82015.8

No.525

平等院 鳳凰堂（京都府・宇治）■ 巻頭言「ポートランド視察に行ってきました」… ………… 3■ 愛印工組／理事会・支部長会

ポスターグランプリ創立60周年記念式典に万全の体制…… 4■ 日印産連「印刷用語集」
をWebで公開… ……………………………… 5■ 愛印工組／マーケティング委員会

ワンコインセミナー…………………………………………… 6

もくじ■ 愛印工組・教育委員会／MUDセミナー開催｢信頼されるためにも検定取得を！｣… ……………………… 6■ 身近な催し物のお知らせ… ………………………………… 7■ 全印工連「環境推進工場登録制度」… ………………………………… 8■ 環境推進工場登録申請チェック表… ……………………… 9■ 愛印工組 教育委員会セミナー

メンテナンスの重要性を理解し高品質・生産性の向上をめざす……10■ 愛印工組／CSR・環境委員会

一宮市「たんぽぽ介護センター」
見学… ……………………11■ 平成27年度新規人材育成に取り組む事業主を支援する助成金｢企業内人材育成推進助成金｣… ……………………………12■ 締め切り迫る！応募期間8月20日～9月5日まで

第6回「ポスターグランプリ」
作品募集………………………13■ 編集だより… …………………………………………………13

人に 社会に 想いを カタチに愛知県印刷工業組合
本紙は再生紙を使用しています。

−2−

巻頭言

ポートランド視察に行ってきました
愛知県印刷工業組合副理事長

皆さんお元気でしょうか。６月にアメリカのオレ松岡

祐司

一に考えていて、本当に素敵な街でした。毎週500

ゴン州のポートランドヘ視察に行きました。

人以上の人口が増えているのも納得できます。アメポートランドにはナイキの本社があり全米住みた

リカのほとんどの他の都市や日本のように全国ブラい街第１位、環境に優しい都市第１位、ハイブリッ

ンドばかりの没個性の街並みと対比すると、面白くドカー保有率第１位、税負担の軽い街第１位、コーて興味をかきたてる素敵な街でした。名古屋はじめ

ヒーの美味しい街第１位、新しいトレンドが生まれ

日本の街が自慢の企業や店舗で埋まるといいです

る場所、自転車通勤に適した都市第１位、外食価値ね。それにはデザインをはじめとしたブランディン

ある都市第１位、新しいビジネスを感じる街、地元・グに力を入れないと輝きません。その辺が課題でも地産を大切にする第１位、次世代のお手本となる街、ありそうです。

ちょっと変わった街の代表都市です。

地元の広告代理店やデザイン会社、印刷会社にもポートランドには、シリコンバレーとは真逆のア

訪問してきましたが、お客様はもちろん行政や市民

ナログで、ハートフル、高感度な次世代の商売のヒも巻き込んで中からも外からもブランディングに力ントが沢山あります。
地球と環境にやさしい新商売・を入れていました。ポートランドのこの先進の状態

手作り思考の新ビジネス。エコ住宅・生活支援ビジ

をどう自社やお客様の提案に取り込むかばかり考え

ネス・地元に愛される取り組み。脱大量生産ビジネていましたが、まだ考えは整理できていません。イス・グリーン社会で支持される新商売。これから流ンプットが多すぎることと、一部だけ真似しても難行る健康志向飲食店・オーガニックスーパー。新流しいと考えてしまうのかもしれません。日本ならで

通業態・全米注目の面白ビジネス…など、いま世界

はの良さをブレンドして、じっくり振り返りながら中のライフスタイルを売る業界や企業は、この街に答えを導こうと思います。

注目し、ここで生れたビジネスや潮流をこぞって研

愛知県印刷工業組合もブランディング委員会が立究しています。この流れは確実に近い将来日本にもちあがり、素晴らしいＰＲビデオが出来上がりまし来ると思います。

た。今後のキーワードは「ブランディング」というこエコでスローな都市は地域の企業やブランドを第とが良く理解できた視察でした。

−3−

愛印工組／理事会・支部長会

ポスターグランプリ
創立60周年記念式典に万全の体制
組合員の皆さんに学ぶ機会を豊富に提供
いて、CSR・環境委員会事業は、山田慎二委員長より6月25日開催した「CSR実践企業研修会」、5月26日開催の日本印刷
個人情報保護体制認定制度（JPPS）取得講習について報告した。ブランディング委員会事業は、荒川壮一委員長が、実施済みの愛印工ロゴガイドラインの制定、実施予定の印刷PR
ムービーと連携する紙媒体制作、学生への印刷産業PR活動について報告。労務・新人教育委員会事業は堀裕史委員長が、8月20日の断裁機オペレーター学科教育、8月30日の従業員・家族合同レクリエーション大会について報告。教育委員
会事業は木村吉伸委員長が、実施された6月3日の印刷機械のメンテナンスセミナー、6月29日のMUDセミナー、6月・挨拶をする木野瀬吉孝理事長

愛印工組平成27年度7月期理事会は、7月13日15時30分

7月の技能検定（オフセット印刷業）実技試験、8月1日実施のよりメディアージュ愛知3階会議室において開催された。出

「MUD教育検定」などについて報告した。

席者は28名。

会は岩瀬清委員長が、共済制度加入促進運動と平成26年度

組織・共済委員

理事会は、河原善高専務理事の司会進行で進められた。

定時見積もり調査結果について報告。青年部については箕浦

冒頭挨拶に立った木野瀬理事長は、「新入社員の会社訪問が靖夫理事が、11月開催の名古屋而立会との共催セミナーに8月に解禁になる。それ以降に面接を始めることになるが、その学生たちにすごい効果のあるのはムービー（愛印工・印刷る。また、当社が発行している月刊誌にARを取り入れている。

■平成27年度｢永年勤続優良従業員｣の募集

ARの話になったとたんに学生の目の色が変わる。システム

平成27年度の永年勤続優良従業員表彰が実施される。

産業PRムービー、愛印工のホームページより閲覧可能）であ専門の者が最終まで残り、これで自分の働き場所があるのだ

その募集要領は次のとおり。

と捉える。我々はどんな人間を採用しなくてはいけないか、

表彰日：平成27年11月1日（日）

考えなくてはいけない時代になってきた

表彰場所：各事業所

お客様は美しい印刷物だけを求めているのではないという

表彰の種類と被表彰者の資格：（1）全日本印刷工業組ことを肝に命じてやると選択肢も広がってくる。将来のこと

合連合会会長・愛知県印刷工業組合理事長表彰（10年以はわからない。今の常識では考えられないことが世の中には上勤続優良従業員）／同一事業所に10年以上勤務し、事起きるし、そんなことを先取りして我々印刷業はもっともっ業主が優良と認めてこれを申請した者。
（２）愛知県知事と、お客様、社会にいろいろなものが提供できるのではない

表彰（15年以上勤続優良従業員）／愛知県の同一事業所かと思う」と述べた。

に15年以上勤務し、この間優良従業員として10年以上

その後、木野瀬理事長を議長に議事に入った。組合員の加入、脱退が事務局より報告され、加入2社と脱退2社が報告され承認された。

の表彰を受けた者で、事業主が推薦書を提出し、県知事の審査に合格した者。
事業主負担金（税込）：（１）会長および理事長表彰（10平成27年度各委員会実施事業報告に移り、細井俊男副理

年以上表彰者）1人につき11,500円。
（ ２）県知事表彰

事長が三役直轄事業の第6回ポスターグランプリについて、（15年以上表彰者）1人につき13,000円。※被表彰者にテーマは「『気』〜届けよう、気のチカラ〜」、募集期間8月20は賞状並びに記念品と祝菓子を贈呈。

日から9月5日、作品展11月3日から8日、表彰式11月3日と報告があった。

申込方法：
（１）
（２）
とも、専用の申込用紙に必要事項を記入・捺印のうえ、事務局に提出。
（申込用紙は、組合

経営革新委員会事業は田中賢二委員長が、10月14日の経

ホームページからダウンロードして下さい。
）

営セミナー、来年開催予定の会社訪問ついて報告。マーケティ

共に、9月4日（金）までに負担金を納入の上申し込む。

ング委員会事業は、鬼頭則夫委員長が6月9日開催の第1回新その他詳細は組合（TEL052-962-5771）
まで。

しいビジネスモデルを考える研修会の報告と第2回以降につ本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

−4−

ついて、また、創立60周年記念事業委員会は、鬼頭則夫委員長が記念事業について報告し7月期理事会が終了した。

○技能検定「オフセット印刷業」学科試験対策学習会／ 8月
29日メディアージュ愛知。

次期（平成28・29年度）役員推薦会議の委員については、
髙井昭弘委員長ほか委員10名が推薦され、承認された。10○従業員・家族合同レクリエーション大会／ 8月30日京都
市内（伏見稲荷、よしもと祇園花月、八坂神社）。

月に次期理事長候補者を選定する予定で進められる。

○オフセット印刷機予防保全セミナー／ 9月26日メディ

続けて行なわれた支部長会では、各支部の取り組みが報告

アージュ愛知。

された。

○経営セミナー／ 10月14日ウインクあいち。

【今後の事業予定】○永年勤続優良従業員表彰／ 11月１日。

○第６回ポスターグランプリ／募集8月20日〜 9月5日、作品展11月3日〜 8日愛知県美術館8階ギャラリー展示室E・○創立60周年記念事業及び新年互礼会／平成28年１月13日名古屋東急ホテル。

F、表彰式11月3日愛知県芸術文化センター 12階アートス
ペース。
○MUD教育検定（３級）／ 8月１日ウインクあいち。
○断裁機オペレーター「特別教育〈学科教育〉／ 8月20日愛知県職業訓練会館２階大研修室。

●日印産連「 印 刷 用 語 集 」を W e b で 公 開た。さらに「印刷教育研究会」の協力も得て、初版編纂以降

一般社団法人日本印刷産業連合会は、創立30周年記念

従来からの50音検索に加えてカテゴリー検索機能の整備事業として、従来、書籍として発行していた「印刷用語集」

や、解説文中で使用されている用語へのジャンプ機能を用を大幅に改訂し、日印産連のオフィシャルホームページ上意している。また、言葉による解説だけでなく、写真や動で公開した。
（URL:http://www.jfpi.or.jp/webyogo/）

画などを多く載せていくことで、印刷にあまり詳しくないの印刷業界の環境変化に対応した用語の入れ替えや解説の更新も行なっている。
Web公開にあたっては、グーグル検索機能に搭載し、今回、印刷用語集の改訂版を一般にWeb公開するのは、印刷物そのものにはなじみがありながら、聞きなれない専方から、プロに至るまで、印刷に対しての正しい情報をわ
かりやすく入手することができることを目指している。

門用語も多い印刷用語をわかりやすく解説することで、印用語の登録数は約3000語であるが、業界動向、市場動

刷や印刷物などに興味のある一般の方や印刷物を発注する

向、技術の趨勢を見ながら、適宜、用語や図表、動画など

担当者などが必要となる情報を、より的確に伝えていくこ

を追加していく。また、関連業界（団体）
や許諾を得た個別とを目指している。

企業（印刷、用紙、素材、IT系など）のサイトと用語との間

改訂にあたっては、2013年度より日印産連の中に編集・で相互にリンクを貼ることにより、ユーザーの要望に応え刊行委員会を立ち上げ、2002年に書籍で編纂・刊行したていくことも検討。このため、日印産連の中に外部専門家『現場で役立つ印刷用語集』をベースに、近年普及が進んでも含めた「印刷用語改訂委員会」を設け、公開後の新語追加

いるデジタル印刷機に関する用語の追加などを含め、日印

や、用語の改訂、さらにカテゴリー分類の見直しなどの対産連の会員10団体の協力で用語の見直しや標準化を進め応を継続して進めていく。

−5−

本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

として話が進められた。
「今までの印刷会社の多くは企画、デ

愛印工組／マーケティング委員会

ザイン、印刷、ポストプレスで利益を確保していたが、印刷

ワンコインセミナー

市場が縮小する中、コストの圧縮だけによる利益向上は難し

ビジネスモデルを考える研修会

刷以外も含め新商材、特に新しい情報伝達ツールの提供が必くなってきている。今後の利益拡大は営業が大事であり、印要である。印刷会社が担ってきたのは印刷物を使って伝える
手伝いをすることであり、これからの事業ドメインは印刷を中心とした情報伝達サービスである」とし、「新しいことを成功させるのは、本業から大きく外れたことをやらない。本業に即した領域の新しいことをやることが重要である」と強調した。その後、スターティアラボで行なわれている新規開拓や部下の営業管理の方法、評価方法が紹介された。その中で、「訪問には、仮説を立て、実行、訪問を分析するPDCAサイ
クルを廻していくことで、営業自身、チームの営業力を強化していくことが重要である」とした。
講演後、鬼頭委員長は、「業者の人の話を聞いて、自分たちに役に立つような一つのヒントを貰うというもので、半分は愛印工組・マーケティング委員会（鬼頭則夫委員長）の「第１

宣伝してくださいということで、快く引き受けていただいた。

回新しいビジネスモデルを考える研修会」が、6月9日メディ

聞いてみると宣伝よりも営業ノウハウの話ばかりであった。

アージュ愛知で開催された。研修会は、ワンコインセミナー

これは商品に自信があるからできることだと思う。

と銘打ち参加費は500円。今年度6回の開催が予定されている。

ワンコインセミナーというのは、本で勉強するのでも同じだが、社長に本を与えられたのと自分で本を買って一生懸命

研修会は、司会の久野彰彦副委員長から講師が紹介された勉強するのとでは、自分で買って勉強する者の方が凄い勢い

後、古瀬貴大スターティアラボ㈱CA事業部マネージャーがで育ってくる。会社をあてにせず自分の力をつけるために身講師を務め講演に入った。

銭を切るべきだと思う。その考えから身銭を切れるぐらいの講演では、スターティアラボと自己紹介の後、「今、印刷会

金額でセミナーを行なっていく」と述べた。

社に必要なことの一つとして、事業ドメインの見直しがある」
3級」の試験の基礎知識として、ユニバーサルデザインとは

愛印工組・教育委員会／ MUD セミナー開催

何か、MUD 5原則、何故必要かなどが紹介された。
セミナーは、松本高武委員の司会で進められ、木村吉伸委｢信頼されるためにも検定取得を！｣

員長が、8月1日の3級検定試験に触れたあと、セミナーに入っ鳥原久資 MUD 協会理事が講師を務める

た。MUD協会鳥原理事は、最初に検定のテキストについて、「MUDの検定には立派なテキストが2冊付く。このテキストが非常に有効になる。カラーバージョンと文字バージョンの2冊を見ると、ユニバーサルデザインがわかるようになっている。受験料は15,000円を少し超えるが、そのうちのテキスト代が7,000円で、そのテキストを手に入れるだけでも大変価値がある」と前置きし本題に入った。
冒頭、
ユニバーサルデザインについて触れ、「あらゆる体格、能力、年齢、障がいの有無にかかわらず、誰もが利用できる製品・環境・サービスを創造する」という考え方であり、障壁（バリア）を取り除くバリアフリーとは異なり、健常者にとっても良いデザインである。メディア・ユニバーサルデザインとは、「①伝えたい情報を正確に伝える。②あらゆる人に平等に情報を伝える。③必要とされる情報を提供する。④誰もが愛印工組・教育委員会では、6月29日メディアージュ愛知
会議室で、講師に鳥原久資MUD協会理事（愛印工副理事長）

便利で見やすいメディアを提供する」ことである。そして、
その市場は4,000万人を越えている。

を迎え、「メディア・ユニバーサルデザイン（MUD）セミナー

その後、色覚障がいのタイプ、色覚障がい者が困っているを開催した。愛知・三重から45名が参加した。本セミナーでこと、見え方などを紹介した。さらにメディア・ユニバーサ

は、8月1日、ウインクあいちで行なわれる「MUD教育検定

ルデザインの5原則、「①伝える（アクセンビリティ）＝見えな

本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

−6−

い、読めない、手に入らないなどの情報の入手を妨げる要因●身近な催し物のお知らせ（愛印工組関係）
開催日時を取り除くことへの工夫。UDフォントの利用や高齢者、弱事業・行事、場所、備考“断裁機”オペレーターに対する
事 業 名
特別教育「学科教育」

視者にもわかりやすい形など。②便利（ユーザービリティ）＝
より快適に、より便利に、無理なく使えるような使いやすさの工夫。開封口が両側にあるなど。③わかりやすい（リテラ

8月20日㈭9：30 〜
18：30

シー）＝内容がより理解しやすいものとなるような、言語、表現、構成による工夫。ピクトグラム（明度の違う2色を使用し視覚的な絵によって直感的に情報を伝える使用する文字
表現を補完する表現方法）を使う。難しい表現は避け振り仮

愛知県職業訓練会館2階大研修室（名古屋市西区浅間町）※申し込み多数の為会場変更しました
組合員：5,400円 一般10,800円
参 加 費
テキスト：1,080円(共通・必ず当日持参)

場

所

定

員 120名備

安全衛生法において『断裁機使用にあたっての特別教育
考 （学科8時間以上・実技2時間以上）を受けていない者に断裁機を使用させてはならない』と定められています。

申込期日 7月17日㈮事 業 名 平成27年 従業員・家族合同レクリエーション大会

名をつけるなど。④かっこよさ（デザイン）＝情緒に訴え、行場動を誘発するデザインによる工夫。見たいと思うデザイン。
材料のイラスト化など。⑤やさしさ（サステナビリティ）
人に

8月30日㈰優しい製品は環境にもやさしくなければ、本質的に人に優しくは無い」の5つを上げた。
最後に、「私たちが他の人との差別化をするのは何かという所 伏見稲荷・よしもと祇園花月・八坂神社（組合員とその家族） 大人¥9,800・小人¥7,800（税込）
参 加 費 （非組合員とその家族）大人・小人¥12,000（税込）※昼食と座席（バス・観劇）が不要の乳幼児は500円（税込）
定

員 200名備考 ※会社・支部でのバス貸切、１台単位でご相談に応じます（事務局）

事 業 名 オフセット印刷機予防保全セミナーと、こういうことを勉強して、本当にお客様に役立つ情報を

9月26日㈯届けてますというメッセージである。今までは、お客様の欲場

所 メディアージュ愛知

参 加 費 組合員は無料
申込期日 8月31日（月）しいものをお客様のいうとおり作ればOKだったが、これからは本当の意味のコンテンツ産業が必要とされる。こうした◎第 9 回メディア・ユニバーサル

ものを一生懸命勉強して、検定を受けて欲しい。少なくてもデザインコンペティション作品募集

アドバイザーという会員証があるだけでお客様には信頼されると思う。遅くても来年には名古屋で2級の検定も行なう。

全日本印刷工業組合連合会・MUD事業推進室では、メディ

現在、3級は全国で1,800人が受かっている。2級は42人でア・ユニバーサルデザイン(MUD) 活動の一環として、今年ある。とりあえず3級を受け皆さんの会社の一つの差別化にも｢第９回メディア・ユニバーサルデザインコンペティション｣して欲しい。そして皆さん自身が身に付けることによって、を開催。その作品を９月から募集を開始する。

会社からも大事にされる社員になるための一つの武器として◎主催／全日本印刷工業組合連合会

取ってほしい」と結んだ。

◎応募期間／平成27年９月応募開始予定

教育委員会を担当する松岡祐司副理事長が、「情報を発信し◎応募作品／［例］
カレンダー、マップ、パンフレット、サていく中で、作り手の発信側がMUDをわかった上で作ってイン、パッケージ、チラシ、ポスター、ラベル、ゲーム（UNO・

いるのと、言われて物を作っているのでは違ってくる」とし、トランプなど）など。
◎応募資格／一般の部：プロ・アマ問わず、誰でも応募可能。

同社での見積もり時などでのアピールやそのメリットを紹介した。

学生の部：大学（大学院、短期大学を含む）、専門学校、高等学校（高等専門学校を含む）に在籍している学生、生徒。
◎応募・問い合わせ先／全日本印刷工業組合連合会〒104-0041 東京都中央区新富1-16-8日本印刷会館
TEL03-3552-4571 FAX03-3552-7727−7−

本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」
を使用。

全印工連

「環境推進工場登録制度」

グリーンプリンティング認定取得のステップアップに！

各業界で環境対策への重要性が増す中、一般社団法人日本

時期は年2回（2月と8月）。

印刷産業連合会（日印産連）の「グリーンプリンティング認定【講師】

制度（GP認定）」は、環境に配慮した印刷の総合認定として環P＆Eマネジメント代表、全日本印刷工業組合連合会特別

境経営への大きなステップとなっている。このGP認定取得

顧問寺田勝昭氏の前にチャレンジを促しているのが、全日本印刷工業組合連【実施工組の業務】

合会（全印工連）が推奨している「環境推進工場登録制度」
であ

初年度の実施は、5社以上12社以内とし、①講習は6時る。
「GP認定」取得の前段階として、環境対応が一定レベルに間、②講師との日程調整、③講習会会場・パソコン・プロジェ

達した企業に「環境推進工場登録証」を発行する環境活動を支

クター・スクリーンの用意、④組合員への周知・募集受付、⑤援する制度であり、この認定申請には、講習会を一日受講す

講習会テキストと申請書類作成用データCDの作成（原本支ることが必要。

給）、⑥講師が開催地へ出向し、講習会を開催。終了後の登【受講から登録まで】録申請を案内する。
⑦講習会の最後に修了試験を実施し採点。

◎講習会の受講

出題は10問、回答は択一式で、正解7問以上で合格。⑧終了①講習は６時間。②講習会で実施する修了試験で合格者に証の作成・発行（雛形支給）⑨修了結果を東印工組へ連絡する。

は、申請要件となる「修了証」（修了番号）が付与される。③講
習会は１社２名で参加。

更新は、更新講習会を実施する。①講習は4時間、②、③（初年度同様）、④登録企業への周知、⑤更新講習会テキスト作◎申請

成（原文支給）、⑥講師が開催地へ出向し、講習会を開催。必①登録申請書と添付書類を、講習会受講約１ヶ月後に提出。

要書類など更新要領を案内する。

◎登録【受講料・登録料】①東京都印刷工業組合内の環境推進工場登録委員会で登録①講習会受講料（1社2名）の金額は、実施工組で自由に設可否を判断する。②環境推進工場チェック表50項目のうち、定。②講師謝金は1回につき10万円。③講師交通費、④講師

必須項目（19項目）を全てクリアし、かつ達成率が70％を超

宿泊費（必要な場合）、⑤登録申請料は1社につき2万円（消費

えた工場を登録とする。③登録企業には「登録証」
・
「ロゴマー

税別途）
。

クステッカー」を付与し、ロゴマークは自社のパンフレットや名刺などに表示できる。④登録期間は2年間。

なお、東京都印刷工業組合（東印工組）では、年3回環境推進工場登録講習会を開催しており、参加希望者を受付けてい◎更新る。詳細は、東印工組（TEL03-3552-4021）まで。

①登録2年後に講習会を受講、更新用資料を提出。②更新

5 STEPS 5KEYS 5DOORS
ソリューション・プロバイダーへのステップアップガイド

定価：組合員1,200円、
一般2,500円（税込、送料別）

全日本印刷工業組合連合会の経営革新・マーケティング
委員会では、ソリューション・プロバイダーの基本となる
課題解決型ビジネス成功へのステップとして、「5 STEPS
5KEYS 5DOORS ソリューション・プロバイダーへのス
テップアップガイド」を発行した。本書は、ゼロから自社

▼購入は、
冊数、
工組名、
貴社名、
連絡

で最適なソリューションを創造するような高いハードルは先・住所、TEL記入の上、
全日本印刷工業組合連合会へFAXで申し込む

設けていない。5つのステップからビジネスの目標をどの

FAX03 ｰ 3552 ｰ 7727

ように組み立てていくかを考え、どのように業態変革していくか、経営の5要素・60の厳選した項目によって明らか

義、②現状把握、③方向性、④組織構築、⑤独自性になるよう構成されている。経営の舵を ｢製造業｣
（第２次

【第2章】
ソリューション・プロバイダーへの5KEYS
第2次産業から2.5次産業へ筋力アップ／ KEY①経営理産業）から ｢サービス業＋製造業｣（2.5次産業）へ切り替えていくために活用できる書になっている。

念の浸透と計画作り、②お客様との関係強化、③経営の見【目次】

える化、④優れた社風作り、人づくり、⑤営業スキルのアッ【第1章】課題解決型ビジネス構築に向けた５ STEPS

プ、⑥自社の営業力向上、⑦ものづくり力アップ、⑧ITへ

ソリューション・ビジネスを見直す前に／ STEP①再定の取り組み、⑨社会からの信頼度向上

本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

−8−

ロゴマークステッカー−9−

本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

■愛印工組 教育委員会セミナー

安定供給のためのローラーメンテナンス①

メンテナンスの重要性を理解し高品質・生産性の向上をめざす
講師：後藤規之副委員長
現場にてメンテナンスの重要性を話す後藤副委員長（中央）愛印工組・教育委員会（木村吉伸委員長）は、6 月 3 日春日井市の三藤印刷㈱において「安定供給のためのローラーメンテナンス」と題したメンテナンスセミナーを開催した。今回のセミナーでは、後藤規之副委員長が講師を務め、各ローラーの役割を正しく理解することや、日々のメンテナンスの実行は、印刷生産を安定させ品質向上のために重要な取組みであることを改めて認識するものとなった。
■印刷の安定化

質樹脂・クロムメッキ（一部はセラミック）からできている。

刷生産を安定させることを目的とし、最初に、ローラーの種類および役割について述べていく。

■ローラーの種類と役割▽呼び出しローラー

オフセット印刷機械のローラー構成は、印刷機械を導入してからは、基本的にインキツボに入れられたインキを、インインキングローラーと水供給ローラーから

ゴム製ローラー（UV印刷の場合は樹脂製

キ元ローラーよりインキ練ローラーヘ往復

なっており、ローラーの構造は、ゴム・硬ローラー）を定期的に交換して印刷を行運動により伝達（呼び出す）するローラーでなっているはずだ。

ある。
（図１の71）

図１ ローラーの構成概略

本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

印刷機械の摩耗および劣化による印刷障

このローラーが劣化すると印刷インキス

害（ギア目、見当不良、ギアの摩耗等）は除

ライダー数値の基準値が合わなくなってく

いて、通常の印刷の場合でも印刷障害（ブる。つまり、リピート生産の場合、前回のロッキング、色ムラ、アミ点の再現不良等）

スライダー数値通りに印刷してもインキ濃が発生するのは何故なのだろうか。

度が合わなくなってしまう。また、往復運

オフセット印刷の原理は、水（湿し水）と動で伝達している箇所はこのローラーだけ

油（インキ）との反発を利用していることはなので、ショック目の発生にも繋がる。

皆様もご存じのはずだ。つまり、ほとんど▽練ローラーの印刷障害は、印刷機械の印刷ユニットのゴム製（ＵＶ印刷の場合は樹脂製）ロー

中で発生していると言っても過言ではない。

ラーと硬質樹脂（後述）ローラーとの交互配

先に述べたように、ローラーは使用頻度

列と左右搖動運動により、呼び出されたイ

により定期的（ほとんどが一年）に交換していンキを版面に転移しやすくするために、イるはずなのに、どうして印刷障害が発生す

ンキを練ることを目的としたローラー。
（図るのか。それは、ローラーの役割を正しく

１の91、92、93、94）

理解できていないために、交換作業以外の

ここでインキの練りが不十分（俗にインメンテナンスを行なっていないからである。

キがたつこと）であると、過乳化を起こす

ここでは、各ローラーの役割を正しく理原因となる。UV印刷の場合は樹脂製ロー

解して頂くこと、さらには、正しいローラー

ラーを使用するが、この練ローラーが最初のメンテナンスを実行して頂き、日々の印に劣化する。

−10−

■メンテナンスのメリット
ではここで実際にこのメンテナンス作業を行なった場合、メリットがどうあるのかを述べる。このメンテナンスの目的は、以下の通りである。
①インキと水のバランスの最適化②インキの転移性を最大限にあげる
上記の２点につきる。
では、この２点が常時印刷中に維持でき
メンテナンスの実演講義を受けるセミナー参加者▽搖動ローラー

低でも１ヵ月に１度は、各ローラーのニッ

最近では印刷インキの恒温装置も標準装

プ調整を行なうことが大切である。

備されており、このローラー（図１の511、るとどうなるだろう。
①インキ の 使 用 量 が、 油 性 印 刷 で 約30%ダウンする。
インキと水のバランスが最適化されるこ▽水元ローラー

とにより、インキ本来の持つインキ濃度が512、513、514）の上部２本の中に一定温

一般には、クロムメッキされたローラー上昇する。つまり、標準濃度計で示される度の水を注水することで印刷インキの熱にを使用する（一部はセラミック製）。文字通

数値（ジャパンカラーの数値）より少ないイ

よる状態変化を防御している。

り水舟内の湿し水を水着ローラーに供給すンキ膜厚で標準数値の濃度が再現される。

るローラーである。
（図１の21）

また、薄い被膜で濃度値の高い印刷を行な

このローラーは、新しいインキの供給を受けて、版面に供給されたインキの量分をこのローラーは常時、感脂化を防ぐことうことで、ドットゲイン量が低下し、シャー

インキ着ローラーに供給するという非常にが最も大切である。しかし、湿し水の中にプな再現領域が得られるし、乾燥が早くな

大切なローラーである。このローラーが感は、紙粉、インキカス等が混入しており、ることでブロッキングも防止できる。

脂化を起こすとローラー表面上にインキをローラー表面の極小の気泡の中に沈殿する②ローラー寿命が格段に延びる。

ホールドできなくなり、色ムラの原因になる。

と均一な水被膜を形成できなくなる。

また、インキ洗浄のドクターブレードを日々のメンテナンスにより、ローラー上▽調量ローラーのグレーズが除去された状態で常時、印刷セットするローラーでもあることから、最水元ローラー上の水被膜を均一化させるを行なっているので、ゴム製ローラーに関もグレーズが溜まりやすいローラーでもあローラーであり、このローラーで最小限ましては、２年以上の寿命が安定した状態でる。常時グレーズを除去してインキの転移で水を絞ることが大切である。
（図１の31）得られる。

性を最大限にすることが大切である。
▽インキ着ローラー
文字通り、インキを版面に供給するローラーで4本から構成されている。
（ 図１の451、452、453、454）▽水着ローラー

③アミ点の再現性が安定する。

調量ローラーで最小限に絞られた水元

余分な水を必要としないため、ス抜け（スローラー上の湿し水を版面に供給するロー

ノーフレーク）、絡み汚れ等がなくなる。

ラーである。
（図１の402）

以上のメリットが必ず出てくる。印刷工

以上が、印刷ユニット内部にある代表的場内での作業標準化もしやすくなり、稼働その中でも第一着ローラーは、印刷に必なローラーの役割である。最近の印刷機率の上昇、品質安定化へも繋がるので、是

要なインキの80%を供給するローラーで械では、総数16本程度で構成されており、

非チャレンジしていただきたい。ご要望、あるので、このローラー表面は均一なイン

このローラーのメンテナンスが印刷物を生ご不明な点があればご一報いただきたい。

キ被膜でもって、水膜を受け付けないよう産する上で、一番大切な役割を果たしていにすることが大切である。

ることは言うまでもない。

また、このローラーが劣化すると、ドッ（※誌面の都合上、「ローラーのメンテナンス」と「各社の保水ローラー」については、

トゲイン量にも多大な影響を及ぼす。月に次号に掲載させていただきます。）

1500回から2000回位、印圧の着脱を行なうため、必ずニップ幅に狂いが生じる。最紙でご愛顧7 0 年

鬼頭正二郎
名古屋市東区主税町4 83〒416 0018
TEL.052 931 2221㈹ FAX.052 932 1418
豊山配送センター 愛知県西春日井郡豊山町豊場
TEL.〈 0 5 6 8 〉 3 9 0 5 0 1−11−

本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

愛印工組／ CSR・環境委員会

一宮市「たんぽぽ介護センター」見学
利用者のやる気と自立を助ける
タンポポ流いきいき術に、この施設の大きな特色のある点が強調されました。
その後、グループに分かれ館内を見学。食堂、トレーニ
ングルーム、パソコン教室、陶芸教室、習字教室、パチン
コ室、囲碁将棋室、カジノルーム、リハビリコーナー、温泉施設、プールなどを見て廻りました。特に驚かされたのは、トレーニングやリハビリを頑張ることで、施設内で利用できる通貨（シード）が稼げることです。この娯楽施設で広びろとした食堂

稼いだシードは、施設内で使うことができ、そこには小さ

愛知県印刷工業組合／ CSR・環境委員会（山田慎二委員

い社会が存在しています。利用者が目的意識を持ち、喜び・長）は、6月25日一宮市森本にある介護施設「たんぽぽ介護

楽しみを感じられるような仕組み作りがされています。

センター」の見学会を行ないました。23社36名が参加しました。

昼食時には同施設のバイキングを体験。実際に利用している女性から、「おかずの種類が多いし、何を食べてもおい

見学会に先立ち、鳥原久資副理事長が、「この介護セン

しいので、皆さん一杯食べていって下さい」と声をかけら

ターが、多くの利用者をなぜ獲得できているのか、またれ、通常の介護施設とは思えない雰囲気と、そこにある活

スタッフの9割以上がパートで働くお母さんにもかかわら気と笑顔を見て取ることができました。

ず、どうして利用者に満足してもらっているのか。そこに昼食後、同センターの筒井健一郎代表から話を聞きましは、一番時間を費やす利用者のデータ管理を、独自のシスた。代表は、30年後の超高齢化社会を見据えた事業展開

テムを使うことによって負担軽減を図る仕組みを作り、加の中で、「全てはここを訪れる皆さんのハッピーのために、えてそれをソフトとして販売もしている。ここには学ぶべという理念のもと、笑顔と挨拶、チームワーク、
チャレンジ、

きビジネスモデルが多々ありますので、是非、見て体験し感謝、夢や目標、人間力、感動というキーワードで、皆さていただきたい」と挨拶がありました。

んの幸せのために、自ら考え、自ら行動できる社員の成長

見学会は、最初に介護センタースタッフから施設全体のと組織づくり」など、いろいろな取り組みをしていること説明がありました。それによりますと、「利用者自身によが説明されました。全国から視察が殺到する注目の介護施る当日スケジュールの自己選択・自己決定」、「施設内通貨設です。一歩先を見据えた取り組みをされている点を垣間（シード）を使ってリハビリと娯楽サービスで、利用者に見ることができました。

目標と楽しみを与えている」、「スタッフの負担軽減のため

いずれにしても、介護というと大変過酷なイメージが付に構築したスマートフォン・タブレットを使用した管理シ

いてまわりますが、ここでは働く社員、入所者の明るい表

ステム」、「昼食で多くの種類の食事を選択できるバイキン

情に驚くことばかりでした。

グ」、「地下1,350メートルから汲み上げた天然温泉と、好今回の視察は介護施設という異業種でしたが、企業が存きな時間に入浴できるサービス」、「要介護1 ～ 5までのさ続していくためにはCSRが不可欠です。視点を変えること

まざまな人が、1 ヶ月昼6,450名、夜250名が利用していで、新たなサービスを生み出すことができるという、大切る現状」など、独自のデイサービスの仕掛けを聞き、中でなヒントを学ぶことができました。

も、利用者のやる気を引き出させる方法、自立させる方法〈記／ CSR・環境委員会壬生雅司（㈱光文堂）〉

施設内の一部

本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

スタッフの説明を受ける−12−平成27年度新規
人材育成に取り組む事業主を支援する助成金｢企業内人材育成推進助成金｣

愛知労働局あいち雇用助成室は、平成27年度新規人材育成に取り組む事業主を支援する助成金 ｢企業内人材育成推進助成金｣の案内を行なっている。
この助成金は、例えば、企業に｢技能検定合格者への報奨金制度｣ を作ると20万円 ｢技能検定に合格した受検者｣ に5万円が助成される。
助成対象、制度導入助成額、実施・育成助成額（1人当たりの額）の詳細は表参照。
【技能検定合格報奨金の場合の助成手順】
技能検定実施計画書の作成⇒就業規則に技能検定報奨金制
度を盛り込む案の作成⇒労働局へ申請⇒就業規則を労働基準① 技能検定の受検料を会社が全額負担する。

監督署に届出⇒技能検定の実施⇒技能検定合格者に対する報② 技能検定の受検のために有給教育休暇を与える。

奨金の支給。
※労働者が自発的に受検する技能検定への支援制度の導入【就業規則の規定例】

は任意です。

（技能検定）○条▼問い合わせ先：愛知労働局あいち雇用助成室

会社は、会社が指定する労働者に、技能検定を受

屋 市 中 区 栄2-3-1名 古 屋 広 小 路 ビ ル ジ ン グ11階

検させる。
２

TEL

052(688)5758
会社は、技能検定に合格した労働者に、合格報※11月上旬に、メディアージュ愛知で助成金説明会の実施奨金として○円を支給する。
３

名古を予定しております。愛知労働局から新入社員研修の助成金

会社は、労働者から、自発的に技能検定を受検(キャリア形成促進助成金)と企業内人材育成推進助成金につする旨の申し出が合った場合、その内容を検討のうえ、次

いての説明をしていただきます。
是非、ご参加ください。

ぎの措置を講ずる。

印刷インキ工業連合会

れまで、「NL規制準拠マーク」、「植物油インキマーク」を制

インキグリーンマーク制度制定

定し、印刷従事者の健康確保と環境負荷の低減に有効な印
刷インキの開発と提供を推進してきた。

9月から運用開始

同連合会によると、現在オフセットインキの95％以上

印刷インキ工業連合会は、印刷インキに関する新たな環が植物油インキマークや ｢エコマーク｣ (日本環境協会)に該

境マーク制度「インキグリーンマーク制度」の運用を9月か当するものが使用されているという。これらマークの運用ら開始する。印刷インキに関する環境マークとしては、こ制度は、｢役割を達成した｣ とする一方、グラビアインキではNL規制準拠マーク以外に普及していない。こうした現状の中で、｢今後インキの持続的な環境負荷低減活動を促すには、新たな環境マーク制度の構築が必要｣と結論づけた。
先行してオフセットインキで運用を開始するが、「インキ中のバイオマス(再生可能な生物由来の有機性原材料)割合
を、主たる環境配慮の指標とし、その度合いを考慮して3

インキグリーン
マ ー ク 。イ ン キ 中の再生可能生物由来の有機性原材料(バイオマス)の使用割合に準じて最大3つまでの「★」を付与する。

段階の認定基準を定める」と規定。
認定基準については、3段階とも「①NL規準を遵守」、「②
アロマフリー溶剤を使用」、「③インキ中の石油系溶材料
30％以下」を条件として、バイオマス割合が30％以上で「★」(植物油15％以上)、同40％以上で ｢★★｣
（同25％以上）、同50％以上で「★★★」(同35％以上)としている。

−13−

本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

締め切り迫る！応募期間8月20日～ 9月5日まで

第6回「ポスターグランプリ」作品募集
テーマ：「気」～届けよう、気のチカラ～
愛知県印刷工業組合・岐阜県印刷工業組

立て（発泡パネルの厚さは15㎜以内、作品

合・三重県印刷工業組合・石川県印刷工業組が剥がれないよう、しっかり貼付けて提出

合及び愛知県印刷協同組合が主催する「第する）

６ 回ポスタ ーグランプリコンペテ ィシ ョ

◎出品料／無料ン」が実施される。

◎提出／応募用紙に勤務先名又は所属学【作品規程】

校名、氏名、作品のコンセプトなど、必要◎対象／ポスター

事項を記入し、作品裏面の上部中央に貼◎テーマ／「気」～届けよう、気のチカラ付する。
（ 送付、持込みのいずれも可）。な～

お、入賞・入選作品についてはデータ（CD※あなたが想う、「気」のつく言葉（「元気」－ROM）の提出依頼あり。

【授与賞と副賞】◎グランプリ（最優秀賞）１名（賞金10万

「天気」
「気合」
「勇気」
「気持ち」等）をテーマ【入賞・入選発表】に自由な発想で制作された作品。

◎入賞・入選発表／平成27年９月下旬

円）、◎優秀賞各部門２名（賞金２万円）、◎目的／将来のグラフィックデザイン業※入賞・入選者本人（希望により勤務先・◎特別賞10名（図書カード５千円分）、◎界を担う学生、生徒及び一般のデザイナー在籍学校）に通知するとともに、愛知・岐阜・協賛会社賞若干名（Web Money ５千円

を対象に、ポスター作品のコンペティショ

三重・石川の各県工組ホームページ及び広分）。

ンを開催することにより、印刷業界とデザ報誌に掲載。※入賞・入選作品は「入賞・入【応募先および問い合わせ先】

イン関連業界の発展を支援。

選作品展」で展示。

◎応募資格／愛知県、岐阜県、三重県、◎愛知県印刷工業組合内ポスターグラン【入賞・入選作品展】

プリ係〒461 ｰ 0001名古屋市東区泉１ｰ

20 ｰ 12 メディアージュ愛知１階

石川県在住、または同４県内の会社、大学◎日程／平成27年11月３日（祝・火）～８（大学院、短期大学を含む）、専門学校、高日（日）午前10時～午後６時（金曜日午後８

TEL052 ｰ 962 ｰ 5771 ／等学校（高等専門学校を含む）に在籍してい時まで、最終日午後４時まで）

FAX052 ｰ 951 ｰ 0569

る個人を対象とする。
◎応募部門／一般の部（プロ・アマ不問）、
大学生・専門学校生の部、高校生の部◎応募作品／未発表の作品、１人１点、◎会場／愛知県美術館ギャラリー展示室
名古屋市東区東桜1-13-2
TEL052 ｰ 971 ｰ 5511

印刷可能なものに限る。CG又は手描きに【入賞者表彰式】

よるもので色彩表現は自由。

◎日時／平成27年11月３日（祝・火）午前◎サイズ／一般の部、大学生・専門学校
生の部：B1判、縦型、発泡パネル貼仕立て。
高校生の部：B2判、縦型、発泡パネル貼仕E-mail jimukyoku@ai-in-ko.or.jp

E・F（愛知芸術文化センター 8階）

10時30分～ 11時30分◎会場／愛知芸術文化センターアートス
ペースA（12階）名古屋市東区東桜
１ｰ 13 ｰ２

TEL052 ｰ 971 ｰ 5511

編 集 だ よ り
■天候不順から一転して35度を越す
真夏日が続いています。8月7日は暦の上では立秋ですが、まだまだ猛暑は続きそうです。とはいえ、まもなく盆休
みに入りますので、一息つけそうです。

※応募作品に関しての著作権は応募者にそれまで頑張らなくてはいけないと叱属するが、ポスターグランプリに関する広咤激励しているところです。 皆さんも報・記録に使用する権利は主催者に帰属す

体調管理には万全を期して猛暑を乗りる。応募作品は返却されない。

切っていただきたいものです。

No.525平成27年8月10日発行

発行人
編 集
発行所
〒461–0001

木 野 瀬
吉 孝
組 織 ･ 共 済 委 員 会
愛 知 県 印 刷 工 業 組 合
名古屋市東区泉一丁目20番12号
メディアージュ愛知１階
TEL〈052〉962–5771
FAX〈052〉951–0569◆ホームページアドレス http://www.ai-in-ko.or.jp/◆E-mailアドレス jimukyoku@ai-in-ko.or.jp
本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

−14−

美しく、人に響く
デザインを−15−