๦Ɉ๬દࣞ။०MORINOMIYAKO OCCUPATIONAL HEALTH
財団法人 杜の都産業保健会

36 号

労働衛生の三管理●健 康 管 理●作 業 環 境 管 理●作 業 管 理

Contents
一般社団法人全国健康増進協議会の設立とその活動
全衛連東北・北海道地方協議会
第17回職種別打合せ会議開催
平成20年度杜の都産業保健懇話会研修会開催

表紙のデザインは、「杜の都仙台」の緑と生命をイメージしたものです。

「ISO9001：2000」取得
品質マネジメントシステムの国際規格である「ISO9001：2000」を認証取得いたしました。

JQA-QMA13826

認登登

証
録

規証
録番

格

ISO9001-2000

号

JQA-QMA13826

日2009 年 1 月 16 日

組織上の適用範囲

財団法人 杜の都産業保健会
宮城県仙台市宮城野区小鶴 1 丁目 21 － 8

サービス上の適用範囲

一般健康診断、特殊健康診断、生活習慣病予防健診、日帰り人間ドック、
特定健康診査・特定保健指導、産業医活動・作業環境測定品

質方針QMS

財団法人杜の都産業保健会は、企業に働く皆様の健康を確保するとともに、快適な作業環境の形成を促進することを目的とします。

同時に常に「お客様に満足していただける対応」を基本方針とします。
1

常に時代に即応した事業の拡大と機能の充実を図るために、一段上の品質を目指し、品質マネジメントシステムを継続的に改善していきます。

2

品質方針を達成するために、品質目標を設定し、随時この見直しを行います。

3

品質目標の達成状況を品質会議で審議し、評価とその施策についてマネジメントレビューを実施します。

4

品質方針が常に私たちにとって適切であり続けるように、理事長が見直しを行います。

5

この品質方針は、職場内コミュニケーションのあらゆる手段を通じて全職員に理解されるよう周知徹底を行います。

この品質方針は、掲示や研修会などで全職員に周知徹底します。

また、社会動向、事業上の環境の変化を適切に把握し、必要に応じて見直しを行います。
2008 年 7 月 1 日

理事長

財団法人


杜の都産業保健会

加美山茂利๦Ɉ๬દࣞ။० 36 号

一般社団法人全国健康増進協議会の設立とその活動

一般社団法人全国健康増進協議会の設立とその活動

理事長

加美山

茂利

全国に生産工場や営業拠点をもつ企業やその健康保

あと、東京 FM ホールで設立記念講演会を開催しまし険組合では、傘下の従業員の健康診断や保健指導、作た。当日の日本経済新聞にこの協議会の設立と当日の業環境測定について、それぞれの地域ごとに健康診断講演会の開催がトップニュースとして掲載されたこと

機関や労働衛生機関にこれらの業務を委託して実施しもあって、講演会への出席者は全国から 150 を超すているのが実情です。しかし、各機関ごとに検査値の健康保険組合等から参加があり、会場を埋めつくす盛基準が異なるなど、健診データの管理及びその後の指況となりました。本協議会では最初の共同事業として、導に著しい不便があり、それらの基準の統一や診断結全健協傘下の各健診機関が契約する各健康保険組合の果の様式の統一により、全国に散在する事業場の健康被扶養者の女性を対象に、全国巡回レディース健診を管理を同一レベルで実施したいとの要望が以前からあ企画しており、平成 22 年 1 月実施を目標に、現在各りました。いわゆるメタボ健診といわれる「特定健診」健保との間でパンフレット、申込書や準備書類、検査「特定保健指導」が健康保険組合の責任で実施されるキットの送付等の準備を行っています。この事業を契ようになって、このような要望がますます大きくなっ機に全国統一で実施する巡回健診、施設健診、保健指てきました。そこで、全国でも有数の精度の高い、下導、メンタルヘルスケアなどの産業保健ネットワーク

記の 9 つの労働衛生機関が集まり、統一的な健康管理の幅広い活動が行われ、全国に展開する企業や健康保サービスを提供しようとの趣旨で設立されました。平

険組合の従業員とその家族の方々の健康増進に役立つ

成 21 年 3 月に一般社団法人の認可を受けて設立し、ことを心から願うものであります。

去る 6 月 18 日に定時総会を協議会事務所で開催した
一般社団法人

全国健康増進協議会連係機関

エリア機関名所在地

北海道ブロック㈶北海道労働保健管理協会

札幌市

東北ブロック㈶杜の都産業保健会

仙台市

関東・山梨ブロック（医社）同友会

東京都

北陸・信越ブロック㈳新潟県労働衛生医学協会

新潟市

東海ブロックⅠ（社福）聖隷福祉事業団

浜松市

東海ブロックⅡ㈶愛知健康増進財団

名古屋市

近畿ブロック

㈶京都工場保健会

京都市

中国・四国ブロック

㈶淳風会

岡山市

九州・沖縄ブロック㈶福岡労働衛生研究所

福岡市

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一般社団法人全国健康増進協議会の設立とその活動๦Ɉ๬દࣞ။० 36 号

一般社団法人全国健康増進協議会の設立とその活動

一般社団法人全国健康増進協議会発行のパンフレットより๦Ɉ๬દࣞ။० 36 号

全衛連東北・北海道地方協議会
第 17 回職種別打合せ会議開催

全衛連東北・北海道地方協議会第 17 回職種別打合せ会議開催「全衛連東北・北海道地方協議会第 17 回職種別打合せ会議」が平成 21 年 2 月 4 日㈬、5 日㈭、㈶結核予防会北海道支部を担当機関として札幌市内のホテルで開かれ、健診機関 10 機関が参加しました。
この会議は、㈳全国労働衛生団体連合会に加盟する東北・北海道地区の健診機関の交流と健診技術の向上を主な目的としており、今回は「渉外・事務部会」、「保健師栄養士部会」、「看護師部会」の 3 部会に分かれ、主に平成 20 年度から義務化された「特定健診・特定保健指導」の実施状況について意見が交わされました。

渉全体会議

外 ・ 事

健診管理課長千葉

務部

会

諭を図る対策をすることとなりました。2 日目は、特定渉外・事務部会は、10 機関、25 人の参加で会議が保健指導の実施状況について各機関から報告があり、行われ、当会からも渉外・事務部門の担当者が 2 人参健保との契約を含め、4 人～ 1，200 人の実績ですが、加しました。初日の会議は、事前に各機関から提出さ実施してみてスケジュールの調整が難しく、1 時間当れた協議事項に従って進められ、主に「特定健診の実たりの人数、枠の問題、面談指導の人数の伸びが少な施状況」に関する内容を中心に協議が行われました。

い等、種々の問題が挙げられましたが、21 年度実施

現時点における各機関の実績（被扶養者を含む）は、に向け健保も力を入れてくるので実施数も増えるだろ

290 人から 76，000 人で予定数を大幅に下回る機うとの意見でした。

関が多くみられ、前年度の基本健診より、26 パーセ

最後に、全体会議として各部会の報告があり、まとント～ 30 パーセントの減となっている機関もありまめとして㈶北海道労働保健管理協会の森幸将専務理事した。又、健診現場では受診券のやり取りや、住民健より「平成 21 年度を見据えた状況では、全く先が読診の対応で相当の時間が費やされたとの実情の報告がめない状況であるが、特定健診の収入化を今年度へのありました。XML データの作成状況、作成日数、作期待とし、共通認識を持って業務をし、新規開拓と顧成費用については、データ作成に必要な項目が揃った

客の保全に万全を尽くして頂きたい」と挨拶があり、2場合、あるいは作成依頼から、約 1 日～ 3 週間程度要日間にわたった会議が終了しました。

しています。エラーがでたとの連絡が来るとその都度の対応となり、システム担当者の大きな負担となっているのが現状です。XML データ費用の請求については標準価格の設定が必要ではないか、との意見が出され、1 件 200 円税別で部会として案が統一され、作成費用は頂く方向で進めたいとの一致した意見になりました。営業策・問題点としては、特定健康診査のみならず、売り上げアップ策としてオプション項目の追加、高付加価値なオプションを用意して売り上げのアップ


職種別部会

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全衛連東北・北海道地方協議会
第 17 回職種別打合せ会議開催

保健師 ・ 栄

健康推進課

養士部会

千葉佳奈

ステム管理の検討が必要との意見が多くきかれました。

保健師・栄養士部会では、平成 20 年度から始まっ

保健指導は、今まで健診後の “ サービス ” としてのた特定健診に伴って実施された「特定保健指導」が主要素が強くありましたが、特定保健指導という形で取な協議内容でした。

り入れられたことによって “ 結果 ” が求められるため、2 日間にわたった協議では、特定保健指導の実績やどの健診機関も “ 保健指導の質の向上 ” への取り組み指導プログラムの内容、専門スタッフ体制・スケジューの必要性を感じていました。そのために研修会の参加ル管理など各機関の実施状況が話し合われました。実

や事業所・健保に依頼し、デモを実施している機関も施件数は、10 人程度と始まったばかりの機関もあれありました。

ば、1，000 人を越す件数を実施している機関もあり会議を終えて、やはりどの機関も感じていることやました。指導形態は個別支援が中心で、インターネッ苦労している点は同じで、そのような状況について意ト指導を実施している機関は少数でした。

見交換ができ、対策を話し合えたことはとても良い機

今後の課題や反省点について、予測される業務量の会でした。また、各健診機関が集まることで、今後に増加に向け、より効率の良い実施と、スケジュール・シ

看看護Ⅱ課長補佐

護佐藤

つながる交流ができ有意義な会となりました。

師部会

実への感染防止のため、グローブの装着を早急に検討す看護師部会は、10 機関、15 人の参加で会議が行る必要があります。④「採血担当者の明確化」は採血われ、当会からも看護部より 2 名が参加しました。各の行為については非常に多くのリスクを伴い、採血に機関より 10 議案についての概要説明後、それぞれの関して現在訴訟に発展している機関もあります。採血機関の実情を報告し、質疑応答という形で進行しまし

トラブルが発生した場合、現場では医師に必ず診察した。
協議事項のうち主なものについて記載いたします。てもらう、処置を確実に実施する等具体的な「手順書」①「巡回健診におけるスタッフの配置について」。巡を作成・整備しておくことが大切との意見で一致しま回健診におけるスタッフ数は、1 班当たり各機関ともした。又、受診票に誰が採血したか明確にわかるよう

平均 10 名、健診実施数は 1 時間当たり 30 名～ 40にサインや押印、個人毎に蛍光ペンの色を決めて識別名、視力検査は一般職が行っている機関が多く、健診している機関もありました。終わりに企業では就労者実施日から結果発送までに要する期間は 3 週間といの削減が続いている昨今、健診実施人員の目減りも考う施設が多いようです。②「特定健診について」は保えられる中、各部署間の効率的運用を考えると横の連

健指導に看護師が係わっている機関はありませんでし

携が不可欠となってきます。特に看護師業務と臨床検た。③「採血時の感染防止について」はほとんどの施査業務は「保助看法」、「臨床検査技師に関する法律」

設は何らかの方法で手指消毒を実施していました。県でお互いに重複している内容が多く、現に看護課と臨職員や医療関係者の健診で、グローブの装着がされて床検査課が一つの課になって効果を上げている機関もいないとの指摘があり、急遽 1 人毎に交換したというあり、工夫を凝らし実情に即した方法で取り組んでい機関もありました。グローブの着用は、「院内感染防る様子が理解出来、様々な面で共感するものがありま

止対策指針」にも記載されているという事でありますした。この機に限らず今後も他機関との情報交換等をが、装着時の煩わしさ、1 人 1 人毎の交換に要する時続けていければよいと思います。

間、経費の加算等種々の問題が考えられます。受診者๦Ɉ๬દࣞ။० 36 号

平成 20 年度杜の都産業保健懇話会研修会開催

平成 20 年度杜の都産業保健懇話会研修会開催○講演 「生活習慣病の画像診断」
講師

財団法人杜の都産業保健会
仙台健診センター所長
洞口正之○講演 「脱メタボの練筋術」
講師

東北大学大学院医工学研究科
健康維持増進医工学研究分野教授
永富良一氏（全体）研修会の様子

平成 21 年 2 月 10 日㈫、仙台卸商センター産業見は、東北大学大学院医工学研究科健康維持増進医工学

本市会館（サンフェスタ）において杜の都産業保健懇研究分野の永富良一教授が「脱メタボの練筋術」を演

話会主催の研修会が開催され、各企業の健康管理担当題とし、メタボリックシンドロームの危険性と、予防者など約 100 人が参加しました。のための運動の重要性、効果的な運動の仕方や運動をはじめに杜の都産業保健懇話会の佐々木茂範会長（東北特殊鋼株式会社取締役企画管理部長）と、当会の錦戸弦一会長から挨拶がありました。

続けるためのヒントを説明され、参加した方々は運動習慣の大切さを改めて認識されたようでした。
研修会終了後、参加者相互の親睦交流を目的とした

講演は第 1 部として、当会の仙台健診センターの洞懇親会があり、特定保健指導をきめ細かく管理できる

口正之所長が「生活習慣病の画像診断」を演題とし、生フェニックスケアの体験コーナーや、大塚製薬様のご活習慣病における危険因子と防御因子、また、生活習好意による熱中症関連のパネル、メタボリックシンド

慣病を見つけるのに有効な画像診断の種類を、事例をローム原因物質の関連資料を展示し、健康管理担当者挙げながらわかりやすく説明しました。第 2 部として間の意見交換の場として盛会のうちに終了しました。

洞口正之センター所長の講演永富良一教授の講演๦Ɉ๬દࣞ။० 36 号

メタボ予防にレッツ・ノルディック！

メタボ予防にレッツ・ノルディック！

財団法人杜の都産業保健会〒 983-0031 仙台市宮城野区小鶴一丁目 21 番 8 号
TEL 022（251）7261（代表） FAX 022（251）7291
ホームページ http://www.morisanho.or.jp

至青森

小鶴停留所

利府街道
（松島線）
小鶴停留所

至利府・松島仙台バイパス

至市内中心部方面●

市営バス
東仙台営業所㈶杜の都産業保健会
附属仙台健診センター

山崎交差点⬅東仙台方面JR 東仙台駅

至東京

当会の基本理念
私たちは、公益法人の役割を認識し働きがいのある明るい職場づくりに努めお客様のニーズに的確に応えて、労働衛生の発展と心豊かな社会福祉に貢献します。
お客様が求めているより良い健康診断、さらには社会が求めている真の心豊かな生活の実現のため、斬新な発想と技術をもって、お手伝いをさせていただくことが当会の普遍の “ 心 ” です。

発行

平成 21 年 11 月 10 日
財団法人

杜 の 都 産 業 保 健 会

機関誌編集委員会〒 983-0031 仙台市宮城野区小鶴一丁目21番8号
TEL 022（251）8211
印刷所

今野印刷株式会社