月刊 グラフィックサービス令和2年8月10日発行（毎月1回発行）通巻825号

発行：一般社団法人 日本グラフィックサービス工業会

２０２１丑年年賀状デザインコンテスト
入選作品を決定！
●● 特別企画

ジャグラ事務局のGS No.825 2020.08●● 巻頭企画

テレワーク導入事例●● 連載

印刷産業における取引環境実態調査②●● ニュースとお知らせ

今年度事業の推進体制を決定！

〒 103-0001 東京都中央区日本橋小伝馬町 7-16

● 発行 一般社団法人 日本グラフィックサービス工業会

版画と謄写とこれから③2020

FAX 03-36 61- 9006

2020
htt ps:// www .jagr a.o r.jp /● 年間購読料 12,000 円 + 税（ 会員の購読料は会費に含む） ● CopyrightTEL 03- 366 7-227 1

JaGra

審査

G
S08
No.8252020

電子版無料公開中！
スマホでも本誌が読めます
公 式 H Pで本 誌 P D F版を公 開中。
紙媒体より1週間早い毎月中旬に
ご 覧 いた だ け ます。バックナン
バー閲覧もここから！

https://www.jagra.or.jp/───────────────────────────────────────

●●巻頭言

01 とにかく動こう、新しいことに取り組もう！
── ジャグラ理事/あさひ高速印刷㈱（大阪） 岡達也

───────────────────────────────────────●●巻頭企画

02 ２０２１丑年 年賀状デザインコンテスト

		 入選作品を決定！

───────────────────────────────────────●●緊急のお知らせ（新型コロナ関係）

15 新型コロナウイルス感染症の感染拡大防止を目的とした
		 個人データの取扱いについて──個人情報保護委員会 / 令和２年５月 15 日発表───────────────────────────────────────

巻頭言

G
S08
No.825

CONTENTS

とにかく動こう、
新しいことに取り組もう！
ジャグラ理事 / あさひ高速印刷㈱（大阪）岡達也

今年度からジャグラ理事を拝命しました大阪府支部

代を（幸いにも）経験したことがない自分は、これをの岡と申します。これまでは大阪の支部長として地元強みだと考えて、無駄な抵抗かもしれないけれども、や近畿地協での活動が主だったのですが、今後は新任「とにかく動こう、あがこう、動けば食えるはず」と理事として全国の活動に関わることになり、少しでも自らに言い聞かせています。そして「いやいや死なせ業界のお役に立てるよう気を引き締めると同時に、全ないための維持だけではだめ、経営者は成長させてナ国のジャグリストの皆様と交流できることを楽しみにンボやろ！」と、さらに発破をかけてくれるのがこのしております。

組合です。

●●特別企画

なかむら通信読者の皆様へ

今年で印刷業界に入って 20 年、若手と言われるこ

地元の大阪府支部のメンバーには、こんな市場環境

テレワーク導入事例ともなくなりました。中堅世代としてしっかりせねばでも規模の大小を全く問わずに強烈な成長カーブを描

導入までの検討事項とメリット / デメリットと思いながらも、まだまだ惑いの多い 50 歳。これまき出している会社がいくつもあります。年商 1 億未での印刷人としてのキャリアを振り返ったときにつく満の会社が３億円になったり、創業一代で二桁億円まづく思うのが「なんでこんなに短い間に 100 年に 1で育てたりと、現在進行形で成長を続けている会社た●●連載度と言われるような厄災が多いの？」ということ。当ち。同じ産業に身を置いていながら「統計通りに売上

24 印刷産業における取引環境実態調査②

社は 2009 年のリーマンショックで大きく売上げがげを落としている当社を含めた大勢の印刷会社と、こ落ち、2011 年の震災も同様でした。「印刷産業の規

ういうキラキラ輝く会社の違いは何なのだろう？

模はどんどん縮小していきますよ」と言う声に同調すをすれば、考えれば、こういう会社に近づけるのか？」

るかのように、当社も全盛期の売上げからは遠のいてこれらをいつも学ばせてもらっています。

10		ジャグラ事務局の		 ── ジャグラ事務局 阿部奈津子
───────────────────────────────────────

マクロ観点からの印刷需要		
ジャグリストの皆さん、こんにちは。
会長の中村耀です。
7 月 30 日の東京都内新型コロナ感染

── 経済産業省の調査報告書より

30 版画と謄写とこれから③神㟢智子

とにかく動こう、新しいことに取り組もう。どう動に 3 回も 100 年に 1 回クラスの打撃を受けて、「当くかの考え方や指針は周りに聞けば気前よくヒントく社を含め皆さんもよく頑張っておられますよね！」とらいはすぐ与えてくれる仲間がいる。こういうありが申し上げたくなるとともに、「本当に大丈夫かこのまたい団体を創り、維持してくださった先輩に感謝しつまで？」と足下の揺らぎを感じているのが今の正直なつ、自らもこういう人さまにヒントを求められるよう

29 業界の動き
33 ジャグラＢＢ ＨＯＴＮＥＷＳ

気持ちです。

な存在になりたい。そういう思いを胸に２年間理事と───────────────────────────────────────

る以上、市場規模の縮小からは逃れられないし、また●●NEWSとお知らせ

この文章を書いております。会社を守16

6.26 理事会を開催

るため、日夜努力をされている会員の		

今年度事業の推進体制を決定！

念ながら私達には打つ手がございません。マスク・手洗い・消毒等やれることは全て行い、社員には感染リスクが高い行動はしないよう指示し、お客様や会社に出入りしている協力会社の皆様の無事を祈るばかりです。夜の外出

13 書籍案内22 法親会のご案内
32 ＴＯＰＩＣＳ

19 本誌・印刷製本委託業者決定について
32 事務局日誌とスケジュール

して頑張りたいと思います。どうぞよろしくお願い致します。

今の時代に成熟産業である印刷会社の経営をしてい自然災害や経済危機、厄災は定期的に必ず訪れて冷や汗をかく体験もこれから何度でもあるのでしょう。そういう半ば諦めのような思いを何度も経験する中でいは避け、会社を、家族を守っていきま

つも思うことは、「とにかく会社を死なせないためにしょう。収束の見えない新型コロナ、
本当に怖いです。仕事は？

いきます。新しく 2020 年代を迎えて、「よし頑張るぞ！」と気張っていたら今回のコロナ禍。20 年の間

── Atelier 10-48 主宰 / 版画家───────────────────────────────────────

者は過去最多 367 人のニュースが入り皆様、本当にご苦労様です。しかし残何は、何をしたら良いのだろう」ということです。父親
月刊の世代が昔を懐かしんであの頃は儲かった的な話はこれまで多く耳にしてきましたが、そういう良かった時

発行 一般社団法人 日本グラフィックサービス工業会

1

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画

2021丑年 年賀状デザインコンテスト 入選作品を決定！

2021丑年

入選作品を決定！

コニカミノルタ賞

ショーワ賞

ダイヤミック賞㈱双文社
東京

秋田活版印刷㈱
秋田

勝美印刷㈱
東京

㈱エンジュ
新潟

ムサシ賞

モリサワ賞

リコージャパン賞

協賛企業賞

年賀状デザインコンテスト

FFGS賞

去る 7 月 3 日、年賀状デザインコンテスト委員会（担当理事 : 岡澤誠副会長、委員長：尾形文貴理事）は、ジャグラ本部にて 2021 丑年年賀状デザインコン
テストの審査会を開催し、入選作品を決定しました。コンテスト８回目となる
今年は、会員企業 430 点（55 社）、学生 275 点（17 校）、総数 705 点の応募が富士ゼロックス賞

あり、いずれも力作揃いで審査委員を大いに悩ませましたが、厳正なる審査のリョービ賞

結果、100 点を選出したものです。会長賞を受賞された 2 社と学生 1 名は、来る 11 月 13 日のジャグラ全国協議会の席上において表彰されます。また、この入賞作品で年賀状見本チラシを作成、入賞データをダウンロードできるようにして、会員の皆様の年賀状商戦にお役立ていただきます。

最終審査会の模様※審査員：尾形文貴、岡澤誠、中村耀、沖敬三、中島博、大橋邦弘、佐藤隆一、高橋亮太、
上澤宏史、谷口美保

ジャグラ会長賞

やまかつ㈱大阪

大和写真工業㈱大阪㈱一関プリント社
岩手

やまかつ㈱
大阪

優

学 生 部 門秀賞

モノクロ部門カ ラ ー 部 門㈱金精社／東京

小野高速印刷㈱／兵庫

HAL名古屋／小林大芽

新型コロナウイルスの厄災を蹴散らしてモノクロの 特 徴 を 活 かした 筆

赤 べ このふ ん わりとした 表 情

前進してほしいという願いが込められてのタッチで濃淡を使い分けて、に心が 和むデザインです。オーいます。存在感のある黒い牛を中心に

気 品 が あり優しく落 ち 着 いた

ソドックスなデザインですが、花や毬などのオブジェを華やかに配置

デザインです。幅広い年代に好配 置された 文 字 が個 性 的で、した、お正月らしい煌びやかな洗練されまれるデザインで、多くの人に全体のバランスが取れています。

たデザインで、審査員一同、満場一致で使ってもらえる年賀状として審査受け取った人の心が温かくなる

決まりました。

員の強い支持を得ました。

ような優しいデザインです。

Download
8.21 FRI Start

㈱金精社
東京

㈱ながと
宮崎

㈱一関プリント社
岩手㈱リョーサン
兵庫㈱あいわプリント北海道

名古屋工学院専門学校
武田俊輝

中央情報大学校
小林由季

入賞作品&見本帳データのダウンロードは
8月21日（金）から特設サイトで可能となります

https://www.jagra.or.jp/nenga2021/
2㈱ニシキプリント
広島㈲プロテックス
東京

3

巻■
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■

2021丑年 年賀状デザインコンテスト 入選作品を決定！

作 品 賞㈱インフォテック東京㈱東海林印刷
秋田

電算印刷㈱
長野

㈱アルファ
神奈川

㈱アルファ
神奈川

㈱サンワ
東京

トーバン印刷㈱岩手トーバン印刷㈱岩手

小野高速印刷㈱兵庫

小野高速印刷㈱兵庫

小野高速印刷㈱
兵庫

㈱アルファ
神奈川

㈱ながと
宮崎

㈱一関プリント社
岩手㈱一関プリント社
岩手㈱一関プリント社
岩手㈱一関プリント社
岩手㈱一関プリント社
岩手㈲めぐみ工房新潟㈱ユニックス愛知㈱北斗プリント社
京都

㈲クイット
愛知

㈱一関プリント社
岩手㈱一関プリント社
岩手㈱一関プリント社
岩手㈱一関プリント社
岩手㈱一関プリント社
岩手㈱一関プリント社
岩手㈲ハピネス情報処理サービス
東京㈱東北プリント宮城㈲ジロー印刷企画
岩手

㈱金精社
東京

㈱イナミツ印刷東京

トーバン印刷㈱岩手トーバン印刷㈱岩手㈱一関プリント社
岩手㈱一関プリント社
岩手

やまかつ㈱
大阪

長瀬印刷㈱
福島

日経印刷㈱
東京

㈱北斗プリント社
京都

北斗印刷㈱
福島

㈱ニシキプリント
広島㈱ニシキプリント
広島㈱ニシキプリント
広島

長瀬印刷㈱
福島

小野高速印刷㈱大分㈱プリプレス・センター
北海道

㈱サンワ
東京

北斗印刷㈱
福島

北斗印刷㈱
福島

トーバン印刷㈱
岩手

㈱エンジュ
新潟

㈱ながと
宮崎

山五青写真工業㈱山口㈲ハピネス情報処理サービス ㈲ハピネス情報処理サービス
東京
東京

長瀬印刷㈱
福島

長瀬印刷㈱
福島

4

5

巻■
頭■
企■
画
■

㈱サンワ
東京

小野高速印刷㈱兵庫㈱五六堂印刷岩手

トーバン印刷㈱岩手トーバン印刷㈱
岩手

㈱正文舎
北海道

㈱エンジュ
新潟

京阪高速出版印刷㈱
大阪

㈱エンジュ
新潟

小野高速印刷㈱
大分

北斗印刷㈱
福島

HAL名古屋羽田朱李

HAL名古屋福澤志音

HAL名古屋竹島拓海

HAL名古屋先嵜祐規

デジタルアーツ仙台
板坂莉琴

デジタルアーツ仙台
田中萌絵

秋田活版印刷㈱秋田㈱五六堂印刷
岩手

喪中部門賞

㈱アルファ
神奈川

“
名古屋工学院専門学校
岩船京香【尾形委員長講評】コロナ禍の中、今年も年賀状デザインコンテストを実施しました。コロナの影響を受けたためか、学生の応募点数が減少しましたが、会員企業からの応募が増えた結果、昨年より微増となりました ( 昨年は 697 点 )。今年はオーソ
ドックスなものからオリジナリティ溢れたものまで幅広いデザインが集まり、審査員を大いに悩ませました。中でも手洗いす
る牛やソーシャルディスタンスを取る牛など、時流に合わせたデザインが目を惹きました。全体的には幅広いニーズに応える、
個性的かつ実用的なデザインが集まったと思います。年々 SNS 等に押されて、減少傾向にある年賀状ですが、デザインの力で若年層を取り込んでいけるのではないかと期待しています。今後は、
この 100 点の入賞作品で「年賀見本帳」を作成し、ジャグラ会員企業が無償で商用利用できるようにしますので、ぜひ年賀状商戦に役立ててもらいたいと思います。なお、今回も 9社のメーカー・ディーラー様より、この業界挙げての取組みにご協賛いただきました。感謝申し上げます。

6ジャグラ事務局のテレワーク導入事例

特別企画

ジャグラ事務局のでもらうことができ、発信する際も会社の回線として発信でジャグラ事務局は職員数が少ないこともあり、業務開始時とテレワーク導入事例

きる点がメリットです。

終了時、ウェブ会議等で一定時間電話に出られない場合な

導入までの検討事項とメリット/デメリットに NTT 電話回線がパンクして使用できなくなった際も影響をう非常にシンプルな方法を採用しました。

受けないという面で、BCP 的にも有用といわれています。た⑤ファクスや郵送で送られてきた書類の内容確認は？

ジャグラ事務局■

ジャグラ事務局では、新型コロナウイルス感染症防止の観点から、
3 月よりテレワークを実施しています。そこで、
ジャど、グループ LINE・職員用メーリングリストで連絡するといまた、インターネット上で通話・通信を行うため、災害時

阿部奈津子

イメージの具体化・問題の洗い出しだし、「会社の代表番号が 050 始まりになる」「現在会社で使ファクス、郵送物を各担当者の自宅に転送することは難し用している固定電話機を撤廃し、スマートフォンで受発信す

く、かといって重要書類を一定期間確認しないまま放置するる」という 2 点の大きな変更が必要なため、検討の結果、クリスクを考えると、全職員一斉テレワークという体制は難し

ラウド PBX の導入は見送り、代わりに社用スマートフォンのいと判断しました。結果、事務局営業日には必ず職員が数新規購入と、会社の固定電話機にかかってきた電話を携帯名出勤し、出勤者がテレワークで不在の職員宛に届いた電話に転送できるようにするための回線工事を行うことにしファックス・郵送物を代理で開封、内容を確認したうえで担ました。

当者に連絡することにしました。

②テレワーク用 PC は？ 職場の PC を持ち帰る？

⑥打ち合わせが必要な時はどうする？

職場の PC を持ち帰る行為は、持ち運び時の身体的負担、ジャグラではコロナ禍以前より Zoom によるウェブ会議の故障や盗難のリスクが高まる等デメリットが大きいため、テ活用を進めてきたため、テレワーク中の職員と打ち合わせがレワーク用 PC を別途購入することを検討しました。その場合、必要となった場合は、Zoom を利用してミーティングを実施す

テレワーク用 PC にインストールするソフトウェアの購入費用ることにしました。ミーティングするまでもないちょっとしたも必要となり、
かなりの負担となります。そこで検討したのが、相談事、説明が必要な業務指示については、伝える内容に職場の PC をテレワーク用 PC からリモート操作する「リモー

応じて「電話連絡」「メール」「LINE」のうち適したものを都トデスクトップサービス」の利用です。この場合、テレワー

度選択することにしました。
⑦職員への希望調査

グラ事務局が整備したテレワーク環境の具体的内容、整備

テレワーク環境を整備するにあたり、最初に取りかかった

ク用 PC からインターネット回線を通して職場の PC を操作すまでの流れ、実際にテレワークを行って感じたことを、会員のは、職場で行っている業務を自宅で遂行した場合のイメーるため、テレワーク PC 側に新たにソフトウェアをインストー

テレワーク導入にあたっての問題つぶしが終わったら、各の皆様にフィードバックしたいと思います。テレワーク導入

ジを具体化する作業でした。3 月時点で実施した職員 2 名のルする必要はありません。1 台あたり月額 1000 円というサー職員に対しテレワークを希望するか、テレワークに必要なイを検討中の方の参考になれば幸いです。

テレワーク実績により、PC のみで完結する業務は自宅でもビス料の安さも魅力的だったため、導入を決定しました。

ンターネット回線が自宅で利用可能か、テレワークで自身が環境さえ整っていれば遂行可能ということは明らかとなって③
セキュリティ面は？

担当している業務の遂行が可能かを確認しました。結果、職×■ テレワークの第一段階

社外のインターネット環境を利用すいましたが、勤怠管理等、さまざまな点でクリアすべき問題

ることにリスクはないか？

員 6 名中 5 名がテレワーク希望、業務遂行可能という結果も浮かんできました。具体例を挙げてみましょう。

②のリモートデスクトップの導入を検討する前は、VPN サーとなり、いよいよテレワークの導入にとりかかりました。

①電話はどう取り次いでもらう？ すべて折り返し対応？

ビスを利用して、社外からの接続を社内のネットワークのよ2020 年 7 月開催予定だった東京オリンピックの一年前、オ②テレワーク用 PC は？ 職場の PC を持ち帰る？

うに認識させることを検討しました。しかし、VPN を利用すリンピック期間中の交通混雑回避のため、国が企業にテレ③セキュリティ面は？

るには固定 IP アドレスが必要で、ジャグラ事務局も自宅のイ"テレワーク"という言葉をよく耳にするようになったのは、社外のインターネット環境を利用することにリスクはないか？

ワークの一斉実施を呼びかけるかたちで行われた「テレワー■ 導入

ンターネット環境も IP は固定ではないため、固定 IP を取得

テレワーク導入にあたっては、東京しごと財団「事業継続ク・デイズ 2019」がきっかけだったと記憶しています。その④勤怠管理はどうする？

するためのサービスを別途契約する必要があり、導入を断念

緊急対策（テレワーク）助成金」を利用することにしました（※

時点でジャグラ事務局にはテレワーク導入を急ぐ雰囲気はあ⑤ファクスや郵送で送られてきた書類の内容確認は？

し、リモートデスクトップサービスを検討することにしました。

2020 年 4 月下旬に申請、5 月下旬に支給決定通知を受領）。

りませんでした。しかし、2020 年 3 月、新型コロナウイルス⑥打ち合わせが必要な時はどうする？

リモートデスクトップサービスは、リモート操作する側とさこの助成金は、コロナ禍において BCP のためにテレワークをれる側の PC とをつなぐ中継サーバーが SSL-VPN というトンネ

導入する中小企業に対し、250 万円を上限として導入費用のリングの技術により安全な接続を確立する仕組みとなってお100％を助成するという非常にありがたいものでした。ジャり、セキュリティを確保できると判断しました。

グラ事務局が実際に整備したテレワーク環境を下記にご紹介④勤怠管理はどうする？

します。

感染症拡大防止のため公立学校が臨時休校した影響で、小■ 問題つぶし学生以下のこどもを育てる職員 2 名が急遽在宅勤務を実施することになりました。
当初はまだ環境が整っていなかったため、事務局で使用しクリアすべき問題が洗い出されたので、その対策を考えまている重量感のあるノート PC を自宅に持ち帰り、出社可能した。具体例を挙げてみましょう。

日にまた持参するという日々。その後、世界規模での感染症①電話はどう取り次いでもらう？ すべて折り返し対応？

通常の出勤時は、タイムカードの打刻で勤怠を管理してい◎テレワーク導入にあたって整備した環境

ますが、テレワーク時にタイムカードに代わる手段をどうす・テレワークノート PC × 5 台

拡大、日本での緊急事態宣言発令を受け、職員 2 名のみなスマートフォンを内線化できる「クラウド PBX」の利用を検るか検討しました。PC の起動・終了時刻を自動で打刻するシ・テレワークノート PC 用ウイルス対策ソフト× 5 台分

らず、事務局全職員がテレワークを実施できるよう、改めて討しました。自己所有のスマートフォンに指定のアプリを入れステムや、テレワーク社員の作業画面を録画・監視するシス・マウス× 5 台分

環境を整備することとなりました。

ることで、会社宛にかかってきた電話を内線として取り次いテムなど、複数のテレワーク向け勤怠管理システムがある中、・リモートデスクトップサービス× 5 名分

1011│特│別│企│画│

ジャグラ事務局のテレワーク導入事例

ジャグラ事務局のテレワークシステム構築図

いと思います（私もその一人です）。雑然とした生活空間のな

モート操作が不能になってしまう点が挙げられます。これをかで、デスクワークにそぐわないテーブル、椅子、照明を使回避するには、OS の電源設定を変更し、ノート PC のカバー用しての仕事は、時間を経ることにジワジワと業務効率へ悪を閉じた時や一定時間操作しない場合も電源が切れたりス

影響を及ぼしてくるように思いました。また、通勤にかかるリープしたりしないようあらかじめ設定しておく必要があり負担がなくなる反面、外出する機会が減るため、テレワーク

ます。また、リモート操作される側の PC の電源を遠隔操作

日数が増えるごとに深刻な運動不足となり、体重増加や基礎でオンにしたい場合は、別途「Wake on LAN(WOL)」を利用す

体力の低下など、業務とは別の悩みが生じました。少しでもることで可能となります（ジャグラ事務局は WOL を利用して快適にテレワークができるよう自宅の環境を整えること、運

いません）
。

動不足解消への取り組みは、各自に与えられた課題といえる◎自社に合った環境整備を
ジャグラ事務局が導入したテレワーク環境のなかで、いまでしょう。

ひとつ活用できていないものとして、事務局にかかってきた◎リモートデスクトップは思った以上に快適
リモートデスクトップは、リモート操作される事務局 PC と、

外線電話をテレワーク中の職員の携帯電話に内線のように

リモート操作するテレワーク用 PC の双方に専用アプリケー

転送させる機能が挙げられます。これは既存電話機に元々ションをインストールし、ID/PW による認証を行うことで動作搭載されていた機能で、回線工事を行うことで機能を有効とします。インターネット接続が必須のため、通信速度によっすることができたのですが、実際に使用してみると、転送方ては若干操作にタイムラグが生じることもありますが、事務法が複雑で少しでも手順を間違えると失敗してしまうため、作業については思った以上に動作は快適で、業務遂行に支次第に誰も転送機能を利用しなくなってしまいました。
コロナ禍でのテレワーク需要増にともない、多種多様なテ

障はありません。

◎テレワークは交代制で継続

・スマートフォン× 3 台分

緊急事態宣言発令中は、事務局へ出社する人数を最小限

・電話の外線転送工事とし、残りの職員はテレワークにより業務を遂行していまし

なお、
テレワークに必要な環境のうち、すでに整備済みだった環境について、下記にご紹介します。

たが、緊急事態宣言解除後は、出張で不在となる職員が 2◎すでに整備済みだった環境

名以上いる日を除外した上で、毎日交代で 1 名ずつテレワー

・クラウドストレージ（Google ドライブ）クを実施しています。
テレワークを継続することで、今後第 2 波、第 3 波が来る

・スケジュール管理用カレンダー（Google カレンダー）
・職員連絡用アプリ（LINE）と恐れられている新型コロナウイルス大流行時や、自然災害

・オンラインミーティングツール（Zoom）

により物理的な出社が困難になった際も、スムーズにテレワークで業務を遂行できる体制を維持していきたいと思って■ テレワーク用就業規則

います。
◎通勤時間ゼロのありがたみ

リモートデスクトップのデメリットとしては、動画編集や画レワーク関連サービスの情報が入ってくるようになりました

像処理などデータ量が大容量の業務については動作が遅くが、導入を決定する前に製品・サービスを試用し、自社で活なるため適さないこと、対応 OS が Windows のみであること

用可能なものであるかを慎重に検討したうえで最終決定してのほか、リモート操作される事務局 PC の電源が切れるとリいただくことをおすすめします。

BOOK

●目次

『テレワーク時代の印刷ビジネスモデル読本』◎ after コロナ / with コロナ時代の印刷ビジネス

日本印刷技術協会 刊◎特別ウェブ座談会 コロナ禍で印刷ビジネスはどう変わるか（公社）日本印刷技術協会（以下 JAGAT）は、このほど「with◎リモートワーク（テレワーク）は何を変えたのか

コロナ時代」の印刷会社経営について解説した『テレワーク時代◎緊急調査 印刷会社はテレワーク時代にどう向き合うかの印刷ビジネスモデル読本』を刊行しました。

◎ウェビナー活用事例紹介

×◎緊急調査 コロナショックが与える印刷業界への影響と対応

新型コロナウイルスの影響で、印刷業界も従来のビジネスモデル◎リモート・オンライン教育

や勤務形態に変化を迫られています。本書は、これからの印刷ビ●仕様・価格 A4 判 90 ページ /2800 円（税込）

ジネスについて議論した座談会や、印刷会社が行うウェビナーの●購入 同会 HPよりご購入できます

事例インタビュー、リモートワーク（テレワーク）の実施におけるテレワーク最大のメリットは、通勤にかかる時間的負担、各産業共通の動向と課題、印刷関連

クモデル就業規則～作成の手引き～」を参考に、事務局体

身体的負担をゼロにできる点だと思います。通勤に 1 時間か企業によるリモートワーク（テレワー

制に即したテレワーク用就業規則を新たに作成し、職員に周かる場合、混雑した三密状態の電車に乗車する不快感と感

ク）ツールの紹介などを収録していま知しました。

染リスクをゼロにし、さらに 1 時間分を家庭や自分のためにす。また、JAGAT が 4 月に実施した、使うことができるわけですから、そこから生み出される生活

コロナショックが印刷業界に与えた影

昨今の状況を受けて各出版社の余裕は大変貴重なものです。

響調査結果レポート、印刷業界におけより解説本が多数出版されて◎生活感あふれる自宅のなかで……

るテレワークの実態調査結果レポート

いますので、Amazon 等で調自宅に書斎や仕事部屋があれば別ですが、リビングやダイ（同会機関誌『JAGAT info』5 ＆ 6 月

べて自社に適したものをご購

ニングに置かれたテーブルで仕事をせざるを得ない家庭も多号にそれぞれ収録）も掲載しています。

入してはいかがでしょう？

ここからは、ジャグラ事務局でのテレワーク実施状況と、実施してみて感じたことをお伝えしたいと思います。

12

◎コラム

https://www.jagat.or.jp/cat10/cat10-4

テレワーク環境が整備できたら、厚生労働省の「テレワー■ テレワークの実際◎リモートワーク支援ツール─────────────────────────────

テレワーク関連本
続々刊行中！

13

お知らせ

基本性能を

新型コロナウイルス感染症の感染拡大防止を目的とした

追求した

個人データの取扱いについて

Pro の最高峰。

個人情報保護委員会 / 令和２年５月 15 日発表

令和 2 年 5 月 15 日 、国の個人情報保護委員会では、新型

Ａ１

ご 指摘のケースについて、同一事業者内での個人多様化するニーズに対応し、ハイクオリティな印刷を続けられるタフな生産機。

コロナウイルス感染症の感染拡大防止を目的として、個人データの提供は「第三者提供」に該当しないため、生産性を高める高速出力、滑らかな高画質、高精度なレジストレーション、

情報を取り扱う機会が増えていることを踏まえ、個人情報

社内で個人データを共有する場合には、本人の同意保護法の関連する規定について発表したので紹介します。

は必要ありません。 また、仮にそれが当初特定し×

た利用目的の範囲を超えていたとしても、当該事業

幅広い用紙対応力など磨き上げた基本性能に加え、新技術 IQCT* for High-End による印刷品質の自動安定化と印刷前の調整作業の省力化により、デジタル印刷ビジネスを強力にサポートします。
リコーの新たなフラッグシップモデル RICOH Pro C9200 シリーズの登場です。

個人情報取扱事業者は、保有する個人データについて、者内での２次感染防止や事業活動の継続のために必原則として、本人に通知等している利用目的とは異なる目

要がある場合には、本人の同意を得る必要はありま

的で利用し、又は、本人の同意なく第三者に提供することせん。

は禁じられています。しかしながら、法令に基づく場合、

Ｑ２

社員が新型コロナウイルスに感染し、当該社員が接以下に該当する場合には、例外として、本人の同意を得る

触したと考えられる 取引先にその旨情報提供することなく、目的外利用や第三者への提供が許され、今般のことを考えている。社員本人の同意を取ることが困

新型コロナウイルス感染症の感染拡大防止に当たっては、難なのだが、提供することはできるか。

これらの例外の適用も含めて対応することが可能です。

Ａ２

当該社員の個人データを取引先に提供する場合、仮１）国の機関等からの情報提供の要請が、当該機関等が所にそれが当初特定した利用目的の範囲を超えていた

掌する法令の定める事務の実施のために行われるものとしても、取引先での２次感染防止や事業活動の継であり、個人情報取扱事業者が協力しなければ当該事続のため、また公衆衛生の向上のため必要がある場

務の適切な遂行に支障が生ずるおそれがあり、かつ、

合には、本人の同意は必要ありません。

本人の同意を得ることにより当該事務の遂行に支障をＱ３

社員が新型コロナウイルスに感染し、管轄の保健所

及ぼすおそれがあるときは、当該事業者は、自らの判から、積極的疫学調査※のためとして、当該社員の断により、本人の同意なく、個人データを目的外に利勤務中の行動歴の提供依頼があった。 社員本人の用し、又は当該機関等に提供することができます。

同意を取ることが困難なのだが、提供することはで

２）人の生命、身体又は財産の保護のために必要がある場

きるか。    合や、公衆衛生の向上のために 特に必要がある場合※感染症の発生を予防し、又は感染症の発生の状況、であって、本人の同意を得ることが困難であるときも、

動向及び原因を明らかにするため必要があると認

個人情報取扱事業者は、本人の同意なく、個人データ

めるときに、感染症法第 15 条第１項に基づき、を目的外に利用し、又は国の機関を含む第三者に提供

都道府県等の保健所が行う調査。

することができます。

Ａ３

保健所が、感染症法第 15 条第１項に基づく積極的
疫学調査のため、事業者に対し、新型コロナウイル

上記規定への該当性は、個別具体的な事例に則して、提スに感染した社員の勤務中の行動歴の提供を依頼し供するデータの項目及びその利用目的、安全管理措置等をている場合には、当該情報の提供に当たり本人の同考慮して対応してください

意は必要ありません。（令和２年５月 15 日追加）

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Ｑ１──────────────────────────
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15

議事録抄録6.26理事会を開催

今年度事業の推進体制を決定！

念誌を作成している。名刺広告等協賛に協力してほしい。32

ら準備すればいいのか意見を聞きたい。懇親会の会場設定をど

ページ、1400 部作成する。

うするか、密な状況を避けるため、定員を減らして実施すれば②モンゴル印刷協会

いいのか、テーブルの人数を設定して定員を決めないといけな

昨日、モンゴル印刷組合の会長の子息であるパド氏が来局しいのか。→定員は 200 ～ 250 人で検討する。

た。中村会長、沖専務理事、岡本副会長、宮﨑副会長、FFGS、リョー

以上

ビ、ショーワ、沖専務理事の知人の用紙会社、モンゴル印刷協会で話し合いの場を設けた。先方からは日本の中古印刷機のジャグラは６月 26 日、本部にて今年度実質最初の理事会を②実施内容

開催（ネット参加含む）し、今年度事業の推進体制を決定した。

ルートを作りたい、日本製のプレートを使用したいという依頼

中村会長が提唱している『強いジャグラ～逞しく・繊細に～』があった。また、モンゴルから印刷研修生の受け入れの話があっ×を実現すべく、経営基盤強化に取り組み実績を上げている会員

た。教育はプリンティングアカデミーで行うが、その後の研修会議に先立ち、ジャグラはプライバシーマーク審査機関なの

企業もしくは協賛企業に、ジャグラ会員の生き残りのヒントにでジャグラ会員企業での受け入れをお願いする可能性がある。

で、年一回、理事に対して個人情報保護の教育を実施するが、なる情報提供をしてもらう。
（講演・パネルディスカッション）③低酸素社会実行計画におけるアンケート

今回はテキスト配布による自習である旨の説明を行った。

また経営基盤強化を対内的にも対外的にも先進的に取り組んで■ 第一号議案 役員の派遣・スケジュールに関する件

いる会員企業をテーブルリーダーに迎えグループに分かれディ

ける方は協力をお願いしたい。

スカッションを行う。

④次回の理事会について

省略＝巻末スケジュール＆予定をご参照ください。

〔主な意見〕《検討の経緯》

・大会旗の伝達はどこからどこに渡すのか？

質問・意見を諮ったところ他に発言はなく満場一致で承認した。

→高知からジャグラ本部に戻して、大阪に渡す。
・
セミナーで課題を投げかけて、その課題をディスカッション■ 第二号議案 事業の推進体制に関する件のテーマにしてはどうか。

令和２～３年度の事業推進体制は、別表のとおりとしたい（別ンクさせる。

《検討の経緯》

・Zoom を使って全国の会員が参加できるようなものを検討して質問・意見を諮ったところ他に発言はなく満場一致で承認した。

はどうか。
・
将来的にはテーブルディスカッション以外の方法も検討して■ 第三号議案 全国協議会に関する件ほしい。

11 月 13 ～ 14 日にかけて東京ドームホテルで全国協議会を・
「退任役員への感謝状」となっているが、文言を統一して「退開催する。その内容について検討したい。

任理事への感謝状」に変える。

◎実施日時・会場について
11 月 13 日（金） 13:00 ～ 17:30

二日目

11 月 14 日（土） 9:00 ～ 12:00

会

東京ドームホテル

場《検討の経緯》
質問・意見を諮ったところ他に発言はなく満場一致で承認した。

■ 第四号議案 日印産連の表彰に関する件
9 月 13 日に開催される日印産連「印刷の月」記念式典にお

◎主な内容
一日目

セミナー：80 分、ジャグラ会員事例発表：40 分、テー

いて、業界の振興に功績のあった方の表彰を行う。ジャグラか

ブルディスカッション：85 分、組織拡大表彰、退任

らは 3 名を推薦する（氏名省略）。

役員への感謝状、業界功労表彰、優良従業員表彰、
ジャ〔主な意見〕

グラ年賀状デザインコンテスト表彰式、大会旗の伝達、・推薦基準はどのようになっているか？
→
印刷産業及びジャグラに貢献した人を会長、専務で相談しジャグラ文化典大阪大会進捗状況について、懇親会
二日目

日印産連よりアンケートの協力依頼が来ている。対応いただ

通常のスケジュールでは次の理事会は 11 月 13 日となり、間隔が空きすぎるという意見があった。9 月 16 日に総務委員会を予定していたが、この日に理事会を開催できるか検討する。
⑤大阪大会の件
近畿大会は来年の 6 月実施予定だが、コロナ禍の中、どこか・
セミナーのテーマとグループディスカッションのテーマをリ

表：次ページご参照ください）。

一日目

理事・監事の出欠
◎出席
会
長 中村耀
副 会 長 岡澤誠、清水隆司、岡本泰、谷川聡、宮﨑真
専務理事 沖敬三
理事 渡辺辰美、熊谷晴樹、尾形文貴、樋貝浩久、鈴木將人、
齋藤秀勝、吉岡新、原田大輔、武川優、笹岡誠、岡達也
監事 東海林正博◎ネットでの出席者
副 会 長 熊谷正司
理事	
向井一澄、中島博、中村盟、高橋広好、岸徹、中越忠男、
本村豪経、池邉寛
監
事 鈴置誠
◎臨 席
稲満信祐（東京・港）◎欠 席
理事 斎藤隆正監
事 前沢寿博て推薦している。

テ ーブルディスカッション発表：60 分、委員会 PR、《検討の経緯》

地協報告：90 分

質問・意見を諮ったところ他に発言はなく満場一致で承認した。

◎経営基盤事業担当グループディスカッション（案）について①目的■ 第五号議案 その他に関する件

・「強いジャグラ～逞しく・繊細に～」を実現する為に「強い①高知大会記念誌作成の件

会員企業」を目指す

11 月の全国協議会の完成を目指し、高知の実行委員会が記・ジャグラで今後計画する事業に活用する16

令和 2 ～ 3 年度（第 56・57 年度）の事業と役割分担
事業
委員会
役割
氏名 / 役職 or 支部
事務局────────────────────────────────────────────────────────────
総務・財政
総務委員会
委員長
中村
耀 / 会長
並木・長島
		
副委員長
谷川
聡 / 副会長
		
委員
熊谷 正司 / 副会長
岡澤
誠 / 副会長
			清水 隆司 / 副会長
岡本泰 / 副会長
			
宮﨑真 / 副会長
沖敬三 / 専務理事
			山本 耕司 / 大阪────────────────────────────────────────────────────────────
ビジネス拡大事業
印刷物創注委員会
担当理事
岡本
泰 / 副会長
並木・今田・阿部		
委員長岡達也 / 理事		委員
池邉
寛 / 理事木戸 敏雄 / 東京・新宿
			
吉岡 康之 / キャノンシステムアンドサポート㈱・賛助		
専門委員
菅野 孝市 / ニュープリンティング㈱常務取締役─────── ────────────────────────────────────────────────────
マーケティング委員会
担当理事
岡本
泰 / 副会長
並木・阿部・今田		
委員長
齋藤 秀勝 / 理事
		委員
萩原 直基 / 長野
吉澤 和江 / 東京・新宿
			
田治 宏敬 / 大阪
松下
忠 / 和歌山			
山本 康彦 / 山口────────────────────────────────────────────────────────────
経営基盤事業
生産性向上委員会
担当理事
宮﨑真 / 副会長
並木・今田・阿部		
委員長
稲満 信祐 / 東京・港		委員
武川優 / 理事岸徹 / 理事			
熊谷 健司 / 秋田笹井 靖夫 / 東京・文京			
黒沢 武志 / 石川
小幡 利之 / 大阪			瀬尾
淳 / 広島─────── ────────────────────────────────────────────────────
経営技術研究委員会担当理事
宮﨑真 / 副会長
並木・阿部・今田		
委員長
向井 一澄 / 理事		委員
渡辺 辰美 / 理事
熊谷 晴樹 / 理事			
樋貝 浩久 / 理事稲本
創 / 茨城			
安達 睦男 / 大分
竹内 正敏 / 愛知────────────────────────────────────────────────────────────

17

事業
委員会
役割
氏名 / 役職 or 支部
事務局────────────────────────────────────────────────────────────
コミュニケーション事業 地協・支部支援担当理事
熊谷 正司 / 副会長
今田・長島─────── ────────────────────────────────────────────────────マスターズクラブ会長
吉岡
新 / 理事
沖専務理事
		
副会長
田端
章 / 宮城		
幹事
井上冨美子 / 東京・千代田
橋本 征治 / 大阪─────── ────────────────────────────────────────────────────
SPACE-21
代表幹事
本村 豪経 / 理事
今田
		
副代表
熊谷 健司 / 秋田
稲満 信祐 / 東京・港			
黒沢 武志 / 石川安達 睦男 / 大分		
幹事名久井龍夫 / 岩手佐藤 圭一 / 宮城			稲本
創 / 茨城若林 祐斗 / 山梨			
笹井 靖夫 / 東京・文京鈴木 照幸 / 愛知			田治 宏敬 / 大阪
山本 康彦 / 山口			髙光 正義 / 熊本
池水 孝弘 / 鹿児島			
齋藤 秀勝 / 理事────────────────────────────────────────────────────────────
広報事業
広報委員会
担当理事兼委員長 清水 隆司 / 副会長
守田・阿部
		
委員
中村
耀 / 会長沖敬三 / 専務理事
			田中 秀樹 / 東京・城東
米田 和秀 / 関東複写			斎藤成 / 東グラ専務理事
		
外部委員
藤尾 泰一 / ㈲インフォ・ディー
─────── ────────────────────────────────────────────────────
ジャグラ BB 委員会
委員長
原田 大輔 / 理事
今田・阿部
		
委員
中村
盟 / 理事
本村 豪経 / 理事			佐藤 圭一 / 宮城
谷口 理恵 / 東京・城東
			
小林 佳之 / 東京・文京住田 幸一 / 奈良		
専門委員
影山 史枝 / ㈱スイッチ────────────────────────────────────────────────────────────
コンテスト事業
作品展
担当理事兼委員長 岡澤誠 / 副会長
酒井・並木・守田		委員
尾形 文貴 / 理事中島博 / 理事			大橋 邦弘 / 宮城佐藤 隆一 / 茨城			高橋 亮太 / 栃木
上澤 宏史 / 神奈川			谷口 美保 / 東京・文京─────── ────────────────────────────────────────────────────
年賀状デザイン担当理事
岡澤
誠 / 副会長
並木・阿部コンテスト委員会
委員長
尾形 文貴 / 理事中島博 / 理事
		委員
大橋 邦弘 / 宮城佐藤 隆一 / 茨城			高橋 亮太 / 栃木
上澤 宏史 / 神奈川			谷口 美保 / 東京・文京────────────────────────────────────────────────────────────
クロスメディア事業 ジャグラ担当理事
谷川聡 / 副会長
阿部・並木
コンテスト委員会
委員長
笹岡
誠 / 理事		委員
深海 正洋 / 東京・港		
専門委員
影山 史枝 DTPschool 講師 谷麻雄 /DTPschool 講師			
波多江潤子 DTPschool 講師 樋口 泰行 /DTPschool 講師			
古山 裕也 第 1 回優勝者
戸田 大作 第 2 回優勝者
			高山由利子 第 4 回優勝者
─────── ────────────────────────────────────────────────────
DTP 教室担当理事
谷川
聡 / 副会長
阿部・並木
		
委員
笹岡
誠 / 理事深海 正洋 / 東京・港────────────────────────────────────────────────────────────
個人情報保護
個人情報保護委員会担当理事
沖敬三 / 専務理事
守田・並木・今田		
委員長
樋貝 浩久 / 理事		委員鈴木 將人 / 理事
		
専門委員
清水 良二 / 弁護士			
福長 恵子 /（公社） 日本消費生活アドバイザー・ コンサルタント協会 常任顧問
			東吉彦 / 工学博士・東京工芸大学工学部メディア画像科准教授
			
山口 友康 / 富士ゼロックス㈱		監査野田 晃司 / 東京・千代田─────── ────────────────────────────────────────────────────
個人情報保護部会長
樋貝 浩久 理事守田
ガイドブック作成部会委員
沖敬三 専務理事			斎藤 成
プライバシーマーク推進センター長
────────────────────────────────────────────────────────────

事業
委員会
役割
氏名 / 役職 or 支部
事務局────────────────────────────────────────────────────────────
委員長会議
委員長会議
委員長
谷川
聡 / 副会長
並木・阿部・今田		
委員中村耀 / 会長熊谷 正司 副会長
			岡澤
誠 / 副会長
清水 隆司 / 副会長
			岡本
泰 / 副会長
宮﨑真 / 副会長
			沖敬三 / 専務理事
山本 耕司 / 大阪			岡達也 / 理事
齋藤 秀勝 / 理事			
稲満 信祐 / 東京・港
向井 一澄 / 理事			原田 大輔 / 理事
尾形 文貴 / 理事			笹岡
誠 / 理事樋貝 浩久 / 理事────────────────────────────────────────────────────────────
日本自費出版文化賞			
NPO 法人日本自費出版ネットワークに運営を委託
今田────────────────────────────────────────────────────────────
プライバシー
プライバシー
審査会長
清水 良二 / 弁護士
守田・並木・今田
マーク審査会
マーク審査会
専門委員
福長 恵子 /（公社） 日本消費生活アドバイザー・コンサルタント協会 常任顧問
			東吉彦 / 工学博士・東京工芸大学工学部メディア画像科准教授
			
山口 友康 / 富士ゼロックス㈱		
業界委員
樋貝 浩久 / 理事鈴木 將人 / 理事			沖敬三 / 専務理事────────────────────────────────────────────────────────────│広報委員会より報告│本誌・印刷製本委託業者決定について
広報委員会では、本誌 3 ＆ 4 月号にて、令和 2 年 7 月号～令和◎落札の経緯５月 21 日の広報部会にて、２社の提案内容を比較・検討し

3 年 6 月号まで（一年延長条項あり）の印刷製本委託業者の入ました。主な発言は以下の通り。

札募集を掲載しましたが、このほど委託業者が決定しました。
×・ジャグラは日印産連と共に環境に配慮した製造を進めている◎応札状況と提案内容立場にあるので、グリーンプリンティング取得など環境対応

期限までに 2 件（A 社：高知、B 社：東京）の応札がありましている業者が望ましい。

した。

・機関誌は本誌の他にチラシなどを同封するケースが多い。そA 社は、①４コマ漫画の毎号掲載、②みんなの声を掲載する

れらを業者に送る際の送料・手間・時間なども考慮する必要（会員の声、SNS からの取材ほか）、③オススメの本の紹介（リがある。

レー形式）、④編集を一部担う（上記）、⑤印刷・製本・発送ま・見積もり額はどうか？→基本的に最安値で決めないように要での一貫体制、⑥機関誌の形状・仕様については現状を踏襲（編請してきた立場なので、そこは最後に確認したい。

集レイアウト作業についても継続を希望）という提案内容。

※落札額は総会資料の予算の範囲内でした。

B 社は、①可読性に配慮（UD フォントの採用）、②企画・編集・・４コマ漫画の提案の内容は良かった（Ａ社）。

校正・発送までのワンストップサービス、③ページ増など仕様

以上、厳正なる検討の結果、B社の提案を採用しました。

変更に柔軟に対応、④充実した入稿体制、⑤環境対応（FSC 認証、◎落札会社

グリーンプリンティングほか）、⑥透明封筒採用で開封率アッ

B 社は、日経印刷㈱（東京・千代田）で、引き続き、本誌のプ、⑦ 24 時間製造体制、⑧セキュリティ体制（ISMS、プライ製造を担当することになりました。

バシーマーク）、という提案内容。

以上、ご報告申し上げます。

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印刷産業における取引環境実態調査②

経済産業省の調査報告書より

印刷産業における取引環境実態調査│図│説│

第2回：マクロ観点からの印刷需要■ 需要側の動向①
足許の印刷産業は年率1.5％で縮小傾向●印刷・同関連業の出荷額推移（十億円）
年

出荷額

印刷業（％）

製版業（％）

製本業（％） 印刷物加工業（％）印刷関連サービス業（％）

2012

5617

5005（89％）

321（6％）

146（3％）

106（2％）

40（1％）

2013

5545

4961（89％）317（6％）

147（3％）

99（2％）

21（0％）

2014

5536

4976（90％）304（5％）

147（3％）

94（2％）

16（0％）

2015

5458

4909（90％）287（5％）

148（3％）

95（2％）

20（0％）

2016

5275

4741（90％）272（5％）

143（3％）

95（2％）

24（0％）

2017

5238

4694（90％）279（5％）

143（3％）

95（2％）

27（1％）

20185206

年平均成長率全体▲ 1.5％

印刷業▲ 1.3％

製版業▲ 2.8％

製本業▲ 0.3％

印刷物加工業 ▲ 2.0％
印刷関連サービス業 ▲ 7.5％

出典：工業統計（2012～2017）、矢野経済研究所（2018/推計値）※出荷額：印刷業＋製版＋製本＋印刷物加工＋印刷関連サービスの合計に対応できる設備規模の継続稼働

本誌では先月号より、経済産業省が「印刷産業の取④低稼働による安価受注、ネット通販印刷の価格攻勢

引実態の現状を把握し、持続可能な印刷産業への方策

から価格破壊も進んでいる状況を探る」
ためにまとめた報告書を短期連載しています。

■ 需要側の動向②■ 需要側の動向③

電子書籍への移行など背景に、紙の出版市場は年率－５.３％で縮小傾向（2014-2018）

構成比の大きかった出版印刷が特に縮小

電子出版は年率21.4％で成長●うち印刷物の構成比（十億円、％）●出版物（書籍・雑誌）の推定販売金額（十億円）

年 出荷額 出版％

年

商業％

包装％ 事務用％ その他％

出荷額

紙の出版■（％）

電子出版■（％）

この報告書は、学識経験者および日印産連傘下 10 団

⑤結果、供給過剰の状況から、印刷出荷市場の縮小率

2012

402

24％

33％

20％

13％

10％

2014

1721 1607（93％）

114（ 7％）

体から派遣された代表者（ジャグラは中村盟理事を派（－1.5%）を上回る年率－4.9%で事業所数減少

2013

388

23％

33％

21％

13％

10％

2015

1672 1522（91％）

150（ 9％）◎特に小規模事業者の減少が進行

2014

390

19％

35％

20％

14％

12％

2016

1662

1471（89％）

191（11％）①特に9人以下の小規模事業所数の減少率（－6.0%）

2015

397

19％

37％

18％

14％

12％

2017

1592 1370（86％）

222（14％）

2016

387

18％

37％

19％

14％

12％

2018

1540 1292（84％）

248（16％）

2017

378

17％

38％

20％

14％

11％

2018

372

17％

38％

20％

15％

10％

遣）によって、「印刷産業の底上げ」のためにはどのような方策があるか、検討会を開催して最終的にまとは全体（－4.9%）を上回るめられたもので、印刷会社の今後の経営計画立案に非
常に参考になるデータが多く示されています。今月は②元来、印刷企業間の分業・元請大手からの発注が一「マクロ観点からの印刷需要」の部分から、主要なデー

般的で、需要減のなか、受注型の小規模事業者に行タを抜粋して紹介します。

き渡る案件が減っている可能性

×③実際、7割の印刷業者は印刷業者から仕事を受注。

報告書では本章の冒頭にサマリー（要約）が記され分業・下請構造が浸透。特に小規模事業者は同業か

出典：全国出版協会

出典：生産動態統計※その他：建装材＋証券＋その他印刷※100名以上の事業所に限定した統計のため上表「印刷・同関連産業の出荷額推移」と絶対額・市場推移が異なる※報告書を基に編集部にて再作成

らの受注売上構成比が24%と大きく依存ていますので、先ずそれを紹介します。

■ マクロ観点での印刷需給（サマリー）◎高齢化も進む中、特に小規模事業者で承継も課題に①従 事者の2割弱が60歳以上と高齢化も進行しており、事業承継は今後の課題

需要減のなか事業者減も各事業者の稼働率は低く、②承継目途がないまま、5年以内の廃業を見込む事業

未だ供給過剰。特に小規模事業者の減少が進行

者が約2割（従業員数3人以下では約3割）◎
需要減を上回る速さで事業者減。稼働率は低く、依■ 需要側の動向④

屋外

0.2％

交通 ▲ 0.4％

印刷市場の４割を占める商業印刷の仕向け先である広告も折込▲ 5.6％DM ▲ 1.6％

折込チラシを筆頭に全般的に縮小

フリーペーパー ▲ 3.3％

●プロモーションメディア広告費（十億円、％）電話帳

年

然として供給過剰①出版を中心に印刷出荷市場全体は年率－1.5%で縮小②
減る需要に対し、印刷設備の稼働率は7割弱に留ま

折込DM

フリーペーパー▲ 10.6％ 展示・映像他

6.0％

POP

電話帳

展示・映像他

317（15％） 205（10％） 492（23％） 392（18％） 232（11％） 197（ 9％）42（ 2％） 284（13％）

「印刷産業における取引環境実態調査」に関する報告書

2015319（15％） 204（10％） 469（22％） 383（18％） 230（11％） 197（ 9％）33（ 2％） 306（14％）

2016

319（15％） 200（ 9％） 445（21％） 380（18％） 227（11％） 195（ 9％）32（ 2％） 320（15％）

2017

321（15％） 200（10％） 417（20％） 370（18％） 214（10％） 198（ 9％）29（ 1％） 339（16％）

2018

320（15％） 203（10％） 391（19％） 368（18％） 202（10％） 200（10％）

27（ 1％） 359（17％）………………………………………………………………

24

交通

0.4％

2014

https://www.meti.go.jp/policy/mono_info_service/contents/2019_printing_surveyreport.html③
背景には、従前の印刷需要（20年前は今の1.7倍）

屋外

POP

………………………………………………………………

経済産業省 HP よりダウンロード可能

る供給過剰の状態。経年でも稼働率は悪化

年平均成長率

出典：電通「日本の広告費」

25│連│載│

印刷産業における取引環境実態調査②■ 供給側の動向①■ 供給側の動向②■ 供給側の動向④

稼働率は７０％を下回り、各社の目標値に届かない

通年で均すと供給過剰だが、低稼働やネット通販印刷の低価格攻勢も背景に、供給過剰の状況。経年でも稼働率は悪化

業界共通で繁忙・閑散期が存在

価格破壊が進んでいると認識されている●設備稼働率の推移（N=472）●季節・月次・週次の稼働率変動●取引構造上の問題意識（N=861/MA）

平均 71.2％
稼働率90 ～ 100％

80 ～ 89％

70 ～ 79％

24％

22％
19％

60 ～ 69％14％

50 ～ 59％
40 ～ 49％40% 以下8％4％7％2014 実績

平均 68.5％20％

繁忙期

平均 77.5％◎ GW 後・夏季
左記繁忙期の裏返し

月次◎月末・第 3 週
25 日発売の月刊定期刊行物◎月初・月中頃
プリプレスは月末が閑散期

週次◎木・金曜日
土日の折込チラシ刷り◎月・火曜日繁忙期の裏返し

季節性

20％

25％

16％

15％

10％
7％

9％
8％
3％
3％

2018 実績

2018 目標

8％◎クリスマス・年末
セール用チラシ
年賀状
◎年度末
定期刊行物
新年度向け冊子・名刺等
新学期向け教科書等
予算消化案件

36％

19％

閑散期

■その他（自由記述コメント）◎ネット通販印刷による価格低減・案件減少

低稼働時に各社が安価に受注し、価格破壊が起きている■

印刷企業の中で下請け孫請けの階層構造があり、末端企業は安価で仕事を請けざるを得ない■

顧客が地元に限定されるため、新規取引先の開拓が困難■

253（29％）

印刷企業間で、工程ごとの分業先を探すのが手間■

95（11％）

自社の設備能力を超える案件を受注してしまい、他社に赤字覚悟で発注している■

89（10％）

その他■

69（ 8％）

637（74％）→顧 客がネット印刷などの（条件付きの）異常な低価格を
適正と思い込み、価格交渉を行う。

351（41％）→ネット印刷に仕事が流れ、域外に仕事が流出。
◎供給過多→需給バランスがとれていない。ムダな印刷会社が多く存在している。
→他地域の印刷会社が地元の印刷物を取り、悪影響。印刷会
社が業界を潰しているように思う。
→地元の顧客が安価な地方に奪われる。
◎原価割れの受注→常に競合値下げが発生しており、原価を無視した受注企業が発生している。
→原価計算をきちんとしていない、あるいはコストが見えて※設 備稼働率は実稼働時間／稼働可能時間と定義。2018値・2014値・
2018目標値の3項目全てに回答しているものについてグラフ化いない。
◎顧客・元請との関係性■ 供給側の動向⑤■ 供給側の動向③→大凸が下請加工代を叩く、業界が良くならない。
→力ある大手 2 社が先頭に立ち価格を下げている。

供給過剰の状況から、10年前の印刷需要に合わせて調達した設備がまだ稼働しており、印刷出荷額の減小率（-１.５％）を上回るスピードで事業者数は減少

その投資回収に時間がかかることも要因のひとつ●事業所数の推移●印刷設備の継続利用年数■設備投資の背景
5 年未満
5.1％

が現役、また分業構造も未だ存在。
→従業員数 10 人以下の小規模事業者の多くは、オフセット

5～9年
14.6％

印刷を主とし、バブル期に大日本印刷・凸版印刷をトップとする印刷ピラミッド構造の末端で仕事を請けていた。

20 年以上35.5％

主要設備の継続利用期間
N=850/SA

2 万 8247 社◎印 刷需要が旺盛だった時代（20 年前は今の 1.7 倍）の設備

297（1％）

印刷関連サービス業■
印刷物加工業■1847（7％）

製本業■

1986（7％）

製版業■

1637（6％）2 万 7026 社
269（1％）
1756（6％）
1879（7％）1523（6％）→
当時は設備を 1 種類持っていれば、その設備を使う仕事を

2 万 5843 社

2 万 2140 社

2 万 2210 社

246（1％）
1684（7％）209（1％）

1795（7％）1531（7％）1383（5％）1578（7％）1161（5％）取れたため、プロセス分業型で、印刷工程だけでなく、
10 ～ 14 年
22.7％

2 万 3205 社

199（1％）
1490（7％）1469（7％）1085（5％）

前工程（製版など）や後工程（製本・発送など）に特化のプレイヤーも多い。
→
現在も、彼らの間で仕事が受発注される「横もち」「まわし」

15 ～ 19 年
22.1％

印刷業■

2 万 2479（80％）

年平均成長率2015 年のみ
2 万 1599（80％）

2 万 735
（80％）

センサスの

全体

▲ 4.9％

印刷業▲ 4.4％

製版業▲ 7.9％ならない。

製本業▲ 5.9％→設 備を購入して 10 年間で回収するには、毎日 10 時間は

印刷物加工業 ▲ 4.2％の構造は存在。
（大手印刷通販 P/F、事業部長）

全数調査

1 万 8726（81％）

1 万 7967（81％）◎設 備の金額を考えると、10 年以上は稼働させないと利益に10年以上の利用が8割超。なお、一般的な印刷設備の耐用年数は10年（デジタル印刷設備は4年）といわれる。

印刷関連サービス業 ▲ 7.7％稼働させないと元がとれない。
→そ れでも利益は少なく、かつ現実として 1 日に 10 時間稼働することは難しい。

2012

2013

2014

2015

※工業統計表※規模別内訳では特に9人以下の小規模企業の減少が大きい

26

27

2016

2017

│連│載│■ 供給側の動向⑥

666
（71％）

業・界・の・動・き「印刷業界」が印刷企業にとって最も一般的な受注先
522
491 （55％）（52％）●各業種から受注経験のある事業者数（N=944/MA）
402
366 （43％）
（39％）

191
（20％）

457
（48％）

438
（46％）

145
（15％）

319
（34％）

288
（31％）

242
（26％）

210
（22％）

177
（19％）

ジャグラ

368
（39％）

338
（36％）

303
（32％）

ジャグラ関連│日印産連│印刷業界全般│行政情報 etc.

144
（15％）

ヴォーリズ伝が地方出版文化功労賞を受賞
滋賀・サンライズ出版

地方出版社の本を対象に鳥取県内の読書家らが選ぶ第
108
（11％）

33 回「地方出版文化功労賞」の受賞作が 8 月３日に発表
され、最優秀賞にあたる功労賞に、サンライズ出版㈱さん
製版・製本・印刷物加工

印刷

その他

学校・各種団体

官公庁

その他サービス業

広告・包装・情報サービス

公共サービス

金融・保険・不動産

卸売・小売・飲食店

運輸・通信

その他製造業

機械

化学・石油など

新聞・出版

パルプ・紙・紙加工品

食料品

建設業

農林・水産・鉱業※売上構成も印刷業界が主で、小規模事業者ほどその割合は大きい※官公庁・学校なども中小事業者に特有の収益源※元請大手の余剰需要を中小が分け合う構造だったが需要減で案件は減り、マージンも目減りしている可能性■■

供給側の動向⑦

供給側の動向⑧

21
（42％）

17
（37％）

14
（32％）

40 ～ 60 歳未満■

21
（42％）

8
（16％）

2008

7
（15％）

2013

吉田与志也。1954 年、滋賀県近江八幡市生まれ。立命

もといたもので、2019 年 5 月に刊行されました。サンラ

館大＆米カリフォルニア州立大学サンホセ校卒業。製薬業

イズ出版さんは、第 30 回にも『ふなずしの歴史』で奨励界に長く、ＭＳＤ㈱生産本部長を経て、キョーリン製薬グ賞を受賞しています。

ループ工場㈱代表取締役社長、現在はＭＳＤ㈱監査役・公●内容紹介

益財団法人ＭＳＤ生命科学財団監事。吉田悦蔵の孫にあた

全国規模で成功させながら、愛する近江の地で文化活動・●仕様・購入医療・教育などの社会事業を実現、アメリカ本国でも注目

四六判、456 ページ、並製。2800 円（税別）。

される存在となった。生涯のパートナー吉田悦蔵が遺した

ISBN978-4-88325-660-0 C0023

資料をひもとき、
劇的ともいえる草創期から発展期の活動・

サンライズ出版さんのＨＰで購入可能です。

交流を、数多くの未発表エピソードと 200 点以上の写真をhttps://www.sunrise-pub.co.jp/isbn978-4-88325-660-0/

33％

64％
42％

2018
2％
経営者の年齢件数に名を連ねる吉田さんの祖父・悦蔵の日記などを基に、ひ■現状のまま事業を継続できる■現状のままでは事業継続困難にて廃業の見込み■現状のままでは事業継続困難だが、どうしていいかわからない■後継者がいる■事業の買い手がいる

8％※労働力調査●著者プロフィール

いる。

11％

8
（18％）

アム・メレル・ヴォーリズの生涯をつづったもの。創業者

興し、資金づくりのために始めた建築設計や家庭薬販売を

69％

16％
60 歳以上■交えて綴る決定版クロニクル！

● 5 年後の事業承継意向（N=820/SA）

9％

22
（50％）

に創業した一人で、建築家としても活躍した米国人ウィリ

有形文化財、滋賀県指定有形文化財）の保存に取り組んで

14％

22
（48％）

な滋賀県の製薬会社「近江兄弟社」の前身を 20 世紀初め

師として無一文で来日。一信徒の身でキリスト教伝道団を●印刷業における年齢構成の変化（万人）

40 歳未満■同書は、著者・吉田与志也氏が、「メンターム」で有名

高齢の経営者は後継者を据えている傾向

事業承継が課題に挙げられている

44 万人

×

り、ヴォーリズ住宅の原点といわれる吉田家住宅（国登録

事業継続への危惧は、年齢に由らず一定割合存在

46 万人

冒険 ヴォーリズと共鳴者たちの軌跡』が選ばれました。

ウィリアム・メレル・ヴォーリズは、明治末期に英語教事業所数の減少の背景には高齢化も想定される

50 万人（滋賀県支部 / 岩根順子社長）が刊行した『信仰と建築の

1％

84％

80％

6％
10％

3％

15％

10％
3％

10％
10％

70 歳以上 60 ～ 69 歳 50 ～ 59 歳 40 ～ 49 歳 40 歳未満
148
243
252
157
20

次回へ続く

28

29

連載

版画と謄写とこれから
第 3 回：謄写版とワークショップ①都内会場での WS の様子

Atelier 10-48 主宰 / 版画家

神﨑智子

書籍「謄写版のこれまで・これから」では 10-48 の活動歴

70 代の方もいらっしゃったと思います。それくらい幅のあるも紹介していますが（書籍内 P86 ～ 92）、今回は 10-48 が

年齢層で行っていましたので、それぞれの特徴がありました。

行ってきたワークショップ（以下 WS）に焦点を当て、記して若い方ももちろん初めてなりの面白い表現なのですけども、いきたいと思います。

65 歳以上の参加者の中には元々謄写版の筆耕のバイト、文

1②パン WS は開始当初からつづく

字を書く「ガリキリ」の経験がある方もいらして、線描画がと
0-48 における WS のはじまり──きっかけは、和歌てもお上手でした。潰し製版は経験がなかった様で、線描画

山県立近代美術館「謄写版の冒険」の展示を見た町を中心に線をクロスさせて表現する「ハッチング」のような

田国際版画美術館学芸員からのピックアップ公開講座「謄写

手法を使い、経験者ならではの工夫で版画を作ってくださる版」開催のお誘いからでした。この版画美術館で講座を開方もいました（⑤⑥）
。

催するにあたって、1年の準備期間中に出張 WS を都内で行っ他にも町田国際版画美術館では、子供向けの講座も開催ていたのが始まりになります。一回あたり 6 人の参加人数、していまして、色んな色を使いたいという要望もあり「一版多各回 2 時間 30 分、午前中 1 回・午後 2 回。開催場所を毎色刷り」という製法で、製版、刷りを行う講座を開催しました。

回借りて行っていました（①）
。

初めてでもすごく魅力的な作品に仕上げてもらいましたが、私の WS のプログラムは、練習→製版→刷り→片付けの紙だけでなくトートバッグにも刷ってもらって、という内容で構成となっています。
「パンを刷ろう WS」ではパンの下絵を子供たちに楽しんでもらいました（⑦⑧）
。この多色刷は、直こちらで用意してのご受講です。手作業で製版を行うもので接製版した原紙の上にインクをのせていく、プリントゴッコのすから、下絵の通り行っても全く同じ製版になることはなく、ような、刷りの仕方になります（⑨）。

③オリジナル簡易刷り台は真似ができる簡単さが売りです⑤町田市立国際版画美術館での WS⑧子供向け WS ではトートバッグにも刷ってもらった⑥参加者の作例⑨一版多色刷り作業の様子④町田市立国際版画美術館での WS⑦子供向け WS の作品⑩表現講座では様々な製版方法を体験してもらう⑪年賀状 WS では
謄写版刷り台を使ってもらう④～⑧東京都町田市立国際版画美術館提供⑫桂川寛作品 （安部公房戯曲作品のための印刷物）
豊島区文化商工部文化デザイン課提供

スリ」「アートヤスリ」「美術ヤスリ」等の様々なヤスリ体験、当時を知るということで、謄写版の WS を開催しました。

工程では、謄写版本来の方法を踏襲しつつ、版画としての謄拠ういった経緯があって、それまで私自身の版画制作

年賀状のシーズンになりましたら、年賀状 WS を毎年開催を行い、それから実技に望んでもらう 2 部構成の内容を行

写版も広めたい思いもあるので、アイデア的な制作方法など

は自宅で行い、不定期な上、WS の度に場所を借りての開催

しています（⑪）。通年で通われている方もいらっしゃって、いました。ご依頼される企画の内容にもよりますが、うまくも織り交ぜつつお伝えしています。簡易的なオリジナルの刷でしたので、アトリエを構えて定期的に行いたい思いが湧い

毎年１回年賀状刷るためにお越し頂いています。ここで 100

謄写版を取り入れた WS がこれから増える気がします。

り台を使うもの一例です（③）
。

てきました。特に、複数の鉄ヤスリを会場まで持って行くこ枚くらい刷っていく方もいらっしゃいますし（もちろん少ない

基本的な製版には XB ヤスリ XC ヤスリを使用しています。

とが一苦労。鉄製のヤスリは 1 枚 1kg くらいありますので、方もいらっしゃいますが）、謄写版を楽しんで頂く毎年恒例の

コ

受講後、参加者各自で入手が容易でもあるからです。片付け

それを 10 枚、20 枚持っていくとなると本当に大変で、車でイベントになっています。

方法もお伝えしているのは、道具をお持ちの方には役立つ情移動となるので都内では駐車場の確保の苦労などもあり、報ですので、ご参加の皆さんと一緒に行っています。終了後経費がすごくかかっていました。そういった理由でも、場所

美観覧の厳戒態勢のギャラリースペースのご協力の元、「インスには WS の内容の動画を添えて、フォローアップメールを送っが必要だなということは感じていました。

十人十色な作品が出来上がります
（②）
。WS の
「製版」
「刷り」

点：Atelier10-48 は 2016 年からスタート──こ

その上で「立体製版」をお伝えしています。

豊島区や広島市立現代美術館の WS では実技の前に講義

ロナ禍での WS ── Atelier10-48 内での WS はこの騒動中開催できていませんでしたが、少人数予約

術コレクションと謄写版を紐付けたご依頼もありま

タグラム」によるライブ配信を使って行いました。ライブ配

す。東京都豊島区が戦前戦中に主に活動していた前

信ではありましたが、新たな謄写版に興味を持つ方々が現れ衛集団 池袋モンパルナスに属する桂川寛の作品（安部公房

たようで書籍やお道具のお問い合わせもいただく結果となり拠点を構えたときに表現講座というものを作りました。こなど戯曲のための印刷物等）をコレクションとしてお持ちでました。謄写版 WS は直接お会いしてお伝えするのが一番なの準備を経て、2015 年に町田国際版画美術館でピッの表現講座では一版一色刷りの製版、他の道具を使った製した（⑫）
。その豊島区のコレクションを紹介するアートイベのですが、時に合わせて伝え方も変化し考え出さねばと、最クアップ公開講座「謄写版」を開催。3 週連続（全版方法、例えば前回の記事にあります金網による製版方法

ントがあり、そのコレクションの印刷方法に謄写版が使われ近切に思います。

3 回）で基本的な製版、刷り、多色刷りを、そして「立体製や紙やすりによる製版方法などをお伝えしています。また「描ていたので、関連講座として WS 開催の依頼がありました。

版の実演」を行いました。各自下絵を持ってきて頂いて、製圧還元法」「撫圧還元法」「貼付還元法」「塗布還元法」な

他にも広島市立現代美術館での企画展では、原爆の絵で版して刷るというような内容です（④）
。

どの還元法と呼ばれる謄写版の技術者たちが伝えてきた技

有名な丸木位里・俊の大展覧会があり、当時の活動記録、法も体験していただいています（⑩）。
「XA ヤスリ」「絵画ヤ

案内状などの印刷物も会場で展示していまして、その印刷術、ています。この構成を WS 開始当時から続けています。

こ

受講人数は 15 人ほど。年齢層は幅広く、20 代から 60 ～30──────────────────────────

書籍『謄写版のこれまで・これから』は 10-48 オン
ラインセレクトショップに加えて新たに Amazon.jp
でもお取り扱いを開始いたしました。書籍と合わせてお読みいただける当連載ですので、ぜひよろしくお願いいたします。https://shop.10-48.net/

31Schedule

事務局日誌と今後のスケジュール

G
S08
月刊

■ 7 月の事務局日誌

No.8253 日	ジャグラ年賀状デザインコンテスト最終審査会 ( 本部 )2020

7 日 プライバシーマーク現地審査（山口）13 日 JAGAT 通常総会（JAGAT）委任状

15 日 生産性向上委員会（ネット会議）、プライバシーマーク現地審査（秋田）17 日 広報委員会（本部）
20 日 プライバシーマーク審査会（本部）
22 日 マーケティング委員会（ネット会議）、プライバシーマーク現地審査（神奈川）27 日	経営技術研究委員会（ネット会議）、プライバシーマーク現地審査（都内）28 日	ジャグラコンテスト専門委員会議（ネット会議）、P 審査員フォローアップ
研修（日本印刷会館・5 月 11 日予定分）
29 日	日印産連ステアリング・コミッティ専務理事連絡会議（日印産連会議室）→中村会長・沖専務
30 日 プライバシーマーク現地審査（都内）■ 8 月の予定（8.3 現在）

月刊 『グラフィックサービス』 825 号……………………………………………………
■ 発行日

令和 2 年 8 月 10 日（毎月 1 回）

■ 発行人
■ 編集人

中村
清水

耀
隆司

■ 発行所
略称ジャグラ3 日 プライバシーマーク審査（大阪）
4 日 プライバシーマーク審査（京都）5 日 日印産連理事会（日印産連）→清水副会長・沖専務
6 日 プライバシーマーク審査（愛知）7 日 プライバシーマーク審査（愛知）18 日 プライバシーマーク審査（和歌山）
19 日 日印産連広報委員会（日印産連）→事務局
20 日 広報委員会（ネット会議）
24 日	経営技術研究委員会（ネット会議）、SPACE-21 正副幹事長ミーティング（ネット会議）、プライバシーマーク審査 ( 大阪 )27 日	生産性向上委員会（ネット会議）、ジャグラ BB 委員会（ネット会議）、印刷
物創注委員会（ネット会議）〒 103-0001 東京都中央区日本橋小伝馬町 7-16
ＴＥＬ 03-3667-2271
ＦＡＸ 03-3661-9006
ＷＥＢ https://www.jagra.or.jp/
ジャ グ ラ は一 般 財 団 法 人 日 本 情 報
経済社会推進協会指定のプライバシー
マーク指定審査機関です
審査……………………………………………………
■ 編集部 メール e d i t @ j a g r a . o r . j p……………………………………………………
◎ 企画 : ジャグラ広報委員会
委 員 長 清水 隆司 / 副会長
委員■ 9 月の予定（8.3 現在）
3 日 ジャグラコンテスト専門委員会議（ネット会議）
15 日 日本自費出版文化賞結果発表会（吉祥寺・東急 REI ホテル）→中村会長・沖専務
16 日	総務委員会（本部）、拡大理事会（本部 / 基本ネット会議）、日印産連印刷の月（ホテルニューオータニ）→中止
17 日 プライバシーマーク審査会（本部）─────────────────────────────────────

事・務・局・便・り
総会以降、ジャグラの委員会構成が変わりました。それぞれ新委員長のもとで、
Zoom を使ったネット会議で活発に議論を行っています。中には新しいグループウエ
アを使って、メンバー内で積極的に意見交換を行っている委員会もあります。活動
内容は会員の皆様に機関誌でお知らせいたしますが、これからが楽しみです。
（K.N）─────────────────────────────────────

ＴＯＰＩＣＳ
中村会長の会社ＮＳ印刷製本㈱が朝日新聞の取材を

外部委員
事 務 局

耀 / 会長秀樹 / 東京・城東
和秀 / 関東複写
成 / 東グラ専務理事
敬三 / 専務理事
泰一 / ㈲インフォ・ディー

阿部奈津子
守田 輝夫
◎ 原稿・編集・校正：ジャグラ事務局ほか
沖敬三 並木 清乃 阿部奈津子
今田
豪 守田 輝夫 酒井 玲子
長島 安雄 （以上、ジャグラ事務局）
斎藤
成 （東京グラフィックス / 広報委員）
藤尾 泰一 （㈲インフォ・ディー / 広報委員）
日経印刷㈱ （校正のみ）◎ 渉 外 並木 清乃 守田 輝夫◎ 広 告 酒井 玲子◎ Ｗｅｂ 阿部奈津子◎ 動 画 今田
豪……………………………………………………
◎ 組版 / デザイン ㈲インフォ・ディー
組

受け、
7 月 10 日付の紙面（写真）で紹介されました。
『マ

中村
田中
米田
斎藤
沖
藤尾

版 ＝ Adobe CS6/CC ほか

フォント ＝ モリサワ OTF/ モリサワ BIZ+ ほか

ダニャイ とことこ散歩旅』という、記者が街歩きをしながら気になったことを深掘りする連載企画において、同紙 A 記者が東京・外苑東通りを歩いている ※
本誌の一部にユニバーサルデザインフォントを使用と「紙関連の仕事をする会社が集中しているようだ。

しています

なぜこんなに紙だらけなのか」ということで、飛込◎ 製版 / 印刷

日経印刷㈱（東京・千代田支部）

んできたとのこと。
「かつてこのあたりに大日本印刷

ＲＩＰ ＝ 大日本スクリーン Trueflowなど大きな印刷会社があって、戦後、下請けの会社

ＣＴＰ ＝ 富士フイルム XP-1310R

がたくさんできた」「一つひとつの土地が狭く、製品刷が完成するまでの工程が細分化され、それぞれの会

印刷機 ＝ ハイデルベルグ社 SM102-8P

版 ＝ 大日本スクリーン PT-R8800ZX

インキ ＝ DIC社で担った」という歴史を話したうえで、
「紙関連の

用

会社は最盛期の 3 分の 1 に減った」「デジタル化で紙

紙 ＝ 三菱ニューＶマット FSC-MX 菊判 62.5kg※本 誌はFSC 森林 認 証 紙（管 理された供 給 源からの原材料で作られた紙）とLED-UVインキ（リサイクル離れが進んでいるときに、コロナ禍が来た。生き残対応 型 ）を用い、環 境に配 慮した印刷工場で 生 産るため組合で情報共有をしている」といった現状をされています。https://www.nik-prt.co.jp/……………………………………………………
Copyright 2020 JaGra ／禁無断引用

説明した内容となっています。

※
本誌記載の製品名は一般に各メーカーの登録商標です。

32

原則、TM やⓇ
マークは省略しています。
※
乱丁 / 落丁本はお取り替えいたします。