嶺南支部 【 ビデオ 一覧 】
〚安全管理関係〛№

作品タイトル

作品内容

時間

１８

ベテランの中小事業場指導 (上)安全管理のポイント

労働災害は事業場の規模が小さくなるほど、発生率が高くなっています。その中小事業場の安全管理のポイ
２１分
ントを、ベテラン指導者の討論とトップの方のインタビューで具体的に分かりやすく解説。

１９

ベテランの中小事業場指導 (下)
安全教育のポイント

中小企業における安全教育（職場づくり、人づくり）のポイントを、ベテラン指導者と現場のトップが豊富な経験
２１分に基づいて、アドバイス。

２７

私たちの安全衛生「たんぽぽ計画」推進現場からのメッセージ

１１分

３１

安全配慮義務とその対策～安全責任と管理監督者の役割～

２５分

３７

活き生きミーティング～安全健康づくりのキメテ～

５３

安全衛生診断のすすめ

５６

整理整頓の基礎知識～職場ですすめる４Ｓのポイント～「整理整頓」は働く人の安全を確保する大切な基本の一つです。整理整頓は安全ばかりか、生産性や品質の向上にも、大いに寄与していることは言うまでもありません。 この安全教育DVD・ビデオ教材では、整理整頓の ２０分
徹底や4S活動を展開している事業所に新規採用された皆さんを対象に、以下の基礎知識を解説します。

６０

異常を異常として感じうるか～異常に対する職場の感性をみがく～

異常は、基準に照らしてみれば異常であることが確認できます。しかし些細な異常は日常の習慣の中で見過ごされたり、熟練のカンやワザによって場当たり的に処置されていることがあります。作業者の異常に対する認識レベルの向上と「異常なこと」が速やかにラインに集約され、対処されることが必要。それは、突き詰めると職 ２０分
場のコミュニケーションの問題でもあるのです。職場ミーティングや安全点検、職場巡視のあり方など、ドラマタッチの流れで取り上げています。

３０９

パート社員の安全 ガソリンスタンド業編

１６分

現在ゼロ災運動職場で、効果を上げている「始業時ミーティング」をモデルに制作したものです。

１８分

２０分

〚安全教育関係〛№

作品タイトル

作品内容

時間

７

新入社員のための安全衛生入門

２５分

８

新入社員の安全と健康

新入社員向けの教材です。職場生活の心構えのほか安全のルール、ミーティング、危険予知、保護具、整理整頓など安全衛生の基本を分かりやすく解説。安全と健康の大切さに気づいてもらうためのビデオ教材。製造 ２２分
業だけでなく各種産業を含む新入者が対象。

１４「はさまれ・巻き込まれ」災害をなくせる～みんなで摘み取ろう危険の芽～「うっかりして」「これくらいは」といったヒューマン・ファクターを含む複数の要因が絡んで発生する。"古くて新しい災害"が「はさまれ・巻き込まれ」。ハード・ソフト両面からの防止対策を踏まえ、一人ひとりの問題として捉 １８分えることを提案。

２０「マンガ 安全作業の常識」～そのポイントと事故対策～「安全作業の基本」である３つのＳ、「作業手順」「整理整頓」「整備点検」と現場での「短時間ＫＹミーティング」
２０分「指差呼称」の、合わせて５つのポイントと、５つの重大事故防止について解説。新入社員向け。

５９

確認していますか 作業のポイント～作業手順の上手な活かし方～

作業手順書があっても形骸化している職場がある。職長は決められていることを徹底させるには、どうすべき
１７分か。このビデオは、作業手順書の活かし方をテーマに、ドキュメンタリー風なタッチで分かりやすく解説。

６１

その作業方法で安全は守れますか～改善ポイントの見つけ方～

日頃作業をするときに、特に問題意識を持って作業をしているということは、あまりないでしょう。いつも、当然のこととして行っています。しかし、作業のやり方を細かく観察すると、手順を変えれば、もう少し安全で効率よくできるかもしれない、ここの作業場所をもう少し工夫すれば、作業者の負担が軽減されるだろう……、といった
１６分
問題点に気づくことがあります。では、より安全で、快適に作業をするには、どんな方法があるのか。本ビデオ
では、作業方法の改善の仕方を明確に示しています。機械や設備の変更といった大掛かりな対策でなく、今までの作業のやり方をちょっと工夫してみる、そのノウハウと取り組み方についてご案内しました。

３０８

ファオー！
ゴルフ場における労働災害防止用教育

３２分

1/5

2017年3月現在

嶺南支部 【 ビデオ 一覧 】
〚ゼロ災・ＫＹ関係〛№

作品タイトル

作品内容

時間１５

劇画 災害ゼロへの道

１６分

５１

監督者こそゼロ災のキーマン～ヤル気と参加の安全管理～監督者こそ安全のキーマンである理由と、４つに大別される監督者への役割期待 １）巡回と点検 ２）教育訓
１７分
練 ３）安全意識の高揚 ４）災害原因の調査、環境、作業手順、安全対策立案への自覚を促す教材です。

７２「どんな危険がひそんでいるか」徹底訓練～ＫＹＴ基礎４ラウンド法の進め方～

危険に対する感受性を高めるためのＫＹＴについて、導入編では、まず「ＫＹＴの目指すもの」を解説し、特に大切な１ラウンドの進め方を詳しく説明。ついで実践編では、職場の研修を想定して、４ラウンド法全体の進め ２７分方を分かりやすく、丁寧に映像化。導入編・実践編全１巻

７３

危険予知訓練研修ビデオ 第４巻
短時間危険予知訓練

１．ワンポイントＫＴＹの進め方

７４

第１巻 交通事故防止の取組み方

運転専門指導員などを含む交通安全教育体系化のノウハウを紹介すると同時に、交通危険のパターン化と１５分
交通KYなどにもふれ、交通事故ゼロへの総合的な取組みをわかりやすく解説。

７５

第２巻 交通ＫＹ活動の進め方

過去の交通事故から交通危険を5分類15パターンに絞り、このパターンをテーマに交通KYの新しい提案とし１５分て、チームKY、一人KYの二つのスリー・ステップ交通KYを、導入から確認まで、分かりやすく解説。

７６

第３巻 交通ＫＹの活かし方

点呼・始業時ミーティングにはじまり、ゼロ災運転を経て、点呼・終業時ミーティングで終わる一日のサイクルを、ある職場の活動を描きながら、交通危険を回避するKY能力を高める有力な手段としての"交通KYサイクル １５分活動"を提案。

７７

危険予知活動のめざすもの～ヒューマンエラー事故をなくそう～

職場の事故の多くはヒューマン・ファクター（人間特性）によるエラーで起こると言われている。ここでは、その人間特性を「注意力の低下」など複数の方向から捉え、各々特徴を事例をあげて解説。さらに対策として、① １８分
ハード面、②ソフト面、③ヒューマンの３つの面を総合的に進めることを提案。

７８

第１巻 指差呼称のめざすもの～エラー事故防止のキメテ～

ヒューマンエラー事故を防ぐキメテとして「スイッチオン、ヨシ！」などと、要所要所の指差呼称で意識をギヤ
１５分
チェンジする必要性を強調。なぜ指差呼称が必要なのか、どうして有効なのかを解説しています。

７９

マンガ やっていますか？指差呼称（スライド版）

一見簡単そうで、導入・定着がむずかしいのが「指差呼称」。ヤロウ・ヤルゾで、指先に魂のこもった指差呼称
１５分をしてもらうにはどうしたらよいか。ゼロ災運動の現場の知恵と体験が生んだ教材です。

８０

ＫＹＴ導入．定着のポイント

８１

危険予知訓練研修ビデオ 第６巻
１人危険予知訓練・健康危険予知

２．ＳＫＹＴの進め方

３．ヒヤリ・ハットＫＹＴの進め方

２２分

１５分
１．自問自答カード１人KYTの進め方
４．正しいKYTの指導法

２．指差呼称、指差唱和、タッチ＆コール

３．健康ＫＹの進め方

２５分〚職長関係〛№

作品タイトル

作品内容

時間

５２

職長と部下の人間関係

２０分

５７

作業中における監督．指示の心構え～監督者の職務と安全衛生～

監督者本来の仕事は、「部下に行わせた仕事の成果を通じて、与えられた生産目標を達成すること」にあります。そのため、まず、部下の作業能力を存分に発揮させる仕事を割り当てること・・・、正しい作業を教え、その能力を一層高める指導を行うこと・・・、これが日常の監督業務の大切な柱となります。
１８分
では、作業中の監督業務には、どんな心構えが必要なのでしょうか。この監督者教育DV D・ビデオでは以下の項目について、皆さんとご一緒に考えて行きます。

５８

職長教育シリーズ 第1巻
こんな時あなたならどうする!? ～作業時間中における指導指示の効果的方法～

作業指示が適切に伝わっていないと、安全・品質・能率の上で支障をきたす場合があります。それはどこに問題があるのか。職長が支持を出すときにポイントは何か。 職長の対応について、人間関係を基礎にしたドラマ ２１分で展開しています。

６２

作業環境の安全化に向けて～安全で快適な環境をつくろう～

作業環境が問題視されていた職場。なかなか改善に取り組もうとしなかった職長のところで、ある日災害が発生してしまいました。この事故をめぐっての問題点を分析していきます。設備改善に対する職長の姿勢、部下１８分の提言への対応、快適な職場環境づくり等々。このビデオは、「作業環境の改善をはかるためには」という問題の解決をドラマで描いています。

６３

職長さんも変わらなきゃ ～安全管理の主役～

６４

４段階で進める 災害事例研究

このビデオは、安全のキーパーソンである管理監督者の立場から｢そんな時自分はどうしたらよいか｣と常に自分に問いかけながら、問題点の発見と解決の手段を身につけていただくことを狙いにしています。管理監督 ２３分
者の安全管理能力の向上にズバリ役立ちます。

３１７

三人の職長 安全管理のキーマンとして塗装工事編

長年塗装業に従事し定年退職した元ベテラン作業員（源さん）と、息子に会社を任せて第一線から退いた会
１７分
長が将棋を指しながら、３人の職長たちの話を中心に展開するオムニバス三部作で構成されています。

３２１

職長の一日 あなたは安全のキーマン
とび工事編

ベテラン職長の現場での一日の任務を紹介し、同僚の職長から部下の指導のことで相談を受け、信頼関係が大切であるとアドバイスします。職長は元請けと作業員をつなぐカナメであり、第一線の実力者であるととも １６分に、作業を進める上で重要な役割を担うキーマンであると解説しています。

１８分

2/5

2017年3月現在

嶺南支部 【 ビデオ 一覧 】
〚建設関係〛№

作品タイトル

作品内容

時間

６５

安全衛生責任者とは～建設現場のリーダーになるために!～安全衛生責任者（職長）、その責任や権限を説明するとともに、現場のリーダーとして具体的に何をすべきか
１５分を明示し、どのような心がけで職務を遂行しなければならないかを考えていきます。

６６

現場で活かす安全施工サイクル～無災害の決め手!～

安全施工サイクルの意味と具体的な内容を説明するとともに、安全衛生責任者として安全施工サイクルをどう活かしていくかを解説します。
１５分
安全施工サイクルの意義 ・安全朝礼 ・安全ミーティングと現地KY活動作業前点検 ・作業中の指導および監督 ・安全工程打ち合わせ ・持ち場後片付け終了時の確認

３０１

社長さん知っていますか
社長は、突然起こった社員の労働災害をきっかけに、経営者としての責任の重大さに気付いていきます。そ
１７分～電気工事業者の安全管理～ 電気工事編 れまで「事業者責任」という言葉すら知らなかった社長は、４つの大きな責任について考えていきます。

３０２

がんばれ職長！
～安全施工はあなたが主役～ 電気工事編

女性インストラクターが１日の安全施工サイクルに添って、職長の基本的な仕事と役割を分かりやすく解説し１８分ます。また、大切なポイントの部分では、現職のベテラン職長をもとにアドバイスします３０３

必ず守ろう！ 安全作業のポイント 電気工事編

電気工事や電動機械器具を使用した作業における労働災害を調べてみると、大部分の災害は電気に関する２１分
知識と機器の正しい取り扱い方を理解していれば未然に防げたものであることが分かっています。

３０４

想像と気付きで災害ゼロ！
思いがけない時にヒヤリハットは発生します。３人の鉄筋工がちょっとしたヒヤリハットを体験したことから、安１８分～想像すれば危険が見える～ 鉄筋工事編 全教育指導の「教官」から「災害をイメージすることによる危険回避」の３つのポイントを学びます。

３０５

造園工事業のなかでも災害の多い高木の剪定作業、草刈り作業、掘削作業について、それぞれの災害事例
危険の芽を摘もう！ 災害事例から学ぶ安全作を紹介し、なぜ災害が起きたのか、どこが不安全（危険）だったのかを、視聴者（作業員）のみなさんといっしょ １６分
業 作業員編 造園工事編にチェックし、考えていきます。また、それぞれの安全作業のポイントを分かりやすく解説します。

３０６

先輩に学ぶ 屋内管工事の安全作業編

３０７

君ならどうする？電気工事のヒヤリハット
気工事編

３１０

事例に学ぶ職長の心得 ～見えてますか？部 普段取りがちな部下への対応をもう一度見つめ直し、安全に作業をさせるには、どのようにしたら良いのか、
１９分
下の心～ 鉄筋工事編
また職長としての心得等を本作品では解説しています。

３１１

拝啓、オヤジ様 ～山田君の学んだこと～
筋工事編

３１２

二人はライバル ～目標をもって前向きに～
鉄筋工事編

本ビデオ教材は「目標を持って仕事に取り組むことの重要性」を主人公の行動を通して解説しています。

３１３

新人中村君の一日 ～安全を守るための基本～ 作業員編
造園工事編

造園の仕事は、高い所や足場が不安定な場所などでの作業が多く、また、一般の人が近くにいる所での作業も数多くあります。技術・技能を磨き、それを高めることは大切ですが、安全についても「基本を守る」ということ１７分に、よりいっそうの自覚が」求められます。新人・中村君の１日のを通して、毎日の仕事の中でどうすれば事故や災害を防ぐことができるのかを見ていきます。

３１４

ちょっとした油断や不注意が事故や災害を招くことがあります。事故や災害は、自分の生活のみならず。仲間
親方からの贈り物 ～安全をありがとう～ 作業 の生活をおびやかしたり、周囲に大きな迷惑をかけたりします。「これぐらいのこと」と思っても、どんな事故が１８分
員編 造園工事編
起きるか分からないところに災害の怖さがあるのです。ドラマを通して、安全作業の大切さを分かりやすく解説しています。

３１５「パパ、、社長ってなにするの？」 ある社長の決意 塗装工事編

１８分

３１６

「ぼくのパパは職長さん」 職長はキーマン
装工事編

１８分

３１８

安全な現場をつくる 造園工事 現場責任者の一日 造園工事編

見習い３年を経て、現場責任者として第一歩を踏み出した女性現場責任者。作業現場においてベテラン現場
６分
責任者のアドバイスを受けながら、作業員の監督・指導を行っていきます

３１９

あなたは社長 あなたは安全の最高責任者
とび工事編

安全はすべて元請けまかせという昔気質の社長は、社員の墜落災害をきっかけに、人の命の大切さ、安全の重要性に目覚めていきます。そして、積極的に安全対策に取り組み、事業者として社会的責任にも自覚して １９分
いきます。

３２０

若手職長とベテラン作業員職長に期待される役 このビデオでは、若手からベテランまでが働く現場の中で、日常の業務における職長の心得、そして作業員
２０分
割と安全心得 左官工事編への作業指示の出し方を、若手職長とベテラン作業員の葛藤のドラマの中で、わかりやすく展開していきます。

３２２

社長の決断 ～これからの左官業の安全管理～ 左官工事編

このビデオでは、災害事例をもとに、安全衛生管理活動の進め方など労働災害防止についての対策や、これからの左官業経営のアドバイスなどを、女性講談師、神田紫が分かりやすく、具体的に経営講談に乗せて展開 １７分してゆきます。

３２３

危険を招くマンネリ作業 左官作業員へのビデオアンケート 左官工事編「あなたはマンネリ作業していませんか？」
ある日の作業終了後、安全についてのビデオアンケートに答えることになった左官作業員、漫練（マンネリ）と五茂（イツモ）。 メッセージに従い、アンケートに答えていくが、最後には想像もしなかった展開が待ってい
１９分た・・・。
仕事に慣れるに従い「自己流」「省略」といったマンネリ作業が増え、災害の芽となることがあります。
ビデオを見ながら一緒にマンネリ作業の危険性を考えていきましょう。

３２４

新たな出発 安全に目覚めるとき
塗装工事編

友人に誘われて入った塗装業の世界。新人である主人公の若者が彼をとりまく友人、先輩、職長などの仕事に対する姿勢や、ある日のベテラン作業員の事故などから「安全とは何か」について目覚めていきます。このド ２０分
ラマをとおして、塗装工事特有の危険性や安全作業の重要性を訴えます。

３２５

災害はなぜ起きたのか～事例から学ぶ原因と対策～作業員編 塗装工事編

３２６

仕事に対してあまり熱意の無い経験２年の若手作業員が、ある戸建住宅の外壁塗装の改修工事に携わるこプロフェッショナルへの道程 戸建住宅安全作業とになった。職長の指導と現場の隣に住むプラモデル作りが趣味の少年に感化され、それまでの自分の仕事 １９分の基本 塗装工事編に対する姿勢を考え直し、安全の基本を守り、仕事に誇りを感じるようになるまでを描いています。

３２７

みんなを守る 造園工事業の事業者責任園工事編

３２８

入場初日を甘く見るな！ 第１巻 作業員向け

管工事
電鉄

ようやく一人前になりかけたというのに、最近「俺、やめようかな」という言葉を口にし始めた若い配管工。そんなある日、現場に新人が入ってきました。上司に言われて新人に安全作業の基本を教えていくうち、彼自身も １７分
安全意識を高め、管工事の重要性に気づいて自分の仕事に誇りを持つようになります。
石田職長を含むとする５人の電工さんが登場人物です。
電気工事作業１日のヒヤリハットを中心にドラマ形式で紹介していきます。

父への手紙を通して山田君の心境の変化を収めた、涙と感動の物語りです。新人の安全教育には最適な教
２０分
材です。

塗作業員編

造

１７分

１９分

塗装工事に多い脚立や屋根からの墜落災害。業種特有の有機溶剤中毒。改修工事に起きやすい第三者災害。これらの災害事例を取り上げ、その災害がなぜ起きたのか、どうすれば防げたのかを実験映像を織りまぜ １９分て解説していきます。

安全はすべて現場代理人（職長）まかせ。事業者責任という言葉すらよく知らなかった社長が、突然の社員（作業員）の墜落災害をきっかけに、事業者としての責任や社会的責任の重大さを痛感し、先輩の助言等をも １５分とに積極的に安全対策（安全教育・安全管理）に取組み、真の事業者へと目覚めていく姿を紹介します。
外見からはどの現場もさして変わりはない。それが盲点・落とし穴となって作業員の油断を誘うのです。そんな「慣れと油断」を断ち切り危険を回避するのが新規入場時教育です。新規入場時教育を軽視しおろそかにし１５分たベテラン作業員の実際の災害をもとに、入場初日は、昨日までの現場とは異なる、隠された危険がいっぱいだということを検証し、それ故の新規入場時教育であることを悲惨な災害を通して訴えていきます。
3/5

2017年3月現在

嶺南支部 【 ビデオ 一覧 】
〚労働衛生・健康管理関係〛№

作品タイトル

作品内容

時間

１

生活習慣病と食生活～あなたの食事は大丈夫？～

毎日の食事が、高血圧、糖尿病などの生活習慣病に大きくかかわっています。その実態を知るとともに、その１０分対処法を、働く人のためにわかりやすく解説しています。

２

運動不足解消～手軽にできる体力アップ法～

運動不足になりがちな社会人のために、体力アップをはかるための手軽で実践的な運動を紹介しています。

３

タバコと健康～煙の害は周囲にも！～タバコが自ら、そして周囲の人々の健康を蝕んでいくことの恐ろしさと、タバコをやめる方法を紹介・解説して１０分います。

４

ＶＤＴ症候群の予防と対策～職場のＶＤＴ作業における健康管理～

VDT症候群とは何か。その解説を通して快適な職場づくりを具体的に紹介！IT時代を迎え、最近ではどこの職場でもコンピューターや関連機器を使用した作業が増えています。そして、それに伴い各種のストレスや疲２９分
労症状を訴える人も急増しています。本DVDではそうしたストレス「VDT症候群」を軽減し、予防するためのポイントをわかりやすく解説しています。

５

職場のストレスマネジメント 管理監督者の役割

職場のメンタルヘルス・ケアの担い手である管理監督者の役割について、その意義と対応のポイントを紹介し２４分ます。

６

職場のストレスマネジメント
部下の心をひらく相談対応のノウハウあるメーカーの設計部の課長と新製品開発に抜擢された部下の事例を通して、部下への相談対応の仕方・
２４分ポイントを具体的に考えていきます。

９

働く人の腰痛予防

職場における腰痛を予防するためには、作業管理や環境管理を適切に行うことによって、腰痛発生の要因を排除し、その上で作業者に健康管理対策を進めることが必要です。平成５年、厚生労働省から出された「職場 １８分における腰痛予防対策指針」を基に中災防が作業者教育用として製作したビデオです。

１０

職場体操(事務系職場向け)

２１

熱傷．薬傷災害はなくせる～身近な高温．有害物による事故を防ぐ～

熱湯やスチームなどの高温物、酸・アルカリなどの有害物は、さまざまな作業現場で扱われ多くの職場で災害が多発。このビデオでは、ポンプの分解中、ホースの取り外し作業中、などの事故例で、熱傷・薬傷災害がど １６分のようにすべきかを具体的に解説。

２３

正しい呼吸保護具の使い方

粉じん・有機溶剤・特定化学物質・酸素欠乏空気等などが発散、あるいは、その恐れがある作業環境下では、防じんマスク・防毒マスク・ホースマスク・エアーラインマスク・空気呼吸器などの呼吸用保護具を装置し、そ ２９分の吸入を防止する必要があります。当該作業者は、正しい使用方法を確実に習得しておきましょう。

２４

職場の健康診断を積極的に受けましょう

２５

有機溶剤による災害を防ぐには～作業中の急性中毒の防止対策～

２８

現場で役立つ熱中症対策～予防から救急処置まで～

２９

熱中症の予防と救急処置～職場から熱中症をなくそう～

気温の高い夏期は熱中症の発生が集中します。熱中症を予防するための水分や塩分の補給のしかた、服装
１７分など生活面に工夫、作業場の改善、救急措置等について解説します。

３０

こころだって風邪をひく～メンタルヘルス対策を進めよう～

風邪は誰にでもかかる。ストレスも誰もがかか得る病気である。一定期間の療養と投薬で完全に治るもので４１分ある。このビデオは、ストレスの対応とメンタルヘルスケア対策について親切に解説しています。

３２

ＶＤＴ作業の正しい進め方～ Ｉ Ｔ時代の健康心得～

衛生管理の仕方を紹介すると同時に､適切な証明､採光の仕方､作業姿勢の調整､日常点検などに重点を置
２２分
いて、正しい作業の進め方を具体的に解説。

３４

第1巻 心とからだのコミュニケーション体操
会議・研修会 編

会議や研修会の休憩時に、全体を通して行うことも、あるいは、それぞれを単独で行うこともできます。また、
１５分
一人ひとりが、自分に合った体操を気軽に行うことによって、リラックスできるようになっています。

３５

第2巻 心とからだのコミュニケーション体操
立ち作業 編

組み立てラインなど、ほとんどの作業が立ったままや中腰で行う作業向けの体操。足や腰を中心に、腕や肩１５分をほぐす次の５つの体操を紹介します。

３６

第3巻 心とからだのコミュニケーション体操
座り作業 編

ＶＤＴ作業を始め、終日椅子に腰掛けたままの姿勢で作業している人向けの体操。 眼や背中、肩な１７分
どをリラックスさせる次の５つの体操を紹介します。

３８

かかえていませんかメンタルトラブル～経営者、管理者が進める解決法～

全編ドラマ構成で、メンタルトラブル解決法を平易に解説

１０分

２２分

１９分

本作品は、急性中毒による三つの災害事例を取り上げ、視聴される皆さんと共に、共通する原因を探り出し２５分た後、その基本対策を解説します。

１３分

4/5

２６分

2017年3月現在

嶺南支部 【 ビデオ 一覧 】
〚安全技能・技術関係〛№

作品タイトル

作品内容

時間

１１

ガラスは割れる ～ある研究所の事故例と対策ガラスによる事故例と、その後実施した具体的な安全対策を映像で分かりやすく紹介」した教材。89年中災防
１５分～
ビデオコンクール最優秀賞受賞作品（三菱化成㈱）をベースに編集。

１２上巻(基礎編) これからの安全技術のきめ手

２０分

１３

下巻(技術編) これからの安全技術のきめ手

２２分

２２

安全なフォークリフトの作業手順

小型フォークリフトは一般作業者と一諸に手や足の一部のように使われ活躍しています。しかし、その手軽さのためか安全の対する配慮がおろそかになりがちです。例え小型でも、最大荷重１トンクラスで、自重は２トン、２５分
しかも回転半径が小さく、旋回速度も一段と早い性能を持っています。本作品は、フォークリフト運転者を対象とした特別教育及び技能講習時での活用を目的に製作しました。

４０

アーク溶接の安全リスクアセスメントを進める組織体制及びポイントである危険有害性の見積りについて、現場の例をとり丁寧２１分に説明・解説しています。

４１

アーク溶接の基本 (溶接の基礎技術)

近年、溶接の進歩には目覚しいものがあり、特にアーク溶接の普及は目を見張るものがあります。しかし、アーク溶接を使いこなすにためには、溶接の基礎知識と基礎技術の理解が必須です。初めてアーク溶接に接 ２９分する人はもとより、習熟している方の再教育にも役立てていただけます。

４２

アーク溶接の基本 (溶接作業の安全)溶接の中でも長い歴史を持つアーク溶接は、安全面も十分に確立された技術です。しかし、災害は思わぬところでひょっこりと顔を出します。安全な溶接作業を行うには、正しい技術を身につけ、基本を忠実に守ることで ２４分す。 災害事例を通して具体的に解説していきます。

〚労働基準関係〛№

作品タイトル作品内容時間

週40時間労働制が、平成9年4月より全面的に適用されることとなったが、年間総労働時間1800時間の達成のためには一層の努力が必要である。そのため今回、新しい働き方に対応したルール作りを目指して労働基準法が改正された。このビデオでは、労働条件明示の方法、一ケ月単位の変形労働時間制や、一年単位の変 ２１分形労働時間制を採用する場合の手続き等、法令等の周知義務、裁量労働の適用拡大などを分かりやすく解説しています。

９１

改正労働基準法の概要～新たなルールづくりのために～

９２

時短でスタート 経営革新 道路貨物運送業

９３

週４０時間労働制でゆとりとやる気（病院・社会福祉施設編）

９４

実施してます、週４０時間労働制
道路貨物運送業編

２３分

９５

レッツゴー！時短 卸売．小売業編

３０分

９６

ＬＱ 長期休暇でいきいきライフ

３２分

９７

Ｌ休暇ってすてきじゃない 林家いっ平の落語
で知ろうＬ休暇導入のあれこれ

３０分

９８

斉藤慶子のなるほどビデオ～L休暇の普及に向けて～

２３分

９９

しっかり休み いきいき働く～長期休暇（Ｌ休暇）の提案～

企業の活性化につながり、社員にも喜ばれる長期休暇制度。このビデオには、そのような長期休暇のための３２分ヒントがたくさんあります。宮崎みどりさんが、慶應義塾大学商学部教授樋口美雄先生と一緒にご案内します。

１００

定時に帰ろう！ ～所定外労働削減に向けて～

このビデオは、どうしたら残業や休日勤務を減らすことができるか・・・とある会社と家庭を舞台にその手法と２２分
経営改善策の提案を、中井美穂が分かりやすく解説し、紹介していきます。

１０１

所定外労働削減を考える

あってはならない事態が 今あなたの会社に忍び寄っている！これって原価じゃない！そこには何と、得意先への見積書にあってはならない数字が。所定労働削減の問題点を、専門家の分析と実施事例をふまえて鋭く ２４分探っていく。

１０２

年次有給休暇取得で苦労している２つのライバル会社。講談師宝井琴桜さんの軽妙な一席にのって、様々な有給休暇が決め手！ 新しい発想と業務の効果
優良事例を織り交ぜながら、年次有給休暇取得推進のためにはどうすればいいのか紹介します。解説は慶應 ３４分率化を生む企業経営
義塾大学商学部教授清家篤さんです。

１０３

未来の労働環境を求めて 所定外労働削減の試み

３６分
働く人々自身が、活き活きしていることが何よりも大切です。そこで必要なのが、「ゆとりとやる気」を起こさせることであり、そのための取組み方を事例を紹介しながら細かく説明しています。 “週４０時間制採用は人材 ２７分募集の根源である。”

このビデオでは、「生産性の維持・向上と所定外労働の削減の両立」を目指して闘っている企業３社とドキュメントスタイルで追いかけていきます。その中には、労使の時間に対する考え方、残業を減らす仕組みと具体的 ２６分仕組み、生産性向上を目的とした提案制度など様々なヒントが収納されています。

〚法令・その他〛№

作品タイトル３３

よくわかる改正労働安全衛生法～自律的な安全衛生管理～

作品内容

時間

平成17年11月に労働安全衛生法が、また、平成18年1月には労働安全衛生規則が改正され、一部を除いては平成18年4月1日から施行された。 事業場で労働災害防止を進めるうえで、これらの改正が何で行われたの２０分か、どのように改正されどのように対応しなければならないのかを｢5つの柱｣として取りまとめ、分かりやすく解説。
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2017年3月現在