〒101-8380
東京都千代田区三崎町3丁目3番23号（ニチレイビル）
TEL：03（5275）8800（代） http://www.fgl.co.jp/

CSR 報告書2008
ダイジェスト 版

目次

経営理念

2 目次／編集方針

12 ● 株主の皆様とのかかわり● リース事業を通じて企業活動をサポートし、社会の発展に貢献する。

3 経営理念／社長メッセージ

13 ● 地域社会とのかかわり● 顧客第一主義に徹し、最高のサービスを提供する。

4 リース事業を通じた社会への貢献

14 ● 従業員とのかかわり● 創造と革新を追求し、株主・市場から評価される企業を目指す。

15 ● 芙蓉総合リースグループの環境方針● 自ら考え積極的に行動する社員（従業員）を育て、働き甲斐のある職場を創る。

5 ESCO サービス
6 芙蓉リース販売 資源の有効利用に貢献
・立川リユースセンターの活動
・廃棄物処理の管理

8 ● コンプライアンス
10 ● 芙蓉総合リースグループのステークホルダー

16 ● ISO14001認証取得状況
17 ● 環境教育
18 ● オフィスにおける環境への取り組み

社長メッセージ

19 会社概要

社長からのご挨拶

11 ● お客様とのかかわり

私が理想とする会社は、どのような経済環境、経営環境の下にあっても、常にお客様か

編集方針ら支持される会社です。経済も社会も変化します。お客様のニーズも時代とともに変化し、編集の考え方
本報告書は芙蓉総合リースグループの CSR（企業の社会的責任）活動に関する報告書のダイジェスト版です。なお、編集にあたっては、
GRI ガイドライン2006を参考としました。

対象範囲［芙蓉総合リース］
芙蓉総合リース株式会社単体を指します。
［芙蓉総合リースグループ］
芙蓉総合リース株式会社及び子会社175社及び関連会社5社を指します。
（注）本 CSR 報告書の各ページにおいては、子会社名を記載するにあたり「株式会社」の文言は割愛しています。

対象期間
2007年4月1日 から2008年3月31日 までとし、2008年4月1日以降の重要な情報を反映しています。

発行日
2008年10月

多様化していきます。お客様の求めるサービスを絶え間なく提供し続ける会社でありたいと、今後も自らを変革し、理想の会社へ向かって挑戦してまいります。
芙蓉総合リースは1969年の設立以来、総合リース会社としてたくさんのお客様の事業をサポートさせていただいてまいりましたが、今後もリース、ファイナンスのプロとしてさらに磨きをかけ、質の高いソリューションを提供してまいります。
CSR 活動においても、芙蓉総合リースグループの特色を活かして、リース・ファイナンスを通じた活動を展開しています。
この「CSR 報告書2008 ダイジェスト版」は、「CSR 報告書2007」に寄せられた「簡易版、詳細版に分ける工夫を期待する」とのご意見に基づいて作成しました。今後も、できる限りステークホルダーの皆様のご意見を反映したコミュニケーションに努めてまいります。
「ダイジェスト版」に対しても、引き続き忌憚のないご意見・ご感想を賜りますよう、お願い申し上げます。

詳細な情報については、ホームページ「CSR 経営」をご覧ください。

http://www.fgl.co.jp/fgl/csr.html［ 2 ］ FUYO GENERAL LEASE CO., LTD.

2008年10月
取締役社長

町田 充

CSR Report 2008 ［ 3 ］

リース事業を通じた社会への貢献
芙蓉総合リースグループは、リース事業を通じて社会への貢献を果たしています。

ESCO サービス

省エネ活動に役立つ ESCO サービスのご提供
芙蓉総合リースは、環境機器や省エネ設備などの環境配慮型物件お客様の資金調達をご支援する金融機能を通じた社会への貢献

環境分野では、お客様が省エネ設備等を導入される際の資金調達面で、環境配慮型物件のリース、エコカーリース、風力発電事業へのプロジェクトファイナンス、ESCO サービスなどを通じてご支援しています。
環境分野の課題

社会生活分野の課題

経済分野の課題

芙蓉CSR活動
総合
金融機能を リー通じて応援 スグル
CSR活動 おー
客プ
様のリースを全社で積極的に推進するとともに、風力発電事業へのプロジェクトファイナンスや ESCO（ Energy Service Company）サービスの提供など専門性の高い事業を展開しています。
ESCO サービスとは、ESCO 事業者がお客様に省エネルギー改善に必要な、技術・設備・資金などを包括的に提供するサービスです。お客様は、省エネに伴い水道・光熱費を削減することができ、削減費用の一部から ESCO 事業者へサービス料を支払います。
沖縄県立北部病院様向け ESCO サービスでは、芙蓉総合リースを含めた7社で構成する共同事業体（代表：横河電機株式会社様）がESCO 事業者として、省エネ促進に向けたサービスをご提供しています。
沖縄県立北部病院様は、ESCO サービスを導入することにより省エネを推進し、地球温暖化の原因となる二酸化炭素の排出量を削減

リース終了後のリース物件の処理を通じた社会への貢献することができます。

リースした機器・設備等がリース契約終了後、芙蓉総合リースに返還されるため、リユース（再使用）やリサイクル（再生利用）などで循環型社会構築に寄与しています。
インプット

メーカー・
ディーラー ★機器・設備等
沖縄県立北部病院 様

事業フロー

リース

業務委託

（賃貸借）

お客様
物件返還

芙蓉総合リース
グループ

アウトプット芙蓉リース販売（終了処理）

貫流ボイラー

お客様：

沖縄県立北部病院 様導入設備：高効率インバータターボ冷凍機、貫流ボイラー、他

省エネ予想効果： 二酸化炭素削減量
年間2,100（ t-CO2）
本格稼動：
2008年4月★中古市場★廃棄機器・設備等［ 4 ］ FUYO GENERAL LEASE CO., LTD.

★リサイクル・最終処分

CSR Report 2008 ［ 5 ］

芙蓉リース販売
資源の有効利用に貢献
芙蓉リース販売は、リース契約満了処理により、再リースを通じてリデュースを、リース終了時の物件処分を通じてリユース、リサイクルを推進しています。
2006年2月に東京都立川市に立川リユースセンターを開設し、3R ※を実践する取り組みで、社会に貢献しています。
※ 3R とは、Reduce（リデュース：廃棄物の発生抑制）、Reuse（リユース：再使用）、Recycle（リサイクル：再生利用）のことです。

立川リユースセンター

データ消却作業

商品化作業

入札会を待つ PC 群

立川リユースセンターの活動

立川リユースセンターでは、芙蓉総合リースグループの環境方針である「循環型社会の構築への寄与」を推進するため、3R の取り組みを積極的に行っています。
廃棄物処理の管理
リース
契約満了

リース物件 ❶ リデュースの継続使用 （Reduce）

再リース終了物件回収（物件処分）

立川
有価物
リユースセンター

リース終了物件の処分は立川リユースセンターを中心にリユー
ス、リサイクルの取り組みを推進し、極力廃棄物の処理量の削減を図っています。また、廃棄物として処理を行う場合には産業廃棄物中古市場へ売却❷ リユース（Reuse）

処理の許可を持つ全国33カ所の優良処理業者に廃棄処理を委託しています。委託処理業者の管理については最低年1回専門の担当者

3R 推進の取り組み
芙蓉リース販売の業務と廃棄物部品取りや❸ リサイクル
マテリアル（Recycle）売却が現地訪問調査を実施し、格付表による評価を継続しています。格

廃棄物の適正処理・ ❹ リサイクル率の向上
リサイクル

かにリサイクル率の項目も設定しており、リサイクル率の高い処理おける3R 推進のフロー図）［ 6 ］ FUYO GENERAL LEASE CO., LTD.

業者を選定することにより、最終処分の極小化を推進しています。
電子マニフェストへの切り替え、また2007年10月に施行され3R 推進のかかわり（立川リユースセンターに付表の評価項目は、情報公開性・順法性・環境保全への取り組みのほ最終処分❺ 最終処分の（焼却・埋立）極小化た改正フロン回収・破壊法に伴うフロン行程管理等廃棄物の処理工程の管理についても徹底しています。

CSR Report 2008 ［ 7 ］

コンプライアンス■ コンプライアンス・プログラムの推進■ コンプライアンス研修

芙蓉総合リースグループでは、毎年コンプライアンス・プログラム

芙蓉総合リースでは、コンプライアンス・マニュアルを社内インを策定し、法令の制定、改廃や新たな法制度への対応、情報管理の徹

トラネット上に常時掲載して従業員全員の閲覧を可能にしており、底など、コンプライアンスにかかわる重要テーマを掲げ、研修等によ毎年1回更新を行って、チェックリストにより各部署内で更新の内り役職員に周知徹底しています。

容の周知徹底を図っています。

コンプライアンス・プログラムとは、コンプライアンスを実現す

コンプライアンス研修は、集合研修として、全従業員を対象としるための具体的な実践計画のことをいい、その進捗、見直しについた研修、階層別研修を実施するとともに、CSR コンプライアンスては、コンプライアンス委員会で協議し、コンプライアンス体制の室からスタッフが支店・関係会社を訪問して研修を行っています。

強化・充実を図る施策を講じています。

2007年度の研修形態・対象者・テーマ・回数は以下のとおりでした。

■ コンプライアンス相談窓口
2003年3月に社内にコンプライアンス相談窓口を設置してい● 集合研修対象者

テーマ

回数

全従業員

不当要求の手口と対応

1回

新入社員

CSR、コンプライアンス入門

2回

ンスに関する相談窓口及び「公益通報者保護法」に基づく事業者内役職者等

金融商品取引法等

1回部の通報窓口としています。

新任管理者

パワーハラスメント防止等

1回ましたが、2008年6月に提携弁護士事務所に社外のコンプライアンス相談窓口を新たに設置しました。両窓口とも、コンプライア

相談・通報の受付内容は、法令違反などの公益通報に限定せず、芙蓉総合リースグループの企業行動規範に違反する行為や、セク● 訪問研修対象者

シュアルハラスメントに関する事項の相談、及び業務遂行上「不自然ではないか」「不適切ではないか」と感じた事柄も含め、幅広く受け付ける体制としました。

本社 ･ 首都圏支店
関係会社社員テーマ

回数

セクシュアルハラスメント、インサイダー取引規制、秘密情報管理、飲酒運転厳禁等

1回■「FGLグループ・コンプライアンス委員会」
について
芙蓉総合リースグループ全体のコンプライアンス向上を目的として、2007年7月 から 四 半 期 ごとに 開 催 しています。芙 蓉 総 合
リースのコンプライアンス統括役員を委員長に、関係会社の社長などコンプライアンス統括責任者が委員として参加し、コンプライアンス全般についての協議・報告を実施しています。

［ 8 ］ FUYO GENERAL LEASE CO., LTD.

コンプライアンス研修
日本抵当証券

CSR Report 2008 ［ 9 ］

芙蓉総合リースグループのステークホルダー

お客様とのかかわり

芙蓉総合リースグループは、さまざまなステークホルダーからの芙蓉総合リースグループは、お客様の大切な情報の管理に留意し期待を理解し、その期待に応えていくことによって、社会との信頼つつ、多様なニーズに柔軟かつ迅速に対応できるサービスのご提供

関係を構築することを CSR 活動の基本としています。に努めています。

■ 情報セキュリティへの取り組み
情報管理を徹底するため、情報管理体制の評価を実施し、適切な仕組みを社内で構築し、従業員に周知・徹底を図っています。
お客様● 過去2年間の主な取り組み等

株主

従業員

芙蓉総合リース
グループ
金融機関

2006年度● 外部メール送信部署の自主管理体制の強化● 外部記憶媒体の利用制限実施

2007年度● フィルタリングソフト導入による一部の Web サイトへのアクセス制御● 関係会社の外部メール・データ等の管理強化■ 新リース会計基準及び税制の改正
業界団体
同業他社

2007年3月30日に企業会計基準委員会より、新リース会計基準が公表され、これまで、ファイナンス・リース取引のうち所有権移転外ファイナンス・リース取引は、一定の注記を条件として賃貸借処理を行うことができましたが、当該処理が廃止となりました。

地球環境・地域の自然環境

国・行政当局等

これに伴い、平成19年度税制改正において、リース取引（ファイ地域社会

ナンス・リース）に関する税務上の取り扱いも売買処理に一本化されました。
芙蓉総合リースは、お客様に制度改正を正しくご理解いただくた
め、営業担当者だけでなく、経理部等の専門セクションも帯同し、改正について説明しています。
また、新リース会計基準に対応した会計資料を無償で提供するサービスを開始しました。
「帳票」による提供と、Web による情報提供サービス「 FLOW」をご用意しています。

［ 10 ］ FUYO GENERAL LEASE CO., LTD.

CSR Report 2008 ［ 11 ］

株主の皆様とのかかわり

地域社会とのかかわり■ IRの考え方■ 社会貢献方針

芙蓉総合リースは2004年12月に東京証券取引所市場第一部に上場し、開かれた透明性の高い経営を行うことを目指し、わかりや2007年10月、社会貢献方針を策定しました。2008年度より社会貢献プログラムに基づいて活動を開始しています。

すい情報開示に努めています。

社 会 貢 献 方 針（ 抜 粋 ）2007年 度 は、半 期 ごとの 決 算 説 明 会 のほか、のべ28回 にわたり、機関投資家やアナリストの皆様とのミーティングを実施しました。

第3条（社会貢献の対象分野）
以下の対象分野について取り組む

今後も投資家の皆様との積極的なコミュニケーションを進め、芙蓉総合リースグループに対する理解を深めていただくことを目指❶ 環境❷ 地域社会への貢献❸ 学術・研究❹ 災害被災地支援

しています。
第4条（実施の判断基準）
以下の基準に照らして実施の判断を行う■ 株主還元に関する基本方針
芙蓉総合リースグループは、業績及び経営目標などを勘案し、経営基盤・財務体質の強化を目指して株主資本の充実に努めるとともに、株主の皆様への長期的・安定的な利益還元に努めることを基本❶ 社会からの理解
公共性が高く、広く社会の理解が得られる取り組み❷ 当社の特徴を活用
当社のノウハウや商品・サービスを活かした取り組み

方針としています。また、株主の皆様からの日頃のご支援にお応えするため株主優待制度を実施しており、毎年3月31日時点で100株以上を保有いただいている株主様へ、一律3,000円相当のカタ
ログギフト（郵便局の選べるギフト（鳥コース））を贈呈しています。

■ 社会貢献への取り組み
地域コミュニティ
アクア・アートは、環境教育用の教材として、地元の幼稚園に毎年水槽を寄贈しています。現在までの寄贈台数は7台となりました。

カタログギフト［ 12 ］ FUYO GENERAL LEASE CO., LTD.

幼稚園に寄贈した
アクア・アート水槽

CSR Report 2008 ［ 13 ］

従業員とのかかわり

芙蓉総合リースグループの環境方針

芙蓉総合リースグループは、「自ら考え積極的に行動する社員（従環 境 理 念業員）を育て、働き甲斐のある職場を創る」を経営理念に、「最高の顧客サービスを創出する強いリース会社」を支える「強い人材」づく

芙蓉総合リースグループは、「リース事業を通じて企業活動をサポートし、社会の発展に貢献する」というグループ経営理りに努めています。

念に基づき、企業活動を通じて地球環境の保全に配慮して行動■ 人材に対する基本姿勢

し、次の環境方針に沿って、環境問題への取り組みを推進して芙蓉総合リースグループは、差別のない公平・公正な採用選考をいきます。

基本方針としています。
また、職場で働く人々が互いに人間性を尊重し、成長できる機会
環 境 方 針を提供しています。

1. リース事業を通じた地球環境保護■ 能力開発、人事処遇、キャリア形成支援

リース、レンタル、金融等の事業活動において地球環境保芙蓉総合リースグループでは、お客様に優れたサービスを提供護に寄与する商品・サービスの提供に努めます。

するために、一人ひとりが専門知識を高めていくと同時に、社内に蓄積されたノウハウ・情報を広く共有できる企業風土を目指して

2. 省資源・省エネルギー活動の推進
事業活動に伴う資源・エネルギーの消費による環境への負います。

荷を認識し、省資源・省エネルギー活動及びグリーン購入に努めます。

■ 従業員の働きやすさ向上に向けた取り組み
社員一人ひとりの価値観や生活スタイルを尊重しながら、社員の能力と意欲を最大限に引き出すための制度や支援を講じることで、働き甲斐のある職場づくりに取り組んでいます。

3. 循環型社会構築への寄与
リース終了物件処分の堅確な事務体制を構築します。
4. 環境関連法令等の順守● コース転換制度

環境に関する法令や当社の同意した協定等を順守します。

● 高齢者活用
5. 環境マネジメントシステムの確立● 社内公募制度

環境マネジメントシステムを活用して、環境目的及び目標● 自己申告制度を設定し、定期的見直しを行い、環境マネジメントシステム● 仕事と家庭の両立支援
次世代育成支援対策推進法に基づく基準適合一次世代認定マークの継続的な改善を図り、環境汚染の予防に努めます。

般事業主の認定を受け、「次世代認定マーク」を取得しました。

［ 14 ］ FUYO GENERAL LEASE CO., LTD.

CSR Report 2008 ［ 15 ］

ISO14001認証取得状況

環境教育■ ISO認証範囲拡大■ 環境教育研修

芙蓉総合リースグループの ISO14001認証取得範囲を拡大中
2008 年 7 月、芙 蓉 オートリース、エフ・ネット 営 業 本 部 をISO14001認証取得範囲に追加しました。
過去の芙蓉総合リースグループにおける ISO14001認証取得状
況は以下のとおりです。
● 2006年7月、芙 蓉 総 合 リ ー ス 本 社 と エ フ・ジ ー・エ ル・サ ー ビス、芙 蓉 リ ー ス 販 売 本 社、エ フ・ネ ッ ト 本 社、ア ク ア・ア ー ト でISO14001の認証を取得。
● 2007年6月、芙蓉総合リースの全支店と芙蓉リース販売立川リユースセンター、エフ・ネット西東京分室、ワイ・エフ・リーシングに範囲拡大し、認証を取得。

適用区域
芙蓉総合リース
本社及び支店❷ エフ・ジー・エル・サービス❸❶ 2007年10月〜 12月
支店「エコドライブ10のすすめ」DVD 研修❷ 2007年10月〜 12月「 CSR 報告書2007」研修❸ 2007年4月〜 2008年3月
内部環境監査ロールプレイング研修❹ 2008年5月
環境 e ラーニング
内部環境監査員研修

活動範囲

環境省作成の DVD「エコドライブ10のすすめ」による研修を、リース業、割賦販売、融資その他の金融サービス業務
生命保険の募集業務社用車のある27支店で実施しました。エコドライブをさらに推進

損害保険代理業
営業事務の受託、総務・庶務事務の受託紹介されました。

する有意義な研修となりました。
なお、当研修は「チーム・マイナス6%事務局」のホームページで

芙蓉リース販売
再リース契約代行処理
本社及び立川リユースセンター リース終了物件の売却・廃棄業務代行

エフ・ネット❹ 本社技術部、営業本部及び西東京分室

電子計算機・ソフトウェア・通信機器の販売❺ アクア・アート

鑑賞用水槽の製造・販売・レンタル・メンテナンス❻ ワイ・エフ・リーシング

リース業、割賦販売、融資その他の金融サービス業務

❼

社員等研修

2008年1月
内部環境監査員研修■ ISO14001認証取得範囲

❶

研修内容

芙蓉オートリース
本社及び支店

エコドライブ研修
芙蓉総合リース池袋支店

自動車のリース・割賦・売買［ 16 ］ FUYO GENERAL LEASE CO., LTD.

CSR Report 2008 ［ 17 ］

会社概要（2008年3月31日現在）

オフィスにおける環境への取り組み

商号

芙蓉総合リース株式会社（ Fuyo General Lease Co., Ltd.）■ チーム・マイナス6%における活動
地球温暖化対策推進国民運動「チーム・マイナス6%」の活動として、会社でのエコ従業員数

連結894名、単体558名

本社所在地

東京都千代田区三崎町3丁目3番23号（ニチレイビル）営業拠点（2008年10月3日現在）

オフィス活動の推進、家庭での「 めざせ！
1人、1日、1kg

本社営業部及び支店：25カ所、海外現地法人：3法人

CO2 削減」運動の「私のチャレンジ宣言」への参加の奨励に取り組んでいます。

2008年3月期連結決算の概要
芙蓉総合リースグループの2008年3月期の業績（連結ベース）は、■ エコオフィス活動の推進

売上高3,991億円、経常利益179億円、当期純利益121億円でした。

芙蓉総合リースグループでは、電気使用量の削減、コピー等の用前年度に比較し、売上高1.9%増でしたが、経常利益は0.2%減、当期

紙使用量の削減、ゴミの分別、グリーン購入の推進をエコオフィス

純利益は1.7%減となりました。売上高の約80%をリースから得てい活動と呼び、ISO14001の環境目的・目標及び実施計画に基づいます。て活動を行っています。
● セグメント別売上高推移● 電力使用量と二酸化炭素排出量の推移
3,0009539482,812● コピー等の用紙使用量の推移

1,000

12,00011,140（2007年3月期〜2008年3月期）

3,500
3,000

11,498

8,000
500

1,000

1,500

二酸化炭素
排出量

コピー等の用紙使用量■リース（t-CO2）（A4換算 千枚）

■割賦

4,0000
2006

728

3,120

3,098

1,000500■営業貸付・その他

250◆ CO2 排出量

165

723

2,000

2,000（千kWh）

3,991
72

2,500

2,797
750

電気使用量

3,915
4,000

0

（単位：億円、単位未満は四捨五入）

02007（年度）

2007年3月期

2008年3月期

02006

2007（年度）「 CSR 報告書2008」お問い合わせ先及び情報入手先※二酸化炭素排出係数は、東京電力のサスティナビ
リティレポート2007の数値を使用しています。

芙蓉総合リース株式会社 CSR コンプライアンス室〒101-8380 東京都千代田区三崎町3丁目3番23号■芙蓉総合リース＋エフ・ジー・エル・サービス■エフ・ネット■芙蓉リース販売■芙蓉オートリース■ワイ・エフ・リーシング■アクア・アート（ニチレイビル）
TEL：03（5275）8815［ 18 ］ FUYO GENERAL LEASE CO., LTD.

FAX：03（5275）8854

CSR Report 2008 ［ 19 ］