第（様式第３号）

７０２号

ＳＤＧｓ達成に向けた宣言書
令和5年5月8日
株式会社ギラヴァンツ北九州

宣言日
事業者名

私たちは、ＳＤＧｓの内容を理解し、ＳＤＧｓの達成に向けた取組方針及び重点的な取組を以下のとおり宣言します。

◆ＳＤＧｓ達成に向けた取組方針

ギラヴァンツ北九州は2021シーズン、北九州地域の皆さまと共に社会貢献、地域との連携、新たな事業の創出など、今までになかったイノベーションやパートナーシップを生み出すべ
く「With!! KITAKYUSHU ～SDGsプロジェクト2021～」を始動させ、社会貢献活動を推進してきました。 2023シーズンも社会貢献活動を通じて、地域社会へ貢献できる企業を目指し、健康/福祉、教育、環境、まちづくりの5つのテーマを優先的にSDGsに取り組んで参ります。

◆◆

ＳＤＧｓ達成に向けた重点的な取組
分類

ＳＤＧｓ達成に向けた
重点的な取組公正・パートナーシップ・
地域社会への貢献

選手が小学校訪問をして身体を動かす授業と夢についての授業「スクール☆ギラヴァンツ」の実施。
地域への盛り上げとして地元のお祭りにマスコットや選手が参加していきます。

人権・平等・労働ファンサポーターやクラブを取り巻くすべてに対して人権について考える機会を創出する取り組みとして冠試合「人権啓発マッチ」を開催します。またダイバーシティ推進としてハンディキャップがある方へスタジアムを身近に感じていただくバックヤードツアーや選手とのふれあい企画も実施予定です。

産業・技術

分身ロボット「OriHime（オリヒメ）」の技術を活用して外出困難な方々の社会参画促進を目的に、オリヒメプロジェクトを始動していきます。

環境・ワンヘルス

服から服を作るプロジェクト、曽根干潟クリーン作戦、月一回の地域清掃活動などから環境活動を実施します。
ピンクリボン啓発活動、フードドライブ活動等から健康福祉分野の重点取り組みとして実行していきます。

ＳＤＧｓ達成に向けたパートナーシップ

ギラヴァンツ北九州は3者以上の協働者と、共通価値を創る活動を想定して、社会貢献活動等を通じて、地域社会の持続可能性の確保、関係性の構築と学びの獲得、それぞれのステークホルダーの価値の再発見に繋がるものと考えています。
社会課題や共通のテーマに、地域の人・企業や団体(営利・非営利問わず)・自治体・学校などと連携して、活動に取り組んでまいります。

（様式第２号）

第 ７０２ 号

・「必須」はすべて、「選択」は５項目以上選んで、「具体的な取組」を記載してください。
※「具体的な取組」は、「実施中のもの」または「今後１年以内に取り組む予定のもの」を記載してください。

■SDGs達成に向けた取組シート

関連する福岡県の宣言・登録制度等への登録状況

No 分類

1

項目タイトル

経営理念の共有

項目

経営理念及び経営目標を社内などで共有している。

必須・選択

該
当項
目

必須

登録済の宣言・登録制度等の名称

申請年月2023年5月

事業者名

実施状況

実施経過（１年後）政令市のSDGs
登録制度への登録状況
北九州市

福岡市

登録済

未登録

具体的な取組実施予定項目の予定開始年月

法令の遵守

反社会的勢力の排除、不適正競争行為の防止など、法令遵守に取り組んでいる。

○必須

過去の地震や水害などの災害を教訓として、事業を継続するため、重事業継続計画（BCP） 要業務を目標復旧時間までに回復させるよう事業継続計画（BCP）を策定している。

○必須

56789101112公
正・
パート
ナー
シップ・
地
域
社会
への貢
献

個人情報の保護

個人情報を適切に管理している。

事業の承継

従業員が業務上、車両を運行する際はアルコールチェックを行うなど、飲酒運転防止策をとっている。
または、「飲酒運転撲滅宣言企業」、「飲酒運転撲滅宣言の店」に登録している。

必須

後継者の育成など、事業承継に関する検討・対策を行っている。

選択

県外在住の求職者への説明会を開催する、インターンシップを行う、WEBなどを活用した若者向けの情報発信や説明会を開催するなど、UIJターンの推進や若者の県内への定着に積極的に取り組んでいる。

11.b

共助社会づくり世界遺産等の保護・保全

国際協力・貢献

SDGｓの普及啓発

水防団や消防団の活動に参加する、救命講習などの講座を受講する、防災士などの必要な技能を持つ社員を育成するなど、地域防災の担い手としての認識を持ち、活動している。

20 安全で安心して暮らせる
地域づくり

○

4.7

10.3

16.4, 16.5
20 安全で安心して暮らせる
地域づくり

実施中
関連する既存制度に登録済

3.5, 3.6

4.7

12.8

8 中小企業の振興
8.3

11.3
4 移住定住の促進
11 雇用対策の充実、魅力ある職場づくり選択「ギラ☆ランドdeあそぼうさい」
災害発生時に被害を最小に抑えること、平時から防災意識を高めるなど、防災リテラシーの向上を目的に、防災月間の9月に併せて2022年9月11日ホームゲーム（ギラ☆ランド内）で楽しみながら防災について学ぶブースやイベントを創出しております。【協力企業】福岡県警察×
NHK北九州放送局×西南女学院大学保健福祉学部看護学科×JR九州×NPO法人好きっちゃ北九州×北九州市立大学×九州共立大学×明治学園高校

選択

寄付、ボランティア、地域の福祉活動・防犯活動・伝統や文化の継承など、社会貢献活動に積極的に取り組んでいる。
または、「みんなで防犯応援隊」、「さわやか道路美化促進事業」、「河川愛護（活動支援）企業」に登録している。

選択

人類共通の財産である世界遺産（文化遺産・自然遺産）・無形文化遺産・世界の記憶（世界記憶遺産）などの保護・保全に協力している。
または、『世界遺産「神宿る島」宗像・沖ノ島と関連遺産群を守り伝える活動団体認定制度』に登録している。

選択

国際機関や団体に対し、技術提供や寄付などの国際協力・貢献に取り組んでいる。
または、「国連ハビタット福岡本部協力委員会」に加入し、財政的に支援している。

選択

持続可能な社会の実現に向け、ＳＤＧｓの普及啓発や教育機会の提供に取り組んでいる。

13.1, 13.3

実施中

4.3, 4.4

地域防災への貢献

16.3, 16.4, 16.5

29 地域防災力と危機管理の強化

4.7
UIJターンの推進と若者の県内への定着

10.3

実施中

○

○

17.16, 17.17

20 安全で安心して暮らせる
地域づくり
4.7

関連する既存制度に登録済

飲酒運転の撲滅

16.7

実施中

○

必須

8 中小企業の振興
8.1

関連する既存制度に登録済

4

開始年月

実施中

関連する既存制度に登録済

3

関連する総合計画
30の取組事項

対応する
主なSDGs

記載省略可能項目

関連する既存制度に登録済

2

株式会社ギラヴァンツ北九州

10.3

29 地域防災力と危機管理の強化

実施中

4.4

11.3, 11.b

13.1
14 文化芸術の振興
20 安全で安心して暮らせる地域づくり
21 地域の活力向上
22 共助社会づくり、生涯学習の推進○

11.3, 11.7

17.17

14 文化芸術の振興

○

11.4

14.2, 14.5, 14.a

15.7

19 外国人材に選ばれる地域づくり○

10.2, 10.3

選択

8.3, 8.5, 8.6

ギラヴァンツ北九州は2021シーズンより北九州地域の皆さまと共に社会貢献、地域との連携、新たな事業の創出など、今までになかったイノベーションやパートナーシップを生み出すべく「With!! KITAKYUSHU ～SDGsプロジェクト2021～」を始動させ、社会貢献活動を推進しております。また教育の機会を提供する場としては、「スクール☆ギラヴァンツ」という選手が直接身体を動かす楽しさの授業や「夢」をテーマにした授業を実施しております。

11

17.17

－

実施中

4.7

13.3

17.13, 17.16, 17.17

関連する福岡県の宣言・登録制度等への登録状況

No 分類

項目タイトル

項目

ダイバーシティ経営と 女性、外国人、高齢者、障がいのある人、性的少数者など、多様な人
ジェンダー平等
材が能力を発揮できる職場環境を整えている。

13

必須・選択

該
当項
目

必須

登録済の宣言・登録制度等の名称

政令市のSDGs
登録制度への登録状況
北九州市

福岡市

登録済

未登録

実施状況

具体的な取組実施予定項目の予定開始年月

14

○

必須

15

人権教育の推進○必須

5.1, 5.b

労働安全衛生

業務中の事故などを防ぐため、労働安全衛生に関する講習を実施するなど、安全で衛生的な労働環境づくりに取り組んでいる。

○

必須

5.1

長時間労働の抑制

36協定で締結した限度時間を遵守するなど、適切な労働時間管理を行うとともに、ノー残業デーの実施や年次有給休暇取得促進など働き方の見直しに取り組んでいる。

○必須

4.7

1920

人
権・平等
・
労働健康づくり従業員の心身の健康の保持・増進に取り組んでいる。
または、「ふくおか健康づくり団体・事業所宣言」に登録している。

必須

○

○

8.8

全ての従業員などにスキルアップのための研修や教育の機会を提供している。

必須

テレワークの実施やサテライトオフィスを設置するなど、多様な働き方を導入している。

○

仕事と子育ての両立

結婚・出産後も働きやすい職場環境づくりや、従業員が仕事と子育てを両立できるような取組を行っている。
または、「子育て応援宣言企業」に登録している。

仕事と介護の両立

従業員が仕事と介護を両立できるような取組を行っている。
または、「介護応援宣言企業」に登録している。

○3.4

障がいの特性に応じた就労の推進

障がいのある人が個性や能力を発揮して働ける環境を整え、積極的に雇用している。

1 次代を担う「人財」の育成
15 ジェンダー平等の社会づくり
4.4, 4.5

女性の活躍の推進

女性の管理職登用や、積極的な採用を行っている。

11 雇用対策の充実、魅力ある職場づくり
15 ジェンダー平等の社会づくり

選択

選択

キャリア教育の推進

職場体験への協力など、地域の子どもや学生などのキャリア教育に協力している。

8.5, 8.8

10.1, 10.2○

8.5, 8.8

10.2

8.5, 8.8

10.2

選択

8.5, 8.8

10.2

11 雇用対策の充実、
魅力ある職場づくり
16 高齢者、障がいのある人への支援

15 ジェンダー平等の社会づくり

選択

選択

11 雇用対策の充実、魅力ある職場づくり
15 ジェンダー平等の社会づくり
25 出会い・結婚・出産・子育て支援
11 雇用対策の充実、魅力ある職場づくり
15 ジェンダー平等の社会づくり○

5.1, 5.5

25

8.5, 8.6, 8.8

選択

1.3

24

8.5, 8.8

実施中

5.4, 5.5

23

10.3
12 健康づくり、安心で質の高い医療の提供

5.1, 5.4, 5.5

228.5, 8.8

実施中

5.4, 5.5

21

9.1

11 雇用対策の充実、魅力ある職場づくり
15 ジェンダー平等の社会づくり
3.4

関連する既存制度に登録済

多様な働き方の推進

11 雇用対策の充実、魅力ある職場づくり
20 安全で安心して暮らせる
地域づくり

実施中

関連する既存制度に登録済

人材の育成

5.1

11 雇用対策の充実、魅力ある職場づくり
15 ジェンダー平等の社会づくり
18 人権が尊重される
心豊かな社会づくり
10.2, 10.3

実施中

関連する既存制度に登録済

18

8.5

11 雇用対策の充実、魅力ある職場づくり
15 ジェンダー平等の社会づくり
18 人権が尊重される
心豊かな社会づくり
10.2, 10.3

実施中

関連する既存制度に登録済

17

8.5

11 雇用対策の充実、魅力ある職場づくり
15 ジェンダー平等の社会づくり
18 人権が尊重される
心豊かな社会づくり
10.2, 10.3

実施中

関連する既存制度に登録済

16

開始年月

実施中

関連する既存制度に登録済

人権問題に関する学習機会を提供するなど、人権尊重の精神の育成に取り組んでいる。

関連する総合計画
30の取組事項

対応する
主なSDGs

記載省略可能項目

関連する既存制度に登録済

採用や人事評価、職場において性別、年齢、障がい、国籍、出自など差別やハラスメントのによる差別をしていない。また、あらゆるハラスメント行為の防止に取り禁止組んでいる。

実施経過（１年後）

北九州市内及び提携している全17の市町村の小中学校へ依頼があればスタッフを派遣しています。主に球団職員としての業務内容の表と裏側を伝え、仕事へのやりがいや大変さ等を学んでいただいております。

8.5, 8.8

10.2
1 次代を担う「人財」の育成
24 教育の充実

実施中

1.2

4.4

11.3

関連する福岡県の宣言・登録制度等への登録状況

No 分類

項目タイトル

項目

商品・サービス使用時に想定されるリスクと対策の整理や、商品を安全商品・サービスの安全に使用するための取扱説明書の作成など、商品・サービスの安全性を性の確保担保する体制を整備している。

26

必須・選択該
当項
目

必須登録済の宣言・登録制度等の名称政令市のSDGs
登録制度
への登録状況
北九州市

福岡市

登録済

未登録

実施状況

具体的な取組実施経過（１年後）実施予定項目の予定開始年月

27

○

必須

20 安全で安心して暮らせる
地域づくり

実施中

○

9.4

29

産
業・技術

新たな技術・商品の開品質向上や新たな技術・商品・サービスの開発に取り組んでいる。
発

9.4, 9.5

多言語対応

地域（県産）の原材料や資源の積極的な活用や、地域の特性を生かした商品・サービスの開発に取り組んでいる。

デジタル化による生産性の向上などに取り組んでいる。

ホームページや店舗などで多言語表記（英語表記のみ含む）に対応している。

廃棄物の削減・リサイ 事業活動から生じる廃棄物の削減やリサイクルの推進、または「県産リクルの推進、廃棄物の サイクル応援事業所」の登録を行っている。かつ、廃棄物の適正処理適正処理を徹底している。

脱炭素化の推進

感染症対策の推進

3637383940

環境・ワン
ヘルス

必須

必須○○新型コロナウイルスをはじめとした感染症対策など、衛生対策を徹底している。
または、「ワンヘルス宣言事業者登録制度」に登録している。

必須

○○

選択

○

選択

県産の農林水産物を使用し、地産地消に取り組んでいる。
農林水産物の地産地 または、「ふくおか地産地消応援の店」、「ふくおかの地魚応援の店」、消の推進「ふくおかジビエの店」、「ワンヘルス宣言事業者登録制度」に登録している。

選択

健全な森林環境や河川環境を維持するための活動など、生物多様性の保全に取り組んだり、地域が実施する環境保全活動への協力・支援を行っている。
または、「ワンヘルス宣言事業者登録制度」に登録している。

環境に配慮した調達・ 環境負荷に配慮した原材料の調達や、環境に配慮した商品・サービス商品・サービス開発の開発に取り組んでいる。

緑化の推進

壁面緑化や植栽など、社屋や地域の緑化に取り組んでいる。
または、「ワンヘルス宣言事業者登録制度」に登録している。

○6.3

実施予定 2023年○○

再生可能エネルギーの利用

太陽光パネルの設置や再生可能エネルギー由来の電力の調達など、再生可能エネルギーの利用に取り組んでいる。
または、「ワンヘルス宣言事業者登録制度」に登録している。

7.a, 7.b

11.6

13.3
3 ワンヘルスの推進
27 感染症対策の推進

実施中幣クラブと北九州市立曽根東小学校の児童、地域の方々が共同で行う「曽根干潟クリーン作戦」を毎年２回実施。
2020年にはダウ・ケミカル日本株式会社と国際環境NGOバードライフ・インターナショナル、テラサイクルジャパン合同会社と連携し、循環型社会の実現に向けて、地域と連携した清掃活動と環境教育、さらに干潟で回収した廃プラスチックをリサイクルするプログラムを実施しました。またファンサポーターから着なくなった服を回収し、新たな洋服をつくりグッズとして販売もしています。

3.3

NPO法人フードバンク北九州ライフアゲインと協働して試合の日にファンサポーターから食料品の回収プロジェクトを実施。
2022年度は段ボール9箱分、総重量は89.3kgとなりました。
皆さまからご提供いただいた飲食料品はひとり親世帯や食事に困っている方々の下に届けられています。

6.1

8.8
3 ワンヘルスの推進
23 快適な環境の維持、保全実施中

12.4, 12.5 14.1, 14.2
3 ワンヘルスの推進
23 快適な環境の維持、保全実施中

12.3

15.6
3 ワンヘルスの推進
9 農林水産業の振興
21 地域の活力向上○○

響灘ビオトープと連携し”ラブ・バード・ラリー”の実施。ギラヴァンツ北九州のマス
コットギランのモチーフになっている絶滅危惧種ズグロカモメをはじめ、北九州に生息する鳥について生態系を学んでいただく場と、実際に生息する場所まで足を運んでいただく機会を創出してしています。

当プロジェクトに取り組む背景として、「服の大量破棄問題」の深刻化があります。日本でも年間35億着の服が破棄をされ、その多くは焼却処分されており、廃棄焼却処分で発生する二酸化炭素は、地球温暖化などの環境問題の悪化を加速させる要因となっています。そこでギラ
ヴァンツ北九州は、地元企業である日本環境設計株式会社が企画・運営するBRINGの店頭回収プロジェクトに参加し、選手が使用しなくなったユニホームや練習着、またファン・サポー
ターの皆さまからも衣料品を回収し、新たにグッズとしてTシャツを作っています。

選択14.2, 14.4

15.6
3 ワンヘルスの推進
23 快適な環境の維持、保全

実施中

13.1

選択12.3, 12.4, 12.5

3 ワンヘルスの推進
6 グリーン社会の実現

14.2

15.4

6 グリーン社会の実現

実施中

9.4

12.8

13.3
3 ワンヘルスの推進
6 グリーン社会の実現

○

11.7

41

11.6

7月

2.4

選択

10.2

23 快適な環境の維持、保全

2.1

選択4.5

実施中

関連する既存制度に登録済

製造・流通、外食・販売過程において発生する食品ロスの削減に取り組んでいる。
または、「食べもの余らせん隊」、「ワンヘルス宣言事業者登録制度」に登録している。

生物多様性

9.1
11 雇用対策の充実、魅力ある職場づくり
19 外国人材に選ばれる地域づくり

11.6

食品ロスの削減8.2

選択

節電や省エネ効果の高い機器の利用などの省エネ活動や、公共交通の積極的な利用、社用車への電動車の導入など、脱炭素化に取り組んでいる。
または、「エコ事業所」、「ワンヘルス宣言事業者登録制度」に登録している。

プラスチックごみの削減に取り組んでいる。
プラスチックごみの削または、「ふくおかプラごみ削減協力店」、「ワンヘルス宣言事業者登録減制度」に登録している。

15.6

世界から選ばれる福岡県の実現
9 農林水産業の振興
10 地域と調和した観光産業の振興
21 地域の活力向上

5 デジタル社会の実現

関連する既存制度に登録済

3514.4, 14.b,

選択

関連する既存制度に登録済

34

12.8

選択1.4

33

112
地域資源・特性の活用

4.4

32

7 成長産業の創出
16 高齢者、障がいのある人への支援
22 共助社会づくり、生涯学習の推進
17.16, 17.17

8 中小企業の振興
9.1, 9.5

DXの推進

31

10.2

12.8

選択11.a30

11

実施中
関連する既存制度に登録済

28

開始年月

記載省略可能項目

関連する既存制度に登録済

ユニバーサルデザイン
ユニバーサルデザインの考え方に基づく商品・サービスや、社会課題の導入と社会課題のの解決につながる商品・サービスの提供に取り組んでいる。
解決

関連する
総合計画
30の取組事項

対応する
主なSDGs13.3

15.2
3 ワンヘルスの推進
6 グリーン社会の実現○

7.2, 7.a※「ワンヘルス宣言事業者登録制度」は、各項目に関する取組を実施している場合のみ、選択してください。

11.6

13.3