Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
デジタルエンジニア人材育成セミナー

2０２２

３.２

（水）

[時間] 14：00~17：00[会場] オンライン（Teams Live)[主催] 東北経済産業局

Ｐｒｏｇｒａｍ
１４：００

主催者挨拶

東北経済産業局 地域経済部長 武藤 寿彦

１４：０５

基調講演

「デジタル人材育成10か条 ～IBUKIでの実体験を元に～」株式会社O2 代表取締役社長 CEO 松本 晋一 氏

１５：０５

事例紹介

●「デジタルエンジニア人材の考え方とその育成」
株式会社日本能率協会コンサルティング
デジタルイノベーション事業本部 スマートファクトリー推進室
室長 神山 洋輔 氏

● 「「リアル工場ハッカソン」—競合技術者同士を巻き込む”共創"によるデジタル人材育成について—」• 秋田県産業技術センター 電子光応用開発部 情報電子グループ
上席研究員 佐々木 信也 氏
• 丸大機工株式会社 品質保証部 安全環境課 山田 智之 氏

● 「青森県版IoTアイデアソン＆ハッカソンについて」• 地方独立行政法人青森県産業技術センター 工業総合研究所
電子情報技術部 研究員 古川 元 氏● 「宮城県のAM・3Dプリンティング活用促進と品質向上へ向けた取り組み」

参加
無料
定員２００名人東材北育は成デでジ勝タ
つル！エンジニア• 宮城県産業技術総合センター 企画・事業推進部
商品開発支援班 班長 上席主任研究員 伊藤 利憲 氏
• 日本積層造形株式会社 代表取締役社長 日下 良太 氏

申し込み・お問い合わせ（セミナー事務局）
デジタルエンジニア人材育成セミナー事務局（受託先：株式会社ドゥリサーチ研究所）

seminar0302＠dori.co.jp

デジタルエンジニア人材育成セミナー～東北はデジタルエンジニア人材育成で勝つ！～

2022年3月2日（水）開催
我が国製造業を取り巻く環境は、かつてない規模と速度で急変しつつあり、予測困難な変化に対応するためには、デジタル技術が重要な武器となってきます。
地域企業においてデジタル化を推進するためには、その原動力となる「デジタルエンジニア人材」を地域において戦略的に育成していくことが重要です。
本セミナーで、東北における“身近”で、且つ“最前線”の事例を共有し、より実践的な『デジタルエンジニア人材の育成』を東北に浸透させ、「東北企業が5年後、10年後に勝っている姿」を共に目指しましょう。

講師

紹株式会社O2
代表取締役社長CEO介

デジタル人材育成10か条 ～IBUKIでの実体験を元に～

松本 晋一 氏

大手化学メーカー、外資系ITベンダーのディレクター、コンサルティングァームのディレクターなどを経て2004年3月に株式会社O2を設立。2016年10月に暗黙知のAI化を実現する株式会社LIGHTz設立。コンサルティング企業が製造部門を保有する新しい形を創造し、2014年9月に株式会社IBUKI参画、代表取締役就任、第7回ものづくり日本大賞 経済産業大臣賞受賞企業に育て上げる。2017年にAI、IoT導入事例が政府の「ものづくり白書」に先端モデルとして掲載される。やまがたAI部をはじめとする、若者のデジタル人材、中小企業のデジタル人材の育成に携わる。

◇デジタル化実現の３つのステップと６つの役割
令和2年度に当局が実施した「東北地域におけるデジタルエンジニア人材育成調査」では、デジタル化を実現するための、デジタルエンジニア人材の役割と、人材育成のための方策を検討しました。デジタル化の推進は、デジタル化で何を解決するのか（方向性の提示）、デジタル化をどう実現するのか（仕組みの構築）、デジタル化をどう成果に結びつけるのか（運用・成果創出）の３つのステップでの検討が重要であり、それぞれのステップにおいて役割を担うデジタルエンジニア人材が必要となります。

デジタル化の推進は、デジタル化で何を解決するのか（方向性の提示）、デジタル化をどう実現するのか（仕組みの構築）、デジタル化をどう成果に結びつけるのか（運用・成果創出）の３つのステップでの検討が重要。

出典：令和2年度 「東北地域におけるデジタルエンジニア人材育成調査」（東北経済産業局）
https://www.tohoku.meti.go.jp/koho/report/pdf/2020/7.pdf

参加お申込みはメールにて（２月２８日まで）
下記メール宛に次の事項を記載の上、お申込みください。
デジタルエンジニア人材育成セミナー事務局

seminar0302＠dori.co.jp

申し込み事項：会社名、都道府県、市区町村、所属、役職、氏名、Email、電話番号、事前質問※ ご記入いただいた個人情報は、本セミナーに関する連絡以外には使用いたしません。
※ 定員になり次第、受付を締め切らせていただきます。
※ セミナーの最後に質疑の時間を設けますが、事前にご質問がある場合は、お申し込み時にご記入ください。なお、全てのご質問に対応できるとは限りませんので、予めご了承ください。
令和３年度匝瑳市横芝光町消防組合人事行政の運営等の状況
令和３年度における消防組合職員の人事行政の状況（職員数・給与・勤務条件等）を公表します。
これは、人事行政の透明性を高めるため、地方公務員法第５８条の２及び匝瑳市横芝光町消防組合人事行政の運営等の状況の公表に関する条例の規定に基づいて行うものです。

１ 職員の任免及び職員数に関する状況
ア 署所別職員数
区分

令和３年４月１日

令和４年４月１日

消防本部

２２人

２２人

匝瑳消防署

３８人

３８人

横芝光消防署

２９人

２９人

野栄分署

２０人

２０人

１０９人

１０９人

合計
イ 採用・退職者

令和３年度に採用及び退職した職員の状況は次のとおりです。
採用者数

退職者数

１人

５人

２ 職員の人事評価の状況
ア

職員がその職務を遂行するに当たり発揮した能力及び挙げた業績を公正に把握することで、職員の主体的な職務の遂行及びより高い能力を持った公務員の育成を行うとともに、能力・実績に基づく人事管理を行うことにより、組織全体の士気高揚を促し、公務能率の向上につなげることを目的として人事評価を実施しています。

イ 能力評価（職務遂行する中で職員が発揮した能力の程度を評価）と業績評価（職員があらかじめ設定した業務目標の達成度、その他設定目標以外の取組の業績を評価）により実施しています。
ウ 職員の任用、給与、分限その他の人事管理の基礎として活用します。
エ 評価期間 ４月１日から３月３１日まで

３ 職員の給与の状況
基本給与の平均月額（令和３年４月現在）
給料手当

３０８，８８３ 円

６４，７２３ 円

４ 職員の勤務時間その他の勤務条件の状況
１週間の勤務時間

３８時間４５分

合計
３７３，６０６ 円

勤務時間

・毎日勤務の職員
消防本部（警防課指令班の職員を除く。
）の職員、署長
７時間４５分（８時３０分～１７時１５分）
・隔日勤務の職員
消防署（署長を除く。
）の職員及び警防課指令班の職員
１５時間３０分（８時００分～翌日の８時００分）

休日

・毎日勤務の職員 土曜・日曜日、祝日、年末年始
・隔日勤務の職員 ４週間を通じて８日間休暇

年次休暇、療養休暇、特別休暇、看護休暇

５ 職員の休業の状況
育児休業取得者数（子が３歳になるまで。
（無給））０人

６ 職員の分限及び懲戒処分の状況
ア 分限処分 １人
イ 懲戒処分 ０人

７ 職員の服務の状況
地方公務員法により、信用失墜行為の禁止・秘密を守る義務・職務専念義務・政治的行為の制限・争議行為の禁止・営利企業等の従事制限などの義務規定・禁止規定が定められています。

８ 職員の退職管理の状況
ア 職員の退職管理について
平成２８年４月１日施行の改正地方公務員法により、職員の退職管理に関し、元職員による現職職員への働きかけを禁止するなどの規制が開始されました。
これに伴い、「匝瑳市横芝光町消防組合職員の退職管理に関する条例」等を制定し、適正な退職管理に取り組んでいます。
イ 再就職者による依頼等の規制
元職員が本消防組合を離職後に営利企業等に再就職した場合、離職前５年間又は管理監督の地位に就いていた間の職務に関するものに関し、現職職員への働きかけ（契約や処分の依頼・要求）を行うことが離職後２年間禁止されます。
（在職中に自らが決定した契約等の事務については、期限の定めなく禁止されます。
）
ウ 再就職情報の届出
管理監督の地位に就いていた元職員に対しては、本消防組合を離職後２年間、営利企業等に再就職した場合に任命権者へ届出を行うことを義務付けています。

９ 職員の研修の状況
職員の能力の向上を図ることを目的に、消防大学校及び千葉県消防学校における研修並びに病院における救急隊員及び救急救命士の研修など業務の専門研修受講のために研修機関に職員を派遣するとともに、講師を招いて研修を実施しています。

１０ 職員の福祉及び利益の保護の状況
区分項目

厚生制度

・定期健康診断など
・匝瑳市横芝光町消防組合職員親交会が実施する補助・給付事業など
・千葉県市町村職員互助会が実施する給付・福利厚生事業など

共済制度

退職共済年金・障害共済年金・遺族共済年金の支給
健康保険
出産一時金・埋葬料の給付
疾病予防（人間ドック補助など）の実施

公務災害

公務上・通勤途上の負傷・疾病に対する療養補助・休業補償・障害補償・遺族補償補償制度

１１ 公平委員会の業務状況
区分

勤務条件に関する措置の要求

不利益処分に関する審査請求

該当の有無

無無

注１ 「勤務条件に関する措置要求」とは、公平委員会に対し、職員が給与・勤務時間などの勤務条件に関して、消防組合が適切な措置を講ずるよう要求できる制度です。
２ 「不利益処分に関する審査請求」とは、職員が懲戒処分などの不利益処分を受けた場合で不服があるときに、公平委員会に対し不服申立てができる制度です。
２０１７年３月２６日

中国・蘇州「ＧＴ ＳＨＯＷ」アフターマーケット博覧会

中国・蘇州「GT SHOW」でサードブースを出展、高い注目を浴びる
話題の86/BRZ用4連スロットルキットやLMGT RACING SARD GT1を展示

株式会社サード（代表：佐藤勝之）は、２０１７年３月２４日（金）〜２６日（日）に中国・蘇州で開催された「GT SHOW（http://www.gtshow.cn）」アフターマーケット博覧会に、弊社代理店APEX Motorsports、AQ Power社と共同出展を行い、弊社新商品の「86/BRZ用4連スロットルキット」、「ラグジュアリーシリーズArouse Suマフラー」、「86/BRZ用Extremeブレーキキット」などの新商品を展示。また、ブリヂストン「POTENZA RE−71R」のタイヤを装着し、色鮮やかなブルーメタリックでLMGT RACINGのイメージをフューチャーしたカラーリングに身をまとったSARD GT1車両ならびにパーツ類を展示。先般に続いて中国内で非常に高い注目を浴びました。今後より一層、サードブランドの中国市場での認知度向上と市場開拓を進め、中国自動車製造業、自動車文化およびモータスポーツの発展に貢献できるよう努めて参ります。

■SARD GT1車両装着部品
GT1エアロ、LSRウィング、PREMIUM EFRターボキット、Su-Zマフラー、Extremeブレーキキット、
SARDxTRD 17インチホイール、ブリヂストン「POTENZA RE−71R」■情報参照先●「GT SHOW」アフターマーケット博覧会：http://www.gtshow.cn●サード公式ウェブサイト

：http://www.sard.co.jp■本リリースに関するお問い合わせ先：広報担当：宮本e-mail: media@sard.co.jp

株式会社サード 〒473-0914 愛知県豊田市若林東町上外根 50 TEL:0565-53-1166 FAX:0565-52-5482
1/1
新型コロナウィルス感染者の発⽣について
令和 4 年 3⽉28⽇（⽉）、当院⼊院患者 4 名と職員 3 名に新型コロナウィルス陽性が判明いたしました。現在保健所と連携し対応していますので、お知らせいたします。

当院の対応について接触の可能性のある職員等及び該当病棟患者様に対し検査を実施し、現時点で陰性を確認。
当該病棟への関係者以外の⽴ち⼊り禁⽌。
院内の感染防⽌対策を強化しております。

診療体制について令和 4 年 3⽉28⽇（⽉）より、当該病棟への⼊退院を制限。

今後も保健所との連携強化を図り、患者様並びに職員の経過観察を⾏うと共に、感染拡⼤防⽌を徹底し、適切な対応に努めて参ります。患者様並びにご家族の⽅にはご⼼配・ご不便をおかけすることとなり誠に申し訳ございません。ご理解とご協⼒のほど、何卒よろしくお願い申し上げます。

令和 4 年 3 ⽉ 29 ⽇
病院長 松原 昭郎
２．2021年度 大会要項など
シードおよび選考基準（2021年版）
大 会
関西小学生
関西ジュニア

年齢Ｓ

Ｄ

関西Ｐ＋春季P＋ウィンターP－昨年度春季

春季ジュニアの結果
17 関西P（6月）
15 ウィンターP＋関西P（6月）
フェスティバル
13 ウィンターP＋関西P（6月）
11 ウィンターP＋関西P（6月）
サマーシングルス小学生
関西P(6月）＋ウィンターP
サマーチャレンジ １７Ｕ
17 関西P(6月）夏季ジュニアテニス選手権大会
新人戦P＋関西P（８月）17

備 考
男子：10名～12名、女子：12名～18名

春季ジュニアの結果
関西P（6月）関西P（6月）関西P（6月）関西P（6月）小学生

兼兵庫県民体育大会テニス競技高校生の部

春季P＋関西P(８月)

15 ウィンターP＋関西P（６月）夏季ジュニアテニス選手権大会 13 ウィンターP＋関西P（６月）

11 ウィンターP＋関西P（６月）
グラスホッパーウィンターP＋関西P
日植杯RSK全国選抜関西地区予選会 13 ウィンターP＋関西P
U１５全国選抜ジュニア関西地区予選会 15 ウィンターP＋関西P関西ジュニアテニスサーキット第1戦

ウィンターP＋夏季Ｐ＋関西P（9月）－昨年度夏季Ｐ

関西ジュニアテニスサーキット第2戦

ウィンターP＋夏季Ｐ＋関西P（9月）－昨年度夏季Ｐ

関西ジュニアテニスサーキット第3戦

関西ジュニアテニスサーキット第6戦

ウィンターP＋関西P（11月）ウィンターP＋関西P（11月）ウィンターP＋関西P（1月）ウィンターP＋関西P（1月）

関西ジュニアチーム戦

ウィンターＰ＋夏季P＋関西P（10月）－昨年度夏季P

関西ジュニアテニスサーキット第4戦
関西ジュニアテニスサーキット第5戦

新人戦P＋関西P（８月）春季、新人両大会出場者

春季P＋関西P(８月)春季のみ出場者

関西P（6月）関西P（6月）関西P（6月）17 夏季P＋関西P（10月）－昨年度夏季Ｐ
15 夏季P＋関西P（10月）＋ウィンターP－昨年度夏季Ｐ
ウィンタージュニア
13 夏季P＋関西P（10月）＋ウィンターP－昨年度夏季Ｐ
11 夏季P＋関西P（10月）＋ウィンターP－昨年度夏季Ｐ
17 夏季P＋関西P（10月）－昨年度夏季Ｐ
兵庫・沖縄友愛事業 島田叡杯 15 夏季P＋関西P（10月）＋ウィンターP－昨年度夏季Ｐ
13 夏季P＋関西P（10月）＋ウィンターP－昨年度夏季Ｐ
ウインターU17出場者は関西Ｐのみ
16 ウィンターP＋関西P（12月）
ＭＵＦＧジュニア県予選
14 ウィンターP＋関西P（12月）
12 ウィンターP＋関西P（12月）
14 ウィンターP＋関西P（1月）全国選抜ジュニア関西予選
12 ウィンターP＋関西P（1月）
沖縄遠征参加者除く
16 ウィンターP＋関西P（12月）
沖縄遠征参加者除く
静岡招待ジュニア
14 ウィンターP＋関西P（12月）
関西チーム戦参加者除く
12 ウィンターP＋関西P（12月）
新人戦Ｐ＋夏季Ｐ＋関西Ｐ（1月）－昨年度夏季Ｐ 新人戦、夏季両大会出場者
新人戦Ｐ＋関西Ｐ（1月）18
夏季Ｐ×2＋関西Ｐ（1月）－昨年度夏季Ｐ 夏季のみの出場者
夏季Ｐ＋関西Ｐ（1月）
県春季ジュニアテニス大会 16 ウィンターＰ＋関西Ｐ（1月）
夏季Ｐ＋関西Ｐ（1月）－昨年度夏季Ｐ
夏季Ｐ＋関西Ｐ（1月）－昨年度夏季Ｐ
14 ウィンターＰ＋関西Ｐ（1月）
夏季Ｐ＋関西Ｐ（1月）－昨年度夏季Ｐ
12 ウィンターＰ＋関西Ｐ（1月）※ポイント対象大会が中止になった場合、見直すことがあります。
※他府県からの移籍選手については、別途審議します。
※春季ジュニア選手権シングルス・ダブルスのポイントは６月に関西ポイントに反映されます。
※夏季ジュニア選手権シングルスは１１月、ダブルスは翌年３月に関西ポイントに反映されます。

ジュニア委員会
成績は次のとおりです。
（敬称略）

組合だより
2022．9．16 発行

§

・主な成績

教育・情報提供事業§

今年度の視察研修会は、６名の参加者により、３年振りに１泊２日の行程で北海道新幹線札樽トン
ネル工事現場と黒松内町の特産物手作り加工セン

人優ネット

勝 山岸 聡

㈱山岸金属

73.6

準優勝 阿部大祐

阿部鋼材㈱

74.2

１ 位 佐藤克範

朝日通商㈱

74.4

２ 位 滝川勲伯㈱滝川自工

74.8

３ 位 五十嵐敏哉 ナカ工業㈱76.4

優第 244 号

個

勝 青柳章数氏（初参加にて優勝）

５位 山岸聡氏

９位 阿部大祐氏
１０位 五十嵐敏哉氏

ボウリング大会開催
9 月 15 日（木）琴似サンコーボウルにて親睦ボウリング大会が開催されました。

ターを見学しました。組合事務所から近隣にある西市連協親睦ゴルフコンペのご報告

大会は千代谷 侑季さん（サスオール㈱）の始球式でエレベーターで下りたあと、シールドマシーンに9 月 9 日（金）札幌エルムカントリークラブにで開始され、4 社 62 名の参加で開催されました。

よる掘削現場を目の当たりにして、その規模と迫力て札幌市工業団地連絡協議会（当組合を含む関に圧倒されました。次に手稲金山地区では、本坑に係工業団地 7 組合と札幌市で構成）の親睦ゴル繋がる作業用のサブトンネル工事を見学しました。

フコンペが 7 組合 43 名の参加で開催されまし宮の沢の新幹線地下トンネル工事入口から、地下ま最後は、黒松内町において、地元の新鮮な原材料

今井一彦氏（東邦交通・社長、組合理事長）

個人 A グループ

佐藤克範氏（朝日通商・社長）

・優

勝 黒澤祐哉 東洋冷蔵㈱３７２点

堀田 彰氏（札幌ボデー工業・会長）

・準優勝 齋藤寛明 東洋冷蔵㈱３４９点

山岸 聡氏（山岸金属・社長、理事）

・３ 位

３４５点

山本清和氏（太洋ブレーキ商工・社長、副理事長）

個人 B グループ

結果は次のとおりです。

・優亘 ㈱札幌ゴム

２２８点

団

・準優勝 芳野太一 東洋冷蔵㈱

２２７点

・３ 位

２２５点

物を生産している加工センターを見学しました。

ました。
（氏名・50 音順）
青柳章数氏（安田・執行役員支店長）
阿部大祐氏（阿部鋼材・社長、理事）

ントリークラブ 西コースにて標記ゴルフコンペが開催されました。

☆成績は次のとおりです。
（2 ゲーム計･敬称略）

五十嵐敏哉氏（ナカ工業・工場長）

当組合からは、次の 8 名の方々にご参加を戴き

8 月 23 日（火）9 社 7 名が参加し、札幌エルムカの授与が行われました。

団 体・優 勝 東洋冷蔵㈱Ａ（黒澤・布施・本間充孝）
・準優勝 東洋冷蔵㈱Ｇ（齋藤・進藤・成田聖那）
・３ 位 東洋冷蔵㈱Ｃ（成田隆三・三川・柳）た。

を使ったチーズ、ハム、アイスクリームなどの特産第２回組合員交流親睦ゴルフコンペ開催

終了後、伝法谷事業・労務委員長より表彰と賞品

体優

勝：札幌鉄工関連協同組合

本間充孝 東洋冷蔵㈱勝 齊藤

田中稔規 サスオール㈱

９８５点
９４０点
８９０点
6 年生理科
～ゲストティーチャーと6 年生の理科の授業では、明石市立文化博物館や天文科学館から講師を招いての学習を行っています。専門の先生から実物などを見せていただいて学ぶ授業は日常の授業とはまた違ったワクワク感が味わえます。
●化石の学習●体育館でプラネタリウム
直径 6 メートルほどのドームの中に入って、プラネタリウムを体験しました。
ＪFBT Ｂｅａｃｈ Ｔｅｎｎｉｓ Ｔｏｕｒ ２０２１

広島オープンビーチテニス大会
主催： 日本ビーチテニス連盟 広島県支部

共催： みなとオアシスベイサイドビーチ坂

公認： 一般社団法人日本ビーチテニス連盟（JFBT)後援： 広島県・坂町・中国新聞社

運

営： 日本ビーチテニス連盟広島県支部・Hiromi Smile Tennis
医療法人せのがわ ・巣守金属工業株式会社 ・オタフクソース株式会社

協

賛： いえとち本舗・(株)東洋安全施設・(株)岡本ペイント ・一般社団法人プロジェクトF
大正製薬株式会社・株式会社やま磯・ダイヤホーム(有)・SOLG
令和３年５月２９日(土)・３０日(日)

大 会 日 程： ５月２９日(土)ミックスダブルス ５月３０日(日)男子・女子ダブルス
エントリー締切：令和３年５月１４日(金)１２時

種目： ミックスダブルス３２ペア・男子ダブルス３２ペア・女子ダブルス３２ぺア
ベイサイドビーチ坂（広島県安芸郡坂町水尻地先）

場： 1.電車：JR呉線水尻駅下車 徒歩すぐ

会

2.自動車：(広島方面より)広島呉道路 坂北ICから国道31号を呉方面に約5分(呉方面より)広島呉道路 坂南ICから国道31号を呉方面に約3分

国内ランキングに反映されます。
※大会終了時までに選手登録した選手のみJFBTのランキングに反映されます。
ランキングポイント：
日本テニス協会ビーチテニス選手登録サイト
http://www.beachtennis.or.jp/jfbt/tournament/2021/0209.html?fbclid=IwAR11ojOPNV80pkLxWINfsmOjlGqeTT7D9kAUODDipuJiMjsY9WEL3TGzoyk#registration

試合球： サンドエバー

参加

料： 男女ダブルス

６０００円/ペア

ミックスダブルス

５０００円/ペア

選 考 方 法： 募集定員以上お申込みの場合①ＪFBTのランク保持者②ノーランカー抽選
申 込 方 法：オンラインエントリー
http://www.beachtennis.or.jp/jfbt/tournament/2021/5/JFBT/0529.html支 払 方 法： 大会当日

大会本部にてお支払いください。

リ ス ト 発 表： 締切後、ＨＰに掲載
サ イ ン イ ン： なし
ド ロ ー 発 表： 大会前日に日本ビーチテニス連盟HPに掲載
試 合 方 法： 男子・女子・ミックスダブルス
ルー８ゲームマッチ※全種目ノーアドバンテージ方式

ル ： ITF及びJFBTのルールに準ずる

キ ャ ン セ ル：

欠場する場合は５月２１日（金）１２時までに期限を過ぎての欠場は、如何なる理由の場合でもエントリー費のお支払い義務が発生しますのでお気を付けください。

日本ビーチテニス連盟
お 問 い 合 せ： 〒７３６－００８８

広島県支部
広島県広島市安芸区畑賀2丁目１２－５－３

TEL：090-5701-6668 FAX：082-827-0678
そのMail：jfbthiroshima@gmail.com

他： ※大会情報の開示に必要な選手名、所属等をWEB、その他掲載致しますので予めご了承ください。
※本大会は『JFBT Beach Tennis Tour 2021 競技規則』及び『ガイドライン』に則り運営致します。出場選手の方は必ず両規約をご熟読の上、エントリーして下さい。
※大会当日は別紙『体調報告書』を必ずご提出頂きます。ご記入の上持参して下さい。
※本大会にトレーナーはおりません。ケガ等の場合には大会スタッフが応急処置は致しますがそれ以上のご対応は出来かねます。またケガ事故等に関して一切の責任を負いかねます。
※大会情報の開示に必要な選手名等をweb、その他に掲載致しますので予めご了承ください。
※本要項は、天候その他やむを得ない状況に変更する場合があります。
※本大会における肖像権・映像権利はすべて主催者に帰属します。
書式 11 従業者の守秘義務に関する誓約

患者さんの個人情報の保護に関する誓 約 書（医療機関名）院

長殿

私は、当院の従業者として、患者さんの個人情報の保護に関する院内規則を十分に理解し、これを遵守いたします。
私は、在職中はもちろん、退職後においても、職務上知り得た患者さんの個人情報を、正当な事由なく第三者に漏らしません。
以上、誠実に遵守することを誓います。

年月日（医療機関名）

氏名
News Release 2023 年 6 月 30 日
「７７ＳＤＧｓ私募債（企業応援型）」の受託・引受について（大日工事株式会社）株式会社七十七銀行（頭取 小林 英文）は、大日工事株式会社が当行の保証により発行する下記の無担保社債を受託・引受いたしましたので、お知らせいたします。
本件は、ＳＤＧｓの趣旨に賛同し、ＳＤＧｓへの達成へ具体的な取組みを行っている企業を対象として、発行時の手数料の一部を優遇することにより、持続的な成長を支援するものです。
当行では、「七十七グループのＳＤＧｓ宣言」を踏まえ、今後とも積極的な資金供給に加え、資金調達手段の多様化ニーズへの対応など、適切なソリューションを提供することにより、お取引先企業とともに地域貢献および地方創生の推進に取り組んでまいります。
記
発行企業
業
種保証
発 行 日
期間
発行金額
資金使途:::::::

大日工事株式会社（本社：仙台市宮城野区、代表取締役：青山 大栄）
建設業
当行１００％保証
２０２３年６月３０日
５年５０百万円
長期運転資金～発行企業様の概要～
当社は２０００年４月創業の建設業者であり、コンクリート構造物の耐震補強・補修工事等を下地から仕上げまで一貫して施工しています。
「自社一貫施工」を経営方針に掲げ、超高圧水で劣化したコンクリートを取り除くウォータージェット工法を用いた耐震補強工事の実績を多数有しており、全国各地で質の高い持続可能なインフラ整備に大きく貢献しています。
今後も、機動力と経験を活かし、各現場に合わせた「最適なご提案」と「確実な施工」を実施していくとともに、業容向上および社会貢献に向けて、たゆまぬ努力を続けていきます。

ＳＤＧｓ（Sustainable Development Goals）
2015年9月に、国連に加盟する全ての国が全会一致で採択した国際目標であり、17のゴールと、169のターゲットから構成されています。
七十七グループは2020年7月に「七十七グループのＳＤＧｓ宣言 ～ もっと、ずっと、地域と共に。～」を表明し、ＳＤＧｓに対する取組みを更に強化するため、2021年10月より「ＳＤＧｓ実践計画」を策定しております。

以七十七グループは持続可能な開発目標（ＳＤＧｓ）を支援しています。

上

もっと、ずっと、地域と共に。
東京医科歯科大学病院

がん患者さんとご家族のためのおしゃべりオンラインサロン
Zoom 使用

サロン便り（2023 年 12 月発行）

2023 年 1１月２１日（火）に“おしゃべりオンラインサロン”を開催しました。がん体験者１１名（男性１名、女性１０名)が参加されました。今回も治療中の方から治療後間もない方、そして経過観察中の方などさまざまな状況にある方が参加してくださり、なかなか話しにくい病気のことも同じ経験をした仲間だからこそ語り合うことができ、とても和やかで貴重な時間となりました。
n≪オンラインサロンのお約束≫
１. 個人の価値観や生き方を尊重して聞きましょう
２. 参加者のプライバシーを守りましょう
３. 特定のサプリメントや確立されていない医療情報、宗教については話さないようお願いします◎SNS への投稿、録画、録音、写真撮影、特定の商品の宣伝、宗教・政治・サークル等への勧誘、特定の薬や治療法を勧めることは禁止です

開始前にオンラインサロンのお約束を確認してから自己紹介をしました。ごく一部ですが参加者の方の声を紹介させて頂きます。

皆様も、仲間の話を聴いて、ご自分でも話してみませんか。スタッフ一同、皆様のご参加を心よりお待ちしております。
今後の日程■日時：毎月第 3 火曜日(※ 事前申込み制で、次回締切り日 1２月１７日)
次回のおしゃべりオンラインサロン（Zoom）
日付：2023 年 1２月１９日（火）時間：13:30～14:30（13：20 から Zoom に入れます）■場所：オンライン（Zoom 使用）〇再発の不安を誰にも言えずにいたが、皆さんと思いを共感できて良かった。
〇皆さん明るくてメンタルが大事だと思った。
〇ガーデニングの話をきっかけに、育てやすい花やハーブのことを知った。やってみようかなと思った。

■対象：主にがん患者さん・ご家族どちらの医療機関にかかっていても参加できます■申込方法：がん相談支援センターのホームページから。
下記の URL または QR コードから開き、詳しい内容をお読みください。
申込フォーム（外部ページ）があります。
https://www.tmd.ac.jp/med/canc/consult/cancsalon.html〇体験談を共有することができ、サロンに参加するたびにとても気持ちが救われる。

■問合せ：東京医科歯科大学病院
がん相談支援センター（がん先端治療部)
電話：03-5803-4008(直通)主催：特定非営利活動法人がん患者団体支援機構〒154-0002

東京都世田谷区下馬 5-28-7

特定非営利活動法人がん患者団体支援機構事務局
電話：080-4112-4077

E-mail: info@canps.jp
URL :http://www.canps.jp

共催：東京医科歯科大学病院

がん先端治療部 がん相談支援センター
有限会社 国辰商事 ＳＤＧｓ宣言
当社は国連が提唱する「持続可能な開発目標（ＳＤＧｓ）」に賛同し、積極的な取り組みを通じて、地域と環境負荷低減への貢献を目指してまいります。
代表取締役 瀧本 利生

当社の取り組み

１．清掃および廃棄物の運搬・処理を通じ、
１
地域に必要とされる企業を目指します１■水路や下水管等に蓄積した土砂等の除去は、公衆衛生や道路の安全確保、水害防止に必要不可欠であり、浚渫事業を通じ、地域の方が安心安全に暮らせるまちづくりに貢献します■工場・建設現場・公共下水道設備等において発生する汚泥について、汚泥脱水・中間処理や収集を行うことにより、施設の正常な運営や生産活動を支えます■屋根の葺替工事や解体・リフォームで発生する赤土・壁土を近隣に配慮した粉塵を抑えて吸引する清掃方法により、建築関係事業者に頼りにされる清掃事業を実施します■廃棄物の収集・運搬と適正な処理を通じ、地域の経済活動を支えます

２．蓄積した技術により環境負荷軽減に貢献します■汚泥処理において、移動式脱水車などの特殊車両を用いて中間処理を現場で実施することにより、効率的な処理と運搬経費の削減、運搬にかかる二酸化炭素の排出を抑制します■長年のノウハウや蓄積した技術により、時代のニーズに応じながら地域や環境への負荷を軽減します（自社独自の処理方法の確立、ISO14001取得など）

３
３．従業員・地域・取引先への貢献■高齢者など様々な従業員が働き続けられる環境を整備します（出産育児休暇制度・資格取得支援・退職金制度の整備など）■スポーツ大会への寄付など、地域貢献を積極的に行います■街のお掃除屋さんとして、地域の環境整備に貢献します

SDGsとは・・・
Sustainable Development Goals（持続可能な開発目標）の略であり、2015年9月に国連で採択された世界共通の目標です。2030年までに政府、企業、地域社会のあらゆる人がSDGsを実現するための役割を担っています。
オンライン

参加無料

社員寮見学会開催
In

世田谷等々力中継）

平和台

開催スケジュール
・2020年12月17日(木)開催時間14:30〜

お申し込み・お問い合わせはEメールで
kigyou-kengakukai@dormy.co.jp
大変お手数ですが「会社名・部署名・お名前・お電話番号」を明記の上、上記アドレスまでお送りください。

公式WEBサイト

お電話で通話
無料
直通

0120-586-103
03-5295-7812

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株式会社 共立メンテナンス ［東証一部9616］〒101−8621 東京都千代田区外神田2-18-8
企業名：日立金属
レポート名：日立金属の統合報告書を読んで

1． この会社が目指す姿が理解できるか
この会社が目指す姿は、持続可能な社会に貢献する高機能材料会社、品質管理の徹底した会社、そして経営環境の変化があったとしても安定的な事業活動を継続できる事業構造の会社である。前者はこれからも会社の利益を持続させるうえで重要であり、投資家にもチェックされるところである。後者二つも、露見した品質管理問題や現在赤字となっている事業成績を踏まえて建てられた目標であることが読み取れ、現在の問題点と会社の目指す姿の因果関係は非常に明確であると言えるだろう。また、品質管理と財務上の問題については、ただ問題を提示するだけでなく、原因や解決策、リスクが詳しく述べられている印象を受けた。

2． この会社の競争優位性が理解できるか
この会社の競争優位性は、技術力であろう。金属材料や機能部材では、高付加価値製品へのシフトを行っている。また、磁力の強いネオジム磁石を開発した実績を持つこの会社は、現在も様々な部品を企業向けに提供し、高度な研究を行っている。例えば EV については、年間１１８万台分のネオジム磁石を提供している。これは世界で一年間に生産されている EV の６分の１を占める。ひとつの日本企業がここまでの数字を出していることに驚いた。

3． その競争優位性に持続性があるかどうか理解できるか
現在生産量が伸びている EV 用の部品の生産を行っていたり、電力を損失しない電力変圧器の部品を提供したりしている。EV はこれからも生産量が伸びる車種であると考えられるし、送電時の電力の損失は砂漠での太陽光発電の障害であり解決が望まれているため、その点で日立金属は持続性を持つ産業に進出しているといえる。持続可能な社会を実現することと会社の利益を追求することが両立できているのが見て取れると思う。
また、研究開発にも力を入れていることも読み取れる。２０２０年度の研究開発活動の主な成果を統合報告書に載せているのが、具体的にどのような研究をしているのかわかりやすくてよいと思った。ここからイノベーションが生まれ、将来の事業につながっていくのだろうと思った。
しかし、この会社の競争優位性はその技術であり、作られた部品の質の高さである。これは日本の会社自体の優位性であるともいえる。このような会社で品質管理がなおざりになっていたことは、この会社の競争優位性を著しく損なう事態であったと思う。このような事態が再発すれば日本の製品自体への信頼が揺らぎかねないと思うので、二度と品質不正が起きないように日立金属の方たちには尽力を続けてほしいと考える。また、そのほかのリスクと解決策が列挙してあったが、中にはあまり詳しく述べられていないものもあり、私たちの不安を払しょくするためにきちんと述べてほしいと思った。

4． この会社で自身の人的資本の価値向上を達成できると思うか
私は、この職場で自分を成長させることができると思う。グローバルに人材を取り入れていることからいろいろなバックグラウンドを持つ人と仕事をすることができると思われるし、社内外の人材交流も盛んにおこなわれているからである。海外業務研修やグローバル研修も魅力的である。
一方で、女性の雇用数はまだ少ない。特に技術系では、10 パーセントを下回っているのが現状である。また、女性の活躍推進についても、子供の生まれた男性社員または女性社員の配偶者に向けて「パパエプロン」を贈呈しているという記述があったが、育児休暇の取得についての記述は見当たらなかった。男性が多い職場なら、父親の育休取得を推奨することが女性の社会進出を促すのに効果的なやり方である。もし推奨していないならした方が良いと思うし、既に実施しているなら取り組みとして記載すべきだと思う。
「パパエプロン」では、本当にこの会社は育児に理解があるのだろうか、と尻込みする女性もいるだろう。つまり、私は一人の人間としてはこの会社で働くこと自体は自身の価値向上につながると思うが、女性としては結婚、出産、育児のために仕事に影響が生まれることを危惧するということだ。

5． 報告書にはどのような改善余地があるか改善の余地があると思った点は、後ろ向きな内容が多いことだ。もちろん、問題を上層部が認識していることは大切であるし、それを包み隠さずに統合報告書に表しているのも良い姿勢だと思う。しかし、このような姿勢が行き過ぎ、日立金属が問題だらけかのような印象を受けた。私は日立金属という会社をこの授業で初めて知ったが、統合報告書を見る限り、この会社の抱える多くの問題に不安感を覚えた。日立金属は高い技術力を持っており研究も活発なため、経営をこれから立て直していけば十分に将来性があると言える。品質管理問題が起きてしまい、反省の姿勢を示すために慎重な内容の統合報告書を出すことにしたのかもしれないが、私はもう少し表現を工夫したり、報告書に掲載するリスクを取捨選択する、行っている改革を丁寧に書き、問題解決に向けて進んでいることを示すなどの方法によって、掲載内容を大きく変えることなく閲覧者の不安感をある程度減らすことができるのではないかと考える。
参考資料：日立金属 統合報告書 「日立金属グループレポート２０２１」
[ Name of the Certificate ]"Global Governance"[ Requirements for Acquiring a GR Program Certificate ]Subject nameMinimum
number
Non-thesis Trackof credits

Global Governance Studies (Viewpoints)
Program Courses*1

Global Governance Studies(Globalization and Regional Transformat At least
4 credits
Practical Research Work for Global Issues

At least
4 credits

Global Partners Networking
Research
Concept andMethodology
Courses

Conceptual Framework (GR)Advanced Research (GR)At least
4 credits

At least
4 credits

At least
2 credits

At least
2 credits

2 credits

2 credits *2

Academic Project :Project Courses

Global Governance and Regional Strategy (Global) (1)Academic Project :Global Governance and Regional Strategy (Regional) (1)Master Thesis 1（1）Master Thesis

Master Thesis 2（1）[ Non-Thesis Track ] Master Project 1（1）[ Non-Thesis Track ] Master Project 2（1）*1 The four credits cannot be earned from “Practical Research Work for Global Issues” and“Global Partners Networking”. Those in a double degree program with another university must earn
at least two credits.
*2 Students must fulfill the requirements for Non-Thesis Track and register for Project Courses
in their final semester.

[ Project Courses Related to the Program ]Academic Projects in which the leader is a faculty member of the GR Program.
Lifeworld and Publicness
China Perspectives
Islam Practice Studies
Area Studies for Global Governance
Security Studies 1
Security Studies 2
Global Governance and Regional Strategy (Global)
Global Governance and Regional Strategy (Regional)
人狼バトルlies and the truth 2018 OCTOBER

No

1

二重線枠内をご記入の上、ご購入の際にレジ販売員へお渡しください。
【会場物販のご注意】
・各グッズ、売り切れ次第、販売終了となります。予めご了承下さい。
※物販窓口に並ばれていてもタイミングによっては完売となる可能性がございます。
・当日の状況により、販売時間等の変更や購入制限をさせていただく場合がございます。
・ご購入の際はなるべくお釣りの出ないようご協力お願い致します。
・物販の買い物袋はございません。誠に恐れ入りますが、お客様でご用意いただけますようお願い致します。
・グッズをお買い求めの際は、個数・合計金額・商品の不備等を当日会場にてご確認下さい。
後日の対応は原則として行っておりません。予めご了承下さい。
・今回の物販はクレジットカードのご利用が可能です。
※表示価格は全て税込です。
※当日、スタッフの指示に従って、ご協力をお願いできますと幸いです。何卒よろしくお願い申し上げます。
※DVDのお取扱いは、【アニメイト限定盤】仕様となっておりますあらかじめご了承ください。
※DVDは、イベント販売価格です。

23

商 品 画 像

タイトル

数量価格

※1会計につき10個まで

4全10色・ランダムにつきカラーは選べません8※1会計につき10個まで

サイズ：L（身丈72×身幅52×肩幅45×袖丈20cm）

全10色/ストラップ付

パンフレット

Ｔシャツ

プレートライト¥3,500¥2,500¥2,500

5

6

7

10枚1セット

10枚1セット

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ブロマイドセットＡ

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ブロマイドセットＣ¥1,000¥1,000¥1,000

9

10

11

シークレットシリコンバンド¥500

36ページ／A4サイズ

SECRET

全21種

44mm

2014/6/25発売のDVD

¥500
12

2017/4/26発売のDVD¥6,20013

14

2017/11/1 発売のDVD¥6,200□クレジットカード¥6,200※9～14の特典ポスター
は数に限りがある為、なくなり次第終了となります。予めご了承ください。

人狼バトルイベントDVD
lies and the truth ～人狼vs王子～¥6,500

合計金額WANTED
カード点
□現金

DVD 人狼バトル～人狼vs探偵～2018/1/24 発売のDVD

DVD 人狼バトル～人狼VS魔法使い～商品
合計

2015/11/6発売のDVD

DVD 人狼バトル～人狼vs騎士～¥6,200DVD 人狼バトル～人狼vs英雄～¥6,2002014/12/24発売のDVD

DVD 人狼バトル～人狼vs勇者～

シークレット缶バッジ円
レジ番号枚■1,000円毎に１枚ランダムでプレゼント！
※なくなり次第終了となります。
長崎県知事認証の特定非営利活動法人について、特定非営利活動促進法（平成 10 年法律第 7 号。以下「法」という。
）の規定により、以下の法人の設立の認証を取り消しました。

● 法人名
特定非営利活動法人

自立生活センターよかよか長崎● 主たる事務所の所在地
長崎市城山町 14 番 19 号
● 代表者
舞島 好孝
● 認証年月日
平成 21 年 12 月 9 日● 取消年月日
平成 26 年 3 月 17 日
● 取消し理由
特定非営利活動法人においては、法第29条及び長崎県特定非営利活動促進法施行条例（平成10年長崎県条例第27号）第5条の規定により、事業報告書等の書類を毎事業年度初めの3月以内に提出しなければならないとされている。
しかし、特定非営利活動法人自立生活センターよかよか長崎は平成21年度の事業報告書等の提出（平成22年6月29日受付）を最後に、それ以降提出しておらず、法第43条第1項の規定する取消要件（3年以上にわたって法第29条の規定による事業報告書等の提出が行われていないとき）に該当する。
● 根拠法令特定非営利活動促進法第 43 条第 1 項
2019 年 10 月 31 日号 GTNS メールマガジン

リレーエッセイ埼玉県マスコット「コバトン」～3 回の長距離旅行～

からティラナまではそんなに遠くなかったですが、私は留学中によく旅行をしましたが、中でも中ティラナに向かう郊外には屋根のない家や窓のな

東欧すべての国を回るという目標を立てていたたい家などが沢山あり、貧富差が激しい国なのだな

め、それを達成するため 3 回の長距離旅行をしまと感じました。アルバニアは日本と同様、エンベした。

ル・ホッジャによって鎖国し、また鎖国後には国① モンテネグロ・アルバニア・マケドニア・コソ民の半数がねずみ講にかかった国でもあります。

ボ

ティラナに行くととにかく若者が多かったです。

② クロアチア・ボスニア＝ヘルツェゴヴィナ・セ

客引き・物乞いが多かったですが、とても近代的ルビアな建物が立ち並びエネルギッシュな国として印象③ ブルガリア・ルーマニア・モルドヴァ・沿ドニに残っています。現地ではアルバニア人の友達がエストル・ウクライナ・ポーランド(旧ユーゴティラナを案内してくれて、その中で様々な歴史ではないので割愛)や特有のナショナリズム（ここの国はすさまじいものです）について教えてくれました。

～1 回目の長距離旅行～

アルバニアからマケドニアへは格安バスを予約

最初の長距離旅行は、バルカン地域を巡りまししました。しかし実際は 8 人乗りのバンでした。

た。スロベニアはヨーロッパの中央に位置していこれで約 9 時間、乗客はみなアルバニア人。またるため、バスでたくさんの国を巡ることができま

これもいい経験でした。中でも興味深かったのは、す。スロベニアはバルカン地域の中で、最も安全マケドニアでの国境付近でのことです。アルバニ

で経済発展している国だなと強く感じた旅でもあアとマケドニア両者は以前から対立しています。

りました。最初に行ったモンテネグロの首都ポドなので、両国のボーダーチェックはとても厳しく、ゴリツァは、旅行者の間で「何もない首都」と言車も隅々までチェックされ、越境すると大音量でわれているだけあり、とても閑散としていました。

アルバニア音楽を流し始め全員が両手でスカンデ

モンテネグロは約 10 年前までは、セルビア＝モンルベルグの鷲を模って「アルバニア」と叫んでいテネグロという国でした。しかし独立後は思うよました。これには圧倒されました。マケドニアでうな経済発展も遂げられなかったことが街の空気は財布を盗まれ、大変な目に。また英語を話せるから感じ取ることができました。治安は比較的安人がおらずとても苦労しました。スコピエはこじ定していて、物乞いやホームレスの人々も見当た

んまりした街でしたが、ストリートチルドレンのりませんでした。

姿をよく見ました。

次にアルバニアへ向かいました。ポドゴリツァ

財布が盗まれ、偶々スコピエにいた友人に借り1

2019 年 10 月 31 日号 GTNS メールマガジン

リレーエッセイた 50 ユーロを手に、どうしても行きたかったコソサライェボを歩いてみると、紛争の面影なくたボへ向かいました。コソボというと日本人は少しくさんの人々で賑わっていました。またイスラー

ネガティブなイメージを持っているかと思います。

ム人街へ足を運ぶと、異国情緒あふれる雰囲気がしかしそんな予想を覆すほど、都市整備はされて漂っていました。

いました。しかし裏路地は露天商が蔓延っていて、そしてクロアチアを経由して、セルビアのベオ少し気味が悪かったです。これからの経済発展がグラードへ向かいました。ベオグラードはかつて見込める国でもありましたが、人々は隣国セルビユーゴスラヴィアの首都として繁栄したところでアからの独立を求めているため、政治活動するもあります。名門のベオグラード大学には日本語人々の姿がよく見受けられました。

学科が設置されており、日本語を話せる学生も多これらの訪れた国は少しネガティブ要素が強い数いました。スロベニアの留学先でもベオグラーイメージがありがちですが、遠い日本の文化に興ド大学からの留学生がいて、彼も日本語を流暢に味を持っている若者が沢山いて、こういった国々話していました。街並みは中世・近代の面影を残ともより良い関係を築き続ける必要があるなと痛す一方で、NATO 軍に空爆された建物がそのまま感しました。

残されていたりするなど、あの紛争を「記憶」する建物が多くありました。
～長距離旅行を終えて～ユーゴ紛争が終わって約 25 年も経とうとしています。25 年たつ今でも、紛争の凄まじさが伝わる建物や記念碑が沢山あることが分かりました。紛争を経験していない私たちがこれらをどう捉えるか。そしてその紛争から私たちは何を学び、生かしていくのか。凄惨な紛争を風化させることなくブリシュティナのモニュメント

人々の心に「記憶」させるためにはどうすべきな～2 回目の長距離旅行～のか、をとても考えさせられた旅でもありました。

2 回目の旅行は、6 月中旬にボスニア＝ヘルツェ

今では紛争から立ち直り、バルカンの国々は少しゴビナとセルビアへ旅行しました。はじめにサラずつ成長を遂げています。ぜひ皆さんもバルカンイェボに行きました。ボスニア紛争から 20 年以上の国々へ旅行してみてはいかがでしょうか。

経ちますが、建物の至るところに銃弾の跡が生々しく残っているものがあり、「あの紛争とは何だったのか」と考えさせられる場所でした。そしてス
レブニッツァツアーのコンダクターが当時の紛争について説明してくれました。コンダクターさんの母が目の前で銃弾に倒れたことや、隣の家が爆撃された話、軍隊として戦った話、戦死した友人
兵士を葬ることができずに生きている罪悪感を話してくれるうちに、私自身も胸が痛くなると同時に「ユーゴスラヴィア研究、紛争研究について勉強する」という確固たる決意をした瞬間でもありサライェボのスプレニツァ祈念館の展示ました。
2
*2017 年 11 月（第 2 版）（新記載要領に基づく改訂）

医療機器製造販売届出番号 : 13B2X10261000190 号

2015 年 8 月（第 1 版）

機械器具 25 医療用鏡
一般医療機器 歯鏡 ＪＭＤＮコード：31776000

販売名: ウ ル ト ラ リ ト ラ ク ト*【形状、構造及び原理等】
〈外観図〉
図－１

コントラステム＃４*【使用上の注意】〈重要な基本的注意〉①使用前、患者ごとに洗浄・滅菌（【保守点検に係る事項】参照）を行うこと。
②使用後は、付着している血液、体液、組織及び薬品等を速やかに除去し、感染防止のために洗浄・消毒すること。
③本品は、歯科医療有資格者以外は使用しない事。
④本品は精密機器につき、粗雑な取扱いをしない事［器具の寿命を著しく低下させる恐れがある］。
特に鏡面はガラス素材なので、強い力で圧迫すると破損するおそれがある。
⑤本製品の使用によりアレルギー反応が現れた場合は、使用を中止すること。
⑥患者が本製品を噛むと口腔内で割れ・破損が生じる恐れがあるため、必要であれば開口器等を用いて開口状態を保持すること。

〈基本構成、仕様等〉①本品は、ミラーヘッドである。
②本品のミラー部の大きさは、１種類である。
③本品の形状は、図一1のとおりである。
④本品の材質は、ステンレス鋼である。

*【保管方法及び有効期間等】①腐食や汚染を防ぐため、洗浄後は必ず乾燥させる*【使用目的又は効果】
こと。また、保管中は水分が付着しないよう注意
本品は、歯科口腔内診査又は圧排のために用いるすること。
歯科用器具でありミラーヘッドとして使用する。
②錆びのある器具と一緒に保管しないこと。また、化学薬品と一緒に保管、収納しないこと。
*【使用方法等】③本品は、歯科の従事者以外が触れないように適切①本品は、ミラーヘッドである。に保管・管理すること。
②専用のミラーハンドルと組み合わせて、歯科口腔④清潔で乾燥した、汚れの付着しない場所に保管す診査又は圧排のための歯鏡として使用する。
ること。
〈使用方法等に関連する使用上の注意〉①使用前
・本品をミラーハンドルと組み合わせる際、ネジ部のサイズ、タップが合っていることを確認し、ネジ部が破損しないよう丁寧に締めること
・使用前にハンドルのネジ部にゆるみがないか確認し、ゆるんでいた場合は確実に締めること。
②使用中・視野の行き届かない術野で使用しないこと。
・歯科治療以外の目的で使用しないこと。また、使用時に必要以上の力を加えないこと［折損・曲がりなどの原因になり得る］。

*【保守・点検に係る事項】①洗浄・滅菌の際は以下の事項に留意すること。
・洗浄、滅菌するときは ミラーヘッドとミラーハンドルを取り外した状態で行うこと。
・洗浄には歯科用防錆洗浄剤を使用すること。
・薬液消毒を行う時は、薬剤の添付文書に記載された使用上の注意を守り、使用説明書に従って使用すること。薬剤の種類によっては、金属素材に影響を及ぼすことがあるので、使用する洗浄剤の金属に対する腐食性に注意すること。

1/2

・洗浄、消毒、滅菌には精製水を使用すること。水道水を使用すると、塩素イオンの影響で鏡面曇りや金属腐食を起こすことがある。
・加熱滅菌器（オートクレーブ滅菌器など）の乾燥温度に注意すること。高温での乾燥により、鏡面曇りや器質が変質または変色することがある。
・腐食（錆び）の原因となるので、洗浄の際、磨き粉や金属ウール・金ブラシを使用しないこと。
・洗浄装置で洗浄するときには、器具同士が接触して損傷することがないよう注意すること。また、水位や洗浄剤の濃度、温度に関しては洗浄装置の取扱説明書に従うこと。
・超音波洗浄器の使用は避けること［鏡面が剥離する場合がある］。
②使用前・使用後には以下の点検を行うこと。
・鏡面にキズ、ヒビ、汚れ・曇り、破損等がないこと。
・歯鏡全体にキズや腐食がないこと。
・鏡枠の中で鏡面が動かないこと。
・接合部に錆びや剥離等がないこと。
・その他、損傷、摩耗、腐食、汚れ、又は機能していない部位がないこと。
上記に異常が見られた場合は使用を中止すること。
【製造販売業者及び製造業者の氏名又は名称等】①製造販売業者 株式会社東京歯材社②電
話 03-3823-7501③製 造 業 者 E.HAHNENKRATT GmbH
ハーネンクラット（国名： ドイツ）

2/2
令和５年度
部員○佐藤咲紀、柴田理科実践・研究計画

省吾、井上駿太

研究テーマ

様々な自然の事物・現象に対する疑問を科学的な手法を用いて問題解決し、理科と日常生活のつながりを意識する子どもを育む学び１

研究テーマについて昨年度まで子どもたちは、提示された事物・現象を通して疑問を見いだしたり、実験方法を考えたりし、見通しをもって学習を進めることができるようになってきた。しかし、生活経験や既習内容を基に疑問を見いだしたり、実験結果から言えることを表現・伝達したりするという点では課題が残った。
こうした現状を踏まえ、前年度に引き続き、「様々な自然の事物・現象に対する疑問を科学的な手法を用いて問題解決し、理科と日常生活のつながりを意識する子どもを育む学び」の研究テーマの下、今年度は次の２つの視点で実践を積み重ねていく。
１つ目は、疑問を見いだすことができるように、日常生活と関連のある共通の体験を得る活動を設けることである。事物・現象に対する共通の体験を得るために、「お試しの活動」を設定する。このことにより、共通の体験を基にして、事物・現象から全問題解決の過程 （２年次）
員で解決していきたい問題を見いだ事物・現象すことができる。また、生活経験の科学概念の獲得
事物・現象に対する乏しい子どもも予想や見通しをもつ共通の体験を得る活動
ことが比較的簡単になり、日常生活「お試しの活動」
情報をから学習問題へと学びの価値を見い比較する
アウトプットする活動
問題づくりだすことにつながる。
関係付ける
２つ目は、自分の考えを表現・伝条件を制御する
達することができるように、協働的考察多面的に考える予想・仮説に学び合う場を設けることである。
問題解決の過程で理科の学びと日常生活のつながりを意識しながら情報検証及び検証方法の結果の吟味をアウトプットする機会を増やすこ
構想と吟味とで、理科での学びと日常生活との見直し修正往還がなされ、実生活で役立つ知識となり蓄積されていく。
図：理科 自律した学習者を育てる学習のプロセス
理科で目指す自律した子どもの姿
・様々な自然の事物・現象に自らの疑問を見いだし、その疑問を解決しようとする姿
・「比較する」、「関係付ける」、「条件を制御する」、「多面的に考える」活動を通して、自然の事物・現象と日常生活のつながりを意識してアウトプットする姿

２

研究の重点〈○は具体的な取組の例〉
理科と日常生活のつながりを意識する学びのものさしを子どもと更新するための手立て○導入の場面で、取り扱う事物・現象に対する共通の体験を得ることができるようなお試しの活動を行う。
・雨の日に外に出て水たまりができやすいところを観察したり、じょうろを用いて実際に水を流したりする活動（４年 雨水のゆくえと地面のようす）
・砂糖や小麦粉などを水に入れた時の様子を観察する活動（５年 物のとけ方）○気付いたことや考えたことをアウトプットし、協働的に学び合う場を設定する。
・思考ツールやＩＣＴ機器、アプリの活用

78
天龍中学校の掲示板

3月の主な行事予定

・小中併設体験 …………………２日(水) た・生徒総会 ………………………４日(金) す・地震体験 ………………………７日(月) きリ・梅花PROJECT製品作り ………８日(火) レー
・学期末大掃除 ……８日(火)～11日(金)・球技大会、３年生を送る会 …14日(月)・３学期終業式 …………………15日(火)・卒業証書授与式 ………………16日(水)・春休み ………17日(木)～４月５日(火)・新年度準備登校 ………………28日(月)ふるさとタイム活動のまとめ

２月28日(月)に、ふるさとタイムの活動まとめの会がありました。生徒の皆さんは、自分で決めたテーマをもとに、1年間の活動の報告をしました。
MESHを使ったグンミラグロプ「あったらいいな」を作ってみよう！

4 .21

日教 室

10：00-12:00

開催場所：浜松医科大学 松門会ホール

参加対象：小学1～3年生 （保護者同伴可）
募集人数：15名
デアを形にしイてアみ

参加費 無料！
うよ

プログラミング初心者の子どもたちが、直感的に使えるMESHブロックとiPadを用いてプログラミングを体験します！
自由に作⁈

プログラミングや電子工作の知識は必要ありません。

う！
よみてっ

お申し込みはこちらから→締切 ４月18日（木）※このイベントはMESHプロジェクトの公式開催ではありません。

問い合わせ: 国立大学法人浜松医科大学 次世代創造医工情報教育センター
Mail : hama-nxcec511@hama-med.ac.jp Tel : 053-435-2431
①学生生活を振り返って特によかったことに○をしてください。（○は2つまで）
1.楽しい・役立つ授業があった
2.実習でいい経験ができた
3.すばらしい友人ができた
4.クラブ活動や課外活動がよかった
5.熱心で面倒見のいい先生に出会えた
6.学生サービス・就職指導・奨学支援などがよかった
7.楽しい・役立つ行事があった
8.施設設備がよかった
9.その他

8
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②自分自身の学生生活は100点満点で何点だと思いますか。

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91234

56789

3

4

56789

平均 71.8点③先生や友達、先輩・後輩との思い出に残るエピソードをぜひ教えてください。
・友人と一緒に国会試験に向け勉強を頑張った。
・新入生歓迎会はとても楽しかった思い出があります。
・サークルで色んな人と仲良くなれてよかった。
・津村先生とたくさんうどん作りしたこと。
・友達と笑いあえたこと。
・全部！大学4年生活全部が思い出です！
・バレーボールで幼教の子と友達になれた。
・ゼミで、熱心に分からないところを教えてくださったこと。
・津村先生と一緒にうどんを作った。
・一緒に勉強できたこと。
・1年であった、桃の袋かけや収穫が楽しかったです。
・一緒に国家試験対策の勉強したことが心に残っています。
・実習が特に勉強になりました。
・津村先生とうどんを作った。

④大学生活の中で最も力がついたと実感するものは何ですか。（○は３つまで）
1.専門知識・技術（管理栄養士など専門に関するもの）
2.一般教養（ＰＣスキル・社会人としてのマナーなども含みます）
3.人と関わる力（コミュニケーション能力・自己表現力・他者理解力）
4.目標達成行動力（周囲のサポートを上手に受けながら目標を達成する力）
5.分析的思考力（情報やデータを論理的に分析し、正しい結論を導きだす力）
6.リーダーシップ・交渉力（チームをまとめ、チーム力を向上させる力）
7.革新力（創造性豊かなアイデアを出し、実行していく力）
8.自己管理力（自分自身を客観的に見つめ、計画的に物事を進める力）
9.その他

18204181716146125102

8604

920

1

⑤上の④にあげている力のうち、反対に自分に最も不足している力は何ですか。（○は1つ）
1.専門知識・技術
1
12（管理栄養士など専門に関するもの）
2.一般教養
1（ＰＣスキル・社会人としてのマナーなども含みます）
10
3.人と関わる力
1（コミュニケーション能力・自己表現力・他者理解力）
8
4.目標達成行動力
2（周囲のサポートを上手に受けながら目標を達成する力）
5.分析的思考力
6
1（情報やデータを論理的に分析し、正しい結論を導きだす力）
6.リーダーシップ・交渉力
4
10（チームをまとめ、チーム力を向上させる力）
7.革新力
2
2
（創造性豊かなアイデアを出し、実行していく力）
8.自己管理力4（自分自身を客観的に見つめ、計画的に物事を進める力）
0
1
2
9.その他
0

⑥最後におかがくへのご要望あるいは、後輩たちへの励ましなど、ひとことどうぞ。
・楽しかったです！！ありがとうございました！！
・復習は大事ですよ。
・楽しむ前に勉強！！じゃないと国試に受からない！！
・目標に向かって頑張ってください。
・頑張ってください。
・とにかく、楽しく学生生活を過ごしてください！
・無料バスを土曜も運行して欲しい（行き帰り一本だけでも）。
・頑張ってください。
・楽しんでください。
・頑張ってください！！
・とても楽しい大学生活になりました。
・お世話になりました。
・ありがとうございました。
・国試は8月からが分かれ道だと思います。
１

経験と今振り返って感じること（１）ア

出発前における精神面・語学面・日本との連携要請内容に沿う活動ができるように、専門知識を高めたりできるだけ多くの資料を集めたりした。

・数年間の現場経験があるとはいえ、任国での業務は、現地の教員への技術指導である。自分の専門的技術への不安がないとは言えない。そのため、専門的知識を高めるために、情報や資料収集を行った。
イ

任 地 か ら 日 本 の 所 属 校 へ H.P.の ア ッ プ や ビ デ オ 便 り な ど を 通 し て 、定 期 的 に 通 信を送り交流しようと計画し、またその準備を進めた。

・現職で参加する一つの良さは、所属校とリアルタイムで交流を行うことができることだと思う。そのため、電気機器類やその事情の悪い現地を想定しながら、所属校と交流できる方法を考え、その準備を行った。

（２）

派遣中における日本との連携（上記の項目を受けて）ア要請内容と一致した活動を求められるとは限らない。
協力隊の業務は、任国からの要請が上がり、その期待の答えるという形で決定している。しかし、要請を出した時点から、実際に隊員が派遣されるまでには、募集・選考・訓練などの過程を経るために時間ログがある。そのため、実際に要請した担当者がその職場にいなかったり、事情が変わっていたということも起こる。また要請を上げたのは中央の役人で、実際に派遣されるのは地方の各部署だったりすると、その必要認識が異なっている場合もある。
また、日本の研究専門誌や実践本などは、その歴史的な変遷や課程を経て今にあるものだから、任国の実態には合致しないことが多い。それぞれの国に合った現実が、その国の今を創っているのであるから、日本の方法に頼るのではなく、まず任国を理解しようとする人としての視点が、高い専門技術よりも大切だと思う。
つまり、日本でイメージしたり推測したりするには限界があるので、自分の職種専門内容にあまり固執しないで、ゆとりのある構え方が大事だと思う。そのような、柔軟な姿勢が、現地の人に受け入れられて、しいては活動の目的を達成される鍵になると思う。
イ

日本での所属校と連携、交流を活発に行うつもりであったが、実際には想像していたようにうまくいかなかった。
月 に 一 回 か ら 二 回 程 度 、ホ ン ジ ュ ラ ス 通 信 を 郵 送 す る こ と を 、帰 国 直 前 ま で 続 け た 。

また、年に数回は写真で、現地の様子を子ども達向けに伝えた。しかしこちらからの一方的な発信で終わり、交流とまでにはならなかった。
派遣までに自分が想定していたような活発な活動はできなかった。まずは自分が現地の生活に慣れ、現地での任務を果たすことに精一杯になり、日本の所属校との連携というところまで精神的に回らなかったことも大きい。
また、厳しいとは思っていたものの、想像以上に電気事情や電話事情が悪かったこともある。まず、任地でインターネットへの接続ができず、ホームページの更新ができなかった。また、治安事情から、ビデオやカメラなどの高価な機械類で撮影すること に 、非 常 な 緊 張 が 必 要 だ っ た 。そ の た め 、想 像 し て い た よ う な ビ デ オ 撮 影 が で き ず 、
ビデオ便りの制作が厳しかった。

（３）
ウ

帰国後における精神面・語学面・日本との連携
学校の教育活動の中へいかに「国際理解」教育を組み込むか。

・日本の学校で行われている教育活動は多岐に渡っている。そのため、教員だけではなく子ども達へも負担を少なく、国際理解を組み込むか、その方法が課題である。
また高学年や他校で進めている国際理解教育があれば、そこへどのように自分が関われるのか、（ 授 業 者 の 思 い や 訴 え た い こ と を 尊 重 し な が ら ）そ れ も 模 索 中 で あ る 。
私 は 、協 力 隊 活 動 を 終 え て か ら 、「 国 際 理 解 教 育 」や「 国 際 交 流 」に 対 し て 、と て もシビアな見方をするようになった。それは、この 2 年間で大きく変わったことだと思う。そのため帰国後、国際理解教育に関わるときに、他の先生方とその見方のギャップを感じる時が多くなった。しかし、体験の有無に関わらず、私自身の感じ方が是であるとは限らないと思う。
根本的事柄であるかもしれないが、結局「国際理解教育」なるものも、授業をする教員の考え方の違いを受けるものなのだと感じる。しかし普遍的なものの存在を信じて、子ども達へのアプローチを行っていきたい。
No.TI669E

Catecholamines
O2mV

1 H2N CH2 CH2 CH2 C OH
gamma-aminobutyric acid(GABA)

3200

4HO

15HO2 HOCH

CH2NH2

D,L-noradrenaline(D,L-norepinephrine)
HOHO

3 HOCH

CH2NH

CH3

D,L-adrenaline(D,L-epinephrine)

100

HO

14 HO

2 4H 2NH

CH2 CCOH

O

3,4-dihydroxy-L-phenylalanine(L-DOPA)
3
HO

55 HO

CH2 CH2NH200102030 min

dopamine

150 x 3 mm
A: water / formic acid = 100 / 0.3
B: 100 mM ammonium formate / acetonitrile = 70 / 30
0-60 %B (0-30 min)
0.4 mL/min (9MPa), 37 deg.C
ELSD (spray chamber 50 deg.C, drift tube 100 deg.C), 2 uL (4-7 ug)
Imtakt USA (info@imtaktusa.com)
North America

Imtakt Corp./JAPAN (info@imtakt.com)
Other Countries

TI669E-KG07
古賀市

記者発表資料

期間限定

コンビニなどで各種証明書手数料が１０円に！

令和５年１０月１日から令和６年３月３１日まで期間限定でコンビニ交付の証明書手数料を「１０円」に減額します。
コンビニ交付は、早朝や夜間、休日など、市役所の閉庁時にも全国のコンビニに設置しているマルチコピー機で、マイナンバーカードを活用することで各種証明書などの取得が可能です。平日市役所に行くことが難しい人も、通勤や通学途中、買い物ついでに取得でき、窓口よりも便利でお得です。
この機会にマイナンバーカードの利活用が進むことを期待しています。
■減額期間：10 月 1 日（日）から令和 6 年 3 年 31 日（日）コンビニでの利用時間：6 時 30 分から 23 時まで（※年末年始、システムメンテナンス日を除く）■事業の目的
コンビニ等の証明書発行手数料を 10 円とすることで、コンビニなどでの交付率を高め、マイナンバーカードの利活用を促します。
■実施内容
10 月から 3 月末までマルチコピー機での証明書手数料を 10 円に減額。1 月中旬に庁舎内に設置予定のマルチコピー機（コンビニと同タイプ）でも 3 月末まで 10 円に減額。（古賀市に住民登録がある方に限る。
）■対象証明書及び金額
窓口手数料

現行のコンビニ手数料【期間限定】
コンビニ手数料

住民票の写し

300 円

250 円

印鑑証明書

300 円

250 円

戸籍の証明書

450 円

400 円

戸籍の附票の写し

300 円

250 円

所得課税証明書

300 円

250 円

10 円

※マイナンバー付きの住民票はコンビニでは交付しません。
※戸籍の証明書は古賀市に本籍がある人に限ります。
※古賀市に本籍があり、かつ古賀市以外に住民登録がある場合は事前登録が必要。
【問い合わせ先】
古賀市役所 市民国保課市民係
電話：092-942-1123

担当：小出、坂井
第24回

交通安全大会
今年は、川西に縁のある俵山栄子さんをお迎えして、川西総合体育館で行います。
お誘い合わせの上、皆様方のご参加をお待ちしております。
『咲きほこる 花の願いは 交通安全』『交通安全 広報活動(川西指導所)』

令和6年10月19日㊏
13：30開演(12：30開場)

川西総合体育館
十日町市霜条144番地 (俵山栄子さん

入場無料

025-768-2167)

ものまねタレント・女優
十日町市出身。
オールスターものまね王座決定戦やドラマなど、多くのテレビ番組やラジオ、舞台などでご活躍されています。
松田聖子や欧陽菲菲、水前寺清子などの数多くのレパート
リーの中から、当日はどなたを披露してくださるか楽しみですね☆

≁≁≁ 大会プログラム ≁≁≁第１部 大会式典
来賓あいさつ交通安全誓いの言葉
第２部 アトラクション
新潟県警察音楽隊＆カラーガード隊
俵山栄子さん スペシャルステージ

新潟県警察音楽隊
防犯意識や交通安全意識の高揚などを目的に各地の行事に出演されています。
後に誕生したカラーガード隊と共に、クラシックからポピュラー、アニメ等を演奏してくださいます。

主催：(公財)十日町地区交通安全協会 ( 025-757-6055)
川西地区４支部（千手・上野・仙田・橘）
協力：十日町市・津南町・十日町警察署・郡市交通安全対策協議会
十日町市老人クラブ連合会・津南町老人クラブ連合会
Gallery Ryo x Alexander Lamont「空間を彩る異国のオブジェたち」
＠Gallery Ryo

Gallery Ryo & Alexander Lamont コレクションより2021 盛夏za

Gallery Ryo にて 「Gallery Ryo x Alexander Lamont – 空間を彩る異国のオブジェたち」を開催します。
アレキサンダー・ラモントのオーナーであるアレックスは、かつて骨董品のディーラーでもあり、アジアの骨董を深く愛してきました。今回の企画では、Gallery Ryo がコレクションする異国からのオブジェやアンティークコレクションとともにアレキサンダー・ラモントがかつて収集した骨董や、現在展開するアートオブジェ、試作開発品のパネル素材などを展示します。

海外への渡航が制限され家で過ごすことが増える中、私たちの異国の地への憧憬はますます募るばかりです。
物語を奏でる古い時代のアートやオブジェは、インテリア空間であなたの個性をさらに豊かに演出するでしょう。
背景にあるストーリーとともに異国から届いた品々の魅力をぜひご覧いただきたく、ご案内申し上げます。

数多くの都心のビンテージマンションのインテリア空間を提供する『Gallery Ryo』と、海外からの美しい素材を輸入するエルクリエーションによるコラボレーション企画です。
2021 年春リニューアルオープンした『Gallery Ryo』の初めての特別展となります。

アレキサンダーラモントについて：
2000年にイギリス人 アレックス・ラモントが創業したタイに工場を持つ会社。フレンチアールデコにおける室内装飾にインスパイアされ製作されるそのコレクションは、ブロンズ・シャグリーン・漆・ストローの寄木細工・パーチメントといった類い稀な素材によって特徴づけられています。巧みな技術で素材を扱い、東西を跨ぐ感性により作られる家具・照明・装飾小物・アートパネルは、素材に対する情熱と審美眼に共感する第一線で活躍するデザイナーに選ばれ、世界をリードするインテリアプロジェクトで使用されています。https://www.alexanderlamont.com/[開催概要]
Gallery Ryo x Alexander Lamont「空間を彩る異国のオブジェたち」
2021 年 7 月 30 日（金）- 8 月 6 日（金）13:00 – 19:00
東京都渋谷区神宮前 2-31-1 tel 03-6438-9239
主催・企画：Gallery Ryo / エルクリエーション株式会社＊開催にあたりましては、消毒・換気等の対策を万全にしてまいります。
東京浅草中央ロータリークラブ 週報〒 111-8765 東京都台東区西浅草 3-17-1 浅草ビューホテル 2 階TEL. 03-3847-1111 FAX. 03-3847-0154
URL : http://www.bekkoame.ne.jp/ro/asachu/

2007 ー 2008 年度テーマ
R . I . テ ー マ 「ロータリーは分かちあいの心」R . I . 会 長2580 地区テーマ

ウィルフリッド J. ウィルキンソン

まず「楽しく、魅力あるクラブ」ありき そして「良き友と共に奉仕を！」ク ラ ブ テ ー マ 「実践しよう奉仕活動」

地区ガバナー

浅川

皓

司

クラブ会長

斎

藤彰

悟

本日の卓話
会長・幹事 年頭挨拶

2008 年 1 月 9 日

今後の卓話予定
１/ 16
１/ 23

第１回家庭集会報告
クラブ協議会「上半期事業報告」

第１/ 30 「カンボジアの地雷除去奉仕活動」
２/ ６ 「 未定 」

能楽師会長

村瀬 泰雄様坂 真太郎様

幹事1066 回例会

斎 藤 彰 悟山 尾 尚 司本日の食事 洋 食 ブッフェ オードブルエ６種・サンドウィッチ・カニクリームコロッケ・帆立貝のグラタン・ソーセージ盛合せ・チキンカレー・和風スパゲティ・豚の香草焼き・デザート
１/16 の 食 事 カレ ーブッフェ チキンカレー・季節のサラダ
3 日（66 才）松本勝太郎君
6 日（48 才）園部容弘君
14 日（48 才）山口正美君
23 日（55 才）藤掛靖元君

１月お誕生日祝

5 日（66 才） 宮村義男君
9 日（65 才） 長島資生君
18 日（60 才） 関原光治君
29 日（67 才） 柘 利徳君

前々回（12/19 1064 回）の記録
出◆ゲ ス ト66 名		
◆ビジター

総数

５３名

会

２名

報

告

青少年交換留学生 長島奨子 様・長島様ご友人 大田春華 様
米山奨学生 李宗烈 様・李様ご家族 朴玟宣 様・李教碩 様・李教誠 様
元米山奨学生 リー・ツヨン 様・事務局 久保田良子 様・他、会員ご家族 様
東京上野 RC 会長 野口眞一 様・東京上野 RC 幹事 柳田吉彦 様

2名

休席

出席免除
４名

出席

37 名

欠席

出席率

10 名

78.72％

修第 1062 回修正

正出席率

欠席 4 名・出席率 91.49％

会長報告＜斎藤会長＞
・東京上野RC野口会長、柳田幹事、クリスマス家族会にお忙しい中出席ありがとうございます。又、青少年交換留学生 長島さん、米山奨学生の関係者の皆様、そして日ごろ私達のロータリー活動を支え、よき理解者である奥様をはじめお子様、お孫様、多勢の方々お集まりいただき、これから楽しい一時を過ごしましょう。

幹事報告＜山尾幹事＞
・12月23日は台東区４小学校ジョイントコンサー
トの支援事業となります。例会扱いですので、宜しくお願いします。
・来年の初例会は１月９日です。尚、例会後に理事会を開催いたします。

ニコニコボックス＜東京上野RC 野口会長、柳田幹事＞
・先日は会長・幹事・副会長様にお越しいただ
き、ありがとうございました。
＜斎藤、山尾＞
・東京上野RC 野口会長、柳田幹事ようこそいらっしゃいました。歓迎します。先日は大変お世話になりました。
＜太田＞
・青少年交換留学生 長島奨子さん、大田春華さん、米山奨学生李君、いらっしゃいませ。
＜長谷川、長沼、宮村、大塚、斎藤、長島、岩戸、永井、原田、遠藤、古谷、柿沼、本、須藤、吉沼＞・クリスマス家族会の成功を祝して！
＜親睦活動委員一同＞
・本日のクリスマス家族会、皆様存分に楽しんで下さい。

＜伊石＞
・先日、結婚記念日のお花を頂きありがとうございました。今後も諸先輩方を見ならいがんばります。
＜長島＞
・昨日京都にて「偽」という字を書いた清水寺の森清範管長以下各地で御活躍のご住職と旧交を暖めてまいりました。
＜植木＞
・プリンターをありがとうございました。又、本日は、多勢でお邪魔致します。
＜長谷川＞・長男の嫁と孫の瑛一の三人で伺いました。ファミリーの皆さんとお会い出来る事を心よりうれしく思います。長欠児童の私、どうぞおゆるしを。
＜柘＞
・今日は私の家族が来ているので、日頃の私の言動には触れないで下さい。

クリスマス家族会のひととき

12 月 23 日（日）移動例会として「台東区小学校オーケストラ４校ジョイントコンサート」の支援活動を東京浅草 RC・東京上野 RC と共に行いました。
6

第 2 号議案 令和 4 年度事業計画及び令和 4 年度収支予算書承認の件
別紙 ２）①
令和 4 年度事業計画
１．基本的視点
本財団は、人類社会の発展を「都市化」の過程としてとらえ、これまでの研究業績を発展的に展開していくことを念頭に置きつつ、「国土計画」「社会資本整備」「都市化の進展に伴い発生する社会現象」「都市および地域の経済動向分析」「都市・地域の再生に関する具体的な個別事象」の 5 つを柱として経済社会現象の変化に応じた具体的な研究テーマを設定し、調査研究を行いその成果を社会に公開することを目的とする。
２．調査研究活動（１）調査研究令和 3 年度においては、新型コロナ感染症の蔓延により調査研究活動に制約がかけられたため、財団の基本的視点の分野の方々に寄稿をお願いして、これを「季刊都市化」「論壇」として情報公開した。また、海外の新型コロナ感染症対策について、英仏独各国からその状況及び対策について情報をいただきこれを財団ホームページで公開した。
令和 4 年度においても、新型コロナ感染症の状況を見つつ、上記各分野に関する研究会を再開することを視野に入れつつ、令和 3 年度に続き本財団の基本的視点に合致する分野の論文を寄稿していただきこれを情報公開する。特に、研究会代替の趣旨から、財団内設置の編集委員会と論者との議論を併せて掲載する。なお、海外の新型コロナ感染症対策動向調査についても、令和 3 年度に続きその状況を見つつ継続する。
(２)都市および地域の経済動向分析
当財団が蓄積している「地域データベース」のメンテナンス及び収録データの拡充を行っていく。当年度は、特にこの当該データベースを活用して「地域間人口移動分析」を行うとともに、都市の再生条件の調査研究を行う。特に、令和 3 年度に続き、新型コロナ感染症による人口移動に焦点を当ててデータ収集及び解析を行い情報公開する。
(３)都市・地域の再生に関する具体的な個別事象に関する研究
個別地域における都市・地方創生または再生の動向について現地調査を行うとともに、特定地域に対する地方創生アドバイスを行う。特に、令和 4 年度においては、新型コロナ感染症後のわが国医療のあり方を考えるためにも、健康加齢への個別地域の取組みを支援する。
３．社会への情報開示
財団の経営方針、研究状況、経営状況、研究成果等について、ホームページ等を活用して広く社会に情報開示を行う。特定テーマがあれば、適宜、ホームページに特掲する。また、財団で構築した「地域データベース」その他も同様に情報公開する。
ー 2023 プレナスなでしこリーグ 1 部

をかけた

負けられない戦いがここにある

初優勝

戸塚共立メディカルグループ
医療法人 横浜未来ヘルスケアシステムはニッパツ横浜 FC シーガルズのオフィシャルクラブトップパートナーです。

第 22 節 ーピンクリボンマッチ
2023.10.9- スポーツの日 -ニッパツ横浜 FC シーガルズ VS AS ハリマアルビオン

13：00 KICK OFF ＠ニッパツ三ツ沢球技場

ニッパツ横浜 FC シーガルズと医療法人 横浜未来ヘルスケアシステムが「乳がんピンクリボン運動」 の一環として、 ピンクリボンマッチを開催します。

＼

9 人に 1 人が罹患／

ニッパツ三ツ沢球技場へのアクセス

ピンクリボン運動とは？
んの早期発見・早期診断・早期治療の大切さを伝える事を目的に、市営バス ・ 相鉄バス
（3 ・ 6 ～ 10 番乗場）

世界規模で行われる乳がん撲滅キャンペーンです。今、日本人女性

10 分の 9 人に 1 人が乳がんにかかると言われています。しかし、乳がん

横浜は早期に発見できれば約 90％の人が治癒する病気で4分す。自分のために、大切な人のために、年に一度は乳がん検診を受診して、健康な毎日を送りましょう。

観戦についての詳細は、ニッパツ横浜 FC シーガルズ
公式サイトをご確認ください

横浜市営
地下鉄

新横浜

横浜市営
地下鉄

三ツ沢総合グランド入口

三ツ沢
上町

徒歩5分

徒歩15 分

ニッパツ三ツ沢球技場

ピンクリボンマッチとは、乳がんの検診の正しい知識を広め、乳が7分

ピンクリボンマッチに関するお問合はこちら

戸塚共立メディカルサテライト
070-6421-8327
第79回

ARIHHP
Human High Performance セミナー

7 29

2024 年 月日（月）17:00～19:00
会場：筑波大学 5C301室
世話人：髙橋英幸（2671） 参加費無料※学外の方は事前の申込みが必要です。 【メール】ofﬁce.arihhp@un.tsukuba.ac.jp

講演タイトル「ヒト実行機能向上のメカニズム：運動効果の神経基盤研究」

桑水 隆多
筑波大学体育系

博士
助教

実行機能（行動の抑制やルールの切り替え）は、一般的に前頭前野が担い、ヒトの目標志向的な行動を支える重要な機能です。近年、身体運動によるポジティブな効果が報告されていますが、その脳内メカニズムは解明されていません。この講演では、覚醒調節系を予測する瞳孔や瞬きといったアイマーカーや脳ドーパミン枯渇を誘導するアミノ酸カクテル法を導入した神経基盤研究の成果を紹介します。さらに、実行機能が急激に形成される幼児期（2〜6歳）を対象とした脳イメージング
研究の最新成果に関しても共有しながら、今後の目標や展望についてお話いたします。

主催

代
表連 絡 先E-mail電話

筑波大学体育系
ヒューマン・ハイ・パフォーマンス先端研究センター（ARIHHP）
髙橋 英幸（センター長 教授）
ARIHHP プロジェクト推進室（GSI 棟 202）ofﬁce.arihhp@un.tsukuba.ac.jp029-853-6325/2671
☆2015 年 3 月 7 日モンテディオ山形戦ドリームプロジェクト活動報告☆
ドリームプロジェクト 2015SEASON 第 1 回。
今回は気仙沼市と相馬市から、69 名来場頂きました。
今回は吉野家様より牛丼弁当をご提供頂きました！
試合前に皆さんで美味しくいただきました。
お弁当をしっかり食べたらハイタッチに移動します☆

緊張しながらもみんなしっかりハイタッチできました！！
ハイタッチの後はピッチサイドでアップ見学です☆

パススピードが速いね！などみんなで会話をしながら真剣に見学をしていました。

見学中にベガッ太も挨拶に来てくれました！！

ベガッ太Ｔシャツもお気に入りの様子☆

試合前の１枚。みんな楽しそうですね(*^_^*)♪

持参したフラッグを持って応援してくれました！ありがとう！

お母様方にもピースサインいただきました！

（試合結果：ベガルタ仙台 2 – 0 モンテディオ山形）相馬市からお越しの皆様☆

気仙沼市からお越しの皆様☆

キム選手と西村選手も一緒に記念撮影！
みなさん、ご来場ありがとうございました！

★子供たちからの感想★
☆ウィルソンが２点とったことが心にのこりました。
選手の人たちとハイタッチしたのがうれしかったです。
このまま勝ち続けて今年こそ優勝してほしいです。
（小学 4 年生）
☆前半 0-0 でいい勝負だと思いました。
でも後半でウィルソンが 2 点決めて勝ったので。
見に来て良かったなあと思いました。
（小学 4 年生）
☆今日は山形に勝てて良かったです。
ぼくが仙台の試合を見に来て初めて勝利したので良かったです。
ぼくもウィルソンのようにチームを勝たせるような選手になりたいです。
（小学 4 年生）
☆今日はサッカーの試合を見られて楽しかったです。
わたしは仙台を応援していて仙台が勝ったので良かったです。
ウィルソンせんしゅが 2 点とっていてとてもすごいと思いました。
（小学 3 年生）

☆応援がすごかったです！ウィルソンが 2 点も決めてすごかったです。
また、ベガルタの試合を見に行きたいです。
招待してくれてありがとうございました。
（中学 2 年生）
☆ベガルタにレッドカードが出てしまったけど、フェアプレーも見られたしさらに 2-0 で勝てたので良かったです！
やまがたもまけていても最後まであきらめずにプレーと応援をしていたところがすばらしかったです。招待して下さってありがとうございました。
（小学 6 年生）
★井村屋㈱様、味の素㈱様、㈱マンダム様よりご招待者様へのお土産もご提供頂きました。
ありがとうございました！

またスタジアムに来てね！
待ってるよー★★★
2022.08.12「天丼・天ぷら本舗 さん天」奈良⻄⼤和店
8/15営業再開のお知らせ
お客様各位
平素は、弊社店舗に格別のご愛顧を賜りまして、誠にありがとうございます。
従業員の新型コロナウイルス感染症陽性者・濃厚接触者の発生影響により、8月8日(月) 〜 8月14日(日)までの期間 「天丼・天ぷら本舗 さん天 奈良⻄⼤和店」の営業を一時中止しておりましたが、営業に必要な準備が整いましたので、8月15日(月)より営業を再開いたします。

弊社は引き続き、政府や各⾃治体の⽅針や⾏動計画に基づき、感染拡⼤を抑止するために必要な取り組みを⾏ってまいります。お客様にはご不便をおかけしますが、ご理解とご協⼒のほど、よろしくお願い申し上げます。
問題 IV
以下の問１〜３に答えなさい。これらの問に現れるである。

温度はすべて絶対温度

問１ 図のような循環過程を行う可逆な熱機関について考える。この図の縦軸と横軸は、それぞれ、作業物質の温度 T とエントロピーS である。この循環過程の中で、過程 AB と過程 CD では温度が一定であり、過程 BC と過程 DA ではエントロピーが一定である。

1-1. 過程 AB で熱機関は温度 T2 の熱源から熱を吸収する。この熱量を QAB とする。
QAB を図中の温度とエントロピーを用いて表せ。また、このとき熱機関は外部に仕事をする。この仕事量を WAB として、過程 AB における作業物質の内部エネルギーの変化を記せ。
1-2. 熱機関が１サイクルの間に行う仕事Ｗを図中の温度とエントロピーを用いて表せ。
1-3. この熱機関の効率を求めよ。
r
問２ 温度 T で一様磁場 H の中に置かれた大きさ 1/2 の N 個のスピンについて考える。
これらのスピン間の相互作用は無視できるものとする。磁場の向きに z 軸正の向きをrとり、その単位ベクトルを ez で表す。各々のスピンの z 軸方向の磁気量子数が異なるrr
２つの状態は、それぞれ、磁気モーメント µez と − µez （µ>0）をもつ。また、これらの状態のエネルギー準位は、磁場との相互作用により２つに分かれ、それぞれ、−µHとµH（H：磁場の大きさ）で与えられる。ボルツマン定数を kB とし、また、β =1/kBTとして、以下の設問に答えよ。
2-1. １つのスピンが−µH のエネルギー状態にある確率 p1 とµH のエネルギー状態にある確率 p2 は、それぞれ、ボルツマン因子 e βµH と e − βµH に比例し、状態和 Z1 を用いて、e βµHe − βµH、 p2 =p1 =と表される。Z1 を記せ。
Z1
Z1
IV-1

r
2-2. このスピン系の磁化 M は、i 番目（ i = 1, 2, 3, L , N ）のスピンの与える磁気Nrrrrr
モーメントを µi として、 M = ∑ µ i で与えられる。ここで、 µ i は µ i の熱統計平均i =1である。磁化の大きさ M を T と H の関数として求めよ。
1 ∂M 2-3. また、磁化率χ は χ = lim  で与えられる。 µH << k BT のとき、χ が に比T
H →0  ∂H T
例することを示せ。ただし、 x << 1 のとき、 e x ≅ 1 + x と近似できる。

問３ 図のように、ゆっくりと気体を通すことのできる細孔栓 C でシリンダーを左右に仕切る。はじめ細孔栓 C の左側（AC 室）に１モルの気体があり（図（a））、この気体をすべて細孔栓 C の右側（BC 室）に押し出す（図（c））。この過程の中で、AC室と BC 室の圧力はそれぞれ P1 と P2 に保たれており、シリンダーと外界との熱の出入りはない。以下の設問に答えよ。

3-1. この過程で気体になされた仕事Ｗを求めよ。
3-2. エンタルピーH は H=U+PV（Ｕ：内部エネルギー、P：圧力、V：体積）と定義される。はじめ気体がすべて AC 室にあるときのエンタルピーを H1=U1+P1V1、BC 室にすべて押し出された後のエンタルピーを H2=U2+P2V2 とする。H1 は H2 と等しいことを示せ。
 ∂H 
∂P T ∂T の関係が成り立つことを示せ。
3-3. 一般に、  =− ∂H  ∂P  H ∂T  P ∂T 
3-4. P1>P2 のとき  > 0 であれば、気体は細孔栓を通ることにより冷却される。こ ∂P  Hの気体の状態方程式が、T のある関数 a(T)を用いて PV=RT+a(T)P（R：気体定数）と ∂T 表されるとき、  > 0 となるための a(T)の条件について考察せよ。ただし、
 ∂P  H
 ∂H  ∂V  ∂H 
 =V −T となることを用いても良い。
 = C P（CP：定圧モル比熱）、 ∂T  P ∂P  T ∂T  PIV-2
災害時の避難所等における外部給電可能な車両からの電力供給の協力に関する協定書
多可町（以下「甲」という。
）と兵庫トヨタ自動車株式会社、神戸トヨペット株式会社、トヨタカローラ兵庫株式会社、ネッツトヨタ神戸株式会社、ネッツトヨタゾナ神戸株式会社（以下「乙」という。）、並びにトヨタモビリティパーツ株式会社兵庫支社（以下、「丙」という。）は、次のとおり協定を締結する。

（趣旨）
第１条 この協定は、多可町内において災害が発生した場合に、甲、乙・丙が相互に連携し、円滑な災害応急対策を実施することを目的として、避難所等における外部給電可能な車両からの電力供給の協力について必要な事項を定める。
（外部給電可能な車両の種類）
第２条 甲が乙に対して要請する外部給電可能な車両は、次に掲げるものとする。
（１）燃料電池自動車（２）電気自動車（３）プラグイン・ハイブリッド自動車（４）ハイブリッド自動車（協力の要請と協力内容）
第３条 甲は、災害時における応急対策のため、乙が保有する外部給電可能な車両を必要とする場合は、丙に対し書面（様式第 1 号）で要請するものとする。ただし、緊急の場合は、電話等により要請し、事後速やかに書面を提出するものとする。丙は、従業員の安全を確保したうえで、トヨタ側の窓口・とりまとめ役を務める。
２ 乙は、前項の規定により要請があったときは、従業員の安全を確保したうえで、業務に支障を来さない可能な範囲で、保有する外部給電可能な車両を貸与するよう努めるものとする。
３ 丙は、甲の要請する車両台数に対して、乙の提供できる車両台数が不足する場合、本協定を締結していない県内トヨタ販社や、トヨタ自動車に対して協力を要請し、甲の要請に応えるよう努める。
（外部給電可能な車両の引渡し）
第４条 乙は、前条の規定による甲からの要請を受け、外部給電可能な車両を貸与する場合、甲乙両者で都度、協議し、引渡しの方法を調整する。

（貸与期間）第５条 外部給電可能な車両の貸与期間は、災害発生から３日間程度とする。期間変更の必要がある場合は、甲、乙が協議の上、決定するものとする。
（報告）
第６条 乙は、第３条の規定による甲からの要請を受け、外部給電可能な車両を引渡した場
合は、甲に対し速やかに書面（様式第２号）を提出するものとする。
（外部給電可能な車両の返却）
第７条 乙が甲に貸与した外部給電可能な車両の返却時期及び引渡し場所については、甲及び乙が協議の上、決定する。
（費用負担）
第８条 甲の要請に基づき乙が外部給電可能な車両を貸与した期間中の費用については、無償とする。ただし、燃料費については、甲が負担するものとする。
（費用の支払い）第９条 甲は、乙・丙から費用の支払い請求があった場合は、速やかに丙に支払うものとする。
（補償）第１０条 外部給電可能な車両の貸与期間中に生じた損害の補償については、以下のとおり取り扱うものとする。
（１）事故により、第三者に与えた物的あるいは人的損害については、その損害の帰責理由があるものが、補償責任を負うものとする。
（２）丙は、貸与期間中の甲の責による人的・物的損害賠償（貸与車両そのものの損害は除く）に備え任意保険を掛け、その費用相当額は、後日、乙に請求するものとする。
（３）丙が掛ける任意保険は、別紙の通りとする。
(４) 乙が甲に貸与した車両そのものの損害については、甲が故意に損傷させた場合を除き、甲に費用負担を求めない。
（５）甲は貸与期間中に事故が発生した場合は、速やかに丙にその旨を連絡する。
（使用上の留意事項）
第１１条 甲は、貸与を受けた外部給電可能な車両を以下のとおり使用するものとする。
（１）使用条件を守り、極力、安全な場所で使用する。
（２）原則として、多可町内で使用する。
（３）外部給電可能な車両の故障又は何らかの原因により使用できなくなった場合は、

第１３条第３項の規定により、乙に速やかに報告する。
（連絡責任者）
第１２条 甲、丙は、この協定に関する連絡責任者を事前に定め、書面（様式第３号）により報告するものとする。また、当該連絡責任者に変更が生じた場合は、その都度、相互に報告するものとする。
（外部給電可能な車両の情報提供）
第１３条 乙は、甲から求められた場合、災害時に外部給電可能な車両の情報を甲に提供する。
２ 甲は、乙から求められた場合、貸与された外部給電可能な車両の使用状況に関する情報を、適宜、乙に提供する。
３ 甲は、貸与期間中、外部給電可能な車両に不調が生じた場合など、災害応急対策を進めるにあたり、問題が発生した場合には、速やかに乙に連絡し、甲、乙で対応を協議する。
（訓練等）
第１４条 乙・丙は、この協定に基づく協力体制が円滑に行われるよう、必要に応じて、甲が行う防災訓練等に参加するものとする。
２ 前項に規定する訓練の協力に要する費用は、原則として乙・丙の負担とする。
（普及・周知活動）
第１５条 甲、乙・丙は、住民の自助による減災を促進するため、外部給電可能な車両の普及や、災害時の車中泊の周知について、協力して取組む。
（協議）第１６条 この協定に定めのない事項、又はこの協定に疑義が生じた場合は、甲、乙・丙が協議の上、定めるものとする。
（有効期間）
第１７条 この協定の有効期間は、協定締結の日から令和５年３月３１日までとする。
ただし、この協定の有効期間満了の日の１ヵ月前までに、甲、乙・丙のいずれからも書面による異議の申出がない限り、さらに１年間延長するものとし、以後も同様とする。

この協定の締結を証するため、本書７通を作成し、甲、乙・丙がそれぞれ署名押印の上、各１通を保有するものとする。

令和５年

２月２４日
甲

兵庫県多可郡多可町中区中村町１２３番地
多可町
多可町長
吉田 一四

乙

神戸市中央区磯辺通４丁目２番１２号
兵庫トヨタ自動車株式会社
代表取締役社長 瀧川 高章
神戸市兵庫区水木通２丁目１番 1 号
神戸トヨペット株式会社
代表取締役社長 西村 公秀
神戸市兵庫区大開通９丁目１番１４号
トヨタカローラ兵庫株式会社代表取締役社長 伏見 和政
尼崎市名神町 1-18-25
ネッツトヨタ神戸株式会社代表取締役社長 四宮 康次郎
神戸市中央区磯辺通 4 丁目 2 番 12 号
ネッツトヨタゾナ神戸株式会社代表取締役社長 坂戸 秀彰

丙神戸市長田区北町２－９－２
トヨタモビリティパーツ株式会社
兵庫支社長 大塚 美幸
富岡区民（氏子）の皆様へ

車神社をつなぐ会

車神社で遊ぼう実施！
８月１０日，「車神社で遊ぼう」が５年ぶりに行われました。最高気温３５℃のとても暑い日になりましたが，前回より２倍以上の参加者がありました。小学生３７名をはじめ，園児１２名，未満児１名，保護者３１名，役員１２名の計９３名が参加しました。
実施した活動内容は以下の通りです。
・自転車ロードレース応援グッズ作り
・紙飛行機作りと飛ばしっこ・スリッパ飛ばし・水遊び（プール遊び）
・水鉄砲（的あてと水かけっこ）
９時から１１時過ぎまでの時間でしたが，子どもたちにとってはあっという間だったようです。それでも十分楽しめたようで，最後に参加賞の菓子袋をもらってみんな笑顔いっぱいでした。
活動内容を工夫しながら来年度も続けられたらと思います。子どもたちの地元への愛着も深まるといいですね。子ども会の皆さ

令和６年９月１０日
ＮＯ．２４

幼児はプール遊びで楽しむ「わーっ！

すごい飛ぶじゃん！」ん，ご協力ありがとうございました。

やな線 Ｓバスの安全祈願

８月２４日（土）１６時から車神社で，副市長，市議を始め公共交通対策課の担当者等が参列し，Ｓバスの安全祈願が行われました。すでに運行カレンダーが全戸配布されていますのでご承知と存じますが，八名地区のバスの運行が８月２６日から大きく変わりました。予約をすれば，各集落の身近な乗降場所から乗り降りできる画期的な変更です。身近な足としてぜひご利用ください。

安形神官によるＳバスの安全祈願
【小学校合気道体験学習】
合氣道神武錬成塾の指導員である鈴木康弘先生は、仙台市立六郷小学校の教師をしておられます。その関係もあり、日本の伝統文化を学ぶ体験授業に「合気道」が選ばれ、七月十四日に行ってまいりました。三クラス別々にそれぞれ一時限の授業時間に体験をしてもらいました。
下は河北新報に掲載されたものです。
また子どもさんの体験記も載せました。

合気道の感想

６年１組

男子

僕は合気道をやると聞いて、あまり体を動かしたくないなーと内心思いました。だけど、合気道の先生が自分より背の高い人を投げているところを見ると面白そうだな。とやる気がわいてきました。不審者から逃げる訓練をしましたが、友達は強くつかんでいるはずなのにスルッとぬけてあれっと思いました。
次に腕をひねる訓練でしたが、思った以上に痛かったのでびっくりしました。でもその時のびっくりよりも合気道の先生が友達の大輝君を投げたということのほうがびっくりしました。投げられた大輝君は痛かったのかなーと思いました。小手返しという技は普通じゃないと思います。ですが、二つの技を教えてもらった時、教え方がすごく丁寧でわかりやすかったから技を成功させられたんだと思います。教えていただきありがとうございました。

合気道の感想

６年１組

女子

私は合気道の体験をしたのは初めてでした。合気道をやっているのを私は見たことがありませんでした。最初に先生方がやっているのを見てかっこよかったです。
合気道の体験で覚えた事があります。それは、手をひねられた時にしゃがむ・受け身をとる事です。それによって痛かった手が痛くなくなるのです。あと塾長先生に言われたのは、返事です。私はうなずくことしかできませんでした。しかし、言われたとおり返事をしたら楽しくなってきました。あと塾長
先生のいい所は、１つ１つ丁寧におしえてくれる事です。もっともっと合気道をやりたかったです。私がもっと知りたい事は他にどんな技があるかを知りたいです。教えてくれて本当にありがとうございました。また合気道を体験したいです。

合気道の感想

６年２組

女子

私は合気道という言葉もあまり聞いたことがなくてどういうものなんだろうと思い初めて体験しました。それで先生が合気道の説明をいろいろしてくれたので合気道は戦うのではなく自分を守るためにやるものだということがわかりました。それから、手のはらいや構えなども覚えました。合気道のことをいろいろ教えてくれてありがとうございま
した、合気道の体験

６年２組

男子

合気道を体験してみて礼儀正しく返事を返すという事を学びました。
返事を返さなければ聞いている方はわからないという事が改めて分かりました。
『背筋を伸ばせ』と言われた時は、すごく迫力があり厳しく言っていました。先生に教えてもらった、手をつかまれた時にぬける方法などすごく為になりました。白川先生、阿部先生ありがとうございました。

仙台市立松陵西小学校でも、六月十八日、「５学年行事」において護身術を兼ねての「合気道」体験を行いました。泉教室に２人の子供さんが通っている加賀さんがＰＴＡの役員をしている関係での開催でした。
この時は、２クラス（５８名）の子供達とそのお母さん方が一緒に一時間半の体験を行いました。
親子で体験ですから、一度に１００名を越えるというので、塾長の補佐として、門馬指導員、竜次指導員、佐川晴美子供の部指導助手がお手伝いをいたしました。
限られた時間ですから多くのことは出来ません。手ほどき、小手返しなど
ごくごく基本のことを、塾長が身振り手振りでユーモラスに説明を加え、実際に相手を投げたり、押さえたり。比較的小柄な塾長が大きな人を相手に華麗に投げるわけですから、子供たちが喜ばないはずはありません。普段の授業よりも真剣に一所懸命学んでいました。
ところどころで、危ない所には近づかない。
万が一危険な目に会った時は思い切って大声を出す。大きな声で返事をすることの大切さ、姿勢、挨拶・正座の方法、日本の伝統文化、またきびきび動くことなど、塾長が普段「合氣道神武錬成塾の子供の部」で指導していることを自然とさりげなく説明をされていき、あっという間に体験が終わってしまいました。
子供さんたちにも、保護者の方にも大変好評で、ぜひ合気道を定期的に習いたいと、その後何名か実際に泉教室に来られ入塾した人もいました
重要なお知らせ

インターネットバンキング臨時休止のお知らせ
いつも当金庫のインターネットバンキングをご利用いただき、誠にありがとうございます。
さて、当金庫のインターネットバンキングは、システム更改作業のため下記のとおりサービスを臨時休止させていただきます。
お客様には何かとご不便とお手数をおかけいたしますが、何卒ご了承くださいますようお願い申し上げます。
記

１．臨時休止日５日（金）○平成３０年 10 月
６日（土） ７日（日） ８日（月・祝） ９日（火）

×

通常通り

××

サービスをご利用いただけません。

○
通常通り２．停止するサービス
・ＷＥＢ－ＦＢサービス（法人インターネットバンキング）
・ＷＥＢバンキングサービス（個人インターネットバンキング）※10 月 6 日（土）～8 日（月・祝）の 3 日間は、すべてのオンラインサービスが休止となります。
以 上【本件に関するお問合わせ先】
三島信用金庫 業務サポート部 事務サポート課
フリーダイヤル：0120 - 340 - 030[受付時間] ：(平日) 9:00～17:00
pmi.com

Political organization
Australia2
National Party of Australia
Germany
CDU - Christlich Demokratische Union
CSU - Christlich-Soziale Union in Bayern
SPD - Sozialdemokratische Partei Deutschlands
FDP - Freie Demokratische Partei
This reflects all political contributions made in 2021 with the exception of those made injurisdictions where disclosure of contributions during the full calendar year is not yet due
under national law. Those contributions will be up-loaded to this site as national
disclosures become available.
1General disclaimer: payments were allocated in local currency and reported in USD withthe exchange rate on payment day.
2

Political Contributions occurred during the Australian fiscal year 2020/2021 covering
July 1, 2020 - June 30, 2021.

Political Contributions 20211

Value in $US
35,663
17,432
17,432
17,432
17,432
東京女子大学ＦＤ委員会規程（2009年2月13日制定）
改正

2015年 3月 6日（委員会の設置及び目的）第１条 東京女子大学（以下「本学」という。）は、本学の教育理念の実現に向け、ファカルティー・ディベロップメント（以下「ＦＤ」という。
）を積極的に推進し、学部及び大学院の教育・研究内容及び教育方法を改善、向上させることを目的として、東京女子大学ＦＤ委員会（以下「委員会」という。
）を置く。
（審議事項）
第２条 委員会は、前条の目的を達成するため、次に掲げる事項を審議するとともに、教員の教育・研究活動の質的向上と能力開発に資する組織的な取り組みを行う。
(1) 教育研究活動改善のための立案(2) 教員の研修計画の立案・実施(3) 学生による授業評価の計画・実施及び結果分析(4) 授業参観の計画・実施及び結果分析(5) 学部及び大学院が実施するＦＤ活動の支援(6) ＦＤ活動の点検及び評価(7) ＦＤ活動報告書の刊行(8) ＦＤ活動に関する情報の収集と提供(9) その他学長の諮問する事項（構成）第３条 委員会は、次の各号に掲げる者をもって構成する。
(1) 現代教養学部長(2) 全学共通教育部長(3) 大学院合同研究科会議議長(4) 現代教養学部教務委員長(5) 現代教養学部より学長が指名した委員 4 名
２ 委員会に委員長を置く。
３ 委員長は、第 1 項第 5 号の委員より学長が委嘱する。
４ 第 1 項第 5 号の委員の任期は、2 年とし、再任を妨げない。
（会議）
第４条 委員会は、委員長が招集し、その議長となる。
２ 委員会は、委員長が必要と認めた場合は、委員以外の教職員の出席を求め、意見を聴取することができる。
（事務局）
第５条 委員会の事務局は、教育研究支援部教育研究支援課に置く。
（規程の改廃）第６条 この規程の改廃は、委員会、教授会、大学院合同研究科会議及び大学評議会の審議を経て、学長がその意見を徴し決定する。
附 則（2009年2月13日制定）
この規程は、2009年4月1日から施行する。
附 則（2015年3月6日改正）
この規程は、2015年4月1日から施行する。

1