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戸田で輝く君が見たい !
戸 田 市 職員採用2019
TODA CITY REC RUITING戸 田 で 輝く
君 が見 たい戸 田 市 は、 平 均 年 齢 が 埼 玉 県 内 一 若 く、 人 口 減 少社 会 にあって も人 口 が 増 え 続 ける、 高 い ポテンシャルを 有 するま ち で す。 この 伸び ゆく戸 田 を 更に 輝 か せるためには、 来る べき 将 来 をしっかりと 見 据 え、 新たな挑 戦 に 臆 することなく、 ま ち づくりに 取り組 んで い かなければ なりません。
私は、 市 政 運営に対 する基 本姿 勢として「対 話」「正直 」「全 力」 を掲 げ て います。 これ は、「ま ちを 愛 する
全ての人々と 想 い を共 有し、 共 に 汗を 流していくこと」
が ま ち づくりに 重 要 で あ ると 考 えて い るからで す。 戸田 市 にはチャンス が 無 限 に 広 がって い ま す。 皆 さん のやる気と柔 軟 な発 想 が、 このまちには 必 要 です。
私 たちと一 緒に、戸 田の 未 来を築 いていきましょう。
あなたのチャレンジを待っています。

戸田市長

菅原 文仁

2

戸田市 職員採用2019

1.247

数字で見る！
戸田市のイイトコ（埼玉県内1位）

財政力指数

財政力指数とは、「標準的な税収」 「行政事務の必要経費」の過去3年間の平均値で、数値が高いほど財政状況に余裕があるとされています。
「脱借金体質」「弾力性・自主性」「財政力」「財政基盤」の評価項目を指標とした「財政健全度ランキング（東洋経済新報社）」でも県内1位の評価を得ています。

40.8歳⎛ 埼玉県内 ⎞⎝1位の若さ⎠市民平均年齢216,000㎡（東京ドーム約4.6個分）

県内で24年連続1位の若さです。
「住みよさランキング（東洋経済新報社）」でも県内1位として評価されており、住みやすく、子育て世代を中心に選ばれている街です。

＋10.6%
人口増減率（平成27年国勢調査）
区画整理を中心とした都市開発が進んでいることに加え、子育て支援や教育環境の充実に注力していることも後押しして、子育て世代を中心に人口が増加しています。

戸田ボートコースの面積
戸田市南部に整備された「ボートコース」は、1964年の東京オリンピックの舞台にもなりました。現在でも、ボート競技の全日本選手権が開催されるなど、全国的な知名度を誇ります。

埼玉県

1.0%
全国

­0.8%

約2,000台

45万人
戸田橋花火大会に訪れる人数

荒川を挟んで対岸にある板橋区と合同で開催している花火大会は、毎年多くの来場者で賑わい、戸田市にとっても重要な地域資源の一つです。地域の人々の愛着により、60年以上の伝統を受け継いでいます。

市内小学校に整備されたタブレット端末台数

戸田市は先進的なICT教育を積極的に進めており、子どもの教育に力を入れています。プログラミング学習などで小学校からタブレット端末を多くの子どもが使用できるよう、多くの端末を導入しています。
ICT環境の整備、授業へのICT活用などが評価され、公立学校情報化ランキング2016（日経BP社）では県内1位を獲得しています。

課題もあります公共施設の老朽化

転出入が多い健康寿命が短い

職員が課題解決に向けて取り組んでいます!
戸田市 職員採用2019

3公共施設・名所から「戸田市で働く」を知ろう！

戸田市立
市民医療センター
医師、看護師、医療技術職が勤務する施設です。医療にかかわる職種だけでなく、事務職も連携して、市民の疾病予防、治療

戸田市データに必要な医療サービスを提供しています。

140,035人（2019.6.1現在）

世帯数

65,562世帯（2019.6.1現在）

面積18.19㎢

市制施行

昭和41年10月1日

線
京埼Ｒ
Ｊ

人口（至 大宮）線
宮大号
５速ス
高パ都イ
首
バ宮大
新

職員数914人（2019.4.1現在）（特別職・再任用短時間職員を除く）

道満河岸つり場

戸田東 IC美女木小文

文

国路（美谷本小

美笹の桜

文 芦原小

文 笹目中

児童センター
プリムローズ
笹目コミュニティセンター

新曽中 文
図書館・郷土博物館
戸田翔陽高 文戸田市消防本部・ 新曽北小 文
消防署

文

文

川

戸田市立
笹目川保育園新曽福祉センター

笹目

笹目東小

笹目小

幸スポーツセンター

戸田市立
市民医療センター

美笹中

魂

大橋

彩湖

道状 文
環
くか南稜高
外

西部福祉センター（美笹支所）
戸田西 IC文

彩湖自然学習センター

噴水公園

京東美女木JCT
彩湖・道満
グリーンパーク）

号
９８２
道

新曽小
文

彩湖・道満
グリーンパーク

親水性遊歩道新曽南の桜「戸田ヶ原」の自然再生や、水辺や緑地をつなぎ、生き物を呼び

戸田ボートコース

込む「水と緑のネットワーク形成プロジェクト」が評価され、生物多様性に優れた自治体ランキングで1位に選ばれています。

戸田南 IC

ボートレース戸田荒川運動公園荒 川

昭和60年に埼京線が開通し、それまで広がっていた田畑が住道路工事宅地へと変貌してきました。北戸田駅から戸田駅にかけての（区画整理地内） 区画整理地内では、市内を計画的により安全で快適な空間へと整備しています。

戸田市立
笹目川保育園
保育士が勤務する公立保育園が戸
田市内には７園あり、子育て世代
整備前

整備後の多い戸田市では、地域一体となって保育業務を進めています。

4

戸田市 職員採用2019

戸田市消防本部・消防署

戸田橋花火大会「戸田橋花火大会」は、まちの広範囲から花火を見ることができ、自宅周辺か消防士が勤務する施設で、指令室のら花火を楽しむ方も多いなど、まち全ほか、防災教室や屋内訓練室などを体が花火の光と音に包まれ一体とな備え、建築物の防災についても指導り、まちが誇るイベントの一つです。

しています。消防本部の他に消防署

また、多くの市民や事業者から協力

東部分署、西部分署もあります。

や協賛をいただき、市全体でこの花噴水公園火大会をつくりあげています。

整備するのは道路、水道、下水道のインフラだけでなく、市民が利用する公園も新設、リニューアルをしています。

戸田市
福祉保健センター
保健師が主に勤務しており、子どもから高齢者までいきいきと健康な暮らしをおくるために福祉と保健が一体となって支援を行う施設です。乳幼児健診、特定保健指導、予防接種、こころの健康相談などの保健事業を行っています。

戸田市
福祉保健センター

上戸田地域交流センター（あいパル）
子どもから高齢者まで、多目的に利用できる

戸田市役所施設で、音楽室やアトリエ、学習室など、さまざまな用途に応じて利用できます。市が主文化会館催するイベント会場としても用いられます。

上戸田地域交流センター（あいパル）
文

（中山道）
国道 号

戸田第一小
戸田市立児童センター
こどもの国
戸田公園駅前行政センター
新曽南庁舎

17

文

戸田市役所
５階までが窓口等の事務室、６・７階は市議会フロアで、本会議場は７階にあります。戸田市に勤

東部福祉センター

障害者福祉会館

戸田橋花火大会の桜文 戸田東小文 戸田南小

文 戸田中

戸田桜
づつみ

喜沢

戸田東中

文 喜沢小

める事務職の約８割がこの本庁舎におり、戸田市行政の拠点ともなっています。

文 喜沢中

戸田第二小 文戸田公園駅前行政センター（至 東京）

戸田市立児童センター
こどもの国

１階は市役所の窓口業務の一部、２階は図書館配本所と観光情報館、３階は親子で遊べる子育て広場がある便利な複合施設で、市民が本庁舎に行かなくても手続きが出来るよう

戸田ボートコースサービスを提供しています。

学生や社会人チームが日々汗を流すボートコース。市民向けボート教室も開催しており、周辺では散歩やランニングを楽しむ市民も多くみられ、水と緑あふれ乳幼児から中高生まで幅広い世代が利用できる大る癒しの場としても親しまれて型児童センターです。また、世代別の講座やイベいます。

ント、子育て事業も行っています。

戸田市 職員採用20195あなたはどこで活躍する？
各部署での仕事の一部をご紹介します！

時代のニーズに合ったICTの活用を推進しています！
情報政策統計課（事務職）1

情 報 政 策 統 計 課は、情 報 政 策 担 当と統 計担当の２つの担当で構成されています。
情報政策担当では、ICTを活用し、事務の効率化と市民サービス向上に努めています。また、システムやサーバ・パソコン等の機器の維持・管理

戸田市行政組織図を行い、職員がそれぞれの業務を「安心安全」に行えるようサポートしています。

（令和元年度）

政策秘書室

戸田市政策研究所

危機管理監

危機管理防災課

総務部

庶務課、 経営企画課、人事課、 情報政策統計課

財務部

財政課、 資産経営室、入札検査課、 税務課、収納推進課

市民生活部

市 長

市民課、 協働推進課、防犯くらし交通課、文化スポーツ課

環境経済部

経済政策課、 環境課、みどり公園課

福祉部

福祉総務課、 生活支援課、障害福祉課、長寿介護課、 保険年金課、福祉保健センター

こども青少年部

こども家庭課、保育幼稚園室、児童青少年課

副 市長

都市整備部

統計担当では、国勢調査をはじめとする各種統都市計画課、まちづくり推進課、道路河川課、土地区画整理事務所

市民医療センター

総務課、 診療室

会計管理者

会計課

消防本部

総務課、 予防課、 警防課

消防署

消防第１課、 消防第２課、消防第3課

消防計調査事業及び「統計とだ」の更新・管理を行っています。

❶

多岐にわたる業務があり、内容が専門的で難しいことも多いですが、やりがいのある仕事です。
戸 田 市の 情 報 化 の 未 来 を 一 緒 に作って い きま❷

しょう！

❸❹

❺

障がいのある方もしあわせを実感できるまちを目指しています。

❻

障害福祉課（事務職）

4

障害福祉課は、障がいのある方からの相談支援業務を行う障害者支援担当と障害者手帳や各種手当等に関する業務を行う障害庶務担当の２つの担当で構成されています。

議会

議会事務局

教育委員会

教育委員会事務局障がいのある方やそのご家族の不安やお困りごと
教育総務課、 学務課、教育政策室、 学校給食課、生涯学習課をお聞きし、支援を行うことは、それぞれ事情が異なるため、非常にやりがいと責任を感じます。
また、相談をされた方からの「ありがとう」や「助選挙管理委員会かっている」といった言葉が業務の励みになって監査委員
公平委員会

います。これからも市民の気持ちに寄り添った職

行政委員会事務局

員を目指していきます。

固定資産評価審査委員会

水道・下水道事業
管理者

6

上下水道部

戸田市 職員採用2019

上下水道経営課、水道施設課、 下水道施設課

市民と行政との協働によるまちづくりを進めます。
協働推進課（事務職）

一年中、 ステキなイベントが盛りだくさん！

2

文化スポーツ課（事務職）

3

協働推進課は、市民交流担当、協働推進担当、男女文化スポーツ課は、市民 の 芸 術文化に共同参画担当があり、市民と行政が互いに協力しな対する関心を高め、芸 術文化活動を促 進

がら地域の課題を解決する「協働のまちづくり」を進する「文化担当」と、ボートコース等の地域めています。主な業務は、良好なコミュニティ形成資源を活かした、戸田市独自のスポーツ・レのため、町会・自治会・市民活動団体等の活動を支援しクリエーション活動を展開する「スポーツ担ています。また、性別や国籍という垣根を越えて、多当」、オリンピック・パラリンピック開催に向けて様な方々が活躍できるまちを目指し、男女共同参画計画や多文化共生推進計画を策定・推進しています。

盛り上げていく「オリンピック・パラリンピック担当」で構成されています。

市民の方と関わる業務が多いため、市が多くの人に１年を 通して、様々なイベントを開 催しています。

よって支えられていることを日々、実感しています。

文化担当では美術展覧会や文化祭、スポーツ担当で市のために 尽 力されている方々へ の 感 謝と敬 意をはマラソン大 会やボート教室など、毎年多くの市民もって、魅力的なまちづくりを支えています。の方に参加していただいてます。市民の方々と協力して目標に向かって取り組んでいける、やりがいのある課です！

子どもたちの健やかな成長を手助けしています。
児童青少年課（事務職）

戸田のまちを基盤から支えています。
5

児童青少年課は、子どもたちの居場所づ

道路河川課（技術職（土木））6道路河川課は、都市基盤を支える業務を行っくりや、青少年の健全育成に取り組んでています。

おり、2つの担当から構成されています。

管理・維持担当では、道路修繕や道路工事

放課後こども担当では、学童保育室の運営や、の他に街路樹管理等の委託といった幅広い

補 助金の交 付による民間学 童保育室の誘 致、業務を行っています。

放課後子ども教室の運営などを行っています。

修繕では市民の方と接する機会も多く、直青少年担当では、青少年団体の支援、児童セ接お礼を言われる機会もあります。

ンターやボールで遊べる広場の管理、成人式のさらに、業務委託や工事では、様々な業種の方実施などを行っています。と話をすることで日々新しい知識を身に着ける

戸田市は若い世代が多い街であることから、様々ことができます。

な事業を実施することで、戸田市の子どもたちの道 路工事は、自分で設 計したものが目に見える健やかな成長を手助けしています。

形で現れ、工事が完了するとそれまでの苦労が報われ、次も頑 張ろうという気持ちになります。

戸田市 職員採用2019

7先 輩 職 員インタビュー

スケールの大きい仕事も周りとの連携でやり遂げました
現在の仕事内容について
戸田市内に建てられた家屋の固定資産税及び都市計画税を課税する仕事をしています。課税するにあたり、新しく建てられた家屋の外部内部の資材及び設備関係の調査を行っています。

今までの仕事で印象に残っていることや大変だったことについて初めて大規模家屋（マンション）の評価をしたときが印象に残ってい税務課ます。大規模家屋は情報量が多いため、大変苦労しました。できる

松本 鉄馬 主事

限り自分で評価した後、先輩からアドバイスをもらいます。更にそこ平成26年度採用

から資料の確認・再計算・先輩のチェックを何度も繰り返し行うことで、適正に評価することができました。達成感はもちろんですが、大規模家屋を評価できたということで成長を実感することができましDaily Schedule
８:15 ▶ 出勤
８:30 ▶ メール・
スケジュール確認
９:00 ▶ 家屋調査

13:30 ▶ 業者とシステムの打合せ
16:00 ▶ 家屋評価
17:30 ▶ 退庁

12:00 ▶ 昼食

た。先輩や相談できる上司がいたからこそやりとげることができ、改めて、周りの方々に支えられていることを認識しました。

職場の雰囲気について風通しのいい職場です。普段も和気あいあいとしていますし、業務中に困ったことがあれば、すぐに相談できる上司や先輩方もいます。

現場のダイレクトな反応にもやりがいを感じています
現在の仕事内容について子育て支援担当として、子育て世帯が利用出来る施設やサービスの運営を行っています。主な業務は、親子ふれあい広場の管理 運営、子育て世帯向けイベントの開催、子育て支援員を養成する研修事業などです。

魅力、 やりがいについて
戸田市は子育て世代が多いまちです。ニーズに合わせてイベントのテーマを考えたり、時には新規事業にむけて動くこともあります。柔こども家庭課軟な対応が求められる大変さはありますが、お子様の未来にとって

髙畑 明日香 主事

大切な時期のお手伝いが出来ることに、やりがいを感じています。

平成29年度採用

受験生へのメッセージ
公務員は、机に向かって黙々と仕事をするイメージがあるかもしれません。しかし、所属によっては、現場に訪問したり、市民と協働でイベントを開催する仕事もあります。市民の反応を間近で得ながら、充実感をもって働ける職場です。

8戸田市 職員採用2019

Daily Schedule
８:15 ▶ 出勤

13:00 ▶ 玩具の確認・発注

８:30 ▶ スケジュール、メール確認

14:00 ▶ 支援員のシフト作成

９:00 ▶ 広場見学の対応

16:00 ▶ 照会の回答作成

12:00 ▶ 昼食

17:30 ▶ 退庁

職場の力強いサポートで資格を取得できました
現在の仕事内容について建築・開発指導担当として、建築基準法をはじめとする各種建築関係法令や市の宅地開発等指導条例等に基づく申請書等の審査やこれらに関する相談対応を行っています。

今までの仕事で印象に残っていることや大変だったことについて昨年度、建築確認申請の実務にあたり必要となる「建築基準適合判

まちづくり推進課定資格者」という資格を取得しました。働きながら、資格のための勉

友村 有香 主任

強をすることは大変でしたが、先輩職員が勉強会を開いてくれたり、平成25年度採用

他の機関が主催する研修に参加できるよう同僚が協力してくれるな
ど、職場の全面的なサポートのおかげで合格することができました。
改めて、恵まれた職場環境であることを実感しました。

Daily Schedule
８:00 ▶ 出勤

12:00 ▶ 昼食

８:30 ▶ スケジュール、
メール確認

13:30 ▶ 県主催の会議へ出席

９:00 ▶ 窓口・電話対応

15:00 ▶ 各機関からの照会への回答

10:00 ▶ 確認申請審査業務

17:30 ▶ 退庁

職場の雰囲気について
市役所の技術職員は、都市計画や土地区画整理、道路・上下水道等のインフラや公共施設の整備など、まちづくりの根幹を担う仕事をしています。戸田市がますます魅力あるまちになるための「まちづくり」を一緒にしてみませんか？

子ども達の日々の成長が私の原動力です
現在の仕事内容について
今年度は、２歳児クラス１８名の子ども達の担任をしています。子ども達と園庭遊びや散歩をしたり、製作やリズム遊びを一緒になって楽しみながら、そして、元気でかわいい子ども達から毎日パワーをもらいながら、保育業務に携わっています。

魅力、 やりがいについて
保育士は、子ども達の大切な命をお預かりするという責任のある仕事です。だからこそ、日々の子ども達の成長を近くで見守り、その成保育幼稚園室 下戸田保育園長に関わることができるということが一番の魅力だと思います。ま山崎 康花 保育士

た、「やすかせんせい！」と言いながら駆け寄ってきてくれる子ども達

平成29年度採用の姿、その笑顔を見るとやりがいを感じます。

受験生へのメッセージ
戸田市の保育園は、家庭的で温かい雰囲気が魅力です。日々、子ども達一人ひとりに寄り添い、職員が連携をとりながら保育を行っています。保育士は子どもの成長を近くで感じることができる、素晴らしい職業です。

Daily Schedule
８:00 ▶ 出勤
８:25 ▶ 朝のミーティング
９:00 ▶ クラス保育開始
11:00 ▶ 給食
13:00 ▶ 午睡当番・事務作業

15:00 ▶ おやつ・保育室の掃除
16:30 ▶ クラス保育終了・
事務作業
18:00 ▶ 退勤

戸田市 職員採用2019

9先 輩 職 員インタビュー

人生の基礎を築く時期を支える
使命感があります
現在の仕事内容について親子保健担当として、乳幼児健診事業や子育て支援などに係る仕事をしています。また、地区の担当保健師として、赤ちゃんからご高齢の方まで、市民の健康づくりを支援しています。

魅力、 やりがいについて妊娠期から出産、子育てと、人生の基礎を築く、重要な時期を支援することに責任とやりがいを感じています。また、地区の担当保健師福祉保健センターとして、担当地区の赤ちゃんからご高齢の方までライフサイクルを通前川 美紗子 保健師

して、継続的にサポートしていくことができることも魅力です。

平成25年度採用

職場の雰囲気について困った時には上司や先輩が親身になって聞いてくれたり、一緒に解決

Daily Schedule
８:15 ▶ 出勤
８:30 ▶ メール確認
９:00 ▶ 喫煙対策の打合せ
10:30 ▶ ケア会議

14:00 ▶ こんにちは赤ちゃん
訪問策を考えてくれるため、安心して仕事ができます。地区担当保健師が集まり、定期的に『ホウレンソウ会』を開き、活動状況の報告、連絡、相談も行っています。

16:00 ▶ 窓口業務を含む内業
17:45 ▶ 退庁

12:00 ▶ 昼食

火災を未然に防ぐ
それも消防の大切な仕事です
現在の仕事内容について主に建築確認や防火管理に関する業務を行っています。消防法に該当する建築は消防の同意が必要で、市内の建築物が消防法令に則った、火災に強い構造や設備を有しているかを指導し、火災予防の推進に努めています。

魅力、 やりがいについて
消防の仕事は何かが起きてから動くという業務がとても多いです。しかし予防業務だけは唯一消防が先手を打てる仕事と言えます。「火災消防本部 予防課の発生を防ぐ」「火災が発生しても被害を最小限に抑える」というこ

鵜久森 現己 消防士とが自分たちの使命です。火災に強いまちづくりに貢献できることは、平成29年度採用

現場活動のやりがいにも引けを取りません。

受験生へのメッセージ
消防業務は広く、深く、そして何より命に係わる仕事なので重みもあります。楽しいことばかりではありませんが、他の職業では経験できないことがたくさんあります。市民の方々からの感謝や応援の言葉を頂けるのも大きなやりがいの１つです。戸田市の安心安全を一緒に築き上げていきましょう。

10戸田市 職員採用2019

消Schedule
防Daily７:45 ▶ 出勤

13:00 ▶ 消防設備の検査準備

８:30 ▶ ミーティング

13:30 ▶ 消防設備の竣工検査

９:30 ▶ 業者からの届出対応 15:30 ▶ 竣工検査後事務業務
11:00 ▶ 市民からの届出対応 16:00 ▶ 消防同意事務業務
12:00 ▶ 昼食

17:45 ▶ 退庁

入庁後のキャリアイメージと職員研修
皆さんが戸田市でどのようにステップアップしていくのか、そのキャリアイメージをご紹介します。入庁後は、常に未来を見据え、スキルを磨くことが大切です。戸田市では、充実した職員研修をご用意しています。各年次や職位に応じた必要な能力について研修が受け次長・部長られるので、安心してキャリアを形成していくことができます。
※イメージは一例であり、試験区分・社会人経験等によって年数は異なります。
なお、昇任の際には選考を行います。

主幹・課長
主任・副主幹課長の経験を積み、部内各課の主事補・主事

予算執行、業務進捗をを把握し、他部署との連携を図る「次長」に主事として6年間の経験を積み、高度な知識を有し、業務の企画立案を行う「主任」に昇任。その後、3年間入庁後、新人（主事補）として２の経験を積み、課内の計画策定等に年間の経験を積み、「主事」に昇任。

参画し、担当の主軸を担う「副主幹」へ。

副主幹として5年間の経験を積昇任。最終的に、市長及び副市み、課内の全般的事項について長の指揮を受け、市の基本方針把握する「主幹」に昇任。その後、等の決定に参画し、方針達成の部内の計画等に参画しつつ、課ため部内をマネジメントする内をマネジメントする「課長」へ。 「部長」へ。

パワーアップ研修【階層別】（新規採用職員、２・３・５年目、新任管理職研修など）

職員研修

チャレンジ研修【希望型】（会計、データ分析、エクセル、英会話など各種専門能力の強化）
特別研修（手話、人権問題、環境など、上記以外の基礎能力の強化）
派遣研修（各種研修機関、民間企業への派遣）
自己啓発（教養講座、eラーニング、通信教育の活用、自主研究グループの活動支援）
メンタリング制度（社会経験を積んだ職員が仕事の進め方や人間関係の構築などについて助言する制度）

PickUP!
入庁してから抱える不安を解消!!

フレッシュトレーニング

新規採用職員のみなさんは、大きな希望と抱負を持っていると同時に、初めて経験する未知の世界に対する不安を抱えていると思います。
その不安を解消することで、一日も早く職場に適応し、能力を発揮していただくために、配属先で半年間、先輩職員がマンツーマンでサポートします。

自主研究グループ「なるほどわかったロープの会」

知識・人の横のつながりを促すことを目的に、職員主体で企画運営を行う自主研究グループ「なるほどわかったロープの会」が活動しています。
昨年度は、戸田市から国に出向した職員を招き、職場環境など組織の違いについてお話しをしてもらいました。なお、戸田市では仕事以外の自主的な研究等を行う職員グループの活動を助成しています。

サポートの 流 れ
先輩職員と一定期間の目標を相談の上、決定

庁内自主勉強会「戸田ゼミ」

先輩職員や職場の職員がマニュアルや手順書をもとに仕事の「戸田ゼミ」は、若手の有志職員で構成する自主勉強会です。平成

進め方をサポート、必要な実務知識や手続き等もサポート

20年度から活動を開始し、12年目になります。戸田ゼミは、月1一定期間経過後、先輩職員と目標を振り返り、次の目標を設定し、ステップアップ回程度開催しており、参加者の学びたい内容を中心に勉強しています。人口減少社会に勝ち抜くためには、職員一人ひとりの政策形成能力の向上が必要です。
皆さんも、ぜひ一緒に勉強してみませんか？

戸田市 職員採用2019

11過去の試験実施状況
平成29年度

平成30年度

職種

受験者数（人）

最終合格者数（人）

事務

106

21

技術

32

保育士
看護師

−

保健師
消

135率5.06−

40

防倍215.3−

36.5職種

受験者数（人）

最終合格者数（人）

事

務

138

21

技

術

17

看護師

5.0

13.3

消

防⑷給

勤務条件 （平成31年4月1日現在）（うち60分休憩時間あり）

1

1.0

29

55.8

7

4.4

31.7

与

職

種

事

務

日……土曜日、日曜日及び祝日並びに技最終学歴 月額（円）

術保育士

12月29日から翌年１月３日
⑶休

1

①初任給
（地域手当を含む）⑴勤務時間……原則として午前８時30分から午後５時15分まで⑵休

6.6

4.3

5

保健師

率

431

保育士

倍

大学卒

205,920

短大卒

187,110

高校卒

暇……年度20日の年次有給休暇、疾病等の場合に与えら

看護師

短大3卒

れる病気休暇、夏季の特別休暇、育児のための育保健師

短大3卒

児休業等があります。

大学卒
消※配属課所によっては、上記⑴⑵と異なった勤務時間、休日が適

防

短大卒
高校卒

用（変則勤務等）になる場合もあります。また、看護師、消防は備

考・初任給は、職務経験等の経歴に応じて加算される場合174,130があります。
218,680
198,770 ・採用されるまでに給与改定等があっ213,400た場合は、その定めるところにより198,770ます。
180,620②諸手当：期末・勤勉（賞与）、扶養、通勤、住居、超過勤

夜間勤務があり、上記の勤務体系とは異なります。

務等の手当が支給要件に応じて支給されます。

福利厚生

各種の給付・貸付等……

職員やその扶養家族が病気の場合、医療給付が受けられます。
結婚、出産、災害等の場合も給付が受けられます。
住宅の新築、生活物資の購入等資金を必要とするときは、貸付が受けられます。
採用後は共済組合に加入し、将来年金の給付を受けられます。

健康管理

定期健康診断や健康相談、ストレスチェック等を実施しています。

採４月

用

戸田市 職員採用2019

内定者説明会の開催〒335‑8588 埼玉県戸田市上戸田1‑18‑1☎048‑441‑1800（内線511）
URL： http://www.city.toda.saitama.jp/soshiki/153/jinji-saiyou-top.html
E-mail： saiyo@city.toda.saitama.jp

２月上旬頃

戸田市 総務部 人事課 人事担当

最終結果発表

月中旬頃

合格発表

11

11

月下旬頃

２次試験

10月下旬〜

１次試験

10月上旬頃日︵土︶28

１次試験︵面接試験︶

９月日
︵日︶

22

１次試験︵筆記試験︶

９月

お問い合わせ12

受験申込

７月下旬〜８月上旬頃

採用までの流れ