102016.10
No.539東尋坊（福井県坂井市）

■ 巻頭言
「雑談

～感動の夏から澄み切った秋へ～」… …… 3

■ 木野瀬吉孝氏「藍綬褒章」
受章祝賀会

栄誉を讃え喜びを分かち合った祝賀会…………………… 4■ あいちワーク・ライフ・バランス推進運動2016

スローガン〝考えよう、働き方！目指そう、仕事と生活の好循環！〟… … 6

もくじ■ 愛印工・9月期理事会・支部長会

年度末に向け多彩な事業実施… …………………………… 9■「第７回ポスターグランプリ」審査会

最優秀賞（グランプリ）、
優秀賞、特別賞、協賛会社賞など決まる… ……………………………………10■ わが社のダイバーシティ「知多印刷㈱のケース」… ………11■ JAGAT印刷機メンテナンスセミナーより異常の原因と見分け方を探る… ……………………………12■ 日印産連：「ホームページ」
一新………………………………13■ 愛印工組・教育委員会からのお知らせ

プロの技を身に付ける「校正力アップ」
セミナー… ………13■ 光文堂

第53回光文堂新春機材展「Print Doors 2017」
開催……14■ 編集だより… …………………………………………………14

人に 社会に 想いを カタチに愛知県印刷工業組合
本紙は再生紙を使用しています。

本社 愛知県犬山市舟田10-4

TEL 0568-67-5311

四国営業所 愛媛県四国中央市新宮町上山3307

TEL 0896-72-2020

東京支店
大阪支店

東 京 都 板 橋 区 中 台 1-31-1 TEL 03-5920-2161
東 大 阪 市 荒 本 新 町 3 - 2 9 TEL 06-6618-5335

FAX 0568-68-0495 〒484-0912

福岡サービスセンター

福岡市東区箱崎ふ頭6-1-6

TEL 092-651-6031

FAX 0896-72-2050 〒799-0302

仙台サービスセンター

仙台市宮城野区岡田浦通1-132-7

TEL 022-258-1758

FAX 03-5920-2171 〒174-0064
FAX 06-6618-5337 〒577-0022

札幌サービスセンター
新潟サービスセンター−2−

札幌市中央区北一条西18-1 TEL 011-611-7221
新 潟 市 横 越 中 央 1 - 1 1 - 1 0 TEL 025-385-2059

FAX 092-631-1746 〒812-0051

FAX 011-611-7224 〒060-0001
FAX 025-385-3701 〒950-0208

FAX 022-258-1793 〒983-0003

巻頭言

雑談 ～感動の夏から澄み切った秋へ～
副理事長

木村

吉伸

この８月、はるか地球の裏側で開催されていたリす。様々なハンディキャップがありながらも時に健常

オデジャネイロオリンピックでは、多くの日本人選者以上のパフォーマンスを発揮する選手の皆さんが、手が活躍し、記憶に残る名勝負をいっぱい見せてく

ベストを尽くせるよう健闘を願ってやみません。

れました。

４年後の東京オリンピック・パラリンピックでは、

体操男子団体の最終競技鉄棒で内村選手が見せた
完璧な着地！

どんな感動が待ち受けているのでしょうか。

女子バドミントンダブルス決勝での高橋・松友選手による最終セット３点差からの大逆
転勝利！

男子柔道での全階級メダル獲得というお家芸復活！

ようやく暑い盛りが過ぎ、過ごし易い季節“秋”
がやってきました。秋といえば、スポーツの、読書の、
行楽の、食欲の、といった具合に、わくわく楽しい

そして、抜群のチームワークでバトンを繋ぎ世界事がいっぱい頭に浮かびます。

を驚かせた男子４×１００ｍリレー、文字通り死ぬ『天高く馬肥ゆる秋』という言葉は、しばしば食欲気の練習を乗り越えて銅メダルを掴み取ったシンクの秋に関連する意味合いで使われますが、文字から

ロナイズドスイミング団体、女子レスリング伊調馨

は“澄み切った空とのんびり草を食べる馬”が連想さ選手のオリンピック４連覇、また、惜しくも４連覇れます。

はならなかった吉田沙保里選手の涙。

しかし、この言葉が生まれた時代の中国での秋

１００％全力を尽くす事は、例え望んだ結果が伴は、北方の異民族が肥え太ってたくましい馬にまたわなかったとしても、それを見ていた人の心に響きがり、実った農作物を略奪せんと攻め込んでくる季ます。これはスポーツの世界に限らず、日常生活の節だったそうで、元々この言葉は、迫りくる危機に中でも同じ事なのではないでしょうか。

対する警告の意味を持っていたそうです。

日本史上最多のメダル獲得数４１個は目に見える出自と全く異なる意味合いで使われている言葉は

大きな成果でありますが、メダルに届かずとも健闘

沢山ありますが、『天高く馬肥ゆる秋』という言葉がし、感動を届けて頂いた選手の皆さんに心より感謝

今現在のように使われている事は、とても幸せな事したいと思います。

なのだとあらためて感じます。

そしてこの９月、パラリンピックが開催されていま−3−

折角のこの季節、大いに楽しみましょう。

お礼の挨拶をする木野瀬氏

170人がお祝いに駆け付けた祝賀会会場□ 木 野 瀬 吉 孝 氏「 藍 綬 褒 章 」受 章 祝 賀 会

栄誉を讃え喜びを分かち合った祝賀会
華を添えた俳優 市村正親氏の独唱「ありのままの私」
本年、春の褒章で「藍綬褒章」を受章した木野瀬吉孝氏（前愛知県印刷工業組合理事長、木野瀬印刷㈱代表取締役）の受章祝賀会
が、9月4日春日井市のホテルプラザ勝川「さくらの間」において開大きく乖離していました。しかし、木野瀬氏は印刷設備を保持し、雇用を守っている企業に受注の機会が適正に確保されるべきである。それがひいては県内印刷産業の育成、発展に催された。印刷関連業界、春日井商工会議所、春日井ライオンズク

つながるという持論に基づき、粘り強く交渉を重ねられた。

ラブ、友人ら約170名が出席、その栄誉を祝った。祝賀会発起人を温和な木野瀬氏が、協議の場で大声をあげられたこともあっ細井俊男愛知県印刷工業組合理事長、松尾隆徳春日井商工会議所

たと聞いています。
最終的には木野瀬氏の主張を理解し、要望を全面的に受け会頭、川村陽一春日井ライオンズクラブ会長の3氏が務めた。

入れ、平成26年度から、愛知県が発注する印刷物は、印刷設
祝賀会は、コンサートグループ「花の詩」の林里紗氏のフ備等を保持しないものは入札参加を認めない。印刷は原則とルート、釣由美氏のピアノによるウェルカム演奏で開場。ソし、自社の印刷機を使用し、外注の場合であっても県内で印

プラノ歌手飯田みち代氏のオープニング独唱、春日井ライオ

刷の全工程を行なうことという条件が設定されました。入札

ンズクラブ川村会長の開会挨拶に続き、発起人を代表して細にこのような条件がつけられたことは全国でも唯一であり、

井愛印工理事長が挨拶を行なった。

画期的な成果であると高く評価されています。

「木野瀬氏は、愛知県印刷工業組合理事長、全日本印刷工業組合連合会副会長として、愛知県のみならず全国の印刷業界ご紹介をしたように、印刷業界が社会から信頼され、発展するための道筋をつけられてこられました」と結んだ。

の発展のために尽力されました。

続いて来賓祝辞に移り、全日本印刷工業組合連合会臼田真

平成24年理事長就任の席で、CSRの精神を根本に据えて、人会長が、全印工連での功績の一端である産業戦略成長ビ

組合運営を進めていくと力強く所信表明をされました。企業

ジョン「印刷道」「全印工連2025計画」、の策定、発刊に対するの社会的責任を組合員企業に浸透させるためのCSRを推進す

指導的な役割を紹介した後、「平成24年にスタートしたCSRる委員会を設置。また、ブランディング委員会を創設して、若認定制度も、逸早く重要性を認識され、地元愛知県のみなら者を主なターゲットに印刷業界の魅力を伝えるオリジナル動画を作成。他県の印刷工業組合や組合員が使用できるよう門戸を拡大しました。さらに、情報発信には、バリアフリーの概念が重要とし、メディアユニバーサルデザインを取り入れた印刷物の普及を推進。メンタルヘルス対策事業を始め、労働安全衛生法に基づく事業所の環境改善を図るため組合として制度面、教育面からの支援などに尽力されました。
そして、もう一つの大きな業績に、官公需問題があります。
それは官公庁との取引価格の適正化です。副理事長時代の平成20年、愛知県庁と受注価格の適正化を目指した協議を始められました。当初は、愛知県当局は品質、仕様が確保されれば、より安い価格で落札したいという立場で、組合の意向と本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

木野瀬夫妻とお孫さんの晴太君−4−ソプラノ歌手の飯田みち代氏と友人代表の俳優市村正親氏

ず、全国に向けての啓発活動にも大きな推進力を発揮していただきました。また、女性がより一層活躍できる職場づくりを目的とした女性活躍推進室の運営にも副会長として指導力を発揮されました」と称賛した。さらに、伊藤太春日井市長、
大塚耕平参議院議員、丹羽秀樹衆議院議員、市原好二東濃信用金庫理事長からお祝いの言葉が寄せられた。

【参加費】組合員：一人4,000円 一般：一人6,000円【定員】
150名【参加費振込先】三菱東京UFJ銀行 大津町支店（普）
0754724愛知県印刷工業組合（※振込手数料はご負担ください。平成28年10月12日（水）までにお振込みください。）【申込締切日】平成28年10月11日（火）（※但し、定員に達し次第締め切り）【申込み・問合せ】愛知県印刷工業組合 TEL
052-962-5771（担当：勝野）

島村博之前全印工連会長の乾杯の発声で祝宴に移った。宴半ばで、四橋英児全印工連中部地区印刷協議会会長より記念品が贈呈され、次いで、友人を代表して俳優の市村正親氏がエピソードを紹介。木野瀬氏からリクエストのあった大ヒッ
トミュージカル『ラ・カージュ・オ・フォール 籠の中の道化たち』より「ありのままの私」を独唱し会場を沸かした。
花束贈呈では、お孫さんを代表して晴太君から、「おめでともきちんと生活でき、そして、成長もできた。そのお返しをす

うございます」の言葉と共に花束が木野瀬夫妻に贈られた。

るのは木野瀬家しかいない。だから、恩返しをするために思続いて、受章者謝辞に移り木野瀬氏が、「今日、皆さんのおいっきり働く。その覚悟があるのか〟と話をしました。

言葉を聞いていて、自分の人生を大きく振り返ることができたなという気がします。こんなことでもなかったら、たぶん

たぶん、中小企業の経営者の皆さんは、同じような気持ち
で会社の経営をされていると思います。

自分の人生を振り返ることはなかったと思います。

今日、イッチャン（市村氏）に「ありのままの私」
をリクエス

私は社員に、地域がボロボロで木野瀬印刷だけが生き残るトさせていただきました。これは、自分は自分のままで生きこともなければ、業界が散々な状況になって木野瀬印刷だけていくんだという時に歌い上げる歌で、私は大好きです。こが儲かることはない。だから、地域も業界も背負って立ってれからも私はありのままの私でいたいと思います。そして、行こうといっています。うちの社員は一生懸命そのことを体

皆さんと共に、業界、地域を盛り上げていきたいと思ってお現してやってくれています。

ります」と、お礼の言葉を述べた。

子供たち2人が木野瀬印刷に入社しました。入社した時彼
らに、〝お前らは誰のおかげで今の暮らしができていると思っ和気藹々の歓談が続く中、発起人の松尾春日井商工会議所
会頭の閉会の言葉で終宴した。

ているのか。社員が一生懸命働いてくれたおかげで、我が家−5−

本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」
を使用。

「人が輝くあいち」
ワーク・ライフ・バランスの更なる前進を目指して
すべての人が活躍する「人が輝くあいち」の実現のためには、誰もが、子育てや介護、家庭や地域での活動等の時間を大切にしながら、いきいきと働くことができる職場環境を整備することで、仕事と生活の好循環を図るワーク・ライフ・バランスを推進することが大変重要です。
愛知県では、労使団体等を構成員とする「あいちワーク・ライフ・バランス推進協議会」
を設置し、官民一体となって、仕事と生活の調和した社会の実現に向けて取り組んでおります。
この「あいちワーク・ライフ・バランス推進運動」には毎年多くの企業の皆様に御賛同をいただいておりますが、取組の輪を更に広げていくため、今年度は“考えよう、働き方！目指そう、仕事と生活の好循環！”
をスローガンに「愛知県内一斉ノー残業デー」
をはじめとする定時退社や年次有給取得促進、育児・介護との両立支援等の取組を呼びかけてまいりたいと存じます。
皆様におかれましては、こうした趣旨を御理解の上、是非ともこの運動に御賛同いただき、それぞれの職場で更なるワーク・ライフ・バランスの推進に向けた取組を前進させていただきますようお願い申し上げます。

「あいちワーク・ライフ・バランス推進運動 2016」 賛同事業所を募集中！
愛知県が労働団体、経済団体、行政機関等と構成する「あいちワーク・ライフ・バランス推進協議会」
では、「あいちワーク・ライフ・バランス推進運動2016」を実施しています。
今年度は“考えよう、働き方！目指そう、仕事と生活の好循環！”をスローガンに掲げ、「愛知県内一斉ノー残業デー」
をはじめとする定時退社や年次有給休暇の取得促進、育児・介護との両立支援等の取り組みを呼びかけています。
この取組に賛同いただける事業所を募集していますので、積極的な申込みをお願いします。
(平成28年8月28日現在 申込事業所数

3,265所)■募集期間：平成28年7月1日（金）
から11月30日（水）
まで■賛同を募る取組内容 （取り組みは１つからでも申込みできます）
A）
11月16日（水）の定時退社（11月第3水曜日は「愛知県内一斉ノー残業デー」）
B）
11月中で、16日（水）
以外の日の定時退社
C）
特定の日付や曜日に「ノー残業デー」
を設定・実施D）
年次有給休暇の取得促進（管理職による取得の呼びかけ）
E）
多様で効率的な働き方（短時間勤務、フレックスタイム制の導入）
F）
育児や介護との両立支援（育児・介護休業法に基づく社内制度の整備や利用促進）
G）
メンタルヘルス対策（ストレスチェック及び面接指導の実施）
H）
管理職や働く人の意識改革（管理職を対象としたイクボス養成研修等の開催）■対象：愛知県内の企業、団体、事業所■申込方法：下記Webサイト又は郵送・FAX（賛同申込書）にてお申込みください。
（※「賛同申込書」
はWebサイトからダウンロードできます）○Web

http://famifure.pref.aichi.jp/aichi-wlbaction/○郵送〒460-8799 名古屋市中区大須3-1-10

郵便事業株式会社名古屋中支店留「あいちワーク・ライフ・バランス推進運動事務局」 FAX:052-269-5124■問合せ先：あいちワーク・ライフ・バランス推進運動事務局

電話：052-990-6012

国では「仕事と生活の調和（ワーク・ライフ・バランス）憲章」
及び「仕事と生活の調和推進のための行動指針」
を策定
し、仕事と生活の調和の必要性、調和が実現した社会の姿及び実現に向けた各主体の役割等を示しています。
ワーク・ライフ・バランスの理解に是非お役立てください。
本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

−6−

ればならない。

■いまなぜ、仕事と生活の調和が必要なのか

また、仕事と生活の調和の実現は、個人の時間の価値を高め、安心と希望を実現できる社会づくりに寄与するものであ■現状の課題り、「新しい公共」の活動等への参加機会の拡大などを通じて①仕事と生活が両立しにくい現実

地域社会の活性化にもつながるものである。

安定した仕事に就けず、経済的に自立することができな③明日への投資い。仕事に追われ、心身の疲労から健康を害しかねない。仕仕事と生活の調和の実現に向けた取組は、人口減少時代に事と子育てや老親の介護の両立に悩む。など仕事と生活の間おいて、企業の活力や競争力の源泉である有能な人材の確で問題を抱える人が多く見られる。

保・育成・定着の可能性を高め、業務の見直し等により生産性②働き方の二極化などがあげられる向上につなげることも可能であり、企業にとって「コスト」と国内外における企業間競争の激化、長期的な経済の低迷やしてではなく、「明日への投資」として積極的にとらえるべき産業構造の変化により、生活の不安を抱える正社員以外の労である。

働者が大幅に増加する一方で、正社員の労働時間は、高止ま■ワーク･ライフ･バランスが実現された社会りしたままである。
③共働き世帯の増加と変わらない働き方・役割分担意識。
女性の社会参加等が進み、勤労者世帯の過半数が、共働き

国民一人ひとりがやりがいや充実感を感じながら働き、仕世帯になる等人々の生き方が多様化している一方で働き方や事上の責任を果たすとともに、家庭や地域生活などにおいて

子育て支援などの社会的基盤は必ずしもこうした変化に対応

も、子育て期、中高年期といった人生の各段階に応じて多様したものとなっていない。また、職場や家庭、地域では、男女な生き方が選択・実現できる社会の固定的な役割分担意識が残っている。

①就労による経済的自立が可能な社会④仕事と生活の相克と家族と地域・社会の変貌。

経済的自立を必要とする者とりわけ若者がいきいきと働く

結婚や子育てに関する人々の希望が実現しにくいものになことでき、かつ、経済的に自立可能な働き方ができ、結婚や子るとともに、「家族との時間」や「地域で過ごす時間」を持つこ育てに関する希望の実現などに向けて、暮らしの経済的基盤とも難しくなっている。こうした個人、家族、地域が抱える諸が確保できる。

問題が少子化の大きな要因の1 つであり、それが人口減少に②健康で豊かな生活のための時間が確保できる社会もつながっているといえる。

働く人々の健康が保持され、家族・友人などとの充実した

また、人口減少時代にあっては、社会全体として女性や高齢者の就業参加が不可欠だが、働き方や生き方の選択肢が限時間、自己啓発や地域活動への参加のための時間などを持てる豊かな生活かできる。

られている現状では、多様な人材を活かすことができない。

③多様な働き方・生き方が選択できる社会■ワーク･ライフ・バランス推進の方向性

性別や年齢などにかかわらず誰もが意欲と能力を持って①多様な働き方の模索

様々な働き方や生き方に挑戦できる機会が提供されており、働く人々において、様々な職業経験を通して積極的に自ら子育てや親の介護が必要な時期など個人の置かれた状況に応の職業能力を向上させようとする人や、仕事と生活の双方をじて多様で柔軟な働き方が選択でき、しかも公正な処遇が確充実させようとする人、地域活動への参加等をより重視する

保されている。

人などもおり、多様な働き方が模索されている。また、仕事と■ワーク・ライフ・バランスを実現すると、
どんなメリットがあるか

生活の調和に向けた取り組みを通じて、「ディーセント・ワー
ク（働きがいのある人間らしい仕事）」の実現に取り組み、職業能力開発や人材育成、公正な処遇の確保など雇用の質の向■働く方々にとっては上につなげることが求められている。

①健康づくりや休養のための時間がとれるため心身の健康

加えて、労働者の健康を確保し、安心して働くことのできを維持できる。

る職場環境を実現するために、長時間労働の抑制、年次有給休暇の取得促進、メンタルヘルス対策等に取り組むことが重要である。
②多様な選択肢を可能とする仕事と生活の調和の必要性
今、求められているのは、国民一人ひとりの仕事と生活を調和させたいという願いを実現するとともに、少子化の流れを変え、人口減少下でも多様な人材が仕事に就けるようにし、我が国の社会を持続可能で確かなものとする取り組みである。 働き方や生き方に関するこれまでの考え方や制度の改革に挑戦し、個々人の生き方や人生の各段階に応じて多様な働き方の選択を可能とする仕事と生活の調和を実現しなけ−7−

本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

②生活が充実すると仕事もやる気が出る。

第10回「メディア・ユニバーサルデザイン③介護サービスを上手に活用し仕事と介護が両立できる。
④仕事帰りに学校に通って資格を取ることもでき、スキル

コンペティション」作品募集

アップにつながる。
⑤子育てをしながら仕事を続けられて生きがいを感じてい11月30日応募締め切り日る。

全日本印刷工業組合連合会（全印工連）では、「メディア・⑥残業が減り子育てや家事を分担できるようになり仕事とユニバーサルデザインコンペティション」の作品を募集しの両立が楽になる。
⑦プライベートの時間をちゃんと確保するという事ができている。
■応募期間：9月1日（木）〜 11月30日（水）。

る。

■募集作品：カレンダー、地図、パンフレット、サイン、パッ■企業にとっては

ケージ、チラシ、ポスター、ラベル、カードゲームなど。

①長時間労働を改善し、従業員の健康が守られる。

■応募資格：［一般の部］プロ・アマを問わず、誰でも応募②仕事以外の生活を充実させることで、従業員の満足度や可能。
［学生の部］大学・短期大学・専門学校・高等学校に在籍

仕事への意欲が高まる。
③知識や技術、経験のある人材の離職を防ぎ、有能な人材の学生。
■応募対象作品：2015年7月以降に制作されたもの。

の確保につながる。

■ 応 募 方 法：作 品1点 と デ ー タ1点（CDRにai ／ eps ／④限られた時間で仕事を遂行しようとするため、仕事の効

jpeg ／ Pdfいずれかの形式でアウトライン化して保存した率化が図られる。
⑤仕事以外の生活の経験を通じ、生活者としての視点や創もの）を出品申込書とともに送付。

造性が養われたり、資格を取得したりするなど、従業員の能

■出品料：
［一般］
3,000円（応募1作品につき）
［
、学生］
無料。

力向上につながる。

■授与賞：［一般の部］□経済産業大臣賞（申請中）／表彰状、賞金100,000円、□優秀賞／表彰状、賞金50,000円、□佳作⑥企業イメージが向上しPR効果につながる。

／表彰状、賞金10,000円。
［学生の部］□経済産業大臣賞（申請中）／表彰状、図書カード30,000円、□優秀賞／表彰状、図書■ワーク・ライフ・バランスとは

カード10,000円分、□佳作／表彰状、図書カード3,000円分。

「ワーク・ライフ・バランス（仕事と生活の調和）」
働く■ 審 査 日：予 備 審 査2017年1月、本 審 査2017年1月（予すべての方々が、「仕事」と育児や介護、趣味や学習、休定）。

養、地域活動といった「仕事以外の生活」との調和をと【作品応募先】〒166-8539東京都杉並区和田1－29－11

り、その両方を充実させる働き方・生き方のこと。

公益社団法人日本印刷技術協会内「第10回メディア・ユ
ニバーサルデザインコンペティション」係

TEL03‐3384-

［出典］

3111

※内閣府「仕事と生活の調和（ワーク・ライフ・バランス）憲【問い合わせ先】〒104-0041東京都中央区新富1－16－

章より

8 日本印刷会館4F※政府広報オンライン「ワーク・ライフ・バランス」〜知っていますか？ワーク・ライフ・バランス〜より

PPG営業統括部 中部営業部

全日本印刷工業組合連合会「第10回メディア・ユニバーサルデザインコンペティション」係
TEL03-3552-4571※2016年4月1日より社名が変わりました(旧社名コニカミノルタビジネスソリューションズ㈱)本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

FAX03‐3384-3481

FAX03-3552-7727〒460-0008 名古屋市中区栄2-9-15
三井住友海上名古屋しらかわビル11F TEL.052-229-4624㈹−8−愛印工組・9月期理事会・支部長会

年度末に向け多彩な事業実施
会議場を顔が見えるロの字型に
ロの字型になった理事会

愛知県印刷工業組合（細井俊男理事長、愛印工）の9月期（第3回）理事会が、9月12日午後3時30分より、
名古屋・高岳のメディアージュ愛知会議室で開催された。理事会では、組合員の加入・脱退、三役直轄事業の他、各委員会実施事業の活動報告、今後の事業実施予定などが確認されるとともに、各支部の活動が報告された。出席者は28名。

挨拶をする細井俊男理事長

理事会は、河原善高専務理事の司会進行で進められた。冒

地図・パンフレット・サイン・パッケージ・チラシ・ポスター・ラ

頭挨拶に立った細井理事長は、「今回から、皆さんの顔が見え

ベル・カードゲームなど／応募資格：一般の部：プロ・アマをるようにテーブルをロの字型に変えた。意見もどんどん言っ問わずだれでも応募可。学生の部：大学・短期大学・専門学校・て欲しい。組合が良い方向になるようにしていきたいと思う。

高等学校に在籍している学生生徒／応募対象作品：2015年

9月1日は防災の日である。組合でもBCP、メンタルヘル

７月以降に制作されたもの／応募方法：作品1点とデータ1点

スなどやってきたが、順調にいっているときに落とし穴があ(CD-Rにai/eps/jpeg/pdf)いずれかの形式でアウトライン

る。皆さんの会社でも緊急連絡網とか、備蓄とか、色々してい化して保存したもの)を、出品申込書と送る。

ると思うが、時間が経っていい加減になったりすることもあ【今後の予定事業】

る。連絡網も非常時に実際にできるか、テストをしておかな●ゴルフコンペ、10月6日、セントクリークゴルフクラブ

いといけない。起きてからでは遅い。AEDなども会社に置い●断裁機オペレータ特別教育（実技）、10月15日午前、澤宗てあっても、実際に全社員が訓練をして、近所の人にも会社

洋紙、11月12日午後アクアス ※全日程とも定員に達したたが持っていることをアピールしたり、準備をしておく必要が

め締め切り済みある。皆さんも会社の防災対策をよく調べて、安全に営業ができるようにしていただきたい」と述べた。

●経営セミナー「結果を勝ち取るための極意」、10月18日、18時30分〜 20時、栄ガスビル5階／講師：戸賀敬城氏 雑誌

続いて、細井理事長を議長に議案審議に入った。

『MEN'S CLUB』編集長／参加費：組合員1人4,000円・一般1

河原専務理事からの「組合員の加入・脱退」の報告では、㈱人6000円／定員：150名

弘文社の脱退と㈱弘文の加入が報告された。また、前回の理●校正力アップセミナー、第1組11月11日18時30分〜

事会で鈴木正監事より質問のあった脱退の取り扱いについて(予定)、第2組11月12日午前、第3組12日午後、メディアーの回答が行なわれた。

ジュ愛知／講師：岡崎聡氏 ㈱ダンク取締役社長／参加費：組「各委員会活動及び実施事業」では、三役直轄事業のポス

合員1人4,000円、一般1人6000円／定員：40名×3組

ターグランプリを鳥原久資副理事長、ゴルフコンペを木村吉●第2回経営者と社員が一緒に学ぶセミナー・前編、11月

伸副理事長、新年互礼会を岩瀬清副理事長、ブランディング

16日、18時30分〜 20時30分、ウインクあいち／講師：山中委員会を荒川壮一委員長、CSR・ダイバーシティ委員会を山浩晃氏 ㈱山信商店(スーパーやまのぶ)代表取締役

田慎二委員長、経営革新委員会を野々村昌彦委員長、マーケ●愛印工・名古屋而立会共催セミナー、11月18日、18時

ティング委員会を松岡祐司副理事長、教育委員会を磯貝健委

30分〜 20時、栄ガスビル5Ｆ／講師：目黒勝道氏（トリプル・

員長、環境・労務・新人教育委員会を堀裕史委員長、組織・共済

ウィン・パートナーズ代表）／参加費：組合員 無料委員会を服部晋吾委員長、青年部を名古屋而立会冨田章裕担
当理事が活動及び実施事業について報告した。

●ポスターグランプリ作品展、11月22日〜 27日、愛知県
美術館8階ギャラリー展示室D、表彰式：11月23日／ホテル

その後、鳥原副理事長より、全日本印刷工業組合連合会のオークラレストラン イベントスクエア「第10回メディア・ユニバーサルデザインコンペティション」●平成29年新年互礼会、1月13日、東急ホテル／記念講演

募集要項について説明の後、各支部から事業の実施、今後の会講師：滝澤光正氏 全日本印刷工業組合連合会副会長 滝沢

予定の報告が行なわれた。

新聞印刷㈱代表取締役■『第10回メディア・ユニバーサルデザインコンペティ
ション』●技能検定「DTP作業（製版職種）、１月28日、Too名古屋
支店□応募期間：9月1日〜 11月30日／募集作品：カレンダー・−9−

本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

【第7回ポスターグランプリ

入賞者】■グランプリ（最優秀賞）
・中部経済産業局長賞：青木雅徳（新日本印刷㈱）■優秀賞（一般の部）
・愛知県知事賞：三成啓太（新日本印刷㈱）■優秀賞（一般の部）
・岐阜県知事賞：宮地晃（トーヨー印刷㈱）■優秀賞（大学生・専門学校生の部）
・三重県知事賞：安藤蒼空（愛知県立芸術大学）■優秀賞（大学生・専門学校生の部）
・石川県知事賞：渡邊悠那（専門学校日本デザイナー芸術学院）■優秀賞（高校生の部）
・中日新聞社賞：本田眞実（名古屋市
立工芸高等学校）■優秀賞（高校生の部）
・全日本印刷工業組合連合会会長
賞：小長谷奈菜（あいち造形デザイン専門学校高等課程）■特別賞■名古屋市長賞：石川和秀（新日本印刷㈱）、■愛知県教育委員会賞：則武千晴（岐阜県立岐阜総合学園高等学校）、■岐

審査の模様と審査に当たった皆さん阜県教育委員会賞：岡本慎矢（山本学園情報文化専門学校）、「第７回ポスターグランプリ」審査会■三重県教育委員会賞：天堂椋賀（金城大学短期大学部）、■最優秀賞（グランプリ）、優秀賞
特別賞、協賛会社賞など決まる

名古屋市教育委員会賞：阪井愛貴（大同大学）、中部デザイン
団体協議会会長賞：道場美優（専門学校日本デザイナー芸術学院）、■愛知県印刷工業組合理事長賞：中野加奈（新日本印刷㈱）、■岐阜県印刷工業組合理事長賞：赤堀加奈（新日本印刷「VS」をテーマにした第７回ポスターグランプリの審査会㈱）、■三重県印刷工業組合理事長賞：アントネス

が、9月21日午後1時よりメディアージュ愛知において開催

ブレンダ

ミレラ（三重県立飯野高等学校）、■石川県印刷工業組合理された。愛印工組から細井理事長ほか副理事長、岐阜、三重、

事長賞：種田美里（名古屋芸術大学）、■富山県印刷工業組合

石川、富山の各県工組から理事長、担当役員、さらに、外部審

理事長賞：川村美貴（名古屋造形大学）

査委員らが出席し行なわれた。
今回、一般の部117点、大学生・専門学校生の部178点、高校生の部40点、合計335点の応募があった。この中から厳正□入賞・入選作品展と表彰式のお知らせ

な審査の結果、最優秀賞(グランプリ)1点、優秀賞6点(一般、【入賞・入選作品展】

大学・専門学校生、高校生の部から各2点)が決まった。また、特別賞11点、協賛会社賞34点が選ばれた。

日 時 ／ 11月22日(火) 〜 27日(日)10時 〜 18時。
（ただし
25日(金)は20時まで、最終日27日は16時まで)。

審査にあたった役員からは、「今回から富山県も加わり、中会場/愛知県美術館8階ギャラリー展示室D。入場無料。

部地区の事業となった。年々応募点数も多くなり、各部門と【入賞者表彰式】

も非常に高いレベルの作品が多く審査に手間取ったが、それ

日時／ 11月23日（祝・水）
午前10時30分〜 11時30分

だけ皆さんの力の入れようが感じ取れた」とコメントしてい会場／ホテルオークラレストラン／テレピアビル14階

る。(入賞者氏名は以下のごとく)

名古屋市東区東桜1丁目14番25号、TEL052-201-3201※入賞、入選者氏名は組合のHPに掲載。

本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

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愛印工組の重点事業の一つに、CSR・ダイバーシティ委員会■わが社のダイバーシティ

が新設され、〝女性が安心して活躍できる職場環境づくり〟の支援に取り組んでいます。今回、ダイバーシティ委員会に所属す□知多印刷㈱る会社より、「わが社のCSR・ダイバーシティ」と題したレポートを作成していただきました。今月号より順次掲載していきま（酒井良輔社長／半田市栄町3‐123）

す。第1回は知多印刷㈱を取り上げました。

【ウォーミングアップ】■わが社を色で例えると?
［緑］ 理由：社屋の中庭に、３本の木があり緑を楽しむ事が出来るため。
■わが社を動物で例えると?
［犬］ 理由：色々な犬種があるように、さまざまな性格の人が会社に忠誠心を持って働いているため。
【ダイバーシティ事例紹介（女性）】

タイトル：母子家庭を支えてくれる温かい会社
私は入社12年目になり、初めはパートで主婦でした。夫と総務営業アシスタント 黒木さん

上手くいかなくなっていた時に正社員になるお話をいただきました。これからの事を考えて、正社員で働ける会社を探そ【社員さんから一言】

うとしていたので、とてもありがたいお話でした。

同じ部署の後輩で２回産休をとって仕事復帰している社員

母子家庭になってからも、残業も少なく、子どもの学校行がいます。最近では、働いている母親が沢山います。その中事の時や子どもの病気の時はお休みをいただいたり、早退・で、育児休暇をとって復帰して働く事の出来る会社はとても早引き等を嫌な顔せずに『大変だったね』『何かやっておく事

働きやすい会社だと思います。結婚、妊娠をきっかけに辞めある？』と優しい言葉を掛けてもらい、精神面でも会社の皆てしまう女性も沢山います。それは、何か会社に何か不満がさんに支えていただきました。

あったり、結婚だったり、出産だったりなどを口実に辞めて夏に開催する中庭バーベキューでは、お子さんも連れておいで、といっていただき、社員の方々に遊んでいただいて大しまう方が多いと思います。これからも母親が働きやすい魅力ある会社でいて下さい。

喜びしていました。
そんな子ども達も高校生と中学生になり難しい年頃です。

【社長さんから一言】

男の子2人なので、男性社員から思春期の男の子の扱い方を教えてもらったり、温かい社員の方が沢山います。

女性がいきいきと元気で仕事をしていただける雰囲気づくりをして、さらに法的な後押しがあるからこそ、働き甲斐や

最近は、家が古くなり建て直しをする事になりました。住

生きがいが感じられると思います。今後もさらに、女性が輝

宅ローンを組む事が決まったら昇進のお話をいただきまし

ける職場づくりを推進していきますので、ご協力お願いしまた。本当にタイミングよく色々なチャンスを与えてくれる温す。

かい会社です。この会社で働ける事が私の誇りです。

（次回の登場会社は㈱近藤印刷です。）

紙 でご愛顧7 0 年

鬼頭正二郎
名古屋市東区主税町4 83〒461 0018
TEL.052 931 2221㈹ FAX.052 932 1418
豊山配送センター 愛知県西春日井郡豊山町豊場
TEL.〈 0 5 6 8 〉 3 9 0 5 0 1− 11 −

本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」
を使用。

■JAGAT印刷機メンテナンスセミナーより寿命は2 〜 4 ヶ月、胴仕立て管理が重要で、異常の原因と見分け方を探るとしては、ドットゲインの増加、逆トラッ

初期の仕立ては＋0.05まで。交換サイン
ピングの増加、そして、物理的損傷がある。
（ブランケットと印刷適正の違いについては表参照）。
圧胴／ブランケット／版の圧による変化
では、版／ブランでは、弱いとDG小さく

講師：小林啓吾

着肉よくない。逆に強いとDG大きく網点

プリンティングアドバイザーが崩れる。ブラン／圧では、弱いとDG小さく着肉はよくない。逆に強いとDG大き日本印刷技術協会（JAGAT）は、7月23

しては、劣化が起きると、ヒッキーの発生、

日メディアージュ愛知において、「実践！ト

ストリッピング（インキが乗らない）、乳化

ラブル解決から予防・品質向上のための印にバランス不良で汚れ、ゴーストが起きる。

異常原因の現象とその対処例の一部。

刷機械メンテナンス」と題したセミナーを

また、着けローラーとニップ圧の調整は、［スラー］ブラン胴のオバーパッキング、開催した。講師には、JAGAT専任講師の

強いとDG大きく、汚れが発生しやすく網ブランテンシ ョン、 インキロ ーラ ーニ ッ

小林啓吾プリンティングアドバイザーが務点形状が悪い。逆に弱いとインキ転移が悪プ、ローラー不良、インキタックインキ盛めた。小林講師は、印刷の基本事項、異常くなる。

量…［ダブり］タイミングの調整、爪の点

く網点が崩れ、スラーが発生する。
□異常原因を探るの原因、その見分け方、印刷障害、印刷品□湿し水ローラー

検、フィーダーテープ上コロの位置・強弱

質など、広範囲にわたり解説を行なった。

湿し水ローラーにおける交換時期と調整…［ショック目］仕立ての点検、ブランケッ

講演の中からポイントを紹介した。
□インキローラーは、表面の状態がツルツルは交換サイン。

トの劣化、べアラーの異物…

1年1回の交換が理想的である。硬度は25［ ギヤ 目 ］着 けロ ーラ ーグレ ージング、

度±3度、ニップは3 ヶ月に1回確認する。

ローラーホルダーガタ付き、ローラー軸ブ
レ…

インキローラーの交換時期と調整は、表湿し水ローラーの異常時の発生トラブル

面状態がつるつるは交換サイン。硬度は、事例としては、ローラーと版圧の関係で、［ゴースト］ローラーニップ、振りロー

標準が練り／着けローラー共に27度±3、強いと汚れが発生し、弱いと水の上がりす

ラー、ローラー硬度、水上げ量最小に、湿呼び出しローラーは25度±3度。ニップは

ぎになる。

し水組成…

付替え1 ヶ月、その後は3 ヶ月に一度確認。
インキローラー異常時のトラブル事例と□ブランケットと印刷適正の違い［ドットゲイン］インキタック、ベタ濃度、ブランケットの寿命と交換時期は、まず、PB圧、ブランケット種類、過乳化、温度、刷版、紙…

ブランケットと印刷適正違い□異常の見分け方と予防方法
異常の見分け方とその原因と予防方法。
［トラッピング不良］①先刷りのインキに比べて、後刷りのインキのタック値が大きい。②先刷りインキに水が多いと後刷りインキの付きが悪くなる。③先刷りインキの盛り過ぎ。
［ツブレが悪い］①ゴムローラーの表面がツルツルになり、グレージング現象が起きる。②着けローラーの劣化（バイブレーショ
ンローラと着けローラーのニップが弱い）。

印刷障害の種類とその要因③版胴とブラン胴の圧が不十分。
［ドットロス］①プレートに絵柄を焼き付けるときの静電気発生。②湿し水中のPHが低く、版の画線部が取れた時。③PS版を焼き付ける時の密着不良。
［素抜け（スノーフレーク）］①湿し水を絞る（水を辛めにする）。②エッチ液を過剰添
加、印圧不足による着肉不良。
［絵柄ゴースト］①水が多い、水の汚れ、エッチ液の濃度。②水棒のニップ、インキ
ローラーニップ、ローラー劣化。
（印刷障害の種類とその原因表参照）。

本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

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日印産連：「ホームページ」一新□愛印工組・教育委員会からのお知らせ

プロの技を身に付ける「校正力アップ」セミナー

情報発信の迅速化と情報ハブとしての役割推進

間違いの無い、質の高い商品を作るためには、高いレベル「じゃぱにうむ」サイトを新設

での「校正力」が必要不可欠です。東京で広告校正の専門の会社を経営し、全国で広告校正に関する人気のセミナーの講師をしている岡崎聡㈱ダンク取締役社長を招いてセミナーを開

日本印刷産業連合会（山田雅義会長、以下・日印産連）
は、こ

催します。

の程、ホームページを一新した。新しいホームページには日

校正作業の手法、押さえておくべきポイント、常識チェッ

印産連の活動をよりタイムリーに分かりやすく発信するた

ク力を体験しながら学習します。プロの技法を学び日常業務

め、新たなシステムを導入し内容を刷新している。主な特徴の校正をワンランクアップしましょう。

としては、日印産連を構成する印刷業界10団体のホームペー

制作現場のオペレータ、営業の皆さん、必見のセミナーです。

ジとのリンクに加え、「会員団体・企業瓦版」というセクション

演題：校正力アップセミナーを新たに設け、ここで各団体の最新の情報を発信していくこ

日時：11月11日（金）18時30分〜 20時30分
11月12日（土）9時30分〜 11時30分とにより、印刷業界の情報ハブとしての役割を担っていく基※ どちらも定員に達したため締め切り済盤を構築した。さらに、このセクションには「じゃぱにうむ」

追加開催：11月12日（土）13時30分〜 15時30分と命名したコーナーを設けた。

場所：メディアージュ愛知3階会議室

この「じゃぱにうむ」サイトでは、各団体・企業のリリース

講師：岡崎を中心に、印刷会社が取り組む地域連携とインバウンド関連

聡氏（㈱ダンク取締役社長）

定員：各日40名

事例を紹介しながら、印刷産業の事業領域の拡大をめざした

参加費：4,000円／ 1人

情報共有・情報交流を図る。具体的には、各地域で実施するイ※参加申込みは、事務局へお問合せください。

ベントや産官学連携事業等における印刷会社の展開事例を

TEL 052-962-5771

幅広く掲載し、事業領域拡大をめざす手がかりを発掘していく。
「新たな事業創出に向けた様々なアイデアやヒントが得

心に情報が発信される。具体的には「印刷の新たな価値創造」

られれば幸いである」としている。そして、各団体企業に対しでは価値創出委員会関連の情報、「印刷と社会の共生」では企て、情報の提供や情報共有・情報活用など、積極的な参加を呼業行動委員会、「印刷と地球環境」では地球環境委員会、「印刷

び掛けている。

業界活動のご紹介」では広報委員会というカテゴリーにまと

また、今回のホームページ更新を機会に、日印産連のグラ

め、関連する最新情報や過去の記録まで閲覧しやすい内容とンドデザインを推進するために設置された委員会の活動を中している。
「新ホームページの運用を通じて、情報発信の迅速化と情報ハブとしての役割を推進していく」としている。

地域連帯・インバウンド情報交流サイト「じゃぱにうむ」
への事例募集日印産連・価値創出委員会では、上記案内のごとく「じゃぱにうむ」サイトを新設したのに伴い、各会員企業が取り組んでいる事業の企画概要やアピールポイントなどの披露を呼び掛けている。
【応募要項】（１）印刷会社、関連企業が取り組んだ地域連帯事業、インバウンド関連事業を所定の用紙に記入しメールで投稿＝字数
300字〜 500字程度(300字程度を推奨)。
「ですます体」表記、
画像2点程度。掲載申込書に記入し日本印刷産業連合会info
＠jfpi.or.jpまで（内容を検討の上掲載）。
（２）事例の範囲＝地域（市町村、民間企業、研究機関）と連携して実施した事例や訪日外国人向け商品開発事例など。内容は、過去の事例でもOK（ただし2013年より）。会員企業の関連会社の事例も含めてもいい。
（３）留意点＝事業領域拡大を目指す手がかりとなりうる点。地域連携や産学官連携など、他の事業領域との協業を企画した事例など、他の印刷会社にとってアイディアやヒント
ニューアルされたホームページに設けられた「会員団体・企業瓦版』を提供できる点。

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本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

■光文堂／第53回光文堂新春機材展「Print Doors 2017」
開催

キャッチフレーズ「成長へのギア・チェンジ」
開催日：2017年1月25日・26日

愛知県印刷工業組合はじめ岐阜・三重の有数の印刷関連機材展で、前回は過去最大

工業組合、そして、製版・製本・紙加工な規模の出展者数及び小間数となり、印刷関どの各組合が後援する㈱光文堂(讃岐秀昭

連業界活性化に大きな役割を果たした。現社長)主催の新春恒例の光文堂新春機材展

在出展者を募集中で、ちなみに小間サイズ「Print Doors 2017」が開催に向け準備がは2.7×2.7m、出品料は95,000円（1小間

進められている。

あたり、税別）、締め切りは10月31日（月）。

(木)の両日名古屋市千種区吹上の名古屋市

コピーが「成長へのギア・チェンジ」とし、
デ中小企業振興会館（吹上ホール）において開ザインには、
創業以来光文堂を築き上げてきto be

F a c t.

第53回
光文堂
新春機材展

2017 年 1月

25

日

水

10：00am
5：00pm26

日

9：00am

木 5：00pm

場決定したメインビジュルアルは、
キャッチ

会

新春機材展は、来年1月25日(水)、26日

Future

未 来 を 事 実 に 変 え て い く。

名古屋市中小企業振興会館

名古屋市千種区吹上2丁目6番3号（吹上ホール）

後援／愛知県印刷工業組合・岐阜県印刷工業組合・三重県印刷工業組合・日本グラフィックサービス工業会愛知県支部・愛知県製本工業組合・中部グラフィックコミュニケーションズ工業組合・愛知県紙加工業協同組合・
愛知県トムソン工業協同組合・東海北陸シーリング印刷協同組合催する。今回で53回目を数える中部地区

た歴代経営陣と現社長の顔を使用している。

Print Doors 2017ポスター

コミュニケーションズ工業組合／愛知県製

いるようです。災害に合われた地域・皆さん

本工業組合／一般社団法人日本グラフィッの一刻も早い復旧を願うばかりです。■木

クサービス工業会愛知県支部／名古屋洋紙

野瀬吉孝前理事長の藍綬褒章受章祝賀会が同業界／愛知県紙器段ボール箱工業組合／

春日井市のホテルで行なわれました。業界

東海北陸シーリング印刷協同組合東海支部

関係者ら170人が出席しその栄誉を祝いま／名活会／中部印刷製本機械工業会／名古した。席上、業績の数々が披露されましたが、屋印刷インキ協会／愛知県紙加工業協同組

春日井市の伊藤市長の言葉を借りると、「本合／名古屋紙製品工業協同組合／中部光沢

当にすごい人である」の一言に尽きます。健化工紙協同組合／愛知県トムソン工業協同

康に留意され、これからも業界や地域のた組合／愛知県スクリーン・デジタル印刷協めに活躍されることをお願いします。■ポ

同組合／中部印刷機材協議会／中部フォー

スターグランプリの審査会が行なわれ、入ム印刷工業会／東海グラビア印刷協同組合

賞者が決まりました。今月号は入賞者の氏

体裁：B5判94ページ

定価：1,000円（税別）

名のみですが次号に詳報を掲載します。
なお、「入賞・入選作品展」は、11月22日〜 27日まで愛知県美術館8階ギャラリー■愛印産連からのお知らせ

で開催します。是非、鑑賞におこし下さい。

2016年（平成28年度）版「愛知県印刷産業団体連絡会」
名簿発行■酷暑の夏もやっと遠ざかり、朝夕、秋㈱地上社伊藤公一社長（中支部）のご尊父

編 集 だ よ り訃報

愛知県印刷産業団体連絡会（細井俊男会の気配が漂うようになってきました。とこ伊藤天来氏が、9月8日満86歳で逝去され長）では、2年に一度発行している「愛知県ろが、どうも天候が不順で台風や豪雨がやました。告別式は9月10日いちやなぎ中央

印刷産業団体連絡会・会員名簿」2016年（平たらと多い。それも超大型の台風やゲリラ

斎場で執り行われました。謹んでご冥福を

成28年）度版を完成し、この程、会員及び豪雨で、地球全体の気象が異常をきたしてお祈りいたします。

諸官庁、関連団体へ発送した。

No.539

発行にあたり細井会長は、「愛知県印刷産

平成28年10月10日発行

業団体連絡会には、印刷とそれに関連した19の団体が所属しています。この団体を構成する会員企業が横の繋がりを密にし、積極的な活動を展開することで、社会に必要とされる情報コミュニケーション産業として、大いにお役に立つことができると考えます。会員名簿がお役に立てば幸いです」と述べている。
【関連19団体】
愛知県印刷工業組合／中部グラフィック

本文は読みやすい書体「UD新丸ゴ」を使用。

発行人
編集
発行所
〒461–0001

細井俊
男組 織 ･ 共 済 委 員 会
愛 知 県 印 刷 工 業 組 合
名古屋市東区泉一丁目20番12号
メディアージュ愛知１階
TEL〈052〉962–5771
FAX〈052〉951–0569◆ホームページアドレス http://www.ai-in-ko.or.jp/◆E-mailアドレス jimukyoku@ai-in-ko.or.jp− 14 −

美しさ・誠実・挑戦
お客 様に企 画 、デザインを通し、グラフィックデザイン
ウェブデザインGraphic design
Web design

セールスプロモーションデザイン Sales promotion design

真の感 動を提 供 出 来る様、

エディトリアルデザイン

Editorial design

常に進 化し続ける企 業を目指します。

アドバタイジングデザイン

Advertising design

オンデマンドプリンティング

On-demand printing− 15 −