1

2016.1

No.530英虞湾（三重県志摩町）■ 巻頭言「市場環境が厳しい今こそ私たちは情報産業の底力を！」… …… 3■「印刷会社の新入社員研修会｣カリキュラム… …………… 4■ 愛印工組・PRムービー… …………………………………… 6■ ブランディング委員会からのお知らせ「光文堂新春機材展」出展における写真データ提供のお願い… … 6■ 日本印刷産業連合会

もくじ

第15回
「印刷産業環境優良工場」
募集……………………… 7■「労働安全衛生法」が改正

労働災害を未然に防止するための仕組みを充実… ……… 8■ 身近な催し物のお知らせ… ………………………………… 9■ 愛印工組／労務・新人教育委員会「助成金説明会」より人材育成に取り組む事業主を支援｢人材育成支援策｣… …10■ 愛印工組／12月期理事会・支部長会「創立60周年記念事業にさらなる参加を募る」……………12■ 愛印工・而立会／共催セミナー｢プロジェクトリーダー論｣〜みんなを巻き込み仕事を生み出す〜… …………………13■ 原点、そして未来へ。

Print Doors 2016 第52回
「光文堂新春機材展」…………14■ 編集だより… …………………………………………………14

人に 社会に 想いを カタチに愛知県印刷工業組合
本紙は再生紙を使用しています。

−2−

明けましておめでとうございます
掲載順不同

愛知県印刷工業組合
理 事 長
副理事長
副理事長
副理事長
副理事長
副理事長

木野瀬
細 井
鳥 原
岡 田
松 岡
酒 井

吉
俊
久
邦
祐
良

愛知県印刷産業団体連絡会

孝
男
資
義
司
輔

会

長

木野瀬

吉

孝

名古屋市東区泉1-20-12 電話（052）
962-5771
メディアージュ愛知１階

名古屋市東区泉1-20-12 電話（052）962-5771
メディアージュ愛知１階−3−

本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

明けましておめでとうございます
掲載順不同

代表取締役

社長

髙 井 英 和滝

Hidekazu Takai

幹 夫
プリ・テック株式会社〒445-0804 愛知県西尾市緑町１丁目24番地
tel：0563-55-0707㈹ fax：0563-55-0202
http://www.pritech.co.jp
E-mail:hidekazu@pritech.co.jp

菱源株式会社代表取締役社長

岩 田 吉 光〒490-1144 愛知県海部郡大治町西条松下75
電 話〈052〉444-2323
FAX〈052〉444-2636
URL:http://www.hishigen.co.jp/

本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

−4−

人・印刷コミュニケーション

代表取締役

榊 原

祐輔

研

「財・事・人」
nets-net@nets-net.co.jp−5−

本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

明けましておめでとうございます
掲載順不同

代表取締役社長

長 苗 克 彦KATSUHIKONAGANAE

長苗印刷株式会社〒456-0003 名古屋市熱田区波寄町16-13
tel:052-871-2511 fax:052-872-1407
http://www.naganae.co.jp mail:top@naganae.co.jp

再生紙使用

感謝！想いをカタチに伝えて 80 年！
！

安 城印刷株式会社
代表取締役

古居一雄
〒 446-0039 愛知県安城市花ノ木町 5-2
TEL 0566-75-1189 FAX 0566-75-3346
http://www.a-print.co.jp

19000187

本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

−6−

おかげさまで

マングローブ植林をおこなっています2015年 110周年

愛知ブランド認証取得

代表取締役

三

浦

康

彦

〒445-0811 西尾市道光寺町東縄 65
TEL（0563 ）56 - 5111
東京/新宿 名古屋/栄1

岡本

泰

−7−

本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

明けましておめでとうございます
掲載順不同

名古屋営業所
所

長

北

村

英

一

名古屋市千種区千種通 5 − 8
電話 741 − 5351（代表）代表取締役

山 口 慎 也株式会社 アドワイズ〒451-0062
名古屋市西区花の木1-16-18 花の木ハイツ1F
TEL. 052（ 523）1257 FAX. 052（ 523）1258
携帯：090-8188-9121

E-mail：ad-wise@ad-wise.biz

本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

−8−

〒530-0054 大阪市北区南森町2-4-36
TEL（06）6313-3352〒468-0053 名古屋市天白区植田南2-606
TEL (052)838-8994 FAX (052)808-5332
URL http://www.comtecs-g.co.jp

吉 田

秀 之

hideyuki.yoshida1@konicaminolta.com−9−

本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

明けましておめでとうございます
掲載順不同

ただし

長谷川
志
代表取締役社長 鬼 頭 正 二 郎
代表取締役会長

代表取締役会長
代表取締役社長

大 河 内
大 河 内

健 二
泰 雄

佐 賀 政 幸本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

−10−

巻頭言

市場環境が厳しい今こそ
私たちは情報産業の底力を！
愛知県印刷工業組合理事長

新年の幕開けに当たり、一言ごあいさつを申し上

木野瀬吉孝

そして、お客様に価値を提供する戦力として良いげます。

人材を迎え入れ、長く働いてもらうことも大切です。

昨年は円安による用紙等の資材の値上がりが、私

特に今の若者は、Webや動画の制作に大変興味をたち中小印刷業の収益を圧迫しました。また海外に持っています。私たちが情報産業としての使命を果

商圏を持たない多くのお客様も私たちと同様、円安

たし、仕事の幅を広げていければ、将来にわたっての恩恵を受けることができず、それが印刷需要に影働き甲斐を感じてもらえると考えています。組合も響しました。業界を取り巻く市場環境は厳しいと言業界の魅力を多くの若者に発信するブランディング

われ続けています。しかし今こそ私たちは情報産業事業を進めています。昨年はPR動画を作成し、就としての底力を見せなければなりません。

職を控えた学生に見てもらう様々な取り組みを展開

私たち印刷業界には、お客様の思いをコトバやデしました。動画では、お客様の思いをカタチにする

ザインで表現するという創造性があります。充実し創造性豊かな産業であることを約３分半にまとめ紹た生活を送りたいと思う消費者に対し、お客様の商介しています。組合ホームページにもアップしてい品がどのようなお役立ちができるかをカタチにしてますので、ぜひ多くの皆さんにご覧いただければといく。そんなコンテンツ制作のプロとして、技を磨思います。

き続けることが求められます。さらにそのコンテン組合は今年度、創立60周年の節目を迎えました。

ツを、印刷物だけでなく、Webや動画など様々な

最近の10年を振り返っても、私たちは業態変革に

情報媒体に活用し、伝達力を高めていくことも私た

取り組み、諸先輩の尽力のもと新印刷会館「メディちの役割です。私は20年近く前から「クロスメディ

アージュ愛知」を建設してまいりました。１月13日

ア」という言葉を使っています。使い始めた頃と違に開催する記念式典は、さらなる業界発展のため、

い、今は様々な情報媒体を私たちの業界が揃えられ新たなスタートを切る場にしていきます。

る時代になりました。それを真剣に掴み取り、お客最後になりましたが、2016年が実りある一年と様に提供していくことで、存在価値を認めていただ

なりますよう祈念いたしまして、新年のごあいさつ

けると確信しています。

とさせていただきます。

−3−

■愛印工組：平成28年度｢印刷会社の新入社員研修会｣カリキュラム□共通コース□共通コース・フォローアップ□営業コース□製造コース□制作コース
愛印工組／労務・新人委員会では、今年も平成 28 年度「印刷会礎技術を学びます。
【 教科の内容】：デザイン＆色彩設計のセ社の新入社員研修会」を 4 月〜 9 月にかけて開催します。“新入オリー／制作担当者のためのDTP基礎実習。

社員が入ってきたが、社員教育・指導をどのように行なったらいいか分からない”と悩んでいる経営者・企業に対し、「新入社員研□誰でも参加が可能

修は、営業＋製造＋制作＝社員のための各種講座を用意しており、講義と実習を通じ徹底的に指導します」と、新入社員研修への参加を呼掛けています。

愛印工組では、印刷業界全体の人材育成に寄与したいとの考えから新入社員研修会は、組合員以外の人でも広く門戸を開放しています。
また、受講がしやすいように各講座単位でも■平成 28 年度研修プログラム（右ページ一覧参照）

受け付けております。製版・製本・加工関連などで新入社員研修を行なわれる場合には、
是非、活用していただきたいとしています。

■「共通コース」
職種に関係なく印刷会社の新入社員としての基礎を学びま□助成金の活用す。
【教科の内容】：新入社員基礎研修（規律・礼節）、コミュニ受講にあたっては、人材育成を支援する助成金制度を活用

ケーションスキルセミナー、「印刷」に関する基礎知識、パソコ

することができます。
厚生労働省の「人材育成支援策」
では、従

ン実習、ビジネス文書の基本法例の基礎知識。

業員に教育訓練や職業能力評価を計画的に行なう場合や、訓■「共通コース／フォローアップ」

練を実施した場合に、訓練経費や訓練期間中の賃金の一部を共通コースのフォローアップ（要点の再確認など）を行な

助成してくれる助成金制度我があります。
（助成金の内容についます。
【教科の内容】：新入社員基礎研修フォローアップ、コ

いては本誌10ページで取り上げておりますので参考にして

ミュニケーションスキルセミナーフォローアップ。

ください）
。

■「営業コース」
印刷会社の営業社員としての必要な基礎知識を学びます。
【教科の内容】：印刷営業基礎講座。

※研修会開催場所は、メディアージュ愛知3階会議室（但し、工場見学会は除く）になります。

■「製造コース」※ 各 講 座 の 申 し 込 み は 愛 印 工 組（TEL052-962-5771、

印刷会社の印刷現場で働く社員として必要な基礎知識を学びます。
【教科の内容】：印刷技術講座。

FAX052-951-0569）まで、早めにお申し込み下さい。なお、申込書は愛印工ホームページからダウンロードが可能です。

■「制作コース」※助成金の申請は、愛知労働局あいち雇用助成室（052-

印刷会社の制作担当者として必要な基礎知識とDTPの基

本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

688-5758）
へ直接提出してください。

−4−愛知県印刷工業組合
講座番号

職 務・教 科 等

平成 28 年度【印刷会社の新入社員研修会】カリキュラム

教科の内容
（概略）

講師予定者

開催予定日(変更有)年月日

曜日

新入社員基礎研修「社会人とは」
心がまえ、
集団行動訓練等（規則・礼節）中部企業教育研究所
松石裕就 氏

H28/04/04㈪

はじめての５S 活動、改善活動の基本㈱アイシン・コラボ

H28/04/05㈫

1
新入社員基礎研修㈱アイシン・コラボ「会話の基礎」チームワーク・電話応対等①

中部企業教育研究所
松石裕就 氏新入社員基礎研修（規則・礼節） 「自主自立」自己啓発、行動基準、まとめ等
仕事でのコミュニケーションスキル
話し方・距離感・メールの送り方・所作全般

3

コミュニケーション
スキルセミナー他

コミュニケーションスタイルの違いを理解する
ロールプレイングを中心とした実践演習

他

アイキャリア
太田章代 氏他

印刷物製作工程概要、
色と光、
出力・刷版、印刷、製本・加工、
印刷用紙、
印刷インキ

②

1

「印刷」に関する
基礎知識

印刷産業概論、印刷物制作の基礎知識／
印刷技術の基礎知識、DTP 制作の基礎知識／他(公社)日本印刷技術協会
橋本和弥 氏

印刷用の版/オフセット印刷について／
実際の印刷物から印刷品質を読取り／
印刷「常識・非常識」
基本編 ／他
Wordの基礎実習

1

パソコン基本実習③㈱アラレス
工藤伸仁 氏Exｃelの基礎実習
PowerPointの基礎実習

2

ビジネス文書の基
本と法令の基礎知識

1

2

ビジネス文書基礎①④㈱ハーモネット
近藤敏子 氏

ビジネス文書基礎②

1

1

⑥

3

印刷技術講座

4

1

デザイン&
色彩設計の
セオリー

⑦
2

制作担当者のためのDTP
基礎実践

9:30～18：30

8時間

8時間
21,600 円
8時間

H28/05/09㈪

7時間

H28/05/10㈫

59,400 円

7時間
9:30～17:30

28,080 円

H28/05/11㈬

7時間

H28/05/12㈭

7時間

H28/04/11㈪

7時間

9,720 円H28/04/12㈫

7時間

9,720 円

9:30～17:30

33,480 円

H28/04/13㈬

7時間

9,720 円H28/04/14㈭

7時間

9,720 円H28/04/15㈮

7時間

10,800 円

H28/04/18㈪

7時間

10,800 円

H28/04/19㈫

7時間

10,800 円

H28/04/25㈪

9:30～17:30㈫㈫

19,440 円
7時間

9:30～18：30

8時間㈬

H28/09/08㈭

10,800 円

7時間
9:30～17:30

H28/09/07

17,280 円
7時間

41,040 円

7時間
9:30～17:30

17,280 円

H28/09/09㈮(公社)日本印刷技術協会
橋本和弥 氏

H28/04/22㈮

9:30～18：30

8時間

21,600 円

ジタル時代の印刷物制作環境 ／デジタル時代の営業の役割／デジタル時代の制作ワークフローと営業

株式会社ナプス
竹島恵二 氏

H28/04/28㈭

9:30～18：30

8時間

15,120 円

営業の真の目的とは/ロールプレイングの目的とは/
第一印象、
挨拶/顧客の問題解決/ 他㈱ハーモネット
近藤敏子 氏

H28/04/27㈬

9:30～18：30

8時間

15,120 円

9：30～12：00

AM

平和紙業㈱
谷口和隆 氏

7時間

H28/05/13

㈮

2.5時間

4,320 円印刷の後加工について
（断裁、
製本、
加工等）

㈲岩田製本所岩田秀樹 氏

H28/05/13㈮ 13：00～17：30 4.5時間

7,560 円はじめての印刷機、印刷工程での専門用語、安全管理教育

ブラザー印刷㈱大井康司 氏

H28/05/16㈪

11,880 円

工場見学、実際の仕事の流れ、現場での注意点・初歩的なノウハウ

三藤印刷㈱の工場見学

印刷現場で起こりやすい間違った印刷
印刷工程での品質管理

三藤印刷㈱後藤規之 氏

情報を読み解くのに必要な基礎知識／デザイン表現に必要な考える力／マルチメディア時代のデザインとは／
インプットからアウトプットへ／表現と情報内容の一致と不一致／デザインと色彩心理／色彩の基礎概念と
表色法／色彩の理論を実際業務にどう生かすか／他㈱Too
太田幸弘 氏

印刷の基礎、
DTP の基礎【演習】
Adobe IllustratorCS
プリプレスの基礎【演習】
Adobe PhotoshopCS
印刷の実務
【演習】
Adobe InDesignCS㈱Too
太田幸弘 氏−5−

5/24〜5/31の間で調整

H28/06/02

45,360 円

7時間
9:30～17:30

H28/09/06

アイキャリア
太田章代 氏

21,600 円

17,280 円㈮

H28/04/26

パック料金

7時間

H28/04/08㈱アイシン・コラボ㈱アイシン・コラボ

1人当りの受講料
受講料

7時間

9:30～18:30

１年生社員でもできる品質管理

用紙と水とインキ2㈭㈪

コミュニケーション 仕事でのコミュニケーションの問題点改善①
スキルセミナーフォローアップ
仕事でのコミュニケーションの問題点改善②

印刷営業
基礎講座

H28/04/07

H28/09/05

印刷営業の基本知識
積算体系と工程別算出法、
積算事例
⑤

㈬

中部企業教育研究所
松石裕就 氏１年生社員でもできる会社のムダ取り活動3

H28/04/06

他

規律・礼節の要点繰り返し
新入社員
基礎研修
フォローアップ

時間数

9：30～17：30
はじめての品質管理2

開催時間

9:30～18：30

8時間

9:00～12:00

3時間

13:30～17:30

4時間

43,200 円

31,320 円

12,960 円㈭

8時間
9:30～18：30

37,800 円

H28/06/03㈮

8時間

H28/06/06㈪

7時間

H28/06/07㈫

H28/06/08㈬

9:30～17:30

7時間

92,880 円
62,640 円

7時間

本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

愛印工組・PR ムービー
JR 名古屋駅西口で放映／ 1 月 12・13 の両日
OVA21 ビル壁面
愛印工組／ブランディング委員会（荒川壮一委員長）のもとで、昨年作成されたPRムービー「お客様と文化を共創するビジネス・コンシェルジュ」が、全日本印刷工業組合や各地の都道府県印刷工業組合でも注目されている。この程、印刷産業を一般にも広く周知させようと、
1月12日と13日の両日、JR新幹線名古屋駅太閣通口のOVA21NAGYビル壁面で放映がされることになった。
【PRムービー放映の詳細】◎日時：1月12日（火）、13日（水）、1日17回（1時間1回相当）◎放映時間：210秒◎場所：JP新幹線名古屋駅西口OVA21NAGYビル壁面◎画面サイズ：9.92×5.6m
放映されるNAGYは、JP新幹線名古屋駅のすぐ目の前にあり、1日数十万人が行き来するロケーションにある。新幹線を始め、高速バス、観光バスの発着所やビジネ

PR ムービーが放映される OVA21 ビル（上）ス街、ビジネスホテル、予備校、飲食街などがあり、幅広い

放映イメージ

人々が行きかうストリートとなっている。450インチの大画面と高品質の音声による情報発信が行なわれ注目度

お近くにお出掛けの時は是非ご覧になっていただきたは高い（新幹線プラットフォームからも見ることができい。なお、このPRムービーは愛印工組ホームページで見る）。

ることができる。

■ブランディング委員会からのお知らせ「光文堂新春機材展」
出展における
写真データ提供のお願い

本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

愛印工組・ブランディング委員会では、1月27、28の両
日名古屋市中小企業振興会館（吹上ホール）で開催される「光文堂新春機材展」に、昨年に引き続き出展を行なうことになった。今回の出展目的は、「未来の印刷産業へ優秀な若き人材の獲得に向けた業界PR」とし、印刷業界での就業に興味を持つ
若者達に、この機材展を通じて業界の今を知ってもらおうと、−6−□応募の手続き①応募する工場は第1次審査用応募票を1通提出する（ただ□日本印刷産業連合会

第15回「印刷産業環境優良工場」

し、過去に当工場表彰を受賞した工場は第1次審査を免除す

募集

提出することができる、③応募工場従業員数29人以下（かつ—小規模事業所振興部門設置—

部門に応募できる。

る）、②第1次審査を通過した工場が第2次審査用応募書類を企業全体従業員数49人以下）の事業所は、小規模事業所振興□応募期間
第1次審査：平成27年12月1日（火）〜平成28年1月29日

一般社団法人日本印刷産業連合会（稲本歳明会長、日印産（金）。
第2次審査：平成28年2月22日（月）〜 4月22日（金）。

連）は、第15回印刷産業環境優良工場表彰制度の応募工場の□表彰の種類募集を開始した。また、昨年同様に小規模事業所振興部門が加

経済産業大臣
（申請中）、
経済産業省商務情報政策局長賞（小わり、併せて募集が行なわれる。

規模事業所部門あり）（申請中）、
一般社団法人日本印刷産業連

本制度は、印刷産業界における各企業の環境問題に対する取り組みを促進すると共に、印刷工場の環境改善及び印刷企

合会会長賞（小規模事業所部門あり）、一般社団法人日本印刷産業連合会振興賞（小規模事業所部門あり）。

業に対する社会の一層の支持・理解を獲得することを目的に、
平成14年からスタートしている。経済産業省の支持を受け過上記賞以外に表彰に値する工場（継続性、業界貢献度など）には特別賞を授与。

去14回、延べ223工場が受賞している。

□審査方法及び審査基準

今回は、平成27年12月1日〜平成28年1月29日まで第1次

書類審査及び現地審査（必要に応じ）。

審査の応募を受け付ける。第2次審査応募受付期間は平成28□表彰式

年2月22日〜 4月22日となる。第1次審査を通過した工場が日時：平成28年9月14日（水）、開場：ホテルニューオータ

第2次審査の応募資格があり、過去に受賞経歴のある工場はニ（東京都千代田区）「2016年印刷の月・記念式典」にて表、

第2次から応募することができる。また、昨年に引き続き印刷彰予定。

産業全体の90％以上を占める従業員規模29人以下の事業所□問い合わせ先を対象に、環境配慮を促進することを目的に小規模事業所振一 般 社 団 法 人 日 本 印 刷 産 業 連 合 会（ 環 境 表 彰 担 当）

興部門を設置している。

〒104-0041東京都中央区新富1-16-8 TEL03-3553-6051□応募資格

FAX03-3553-6079①日本印刷産業連合会の会員団体傘下企業の工場、②第2

応募書類は日印産連HPからダウンロード

次審査への応募は1企業に付き1工場に限る、③工場稼動後3

http://www,jfpi.or.jp/

年以上経過していること（平成28年2月1日現在）。
印刷業界で働く“人”にスポットを当て紹介する。委員会では、と思います。
是非、ご協力をお願いいたします」
と、
呼掛けてい

「ブースでは、印刷業界で働く社員の皆さんが写っている写真る。

をパネルにして展示しますので、会社案内やホームページでデータの提供、問い合わせは、愛知県印刷工業組合（担当：

使用されている写真の提供をお願いしています。 実際に働

勝 野 ／ TEL052-962-5771 ／ e-mail:jimu-01@ai-in-

く人にスポットを当て、できるだけ多くの写真を展示するこko.or.jp）まで。

とで、印刷業界で働くイメージを若き人材にアピールしたい−7−※写真データの提供は、1月20日（水）までにお願いいたします。

本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」
を使用。

「労働安全衛生法」が改正

労働災害を未然に防止するための仕組みを充実□リスクアセスメントの実施□ストレスチェックの実施□受
動喫煙防止措置の努力義務□労働災害を繰り返す企業への勧告・公表「労働安全衛生法」が改正され、平成 26 年から平成 28 年 6の確保対策を一層充実させることを目的とした労働安全衛生法の月までの間に順次施行されています。改正は、化学物質による健一部が改正されました。中でも、SDS（安全データーシート）交康被害が問題となった胆管がん事案の発生や、精神障害を原因と付対象の化学物質（640 物質）についてのリスクアセスメント

する労災認定件数の増加など、最近の社会情勢の変化や労働災害が義務化され本年 6 月 1 日より施行されます。また、ストレスの動向に即応し、労働者の安全と健康の確保対策を一層充実するチェックや受動喫煙防止対策などは既に施行されています。それため、「労働安全衛生法の一部を改定する法律」が公布されたこぞれの対応が喫緊の課題となっていますので、組合員の皆さんにとによるものです。改正項目は 7 項目あり、既に施行されていはくれぐれも怠りのないようにしていただきたいと思います」と、

るもの、これから施行されるものなど、項目で施行時期が異なっ

注意を喚起しています。
今月号では概要を紹介し、来月号から順次具体的な内容についています。

て報告して行きます。

堀裕史労務・新人教育委員会委員長は、「労働者の安全と健康■化学物質についてリスクアセスメントの実施が義務（平成28年6月までに施行される予定）■労働安全衛生法7項目の改正◎一定の危険性・有害性が確認されている化学物質(※)に（１）化学物質管理のあり方の見直し／特別規則の対象にさよる危険性または有害性などの調査（リスクアセスメント）のれていない化学物質のうち、一定のリスクがあるものなどに実施(※)が事業者の義務となる。

ついて、事業者に危険性または有害性などの調査（リスクアセ※労働安全衛生法第57条の2および同法施行令第18条の2

スメント）を義務付ける。

に基づき、安全データーシート（SDS）の交付義務対象である（２）ストレスチェック制度の創設／労働者の心理的な負担

640物質。

の程度を把握するため、医師、保健師などによる検査（ストレ※リスクアセスメントの実施時期については、新規に化学

スチェック）の実施を事業者に義務付けた。ただし、従業員50

物質を採用する際や作業手順を変更するときなど、従来の労人未満の事業場については当分のあいだ努力義務とする。

働安全衛生法第28条に基づくリスクアセスメントの実施時（３）受動喫煙防止対策の推進／受動喫煙防止のため、事業期を基本に今後政令で定める予定。

者および事業場の実情に応じた適切な措置を講ずることを努◎事業者には、
リスクアセスメントの結果に基づき、労働安力義務とする規定を設ける。

全衛生法令の措置を講じる義務(※)があるほか、労働者の危（４）重大な労働災害を繰り返す企業への対応／厚生労働大険または健康障害を防止するために、必要な措置を講じるこ臣が企業単位での改善計画を作成させ、改善を図らせる仕組とが努力義務(※)となる。

みを創設。

※リスクアセスメントの結果に基づく措置は、労働安全衛（５）外国に立地する検査機関などへの対応／国際的な動向

生法に基づく労働安全衛生規則や特定化学物質障害予防規則を踏まえ、ボイラーなど特に危険性が高い機械を製造する際などの特別規則に規定がある場合は、当該規定に基づく措置に受けなければならないこととされている検査などを行なうを講じることが必要。

機関のうち、外国に立地するものについても登録を受けられることする。

※法令に規定がない場合は、結果を踏まえた事業者の判断により、必要な措置を講じることが努力義務となる。

（６）規制・届出の見直しなど／建設物または機械などの新設などを行なう場合、事前の計画の届出を廃止。特に、粉じん◎上記の化学物質を製造し、または、取り扱う全ての事業者が対象になる。

濃度が高くなる作業に従事する際、使用が義務付けられている電導ファン付き呼吸用保護具を、型式検定・譲渡制限の対※リスクアセスメントの具体的な実施時期、実施方法など
は、
今後、
政令、
指針で定める。

象に追加。

■ストレスチェックの実施などが義務（７）電動ファン付き吸引用保護具が型式検定、譲渡制限の（平成27年12月に施行）対象になった。

◎常時使用する労働者に対して、医師、保健師(※)などに本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

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●身近な催し物のお知らせ（愛印工組関係）H28年1月12日（火）以降の事業
開催日時

平成28年
1月28㈭

事業・行事、場所、備考
事 業 名 JAGAT 中部大会2016
場

所 名古屋市中小企業振興会（吹上ホール）

対象

印刷業及び関連業の経営者、幹部社員、
幹部候補、各部門リーダー

参 加 費

1名様：9,180円、講演会のみ：3,240円
懇親会のみ：5,940円

備

考 主催：
（公社）日本印刷技術協会

事 業 名
平成28年
2月1日㈪
18：30 ～
20：30

平成28年
2月5日㈮

よる心理的な負担の程度を把握するための検査（ストレスチェック）(※)を実施することが事業者の義務となる。ただし、労働者数50人未満の事業場は当分の間努力義務となる。

平成28年
2月26日㈮※ストレスチェックの実施者は省令で定め、医師、保健師の場

所 メディアージュ愛知※検査項目は、「職業性ストレス簡易調査票」を参考とし、
標

3階会議室

名東紙工㈱
代表取締役 都築 強 氏
講師 ㈱鈴木紙工所 代表取締役 鈴木裕一 氏㈱モリカワ
取締役専務 森川聡宏 氏
演
題 紙だからできること、後加工の付加価値で差をつけろ！
参 加 費 組合員一人2,000円 一般一人3,000円
詳細は別途お送りしているご案内をご覧ください。

事 業 名
場
所
参 加 費
定
員
申込期日
備
考
事 業 名
場

ご案内のない方は「愛知県印刷工業組合」のホームページをご確認ください。
企業見学会
（日帰り）
浜岡原子力発電所
組合員一人4,000円
40名
1月20日（期日前でも定員に達し次第締め切り）
8時30分名古屋駅集合（貸切バス）
第3回 ゼロから始める“見える化セミナー”

所 ウインクあいち

ほか一定の研修を受けた看護師、精神保健福祉士を含める。
準的な項目が示される。検査の頻度は1年に1回とする。

平成27年度教育委員会セミナー＜印刷の後加工から見た提案②＞1202会議室

詳 細 は「 愛 知 県 印 刷 工 業 組 合 」のホ ーム
ページをご確認ください。

防止するため、事業者及び事業場の実情に応じ適切な措置(※)を講じることが事業者の努力義務となる。

◎検査の結果は、検査を実施した医師、看護師などから直接本人に通知され、本人の同意なく事業者に提供することは禁◎受動喫煙防止対策に取り組む事業者に対し、国は受動喫煙の防止のための設備設置の促進に必要な援助に努める。

止される。

※事業者及び事業場の実情に応じた適切な措置の例とし◎検査の結果、一定の要件に該当する労働者から申し出があった場合、医師による面接指導を実施することが事業者のて、全面喫煙、喫煙室の設置による空間分煙、たばこ煙を充分低減できる換気扇の設置がある。

義務となる。また、申し出を理由とする不利益な取り扱いは禁※援助には、
受動喫煙防止対策助成金制度がある。

止される。

■重大な労働災害を繰り返す企業に対し、大臣が指示、勧◎面接指導の結果に基づき、医師の意見を聴き必要に応じ告、公表を行なう制度が導入（平成27年6月に施行）

就業上の措置を講じることが事業者の義務となる。

◎重大な労働災害を繰り返す企業に対して、厚生労働大臣※就業上の措置とは、労働者の実情を考慮し、就業場所の変が｢特別安全衛生改善計画｣の作成を指示することができるよ

更、作業の転換、労働時間の短縮、深夜業の回数減少などの措うになった。
また、計画の指示に従わない場合、計画を守って置を行なう。

いない場合などに、厚生労働大臣が必要な措置をとるべきこ■受動喫煙防止措置の努力義務（平成27年6月に施行）とを勧告し、勧告に従わない場合はその旨を公表することが◎室内またはこれに準ずる環境下で、労働者の受動喫煙をできるようになった。

103-8233 東京都中央区日本橋3-7-20ディーアイシービル

103-8233 東京都中央区日本橋3-7-20ディーアイシービル
103-8233 東京都中央区日本橋3-7-20ディーアイシービル−9−

本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

■愛印工組／労務・新人教育委員会「助成金説明会」より｢人材育成支援策｣

人材育成に取り組む事業主を支援
愛印工組／労務・新人教育委員会では、昨年 11 月 13 日メディ

□技能検定合格者への報奨金制度・合格受験者への助成

アージュ愛知において、愛知労働局あいち雇用助成室から担当者

キャリア形成促進助成金は、労働者のキャリア形成を効果を招き、企業の人材育成と労働者のキャリア形成のための「人材育成支援策」の説明会を開催した。説明会では新設・拡充・創設された制度に併せ、各制度における社員研修に参加する従業員への賃金助成＋参加に要する経費の助成など、人材育成に取り組む
事業主への支援策が披露された。

的に促進するため、雇用する労働者に対して職業訓練などを計画に沿って実施した場合、訓練経費や訓練期間中の賃金の一部を助成する制度である。
この制度は、
企業の人材育成と労働者のキャリア形成のために活用できる。愛印工組が実施する「社員研修」においてもこの助成金を活用することが可能
で、参加する従業員への賃金助成プラス参加に要する経費へ□企業内人材育成推進助成金
継続して人材育成に取り組む
事業主を支援：従業員に教育訓練、職業能力評価、キャリア・コンサルティングなどを計画的に実施する制度を導入し、継続して人材育成に取り組む事業
主、また、その事業主を支援する事業主団体に支給する「企業内人材育成推進助成金」が創設された。
＜助成メニー表参照＞□キャリア形成促進助成金
計画に沿って訓練を実施、訓練経費・訓練期間中の賃金の一部を助成：キャリア形成促進助
成金は、主に、正規雇用の労働者に対して職業訓練などを実施した場合の助成になる。
＜助成メニュー表参照＞

紙 で ご 愛 顧 70年

鬼頭正二郎
名古屋市東区主税町4 83〒416 0018
TEL.052 931 2221㈹ FAX.052 932 1418
豊山配送センター 愛知県西春日井郡豊山町豊場
TEL.〈 0 5 6 8 〉 3 9 0 5 0 1

本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

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の助成が受けられる。また、従来の助成メニューの中で、もの由について、「主な対象者が新規学卒者であるため、3月またづくり人材育成訓練では、参加に要する経費の助成が大幅には4月に訓練を開始する事例が大変多くなっている。実施計アップされた。この他にも企業において技能検定合格者への画認定申請書の提出は、通常、訓練開始日の30日前までであ報奨金制度を作った場合、技能検定に合格した受検者への助るが、毎年1 〜 3月は問い合わせや申請手続き集中し、大臣認成を行なう制度も新設された。

定までに30日以上を要することがある。平成28年3月、4月

なお、愛知労働局あいち雇用助成室では、支援策の活用を考に訓練を開始する計画については早めに準備していただき、えている事業主に対し、平成28年3月、4月に開始する訓練

遅くとも平成28年1月中には申請手続きを済まされるよう、の認定申請は早めに行なうよう協力を呼掛けている。その理集中緩和への協力をお願いしたい」としている。

□キャリアアップ助成金（人材育成コース）
非正規雇用労働者に対して職業訓練を実施した場合の助成制
度：平成 27 年度から拡充された内容は、有期実習型訓練の中
小 企 業 の OJT 実 施 助 成 額 を、
現 行 1 人 1 時 間 あ た り 700
円⇒ 800 円に引き上げた。また、育児休業中の非正規雇用の女性などが訓練を受けることを支援した場合、訓練に要した経費の一部を助成する「育児休業中訓練」が創設された。
＜助成メニュー表参照＞■人材育成支援策などの問い
合わせは、愛知労働局あいち雇
用助成室〒 460-0008 名

古 屋 市 中 区 栄 2-3-1（ 名 古 屋
広小路ビル 11 階）雇用助成第一 係

TEL052-688-5758

FAX052-688-5759 まで。

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本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

愛印工組／ 12 月期理事会・支部長会

創立 60 周年記念事業にさらなる参加を募る
愛印工組の平成 27 年度 12 月期理事会が、12 月 2 日 14 時
30 分より、メディアージュ愛知 3 階会議室において開催された。
理事会では、木野瀬理事長を議長に、各委員会実施事業、今後の予定事業などの報告が行なわれた。また、「次期理事長候補に細井俊男副理事長を推薦」した旨の報告が行なわれた。出席者は26 名。

挨拶をする木野瀬吉孝理事長

次期理事長候補に細井俊男副理事長を推薦
理事会は、河原善高専務理事が司会を務め、冒頭挨拶に立っ

ミナー、1月28日の「アドビテクニカルセミナー冬の陣」ついた木野瀬理事長は、「今日は全印工連の女性活躍推進室に出向て報告した。
組織・共済委員会は、
岩瀬清委員長が共済制度加している近藤さんに出席していただいた。女性登用に対する入促進運動について、青年部は、飯野益通理事が、11月開催

国の助成金のことが話される予定である。全印工連から皆さの名古屋而立会との共催セミナーについて報告した。

んへ資材動向調査の依頼があった。これはすごく重要である。

その後、役員推薦会議の結果を髙井昭弘推薦会議委員長か今、メーカーの一斉値上げが独禁法に触れるのではないかとら、「次期理事長候補に細井副理事長が推薦された」と報告が公取にも働きかけている。それを議員連盟が取り上げ、後押し行なわれた。

をしてくれているが、その背景の数字を我々が出さなければ、続いて行なわれた支部長会では、各支部の取り組み状況がそれは絵に描いた餅になり、結局メーカーの言いなりである。

報告された。
その後、近藤起久子氏より、全印工連・女性活躍

まず何社が返答したかが重要になる。支部の皆さんにその主推進室の活動報告が行なわれた。

旨を徹底して欲しい」と述べた。

※「女性活躍加速化助成金」
については次号で詳報。

その後、木野瀬理事長を議長に議事に入った。まず組合員【今後の事業予定】の加入、脱退について、事務局より加入0と脱退3社が報告さ●創立60周年記念事業前夜祭セミナー：１月12日（ウインれ承認された。平成27年度決算見込みが報告された後、鬼頭クあいち）、●創立60周年記念事業及び新年互礼会：１月13

則夫委員長より創立60周年記念事業についての発言があり、日（名古屋東急ホテル）、●「アドビテクニカルセミナー冬の「派手ではないが未来の見える記念式典をしたいと思ってい陣」：１月28日（ウインクあいち）、●光文堂新春機材展出展：

る。現在、出席者は240名。いま少し出席者を増やしたい。
出席

１月27・28日（吹上ホール）、●「印刷の後加工からみた提案

されない組合員さんに声をかけていただきたい」と依頼した。

セミナー」：2月1日（メディアージュ愛知）、●企業見学会：2

委員会実施事業では、最初に、細井俊男副理事長が三役直轄

月5日（浜岡原子力発電所）、●「見える化セミナー」：2月26日事業の第6回ポスターグランプリの結果報告と次回のテーマ（ウインクあいち）、●第3回新しいビジネスモデルを考える

が「VS」の発表と、次回より富山県の参加が報告された。
木野

研修会：2月開催予定。

瀬理事長からは、実施された「経営者保証に関するガイドライン」説明会の報告とその概要が紹介された。
経営革新委員会事業は、田中賢二委員長が、2月5日開催の企業見学会について、マーケティング委員会事業は、鬼頭委員長が第3回新しいビジネスモデルを考える研修会について、CSR・環境委員会事業は、山田慎二委員長より、8社が参加したJPPS取得講習会が終了、結果が12月に連絡されることが報告された。ブランディング委員会事業は、荒川壮一委員長
が、学生への印刷産業PR活動について、また街頭大型パネル
スクリーンでの動画放映（12月中旬〜１月中旬・栄プリンス
ガーデンホテル南東角、1月12・13日・名古屋駅西口）について、労務・新人教育委員会事業は、堀裕史委員長が、永年勤続優良従業員表彰とリスクアセスメント実施の義務化について、教育委員会事業は、木村吉伸委員長が、2月1日の「印刷の後加工からみた提案セミナー」、2月26日開催の見える化セ
本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

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■愛印工・而立会／共催セミナー｢プロジェクトリーダー論｣〜みんなを巻き込み仕事を生み出す〜
講師に日下慶太氏（電通）
講演する
日下慶太講師愛印工組と名古屋而立会の共催セミナーが、昨年11月18日名古屋駅前のウインクあいち小ホールで開催された。当日
は、㈱電通・関西CRプランニング局コピーライターの日下慶

したのが伊丹西台ポスター展である。こちらは商店街ではな太氏を講師に招き、「プロジェクトリーダー論／みんなを巻きいが、商店主のやる気と行政のバックアップを得て行なった。

込み仕事を生み出す」と題し行なわれた。参加者は170名を越売り上げ1.5 〜 2倍、メディア効果は7億8千万円にもなった。

す盛況であった。以下、日下講師の講演要旨である。

一方、新世界市場は、
空き店舗が｢いちばんギャラリー｣として

日下講師は、大阪・新世界市場商店街活性化のための“セルフ祭”の取り組みを紹介した。

人が集う場所になり、さらに空き店舗には飲食店や串カツ屋などが入居しセルフ祭＆ポスター展効果で5店舗がオープン

新世界市場は今年で101年を向ける商店街。通天閣から50メートルという好立地にありながら50軒中、21軒しか営業し活気が戻ってきている。こうした一連の活動がその後各地に波及していった。

しておらず、半ばシャッター商店街と化している。ここで行な

また、女川ポスター展は、女川町の商店・企業のポスター

われたのがセルフ祭。これは、何でもあり、誰でも参加OKのを仙台の広告クリエイター約60名が42店舗のポスターを制

21世紀型の奇祭と位置付け、新世界市場を奇妙なアートで埋作。
「ポスター制作を通じ地元の魅力を再発見し、素敵な大人

め尽くすことから始まった。実行にあたり、まず商店主の理解へとつながり、やがてUターンへとつなげる」と、地方創生にを得るために、「笑顔・挨拶・掃除・雑用」を率先して行ない、結び付いている。

信用を得てから新世界市場ポスタープロジェクトがスタート

日下講師は、人を巻き込むリーダーシップ論について、「メした。ポスタープロジェクトは、電通若手社員32名が16チー

リットを与えるということが大事である。その人にとってメムに分かれそれぞれの店舗のポスターを制作。その基本ルー

リットがなかったら誰も来ない。
メリットは何かというと、一ルとして、「①おもしろいものをつくること、②お店にきちん番シンプルなのはお金である。
しかし、お金はないが面白いこと向きあうこと、③制作はすべてクリエイターに任せること、と、新しいこと、今までにしたことがないこと、人とつながる④プレゼンはなし、できたものをそのまま納品、⑤何があってこと、新しい人脈ができる、街を元気にするなど、いろいろなも必ず掲出すること」などを決めて開催した。その結果、来客ことを提供できるようにするのが一つの方法である。
そして、は2倍に増え、メディアに取り上げられることによる効果がリーダーは部下のメリットの確保を死守することが大事であ

1億円相当になった。その後、第2弾として文の里商店街ポスる。口だけではダメ。そして失敗をOKとしよう。失敗しない

ター展が行なわれた。何故、文の里になったかは、「①店舗数がと成功しない」と結んだ。

50と規模が適切、②商店街にまだ活気がある、③激動の周辺環境」などからである。前回と異なる点は、大阪商工会議所の○日下慶太氏／ 1976年大阪府吹田市生まれ、1976年神戸バックアップと制作段階からテレビ取材があり、その結果、
来大学法学部卒、2001年電通入社、コピーライター・写真家・客は2倍に、メディア効果は4億円になった。第3弾として開催

セルフ祭顧問−13−

本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」
を使用。

演題／「印刷品質検査装置による経済効□原点、そして未来へ。

果！」〜印刷検査装置の導入は収益を生み出すシステムである〜

Print Doors 2016

講師／高原亮介氏（ジクス㈲代表取締役）

創業70周年記念「光文堂新春機材展」

演題／「物を売らずに価値を得る」〜心を動かす販促物作成法〜□ 会期：2016 年 1 月 27 日（水）、28 日（木）□ 時間：27 日 AM10:00 〜 PM5：00◎日時／ 1月28日13：30 〜 14：45

28 日 AM9：00 〜 PM5：00□ 会場：名古屋市中小企業振興会館（吹上ホール）〒 464-0856 名古屋市千種区吹上 2-6-3 TEL052-735-2011■最新情報収集の場

きな会社やネットビジネスと戦う方法｣ 〜㈱光文堂（讃岐秀昭社長）新春恒例の印刷

小さな会社こそ、高く売りなさい〜

講師／小澤歩氏（㈲グレイズ代表取締役）◎会場は、いずれも中小企業振興会館4階第3会議室◎聴講料はいずれも無料。
◎セミナーは事前の申し込みが必要。社
名、住所、TEL、参加希望セミナーと参加

機材の総合機材展「Print Doors 2016」第講師／竹内謙礼氏（㈲いろは代表取締役）

人数を記入しFAX052-331-4691まで。受52回光文堂新春機材展が平成28年1月27◎日時／ 1月28日11：00 〜 12：15

講票が発行されるので当日持参。

日（水）・28日（木）の両日名古屋市中小企業振興会館（吹上ホール）において開催され中小企業施策手引書る。

｢中小企業施策利用ガイドブック｣

この展示会は、中部地区最大級の総合【内容】①経営サポート：技術力の強化、創業・ベンチャー支援、経営革新支援、新たな事業

印刷機材展として毎年1月に開催されて中小企業庁から平成27年度版「中小企業活動支援、知的財産支援、再生支援、人材おり、当地区における新春恒例の行事と施策利用ガイドブック」が刊行された。こ支援、海外展開支援、取引・官公需支援、な っ て い る。 特 に 今 回 は 創 業70周 年 ののガイドブックは、震災対策、経営改善、

経営安定支援、小規模企業支援。②金融サ節目を迎え、特に力が込められての開催

資金繰り支援策対策をはじめとした重点施

ポート：融資制度、保証制度。③財務サポーになる。テーマは「原点、そして未来へ。

策を含め、中小企業者が中小企業施策を利ト：税制、会計、事業承継。

70.80.90.100年」。昨年末に出展社説明会用する際の手引書として、200以上の支援

サポート：商業・物流支援。⑤分野別サポーも終え、前回を上回る規模と内容で準備が施策を紹介している。

ト。⑥相談・情報提供：中小企業支援セン進められている。

④商業・地域ターなどで編集されている。

■活版印刷機の展示

ガイドブックは、各地域の経済産業局、

今回、光文堂では70周年を記念し、同商工会、商工会議所、中小企業団体中央会、社が20年代後半に初の活版印刷機として

中小企業支援センターなどで入手可能。ま製造したチェーンデリバリー方式の「SK-4

た、中小企業庁ホームページでも検索がで型」機を出展する。また、昭和40年に開発

きる。

された活版印刷機「ミリオン」も展示される。同機は、価格が100万円であったことから名付けられたもので、当時としては爆編 集 だ よ り

発的なヒット商品となった。その他、活版印刷に関連する活字・諸資材なども展示される。

■新しい年のスタートです。いろいろな活版印刷でスタートした経営者、あるい情報を集めてみましてもまだまだ厳しさがは活版印刷に従事した人にとっては懐かし

続くとの予想です。何とか今年こそ良い年

く、古き良き時代の印刷業界を思い出し、になるよう願いたいものです。今年もいろ

さらには、そこから今日までの印刷業界がいろな情報をお届けしていきます。

すさまじい様変わりしてきた状況を垣間見

No.530

ることができるだろう。また、70年にわ

平成28年1月10日発行

たり印刷業界に貢献してきた光文堂の歴史も感じることができる。
従来の機材展と一味違ったスタイルでの開催になる今回。70周年の記念展示会として規模・内容共に過去最大のスケールで開催される。
■セミナー案内◎日時／ 1月27日13：30 〜 14：45
演題／ ｢小さな会社が値下げせずに、大本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

発行人
編集
発行所
〒461–0001

木 野 瀬 吉 孝
組 織 ･ 共 済 委 員 会
愛 知 県 印 刷 工 業 組 合
名古屋市東区泉一丁目20番12号
メディアージュ愛知１階
TEL〈052〉962–5771
FAX〈052〉951–0569◆ホームページアドレス http://www.ai-in-ko.or.jp/◆E-mailアドレス jimukyoku@ai-in-ko.or.jp
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