逆算の経営〜ビジョン実現をめざす中小企業
歌が、人と世代をつなぐ歌声喫茶ともしび――実際にお店にうかがってみて、お客様の楽しそうな表情が印象に残りました。
齊藤#24
株式会社ともしび代表取締役

合唱のようにみんなで一緒に歌うことで仲間になれるんです。歌が共感を呼ぶんですね。
それで顔なじみになったお客さん同士がお友達齊藤 隆さん(2023.8.1)になって、誘い合ってご来店いただく場合もあり

歌声喫茶 ともしび は、歌を通じて人と人です。さまざまな歌をみんなと歌える。ここに来をつなぎ、歌を通じて世代をつなげる場でれば人に会えるし、楽しい。歌が人と人とをつなす。経営理念 ～音楽や演劇の感動を通してげているんです。

ます。ともしび は歌を通じた癒しの場、交流の場「ともに生きあう」人間のあり方を伝える～を体現する場でもあります。ピアノ奏者出身の齊藤社長は、自らを「歌声喫茶文化の継承者」と称します。演奏家であり経営者でもある齊藤社長に、ともしび の今と未来を語っていただきました。

歌声あふれる交流の場を提供――以前新宿にあったお店ともしび を閉店されともしびは歌を通じて人と人をつなげます（齊藤社長）

た後、この高田馬場でお店を再開されたと伺いました。お店の経営はどのような状況ですか？

歌声喫茶文化を継承する決意齊藤

高田馬場のこの店舗は昨年（2022 年）11 月にオープンしました。まもなく一年が経ちます。
お蔭様で毎日たくさんのお客さんをお迎えしています。開店前からお客様が「今か今か」とお店――ともしび の歴史は書き物を読んで知りました。戦後の若い人の集いの場として発展したんですよね。の前に並んで待っていただいているんです。本当にありがたいです。新宿店はコロナ禍でたいへんな災難をこうむりましたから。ようやくトンネルを抜け出したのかなと感じますが、お客様は以前

齊藤

歌声喫茶ができたのは 1954 年と言われています。もともとはどこにでもある食堂だったそうです。たまたま人気のロシア民謡をＢＧＭでかの６～７割の回復なのでまだまだ厳しいです。
逆算の経営〜ビジョン実現をめざす中⼩企業
国連が「だれひとり取り残さない」を理念に2030年までに達成すべき17の⽬標を掲げた「SDGｓ」の考え⽅が⽇本でも広まっています。企業経営もまた、あるべき姿から逆算して、いま達成すべき課題を設定し、かつ持続可能であることが重要です。

そうした視点で、経営者の中にある「逆算」の現在地を中⼩企業診断⼠が紐解きます。
※ 本連載は、東京都中⼩企業診断⼠協会 城⻄⽀部「地域情報発信プロジェクト」として所属会員が取材・執筆したものです。過去の原稿は⽀部ホームページのコラム欄にてご覧になれます。

けていたらお客さんがみんなで歌い始めた。そこの文化をつないでゆきたかったんです。歌声喫でアコーディオン伴奏も入れて、お客さんが歌え茶は一般の人も参加できる文化運動という側面る店を作ろうということになった。戦後の民主的があるんです。そしてお店である ともしびは、な雰囲気も後押しして、歌声喫茶の人気が爆発的文化運動の担い手ですね。長い歴史の中で育っに盛り上がったんです。どのお店も連日超満員だてきた歌声喫茶という文化を引き継ぎたい、そったといわれていますよ。

れが社長になってまず考えたことです。

――コロナ禍で経営を続けるのは大変だったでしょう…。ご苦労も多かったと思います。
齊藤ただ楽しむだけでは長続きしない。新宿店の閉店という苦しみも経験しました。でも人がいれば事業は成り立つ。経営は人づくりです。自分も今でもピアノ奏者として現場に関わりながら、ピアノ伴奏にあわせ、それぞれがリクエストした曲を若手を育成しています。現場の歌い手や奏者を大みんなで合唱する（歌声喫茶ともしびにて撮影）切にし、若手を登用することを大切にしています。

――ともしび の店長も兼ねていらっしゃいます。
店長のご経験は長いのですか？

「平成生まれ、昭和育ち」が新たなターゲット齊藤――高齢化社会が進んでいったときお客様はど店長になったのは新宿店のときから、もう１３年です。実は店長になるまでは、私はピアノうなっていくんでしょうか？

奏者だったんですよ。お店でお客さんのためにピアノ伴奏をしたり、合唱曲を編曲したり、音楽の齊藤歌声喫茶を支えていた団塊の世代がだん演奏家の立場から歌声喫茶に携わったのが始まだんと年を重ねて８０代に差し掛かかっていまりです。

す。この世代のお客様が高齢化しマーケットは縮小してくる。経営努力を続けてお客様の世代をつ――どうして経営に携わるようになったのでしないでいかないといけないんです。

ょう？

――世代をつなぐというのは？
齊藤2019 年に前のオーナーががんで亡くなったんです。ともしび を発展させた大先輩です。と齊藤

歌声喫茶の楽しみ方を次の世代に伝えてもしび の火を消してはいけないと、私が経営をいくことです。今の客層より下の世代、２０代か引き継ぎました。

ら５０代の人たちですね。この世代に歌声喫茶文化をどう伝えていくか取り組んでいるところで――演奏家から経営者にチャレンジされたのです。

すね。経営を引き継ぐのは大変だったのでは？

――２０代からですか？そんな若い世代の人は齊藤

大変さはともかく、私は純粋に歌声喫茶ともしび で歌われる曲を知らないのでは？私は６０代ですので昭和歌謡で育ちましたが。

齊藤

いえいえ、そうでもないんですよ。２０代とか３０代とか、今の若い人の中には、結構な割合で昭和歌謡が好きな層がいるんです。昭和レト
ロブームみたいなものもあるんだと思うんですけど。面白いでしょう？「平成生まれ、昭和育ち」と自称する若者達が結構いるんです。
――それは面白いですね！その世代に歌声喫茶文化を伝えるためにどんな取り組みを？

世代を超えて大人も子供も楽しめるオペレッタ劇団齊藤――出前うたごえは、地方にいらっしゃる歌声喫

たとえば、昭和歌謡を取り入れた新しい歌集を作ったんです。ユーミンとか竹内まりやの楽茶ファンの方たちに大好評とお聞きしました。

曲も収録されていますよ。僕たち世代にとってはすごく懐かしい楽曲ですよね。でもリアルタイム

齊藤

実は若いときに歌声喫茶で楽しんだファで経験していない若い人たちにも親しみを持っンが全国にいるんです。そうした地方にいる歌声て受け入れられているんです。どうやら昭和後期喫茶のファンから「私たちの地域でも歌声喫茶をの歌謡曲は人を惹き付ける力があるんですね。昭出店してもらえませんか？」という声をいただく

和ポップスを愛好する若者のグループと交流しんです。そこでお店を出す代わりに、地方に出向たりもしています。

いて行って公民館や音楽ホール、集会場を借りて歌声喫茶をやるんです。昔の新宿のお店を再現す店舗を超えて歌声喫茶文化を広める～オペレッタ劇団・出前うたごえ～

ると、美しい思い出がよみがえるのでしょう。本当にみなさん楽しそうですし、大盛上がりですよ。

――次に事業展開について伺います。歌声喫茶というリアル店舗のほか、オペレッタ劇団や出前うたごえという事業も展開されています。
齊藤

オペレッタ劇団は 1960 年代に歌声喫茶ともしび の先輩達が文化創造の一環として作りました。全国の小学校、幼稚園そして保育園で公演を行っています。たとえば小学校の体育館を借り会場いっぱいに歌声が響く「出前歌声喫茶」てやるような学校公演が多いのですが、それでも大盛り上がりの地方公演大人が観ても楽しめるしっかりした内容です。オペレッタはセリフと歌唱を組み合わせた歌劇で――面白いですね。全国のファンが歌声喫茶の出クラシックの一分野なんです。次の世代を担う子前を待ち望んでいるのではないでしょうか。

ども達に本物の歌の楽しさを伝えられるように取り組んでいます。

齊藤

青春時代を東京で過ごしたあと、地方に戻っていった人たちも多いですよね。歌声喫茶で、青春を過ごした人が全国にいるんです。コロナ禍

[企業情報]

前では北海道から沖縄まで、年間２００回ほどの株式会社ともしび公演をしていました。

https://tomoshibi.co.jp/
住所：〒171-0033 東京都豊島区高田 1-12-17

歌声喫茶文化を若い世代へとつなぐ架け橋に［店舗情報］
歌声喫茶ともしび――ともに生きあう、が ともしび の理念ですよhttps://tomoshibi.co.jp/utagoe-cafe

ね。この理念のもとこれからどのような事業を展

住所：〒169-0075 東京都新宿区高田馬場 2-14-9

開されるのか、とても楽しみです。

アティレビル 1F（高田馬場駅から徒歩 3 分）

齊藤

今の主要な客層に楽しんでいただきつつ、（余禄）その下の世代に歌声喫茶の楽しさや良さをどう齊藤社長にインタビューをさせていただいた

伝えていくかが課題です。いろんな世代の人が、とき、優しい表情で話しをしていただく中に、ともに楽しめるような歌声喫茶にしてゆきたい

歌声喫茶ともしび の灯をつないでゆきたいといですね。具体的な例ですと若い人中心に「パレッう強い意志を感じました。新型コロナウイルス

ト」というサークルを作ったんです。人数は１５禍によって人々の交流が制約されてきた今だか名くらいですが、最近このサークルから、二人がらこそ、人と人とをつなぐ、異なる世代をつなともしび の社員になり、二人が厨房担当やピアニぐという歌声喫茶の役割が支持されるのだと思ストになってアルバイトとして働いてくれていいます。リアルな場での交流を大切にし、そのます。そこでこの若いメンバーと一緒にどうやっ灯りを燈し続ける ともしび の経営理念に敬意たら歌声喫茶の仲間を増やすことができるか、新を表し、今後の展開に期待します。

しいビジョンを考えているんです。

――テレビ番組でも取り上げていましたね。若い人が、ともしび の担い手となりチャレンジしていました。
齊藤

そうそう、ご覧になりました？番組で取り上げていたのがパレットという若者のチームのメンバーです。若い世代をどうやって取り込んでいくのか。一番の課題ですね。この５年が勝負だと思っています。試行錯誤を続けながら、しっかりと歌声喫茶という文化を継承してゆきます。
※ 取材内容は 2023 年 8 月現在（下村 博史）