ကမာၻလံုးဆိုင္ရာ က်င္၀့ တ္နီတိ (COCE)အနာဂါတ္အတြက္စီအိုစီအီး1ႏိုင္ငံတကာက်င့္ဝတ္စည္းကမ္းမ်ားႏွင့္ ကိုယ္က်င့္တရားမ်ား (COCE)ခ်စ္ခင္ေလးစားရပါေသာ ေရာင္းရင္းမ်ားခင္ဗ်ာ………။က်င့္ဝတ္စည္ကမ္းမ်ားႏွင့္ကုိယ္က်င့္တရားမ်ားဝန္ထမ္းမ်ားအေနျဖင့္ကၽြႏု္ပ္တို႔အားလုံးထံမွ(COCE)သည္ေမွ်ာ္လင့္ထားေသာTTAS၏အရာျဖစ္ပါသည္။

စစ္မွန္သည့္ေအာင္ျမင္မႈရရွိေသာ organization တစ္ခုျဖစ္ေပၚလာေစရန္ TTAS ဝန္ထမ္းမ်ားသည္
အေလးထားမွဳ ၊ ရိုးသားႀကိဳးစားမွဳ ၊ ပြင့္လင္းျမင္သာမွဳ ၊ ေဘးကင္းလုံျခံဳမွဳ ၊ ေလးစားလိုက္နာမွဳ ႏွင့္အရင္းအျမစ္မ်ားႀကီးၾကပ္အုပ္ခ်ဳပ္မွဳ

အပါအဝင္က်င့္ဝတ္စည္းကမ္းမ်ားတြင္လိုရင္းအခ်ဳပ္

ေဖာ္ျပထားသည့္တန္ဖိုးစံႏႈန္းမ်ား ထင္ဟပ္ေစမည့္နည္းအားျဖင့္ ျပဳမႈေဆာင္ရြက္ရမည္ျဖစ္ပါသည္။
ရာထူးျမင့္စီမံအုပ္ခ်ဳပ္သူမ်ားမွစ၍ တစ္ဦးခ်င္းျဖည့္ဆည္းေဆာင္ရြက္သူမ်ားအထိ TTAS ရွိဝန္ထမ္းမ်ားသည္အဆိုပါစံႏႈန္းတန္ဖိုးမ်ားအား စိတ္ႏွလုံးသားအထိစြဲျမဲကာ မိမိတို႔၏ အျပဳအမူမ်ား၊
ဆုံးျဖတ္ခ်က္မ်ားႏွင့္ အျပဳအမူအေထြေထြ၌ လက္ေတြ႔က်င့္သုံးႏိုင္ရပါမည္။
အသင္းအဖြ႕ဲ ၏ တိက်ေသာစံႏႈန္းမ်ား ေလးစားလိုက္နာမႈႏွင့္ ေဘးကင္းလံုျခံဳမႈေသခ်ာေစ
ျခင္းႏွင့္အတူ မိမိတို႔ေဆာင္ရြက္ဖြယ္ကိစၥတိုင္းအား စတင္လုပ္ေဆာင္ရန္လိုအပ္ပါသည္။ မိမိတို႔တြင္
က်င့္ဝတ္စည္းကမ္းႏွင့္
ေမွ်ာ္မွန္းခ်က္မ်ားကိုယ္က်င့္တရားမ်ားက်ိဳးေဖာက္မႈရလဒ္အေနျဖင့္ျပည့္ဝေစကာမူ

သိ႔ု

TTASတစ္ဦးတစ္ေယာက္၏

၏အက်ိဳးအျမတ္ေသခ်ာေစကာမူ

ယင္းကဲ့သို႔

ခ်ိဳးေဖာက္မႈတစ္စံုတစ္ရာ ျဖစ္ေပၚျခင္းအား လံုးဝလက္ခံမည္မဟုတ္ပါ။ အရည္အေသြးေကာင္းမြန္
သည့္

productလိုက္နာျခင္းျဖင့္

ႏွင့္ဝန္ေဆာင္မႈမ်ားေပးစြမ္းလွ်က္

ဝန္ထမ္းတိုင္း

ခ်မွတ္ထားေသာက်င့္ဝတ္စည္းကမ္းမ်ားမိမိေဆာင္ရြက္ခ်က္အေပၚ

ဂုဏ္ယူႏိုင္မည့္

organizationျဖစ္ေပၚလာေစရန္ေဆာင္ရြက္ၾကပါစို႔။
မိမိတို႔ဆံုးျဖတ္ခ်က္ခ်မွတ္ရာတြင္ လမ္းညႊန္ေပးႏိုင္ေစေရးအတြက္ က်င့္ဝတ္စည္းကမ္းႏွင့္
ကိုယ္က်င့္တရားမ်ား COCE အား ရည္ရြယ္စီစဥ္ထားျခင္းျဖစ္ေသာ္လည္း မိမိၾကံဳေတြ႔ရႏိုင္ေသာ
အေျခအေနရပ္အားလံုးအေပၚေျဖရွင္းေပးႏိုင္ျခင္းရွိမည္ မဟုတ္ပါ။ က်င့္ဝတ္စည္းကမ္းအားအေသးစိတ္က်၍

တိက်ေသာအေျခအေနရပ္မ်ား၌လက္ေတြ႔အသံုးခ်ရာတြင္လမ္းညႊန္မႈရရွိႏိုင္ေစ

ေရးအတြက္ မိမိ၏ၾကီးၾကပ္သူ လူ႔စြမ္းအားအရင္းအျမစ္ဌာနအား ဆက္သြယ္ေဆာင္ရြက္ၾကေစရန္တိုက္တြန္းလိုပါသည္။အလားတူစြာအဆိုပါက်င့္ဝတ္စည္းကမ္းမ်ားႏွင့္ပတ္သတ္သည့္
စရာမ်ားအေလးထားအစီရင္ခံရာတြင္တူညီေသာဆက္သြယ္ေရးလမ္းေၾကာင္းမ်ားအတိုင္းအသံုးျပဳေဆာင္ရြက္ရန္တိုက္တြန္းလိုပါသည္။
အနာဂတ္အတြက္ က်င့္ဝတ္စည္းကမ္းႏွင့္ ကိုယ္က်င့္တရားမ်ား
TTAS ၏ ေတာက္ပေသာအနာဂတ္အား အတူတကြ တည္ေဆာက္ၾကပါစို႔လား။
Daiki KatoManaging Director2

မာတိကာစာရင္း၁။ ဥကၠ႒ထံမွ သ၀ဏ္လႊာ၂။ အေျခခံ က်ေသာသေဘာတရားခံယူခ်က္/ဒႆန၃။ ကမာၻလံုးဆိုင္ရာ က်င္၀့ တ္နီတိ (၁၀ခ်က္)၄။ COCE ၏ အတည္ျပဳဇယား၅။ ကမာၻလံုးဆိုင္ရာ က်င္၀့ တ္နီတိ (ရွင္းလင္းခ်က္မ်ား)3

1. President ထံမွမွာၾကားခ်က္မဂၤလာပါလူႀကီးမင္းမ်ားခင္ဗ်ာ။
President ႏွင့္ CEO ရာထူးအတြက္ အသစ္ခန္႔အပ္ျခင္းခံရေသာ မိမိအေနႏွင့္လြန္ခဲ့ေသာ ၂ ႏွစ္တာကာလမွ စတင္အေကာင္အထည္ေဖာ္ခဲ့ၿပီးျဖစ္ေသာ ႏိုင္ငံတကာက်င့္ဝတ္စည္းကမ္းမ်ား (The Global Codeof Conduct & Ethics) အေပၚျပန္လည္သုံးသပ္ၾကည့္မိပါသည္။ ထိုသို႔သုံးသပ္ေသာအခါ TTC Group ၏စီမံခန္႔ခြဲမႈမ်ားတြင္ အျမင့္ဆုံးႏွင့္ ျဖစ္ႏိုင္ေခ်ရွိေသာ ေဘးကင္းမႈ (Safety) ႏွင့္ လုပ္ငန္းက်င့္ဝတ္မ်ားႏွင့္အညီတသမတ္တည္းျဖစ္ေပၚေစေရးကို ထိန္းသိမ္း ရန္ အတိုင္းအတာတစ္ခုထိ တာဝန္ရွိသည္ဟုခံစားမိပါသည္။ကမၻာတစ္ဝွမ္း၌ကၽြႏု္ပ္တို႔၏လုပ္ငန္းနယ္ပယ္မ်ားလ်င္ျမန္စြာက်ယ္ျပန္႔လာသည္ႏွင့္အမွ်မတူညီေသာ
ေစ်းကြက္မ်ားတြင္မိတ္ဖက္အသစ္မ်ားႏွင့္ေျပာဆိုဆက္သြယ္လာႏိုင္သည့္အခြင့္အလမ္းမ်ားပိုမိုရရွိေလျဖစ္ပါသည္။ဤအေၾကာင္းအရာသည္ဆုံးျဖတ္ခ်က္ခ်ေရးတြင္ပိုမိုခက္ခဲရႈပ္ေထြးလာေစၿပီးကၽြန္ုပ္တို႔အေနျဖင့္

ယင္းဆုံးျဖတ္ခ်က္မ်ားလ်င္ျမန္စြာခ်မွတ္ေဆာင္ရြက္ႏိုင္ေရးကိုအေလးေပးရမည္ျဖစ္ပါသည္။ထိုသို႔လ်င္ျမန္စြာ
ခ်မွတ္ရာတြင္ႏိုင္ငံတကာက်င့္ဝတ္စည္းကမ္းမ်ား (COCE) မွထြက္ေပၚလာသည့္မိမိGroupအတြင္း အားလုံးႏွင့္သက္ဆိုင္ေသာအဓိကထားရွိရမည့္တန္ဖိုးစံနႈန္းမ်ားအားလက္ကိုင္ထားရွိကာအေကာင္အထည္ေဖာ္
ေဆာင္ရြက္ႏိုင္ရန္ ပိုမိုအေရးႀကီးလာပါသည္။
ကၽြႏု္ပ္တို႔ကုမၸဏီ၏ “DNA” သဖြယ္ျဖစ္ရုံသာမကလုပ္ငန္းအတြင္း၊ကိုယ္တိုင္လုပ္ေဆာင္၊ အမ်ားႏွင့္
ဆက္သြယ္ေဆာင္ရြက္မႈ၊ (On-Site,hands-on,in-touch)၊ ပူးေပါင္းေဆာင္ရြက္မႈ(Teamwork)၊လုပ္ငန္းဆိုင္
ရာစိတ္အားထက္သန္မႈ (A passion for business)၊ ျပည့္ဝေနေသာ Toyota Tsusho Group Wayအားမိမိအေနျဖင့္ အလြန္တန္ဖိုးထားမိ ပါသည္။ Toyota Tsusho Group အေနျဖင့္ဝယ္ယူသူမ်ားအျပင္အဖြဲ႔အစည္းႏွင့္ပတ္သက္သည့္ကိစၥရပ္မ်ားအား

အေလးေပးေဆာင္ရြက္ႏိုင္ေရး၊တန္ဖိုးစံႏႈန္းသစ္မ်ား

ဖန္တီးႏိုင္ေရးႏွင့္ကၽြႏု္ပ္တို႔၏ထူးျခားၿပီး “ Toyota Tsusho ကဲ့သို႔ေသာအလုပ္” ႏွင့္အတူလူတိုင္းလူတိုင္းပိုမိုေကာင္းမြန္ၾကြယ္ဝသည့္အနာဂါတ္ျဖစ္ေပၚေစေရးတြင္အက်ဳိးျပဳေရးတို႔ကမို ိမိအေနျဖင့္ရည္ရြယ္ခ်က္ႀကီးမားစြာ
ထားရွိပါသည္။
Toyota Tsusho Group ၏ အဖြဲ႔ဝင္တိုင္းသည္ COCE ဆိုင္ရာအေျခခံသေဘာတရား(၁၀)ရပ္ကို
ေလးေလး နက္နက္နားလည္ရန္၊မန္ေနဂ်ာမ်ားအားလုံးအေနျဖင့္ဝန္ထမ္းမ်ားအၾကား COCE ၏ အေရးပါမႈကိုနားလည္ေစေရးအတြက္အဆိုပါဝန္ထမ္းမ်ားႏွင့္မၾကာခဏထိေတြ႔ဆက္သြယ္ရန္မိမိအေနျဖင့္ေမတၱာရပ္ခံအပ္ပါသည္။ကၽြႏု္ပ္တို႔အားလုံးသည္ COCE တည္တံ့ခိုင္ၿမဲမႈရွိေစေရးကို ဦးစားေပးအေနျဖင့္ အၿမဲထားရွိရန္ႏွင့္ေန႔စဥ္လုပ္ငန္းမ်ားတြင္ အဆိုပါ COCE အားထည့္သြင္းအေကာင္အထည္ေဖာ္ၾကရမည္ျဖစ္ပါသည္။ဤစိန္ေခၚမႈအား အတူတကြရင္ဆိုင္ေျဖရွင္းၾကပါစို႔ …. ။ဇူလိုင္ ၂၊ ၂၀၁၈။
TOYOTA TSUSHO CORPORATION
President & CEOIchiro Kashitani4၂ ။ အေျခခံ က် ေသာသေဘာတရားခံယူခ် က္/ဒႆနေကာ္ပိုရိတ္ (အသင္းအဖြဲ႕ႏ ွင့္ဆ ိုင္ေသာ) သေဘာတရားခံယူခ် က္/ဒႆနျပည သ္ မ်ူ ား ၊လ႕ူ အဖအဲြ စည း္ႏ င႔ွ ့္ကမာ ႀၻကးီတငြအ္ တတူ ကေြ န ထငို ၍္ ခ် မး္သ ာ ၾကယြ ္၀ေသ ာ လအူ ဖအ႔ဲြ စည း္႔တစရ္ ပအ္ ာ းဖန တ္ းီရန ပ္ ါ၀ငေ္ ဆ ာ ငရ္ ကြ ေ္ ပးသ ည တ့္ န ဖ္ းုိႀကးီမာ းေသ ာ ေကာ ပ္ ေုိ ရးရငွ း္တစရ္ ပက္ ေုိ ပၚေပါကလ္ ာ ေစရန ္ကၽႏြ ပု္ တ္ အုိ ေန ျဖငရ႔့္ ည မ္ နွ း္ခ် ကထ္ ာ းရပါတယ္ွိ။အမူအက် င့္ဆ ိုင္ရာ လမး္ညႊနခ္ ် က္ေကာ ငး္မနြေ္ သ ာ ေကာ ပ္ ရုိ တိ ္ ( အသ ငး္အဖ႕ြဲ )၏ န ငုိ င္ သံ ာ း တစဥ္ းီျဖစသ္ ျဖင့္ ကၽႏြ ပု္ တ္ အို ေန ျဖငပ႔့္ ငြလ့္ ငး္ျမငသ္ ာ မ်ွ တေသ ာ လပု င္ န း္လည ပ္ တမ္ မႈ ် ာ းကေုိ ဆ ာ ငရ္ ကြ ရ္ နႀ္ ကဳိ းပမး္သ ာြ းမည ျ္ဖစ္ေၾကာ ငး္၊ကၽႏြ ပု္ တ္ အို ေန ျဖငပတ္႔့္၀န း္က် ငထ္ နိ း္သ မိ း္ေ၇းအတကြ လ္ မူ ေႈ ရးသ ေဘ ာ ျဖငတ့္ ာ၀န ယ္ ႀူ ကဳိ းပမး္သ ာြ းမညျ္ဖစေ္ ၾကာ ငး္၊ကၽႏြ ပု္ တ္ သို ည ဖ႔္ နတ္ းီန ငုိ စ္ မြ း္ရေွိ အာ ငႀ္ ကဳိ းပမး္၍တန ဖ္ းုိျမငမ့္ ာ းလာ ေစရန ေ္ ဆ ာ ငရ္ ကြ မ္ ညျ္ဖစေ္ ၾကာ ငး္၊ကၽႏြ ပု္ တ္ သို ည လ႔္ သူ ာ းမ် ာ းအာ းရေုိ သ ေလးစာ း၍အလပု လ္ ပု က္ ငုိ ေ္ သ ာ အလပု ခ္ ငြဖ္ နတ္ းီေဆ ာ ငရ္ ကြ ရ္ နႀ္ ကဳိ းပမး္သ ာြ းမည ျ္ဖစေ္ ၾကာ ငး္။အေျခခကံ ် ေသ ာ သ ေဘ ာ တရာ းခယံ ခူ ် က္/ဒႆန၊ကမာ လၻးုံဆ ငုိ ရ္ ာက် င့္၀တန္ တီ ၊ိကမာ လၻးုံဆ ငုိ ရ္ ာ အျမင/္ေမ်ွ ာ မ္ နွ း္ခ် က္ေရရညွ လ္ ပု င္ န း္စမီ ကံ နိ း္ႏ ငွ ့္ႏစွ ခ္ ဳ် ပစ္ မီ ကံ နိ း္အသ ငး္ ၊အဖ႕ဲြ လကုိ လ္ ပု ေ္ ဆ ာ ငျ္ခငး္Shokon - လပု င္ န း္ဆ ငုိ ရ္ ာစတိ ဓ္ ါတျ္ပငး္ျပရာအလပ
ု ခ
္ ငြေ
္ န ရာ ၊ ထေ
ိ တဆ
ြ ကဆ႔
္ ံ
ေဆ ာ င ရ္ ကြ မ္ ႈ5၃။ ကမာၻလံုးဆိုင္ရာ က်င္၀့ တ္နီတိ (၁၀ခ်က္)၁)က်န္းမာေရးႏွင့္ညီညြတ္၍ေဘးအႏၱာရာယ္လံုၿခံဳစိတ္ခ်ရေသာအလုပ္ခြင္ပတ္၀န္းက်င္အားဖန္တီးရန္ ANZEN အားကၽြႏ္ုပ္တို႔ကတိက၀တ္ျပဳသည္။၂)အဂတိ လိုက္စားမႈ တိုက္ဖ်က္ေရး၊ ယံုၾကည္မႈအားေဖာက္ဖ်က္ျခင္း ႏွင့္ ယွဥ္ၿပိဳင္မွဳ႕ဥပေဒ၊ ကုနသ္ ြယ္ေရးဥပေဒႏွင့္စည္းမ်ဥ္းစည္းကမ္းအပါအ၀င္သက္ဆုိင္ရာဥပေဒစည္းမ်ဥ္းမ်ားအားလံုးကိုကၽြႏ္ုပ္တုိ႔လုိက္နာေဆာင္ ရြက္ပါမည္။၃)တိက်သည့္ ဘ႑ာေရး အစီရင္ခံျခင္းျဖင့္ ကၽြႏု္ပ္တို႔ ကတိက၀တ္ ျပဳသည္။၄)ကုမၸဏီစည္းမ်ဥ္းမ်ားအားလံုးကိုလိုက္နာေရးအတြက္ကၽြႏု္ပ္တို႔တာ၀န္ခံရမည္။၅)ကၽြႏု္ပ္တို႔သည္ေျဖာင့္မွန္မႈ၊ရိုးသားမႈႏွင့္ပြင့္လင္းျမင္သာမႈမ်ားျဖင့္ျပဳမူေဆာင္ရြက္ေပးမည္။ အစုရွယ္ယာ၀င္အားလံုးၾကားယံုၾကည္မႈပိုမိုျဖစ္ေစၿပီးအကာအကြယ္ေပးပါမည္။၆)လူ႔အဖြဲ႔အစည္းစဥ္ဆက္မျပတ္ဖြံ႔ၿဖိဳးတိုးတက္ေရးတြင္ကၽြႏ္ုပ္တို႔ပါ၀င္ေဆာင္ရကြ ေ္ ပးပါမည္။၇)ပတ္၀န္းက်င္ႏွင့္ သဟဇာတျဖစ္ေအာင္ လုပ္ငန္းလည္ပတ္မႈကို ကၽြႏ္ုပ္တို႔အေနျဖင့္ ပိုမိုျဖစ္ထြန္းေအာင္ေဆာင္ရြက္သြားပါမည္။၈)ဖန္တီးတီထြင္နိုင္ျခင္းႏွင့္KAIZENတို႔မွတန္ဖုိးကိုကၽြႏ္ုပ္တုိ႔ျဖည့္စြက္ေပးပါမည္။ (အဆက္မျပတ္တုိးတက္ေအာင္ေဆာင္ရြက္ျခင္း)၉)လူ႔အခြင့္အေရးကို ကၽြႏ္ုပ္တုိ႔ ေလးစားပါမည္။၁၀)ကၽြႏ္ုပ္တို႔ကုမၸဏီႏွင့္လူ႔အဖြဲ႔အစည္းအတြင္းမတူကြဲျပားမႈႏွင့္အားလံုးပါ၀င္လာမႈကိုကၽြႏ္ုပ္တို႔လက္ခံေဆာင္ရြက္သာြ းမည္။6၄။ COCE ၏ အတည္ျပဳထားေသာဇယား

ဤဟာသည္ COCE ႏွင့္ ကိုက္ညီသလား?။

ဤဟာသည္တရား၀င္သလား ?

ကုမၸဏီစည္းမ်ဥ္းစည္းဆက္လက္မေဆာင္ရြက္ပါနဲ႕၊ကြ်ႏု္ပ္တို႕၏အေျခခံဒႆနကိုဆန္႕က်င္သည္။လံုၿခံဳေရးႏွင့္က်န္းမာကမ္းကိုလိုက္နာပါေရးလံုၿခံဳမႈရိွသလား?

သလား ?

စတင္ျခင္းသင့္မိသားစုဤအေၾကာင္းကိုသိပါကဂုဏ္ယူလိုက္ေလ်ာညီေထြမွဳရွိသည္ကိုအတည္သလား ?

ျပဳပါသည္။ သင့္အေနျဖင့္ပို၍ပိ၍ု ဆက္လက္ေဆာင္ရြက္သြားႏိုင္သည္။

ဤဟာသည္လ႕ူ အဖဲြ႕ဤဟာသည္လ႕ူ အခြင့္အအစည္းကိုပါ၀င္ေဆာင္

ေရးကိုေလးစားသလား။ရြက္ေပးသလား ?

ဤဟာသည္သဘာ၀ဆက္လက္မေဆာင္ရြက္ပါနဲ႕၊ကြ်ႏု္ပ္တို႕၏အေျခခံဒႆနကိုပတ္၀န္းက်င္ကိုေရရွည္တည္တံ့ေစသလား ။ဆန္႕က်င္သည္။

7၅။ ကမာၻလံုးဆိုင္ရာက်င့္၀တ္နီတိ (ရွင္းလင္းခ်က္မ်ား)၁) က်န္းမာေရးႏွင့္ညီညြတ္၍ေဘးအႏၱာရာယ္လံုၿခံဳစိတ္ခ်ရေသာအလုပ္ခြင္ပတ္၀န္းက်င္အားဖန္တီးရန္ ANZENအားကၽြႏ္ုပ္တို႔ကတိက၀တ္ျပဳသည္။ကၽြႏု္ပ္တို႕အဖြဲ႕၀င္မ်ားအားလံုးေဘးအႏၱာရာယ္ကင္းရွင္းေရးႏွင့္က်န္းမာေရးသည္ကၽြႏု္ပ္တို႕လုပ္ငန္းေဆာင္ရြက္မႈမ်ား၏အေျခခံအုတ္ျမစ္ျဖစ္သည္။သို႕ပါ၍•ကြ်ႏ္ုပ္တို႕အခ်င္းခ်င္းေဘးအႏၱာရာယ္ကင္းရွင္းေရးႏွင့္က်န္းမာေရးအကာအကြယ္ေပးရန္ႏွင့္လုပ္ငန္းေဆာင္ရြက္ေနစဥ္ထိခိုက္ေသာပုဂၢိဳလ္တစ္ဦးဦးအားအကာအကြယ္ေပးရန္သင့္ေတာ္သည့္အစီအမံမ်ားကိုကၽြႏ္ုပ္တို႔ခ်မွတ္ေဆာင္ရြက္ရမည္။•ေဘးအႏၱရာယ္ကင္းရွင္းေရး၊က်န္းမာေရးဆိုင္ရာဥပေဒစည္းမ်ဥ္းစည္းကမ္းႏွင့္႒ာနတြင္းစံသတ္မွတ္ခ်က္မ်ားအားလံုးကို ကၽြႏ္ုပ္တို႔လုိက္နာရမည္။•ေဘးအႏၱရာယ္ကင္းရွင္းေရးႏွင့္က်န္းမာေရးအတြက္သင္တန္းေပးျခင္းႏွင့္ႀကိဳတင္စီမံေဆာင္ရြက္ျခင္းတြင္ကၽြႏ္ုပ္တို႔အားတက္သေရာပါ၀င္ေဆာင္ရြက္ပါမည္။•ေဘးအႏၱရာယ္ကင္းရွင္းေရးႏွင့္က်န္းမာေရးစီမံခန္႔ခြဲမႈစနစ္တြင္ကၽြႏ္ုပ္တုိ႔ပိုမိုတိုးတက္ျဖစ္ထြန္းေအာင္အသံုးခ်ေဆာင္ရြကသ္ ြားမည္။၂) အဂတိ လိုက္စားမႈ တိုက္ဖ်က္ေရး၊ ယံၾု ကည္မႈအားေဖာက္ဖ်က္ျခင္း ႏွင့္ ယွဥ္ၿပိဳင္မွဳ႕ဥပေဒ၊ ကုန္သြယ္ေရး
ဥပေဒႏွင့္စည္းမ်ဥ္းစည္းကမ္းအပါအ၀င္သက္ဆုိင္ရာဥပေဒစည္းမ်ဥ္းမ်ားအားလံုးကိုကၽြႏ္ုပ္တ႔လုိ ုိက္နာေဆာင္ရြက္ပါမည္။
ကၽြႏ္ုပ္တုိ႔၏ေကာ္ပိုရိတ္လုပ္ငန္းလည္ပတ္မႈအားလံုးတြင္စည္းကမ္းလိုက္နာေဆာင္ရြက္ျခင္းသည္မရိွမျဖစ္လုိအပ္သည့္အရာတစ္ရပ္ျဖစ္သည္။စည္းကမ္းတစ္ခုေလာက္လုိက္နာေဆာင္ရြက္ျခင္းမရိွသည့္လုပ္ရပ္သည္ကၽြႏ္ုပ္တုိ႔၏ဂုဏ္သတင္းထင္ေပၚေက်ာ္ၾကား
မႈႏွင့္ လုပ္ငန္းတန္ဖိုးကိုအလြန္ပင္ထိခိုက္ပ်က္စီးေစနုိင္သည္။
•ထို႔ေၾကာင့္ကၽြႏ္ုပ္တုိ႔သည္ဥပေဒစည္းမ်ဥ္းစည္းကမ္းမ်ားအားလံုးကိုအကၽြမ္းတ၀င္ျဖစ္ရမည္။(နိုင္ငံတကာစည္းမ်ဥ္းမ်ားအပါ အ၀င္) ၎သည္အျမဲတမ္းအတိအက်လုိက္နာေဆာင္ရြက္၍တာ၀န္ယူထားသည့္နယ္ပယ္အားစိုးမိုးေစသည္။•ကၽြႏ္ုပ္တို႔သည္မေရရာေသာျဖစ္စဥ္အေျခအေနမ်ားတြင္အထူးကိစၥမ်ားအတြကအ္ ရည္အခ်င္းရိွေသာဥပေဒအတိုင္ပင္ခံ(သိ႔)ု ဥပေဒေရးရာ႒ာနမွကၽြႏ္ုပ္တို႔အေနျဖင့္အႀကံဥာဏ္ယူရမည္။•သတ္မွတ္ေပးထားေသာသင့္ေတာ္သည္လ့ မ္းေၾကာင္းမ်ားမွတဆင့္စည္းကမ္းလိုက္နာျခင္းမရွိ္သည္မ်ားကိုကၽြႏ္ုပ္တို႔အေန ျဖင့္အစီရင္ခံေပးရမည္။8အဂတိလိုက္စားမႈတိုက္ဖ်က္ေရးတစ္ခုတည္းေသာခ်ိဳးေဖာက္မႈ၊

ယံုၾကည္မႈအားေဖာက္ဖ်က္ျခင္းႏွင့္ယႈဥ္ျပိဳင္မွဳ႕ဥပေဒ(သို႔)ကုန္သြယ္ေရးဥပေဒႏွင့္စည္းမ်ဥ္းစည္းကမ္းမ်ားသည္ၾကီးမားေသာျပစ္ဒဏ္ကိုခံယူေစႏိုင္၍ရာဇ၀တ္ေၾကာင္းအရစြဲခ်က္အတင္ခရံ ႏိုင္ျပီးတစ္ဦးခ်င္းႏွင့္ကုမၸဏီႏွစ္မ်ိဳးစလံုးကိုအဖတ္ဆယ္၍မရႏိုင္ေသာဂုဏ္သတင္းထိခိုက္မႈကိုျဖစ္ေပၚေစသည္။ထို႔ေၾကာင့္ •သက္ဆိုင္ရာအဂတိလိုက္စားမႈတိုက္ဖ်က္ေရး၊ယံုမွတ္အပ္ႏွံမႈေဖာက္ဖ်က္ျခင္းႏွင့္ယွဥ္ျပိဳင္ဥပေဒ၊ကုန္သြယ္ေရးဥပေဒႏွင့္စည္းမ်ဥ္းစည္းကမ္းမ်ားကိုကၽြႏု္ပ္တို႔အေနျဖင့္အျပည့္အ၀ကိုယ္ကိုယ္တိုင္ပညာေပးေနရမည္။အျမဲတမ္း၎တိ႔အု ားအတိက် လိုက္နာေနရမည္။•ဥပေဒႏွင့္မလြတ္ကင္းသည့္က်င့္၀တ္ပ်က္ျပားသည့္ကိစၥရပ္မ်ားအတြက္လက္ေဆာင္ပဏာအစားအေသာက္(သို႔)ေဖ်ာ္ေျဖမႈကိုကၽြႏု္ပ္တို႔အေနျဖင့္ကမ္းလွမ္းျခင္း၊ ေပးကမ္းျခင္း (သို႔) လက္ခံျခင္းမျပဳရပါ။•ယံုၾကည္မႈအားေဖာက္ဖ်က္မႈ/ယွဥ္ျပိဳင္ဥပေဒမ်ားႏွင့္စည္းမ်ဥ္းစည္းကမ္းေဖာက္ဖ်က္မွဳ႕မ်ားကိုျဖစ္ေပၚေစႏိုင္ေသာလုပ္ငန္း ေဆာင္ရြက္မဳွ ႕မ်ားအားေရွာင္ရွား၍ေစ်းကြက္တြင္မွ်မွ်တတယွဥ္ျပိဳင္ရမည္။•ယွဥ္ျပိဳင္သူမ်ားကိုေတြ႔သည့္အခါတိုင္းေစ်းကြက္ရွယ္ယာ၊ေစ်းကြက္ထိုးေဖာက္ျခင္း၊ေစ်းႏႈန္းႏွင့္ေစ်းႏႈန္းသတ္မွတ္သည့္မဟာဗ်ဴဟာမ်ားအပါအ၀င္အထူးသျဖင့္ထိလြယ္ရွလြယ္ေသာသတင္းအခ်က္အလက္မ်ားအေပၚေတြ႔ဆံုေဆြးေႏြးျခင္းမျပဳရန္ကၽြႏု္ပ္တို႔အေနျဖင့္အထူးသတိထားလိုက္နာက်င့္သံုးေဆာင္၇ြက္ရမည္။•အခ်ိဳ႔ေသာအခ်က္အလက္မ်ား(သိ႔)ု ရည္မွန္းခ်က္(သို႔)စာခ်ဳပ္၀င္မ်ားမွဟန္႔တားျခင္း၊ပိတ္ဆို႔ျခင္းမ်ားကိုကၽြႏု္ပ္တို႔လက္္ခံ
ရမည္။သက္ဆငို ္ရာဥပေဒစည္းမ်ဥ္းစည္းကမ္းအရအျပည္ျပည္ဆိုင္ရာလုပ္ငန္းမ်ားအားလံုးကိုေသခ်ာေအာင္ပိုအေလးထားေဆာင္ရြက္ရမည္။၃) တိက်သည့္ ဘ႑ာေရး အစီရင္ခံျခင္းျဖင့္ ကၽြႏု္ပ္တ႔ို ကတိက၀တ္ ျပဳသည္။အမ်ားျပည္သူသိရွိေအာင္ေဖာ္ျပထားေသာကုမၸဏီအဖြဲ႔၀င္အေနျဖင့္ကၽြႏု္ပ္တို႔အတြက္လည္းေကာင္း၊ကၽြႏု္ပ္တို႔၏ရွယ္ယာ၀င္မ်ားအတြက္လည္းေကာင္း၊ ေငြေရး၊ေၾကးေရးသတင္းအခ်က္အလက္တိက်မႈသည္မရွမိ ျဖစ္လိုအပ္သည္။ထို႔ေၾကာင့္ •ကၽြႏု္ပ္တို႔ ေပးထားေသာ (သိ႔)ု တင္ျပေသာအေရအတြက္ကိုစီစစ္အတည္ျပဳရန္ကၽြႏု္ပ္တို႔ပို၍အေလးထားရမည္။•သက္ဆိုင္ရာစာရင္းဇယားဆိုင္ရာအေျခခံမူမ်ားကိုကၽြႏု္ပ္တို႔လိုက္နာရမည္။•ကၽြႏု္ပ္တို႔၏ေငြေၾကး၊ေၾကးေရးသတင္းအခ်က္အလက္မ်ားကိုအခ်ိန္ႏွင့္တေျပးညီအတိအက်အလြဲလြဲအေခ်ာ္ေခ်ာ္မျဖစ္ေစ ဘဲထုတ္ေဖာ္ရမည္။•လုပ္ငန္းအားလံုး၏အားကိုးအားထားျပဳရေသာအတိအက်စီစစ္အတည္ျပဳရေသာမွတ္တမ္းမ်ားကိုသိမ္းဆည္းထားရမည္။9၄) ကုမၸဏီစည္းမ်ဥ္းမ်ားအားလံုးကိုလိုက္နာေရးအတြက္ကၽြႏု္ပ္တ႔တို ာ၀န္ခံရမည္။•ကုမၸဏီစည္းမ်ဥ္းမ်ားအားလံုးကိုကၽြႏု္ပ္တို႔နားလည္လိုက္နာရမည္။•စည္းကမ္းေသ၀ပ္မႈဆိုင္ရာအေရးယူမႈမ်ားကိုျဖစ္ေပၚေစႏိုင္ေသာကုမၸဏီစည္းမ်ဥ္းခ်ိဳးေဖာက္မႈမ်ားကိုနားလည္သိရွိ၍ကၽြႏ္ုပ္ တိ႔အု ေနျဖင့္ရွင္းျပရမည္။၅) ကၽြႏု္ပ္တ႔သို ည္ေျဖာင့္မွန္မႈ၊ရိုးသားမႈႏွင့္ပြင့္လင္းျမင္သာမႈမ်ားျဖင့္ျပဳမူေဆာင္ရြက္ေပးမည္။ အစုရွယ္ယာ၀င္အားလံုးၾကားယံုၾကည္မႈပိုမိုျဖစ္ေစၿပီးအကာအကြယ္ေပးပါမည္။ေကာင္းမြန္ေသာေကာ္ပိုရိတ္လုပ္ငန္းဆိုင္ရာနိုင္ငံသားတစ္ဦးအေနျဖင့္ဥပေဒစည္းမ်ဥ္းစည္းကမ္းမ်ားကိုအဆံုးစြန္ဆံုးလိုက္နာ၍ရိုးသားမႈ၊ေျဖာင့္မွန္မႈႏွင့္ပြင့္လင္းျမင္သာမႈရိွေအာင္ေဆာင္ရြက္သြားရန္ကတိက၀တ္ေပးျခင္းျဖင့္အစုရွယ္ယာမ်ား၏ယံုၾကည္မႈကိုပိုမိုျမင့္မားေစ၍ကၽြႏ္ုပ္တို႔၏လုပ္ငန္းလည္ပတ္မႈအေျခခံအုတ္ျမစ္အျဖစ္ေဆာင္ရြက္သြားပါမည္။ထုိ႔ေၾကာင့္ •ကၽြႏ္ုပ္တို႔သည္အျမတ္အစြန္းကိုသာေမွ်ာ္ကိုးမည္မဟုတ္ပါ။မတူကြဲျပားသည့္အစုရွယ္ယာ၀င္မ်ား၏အက်ိဳးစီးပြားကိုကၽြႏ္ုပ္တို႔အေနျဖင့္ထည့္သြင္းစဥ္းစား၍၎တို႔ထံမွယံုၾကည္မႈရရိွေအာင္ကၽြႏ္ုပ္တို႔ ႀကိဳးပမ္းသြားမည္။•ျပည္တြင္းႏွင့္နုိင္ငံတကာက်င့္၀တ္စိစစ္မႈတြင္မထိခိုက္ဘဲရိွေသာေကာ္ပိုရိတ္လုပ္ငန္းလည္ပတ္မႈကိုသာကၽြႏ္ုပ္တုိ႔တာ၀န္ယူေဆာင္ရြက္သြားမည္။•ကၽြႏ္ုပ္တို႔သည္လွ်ိဳ႕၀ွကသ္ တင္းအခ်က္အလက္မ်ား၊ကိုယ္ေရးကိုယ္တာအခ်က္အလက္မ်ား၊ဥာဏပစၥည္းႏွင့္ကၽြႏ္ုပ္တို႔ႏွင့္အျခားသူမ်ား၏ကုန္သြယ္မႈလွ်ိဳ႕၀ွက္ခ်က္မ်ားကိုေလးစားမည္။ အကာအကြယ္ေပးရမည္။•ဥပေဒႏွင့္မလြတ္ကင္းသည့္လုပ္ငန္း (သို႔) အစီအစဥ္တက်ျပဳလုပ္သည့္ရာဇ၀တ္မွဳ႕မ်ားႏွင့္ဆက္စပ္ေသာေဆာင္ရြက္ခ်က္မ်ားကို၀င္ေရာက္လုပ္ကိုင္သည့္လူပုဂိၢဳလ္မ်ားႏွင့္ကၽြႏ္ုပ္တို႔ဆက္ဆံေဆာင္ရြက္မည္မဟုတ္ပါ။•ကၽြႏ္ုပ္တို႔သည္မဟုတ္မမွန္ေသာ(သို႔)အလြဲလြဲအေခ်ာ္ေခ်ာ္ျဖစ္ေနေသာေရးသားေဖာ္ျပခ်က္မ်ားကိုမျပဳလုပ္ဘဲမေလးမစားေ၀ဖန္ေသာအမူအက်င့္မ်ားကိုလည္းေကာင္း၊မွတ္ခ်က္မ်ားကိုလည္းေကာင္းအျခားလူမ်ားႏွင့္စပ္လ်ဥ္း၍မျပဳလုပ္ပါ။ မွားယြင္းပါကခ်က္ခ်င္းအမွားျပင္ပါမည္။•ကုမၸဏီတာ၀န္ႏွင့္စပ္လ်ဥ္း၍အက်ိဳးစီးပြားဆိုင္ရာအျငင္းပြားမႈမ်ားကိုကၽြႏ္ုပ္တို႔ထုတ္ေဖာ္ေပးရမည္။ကုမၸဏီအက်ိဳးစီးပြားထက္ပုဂိၢဳလ္ေရးအက်ိဳးစီးပြားမ်ားကိုဦးစားေပးျခင္းမျပဳပါ။•ကုမၸဏီ၏အေၾကာင္းကိစၥမ်ားမွလဲြ၍ကုမၸဏီပစၥည္းမ်ားကိုကၽြႏ္ုပ္တုိ႔အသံုးမျပဳရပါ။•ကုမၸဏီအတြင္းလူမ်ား၏ျပဳလုပ္ေဆာင္ရကြ ေ္ သာကုန္သြယ္ေရးလုပ္ငန္းမ်ားတြင္ကၽြႏ္ုပ္တို႔၀င္ေရာက္ေဆာင္ရြက္ျခင္း(သိ႔)ု ပါ၀င္ပတ္သက္ျခင္းျပဳမည္မဟုတ္ပါ။10၆) လူ႔အဖြဲ႔အစည္းစဥ္ဆက္မျပတ္ဖ႔ၿြံ ဖိဳးတိုးတက္ေရးတြင္ကၽြႏ္ုပ္တို႔ပါ၀င္ေဆာင္ရြက္ေပးပါမည္။ကၽြႏ္ုပ္တုိ႔၏စဥ္ဆက္မျပတ္ေအာင္ျမင္မႈ၏ေသာ့ခ်က္သည္ဟန္ခ်က္ညီျခင္းနွင့္ျပည္သူ၊လူ႔အဖြ႔ဲအစည္းႏွင့္ကမာၻေျမတစ္သားတည္းအတူတကြဖ႔ၿြံ ဖိဳးတိုးတက္လာေရးကိုကၽြႏ္ုပ္တို႔အေလးအနက္ယံုၾကသည္။ထို႔ေၾကာင့္ •ကမာၻအႏွံ႔ေဒသတြင္းလုပ္ငန္းလူ႕အဖဲြ႕အစည္းႏွင့္အစိုးရအာဏာပိုင္တို႔ႏွင့္အတူတကြအလုပ္လုပ္ကိုင္ျခင္းျဖင့္ကၽြႏ္ုပ္တုိ႔သည္ေဒသတြင္းကမာၻအႏွံ႔လုိအပ္ခ်က္မ်ားကိုကၽြႏ္ုပ္တုိ႔ကိုယ္တိုင္ဆက္လက္သိျမင္လာ၍စက္မႈလုပ္ငန္းႏွင့္စီးပြားေရးဖြ႔ၿံ ဖိဳးတိုးတက္ေရးအတြက္စဥ္ဆက္မျပတ္အေျခခံအုတ္ျမစ္တည္ေဆာက္ေဆာင္ရြက္ျခင္းလုပ္ငန္းမ်ားကိုပါ၀င္ေဆာင္ရြက္မည္။•ကၽြႏ္ုပ္တုိ႔သည္လူမႈေရးလုပ္ငန္းတြင္ကမာၻအႏွံ႔တက္တက္ၾကြၾကြပါ၀င္၍အထူးသျဖင့္ပညာေရး၊လူမႈဖူလံုေရးႏွင့္ပတ္၀န္းက်င္ေရးရာကိစၥမ်ားတြင္ပိုမိုျဖစ္ထြန္းေအာင္ေဆာင္ရြက္သြားပါမည္။၇) ပတ္၀န္းက်င္ႏွင့္ သဟဇာတျဖစ္ေအာင္ လုပ္ငန္းလည္ပတ္မႈကို ကၽြႏ္ုပ္တ႔အို ေနျဖင့္ ပိုမိုျဖစ္ထြန္းေအာင္ေဆာင္ရြက္သြားပါမည္။ပတ္၀န္းက်င္ႏွင့္ကၽြႏ္ုပ္တုိ႔၏လုပ္ငန္းလုပ္ကိုင္ေဆာင္ရြက္မႈသည္ဟန္ခ်က္ညီ၍ကၽြႏ္ုပ္တို႔၏အေျခခံအေတြးအေခၚယူဆခ်က္အားနက္နက္နဲနဲအျမစ္တြယ္ေစသည္။ထို႔ေၾကာင့္ •ျပည္တြင္းႏွင့္ကမာၻလံုးဆိုင္ရာပတ္၀န္းက်င္၊ဥပေဒႏွင့္စံသတ္မွတ္ခ်က္မ်ားကိုကၽြႏ္ုပ္တို႔အေနျဖင့္အတိအက်လိုက္နာေပးရမည္။•ကၽြႏ္ုပ္တို႔သည္ပတ္၀န္းက်င္ႏွင့္သဟဇာတျဖစ္သည့္နည္းပညာ၊၀န္ေဆာင္မႈမ်ား၊ပစၥည္းမ်ားႏွင့္လုပ္ငန္းေမာ္ဒယ္မ်ားကိုပိုမိုတိုးတက္ဖြံ႔ၿဖိဳးေအာင္ေဆာင္ရြက္သြားမည္။•ကၽြႏ္ုပ္တို႔၏လုပ္ငန္းကိုေဆာင္ရြက္ရာတြင္ျဖဳန္းတီးမႈေလွ်ာ့ခ်ေရး၊ပစၥည္းမ်ားအားျပန္လည္အသံုးျပဳေရးႏွင့္အရင္းအျမစ္မ်ားကိုျပန္လည္အသံုးခ်ေရးမ်ားကိုေဆာင္ရြက္သြားပါမည္။•ေကာ္ပိုရိတ္လုပ္ငန္းေဆာင္ရြက္ရာတြင္ကၽြႏ္ုပ္တုိ႔သည္နည္းလမ္းတက်ပတ္၀န္းက်င္ထိခိုက္မွဳ႕အားထည့္သြင္းစဥ္းစားပါမည္။•ပတ္၀န္းက်င္စီမံခန္႔ခြဲမႈစနစ္ျဖင့္ပတ္၀န္းက်င္တြင္ကၽြႏ္ုပ္တုိ႔၏လုပ္ငန္းေဆာင္ရြက္ရာထိခိုက္မွဳ႕အားသတိရိွရိွၾကပ္မတ္ဆန္းစစ္ေဆာင္ရြက္သြားမည္။11၈)ဖန္တီးတီထြင္နိုင္ျခင္းႏွင့္KAIZENတို႔မွတန္ဖုိးကိုကၽြႏ္ုပ္တ႔ျုိ ဖည့္စြက္ေပးပါမည္။(အဆက္မျပတ္တိုးတက္ေအာင္ေဆာင္ရြက္ျခင္း)စဥ္ဆက္မျပတ္တိုးတက္ေအာင္ေဆာင္ရြက္ျခင္း နည္းလမ္း ေပၚထြက္ရန္ႏွင့္ ေျပာင္းလဲေနေသာ လူ႔အဖြဲ႔အစည္းတြင္ ၀င္ေရာက္ေဆာင္ရြက္ေပးရန္ လူ႕အဖြဲ႔အစည္းအတြက္ အၾကံဥာဏ္သစ္ႏွင့္ တန္ဖိုးမ်ားကို ဖန္တီးေရး ကတိက၀တ္ ေပး ေဆာင္ရြက္ေပးျခင္းႏွင့္လုပ္ငန္းမ်ားဆက္လက္တိုးတက္ ျဖစ္ထြန္းေအာင္ ပူးေပါင္းေဆာင္ရြက္ေပးျခင္းသည္ မရိွမျဖစ္ လုိအပ္သည္။ထုိ႔ေၾကာင့္ •ကမာၻလံုးဆိုင္ရာ ကြန္ရက္ႏွင့္ (value chains) တန္ဖိုးအလုိက္ ဆက္လက္ ေဆာင္ရြက္ေပးမႈျဖင့္ မတူကြဲျပားသည့္အႀကံဥာဏ္၊နည္းပညာမ်ားႏွင့္ကၽြမ္းက်င္မႈမ်ားကိုကၽြႏ္ုပ္တို႔အေနျဖင့္အျပန္အလွန္ခ်ိတ္ဆက္မွ်ေ၀ေဆာင္ရြက္သြားပါမည္။•PDCAႏွင့္

Kaizenလႈပ္ရွားမႈျဖင့္ကၽြႏ္ုပ္တို႔၏လုပ္ငန္းေမာ္ဒယ္ႏွင့္လုပ္ငန္းစဥ္မ်ားကိုဆက္လက္ျဖစ္ထြန္းေအာင္

ေဆာင္ရြက္ပါမည္။
•ကၽြႏ္ုပ္တုိ႔၏တန္ဖိုးခ်ိတ္ဆက္ေဆာင္ရြက္ျခင္း(value chains) ႏွင့္လုပ္ငန္းနယ္ပယ္အသစ္မ်ားတြင္ဖန္တီး တီထြင္မႈႏွင့္KAIZEN တို႔ကိုအားတက္သေရာတုိးခ်ဲ႔ေဆာင္ရြက္သြားမည္။၉) လူ႔အခြင့္အေရးကို ကၽြႏ္ုပ္တ႔ုိ ေလးစားပါမည္။ကၽြႏ္ုပ္တုိ႔၏အေျခခံသေဘာတရားခံယခူ ်က္ေတြးေခၚယူဆခ်က္မ်ားျဖင့္လူသားမ်ားအားေလးစားျခင္းကိုပို၍အျမစ္တြယ္ေစသည္။ လူ႔အခြင့္အေရးခ်ိဳးေဖာက္မႈကို ကၽြႏ္ုပ္တို႔ သည္းခံမည္မဟုတ္ပါ။အထူးသျဖင့္ •လူသား၏ဂုဏ္သိကၡာကိုထိခိုက္ေသာမည္သည့္လုပ္ငန္းတြင္မဆိုကၽြႏ္ုပ္တုိ႔၀င္ေရာက္(သို႔) ပါ၀င္ပတ္သက္ျခင္းမျပဳပါ။

•ကၽြႏ္ုပ္တို႔သည္လူမ်ိဳး၊အသားအေရာင္၊က်ားမ၊ဘာသာသာသနာ(သို႔)လူမ်ိဳးဇာတိမ်ားကိုအေျခခံ၍ခြဲျခားဆက္ဆံျခင္းမ
ျပဳပါ။

•ကၽြႏ္ုပ္တုိ႔သည္ကေလးအလုပ္သမား၊ လူကုန္ကူးမႈ(သို႔) အတင္းအဓမၼ (သို႔) ဆႏၵမပါဘဲအလုပ္ခိုင္းေစျခင္းမ်ိဳးတြင္ပါ၀င္ပတ္သက္မည္မဟုတ္ပါ။

•ရက္စက္ၾကမ္းၾကဳတ္သည့္မည္သည့္ပံုစံကမို ဆိုကၽြႏ္ုပ္တို႔အေနျဖင့္သည္းခံမည္မဟုတ္ပါ။•လူ႔အခြင့္အေရးခ်ိဳးေဖာက္ျခင္းတြင္ပါ၀င္ပတ္သက္ေသာ(သို႔)၀င္ေရာက္လုပ္ကိုင္ေပးေနေသာမည္သည့္ပုဂၢိဳလ္ကိုမဆို
ကၽြႏ္ုပ္တို႔ဆက္ဆံမည္မဟုတ္ပါ။12၁၀)ကၽြႏ္ုပ္တို႔ကုမၸဏီႏွင့္လ႔အူ ဖြ႔အဲ စည္းအတြင္းမတူကြဲျပားမႈႏွင့္အားလံုးပါ၀င္လာမႈကိုကၽြႏ္ုပ္တို႔လက္ခံေဆာင္ရြက္သြားမည္။
ဖန္တီးတီထြင္မႈႏွင့္တိုးတက္မႈပင္ရင္းသည္မတူကြဲျပားမႈႏွင့္အလံုးစံုပါ၀င္မႈျဖစ္ေၾကာင္းကၽြႏ္ုပ္တုိ႔ယံုၾကည္သည္။လုပ္ငန္းပတ္

၀န္းက်င္ႏွင့္ကမာၻအႏွံ႔customerမ်ား၏လုိုအပ္ခ်က္ကိုပိုမိုေကာင္းမြန္လာေစရန္တု႔ံျပန္ျခင္းျဖင့္ကၽြႏ္ုပ္တုိ႔သည္မတူကြဲျပားမႈကိုအမ်ိဳးမ်ိဳး
ေသာရွု႕ေထာင့္အျမင္မ်ားျဖင့္အေထာက္အကူျပဳနိုင္သည္။ထို႔ေၾကာင့္ •မတူကြဲျပားသည့္လူမ်ိဳး၊လူမ်ိဳးဇာတိ၊လိင္ႏွင့္အသက္အရြယ္အမ်ိဳးမိ်ဳးတို႔သည္အလုပ္ခြင္တြင္မတူကြဲျပားေသာအလုပ္
သမားမ်ားျဖင့္အလုပ္လုပ္ကိုင္ရာတြင္ကၽြႏ္ုပ္တို႔အေနျဖင့္တက္တက္ၾကြၾကြအတူတကြလုပ္ကိုင္ျဖစ္ထြန္းေအာင္ေဆာင္ရြက္သြားမည္။

•၎တို႔၏လူမ်ိဳးႏွင့္လူမ်ိဳးဇာတိ(သို႕)က်ားမကဲြျပားမွဳ႕ကိုပဓာနမထားဘဲအဖြဲ႔၀င္မ်ားအားလံုးကိုတူညီေသာအခြင့္အလမ္း
ကၽြႏ္ုပ္တို႔ပိုမိုေပးသြားမည္။

•ကၽြႏ္ုပ္တုိ႔သည္အဖြ႔ဲအစည္းမ်ားအဖြဲ႔၀င္မ်ားအဆင့္ဆင့္ၾကားလည္းေကာင္း၊တစ္ခုလံုးကိုလည္းေကာင္းပြင့္ပြင့္လင္းလင္းဆက္သြယ္မႈကိုပိုမိုေကာင္းမြန္ေအာင္ေဆာင္ရြက္ပါမည္။•ယွဥ္ၿပိဳင္အက်ိဳးခံစားခြင့္ရရိွရန္လုပ္ငန္းမ်ားပူးေပါင္းေဆာင္ရြက္ၿပီးေနာက္ပိုင္းအတူတကြပူးေပါင္းေဆာင္ရြက္ရာမွျဖစ္ထြန္းလာေသာကၽြမ္းက်င္မႈကိုကၽြႏ္ုပ္တို႔ျမွင့္တင္ေဆာင္ရြက္သြားပါမည္။

အေရးပါမည့္ မွတ္စုမ်ား COCE အား အေကာင္အထည္ေဖာ္ေရးအလို႔ငွာ •သင့္ေတာ္သည့္ေပးထားေသာလမ္းေၾကာင္းမ်ားျဖင့္ဤ COCE ခ်ိဳးေဖာက္ျခင္းကို အဖြဲ႔၀င္အားလံုးမွခ်က္ခ်င္းအစီရင္ခံရမည္။•သေဘာရိုးျဖင့္COCE ခ်ိဳးေဖာက္မႈအစီရင္ခံစာကိုတင္ျပေသာအဖြဲ႔၀င္အေပၚမည္သို႔ပင္ျဖစ္ေစကိုင္တြယ္ေဆာင္ရြက္မႈ (သိ႔)ု တန္ျပန္အေရးယူမႈမ်ားကိုမျပဳလုပ္ေၾကာင္းကုမၸဏီမွအာမခံသည္။•ဤCOCEခ်ိဳးေဖာက္မႈေၾကာင့္ကုမၸဏီ၏စံုစမ္းစစ္ေဆးမႈတြင္အဖြ႔၀ဲ င္မ်ားအားလံုးအေနျဖင့္အျပည့္အ၀ပူးေပါင္းပါ၀င္ေဆာင္ရြက္ေပးရမည္။13