令和 5 年度

障がいを持つ人を対象とした

笠間市職員採用試験 実施要項【事務職】
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令和 5 年度の採用試験から、外国籍の人でも受験ができるようになりました。

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基礎能力検査をテストセンターで実施します。全国各地で受験が可能です。

７月１日（土） ～ ７月２０日（木）申込受付期間

令和５年

申 込 方 法申込みは、インターネットによる手続きとなります。

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市ホームページから、「笠間市職員採用試験申込システム」にアクセスください。
https://www.city.kasama.lg.jp/page/page014232.html

uシステムの使用開始は７月１日からとなります。

試験予定日

第１次試験 令和５年８月４日（金）～ ８月２２日（火）のいずれか１日
第２次試験 令和５年９月１７日（日）及び ９月２４日（日）
第３次試験 令和５年１０月１４日（土）又は１０月１５日（日）１．職種・受験資格・採用予定人数等
試験区分

市ホームページ【 採用予定日

令和６年４月１日 】

受験資格要件等（いずれにも該当する人）

採用予定数

事 務 職

・平成 8 年４月２日以降に生まれた人
D（障がいを持つ人）

・学校教育法による高等学校（特別支援学校の高等部を含む）を卒業又は令和６年３月３１日までに卒業見込みの人
・身体障害者手帳、療育手帳又は精神障害者保健福祉手帳のいずれかの交付を受けている人（試験受験日までに交付見込みの人を含む。）

２名程度＜受験資格要件にかかる注意事項＞（１）令和５年度中に卒業できなかった場合、この試験に合格しても採用されません。
（２）学校教育法によらない大学や学校の卒業など、市が同等の資格を有すると認める場合には、受験を認めることがありますので、人事課にお問い合わせください。
（３）受験資格要件を満たす人であっても、次に該当する人はこの採用試験を受験できません。
① 禁錮以上の刑に処せられ、その執行を終わるまで又はその執行を受けることがなくなるまでの人② 笠間市職員として懲戒免職の処分を受け、当該処分の日から２年を経過していない人③ 日本国憲法又はその下に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他の団体を結成し、又はこれに加入した人（４）受験される方は令和６年４月１日から勤務できる人に限ります。
（５）申込みは全職種を通じて１人一つの試験区分に限ります。
（６）試験には申込みされた方のみが受験できます。付添人が試験会場に入ることはできません。
（７）採用予定人数については、変更になる場合があります。

＜日本国籍を有しない受験者にかかる注意事項＞（１）採用時に就労が認められる在留資格が取得できない場合、この試験に合格しても採用されません。

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（２）採用後、在留資格の更新ができなかった場合、笠間市職員としての身分を失うことになります。
（３）笠間市役所内各部署での勤務となりますが、公務員に関する基本原則に基づき、公権力の行使又は公の意思形成への参画に携わる職以外の職に任用されます。

２．職務内容・勤務地職種職

事務職

務

内容

勤 務

主に一般事務に従事します

部 署

笠間市役所各部署（市長部局、教育委員会、行政委員会事務局など）

３．試験の流れ・詳細
７月

８月

９月

◆受験申込
◆第 1 次試験◆パーソナリ
7/1～7/20
8/4～8/22
ティ検査（⇒書類確認） （会場：テストセンター）◆テストセンター
会場予約◆1 次試験合格発表
8/31

１０月
◆第 2 次試験
9/17 及び 9/24

◆第 3 次試験
10/14 又は 10/15（会場：笠間市役所）（会場：笠間市役所）◆2 次試験合格発表
10/2◆最終合格発表
10/25＜試験にかかる注意事項＞（１）試験は日本語で行います。また、ディスプレイ上で設問の表示及び回答を行う試験が含まれます。
（２）予定されている試験種目を一つでも棄権した場合は失格となりますのでご注意ください。
（３）各試験の日程等は、試験の対象となる受験者へメールで通知いたします。合格発表は、受験者全員にメールで合否を通知し、市役所前掲示板及び市ホームページで合格者受験番号を発表します。

（１）書類確認お申込み内容について、誤字・脱字、各項目への適切な入力、画像（写真）の確認を行います。
適切な入力が確認できた対象者へ第 1 次試験受験案内を通知します。テストセンターの会場
予約の方法も、この時に併せてお知らせいたします。

（２）第１次試験
試験内容①基礎能力検査②事務能力検査試験日

８月４日（金）～８月２２日（火）のいずれか１日

試験会場

各都道府県に設置されているテストセンター＜試験内容詳細＞①基礎能力検査 試験区分ごとに「知的能力」、「学力・応用力」を確認する試験（教養試験） 「文章読解能力」「数的能力」「推理判断能力」「人文・社会、自然に関する一般知識」「基礎英語」の 5 尺度によるもの（120 問 60 分）②事務能力検査「事務能力」を測定する適性検査（約 50 分）

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（３）第 2 次試験
試験内容③パーソナリティ検査

④個人面接

⑤集団討論

試験日

９月２日（土）～９月１０日（日）９月１７日（日）及び９月２４日（日）※受験者には両日とも試験に参加いただきます。

試験会場

インターネット環境が整う自宅などの場所（ＷＥＢ方式）

笠間市役所（笠間市中央三丁目２番１号）＜試験内容詳細＞③パーソナリティ検査 「適性検査」（240 問 約 35 分）（試験種目配点に加味されません）④個 人 面 接人物及び公務に従事するために必要とされる職務適性について評定します⑤集 団 討 論与えられた課題について受験者同士で自由に討論し、人物について評定します（４）第３次試験（最終試験）
試験内容

⑥個人面接

試験日

１０月１４日（土）又は１０月１５日（日）※受験者には市から指定された１日のみ試験に参加いただきます。

試験会場

笠間市役所（笠間市中央三丁目２番１号）＜試験内容詳細＞⑥個人面接
人物及び公務に従事するために必要とされる職務適性について評定します

４．選考方法・配点
第１次試験

第２次試験

第３次試験

試験
内容

基礎能力検査事務適正検査

１次試験
引き継ぎ分

個人面接

集団討論

２次試験
引き継ぎ分

個人面接

配点75 点25 点

100 点

100 点

100 点

100 点

200 点

合計点の全てを引き継ぐ

合計点の 3 分の１を引き継ぐ（１）合格者は、それぞれの試験で合計点が高い受験者から成績順に決定します。
（２）第 1 次試験の結果は、獲得した全ての点数が第 2 次試験に引き継がれます。
（３）第 2 次試験の結果は、獲得した点数の 3 分の 1 が第 3 次試験に引き継がれます。

５．最終試験合格から採用まで
最終試験合格者は書類審査の後、『採用内定』となります。採用は令和６年４月１日を予定しております。
11 月◆合格者説明会（11 月）
審査書類の案内1２月

1 月～３月

４月◆審査書類の提出（12 月）◆審査後、内定通知書を送付◆内定者事前研修（１月又は２月）◆令和６年４月１日
採用

地方公務員法の規定により、職員の採用はすべて条件付採用となり、原則として採用から６か月間良好な成績で勤務したときに正式採用となります。

3次の事項に該当する場合は、採用内定及び採用試験の合格を取り消すことがあります。
①提出した書類に虚偽があった場合や提出書類の記載事項に不正があった場合②受験要件に定められた資格免許が取得できなかった場合③心身の故障のため職務の遂行に支障があり、又はこれに堪えないことが明らかとなった場合

６．試験結果の開示
試験結果については口頭により以下のとおり開示します。
開示を請求できる者

不合格となった受験者本人 ※電話による開示は、受付けません。

開 示 内 容本人の得点

開 示 期 間

合格発表の日から 1 ヶ月間

受 付 時 間

平日の午前８時３０分から午後５時１５分まで

開 示 場 所

笠間市役所 市長公室人事課（２階５番窓口）※受験者数・合格者数・合格者最低点・倍率については、笠間市役所前掲示板に掲示するとともに、市のホームページでも公表します。

７．給与
給与は、「笠間市職員の給与に関する条例」などに基づき支給されます。
【初任給の例】
給料月額の例は、最終学歴により次のとおりとなります。（令和５年４月１日現在）

最終学歴

大学院（修士課程）卒

大学卒

短期大学卒

高等学校卒

給料月額
（地域手当含む）

１９７,４５１円

１８０,５５９円

１６９,０２３円

１６２,３３０円※給料月額のほか、該当する各種手当（通勤手当、期末手当及び勤勉手当等）が支給されます。

８．受験申込手続【申込受付期間 令和５年７月１日（土）～令和５年７月２０日（木）】（１）申込はすべて web システムで行います。笠間市ホームページ内にある「笠間市職員採用試験申込システム」へのリンクをクリックして、専用サイトへアクセスしてください。システムの使用開始は７月１日からとなります。

申込方法（２）申込には事前準備が必要です。以下①～④についてご用意ください。
①パソコン、スマートフォン（スマートフォン以外の携帯電話には対応していません）
推奨環境：Google Chrome 最新版※ JavaScript が使用できる環境であること。
※ 一部の機能は PDF を閲覧できる環境が必要です。
②メールアドレス※ 「city.kasama.lg.jp」「.bsmrt.biz」「cbt-s.com」「ibt-cloud.com」 のドメインから送付される電子メールが受信できる環境が必要です。
※ 上記ドメインからの電子メールが自動的に迷惑フォルダに移動されることがある
ため、電子メールの受信先に携帯電話会社のキャリアメールを登録することは、お控えください。（例：@docomo.ne.jp @ezweb.ne.jp @softbank.ne.jp な4

どで終わるアドレス）③顔写真のデータ※ 申込６か月以内に背景を無地で撮影したもので、上半身、脱帽、正面向きで本人と確認できるものが必要です。
※ 本データは、受験票に印刷し本人確認のために使用する重要な資料となりますので、写真館などで撮影されたデータ等の明瞭な写真の使用をお薦めします。不明
瞭な場合は差し替えを指示することがあります。
※ 登録可能なファイル形式は画像（GIF / JPEG / JPG）のみです。
※ 登録可能な画像の縦横サイズは７５ピクセル×１００ピクセル～３６０ピクセル×４８０ピクセルで、ファイル容量は最大３MBです。
④PDFファイルを読むためのソフト「Adobe Acrobat Reader （Ver.5.0 以上）」 が必要です。
（３）詳しい申込手順は、６月下旬にホームページに掲載しますのでご確認ください。
（４）試験に関する連絡はシステムに登録されたメール、マイページにより行います。
（５）申込期間中であれば試験区分以外の内容は変更することができます。
（６）記入不備等がある場合は、笠間市人事課から電話又はメールで問合せを行うことがあります。
（７）受験票については、申込完了後に印刷する準備が整いましたら、メールで連絡します
ので、ご自分でカラー印刷していただきます。
（８）申込期間中に申し込みが完了しなかった場合は受験できません。
※ 申込締切直前は、サーバーが混み合うことなどにより申込みに時間がかかる恐れがあります。また、システムの保守・点検等により、システムが停止、中断等を行うことがありますので、余裕をもって早めに申込手続きを行ってください。

９．障がいを理由に受験上の配慮を希望する方へ
障がいを理由として受験上の配慮を必要とする場合は、受験申込みの際に必要な配慮事項を必ず記載してください。詳細を確認するために、笠間市人事課から電話又はメールで問合せを行うことがあります。ただし、内容によっては配慮できない場合もあります。
また、受験上の配慮に時間を要することがありますので、申込締切りを待たず、早めにお申込みください。

１０．笠間市と、入庁後の人材育成などについての紹介○笠間市とは？
茨城県の中心部に位置し、水戸市の隣にある都市です。
人口は約 7１,700 人で、県内で 12 番目の人口規模（令和５年４月時点）があります。アクセスは、高速道路と JR 線が 2 本ずつ走る交通の要衝で、東京まで約１時間で着くことができます。
市内には、豊かな自然と多彩な芸術、古来より受け継がれた伝統、多様な産業があり、住みなれた地域での豊かで安心な暮らしが営まれています。
近年では、ダイバーシティ社会の実現に向けた取り組みや、環境負荷ゼロへの挑戦（ゼロカーボンシティ宣言）を掲げた施策を進め、地域課題の解決を積極的に推進しています。

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○入庁後の人材育成
時代や社会環境の変化により、市に求められる課題も変化し、職員に必要とされる能力も変化しています。
その中で、笠間市では若年層への研修を充実させており、人を育てる体制が整えられています。
例えば、新規採用職員研修では入庁後すぐ約 1 週間の研修の他に、県の自治研修所への派遣研修、安全運転講習会、ボランティア研修、入庁後 1 年が経過した頃にはフォローアップ研修などがあります。
昨年度から自己啓発促進補助事業として、職務に有益な資格・知識・技術を自発的に習得することに対して、補助金を出す制度も創設されています。
人事交流も積極的に行っており、国の中央省庁や県、民間企業などへの派遣で学ぶ機会が設けられています。市が設置する台湾交流事務所で活躍することも可能です。
主な派遣先
国
茨城県
民間企業等
海外

総務省・経済産業省・環境省・内閣府・観光庁・スポーツ庁・消防庁など
国際観光課・販売流通課・林政課・道路建設課・都市整備課・東京事務所・
水戸県税事務所・水戸土木事務所・消防安全課防災航空隊など
JR 東日本水戸支社・日本消防協会・道の駅笠間・日本台湾交流協会
台湾交流事務所○時代をリードする笠間市の働き方改革
職員の働き方、さらには生活が豊かなものになるよう、毎週火曜日のノー残業デーの設定はもちろん、ゴールデンウィーク・お盆・年末年始などに年次休暇を取得することを推奨し、連続休暇としやすい職場づくりをしています。
ワークライフバランスの観点からも、就業開始時間を前後１時間変更できる時差勤務制度の創設や、男性職員の育児休暇・休業の取得推進、子の看護休暇では市独自で対象者を拡大するなど、柔軟な働き方を行うことが可能です。
また、ICT の活用を先進的に進めている自治体でもあり、働き方においても AI などを活用することで、業務の効率化も図っています。
一定条件の下で地域貢献活動を中心とした副業も積極的に認めており、スポーツクラブや部活動の指導員などで活躍の幅を広げている職員が増えています。

「わたしが かさまを」「ぼくが かさまを」あなたの想いを、職員採用試験の応募とともにお待ちしております。
問い合わせ・申込先

笠間市役所市長公室人事課〒309-1792 笠間市中央三丁目２番１号℡0296-77-1101（内線５５１）

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