ルポPART2・ 年度に本庁

神奈川県横浜市

節 電 省 エ ネ 対 策 基 本 方 針 」を 策 定。

ことが重要だと考えたのです」と語に、まず実験をして安全を確認する事故になってしまいます。それだけが落ちるなどすれば人命に関わる大れば職員の健康を害しますし、器具け、安全性に対する知識等も有するた。「 価 格 だ け を 追 求 す る 業 者 を 避を提出すること」という条件をつけ

流波形やノイズ対策についてデータ

ち ろ ん、「ちらつきの原因となる電使用電源や寸法など仕様の条件はもた応募のなかから社あっ社を選考した。

田さんは言う。その結果、業者に絞りたいと考えたので」と山る。
実はその前年に照明をLED化した札幌市では、照明を変えたことで「気分が悪い」「非常に目が疲れる」

実 験 の 場 は、 階 執 務 室（ 温 暖 化

み切ったきっかけは、東日本大震災

本庁舎全ての照明のLED化に踏よる節電の取り組みを取材した。

的に導入している。横浜市の照明に新しい執務室の照明システムも試験歩進んだ、節電と快適性を両立するを決めた。またLEDからさらに一いて、温暖化対策統括本部プロジェ「 実 証 実 験 」 だ っ た。 そ の 理 由 に つカーのLED照明灯を設置して行うが ま ず 実 施 し た の は、 複 数 の メ ー者を決めるところだろう。しかし市ば入札をして、安価に導入できる業予算が動く事業だけに、通常であれのが照明のLED化だった。大きなその一連の流れのなかで決まったは言う。

るしかなかったのです」と山田さんでしたから、自分たちで検証してみかという客観的な数値がありません

ります。当時はどの規格ならば安全幌市と同じ問題が発生する恐れがあ「 入 札 だ け で 業 者 を 選 定 す れ ば、 札

L E D 照 明 灯 の 一 部 を 取 り 替 え た。

れ、結 局、札 幌 市 で は 設 置 し た

ちらつきが出てしまったと推測さ整流器の性能が不安定だったためにされた、交流電源を直流に変換するらつき」だった。LED照明に内蔵問題になっていた。その原因は「ちにも違いがあるのか」と驚いたと言は、まず「メーカーによってこんな局管理課管理係長の澤井利光さん

照明が設置された。

階には社、 階には

局 総 務 課・ 管 理 課 ）のなどの体調不良を訴える職員が出てだった。
横浜市では震災以前から「地クト推進課の山田英幸さんは「当時階執務室（総務球温暖化対策事業本部」を設け節電はLED照明が普及し始めた時期対策統括本部）とにも積極的に取り組んでいたが、震で、まだ統一の規格もなく、実績のの大規模な入れ替えに当たり、市で階で働く総務社のLED

8（右から）総務局管理課管理係長・澤井利光さん、温暖化対策統括本部プロジェクト推進課・山田英幸さん、総務局管理課管理係・勝田早織さん

は、事前に実証実験をして照明器具か 所 で、災後の電力不足の深刻化を受けてそない会社の新規参入も多くありまし実証実験は、まず協力企業を募集

233換した照明器具は約5000本。この取り組みをさらに強化。その年のた。照明はただ節電できればいいわ

す る と こ ろ か ら 始 ま っ た。 そ の 際、3実証実験で安全性を確認

月には新たに「温暖化対策統括本けではありません。品質に問題があ3

6

職員の主観をアンケート調査

月には「横浜市市の節電・省エネ対策を加速させた。

24

より良い執務環境と節電を両立できる照明を模索する

横浜市は、平成24舎の全ての照明をLED化した。交236部」を立ち上げ、地方公務員 安全と健康 フォーラム 2015.4

19

98

Reportage特集
5神奈川県 横浜市
PART2ルポ特集

くらいかかる計算です」と言う。損しすぎる』と指摘された製品は、照が あ っ た の だ。 山 田 さ ん は「『まぶ障の有無や互換性の高さなども考慮

市では実証実験の結果に加え、故を示すことが大切です。横浜市は国として率先して節電に取り組む姿勢とは言えない。しかし山田さんは「市無理のない節電で職場が明るく度が高いわけではありませんでしし て、 業 界 規 格 J E L 8 0 1（ ※ ）の『環境未来都市』に選ばれており、の製品で「まぶしすぎる」という声づきませんが、比較すると、見た目た。LEDの光は直進性があるため、対応の製品の優位性が認められると市が中心となって温暖化対策に取り社の製品だけ見ていると気も色も明るさも違いました」

光をうまく拡散して管全体から均一

ま と め、 そ の 仕 様 で 入 札 を 実 施 し、組 ん で い く と い う 意 味 で、 全 館う。
「

多少のばらつきはあるものの、大きに 発 光 さ せ る 必 要 が あ る の で す が、全館の照明を入れ替えた。危惧して得勘定だけで考えれば、決して得だな差は見られなかった。しかし「ち光の拡散性が低い照明ではまぶしすを測定。この項目は、製品ごとに実験では、まず「消費電力」「照度」らつき」を確認するために携帯電話

年度に横浜市保土ケ谷区役所で試るなど継続して節電に取り組んでいント照明」だ（タスク・アンビエン

験的に導入した「タスク・アンビエです。今も昼休みには照明を暗くすLED化には大きな効果があったと2.6

いた体調不良や不具合を訴える職員2.6ぎると感じられたようです。また⑦2.5のカメラで照明を見る簡易検査で2.62.8思います」と語る。

2.6もなく、自然に職場に馴染んだとい

2.5は 管 の 透 明 度 が 他 と 比 較 し て 高 く、2.7製品で、明らかに筋電源内蔵型製品中2.4⑨は、2.7う。「明るくなったと喜ぶ声が多かっ2.6

発光部が目につきやすいため、外観2.9（モアレ）が見られるなど「ちらつき」

JEL801 規格型

タスク・アンビエント照明を1.7⑧たですね」と話すのは総務局管理課

2.4もグレアも『気になる』という声が2.1が確認された。

2.6

試験的に導入電源外付型

管 理 係 の 勝 田 早 織 さ ん だ。「 以 前 は2.9⑦多くありました」と話す。消費電力

2.7

また、測定調査とは別に職員への2.6

節電のために少し無理をして照明を2.9や照度を測るだけでは分からないこ

電源内蔵型

アンケート調査も実施した。実験の2.7⑥

さ ら に 横 浜 市 で は、 L E D 化 の 次

2.6

間 引 き し て い た 部 署 も あ り ま し た。

2.7とが、この主観評価から見えてきた。

2.9人

JEL801 規格型場となった執務室で常時働く2.9⑤の一手をも考えている。それが平成

2.6

人の職

2.7と、そこによく出入りする項

2.9

員を対象に、「ちらつき」「グレア（まぶしさ）」「色合い」「 外 観 」のま す が、 無 理 を し な く て も よ い 分、。
ペ ー ジ 参 照）

ト照明については年超と古く、エネルギー効率は決して良くな

保土ケ谷区総合庁舎は築14目について主観的な評価を聞いたも電源外付型

26以前より明るくなりました」
割弱程肝心の節電効果はというと、澤井さんは「照明全体の電力が45のだ。

2.9④際、澤井さんは「減価償却には年かつ快適性と節電を両立できる方策い。震災後は極端な照明の間引きや2.7度節電できています」と言う。以前

2.5

冷暖房設備の一部休止など、来庁者

2.8

より明るくなったうえに節電できて電源外付型

や職員の快適性をある意味犠牲にし2.8③いるのだから、照明のLED化は成3

結果（ 表 ）は、「ちらつき」「色合い」については製品間にあまり差がなかった。最も心配していた「ちらつき」の評価に大きな差がなかったのは、事前に「ちらつき」への何2.5ながら節電に取り組んできた。総務

2.2

功といえるだろう。ただどうしても

2.9

均

42

らかの対策をしている製品に絞った

電源外付型

部総務課予算調整係長の黒田美夕起

2.9②

気になるのは、初期の導入費用が決2.7404ことが功を奏したと推測される。一2.3

さ ん は「 既 設 の 建 物 で も 導 入 で き、2.9して安い額ではないという点だ。実電源内蔵型

平外観
グレア 色合いちらつき （まぶしさ）
製品番号62方で、差が顕著に現れたのが「グレ表 1 アンケート結果（職員による 3 段階の主観評価）

231ア（ ま ぶ し さ ）」 だ っ た。 い く つ か①

それしか節電の方法がなかったから

19※その後、JEL801 が JIS 規格化された

20

地方公務員 安全と健康 フォーラム 2015.4

た」と語る。

ク・アンビエント照明を導入しまし

デル事業として庁舎の一部にタスがないかと考え、横浜市役所初のモくなり、人が来れば点灯する。さら設置。人がいないときは自動的に暗せスペースには「 人 感センサー」を対応するカウンターの上や打ち合わ動で節電してくれる。また来庁者に職員が手動で光を調節しなくとも自ち込んだり、細かい図面を確認する

田さんは「端末を見ながら数値を打ライトの使用には個人差があり、黒うです」と黒田さんは言う。デスク業抑制に結びつくことも期待できそメリハリの利いた執 務が定着し、残区切りを感じやすくなったようです。

る温かみのある色合いの照明を多用いので、なごやかな雰囲気を演出す集まって打ち合わせをすることが多自治会関係者や区民活動団体などが振興課や区政推進課があるエリアはえる明るい空間を演出。一方、地域色間接照明を加え、清廉な印象を与る業務にふさわしいよう壁面への白タスク・アンビエント照明の導入にはもちろん、訪れる区民の方々のこ階に導入した照明は、教科書的なタスク・アンビエント照に注目すべきなのは、「タイマースケ作業が多い部署では、デスクライトしています」と黒田さんは言う。

今回、庁舎
明 と は 少 し 違 う。
「職員の執務環境ジュール」による照度の自動制御だ。の使用率が高いですね。また若い職員 より も 年 配の職 員のほ う がよくより、対 象フロアの照明による電力分になると、誰の目にも分かる程度にふっと使っているようです」と言 う。個人は約時照明が暗くなる。残業をする職員は、の好みや業務の内容で照明を使い分前より明るくなり、目標だった執務窓口営 業 終 了 後の独自のタスク・アンビエントを考え必要ならば各自の机に設置されたデ

また、これは節電には直接関係な環境の向上と節電の両立に成功したとも考え、役所の機能にふさわしいました」と黒田さんが語る照明のコスクライト（タスク照明）を使用す

いが、空間の用途に応じて照明を変結果だ。予算の都合で、全館に導入割削減。間引きによる無理なきに合わせて、エコで快適な光に自ることで、十分な明るさを確保でき

階の半分2を占める税務課は、お金の徴収をす

営業終了後執務室・通路共に明るさを抑える（執務室350ルクス程度、通路200ルクス程度）。職員は作業の状況に応じてデスクライトを追加点灯し、執務に必要な明るさ（600ルクス程度）を確保。

日 の 時 間・ 人 の 動動コントロールする照明」だ。

る。
「導入当初は『なんだか急に暗く

え て い る の も 面 白 い。「営業中（窓口営業開始～12：00、13：00～窓口営業終了）
照度センサーが執務室に入る日差しを検知しながら、一定の明るさ（600ルクス程度）を保つよう自動調整する。来庁者がいるときは、人感センサーによりダウンライトを追加点灯し、接客にふさわしい明るさ（カウンター机上面で1000ルクス程度）を確保する。

ン セ プ ト は、「設 置された「照 度センサー」によなって寂しい』と戸惑う職員もいま1日の照明の動きけられるのも節電に効果的だ。

り空間の明るさを一定に保ち、外光30したが、今では照明の変化で時間の昼休み（12：00～13：00）
執務室の明るさを抑える（350ルクス程度）。通路の明るさはそのまま。

が入る昼間は自動的に減光するなど、1721ろう。どんな環境にやさしい庁舎が市庁舎の計画に影響を与えることだ

な取り組みで得た結果は、きっと新LED化から続く市の照明の実験的術 の 採 用 も 予 定 さ れ て い る。 全 館

さわしい庁舎として先進的な設備技画が進んでおり、環境未来都市にふ

今、横浜市では新市庁舎の整備計いうことが証明された意味は大きい。

電を兼ね備えた環境を実現できるとでも照明を変えることで快適性と節できないのは残念だが、既存の建物節電をしなくなった分、全体的に以5できるのか、今から楽しみだ。

地方公務員 安全と健康 フォーラム 2015.4

21神奈川県 横浜市
PART2
ルポ特集