Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
NL8048BC24-09

9.0” WVGA

Industrial use[Features]•Ultra-wide viewing angle(Super Fine TFT(SFT))•High contrast(800:1)•16.77M/262K colors (LVDS RGB 8-bit/6-bit)•Wide temperature(-30°C to +80°C)•Reversible-scan direction•Long-life LED backlight*1

Pixel800(H) x 480(V)Display area

196.8(H) x 118.08(V) mm

Display color

16,777,216 colors/262,144 colors

Pixel pitch

0.246(H)×0.246(V) mm

Luminance

400cd/m2 (typ.)Contrast ratio

800:1 (typ.)Viewing angle*2*3

9.0 inches (23cm)

Up: 88°, Down: 88°, Left: 88°, Right: 88°

Response time

25ms (typ.)Signal system

LVDS 1-port RGB 8-bit/6-bit

Power supply voltage

3.3V

Power consumption

4.4W (typ.)Operating temperature-20°C to +70°C

Storage temperature-30°C to +80°C

Polarizer surface

Clear

Module size

W 220.5 (typ.) x H 136.5 (typ.) x D 8.7 (max.) mm

Weight275g (typ.)Backlight

LED backlight (Replaceable)

LED driver

104PW03F*1: 70k hours long life LED*2: Contrast ratio ≥ 10:1

*3: Ton+Toff (10%←→90%)*All information is subject to change without notice.
*Screen images are simulated.

<Tianma Japan web site>

J a pa n e s e h t t ps : / / w w w. t i a n m a . c o . j p / j p
E ngl i s h https: / /w w w.ti a nma .c o. jp/ e n

Published date: Jul. 2017
©Tianma Japan, Ltd. 2017
反社会的勢力に対する基本方針
株式会社上田トラディション証券
当社は、反社会的勢力による被害を防止するために、以下のとおり基本方針を定めます。
１ 取引を含めた一切の関係遮断
反社会的勢力とは、取引関係を含めて、一切の関係を持ちません。
また、反社会的勢力による不当要求は拒絶します。
２ 組織としての対応
反社会的勢力による不当要求に対しては、組織全体で対応します。
また、反社会的勢力による不当要求に対応する従業員の安全を確保します。
３ 外部専門機関との連携
反社会的勢力による不当要求に備えて、平素から警察、暴力追放運動推進センター、弁護士等の外部の専門機関と緊密な連携関係を構築します。
４ 有事における民事と刑事の法的対応
反社会的勢力の不当要求に対しては、一切応じず、民事と刑事の両面から法的対応を行います。
５ 裏取引や資金提供の禁止
反社会的勢力との裏取引を絶対に行いません。
また、反社会的勢力への資金提供は、絶対に行いません。
以上
学内島防第１５号
令和６年１月２３日
関 係 各 位

島嶼防災研究センター長（公印省略）

令和６年度「島嶼防災研究センター研究開発室」利用者募集について平素より島嶼防災研究センターの業務運営にご理解とご協力賜り感謝申し上げます。
さて、島嶼防災研究センターでは、当センター内の研究開発室（レンタルラボ）利用者を「琉球大学島嶼防災研究センター施設利用内規」に基づき下記のとおり募集します。
つきましては、貴部局の関係教職員への周知方よろしくお願いいたします。

記

１．目的
研究開発室を学内外の者に貸し出すことにより、センターの研究推進に関連した産学官連携活動を促進するため。

２．募集する研究開発室の概要
研究開発室（レンタルラボ） ５室
提供スペース：事務スペースのみ ４２㎡（３室）、４０㎡（１室）、２１㎡（１室）
施設設備等 ：下記については、センターで用意（各部屋にエアコン設置済）・研究開発室 A（４２㎡） 事務机：４台、会議用テーブル：３台、椅子：１４脚・研究開発室 B（４２㎡） 事務机：４台、会議用テーブル：３台、椅子：１４脚・研究開発室 C （２１㎡）事務机：２台、会議用テーブル：１台、椅子：６脚
・ミーティングルーム（研究開発室 D）（４０㎡）会議用テーブル：６台、椅子：１５脚
・研究室２（PC 室含む）
（４２㎡）事務机：１台、会議用テーブル：４台、椅子：１０脚、事務用棚：２台※上記以外の設備、備品、インターネット回線、電話等はセンター長の許可を得た上で利用者の負担で設置・搬入する。

３．研究開発室の使用料「国立大学法人琉球大学料金規程」に基づき月額 1,620 円／㎡（光熱水料別途）

４．入居期間
令和６年４月１日 ～ 令和７年３月３１日

５．応募資格
島嶼防災研究センターの研究推進に関連した産学官連携活動を実施するため研究開発室を必要とする次の者※本学教職員を利用申請代表者として申請すること①琉球大学（以下「本学」という。）の教員、非常勤講師及び非常勤研究員②本学の学部学生、大学院生及び研究生③民間機関等の共同研究員④センターの有する研究成果及び技術、ノウハウを用いた企業の構成員⑤前各号に掲げる者のほか、センターの産学官連携活動に資するものとセンター長が認めた者

６．提出書類
利用申請書、活動報告・活動計画書（別紙１）を下記【応募先】に E メールにてご提出ください。
提出の際のメールの件名は「R6 島嶼防災研究センター研究開発室利用申請（共同研究先企業等名）」としてください。

７．募集期間
令和６年１月２３日（火） ～ 令和６年２月１６日（金）８．選考方法研究開発室利用者審査専門委員会の議を経て島嶼防災研究センター長が決定し、申請者に通知する。

【お問合せ先】
島嶼防災研究センター事務室 TEL 098-895-8829
E-mail: bousai@acs.u-ryukyu.ac.jp【応募先】
研究推進課共同利用施設係

TEL 098-895-8036
E-mail:knkuodor@acs.jim.u-ryukyu.ac.jp
令和４年10月１日発行

神奈川県鉄構業協同組合

月刊

ＮＯ．150

Ｔｅｌ ０４５（２９０）７６００

Fax ０４５（３１１）７７６１

役員会だより（９月21日、かながわ県民Ｃにて開催）

秋の講習会・説明会の開催〇

１ ｢ＢＣＰ(事業継続計画)｣ 講習会

11月19日(土)～20日(日)に、箱根湯本温泉｢ホテル南風荘｣において開催予定であった合同支部会については、コロナの感染状況を勘案して宿泊は時期尚早という判断により、開催を見送り、講習会と懇親会を11月19日(土)に横浜市内で開催することが決定した。
〇 特化則改訂により、令和５年４月１日からファブに義務化されるフィットテストの実施について、神奈川県溶接協会が主催するフィットテスト説明会に、組合員に出席していただくため､案内をすることとした｡〇 寺嶋副理事長から、体調不良のため、副理事長・理事・西湘支部長・Ｍグレード部会長の役職を休職したい旨の届があったとの報告があった。

日 時：令和４年11月19日(土)午後
会 場：調整中
講 師：喜安英伸氏(中小企業基盤整備機構
中小企業アバイザー)
受講料：無料その他：引き続き、懇親会を開催予定

２

フィットテスト説明会

日 時：令和４年11月29日(火)午後
会 場：波止場会館(横浜市港湾労働会館)
主 催：神奈川県溶接協会
受講料：1,000円（税込み）／１名◎上記講習会・説明会ともに、近々ご案内をお出しします。奮ってご応募ください。
建築学会の調査に協力
当組合が建築学会の鉄骨非破壊検査小委員会からの依頼を受け、鋼材のSTBとの音速差調査に協力する事となり、９月14日(水)、本間興業㈱にて実施された。
鋼板でのデータはあるが、データの少なかったＨ形鋼の各種サイズ100ヶ所程度の部位を超音波厚さ計測定、Ｖ透過法によるサンプリングを実施した。

神奈川県最低賃金の改正のお知らせ
令和４年10月１日から、時間額1,071円（31円引き上げ）となりました。

Ｆabを訪ねて№ 55

培ってきた技術・経験を活かし、社会に貢献

株式会社明吉（あけよし）工業【営業所】大田区東糀谷1-12-25 TEL 03-3742-7238 FAX 03-3742-7317【工 場】大田区大森南4-3-10 TEL 03-3744-1536 FAX 03-3744-1186
代表取締役 明沼 吉通
取締役 明沼 大貴
E-mail akeyoshi@f8.dion.ne.jp
https://akeyoshi-kogyo.co.jp
現社長・吉通氏の父親が江戸川区で金物工場を設立したのが、この業界に入る契機であったとのこと。３人兄弟の長男が江戸川区の金物工場を継ぎ、次男が独立して墨田区に金物工場を設立。三男の吉通氏が昭和63年に大田区の現在地に工場を設立した。時はバブル時代の真っただ中であり､土地が高く、大変だったと話す。
設立直後は耐震関係や金物を扱っていたが、徐々に建築鉄骨を扱うようになったので、とりあえずＲグレード取得を目標に頑張っているとのこと｡
受注も多くなってきたため、近いうちに第２工場を建設し、事業を拡大していくことを考えているそうです。
全国労働衛生週間 10月１日～７日 Ｒ４年度のスローガンは

１／１

法人設立

昭和63年７月８日

資 本 金

１，０００万円

従業員数

１５名

加工能力

年３００トン

工場敷地

２０７．９５㎡

工場面積

１３１．２㎡

事業内容

建築鉄骨
金物

主取引先

清水建設㈱
鹿島建設㈱
大和ハウス工業㈱

主な実績

豊洲市場
スカイツリー
最高裁判所「あなたの健康があってこそ 笑顔があふれる健康職場」
■製品紹介■

臨時燃料移送装置
Occasional fueling equipment at sea
1. はじめにＪＭＵディフェンスシステムズ(株)JMU ディフェンスシステムズ(株)は、海上自衛隊

設計部 装備品設計室向けに長年培った、補給艦の洋上給油技術を活用して、JMU 横浜事業所で建造した 22DDH ヘリコプター搭載護衛艦「いずも」の臨時燃料移送装置を開発し、同型艦の 24DDH「かが」にも同装置が搭載されているので、ここに紹介する。

図 1 機器の構成（補給艦に装備の洋上給油装置）
Fig.1 Equipment on board（出典 https://fas.org/man/dod-101/sys/ship/unrep.htm）

なお、DDH では小型化のために、洋上給油装置で装備しているラムテンショナ（張力変動を吸収するラムシリンダ）の機能を併せて有するスパンウインチを新たに開発し、ラムテンショナの無い状態での給油を出典：海上自衛隊 facebook「いずも－さざなみの洋上給油」可能とした。

2. 臨時燃料移送装置について
機器の種類

2.1 臨時燃料移送装置とは

表 2 機器の構成
Table.2 Equipment on board
機器の構成
洋上給油装置臨時燃料移送装置

海上で艦船から艦船へ燃料を補給することを「洋上スパンウインチ1台1台給油」といい、「補給艦」と呼ばれる艦船が「洋上給ラムテンショナ1台無し

サドルウインチ

3台3台油装置」を搭載しており、護衛艦等への給油任務を行っている。
DDH は、船体形状も従来の護衛艦と異なり、またその任務も従来の護衛艦には無い特徴を有している。
その一つが、DDH から他の護衛艦に艦船燃料を補給3. おわりにする「臨時燃料移送装置」と呼ばれるもので、本装置を DDH に搭載することで、補給艦のみでし22DDH「いずも」に初めて装備された。

か実施できなかった洋上給油が、DDH でも実施できるようになった。

2.2 臨時燃料移送装置の特徴

これにより、DDH に随伴する護衛艦の行動範囲が「補給艦」の「洋上給油装置」は艦船燃料、航空機広がり、艦隊運用の柔軟性が向上するとともに、乗員用燃料、真水の 3 種類を補給するが、「臨時燃料移送の洋上給油に関わる練度や知識が向上するなどのメリ装置」は、艦船燃料のみを補給するため、ホース 1ットが考えられる。

種類とウインチのみのシンプルな機器構成となってい当社は、補給艦の洋上給油装置及び護衛艦の臨時燃る。

料移送装置すべてを開発・設計・製造し、アフターサ

表 1 取扱燃料
Table.1 Fuel species
燃料類の種類
艦船燃料
航空機用燃料真水ービスまで一貫して行う、専門メーカである。これら装置の取扱燃料
洋上給油装置○○○当社独自の技術をより発展させ、安全・確実で利便性

臨時燃料移送装置○××の高い洋上給油システムの開発を、進めていきます。

-1-JMU テクニカル・レビュー No.4

（2018 年 7 月）
20レンタル

年⽉⽇

コセキ株式会社 プロモーションサービス営業グループ

仮申込書〒981-0933 仙台市⻘葉区柏⽊1丁目2-38 阿部建⽊柏⽊丁ビル1F
TEL:022-355-8340

下記項目をご記入の上、FAXにて送信下さい

FAX︓022-355-8380

お申し込みはコチラ

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部課名

貴社名

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下記内容にて申し込み致します。
催事名
返却方法

受取方法
要 or 不要

機材配送
受取日時
使用期間
返却日時
機材設営撤去

20

年⽉⽇（）

︓

20

年⽉⽇（）

︓

20年⽉⽇（）

︓

20

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︓

要 or 不要内容【オペレーター⽇間使用】

要 or 不要

数 量

備 考機器
内
容

その他連絡事項20年⽉日（）
本件、お承りいたしました。

受領者︓※ FAX申込書お受け取り後、担当者よりお⾒積りをお送りいたします。
※この用紙をコピーの上ご使用ください。

レンタ

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当社は、個⼈情報の価値と有⽤性を認識し当社の事業活動において個⼈情報保護⽅針を定め実施いたしております。
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•各種映像⾳響機材レンタル取引に関する⼀切の業務•企画、制作、運営等に関する⼀切の業務•セミナー、イベント、キャンペーン等に関する情報提供及びご案内【第三者への提供について】
お客様より取得いたしました個⼈情報につきましては、ご本⼈様の同意が得られた場合または法令に基づき公的機関より要請があった場合を除き、第三者への提供、開⽰は⾏いません。
【個人情報の取り扱いの委託について】ご提供いただいた個⼈情報については、利⽤目的を達成するため、業務委託先⼜は提携先に委託する場合がございます。 委託する場合は、個⼈情報の保護が十分に図られている企業を選定し、個⼈情報保護の契約を締結する等必要かつ適切な処置を実施いたします。
【個人情報のお問い合わせ、開示請求について】当社が保有する個⼈情報に関するお問い合わせ、ならびに、個⼈情報の利⽤目的の通知・開⽰・訂正・追加・削除・利⽤または提供の拒否、第三者提供記録の開⽰等についての対応は、下記お客様相談窓⼝にて⾏います。
【個人情報を提供いただけなかった場合について】
個⼈情報の提供に同意いただけない場合、当社が実施するサービス、情報の提供等が適切に実施できないことがございますのでご了承ください。
【本人が容易に認識できない⽅法による個人情報の取得について】
当社は本⼈が容易に認識できない⽅法によって個⼈情報を取得いたしません。

コセキ株式会社 代表取締役社⻑ 小関 正剛〒981-0914 宮城県仙台市⻘葉区堤通⾬宮町2番26号＜個⼈情報管理責任者＞ 常務取締役 田中 裕⼈＜お客様相談窓⼝＞

営業推進部 TEL 022-272-2211 / FAX 022-272-2222
建築計画 III
Architectural PlanningⅢ
科目名	 
英語科目名	 平成２５年度・前期
開講年度・学期	 
対象学科・専攻・学年	  建築学科５年
講義
選択
授業形態	 
必修 or 選択	 
２単位
学修単位（１５＋３０）ｈ
単位数	 
単位種類	 
担当教員	 
羽鳥芳之
居室（もしくは所属）	  (有)羽鳥芳之建築設計事務所
電話	 0285-21-4570
E-mail	 	 
授業達成目標との対応	 
授業の達成目標	 
小山高専の	  学習・教育	 
JABEE 基準	 
教育方針	 
目標(JABEE)	  要件	 ③(A-1)○d(2-a)
１．主要な施設の成り立つ仕組みと法規との関連を説明できる。
③(A-1)d(2-a)
２．適正な規模、用途などを評価できる。
３．発表会を通じて適切なプレゼンテーションができる。
⑥(D-2)(f)	 	 	 	 	 	 	 	 	 	 	 	 各達成目標に対する達成度の具体的な評価方法	 
達成目標１〜３．において、課題提出状況とその内容、また口頭発表の内容を設定水準で評価する。
評価方法	 
評価は以下の２項目の加重評価によって行う。
１．提出課題の評価（70％）
２．プレゼンテーション能力（30％）
授業内容	 
授業内容に対する自学自習項目	 
自学自習時間	  	 １．人にやさしい集合住宅（家族の多様化、高齢化 １．集合住宅に関する資料収集、法規的分析等に関
１２	 等）
する課題(1) 課題の分析、資料収集、与条件の整理（２週）(2) 発表（１週）
２．地域のコミュニティセンター（生涯学習施設とし ２．コミュニティセンターに関する資料収集、法規的分
１２て）析等に関する課題(1) 課題の分析、資料収集、与条件の整理（２週）(2) 発表（１週）
３．開かれた図書館（地域で育てる文化）３．図書館に関する資料収集、法規的分析等に関す
１２(1) 課題の分析、資料収集、与条件の整理（２週）
る課題(2) 発表（１週）
４．広場＋展示施設（豊かさってなーに？）
４．広場や展示施設に関する資料収集、法規的分析
１２(1) 課題の分析、資料収集、与条件の整理（２週）
等に関する課題(2) 発表（１週）
５．レポート作成・発表（３週）
５．レポート作成・発表準備
１２	 
自学自習時間合計	 ６０	 
キーワード	 地域施設、法規、規模、用途、プレゼンテーション
教科書	 
特になし。必要に応じ、随時プリント等配布。
参考書	 
各種建築雑誌、建築設計資料集成（日本建築学会）、その他地域施設関係出版物多数有。
カリキュラム中の位置づけ	 
前年度までの関連科目	 
建築計画Ⅰ、建築計画Ⅱ、建築設計１(A,B)、建築設計Ⅱ(A,B)
現学年の関連科目	 
建築法規、都市・地区計画、空間計画原論
次年度以降の関連科目	 
居住地計画論、地域施設計画論
連絡事項	 
社会との関わりの中で、建築というフィルターを通して、現代社会の抱える問題や将来像を探ることで、建築を単にデザインや工学の学問に縛られない広い視野と物事の本質を見抜く力を身につけることが重要である。また、環境問題や高齢化など、今後予想される諸事象に触れることで今後の設計計画に取り組んでいく心構えと過程を経験させるものである。

シラバス作成年月日	  平成 25 年 3 月
◆交付申請の日において既に完了（支払まで完了） している事業の場合◆

チェックリスト（その１）※該当箇所すべてにチェックをした上で、提出書類と一緒に提出してください。

□ 以下の提出書類は全てそろっていますか。
□ 交付申請書〔第１号様式〕□ 振込口座が確認できる通帳等の写し□ 事業結果概要書（その１）兼収支決算書〔第２号様式〕□ 設置した備品等の写真（事業結果概要書（その１）兼収支決算書またはＡ４用紙に貼り付けてください。）□ 事業収入（売上）を得ていることが確認できる書類（確定申告書等の写し）□ 奈良県新型コロナウイルス感染症拡大防止協力金の受給事業者にあっては、上記確定申告書等の代わりに、当該協力金交付決定通知の写し□ 売上高が前年同月等と比べて 20 以上減少したことが確認できる書類（売上台帳等の写し）□ 経費精算根拠を確認できる書類（領収書等の写し）□ 誓約書〔第３号様式〕□ 役員名簿〔第４号様式〕□ 担当連絡先報告書□ チェックリスト（その１）（本紙）□ 各書類の住所、氏名は一致していますか。

□ 控えは一部取っていますか。
「先輩の授業をうけよう」

講師・テーマ一覧

平成２８年９月１０日（土）午後２時～№
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講師(敬称略)東京工業大学 理学院 教授
志賀 啓成（21 期）(株)阪急阪神ホテルズ 執行役員
大阪新阪急ホテル 総支配人
今井 善夫（27 期）(株)池田泉州銀行 あべのハルカス支店
支店長

木田 浩宜（28 期）

大阪大学 大学院工学研究科 教授
滝根 哲哉（29 期）(独法)国際協力機構 ＪＩＣＡ東京
審議役/総務担当次長
小動物臨床

岩谷 寛（29 期）
開業獣医師

授業テーマ
数学を考えようレベニューマネジメントについて～宿泊の収入をいかに最大化するか？～銀行とは？（仕事の中身）
みんなの「おこづかい」「文房具代」等はどうやって払ってくれているか？
いろんな話を気が向くままに...
～私が附中にいた頃、私の専門、なぜ大学の教員になったのか～「南米パラグアイを知ろう
南米の日本人を知ろう」

獣医師という仕事について

美濃部 五三男（30 期）

動物と暮らすということ 犬と仲良くなろう！

大阪地方裁判所 民事部部総括

裁判所のことや裁判官の仕事

裁判官

北川清（30 期）

裁判官の生活などを知ってみよう

非破壊検査(株) 代表取締役社長

ヒハカイケンサってなんやねん？？

山口 多賀幸（31 期）

・・・人間以外なんでも診てます！！

（株）JSOL

西日本ビジネス事業部

近未来、AI「人工知能」に人間が支配される？！

副事業部長

銅傳 由香（33 期）～2045 年問題に向けて～音楽教室講師、音楽プロダクション経営
ドラム演奏家前田憲（35 期）(株)ユー・エス・ジェイ マーケティング本部次長

寺井 太郎（36 期）

中央大学 文学部社会情報学専攻教授
松田 美佐（36 期）
NPO 法人食と農の研究所理事
NPO 法人有機農業認証協会理事長
大阪商業大学経済学部講師 中塚 華奈（38 期）
医療法人社団 にしむら歯科クリニック理事長
歯科医師

西村 知晃（39 期）

ひかりのくに(株) 代表取締役社長
岡本厚生労働省功（40 期）医政局

企画法令係長医療経営支援課石原 珠代（55 期）

ミュージシャンになってみよう♪
そしてプロみたいなリズムをゲットしよう！
「よく学び、よく遊ぶ」

日常の「あたり前」を問い直す
社会学ってどんな学問？
ハッピーになる食べ物ってなぁに？
〜経済学部で農業を教える仕事〜
口の中ってすごい！
～歯だけが大切なんかじゃない！～「絵本ができるまで」

ひと、くらし、みらいのために～人生密着型省庁「厚生労働省」と歩む～
2023 年５月８日
クアーズテック株式会社

クアーズテックが 2023 年 米国ベスト・マネージド・カンパニー賞を受賞

クアーズテックが 2023 年の米国ベスト・マネージド・カンパニーに選ばれました。
Deloitte Private と The Wall Street Journal が主催するこのプログラムは、優れた米国の株式非公開企業とその経営陣の功績を評価するものです。

2023 年の受賞企業は、戦略立案と実行、人材へのコミットメント、そしてダイナミックで弾力的な企業文化の醸成に優れ、かつ強固な財務体質を実証した米国の株式非公開企業です。今年の受賞企業は、従業員に投資し、デジタルトランスフォーメーションにより優位性を生み出し、サステナビリティに関して重要な活動を行い、多様性、公平性そして包括性へのコミットメントを示すことで、ビジネスを前進させ続けています。

共同 CEO であるジョナサン・クアーズは今回の受賞について、「3 年連続でベスト・マネージメント・カンパニーとして認められたことをとても光栄に思います。この賞は、過去数年間にわたる世界中のクアーズテックチームメンバーの献身的な努力と回復力の証です。
また私たちの日々の活動や行動の指針となる力強い価値観と、市場に不可欠な製品とサービスを提供することへの注力を示しています」と話しています。

03 5437 8411
〒141-0032 東京都品川区大崎 2-11-1 大崎ウィズタワー

📠 03 5437 7172

Akira_Shino @coorstek.com
coorstek.co.jp

応募企業は、戦略、実行力、企業文化、そしてガバナンス/財務実績の 4 つの主要分野における卓越性の評価に焦点を当てた社外審査員によって評価・選出されます。当社は、ベスト・マネージド・カンパニー・プログラムによって認められた 46 カ国以上の受賞企業のグローバル・エコシステムの一員として加わることになります。

ベスト・マネージド・カンパニーズ・プログラムについて
ベスト・マネージド・カンパニーズ・プログラムは、株式非公開企業の卓越性を示す一つの指標です。米国では、売上高が 2 億 5,000 万ドル以上の企業が対象となっています。
世界中の何百もの株式非公開企業が、戦略、実行、文化、ガバナンス/財務という経営スキルと実践における 4 つの重要な基準を評価する厳格で独立したプロセスを通じて、それぞれの国でこの受賞に向けて競い合ってきました。米国のプログラムスポンサーは、Deloitte Private と The Wall Street Journal です。
詳しくは www.usbestmanagedcompanies.com.をご確認ください。

クアーズテックについて
1910 年に設立されたクアーズテックは、テクニカル･セラミックスの世界的な大手メーカーです。エンジニアリングと材料科学の専門知識を活用し、半導体、医療、自動車、航空宇宙などの産業における複雑な技術的課題に対するソリューションを提供しています。400 を超える独自の配合、垂直統合システム、比類のないプロセス能力により、クアーズテックはお客様と協力して、世界をより良いものにすることを目指しています。

クアーズテック（株）
コミュニケーション担当 松本・篠生
Tel.03-5437-8411

03 5437 8411
〒141-0032 東京都品川区大崎 2-11-1 大崎ウィズタワー

📠 03 5437 7172

Akira_Shino @coorstek.com
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山形市立病院済生館 治験審査委員会
開 催 日 時2009 年 12 月 16 日 16:30〜16:45

開 催 場 所

山形市立病院済生館 3 階 小会議室

出席委員名

片桐 茂、有川卓、守本 和弘、鈴木

会議の記録の概要

啓之、

水野 正登、高橋 等、德永 孝子【審議事項】
議題①

日本ベーリンガーインゲルハイム株式会社の依頼による
BI 1744 CL 第Ⅱ相試験

議題及び審議結果を含む主な議論の概要

・ 当該治験薬で発生した重篤な副作用について、引き続き治験を実施することの妥当性について審議した。
・ および期間が１年を超えるため、治験を継続して行うことの妥当性について審議した。
審議結果：承認

特 記 事 項
ご招待状
第 116 回

第 88 回

2024 春･夏 新作

TSK&NFJ 合同展

2023 年 10 月 25 日（水）26 日（木）開催時間 9 :00〜17: 00 （受付 16 : 30 終了）

受付カウンター（6F 南）にて必ず受付手続きをして下さい。その際にお名刺を 1 枚頂戴いたします。

前回会場の様子New design announcement exhibition

感染予防にご協力ください。

爽やかに、涼しげに・・個性的なアクセサリーは貴女の印象をアップさせるマストアイテムです。
今回は、明るく軽快な季節にマッチする、貴女の和洋ファッションを更に輝かせるデザインをご用意いたしました。

皆様のご来場を心よりお待ち申しあげます。

2024 TSK & NFJ 春夏新作合同展
2023 年10 月 25 日（水）26 日（木）前回展示会の様子

参加企業（50音順）

東京装身具工業協同組合
www.tsk-kyoukumi.net（有）天野春（株）トーカ（株）アンビション（株）ミマ・ジュリー（株）オー・ティ・エー

ニューファッションジュエリー協同組合
www.nfj.or.jp（株）アール・ツー・インポート （株）サンレイ（有）アイ企画（株）ピンクピンク（株）エクシード（株）マーキス（株）おぎす商事

東京装身具工業協同組合

主催

TEL03-3861-0522 FAX03-3862-5570
https://www.tsk-kyoukumi.net/

ニューファッションジュエリー協同組合

TEL03-3863-4844 FAX03-3863-4845
http://www.nfj.or.jp/
組合住所 〒111-0056 東京都台東区小島 2-9-10

東京都・台東区・東京商工会議所
後援 （一財）生活用品振興センター（一社）アクセサリー四組合協議会

東京都立産業貿易センター

展示会場

6F 南

〒111-0033 東京都台東区花川戸 2-6-5
電話：03-3844-6190
アレルギー用粉ミルク・食料支援報告2020 年に新型コロナ禍が発生して以来、下記のような様々な事情があるご家庭の主に食物アレルギーがあるお子さんを子育て中の女性 から申込をいただきました。
●乳幼児のいる家庭や比較的若い世代の共働き世帯●勤務先の倒産●夫婦どちらかが外国ルーツがあり一時帰国後の日本へ●パート・アルバイトの出勤日数制限の再入国が困難で実質的なひとり親家庭となった世帯●ひとり親世帯●いわゆるコロナ離婚●勤務日数制限によって保育園の入所資格がなくなり子どもの預け先を失い結果的に失業し収入を失った世帯●非正規雇用で雇止めとなった世帯

2020 年当初は産休中の給与を7 割から3 割に減らされたり、職支援希望の理由

場復帰を延期されたり、復帰そのものを拒否されて離職せざるを得■2020年7月〜12月

なくなるなど、理不尽な状況を説明する人が多数いました（職場の■ ひとり親家庭■ 生活保護など■ 外国籍

48.7 %■ 産後復職できない7%

7.9 %理由で収入減 48.7％）。

■ 双子

24.3 %

7%

グラフにある「その他 13％」の多くは食物アレルギーがあり重篤な障害もある、重篤な病気に罹患している、両親のどちらかが大腸の■ 職場の理由で収入減

病気や癌などで長期入院をしていてアレルギー対応の食事作りが3.4 %困難になっている、お子さんの人数が多く物価高騰に対して収入が1.7 %22 %昨年から今年にかけてひとり親の支援希望が増えました。左記■ 夫が失業した増えず生活困難に陥ったなどの理由が含まれています。非課税世帯の方もその他に含まれています。

■2022年8月〜2023年5月

13 %など■ 収入減

食物アレルギーがあるお子さんのいるご家庭に、本カタログに掲■ 失業

載されている食品を中心におよそ10 品目の食品を1 箱にまとめて■ ひとり親■ その他10 %お送りしています。オンラインでの話し合いやアンケートで対話が成立している方に対して、必要な場合は数カ月おきに3 回分程度の発送をしました。アレルギー用粉ミルクはおよそ1カ月分を1 回と55 %してお送りしていますが、経管栄養で摂取しなければならないなどの特別な事情のある方には複数回の発送をしました。2020 年 7 月～ 2023 年 5 月でおおよそ1200 件の発送をしましたが、詳細は本年度末に整理して報告したいと考えています。

希望者の年収■2022年8月〜2023年5月

2%

5%

年収は概ね 250 万円以下の方を対象としました。子どもの数が■ 100万円以下

9%■ 150万円以下■ 200万円以下

8%

40 %

10 %

■ 250万円以下■ 300万円以下■ 350万円以下

13 %■ 400万円以下

13 %■ 401万円以上多いご家庭や、ご家族の困難な事情が複数ある場合などは、年収にこだわらず当事者の方と話し合いを進めながら単回のみ発送や継続支援とするなどの事例もありました。
元々の年収が高く数百万減収となり支援希望の連絡をくださった方も複数ありましたが、これらの方には残念ながら対応できませんでした。

認定 NPO 法人 アトピッ子地球の子ネットワーク

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アレルギー用粉ミルクを無償でご自宅にお送りします
食物アレルギー用の粉ミルクを必要とする家庭に、アレルギー用粉ミルクをおよそ１ヶ月分送ります。

対 象 家庭お子さんに食物アレルギーがあり下記のいずれかの項目に該当する方
1. 新型コロナ禍で収入が大きく減少した
2. 家族に失業者がいる
3. ひとり親4. その他の理由で応援が欲しい＊申込フォームには経済的な事情を詳しく書く項目があります。もれなくご記入ください。
製品写真は各メーカーの WEB サイトから転載しています。

申 込 方法

申込 URL または QR コードから必要事項を入力してください■必要事項
申込者氏名、申込者 ( 保護者 ) の年代、ご住所、携帯電話番号、E メールアドレス、世帯人数
アレルギーがある子の生年月日と年齢、きょうだいの人数と年齢、子どものアレルゲン治療の状況、エピペンⓇ処方有無、新型コロナ禍前後の世帯年収、該当事項、等

申込先：認定 NPO 法人アトピッ子地球の子ネットワーク
https://bokinchan3.com/atopicco/support2/bokin/page̲a.php
応募者多数の場合はご期待に沿えない場合がありますのでご了承ください。

認定 NPO 法人アトピッ子地球の子ネットワーク〒409-0112 山梨県上野原市上野原 3446-7
山梨ブランチ 1 階
tel.0554-21-9246 fax.0554-21-9247
mail：info@atopicco.org
この事業は 2020 年新型コロナ禍発生以降、複数の助成金を繋ぎながら 2023 年も実施しています。
関連記事を 26 ページに掲載しています。合わせてごらんください。

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フードバンクの食品が食べられない
食物アレルギーの子ども達を応援 !
食 物 ア レル ギー 対応 食品 を無償でご自宅にお送りします
新型コロナ禍により様々な人が経済的に大変な状況に直面されていることと思います。食物アレルギーがありフードバンクなどを利用することができない方々を対象に、アレルギー対応の食品群をお届けするプロジェクトを実施中です。

対象お子さんに食物アレルギーがあり下記のいずれかの項目に該当する方
1. 新型コロナ禍で収入が大きく減少した

3. ひとり親2. 家族に失業者がいる

4. その他の理由で応援が欲しい＊申込フォームには経済的な事情を詳しく書く項目があります。もれなくご記入ください。

必要事項
申込 URL または QR コードから必要事項を入力してください。
・申込者には、アトピッ子地球の子ネットワークからお電話差し上げる場合があります。
・応募者多数の場合はご期待に沿えない場合がありますのでご了承ください。

申込方法
申込者氏名、申込者 ( 保護者 ) の年代、ご住所、携帯電話番号、E メールアドレス、世帯人数
アレルギーがある子の生年月日と年齢、きょうだいの人数と年齢、子どものアレルゲン治療の状況、エピペンⓇ処方有無、新型コロナ禍前後の世帯年収、該当事項、等

申込先：認定 NPO 法人アトピッ子地球の子ネットワーク
https://bokinchan3.com/atopicco/support2/bokin/page̲a.php
応募者多数の場合はご期待に沿えない場合がありますのでご了承ください。

認定 NPO 法人アトピッ子地球の子ネットワーク〒409-0112 山梨県上野原市上野原 3446-7
山梨ブランチ 1 階
tel.0554-21-9246 fax.0554-21-9247
mail：info@atopicco.org
この事業は 2020 年新型コロナ禍発生以降、複数の助成金を繋ぎながら 2023 年も実施しています。
関連記事を 26 ページに掲載しています。合わせてごらんください。

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第３回鬼ごっこ総合研究所

研究発表大会

予稿集，2019 年

スポーツ活動のディストピア
～これからのフィジカルスポーツのネガティブケースについて～(一般社団法人鬼ごっこ協会)平峯 佑志
キーワード： スポーツ活動、テクノロジー、フィジカル、マインド■主旨
現在のコロナ禍における社会情勢において、スポーツ活動全般的にわたって、過去に行われてきた価値観に基づいて活動を継続して、さらに発展させていくことが、極めて困難なステージに入ったという仮説に基づいて、本論を展開していきたい。本論におけるスポーツ活動の定義であるが、一般的なフィジカルスポーツの活動全般とする。囲碁や将棋、e スポーツ等のマインドスポーツは、本論におけるフィジカルスポーツには含めないが、スポーツ活動の中の事例としては明確に含めることにする。

現状では、フィジカルスポーツは危機的状況にあり、活動における基盤となる対外的交流、大会等が、ほとんど実施をすることが不可能な状況にある。そして、この状況は、コロナ収束が見られた後にも、様々な社会的リスクを考えた時に、ビフォーコロ
ナの頃のような活動は、もう行うことはできない可能性が高いと考えた方がよさそうだ。スポーツ活動を主導している側の立場にあるものは事前に踏まえておいた方が適切なリスクヘッジやリスクマネジメント、イノベーションを起こしていくには、ベターであると私は考えている。本論では、ネガティブな未来を志向することで、これから起こりうるであろうリスクへの心構えや対応策を考えていく上での一助としていきたい。
■これまでのスポーツ活動の価値観
フィジカルスポーツの日本における期限は、戦後における野球や大相撲、その他のスポーツは 1964 年の東京オリンピックやサッカーワールドカップ等、大衆娯楽や国威発揚のために行われてきた。青少年が行う部活動を基軸にしたスポーツ活動では、高校野球を象徴として「汗！涙！友情！勇希！感動！」というキーワードのもとで、論理や実利、データ等に基づくものではなく、人の感覚や情動、経験に基づいて行われ、厳しい自己鍛錬や集団意識の中でスポーツ活動を行い、すべては大会で 1 勝を挙げて、仲間と感動をすることを至上の価値として掲げていた側面が多く見られた。成人になっても、それは変わらず大会での優勝やメダルを目指すという構造があり、敗者は注目されず、勝者が英雄となる構造となっている。こうした価値観は、コロナ禍
において、様々な点で自己崩壊を招いてしまう可能性もある。コロナ禍では、大会は中止や延期、集団における活動は自粛に追い込まれた。さらに、これまで論理やデータに基づいて活動を展開せずに、感情的、感情的に行ってきたがゆえに、スポーツ活動の必要性を「汗！涙！…」のロジックで

第３回鬼ごっこ総合研究所
は、非常時におけるスポーツ活動の必要性はなく、実生活においては不要不急な産物となり、実社会においてどういった点でスポーツ活動が必要であるのかという明確な解決策やロジックを立てられずにいる。
■代替価値とは何か
スポーツ活動の価値として、実生活で必要とされるものとしては「健康予防」や「コミュニケーション」という声を多く聞きます。しかし、下記の図にあるように解決のための手段は多様にあり、これからテクノロジーの発達と生活環境の革新によって、必ずしもスポーツ活動からしか得ることができない価値ではないので、代替可能なものとなると考えられる。マインドスポーツは、あまり影響を大きく受けずに、社会適用をするのみであると考えられる。

フィジカルスポーツは、人員の動員などの実施に至るまでの時間的なコストと、特定の場所を占有しなければならないコスト、多くの人々が集まらなければならないコストとリスクがあげられる。トップスポーツの競技大会は、大衆娯楽や鑑賞物として残る可能性は残されているが、その担い手は一子相伝に近くなり、継承者から技を受け継ぐ少数精鋭のもののみが担い手となり、現在社会の古来からある伝統芸能や文化演目と同じような対象と一般社会からはとらえられるようになると、私自身は懸念している。

研究発表大会

予稿集，2019 年■ネガティブケースを検証する価値
スポーツ活動は、これからの社会においては、代替可能な過去の遺物となるのではという危機意識を持つことが大切であると、私は考えている。非論理的な感情論や無形的な感覚的価値観を脱却して、現在社会に求められる価値を、新しいテクノロジーや社会情勢に合わせて臨機応変に変容していかなければ、今後もスポーツ活動を継続していくことは困難であるという大前提から、ネガティブなケースを想定することを、現在は試みている最中にある。
■鬼ごっこの可能性
鬼ごっこの他のスポーツ活動における競技や種目にはない特徴的な要素は、「無限」に作り出すことができる汎用性をもった、フィジカルコンテンツのプラットフォームであるということである。他の競技において、例えばサッカーはボールを扱うフィジカルスポーツをすべてサッカーと定義していたのなら可能性はあるが、特定のルールやフィールドで実施をするという前提があり、国際基準に基づいて全世界が一律的にすることを求められている。これは他のメジャーやマイナーを問わず、どの競技も同様である場合が多い。「無限」に作り出せるという要素が内包されているので、鬼ごっこを基盤としてテクノロジーとの協働も、鬼ごっこの実働そのものに実装することも問題なく可能である。また、言語も問わず、場所も問わず、能力も問わず、多様な違いを包摂できることが、大きな可能性となっている。また、大会やイベントも、数多ある活用方法のごく一部であると捉えたうえで、これからの展開を構築していくことが必要であると思う。
「お客さま本位の業務運営に関する方針」の具体的取組みとその成果指標（KPI）
当社は、策定・公表した「お客さま本位の業務運営に関する方針」に基づく具体的な取組内容を公表いたします。
また、具体的な取組結果を成果指標（KPI）を以って定量的に把握いたします。

方針１．顧客の最善の利益の追求
当社は、お客さまの満足度を向上させるため、募集記録のモニタリングを行っております。
また、募集記録のモニタリングを、団体制度商品の加入率を以って定量的に把握いたします。
＜団体制度商品の加入率＞⚫

行政書士賠償責任補償制度⚫

新団体医療補償制度

方針２．利益相反の適切な管理
当社は、適切な保険募集管理態勢を構築するため、募集人ごとの会社別・商品別販売状況のモニタリングを行っております。
また、募集人ごとの会社別・商品別販売状況のモニタリングを、商品別契約件数を以って定量的に把握いたします。
＜商品別契約件数＞⚫

賠償責任保険

⚫

火災保険

⚫

傷害保険

方針３．重要な情報の分かりやすい提供
当社は、お客さまに重要な情報を分かりやすく、丁寧にご説明するため、お客さまへの提案行動を行っております。
また、お客さまへの提案行動を、各種研修会での商品説明回数を以って定量的に把握いたします。
＜各種研修会での商品説明回数＞⚫

申請取次研修会⚫

新入会員研修会方針４．顧客にふさわしいサービスの提供
当社は、お客さまの意向や状況にマッチした適切な商品やサービスを提供するため、新商品や新サービスの情報提供を行っております。
また、新商品や新サービスの情報提供を、各種広告出稿回数を以って定量的に把握いたします。
＜各種広告出稿回数＞⚫

日本行政書士会連合会会報誌『月刊 日本行政』⚫

各都道府県行政書士会会報誌

方針５．従業員に対する適切な動機づけの枠組み等
当社は、従業員に対する教育や研修を継続的に実施するため、従業員教育を行っております。
また、従業員教育を、各種研修実施回数・資格取得者数を以って定量的に把握いたします。
＜各種研修実施回数＞⚫

行政書士賠償責任補償制度に係る研修⚫

新団体医療補償制度に係る研修＜資格取得者数＞⚫

損害保険募集人一般試験（基礎）⚫

損害保険募集人一般試験（商品）

⚫

FP 資格

⚫

簿記資格
安心・安全で信頼できる美しい学校づくりをめざしてなて思へ羽社十 赤っいいの根会六坂て き や 支 共 福 円 田い欲 ま り 援 同 祉 が っ羽しすの資募協、子い 。 気 金 金 議 児 か根で み 持 と 」 会 童 ら募
す ん ち な は 会 会 集金。ながり、長のまあ が 、 ま い へ 皆 っ贈
り 幸 福 す ろ 贈 さ た呈がせ祉。い呈ん募と に の 坂 ろ さ が 金式
う暮町田とれ代十ごらづっ困ま表万ざせく子っしし三いるりのてたて千ま社と優い。西五し会なしる「原百たにっい方赤町々い二。

西原町立坂田小学校
令和６年２月８日
校 長 松川 邦昭
児童数 ８５９名

方り切ををま授着力度５を算ーす学間組内了に末 での上のたに渡しす業状調調年入力ト。習」ん容に進にさし過でこごいしせっ。改況査査生れテのま時ででの係ん向てょぎはの支となるかそ善をは（、てス展た間はい確わでけ、う去も間２、援思がよりれの把、国６おト示、各の一る実るいて月。るう、語、いらうとぞ充握本 年り」も学目日今な様き学
早２おごま子に身れ実す県、生ま等参 安 年定々ま習に さ月正
協すど、にのにる児算をすも考年をの度着なすや入 をと月力。も残つ学資と童数対。計に児持生２を取。生り おなをを保たさけ年すと生）象そ画な童ち活回図組６活い 感り迎宜護ちれさでるも徒がにししっのな表目るを年のよ じ、えし者のたせ身こに一実しててて模がにのた行生まい に保た
くの指日てにと、人施た、学い範ら照「めうはとよ な護ば
お皆導々「つを各一さ沖二習まと取ら家、中卒め学 ら者か願様にを学け目学人れ縄月のすなりし庭１で業と校 れのりい、当一年る的校のま県十ま。る組合学月、、まで て皆で致地た日のべとに学す学四と併家んわ習か特他っは い様す
学 、がせ庭 せし域っ一たきしお力。
こ力日めて学でて強らに年し学 るも、のま て日す事てけのの到ににい 化取学 ぐ
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坂田小の児童と教職員による日頃の小学校生活の６ カ年では、特に「基本的な功績が顕著で、その活躍や功績が素晴生活習慣」を身につけることが重要となってらしい模範として推奨に値するとしています。その中でも「相手の話をしっかり聴くこと」、「自分のことは自分ですること」、西原町教育委員会より表彰されまし「相手に迷惑をかけないこと」、「整理整頓・た。推薦された児童、教職員は、常日清掃ができること」、「集団生活を送る上での頃からの実績と使命感に燃え、学力向きまりを守ること」等を身につけなければならないことがあります。 上や健全育成に多大な功績を残したこ
自学自習においては、宿題があっても無くても、自然と自ら進ん とを称え敬意を表します。
で「学びに向かう習慣」を身につけることがとても大切です。宿題
河野 晴
６年１組 善行少年賞があるから仕方なしに学習するとか、人に言われたから嫌々、机に崎原 蒼生
６年２組 善行少年賞
向かって学習するといった受け身的な学習では、長続きしないば
仲程 一樹
6 年 3 組 善行少年賞
かりか、学習内容の定着は難しくなってきます。また、テレビやイ
比嘉 優衣
ンターネット、ゲーム SNS 等、子どもの興味関心を高め、心を揺
6 年 4 組 善行少年賞
り動かすものもたくさんありますが、時間を決めて自己研鑽を図る
下地 悠南子
６年２組 文化活動優良
時間をつくることも肝要です。時間にけじめをつけながら習慣化し （全国ピアノ金賞）て、毎日継続した学習を進めていくと、やがて自分で自分に合った 坂田小児童会
１０名
善行少年賞
学習方法に出会ったり気づいたりするようになります。そして、「学 坂田小音楽部 3 年～6 年 文化活動優良
ぶ楽しさ」や「学ぶ喜び」を感じるようになっていきます。
大城 満明
県事務主任 教育実践賞
自学自習は、学校で学習したことやこれから学ぶ事などを更に興平山 由紀子 ５学年主任 教育実践賞
味関心を持って調べてみたり、練習したりすることでいっそう学習をおめでとうございます。今後も益々の深める機会となります。主体的に意欲を持って、自らの学びを進めご活躍を祈念いたします。ていくことは、自分の知的財産を殖やすことにつながり、豊かな人生を築き上げるとても価値のある素晴らしいことです。この学習する態度こそ「生きる力」と言えます。
このような自学自習の習慣化は、中学、高校へと進学するにつれ 「ありがとう」「嬉しいよ」「助かります」て自分自身の大きな糧となっていくものと思います。毎日３ ０ 分で は、子供のやる気を引き出す勇気づけも自分から宿題や課題を持って学習することを進めます。習慣化す の言葉となります。子供の長所や能力るまでは、なかなかうまくいかないかもしれません。保護者・教師 に目を注ぎ子供の自尊心を育みます。
は、やさしい内容を少しずつ毎日行うことから始めさせて、点検し たった一つの言葉かけで、子供は自分てあげたり、頑張った成果を認めたり、励ましたりしながら、子ども を信頼し、自分の能力に自信を持てるたちが継続できる配慮をしてあげるよう心がけたり、自信がもてる ようになります。多少の失敗や誤りも認ような機会を与えることが大切です。子どもたちが、学校から帰っ められる勇気も生まれます。親子関係た後、子どもたちが、自ら進んで学習していけるよう保護者の皆様 はもちろんのこと、兄弟や教師と児童のにおいてもご協力くださいますよう宜しくお願い致します。
関係でも効果的ですね。
経口抗がん剤プロトコルの作成とテレフォンフォローアップ～トレーシングレポートによる薬薬連携と副作用早期発見の取り組み～

ピノキオ薬局 加藤誠一

倫理審査委員会
承認番号2018005

テレフォンフォローアップ（TF）
プロトコルに基づき、抗がん剤の調剤後に患者への電話フォローとトレーシングレポートによる情報共有を行う取り組みが、2018年度より厚生労働省の推進調査事業の一環として実施され、その有効性が示されている。下記は研究内で行われたアンケート結果を示す。
ＴＦは有用だったか？
患者対象

ＴＦは有用だったか？
医師対象

こういった連携は必要だと思うか？
医師対象「薬剤師が担う医療機関と薬局間の連携手法の検討とアウトカムの評価研究」（平成28年度～29年度厚生労働行政推進調査事業費補助金）より抜粋

目的
栃木県でも、プロトコルに基づく抗がん剤テレフォンフォローアップ（以下ＴＦ）事業を栃木県立がんセンターにて開始した。そこで、一緒に取り組んでいった当薬局の実施状況について、報告する。
プロトコル作成の流れ

がんセンター薬剤部、栃木県薬剤師会担当者、近隣薬局代表が集まりプロトコルを作成

１：患者対応基本原案と一連の流れをがんセンター内で設定
２：初回会合で各者が意見を持ち寄りプロトコル修正、薬局での対応方法打ち合わせ
３：がんセンター内の医師全員の承認を得る
４：２回目会合で運用方法の最終決定→ 平成３１年１月２０日より開始

方法
集計期間

集計期間

対象薬剤

S１、EGFR-TKI、カペシタビン、マルチキナーゼ阻害剤

対象患者

対象抗がん剤初処方患者のうち同意の得られた患者 → 13例に対応

確認事項

体調変化、副作用の発現状況、服用状況、悩みや不安等 → 手引書に従って指導TF継続確認3か月を目安にTFがその後も必要かを患者に確認

2019年6月1日～2020年4月30日

テレフォンフォローアップの流れ①テレフォンフォローアップの案内②お薬手帳に適用レジメンを記入
青枠は病院側の対応③電話する日時を患者と相談・決定

赤枠は薬局側の対応④テレフォンフォローアップ実施
手引書に従って確認・指導⑤トレーシングレポートで薬剤部に報告⑤緊急時は速やかに連携担当薬剤師に電話⑥報告内容をもとに担当医にフィードバック。必要に応じて、薬局に返信手引書

使用しているトレーシングレポート

結果
性別

男性：6名 女性：7名

年代40代：2名 50代：1名 60代：3名 70代：6名 80代：1名

癌種

胃癌：2名 膵臓癌：1名 大腸癌：4名 乳癌：1名 肺癌：2名
肝臓癌：3名

治療藥

S1：2名 カペシタビン：6名 イレッサ：1名 タグリッソ：1名
レンビマ：3名

主な副作用

全症例で何らかの副作用が発現 G2以上が6例
食欲不振、倦怠感、皮疹などが多く見られた
重症例：意識消失、G3の高血圧※ 副作用のグレードは手引書に従いＣＴＣＡＥで評価

症例１

副作用早期対応

患者背景
５０代 男性胃がん XELOX療法

テレフォンフォローアップ

開始５日目に電話連絡！→悪心G2食欲不振G2倦怠感G1↓
手引書に従い、水分摂取・吐き気止め服用・食事の注意点を指導
トレーシングレポートを提出

テレフォンフォ ２クール７日目に電話連絡！→それぞれG1に減少↓
ローアップ２回目対処方法について再度説明し問題ないこと確認

その後副作用もなくなり、治療完遂

症例２

速やかな情報提供

患者背景
30代 男性胃がん 術後補助化学療法
Ｓ１（２投１休）＋ドセタキセル（７コース）後
Ｓ１（４投２休）８コース

テレフォンフォローアップ

開始８日目に電話連絡！→意識を失い倒れたとのこと
食欲不振G2 倦怠感G2↓

病院に電話連絡、再発時にはすぐ受診の指示有、患者に返答。
のちの診察で貧血が原因だろうとの診断。

テレフォンフォローアップ２回目

２クール７日目に電話連絡！→G1目の違和感

テレフォンフォローアップ４回目

４クール７日目に電話連絡！→食欲不振改善
倦怠感G1
↓

↓
手引書に従いソフトサンティアの使用を指示、その後軽快状況が改善してきていることをトレーシングレポートにて報告

一時血球減少から休薬となることもあったが治療を完遂

気持ちに寄り添った対応

症例3

患者背景
６０代 女性大腸がん ZELOX＋アバスチン

テレフォンフォローアップ

開始７日目に電話連絡！
↓
副作用がつらく、前日に医師に連絡し服用中止の指示があったとの申し出。
悪心G2 下痢G1 食欲不振G2 味覚異常G2↓

服用できない自分をかなり責めていたが、心理状況に寄り添って話を聞くことで電話越しに落ち着いた様子が感じられた。

その後の受診で副作用は回復してきたものの、本人は飲みたくないが医師は再開を勧めており、不安が強く薬局で涙ぐむ様子もあった。最終的には積極的な治療はせず、保存的に経過をみていくことになった。

結果
TF終了に至る理由

n=13

3か月目安に確認終了

5

本人からの辞退

4

治療中断

3

治療完遂まで継続

10

1

2

3

4

5

6

開始から3ヶ月を目安にTFを継続していくか薬剤師が確認し、終了でよいとなった5例の内訳
3例は当初G2相当の副作用が発現→ いずれも症状無～G1程度に軽減し安定
2例は当初G1相当の副作用が発現↓
何かあれば電話するので大丈夫との申し出

TF実施がいつでも薬局に相談できるという安心感に

結果
n=13

TF終了に至る理由

3か月目安に確認終了

5

本人からの辞退

4

治療中断

3

治療完遂まで継続

10

1

2

3

4

5

6

次回来局時に本人からTF辞退の申し出があった4例の理由→ 4例とも、電話に出られなかったため以降の電話はよいとの申し出

一度電話に出られないと、申し訳ない等の気持ちから拒否感が発生まとめ・考察
薬機法の改正：服薬期間を通じた患者フォローが必須
プロトコル作成
プロトコル策定による患者対応の標準化☆誰でも一定水準の対応が可能に

トレーシングレポートによる医師との情報共有☆服薬状況の伝達
や処方提案

テレフォンフォローアップ

抗がん剤患者に対して適切な関係性を築くためにTFは有用、実施することで患者意識も変容

副作用早期発見・対応
患者不安軽減ＴＦ・・早期介入により適切な時期に適正な対応
ＴＦ・・早期に悩みや不安をききとり、寄り添うことで信頼関係構築

ただし、メール・LINEなど他の連絡手段の検討が今後必要

テレフォンフォローアップは、患者のよりどころとして薬局が存在意義を示すための必須行動になりうる
より多くの患者に実施するため、他の伝達手段も構築していく第31回日本医療薬学会年会
利益相反の開示

筆頭発表者：加藤誠一
今回の演題に関連して、開示すべき利益相反はありません。

2021/10/23
Altium Designer 16 Full Crack

DOWNLOAD: https://tinurli.com/2itsvl

This release brings a long list of improvements and new features to be found in . See the release notes for the full details . New features and changes Project nodes New project nodes allow you to easily generate a project view. If you prefer to work with your project in source code directly, this feature allows you to always view the project in its most familiar form. Project details If you previously
connected to your project in Design or Source, you can now connect to your project in any edition in any project format. These are project details from a previous release. Network section layout The network view now shows connections and properties between components or projects. You can easily compare the layout of a project or component that is connected to it. Report tiles Report tiles now
include a range of color schemes for you to choose from when customizing your reports. Forms In this release, we’ve introduced a visual flow for creating forms. You can now draw forms visually in a Flow Chart like environment. Forms now support screen layouts (Autoshapes) We have provided a new section for Screen Layout. You can choose between a “standard” or “form” layout. The layout issimilar to how you would set the layout of a form in . External shapes We’ve added a “Copy From” option when you are copying shapes from one project to another. This is useful for visualizing the layout you want for your project in a new project. Now you can copy shapes between projects in a simple and clear way. Virtual Ground A popular feature that has been available for some time, you cannow define a virtual ground. Wiring Routes Previously you could define a wiring route by drawing a line. In Design you could do this by using the Wire Route tool. In this release, we’ve added an option in Design to wire a component as well. You can specify a label, width, and color for the connection. The wiring routes feature is now available for component placement and project layout, as well.
Placement Component placement now offers three new options: Embed, Assign to Location, and Leave Component Selection. Component selection can also be done with the Component Selector tool. You can view all components in your project 82157476af

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コンペティション部門 受賞結果
長編コンペティション部門 / Feature Length Competition
最優秀作品賞
Grand PrizeSony D-Cinema Award

監督賞

Best Director
Sony D-Cinema Award

審査員特別賞
Special Jury PrizeSony D-Cinema Award『愛せない息子』

監督：アーリル・アンドレーセン

Director: Arild Andresen『中国のゴッホ』

監督：ハイボー・ユウ、

キキ・ティエンチー・ユウ

Director: Haibo Yu, Kiki Tianqi Yu『市民』

監督：ローランド・ヴラニク

Director: Roland Vranik

SKIPシティアワード 『三尺魂』
SKIP CITY AWARD

監督：加藤悦生

Director: Yoshio Kato

短編コンペティション部門 / Short Length Competition
最優秀作品賞 『冬が燃えたら』Best Picture
Kawaguchi Citizens' Award

奨励賞（2本）

Honorable Mention
Kawaguchi Citizens' Award

監督：浅沼直也

Director: Naoya Asanuma『サイレン』

監督：三宅伸行

Director: Nobuyuki Miyake『追憶ダンス』

監督：土屋哲彦

Director: Tetsuhiko Tsuchiya

アニメーションコンペティション部門 / Animation Competition
最優秀作品賞 『I think you're a little confused』監督：小川育Best Picture
Shimamura Award

奨励賞（2本）

Honorable Mention
Shimamura Award

Director: Iku Ogawa『The Interpreter』

監督：尾角典子

Director: Noriko Okaku『竹田駅メモリーズ』

監督：浜村満果Director: Michika Hamamura
2022 総合大会の有料セッション(Meeting)の発表者の操作方法
2022.2.21★ 公募セッション（一般・シンポジウム）と企画セッションの有料セッションは、Zoom の Meeting を使用。
※ 実際の画面と異なっている場合があることに留意のこと。
１．Meeting への参加
(1) 総合大会 HP の「当日︓有料セッションへ参加される方はこちら」をクリックする(2) ユーザー名とパスワードを入力する
ユーザー名（22G～の受付番号）とパスワードは講演申込時に自動送信されたメールに記載されている。

(3) 有料セッションアクセス一覧ページにある、参加したいセッションの Zoom のアイコンをクリックする(4) Zoom のアイコンをクリックすると Zoom Meeting を開くページが表示されます。

1

(5) Zoom アプリを既に利用したことがある場合は、「Zoom Meeting を開く」をクリックしてください。
企業内などでアプリのダウンロード・インストールが禁止されている場合は、「Zoom Meeting を開きますか」をキャンセルし、「ブラウザから参加」をクリックすることで、ブラウザを利用することができます。但し、Web クライアントの機能は制限があるのでご注意ください。
https://support.zoom.us/hc/ja/articles/214629443-Zoom-Web-Client(6) 「コンピューターでオーディオに参加」を選んで、ミーティングに参加してください。
(7) ミーティングに参加したら，表示名（スクリーンネーム）の変更をお願いします。表示名で、座長、座長補佐、発表者、聴講者を識別します。 発表者の場合は講演番号と氏名にリネームをしてください。
参加者リストの自身の名前にカーソルをもっていくと「詳細」が表示されますので「詳細」をクリックして名前の変更をしてください。

(8) 入室時は、「ビデオ︓オン、音声︓ミュート」と設定しています。もし、「音声︓ミュート」になっていない場合は、「ミュート」ボタンをクリックしてミュートにしておいてください。自身のカメラ映像が表示されていない場合は、カメラが正しく接続，又は選択されていない可能性があります。接続状況を確認してください。

「ミュート」
を押す「ビデオの停止」でカメラ映像が表示されない場合は、カメラ接続等を確認する

2

２．発表開始前(1) 座長補佐が、広告画面を画面共有します。
(2) 発表開始 15 分前に、発表者の出欠確認をおこないます。出席が確認できなかった場合は、座長から出欠表に記載された連絡先に連絡がいきます。
３．発表開始(1) 発表開始 5 分前に、座長補佐が広告画面の共有を終了します。
(2) 座長からの紹介があったら、自身で発表スライドを画面共有し，ミュートを解除して発表を開始してください。
〈画面共有の方法〉「画面を共有」をクリック

表示されている一覧の中から自分の発表資料ファイルを選択して、「共有」ボタンをクリックすると画面共有が開始されます。

クリック

3

４．発表中(1) 座長(または座長補佐)から、以下の 3 回、口頭やベルで経過時間が連絡されます。
・一般講演（講演 10 分、質疑応答 5 分）︓ 8 分後、10 分後、15 分後・シンポジウム講演（講演 20 分、質疑応答 5 分）︓15 分後、20 分後、25 分後(但し、企画セッション講演の場合は、座長が時間配分する)
５．質疑応答(1) 発表終了後に、座長から、「質問がある場合は、”挙手”ボタンを押す」旨の発言があります。
(2) 座長は挙手をした聴講者から質問者を指名します。

(3) 発表者は、聴講者からの質問に対して、口頭で回答してください。
(4) 発表中の「チャット」での質問も可としていますので、時間の余裕があればチャットへの質問には発表者から直接回答してください。

６．発表者の交代(1) 座長が「発表者の交代」の旨を発言します。
(2) 発表が終了したら、「画面共有」終了、ミュートにしてください。
「画面共有」終了、ミュートしていない場合は、座長補佐が、「画面共有」終了、ミュートの操作を行うことがあります。

(3) 次の発表者は、ミュートオフして、「画面共有」を開始してください。
７．セッションの終了
座長がセッション終了を宣言します。
８．Meeting から退出
「退出」ボタン、続けて「ミーティングを退出」ボタンをクリックして、Meeting から退出する。

4
を送っています。
中学一年生のとき、ある先輩に出会いました。先輩に以前から憧れていた私は、その先輩に何度も話私は幼い頃から「苦手」としてきたことがあります。それは「人と関わること」です。これを言ったら相手はどう感じるだろう、これをすれば自分はどう見られるだろう、という気持ちが先回りして、なかなか自分から話しかけたり、行動したりすることができませんでした。そのためか、その頃の私は友達が多くありませんでした。また、人の前に立つことや、人をまとめることも避けていました。ですが、中学三年生の今の私は、人との出会いをきっかけに大きく変わり、苦手だったことに自ら挑戦する日々つ運動です。活動内容は、朝に生徒玄関前であいさつをするものです。最初は、大きな声を出してあいさつをすることに、抵抗や緊張がありました。です

長をしています。学年委員と違い、委員長となると、学校全体をまとめなくてはなりません。私は、新しい活動を多く取り入れました。その一つが、あいさに、以前にも増して大きな憧れを抱きました。先輩のように、人に元気を与えるような人になりたい、と強く思いました。先輩はそれからしばらくして、中学校を卒業しました。もう話ができないのか、もう会えないのか、と思うと、涙が止まりませんでした。そして、いつか先輩のようになりたい、と心に決めました。
二年生に進級したとき、まずは学年委員に立候補しました。学年委員は、クラスや学年のために貢献したり、みんなの模範となる行動をしなければならないため、決して楽なものではありません。慣れない活動をしていると、嫌な顔をする人や、指示を聞いてくれない人もいて、自分が悔しくなりました。
そんなときに、先輩の、人に元気や心の安定を与えるような行動を思い出し、自分なりに行動してみることにしました。すると、多くの人が私の言動を受け入れ、応援してくれました。私はその体験から、迷いや困難の壁を乗り越えることでつかめる、大きなやりがいを初めて感じることができました。
そして今、私は、憧れの先輩がしていた生活委員一緒にいるだけで楽しくなれました。私はその先輩のかな、と思い嬉しくなりました。そして、自信がもてるようになり、様々な場面で積極的に意見を言い、行動することが、「楽しい」と思えるようになりました。私は、先輩を通して、人を思いやる心や、行動を学び、それを実行することで、多くの人に助けられながらも、困難を乗り越え、自信をもつことができました。このことは、私を大きく成長させたと確信しています。
私は将来、大きな夢があります。これまでの体験から得た力をもとに、そこから新たな世界を広げていきたいです。先輩と出会い、人を思いやる心や、相手のために自分ができることは何かを常に考え続けること、大勢の人を動かすことの難しさや、やりがいを感じることができました。私の挑戦は、最初は本当に小さな一歩でしたが、一つ一つ挑戦していくことで、「目標」に近づくことができました。これからも、この挑戦を続け、自分の世界をより広げていきたいです。

元気を与えて人から必要とされる人に一歩近づいた作

しかけようと試みましたが、なかなかできませんでした。ある日、先輩と二人っきりで話せることになりました。相手が先輩であることを忘れる程、部活が、何度も続けていくと、あいさつを返してくれる人も増え、改めてあいさつをすることの楽しさを知佳や学校、友達のことなどたくさんの話をすることができました。なぜこんなにたくさん話せて、自然にることができました。「あいさつ運動で元気になれるよ。」「素晴らしい活動だね。」などと声をかけて

三年

長谷川

新潟県新発田市立本 丸 中 学 校

チ ャ ンスは自分 で つ か む

接することができるのか、不思議な気持ちになりました。先輩は、私が話しやすいように真剣に話を聞もらい、私は、委員長としてのやりがいを感じるこ乃き、私の気持ちをくんで質問して、上手に私の話をとができました。また、憧れの先輩のような、人に彩ひき出していたのです。その上、いつも明るくて、
元輝新報 平成30年2月号

口 は 健 康 の も と Vol.184
お父さんの匂い最近は“臭い”に変化

昭和の時代、「タバコ」「アルコール」「ポマード」は「頼もしいお父さん」の匂いとして好意的に解釈されました。ところが最近では、「オヤジ臭」とか「加齢臭」という言葉に変わりました。どうやら、「におい」は「匂い」から「臭い」に変わったようです。
「オヤジ臭」や「加齢臭」の原因が不飽和脂肪酸のノネナールであると資生堂の研究員によって発表されました。同様にジアセチルやペラルゴン酸といった物質レベルで科学されるようになり、消臭剤の製品市場は5000億円以上と試算されています。
家族から口臭を指摘されたことを主訴に大学病院に来院される患者さんがいます。お子さんやお孫さんからの指摘が多いようです。口臭の原因は主にお口の中の細菌が産生する硫化性化合物（メチルメルカプタン、ジメチルサルファイド、硫化水素）です。これらの物質は環境保護法で明記されている「悪臭」の中で上位にランクされています。非常に不快な臭いです。
口臭はう蝕や歯周病あるいは全身疾患の治療により改善します。お孫さんと遊ぶ高齢者は、嫌われたくないのか、非常に熱心に治療に通われますので、プラークコントロールのソムリエにとっても仕事が楽しくなります。

奥羽大学歯学部附属病院
総合歯科 教授 高橋 慶壮
第１号様式（第３条関係）
令和年月日

公益財団法人奈良県地域産業振興センター
理事長 殿
住所（納税地の所在地）〒

氏名（法人等にあっては名称及び代表者氏名）印

補助金交付申請書
奈良県新型コロナウイルス感染症対策緊急支援事業補助金交付要綱第３条の規定により、関係書類を添えて補助金の交付を申請します。

補助金交付申請額

金円【補助金の振込先口座】※申請者名義の口座にしてください。
金融機関名
口座種別

本店支店
出張所

支店等
当 座

普 通（どちらかを囲んでください）

口座番号
フリガナ
口座名義人
※通帳の「表紙をめくった見開きページ」の写しを添付してください。
※ネットバンク等で紙の通帳がない場合は、上記の情報が全て記載されたWebページを印刷して添付してください。

関係書類※提出された書類は返却できませんのでご注意ください。

（※補助金の交付申請の日において既に完了している事業）
1 事業結果概要書（その１）兼収支決算書（第２号様式）
2 事業収入（売上）を得ていることが確認できる書類（確定申告書等の写し）
3 売上高が前年同月等と比べて20%以上減少したことが確認できる書類（売上台帳等の写し）
4 経費の精算根拠が確認できる書類（領収書等の写し）
5 誓約書（第３号様式）
6 役員名簿（第４号様式）
7 担当連絡先報告書（※補助金の交付申請の日において未了である事業）
1 事業計画書兼収支予算書（第５号様式）
2 事業収入（売上）を得ていることが確認できる書類（確定申告書等の写し）
3 売上高が前年同月等と比べて20%以上減少したことが確認できる書類（売上台帳等の写し）
4 経費の積算根拠が確認できる書類（見積書等の写し）
5 誓約書（第３号様式）
6 役員名簿（第４号様式）
7 担当連絡先報告書
第９地区体育協（ １ ） 平成29年度事業報告
①

役員氏名
会長
副会長

鈴木 孝（ 総曲輪）
柳瀬義秋( 星井町) 野田美貴男( 堀川)
米田 實( 光陽) 長谷哲男( 西田地方)
水野和保( 総曲輪)
理事長
水野和保( 総曲輪)
事務局長
連絡責任者 水野和保( 総曲輪)

山崎弘行( 堀川南)②

活動目標
第９地区内学校区、単位地区相互間の交流を深め、少子高齢化が著しく進行する地域性の中での組織活性化を図る。

③

主な 活動報告
第１回第９地区実技研修会（30名参加）
平成２９年７月１５日（土）旧総曲輪小学校体育館において、第１回第９地区体育協会実技研修会を開催した。
１回５本を３ラウンド行い、 ５本の矢を吹いた後は、審判員と本人で点数の確認を行い記録者に報告した。
心を落ち着かせ、集中して的を射る難しさを皆さんは感じたのではないだろうか。
団体戦１位 西田地方
個人戦１位 星井町第２３回富山市校下対抗ソフトボール大会
平成２９年９月１０日（日）岩瀬球場で校下対抗ソフトボール大会が行われた。結果は以下の通り。
Ａゾーン

１回戦 堀川南 11 ― 9 藤ノ木

２回戦 堀川南 8 ― 10 卯 花

第２回第９地区実技研修会（28名参加）
平成３０年２月１０日（土）立山グランドボウルにおいて、第２回第９地区体育協会実技研修会を開催した。
団体戦は３名で行い、２ゲームの合計点数で順位を決めた。ボウリングの点数を記入するのが手書きであったため、我々にとってはちょうどよい脳トレになった。
団体戦１位 堀川個人戦１位 堀川ブービー賞 総曲輪
第９ 地区体育協会総会
平成３０年３月１７日(土)午後５時３０分から開催した。３２名が参加し、今後の取り組みなどについて充実した話し合いを持つことができた。
④

その他の特記事項
今回の総会は、会計担当者が負担にならないような行事日程や会計報告の様式などについて忌憚のない意見を出していただき、充実した話し合いをもつことができた。

第９地区体育協（ ２ ） 平成30年度事業計画
①

役員氏名
会長
副会長
理事長
事務局長
連絡責任者

②

鈴木 孝（ 総曲輪）
柳瀬義秋( 星井町) 野田美貴男( 堀川)
米田 實( 光陽) 長谷哲男( 西田地方)
水野和保( 総曲輪)
水野和保( 総曲輪)
水野和保( 総曲輪)

山崎弘行( 堀川南)

活動目標
第９ 地区内学校区、 単位地区相互間の交流を 深め、 少子高齢化が著し く 進行する 地域性の中での組織活性化を 図る 。

③

主な 活動計画期

日

７ 月１ ４ 日( 土)

④

活動内容

会

場

備考

第１ 回実技研修会

旧総曲輪小体育館

スポーツ 吹矢( 予定)

９月

９ 日( 日)校下対抗ソ フ ト ボール大会

岩瀬スポーツ 公園

西田地方、 光陽

２月

９ 日( 土)

第２ 回実技研修会

立山グラ ン ド ボール

ボウリ ン グ( 予定)

３ 月３ ０ 日( 土)９ 地区体育協会総会

総曲輪地区公民館

その他の特記事項
はじめてのテニス！（2017県民スポーツの日）
9:00

受付
9:30

主催

熊本県テニス協会普及部

協賛

熊本県教育委員会

開催日

平成29年10月9日（月・祝）体育の日

場

熊本県民総合運動公園ＡＢコート

所

所在地〒861-8014

熊本市東区石原町2丁目９－１

PLAY+STAY
Tel:096-380-7599
初めてのテニス〇午前の部（PLAY&STAY 初めてのテニス）
１２０分
11:30

休憩

参加費

無料

使用球

レッドボール（参加者に応じてグリーンボール・イエローボール他）

参加対象
申込方法

テニスが初めての方が対象

年齢問わず。小さなお子様は親子同伴で受講下さい。
平成29年9月29日（金）までに、熊本県テニス協会宛に連絡先及び①~⑤をご記入の上メール又はＦＡＸにてお申し込み

12:30下さい。
①氏名②性別③年齢④ラケットの有無⑤緊急時の連絡先電話番号.

ふれあいテニス大会

17:00〇午後の部（ふれあいテニス大会）
参加費

１０００円（１人）

種目

ミックスダブルス

参加対象

午前の部の運営に協力いただける方で男女各1名の1組で申し込みを行ってください。

試合方法

リーグ戦後にトーナメント（参加人数により変更有）

申込方法

平成29年9月29日（金）までに、参加者氏名、所属、連絡先を下記のメール又はＦＡＸでお申し込み下さい。

問い合わせ担当永池勝彦

📲090-2502-1000

熊本県テニス協会普及部 http://www.kta-tennis.info/
メール：nagaike.0303.kt@gmail.com ℡/fax：0966-234315
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「人との出会いを大切に」
家族でも友達でも、たった二日の職場体験でお世話になった人でも、もう二度と会うことがないかもしれない人でも。出会ったということは、何かの「ご縁」があったということだから。
この言葉は、今年の職場体験場所の神社の神主さんからいただいたものだ。
私の学校は、一年生は自分の村内、二年生は隣町、三年生は近くの市内、と、学年が上がるにつれて職場体験で選べる職種が増えていく。

いた人全員が、真剣な表情で参加していた。
祭りが終わった後、打って変わって女性は花の咲いたような、見ているこちらも嬉しくなるような表ていた。
それでも、もっと自分に合った何かがあるかもしれない。そんなことを考えていたら、「お寺はどうか」という話を下級生がしていたのをたまたま耳にした。
「寺が有りなら神社はどうだろう。」
そんな、深くはない考えで私は神社を選んでみた。
先生に申し出ると、前例がないことなので最初はとても戸惑っていたが、快く手続きをしてくれた。
二日間の職場体験は発見と驚きばかりだった。中でも一番印象に残っているのは、地鎮祭。これは、家を建てる前に、その土地の神様や生き物に、「今からここに家を建てます」ということを知らせ、工事の安全や無事を祈る祭りだ。
まだ家が建っていない空き地に祭壇が作られ、それを囲むように竹を四本立て、縄を張って紙垂を垂らす。祝詞をあげ、玉串を奉納し、参列者のお清めをして土地の四つ角に米をまく。厳かな雰囲気が漂い、静寂の中に神主さんの声だけが響く。
私が見学したのは、ある年配の女性の家の地鎮祭だった。祭事中は、女性もその息子さんもその場にやはり「一番は建築士。」に、最終的には落ち着い

これらは全部、自分の人生に関わる、何か大きなきっかけをくれる。
ほんの小さな「縁」を積み重ねながら、私たちはいや、気づいたのはそれだけではない。
「縁」とは人に対してだけのものではない。
一度きりの経験や、一度きりの風景…。

「家を建てる」ということは、一生に一度、あるかないかだ。そうだ、これも「縁」だと言えるのではないか。
今回、地鎮祭を見学したことによって、私は改めて建築の素晴らしさを実感した。
人を笑顔にする、幸せにする。そんな建築に携わる仕事に就きたいという思いが、今、気づくとはっきりしていた。
職場体験の目的。それは、自分の進路選択に役立てるとか、自分の将来について考えるきっかけとする、など。
私は中学校最後の神社での体験で、その目的を、本当に達成できたような気がした。
「縁を大切に」人との出会いは、たとえ一回限りだとしても新しい自分を発見させてくれる。私に見学を許可してくださったあの女性。「今日はありがとうございました。」と一言しか言葉を交わしていないあの女性には、もう会うこともないだろう。でも、確かに彼女のおかげで、私は自分の道を見つけたのだ。

浮かんでいるのかもしれない。

三年

青森県新郷村立野沢 中 学 校

作

しかし、私は行きたい職場がなかなか見つからなかった。以前は自分の夢である建築関係に行かせてもらったので、今年は、少し違うことも体験してお情を見せた。そして気持ちが手に取るようにわかるような足取りで、祭壇などの写真を撮り、神主さんのお話を興味深そうに聞いていた。とても生き生き毎日を生きていく。それらはすべて強大な、自分の力となっていく。

佳

きたいと思っていたのだ。
「夢」とは言ったものの、私が建築に興味をもったのは、小学生のときに見たテレビ番組から。なんしていた。息子さんの方も口数は少ないが、そんな彼女の様子を温かく、包み込むように見守っていた。

縁となくものづくりっていいなあとぼんやりした思いで憧れていた。良いものは百年二百年と残る。しか私から見れば、何もないただの空き地、茶色の地面。でも、彼女にはそこに自分の家が建っていく様

香那美

も建築となれば「大きなもの」なので、完成させた後の達成感もとても大きいに違いない。

子、いや、それだけではない。家族みんながともに田その程度の考えであったため、何回か将来の目標くつろぐ、穏やかで優しい時間や空間までもが目に岡が変わったときもあった。でも、あれこれ考えると、
75万円11名、50万円19名
合計 1,775万円 30名

No.

氏名

1 浅田 健2 阿部 洋典
3 金丸 佳織
4 河部 剛史
5 河野 敬太
6 駒 貴明7 近藤 誠8 坂本 祐真
9 新城 尊徳
10 田村 啓太
11 辻 直紀
12 徳田 栄一
13 中嶋 洋行
14 永田 健一
15 中野 将希
16 中野 正博
17 長谷川 孝一
18 濱谷 美緒
19 廣瀬 勝俊
20 福中 彩子
21 福本 毅22 藤川 理沙子
23 藤本 聡志
24 細川 裕之
25 松田 潤26 丸山 健太
27 水野 秀信
28 諸石 寿朗
29 安河内 友世
30 渡邉 美佳

2023年度上期助成事業
第38回基礎医学医療研究助成金 選考結果合格者一覧（五十音順）
所属機関（略称）

役職

選考委員会 2023年9月5日
理事会 2023年9月21日

研究テーマ（和文）ミトコンドリア情報を統合した肺がんアンメットニーズ症例の多層オミックス解析
上級研究員
マウス精子形成における減数第一分裂の長さを規定する分子メカニズムの解明
特任助教
助教
分泌型脂質代謝酵素の機能解析
准教授
新たな自然免疫型T細胞の恒常性維持機構ならびにその機能的意義の解明
助教
CD11c陽性ミクログリアを標的とした新規疼痛治療法の開発
准教授
3-deazaguanosineの抗SARS-CoV-2活性作用機序解明
教授
情動を制御する新たなメカニズムの解明
成人T細胞白血病に対するCRISPR-Cas13システムを応用した新規治療戦略創出への挑戦
助教
メサンギウム細胞H-PGDSを軸とした歯周炎症-糖尿病性腎症連関メカニズムの解明
助教
英・ケンブリッジ大/生理・発生・神経/認知神経回路生理学 助教授「見える」と「分かる」を回路分解：霊長類光生理学の確立
東大病院/医学/ティッシュエンジニアリング部
特任助教
骨恒常性維持における細胞死を介した骨代謝関連細胞連関の時空間的解析
細胞間を伝播するタンパク質凝集体を「細胞内」で食い止めるための基本原理の構築
日大/薬学/臨床医学研究室
専任講師
国立循環器研病ｾ/細胞生物学部室長
血管を起点としたガス交換組織の構築・再生原理の解明
名大/医学/機能組織学
特任講師
新規アルツハイマー病モデルマウスにおける疾患関連細胞間の空間的解析
全身性循環因子に焦点を当てたアルツハイマー病の分子病態トリガー因子の探索
滋賀医大/神経難病研究センター
助教
理研/生命医科学研ｾ/ヒト免疫遺伝研究チーム
訪問研究員
関節リウマチのB細胞シングルセル解析に基づく自己抗体産生機序の解明
島根大/医学/神経・筋肉生理学
講師
新規小児神経変性疾患に対する革新的遺伝子治療法の開発
京大/KUIAS/ASHBi
特定助教
ミクログリアの細胞内代謝変化から遺伝性白質脳症の病態を解明する
阪大院/歯学研/顎顔面口腔病理学講座
助教
機能亢進型GNAS変異マウスを用いたGNAS標的治療薬開発
群大生体研/分子糖代謝制御分野
助教
骨格筋の機能を支える筋間質細胞における亜鉛トランスポーターの役割解明
色素性乾皮症特異的iPS細胞から分化させる色素細胞を用いた光老化のメカニズムの解明
神大院/医学/皮膚科学准教授
アルツハイマー病の病期進行に伴うミクログリアの変化と神経への影響を明らかにする
九大院/薬学/薬理学分野
助教
九大院/疾患情報研究分野
助教
発達期のシナプス競合を制御する分子基盤の解明
RUNX転写因子によるT細胞の運命決定機構とその破綻によるT-ALL発症メカニズムの解明
東海大/医学/基礎医学系 生体防御学
准教授
阪大院/医学/腎臓内科学
特任助教
GITによるポドサイト保護効果の分子メカニズム解明
自科研機構/生理研/生体機能調節研究領域
特任准教授
大腸癌生物学の新機軸開拓
熊大/国際先端医学/多次元生体イメージング研究室 特任准教授（PI） 脳活動の生理的誘導による脳神経回路の再建
熊大院/生命科学/分子薬理学講座
教授
腫瘍増殖における細胞内鉄動態の役割解明
九大院/歯学/OBT研究センター准教授
肝オステオカルシンによる糖・脂質代謝異常の世代間ドミノ制御機構の解明
北大院/医学病院/皮膚科学教室
助教
皮膚広域発癌の制圧を目指した幹細胞における創傷記憶成立起源の同定

理研/がん探索医療研究チーム
熊大/発生研/染色体制御分野
東理大/創域理工/生命生物科学科
東北大院/医学/病理病態学講座 免疫学分野
九大院/薬学/薬理学分野
徳大院/医歯薬/微生物病原学分野
阪公大院/医研科/脳神経機能形態学
川崎医大/免疫学
九大院/歯学/口腔機能修復学講座歯周病学分野

助成額50755075505050757575
5050755050757575505050505075
505050505075
茨城県卓球連盟 個人情報保護運用規程
（目的）
第１条

個人情報の保護に関する法律による個人情報の取得や利用に際しての規則が示された
ことに伴い、会員登録や参加申込書等で取得される個人情報及び大会等の肖像権の取扱いに関し、必要な事項を定める。

（収集）
第２条

茨城県卓球連盟（以下「本連盟」という。）で収集する個人情報は、次のとおりとする。
（１）会員登録に関すること。
（２）大会参加申込書。
（３）その他本連盟が必要なもの。

（大会の個人情報の公開）
第３条

大会申込書によって収集された個人情報については、次のとおり公開することができる。
（１）大会プログラムや参加者名簿に記載。
（２）競技会場内でのアナウンス等による呼出。
（３）競技会場内での掲示。

（大会の記録の公開）
第４条

大会記録等の取扱いについては、次のとおり公開することができる。
（１）本連盟の依頼により報道機関等が新聞、雑誌等で公開すること。
（２）優勝、準優勝及び３位の結果等を次年度以降の大会プログラムに公開すること。

（肖像権の取扱）第５条

肖像権の取扱いについては、次のとおり公開することができる。
（１）本連盟のホームページでの公開。
（２）本連盟が依頼した報道機関等が撮影した写真を新聞等で公開すること。

（ホームページでの公開）
第６条

本連盟のホームページにおいて、次の個人情報を公開することができる。
（１）本連盟の役員名簿に役職名、役員名、所属クラブを掲載すること。
（２）本連盟に会員登録したクラブは、クラブ代表者を紹介すること。
（３）茨城県卓球連盟が主催または主管した大会結果については、優勝者、準優勝者、３位入賞者等を掲載すること。

附 則

この規程は、平成２５年４月１日から実施する。

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１ 掲載用
業種： 小売（ 多様なニーズにお応えする総合商社）

株式会社 キンキ
所在地：〒862-0971
熊本県熊本市中央区大江4丁目21-3

代表者：代表取締役 中山 隆文

TEL： 096-371-1211

設立： 1959年（昭和34年）11月

URL：http://www.kinki.co.jp

資本金： 1,800万円

e-mail ：webmaster@kinki.co.jp

従業員： 13人（男性 9人

担当者：中道 小百合

備考：＜事業内容・会社情報＞
熊本県下の官庁・学校・民間企業を中心に 情報機器、事務機器、事務用品、理化学機器等 多様なお客様のニーズにお答えする総合商社である。
企
業や教育機関のサポート役として Ｉ Ｔ・ＯＡ機器・事務機器の販売から保守サービスまでの一貫したサポート
急速に変化する社会環境にお客様と共に課題を解決する共創をプロデュースする会社です。

＜新卒採用情報＞
採用：
営業・ＳＥ・事務 各若干名
勤務日・時間：月20日 1日8時間
年間休日： 123日

＜インターンシップ関連事項＞
実習の形態： 実務実習型(社員の指導で企業内の業務を実際に体験する）
期間：（ 5日間 ）時期：夏季：8月～9月の間に5日間程＜過去に実施した実習プログラム＞
営業の実習
・社員に同行し営業業務及び挨拶等の礼儀作法を体験
保守の実習
・保守（技術者）に同行し修理等の体験女性 4人）＜インターンシップ情報＞
新型コロナウイルス感染症の影響で厳しい面はあると思いますが感染症対策の上、 実務実践型の実施計画を考えています。

＜先輩・担当者より一言＞
創業64年の歴史ある企業ですが、常に新しい事に取り組んでいます。業績を上げる努力はもちろん、社員のために何をしたらいいのか考えています。働きがいのある職場＜スキルアップの研修・資格取得は全額負担＞働きやすい環境づくり＜メンター制度・有給休暇の取得・福利厚生の充実＞など。
休日は完全週休二日制をとっており、残業に関しては毎日18：30には一斉退社を実施しプライベートな時間を多くとれるようにと思っております。又、コロナ禍以前は社員同士のコミュニケーションを深めることを目的として月に一度のランチ会も行っていました。 楽しい職場です。
一般財団法人沖縄観光コンベンションビューロー報道資料

Press Release

令和 6 年 8 月 20 日(火)「国際金融暗号学会 2025」 沖縄（宮古島）に開催決定！
官民一体となり誘致に成功！
一般財団法人沖縄観光コンベンションビューロー（会長：下地芳郎、以下 OCVB）が沖縄県と共に誘致していた「国際金融暗号学会（International Conference on FinancialCryptography and Data Security2025（FC25））」が沖縄（宮古島）に開催決定しました。
OCVB は日本政府観光局（以下 JNTO）から情報を得て、開催まで準備期間の少ない本件の調整役として、主催者からの要望や大幅な状況変更等に柔軟に対応しつつ、県内最終候補地となった宮古島の視察を支援しました。主催者の運営委員会にて、カリブやアジアの他の競合地と最後まで厳しく吟味された結果、宮古島視察を行った委員 2 名からの熱意ある提案により、宮古島開催が決定しました。
本件は経産省及び観光庁から日本開催への期待が大きく寄せられ、JNTO からは海外側の主催者とのコミュニケーションや沖縄視察への協力を得たほか、会場となるシギラセブンマイルズリゾートの全面的な協力も大きく影響し、「チーム・ジャパン」としての熱意と努力が実り、誘致活動に成功しました。
宮古島では会議やレセプションのほか、島内観光を楽しむエクスカーション等も予定されており、経済波及効果はもちろん、島嶼地域での国際会議開催事例としてのノウハ
ウ構築や、国際的に注目される研究発表の舞台となることでの知名度向上にも期待がかかります。
【宮古島選定の主な要因】〇アジアからのアクセス（アジアからの参加者増を期待）〇カリブ海をはじめ世界のビーチリゾートで毎年開催されてきた本件の開催にふさわしい質の高いビーチリゾート〇安全性【会議概要】
・催事名称：Financial Cryptography 2025
・主催団体：International Financial Cryptography Association
・開催期間：2025 年 4 月 14 日～18 日
・会場：ホテル シギラミラージュ（宮古島）・会議ウェブサイト：https://fc25.ifca.ai/
・参加予定人数：150 名（海外から 100 名、県外から 50 名）※参加者の主な居住地は欧米。今回はアジアからの参加増も期待されている。

一般財団法人沖縄観光コンベンションビューロー報道資料

Press Release

・内容：国際的な暗号学の会議で、金融システムをはじめとした各種社会システムのセキュリティを議論する。暗号通貨に関しては世界最高峰の研究討議の場となる。
・過去における沖縄開催実績：2013 年に沖縄本島にて開催（会場：万国津梁館）


キーパーソン：
FC25 共同実行委員長① 佐古 和恵 氏／早稲田大学

基幹理工学部 情報理工学科 教授（在日本）② Rafael Hirschfeld 氏／ Unipay／ IFCA Director（在オランダ）【お問い合わせ先】（一財）沖縄観光コンベンションビューロー
海外・MICE 事業部

MICE 推進課

担当：上地、比嘉 茜
TEL:098-859-6130
Mail:mice@ocvb.or.jp

FAX：098-859-6222
学校ネットトピックス H２９０８０２版

８月２日（火）、平成２９年度「第１回中学生学校説明会」を実施しました。
体育館で受付を行い、吹奏楽部による歓迎演奏の後、各班に分かれて、本校の教育課程などの説明を行いました。今年度から教室棟に「展示室」を設け、本校の部活動や学校行事・生活、特色ある授業や進路状況などが分かる資料や写真を展示しました。また「質問コーナー」では、中学生や保護者の方々からの様々な質問にお答えしました。
暑さ対策には万全を期し、できるだけ多くの中学生の皆さんに、快適な環境で学校説明会に参加いただけるように企画しました。
中学生の皆さんは、生徒会執行部及び生徒サポートスタッフの学校行事説明や本校教員の教育課程説明を真剣に聴く姿が見られました。また「展示室」では、本校生徒と笑顔で楽しく触れ合う姿が印象的でした。
今回の説明会が皆さんの今後のより良い進路選択の一助となれば幸いです。
科目名
開講年度・学期
授業形態
単位数
担当教員
電話

創造演習ⅢB
平成２５年度 後期
演習
2 単位0285-20-

英語科目名
対象学科・専攻・学年
必修 or 選択単位種類
居室（もしくは所属）
E-mail授業の達成目標
1.
2.
3.
4.

Creative practice ⅢB
建築学科３年
必修
履修単位(30 時間単位)
建築学科棟 2 階ﾞｻﾞｲﾝｽﾀｼﾞｵ内
授業達成目標との対応
小山高専の 学習・教育
JABEE 基教育方針
目標(JABEE)
準要件

3 次元の座標によるモデリングについて理解する
レンダリングの基本について理解する
テクスチャ・ライティングの基礎を学習し，リアルな表現手法を理解する
画像処理の基本を理解する

各達成目標に対する達成度の具体的な評価方法
達成目標 1〜4：各授業で行う課題（７課題）の内容および中間課題、期末課題を設定水準で評価し，60％以上の成績を達成とする。
評価方法
評価は下記の項目を総合して行う。
各授業での７課題（各 5％ 計 35％）
中間課題（25％）
期末課題（40％）
授業内容
1.
３D モデリング概論（スケッチアップを用いた箱型建築のモデリング 課題１）
2.
レンダリング概論（カキーシャを用いた箱型建築のレンダリング 課題２）
3.
テクスチャ・ライティング概論（課題３）4.
カメラワーク・アニメーション概論（課題４）5.
CAD との連携・ブーリアン演算（課題５）6.
ファンズワース邸のモデリング（中間課題） その１
7.
ファンズワース邸のモデリング（中間課題） その２
8.
ファンズワース邸のモデリング（中間課題） その３
9.
ファンズワース邸のレンダリング（中間課題）
10. 画像処理概論（GIMP を用いたフォトレタッチ 課題６）
11. ３D ソフトと画像処理ソフトの連携（課題７）
12. ３D ソフトを用いたデザイン演習（期末課題） その１
13. ３D ソフトを用いたデザイン演習（期末課題） その２
14. ３D ソフトを用いたデザイン演習（期末課題） その３
15. ３D ソフトを用いたデザイン演習（期末課題） 講評会

キーワード
教科書
参考書

CG，デジタルデザイン，３D モデリングなし
1.
建築のしくみ（丸善，2008）2.
Google SketchUp パーフェクト 基本操作編（エクスナレッジ，2011）3.
Google SketchUp パーフェクト作図実践編（エクスナレッジ，2011）4.
デザインの学校 これからはじめる GIMP の本（技術評論社，2012）
カリキュラム中の位置づけ
前年度までの関連科目
創造演習Ⅰ
現学年の関連科目
創造演習ⅡA
次年度以降の関連科目
建築設計ⅡA，建築設計ⅡB，建築意匠
連絡事項
1.
コンピュータを使った課題では制作のスピードにかなりの個人差がでます。自由な作業時間に積極的に質問をしてください。また学生同士が教え合うことも重要です。
2.
授業で使用するソフト：Goggle Sketch Up、Kerkythea、GIMP
シラバス作成年月日
H24.10.23
令和４年度 近畿９人制バレーボールクラブ男子・女子選手権大会
開催要項
主催 近 畿 ク ラ ブ バ レ ー ボ ー ル 連 盟
近畿バ レ ー ボ ー ル 連盟

主管 大 阪 府 ク ラ ブ バ レ ー ボ ー ル 連 盟
協賛 デ サ ン ト ジ ャ パ ン 株 式 会 社
株式株

式会
会

１．開 催 期 日2022 年 11 月 6 日（日） 午前８時 45 分開館

２．会

東和薬品 RACTAB ドーム （大阪府立門真スポーツセンター）場

社

モ ル テ ン社

ミ カ サ

〒571-0015 大阪府門真市三ツ島 3-7-16 TEL 072-881-3715
３．競 技 種 目

男子・女子９人制

４．参 加 資 格

2022 年度公益財団法人日本バレーボール協会「チーム加盟及び個人登録規定」
により「クラブ男子・女子」として有効に登録され、下記に該当するチーム。
（１）近畿クラブ連盟より推薦されたチーム。
男子 影（兵庫県）

姫路クラブ（兵庫県）

女子 WING（兵庫県）

キャッツ（滋賀県）（２）各府県クラブ連盟より推薦されたチーム。
男子・女子ともに府県 2 代表。
５．競 技 規 則

2022 年度公益財団法人日本バレーボール協会９人制競技規則による。

６．競 技 方 法

①トーナメント戦とし、全ての試合は 3 セットマッチとする。
②公式練習は各チームの第 1 試合目のみ行う。
③3 位決定戦は行わない。

７．試合 球８．チーム構成

男子：ミカサ製「V300W」・女子：モルテン製「V5M5000」
1 チームは、監督・コーチ・マネージャー各 1 名、選手 1５名、計 1８名以内とする。但し、選手は 18 名以内で申し込むことが出来る。その中から試合毎に 15 名のコンポジションシートを提出することができる。なお、選手の変更は競技者番号の変更を含め一切認めない
ので申込時に十分注意すること。但し、チームスタッフの変更は出来る。また、監督・コーチ・マネージャーのうち 1 名は、公益財団法人日本スポーツ協会公認スポーツ指導員制度に基づ
く、公認バレーボールコーチ１～4 のいずれかの資格を有する者であること。

９．申 込 方 法

JVAMRS「チーム責任者マイページ」の【大会申込管理】【大会申込➡未申込➡検索➡
大会一覧】から大会申込を行い、添付資料①・②を MRS にアップデートすること。
①参加料振込の領収書の写し②ベンチスタッフの資格を証明する登録証又は証明書の写し《振込先》■銀 行 名 三菱 UFJ 銀行 難波支店
■口座番号 普通 ５０５３８８８■名義ｵｵｻｶﾌｸﾗﾌﾞﾊﾞﾚｰﾎﾞｰﾙﾚﾝﾒｲ ｹｲﾘ ｲﾜｷｱｷﾌﾐ＊振込人欄には必ず「チーム名・府県・男女別・振込人氏名」記入のこと
１０．参

加 料

15,000 円

１１．申 込 期 間

2022 年 10 月 1 日（土）0 時から 2022 年 10 月 28 日（金）24 時まで

１２．組合せ抽選

大会実行委員会で行い、結果を関係者と関係機関に連絡する。

１３．開会式及び2022 年 11 月 6 日（日）午前 9 時 30 分より東和薬品 RACTAB ドームで行う。

閉会式

閉会式は決勝戦終了後速やかに行う。
チームは全員、統一された服装で参加すること。

１４．その他①監督・コーチ・マネージャーは、規定のマークを左胸部に付けること。
有資格者は試合中、登録証を常に明示出来るようにすること。
※登録証の明示が無い場合のベンチ入りは認めない。
②チーム役員の服装は、プレーヤーと違うトレーニングウェアを着用する場合、統一された服装を着用する。（ランニングシャツ・ハーフパンツ等は不可）③補助役員（線審、点示員）は第 1 試合については、第 3 試合のチーム（各 3 名）で担当する。以後の試合については、前試合の敗者チーム（6 名）が担当する。
④選手のユニフォームは、JVA の公認するメーカー製であることが望ましい。また、ユニフォー
ムのチーム名は協会に登録したチーム名（又は略称）であること。
⑤大会参加者は、事前に健康診断を受けること。なお、選手の健康管理については、チーム及び個人の責任としてこれを受け止め、十分留意すること。尚、競技中の負傷については、応急処置は行うが以後の責任は一切負わない。
⑥新型コロナウイルス感染症対策のため、要項記載内容に変更が生じる場合は別途連絡する。
⑦本大会についての問い合わせ先
大阪府クラブバレーボール連盟

浅井 浩輝

E-mailocvf_vb_kyougi@yahoo.co.jp