月刊「ワークホームだより」 １月号
発行：2020 年 12 月 25 日 発行者：ワークホーム高砂 〒676―0081 兵庫県高砂市伊保町中筋 1331
ＴＥＬ（０７９）４４９－０７０１ ＦＡＸ（０７９）４４９－４１１１

http://workhome-takasago.org/ E-mail workhome＠nifty.com「雑談」の大切さ ～２０２１年への想い～
ワークホーム高砂施設長

齋藤克己

1 月の予定1 月 4 日（月）仕事始め・全員出勤
1 月 6 日（水）
作業日（17 時まで）
1 月 9 日（土）全員出勤
1 月 13 日（水） 清掃・工賃支給日（17 時まで）
1 月 20 日（水） 学習会
1 月 27 日（水） 作業班会議※20 日、27 日は 15 時終わりになります。
※4 日、9 日は利用者全員出勤となりますのでお間違え無いようによろしくお願いいたします。

２０２０年は、新型コロナウイルスに振り回された一年でした。誰もが初めての経験で、何をどう対応したらいいのかが判らず、政府の対応も先手が打てずに右往左往した一年だったのではないでしょうか。ワークも新型コロナに翻弄され、ほぼ全ての行事を中止し、密集、密接，密閉を避けることが至上命令であるかのような雰囲
気の中で一年を過ごしました。しかし、ワークホームにとっては、「納豆工房なっとこちゃん」という歴史に残る一大事業の立ち上げを１０月１９日に行い、関係者のご理解をいただきながら静かなスタートを切った記念すべ
き年でもありました。

今年度は、新型コロナウイルスの影響で衛生区域と非衛生区域
を完全に分ける為、玄関を北側（シャッター内）に移設しました。

こうした２０２０年を振り返りつつ切実に感じたのが、やはり人との直接的な接触機会が大切だということです。先月にも書きましたが、「人は人と人との交わりの中で人に成りゆく」ということです。一緒に笑い、一緒に活動し、一緒に涙しながら喜怒哀楽を共有しながら成長していきたい。目的性のある言葉のやりとりだけではなく、一見意味のない「雑談」の中にこそ、その人のことを深く知る手掛かりがあることを実感した一年でもあったように思います。

夏場は、シャッターを開けていても快適でしたが、冬場は冷たい風が吹き込んできて寒い状態だった為、12 月 17 日にビニールカーテンを設置しました。これで風が吹き込むこともなく、お客さんが来ても迷わずに入っていただけるのではないかと思っています。今後も徹底した感染症対策と作業環境整備を両立させ、よ

２０２１年もまだまだ新型コロナを意識しながらの暮らしが続きそうですが、利用者さんを深く理解するためり良い作業場を作っていきたいと思います。

（楠）にも、日々の雑談など直接的な声掛けを大事にしながら日常業務を粛々と進めていきたいと思います。相手の立場にたって今の自分を振り返る謙虚な姿勢を常に忘れず、やさしさと思いやりのあるワークホーム高砂でありた＼新任パート職員さん紹介／

いと思います。
２０２１年も関係各位の変わらぬご理解とご支援、ご協力をよろしくお願いします。

名前：樋口 幹世さん
（ひぐち みきよ）（クリーニング班）
一生懸命頑張ります！

年末年始の過ごし方について

てるみさん（やまなか てるみ）
（クリーニング班）
今日も笑顔で頑張るぞー！
よろしくお願いします。

全国で感染者数が再び増加しつつある中で、今年は“いつもと違うお正月”を過ごす事となります。買い物や初詣など、外出の機会には 3 密が予想されますので、日程をずらす等の対策を是非して頂くようお願いたします。それに加えて毎日の検温や手洗い、マスクの着用も引き続きお願いいたします。
利用者さんやご家族の大切な生命・健康を守るため、一人一人が「うつらない・うつさない」との強い思いで取り組むことが大切です。一層のご理解とご協力をお願いいたします。

名前：山中

（久木原）

名前：中田

幸恵さん

（なかた ゆきえ）

名前：伏野

麻耶さん

（ふしの まや）

（納豆班）

（納豆班）

12 月 1 日より納豆工房で働か利用者さんと楽しく仕事がせていただくことになりまできるよう頑張ります。

した。心を尽くして頑張りた
いと思います。これからよろ
しくお願いします。

今月の担当者は錦でした。

12 月 3 日、加古川歯科保健センター歯科衛生士

2020 年を振り返って思うのは、利用者、職員共に成長出来た 1によるブラッシング指導が行われました。今年はコ

年ではないかということです。10 月に納豆工房ができ利用者の人

ロナ禍での実施となり、飛沫感染等の危険性もある

数が激減した中での作業はとてもきつく、しんどかったと思いま事から、歯科衛生士と協力しながらしっかりと感染す。利用者一人一人が自分の役割を果たし、時には大きな壁にも予防対策を講じた上でブラッシング指導を行ってぶつかりました。その度に、職員間で課題を共有しアイデアを出頂きました。利用者さんはそれぞれ自己流（？）のしあいながら乗り越えてきました。改めて、「共有」、「チーム歯磨きを行った後で、磨けていない部分は歯科衛生ワーク」の大切さを確認出来ました。

士と一緒に歯磨き練習をしました。やはり皆さん奥

まだまだ課題は山積みですが今のワークなら乗り越えれると思歯・内側、歯肉と歯の間が磨けていなかったようでっています。これからも利用者の成長を感じながら職員も共に成す。磨きやすい歯ブラシはヘッドの小さい歯ブラシ

長していきたいと思います。

（吉中）

毎年開催されているクリスマス会ですが、今年はコロナの影響もあり
通常通り開催することができない為、衛生面とソーシャルディスタンス

です。一度ご家庭でも見直されてはいかがでしょうに気を付けながら、お昼休憩に保護者会が提供してくれた梅原のお弁当

か！？

とロールケーキを利用者の皆さんに食べてもらいました。

歯は一生もの！今後の摂食活動にも関わります

食後に職員がサンタ帽をかぶり、ロールケーキを配り、皆さん美味し

し、新型コロナ等の感染症予防の一つにもなりまそうに食べていらっしゃいました。

す。これからも感染対策を行いながら、ワークホー

来年こそはコロナウィルスが終息し、クリスマス会が開催できることをム高砂、納豆工房でも仕上げ磨きを継続していきま

願っています。

（佐伯）

す。ぜひご家庭でも声掛けなど宜しくお願致します。

納豆工房なっとこちゃん(久木原)

納豆作業の今！

ラジオの反響絶大！！

12 月から新しく納豆工房の製造に 2 名のパート
11 月 21 日、28 日、12 月 5 日の 3 日間、県知協が募集し「三幸福さんが加わりました。11 月 20 日放送の FM ラジオ

11 月 20 日（金）放送の Kiss FM KOBE「4SEASONS」

祉カレッジ」が主催する行動援護従事者養成研修を受講しました。

の反響が大きく、放送前と比較して製造数が 3 倍というラジオ番組で“なっとこちゃん”が紹介されま

自閉スペクトラム症の支援については、構造化、アセスメント（評以上に増えました。利用者さん、職員共に作業にした。パーソナリティのターザン山下さん、小林祐梨

価）、エビデンス（根拠）がどれほど大切かと言うことを学びました。

追われる日々です。パートさんの助けもあって、子さんにも“なっとこちゃん”を食べてもらい、ラジ

私はこれまで関係性だけで支援を行なってきました。調子がいい時に職員が利用者さん一人一人と関われる時間の確保

オで嬉しいコメントをたくさん紹介していただきましは支援はできるが、乱れた時に対応できなくなることが少なからずあができるようになってきました。これからもよりた。その反響は絶大で、福祉アンテナショップの店舗りました。その度に行き詰まりゴールが見えない解決策を探りながら衛生面に配慮しながら、安心で安全なおいしい納やヤマダストアーでも多くのお客様が来店して下さ

顔色、返答の声のトーンなどを頼りに答えを見つけてきました。しか豆をたくさん作っていきたいと思います。
（矢野）り、「ラジオを聞いて買いに来ました」「一度食べてみし、今回の研修を受け、構造化することにより乱れたポイントが分か

実習生を迎えてり、アセスメントができ、アセスメントに基づき実践を進め、エビデ

たくて買いに来ました」など新規のお客様が増え、各店舗で品切れが続出するなど製造が追いつかない状況

ンスを確立していくと解決策も見つけられることを知り、これほど利11 月 30 日から 12 月 4 日の 5 日間、納豆作業において用者にとって生き辛さを軽減できることはないと思いました。構造化は初めて東はりま特別支援学校高等部 2 年生の実習生を

この機会をチャンスにして、“なっとこちゃん”を知によってストレスの軽減、課題の明確化と共有が確認しやすくなるの

受け入れました。実習生の方も初めての経験で、最初はって下さったお客様が根強いファンとなってもらえるもわかりましたが、反面、人間味が無くなるのではないかとも少し思かなり緊張していましたが、作業をする意欲はとても感

よう、これからも信頼される商品作りに励みたいと思いました。

じ取ることができました。

います。

人との関わりが難しいとされている自閉スペクトラム症の利用者

初の実習で「働ける」という本人の自信がつくと同時に対して関わり方、関係性がどれほど大事かということも再確認させに、「この子は働けるのだろうか」と思っていた親御さん

られる研修となりました。

も自信がついたのではないかと思いました。納豆作業担（吉中）

当者としても初めての実習生受け入れで戸惑うこともありましたが、良い経験を積むことができたと思っていま
す。

(大谷)

にまでなっています。

(桂)月刊「ワークホームだより」 2 月号

2 月予定
3 日（水） 作業日
10 日（水） 清掃、工賃支給日、避難訓練
17 日（水） 職員会議
24 日（水） 学習会

発行：2021 年 1 月 26 日発行者：ワークホーム高砂 〒676―0081 兵庫県高砂市伊保町中筋 1331
ＴＥＬ（０７９）４４９－０７０１ ＦＡＸ（０７９）４４９－４１１１

http://workhome-takasago.org/ E-mail workhome＠nifty.com※2 月 17 日と 2 月 24 日は 15 時終わりです。
お迎えの方はお間違えの無いように、よろしくお願いします。

グループホーム入居者の転倒
ワークホーム高砂施設長 齋藤 克己

新型コロナ感染対策！

昨年末、グループホーム希望山荘日笠を利用する女性入居者が転倒して怪我をした。幸い、大きな怪我ではなかったが、彼女の転倒をきっかけに様々と考えさせられることがあった。

《フェイスシールド導入 ～ワークホーム高砂～》

彼女が入居したのは、今から８年前。一人で地域生活をしていた時に、ガスコンロでやけどを負い、一人ではど

新型コロナウイルス感染予防対

うすることもできず適切な処置がなされなかった。心配した母親が相談事業所に連絡してグループホームの入居に策の一つとして、フェイスシール至った。彼女は「てんかん」発作もあるのだが、相談事業所と出会うまでは精神科の治療を受けたことがなかった

ドを導入しました。昼食後の歯磨という。今思えば、やけども発作が原因なのではと思うのだが、一人生活だったから想像の域を超えない。入居当きの仕上げ磨きを中心に、職員が時の彼女は５０歳代前半でコミュニケーションもしっかりと取れた。しかし今は「うつ状態」に入っていて反応もマ スクと併 用して 装着し ていま良くない。先日、甲状腺ホルモンの異常が発見され投薬が開始された。認知症状も見られてきたことから、市民病す。

院で脳の断層写真を撮る検査も行った。お母さんはご高齢で介護を要する状態であり、ご家族の希望もあって彼女飛散したウイルスが目や口、鼻は現在、成年後見制度を利用している。

粘 膜へ入ら ないよ うに職 員を守ところで、グループホーム希望山荘の環境は、彼女にとって決して住みやすい環境とは言えない。建物は段差だ

り、そして利用者さんにうつさな

らけ、おまけに日笠山の中腹に位置するから道中は坂道である。決して広いとは言えない道路を歩いてホームへ行

いとの思いで、見えないウイルス

くのは元気な人でないと難しい。そして、道路からホームに入るには急な階段があり、一人では危ない環境。だかと日々戦っています。 （久木原）ら、彼女の外出には必ず職員が付き添い公用車で出かける。もしも、平地にホームがあればもう少し歩いての外出《うつらない・うつさない工夫～希望山荘日笠～》もできると思うのだが、希望山荘の環境では難しい。数年前まではしっかりと歩けていた階段は、今は彼女一人では危ない。
人は必ず老いを迎える。彼女を見ていると実感する。
「このまま、ここでいつまで見てやれるのだろうか？」と悩

希望山荘のコロナ対策は、久木原看護師の指導を基む日々が続いている。しかし、視点を変えて彼女の人生を考えてみるとどうだろうか。段差のない建物、階段のなに手洗いうがい消毒の徹底をしています。またフェ

い入口、ゆったりと入れる広い浴室と介護用入浴機器、作業を中心とした日課からゆったりと余生を送れる余暇活

イスシールドやパーテーションを使い「うつらな動など、「自立のための支援施設」から「介護のための施設」に移れたら、彼女もそして職員の負担ももっと軽減さ

い・うつさない」を心がけています。中でも 3 度のれ、みんな今よりも幸せなのではないか。そうだとしたら、積極的に介護系事業所の利用を考えるべきなのではな

食事は 10 人という大所帯でもある為細心の注意を払いかと考え始めている。

って前後左右感覚を開け 2 部に分かれて行っていま「希望山荘でもっと見てやりたい」という想いと、「そろそろ限界なのではないか」という想いが交叉し始めていす。みんなでワイワイ楽しく食べることができず、る。そして、この問題は、全てのワークホーム利用者に共通した課題であり、社会福祉法人あかりの家に突き付け

何かと我慢が多い日々ですが、「コロナが終わったらられた課題だと重く受け止めている。

またみんなで喫茶店へ行こう！」と目標を立てて頑張っています。

（木澤）
今月の担当者は佐伯でした。

クリーニング 年始からの作業

納豆工房なっとこちゃんの取り組み

今年も早いもので一ヶ月が経とうとしています。皆様どんな年末年

新たなチラシをポスティング！

なっとこちゃんの販路拡大！！

始をお過ごしになられたでしょうか。クリーニングの作業については、
毎年恒例とも言える年末年始分の商品を片付けるところから始まりま

1 月 7 日から JA 兵庫西の「旬彩蔵 飾磨」において「佐用納豆工房オープン時に作成したチラシから、バージ

もち大豆納豆」の販売を開始しました。JA 兵庫西さんで“なョンアップしたチラシが新らしく完成しました。今回

っとこちゃん”を販売するのは今回が初めてで、JA 兵庫西さのチラシは、納豆の種類ごとに細かく商品紹介をしてんには佐用もち大豆を購入させていただいている縁もあり、おり、前回のものよりも詳しく「なっとこちゃん」をそこで販売できることを大変嬉しく思います。

知って頂けるものになっています。また、たれ・から

残念ながら「旬菜蔵 飾磨」した。年始初日、目の前に広がる大量の商品に圧倒され「今年も始まるなぁ！頑張るぞ！」と気持ちを奮い立たせて利用者、職員共に作業に取り掛かりました。皆さん、お正月話も積もるところですが作業中
は真剣な表情で黙々と溜まった商品を片付けていきます。そのおかげ
で 1 週間で通常の作業量に戻すことができました。これは一人一人のし、しそのり、小粒、もち大豆の 4 種詰め合わせも新さんでは、佐用もち大豆

らたに商品化されています。1 月 31 日までのプレゼ納豆のみの販売になりま

ント引換券がついているため、寒い中ではありますがすが、近くに行かれた際利用者さんたちもポスティング作業に取り組んでくには、一度寄ってみてくれました。チラシをもって店舗に来てくださるお客様ださい。

もおられ、ポスティング効果もありました。これから（桂）

働く姿勢、作業スキル等の向上があってこそだと感じています。昨年
からは、コロナウィルスの影響もあり、様々な場面で「楽しみ」が減ってきているように思います。その中で今年は作業を通して「楽しさ」を感じられるような一年にしていければと思います。

も少しでも多くの方に納豆を知ってもらえるよう頑張っていこうと思います。

（矢野）

障害福祉サービス
アンテナショップ初めてのお正月

提供日を週 6 日に！！
納豆工房なっとこちゃんがオープンして 3 ヵ月が経ち、ア

納豆工房なっとこちゃんが 10 月 19 日にオープンして、初めてのお正月（年ンテナショップへは多くのお客様にご来店いただけるようにに一度のアンテナショップ定休日）を迎えました。そのため、年末年始もお客なりました。また、ラジオなどの影響もあり、販売数も大幅様になっとこちゃんを食べて頂けるようヤマダストアー様に普段より少し多に増加したことから、本年 1 月からは、生産数向上のためにく商品を置かせていただきました。

洗濯業務への参加

障害福祉サービスを 6 日提供することにしました。それに合今回、新しい環境になって初めてのお正月ということもあり、賞味期限を考

1 月 20 日、これまで GOTO さん

わせて利用者の公休日を振り分けることとなり、希望山荘で慮した製造数や納品数については、まだまだ多くの課題があると思いました。

の職員だけで行われていた洗濯場

は各々のニーズに応えやすく、より充実した余暇活動が行え初めてのこと尽くしの納豆工房なっとこちゃんですが、今回の経験を活かしてに初めて入り、洗濯機を使ってのるようになりました。

パワーアップしていきたいと思います。

作業を体験しました。開設当初は

(大谷)

(吉田)

職員や利用者も洗濯作業場に入っ

おはようございますの挨拶 ～朝の送迎～ていましたが、約 10 年間は GOTOさんの社員だけで行なっていました。しかし、GOTO 会議のなかで現在、新型コロナウイルスの影響を受ける等、様々な理由から自力通所が難しい大内さ「工場全体の流れを把握しないとよん、丸山さんについては送迎体制をとり、安全に通所できるよう努めています。朝についり良い工場運営はできない」との意てはオリーブの家の早出職員が送迎を行っています！オリーブの家を出発後、まずは JR

見が出され、今回の体験となりまし

曽根駅まで大内さんを迎えに行きます。
「おはようございます！」と元気よく挨拶を交わた。新しい経験を通して、今後のワ

した後、次はあかりの家まで丸山さんを迎えに行きます。
「行ってきます！」とあかりのークホーム高砂の運営に活かして家の職員に伝え、元気よく車に乗り込み、ワークホームへと向かいます。毎日、お二人のいきたいと思います。 （楠）元気のよい挨拶を聞きながら私たちも一日の始まりを実感しています！

（宮本）

（宮本）

月刊「ワークホームだより」 3 月号

3 月の予定3 月 3 日(水)3 月 10 日(水)3 月 17 日(水)3 月 24 日(水)3 月 31 日(水)発行：2021 年 2 月 22 日 発行者：ワークホーム高砂〒676―0081 兵庫県高砂市伊保町中筋 1331 ＴＥＬ（０７９）４４９－０７０１ ＦＡＸ（０７９）４４９－４１１１
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１０年たったら・・・
ワークホーム高砂施設長

会議日
清掃・工賃支給日・避難訓練
会議日
学習会
会議日

※会議日は 15 時終了、それ以外は 17 時終了です。
お迎えの方はご注意下さい。

齋藤克己

１０年たったら、６２歳の僕は必ず７２歳になる。
こんな当たり前の問いかけを、一度自分自身にしてみませんか。そうすることで、これからの１０年を自分はどう生きるのか、どう生きなければならないのかを考えるきっかけにしてほしいと思うのです。自分自身の１０年後、家族の１０年後、新型コロナが蔓延する今の社会の１０年後・・・。問いかけるその内容は、その人それぞれでいいのです。ただ大事なのは、１０年後をポジティブに描いてみること。暗く考えずに明るく生き生きと考えてみること。願望でもいいから１０年後の素敵な自分を描いてほしいと思うのです。そして、１０年後のあなたの姿は、今のあなた自身の連続した生き方の延長線上にあることをしっかりと確か
めてほしいと思うのです。１０年後の自分と今の自分は決して別物ではないということです。
新型コロナが人々の暮らしを一変させ、明るい未来を描くことが難しい社会。格差は開き固定化され、生きにくさはどんどんひどくなりつつあります。自己責任論が強調され「先ずは自助！」などと首相が言うよ
うでは、政治にも期待が持てない。それでも「１０年たったらこんな社会の中で、こんな自分でありたい！」と明るく未来の自分を描くことで、少し元気のない自分や周りの人たちを励ましてほしいと思うのです。

2 月 10 日、毎年恒例の避難訓練を行いました。
今回は作業中の火災を想定し、初めてクリーニング作業場からの避難を行いました。いつもとは違う場所からの避難でしたが、みなさん今までの訓練の積み重ねにより、真剣な表情でトラブルなく速やかに避難することができました。現在、季節的にも「静電気」による火災が増えているとのことです。万が一の際、一人ひとりが慌てずに対応できるよう、今後とも定期的な訓練を行っていきながら災害への意識を高めていけたらと思います。（宮本）１０年前、僕はあかりの家の副園長として１年目を迎えていました。１年目が終わろうとしていた３月には東日本大震災があり、何もかも飲み込んでいくあの津波の映像をライブで見た時の衝撃は忘れません。つ
い先日も「震度６強」というあの時を思い出す余震がありました。新型コロナの感染は、誰も予想しなかった出来事でした。つらい経験もたくさんしましたが、悪いことばかりではありません。良いこともたくさんありました。クリーニング工場で働く利用者さんの成長、納豆工房なっとこちゃんの新たな出発など、仕事でも私生活でも様々な経験をさせてもらった１０年でした。
そして、僕自身のこれからの１０年は、すぐそこに迫っている「退職」という人生の節目も含めて、大きく暮らしが変わる１０年になると考えています。しかし、ワークホームでやらなければならないことは、まだまだたくさんあり、最後まで走り続けようと思っています。
さて、１０年たったら・・・みなさんはどこでどんな暮らしをしているでしょうか。そして、そのために、今をどう生きますか。

医療関連サービスマーク継続認定
ワークホーム高砂は、開設当初より医療関連サービスマークの認定工場として運営してきています。医療関連サービスマー
クとは、病院で使用した寝具類を洗濯するため、高い洗浄技術と徹底した感染症対策を実施している施設を医療関連サービス
振興会が認定るする制度です。3 年に 1 回更新の為の認定調査

手洗い後の手指消毒が実施され、今年度はその更新年でした。9 月に書類審査を受

手洗い指導や日々の練習で、利用者さんの手洗いは上手になってきていますが、なかなか完璧に洗えている

け、11 月に現地調査が行われ、この度 2 月 1 日付けで無事認とは言えない状態です…。そこで、仕上げ磨きのように、手洗い後はアルコールによる手指消毒をしてもらっ定を継続することができました。これからも日頃の積み重ねがています。今では、利用者さんと職員の間で「皆シュッシュッしようね。
」が合言葉となりました。その反面、認定に繋がるよう職員一同頑張っていきたいと思います。（楠）

手指消毒による手荒れが出てきていますので、ご家庭でもハンドクリームなどで保湿をお願いします。
(久木原)
今月の担当は矢野でした。

作業を担うパートさん

コープこうべ つながるマルシェ

現在クリーニング班では、7 名のパートさんが働いています。たたみ班では、たたみ作業、機械包装、出荷の全ての作

コープこうべと NPO 法人兵庫セルプセンターによるイベント

業においてパートさんに手伝ってもらっています。タオル班「つながるマルシェ」が 2 月から始まっています。このイベントに「納豆工房なっとこちゃん」として参加し、では、タオルの検品を主に毎日 5,000 枚以上出荷して頂い納豆の販売を行っています。「納豆工房なっとこちゃん」としては、2 月はコープ姫路田寺店、コープ新多聞店、ています。シーツ班では、仕分け作業や前出しを担っていた

コープ西神南店、コープ神吉店、コープ播磨店に参加しました。今後は【コープ高砂店

3 月 1 日（月）10：

だき、パートさんのおかげでスムーズに作業を進めることが3 月 23 日（火）10：00～】

できています。パートさんへの感謝を忘れずにこれからも力00～】、【コープデイズ神戸西店

3 月 10 日（水）10：00～】、【コープ稲美店に参加する予定です。機会があれば是非足を運んでください！（桂）2 月 10 日（水）を合わせて頑張って行きたいと思います。
（吉中）

新多聞店

納豆製造作業では 3 名のパートさんと一緒に働いています。パートさんには、豆洗いや豆炊き・納豆菌準備等を担って頂き、以前よりも効率良く作業が回るようになり製造量を増やすことができるようになりました。また、利用

2 月 15 日（月）者さんとの作業では、ラベルの確認や製造時の西神南店

検品などをお願いしています。（吉田）工房の壁が華やかに!!
2 月 2 日、納豆工房に利用者の藤野さんのお婆様が描かれた油絵 3 枚を設置させていただきました。
外観の壁、階段の壁、食堂の壁にそれぞれ 1 枚ずつ、飾らせていただきました。何もないシンプルな壁が油絵を飾ったことで一気に華やかになり、利用者さん
たちも「像の絵や！」「すごいなぁ！」等と、嬉しそうに話す姿が見られました。
（矢野）

新事業所＆商品紹介

朝の送迎の変化

福祉アンテナショップの考え方に賛同してくださる事業所様が増え、ワークホーム高砂の職員は、グループホーム利用者などの送迎も担当しています。以前は、グループホームの新しい商品がどんどん入荷しています。今後も増える予定ですのでお時

早出職員が担当していましたが、利用者の高齢化に伴う安全性や自閉症の方の安定性を考慮して、クリーニング

間のある時には、納豆工房のアンテナショップに足を運んでください。

担当職員と納豆職員が担当しています。

1/20 から加古川市にある「有機茶房 ごえん」→ コーヒー・黒豆・マスク

また、他事業所に通っているグループ

1/26 から福崎町にある「たかはしサポートセンター」→ もち麦

ホームの利用者については、希望山荘の2/16 から加古川市にある「ドレミ農園」→ しいたけ

早出職員が一度納豆工房の駐車場まで送り

2/21 から三木市にある「まほろば」→ クリームパン

届け、そこで他事業所の職員に引き継ぐと2/23 から神戸市にある「光生園」→ お味噌 も入荷しています。

いった流れを作っています。（桂）（大谷）月刊「ワークホームだより」 ４月号
発行：2021 年 3 月 25 日 発行者：ワークホーム高砂〒676―0081 兵庫県高砂市伊保町中筋 1331 ＴＥＬ（０７９）４４９－０７０１ ＦＡＸ（０７９）４４９－４１１１
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春を迎えて・・さあ、スタートだ！

４月の予定
4月

7 日 （水）会議日

4 月 14 日 （水）季節行事・工賃支給日

4 月 21 日 （水）会議日

4 月 28 日 (水）

学習会※4 月 14 日の「季節行事・工賃支給日」以外は 15 時終了となります。お迎えの方はご注意下さい。

ワークホーム高砂施設長

齋藤克己

３年に一度、私たち事業所の経営に直接関係する障害福祉サービス費（報酬）の改正が行われます。今年はその改定年であり、４月から新たな報酬基準がスタートします。
先日、リモートによる厚労省幹部職員の説明会に参加し、今回の特徴として「重度者」「高齢者」「支援困難者」
に対する手厚い支援を行う事業所に対しては、高い報酬が支払われるとの説明がありました。そして、就労Ｂ型事業所については、高い工賃の支払い実績がある事業所に対して高い報酬が支払われるとのことでした。この考え方

3 月 24 日、今年度の頑張りを称え「一年の振り返り」DVD の鑑賞会を行いました。例年であればは、これまでにも同様に進められていましたので、特に珍しいものではありません。しかし、以前よりも「重点化」

保護者の方々と盛大に盛り上がっていたところですが、今回は新型コロナウイルス感染予防の観点が進み、今後においてもこの基本的な考え方は変わらないのではないかと思います。何故なら、そもそも「福祉」

から DVD 鑑賞会という形にさせていただきました。今年度は行事も少なく寂しい一年となりましたとは、生活に困難性を持つ方々に対する施策で、「軽度者」よりも「重度者」に、「若者」よりも「高齢者」に政策が、DVD を観るみなさんの笑顔で寂しさは吹き飛んでいきました！今回の DVD については各ご家庭の重点が置かれるからです。ワークホーム高砂の今後の安定経営を考えた場合、「生活介護事業」については、支にも配布しますのでご覧になって下さい！（大谷）

援区分の高い利用者（支援区分６，５）を受け、Ｂ型事業所については、限りなく高工賃を目指す方向性を追求す
ればいいのだろうと思います。そういう点では、これまで私が施設長になって追求してきた基本方向は、間違っていないのではないかと思います。
ところで、２０２１年度は、二つの数値目標を掲げて果敢に挑戦したいと思います。先ずクリーニング事業については、ＧＯＴＯさんとのルールである「業績賞与」を年間１００万円にするという目標を掲げて取り組みます。
例年は、概ね８０万円程度ですので、大台を目指して生産量を上げたいと思います。そのためには、職員も利用者も効率的な働き方を追求し、同じ労働時間内で生産量を上げるための課題整理とそれに対する具体策の立案・実践、
加えて利用者と職員のパフォーマンスの向上などに取り組みたいと考えています。
もう一つの数値目標は、納豆の年間売り上げを８００万円に設定するということです。納豆工房の店舗とＹＡＭ
ＡＤＡストアの販売に加えて、新たに農協店舗（ふぁーみん）にも置かせていただくことになりましたが、もっと

3 月 10 日、防災の意識を高めていく為、先月に引き続き消防訓練を実施

もっと販路を拡大し５年を目途に目標を１０００万円に引き上げられるようにしたいと思います。当面は、販路拡しました。今回は避難訓練に加え、水消火器を用いての消火訓練を行いま大と安定した製造に加え、新商品の開発にも取り組むことを目標にします。そして、２０２２年度からは、より重した。みなさん、水消火器の使い方に少し度の利用者を納豆工房で受けられるよう作業分析を進めると同時に、専門的支援力の向上を４月からの目標に掲げ

戸惑いながらも最後にはしっかりと“消火”たいと思います。

することができていました。

近くの公園では、早くも桜が咲き始めました。桜の開花についても「例年」という表現が意味をなさなくなって

普段、どこにでもある消火器ですが意外と使用方法は知らない方きたように、事業の展開についても過去踏襲型の発想に終わることがないよう、４月を新たなスタートラインにしも多いようです。今後は消火訓練にも力を入れ、できる限り多くたいと思います。本年度も、新型コロナとの戦いは続きますが、保護者、関係者の皆様のご支援をよろしくお願いの方に経験してもらうようにしていきたいと思います。
（宮本）

します。
今月の担当は宮本でした。

～新たな歴史をスタートさせた一年～～コロナ禍の中で歩み続けた一年～
2020 年度のクリーニング作業は機械の経年劣化に伴う作業停滞

2020 年度、納豆作業は大きな変化を迎える１年になりました。

から始まり、布団の入れ替えや新商品による作業増大で作業に追わ2020 年 4 月から新納豆工場『納豆工房なっとこちゃん』の工事が進み、れる日々が続き、ようやく作業が落ち着いたのは暑さも和らいだ 9

6 月頃からは毎週職員が集まり、建物についての打ち合わせや、新商品月末でした。それも束の間、10 月には納豆工房開設に伴い、クリの開発等、様々な検討を行いました。2020 年 10 月には、納豆工房なっーニング作業の利用者人数が減少し、誰しも「この人数で出来るのとこちゃんの完成に伴い、2013 年 8 月から約 7 年間お世話になった希望

か」「作業進捗は大丈夫なのか」と一度は頭をよぎらせたと思いま

山荘敷地内の納豆作業所での作業に幕を閉じました。と同時に、納豆工す。しかし、そんな思いを払拭するように利用者のみなさんが目の房なっとこちゃんが、新商品「佐用もち大豆」納豆と共に新たな歴史をスタートさせました。作業スペ前の作業に精一杯取り組んでくれたことが印象的でした。その反面、支援員の立場として「まだまだできるこースも広く製造量も約 3 倍増やすことが可能になり、徐々にではありとがあるんじゃないか」「職員が利用者の可能性を狭めているのではない

ますが、念願であった販路拡大にも繋げることが出来ました。

か」と痛感させられたのも事実です。今年は新型コロナウイルスの影響

また、福祉アンテナショップでは、取り扱う商品も増え、今ではもあり、生き辛いことも多々あったと思います。そんな状況でも、利用者

16 事業所の商品を取り扱わせていただくようになり、他の事業所との、職員、全員で止まることなく前に進み続けることが出来たお陰で、繋がりも広がる１年となりました。今年度は、利用者さん・職員共に今があると思います。今後も試行錯誤しながら作業・支援に取り組んで初めてのことが多く挑戦の年になりましたが、協力しあいながら一丸

いきたいと思います。
（吉中）となって笑顔で過ごすことができたと思います。
（吉田）

先月からお世話になっているセルプとのご縁で、3 月 13 日、20 日と 2 回にわた
昨年、特別支援学校を卒業し、新たにワークホームの一員となった大内雄喜さん。

り、「＋NUKUMORI」ショップにて“なっとこちゃん”の販売を行いました。
「+NUKUMORI」

早いものでワークホームに来てから約 1 年が経とうとしています。持ち前のフレッシュ

ショップは神戸の元町商店街にあり、ワークホームとしては、初の地元商店街以外でさを武器に日々作業においても新たな内容に挑戦中です！そんな中、次の挑戦としての販売で当初は不安もありましたが、ありがたいことに沢山の方に購入していただく「自力通所」を掲げました。これまでは、毎日お母さんと一緒に東加古川駅から曽根駅まで電車で通所し、ことが出来ました。

曽根駅からは送迎職員と車でワークホームへ向かうという流れでした。「お母さんがホームから見守る

地元を離れた販売は“なっとこちゃん”を知らない方も多く、購入を躊躇されるこ

中、待合場所にて一人で職員の迎えを待つ」ことから始まり、少しずつ“一人”の時間を増やしていき、現ともありますが、知名度を上げるきっかけづくりの為に今後も積極的に販売を行って在は「朝、東加古川駅でお母さんと分かれた後、一人で電車に乗り、曽根駅まで来る」ことができていま

いきたいと思います。
（桂）す。「さすが大内さん！」と言いたいところですがこんな事件もありました。取り組み開始
後、初めて曽根駅から一人で帰った日のこと。本来東加古川駅で降りるはずが、「昨年度は専門学校から実習生として来られ、今年一つ手前の加古川駅で降りてしまったのです。その後、なんとかお母さんと再会《行動援護研修に参加》することができましたが結果的に「成功体験を積み重ねる」こととは真逆の初日

3 月 7 日、14 日、21 日の計 3 日間に渡って開催された「行動援からの失敗となってしまいました。この時、正直言うとお母さんからは「やっぱり護従事者養成研修」に参加させていただきました。様々な講演を聞

無理ですね」という言葉が返ってくるのではないかと不安がよぎりましたが、く中で特に印象的だったのが「構造化」でした。利用者にとって分返ってきたのは「明日からもやります！」という強い言葉でした。親としては心配

かりやすく、活動しやすい環境に整えることで穏やかな生活に繋がで仕方ないと思いますが、雄喜さんの今後の人生の為に少しでもできることをることを学びました。しかし、ただ環境を整えればよいという単純

増やしてあげたいという思いがあってのことだと思います。一言、「無理」と諦めてなものではなく、一人ひとりの性格・障害特性等を細かく情報収集

しまえば「ゼロ」のままですが、一つ一つ経験を重ねることできっと人生の幅はし、しっかりと職員間で共有し支援を組み立てていくことが重要で広がっていくと思います。ワークホームとしても今後も人生の幅を広げるお手伝いがあるとのことでした。今回の研修を通して、障害を持つ方々への支できればと思っています。（楠）援の奥深さを再認識させられました。これを今後の自身の専門性向上に繋げていきたいと思います！（錦）度からワークホームの支援員となった錦さん。まだまだ勉強中ですが一生懸命、日々の業務に励んでいます！そんな中、専門性向上の為、先日研修に参加してきたとのことで感想をお聞きしました！」月刊「ワークホームだより」 5 月号
発行：2021 年 4 月 23 日 発行者：ワークホーム高砂〒676―0081 兵庫県高砂市伊保町中筋 1331 ＴＥＬ（０７９）４４９－０７０１ ＦＡＸ（０７９）４４９－４１１１
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新型コロナ感染症対策はうまく進んでいるのか・・・
ワークホーム高砂施設長 齋藤 克己

５月５日（水）
５月１２日（水）５月１９日（水）５月２６日（水）

作業会議
清掃・工賃支給
職員会議
職員学習会

新型コロナウイルスの感染拡大が止まらない。新規感染者数が兵庫県でも５００名を超えるなど、昨年の緊急事態宣言時※５月１２日の「工賃支給日」以外は
15 時終了となります。

よりもひどい状況にある。何よりも感染力の強い変異型ウイルスが広がっていて、ワクチンが効くのかどうかさえもはっき

お迎えの方はご注意下さい。

りしない。それでも、ワクチンは感染症対策の重要な柱であることに間違いはないが、接種率は遅々として進まない。国内
でワクチン製造が出来ないため、ファイザー社などの外国企業に頼らざるをえないのが原因だという。新型コロナは、人が人にうつすメカニズムのため、人同士の接触を減らすことが必要で、特に不特定多数の人と接しないことが必要なのだという。そして、「飛沫」から感染するためマスクを外す場面を極力減らすことも必要だ。そのため、複数での食事場面を避けることが何よりも必要なのだと、毎日のようにマスコミも告知している。
しかし、夜の街で飲む人は減らない。時短営業を訴えても、それに従わないお店があったり、店の外では「路上飲み」の人が増えているという。どうやら、国や地方自治体が「自粛してください、複数での会食・飲食は避けてください」と、訴えても「自粛はもうしんどいから・・。感染しても軽症だし、無症状が殆どでしょ」と、政府や自治体の訴えなど意に介さない人もいるようだ。「自粛」やマスクなどの感染症対策マナーは、自分のためだけではなく他者にうつさないためのものでもある。結局、「自分さえよければ」などと勝手な行動をとることが感染を広げ収束を遅らせる結果となっている。
何故こうも感染対策はうまく進まないのか。勝手な行動をする人がいるからと、個人を攻めてみても問題の解決にはならない。問題なのは、国の取り組み方針がブレブレで、「自粛」を本気で考えにくい政策だからだと思う。
「県域を越えての移動は控えてください」と「自粛」を呼びかけながら、一方で「ＧＯＴＯキャンペーン」で人の移動を推進しているし、聖火リレーは各県を順番に回っている。外国から数万人が来日する「オリンピック」の開催については、国民の約７割が中止や延期を求めているにも関わらず、開催を強行するのは何故なのか。どう考えても「感染対策」に本腰を入れているとは思えない。ワクチン接種の順番にしても、当初は、医療関係者が最初で、その後で「６５歳以上の高齢者」「基礎疾患のある人」
だったのではないか。それなのに、いつの間にか順番が変わっている。政府がきちんと接種方針を示さず地方自治体に丸投げしたものだから、早い者勝ちの自治体では電話がつながらないなどの混乱も起きた。当然、予想されたことである。
今必要なのは、政治の「明確なメッセージ」とそれを裏付ける政策、予算の投入である。ワクチン製造や治療薬の研究に大きく予算を投入してほしいし、「自粛」を本気で考えなければならない一貫した政策を打ち出すべきだ。感染を抑えるた
めには、人が動かないようにしなければならない訳だから、「自粛」という行動変容に繋がる政策こそが必要だ。そんなことを苛立ちながら考えているのは、私だけではないと思うが、どうだろうか。

保護者会総会（書面決議）にご協力ください！
いつも保護者会活動にご協力いただき誠にありがとうございます。保護者の方々には、既に通知させていただいておりま
すが、本年度の保護者会総会は、昨年度同様に新型コロナ感染対策の一環として書面決議で行うことにいたしました。6 月、7 月実施予定の環境整備行事の参加確認も含めまして５月５日（水）を締め切りとしていますので、ご協力をお願いします。
（ワークホーム高砂保護者会長 藤野 洋一）

今月の担当は大谷でした。

納豆：製造部門
本年度も、安全・安心で美味しいなっとこちゃんの製造を第一に、利用者さんと職員が一丸となり衛生面を意識ながら製造をしていきたいと思います。また、昨年度の「佐用もち大豆」納豆に引き続き、今年度も新たな商品をラインナップできるよう商品開発を進めていきます。そして、年間売上高 1200 万円を目標に少しでも多くの方に「なっとこちゃん」を知って頂き、なっとこちゃんファンを獲得できるよう努めていきたいと思
本年度の目標を２つ掲げます。1 つ目は、「業績賞与」100 万円です。昨年度は 80 万円程ありましたが現状に満足せず大台に乗せたいと思います。そのためには、作業環境並びに職員、利用者の育成、チームワークが必須だと考えています。試行錯誤しながら作業の効率化を図りたいと思います。2 つ目は、職員による「クリーニン

います。本年度もよろしくお願いします！（吉田）納豆：販売部門

グ師」「病院寝具管理士」等の資格取得です。専門性を高めることにより製品の質を向上させ、より良いサービ

本年度は、「納豆工房なっとこちゃん」として納豆販路の新たな歴史が刻めるよう、百貨店での催ス提供に精進していきます。

事場所での定期販売や納豆工房発信のイベント企画を実施し、より「なっとこちゃん」を知って頂く

本年度も厳しい一年になると思いますが夏の暑さ、冬の寒さに負けずチームワークを大切にしてみんなで乗よう製造部門と一丸となって邁進していきます。

り越えていきたいと思います。「働く楽しさ」を忘れず力を合わせて頑張っていきましょう！（吉中）

これまでと同様、ご愛顧を頂きますよう宜しくお願い申し上げます。（金本）

本年度も『佐用もち大豆』を確保

ふぁ～みんでの販売を開始
JA 兵庫南のなっとこちゃんファンの職員さんからお4 月 7 日、本年度の佐用もち大豆を引き取りに、佐用町

4 月 21 日、季節を感じる会と題し、天川東公園へみんな誘いがあり、3 月 23 日から JA 兵庫南「ふぁ～みん」5の兵庫西農業協同組合へ行ってきました。本年度は 1200ｋ

で散歩にいきました。4 月下旬であった事もあり、あいに

店舗（にじいろふぁ～みん、高砂店、神吉店、八幡店、

ｇのもち大豆を確保することができ、今回は 300ｋｇを持

く桜はほとんど散ってしまっていましたが、丁度良い気候播磨店）で販売を開始しました。大粒納豆 2 種類・小粒

ち帰りました。年度初めという事で佐用町役場にも立ち寄の中で気持ちよく歩くことができました。

納豆・極大粒納豆の 4 種類を販売しています。お近くにり農林振興課と農林水産振興室に挨拶をさせていただきま

外出を自粛せざるを得ない状況が続いていますので、良い来られた際には、ぜひ立ち寄りください。
（大谷）した。本年度は佐用町の皆さんと協力して、新たな取り組

気分転換になったと思います。来年こそは、お菓子を食べみができたらと思っています。（楠）ながら桜を楽しめるようなお花見ができたらと思います。
（矢野）

名前：岸本

好正（きしもと

よしまさ）

名前：谷口

真（たにぐちしん）

趣味：バイク・ギター・仏像めぐり

趣味：サイクリング

一言：あかりの家の入所施設で、19 年勤務していま

一言：過去 10 年スーパーで働き、その後あかりの家した。今春、ワークホームに転勤してきました。新の入所施設の方で 10 年働いた後、今年の春にワーク人として新鮮な気持ちでしっかり支援を頑張りたい

ホームに異動してきました。まだまだ分からない事ので、よろしくお願いします。

ばかりですが、働いてきた経験を活かし頑張ります
のでよろしくお願いします。

4 月 1 日からの新たなパートさん紹介!!
皆さまお久しぶりです。宮本です。今年 4 月より、ワークホーム高砂からあかりの家に環境を変え、新たな一歩を踏み出して

名前：神谷 典子（かみや のりこ）

おります。ワークホーム高砂では 11 年間お世話になり、数多くのことを学ばせていただきました。22 歳でやってきた青年が気づ

趣味：韓流ドラマ

けば 33 歳になっていました（笑）。正直なところ、「人と人とが接する」仕事ということで難しいことも多く、仕事終わりの車の一言：なっとこちゃんの『人手』で中で頭を悩ませることも度々ありました。

はなく、『人材』になれるよう笑顔

一方で利用者と「一緒に何かをすること」の楽しさ、「気持ちが通じ合った（「宮本」という存在を認めてもらった）」時の嬉しさはとても大きく、今ではその積み重ねが自分自身の”やりがい”となっています。ワークホームでの様々な経験を活かしつつ、
これからはあかりの家で頑張っていきたいと思います。（宮本）をモットーに一生懸命努力します。

月刊「ワークホームだより」 6 月号
発行：2021 年 5 月 25 日 発行者：ワークホーム高砂〒676―0081 兵庫県高砂市伊保町中筋 1331 ＴＥＬ（０７９）４４９－０７０１ ＦＡＸ（０７９）４４９－４１１１
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危機管理対応が求められる季節に・・・
ワークホーム高砂施設長

齋藤克己

５月１６日、近畿地方に梅雨入り宣言が出されました。歴史に刻まれる超早の宣言です。
この季節を迎えると、熱中症をどう防ぐのかというテーマと向き合うことになります。作業環境の改善というワークホームの永遠のテーマであり、昨年度までは「クリーニング作業」と「納豆作業」の両方でこのテーマと向き合っていました。今年からは、納豆工房については作業環境が改善されエアコンを上手に使うことで対応できると思いますが、課題はやはりクリーニングの現場です。今年も暑さ対策として定期的に水分補給を実施し、保護者会から提供していただくスポーツドリンクを使いながら熱中症対策を進めることにしています。今年は、大型ルーファン（換気扇）を２階の大型乾燥機上部の屋根に取り付けることとしており、７月には稼働させる計画です。これにより、熱が外部に放出され、工場内の暑さも多少は改善されるだろうと期待しています。
ところで、こうした季節の到来を予想して、最悪の状態を招かないための準備や計画を進める視点を「危機管理」と呼んでいます。梅雨の到来による大雨や台風が引き起こす自然災害、新型コロナの対策も「危機管理」の範疇です。起こるか起こらないかは判らないけれど、利用者・ご家族の安心と安全を考え、事が起こる前に準備を進め、「誰がどこで何をすべきなのか」を事前に決めて共有しあいシミュレーション
しておくことが「危機管理」では大切です。厚生労働省からも、福祉事業所に対して自然災害や新型コロナ感染などを想定して事前に事業継続の計画を立てるよう要請がきています。「業務継続計画（ＢＣＰ）」と呼ばれるものですが、ワークホームにおいても早期に計画作りに着手したいと考えています。
政府や地方公共団体の新型コロナ対策が後手後手に回っている印象があります。「最悪の状態」を想定することは誰しも嫌なものですが、「最悪」を想定しておくことは危機管理の前提条件です。
「想定外を想定」し「これくらいは大丈夫だろう」という安易な「希望的観測」を排除することで、いつ自然災害が来ても、いつ新型コロナウイルス感染が発生しても対応できるワークになるのだろうと思います。先日も「利用者台帳」の整理の際、「緊急避難先」の連絡先と地図を確認させていただきましたが、これもＢＣＰの一環です。
自然災害や新型コロナに関係する危機管理対策は、ワークホームだけでは難しく利用者・ご家族のご協力があってこそ成り立ちます。どうか、これからもご理解とご協力をよろしくお願いします。

6 月の予定6 月 2 日（水）作業班会議

6 月 9 日（水）清掃・工賃支給日

6 月 16 日（水）学習会

6 月 23 日（水）職員会議

6 月 30 日（水）会議日

※6 月 9 日の「清掃・工賃支給日」以外は 15 時終了となります。
お迎えの方はご注意ください。

2020 年度

平均工賃のお知らせ

2020 年度の平均工賃をお知らせします。
生活介護36,813 円
就労継続 B 型 47,044 円※平均工賃には夏季一時金、冬季一時金、年度末一時金を含みます。
2020 年度は、保護者の方をはじめ関係者のご協力により平均工賃をあげることができました。10 月に納豆工房なっとこちゃんがオープンし、納豆事業の収益も徐々に伸びつつあります。
また、クリーニング事業についても決算賞与は 848,878 円と過去最高額をいただくことができました。本年度は、クリーニング事業の決算業績賞与 1,000,000 円、納豆事業の年間売上高
12,000,000 円を目標に掲げさらなる工賃向上に取り組んでいきたいと思っています。（楠）スポーツドリンクで熱中症対策！
今年も保護者会からスポーツドリンクを大量に購入して頂きました。夏場のワークホームには欠かせないアイテムになり、利用者さんも職員も大変喜んでおります。保護者の皆様のご協力に感謝し、今年の暑い夏
もみんなで乗り越えて行きたいと思います。本当にありがとうございます。（吉中）今月号の担当は藤井でした。

納豆新商品について

いけのやフーズのお弁当
今年度より、利用者さんの昼食の楽しみを広げるため、新たな給食業者いけのやフーズさんを 1

5/24(月)から、納豆に使用している「大豆（生社増やすことになりました。そのため“ひでかつ給食”と“いけのやフーズ”2 社のお弁当を月替豆）」を福祉アンテナショップで販売します。各

わりで楽しめるようになりました。新型コロナウイルスが流行し外出自粛が続く中、少しでも給食

300ｇ

を通して利用者さんの楽しみに繋がればと思っています。なお給食業者への食数連絡の関係上、欠円佐用もち大豆/350 円 です。煮豆や煎り豆に席の際には当日の 8 時 45 分までにワークホーム高砂に連絡いただきますようお願いします。
（吉田）

するとなっとこちゃんとは違った味わいが楽し

ユキホマレ/330 円

ユキシズカ/300

めます。

実習生受け入れ
5 月 11 日から実習生の受け入れをしています。今年から働きたいと意を決して、実習に応募
してくれました。働きたいけれど、様々な理由で働けない人がいます。そういった方を「社会と繋げていきたい。一緒に汗をかいて頑張りたい。
」そう言った思いで実習生を受け入れています。

また、6/1(火)からはなっとこちゃんの新商品“なっとこちゃん 梅肉入り”をアンテナショップで選考販売します。梅肉は、現在のたれに会うものを職員で試食し決定しました。夏に向けてさっぱ《試食会の様子》

りとしたものになっています。（大谷）実習初日は働けるかどうか不安が強かったようですが、回数を重ねるにつれ、不安も解消されて笑顔も見られるようになりました。とても仕事に対して一生懸命に取り組んでくれているので、実習を終え、一緒に働ける事を楽しみにしています。（谷口）

なっとこちゃんホームページ開設！
なっとこちゃんの広報戦略として、6 月 7 日

ゴミ捨てレクチャーに新たにホームページを開設します。内容は、

1 日の最後に職員がゴミを回収していますが、今回改めて「手袋の正しい使い方とゴミ回収」を「商品ラインナップ」、「納豆づくりへのこだわ

レクチャーしました。間違った方法でゴミ回収をしてしまうと、職員の手を介しドアノブ等がウイり」、施設を紹介する「納豆工房について」に加

ルスや菌の感染源となってしまいます。小さい事かもしれませんが、その日々の積み重ねが感染予

え、納豆マガジン村上竜一さんの「コラム」や、防と職員の衛生意識の向上につながると信じています。（久木原）

納豆の疑問に答える「Q＆A」。フェイスブックやインスタグラムいわゆる「SNS」との連動でタイムリーな情報も発信していきます。また、開設にあわせ、「ネット販売」も開始します。盛

1 か月間を振り返って

りだくさんの内容としておりますので、ご覧ください。（長谷川）振り返ると、あかりの家は施設でありながら、自閉症支援を学べる学校

正直なところ、3 日目で「いつ辞めよかな」と思いのような存在だったように思います。よく「利用者さんに勉強させてもらました。そして、つい最近までは「もう辞めよ」と 1え。」と言われましたが、なるほど納得です。ワークホームは社会とのつ

日 3 回は思ってました。最後には、仏像好きの僕にとながりの中、やはり仕事を優先せざるを得ない状況だと思います。

っては「不動明王に罰を与えられているのかな」との自分には余裕も力量も足りていませんが、幸いな事にあかりの家には優考えに至るようになりました。

姫路山陽百貨店デビュー
この度、バイヤー様にお声掛けいただき姫路山陽百貨店催事コーナーにてなっとこちゃんを販売することになりました。期間は 6 月 23 日（水）から 6 月 29 日（火）の 1

れた先輩職員がたくさんいらっしゃいます。あかりの家の療育ノウハウを

これは本音です。同じ法人といえど、仕事内容があ週間で、営業時間は 10 時から 19 時 30 分（29 日のみ 17 時まで）となっています。

ワークホームでも活かし、あかりの家もワークホームから、社会と繋がる

まりに違ったからでした。辞める理由は数あれど、そ

姫路山陽百貨店地下食品売り場「催事コーナー」にて販売いたしますのでご近所お誘とはどういう事かを仕事を通じて体感するべきだと感じました。自閉症総れでも頑張っていこうと感じさせてくれる最高の理

いあわせの上、ご来店をお待ちしております。（楠）合援助センター構想を掲げる法人あかりの家であれば、尚更そこに垣根を由があります。それは、利用者さんの熱心な仕事ぶり

作るべきではないと思います。コロナが落ち着いたら、あかりの家からもです。まだまだ 1 ヵ月、納豆工房捕虫器を設置

ワークホーム班を編成して一緒に仕事がで

もう 1 ヵ月ですが、今はきれば、なんて考えています。狭い視野でな覚悟と期待で胸を膨らま

納豆工房の作業場に捕虫器が 5 台設置されました。

く、法人全体の社会貢献や意義などを考えさせています。ありがとう、

納豆工房周辺では小さな虫が多く飛んでいることもせられます。ワークホームやグループホーム

利用者さん。（岸本）あり、夏になり虫が本格的に増える前に捕虫器を導入の仕事に少しずつ慣れてはきましたが、そんしました。衛生的な環境で異物混入を未然に防げるよな事をモヤモヤ考えながら過ごした 1 ヶ月でう作業環境にも気を付けて“なっとこちゃん”製造を

した。
（谷口）

進めていきたいと思います。（吉田）月刊「ワークホームだより」 ７月号

7 月の予定がつ

発行：2021 年 6 月 24 日 発行者：ワークホーム高砂〒676―0081 兵庫県高砂市伊保町中筋 1331 ＴＥＬ（０７９）４４９－０７０１ ＦＡＸ（０７９）４４９－４１１１

7 月 6 日（火）グループホーム利用者さんワクチン接種

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7 月 7 日（水）職員会議

7 月 14 日（水）清掃・工賃支給日

7 月 21 日（水）学習会

7 月 27 日（火）グループホーム利用者さんワクチン接種

7 月 28 日（水）作業班会議

みんな同じ空の下に生きている
ワークホーム高砂施設長

齋藤克己

手元に、古いレコードアルバムがある。タイトルは、「みんな同じ空の下に生きている」。1975 年に発売されたこのレコードは、全部で 13 曲が収録され、作詞は奈良県立明日香養護学校生徒・卒業生、作曲と歌は奈良フォーク村会員、歌詞カードには、当時、日本女子大学で教鞭をとっていた一番ケ瀬康子先生のコメントと同時に、片隅には「たんぽぽの家づくり運動協賛、レコードの売上金より《たんぽぽの会》の家づくり基金に寄付されます」とある。
奈良たんぽぽの会は 1973 年に設立され、財団法人たんぽぽの家は 1976 年に設立された。障害者のありの※7 月 14 日の「清掃・工賃支給日」以外は 15 時終了となります。

ままを受け止め、彼らの生きざまから芸術活動へと繋ぐ「エーブル・アート」という考え方は、既に 40 数年前

お迎えの方はご注意ください。

の彼らの運動からスタートしていた。私が高校 1 年生の頃で、このアルバムとの出会いが障害者福祉の世界へと歩みを進めるきっかけともなった。
当時、奈良フォーク村の青年たちは、「わたぼうしコンサート」を開催していた。これは今も続いている。「わたぼうしコンサート」の理念をたんぽぽの家のホームページから引用すると、「わたぼうしコンサートは、障害のある人たちの心を歌うコンサートで、障害のある人たちが書く詩には、私たちが失いがちな《生きる強さ》
《心の
やさしさ》
《いのちの尊さ》などがあふれています。こうした思いをメロディーにのせて歌い、社会の理解と共感を深めようと、全国各地で開催されています。｢わたぼうしコンサート｣という新しいかたちの運動は、これまで

7 月 17 日（土）午前中にワークホーム高砂、納豆工房利用者さんと職員の健康診断を予定しております。

の福祉に対する暗いイメージを一新し、障害のある人たちの「文化」に光をあてるきっかけをつくりました。ま

健康診断につきましては、正しい数値結果を得るため朝食を抜いてご参加いただきますよう、た、それまで障害者問題に無関心だった人たちの間で、障害のある人への意識が高まり、さまざまなボランティ

ご協力お願いします。また、土曜日公休の利用者さんにつきましては、お手数ですが、健康診断

ア活動が生まれてきました。しかし、何といっても大きなことは、社会の無関心さに絶望を感じていた障害のあの時間帯のみ来ていただきますようお願い致します。詳細につきましては、後日、通い袋を通しる人たちが、同じ社会の仲間として受け入れられ、また、その未知なる可能性を評価してくれる人たちがいるこて連絡させていただきます。

（久木原）とを知ったことです。それは、生きる勇気となり、たくさんの障害のある人たちが社会参加を果たしていきました。」「社会啓発」「共生社会」実現のための重要な視点を教えてくれる一文であり、ワークに欠けている視点なのではないかと反省している。

私事ではございますが、6 月末をもちまして退職することになりました。ワークホームに来てから、先輩支援員の皆様にご夢作詞 山本公三

指導いただき、大変感謝しています。そして利用者様と一緒に曲 生田 善太郎過ごした時間は私にとって、かけがえのないとても貴重な時間
車椅子にすわって

僕は

僕は考えた

車椅子にすわってになりました。ワークホームでご指導いただいた事と学んだ事

デイトが できるだろうか

を大切にしていきたいと思っています。
このごろ そんなことを考えてしまう最後になりますが、今後のワークホーム全体のご活躍を祈念

笑われそうな 気がするんです

しております。約 1 年半の間ありがとうございました。
僕だけ

僕だけ

他の世界にいるみたい

みんな同じ空の下生きている 生きている

（佐伯）
佐伯

真さん
今月の担当は吉田でした。

今年も布団の入れ替えの時期がやってきました。
6 月 7 日から新たにピンク色の「なっとこちゃ

この時期が来るといよいよ夏がやってくるなと実感させられます。片づん梅肉味」が発売されました！職員全員で試食

納豆工房の次の挑戦は山陽百貨店での販をし、決定した梅肉です。

けても、片づけても出てくる布団のラックを約 1 ヶ月掛けて入れ替えて売です。

いきます。作業進捗が気になり作業を優先しがちになりますが、安全第一

これからの暑い時期にもぴったりで、そうめん

マスク着用もある中での試食販売というで体調面に気を付けて取り組んで行きたいと思います。納豆工房の立ち上やうどんに絡めて食べてもさっぱりと食べやこともあり、なかなか試食もして頂けませげにより作業人数が減って初めての夏がやってきますが、みんなで助け合

すいものになっています。アンテナショップ、んでしたが、食べられたお客様からは、柔って行きましょう。梅雨の時期で湿度が上がり気温以上に暑さを感じる作

個人販売の限定商品です。ぜひご賞味くださ

らかくて美味しいと好評をいただいていま業場ですが“ワンチーム”で乗り越えていきたいと思います。

い。

す。試食をして頂いたお客様の多くが、買

（大谷）

（吉中）

って下さいました。舌の肥えたお客様にもオンラインショップ開設！

受け入れられる品質だと自信を持ちました。売れ筋は、1 袋 540 円のセットでした。

6 月 7 日、納豆工房なっとこちゃんのオンラ（谷口）

インショップを開設しました。
現段階では「なっとこちゃん 4 種 16 個セット」と「佐用もち大豆 16 個セット」のセット販売をしています。ギフト包装も予定していますのでプレゼントに最適な商品になっています。

6 月に入り、作業場の温度も３０℃を上回

オンラインショップのＵＲＬはこちらです。

ることが多くなってきました。ワークホーム

https://nattokoubou.stores.jp

では毎年この時期に体調を崩される職員や今後、商品も追加していく予定ですので利用者さんが多く、３０℃を上回る時はすで是非、チェックしてみてください。

にアクエリアスの配布を行っています。

（藤井）

また今月の月間目標を「こまめに水分補給を行う」にしていることもあり、熱中症対策を〈オンラインショップ〉

しっかり行っていきたいと思います。
（桂）

大学のパンフレットに吉田支援員兼栄養士が掲載される！

新しい利用者さん紹介♬「納豆工房なっとこちゃん」で利用者支援と納豆製造の責任者を務

実習も終わり、6 月より新たに園原侑真さんがワークホームの仲間に加わりました。

めている吉田麻紀さんが、出身である兵庫大学の学生募集向け広報誌

園原さんは、手先が器用で一通り何でもこなせます。性格も几帳面で丁寧に仕事をしてに大きく掲載されました。吉田さんは、国家資格である管理栄養士をくれます。

取得し、納豆の品質など製造全般の管理にあたるとともに、新商品のただ、働く為の体力がまだ十分でないので、初めからフルで働くという事が出来ません。

開発やパッケージのデザインなどにも関わっています。2019 年 4

しかし目標を持って、指定の日数をこなしてくれています。少しずつでも働ける時間が月の新規採用時から納豆事業の中心を担っており、昨年の「納豆工房

延びてくるといいなと、見守っています。

なっとこちゃん」の立ち上げでは、中心的な役割を果たしてくれまし

最初の彼の目標は、DVD のデッキを購入する事だそうです。目標に向かって、頑張た。そんな彼女が大学からも高い評価を得て、今回の紹介記事となり、ワークホーム高砂としても大変うれしい出来事でした。

（齋藤）って下さい。
園原

侑真さん

（谷口）

月刊「ワークホームだより」 8 月号

8 月の予定がつ

発行：2021 年 7 月 23 日 発行者：ワークホーム高砂〒676―0081 兵庫県高砂市伊保町中筋 1331 ＴＥＬ（０７９）４４９－０７０１ ＦＡＸ（０７９）４４９－４１１１

8 月 4 日（水）職員会議

http://workhome-takasago.org/ E-mail workhome＠nifty.com

8 月８日（日）保護者会役員会

8 月 11 日（水）清掃・工賃支給日 伊集院さん送る会

8 月 18 日（水）夏の行事

8 月 2５日（水）作業班会議・学習会

今後を考える視点 ～高齢化と重度化を意識する～
ワークホーム高砂施設長 齋藤克己
障害者の働きたい！というニーズに応えるために２００３年４月に開所した当事業所は、満 18 年を迎えました。人の成長※8 月 11 日・18 日は 16 時半終了となります。

でいえば、高等学校を卒業して大人としての歩みを始める時期に相当し、日本社会では「成人」を迎えたことになります。
この 18 年は、利用者の加齢 18 年でもあり、成人を迎えたワークホームの今後を考えるうえで重要な視点でなければな※8 月 4 日・25 日は 15 時終了となります。

らないと考えています。つまり、開設当時に 20 歳だった方は、40 歳に近づき、利用者の平均年齢でみれば既に 40 歳を優に超えました。今後のワークホームを考えるとき、この利用者の年齢は無視できないファクターだと言えます。

お迎えの方はご注意ください。

現在、厚生労働省の中に設置されている「社会保障審議会障害者部会」の中で、障害者就労の課題とあり方が検討されていますが、その中でも「高齢化」と「重度化」は大きな課題として取り上げられています。まさに、ワークホームの課題もそこにあるといえるでしょう。
年齢を重ねれば、若い時のようにバリバリ働くことはできません。体力も落ちますし、腰も痛くなる。病気の確立も高くなりますし、エネルギーも落ちてきます。こうした、加齢に伴う課題を意識しながら、今後の作業を考える必要性に迫られています。世間と同様に 8 時間の労働を位置づけることは、もはや難しいでしょう。特に、現在のクリーニングは、座ってゆったりとできる作業環境ではないため、利用者がいつまで耐えられるのか、正直不安です。「そろそろ限界に近付きつつあるのではないか」、利用者の働く様子や職員の言動から、早急に今後を議論し結論付ける必要に迫られています。
そろそろ、大型機械も耐用年数を迎えてきました。GOTO さんとも機械の更新の有無も含めて今後の在り方を議論しは

神先 柚衣奈 （かんざき ゆいな）さん
7 月から納豆工房で働く事になりました、神崎柚衣奈です。
まだまだ覚える事も沢山あり、大変な事もありますが一生懸命頑張りますのでじめています。結論は何も決まってはいませんが、今後を考えるうえで「高齢化」と新たな利用者さんの「重度化」についてよろしくお願いします。

は、議論の中心に据えなければならないと考えています。ちなみに、社会保障審議会では、A 型事業所の在り方を抜本的

趣味： 音楽鑑賞に議論するなかで、働ける方は、企業の「雇用」対象とすべきとの意見が強く出始めています。そうなれば、当事業所のようなバリバリ働ける若い人を求める工場型の事業所は、利用者の確保が難しくなるのは必然で、その風はもう吹き始めているといえるでしょう。それが、新たな利用者の重度化傾向として表れてきていると思っています。
私は、これからの福祉就労支援型事業所は、障害の重い人が働ける事業所であるかどうかが問われると考えています。そのためには、利用者支援の専門性の高さが問われ、利用者にとって働きやすい環境や丁寧な支援ができる物的・人的環境が整備されていることが必要条件となります。現在のクリーニング事業でその環境を整えることが可能なのかど
うか、GOTO さんの知恵もお借りしながら議論を詰めていきたいと思います。
今後「障害者福祉」の仕事は、「重度化」と「高齢化」へと確実に特化していきます。そうした流れを見据えて、事業所の将来を検討していきますので、関係各位の幅広いご意見をいただければ幸いです。

納豆工房日曜日閉店のお知らせ
日頃より納豆工房なっとこちゃんをご利用いただきありがとうございます。
2021 年 8 月 1 日より納豆工房定休日が下記の通り変更になります。
年末年始➡毎週日曜日・年末年始
また、まほろばのクリームパンの販売につきましても日曜日➡月曜日に変更になっております。
今後とも、納豆工房なっとこちゃんをご愛顧いただけますよう、お願い申し上げます。

（吉田）

今月の担当は谷口でした。

7 月 6 日、高砂市医師会のご協力のもと、グループホームの入居者と職員を中心に、第一回目の新型コロナウイルスワクチンの接種を受ける事ができました。当日は大きな問題もな

健康診断

く、何よりもグループホームの利用者さんは、みなさん静かに接種を受ける事ができ、感心しました。接種後から翌日は、「腕が痛い。」という反応はありましたが、発熱等大きな副反応

3 回目となった空腹時での健康診断。全員朝食抜きで来所する事ができました！

は無く、無事終了しています。

今回、初めてワークホームで健診を受けた園原さんも、無事に健診を受ける事ができまし次回は 7 月 27 日の予定です。

（久木原））た。採血が苦手な利用者さんも年々採血に慣れてきており、成長されている様子を見る事ができ、嬉しい気持ちになりました。また、今回の健康診断も新型コロナウイルス感染予防の為、3 密を避ける配慮をした健康診断となりましたが、保健センターの方々と支援員の協力のもと大きな混乱も無く終える事ができました。
今回の検査結果を踏まえ、精密検査の必要性があれば病院受診やかかりつけ医への報告を宜しくお願いいたします。

（久木原）

作業環境の改善
今年も計り知れない猛暑と戦うクリーニング作業。作業環境の改善として大型ルーファンを設置しました。
作業進捗を落とさないために作業場温度を少しでも下げることが必要になっています。まだまだ改善しないといけない箇所はたくさんありますが、出来ることから作業環境の改善に努めていきたいと思います。
（吉中）

7 月 21 日、今年度 2 回目となる事業所説明会を行いました。今回は 6 月開西神戸高等特別支援学校の 1 年生 山下 壮勢君が、7 月 5 日から 9 日までの 5 日間、催時よりも多くの方に来ていただきました。共同生活援助の場であるグループ

ワークホームのクリーニング作業の実習に来られました。環境的に蒸し暑い時期とあって、ホーム、就労支援の場である納豆工房 なっとこちゃん・ワークホーム高砂を大丈夫かなと正直心配していましたが、大雨で警報が発出された 1 日を除いて、見事 4 日

見学していただき、それぞれの事業所について説明を行いました。この見学を間頑張りきってくれました。立ちっぱなしの作業とあって、足を辛そうにされていることもあり通して保護者様のニーズ、当事者様の要望など生の声をお聞かせいただき、ましたが、集中力を保って取り組んでくれました。最後に「働くってたいへんだけど、先輩の我々としても勉強になりました。今後はこのような声を踏まえ、必要とされる事みなさんは熱心に取り組んでおられて凄いな」と嬉しい感想を言ってくれました。

業所作りをしなければと、気持ちが引き締まりました。 8 月 27 日には第 3 回（岸本）目の見学会も予定しておりますので、よろしくお願いします。
（楠）月刊「ワークホームだより」10 月号

がつ

10 月の予定

発行：2021 年 9 月 24 日 発行者：ワークホーム高砂〒676―0081 兵庫県高砂市伊保町中筋 1331 ＴＥＬ（０７９）４４９－０７０１ ＦＡＸ（０７９）４４９－４１１１

10 月 6 日

http://workhome-takasago.org/ E-mail workhome＠nifty.com

10 月 13 日

共生社会実現への模索

主任会議

10 月 27 日

学習会※10 月 13 日のみ 17 時 00 分終わりになります。
送迎のある保護者の方は注意して下さい。

にとっては、今回のパラリンピックは多くの驚きと感動を与えたのだと思う。しかし、それは同時に、日常、触れることの少ない「珍しい光景」として映ったのではないか。逆説的な言い方をすれば、障害者とパラスポーツが「普通」に見られる社会ではないから、車いすバスケットを直接観たいと思ったのだと思うし、「障害者＝できない人たち」という固定観念がいつの間にかしみついているから、「驚き」となったのではないだろうか。この国が障害者を社会の中心に置いてこなかったことの証明
が今回のパラリンピックの一側面にはあると、斜に構えた見方をしたのは私だけなのだろうか。
今回のパラリンピックは、「共生社会の実現」と「多様性を認め合う社会の実現」をスローガンにしていた。新型コロナの感染を危惧する保護者の反対を押し切って、障害者理解の促進という大義名分で小学生にあえてパラ競技の観戦機会を設けた東京都教育委員会などの取り組みは、それはそれでスローガンと目標は認めよう。だが、日常はどうなのか。閉会後の取り組みはどうなのか。
閉会後まだ１か月も経たないのに国民意識から障害者とパラスポーツが忘れ去られようとしてはいないだろうか。パラリンピック開催のためだけにスローガンを持ち出したと言われないよう、今後の取り組みこそが問われている。
１９７０年代後半から８０年代にかけて声高に叫ばれていた「ノーマライゼーション」や「インテグレーション」「インクルーシブ」といった「共生社会」につながる社会理念の具現化は、何故進んでこな
かったのか。それは、多様な側面があるとしても、やはり子どもたちの育つ環境の中で「健常児」と「障害児」を切り離し、共に育つ機会を極端に阻害してきたからなのではないか。「特別支援」という名の障害のある子とない子を切り離す教育。「特性理解」と言う名で自閉症児を社会から隔離する取り組みになんら疑問を持たない福祉専門家たち。今一度、共生社会実現のために何が必要なのかを問い直すべきなのではないだろうか。幼少期から多動で知的障害のあるＡ君が隣で走り回っている。車いすのＢさんも、視覚障害のＣさんも、医療的ケアを必要とするＤ君もいる。そんな環境の中で普通に育った子どもたちは、きっと共生社会の担い手として普通の感覚で「人」としての障害者を受け入れるに違いない。
同じ教室に障害児がいたらわが子の教育が遅れるという発想を持つ親は少なくない。しかし、その思想こそが、障害者を排除し共生社会実現の妨げとなる論理なのだと早く社会が気づかなければならない。

清掃・工賃支給日

10 月 20 日

ワークホーム高砂施設長 齋藤克己
９月５日、東京パラリンピックが閉幕した。障害を持つアスリートたちの活躍に多くの国民が感動した。スイミングスクールに通う来年小学校に入学する私の孫も、パラ水泳を見て、「手も足もない
のになんであんなに進むの？凄いな～」と素直に感動していた。そして、テレビに映る車イスバスケットを見て実際に見たいと言い出した。日頃、障害者やパラスポーツに接する機会の少ない私の孫

職員会議

新たな仲間が増えました！！
新たに 3 名の職員が仲間になりました。正規職員として 9 月 15 日より花岡諒さん、嘱託職員として 8 月 2 日より原口保一さん、9 月 1 日より田中麻実さんが採用されました。

花岡 諒さん（はなおか りょう）

田中 麻実さん

原口 保一さん（たなか あさみ）（ （はらぐち やすひと）

クリーニング班

クリーニング班

納豆班

趣味：サッカー

趣味：ゲーム・アニメ賞

趣味：料理をする

新任職員の花岡

8 月よりクリーニング

こと・アニメ鑑賞諒です。わからないことばかりで班で働かせていただいている原口保

9 月から納豆工房なっとこちゃ

ご迷惑をお掛けしますが宜しくお一です。不慣れな作業で皆さんにごんで働くことになりました田中麻

願い致します。少しでも早く皆さ

迷惑をお掛けすると思いますがよろ美です。慣れないことも多くあり

んの顔と名前を覚えられるようくしお願いします。

ますが、一生懸命頑張ります。

努力します。

よろしくお願いします。

ワークホームに入社してあっという間に 1 ヶ月が過ぎました。少しずつ仕事にも慣れてきましたが、まだまだ覚えなければならないことがたくさんあります。大変な毎日ですが、利用者さんが真面目に働く姿を見ていると自分も頑張らないといけないなと感じさせられます。1 日でも早く仕事を覚え、利用者や家族のみなさんに信頼される職員になれるよう努力していきます。 （野村）
今月の担当は吉中でした。

最近のクリーニング事情・・・
最近のクリーニング作業の特徴としては、８月中旬に大型布団洗濯機が故障したため、GOTO の社員さんが朝 7 時過ぎから夜 20 時過ぎまで長時間の洗濯を行っています。生産効率
おかげさまで、『納豆工房なっとこちゃん』は 10 月 19 日で 1 周年を迎えます。

をあげるために布団だけではなく他の商品も同時に洗濯し、翌日、ワークホームの職員が通勤

多くの皆様にお力添えを頂きながら、この 1 年、利用者さん達と力を合わせて皆様に愛すると、作業場は洗濯商品の山になっているのが現状です。特に、タオルの洗濯量は著しく、タされる納豆づくりに励んでまいりました。浜国道から見える看板は多くの方の目に留まり

オル班は出荷の処理が追い付かない程、大変な日々が看板を見て問い合わせをいただくことも増えています。また、遠方からラジオやマルハリを続いていま す。大型布団洗濯機は１２月には更新され見て来店される方もおられ、少しずつではありますが知名度は上がってきているように思る予定ですが、それまではこうした日々が続きそうです。

います。これからも高砂、加古川、姫路だけではなく、全国で知られる「なっとこちゃん」にしかし、作業場の気温は真夏のピーク時と比べると下がなれるよう頑張っていきたいと思いますので応援よろしくお願いいたします。

がってきていますので、何とかみんなで乗り越えていきたいと思っています。

また、コロナ禍で集まってのイベントを行うことが出来ませんが、1 周年を記念して、（桂）

福祉アンテナショップでのポイントアップキャンペーンや、あかりの家の『さをり織り』とコラボした商品の販売、高砂のたまごやさん籠谷のジェラート店「yellow」のジェラートを新たに販売することなどを予定しています。ぜひこの機会に福祉アンテナショップへ

３回目の事業所見学会を実施

お立ち寄りください。 （大谷）山陽百貨店 ぜひ、お越しください！
９月２２日（水）～２８日（火）まで
１０月１３日（水）～２６日（火）まで
この度、バイヤー様に再度、お声掛けいただき山陽百貨店催事コーナーにて『なっとこちゃん』を販売いたします。期間は 9 月 22日（水）から 9 月 28 日（火）の 1 週間、営業時間は
10 時から 19 時 30 分、2８日の最終日のみ 17 時ま福祉アンテナショップで姫路市にある事業所『いっぽいっぽ』さんより藍染雑貨が入っています。１つ１つ丁寧に作られており、またすべて 1 点ものです。ご来店時には是非お気に入りの 1 つを見つけてみてくだ
さい。 （大谷）

でとなっています。

８月２７日、本年度３回目となる「事業所見学会」を開催しました。昨年度に納豆工房な
っとこちゃんがオープンし、ワークホーム高砂のことをもっと知ってもらいたいとの趣旨で
例年よりも多く開催しています。対象もこれまで特別支援学校高等部の生徒や保護者の方を中心にしていましたが、今回は一般の方や中等部にも広げて行いました。ワークホーム高砂や納豆工房なっとちゃんだけではなく、希望山荘日笠や友愛の家も見ていただ
きました。今回の見学会を通して感じたことは、グループホームのニーズが非常に高いという事でした。
これからもこうした機会を可能な限り多く持ち、当事者さんや保護者さんの意見を集め今後の事業所運営に活かしていきたいと思います。

（楠）

また、１０月１３日（水）～２６日（火）についても、
姫路山陽百貨店地下催事売り場にて販売いたしますので、ご来店をお待ちしています。 （金本）後輩の見本に！！
10 月 4 日から 8 日までの 5 日間、東はりま特別支援学校高等部 3 年生の木田 凜

いけのやフーズの見学を終えて9 月 7 日、いけのやフーズの見学に行ってきました。今回は、栄養士が変わって初めての見学で、あいさつを兼ねた調理現場の確認と初めて出会ういけのやフーズの栄養士さんとの意見交換が主な目的でした。
お弁当の調理や盛り付け作業をする作業区域については、汚染区域と清潔区域の区分分けを作業スペースの関係で完全に分けることが難しいため、作業時間を作業内容で分けることで区分の許可を得ているそうです。作業場内で使用する食材はカット野菜や下処理済みの肉や魚を使用することで限られたスペースで作業が出来ているようでした。現在の洗浄室はビニール製の簡易的なドアですが、今後は工事を行い完全な室内にするそうなので、次回見学の際に再度確認したいと思っています。（三木・田中）

さん、船田 彩音さんの 2 名が実習にやってきます。2 人ともワークホームに実習に来られるのは 2 度目です。9 月 15 日には、事前のオリエンテーションをさせていただきました。今回はクリーニン
グ班で作業を行って頂く予定です。ワークホームで働く
人はみんな仲間です。卒業生の人は良い見本になる
ように、そうじゃない人も真面目に働く姿を実習生に見せてあげてください。快く受け入れてあげみんなで頑張っていきましょう。 （吉中）

月刊「ワークホームだより」11 月号

がつ
11 月の予定

発行：2021 年 10 月 26 日 発行者：ワークホーム高砂〒676―0081 兵庫県高砂市伊保町中筋 1331 ＴＥＬ（０７９）４４９－０７０１ ＦＡＸ（０７９）４４９－４１１１

11 月 3 日

清掃

http://workhome-takasago.org/ E-mail workhome＠nifty.com

11 月 10 日

WH/GH 運営連絡会議・工賃支給日

11 月 17 日

会議日

11 月 24 日

会議日

1 周年を迎えて～納豆工房なっとこちゃん～※11 月 3 日は 16 時 30 分終わりになります。
11 月 10 日は 15 時 30 分終わりになります。
ワークホーム高砂施設長 齋藤克己

11 月 17 日、24 日は 15 時 30 分終わりになります。
送迎のある保護者の方は注意して下さい。

10 月 19 日、「納豆工房なっとこちゃん」が 1 周年を迎えました。利用者さんと職員の頑張りはもちろんのこと、多くの関係者のご協力があってこその 1 周年です。保護者の方々をはじめ、関係各位に心から感謝申し上げます。
この 1 年、「納豆工房なっとこちゃん」は、より多くの方々に「なっとこちゃん」を知ってもら
うための取り組みを進めてきました。利用者さんの工賃向上をめざすうえでは商品の販売拡大が必須の条件であり、そのためには納豆工房の併設店舗だけでは広がりに欠けるため、店舗から少し離れた地域での販売にも知名度を上げるために積極的に出かけてきました。兵庫セルプセンターの企画で「コープこうべ」で販売し、JA 兵庫南の店舗である「ふぁーみん」や兵庫西の「旬菜蔵」にも商品を置いてもらえるようになりました。また、「もち大豆」のつながりで佐用町にある「げんき工房さよう」にも「なっとこちゃん」を置いてもらえるようになり、最近では、姫路山陽百貨店の催事コーナーで販売も実現しています。もちろん以前からご協力をいただき「なっとこちゃん」の「育ての親」ともいえる「ヤマダストア」については、朝霧店などの店舗拡大に際してお声かけいただき、明石・神戸方面のお客様拡大にもご協力をいただいています。こうした取り組みにより、「なっとこちゃん」のファンが広がり始めているのを肌で感じています。
ところで、この一年の中で見えてきた課題もたくさんあります。一つは、利用者支援に関わるもので、作業支援技術を磨いていく職員育成課題です。障害者就労支援の基本は、利用者の今ある能
力だけに着目するのではなく、潜在能力をいかに上手に引き出すのかという能力開発の視点と支援技術です。そのためには、現在の作業工程を分析して作業方法を見直すなどの取り組みが必要となります。納豆に携わる利用者についても、今やれることだけを惰性的に行うのではなく、新たな作業に挑戦してもらいたいと思いますが、こうした取り組みについては、やはり十分だとは言えない状況です。
そして、二つ目は、いかに無駄なく効率的に「納豆工房」を安定経営するのかという経営課題です。１年が経過して初期投資がほぼ完了し、建物の維持管理経費も見えてきました。経営者としての手腕が問われる段階に入ってきたといえます。
利用者支援と安定経営は、車の両輪です。１周年を迎えて、この両輪を上手に回しながら利用者
さんの想いに応えられる「納豆工房なっとこちゃん」をこれからも目ざしていきたいと、想いを新たにしています。

有瀬 奈津芽です。
久しぶりにワークホーム高砂で働いて頑張ってます。
慣れないこともあるけど、一生懸命頑張るのでよろしくお願いします。
上の文章はご本人に頂いたコメントです。
有瀬さんは、２０１７年の４月から３か月間ワークを利用されていました。今回は２回目の利用ですが、一段と成長して帰ってきてくれました。作業は丁寧ですし、もの静かで淡々と作業をされる姿が印象的です。これからもみんなで応援していきたいと思います。

（桂）

いなみ野特別支援学校見学会
10 月 12 日にいなみ野特別支援学校 中等部 2 年生のみなさんが見学に来られました。中等部 2 年生という事で、初めて事業所の見学をする生徒さんもたくさんいました。これから中等部を卒業し、高等部へと進む中でできるだけ多くの事業所を見学し、自分にあった事業所を見つけてくださいとお話ししました。また現場では作業体験も行いました。少しでもより良い経験となってくれれば幸いです。

お礼のお手紙を頂きました（楠）

今月の担当は楠でした。

1 周年の横断幕がお出迎え

多くの皆様に支えて頂き、納豆工房なっとこちゃんは２０２１年１０月１９日で１周年を迎えることが出来ました。これからも感謝を忘れず、皆様に喜んでいただける納豆を利用者さんと職員が協力しながら作っていきたいと思いますので、これからもよろしくお願いいたします。

（大谷）アンテナショップでは、１周年を記念した商品を発売中です。是非この機会にお求めください。

《贈答用納豆《佐用もち大豆“わさび”/90 円》

2,700 円》

お孫さんからおじい様、おばあ様へ、お知り合いの方へのちょっとした手土産に。納人気の佐用もち大豆に新フレーバー《さをり織りのトートバック/550 円》
あかりの家さおり班とのコラボで生まれました！。限定 12が登場個の販売となりますので、お早めにお求めください。

豆が大好きな方への贈り物にと幅広い用途でお使えいただけます。
わさびの爽やかさが癖になります。

なっとこちゃん

新任職員 ～これからに向けて～

山陽百貨店出品

山陽百貨店での出店も今回で 3 回目となりました。今回は 10
8 月から、納豆工房でなっとこちゃんの製造に携わってきました。

月 13 日から 26 日の 2 週間の出店となりました。これまでは販

最初の頃は指示されたことをこなすという思いが強かったですが、これからは自分で考え行動出来売員さんに協力してもらっていましたが、今回より販売は全て

るように変わっていきたいと思っています。

職員で行いました。お客様の声を直に聞くことができ、大変貴また、お客様に「なっとこちゃん、美味しいね。」「タレがとても美味しい。」と感想をいただき、これ重な経験をしました。また、「なっとこちゃん」を知っているというからも利用者さんと一緒にお客様に安心で安全ななっとこちゃんを提供するために、努力していき

お声もたくさん頂き、励みにもなりました。利用者さんと共に作りたいと思っています。よろしくお願いします。

上げた「なっとこちゃん」をもっと知ってもらい食べてもらいたい（三木 公美子）と思います。
納豆工房で働いて 1 か月が経ちました。名前を覚えて話しかけてくださる方が増えてとても嬉しいです。納豆工房の作業も少しずつ慣れてきました。これからも一生懸命頑張りますので、よろしくお願いします。（田中 麻美）（楠）ワークホーム高砂に着て 1 ヶ月が経ちました。まだまだ覚えることも多く、正直バタバタ
しています。

10 月より毎週土曜日に 高橋 ゆかり さんが希

早く皆さんに追いつき、またお手本となれ
るようにこれからも日々精進していきます。
（花岡 諒）

望山荘の早出として勤務して下さることになりました。普段はあかりの家の事務局で働かれていますが、土曜日のみ希望山荘に来てくださいます。
どうぞよろしくお願いいたします。

（岸本）月刊「ワークホームだより」12 月号
発行：2021 年 11 月 24 日 発行者：ワークホーム高砂〒676―0081 兵庫県高砂市伊保町中筋 1331 ＴＥＬ（０７９）４４９－０７０１ ＦＡＸ（０７９）４４９－４１１１
http://workhome-takasago.org/ E-mail workhome＠nifty.com

7 時間労働と意思の尊重
ワークホーム高砂施設長 齋藤克己
ワークホーム高砂は、「働くこと」を中軸に据えた運営を行っている。そして、開設から現在まで利用者の働く時間を 7 時間と定めている。この 7 時間労働という運営の柱については、「働かせすぎではないか」とのご批判をいただくことも少なからずあるが、当事業所の特徴としてこの運営方針を貫いてきた。もちろん株式会社であるＧＯＴＯさんとの協業をスムーズに行い、障害者の働く場と工賃を保障するためには必要な条件でもあった。しかし、「働かせすぎではないか」とのご批判については、いつも私自身に課せられた課題であると認識し、その答えと言うか言い訳を自問自答してきている。確かに、Ｂ型事業所の平均作業
時間は５時間程度で、7 時間も設定している事業所は全国的にも珍しい。
ところで問題なのは 5 時間か 7 時間かということではなく、7 時間の何が問題なのかということ。ある人は、「そんなに働かせたらかわいそうでしょ！」と言い、働くことは苦痛を与える事なのだという前提に立っている。以前に保護者会の役員さんが、「最近のお母さんは、送迎があって作業時間も短くて、楽しく一日が過ごせる事業所を探している。以前のように、学校を卒業したら出来るだけ働ける事業所を探すという親は少なくなった」と、言っていたのを思いだす。むろん「労働」には「苦痛」を伴う側面がある。例えば、労働組合では、いかに労働時間を短縮するのかが重要な歴史的課題であった。だから、長時間労働やその人の意に反して働かせることは「虐待」に繋がることを意識しておかなければならない。
しかし、ワークホーム高砂は、働くことが「苦痛」ではなく「喜び」になるような働き方を追求したいと思う。
そのためには、労働時間や労働内容、労働の対価としての工賃などを総合的に勘案して「労働の質」を評価しなければならない。そして、その際に最も大切なのが「本人の意思」なのだと思う。「働かされている」のではなく「働きたいからここで働く」という本人の意思こそが、その人の「労働の質」を左右する。だから、最初にワークホームの運営理念を説明して本人に選んでもらうことが大事なのである。「ワークホーム高
砂は、働くことを応援する事業所で朝の９時から５時まで昼休憩の１時間と午前と午後の休息時間を除けば、全て作業時間に位置付けている事業所ですよ。その事業所をあなたは選びますか？」と問い、実際の現場も見ていただいて出来れば体験もしていただいて、自らの意思で選んでもらうようにしている。その上で、その人に応じた働き方を問題提起したいと思う。毎日通ってくることや７時間働くことも一つの目標である。だから、その目標達成のために応援するのが私たち職員の仕事なのだと思う。
最初から７時間という目標をクリアできる利用者はほとんどいない。けれども、自ら「ここで働きたい！」と望んでやってきた利用者さんには、惜しみない応援ができる事業所であり続けたいと思う。７時間労働が虐待とならないように配慮しながら、「生きがい」を感じられる働き方をこれからも追及したいと思っている。

がつ12 月の予定
12 月 1 日

清掃日

12 月 8 日

工賃支給日

12 月 15 日

職員会議

12 月 22 日

季節行事

12 月 29 日

納豆班棚卸・職員会議

12 月 1 日

16 時 30 分終了

12 月 8 日

15 時 30 分終了※12 月 30 日（木）～1 月 3 日（月）まで休み。
1/4（火）通常通り開始

東はりま特別支援学校特集！！

11 月 9 日に東はりま特別支援学校 中等部 1 年生の 34 名が見学に来られました。中等部 1 年生ということもあり、初めて事業所の見学をする生徒さんもたくさんいました。これから中等部を卒業し、高等部へと進む中でできるだけ多くの事
業所を見学し、自分にあった事業所を見つけてくださいとお話しました。また現場では作業体験も行い、少しでもより良い経験となってくれれば幸いです。 （吉中）

東はりま特別支援学校の高等部 2 年生 田中智樹君が、11 月 8 日から 12 日までの 5 日間、
クリーニングのたたみ班で実習を行いました。やる気が空回りしないか心配になりましたが緊張をしながらも５日間しっかり作業を行う事が出来ました。立ちっぱなしの作業とあって、足を辛そうにされていることもありましたが、集中力を保って取り組んでくれました。最終日に感想を聞くと「疲れたけど楽しかった。」と初日には見られなかった笑顔で伝えて来られました。今回実習が今後の糧になって頂けるとありがたいです。 （吉中）今月の担当は野村でした。

「なっとこちゃん」ついに料金改定へ＋NUKUMORI マルシェへ初参加【】
シーツフォルダー故障…

大豆などの高騰により、ついに「なっとこちゃん」も値上げすることになりました。２０２１

11 月 5 日（金）に兵庫県庁 1 号館中庭で開催された＋NU

年１１月２７日から下表のとおり価格改定いたします。どうか、ご理解のほどよろしくお願い

KUMORI マルシェに初めて参加しました。開催時間は 11 時

現在クリーニング班においては、１０月下旬に故障したシーツフォル

します。

30 分から 13 時 30 分までの 2 時間と短い時間でしたが、齋

ダー（シーツをアイロンする機械）の影響によりリネン類の滞留が起き

藤兵庫県知事を始め県庁職員の方、周辺の方々がお昼休みています。それを改善する為に、今月は毎週水曜日に 2 時間程度シー

商品名

旧価格（税込み）

新価格（税込み）

大粒 45ｇ70 円

80 円

を利用しお越しくださいました。阪神間ツを流し、少しずつ滞留した分を減らしている状況です。目標として

大粒 30ｇ（しそのり）

70 円

80 円

ではまだまだ知名度の低い“なっとこは、11 月中にリネン類の滞留分

大粒 45ｇ（梅）

80 円

90 円

ちゃん”ではありますが、「食べたことあをなくしたいと考えています。

小粒 45ｇ

80 円

90 円

るよ」「どこで売っているの？」とお声掛

なお、大型布団洗濯機が１２月

佐用もち大豆

90 円

100 円

け頂きました。少しずつではありますが知名度が広がって２６日に入る予定で、来年１月か

佐用もち大豆（わさび）

90 円

100 円

いっていると実感しました。利用者、職員で丹精込めて作っらは一段と忙しい日々が続くこと

大粒 100ｇ

140 円

150 円

た納豆をまずはってもらいたいと思います。 （楠）となりそうです。 （桂）山陽百貨店の販売を終えて10 月 13 日～26 日山陽百貨店に販売に行かせていただきました。今回は 2 週間という長い期間の中販売員さんは入らず職員で販売させていただいた為、様々なお客様の生の声を聞く事ができ貴重な体験となりました。以前からなっとこちゃんを知って下さっている方も多く来て下さり「なっとこちゃんや。」「この納豆大好き。」といった声をたくさんいただきました。また「山陽で初めて買って美味しかったからまた買いに来た。」といった嬉しい意見もいただき、
なっとこちゃんの輪が広がっているのが実感
できました。今後も様々な方になっとこちゃんを知っていただけるよう職員一同努力していきたいと思います。 （錦）ひょうご福祉事業所フェスティバルへ向けて

ＧＯＴＯ運営会議がめざすもの

12 月 11 日（土）、12 日（日）の両日に神戸ハーバーランドスペースシアターで開催さクリーニング現場で働くＧＯＴＯの社員さんとワークホームの職員

れる「ひょうご福祉事業所フェスティバル」の事前説明会が 11 月 13 日開催され、長谷とが現場の運営課題を話し合う、「運営会議」を月に２回程度の頻度

川副施設長と楠で参加しました。今回のフェスティバルは、新型コロナの影響で売りで開催しています。この会議は、施設長やＧＯＴＯの社長が参加する上げが落ち込んでいる兵庫県内の福祉事業所を応援しようと神戸新聞厚生事業団が「経営会議」とは異なり、運営上の課題共有と解決の方向性を話し呼びかけ、兵庫県、神戸市、神戸市社会福祉協議会、神戸新聞の 4 団体が主催して合うことを目的としています。実際に現場で作業をする中で生じる具開催される予定です。２日間の限定開催ですが、「納豆工房なっとこちゃん」は 2 日間

体的な問題をＧＯＴＯの社員と話し合うことでスムーズな作業運営がとも出店させていただくことになり、２日間で約１２０の事業所が参加されるとのことでできればと思っています。会議のテーマとしては、作業時間の短縮

す。「なっとこちゃん」は、一度食べてもらえれば、おいしさを分かっていただけると確や作業負荷の軽減、季節に関係なく作業をどのように定量化するか信していますので、今回の機会を活用して多くの方に「なっとこちゃん」を知ってもらえなどが主なものです。５年後、１０年後のクリーニング事業を大きく見るよう、当日も頑張って販売したいと思いますので、時間の許す方は是非お越しくださ据えながら、新たな機械導入についても話し合っていきます。１１月

い。（楠）は、１日と１９日に開催し、１２月２０日にも開催が予定されています
が、この会議を通じて利用者さんが働きやすい環境づくりにＧＯＴＯ

BCP 研修参加

研修会に参加しました！！

11 月 15 日（月）にリモートによる BCP 研修がありました。

播淡職員リモート研修会に参加してみなさんは BCP という言葉を聞いたことはありますか？
BCP というのは「事業継続計画」のことで、簡単に言うと、自然災害など緊急事態があった際に、事業が継続できるように事前に具体的な行動指針を作成し早期復旧を可能にしましょうというものです。

さんと一緒に取り組みたいと思っています。（吉中）１１月８日、播淡職員研修会がリモートで開催され、ワークホーム職員を代表してＷＥＢ参加しました。入職 1 年～3 年の方が多い研修会で、基礎的な要素が多い内容でした。

福祉事業所においてはこの計画を作成することが義務化されることになっ障害と聞くと、身体障害や発達障害などが先に思いつきますが、「障害」と一言で言っても社会には様々な「障害」があり、「障害」をどう理解するのており、行政監査の対象となることから、今回の研修には県内から５００名

かは簡単なものではありません。演習を通して、今の社会が、まだまだ障害を持つ人にとって、生きづらく暮らしにくい社会であることを改めて知るこの参加があったそうです。

とができました。また、障害者虐待防止法については、実際にあった話を踏まえながら、リスクマネジメントとしての記録の大切さを学ぶことができ、今のご時世、新型コロナウイルスの関係で、いつ自分たちの法人が事業日々の記録の仕方を見直さないといけないと感じました。

継続困難になるか分からない状況で、BCP の必要性を感じ、また職員全体

今回の研修では zoom のチャットを利用して意見交換を行いました。限られた時間の研修会で全員の意見を交換するのは難しかったのですが、チが定着できるように取り組んでいきたいと思いました。（桂）ャットを利用したことにより全員が発言し意見交換できることも体験できた研修会でした。 （大谷）