２０２４年２月９日
各 位
株式会社 みちのく銀行『＜みちぎん＞ＳＤＧｓ取組評価サービス』
ＳＤＧｓ宣言書の策定について
株式会社みちのく銀行（取締役頭取 藤澤 貴之）は、プロクレアホールディングスの「サステナビリティ方針」に基づき、お取引企業のＳＤＧｓへの取組みを支援するサービス『＜みちぎん＞
ＳＤＧｓ取組評価サービス』を提供しております。
この度、下記６社の企業さまに本サービスをご利用いただき、ＳＤＧｓ取組状況の評価、宣言書の策定を支援いたしました。
当行は、今後も本サービスを通じて、お取引先の企業価値の向上や持続可能な経営支援に一層貢献してまいります。
記
1. 企業概要（企業名５０音順）
（１）
社

名

事業内容

株式会社阿部工務店（本社：青森県五所川原市字雛田１９８－１／代表取締役 阿部 祐一）
一般土木建築工事業

（２）
社

名

事業内容

一般社団法人笑福（事業所：青森県八戸市南類家２丁目６－８／理事長 小橋 ひとみ）
すまいるはうすの運営（障害児通所支援事業）（３）
株式会社千葉製作所
社名（本社：青森県つがる市稲垣町下繁田磯松２５番地５／代表取締役 千葉 智恵美）

事業内容

弁・同付属品製造業

（４）
社

名

事業内容

有限会社對馬商店（本社：北海道函館市亀田町２０番２号／代表取締役 對馬 永久）
米麦卸売業

（５）
社

名

事業内容

十和田アグリ株式会社（本社：青森県十和田市大字相坂字長漕４０－１／代表取締役 竹ヶ原 直大）
農産物及び粗飼料の生産販売、農作業受託

（６）
社

名

事業内容

2.

株式会社洋光（本社：青森県五所川原市飯詰福泉８４－１／代表取締役 今 洋子）
有料老人ホームぼなーる、訪問介護ぼなーるの運営

ＳＤＧｓ取組評価サービス概要
商 品 名＜みちぎん＞ＳＤＧｓ取組評価サービス

取 扱 店

全店

ご利用対象

ＳＤＧｓ取組みに対して意欲・関心があり、当行に口座のある法人のお客さま① 「フィードバックシート」の提供
お客さまのＳＤＧｓ取組状況をヒアリング・評価し結果をフィードバック

サービス内容いたします。
② 「ＳＤＧｓ宣言書」策定支援
フィードバックシートをもとにした宣言書策定支援を行います。

手 数 料
そ の 他

２２万円（税込）
評価ツールは三井住友海上火災保険株式会社、ＭＳ＆ＡＤインターリスク総研株式会社が当行向けにアレンジしたものを使用します。
以上

株式会社 阿部工務店

当社は、経営理念である「建設業を通じてさまざまな人々と出会い、あおもり津軽地区の快適な暮らしと明るい未来に貢献したい。そんな思いから、建設業のみならず温泉施設の経営や温泉熱を利用したメロン栽培など幅広い事業を展開します。」を体現するため、SDGsの達成に向け、以下の取り組みを実施していくことを宣言します。

2024年1月

テーマ

具体的な取組み

環境に配慮した家・メロンづくり• お客様の夢をしっかりと反映した家づくりを行うとともに、環境に配慮した省エネ住宅やアスファルトに付加価値を加えた家づくりに取り組みます。
• 温泉熱を利用した農業で、環境に配慮した津軽地区の美味しいメロンを全国にお届けし続けます。

全従業員が活躍できる企業• 女性を積極的に管理職へ登用し、過労や長時間労働の抑制に努めることで、男女関係なくワークライフバランスのとれる職場環境を構築します。
• 従業員一人ひとりが個性や能力を発揮し、健康で生き生きと働ける企業を目指します。

持続可能な地域の創造• 次世代を担う子どもたちに建設業や農業、地域の魅力を伝えることで、次世代の地域を支える人材育成の創出に取り組みます。
• 積極的な地域人材の雇用により、地元密着型の事業展開を実現し、地域の発展に貢献します。

関連するゴール

SDGsとはSustainable Development Goals（持続可能な開発目標）の略称で、2015年9月に国連で採択された2030年までの国際目標。
「地球上の誰一人取り残さない」をスローガンに、持続可能な社会の実現を目指しており、経済・社会・環境などの分野で17の目標と169のターゲットで構成されています。
本宣言書はみちのく銀行の『<みちぎん>ＳＤＧｓ取組評価サービス』にて作成支援致しました。

一般社団法人 笑福当社は、経営理念である『笑顔・幸福 ーみんなに福が来るよう、利用する児童・家族、働く人も笑顔に生活出来るようにー』①遊びや活動を通じて、その子のよい所、得意な所を活かし、成功体験を増やすことで、自己肯定感を培います。
②確かな子どもの理解に基づき、その子が元々持っている力を活かしながら『今』何が必要なのかを考え、子どもの思いに寄り添った支援を実施していきます。
を体現するため、SDGsの達成に向け、以下の取り組みを実施していくことを宣言します。

2024年1月
テーマ

具体的な取組み

子どもたちと共に環境保全を• チラシや包み紙、おやつのプラスチック容器を再利用したおもちゃ作りを通じて、子どもたちの創作力、創造力を養うとともに、3Rを促進します。
• 調理残渣を堆肥として活用した農業体験を通じて、食育活動及びフードロス削減に取り組みます。

子どもが憧れる組織へ• 職員への各種休暇制度や風通しの良い職場環境の構築を通じて、心身両面での健康経営を目指します。
• 男性職員やシルバー人材等の多様な人材を活かしたダイバーシティ経営を持続し、コンプライアンスや危機管理に強い組織体制を構築します。

より良い地域の創造のために• 地域の皆さまの協力を得て、ごみ拾い等へ参加することで、地域住民へ「発達支援」を理解していただき、誰もが住みやすい街を創造します。
• 障害のある子どもの発達支援・療育を通じて、一人ひとりが「個性」を発揮できる社会を実現します。

関連するゴール

SDGsとはSustainable Development Goals（持続可能な開発目標）の略称で、2015年9月に国連で採択された2030年までの国際目標。
「地球上の誰一人取り残さない」をスローガンに、持続可能な社会の実現を目指しており、経済・社会・環境などの分野で17の目標と169のターゲットで構成されています。
本宣言書はみちのく銀行の『<みちぎん>ＳＤＧｓ取組評価サービス』にて作成支援致しました。

株式会社 千葉製作所

当社は、経営理念である「・地元に根付いた企業となり、雇用の創出を図る。
「・生産活動を通じてお客様のニーズにお応えし、共に発展する。
「・社員並びにその家族の健康と幸福の実現。

」

を体現するため、SDGsの達成に向け、以下の取り組みを実施していくことを宣言します。

テーマ

具体的な取組み資源・環境に配慮した生産活動• 生産時発生する金属くずは分別の上、専門業者へ委託し、再資源化することで3Rを促進します。
• 製品の輸送時には、専用のトレーに入れて搬送することで、梱包時のプラスチックの削減に取り組み、地元の豊かな海の保全に寄与します。

ワークライフバランスの実現のために• 定期健康診断はもちろんのこと、健康増進に積極的に取り組み、健康経営優良法人を目指します。
• 各種資格取得支援制度の拡充により、自己啓発に打ち込める環境を整備し、従業員のスキル向上と共に発展する企業であり続けます。

地域と社会に貢献する企業へ• RoHS指令やグリーン調達に適合した原材料を使用し、ステークホルダー等のパートナーと共に、安心・安全な生産活動を実現します。
• 青森県から全世界に流通する部品を生産することで、地域の雇用を創出し、人材流出という社会課題解決への貢献に向けて取り組みます。

2024年1月
関連するゴール

SDGsとはSustainable Development Goals（持続可能な開発目標）の略称で、2015年9月に国連で採択された2030年までの国際目標。
「地球上の誰一人取り残さない」をスローガンに、持続可能な社会の実現を目指しており、経済・社会・環境などの分野で17の目標と169のターゲットで構成されています。
本宣言書はみちのく銀行の『<みちぎん>ＳＤＧｓ取組評価サービス』にて作成支援致しました。

有限会社 對馬商店

当社は、道産米卸売事業を中心に消費者と生産者の架け橋として、SDGsの達成に向けて、以下の取り組みを実施していくことを宣言します。
2024年1月
テーマ

具体的な取組み

環境負担の少ない流通• PHV車の使用やLEDライトへの切り替えを実施することで、CO2削減に取り組みます。
• 廃棄処分せざるを得ないお米は、肥料にして地域の農家へ還元することで、フードロス削減及び地域農業の発展に貢献します。

「お米」で地域社会に貢献• 就労支援で生産したお米の仕入れを通じて、障害者等の多様な人材が活躍できる地域を構築し、お米を通じて地域社会の発展に貢献します。
• 適切な労働慣行の実現や健康維持の方針を策定し、健康経営を目指します。

お米と生産者とともに発展する• 仕入れ時の支払いを早急に対応することで、生産者等のパートナーの資金繰り維持に貢献します。
• 北海道の豊かな自然で生産されたお米の仕入れ・販売を通じて、美味しい道産米を全国各地にお届けし、三大穀物であるお米の流通を支え続けます。

関連するゴール

SDGsとはSustainable Development Goals（持続可能な開発目標）の略称で、2015年9月に国連で採択された2030年までの国際目標。
「地球上の誰一人取り残さない」をスローガンに、持続可能な社会の実現を目指しており、経済・社会・環境などの分野で17の目標と169のターゲットで構成されています。
本宣言書はみちのく銀行の『<みちぎん>ＳＤＧｓ取組評価サービス』にて作成支援致しました。

十和田アグリ 株式会社

当社は、経営理念である「大切な食糧づくりを次世代に繋ぐため、安心安全な人と家畜の糧づくり、そして農業そのものの進化に取り組む」を体現するため、SDGsの達成に向け、以下の取り組みを実施していくことを宣言します。
2024年2月
テーマ

具体的な取組み持続可能な農業の実現• 排ガス規制対応トラクターやトラック、GNSSの導入
により、CO2削減及び省エネ稼働に取り組みます。
• 農副産物を家畜飼料として提供し、その家畜から出る堆肥を当社の田畑で使用することで、耕畜連携及び循環型農業を実現します。

従業員の健康と成長を一番に• 季節や繁閑に合わせた勤務形態を導入することで、農業特有の過重労働の発生回避に取り組みます。
• 定期健康診断の実施や資格取得支援制度の拡充により、従業員が健康的に長く活躍できる職場環境を構築します。

農業を通じて地域の発展を• 地域の耕作放棄地を有効活用することで、地域の農業と農地の保全に貢献します。
• 規模の拡大と効率化を推進することで、安心安全な県産品の安定供給に貢献し、地域農業を牽引する企業を目指します。

関連するゴール

SDGsとはSustainable Development Goals（持続可能な開発目標）の略称で、2015年9月に国連で採択された2030年までの国際目標。
「地球上の誰一人取り残さない」をスローガンに、持続可能な社会の実現を目指しており、経済・社会・環境などの分野で17の目標と169のターゲットで構成されています。
本宣言書はみちのく銀行の『<みちぎん>ＳＤＧｓ取組評価サービス』にて作成支援致しました。

株式会社 洋光

当社は、経営理念である「広く、やさしく、暖かい心で介護する」を体現するため、SDGsの達成に向け、以下の取り組みを実施していくことを宣言します。
2024年1月
テーマ

具体的な取組み廃棄物の削減で社員の負担軽減• 介護食の必要数量を把握することで、フードロス削減に貢献し、限りある食料の保全に取り組みます。
• 廃棄物の削減に取り組み、CO2削減に寄与し、業務におけるムダをできる限り排除することで、持続可能な消費サイクルを実現します。

健康経営でより良い社会を• 個人にあった勤務形態の選択や倫理研修等を通じて、一人ひとりの尊厳を第一に考えた働きやすい職場環境を構築します。
• 年2回の健康診断等を通じて、健康経営を促進し、健康で生き生きと働ける企業を目指します。

地域のこれからを支える企業へ• みんなが生き生きと楽しく暮らせる地域を創造する
ために、介護事業及び安心と快適な福祉住環境の整備に取り組みます。
• 超高齢化社会等の社会課題解決へ貢献し、いつまでも住み続けられる社会を構築します。

関連するゴール

SDGsとはSustainable Development Goals（持続可能な開発目標）の略称で、2015年9月に国連で採択された2030年までの国際目標。
「地球上の誰一人取り残さない」をスローガンに、持続可能な社会の実現を目指しており、経済・社会・環境などの分野で17の目標と169のターゲットで構成されています。
本宣言書はみちのく銀行の『<みちぎん>ＳＤＧｓ取組評価サービス』にて作成支援致しました。