72015.7

No.524

伊根の舟屋（京都府・丹後半島）■ 巻頭言「ノンカスタマーと出会うために」… ………………11■ 全印工連・中部地区印刷協議会

平成27年度上期会議（岐阜県会議）…………………………12■ 平成27年度 全印工連・事業計画… …………………………14■ 愛印工組／YouTubeで業界をPR「お客様と文化を共創するビジネス・コンシェルジュ」… ……16もくじ■ 身近な催し物のお知らせ… …………………………………17■ 愛印工組／CSR・環境委員会

印刷業者と印刷関連業者を対象とした「個人情報保護体制の認定制度」……………18■ 東海愛知新聞社創刊70周年記念講演会

キャスター辛坊治郎氏が熱弁… ……………………………19■ 創業110年のエムアイシーグループ

感謝と絆コンサート開く… …………………………………19■ 全印工連「制度教育事業に関するアンケート」

47都道府県印刷工業組合の回答… …………………………20■ 従業員・家族合同レクレーション大会「伏見稲荷・八坂神社・よしもと祇園花月」を巡る… ………22■ MUD（メディア・ユニバーサルデザイン）

教育検定3級受験者募集中………………………22■ 編集だより… …………………………………………………22

人に 社会に 想いを カタチに愛知県印刷工業組合
本紙は再生紙を使用しています。

−2−

暑中お見舞い申し上げます愛知県印刷工業組合
理 事 長
副理事長
副理事長
副理事長
副理事長
副理事長

木野瀬
細 井
鳥 原
岡 田
松 岡
酒 井

吉
俊
久
邦
祐
良

掲載順不同

愛知県印刷産業団体連絡会

孝
男
資
義
司
輔

会

長

木野瀬

吉

孝

名古屋市東区泉1-20-12 電話（052）
962-5771
メディアージュ愛知１階

名古屋市東区泉1-20-12 電話（052）962-5771
メディアージュ愛知１階−3−

暑中お見舞い申し上げます

掲載順不同

代表取締役

社長

髙 井 英 和滝

Hidekazu Takai

幹 夫
プリ・テック株式会社〒445-0804 愛知県西尾市緑町１丁目24番地
tel：0563-55-0707㈹ fax：0563-55-0202
http://www.pritech.co.jp
E-mail:hidekazu@pritech.co.jp

菱源株式会社代表取締役社長

岩 田 吉 光〒490-1144 愛知県海部郡大治町西条松下75
電 話〈052〉444-2323
FAX〈052〉444-2636
URL:http://www.hishigen.co.jp/−4−

人・印刷コミュニケーション

代表取締役

榊 原

祐輔

研

「財・事・人」
nets-net@nets-net.co.jp−5−

暑中お見舞い申し上げます掲載順不同

代表取締役社長

長 苗 克 彦KATSUHIKONAGANAE

長苗印刷株式会社〒456-0003 名古屋市熱田区波寄町16-13
tel:052-871-2511 fax:052-872-1407
http://www.naganae.co.jp mail:top@naganae.co.jp

再生紙使用

おかげ様で創業80周年

19000187（05）JISQ15001：2006準拠−6−

おかげさまで

マングローブ植林をおこなっています2015年 110周年

愛知ブランド認証取得

代表取締役

三

浦

康

彦

〒445-0811 西尾市道光寺町東縄 65
TEL（0563 ）56 - 5111
東京/新宿 名古屋/栄1

岡本

泰

代表取締役

山 口 慎 也株式会社 アドワイズ〒451-0062
名古屋市西区花の木1-16-18 花の木ハイツ1F
TEL. 052（ 523）1257 FAX. 052（ 523）1258
携帯：090-8188-9121

E-mail：ad-wise@ad-wise.biz−7−暑中お見舞い申し上げます有限会社
月刊印刷センター・旬刊オール印刷・印刷専門書全般

代表取締役

中 谷 勝 利〒461-0004 名古屋市東区葵 1丁目15-31
アオイビル 201
TEL（052）508-4633（代）FAX（052）508-4640
http://www.tsurugi.eei.jp

−8−

掲載順不同

〒530-0054 大阪市北区南森町2-4-36
TEL（06）6313-3352〒468-0053 名古屋市天白区植田南2-606
TEL (052)838-8994 FAX (052)808-5332
URL http://www.comtecs-g.co.jp

吉 田

秀 之

hideyuki.yoshida1@konicaminolta.com−9−暑中お見舞い申し上げます掲載順不同

代表取締役会長

佐 賀 政 幸

−10−

巻頭言

ノンカスタマーと出会うために
愛知県印刷工業組合副理事長

鳥原 久資

アメリカのサウスウエスト航空は「社員第一、顧出し新しい市場を作り上げました。ノンカスタマー

客第二」という経営理念を持ち、９．
１１事件以降もの需要をつくり、新しいビジネスを創造できるのは人員のリストラをせず、アメリカの航空業界で唯一「自分たちのお客さまが誰か」を分かっているからだ

黒字を続けている会社です。ラップ調やユニークなと言えます。

内容の機内アナウンスで乗客を楽しませるサービスが有名です。

情報の電子化やネットプリントの台頭など私たち
印刷業界を取り巻く状況は年々厳しく今までの延長

ところでこうしたサービスが業績向上の秘訣と思

上では他社との差別化は「価格」しかありません。しわれがちですが、本当の成功の秘密は対顧客戦略だ

かし先のサウスウエスト航空のように、印刷を今まと言われています。実はお客様の多くは、今まで他でとは違った視点で見たり、俯瞰することでノンカ社の航空会社を使っていたお客さまではなく、長距スタマーを顧客とすることが可能になるのではない

離バスを使っていたお客様。従ってライバルは長距でしょうか。

離バス会社だったのです。おかげで他の航空会社の「5STEPS  5KEYS  5DOORS ～ソリューション

ように混雑したハブ空港を使わず地方空港同士をつプロバイダーへのステップアップガイド～」が新たなぐ路線のみの運行でビジネスは成り立ち、道路とに発行されます。これは２年前に発刊された印刷道違って渋滞がないため定時運行ができるビジネスモを実行に移しやすいように設問形式にし、自社の強デルを作り上げたと言われています。

みや進むべき方向を捉えやすくした内容になっていドラッカーは「ノンカスタマー（非顧客）」というます。また愛印工では組合員のヒントや気づきにつ言葉を使っています。これは「顧客であってもおかながるセミナーを今年も数多く用意しています。

しくないのに、顧客になっていない人達」を指すの「ノンカスタマー」に出会うには自社の俯瞰が大ですが、変化のヒントは既存のお客さま市場ではな切。その為のヒントが組合には数多くあります。積く、このノンカスタマーの人々にあると言われてい極的な利用が自社のノンカスタマーと出会うチャンます。サウスウエスト航空は、今までライバルと思ス。ぜひ今年も利用していただき自社の明るい未来

われなかった業種のお客様を、新たな顧客として見を切り開いてください。

−11−

■全印工連・中部地区印刷協議会
平成27年度上期会議（岐阜県会議）平 成 2 7 年 度 基 本 方 針・事 業 計 画 発 表

愛知・岐阜・三重・石川・富山5県から62名が出席
中部地区協議会上期会議

平成27年度中部地区印刷協議会（中部地区協／四橋英児会長・岐阜県印刷工業組合理事長）の上期会議（岐阜県会議）が6月12日午後1時より、岐阜市の「岐阜グランドホテル」
において開催され、全日本印刷工業組合連合会（全印工連）
より、木野瀬吉孝副会長（愛知県印刷工業組合理事長）、生井義三専務理事、伊藤壽彦経営革新・マーケティング委員、中島弘稀DTP検定検討部会部会
長と中部5県（愛知・岐阜・三重・石川・富山）の印刷工業組合理事長及び役員62名が出席した。
全体会議では、
全印工連平成27年度基本方針並びに事業計画を発表。
分科会では5つの分科会と理事長会が開催され、それぞれ活発な意見交換が行なわれた。
愛印工組から、細井俊男、鳥原久資、岡田邦義、酒井良輔の各副理事長、鬼頭則夫、木村吉伸、岩瀬清、山田慎二、荒川壮一、堀裕
史、
吉川正敏、
伊藤公一、
桑山博信の各理事ら計14名が出席した。

5つの分科会と理事長会で意見交換
上期会議の冒頭、開催県を代表して大鹿道徳岐阜県工兆円になったら、半分の企業が無くなると考えると、今組副理事長が挨拶に立ち、歓迎の意を示した後、「紙の何をやるべきか考えさせられる。またいろいろな原材料

需要がどんどん減少している。紙が減るということはが上がってきている。昨年はインキ、エネルギー、そし印刷業も大きなマイナスとなるということである。まて今年に入って紙が値上がりした。近々刷版が値上がりた、平成25年の工業統計の印刷と同関連産業の売り上するということで、製造原価のコストアップで利益がどげは約5.4兆円。これが昨年対比1.1％減。従事業社数がんどん減るということになる。コストアップを商品価格

12,200社になり、640社減った。このままいくと8年ぐに転嫁しないといけない」と述べた。

らいで5兆円を割るのではないかと思う。ただじわじわ

続いて、四橋会長が次のように挨拶。
「私どもの業界、減っているので余り気にしていないと思うが、これが2.5

それほど仕事が少ないわけではないが、とにかく単価が安い、売り上げが上がらないのが現実である。
5月にニー・パッキャオという選手とフロイド・メイ
ウ ェザ ー と い う 選 手 がラスベガス のMGMグランド・
ガーデンアリーナでボクシングの試合を行なった。これはどちらも非常に有名な選手であり、200億近いファ
イトマネーを貰って両者が対戦したが、この試合が10年前の両者がピークの時ならどちらもファイトマネーが100分の1だろうと思った。ピークの過ぎている選手を、物語を作って、イベントに仕上げて、大きな興行にした。

四橋中部地区協会長
本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

木野瀬全印工連副会長

これと同じようなことを織田信長がやったことを思い出−12−した。信長は武将に対して論功行賞で、与える国も無い、与える土地も無いならということで、茶器に価値をつけた。平蜘蛛の茶釜、九十九髪茄子はまさに一国に値すると言って、それを武将の論功行賞に使った。つまり本来無かった価値を大きな付加価値をつけて大きな売り上げにしてしまう。我々はただ単に印刷は幾らという形で商売をやっているのではないかと思う。付加価値とか、物語の作り方、このあたりが印刷業界にとって、最も大切な要素になる。そういう意味では、自分ひとりで考えているのではなく、大勢の皆さんが意見を解禁しながら、

生井全印工連専務理事

大鹿岐阜県工組副理事長

人の意見を聞いて、それを参考にして考えるいい機会にジネスモデル構築に向けた5つのステップ及び共創ネッ

して欲しい」。

トワーク通信について」伊藤経営革新・マーケティング委

次いで、木野瀬全印工連副会長（愛知県工組理事長）が員、「DTP検定について」中島DTP部会長がそれぞれ説挨拶に立ち、「『未来を破壊する』という本の続編『未来を明した。さらに、愛印工組ブランディング委員会が制作

つくる』が出版された。最初の本より何十倍もお金をかした「印刷産業PRムービー」を荒川壮一委員長が説明しけてJAGAT（日本印刷技術協会）が作っている。その中

観賞した。

の一文で、
『市場には不確実なことが余りにも多く、目下小休止を挟み、分科会・理事長会に移った。分科会は、のところ当社はアクションを控えている』という文章が①経営革新・マーケティング分科会、②環境・労務分科会、出てくる。殆どの印刷業はこの状態に陥っている。しか③組織・共済分科会、④教育・研修分科会、⑤取引公正化

し、これは単なる言い訳である。こうも書いてある。
『も分科会の5分科会と理事長会が行なわれた。
全体会議後半では、分科会・理事長会での討議内容のちろん現状にしがみつくというのも意思決定に違いない。ただし、そちらを選択したならば、何らかの行動を報告が行なわれた。報告者は次の各氏。

起こそうと判断するよりも、より大きな後悔が待ってい経営革新・マーケティング分科会／田上裕之（石川県常るであろう』。ようするに何もしなかったら衰退してい務理事）、環境・労務分科会／寺田俊之（富山県副理事長）、

くだけである。何か行動をしようとした時に我々はその組織・共済分科会／大洞正和（岐阜県常務理事）、教育・研システムを組む人間とシステムを組んで課金するシステ

修分科会／木村吉伸（愛知県理事）、取引公正化分科会／

ムを学ぶ。そしてそれを仕事に活かす。こんな工夫を業

塚本誠（三重県副理事長）、理事長会／吉田克也（石川県

界全体でやれば、印刷物だけで値段の競争をするという理事長）。
分科会報告終了後、質疑応答が行なわれ、全印工連のこともなくなるだろうし、本当の意味の付加価値を生む

生井専務理事らが説明にあたった。

ような仕事が出来るのではないかと思う」と述べた。

閉会の辞を中部地区協の細井俊男副会長（愛知県工組

全体会議前半では、四橋会長を議長に、議案審議に入り、「平成26年度収支決算」、「平成27年度予算（案）」が上副理事長）が行ない岐阜県会議は終了した。
会議終了後、交流会が行なわれ、情報交換、親睦に華程され、原案通り承認された。
次いで「全印工連平成27年度事業」の概要を生井専務をさかせた。

理事が説明した（詳細は別項参照）。また、「課題解決型ビ−13−

本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

の円滑な運用、環境・労務事業では各種認定・認証制度の取得支援、組織・共済事業では、各種共済制度の加入増強、教平成27年度
全印工連・事業計画

育・研修事業では、見える化による収益改善の啓発と制度教育事業全体の見直し、新DTP技能検定の実施に向けたPR活
動、CSR事業では上位認定制度「ツースター認定」の運用開始とワンスター認定の更新促進とクラウドバックアップサービ
ス事業の拡充、さらには全印工連特別ライセンス事業の推進など、傘下組合員企業が組合加入のメリットを十分に享受し［Ⅰ］基本方針

得る様々な事業展開を積極的に図っていく。

日本経済は好転への薄明かりが差してはいるものの、中小さらに、印刷用紙値上げ問題をはじめとする資機材問題へ

印刷業界においては、電力料金及び円安による原材料費の上の対応、入札制度の改善に向けた官公需対策への取り組み、

昇、人件費や消費増税によるコストアップが大きくのしかか

次世代の全印工連を支える全青協活動への支援に加え、引きり、経営の安定に向けては未だに多くの課題に直面している。

続き事務局機能の強化を目指した業務改善も推進していく。

加えて、各種メディア媒体の電子化への移行、2年後の消費

なお、本年度は10月に全印工連創立60周年記念行事を開

税率の再引き上げへの対応の準備、日本の特異な人口バラン

催し、併せて全印工連60年の歩みのコンテンツの製作にもスによる社会構造の変化など、今後もめまぐるしい環境変化取り組んでいく。

が予測される。
このような厳しい経営環境の中で、組合員企業が成長、発

［Ⅱ］
実施事業

展を遂げるためには、中小印刷業の地域性という特性を最大■産業成長戦略のデザイン

限に生かし、日本全国のそれぞれの地域において、これまで「全印工連2025計画策定プロジェクト」を核として、「印刷の信用と実績を基盤とした新しい力の創出が不可欠であり、産業の再定義」となる“新しいビジョン”の策定を各委員会と密さらなる「ソリューション・プロバイダー」へと深化するため接な連携を図りながら進めていく。併せて、自由民主党中小には、地域の纏め役としての責任と役割を十分に果たし、地印刷産業振興議員連盟への振興施策の提言、印刷産業の事業

域経済に貢献できる企業へと成長しなければならない。

領域拡大を見据えた新積算手法の研究、印刷業経営動向調査

この意味からも、本年度、創立60周年を迎える全印工連実施による現状掌握とそこから見える課題解決に努めていく。

では、これを節目とし、これからの厳しい経営環境を乗り越■印刷関連産業との連携強化

える強い決意を持って、各工組との一層の連携、協調の強化

印刷関連業界との相互理解を深め、印刷関連業界全体の成を図り、傘下全組合員企業の経営の安定と成長、発展を期し長と発展を目的として各種研究活動ならびに情報交流の活性て、諸事業を推進していく。

化に努める。また、全印工連の各委員会とも連携し、委員会

具体的には、産業戦略デザイン事業として2025年の中小事業の支援を行なう。

印刷業界の新しい立ち位置を創造する「全印工連2025計画■女性活躍の推進

策定プロジェクト」の立ち上げ、女性活躍推進事業では、多男女共同参画社会の形成に向けて、中小印刷業界の特性にくの女性が集い、安心して活躍できる職場環境づくりを支援合わせた女性が活躍できる職場環境の整備、改善を進めるこする「中小印刷業向け女性活躍推進ガイドライン」の研究、印とを目的に、ライフイベントによって変わる女性の働き方の

刷産業連携推進室では印刷関連業界全体の発展に向けた関係

施策、WLB（ワークライフバランス）制度の研究など、性別強化、経営革新・マーケティング事業では、経営イノベーショを超えた働き方を提案して行く。また、女性ネットワークのン支援のためのガイドブックの活用と共創ネットワーク通信

構築、中小印刷業向けガイドラインの研究、女性の視点を取

本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

−14−

■教育・研修事業の推進

り入れた広報事業など各種の研究活動を行なう。

経営情報の「見える化」
による収益改善の啓発を進めるとと■経営革新・マーケティング事業の推進
組合員各社が業態変革を起こし、ソリューション・プロバ

もに、制度教育事業においては「制度教育に関するアンケー

イダーヘと事業を深化させる支援を行なうことを目的に、イト」結果を基に抜本的な事業の見直しを行う。また、平成28

ノベーションを生むためのガイドブックの発信、業態変革・年度の技能検定製版職種DTP作業の全国的な検定実施に向

ワンストップサービスを推進できるような共創ネットワーク

けて、検定内容のリニューアルを図り、併せて積極的な広報の構築・運用、セミナー・研修を通じての情報提供等の活動を活動に努めていく。MUD事業については、引き続き「東京行なう。具体的な施策として『7Keys/5Doors』を再度研究

オリンピック／パラリンピック」に向けて、各工組と連携をし、経営環境の変化も踏まえ、バージョンアップを図り発信取りながら事業の普及・推進を図っていく。

する。また、組合員各社が取り組んでいる独自のサービス・■CSR事業の推進

技術を互いに利用できる共創ネットワークの仕組みを構築・

CSRセミナーやCSR認定制度を通じて、社員が会社や仕事運用する。さらに、ソリューション・プロバイダーの事例研に誇りをもち、顧客や地域から必要とされるパートナーとし究として、最新のマーケティング手法、他産業のマーケティて成長する企業を多数輩出するため事業を推進していく。

ング、IT産業のソリューション事例、クリエイティブ業界の本年度は、全印工連CSR認定の標準認定であるワンスター

ソリューション事例など、セミナーを通じ情報発信する。

認定の普及拡大、2015年6月から認定を開始するツースター

研究・課題推進の実務については、開催数の制約から東印認定（上位認定）の運用及び周知、スリースター認定（最上位工組の経営革新・マーケティング委員会を中心とし、地区協認定）の制度化、CSR情報語「shin」の発行に取り組むととも委員長との連携を強化しながら、各地の事例の情報共有、課に、クラウドバックアップサービス事業、日本印刷個人情報

題対策支援を進める。

保護体制認定制度（JPPS）など、組合員のコンプライアンス
やBCPを支援する事業を継続して取り組んでいく。

■環境・労務事業の推進■全印工進特別ライセンスプログラム事業の推進

印刷会社の環境対応の改善や労務管理を支援するため、法令の周知及び関連情報の収集・提供を進める他、セミナーの

作業効率の向上による収益改善、電子化による市場領域拡企画及び開催支援、グリーンプリンティング（GP）認定制度

大への対応、CSR・コンプライアンスの推進等を目的として、の普及拡大、インターネットを活用したISO14001 取得支

新規契約の獲得ならびに参加企業へのサポート・サービス体

援事業「環境経営印刷ネットワーク」を推進していく。

制の強化に努める。
■資機材問題への対応

また、組合員企業のGP認定取得を促進することを目的に、昨年度から全国展開を開始した、GP認定取得の前段階とな

用紙価格等動向調査の実施などを通じて、関連資機材の動る認定制度「環境推進工場登録」について、周知啓発及び講習

向を把握し、有益な情報の提供に努める。併せて、関係団体

会開催に向けた支援を積極的に進めていく。

との緊密な連携を図り、対策の協議、立案ならびに啓発活動を行なっていく。

■組織・共済事業の推進■協議会の開催

生命共済、医療・がん共済及び総合設備共済を中心とした地区印刷協議会／官公需対策協議会／全国印刷メディア協

各共済制度の積極的な加入促進を行なう。併せて、組織関連情報の収集・提供を行ない、組合機能の強化に努めていく。

議会／全国青年印刷人協議会

また、10月に開催される全印工連創立60周年記念行事の参■全印工連創立60周年記念行事の開催

加目標達成のため、各地区での周知に努める。その他、全日■その他
各種刊行物の発行／印刷文化財保存への協力／関係行政機

本印刷産業政治連盟と連携しながら、政策的課題への対応を図っていく。

関、関係団体との連絡／共同販売事業の推進−15−

本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

中部地区協で印刷産業PRムービーについて説明する荒川ブランディング委員長□ 愛 印 工 組 ／ YouTube で 業 界 を PR

「お客様と文化を共創するビジネス・コンシェルジュ」
印刷産業PRムービー制作
ムービーのナレーションで印刷物について、「印刷物とは、愛知県印刷工業組合 YouTubeチャンネル

言葉やデザインで構成された無限のバリエーションを誇る情https://www.youtube.com/watch?v=WYQ6N_mNAh0

報伝達ツールです。規格通りの機械部品を大量生産するのと愛印工組のブランディング委員会（荒川壮一委員長）では、は少し趣が違います」とアピール。さらに、印刷産業を「お客印刷産業のブランディングツールとして、印刷産業をPRす様から信頼、感謝され、お役に立っている実感を得られる仕るムービー「お客様と文化を共創するビジネス・コンシェル

事。時代を文化を創造する仕事」と位置付け、「私たちと一緒

ジュ」を制作した。

にお客様と文化を共に創るビジネス・コンシェルジュとして、

このPRムービーは、ブランディング委員会のミッション

次の時代を形つくろうではありませんか」と呼掛けている。

（社会の若い才能たちが、印刷産業に魅力を感じてくれるよ

委員会では、「ムービーを通して、社会に対し印刷産業のうな施策を展開することへ注力し、印刷産業をブランド化、魅力を正しくPRすることで、印刷産業の認知度を向上させ、社会における〝印刷産業へのプライオリティ〟を向上させるこ

ひいては、印刷産業へ優秀な人材流入を創出するきっかけとと）を念頭に、委員会内で企画を創案、シナリオを構築した

なるよう制作した。時期を同じくして、一般社団法人日本印

上で、映像制作会社エイチアンドダブリュー㈱（本社：東京都

刷産業連合会がこの度策定した〝グランドデザイン〟のミッ目黒区）へ制作を依頼、愛印工組が監修を行ない制作したもションのひとつにも、社会に向けて印刷産業をアピールすのである。

ることが掲げられた。魅力ある印刷産業としてのPR活動は、

本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

−16−

人材獲得面からも有効である、とする日印産連の声明は、愛●身近な催し物のお知らせ（愛印工組関係）

印工の思い、並びに、このムービーの意図するところとまっ

開催日時

たく同じである」と完成の意義を語る。
そして今後、「業界関連イベントや就職・転職市場向けなど、様々な機会を通じて、ムービーを閲覧・拡散できるような関連規格を施策していく」との方針を示している。

8月1日㈯10：00 ～
16：30

なお、ムービー制作にあたっては、愛印工組合企業及び全国の印刷関連業界企業108社より協賛を得ている。

場

所 ウインクあいち

定

員 90名

事 業 名 テクニカルセミナー
場

所 ウインクあいち

参 加 費

13：00 ～
員17：00 定申込期日

愛知県印刷工業組合〒461-0001 名古屋市東区泉１-20-12
メディアージュ愛知１F

事 業 名

TEL052-962-5771 FAX052-951-0569

場
8月20日㈭□印刷産業PRムービーナレーション

1201会議室

愛知県印刷工業組合員：15,700円
参 加 費 一般：16,200円 学生：5,400円
再受験：8,100円（テキスト持参）
申込期日 平成27年7月15日㈬

8月4日㈫▽問い合わせ事業・行事、場所、備考
事 業 名 MUD教育検定３級｝※詳細調整中“断裁機”
オペレーターに対する特別教育「学科教育」

所 メディアージュ愛知

3階会議室

組合員：5,400円 一般10,800円
参 加 費
テキスト：1,080円(共通・必ず当日持参)しれません。しかし、こうした一般的なイメージとは対極な

定員 40名（先着順）
9：30 ～
18：30 申込期日 平成27年7月17日㈮
安全衛生法において『断裁機使用にあたって
の特別教育（学科8時間以上・実技2時間以上）
備考を受けていない者に断裁機を使用させてはならない』と定められています。

ところに、印刷産業のやりがいがあるのです。

8月29日㈯単純に印刷産業を請け負うだけ、というイメージが強い印刷産業。そのため、「創造性」や「社会性」が薄いとお思いかも想像してみてください。
印刷物とは、コトバやデザインで構成された、無限のバリ
エーションを誇る情報伝達ツールです。規格どおりの機械部

事 業 名 技能検定学科試験対策学習会
場

所 メディアージュ愛知

参 加 費

13：30 ～
員16：30 定申込期日｝

※詳細調整中品を大量生産するのとは、少し趣が違います。
その制作の過程は、お客様の「誰かに伝えたい想い」
を、お客様に寄り添いながら、根気よく聞きだすことから始まりま

その姿はまるで現代版の「よろずや」…まさに「ビジネス・コンシェルジュ」のようではありませんか。

す。そして、何度も対話を重ね、「届けたい相手」にしっかり届くよう最適の形を想像していく…。

想いをカタチにし、カタチが文化となり、後世に残っていく…。

そこには、仕事をする上で最も重要な要素である「コミュ仲間達は、印刷産業についてこう語ります。

ニケーションスキル」や「ホスピタリティ＝おもてなしの力」「お客様の想いを届けるための創意工夫に限界はない」、「おが、どこの産業にも負けないぐらい存在します。

客様から信頼、感謝され、人の役に立っている実感を得られまた、私達の仕事は、印刷物の制作に限りません。お客様

る仕事」「時代を、文化を創造する仕事」、
だと。

の「想い」の一番近くにいる関係上、さまざまな相談が持ち込
まれ、Webや電子書籍、動画制作、イベント運営をはじめお客様とともに考え、ともに創り、ともに喜びあえる・・・・
それが印刷産業なのです。

とした多くのメディアも手掛けます。時には、情報発信に限

さぁ、私達と一緒に「お客様と文化を共に創るビジネス・コ

らない、ビジネス上のお困りごとの相談も受け、他の産業とンシェルジュ」として、次の時代をカタチ創ろうではありま

協力してこれを解決してきました。

せんか！
！

−17−

本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

直し」の項目を事業者の任意としている。なお、個人情報保護法では、「是正処置、予防処置」については定められていないが是正されなければ罰則の適用もある。JPPSでは、小規模事業者にとって一番ネックとなる3つの項目を事業者の任意としていることで取得しやすくするとともに、殆どの項目
がPマークに準拠しているので、Pマークへのステップアッ
プも簡単に行なえる。
印刷業界は、職務として個人情報を大量に扱う業界であり、その情報の管理は重要な課題である。5,000人以上の個人情報を扱う個人情報取扱事業者ではなくても、個人情報の漏洩
JPPS説明会

は企業イメージを極端に悪化させ、法的な罰則以外にも、お客様に多大な迷惑をかけ、取引の停止などもありえる。Pマー
クなどの国家認定ではなくても、全印工連が主導するJPPS■ 愛 印 工 組 ／ C S R・環 境 委 員 会

印刷業者と印刷関連業者を対象とした「個人情報保護体制の認定制度」
日本印刷個人情報保護体制認定制度（JPPS）説明会

取得が、個人情報の管理体制のアピールになる。
個人情報とは、「生存する個人に関する情報であって、当該情報に含まれる氏名、生年月日、その他の記述などにより特定の個人を認識することができるもの。他の情報と容易に照合することができ、それにより特定の個人を識別することが

愛印工組／ CSR・環境委員会（山田慎二委員長）は、5月26

できることとなるものを含む」（第2条第1項）とあり、個人情

日メディアージュ愛知において、全日本印刷工業組合連合会

報に該当すると考えられるものに、五十音順に並べた名刺、（全印工連）が認定を行なっている「日本印刷個人情報保護体

同窓会名簿、
株主名簿、従業員名簿、病院のカルテなどがある。

制認定制度（JPPS ／ Japan Print Privacy System）」の説明「このJPPSが、PマークやISMSに変わるものとして社会に会を、講師に金子一美氏（SME SUPPORT）を招き行なった。

発信できる理由は、Pマークに準拠していて、しっかりとし説明会に先立ち挨拶に立った山田委員長は、「今日は横浜かた仕組みを文章化しており、方針を作って終わりではない。

ら金子先生をお招きし、全印工連の個人情報保護体制認定制

きちっとした仕組みを作って、社内に周知する。文章化する

度「JPPS」について説明を受ける。来年からはマイナンバー

ことによって世間に公表できる。皆さんの会社でPマークを制度が取り入れられることもあり、印刷会社としても個人情持っているか、とか、受託元からアンケートなど来ること報の取り扱い、特に機密保持、漏洩防止など、今以上注意をがあると思う。JPPSはPマークの中の3つの項目を除いては払わなければならない。私の会社もプライバシーマークの取全て対応できているということになる。例えば、東京では、

得は、機会を逃し取っていなかったので、この機会に取ろう

DNP、凸版印刷、共同印刷、講談社など、大手でJPPSを持っと思っている。皆さんも是非チャレンジしていただきたい」ていればOKを貰っている事例がある。
」と、説明を加えた。

と、取得を促した。
セミナーでは、日本印刷個人情報保護体制認定制度の設立□JPPS認定制度の内容の経緯、個人情報とは何か、個人情報取扱事業者、個人情報◎講習会受講（全5回）：講習機関が実施する認定取得講習

保護法、プライバシーマーク（Pマーク）との比較、取得のた会へ全5回出席することが申請要件。但し、講習を1回欠席

めの講座スケージュールなどについて解説が行なわれた。

した場合でも、補講を受講すれば申請は可能となる。

JPPSとは、印刷関連業者を対象とし、殆どの項目はPマー
クに準拠し、小規模事業者の多い印刷業界でも取得しやすく◎申請書類作成：講習修了後、申請書類一式を講習機関へ提出する。

するため、Pマークにはあって、個人情報保護法には規定されていない「点検・監査」、「是正処置・予防処置」、「代表者の見◎書類審査：講習機関が、書類審査、ヒアリング調査、現地調査（一部）を実施し、また、改善内容を確認する。

紙でご愛顧7 0 年

名古屋市東区主税町4 83〒416 0018
TEL.052 931 2221㈹ FAX.052 932 1418
豊山配送センター 愛知県西春日井郡豊山町豊場
TEL.〈 0 5 6 8 〉 3 9 0 5 0 1

本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

−18−

◎審査会：講習機関が作成する調査報告書に基づき、審査◎認定機関は、東京都印刷工業組合（審査委員会）
が行なう。

会（東京都印刷工業組合）を開催し、認定の可否を決定する。

◎認定料金は以下のごとく（税別）◎認定：認定企業には、全印工連名の「許諾証」「認定番号」
を発行し、「JPPSマーク」の使用を許可する。

講 習 受 講 料 ＝ 講 習 受 講 料 ／ 1社1名40,000円（80,000円）、2人 目 か ら1名 に 付 き5,000円（10,000円 ）、審査料◎毎月1回全5回行なう講習会に出席が必須。

認定料／ 1社15,000円（30,000円）、許諾証発行料／ 1件◎認定の有効期限は、認定後2年間。認定1年後に中間講習。

3,000円（6,000円）、中間講習受講料（認定1年後）／ 1社

認定2年後に更新講習の受講が必須で、更新時には再認定を

12,500円（25,000円）、更新講習受講料（認定2年後）／ 1社

必要とする。

12,500円（30,000円）（。

■東海愛知新聞社創刊70周年記念講演会■創業110年のエムアイシーグループ

キャスター辛坊治郎氏が熱弁

感謝と絆コンサート開く）
内は非組合員西尾市の福祉に60万円寄付
愛印工組岡崎支部の㈱東海愛知新聞社では、同社創刊70周

愛印工組西尾支部の総合年を記念し、岡崎市のシビックセンター・コロネットにおいて、印刷会社㈱エムアイシーグ

キャスターの辛坊治郎氏を招き記念講演会を開催した。当日

ループ（三浦康彦社長）の創の様子を報じた紙面を紹介する。

業110周年を記念した「感「東海愛知新聞社は25日、岡崎市シビックセンター・コロ

謝と絆コンサート『 夢 藤 哲

ネットにキャスター辛坊治郎さん（59）を招いて創刊70周年記

彦ピアノ独奏と華麗なる歌念講演会を開いた。

姫との 饗 演 』
」が5月16日、

冒頭、大津一夫社長が70年間の歩みを説明した上で「『ふる

西尾市文化会館大ホールでさと全力発信』を合言一葉に社員一丸となって頑張っていきた

盛大に開かれた。後援は西い」とあいさつした。

尾市や市教委、愛三時報社など。

榊原市長に目録を手渡す三浦社長
（左）

辛坊さんは
「政治・経済・情報の裏を読む〜メディアは真実を

印刷情報産業を通じて地域社会への貢献を理念とする同社伝えているか」と題した講演の中で、東京のテレビメディアはは、明治38年に三浦石版として創業。昭和23年に合資会社

視聴率至上主義だと指摘。
「メディアは地方の方がしっかりし

三浦印刷所、平成３年から現社名に変更し、顧客の様々なニーている」と関西のローカル番組を担当する身として、持論を展ズに対応した企画力のある幅広い業務を展開している。
地域へのこれまの感謝で企画した創業110周年記念コン開した。
人気テレビ番組で共演歴がある橋下徹大阪市長については

サートは、地域貢献の一環で入場無料とし、同社は西尾市障「極めてよくできた（維新の）看板」と一定を評価しながらも、

害者福祉団体連合会に入場チケット100枚を寄付して会員ら

今後の国政進出を否定。自民党が憲法改正に必要な単独三分を招待した。また、公演に先立ち、三浦社長から西尾の福祉の二議席以上を目指すため来年夏には衆参同日選に打って出向上にと60万円が西尾市に寄付され、榊原康正市長が目録を

ることを″
予言″
した。

受け取った。

また2年前に太平洋横断中に遭遇した海難事故についても西尾市出身のピアニスト、夢藤さんが常時出演する２部構

触れ、「この経験で考え方が少し変わった。自分が助かった裏

成のステージでは、ピアノ独奏でリスト作曲「愛の夢第三番」には、さまざまな人の存在があった」と振り返った。時折、身とショパン作曲「幻想即興曲」、ショパン作曲「英雄ポロネーズ」

ぶり手ぶりや冗談を交えて熱弁を振るい、会場の笑いを誘うなど全12曲が披露され、フィナーレでは西尾合唱団が友情出場面もあった。
（」東海愛知新聞紙面より）演して花を添えた。また、会場ではマングローブ植樹に向けたオイスカとの募全活動もあり、来場者らに呼びかけた。

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■ 全 印 工 連「 制 度 教 育 事 業 に 関 す る ア ン ケ ー ト 」

47都道府県印刷工業組合の回答
印刷営業講座／印刷営業士認定試験／管理印刷営業講座／

管理印刷営業士認定試験／印刷生産技術講座／印刷生産士認定試験■アンケート調査の実施

全日本印刷工業組合連合会（島村博之会長）では、制度教育事業について、今後事業として引き続き継続していく必要性があるかどうか、各工組を対象にアンケート調査を行ない、その結果を踏まえて、継続、改廃の検討を行なうこととし、2015年2月、会員47都道府県印刷工業組合に対してアンケート調査を実施した。実施項目は、印刷営業講座、印刷営業士認定試験、管理印刷営業講座、管理印刷営業士認定試験、印刷生産技術講座、印刷生産士認定試験。最終的に全工組より回答を得た。

アンケートの結果を踏まえ継続、廃案を検討■アンケート調査結果

たない」および「その他」が4件、講座内容が3件、費用対効□「印刷営業講座」存続の必要性の有無について

果が1件となっている。
「 実際の現場で役に立たない」の意「改善した上で存続を希望する」が全工組の半数近い23

見としては「各社、営業形態がバラバラで営業講座に価値

工組で最も多く、「現状のままで存続を希望する」が11工を見出してくれない」、「その他」の意見として「教育として組、「廃止で止むを得ない」が7工組、「分からない」が6工組

フォローアップがないため、効果継続性が望めない」が挙で続いている。

げられる。

「改善した上で存続を希望する」理由としては、「講座内□「印刷営業士認定試験」
存続の必要性の有無について

容の見直し」が16件と最も多く、「遠隔教育システム等の導「改善した上で存続を希望する」が22工組で最も多く、入」が10件、「開催方法の見直し」、「業界講師の充実など」
が「現状のままで存続を希望する」が12工組、「廃止で止むを6件となっている。
「 講座内容の見直し」の主な意見として

得ない」
が8工組、
「分からない」が5工組で続いている。

は、「現状に即した内容にする必要がある」、「遠隔教育シス「改善した上で存続を希望する」理由として「ライセンス

テムなどの導入」では「受講料のコストダウンのため」を理

更新制度の導入」が8件、「入札制度へのアドバンテージの由として挙げる意見が多かった。

採用等」、「その他」が7件、「試験方法の見直し」、「試験難易廃止で止むを得ない理由としては、「実際の現場で役に立□印刷営業講座
結果：現状のままで存続を希望する（11工組）／
廃止でも止むを得ない（7工組）／改善した上で存続を希望する（23工組）／分からない（6工組）

本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

度の見直し」が5件となっている。
「ライセンス更新制度の導□印刷営業士認定試験
結果：現状のままで存続を希望する（12工組）／廃止で止むを得ない（8工組）／改善した上で存続を希望する（22工組）／分からない（5工組）−20−□管理印刷営業講座
結果：現状のままで存続を希望する（8工組）／
廃止で止むを得ない（9工組）／改善した上で存続を希望する（19工組）／分からない（11工組）

入」の主な意見として、「3 〜 5年毎の更新制度を希望する」、「廃止で止むを得ない理由」としては、「その他」が6件、「制度の質の維持、ブランド作りとして必要」
が挙げられる。

「ライセンスを取得しても役に立たない」が4件となってい

また、「入札制度へのアドバンテージの採用等」の主な意見る。
「その他」の主な意見として「希望者少ない」
、
「メリット

としては、
「国家認定資格として何らかのアドバンテージががない」
が挙げられる。

ほしい」「、官公需との連携は必要」との意見があった。

□「印刷生産技術講座」
存続の必要性の有無について「廃止で止むを得ない」理由としては、「ライセンスを取得「改善した上で存続を希望する」が16工組で最も多く、しても役に立たない」が7件、「その他」が3件、「ライセンス「現状のままで存続を希望する」が12工組、「分からない」がの更新制度が導入されていない」が1件となっている。
「ラ

10工組、
「廃止で止むを得ない」
が8工組となっている。

イセンスを取得しても役に立たない」の意見としては、「社「改善した上で存続を希望する」
理由として、「講座内容の会的認知度がない」との意見が多かった。

見直し」が10件、「その他」が5件、「開催方法の見直し」が4□「管理印刷営業講座」存続の必要性の有無について

件、「業界講師の充実など」、「開催日数の短縮」が3件となっ「改善した上で存続を希望する」が19工組で最も多く、ている。
「講座内容の見直し」
については「現状に沿った内容「分からない」が11工組、「廃止で止むを得ない」が9工組、にすべき」との意見が多かった。

「現状のままで存続を希望する」が8工組で続いている。

「廃止で止むを得ない理由」としては、「その他」が6件、「改善した上で存続を希望する」理由として、「講座内容の「今の印刷技術に追いついていない」、「費用対効果」がそれ

見直し」が12件、「遠隔教育システム等の導入」が9件、「そのぞれ1件となっている。
「その他」の意見として「希望者が少他」が4件、「開催方法の見直し」、「業界講師の充実等」が3件

ない」「各社の内情にあった技術指導で育成せざるを得ないとなっている。
「講座内容の見直し」の主な意見として、「講のではないか」などがあがっている。

座内容が古い」、「マネジメントやマーケティングの内容を□「印刷生産士認定試験」
存続の必要性の有無について充実させて欲しい」が挙っている。廃止で止むを得ない理「改善した上で存続を希望する」が14工組で最も多く、由としては、「その他」が7件、「実際の現場で役に立たない」「現状のままで存続を希望する」が12工組、「廃止で止むをが3件あった。
「その他」の意見として、「希望者が少ない」、

得ない」
が10工組、「分からない」が9工組となっている。

「必要性を感じない」が挙げられる。

「改善した上で存続を希望する」
理由として、「講座内容の□「管理印刷営業士認定試験」
存続の必要性の有無について見直し」が5件、「入札制度へのアドバンテージの採用等」、「改善した上で存続を希望する」が18工組で最も多く、「その他」が4件、「試験難易度の見直し」、「ライセンスの更以下「廃止で止むを得ない」が11工組、「分からない」が10

新制度の導入」が3件となっている。
「講座内容の見直し」の

工組、「現状のままで存続を希望する」が8工組と続いてい意見としては、「現状に沿った内容にしてほしい」
、
「時流に

る。
「改善した上で存続を希望する」理由として「入札制度へ即して、定期的な見直しを行なってほしい」
があった。

のアドバンテージの採用など」および「その他」が6件、「試「廃止で止むを得ない」理由としては、「その他」が5件、験方法の見直し」、「ライセンスの更新制度の導入」が4件、「ライセンスを取得しても役に立たない」が3件、「ライセン「試験難易度の見直し」が3件となっている。
「その他」の意

スの更新制度が導入されていない」が2件、「試験難易度」が見として「資格の社会的価値を確立する」および類似したも1件となっている。
「 その他」の意見として「希望者が少なのが多く挙げられている。

い」「必要性を感じない」、との意見が多かった。

□管理印刷営業士認定試験
結果：現状のまま存続を希望する
（8工組）
／廃止
で止むを得ない（11工組）／改善した上で存続を希望する（18工組）／分からない
（10工組）□印刷生産技術講座
結果：現状のまま存続を希望する（12工組）／
廃止で止むを得ない（8工組）／改善した上で存続を希望する（16工組）／分からない（10工組）−21−□印刷生産士認定試験
結果：現状のまま存続を希望する（12工組）／
廃止で止むを得ない（10工組）／改善した上で存続を希望する（14工組）／分からない（9工組）

本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

◆ 従業員・家族合同レクリエーション大会 ◆「伏見稲荷・八坂神社・
よしもと祇園花月」を巡る
8月30日㈰開催
毎年恒例の従業員・家族合同レクリ
エーション大会は、従来からの趣をガ

組合員以外とその家族／大人・小人共通
1人12,000円（税込）。

ラリと変え、京都の商売繁盛の神様を※昼食と座席が不要の乳幼児は1人祭る「伏見稲荷」、巨大な拝殿が見事な500円（税込）。組合員・組合員以外共通。

「八坂神社」、そして、大人気の吉本新喜劇を「祇園花月」で鑑賞するという、
日帰りバス旅行を企画。
当日は、伏見稲荷で商売繁盛を切願した後、よしもと祇園花月で吉本新喜劇を昼食を取りながら鑑賞。この日は、西川のりお・上方よしお、モンブラン、
すっちー、桑原和男ほかの出演が予定されている。約２時間ほど楽しんだ後、八坂神社を参拝。巨大な拝殿と能舞台は一見の価値がある。
【募集要項】▼実施日：平成27年８月30日㈰▼行き先：京都市伏見稲荷、よしもと
祇園花月、八坂神社▼参加費：組合員とその家族／大人
1人9,800円・小人1人7,800円（税込）、※参加費は昼食代（弁当）を含む。
※参拝料は各自負担。
※参加費は平成27年7月27日㈪までに振り込んで下さい。
▼募集人数：200人（先着順）。

MUD教育検定3級受験者募集ポスター▼申し込み締切日：平成27年７月27日㈪※締切日以前でも、定員に達し次第締め切るので、早めの申し込みを。
※旅行保険の申し込みのため、参加申し込みの際には、参加者全員の名前と性別、生年月日及び年齢を合わせて記入。
▼問い合わせ先：愛知県印刷工業組合（担当：渡辺由紀子、伊藤礼子）
TEL 052–962–5771
FAX 052–951–0569□ MUD（ メ デ ィ ア ・
ユニバーサルデザイン）
教育検定3級受験者募集中
愛知県印刷工業組合が主催するメディ
ア・ユニバーサルデザイン「MUD教育検定3級」受験者を募集しています。
◎検定日：８月１日㈯９時30分開場◎会場：愛知県産業労働センター（ウインクあいち）12階1201会議室（名古屋市中村
区名駅4–4–38）◎申し込み締め切り日：7月15日㈬◎受験資格：年齢、性別などによる制限はありません。
◎受験料：愛印工組合員15,700円、一般
16,200円、学生5,400円。再受験の場合は8,100円（テキスト持参）。受験料には教材として、①テキスト2冊（色覚・文字組版）、

京都市伏見稲荷八坂神社

編 集 だ よ り作の「印刷産業PRムービー」が出来ました。

②MUD協会制作の白内障・色覚障がいシ
ミュレーションソフトを含む◎問い合わせ先：愛知県印刷工業組合

是非一度ご覧になって下さい。

TEL 052–962–5771◎詳しくは、http://www.media-ud.org□全印工連の中部地区印刷協議会が開か

No.524

れましたので、今年度の全印工連事業計画

平成27年７月10日発行

を詳報しました。全印工連も今年創立60周年を迎えますので、これを節目とし、各工組との連携、強調を一層密にし、組合員
企業の経営の安定と成長のために諸事業を協力に推進していくとしています。□恒例の従業員・家族合同レクリエーション大会
が８月30日㈰に決まりした。今回は、京
都の伏見稲荷と八坂神社、そして、よしもと祇園花月での昼食付観劇です。是非、ご参 加 下 さ い。 □ブランディング委員会制
本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

発行人
編集
発行所
〒461–0001

木 野 瀬 吉 孝
組 織 ･ 共 済 委 員 会
愛 知 県 印 刷 工 業 組 合
名古屋市東区泉一丁目20番12号
メディアージュ愛知１階
TEL〈052〉962–5771
FAX〈052〉951–0569◆ホームページアドレス http://www.ai-in-ko.or.jp/◆E-mailアドレス jimukyoku@ai-in-ko.or.jp−22−美しく、人に響く
デザインを−23−