Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
九州大学 アジア・オセアニア研究教育機構 ブラウンバッグセミナー

Brown Bag Seminar No.
2023~139.

12:10(wed.) 12:50

12:15-12:40

Introduction
Seminar()12:40-12:50

Q&A

12:10-12:15

Presentation111

Online(Zoom)
Scan here forRegistration

https://temdec-med-kyushu-u-ac-jp.zoom.us/webinar/register/WN̲xZx9DLXbRXWe0EMZL7mX-w
Supported by Kyushu University,Q-AOS & TEMDEC

Let's learn computers!

〜From principles to cutting-edge researches〜
Chair: Assoc. Prof. Toshinori TANAKA (Research Promotion Coordinator of Q-AOS)

Key Words

Computer Architecture

Digital Society

Semiconductor Devices

Hardware and Software

Professor

IoT/DX

Inoue Koji

Department of Advanced Information Technology,
Faculty of Information Science and Electrical Engineering

Koji Inoue received the B.E. and M.E.
degrees in computer science from Kyushu
Institute of Technology, Japan in 1994 and1996, respectively. He received a Ph.D.
degree in the Department of Computer
Science and Communication Engineering,
Graduate School of Information Science andElectrical Engineering, Kyushu University,
Japan in 2001. In 1999, he joined Halo LSIDesign& Technology, Inc., NY, as a circuitdesigner. He is currently a professor of theDepartment of Advanced Information
Technology, Kyushu University. His researchinterests include power-aware computing,high-performance computing, securecomputer systems, 3D microprocessor
architectures, multi/many-corearchitectures, nano-photonic computing,Do you know that our daily lives stand on
computers? From the moment we wake up in
the morning until we go to bed at night (andeven while we sleep), we use a variety ofcomputers. We can consider many questions.
What is a computer fundamentally? What kindof computers exist? How do computers
support today's digital society? What problems
stand in the way of modern computers? Whatkind of research is being conducted today torealize next-generation computers? In this talk,we will answer these questions using

superconducting computing, and quantum

examples of world-leading research conductedcomputing.

by the Cyber-Physical Computing Laboratory atKyushu University!

     ­    ­
2023 年 12 月 15 日
各位
株式会社 SBI 証券

証券取引等監視委員会による行政処分の勧告について

本日、証券取引等監視委員会により、弊社に対する検査の結果として弊社に行政処分を行うよう、内閣総理大臣及び金融庁長官に対し勧告がなされました。
弊社は、平素より法令等遵守態勢の充実に努めてまいりましたが、証券取引等監視委員会における検査の結果、金融商品取引法第 38 条第 9 号に基づく金融商品取引業等に関する内閣府令第 117 条第 1 項第 20 号
（取引所金融商品市場における上場金融商品等の相場を変動等させることにより実勢を反映しない作為的なものとなることを知りながら、当該上場金融商品等に係る買付けの受託等をする行為）に該当すると認められ、証券取引等監視委員会により内閣総理大臣及び金融庁長官に対して、行政処分を行うよう勧告がなされました。
このような勧告がなされるに至ったことにつきまして、お客さまをはじめ、関係者の皆さまに多大なるご迷惑とご心配をおかけいたしましたことを、深くお詫び申し上げます。
弊社といたしましては、このたびの勧告内容を厳粛に受け止め、改善・再発防止に取り組み、お客さまをはじめ、関係者の皆さまからの信頼回復に努めてまいります。
陰嚢水腫の手術を受けられる患者様へ
患者氏名

：

達成目標

様／
手術前日

月日（日時）
経過（病日等）

患者様用

手術に向けて心身共に準備が出来ている

治療・薬剤(点滴・内服)リハビリ

受持医署名 ：／
手術当日(手術前)

安心して手術にのぞむことが出来る

歩行で手術室に向かいます

手術当日(手術後)
全身状態が安定している／
手術後１～２日目（退院）手術翌日または翌々日に退院出来る
血尿・感染の徴候がない

点滴があります手術後発熱などなければ点滴終了となります
痛みが強い時には痛み止めを使用します

指輪・時計・めがね・ヘアピン・ピアス・コンタクトレンズ・かつら、湿布等、すべて外して貴重品は家族に保管してもらいましょう

処置

必要時、採血あります

検査
活動
安静度

受持看護師署名 ：ベット上安静です、3時間後から看護師の付
回診後、問題なければ安静度の制限はなくなります
き添いのもとベッドを起こすことができます

制限はありません
夜中0時より食べないでください
手術3時間前まで水分は飲めます

食事普通食です（治療食が必要な方もおられます）

清潔

シャワーもしくは入浴をして下さい
洗髪・爪きりもしましょう

手術直後は絶食です
水分は、術後3時間より、お腹の動きを確認してから飲むことができます
水分はしっかり摂りましょう
吐き気がなければ食事も許可されます
寝たまま食べられるようなｵﾆｷﾞﾘ・ﾊﾟﾝなどをご用意下さい

洗面・歯磨きはいつも通りにできます入れ歯ははずし保管して下さい
手術に出る30分前に排尿をすませ、下着と寝巻と靴下を履 排尿はベッド上で尿器を使用していただきまいた状態になって下さい
す排泄患者様及びご家族への説明 入院診療計画書をお渡しします
生活指導
リハビリ
栄養指導
服薬指導

注１ 病名等は、現時点で考えられるものであり、今後検査等を進めていくに従って変わることがあります
注２ 入院期間については現時点で予想される期間です

手術後に主治医より説明があります

状況に応じて退院後の生活についての説明を行います
退院は回復具合を見て主治医が決定します
シャワーに入ることができますただし手術の傷のところは強くこすったりしないでください
大津赤十字病院

泌尿器科 2021.10改訂
20-012
Brown Bag Seminar No. 051
ブラウンバッグセミナー

2022

16.

録画期間限定公開(Zoom)
登録はこちら

(水)

12:10
12:50
~

オンライン

12:10-12:15

演者紹介

12:15-12:40

プレゼン

12:40-12:50

質疑応答

https://temdec-med-kyushu-u-ac-jp.zoom.us/webinar/register/WN̲cDeKQvjQTRGwmHdbA3ZmvA【技術支援】九州大学 Q-AOS & TEMDEC

水・海洋分野におけるユースの有意義な参加と多世代協働の国内外での展開
司会：田中 俊徳 准教授（Q-AOS 研究推進コーディネーター）

清野 聡子 准教授
工学研究院 工学研究院
海洋システム工学部門

水・海洋環境分野では、自然と社会の持続可能性が課題となっている。近年、多様な立場の人たちの参加型の意思決定が求められている。特に「ユース」世代の重要性が注目されており、その有意義な参加のあり方と多世代協働の仕組み化が進んでいる。本年４月に熊本で開催された第４回アジア・太平洋水サミッ
トでは、水の問題解決と持続可能性の確保のための、実践と継東京大学農学部水産学科卒業、東京大学大学院農学系研究科水産学専攻修士課程修了。博士 (工学 )。東京大学大学院総合文化研究科助手、助教を経て2010年より現職。日本海洋学会環境科学賞、土木学会デザイン最優秀賞など受賞。環境省、国土交通省、内閣府、水産庁等の法制度や技術検討の審議会、専門家会議に参加。さらに地方自治体の海洋環境関係の計画や対策などに従事しています。土木学会企画委員会副幹事長、承が中心的な議題となった。日本のユースの特徴を国際的な観点から把握することは、日本の大学教育の変革にもつながると考えられる。今回の講演では、アジア・太平洋水サミットでの実践を担うユースの国際的な場への参加の過程と可能性を紹介する。

日本水産学会水産環境保全委員会委員、日本カブトガニを守る会会長、九州水フォーラム幹事長等を務めています。
専門は、海岸・沿岸・流域環境保全学、生態工学。実践は、水をめぐる多セクター、多世代の協働や学習による社会システムづくり。近年は、特に地域の現場と全国、Key Words国際を結ぶ仕組みを試行中。より専門的な領域としては 、 海 岸 や 漁 場 の 開 発 と 保 全 の 調 整・ 合 意 形 成 、 海 洋

水国 際 化
参加型社会
多セクター

保護区など社会システムの研究と実践に取り組んでいます。希少生物生息地の保全や再生、地域住民や市民の沿岸管理への参加、水関係の環境計画や法制度、地域の知恵や科学を活かした保護区、持続可能な水産業を研究。海岸漂着ごみや環境 DNAの市民参加プロジェ
クトを実施しています。

    ・・・・ユース
持続可能性
多 世 代協 働 ­    ­
大会取り大会取り決め事項
１. 競技規則は、現行日本バスケットボール協会ミニバスケットボール競技規則によります。記載のないものは、日本バスケットボール協会の競技規則を準用します。

２. ユニフォームは組合せ番号の若いチームが淡色（白）を原則とします。

３. 大会にエントリーした選手全員をゲームに出場させても構いません。

４. エントリー以外の選手・指導者はベンチに入れません。

５. 試合球は、各チーム持ち寄りとします。

６. 第１クォーターに出場するメンバーは、審判が３分前を合図したら直ちに、第２クォーター～第４クォーターに出場するメンバーは、前クォーター終了後直ちに、Ｔ．Ｏ席前で登録してください。

７. 延長戦は、第１延長で勝敗がつかない場合、第２延長で２点先取のチームを勝ちとします。但し、決勝は、勝敗がつくまで３分間の延長を行います。

８. オフィシャル係は原則として敗者チームより１０名出てください。その際、テーブルやタイマー後ろには、ルールのわかる大人を必ずつけてください。
第１試合のオフィシャル係は第３試合の淡色（白）チーム、第４試合のオフィシ
ャル係りは第３試合の濃色チームが行う。

９. フロアー以外でのボールの使用を禁止します。

１０. いすや手すりをたたいての応援は絶対にしないでください。また、スタンド前の手すりが低い会場もあります。誤って落下することのないよう十分お気をつけください。

１１．男女の１位～３位（計８チーム）は、閉会式及び表彰式に出席してください。

１２．その他の事項については、大会本部および審判の指示に従ってください。

※ ２日間とも、大変暑い日になることが考えられます。
熱中症には十分お気をつけください。
PRESS RELEASE（2024/3/27）
報道関係者各位

林木育種センター九州育種場が九州育種基本区のスギエリートツリー特性表を公表！
－林業関係者の系統選択をサポート－ポイント
・九州育種基本区で特定母樹に指定されたスギエリートツリー18 系統の特性情報を公表
・林業関係者が系統を選択する際のサポート情報として活用可能
・カーボンニュートラルの達成やスギ花粉発生源対策の推進への貢献を期待
概要
国立研究開発法人森林研究・整備機構森林総合研究所林木育種センター九州育種場（以下、林木育種センター九州育種場という。）は、エリートツリー特性表（九州育種基本区・スギ）を作成しました。この特性表は、特定母樹に指定された18系統のエリートツリーの成長・材質・繁殖の特性を評価したものです。これにより、林業関係者は、各ユーザーに適した系統の選択が容易になり、優良種苗の生産や優良種苗による森林整備に役立てることができます。本特性表は、2024年3月27日に林木育種センター九州育種場のHPで公表されます。
URL：https://www.ffpri.affrc.go.jp/kyuiku/research/tokusei/index.html

背景2021 年度に農林水産省によって策定された「みどりの食料システム戦略」において、2050 年までにエリートツリー ※1 等の成長に優れた苗木の活用を 9 割以上とすることが重要業績評価指標（KPI）として位置付けられました。林木育種センター九州育種場では、これまでに 200 系統のスギエリートツリーを開発し、そのうち 18 系統が特定母樹※2 に指定されています（2023 年 3 月末現在）。これら特定母樹から生産される成長に優れた苗木（特定苗木）の活用は、初期育林コストの削減や森林の CO2 吸収能力の高度発揮に資すると期待されています。
特定苗木を生産する苗木生産者や植栽する造林者からは、系統選択に役立てるため、特定母樹に指定されたエリートツリーの系統ごとの特性情報が求められていました。そこで、林木育種センタ
ー九州育種場は、特定苗木等の実際の利用の効果を明らかにするための次代検定林の成長量データや、材の剛性（ヤング率）等の材質特性、さし木発根率、雄花着花量等の繁殖特性に関するデータの蓄積を進めてきました。蓄積されてきたデータを解析し、特定母樹に指定されているスギエリートツリーについて、系統ごとの成長・材質・繁殖の特性を評価し、「エリートツリー特性表（九州育種基本区・スギ）」として取りまとめました（図 1）。

- 1 -Forest Tree Breeding Center, FFPRI

エ リ ート ツ リ ー特性表
九州育種基本区・ スギ
Ver.1.0

国立研究開発法人森林研究・整備機構
森林総合研究所 林木育種センター

図1

エリートツリー特性表の表紙

内容
九州育種基本区では 1969 年～2007 年に設定した 37 箇所の植栽試験地に植栽された約 63,000 個体から 1,032 個体（原木）のスギエリートツリー候補木※3 を選抜し、その中から 200 系統のエリートツリーを開発しています（2023 年 3 月末現在）。「エリートツリー特性表」の作成に際しては、まずエリートツリーの原木を調査した際に得られたデータから、原木の成長と材質の特性を評価しました。また九州地域では、スギは主にさし木苗木（クローン）で造林するため、エリートツリー候補木から作出されたさし木苗木の植栽試験地での特性も調査しており、クローンとしての成長特性も評価しました。さらに、林木育種センター九州育種場内に植栽されたエリートツリーのクローンを活用して、系統ごとの発根率や雄花着花指数の調査を行い、繁殖特性として発根率、雄花着花量の評価値を掲載しました。「エリートツリー特性表」にはエリートツリー200 系統の中で普及に供されている特定母樹に指定された 18 系統の特性を掲載しています。特性の評価値は 1 から5 の 5 段階評価で表し、５が相対的に優れており、1 が劣っています（雄花着花量は 5 が相対的に雄花が多く、1 が少ないとしています）。
「エリートツリー特性表」では、その他に、エリートツリーと在来品種の植栽から 5 年後までの初期成長パターンの比較や、代表的な 8 系統について、様々な特性の評価値、選抜地や検定地の位置図、初期成長のグラフ、採穂台木や幹の通直性の写真等を掲載し、特性を詳しく説明しました（図 2）。さらに、エリートツリー18 系統について初期成長、材の剛性、さし木発根率の 3 つの特性について、特に優れる系統を類別化して表示しました。
「エリートツリー特性表」は林木育種センター九州育種場のホームページ（URL は概要欄に記載しています）からダウンロードすることができます。

- 2 -

図2

代表的なエリートツリーの特性

今後の展開
エリートツリー等から生産される成長に優れた苗木の活用により、初期育林コストの削減や森林の CO2 吸収能力の高度発揮、持続可能な森林資源の活用の実現が期待されます。「エリートツリー特性表」に掲載したエリートツリー18 系統は特定母樹にも指定されており、特定母樹は花粉の少ない品種と位置付けられています（スギ花粉発生源対策推進方針）。本特性表を活用することによって、各ユーザーに適した系統選択が容易になり、成長に優れた苗木の普及促進が期待されます。今後は、特性調査を進めて評価値の正確度を高めるとともにデータが蓄積される新たな特性を追加し、本特性表を更新していく予定です。
用語解説＊1

エリートツリー

第 2 世代以降の精英樹の総称。全国各地の国有林や民有林で選抜された第 1 世代精英樹の中でも優れた系統等を交配して作出した実生後代の中から選抜された第 2 世代以降の精英樹。成長性、材質や通直性が遺伝的に優れていることが期待される。
＊2

特定母樹

「森林の間伐等の実施の促進に関する特別措置法（間伐等特措法）」に基づき、成長に優れたものとして農林水産大臣が指定した系統。在来の系統と比較して 1.5 倍以上の材積を示すため、森林のCO2 吸収能力を高めることが期待される。スギ・ヒノキに関しては、一般的なスギ・ヒノキの半分以下の花粉量を示す。それゆえ特定母樹は「花粉の少ない品種」としての定義もあわせ持つ。
＊3

エリートツリー候補木

エリートツリーを選抜するための試験林に植栽された精英樹の実生後代で、樹高及び胸高直径によって算出される材積から、５段階評価（評価値 5 が優れている）で、評価値が４以上に相当す- 3 -るものを選抜した個体。エリートツリー候補木の内、幹の曲りや材の剛性に著しい欠点がなく、病虫害に脆弱ではないことが認められ、スギ・ヒノキについては雄花着花量が多くないことを確認した上でさらに選抜された個体がエリートツリーである。
お問い合わせ先【研究に関するお問い合わせ】
森林総合研究所林木育種センター九州育種場

育種課長
育種課育種研究室長【報道に関するお問い合わせ】
森林総合研究所林木育種センター九州育種場 連絡調整課長
Tel：096-242-3151 E-mail：kyusyuikusyu@ml.affrc.go.jp

久保田正裕
松永 孝治
小原豊治

本資料は、林政記者クラブ、農林記者会、農政クラブ、茨城県政記者クラブ、日立市役
所記者クラブ、熊本県政記者クラブに配布しています。

- 4 -
森林総合研究所

平成 28 年版

研究成果選集抵抗性クロマツで海岸防災林を再生する
東北育種場					林木育種センター				
生物工学研究領域				
青森県産業技術センター林業研究所		
宮城県林業技術総合センター		
福島県林業研究センター			
キリン株式会社				宮城県農林種苗農業協同組合		

織部 雄一朗、宮本 尚子
山野邉 太郎
丸山 毅		
田中 功二
今野 幸則
川上 鉄也、小澤 創
大西 昇		
太田 清蔵

要 旨
東日本大震災で被災した海岸周辺部では、住環境改善や営農復興のため、潮・風・飛砂への防備機能を備えた海岸防災林を再生する必要があります。このためには耐塩性に優れるクロマツの植栽が必須であり、マツノザイセンチュウ（マツ材線虫病の病原体）に抵抗性を有することが求められますが、東北産の抵抗性クロマツ苗木の供給量には限りがあり、再生計画の一部では、西日本等の温暖地産種苗の導入も検討されています。そこで抵抗性クロマツについて、当研究所と県および民間との共同研究により、東北産クロマツ苗木の飛躍的な生産性向上技術と温暖地産種苗の寒冷な東北への導入技術の開発に取り組み、海岸防災林の再生現場に苗木を大量に供給するシステムを構築しました。
抵抗性クロマツ種子生産の飛躍的向上（PEM）※を経て誘導した不定胚※を発芽・発根させて、東北産抵抗性クロマツについて、植物成長調節物質 クローン毛苗を大量に増殖する技術も開発しました。
である 6- ベンジルアミノプリン（BAP）※の投与方法、濃度と時期の適正条件を探索した結果、種子を生産する 東北地方への抵抗性苗木の導入
採種園における種子の増産率は、採種木１本当たりで温暖地産の抵抗性クロマツの裸苗とコンテナ苗を東北は 29.6 倍に、採種園を継続的に経営する条件（例：成 の海岸部と内陸部に導入して、活着状況、初期成長と気長調節物質投与は 2 年に 1 回、1 回に投与する範囲は樹 象害の発生状況を調査し、環境への順応性を把握しまし体の半分まで等の制限）の下では、採種園全体としては た。また、温暖地産の抵抗性クロマツの種子を植栽場所3.0 倍に向上しました。エタノールを用いた種子選別法 に近い場所で育苗し、その苗木を東北の太平洋沿岸部にについては、従来法の 1/4 の時間で充実種子をほぼ 100 植栽し、活着状況と初期成長を調査しました。これらの％判別でき、種子の選別が現場でも利用できることを実 種子および苗木の導入試験の結果について検討し、温暖証しました。人工交配機を用いた簡易な人工交配（SMP） 地産の抵抗性クロマツの種子と苗木を寒冷な東北に導※によって、採種園の種子生産性は自然交配に比べ 3.4 入・順化するための指針を示しました。
倍に向上し、目的とする花粉親との交配が成功する確率は 94％に達しました。これらの成果により、極めて高 成果の普及
い種子充実率とマツノザイセンチュウ抵抗性を保持した
開発した技術・ノウハウについては、生産現場で実証優良種子の生産技術を開発できました。
試験を実施して実用性について確認した上で指導・普及のためのマニュアルを作成しました。今後は、この取り抵抗性クロマツのクローン苗木の増殖
組みの成果を海岸防災林の再生に役立ててもらえるよ
寒冷な東北でも特定の抵抗性クロマツについては、バ う、このマニュアルを使って苗木生産者や行政担当者等
ーミキュライトとパーライトを 8 対 2 の割合で混合し に講習等を実施していきます。
た用土で作ったさしつけ床を冬季に加温することで得苗率が 50％を超えることを明らかにし、事業規模でさし本研究は、農林水産業・食品産業科学技術研究推進事
木苗を生産する技術を確立しました。また、抵抗性クロ 業（実用技術開発ステージ）「東北地方海岸林再生に向マツのクローン苗の新たな大量生産法として、東北産抵 けたマツノザイセンチュウ抵抗性クロマツ種苗生産の飛抗性クロマツの未熟な種子から作製した不定胚形成細胞 躍的向上」による成果です。
66

FFPRI

植物成長調節物質（BAP）投与
BAP

簡易な人工交配（SMP）
SMP

エタノール選シイナ

先端・ペースト

充実種子

種子増産率 単木当たり 29.6倍
採種園当たり 3.0倍

種子生産性 3.4倍
交配成功率 94％

選別精度100％
選別時間の短縮

優良種子の生産技術確立

1 抵抗性クロマツ種子生産の飛躍的向上
図１ 図抵抗性クロマツ種子生産の飛躍的向上

採穂台木

さしつけ床

コンテナ苗

3ヶ月

得苗率50％以上

20cm
出荷規格
さし穂の条件設定

さしつけ床の用土の条件設定

さしつけ後１年で出荷の可能性

図 2 抵抗性クロマツのクローン苗木の増殖
図２ 抵抗性クロマツのクローン苗木の増殖

PEM
不定胚形成細胞（PEM）

不定胚誘導

不定胚の発芽

クローン毛苗得苗本数
1，000～100，000本
図 3 未熟種子由来の不定胚からの組織培養苗の大量増殖
図３ 未熟種子由来の不定胚からの組織培養苗の大量増殖

育苗施設・寒冷地
植栽現場付近の育苗施設へ

植栽現場・寒冷地
種子

産地直送

・導入形態（種子／苗木）の選択
・導入時期
・出荷元での取り扱い
・植栽現場での取り扱い

苗木産地・温暖地図 4 東北の海岸防災林再生現場への導入指針※については、巻末の用語解説をご覧ください。
図４ 東北の海岸防災林再生現場への導入指針
67
（保 11）Ｆ
平成２３年４月５日
都道府県医師会社会保険担当理事

殿

日本医師会常任理事
鈴 木 邦 彦東北地方太平洋沖地震及び長野県北部の地震に係る被保険者証等の取扱い等について

東北地方太平洋沖地震及び長野県北部の地震に関連する被災者に係る被保険者証等の取扱い等につきまして、添付資料のとおり、厚生労働省保険局医療課よりＱ＆Ａが示されました
ので、取り急ぎご連絡申し上げます。
つきましては、貴会会員への周知方ご高配賜りますようお願い申し上げます。

＜添付資料＞
東北地方太平洋沖地震及び長野県北部の地震の被災者に係る被保険者証等の取扱い等について（平 23.4.2 事務連絡 厚生労働省保険局医療課）

事 務 連 絡
平成23年４月２日

地 方 厚 生 ( 支 ) 局 医 療 課
都道府県民生主管部（局）
国民健康保険主管課（部）
都道府県後期高齢者医療主管部（局）
後期高齢者医療主管課( 部)御中

厚生労働省保険局医療課

東北地方太平洋沖地震及び長野県北部の地震の被災者に係る被保険者証等の取扱い等について

今般、東北地方太平洋沖地震及び長野県北部の地震に関連する被災者に係る被保険者証等の取扱い等について、別添のとおり取りまとめたので、送付いたします。

（別添）【被災者に係る被保険者証等の提示について】
（問１）

（答）

今般の地震による震災に伴い、被保険者証等を紛失あるいは家庭に残したまま避難していることなどにより被保険者証等を提示することができない方が対象であり、特段その対象地域は限定していない。

（問２）

（答）

患者の氏名、生年月日、住所等は、免許証等で確認しなければならないのか。

免許証等を、紛失あるいは家庭に残したまま避難していることにより提示できない場合も考えられ、必ずしも身分証明書を提示いただく必要はなく、患者に窓口で口頭により確認することで足りる。

（問３）
（答）

今般の震災により被保険者証等を提示できない場合であっても保険診療を受けることが可能な取扱いとされているが、対象地域は限定されているのか。

患者の一部負担金の割合はどのように確認するのか。

保険者への照会や、患者に対し窓口で確認されたい。
なお、最終的に保険者において、その患者に係る本来の自己負担割合と、保険医療機関が受領した一部負担金等の額が異なることが確認された場合においても、当面、保険医療機関の請求どおりの給付割合により医療費の支払いがなされる。
（被保険者等が、保険医療機関等で本来の自己負担割合より多く負担した場合、後日、保険者から差額を還付し、少なく負担した場合、後日、保険者から差額を返還請求する。）

（問４） 患者から有効期限切れの被保険者証を提示された場合、紛失等により被保険者証を提示できない者の取扱いと同様に、診療を行い、当該被保険者証を交付した保険者に対して保険請求することは可能か。
（答）

患者の避難等の状況や保険者機能の制限等により、被保険者証の更新が困難となる場合もあるため、被保険者証の提示がない者と同様に、保険により受診できる取扱いとし、一部負担金の割合などは、当該被保険者証の記載内容に基づき取扱い、当該被保険者証を交付した保険者に対して保険請求されたい。
なお、当該被保険者証に記載された生年月日から、７５歳に到達することが確認できる被保険者については、後期高齢者医療の保険者に保険請求するよう留意されたい。

【被災者に係る一部負担金等の取扱いについて】
（問５）

（答）

「東北地方太平洋沖地震及び長野県北部の地震による被災者に係る一部負担金等の取扱いについて（その４）」（平成23年３月23日付事務連絡。以下「事務連絡」という。）の「１ 対象者の要件」に該当しない被災者が診療を求めてきた場合は、一部負担金等についてどのように取り扱えば良いか。

当該保険医療機関における通常時の取扱いを行っていただくこととなる。なお、被保険者証等を提示できない場合においては、保険者への照会や患者に対して窓口で確認した自己負担割合で一部負担金等を受領することで足りる。
（問３参照）（問６） 事務連絡の「１ 対象者の要件」（１）の要件に該当することの確認は、保険医療機関においてどのように行うのか。
（答）

各保険医療機関においては、被保険者証等の提示により患者の住所を確認する。ただし、被災により被保険者証等の提示が出来ない場合には、患者の氏名、生年月日、住所及び連絡先（これらに加え、被用者保険の被保険者の場合は勤務先の事業所名、国民健康保険組合の被保険者の場合は組合名）を診療録に記録しておく。

（問７） 事務連絡の「１ 対象者の要件」（１）の「適用市町村に住所を有している者」には、「地震の発生時には適用市町村に住所を有していたが、地震の発生以後に当該市町村から他の市町村に転出した者」は含まれるか。
（答）

含まれる。
なお、当該患者については、カルテ及び診療報酬明細書の摘要欄に地震発生時の住所を記載すること。

（問８） 事務連絡の「１ 対象者の要件」（２）の要件に該当することの確認は、保険医療機関においてどのように行うのか。
（答）

各保険医療機関においては、患者の口頭による申し出により確認を行い、その内容を診療録の備考欄に簡潔に記録しておく。
（罹災証明書等を求める必要はない）（問９） 保険医療機関が、患者の申し出により、事務連絡の「１ 対象者の要件」に該当すると判断して一部負担金を猶予したものの、最終的に保険者においてその患者が一部負担金の免除等の要件に該当しないと判断した場
合には、保険医療機関は保険者から医療費の支払いを受けることができないのか。
（答）

最終的に保険者において、その患者が免除等の要件に該当しないと判断された場合であっても、保険医療機関には請求どおりの医療費が支払われることとなる。
（最終的に保険者において、猶予を申し出た患者が免除等の要件に該当しないと判断した場合には、保険者がその患者に対して差額の返還請求を行うこととしている。）

（問１０） 保険医療機関が、本来一部負担金等が猶予されるべき患者について、一部負担金等を受領してしまった場合、保険医療機関は、この患者に一部負担金等を返還する必要があるのか。
（答）

当該患者が、同月中に再度来院されるような場合には、その際、一部負担金等を返還していただきたい。なお、保険医療機関において当該患者の連絡先を突き止めてまで返還する必要はない。（なお、阪神・淡路大震災の際は、このようなケースは本人の申し出によって、保険者から所要額が還付されていたところ）（問１１） 福島第１原発の事故に伴う避難指示及び屋内退避指示の対象となった方の一部負担金等が猶予されるのは、いつの診療からなのか。
（答） 避難指示及び屋内退避指示後の診療から、一部負担金等は猶予されることとなる。

（問１２）保険優先の公費負担医療 （※） の対象者が、今般の災害による一部負担金等が猶予される患者である場合、保険医療機関は審査支払機関にどのように請求をすればよいのか。
（答）

一部負担金等が猶予される患者は、患者負担がないことから、公費負担医療の対象とならず、全額医療保険に請求することなる。このため、レセプトは医保単独として扱い、公費負担者番号及び公費受給者番号は記載を要しない。
※保険優先の公費負担医療とは、特定疾患治療費（法別番号「５１」）などの、本来、「公費併用レセプト」として審査支払機関に請求されるものをいう。
資料４
淡路島総合観光戦略に基づく重要な取組【案】
戦略分類

施策

概要
・島内に散在する淡路島ならではのSDGsコ

持続可能な取組につながるコ
基本戦略(サステイナブル戦略) ンテンツの開発(SDGsコンテンツの活用)
日本遺産等の紹介にとどまら推進戦略１(物語化)ず、国生みの島・淡路の神話の背景を解き明かすストー
リーを観光コンテンツとしての作り込み、磨き上げ

ンテンツの洗い出しを、県民局、３市の協力のもと、観光協会を中心として行う。
・島内におけるＳＤＧｓコンテンツとして磨き上げたものを、観光協会ＨＰオンライン予約ページに掲載し、販売する。
・３市の協力のもと、淡路島日本遺産委員会・観光協会を中心として、ストーリーづくり、観光プログラムの造成、ファムツアーの実施、情報発信を行う。
・県民局、３市協力のもと、観光協会を中心として、地場産業、農水産業の臨場感あふれる現場を活用し、淡路島らしさにこだわった

地場産業や農水産業の日常や推進戦略１(物語化)技術に触れ、美しさ、おいしさ、すごさ等を現地で体感できる観光コンテンツの造成観光プログラム開発（国内外対応）を行う。
特に、漁港の活性化を目指し、ＡＷＡＪＩ島博に向けて、水揚げやセリ現場の見学コンテンツを造成し、魚介類の購入やイートインもできるよう磨き上げを行う。
・観光協会において、販売体制を構築するとももに、ファムツアーを実施する。
・全島でのガイド活用をめざし、各市の取り組むストーリーテラーとしてのガイ推進戦略１(物語化)

ドの養成とガイドを活用したプ
ログラムの開発

ガイド養成の情報交換を実施し、目指すべきガイド育成の方向性を共有するとともに、効果的な育成を目指す。
・多様なガイドを活用した着地型プログラムの造成、販売を行う。

・県民局、３市協力のもと、観光協会を中心「ひょうごフィールドパビリ として、着地型観光商品の開発と活用に向け推進戦略２(高付加価値化)

オン」や「特別感のあるプロ た体制整備、多言語対応できるガイド、コーグラムの開発」などによる高 ディネーターの養成、多様なエージェントと付加価値化への対応の連携による誘客・販売ルートの確保を行う。
・実行委員会（淡路島観光協会、県民局、３市、推進戦略２(高付加価値化)

ＡＷＡＪＩ島博の実現に向けた取組の推進

淡路島くにうみ協会）として、全体計画に基づき、淡路島の魅力を十分に発信できるよう準備を進める。

・高速バス停の駐車場、航路就航時の主要港などにカーシェアリングの導入を促進するため、県民局、３市は、車両置き場の提供用地
新幹線・飛行機（関西3空を検討する。

港、徳島空港）・高速バスと ・淡路島観光協会、県民局、３市は、淡路島
レンタカー又はカーシェアリ 発着バス検索アプリ全島版「busmo」等の推進戦略３(アメニティ戦略)

ングとの活用促進、高速バ

QRコードを、観光案内所、バス(船)の切符売

ス・路線バス・コミュニティ 場、停留所、待合所、バス(船)内及び座席へバス間の接続性向上貼付するなど、あらゆる機会を通じてPRを実施する。
・公共交通機関の施設改修の取組を支援する。
・徳島空港を活用した来島ＰＲを首都圏旅行会社等へ働きかける。

観光客目線での景観の再構築（おもてなし看板の設置や島推進戦略３(アメニティ戦略)

内観光案内看板の統一、淡路
島の玄関口の環境整備、街路樹の整備、観光地の環境美・国、県民局、３市、観光協会等による協議の場を設け、当面、AWAJI島博の開催に向け、実現可能な対策を探る。

化）・県民局、３市協力のもと、観光協会を中心とし推進戦略４(情報戦略)

島外進出企業との情報交換会の開催て島外からの進出企業と双方の戦略・事業計画を情報交換し、淡路島観光戦略に沿った、より効率的で相乗効果の高いアクションプランを策定につなげる。

・先行事例の取組状況を調査し、JSTS-Dの日本版持続可能な観光ガイド うちから淡路島総合観光戦略の推進に喫緊な推進体制と検証体制の確立ライン（JSTS-D）を活用した ガイドライン項目を抽出するとともに、観光目標設定と推進戦略の推進状況を客観的に押さえることができる基準づくりを行う。
京都大学フランス語学フランス文学研究会第 28 回総会・研究発表
要旨
プルーストと風景――初期作品から『失われた時を求めて』まで
津森圭一
小説家にとって、風景とは世界を知覚する「構造」そのものである。19 世紀前半のロマン主義において、風景とは主体が自己から抜け出し、周囲の環境へと広がる経験であった。
世紀半ば、写実主義の時代になると、風景を客観的に描写する記述が一般的になった。産業革命や科学の進歩で、実証主義的、唯物主義的な思想が広まり、絵画や文学における風景は、対象をできる限り忠実に反映したものとなる。一方で、世紀末の象徴主義芸術においては、風景は「内面」あるいは「魂」を映し出す鏡とみなされ、その内面性が強調される。ロマン主義や写実主義の継承者であり、象徴主義の同時代人であったプルーストは、以上に述べた風景の多義性に敏感であったはずである。そこでまずは『楽しみと日々』(1896)や『ジャン・サントゥイユ』(1895-1899)といった初期作品を、次にラスキンの翻訳に付された序文や注などのテクストにおける風景観を詳細に検討する必要がある。それをもとに、『失われた時を求めて』に現れる風景描写を整理・分類し、分析することで、プルーストにとっての「風景」を理解できるのではないか。この長編小説には風景描写が極めて豊富に存在すると言える。風景という語は、エチエンンヌ・ブリュネの『プルーストの語彙』によると、単数形で 43 回、複数形で 32 回用いられている。しかし作家が「風景」という語を使わなくとも、風景描写であると認識できる場面は数多い。テクストのある一節が風景描写であるか否かの基準は、風景を構成しうる要素、たとえば、山、海、田園などの自然物を示す語彙が登場する場合、あるいは、空間的広がりや、視点と対象との距離に言及される場合などがあげられる。フィリップ・アモンは、自然主義小説における描写の範囲を確定するのに、窓や扉など、風景描写において額縁の機能をもった指標や、物語の進行が停止するなどの特徴をあげた。しかしアニック・ブイヤゲは、プルーストの描写は物語が進展するのに合わせて力動的になされていると指摘している。ジャン＝ミシェル・アダンが言うように、プルーストの風景描写は、ロマン派の小説家が好んで描いた「記憶の風景」にほかならないのである。事実この長編小説における風景は、過去の記憶のよみがえりを表象する媒体として機能している。風景は小説の構成そのものに関わり、小説の美学的側面を支えているのである。語り手が風景を描写するのは、主人公が天職を意識し、社交や恋愛への関心から脱却しようと試みるときである。風景は、小説の主題「天職への道筋」と密接に関わっているのである。ところでプルーストにとっての風景とは、外的世界に存する対象そのものでも、内面に映し出されたイメージでもない。風景とは、現実に「目に見える世界」と、比喩によって表象される「目に見えない世界」との間を行き来する視線の営みである。この営みを文学的言語で表現する行為が風景描写でなのである。

2
第 1 回「淡路島観光戦略会議」議事要旨
日時：令和５年 6 月 2８日（水）場所：淡路広域消防ビル 3 階

16:00～16：40

多目的ホール

出席者：淡路島観光協会会⾧、淡路県民局⾧（副局⾧代理出席）
洲本市⾧、南あわじ市⾧、淡路市⾧
議題（１）淡路島観光戦略会議における幹事会の設置について事務局から資料１について説明→議題（１）について承認
議題（２）淡路島総合観光戦略に推進体制及び検証体制について事務局から資料２について説明【構成員】
・ 資料２の５の（２）①取組の所管部署等は、戦略会議の指定を受けた重要な取組についてとあるが、指定ではなく決定ではないか。
（１）と文言を統一してほしい。
・ また、当該取組の進捗状況及び実績を報告（説明）するとあるが、書面で説明するのか。
【事務局】
・・決定に改める。
書面を作成するとともに、戦略会議で説明するので、そのような記述に改める。

【構成員】
・整合性をとるということで、事務局に一任いただけたらと思う。
→議題（２）について承認議題（３）淡路島総合観光戦略アクションプランの令和５年度の実施概要について
議題（４）重要な取組の決定について
議題（５）令和５年度の主な取組について事務局から資料３～５について一括して説明【構成員】
・

重要な取組の進捗状況及び実績の報告はアクションプランにある所管部署がすることになると思うが、資料４（重要な取組）を見る限り、１団体でできるような取組ではない。
資料５（主な取組）においても県民局の取組に所管が観光協会の項目がある。
やり方自体はいいと思うが、誰が何をするのか、とりまとめはどこが行うのかを、もう少し明確にして体制をしっかり考えた方がいいと思う。

・

どの項目が重要な取組になるのかは、とりあえずやってみてになるのではないか。後から変更しても問題ない。

【事務局】
・

重要な取組については、資料２において所管部署等とあえて幅をもたせた書き方にしている。
重要な取組は、所管部署だけで対応できるものではないが、どこが、何を、どこまでするかは、現時点では決め切れていないので、幹事会で役割を決めるなどして、それぞれが役割の中で報告していくような形をとりたい。

【構成員】
・

具体的に始めていくことが大事。始まらないと判断できない。

【構成員】
・（重要な取組項目は）これでいいのではないか。

【構成員】
・始めてみないとわからないことが多々あると思う。
まずは、始めてみることが大切。

【構成員】
・

どれが重要かは難しいが、大阪・関西万博があり、海外の旅客も増えていく中で、バス、レンタカー、船、飛行機、陸海空の移動手段は非常に重要である。
→議題（３）（４）（５）について承認以上
HBSの現況報告

ー 2009.9~2010.8 ー
岡崎 彰 ＆ ＨＢＳグループ

ＨＢＳ 運用状況の推移

保守状況
• 受光器
２００５年５月の取り付け以降、Andor CCD カメラは概ね順調• 光学系
２００８年１０月観測期 グレー
ティング交換 効率やや向上• 制御系
２００８年５月のHBS改修作業
以後、ほぼ順調に作動

２００９Bの共同利用（10月中旬）
でも、概ね順調に作動2009年10月期の器械偏光等 (１月期の較正データ適用)
１月期からの変化
・UP
・SP

UP

q, u = 0.0 ± 0.1% 以内
P.A. = ‐ 0.21 ± 0.20°q（カタログ値との差）

SPUP
P.A.

u

サポート体制– マンパワーの確保
メンバー相互の随時協力
受光器の安定化・装置一式ラック取り付けにより、装着時の立上げ作業は、ある程度軽減された– 較正データ、整約ソフト改訂版等の公開
2008.10.16
2009.11.12
2009.11.27

HBSの器械偏光 2009年10月期の安定性確認
HBS 2009年10月期 較正データ の公開
HBS整約ソフトの改訂版 ver5.01 の公開（2010.03.29 HBS整約ソフト PDF版も用意）

‐観測成果‐• 観測成果の出版 （累計）
– 査読論文 12篇、博士論文 5篇、修士論文 １7篇– 最近出版されたもの
・Akitaya et al. (2009 ) … RY Tauri, A&A, 499, 163
・Nagae et al. (2009) … Three Microquasars, AJ, 137, 3509
・Takahashi et al. (2009) … Asteroid Juno, AJ, 138, 951
・ Isogai et al. (2010) … Z And, AJ, 140, 24– 学位論文（2010年3月）
・修士論文

須藤俊介（群馬大学）• 今回のＵＭ HBS 関連の発表– 須藤俊介・岡崎 彰（群馬大）「食連星 RY Perの偏光分光観測 （その３）」
「ビジネス法規」シラバス
学科

商業科

学年

３年類型

組

使用教科書

ビジネス法規 （実教出版株式会社）

副教材等

ビジネス法規 準拠問題集 （実教出版）
全商商業経済検定模擬試験問題集１・２級(実教出版）

５組

単位数

３

１ 学習の到達目標（1）ビジネスに関する法規について実務に即して体系的・系統的に理解するようにする。
（2）法的側面からビジネスに関する課題を発見し、ビジネスに携わる者として法的な根拠に基づいて創造的に解決する力を養う。
（3）ビジネスを適切に展開する力の向上を目指して自ら学び、法規に基づくビジネスに主体的かつ協働的に取り組む態度を養う。

２ 学習評価
次の三つの観点に基づき、各学期ともに定期考査までの学習内容のまとまりごとに、下記の評価項目により、鑑定別評価と 100 点法で評価をする。学年末において、観点別評価を５段階の評定に総括する。
①知識・理解・技能ビジネスに関する法規について実務に即して体系的・系統的に⑴⑶⑹⑺⑻⑼理解するよう、意欲的に学習に取り組んでいるか。

➁思考・判断・表現

法的側面からビジネスに関する課題を発見し、ビジネスに携わる者として法的な根拠に基づいて創造的に解決する力を身に付け ⑴⑵⑷⑸⑺⑻ているか。

ビジネスを適切に展開する力の向上を目指して自ら学び、法規③主体的に学習に取りに基づくビジネスに主体的かつ協働的に取り組む態度を身に付け ⑵⑶⑷⑸⑹⑺
組む態度ているか。
評価方法

主な評価項目

学習状況の観察⑴板書の整理状況⑵動画視聴記録票⑶質問に対する応答

自己評価シート⑷学期に 1 回提出

課題レポート⑸学期始めに提出

ノート提出⑹各考査ごとに提出⑺章末問題の解答提出

ペーパーテスト⑻定期考査⑼単元テスト※ 表中のＡ・Ｂ・Ｃは評価の重要性を高い順に表している。

３ 学習の計画
学期

一学期

二学 習 内 容

学 習 の ね ら い

評価項目

第１章 法の概要
・ビジネスを適切に行うための法の役割について理解し、経済環
１節 ビジネスにおける境の変化に伴って法規の改正などが行われている現状につい法の役割て学ぶ。
２節 法の体系と解釈・適用・法が憲法を最高法規として体系的に存在していること、法の分類及び法の解釈と適用の考え方について学習する。
第２章 権利・義務と財産権 ・権利・義務の概要、権利行使の制限及び財産権の概要について
１節 権利・義務とその主体 理解する。
２節 物と物権・債権・知的財産の種類と権利を理解し、国際競争力の強化とビジネス ⑻⑹
３節 知的財産権を展開する際の保護と重要性について学び、権利の侵害に対する対抗手段について分析・考察する。
第３章 財産権の変動・契約全般や企業活動における契約について理解するとともに、１節 契約契約当事者の権利・義務関係について理解する。
⑻⑹
２節 物の売買・売買契約、不動産賃貸契約など企業活動における契約について、 ⑷３節 物の貸借具体的な事例を用いて分析・考察する。
第３章 財産権の変動・不法行為や時効の各関係について、企業活動における具体的な ⑸４節 不法行為事例を用いて理解する。
５節 時効
第４章 企業活動と法規
・企業活動の主体とその商行為の概要について理解する。
１節 企業活動の主体
・株式会社の意義、株主の責任、株式の譲渡、資本と経営の分離
２節 株式会社の特徴と及び機関とその責任について理解する。
機関
・株式と社債の発行、借入及び金融商品取引法、資金調達や運用、
３節 資金調達と金融取引金融取引の現状や課題及びセーフティーネットについて学ぶ。
・組織再編の形態について理解し、日本企業の組織再編と清算・４節 組織再編と清算・再建 再建の現状・課題や競争秩序を確保する意義及び企業活動の制
５節 競争秩序の確保
限、競争秩序の確保の現状・課題について理解・考察する。 ⑻⑹・法令遵守と説明責任の意義と重要性について学ぶとともに、企学 第５章 企業責任と法規
１節 法令遵守と説明責任
業統治の意義と重要性について学ぶ。
２節 労働者の保護・労働三権の概要及び労働三法、労働者派遣法など労働者の権利期の保護に関する法規について理解し、労働者保護の重要性及び課題について分析・考察する。
３節 消費者の保護
・消費者の保護に関する法規の概要について理解するとともに、その重要性及び課題について学ぶ。
４節 情報の保護・個人情報保護法、不正アクセス禁止法など企業が扱う情報の保護に関係する法規の概要について理解する。
第６章 紛争の解決と予防
１節 紛争の解決
２節 紛争の予防

・公証制度の概要、和解・調停及び仲裁の目的、手続、効力や民事訴訟制度の概要、企業における紛争の予防と課題について学 ⑻⑹⑷ぶ。

第７章 税と法規・税の種類と法人に対する税の概要について理解する。
１節 税の種類と法人の納 ・不動産に対する税の概要と税額決定の考え方及び内国法人と外三税義務国法人の納税義務について理解する。
学
２節 法人税の申告と納付 ・企業会計と税務会計との関係、税務調整、法人税や消費税の仕期
３節 消費税の申告と納付組み・手続き、税額計算の考え方、申告・納税のしくみ及び手続の概要について理解する。
備考 ⑴⑵⑶⑺⑼については、全ての単元において評価項目として用いる。

⑸⑹⑷
2023 年度第 1 回自己点検・評価委員会（メール審議）議事抄録
日時：2023 年 4 月 14 日（金）発議、4 月 18 日（火）承認

開催形式：メール審議による開催
対象者：倉渕委員長、兵庫委員、樋上委員、加藤委員、近藤委員、伊藤委員、田村委員、椿委員、北村委員、市村委員、井手本委員、向後委員、坂田委員、本間委員、坂口委員［審議事項］
１．一般社団法人薬学教育評価機構 第三者評価受審に係る薬学部 自己点検・評価書等の本案について2023 年度に薬学部が受審する一般社団法人薬学教育評価機構による薬学教育評価について、2022 年度第 5 回の本委員会(メール審議)で承認した「自己点検・評価書等の草案」に対し、同評価機構から意見等が付された。これを受け、資料のとおり意見等の内容を精査し対応すること、及び自己点検・評価書等を同機構に提出する本案とすることの 2 点について審議した。
その結果、本案について承認することとし、併せて本委員会委員が付した意見を反映することの検討を薬学部にフィードバックすることとした。
以上

1
令和５年７月 20 日
第１学期終業式式辞
皆さん、おはようございます。早いもので、明日から夏休みです。しかし、大多数の人は、補習や部活動等で学校に来るわけですから、夏休みといっても、あまり実感はないかもしれません。
さて、今日は、皆さんが普段遣っている言葉について話してみたいと思います。辞書で言葉の意味をひくと、「①意味を表すために、口で言ったり字に書いたりするもの。②物の言い方。口ぶり。語気。③言語による表現」などと記されています。
おそらく皆さんは、言葉という単語を耳にすると、口で言ったり、紙に書いたりする文字をイメージするのではないでしょうか。しかし、それだけとは限りません。たとえば、言葉を「言語による表現」と捉えると、手話もその中に含まれます。
手話は、耳の聞こえない人によって使われる、手の形・動き・位置などによって意味を伝える言語です。ここで、私が簡単な手話を遣ってみます。
（実演）いまの手話は、「こんにちは、私の名前は上田正弘です。よろしくお願いします」というものです。
2006 年の国連総会で障害者権利条約が採択され、その第２条で、言語の中に初めて手話が含まれました。この条約は、2014 年に日本も批准しています。それに基づき、2011年に障害者基本法が改正され、第三条に「言語（手話を含む。
）」と規定されました。
実際、皆さんもしゃべったり、字を書いたりするだけでなく、体の部位を使って自分の思いや考えを表現することがあるのではないでしょうか。たとえば、「さよなら」と言って手を振ったり、「ごめんなさい」と言って頭を下げたり。
いわゆるボディーランゲ－ジと言われる手法は、誰しも遣ったことがあると思います。
言語というと、日本語や英語といった特定のものを思い浮かべる人が多いかもしれません。しかし、手話もその中に含まれているということを覚えておいてください。
次に、辞書に記されている「物の言い方」について話します。ところで、皆さんは、周囲の大人から「相手のことを考えてものを言いなさい」と言われたことはありません
か。おそらく、幼少期に、保護者等から同じようなことを言われたのではないでしょうか。ちなみに、ここでいうものの言い方とは、会話の内容をさします。
私たちが普段遣う言葉は、遣い方によって相手を勇気づけたり、癒したりします。しかし、遣い方を間違うと、相手を傷つけたり、おとしめたりする可能性があります。
話は変わりますが、皆さんは小学校で、「ふわふわ言葉」と「ちくちく言葉」の違いについて学びませんでしたか。
ちなみに、「ふわふわ言葉」とは、「誰かに言われると嬉しく、聞いていて気持ちがよくなる言葉」です。また、「ちくちく言葉」とは、「これを言われると嫌な気持ちになるだけでなく、元気もやる気もなくなってしまう言葉」です。
たとえば、相手から「ありがとう、すごいね、上手だね」と言われたら誰でもうれしくなります。反対に、馬鹿にしたり、人格を否定するような言葉をかけられたりすると、気持ちが落ち込んでしまいます。これは、子どもであろうと大人であろうと変わりません。
最近、ＳＮＳ上で悪質な書き込みを見かけることがあります。インターネット上では、自分や相手の顔が見えません。それをいいことに、匿名で他者を誹謗中傷する言葉を書き込む人がいます。しかし、書き込まれた本人はどうでしょうか。きっと、腹立たしく、やるせない気持ちになっていると思います。ネット上であれ、現実の世界であれ、言葉を遣う際には一定のルールを守る必要があります。
そのルールとは、相手の立場になって考え、行動するということです。
「この言葉を遣ったら相手はいやな気持になるだろうな、こう言ったら相手を勇気づけるだろうな」、と様々なことを考えながら言葉を遣う。そのためには、思考力や判断力、表現力だけでなく、あらゆる場面を想定する想像力を働かせることが必要です。そして、普段から、相手の感情を害さず、自分の気持ちや考えをいかに伝えるかということを考え、実践する必要があります。
しかし、時には、その時の感情や怒りに任せて心無い言葉をはくことがあるかもしれません。そういった時は、「ごめんなさい」と相手に謝る勇気をもつことです。人間、誰しも誤りを犯す可能性があります。だからこそ、その後の対応が大切だと思います。
「過ちては改むるに憚ること勿れ」。私自身も、そのことを肝に銘じたいと思います。
周りの人との良好な人間関係を築くために、今後も言葉遣いに気を付けた生活を送りましょう。
有意義な夏休みを過ごしてください。そして、２学期の始業式で元気な姿を見せてください。
以上で私の話を終わります。
あやま

はばかな か
2020 年度第 5 回自己点検・評価委員会議事
日 時：2021 年 2 月 26 日（金）10：30～11：10
出席者：渡辺委員長、安盛委員、吉本委員、坂田委員、佐々木委員、宮崎委員、近藤委員、伊藤委員、向後委員、岸本委員、北村（大）委員、松山委員、藤代委員、北村（春）委員、若山委員、岩崎委員［審議事項］
１． 2021 年度経営系専門職大学院認証評価受審に伴う点検・評価報告書（最終案）について委員長から、2021 年度に受審予定である経営系専門職大学院認証評価に係る点検・評価報告書（最終案）について次のとおり説明があり、審議・検討の結果、一部未完成の部分の今後の修正については委員長一任の下で行うことを了承のうえ、原案通り承認された。
○点検・評価報告書（最終案）及び各資料を 2021 年 4 月 1 日までに大学基準協会に提出すること○大学基準協会による草案の精査・フィードバックを受けて修正を行っていること○報告書及び各資料の提出後は評価員からの問い合わせや書面質問等に対応すること○実地調査は概ね 2021 年 10 月頃を予定していること
2．2020 年度自己点検・評価報告書について委員長から、2020 年度自己点検・評価報告書の概要について次のとおり説明があり審議・検討の結果、原案通り承認された。
○点検・評価は実施方針に基づき行ったこと○2020 年度当初に策定した「自己点検・評価の実施方針」及び同細目で示された点検・評価の内容に加え、「新型コロナウイルス感染症」に係る本学の教育研究活動等における対応について点検・評価し記述したこと。
○今後、点検・評価の結果明らかになった問題点については、学長からの改善の指示に基づき、各部局は改善計画を策定し、改善活動に取り組むこと［報告事項］
１．今後のスケジュールについて事務局から、2021 年 3 月～2021 年度にかけての今後のスケジュールについて報告があった。
・その他
特になし以1上
サービスのご案内
インターネットでの受付サービスを充実

PICK UP「ご来店が難しいお客さま」
や「インターネットをご利用されるお客さま」
によりご利用いただきやすいように、インターネットでの受付サービスの充実に努めてまいります。

■インターネット投資信託

お客さまの資産運用のお役に立つために、インターネットバンキングによる投資信託サービス「インターネット投資信託」を開始いたしました。
「インターネット投資信託」
は、投資信託のお申込手数料が割引になり、簡単で手間いらずの「いよぎん積立投信」が月々1,000円から始められます。また、土・日・祝日を含めて原則24時間いつでも、どこからでも購入や解約のお申込みができます。

■いよぎんポイントサービス

お客さまと当行のお取引内容をポイント化し、そのポイント数に応じて、ＡＴＭ時間外出金手数料の無料サービ
スや定期預金の金利上乗せサービス等の様々な特典をご提供する「いよぎんポイントサービス」がインターネットでお申込みいただけます。

■ＩＹＯＣＡ

クレジットカードの新ブランドである「IYOCA」
がインターネットでお申込みいただけます。

一般カード

19

ゴールドカード「こどもよきん」の通帳にお子さまの写真をプリントいたします
お子さまのお名前で作る普通預金「こどもよきん」に写真付
き専用通帳をお作りします。
思い出に残るよう、お子さまの写真を通帳にプリントし、長く大切にご利用いただきたいと願っております。

「学生専用普通預金」の取扱いを開始
キャッシュカードで当行のＡＴＭを利用する場合は、ご利用時間にかかわらず出金手数料が無料となる「学生専用普通預金」の取扱いを開始いたしました。将来に 向 け 大 学・短大・専門学校などで一生懸命頑張る学 生 の み なさ
まを 応 援 い たします。

教育ローンを通じて「少子化対策」「子育て支援」に貢献します
平成22年10月15日から、教育ローンのご利用にあたり、扶養されているお子さまの人数に応じた借入金利の引下げ制度を導入いたしました。

新築移転・ATMサービスのご案内
新築移転のご案内

PICK UP

当行では、お客さまに快適にご利用いただける店舗づくりを進めております。

｢古川支店｣の新築移転（平成22年8月）｢久米支店｣の新築移転▲ロビースペース

お客さまにゆったりくつろい で い ただける広 々とした ロビースペースとしております。
キッズコーナー、ティーサーバー、インターネットパソコンを設置し、待ち時間も快適にお過ごしいただけます。

（平成22年10月）

このたび新築移転した久米支店においては、ご来店いただけるお客さまの満足度向上のために、より一歩進んだ新しいコンセプトの店舗としております。
▲キッズコーナー

ＡＴＭネットワークの充実
当行では愛媛県内において最大となる332か所（うち店舗外215か所）にキャッシュコーナーを設置しております。また、四国島内の地方銀行（阿波銀行、百十四銀行、四国銀行）に加え、広島銀行ともＡＴＭの無料提携をしておりますので、当行キャッシュカードで阿波銀行、百十四銀行、四国銀行、広島銀行のＡＴＭにてご出金いただく場合でも、平日日中は「ご利用手数料無料」（※）
でご利用いただけます。

▲総合受付

総 合 受 付カウンターを設け、コンシェルジュやロビー税金・公共料金などの専用窓口 アドバイザーが、ご来店時を設置し、待ち時間の短縮に努 に即座にご用件をお伺いいめます。
たします。
▲スピード窓口※一部対象外のＡＴＭもございます。
くわしくは各金融機関にお問い合わせください。

コンビニATMの24時間稼働「コンビニＡＴＭサービス」の24時間稼働を開始しており、当行のキャッシュカードをお持ちのお客さ
まは、ローソン、ファミリーマートなど、全国のコンビ ニエンスストアに設 置されて いるコンビ ニ
ATM約18,000台が平日24時間ご利用可能となりました。

「いよぎん保険プラザ」
オープン
平成２２年４月、本店南別館のローンプラザ松山支店内に「いよぎん保険プラザ」を開設しました。同プラ
ザでは、ライフイベントに応じた家計や保険の見直しなどについて、「専門スタッフ」がご相談を承ります。
お客さまの利便性の向上とニーズに一層お応えするため、土・日・祝日等の休日も営業しております。

20
2020年2月28日
各 位
マ ネ ッ ク ス グ ル ー プ 株 式 会 社
代表執行役社長 CEO松本大（コード番号 8698 東証第一部）

マネックス・セゾン・バンガード投資顧問の株式取得（完全子会社化）等に関するお知らせ
当社は、本日、株式会社クレディセゾン（以下「クレディセゾン」）が保有するマネックス・セゾン・バンガード投資顧問株式会社（以下、「マネックス・セゾン・バンガード投資顧問」）の株式の譲り受けに関する株式譲渡契約をクレディセゾンとの間で締結しましたのでお知らせします。また、今後、The
Vanguard Group, Inc.の 100％子会社である Raisonnable, Inc.（以下「バンガード」）が保有するマネックス・セゾン・バンガード投資顧問の株式につきましても当社が譲り受け（以下クレディセゾン及びバンガードからの株式取得を総称して「本株式取得」）、マネックス・セゾン・バンガード投資顧問は当社の完全子会社となる予定であることを併せてお知らせいたします。
本株式取得に伴い、4 月 1 日付けでマネックス・セゾン・バンガード投資顧問の社名を「マネックス・アセットマネジメント株式会社」に変更することを予定しています。
記
1. 本株式取得の理由
当社グループは、従来のブローカーモデルから、お客様資産の増加を目的とするアセマネモデルへの転換を推進しています。マネックス・セゾン・バンガード投資顧問を当社グループの事業構造転換の中核企業として発展させ、資産運用・資産形成のサポートビジネスをなお一層強化していくことが、当社の企業価値の向上に資すると判断し、当社が本株式取得を進めることといたしました。
現在、マネックス・セゾン・バンガード投資顧問が提供している、バンガードの投資哲学をお客様が自然と体現できる投資一任サービス「MSV LIFE」、「MSV COMPASS+」に関しては、創業以来約 5 年間に渡り、サービスの開発・運営を行ってきました。今後ともサービスコンセプトや運用方針を変えることなく、サービスの利便性などの更なる向上を目指して発展させていきます。なお、
サービス名称に関しては、社名変更と同日に新名称へと変更することを予定しています。
引き続き、クレディセゾンおよびバンガードとは、幅広い顧客の資産運用・資産形成への貢献を目指し強固なリレーションシップを継続します。

2. マネックス・セゾン・バンガード投資顧問の概要（2020 年 2 月 28 日現在）
（１） 名称

マネックス・セゾン・バンガード投資顧問株式会社（２） 所在地

東京都港区赤坂 1 丁目 12 番 32 号

（３） 代表者の役職・氏名

代表取締役会長兼社長 中村 友茂（４） 資本金

900 百万円（５） 設立年月日

2015 年 8 月
当社：51.01％
クレディセゾン：44.00％
Raisonnable, Inc.：4.99％（６） 株主3. 今後の見通し
本株式取得が当社連結の業績に与える影響は軽微です。
以上（報道関係者様のお問い合わせ先）
マネックスグループ株式会社

コーポレートコミュニケーション室（株主・投資家様のお問い合わせ先）
マネックスグループ株式会社

経営管理部

IR 担当

出本、仲野加藤電話 03-4323-8698
電話 03-4323-8698
2021 年度第 1 回自己点検・評価委員会議事抄録
日時：2021 年 9 月 16 日（木）11：00～11：22

出席者：渡辺委員長、兵庫委員、樋上委員、坂田委員、佐々木委員、宮崎委員、近藤委員、伊藤委員、向後委員、岸本委員、北村（大）委員、松山委員、愼委員、藤代委員、北村（春）委員、岩崎委員、若林経営学研究科技術経営専攻主任（東京理科大学内部質保証推進規程第 8 条第 5 項による出席）
議事に先立ち、渡辺委員長（以下、「委員長」という。）から、本日の審議事項の内容の関係で、経営学研究科技術経営専攻主任 若林教授に出席いただいていることの説明があった。
（前回議事抄録確認）委員長から、2021 年度第 6 回自己点検・評価委員会（以下、「本委員会」という。
）の議事抄録について確認があり、修正等の指摘があれば今週中に事務局まで申し出てほしいことの説明があった。
［審議事項］
1．大学院経営学研究科技術経営専攻が受審する経営系専門職大学院認証評価に係る書面評
価への対応について委員長から資料 1 に基づき、本年度、本学大学院経営学研究科技術経営専攻（以下、「技術経営専攻」という。）が受審している公益財団法人大学基準協会による経営系専門職大学院認証評価において、評価者から、当該専攻に対する「分科会報告書（案）」（書面評価結果）を受領したこと及び書面質問への対応について説明があった。
また、若林教授から実地調査の準備状況（授業見学、学生インタビュー、同調査に出席する技術経営専攻の教員の選出等）について補足説明があった。
以上を踏まえ、審議・検討の結果、本学からの回答及び見解について原案どおり承認され、本委員会から大学質保証推進委員会に提出することとした。
以1上
「論理・表現Ⅱ」シラバス
学科

普通科

学年

２年類型

Ⅰ・Ⅱ・Ⅲ組

１～４組

単位数

２

使用教科書 Vision Quest English Logic and Expression Ⅱ Ace（啓林館）
Vision Quest 論理・表現Ⅱ Ace WORKBOOK（啓林館）
副 教 材 等 Vision Quest 総合英語 3rd Edition（啓林館）
Next Stage 英文法・語法問題 ４th Edition（桐原書店）

１

学習の到達目標① 日常的な話題や社会的な話題について、情報や考え・気持ちなどを伝えたり、聞いたり読んだりしたことについて、様々な言語活動を通して、意見や主張、課題の解決などを論理的に話して伝えることができる。
② 日常的な話題や社会的な話題について、情報や考え・気持ち、意見・主張などを論理的に書いて伝えることができる。

２

学習評価
次の三つの観点に基づき、各学期ともに定期考査までの学習内容のまとまりごとに、下記の評価項目により、観点別評価と 100 点法の評価をする。学年末において、観点別評価を５段階の評定に総括する。
外国語の音声や語彙、表現、文法、言語の働きなどの理解を更に ⑸⑹⑺⑻⑼深め、実際のコミュニケーションにおいて、場面や状況に応じて適 ⑽⑾⑿切に活用できる技能を身に付けているか。
目的や場面、状況に応じて、日常的な話題や社会的な話題につい ⑸⑹⑺⑻⑼
思考・判断・表現 て、外国語で話し手や書き手の意図や考えを的確に理解したり、自 ⑽⑾⑿分の考えや気持ちをまとめ、積極的に伝えたりしようとしているか。
外国語の背景にある文化に対する理解を深め、相手に配慮しなが ⑴⑵⑶⑷⑸
主体的に学習にら主体的、自律的に外国語を用いてコミュニケーションを図ろうと取り組む態度
しているか。
知識・技能

評価方法

主な評価項目

学習状況の観察⑴ペアワークやグループワークへの参加状況 ⑵教師の質問に対する応答

課題などの提出状況⑶週末や長期休業中に指示する課題 ⑷日々のプリント

言語活動の観察⑸スモールトーク等の会話 ⑹プレゼンテーション ⑺ライティング活動

インタビューテスト⑻口頭テスト ⑼音読テスト

ペーパーテスト⑽定期考査 ⑾長期休業後の確認テスト ⑿小テスト

３

学習の計画

学期

学

習 内 容

学

習 の ね ら い

評価
項目

Lesson 1：主語の選択、文と ・主語になる語を見極め、適切な英文を作ることができる。⑺⑼
文をつなぐ・内容につながりを持たせた英文を作ることができる。

一学
期

Lesson 2：適切な動詞を用い ・自動詞と他動詞を使い分け、群動詞を正しく使って相手 ⑺⑻る、パラグラフの基本構成／ に簡単なインタビューをすることができる。
・段落構成を理解し、まとまりのある英文を作ることがで列挙・順序きる。
Build up 1：名詞と冠詞
Activity 1：インタビュー ・基本的な単数名詞・複数名詞、冠詞の使い分けができる。
Lesson 3：時を表す、例示・・現在形・過去形・未来形・完了形、進行形を使い分けた ⑼り、より具体性のあるパラグラフを作ることができる。
追加
Lesson 4：義務・必要・推量、・様々な助動詞等を使って、自分の気持ちを述べたり、助 ⑹⑺言をして、相手と簡単な交渉ができる。
比較・対照・対照的な内容を含むパラグラフを作ることができる。
Build up ２：主語と動詞の・主語と動詞のつながりや時制の一致に注意して英文を作呼応・時制の一致ることができる。
Activity 2：交渉
Lesson 5：情報を加える(1)、・形容詞・分詞・前置句、不定詞(形容詞用法)を使って詳 ⑺⑼
原因・理由・結果細な英文を作ることができる。
・理由を説明したり、物事の因果関係を述べることができる。

二学
期

Lesson 6：情報を加える(2)、・関係詞を使って、文の内容をより明確にしたり、説得力 ⑹⑻のあるパラグラフを作ることができる。
主張や理由の根拠
Build up 3：英語の情報構造 ・英文の構成を理解し、意見や考えを明確にして簡単なプレゼンテーションを行うことができる。
Activity 3：事実と意見
Lesson 7：情報を加える(3)、・不定詞(副詞用法)、副詞(句、節)、分詞構文を使って英 ⑺⑼文をより具体的にすることができる。
リーディングの要約・分量の少ないパラグラフを要約できる。
Lesson 8：情報を伝える、 ・話し手の内容を把握して、人の発言を言い換えて伝えた ⑹⑻り、そのまま伝えることができる。
リスニングの要約・前置詞を正しく使い分けることができる。
Build up：前置詞・ディベートの基本を理解し、簡単なディベートを行うこActivity 4：妥協とができる。
Lesson 9：条件と仮定、スピーチ・条件法や仮定法を使って、簡単なスピーチを行うことが ⑹⑻できる。

Lesson 10：数量を表す、プ ・割合・数量の変化を表す表現を使って、簡単なプレゼンテーションやリサーチを行うことができる。
レゼンテーション
Build up 5：ポライトネス ・場に応じて、丁寧な表現を使い分けることができる。
Activity 5：リサーチ三学期

Lesson 11：比較を表す、ディベート・様々な比較表現を使い、相関関係のある英文を作ったり、⑺⑻論理性を持たせて、ディベートを行うことができる。

Lesson 12：否定、ディスカ ・様々な否定表現を学び、英語独特の表現に慣れる。
⑻⑼
ッション
・主張・意見や理由を客観的に裏付けてディスカッション
Build up 6：コミュニケーシ ができる。
ョンのためのストラテジー ・会話の手法を理解して、円滑にコミュニケーションを取Activity 6：企画ることができる。
・これまでの学習内容を総括して、物事の企画に関するプ ⑹⑺レゼンテーションを行うことができる。

備考 ⑴⑵⑶⑷⑸⑽⑾⑿については、全ての単元において評価項目として用いる。
2022 年度第 4 回東京理科大学大学質保証推進委員会議事抄録
日 時：2022 年 12 月 14 日（水）13：28～14：35
出席者：倉渕委員長、前田委員、飯田委員（Zoom）、岸本委員（Zoom）、神田委員（前回議事抄録確認）委員長及び事務局から、2022 年度第 2 回及び第 3 回の大学質保証推進委員会（以下、「本委員会」という。
）の議事抄録について内容の確認があり、原案どおり承認した。
［審議事項］
１．2021 年度自己点検・評価報告書（全学版）に基づく改善事項の改善活動の中間報告について委員長から資料 1 に基づき、全学的な観点で自己点検・評価及び改善活動を行う各部局における 2021 年度自己点検・評価報告書（全学版）に基づく改善事項に対する 2022 年 9月末までの取り組み状況の中間報告を受けて、各改善活動の進捗状況の確認と、改善完了の報告があった事項（3 件）に関する改善内容を精査し本委員会の「所見」を付したいことについて説明があり、審議の結果、意見・検討結果を踏まえ、一部「所見」の文言追加を行うことで承認した。
２．卒業生及び進路先企業等へのアンケート結果を踏まえた改善事項の検証について委員長から資料 2 に基づき、標記のアンケート結果に基づく改善事項の報告があったことを受けて、内部質保証の観点から当該改善事項の適切性等を検証したいことについて説明があり、審議の結果、本委員会からの意見を付してフィードバックすることで承認した。
３．2023 年度以降の自己点検・評価及び改善活動、報告書の作成について委員長から資料 3 に基づき、2018 年 12 月に現在の内部質保証体制を構築して以降、当年度の自己点検・評価活動及び前年度の改善活動を並行して実施し、それぞれ報告書にまとめているが、今般、当手続きについて本委員会において検証を行った結果、各活動の実効性・有効性を担保しつつ、合理化することで各部局の負担を軽減したいことの説明があった。
具体的には、2023 年度からは、各年度において、自己点検・評価報告書または改善活動に係る報告書のいずれかの報告書を作成することとしたいことについて説明があり、審議の結果、以下の意見・検討結果を踏まえ、一部修正することで承認した。
なお、今後、本委員会委員長から、学長宛に報告、及び 3 月に開催予定の自己点検・評価委員会宛に報告し、2023 年度の自己点検・評価の基本方針に反映することの補足説明があった。

［報告事項］
１． 経営系専門職大学院認証評価結果における検討課題を受けた課題解決計画のプレゼン
テーションの実施について委員長及び事務局から、公益財団法人大学基準協会の専門職大学院認証評価委員会において、事前に本学大学院経営学研究科技術経営専攻で作成し本委員会において審議・承認した「改善報告書」を基づき、課題解決計画のプレゼンテーションが滞りなく実施された
ことの報告があった。
以上
ズバリ解説

人事の逆説― 経営と現場から感謝される人事部になるために ―エクスピリットパートナーズ株式会社

る魅力的な部門になれるのか。一般的に，人事部門は経営からあまり頼りにされず，現場からは嫌われる傾向にある。こうした状況下で，人事部門改革が叫ばれて久しい。しかし，一向に改善の兆しはない。そもそも人事部門なんて嫌われるのが当たり前と割り切る部員も多い。
人事の仕事は本来もっと面白いし，もっと魅力的な仕事のはずだ。人事を考えるという行為
は，経営に大きく貢献し，社員の幸せに深く関逆説０１ 不況期こそ改革のチャンス
逆説０２ フレームワークを使うと思考が減る
逆説０３ プロダクトアウトにならない
逆説０４ 米国式人材マネジメントを導入しない
逆説０５ 戦略人事を目指さない
逆説０６ 社内コンサルタントになろうとしない
逆説０７ いわゆる成果主義に自信を持つ
逆説０８ キャリアディベロップメントプログラム（CDP）を導入しない
逆説０９ これからはダイバーシティだと騒がない
逆説１
０ 経営理念をエリート社員たちにつくらせない
逆説１
１ 会社は誰のものかと考えない（「三方よしの精神」を知る）

与することだ。
人事の本質を本気で考え抜くと，これまで人事部門が行ってきたことが逆説的に見えてくる。本稿では，人事部門がこれまで信じてきた説を少し異なる観点から見つめ直した。ただし，この行為は，これまでの人事を否定するものではない。本当に大事なことを考え抜くというのが本稿で伝えたい主要メッセージだ。読者には，本稿の逆説を自ら熟考することで，人事の本質

逆説１
２「人を育てる」のではない（「人が育つ」人事をする）
逆説１
３ 上司部下を強化しない（筋交い型コミュニケーションを強化する）
逆説１
４ メンター＆メンティー関係を気楽な関係にしない
逆説１
５ スキルマップはつくらない逆説１
６ 教育研修体系は毎年壊す
逆説１
７ グローバルを目指さない（トランスナショナルを目指す）
逆説１
８ 人事ではなく経営と財務と多言語を徹底的に学ぶ
逆説１
９ 人事部こそ研修を受ける
逆説２
０ 「世界に通用する」ではなく「自社に通用する」人事をつくるに少しでも近づいてもらいたい。

■ 三城 雄児（みしろ ゆうじ）
エクスピリットパートナーズ株式会社 代表取締役社長。ビジネス・ブレークスルー大学 准教授
早稲田大学 トランスナショナルHRM研究所 客員研究員。日本人材マネジメント協会 幹事
特定非営利活動法人日本イーラーニングコンソシアム 執行役員
早稲田大学政治経済学部卒。株式会社富士銀行，株式会社マングローブ，株式会社日本経営システム研究所，ベリングポイント株式会社（現プライスウォーターハウスクーパース株式会社）を経て，2009年にエクスピリットパートナーズ株式会社を設立。2010年 4 月よりビジネス・ブレークスルー大学の准教授に就任。現在は，組織人事戦略のコンサルティングを手掛けながら，ビジネス・学校・スポーツの各領域に向けた教育事業に参画している。人事制度構築，教育研修，従業員満足度調査，360度評価，管理職・新人研修など，伝統的な人事コンサルティングの他に，教育改革，プロジェクトマネジメント，海外現地法人の人事改革・駐在員教育などに取り組む。

● エクスピリットパートナーズ株式会社〒163-0532

三城 雄児

構 成

■あえて逆説から本質に迫る
果たして人事部門は経営や現場から感謝され代表取締役社長

東京都新宿区西新宿 1 - 26 - 2

新宿野村ビル32階 URL：http://www.exspiritpartners.com

この記事をＰＤＦファイルで入手
議案第15号
三朝町放課後児童健全育成事業の設備及び運営に関する基準を定める条例の一部改正について次のとおり三朝町放課後児童健全育成事業の設備及び運営に関する基準を定める条例の一部を改正することについて、地方自治法（昭和22年法律第67号）第96条第１項の規定により、本議会の議決を求める。
令和６年３月７日
三朝町長 松 浦 弘 幸

三朝町放課後児童健全育成事業の設備及び運営に関する基準を定める条例の一部を改正する条例
三朝町放課後児童健全育成事業の設備及び運営に関する基準を定める条例（平成26年三朝町条例第29号）の一部を次のように改正する。
次の表の改正前の欄に掲げる規定を同表の改正後の欄に掲げる規定に、下線で示すように改正する。
改正後

附 則

改正前

附 則

（職員に関する経過措置）（職員に関する経過措置）

第２条 当分の間、第９条第３項の規定の適用

第２条

この条例の施行の日から令和２年３については、同行中「修了したもの」とある

月31日までの間、第９条第３項の規定の適用のは、「修了したもの（その者の研修計画をについては、同項中「修了したもの」とある

定めた上で、放課後児童支援員としての業務のは、「修了したもの（令和２年３月31日まに従事することとなった日から２年以内にでに修了することを予定している者を含当該研修を修了することを予定している者む。）」とする。

含む。）」とする。

２

略

附２

則

この条例は、公布の日から施行する。

略
[TYPE	  TEXT]	  [TYPE	  TEXT]	  [TYPE	  TEXT]	  EVENT	  ANNOUNCEMENT	  :	  Forum	  on	  the	  South	  China	  Sea	  Conflict	  Location:	  Toll	  Room,	  Alumni	  House,	  U.C.	  Berkeley	  Campus	  thDate:	  September	  25 ,	  2014	  Time:	  9AM	  –	  1PM	  Re:	  The	  ongoing	  conflict	  over	  resources,	  maritime	  rights,	  and	  territory	  in	  the	  South	  China	  Sea	  The	  chess	  game	  being	  played	  out	  in	  the	  South	  China	  Sea	  by	  China,	  Vietnam,	  the	  United	  States	  and	  other	  affected	  countries	  has	  wide	  implications	  as	  China's	  needs,	  power	  and	  economy	  expands.	  	  In	  today's	  closely	  connected	  world	  the	  challenge	  is	  to	  find	  a	  path	  that	  will	  not	  lead	  to	  conflict.	  	  So	  far	  the	  countries	  involved	  have	  been	  unable	  to	  harness	  China's	  need	  for	  expansion,	  and	  are	  headed	  for	  the	  shoals	  of	  an	  armed	  conflict	  that	  could	  reverberate	  around	  the	  world.	  	  The	  goal	  of	  the	  September	  25th	  forum,	  Dangerous	  Waters,	  is	  to	  commence	  an	  ongoing	  discussion	  focused	  on	  this	  issue	  which	  will	  present	  various	  views	  and	  analyses,	  and,	  hopefully,	  practical	  paths	  toward	  accommodation	  and	  compromise	  which	  will	  avoid	  conflict	  and	  make	  the	  best	  use	  of	  limited	  resources	  for	  all.	  	  	  If	  this	  can	  be	  accomplished	  in	  the	  South	  China	  Sea,	  there	  is	  hope	  that	  other	  similar	  conflicts	  can	  be	  avoided	  as	  our	  world	  gets	  smaller	  and	  smaller	  and	  strains	  on	  its	  resources	  become	  greater.	  
thPlease	  join	  us	  on	  Thursday,	  September	  25 	  SCHEDULE
8:30-9:15
9:15-9:30

Coffee and Tea
Introduction of Speakers

9:30-9:45
9:45-10:00
10:00-10:30

Mark Valencia "THE SOUTH CHINA SEA : SEPARATING FACT FROM FANCY"
Bill Hayton (speaking via Skype) "TO LOSE WITHOUT FIGHTING"
Discussion

10:30-10:45
10:45-11:00
11:00-11:30

Darren Zook "DRAWING LINES: THE ROLE OF INTERNATIONAL LAW IN THE DISPUTED AREAS"
Tuong Vu "THE RESURGENCE OF NATIONALISM IN EAST ASIA AND THE PROSPECTS OF WAR"
Discussion

11:30-11:45
11:45-12:00
12:00-12:30

Tai Van Ta "FACTS AND LAW IN DEFENSE OF VIETNAM'S INTEREST IN THE EASTERN SEA"Roger Cavazos "LAWFARE IN SUPPORT OF CHINA'S REGIONAL OBJECTIVES"
Discussion

12:30-1:00

Light snacks and further discussion	  	  PHONE	  EMAIL	  WEB	  Toll	  Room,	  Alumni	  House,	  U.C.	  Berkeley,	  CA	  (510)	  214	  2694	  ms.leah.johnston@gmail.com	  dangerouswaters.org
愛 媛 県 図 書 館 協 会 規 約（名称及び事務所）
第１条 この会は愛媛県図書館協会といい、事務所を愛媛県立図書館に置く。
（目的）
第２条 この会は県内の図書館、その他読書施設が連絡提携して図書館事業の発展を図り、文化の向上に寄与することを目的とする。
（事業）
第３条 この会は前条の目的を達成するため、次の事業を行う。
（１） 図書及び図書館に関する研究（２） 図書館講習会、研修会等の開催（３） 読書振興活動の推進（４） 職員の表彰（５） その他図書館発展のため必要な事項（組織）
第４条 この会は、県内の図書館その他の読書施設をもって組織する。
（会費）
第５条 会員は、毎年別に定める負担金、会費を納入するものとする。
（役員）
第６条 この会に次の役員を置く。
（１）会長 １名
（２）理事 若干名
（３）監事 ２名
（役員の任期）
第７条 役員は総会において選出し、任期は２年とする。ただし、再任を妨げない。役員が欠けた場合における補欠役員の任期は、前任者の残任期間とする。
（会長の任務）
第８条 会長はこの会を代表し、会務を総理する。
２ 会長に事故あるときは、あらかじめ指定した理事が職務を代理する。
（理事及び監事の任務）
第９条 理事は会務を執行し、監事は会計を監査する。
（職員）
第 10 条 この会に次の職員を置く。職員は会長が委嘱する。
（１） 庶務担当職員（２） 会計担当職員（３） 研修等企画担当職員（職員の任務）

第 11 条 職員は会長の指示を受けて、庶務、会計及び研修等企画事務に従事する。
（顧問）
第 12 条 この会に顧問を置くことができる。顧問は、図書館事業に功績のあった者を会長が推薦し、総会で決定する。
（会議）
第 13 条 本会の会議は、総会及び理事会とする。
（総会）
第 14 条 総会は年 1 回会長が招集する。ただし、必要に応じ臨時に招集することができる。
２ 総会の議長は、会長が当たる。
３ 総会は次の事項を行う。
（１）行事、会計の報告承認（２）第３条の事業遂行に関する事項の議決（３）会則の変更、その他重要事項の議決（理事会）
第 15 条 理事会は年 1 回会長が招集する。ただし、必要に応じ臨時に招集することができる。
２ 理事会の議長は、会長が当たる。
３ 理事会は次の事項を行う。
（１）総会で行う事項の審議（２）部会の規約変更の議決（３）その他重要事項の審議（経費）
第 16 条 この会の経費は負担金、会費、寄付金そのほかをもって当てる。
２ 会計年度は４月１日に始まり、翌年３月 31 日に終わる。
（日本図書館協会との連携）
第 17 条 この会は日本図書館協会と連携して、その事業に協力する。
（部会の設置）
第 18 条 この会の目的達成のため、部会を置くことができる。ただし、部会の規約については理事会の決議を経て会長が定めるものとする。
（補則）第 19 条 この規約に定めるもののほか必要な事項は、別に総会で定める。
附 則
１ この会則は昭和 49 年４月１日から施行する。
２ 愛媛県立図書館協会会則昭和 45 年４月１日は廃止する。
附 則
この規約は、昭和 57 年５月 21 日から施行し、同年４月１日から適用する。
附 則
この規約は、平成 16 年６月４日から施行し、同年４月１日から適用する。

附 則
この規約は、令和２年７月 16 日から施行する。
令和２年度 奨 学 生 募 集 に つ い て の ご 案 内 （高校・ｸﾞﾛｰﾊﾞﾙ高校生対象）
高校在学中の奨学金
内容

貸与者

申込窓口

申込期限

令和2年度 東京都育英資金のご案内①申込者及びその保護者の住所が東京都内②人物、学業ともに優れている③経済的理由により就学困難④同種の貸付金を他から借り受けていない事

学園事務局

受付終了

令和2年度 千葉県奨学生の募集について①保護者の住所が千葉県内②人物、学業ともに優れている③経済的理由により就学困難④母子及び父子並びに寡婦福祉資金の貸付けを受けていない事

学園事務局

6月8日(月)

令和2年度 埼玉県高等学校等奨学金 奨学生募集①保護者の住所が埼玉県内②人物、学業ともに優れている③経済的理由により就学困難

学園事務局

申込み日程追加④6月19日（金）

令和2年度 茨城県育英奨学生募集①保護者の住所が茨城県内②人物、学業ともに優れている③経済的理由により就学困難④母子及び父子並びに寡婦福祉資金の貸付けを受けていない事学園事務局

申込み日程延期①6月30日（火）②7月31日（金）あしなが育英会

高校奨学生在学募集について保護者（父または母など）が、病気や災害（道路上の交通事故を除く）等で死亡、または著しい障害を負っていて、経済的に苦しい家庭の子ども

学園事務局

受付終了

交通遺児育英会

奨学生募集のご案内

保護者等が道路における交通事故で死亡したり、著しい後遺障害で働けないため、教育費に困っている家庭の子ども

学園事務局までお問い合わせください。

変更無し

川崎市教育委員会

令和2年度 川崎市高等学校奨学生（学年資金）の募集について①川崎市内に住所を有する高校生であること②前年度の全履修科目の評定平均値が5段階評価で3.5以上③世帯の総所得が、基準額以内であること

学園事務局

申込み日程延長 令和2年度市民税・県民税の課税額証明書必要
7月22日（水） ※7月13日以降に取得したもの

一般財団法人
多田脩學育英會

令和2年度 奨学生募集のご案内①日本国籍を有する全日制高校に通う高校一年生②学業、人物ともに堅実で健康であること③当会の実践する人間学(道徳教育)の修学意欲が旺盛な生徒④経済的理由により就学困難

学園事務局

申込み日程延長 ・作文（身上書）必要
・郁文館高校で1名推薦
6月10日（水） ・事後課題・面接有

あしなが育英会

高校奨学生在学募集について保護者（父または母など）が、病気や災害（道路上の交通事故を除く）等で死亡、または著しい障害を負っていて、経済的に苦しい家庭の子ども

学園事務局

公益財団法人
飯田育英財団

奨学生希望の皆様へ①住所が東京都内②人物、学業ともに優れ、かつ健康である③経済的理由により就学困難

学園事務局

申込み日程追加 ・学業成績平均水準以上
6月10日（水） ・高校、ｸﾞﾛｰﾊﾞﾙでそれぞれ１名推薦

朝鮮奨学会

高校奨学生在学募集について①日本在学の韓国人・朝鮮人学生②経済的な理由により修学またはその継続が困難な生徒③成績優良（平均値3.0以上）

学園事務局

申込み日程追加 ・インターネット受付
6月19日（金）J.POSH奨学金まなび① 本人の母親、保護者を乳がんで亡くしている、または本人の母親、保護者が現在乳がんで闘病中②経済的な理由により修学またはその継続が困難な生徒

インターネット
受付

6月15日(金)・奨学金の併用可

2020年度(下期)高校生対象奨学金①日本国内の高校の高校1年、2年、3年に、在籍・在籍予定の方（応募時点、前年の成績評定平均3.8以上）②一年間(2019年1月～12月)の、世帯総収入（保護者）が、800万円以下の方を対象

インターネット
受付

6月10日(水)・奨学金の併用可
・受給中毎月レポート添付提出義務あり

申込窓口

変更申込期限東京都私学財団
振興部 育英資金課
千葉県教育庁
企画管理部財務施設課
（返済
貸義与務
あり

埼玉県教育局
教育総務部財務課
茨城県教育庁学校教育部
高校教育課

募集の名称）

（返済
給義付務
無し）

認定NPO法人J.POSH

公益財団法人似鳥国際奨学財団

主要な申請資格

備考

受付終了※多田脩學育英會奨学金の対象は、郁文館高等学校１年生のみです。
※東日本大震災、熊本地震等による被災者対象の特別募集等も各公共機関にて受け付けております。
※上記奨学金の他、「郁文館夢学園 育英資金」という貸与型の奨学金もあります。

大学在学中の奨学金（高校・ｸﾞﾛｰﾊﾞﾙ高校３年生対象）
内容（返済貸義与務あり）

貸与者

日本学生支援機構

募集の名称

令和2年度 第一回・第二回大学等予約奨学生採用候補者（貸与型）の募集
・第一種（無利子奨学金）
・第二種（有利子奨学金）
・入学時増額貸与奨学金

主要な申請資格①令和3年４月に大学・短大・専修学校への進学希望者②人物、学業ともに優れている③経済的理由により就学困難

第一回：5／15（金）（受付終了）※第一種奨学金は上記に加え、下記のいずれかに該当・評定平均3.5以上
・家計支持者が住民税非課税（市区町村民税所得割額が０円）であること、又は生活保護受給世帯であること、又は社会的養護を必要とする者（児童養護施設入所者等）であること

学園事務局

第二回：6／12(金)第三回：6／26(金)

あしなが育英会

令和2年度 大学奨学生予約募集

保護者が病気や災害（交通事故を除く）もしくは自死などで死亡したり、それらが原因で著しい後遺障害で働けないため、教育費に困っている家庭の子ども

学園事務局

6月30日（火）

交通遺児育英会

令和2年度 大学奨学生予約募集および専修学校奨学生予約募集について保護者等が道路における交通事故で死亡したり、著しい後遺障害で働けないため、教育費に困っている家庭の子ども

学園事務局までお問い合わせください。

-

下記のいずれかに該当する者（返済
給義付務無し）申込み日程追加

日本学生支援機構

令和2年度 大学等予約奨学生採用候補者（給付型）の募集①家計支持者が個人住民税（市区町村民税）所得割を課されていないこと（奨学金申込年度の課税証明書に記載の所得割額が０円であること）、かつ家計支持者の年収が第一種奨学金のの収入基準を満たしていること

第一回：5／15（金）（受付終了）

学園事務局

申込み日程追加②生活保護を受給していること（奨学金申込日現在において保護費を受給していること）

第二回：6／12(金)③社会的養護を必要とする者（児童養護施設入所者等）であること（生徒等が18歳時点で入所等していた、または奨学金申込み時点で入所していること）

第三回：6／26(金)備考
組合員の皆様へ

5月8日以降のPCR検査等 自家診療について今般、新型コロナウイルス感染症の感染症法上の位置づけが令和５年５月８日から５類に変更され、都道府県等が実施する検査以外の行政検査は終了になります。
従って、当組合で自家診療を認め保険給付を行っていた発熱外来認定医療機関の行政検査が終了となるため 、ＰＣＲ 検査又は抗原検査は 、 自家診療の保険給付を行う扱いには該当しなくなります。
令和５年５月８日以降の診療分から自家診療の保険請求はできなくなりますのでご了承ください。
なお、令和５年５月７日までの診療分については、行政検査のＰＣＲ検査又は抗原検査は 、 従来どおり自家診療の保険請求を認めます。
【自家診療を認める場合：発熱外来認定医療機関の行政検査に限る】
委託契約された医療機関で行政検査(公費負担の対象)を実施した方※自家診療が認められる費用
PCR検査又は抗原検査費用と検査判断料の合計(当該検査費用の自己負担分(３割)が公費負担、保険者負担(７割))※基本診療料、医学管理等、在宅医療、冬期療養担当手当は支給対象外※行政検査のため公費扱いとなり、自己負担はなし※令和２年１月１日から令和５年５月７日までに実施した検査を対象○自家診療の診療報酬の請求は、検査費用のみを記載した診療報酬明細書を北海道国保団体連合会に提出して下さい。
その他の項目が記載された場合、レセプト返戻いたします。

ご不明な点は、北海道医師国保組合にお問い合わせ下さい。
北海道医師国民健康保険組合
電話：０１１－２７１－７４７１email：kokuho@hokkaido.med.or.jp
http：//www.hokkaido.med.or.jp/kokuho/
菖蒲地域会議 総括表
１．平成２７年度菖蒲地域会議事業概要
検討事項
予算額

①第１回の会議において、座長及び副座長を決定した。
②第２回及び第３回の会議において、地域会議で実施する事業を検討し、平成２８年度に「あやめ・ラベンダー関係施設等整備事業」を実施して、リフレッシュハウストイレ改修、地域啓発用縦型看板設置、ラベンダー花壇駐車場照明設置、ベンチ、展示パネル（専用収納台車含む）、ポータブルアンプシステムを購入することに決定した。

-円

決算額

-円

地域会議構成員数

18人 会議開催回数

3回

２．平成２８年度菖蒲地域会議事業概要
事業名

事業
実施内容

予算額

あやめ・ラベンダー関係施設等整備事業（菖蒲地域会議事業） 所管部課菖蒲総合支所 総務管理課①リフレッシュハウストイレ改修工事②地域啓発用縦型看板設置工事
あやめ・ラベンダー案内看板設置 １基③ラベンダー花壇駐車場照明設置工事 ２基④ベンチ購入 ２基⑤展示パネル（専用収納台車含む）購入
パネル２０枚、ポール２４本、専用収納台１台⑥ポータブルアンプシステムの購入 一式⑦スピーカー収納ケースの購入 一式

5,000,000 円

決算額

4,998,664 円

地域会議構成員数18

人 会議開催回数

4回

３．平成２９年度菖蒲地域会議事業概要
事業名

事業
実施内容

予算額

あやめ・ラベンダー関係施設等整備事業（菖蒲地域会議事業） 所管部課菖蒲総合支所 総務管理課①あやめ・ラベンダー生育管理用品消耗品の購入
歩行用トラクター用替爪、乗用草刈機用替刃、灌水ポンプホース②菖蒲地区観光マップ作成業務委託
Ａ２版両面カラー刷 ４万部作成③ベンチ設置工事 ６基④乗用草刈機の購入 １台⑤歩行用トラクターの購入 １台⑥灌水ポンプの購入 １台

5,000,000 円

決算額

4,999,287 円

地域会議構成員数18

人 会議開催回数

4回

４．平成３０年度菖蒲地域会議事業概要
事業名

事業
実施内容

予算額

あやめ・ラベンダー関係施設等整備事業（菖蒲地域会議事業） 所管部課菖蒲総合支所 総務管理課①地域資源活用調査
専門家による現地調査及び企画提案②城趾あやめ園木道整備工事 267.0㎡③菖蒲総合支所周辺等ラベンダー植栽工事 157.0㎡④案内看板設置工事
栢間地区鎮守の森公園に天王山塚等の史蹟案内看板設置 １基

5,000,000 円

決算額

4,992,148 円

地域会議構成員数

18人 会議開催回数

0回

５．菖蒲地域会議事業の成果品の今後の維持管理＜成果品＞①「看板（あやめ・ラベンダー案内看板、天王山塚等史蹟案内看板）」、「ラベンダー花壇駐車場照明」、「ポータブルアンプシステム（収納ケース含む）」、「菖蒲地区観光マップ」、「地域資源活用調査に基づく企画提案書」、「植栽したラベンダー」②「ベンチ」、「乗用草刈機」、「歩行用トラクター」、「灌水ポンプ」③「展示パネル（専用収納台車含む）」＜地域会議事業廃止後における成果品の維持管理＞①菖蒲総合支所総務管理課にて担当する。
※「地域資源活用調査に基づく企画提案書」については、関係課（久喜ブランド推進課、農業振興課、公園緑地課）及び関係機関（久喜市観光協会、久喜市商工会、ブルーフェスティバル実行委員会、あやめ・ラベンダーを育てる会）に提供した。
※「植栽したラベンダー」のうち、菖蒲保健センター花壇は、菖蒲保健センターで担当する。
②農業振興課にて担当する。
③市民生活課（菖蒲文化会館）にて担当する。

６．事業実施３か年の総括
菖蒲地域会議では、地域の特色を生かした事業の検討、協議を行い、実施事業を「あやめ・ラベンダー関係施設等整備事業」に決定し、あやめ・ラベンダーの植栽環境や施設整備の他、菖蒲地区観光マップの作成など様々な取り組みを行った。
「あやめ・ラベンダー関係施設等整備事業」は、市内のみでなく、市外、県外から様々な世代があやめ・ラベンダーのブルーフェスティバルへ来場し、あやめ・ラベンダーの観賞や地域特産物の販売、イベント等を通じて、世代間交流の深まりと地域活性化に寄与することができた。
また、今後のあやめ・ラベンダー関係施設の整備の充実を図るため、関係課、関係機関を対象に地域資源活用調査に基づく調査結果報告会を実施するとともに、提案書を提供し、継続的なあやめ・ラベンダー関係施設の整備の充実を図ることができた。
DSO NewsletterNo. 158、 2024. 5. 31

DSO会長就任のご挨拶
このたび、新たにダイバーシティ・サポート・オフィス（DSO）の会長に就任しました森林研究・整備機構 理事の宇野です。当機構の役員の交代に伴い前任者から引き継ぐ形となりますが、どうぞよろしくお願いいたします。
DSOに参加されている各機関の皆様におかれましては、それぞれの組織においてダイバーシティの推進に係る様々な取組を進めていただいていることと存じます。事務局として皆様との連携を深めつつ、更なる取組の推進を図っていくことができればと思います。
私自身はこれまでに出向などを通じていろいろな行政機関で勤務を経験する機会があり、それぞれの組織で異なる文化があったりしたものの、かつては勤務形態にそれほど大きな違いを感じたことはありませんでした。
しかしながら、世の中で多様な生き方の幅が広がってきている中で、近年における東日本大震災やコロナウイルス感染症といった大きなインパクトが人々の働き方に多くの影響を与えたと感じております。
昨今においては、仕事に就こうとしている人が職場を選ぶ際の考え方も変化してきており、働き方改革や各種ハラスメント対策といったことに加え、勤務地を限定したり勤務時間の選択肢を広げたりといったことも求められるようになっており、いろいろな考え方を融合させながら、組織としてどのように対応していくかを考えていく必要があります。
我々の研究教育機関においても、いろいろな課題を解決していきながら、職場での更なる働きやすさの実現に向けて、DSOに参加されている皆様と一緒になって取り組んでいくことができればと思いますので、よろしくお願いいたします。
ダイバーシティ・サポート・オフィス会長
国立研究開発法人 森林研究・整備機構
理事
宇野 聡夫

＜編集・発行＞ ダイバーシティ・サポート・オフィス事務局〒305-8687 茨城県つくば市松の里１ 国立研究開発法人 森林研究・整備機構 森林総合研究所 ダイバーシティ推進室内
TEL： 029-829-8360 FAX：029-874-8507 E-mail：dso-secretary@ffpri.affrc.go.jp

URL：https://www.ffpri.affrc.go.jp/geneq/dso/index.html

DSO NewsletterNo. 158、 2024. 5. 31

令和６年度男女共同参画週間

毎年6月23日からの1週間は、内閣府が主唱する「男女共同参画週間」です。 内閣府が募集した「男女ともに自らの個性と能力を最大限に発揮できる社会を実現していくためのキャッチフレーズ」には、2,348点の応募があり、以下の３作品が選ばれています。
最優秀作品
だれもがどれも選べる社会に（水津 幸恵さん 三重県）
優秀作品
性別ではなく「自分」の色で未来を描ける社会へ（森山 美彩さん 神奈川県）
男でしょ？女でしょ？
だからなんでしょう？
もうやめましょう。
（稲冨 裕太郎さん 福岡県）

https://www.gender.go.jp/public/week/catch.html
ニュースレターへの記事をご寄稿ください！

ダイバーシティサポートオフィスのご案内「DSO Newsletter」は各DSO参加機関へ、それぞれで働く方へ、また広く外部に向けて情報発信するツールとして原則毎月最終週に発行しております。掲載を希望する記事がありましたら、数行の記事でも結構ですのでぜひお寄せください。

ダイバーシティ・サポート・オフィス（DSO）は、平成19年度に始まり、男女共同参画などダイバーシティに関わる活動を連携して推進しています。参加機関相互のイベント等の機会提供、情報交換を行なっています。現在は２１の研究教育機関がイコールパートナーシップで運営に参加する開かれたDSOとして活動しています。

・シンポジウムやセミナー、講演会など、イベントのお知らせ
・最近行なわれたイベント報告、あるいは参加報告
・最近取組中のこと
・その他、お役立ちや関連情報
宛先：dso-secretary@ffpri.affrc.go.jp
参加機関内外への当Newsletterの紹介も歓迎いたします。バックナンバーはDSOホームページにてご覧いただけます。

*DSOメンバー：産業技術総合研究所、森林研究・整備機構、物質・材料研究機構、農業・食品産業技術総合研究機構、千葉大学、筑波大学、神戸大学、土木研究所、国立環境研究所、国際農林水産業研究センター、防災科学技術研究所、高エネルギ
ー加速器研究機構、理化学研究所、宮崎大学、上智学院、岡山大学、宇宙航空研究開発機構、大阪大学、量子科学技術研究開
発機構、建築研究所、情報通信研究機構（加入順）＜編集・発行＞ ダイバーシティ・サポート・オフィス事務局〒305-8687 茨城県つくば市松の里１ 国立研究開発法人 森林研究・整備機構 森林総合研究所 ダイバーシティ推進室内
TEL： 029-829-8360 FAX：029-874-8507 E-mail：dso-secretary@ffpri.affrc.go.jp

URL：https://www.ffpri.affrc.go.jp/geneq/dso/index.html