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高田ロータリークラブ会 報

2017～2018年度

Rotary Club of TAKADA Report2017～2018年度

イアンH.S.ライズリー
2560地区ガバナー 新保 清久
高田ロータリー会長 橋詰 敏一
幹事 田中 正人

国際ロータリー第２５６０地区
ガバナーテーマ

国際ロータリー会長「クラブと地区の変革をめざそう」

事務局：新潟県上越市西城町２－１
０－２５ 大島ビル２０１号
TEL（025）526－3288 FAX（025）526－3534
メールアドレス：takadarc@joetsu.ne.jp
例 会 場：デュオ・セレッソ TEL（025）526－3111

高田ロータリー今年のスローガン「しなやかな変化で奉仕を高めましょう」

クラブ広報・会報・雑誌委員
箕輪 賢一 堀井 靖功 渡邉 隆 山田 守
小池 猛紀

第40回例会№40

5月11日㈮わってサポートする事と致しましたが、来日する

会長挨拶 橋詰 敏一

受入れ学生が決定致しました。アメリカ・ミシガ

５月も中旬となろうとするのに、ン州マーケット市のシニアハイスクールの４年制

毎朝の寒さは少々異常です。今日朝の３学年 17 才男性で、ジョン・スケンゼル君で５時頃は、吐く息が「白」かったです。

す。８月後半よリの受入れとなります。受入れ校

皆さん連休はどう過ごされましたの関根学園さんと共に、これから準備を中心に進でしょうか？私は農作業の合間を見めてまいります。ロータリーの友５月号に青少年て、富山市のガラス美術館に行ってきました。隈

交換の特集が載っております。是非、一読下さい。

研吾氏設計で話題の建物です。ガラスの街づくりそして、ホストクラブとして是非受入れサポートを提唱する富山市の情報発信源です。新幹線効果ファミリーになっていただきたいです。何といっもあってか、沢山の観光客も来場されていました。ても家族、とりわけ奥様の協力が欠かせない訳でヨーロッパスタイルの路面電車が走る市街地は、すが、そこは日頃より理解いただいている皆様の電柱の地中化対策も進んで心地よい街並みを創り事、上手にお話いただけるものと思っております。

出しております。

どうか御協力をお願い致します。

ロータリー活動では、連休前半の４月 30 日に出「上越みどりのフェスティバル」に社会奉仕委員
出席率会さんを中心に参加致しました。予想を超える大盛況でした。後程、遠藤委員長さんより報告いた席

報

告96.55％

メイクアップだきます。

佐藤憲二君（４/29

さて、５月のロータリー月間は青少年奉仕についてです。高田ローターアクトが活動を行います。

派遣学生オリエンテーション）

セ レ モ ニ ー

担当青少年委員会さんが積極的にサポートを行っ

米山功労者表彰ていただいています。また、青少年交換留学生を大谷光夫君・髙槗孫左衛門君

今期（2018 ～ 2019）に限り、高田東クラブに代1

社会奉仕委員会―上越市みどりのフェスティバ

委 員 会 報 告ル参加報告
米山奨学委員会―寄付のお願い

出席・ニコニコ BOX 委員会
山崎公一君―大変ご無沙汰しておりました。
４月に人事異動があり、現業の新潟県全体の会員インフォメーション

ICT 地方業務に加え、上中越地方の行政様・齋藤尚明君―５/18 ～ 20 三人展のご案内企業様の総責任者となりました。長岡に毎日幹通勤しておりますが、例会・行事には極力出席させていただきます。引き続き、よろしく配布物：週報№ 39

お願いいたします。

回親睦委員会―５月の会員お誕生日

会員卓話

事報

告覧：１年交換学生資料（ジョン・スケンゼル君）
・ガバナー月信５月号

各お祝い

創立20周年頃の高田ロータリークラブ
大谷光夫 君

私が入会したのは 1975 年９月 12

薦者の方からも入会時にロータリーに入会する日㈮でした。推薦者の方が待っていと商売も絶対良くなると言われたことが、例会る 12 時 15 分頃会場に入ると、君の100％出席で会員の皆さんと親しくなり必然的に商売につながり、理解出来ました。

テーブルはこちらと案内された席は、名前は聞いたことがあるが顔を見たこともない高田の「だん先達の会員は 100％出席のため、自クラブ会員な様」達ばかり。ものすごく緊張していて周りをに迷惑をかけまいと８時間もかけてメイクしたみられる余裕もなかったが、63 名の会員の方たり、出張先でメイクしたりと 100％出席は当たり

ちは「だんな様」ばかりであった。そんな席に着前でした。中には海外でメイクに行ったが時間変かされて、あれこれ聞かれたが、何をどう答えた

更で定例会は無かったが、そのクラブの会長さん

かいまだに覚えていません。ただこれは分不相応に会うことが出来て感謝したのもつかの間、駅でなとんでもない所に入会してしまったと後悔しま

切符を買うためドルや日本円では買えず、近くにした。

両替所もなく、駅員と再三交渉しても「NO」だっ
例会たのが、ロータリーバッジを見せた途端「OK」

地域でのとドルで切符を買えて事なきを得て、改めてローと２ヶ月位かけて調査がありましタリアンで良かった。ロータリーに感動したとい入会に先んじ候補者は、会費を払えるか
出席 100％出来るか
評は良いか

協調性があるかう。

た。候補者は候補になっているとは全く知らされロータリーは当時も今も自分の職業存続が第一ていませんでした。
例会を重ねるうちに「だんな様」達から積極的の奉仕であります。一業種一人は基本です。ローに声をかけていただき、溶け込むのに１ヶ月もかタリーは親睦を深め友人を多く作り、同じ理念をかりませんでした。そしてその方達から、君は良持ち奉仕します。
自クラブは勿論、まず近くのローかったね、高田ロータリーに入会出来て。若いのタリアンとも親しくなりましょう。私は入会してで先を楽しみにしているし、ロータリークラブは42 年、これからもロータリーライフを楽しもう

自分が入りたいと言っても入会出来ないのだかと思っています。ご一緒しましょう。

ら。

とにかく例会は 100％出来るようにと言われました。あとからわかったことですが、推2
生徒・保護者様各位
スガナミ楽器(株)教室事業課

特別警報及び暴風警報発令時と地震発生時のレッスンについて平素は、スガナミ楽器(株)の教室運営に対し深いご理解とご協力を賜り、厚く御礼申し上げます。
特別警報及び暴風警報が発令された場合のレッスン、地震発生時のレッスンについて、お客様の安全を第一に考え、全ての会場で下記の通り「特別警報及び暴風警報発令時・地震発生時のガイドライン」に沿った対応をさせていただきます。ご理解、ご協力を宜しくお願いいたします。
対象となる警報 : 特別警報・暴風警報
対象となる震度 : 震度 5 強【特別警報及び暴風警報発令時のガイドライン】< 特別警報・暴風警報発令(教室所在地) ><対 応 >

午前 8:00 時点で特別警報または暴風警報が発令され午前～14:00 の全てのレッスンを休講といたします。ている場合

講師並びに教室からの休講連絡はいたしません。

正午時点で特別警報または暴風警報が発令されてい14:00 以降の全てのレッスンを休講といたします。

る場合

講師並びに教室からの休講連絡はいたしません。

レッスン中に特別警報または暴風警報が発令された状況を判断してレッスンを休講といたします。

場合

安全を確認した上で帰宅対応をいたします。

教室所在地以外で特別警報・暴風警報が発令されてい原則として、レッスンは行います。

る場合

但し、安全のため状況を判断し休講とする場合があります。局

その他警報(大雨洪水・洪水・大雪など)の発令時地的に警報発令される場合もありますので、お住まいの地域の気象情報、交通機関の運行状況をお確かめいただき、安全を確認した上でお出かけ下さい。

特別警報・暴風警報発令による休講の振替について振替レッスンを行います。

※上記の判断時刻以降で特別警報・暴風警報が解除された場合でも、その日のレッスンは休講とします。(安全確保及び、交通機関の影響を考慮して)※勢力の強い台風の予測進路にあたる場合、経過予測時間によっては暴風注意報が発令された時点で休講とさせていただく場合がございます。
※担当講師が悪天候の影響で教室まで来られない場合にも休講とさせていただく場合がございます。

【地震発生時のガイドライン】< 震度 5 強の地震が発生(教室所在地) >震度 5 強以上の地震が発生した場合< 対 応 >
発生した当日全てのレッスンを休講といたします。
講師並びに教室からの休講連絡はいたしません。

レッスン中に震度 5 強以上の地震が発生した場合直ちにレッスンを休講といたします。
安全を確認した上で帰宅対応をいたします。

震度 5 弱以下の地震が発生した場合原則としてレッスンは行います。
但し、安全のため状況を判断し休講とする場合もあります。

地震発生による休講の場合の振替について振替レッスンを行います。

※担当講師が地震の影響で教室まで来られない場合にも休講とさせていただく場合がございます。
高田ロータリークラブ会 報

2018～2019年度

Rotary Club of TAKADA Report
2018～2019年度

国際ロータリー第２５６０地区
ガバナーテーマ

国際ロータリー会長
2560地区ガバナー「自らのロータリーストーリーを作りましょう」

高田ロータリー会長
幹事

バリー・ラシン
川瀬 康裕
牧野 章一
佐藤 教彦

事務局：新潟県上越市西城町２－１
０－２５ 大島ビル２０１号
TEL（025）526－3288 FAX（025）526－3534
メールアドレス：takadarc@joetsu.ne.jp
例 会 場：デュオ・セレッソ TEL（025）526－3111

高田ロータリー
今年のスローガン「善意を深め、奉仕の力を昂めよう」

クラブ広報・会報・雑誌委員
堀井 靖功 岩﨑 幹男 宮川 大樹

第31回合同例会№31

3月11日㈪わない、硬い話をいたしました。
本日は、じっくりと顔を合わせ 善意の交流を深めようではありませんか。

会長挨拶 牧野 章一
皆さま今晩はー。
高田ロータリークラブ 今年のス
ローガンは、「善意を深め、奉仕の力を昂めよう」であります。そこへ至った経緯をお話しますと、「善意」
ロータリーで云う友情や好意、寛容と思いやりは、地域や奉仕の理想にどんな影響、力となるのだろうか。誠意と善意は似て非なるもの、という意見もあります。善意とは何だ…、という非常に青っぽい疑念から始まりました。
この様な中で、出会った「考え」が次のことでした。
人はある程度の利己心は必要です。と同時にこれを十分にカバーできるだけの善意が必要。
市場、マーケットには、お客さまとライバルしかいません。当然、ライバルに遅れを取ることがあります。
その遅れには、ライバルからの教えが詰まっている。テクニカルなこと、働くことの意義や意味までたどり着くこともあります。私たちは、何らかの気付を得て次のステージへ向います。
感謝する、ライバルへの感謝です。この隔たりを取り除くのが、善意であります。このような善意の高揚こそロータリーの目標であります。
そのあとに、こうあります。
「もし、善意というものがなければロータリーはただの社交クラブだ」と。

出出席率席

報

告ジター100％

ビ

古澤良彰様・金津光雄様・佐々木郁生様（上越プロバスクラブ）

メイクアップ
牧野章一君・佐藤教彦君・大谷光夫君・山崎公一君・箕輪賢一君・飯塚宏佳君・笹川 裕君・遠藤
巌君・堀井靖功君・橋詰敏一君・山田 守君・髙坂光一君・加藤公一君（３/９RA 地区大会）
髙坂光一君（３/12 米沢上杉 RC）

幹事

報

告報告：３/15 合同例会振替休会・３/22 祝日振替休会

４月例会プログラム回日

33 4月5日
34 4月12日

三クラブ合同例会（写真…次頁）です。新井ロー
タリークラブ様、高田東ロータリークラブ様そして、上越プロバスクラブ様を意識して、私に似合
1

講演者：演題会場

卓話：総務省信越総合通信局情報通信部長 西浦 徳昭様 演題：未定
デュオ・セレッソ
交換留学生：ジョン・スケンゼル君例会出席日観桜例会

アートホテル35 4月19日

卓話：高田西城病院認知症疾患医療センター
デュオ・セレッソ
センター長 森橋 恵子様 演題：未定

36 4月26日

卓話：高田税務署署長 飯島
演題：未定

隆様

デュオ・セレッソ

牧野会長挨拶

高田東RC 宮嵜会長挨拶

新井RC 恩田会長挨拶

大谷ガバナーエレクト挨拶

第2560地区ローターアクト第49回地区大会開催報告
青少年奉仕委員長

山崎

公一 君

デザイナー㈱イチバンセン川西代表をお招きし、「領域を超えて」をテーマにアクターにチャレンジする事のすばらしさや「見えないニーズ」の「見える化」について問いかけていただきました。刺
激を受けて地域活動に生かしてもらいたいものです。
最後に祝賀会ですが一言で言うと若いパワーに圧倒され、また頼もしく思ったひとときでした。
各 RAC 趣向を凝らした出し物を発表し、また様々な地域・職業・役職の方々との交流も図り有意義な時間を過ごしてくれたと思います。
正直無事終
わりホッとして お り ま す。
ご協力ご尽力いただきました全ての皆様に御礼申し上げます。

３月９日㈯やすねにて 2018‑2019 年度国際ロータリー第 2560 地区ローターアクト第 49 回地区大会が開催されました。高田 RAC 永井さんが代表の第 2560 地区ローターアクト最大行事の地区大会ですので準備委員会（地区役員及びホストクラブの高田 RAC）の準備は大変なものでした。大会が近づいてくると日に日にアクターからの相談電話や LINE が増え、不安が募るばかりではありました。ただ、これだけ一生懸命準備したのだか
ら当日は失敗を恐れず頑張ろうと話し当日を迎えました。
当日は 2560 地区ロータリークラブ役員、上越市長を始めとする来賓の皆様や県内外のアクターやロータリアン合わせ 183 名もの方々が高田にご参集いただきました。緊張のなか永井会長の点鐘から牧野会長からの歓迎の挨拶から来賓挨拶・各RAC の活動報告と進んでいきました。各地域でRAC が地域奉仕活動や自己研鑽活動を通じて自己成長に繋げていく姿に感動しました。記念講演
はえちごトキめき鉄道リゾート列車「雪月花」の2
平成３０年度離島対策事業協力

個別案件実績

No.

市町村等名：

81

都道府県名：

対象地域：

鹿児島県

※

奄美大島地域（奄美市、龍郷町、大和村、宇検村）

世帯数：

事業実施期間：平成30年1月1日～平成30年12月31日

奄美市
23,621※

人口：52,477海上輸送を行う者：奄美市より補助を受けた第三者、奄美市より補助を受けたものか
ら委託を受けた第三者

海上輸送の方法：特定家庭用機器廃棄物を積載したトラックまたはコンテナを船舶に積み込み輸送する。
3t又は3.4ｔトラック１台
10ftコンテナ１基
12ftコンテナ１基

１輸送単位当たりの台数（少頻度多量輸送時）：
A,B,C,D,Eの各輸送ルート

輸送事業区分：補助事業

引渡実績集計方法：
エアコン

事業実施期間中の輸送量（台）
交付した助成金額（円）※：

ブラウン管式 液晶式及びプラズマ式テレビテレビ

Aルート： 63台
Bルート： 52台
Cルート： 55台
Dルート： 38台
Eルート： 28台

協会集計方式

冷蔵庫・冷凍庫

洗濯機・衣類乾燥機合計

1,247

650

801

1,679

2,154

6,531

1,434,050

351,000

432,540

2,065,170

2,477,100

6,759,860

世帯数及び人口は、平成27年国勢調査値
20120，
November10，6:10i)6ruo
S.(Phycol.
Jn.
p
藻類 J

日本藻類学会 60周年に寄せて.若手会員からのメッセージ

島袋寛盛:海の中って面白い
小さい頃からワカメやヒジキなどの海藻を食べていた私ですが，初めて食べ物以外の 藻類"としての海藻に出会ったのは，大学 3年生になった時でした。当時，カニやエビなど甲殻類の生態についての研究を希望していた私は，必修科目という理由で水産植物学の授業を受けました。授業が終わった後に先生の研究室に質問に行きました。先生と雑談をする中で，私が結婚式や運動会のカメラマンのアルバイトをしている話をすると，写真が得意なら海藻サンプルの撮影を手伝ってくれないかと言われました。後日，パットの海水に浸された海藻の写真を撮っていると ，ファインダー越しに見える海藻の色の美しさや形態の多様さにとても驚き感動しました。その中で私が何より驚いたのは ，Iホンダ
ワラ属の形態です。陸上の植物のように葉や主枝や付着器と形態が分化し，気胞という空気の詰まった小嚢をもっ姿は，今までに私がイメージしていた海藻とは全く別のものでした。これをきっかけにホンダワラ属など、海藻の形態に興味を持った私は，何度か研究室に通わせていただき，半年後には卒論生として先生の研究室の門をたたいていました。
比較的知見の少なかった南研究室に入ってからは，当時まだ、日本沿岸域に生育するホンダワラ属の分類についての研究に取り組み，今も私のテーマのひとつとして継続して行っています。ホ
ンダワラ属の分類は，生育場所や生長段階によって形態が大きく変異する為に非常に難しく，始めは調査に行く先々で諸先輩方かいかなければいけないと考えます。
自然科学の研究で生物を用いる目的には，その生物自体のことら辞めた方カ丸山吃言われました。しかし，押し葉標本だけではを知りたいために用いる場合と ，ある現象や機能を解明するためなく何度も現場に行き海に潜り ，そのホンダワラの生きている様を何年も観察し続けているうちに，ホンダワラという生き物の種の材料として用いる場合があります。今までは， ホンダワラとは何だ?"という思いでホンダワラ属を主な材ー料として用いてきまについてほんの少しだけ理解できてきたかもしれません。それでした。最近は， 藻場とは何だ?"という目的で，沿岸域の環境もまだ分からないことがたくさんあります。今では種の分類を行や生物多様性を維持する上での藻場の様々な機能を解明するたう際には， DNA の系統解~rrが必須となります。ホンダワラ属にめの研究に取り組んでいます。そのために，海藻謀場に加え全国も調査をしています。そこに生育する魚類や葉各地のアマモ場で、ついても，初期の ITS2だけではなく様々な領域のデータも蓄積され，分類学的な再検討が進んで、います。 しかし，どんなに分子上動物，ベントス性の動物との関わりを研究していく中で，藻場系統解析の技術が進み知見が増えても，できるだけその結果が資源生物群集と藻場との相互作用への理解を一層深め，藻場が再びホンダワラ属の外部形態の形質へとフィ ー ドパックされるべ持続的に再生産するための機構や，生物群集に与える藻場機能きだと考えています。の解明に取り組んでいきたいと思っています。そしてこれらの成果が，研究を始めた頃の ホンダワラとは何だ?"という思いに「このホンダワラの種類は何ですか ?J と聞いていただくことがあります。自分では明らかにこの種だと認識していても，「この」など，・。
・塩基配列の違いが ・」や 「・。
葉の鋸歯の感じが・ ・
質問者が後で同定できるようにうまく説明できないことがあります。 しかし分類学が科学である以上，再現性がなければし 3けま再びつながっていくものと考えています。
日本藻類学会創立 60周年，おめでとうございます。私が入会3年が経ちました。学生の頃から今も，させていただいてから 1
海に潜って調査をしています。最初は，海の中でキラキラと波にのではなし専門家が分類した結果を元に，誰もが再現性をもっ皮が激しく打ち付ける岩上に揺れているヒジキに感動しました。i
生える海藻に驚 きながら，自分も必死になって岩にしがみついてて種の同定ができるような知見を提供していくことも，これから観察 しました。藻場を泳いでいる魚の群れに目を奪われました。の仕事のひとつだと思っています。 また，世界中を見てもホンダ
ワラ属は，環境の違いによる可塑性によって変化した形態により，今も海に潜ると，海の中って面白い !がたくさんあります。これからもこの思いを大事にしながら研究に取り組んで行きたいと思だいぶ細かく種が記載されているように思います。今後は外部形います。

せん。ホンダワラ属に関しても ， あの人に聞けばわかる"という態や分子系統解析の結果，生態的な特徴も併せ慎重にまとめて(水産総合研究センタ一瀬戸内海区水産研究所)
2023年度

第3年次編入学
学生募集

筑波大学 情報学群 知識情報・図書館学類

募集人員10 名

入試科目【説 明 会】 4/16〔土〕13:30からオンラインで編入説明会を行います。

面接・口述試験※ 【出願期間】 6/1〔水〕〜6/7〔火〕【選抜試験】 7/9〔土〕

筑波大学 図書館情報エリア支援室
お問い合わせTEL.029-859-1110（月〜金曜日の 9 時〜17 時）

学類ウェブサイト ：https://klis.tsukuba.ac.jp/
メ ー ル アドレ ス：klis-info@inf.tsukuba.ac.jp※面接・口述試験（約 30 分）では 10 分程度で編入後の学習計画を説明していただきます。
渥
美郷
土資料館

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お ク
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り無料

令和４年 ２月１日 火 ～３月１３日 日〒441-3695 愛知県田原市古田町岡ノ越6-4
TEL 0531-33-1127（田原市博物館に転送されます）

場 所 田原市渥美郷土資料館
開館時間 午前９時～午後５時（入館は午後４時３０分まで）
休館日 月曜日

福江＊つるし飾りロード
おひなさまが展示されるほか、福江地区のまちなかにつるし飾り等が展示されます。（制作：福江保育園児、福江・清田小学校児童、福江中学校生徒ほか）【展示期間】２月１６日（水）～３月１６日（水）

無観
覧
料料

県内の博物館・資料館などをめぐる

ひなまつりスタンプシールラリー【実施期間】２月５日（土）～３月６日（日）【参加館】渥美郷土資料館・田原市博物館・
豊橋市二川宿本陣資料館・商家「駒屋」（豊橋市）・蒲郡市博物館・幸田町郷土資料館・
岡崎市美術博物館・みよし市立歴史民俗資料館・徳川美術館ほか 約３０館
令和６年度
学校教育目標豊岡市立三江小学校学校経営方針

可能性に挑戦！

～肯定的な関わりの中で、非認知能力（やり抜く力・自制心・協働性）を子どもたちに～＜めざす児童像＞ ～夢や目標に向かい、自分とふるさとの未来を切り拓く子～〇自分で心のスイッチを入れ、やってみる子、最後までやりとげる子○自分の思いを表現し、仲間とともに助け合い、学び合える子○自分の気持ちをコントロールできる子＜めざす学校像＞○一人一人の良さが認められ、一人一人が大切にされ、居心地のいい学校○肯定的な「合い」に満ちた学校（助け合い・教え合い・励まし合い等）○子どもたちの安全・安心が保障され、家庭・地域から信頼される学校○家庭、地域と連携し、信頼される学校＜めざす教師像＞○子ども・保護者のこえに誠実に耳を傾け、思いに寄り添うことができる教師○子どもたちが学ぶ楽しさ・良さを感じることができる授業実践を追求できる教師○教育愛にあふれ、子どもや同僚とともに学び続ける教師＜重点取組事項＞

実践のキーワード：「聴く」「褒める」「認める」「喜ぶ」☆子どもたちの姿を的確に把握し、価値づけ、意味づけを行う。
☆全教職員で、三江の子を育てるための同僚性の構築と協働体制を確立させる。
☆特別支援教育、愛着形成等の視点から、子ども理解を深め、適切な支援・指導を推進する。
☆「確かな学力」「豊かな心」「健やかな体」の育成のために○「やってみる」「やり直す」「やり遂げる」「やり続ける」の４つの『や』を意識化させる。
〇「個に応じた指導」と話し合い活動を位置づけた「協働的な学び」を充実させる。
〇UD の視点を取り入れた授業づくり、思考と表現を重視した後半重視型の授業づくりを目指す。
〇「言語活動」「知的活動」の充実や「豊かな心」育む観点から読書活動の推進を図る。
〇ICT を効果的に活用した学習活動を推進する。
〇体験活動や縦割り活動を推進する。
〇非認知能力向上の視点を持ち、あらゆる教育活動に位置づける。
〇「コウノトリ」や地域の「ひと・もの・こと」に学ぶふるさと教育、環境教育を充実させる。
〇学びを支える「体づくり」を推進する（運動時間、外遊びの保障、「姿勢・体幹」指導等）〇「心・体・頭の力」を守る「食育」「眠育」指導を充実させる。
〇自らの「命」の守り方と主体的に行動する力を育む防災・防犯学習を充実させる。
☆家庭・地域に開かれ、信頼される学校づくりを推進する。
（コミュニティ・スクール）○家庭や地域と手を携え、望ましい学習習慣、生活習慣の確立を図る。
（あいさつ・読書・情報モラル（省メディア）・食育・眠育等）○参観日や各種通信、ホームページ等により積極的な情報発信に取り組む。
☆子どもたちに向き合う時間の確保とワーク・ライフ・バランスに配慮した働き方改革を推進する。
SHF Communication Technologies AG
Wilhelm-von-Siemens-Str. 23D • 12277 Berlin • Germany
Phone +49 30 772 05 10 • Fax +49 30 753 10 78
E-Mail: sales@shf.de • Web: http://www.shf.deDatasheet
6HE BERT Mainframe V4
SHF 10000 C

SHF reserves the right to change specifications and design without notice – SHF 10000 C - V003 – October 23, 2015 Page 1/3

Description
The 6HE BERT MAINFRAME V4 - SHF 10000 C is a mainframe unit to be used in conjunction
with SHF plug-in modules. A wide range of available plug-in modules allow configuring modularand scalable measurement systems for various applications, which fit exactly to the customer’srequirement.
Two full-width plug-ins (such as pattern generators and error analyzers) and up to four half-widthplug-ins including internal clock source, clock recovery module, optical transmitter, opticalreceiver, electrical delay lines and user specific functions can be installed in this mainframe.
The mainframe is controlled over a standard Ethernet connection by an external computer which
can be ordered as an option. Every system comes along with an easy to use software package
providing not only a user friendly interface for changing the operating parameters and a powerfulmeasurement utility but also the capabilities of feature enhancement through firmware & software
upgrades.
To support the DC supply of external components such as amplifier frequency doublers etc, themainframe has a DC power outlet with various voltages.

Features







Basic part for configuring scalable and modular measurement systems
Windows Style Bert Control Center software package
Computer controlled operation over the Ethernet which also enables remote accessFeature enhancement through firmware & software upgradesUser programmable
Field installation of half-width modules
Easily upgradeable

Options
Add NB – With notebook computer and preinstalled Bert Control Center (BCC) software package

SHF reserves the right to change specifications and design without notice – SHF 10000 C - V003 – October 23, 2015 Page 2/3

Specifications
Parameter

Unit

Min.

Typ.

Max.

Power Supply

V

100
210

110
230

13524011600

Power Consumption

W
800

Weightkg

45

Dimensions (WxDxH)

mmOperating Temperature

°C

1035

Storage Temperature°C-207050…60 Hz
Mainframe Alone
Max Configuration
110 VMax Configuration
230 V
Fully Equipped
480x630x280

Network Connector
DC Power Supply Outlet(Lemo EPG.OB.304.HLN)

Conditions

RJ-45 Ethernet

V–5+5+12

Max. 900 mA
Max. 900 mA
Max. 900 mA

Possible Configurations of Mainframe
Please specify the required configuration together with the order

SHF 10000 C - A
Two full size plug-ins
Four field-replaceable half size plug-ins

SHF 10000 C - B
One full size plug-ins
Six field-replaceable half size plug-ins

SHF 10000 C - C
Eight field-replaceable half size plug-ins

SHF reserves the right to change specifications and design without notice – SHF 10000 C - V003 – October 23, 2015 Page 3/3
事業者向け 児童発達支援自己評価表

区分チェック項目

はい利用定員が指導訓練室等スペースとの関係

環境・体制
整備

どちらともいえない

いいえ

改善目標、工夫している点など

1 で適切であるか◯

部屋が狭いが、近隣の公民館や野外を活用している

2 職員配置数は適切であるか◯

人員不足のため、人員増加をはかっている

生活空間は、本人にわかりやすい構造化された環境※1になっているか。また、障害の特性
3 に応じ、事業所の設備等は、バリアフリー化や情報伝達等への配慮が適切になされているか
生活空間は、清潔で、心地よく過ごせる環境
4 になっているか。また、子ども達の活動に合わせた空間となっているか◯◯

業務改善を進めるためのＰＤＣＡサイクル（目5 標設定と振り返り）に、広く職員が参画してい◯

るか

業
務改善

保護者等向け評価表により、保護者等に対して事業所の評価を実施するとともに、保護者6 等の意向等を把握し、業務改善につなげているか◯事業所向け自己評価表及び保護者向け評価表の結果を踏まえ、事業所として自己評価を7 行うとともに、その結果による支援の質の評
価及び改善の内容を、事業所の会報やホームページ等で公開しているか◯

未実施ではあるが、いつでも自由に見学などをしていたくことができる環境を作り、オーブンにしている

第三者による外部評価を行い、評価結果を業

8 務改善につなげているか

職員の資質の向上を行うために、研修の機9 会を確保しているか◯

アセスメントを適切に行い、子どもと保護者の10 ニーズや課題を客観的に分析した上で、児童◯発達支援計画を作成しているか
子どもの適応行動の状況を計るために、標準11 化されたアセスメントツールを使用しているか◯

児童発達支援計画には、児童発達支援ガイドラインの「児童発達支援の提供すべき支援」の「発達支援（本人支援及び移行支援）」、12 「家族支援」、「地域支援」で示す支援内容から子どもの支援に必要な項目が適切に選択され、その上で、具体的な支援内容が設定されているか◯児童発達支援計画に沿った支援が行われて13 いるか適
切 14 活動プログラムの立案をチームで行っている
かな支
援活動プログラムが固定化しないよう工夫しての 15
いるか提供
子どもの状況に応じて、個別活動と集団活動
16 を適宜組み合わせて児童発達支援計画を作成しているか

◯◯

◯

◯

区分

チェック項目はいどちらともいえない

いいえ

改善目標、工夫している点など

支援開始前には職員間で必ず打合せをし、そ

17 の日行われる支援の内容や役割分担につい◯て確認しているか
支援終了後には、職員間で必ず打合せをし、18 その日行われた支援の振り返りを行い､気付◯いた点等を共有しているか
日々の支援に関して記録をとることを徹底し、19 支援の検証・改善につなげているか定期的にモニタリングを行い、児童発達支援

20 計画の見直しの必要性を判断しているか◯◯

障害児相談支援事業のサービス担当者会議

21 にその子どもの状況に精通した最もふさわし◯いものが参画しているか
母子保健や子ども・子育て支援等の関係者

22 や関係機関と連携した支援を行っているか◯（医療的ケアが必要な子どもや重症心身障害のある子ども等を支援している場合）地域の23 保健、医療、障害福祉、保育、教育等の関係機関と連携した支援を行っているか（医療的ケアが必要な子どもや重症心身障害のある子ども等を支援している場合）子どもの24 主治医や協力医療機関等と連絡体制を整えているか
移行支援として、保育所や認定こども園、幼稚園、特別支援学校（幼稚部）等との間で、支25 援内容等の情報共有と相互理解を図ってい
るか

関
係
機関や
保護
移行支援として、小学校や特別支援学校（小者26 学部）との間で、支援内容等の情報共有と相と互理解を図っているかの他の児童発達支援センターや児童発達支援連
携 27 事業所、発達障害者支援センター等の専門機関と連携し、助言や研修を受けているか
保育所や認定こども園、幼稚園等との交流
28 や、障害のない子どもと活動する機会があるか（自立支援）協議会子ども部会や地域の子ど29 も・子育て会議等へ積極的に参加しているか

未実施

未実施

◯◯◯◯◯

日頃から子どもの状況を保護者と伝え合い、30 子どもの発達の状況や課題について共通理◯解を持っているか保護者の対応力の向上を図る観点から、保31 護者に対して家族支援プログラム（ペアレント･トレーニング等）の支援を行っているか◯区分

チェック項目
運営規程、利用者負担等について丁寧な説はい32 明を行っているか◯

児童発達支援ガイドラインの「児童発達支援の提供すべき支援」のねらい及び支援内容と、これに基づき作成された「児童発達支援
33 計画」を示しながら支援内容の説明を行い、保護者から児童発達支援計画の同意を得ているか◯どちらともいえない

定期的に、保護者からの子育ての悩み等に34 対する相談に適切に応じ、必要な助言と支援◯を行っているか
保父母の会の活動を支援したり、保護者会など
護者 35 を開催する等により、保護者同士の連携を支援しているかへの子どもや保護者からの苦情について、対応の説
明 36 体勢を整備するとともに、子どもや保護者に周知し、苦情があった場合に迅速かつ適切に責対応しているか
任等
定期的に会報等を発行し、活動概要や行事
37 予定、連絡体制等の情報を子どもや保護者に対して発信しているか◯38 個人情報の取扱いに十分注意しているか◯障害のある子どもや保護者との意思の疎通

39 や情報伝達のための配慮をしているか

事業所の行事に地域住民を招待する等地域

◯

◯

◯

40 に開かれた事業運営を図っているか◯

緊急時対応マニュアル、防犯マニュアル、感染症対応マニュアル等を策定し、職員や保護41 者に周知するとともに、発生を想定した訓練を実施しているか◯

非常災害の発生に備え、定期的に避難、救42 出その他必要な訓練を行っているか

非常 43 事前に、服薬や予防接種、てんかん発作等のこどもの状況を確認しているか時な食物アレルギーのある子どもについて、医師
ど 44の指示書に基づく対応がされているかの対
ヒヤリハット事例集を作成して事業所内で共応 45 有しているか
虐待を防止するため、職員の研修機会を確◯◯◯◯46 保する等、適切な対応をしているか◯

どのような場合にやむを得ず身体拘束を行うかについて、組織的に決定し、子どもや保護47 者に事前に十分に説明し了解を得た上で、児童発達支援計画に記載しているか◯

いいえ

改善目標、工夫している点など
PRESS RELEASE
2017 年 2 ⽉ 15 ⽇

美園タウンマネジメント協会
埼⽟スタジアム線「浦和美園駅」臨時ホームを活⽤した⼀⽇限定イベント「浦和美園駅ホーム BAR」を開催します！

さいたま市美園地区の活性化・魅⼒発信を⽬的に 2 ⽉ 25 ⽇（⼟）に開催
美園タウンマネジメント協会（埼⽟県さいたま市、会⻑：⻄宏章慶応義塾⼤学教授）では、さいたま市美園地区の活性化や魅⼒発信を⽬的として、2017 年 2 ⽉ 25 ⽇（⼟）に、埼⽟⾼速鉄道線（愛称：埼⽟スタジアム線）の「浦和美園駅」3 番線ホーム（臨時ホーム）において賑わい交流イベント「浦和美園駅ホーム BAR」を開催いたします。

さいたま市の“副都⼼”の 1 つとして「浦和美園駅」を中⼼に新市街地形成の進む美園地区における、駅周辺の賑わい形成促進および本地区への来街者増加に向け、美園タウンマネジメント協会※1 では、同駅 3 番線ホーム（臨時ホーム）を活⽤した賑わい交流イベント「浦和美園駅ホーム BAR」を実験的に開催いたします。同駅 3 番線ホーム
は、埼⽟スタジアム 2〇〇2 での試合開催⽇など駅利⽤者の特に集中する際に主に使⽤されていますが、その 3 番線ホームに電⾞を停⾞させながら⼀体的に使い、普段味わえないイベント空間を駅構内に設けます。⽼舗のうな重
弁当やご当地鍋、クラフトビールや地酒などの飲⾷出店に加え、展⽰･体験コーナーにおいては、浦和レッズ 25 周年記念ブースや駅員制服コスプレ写真撮影など、ご家族揃って楽しめる企画を展開いたします。

なお、今回の実験開催を通じて、当該スペースにおけるイベント運営上のポテンシャルや課題の整理・検証を⾏い、今後の定期的なイベント活⽤検討を進めていく予定です。

「浦和美園駅ホーム BAR」イベント概要■⽇■会

時 2017 年 2 ⽉ 25 ⽇（⼟）11:00〜15:30
場 埼⽟⾼速鉄道線「浦和美園駅」３番線■⼊ 場 料■出店店舗（さいたま市緑区美園四丁⽬ 12 番地）

なし ※乗⾞券や駅⼊場券は不要。※混雑時は⼊場制限を⾏います。

⽊ 下 商 店 もつ鍋、⿃鍋
豊 ち ゃ ん カキ⼟⼿鍋、あんこう鍋、⽯狩鍋、ほうとう、豚汁
ふな
⼜ うなぎ弁当
せ ん べ い 家 うなぎ弁当
氷川ブリュワリー クラフトビール※飲⾷チケット制。※出店者･メニューは変更になる場合があります。

■展⽰･体験等 浦和レッズ 25 周年記念ブース

駅員制服コスプレ写真撮影、SR ⾞両版顔出し写真撮影■同時開催 ｢COOL CHOICE｣啓発、秩⽗市産⽊⼯品展⽰･販売 他■そ の 他

予告なくイベントを中⽌･中断する場合があります。

主催：美園タウンマネジメント協会

協⼒：浦和レッドダイヤモンズ株式会社、埼⽟⾼速鉄道株式会社、秩⽗市、⼀般社団法⼈美園タウンマネジメント※1 美園タウンマネジメント協会について： さいたま市美園地区の加速度的な成⻑・発展を推し進めるため 2015 年 8 ⽉に設⽴（事務局：⼀般社団法⼈美園タウンマネジメント）。アーバンデザインセンターみその（UDCMi）を拠点に、「公⺠＋学」の各主体が業界の枠を超えて連携し（35 団体加盟：2017 年 2 ⽉時点）
、最先端の ICT や⼤学･⺠間企業の知⾒を⽣かした先進的な総合⽣活⽀援サービス等の創出を図り、「スマートシティさいたまモデル」の構築・発信を⽬指す。

≪この件についてのお問い合わせ先≫
⼀般社団法⼈美園タウンマネジメント（担当：岡本・中楯） Phone. 048-812-0301 E-mail. info＠misono-tm.org
（一社）宮城県造園建設業協会 会員各位

時下益々ご清栄のこととお慶び申し上げます。
今回、（一社）宮城県造園建設業協会ＬＧ委員会が企画・実行、協賛・共営㈱タカショーの下、新進気鋭のガーデンデザイナーである（株）みちのく造園 橋本 卓さんを講師としてお招きし、数々のコンテストで受賞を受けた技術等を学んで頂く機会を設けました。
ライティングを主に今回の技術テーマとしておりますが、昨今のガーデンエクステリアに非常に重要な位置付けとなってきているライティン
グ。是非ふるってご参加下さい。

平成 30 年 8 月 25 日（土）13：30～ 会場：タカショー東北ショールーム
プログラム

講師 橋本 卓13：00～13：30 受付開始
26 歳で『みちのく庭園』に入社。その後庭師として様々な様式の庭を作庭する。
2017 年第 25 回タカショー庭空間施工
例コンテストで３部門となるガーデン大賞、リフォーム・エクステリア部門金賞、ライティング部門金賞を受賞。
2018 年はガーデン＆エクステリア希望の芽 2018 最高賞であるガーデン大賞
希望の芽グランプリ賞を受賞。
新しい庭の形を得意とする、青森県八戸市出身の新進気鋭の若手ガーデン
デザイナー

13：30～13：45 開会挨拶

13：45～15：15 ライティングを主としたガーデン
デザインについて 講師 橋本 卓
15：15～15：30 休 憩

15：30～16：00 ㈱タカショー商品紹介
16：00～16：30 これからの庭園傾向について会

造園連理事 井上 花子

場〒983-0828 宮城県仙台市宮城野区岩切分台３－１３－６
ＴＥＬ ０２２－３９６－２１５０

16：30～16：45 LG 委員会活動報告等 閉会

タカショー東北ショールーム
会場ＭＡＰ

参加費用・持ち物
１名につき、１，０００円
参加費は当日受付にお支払い下さい。
筆記用具並びに動きやすい格好でお越し下さい。
なお、駐車場には限りがございます。可能な方はできる限り乗合せの上、ご来場頂きますようお願い致します。

お申込み先・問い合わせ<公共交通機関をご利用の場合>● JR 東北本線「岩切」駅より６００m
徒歩約８分<お車をご利用の場合>● 三陸自動車道「多賀城」IC より約４分（一社）宮城県造園建設業協会 ＬＧ委員会

TEL：022-265-5512 FAX: 022-265-5589
８月１０日までに別紙に記入しＦＡＸにてお申し込みください。

参加申込書(一社)宮城県造園建設業協会

行き（FAX 022-265-5589）

氏 名 ・ 会社名
複数名ご参加の場合は、代表者の氏名と参加人数（代表者以外）をご記入ください。

＊懇親会

：

参 加 ・ 不参加

(会場は仙台市中心部にて予定)＊申し込みは先着順となりますので、ご了承願います。（定員３５名予定）
ニュース

フローラン・ダバディ氏講演会を開催しました（人文社会科学部）

11 月 14 日（土）に、フランス人でスポーツジャーナリストのフローラン・ダバディ氏による講演会を開催しました。この講演会は、キャンパスフェスタ in 静岡のイベントとして、人文社会科学部主催により開催したものです。
同氏は、約 20 年前に静岡大学人文学部（当時）に留学していた経験をもち、2002 年サッカーＷ杯日韓大会でトルシエ日本代表監督の通訳を務めたほか、現在もテレビのスポーツキャスターなど、国内外で活躍されています。
演題は、「フローラン・ダバディ氏が語る大学国際化」。講演では、近年のアジア諸国の留学生急増の現状や、海外留学は五感で感じ取ることが重要であること、大学の国際化に共通のレシピは無いことなど、時折ジョークを交えて説明されました。
また、前日の 13 日夜に母国パリ市内で起きた同時多発テロにも触れ、その後の質疑応答では、異文化や宗教の受入れについて、「互いを尊重することに尽きる」と答えるなど、沈痛な面持ちで応じる場面もありました。
２００７年６月２１日

レゾルシン価格改定のお知らせ
住友化学株式会社
住友化学は、このたびレゾルシンに関し、下記の通り価格改定を実施すべく、需要家との交渉に入ることといたしました。
記
製品名

価格改定幅

実施時期

レゾルシン

＋￥５０／ｋｇ

２００７年７月１日
出荷分以降

レゾルシンについては、ナフサ価格高騰にともない、主原料であるベンゼン、プロピレン等の高騰を受け、採算が悪化している状況です。一方、タイヤ用接着剤用途をはじめとし、その他用途も需要は世界的に増加しており、今後の安定供給の責務を維持するためには、価格改定が必要と判断し、上記の価格改定をお願いするものです。

以上（問合せ先）住友化学株式会社

コーポレートコミュニケーション部

０３−５５４３−５１０２
2019 年５月 28 日
各位会 社 名

三井松島ホールディングス株式会社

代表者名

代表取締役社長 天野 常雄（コード番号 １５１８
問合せ先

東証第１部、福証）

執行役員 経理部担当 和田 吉高（TEL．092－771－2172）

シンジケートローン契約締結に関するお知らせ
当社は、2019 年 5 月 28 日付で、下記のとおり株式会社三井住友銀行をアレンジャーとしたシンジケートローン契約を締結いたしましたので、お知らせいたします。
記
１．シンジケートローン契約締結の理由
当社は、2018 年 11 月９日に開示しております「中期経営計画の策定に関するお知らせ」に記載の通り、石炭関連事業に依存しない収益基盤の確立のため、新規事業の拡大を図っております。
本シンジケートローンは、中期経営計画に沿って行った、株式会社明光商会の株式取得（2019 年３月 18
日開示の「株式会社明光商会の株式取得（子会社化）に関するお知らせ」をご参照ください）にかかる資金に充当するため、契約の締結を行うものです。
２．シンジケートローン契約の概要
１． 組成金額

65 億円

２． 契約日2019 年 5 月 28 日

３． 実行日2019 年 5 月 31 日

４． 契約期間

10 年間

５． 返済方法

元金均等弁済（固定金利）

６． 担保・保証

無担保・無保証

７． アレンジャー

株式会社三井住友銀行

８． エージェント

株式会社三井住友銀行

９． 参加金融機関

株式会社三井住友銀行、株式会社親和銀行、株式会社みずほ銀行、株式会社日本政策投資銀行

３．今後の見通し
本契約による 2020 年 3 月期の当社連結業績に与える影響は軽微と見込んでおります。
以上
患者団体の独立性を尊重する高い倫理性と相互理解を担保したうえで患者団体の活動・発展に寄与していることについて広く理解を得ることを目的として、日本製薬工業協会（以下、製薬協）によって「企業活動と患者団体の関係の透明性ガイドライン」が策定されました。
大正製薬株式会社（以下、当社）は、当社の行う医療用医薬品に関する事業活動において、製薬協の会員企業として、同協会が定める「製薬協企業行動憲章」、「製薬協コンプライアンス・プログラム・ガイドライン」、「医療用医薬品プロモーションコード」、「企業活動と医療機関等の関係の透明性ガイドライン」、「製薬協コード・オブ・プラクティス」、「患者団体との協働に関するガイドライン」をはじめとする関係諸規範およびその精神に加え、この「企業活動と患者団体の関係の透明性ガイドライン」に従い、以下の方法により必要な情報を公開致します。

1． 公開方法
当社ウェブサイト等において公開する。
2． 公開時期
前年度分について、その決算終了後、適切な時期に公開する。

3． 患者団体の定義
患者団体とは、患者・家族、その支援者が主体となって構成され、患者の声を代表し、患者・家族を支えあうとともに、療養環境の改善を目指し、原則として、定款・会則により定義された役割や目的を持つ患者会および患者支援団体をいう。
4． 公開対象（１）直接的資金提供（対象）寄付金、会員・賛助会員費、協賛費、広告費等（内容）直接的資金提供を行った患者団体名および費用項目ごとの金額を記載（２）間接的資金提供（対象）・患者団体支援を目的とした当社主催・共催の講演会、説明会、研修会等に伴う費用・患者団体支援に関連して外部業者に委託した費用（内容）間接的資金提供を行った患者団体名および間接的資金提供総額を記載（３）当社からの依頼事項への謝礼等（対象）講師謝金、原稿執筆・監修料、調査費、アドバイザー等委託費用（内容）当社から依頼を行った患者団体名および費用項目ごとの金額を記載（４）その他（対象）労務提供（内容）提供した患者団体名を記載
5． 適用時期
本指針は 2023 年 4 月１日に開始する事業年度の支払いから適用する。

2015 年 1 月 1 日 制定
2024 年 7 月 1 日 改定
大正製薬株式会社
をサポートします
がんと診断された。
通院しながら働けるだろうか？
主治医にどのように相談したらよいのでしょうか？

従業員からがんになったと聞いた。辞めて欲しくないのだが・・・

回りの従業員はどのような意識をもつべきなのでしょうか？

事業場内の両立支援の整備の仕方がわからない

近年、がんの治療は進歩し、仕事を辞めず働き続けることが可能になってきました。がんに罹っても退職することなく働きながら治療をすることができる時代となったのです。
また、糖尿病や肝臓病など、元気そうに見えても長期的なケアが必要な人たちも増えてきています。
企業としては、今後労働者の高齢化に伴い、がんなどに罹患する社員の増加が見込まれるため、治療を続けながら働くことができる環境を整備する必要があるのです。
茨城産業保健総合支援センターでは、両立支援に関する各種支援を無料で提供しています。是非ご活用ください。

サービスの内容＜個別訪問支援＞ 両立支援促進員が事業場を訪問し、両立支援に関する制度の導入や管理監督者、社員等を対象とした意識啓発を図る教育等を実施します。
＜個別調整支援＞ 両立支援促進員が事業場を訪問し、個別の患者に係る健康管理について、両立に係る調整支援を行い、両立支援プラン・職場復帰プランの作成を助言、支援します。この支援は患者自身又は、患者から主治医の意見書の提出を受けた企業担当者等の申出により実施します。
＜相談対応＞
両立支援に関する相談に、電話、メール、面談等により対応します。
＜ＤＶＤ、図書の貸出し＞ 両立支援に関するＤＶＤ、図書を貸出します。
相談対応以外の申し込みは裏面に必要事項を記入して当センターあてFAXしてください。相談対応につきましては、下記連絡先に電話又はメールによりご連絡ください。

独立行政法人 労働者健康安全機構

茨城産業保健総合支援センター〒310-0021 水戸市南町3-4-10
水戸FFセンタービル８階
TEL:029-300-1221 FAX:029-227-1335
ホームページ https://ibarakis.johas.go.jp/
E-mail:mito@ibarakis.johas.go.jp

治療と仕事の両立支援申込書年月日হ঵ৃ੡঵ரহ঵৔ઍௌ௮঻ਯয‫ٿ‬ਚ ૔ ৉‫ہںۉ‬‫ۍڶڻ‬৖౧੡੽੡(PDLO૿ ਊ ঻‫ ٸ‬ਓ঵ୢ૙ர ‫ ٸ‬ௌਜଵ৶૿ਊ‫ ٸ‬৳௏ప‫่؞‬૧ప‫ ٸ‬হ঵਌‫ ٸ‬ୋেଵ৶঻‫ ٸ‬ௌ௮঻‫ق‬೩঻‫ك‬‫ ٸ‬जभ౎‫ك‬ൌ஦घॊ੍ର৔ઍ ‫ٸ‬पॳख़ॵॡ॑োो‫ؚ‬ൌ஦घॊ୞ಀप‫ٳ‬ഀ॑હऐथऎटऔः‫؛‬‫଻ ٸ‬શ௰ਖ੍ର名૿ਊ঻ऋহ঵ৃ॑௰ਖख‫ؚ‬૏য়੍ରपঢ়घॊ਑২भ଑োಉपणःथ॔ॻংॖ५खऽघ‫؛‬ ଵ৶૰୚঻਱ऐ૏য়੍ରઇ୘‫ق‬হ঵ৃभଵ৶૰୚঻ृௌ௮঻ಉपৌख‫ؚ‬ਔ௙ཟ৅॑ষअ७঑ॼ‫كش‬ হ঵ৃ৔৬਑भତ૟ হ঵ৃ৔ૠஙಉभତ૟ হ঵ৃभඐਜ‫ؚ‬೬ၿ਑২भତ૟ ૏য়੍ରभਤी্ ૏য়੍ରपબॊੲਾ઀୹ जभ౎‫఻ق‬৬৓प‫؟‬‫ك‬‫଻ ٸ‬શ৹ତ੍ର‫ق‬ओমযभ৊ਔऋ૑ਏ‫ك‬名হ঵ৃधௌ௮঻‫ق‬೩঻‫ك‬৑भ‫ؚ‬லহध੘௜भ૏য়पणःथ॔ॻংॖ५खऽघ‫؛‬ ௌ௮঻‫ق‬೩঻‫ك‬धभ੘௜पৌघॊଦൟभਫ਼ୈ  ૏য়੍ରभਤी্ ૏য়੍ରউছথभ੿ਛ ૙ৃ୮ష੍ରউছথभ੿ਛ ਌੘ୢಉषभৼ୥ ಺঵঱भೈ઼पणःथभਫ਼ୈ जभ౎‫఻ق‬৬৓प‫؟‬‫ك‬‫' ٸ‬9'‫ؚ‬௕છभ೵লख '9'َ୰ਞभ੘௜॑खऩऋैु௮ऐॊ૙ৃषٕ੘௜ध૙঵েણभ૏য়੍ରप਱ऐथٕ ௕છَ੘௜ध಺ௌभ૏য়੍ରঐॽগ॔ঝ‫ق‬ऋ॒‫ُك‬ ௕છَ੘௜ध಺ௌभ૏য়੍ରঐॽগ॔ঝ‫ق‬ႇႌ୰‫ُك‬ ௕છَ੘௜ध಺ௌभ૏য়੍ରঐॽগ॔ঝ‫ق‬౼෮র‫ُك‬ ௕છَ੘௜ध಺ௌभ૏য়੍ରঐॽগ॔ঝ‫ق‬ওথॱঝঊঝ५‫ُك‬ْண੢੔ٓஆয়ষ৆১যௌ௮঻௏೨਍৸ਃଡ ⑞ଗਓ঵৳௏੕়੍ର७থॱ‫ش‬‫ٕٕ؟ۍڶڻ‬‫پ‬ண੢છਭ୩৏‫ؚ‬ਊ७থॱ‫ش‬ऊैओ৴൪ःञखऽघ‫؛‬‫پ‬ऒभ৷౛प੶ൗऔोञ଻যੲਾम‫ؚ‬ਓ঵৳௏ણ৿੕়੍ରহ঵भ৯৓ਰਗपमઞ৷ःञखऽच॒‫؛‬
[無償型]実習プログラム
登録番号203ｂ-2

法人名株式会社 ジーアイシー

現住所

中部 〒6820802 倉吉市東巌城町125番地

電話番号0858233553

FAX番号

0858233554

業種

学術研究・専門・技術サービス

実習プログラム名

生成AIで起こすイノベーション 1day

実習のテーマ

実習業務

生成AIで起こすイノベーション
ChatGPTを始めとするLLMを活用して社会にイノベーションを起こすアイディ
アを創造しましょう。
IT系

実習タイプ

課題対応やプロジェクト

実習内容

実習タイプその他
実習方法

最寄駅・バス停

対面で実施
前向きで好奇心旺盛な方
論理的思考の好きな方
AI開発の最前線で働くことをイメージできる内容を計画しています。今後の活動に有益な情報を一つでも多く提供出来ればと考えています。
7月、８月、９月に各１回開催 応募者と応相談〒682-0802 鳥取県倉吉市東巌城町125番地
株式会社ジーアイシー本社
JR倉吉駅

受入人数

1回2名まで希望受入対象全学部・全学科

留学生受入・受入条件

不可

必要な能力・資格・技術等

服装規定

特になし
7月中旬〜9月下旬（実施日数 1日）
9:00〜16:00時間（休憩時間 60分分）
実習日に土日祝を含む：含まない
実習時間に早朝夜間を含む：含まない
なし

賃金

なし

旅費・宿泊費等の補助

なし

選考方法

企業側で選考学生へのひとことコメント

近い将来にAI開発がどのように生かされるかを学ぶことが出来るプログラムです。AIを使い創造的な仕事をするためのヒントを持ち帰ってください。

求めている人材実習で学んで欲しいこと
スケジュール
実習先の所在地・名称

実習期間・時間

その他補足事項
[ワンデー仕事研究]実習プログラム
登録番号404ｂ-2

法人名株式会社ツルハグループドラッグ＆ファーマシー西日本

現住所

県外 〒7330841 広島県広島市西区井口明神1-1-10

電話番号0822703170

FAX番号

0822703180

業種

卸売業・小売業

実習プログラム名＜対面＞【全学部・学科】医薬品接客が体感できる！医薬品接客コース

実習のテーマ

実習業務

ドラッグストア業界の成長や、仕事の魅力が学べる体験型インターンシップです。
・成長を続けるドラッグストア業界の秘密について！
・ドラッグストアでの働き方って？その魅力をお伝えします！
・着てみて体験！白衣を着ての医薬品接客体験！
その他

実習タイプ

ロールプレイング・グループワーク

実習内容

実習タイプその他
実習方法

対面で実施

求めている人材

最寄駅・バス停

お薬の専門資格を取得して接客することのやりがいや、地域の健康を支える使
命感をロールプレイから感じ、学んでほしい。
8月14日（日）9:30〜12:30〒680-0845 鳥取県鳥取市富安2丁目104-2
鳥取市総合福祉センターさざんか会館
鳥取駅受入人数

8名程度

希望受入対象

8名程度

留学生受入・受入条件

不可

実習で学んで欲しいこと
スケジュール
実習先の所在地・名称

必要な能力・資格・技術等

服装規定

8月中旬〜12月未定（実施日数 1日）
3時間時間（休憩時間 5分分）
実習日に土日祝を含む：含む
実習時間に早朝夜間を含む：含まないあり（スーツまたは華美でない服装）

賃金なし

旅費・宿泊費等の補助なし

選考方法

その他（先着順）

実習期間・時間

学生へのひとことコメント
その他補足事項
令和３年３月２２日
保護者の皆様へ
豊岡市教育委員会

豊岡市立小中学校における勤務時間外の学校への連絡について（お願い）

保護者の皆様におかれましては、日頃より本市の教育活動にご理解とご協力を賜り、厚くお礼申し上げます。
さて、豊岡市教育委員会では、教職員の健康管理や教育活動の充実、業務改善など様々な観点から「働き方改革」を推進しております。この取組の一環として、教職員の勤務時間外の電話対応の時間の減少を目指しています。
つきましては、教職員の勤務時間外においては、できる限り、学校への連絡を控えていただきますようお願いします。
なお、緊急の場合等で学校に連絡が必要な時に、学校に連絡がつかない場合は、下記の連絡先へご連絡いただきますようお願いいたします。
保護者の皆様におかれましては、学校への連絡に際し、ご理解・ご協力をお願い申し上げます。
記
１ 学校への連絡を控えていただきたい時間⑴ 教員の勤務時間終了後（学校により勤務終了時間は違いますが、おおむね１６時３０分）⑵ 土・日曜日、祝日及び学校閉庁日（８月１３日～１５日）等の終日
ただし、学校行事等がある場合や中学校における部活動の欠席連絡などは除く。
２実施日
令和３年３月２４日（水）から３

学校に連絡がつかない場合（夜間、休日等）の緊急連絡先
豊岡市役所 0796-23-1111（代表番号）＊学校名・お名前・連絡先をお伝えください。折り返しご連絡を差し上げます。

（本件に関する連絡先）
豊岡市教育委員会こども教育課指導係
電話：0796-23-1452
令和 4 年度 林業成長産業化地域成果報告会 事例報告

岐阜県中津川・白川・東白川地域
重点プロジェクト（１）木材生産拡大対策事業

スマート林業化による、現場管理の簡略化、作業の効率化及び労働災害の減少の取組～携帯電話アプリを活用した作業日報管理、リスクアセスメントの研修会開催～
現状と課題
林業従事者の日々の出退勤、作業内容や作業量の管理は、作業日報帳で記録しているが、その記録を分析し、森林整備の効率化に活用されることは少ない。また、労働災害の防止のため、紙の安全管理チェックリスト等を使用しているが、チェック項目が同じであることから、習慣的にチェックしてしまうことがある。労働災害防止の意識を高めるため、新たな安全管理方法導入の検討が必要であった。

取組概要
書面による煩雑な作業日報管理を、携帯電話アプリなどでデジタル化することにより、記録が容易になり、蓄積したデータを分析しやすくする
ことで、作業手順等の合理化に繋げる。また、安全管理チェックをクイズに回答する方式にすることで、安全作業に対する意識を高めることが期待できる。研修では携帯電話アプリ「ＳＯＭＡＲＴ」（図１）の仕組みと、現場での活用事例を学ぶことにより、自身の管理方法を見直すきっかけとした。(写真 1：座学の状況、写真 2：現場研修)
図1

取組の成果・効果
研修では、携帯電話アプリ「ＳＯＭＡＲＴ」を活用して木材生産している林業事業体から、労働災害を減少させながら、木材生産性を向上した
実績を紹介してもらい、林業は個人の能力より、班での効率を重視する
ため、蓄積した個人の作業データを分析し、適材適所の配置と作業工程の組み立てができたと説明があり、研修参加者への良い事例となった。
なお、研修現場の取り組みを自身の現場に導入した林業事業体が生産性を向上させた。

取組が進んだ要因
新しい技術に対する林業従事者の関心は高く、また、アプリを活用した事業者の実績は、他事業者の参考となった。

写真 1

これから取組む地域へのアドバイス
新しいシステムを導入するにあたり、森林技術者が積極的に使えるもので、得られたデータが分析等しやすく、分析結果を現場に反映されるように、具体的な活用事例や操作研修の普及が必要であると思われます。地域や事業体の活用方法に適したものを、どのように選定するか課題となりました。
写真 2
【担 当】
団体部署名 担当者名：白川町農林課 河方 勇一郎【連絡先】
メール：kawakata-yuuichirou@town.shirakawa.lg.jp
電 話：0574-72-1311 (内線 275)
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シーズナルサイティング＆カーディナル セット
シーズナルサイティング＆カーディナル＆ポインセチア セット
手書き風の穏やかで落ち着いたタッチで、伝統的であたたかなホリデーシーズンを描いた「シーズナルサイティン
グ」コレクションのパワーパレットセットと合わせて使いたい「カーディナル パンチ」「ポインセチアエッジ ボー
ダーメーカー カートリッジ」のお得なセットを2種類ご用意しました。

●シーズナルサイティング デザイナーペーパーパック12枚 ●シーズナルサイティング マットペーパーパック5枚 ●シーズナルサイティング エンバリシュメント1パック●シーズナルサイティング デザインスティッカー3シート ●シーズナルサイティング カードストック5枚

11月
限定

11月
限定

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製品コード

製品コード

６０１１１

６０１１０

シーズナルサイティング＆カーディナル＆ポインセチア セット

シーズナルサイティング＆カーディナル セット￥７,４００（税込￥８,１４０）●シーズナルサイティング パワーパレットセット●カーディナル パンチ1個

限定400セット

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8,150円より７５０円
お得￥９,２００（税込￥１０,１２０）

限定500●シーズナルサイティング パワーパレットセット
セット●カーディナルパンチ1個●ポインセチアエッジ ボーダーメーカー カートリッジ1個

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10,250円より

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製品コード

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700
セット

６０１０７

シーズナルサイティングパワーパレットセット￥４,３５０（税込￥４,７８５）

セット内容 ●シーズナルサイティング デザ
イナーペーパーパック 12枚 ●シーズナル
サイティング デザインスティッカー 3シート
●シーズナルサイティング マットペーパー
パック 5枚 ●シーズナルサイティング エンバリッシュメント 1パック ●シーズナルサイ
ティング カードストック 5枚

参考価格
4,850円より５００円
お得

デザイナーペーパーを「ジャンボ スキャロップサークル パターン」でカットしてリース風に。残った周りのペーパーを三角形にカットし、「ポインセチアエッジ ボーダーメーカー カートリッジ」でカットして台紙の４隅に飾りました。

※限定数は月内入荷分をご案内しております。月初にたくさんのご注文があった場合、一時入荷待ちとなる場合がございますのでご了承ください。
※製品は担当アルバム・アドバイザーまたは公式ショッピングサイトよりご購入ください。

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リラックス＆アンワインド アルバムキット
アディロンダックチェア パンチ
くつろぎとやすらぎの時間をテーマにした「リラックス＆アンワインド アルバムキット」。さまざまなパターンやリラックスモチーフを描いたデザイナーペーパー6枚と、レーザーカットボーダーエンバリッシュメント10枚のセットです。素
朴なガーデンチェアのモチーフがカットできる「アディロンダックチェア パンチ」とのお得なセットもご用意しました。
製品コード３００６２

リラックス＆アンワインドアルバムキット
限定800￥１,６００（税込￥１,７６０）

限定パック●12インチ両面印刷ペーパー6枚（6デザイン各1枚）●レザーカットボーダーエンバリッシュメント10枚

製品コード３７７４600個

アディロンダックチェアパンチ

ペーパーの1枚はカットして、ミニペーパーやジャーナリングスペースとして使えるデザインになっています。

￥２,８００（税込￥３,０８０）●パンチ1個

製品コード ６０１０８

参考価格
4,400円よりリラックス＆アンワインド＆アディロンダックチェア セット

５００円
お得￥３,９００（税込￥４,２９０）

400

限定セット

●リラックス＆アンワインド アルバムキット1パック●アディロンダックチェア パンチ1個

写真・印刷の都合で実物とは質感と色目が若干異なって見える場合があります。2022年11月 クリエイティブ メモリーズ ジャパン Tel. 03-3568-6161
平成２３年度離島対策事業協力評価報告書＜平成２４年７月２７日実施＞
第三者委員会№5

都道府県名：東京都

市町村等名：小笠原村※※

対象地域：小笠原諸島地域（父島、母島）

世帯数 ： 1,344

人口 ： 2,785

事業実施期間：平成23年2月1日～平成24年1月31日

海上輸送を行う者：小笠原村から補助を受けた第三者

１回当たりの輸送平均台数：303台（パレット積み）

年間の輸送回数：5回

海上輸送の方法：特定家庭用機器廃棄物を積載したパレットを船舶に積み込み輸送する。
補助事業／離島集計方式

中間
集積所

排出者

搬出港
(二見港 )

海上輸送

受入港(東京港 )

指定引取場所名（ﾌｪﾆｯｸｽﾒﾀﾙ千葉 他）（総輸送距離：1,040Km , 総輸送時間： 47hr)【ﾌｪﾆｯｸｽﾒﾀﾙ千葉】
輸送距離：中間集積所→搬出港（1.5㎞）搬出港→受入港（約千㎞）受入港→指定引取場所（41.7㎞）
輸送時間：中間集積所→搬出港（0.1hr）搬出港→受入港（約45 hr）受入港→指定引取場所（1.5 hr）

品 目
事業実施期間中の輸送量（台）
交付した助成金額（円）

エアコン

ブラウン管式 液晶式及びプラ
冷蔵庫・冷凍庫
ズマ式テレビテレビ

洗濯機・衣類乾燥機

合計30975649224

176

1,514568,560

553,600

49,790509,010211,200

1,892,160※ ：世帯数及び人口は、平成22年国勢調査値
参考：協力の対象となる市町村が離島対策事業を実施した協力年度

平成21年度 ・ 平成22年度 ・ 平成23年度 ・ 平成24年度

Ⅰ．輸送の効率化（少頻度多量輸送）の評価
年間輸送回数5回、1回あたり303台輸送しており、覚書に記載された少頻度多量輸送を実施していると認められる。
Ⅱ．その他 市町村の責務の遂行状況の評価① 排出者の負担は助成単価と同額分軽減されていると認められる。
② 対象地域からの排出量の全てが、覚書に記載された輸送事業の対象になっていると認められる。
③ 小笠原村の責務（Ⅰ．及びⅡ．①、②の責務を除く。）は適切に遂行されていると認められる。
Ⅲ．成果及び今後の課題等「家電リサイクルのお知らせ」チラシに海上輸送費用の一部が助成されることを掲載し、住民への周知を図っている。
引っ越しするから飼えない！
施設に入るから飼えない！

犬と猫との出会いの場

ITアクセス！！

まずは講師
千葉県内在住の成人の方

犬と猫との出会いの場
参加料無料

web環境がある方

千葉県動物愛護センター
お問い合わせ／0476（93）-5711

メール／inuneko-meeting@pref.chiba.lg.jp

犬と猫との出会いの場の参加には、電子申請システムの受付が必要です。スムーズに手続きが進むよう、事前に必要なものを揃えておくことをお勧めします。

◎ メールアドレス◎ 譲りたい動物の写真（１申請１頭）◎ 身分を証明出来る画像◎ 動物等のＰＲコメント◎ 狂犬病注射済票（成犬を譲りたい方のみ）◎ 鑑札（成犬を譲りたい方のみ）○ マイクロチップ情報（装着されている方のみ）○ 代理申請者の情報（代理申請をする方のみ）◎ メールアドレス◎ 希望動物の動物管理番号◎ 身分を証明出来る画像◎ 欲しい理由○ 賃貸契約書の写し（賃貸の方のみ）

ご質問等ありましたら動物愛護センター（本所）までご連絡ください。

千葉県動物愛護センター（本所）〒286-0211 富里市御料 709-1
電話：0476-93-5711
メール：inuneko-meeting@pref.chiba.lg.jp
新潟市の図書館（http://www.city.niigata.lg.jp/）＞学校図書館支援センター＞これいいね！学校図書館の工夫【本の紹介】 ‐テーマ展示 1

学校図書館訪問で見つけたさまざまな取り組みを紹介します。

【本の紹介】‐テーマ展示
 平成 27 年度
うさこちゃん誕生 60 周年を記念した絵本の展

牡丹山小学校示会。テーマは「うさこちゃん おめでとう! 世界のうさぎ大集合」

真砂小学校

文化祭の展示「バリアフリー絵本のへや」

布絵本

クイズコーナー

掲載写真に関するお問合せは，学校図書館支援センターにお願いいたします。
新潟市立中央図書館 〒950-0084 新潟市中央区明石 2-1-10
TEL 025-246-7700
FAX 025-246-7722
E-mail chuo.cl@city.niigata.lg.jp新潟市の図書館（http://www.city.niigata.lg.jp/）＞学校図書館支援センター＞これいいね！学校図書館の工夫【本の紹介】 ‐テーマ展示 2

白新中学校

白根第一中学校

新潟地震昭和 39 年 6 月 16 日。地域資料だけでなく，校歴室にある当時の資料も展示。

図書館廊下側の展示棚。理科の先生とコラボして。

掲載写真に関するお問合せは，学校図書館支援センターにお願いいたします。
新潟市立中央図書館 〒950-0084 新潟市中央区明石 2-1-10
TEL 025-246-7700
FAX 025-246-7722
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白南中学校

坂井輪中学校

分類ごとの人気本の展示。普段借りない分類の本にも興味がわく。

先生のおすすめの本です。「貸出中」「アリマス」の表示つき。

掲載写真に関するお問合せは，学校図書館支援センターにお願いいたします。
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TEL 025-246-7700
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新潟市の図書館（http://www.city.niigata.lg.jp/）＞学校図書館支援センター＞これいいね！学校図書館の工夫【本の紹介】 ‐テーマ展示 4

 平成 28 年度

太田小学校

沼垂小学校

図書委員会の児童が新刊本を紹介。子どもたちの興味を誘います。

保護者懇談会に合わせて，子どもの読書に関連する図書を展示。市立図書館の団体貸出も利用。

掲載写真に関するお問合せは，学校図書館支援センターにお願いいたします。
新潟市立中央図書館 〒950-0084 新潟市中央区明石 2-1-10
TEL 025-246-7700
FAX 025-246-7722
E-mail chuo.cl@city.niigata.lg.jp

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 平成 29 年度

小新中学校

関連図書の紹介とあわせ，新聞記事の切り抜きも展示しています。

全校朝会の校長講話をテーマに展示していま竹尾小学校

す。写真は 7 月の全校朝会で「文字と本の歴史を知ろう！」でした。

掲載写真に関するお問合せは，学校図書館支援センターにお願いいたします。
新潟市立中央図書館 〒950-0084 新潟市中央区明石 2-1-10
TEL 025-246-7700
FAX 025-246-7722
E-mail chuo.cl@city.niigata.lg.jp新潟市の図書館（http://www.city.niigata.lg.jp/）＞学校図書館支援センター＞これいいね！学校図書館の工夫【本の紹介】 ‐テーマ展示 6

万代高等学校

書き出しの一文で書名が分かりますか?
絵本や児童文学は幼いころを思い出します。

掲載写真に関するお問合せは，学校図書館支援センターにお願いいたします。
新潟市立中央図書館 〒950-0084 新潟市中央区明石 2-1-10
TEL 025-246-7700
FAX 025-246-7722
E-mail chuo.cl@city.niigata.lg.jp
１２月～１月までの期間セレックキャンペーンがはじまります！！！！
今回来られて虫歯が見つかって治療しないといけない歯が見つかった・・・という方必見です！！
保険の治療では銀歯になってしまいます（＞＜）；
奥歯に銀歯が入るのは嫌だなぁ～
歯と同じ白い物がいいなという方におススメです♪♪

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BeforeAfterします！！
お得な情報
配信中

金額は部分的な詰め物の場合、全部被せる場合共に部分的なタイプ￥４００００ →被せ物タイプ￥７００００ →になります。

★１１月の診療案内★
・11 月 7 日（月） 午前中休診
治療箇所が多い方や、どうしたら良い

午後の診療 １５：３０～

かわからない方には、治療計画・治療・11 月 14 日（月）午後の診療

１５：３０～

費用がわかる見積もりをおつくりし・11 月 21 日（月）午後の診療

１５：３０～て、無料カウンセリングを行っていま

・11 月 28 日（月）午後の診療１５：３０～

す。予約時間をしっかりおとりして行っていますので、わからない方は受付又

上記の日程日は研修を行っておりますは担当ドクターにお申し付けくださ

ご迷惑おかけいたしますが、診療時間が変更にない！っていますので、ご注意ください！！
令和６年度 学校だより NO.６

202４.７.１９

児童数１１０名「可能性に挑戦！」～肯定的な関わりの中で、非認知能力（やり抜く力・自制心・協働性）を子どもたちに～

１学期終了！！

挑戦して充実した夏休みを！

本日で 1 学期が終了しました。子どもたちが大きな怪我や病気なく過ごせたことが豊岡市立三江小学校
何よりです。保護者の皆様、地域の皆様からの変わらぬ、ご支援・ご協力に感謝申し上げます。ありがとうございました。子どもたちは、苦手なことにも、面倒だと感じそうなことにも、「やってみよう」という心を働かせ、頑張りぬくことができました。一人一人違いはありますが成長を見せてくれた１学期になりました。頑張りぬくことができた子どもたちに拍手を贈りたいです。さて、明日から４３日という長い夏休みになります。１学期、学校で様々な挑戦をし、力を伸ばしてきた子どもたち、学びの場は家庭になりますが、「やってみる」「やり続ける」「やりとげる」「（よくないことは）やめる」の「4 つのや」で、充実した夏休みを作り上げてくれることを期待しています。引き続き、子どもたちを支えてあげてください。よろしくお願いいたします。
夏休みスタート！～様々なことに挑戦する４３日間に～① 自分の「いのち」は自分で守ろう
交通事故、危険な遊び、不審者等、身のまわりの危険から自分の「いのち」を自分で守っていきましょう。

② 規則正しい生活を続けよう
決まった時間に「起きる」「寝る」「学習をする」等生活リズムを崩さないようにしましょう。
ゲーム等のやり過ぎがないようにもしましょう。

③ ４つの「や」を忘れず生活しよう（やってみよう・やり直そう・やり遂げよう・やり続けよう）
勉強・運動・お手伝い等々、４つの「や」で取り組もう。夏休みにしかできない体験にも挑戦してこよう。

通知表「あゆみ」はお子様の成長の証
本日、通知表「あゆみ」を配布いたしました。お子様と一緒に確認していただき、１学期のがんばりを「認め」「褒め」てあげてほしいと思います。保護者の皆様の肯定的な声かけは、子どもたちの「次への挑戦」への活力となります。どうぞよろしくお願いいたします。

長寿命化・大規模改修工事が始まります②（7 月 22 日～９月３０日の予定）
先月号でもお知らせしましたように、特別教室棟内部（壁・床照明等）の改修工事が始まります。工事に伴い、外足場が設置されたり、工事資材等が置かれたりするため、写真の箇所に仮囲いが設置され、立ち入りができなくなります。児童クラブ送迎なども写真箇所を通っての通行はできなくなりますのでご了承ください。保護者、地域の皆様には大変ご迷惑をおかけしますが、ご協力よろしくお願いいたします。

立ち入り禁止区域
記入例(保育料の一部・就職準備金貸付)

様式第２５号

保育業務従事（予定）証明書※消せるボールペンでの記入は不可です

社会福祉法人 滋賀県社会福祉協議会会長 様【申請者】
記入日で結構です。

西暦年
月
貸 付 番 号

ふりがな氏

名

㊞
〒住日

－所

℡
（）
以下の保育所等にて勤務を開始し、従事（予定）していることを届け出ます。
--------------------------------------------------以下、保育所等記載------------------------------------------------------【従事先記入】
上記の者の勤務について、以下のとおりであることを証明します。
法人名【産休・育休明けで復職された方】は、復職日でなく雇用開始日を記入してください。
【転職・初めて就業された方】は、雇用℡（）開始年月日を記入してください。

従事施設名称〒－

従事施設所在地従事施設 事業所種別(裏面で確認してください)

職ア種

イ-１イ-2

保育士

ウエ

保育教諭

雇 用 開 始 日

西暦カキク

（年

【正規職員以外の場合】
雇 用 終 了 日
定めなし ・ 定めあり / 西暦
１週あたりの勤務時間を記入してください。
更新の可能性（あり・なし）
・（勤 務 開 始 (復 職 )時 の雇 用 形 態

オケ）

月日

年月）ヶ月更新・最大（日まで）回まで□正規職員
正規職員以外 □嘱託員 □臨時職員 □契約職員 □派遣 □パート
1 週あたりの勤務時間時間
就職した日から現在までの疾病等による休職期間について

上記期間における休職の有無

なし ・あり※ありの場合は下記より休職事由を記入してください【 疾病・産育休・その他（西暦

休職期間休職期間あり年月日 ～） 】
西暦年月日 復職月日の場合のみ記入

西暦

西暦

復 職 日年月年日【産休・育休明けで復職された方】は、休業期間及び復職日の記入をお願い致します。
施設・法人名称【産休に入られる予定がある方】は、これからの取得予定の期間と復職予定日の記入をお願い致します。
代表者職名および氏名※修正テープ不可 ※消えるボールペン不可【上記両方ある場合、休職を複数回取得されている場合】※訂正の場合は、二重線を引き段を分けて全て記入して下さい。

借受人は個人訂正印を押印、作成者の氏名＊裏面参照

印(公印・事業所印)

事業所は事業所印で押印し余白に正しい情報を記入して下さい(保育料の一部・就職準備金貸付)(裏面)～申込者が勤務する保育所等・事業所向け～

勤務証明における注意事項
この勤務開始･従事状況届出書は、滋賀県社会福祉協議会 保育料の一部・就職準備金貸付申請における必要書類となっています。作成を依頼された保育所等のご担当者様におかれましては、下記にご注意いただき勤務･従事の証明をお願いいたします。
〇「従事施設名称」「従事施設所在地」には、実際に勤務する保育所等についてお書きください。
本資金の貸付は、滋賀県内の保育所等に勤務する方が対象です。
〇「従事施設・事業所種別」は下表から該当するものを選び、その記号に〇をつけてください。下表に記載のない保育所等での勤務は本事業の対象ではありません。

ア

児童福祉法第７条に規定する保育所

イ―１ 学校教育法（昭和 22 年法律第 26 号）第１条に規定する「幼稚園」のうち、教育時間の終了後等に行う教育活動（預かり保育）を常時実施している施設
イ―２ 学校教育法（昭和 22 年法律第 26 号）第１条に規定する「幼稚園」のうち、ウに定める「認定こども園」への移行を予定している施設
ウ

就学前の子どもに関する教育、保育等の総合的な提供の推進に関する法律（平成 18 年法律第 77 号）第２条第６項に規定する「認定こども園」

エ

児童福祉法第６条の３第９項から第 12 項までに規定する事業であって、同法第 34 条の 15 第１項の規定により市町村が行うものおよび同条第２項の規定による認可を受けたもの

オ

児童福祉法第６条の３第 13 項に規定する「病児保育事業」であって、同法第 34 条の18 第１項の規定による届出を行ったもの

カ

児童福祉法第６条の３第７項に規定する「一時預かり事業」であって、同法第 34 条の12 第１項の規定による届出を行ったもの

キ

子ども・子育て支援法（平成 24 年法律第 65 号）第 30 条第１項第４号に規定する離島その他の地域において特例保育を実施する施設

ク

児童福祉法第６条の３第９項から第 12 項までに規定する業務または第 39 条第１項に規定する業務を目的とする施設であって法第 34 条の 15 第２項、第 35 条第４項の認可または認定こども園法第 17 条第１項の認可を受けていないもの（認可外保育施設）のうち、地方公共団体における単独保育施策において保育を行っている施設

ケ

企業主導型保育事業〇「雇用形態」は、該当するものに☑をご記入ください。また、「正規職員以外」の場合、休憩時間を含まない雇用契約上の 1 週あたりの勤務時間をお書きください。
〇提出された証明書において不明な点があった場合、証明書作成者に問い合わせさせていただくことをあらかじめご了承ください。
〇記入にあたって不明な点があれば、滋賀県社会福祉協議会までお問い合わせください。
（電話：077-567-3958）
ドラフト指名選手パーフト指名選手パーフ
フェクト名鑑83 名

1軍戦にも2軍戦にも持ち歩き選手チェックだ！

富山 凌雅
投手

荒西 祐大
投手とみやま・りょうが21歳 左投左打 178cm82kg
甲 →トヨタ自動車
九州国際大付高◯

4位

玉名工高→Honda熊本

じっくり育てたい将来の先発候補■どんな選手？／モノのよさは一目でわかる、爆発力をもった高卒3年目左腕。腕の振りが強く、最速で+ 147キロに及ぶストレートは数字以上に質がよい。ツーシームも実戦的
1年目はここに注目だ。攻めの投球ができる強気さもプ
プロのスタイルにロ向きで、高校3年夏は甲子園でベ順応し将来の飛躍へ
スト8、社会人2年目の昨年は日本選
球威
手権2試合で好投した。■未来予想
制球力
図／潜在能力を見込んでの指名で、変化球
来年すぐに使えるタイプではない精神力
が、ゆくゆくは今永昇太（DeNA）
級守備力になり先発ローテを張る。
出場機会

一芸度

B B B即戦力チェック
総合力

出場機会一芸度

B+ B+ A
1年目はここに注目

左打者にも通用すれば、先発でも球威
能力評価

能力評価

制球力
変化球
精神力
守備力

左澤 優
投手

横浜隼人高→横浜商科大→JX-ENEOS

内野手ぎぼ・しょう

18歳 右投左打 174cm67kg

6位

未来沖縄高

5位

左を抑えれば評価も 優 だ

沖縄育ちの大きな天然素材■どんな選手？／キレで勝負する小即戦力チェック
柄な左腕。ストレートと同じ軌道か
総合力 出場機会 一芸度ら落とすツーシームを大学で覚え++ て、投球に特徴が出てきた。社会人
ではパワーアップし、ひと回りなら1年目はここに注目145キロが出る強さを身につけた。
左打者に踏み込ませ大学時代に西宮悠介（楽天）から学んない球がほしい
だ一塁牽制のバリエーションは、プ
球威ロでも飯のタネに。■未来予想図／
制球力
クロスの球筋が武器だが、現時点で変化球は左打者に結構打たれている。対左精神力のワンポイントよりも、ロングリリ守備力ーフの方が適役か。

■どんな選手？／驚異的な身体能力
即戦力チェックを誇る遊撃手。投手として140キロ
総合力 出場機会 一芸度
台を連発する強肩で、深いところか+ らの送球も乱れない。相手の守備位置を見て、すかさずセーフティーバ
1年目はここに注目ントを決める視野の広さ。ボールを環境の違いに戸惑わとらえる能力にも優れ、身体能力だないでやれるかけでなく、センスもいい。まさに「原ミート石」
はプロの環境でどこまで磨かれパワーるのか、想像ができない。■未来予
走力想図／今宮健太（ソフトバンク）のよ
肩力
うな、身体能力を実戦で発揮できる守備力
プレーヤーに。

C B C

C C B

能力評価

能力評価

藤原 恭大
外野手

中川 圭太
内野手

ふじわら・きょうた

18歳 左投左打 181cm78kg
甲大阪桐蔭高◯1位

出場機会一芸度

C+ B A
1年目はここに注目

スピードがプロでどこまで通じるか
ミート

PL学園高→東洋大

パワー
走力
肩力
守備力

7位

背負う看板にも己にも打ち勝とう■どんな選手？／『最後のPL戦士』
即戦力チェックと呼び声高い好打の内野手。中学時
総合力 出場機会 一芸度
代はU-15代表に選出され、PL学園+高では主将を務めた。高3時もプロ志望届を提出したが、指名漏れの悔1年目はここに注目しさを味わった。東洋大では1年時
守備の安定感増せばからリーグ戦に出場し、3年夏にはチャンスも増える
侍ジャパン大学代表に。バットコン
ミート
トロールに優れ、一発を放り込むパパワー
ンチ力も兼備。■未来予想図／高・走力
大と同じ経歴を歩む今岡誠（元阪神
肩力ほか）が究極。そのためには攻守と守備力もにレベルアップが必須だ。

C B B

能力評価

能力評価

DRAFT 2018

即戦力チェック
総合力■どんな選手？／ケタ外れのスピー
ドに打撃の迫力が増し、スケールアップが止まらないアスリート系外野手。恵まれた肉体と強烈な負けん気が生み出す成長力はまだまだ衰え知らず。走攻守、いずれでもワンプレーで試合の流れを変えることができる。颯爽としたプレースタイルもZOZOマリンにピッタリ。■未来予
想図／憧れの柳田悠岐、売り出し中の上林誠知（ともにソフトバンク）、スピードの西川遥輝（日本ハム）。どのタイプに近づくだろうか。

なかがわ・けいた

22歳 右投右打 180cm76kg

マリンの風を切り裂いていけ！

7■どんな選手？／速球派サイドハンドは、ここ2年で大人の投球術を覚えて、待望のプロ入りにこぎ着けた。
相手を見てボールを長く持ったり、スライダーに微妙に緩急をつけたりなど、間を外すコツを覚えて安定感が増した。左打者の外から入れるスライダーの制球力が生命線。簡単にカウントを稼いで、テンポよく打者を打ち取る。■未来予想図／アップ
テンポと一本調子の違いがわかった
今が旬。2人目の比嘉幹貴（オリックス）になれる。

宜保 翔

ひだりさわ・ゆう

24歳 左投左打 172cm75kg

3位

ただならぬ生命力をプロでも即戦力チェック

総合力

あらにし・ゆうだい

26歳 右投右打 178cm83kg
オンライン個別相談会の実施方法について

1.

オンライン個別相談会は「Zoom ミーティング」のアプリを使用します。

2.

Zoom ミーティングで行う際は、通信料が 1 時間当たり約 600MB かかります。WiFi での接続環境下でのご使用をお勧めいたします。

準備について1.

「Zoom ミーティング」のダウンロードをしていただきます。ダウンロード後、個人のアカウントを作成登録する必要があります。「サインアップ」から個人のアカウントを作成してください。

2.

ダウンロードする機器に Google アカウント、Facebook のアカウントを登録してある場合はそのアカウントを使用することが出来ます。その際は「サインイン」から入り、どちらかを選んでいただきアカウントを同期していただきます。

個別相談の流れについて
1.

オンライン個別相談会のご希望の場合は下記のアドレスまでメールにてお申し込みください。月曜日から土曜日の 9 時から 16 時迄受け付けております。

2.

その際に、「オンラインでの相談希望」とタイトルを入れていただき、①お名前 ・ ②ご住所 ・ ③電話番号④学校名 ・ ⑤学年 ・⑥希望日と時間⑦Zoom ミーティングの招待メールを受け取りたい端末の e-mail アドレスをご記載下さい。受信後担当者から折り返しご返信させていただきます。
3.

ご連絡いただいた希望日当日、一度電話にて招待メールについてお伝えします。通話終了後、お送りした招待メールに記載された、URL からお入りください。こちらで認証させていただきます。

4.

繋がりましたら、始めさせていただきます。

行い方、接続等につきましてご不明なことがございましたら、ご遠慮なくご連絡ください。

佐伯栄養専門学校
TEL：03-5711-7088
e-mail：recruit@saiki.ac.jp
自賠責運用益拠出事業の評価・選定プロセス（拠出先団体）■既存事業の評価（１）～（３）

損保協会

事業主体
既存事業

（１）事業主体（拠出先団体）は、損保協会に前年度事業報告書を提出する。

新規事業＜現地視察・監査等のポイント＞

4月
損保協会による拠出先事業の現地視察・監査等
5月

6月（２）損保協会は、事業報告書の内容を点検するとともに、必要に応じて団体等に対して
現地視察・監査等を実施し、事業内容の確認を行う。

事業報告書
に基づく
事業内容
の確認
（２）

8月

・経理面での問題はないか

・被害者等のニーズに合っているか

・被害者等にどのようなニーズがあるのか 等（３）損保協会は、 各事業に対する事業評価を行う。事業評価にあたっては、「財源論」「必要性」および「効率性」の3つの視点に基づき、各事業が目的に沿って適切、効率的に実施されていたかの観点により評価する。必要に応じて当該評価に対する外部有識者（自賠責
保険審議会または使途選定委員会経験者）のヒアリングを踏まえた上で評価原案を策定する。

前年度事業報告書の提出（１）

7月

・事業内容の適切性、規模の妥当性

新規拠出
事業案の
調査・検討
（４）

■新規拠出事業案の調査・検討（４）・損保協会は、交通事故の現状、交通事故被害者および関係者等のニーズを踏まえ、より効果的な事故防止対策事業や、被害者事支援につながる事業の調査・検討を行う。必要に応じて専門家の意見等を聴取の上、新規拠出業案を策定する。

■次年度拠出事業方針・原案の策定（５）当年度

事業評価（３）9月

・損保協会は、次年度拠出事業方針を策定し、評価原案を反映した既存事業の次年度案および新規拠出事業案を踏まえ、次年度拠出事業原案を策定する。
・既存事業の場合、事業報告書や事業評価に基づき、必要な事業は充実させる一方で、それ以外の事業は縮減するという方針で、事業の継続可否・拠出額の増減等を判断している。

10月

11月

12月

第三者委員で構成される損保協会長の諮問機関(委員は被害者代表、
自動車ユーザー代表、
弁護士、学識経験者等で構成 )

次年度拠出事業方針・原案の策定（５）■次年度拠出事業の審議、決定（６）～（８）
自賠責運用益使途選定委員会での審議（６）1月

自賠責保険審議会への報告（７）2月

損保協会理事会での決定（８）3月

・新規事業の場合、事業の公平性や社会貢献といった観点に加え、運営主体として 適切な組織であること（法人格の有無、会計監査など）を基本として、その拠出可否を判断している。また、当該事業が将来的に事業として自立可能かどうかも含め、原則3ヵ年の拠出期限を設定している。

（６）第三者委員で構成される「自賠責運用益使途選定委員会」は、損保協会が策定した次年度拠出事業方針・原案を審議する。
（７） 「自賠責運用益使途選定委員会」での了承を受けて、次年度自賠責運用益拠出事業案を「自賠責保険審議会」に報告する。
（８）最終的に、損保協会理事会にて次年度自賠責運用益拠出事業案を審議、決定する。
＜事業選定結果の公表＞

損保協会より「助成決定通知」

・拠出事業全体や新規事業詳細、使途選定委員会議事録について損保協会理事会後にニュースリリースの上、損保協会ホームページに掲載している。
・ただし、各事業の評価結果については、当該団体等の一般的評価とされる懸念もあるため非公表としている。
令和6年度全中教育部実施研修会・会議・検討会等一覧（予定）【人事労務関係】
１．研修会
＜実開催＞

※すべて１名あたりの価格、（）内はJA人事労務研究会会員価格
研修会名

概要

受講料（税込）
宿泊費は除く

開催時間

日程

東京
（ＪＡビル）

３日間

令和6年6月12日（水）～14日（金）――

人事制度設計セミナー(基礎編)①

人事制度の設定・改定方法と留意点を提示しま 66,000円
す。
(55,000 円)

人事労務設計セミナー（応用編）

全３回通し66,000
中央会職員を対象にした、管内ＪＡへの人事労務円
支援により課題解決を行うために、担当者として個別参加各回必要な知識やノウハウの取得のための研修です。
27,500円

東京（ＪＡビル）

令和6年7月4日（木）～5日
合計5日 （金）、間
７月25日（木）～26日（金）、９月13日（金）JＡ人事労務研究会研究集会

22,000円
人事担当部課長を対象とし、最新の人事労務に関(会員１名無料、2する識者の基調講演を元に意見交換を行います。
名以降5,500円）

東京（ＪＡビル）

２日間

目標管理制度に基づく考課者研修インストラクター養成研修①

事業計画と目標設定の連動と人事考課者向け研修のインストラクターが担当できるよう実技を交え 33,000円て研修します（実開催の①とウェブ開催の②は同 (22,000 円)内容）。

２日間

令和6年８月29日（木）～30日（金）―

令和6年9月19日（木）～20日(金)「ＪＡの人事考課者研修会資料インストラク
ターマニュアル」（44,000円：税込、最終改定R4年）を所有していない場合はご購入いただきます。

※すべて１団体あたりの価格、（）内はJA人事労務研究会会員価格＜録画配信＞
研修会名
労働法セミナー①

概要

人事制度設計セミナー（基礎編）②

人事制度の設定・改定方法と留意点を提示します 66,000円(実開催の①とウェブ開催の②は同内容）。
(55,000 円)

目標管理制度に基づく考課者研修インストラクター養成研修②

事業計画と目標設定の連動と人事考課者向け研修のインストラクターが担当できるよう実技を交え 33,000円て研修します（実開催の①とウェブ開催の②は同 (22,000 円)内容）。

会議・検討会名

開催負担金（税込）

労働関係法の概要、法改正の動向と対応策を提示 66,000円します（①と②は別の内容）。
(55,000 円)

労働法セミナー②

短期個別支援東京（ＪＡビル）

備考

時間

WEB

２日間

WEB

２日間

WEB

３日間

WEB

２日間

※（）内はJA人事労務研究会会員価格
負担金（税込）
概要
開催
時間
宿泊費は除く
人事制度改定(職能資格・目標管理・人事考課・ 363,000円
相談
２～３
賃金・退職金など)に関する助言を個別に行いま日間（330,000円）
す。

配信期間
令和6年6月3日（月）～9月30日（月）
令和6年12月2日（月）～7年3月31日（月）
令和6年10月1日（火）～7年2月28日（金）令和6年11月１日（金）～7年2月28日（金）

日程

備考
―

―
「ＪＡの人事考課者研修会資料インストラク
ターマニュアル」（44,000円：税込、最終改定R4年）を所有していない場合はご購入いただきます。

備考

ご相談に応じます。
―
2015 年（平成 27 年）1 月 27 日（火）The Daily NNA マレーシア版【Malaysia Edition】 第 05441 号［15］マレーシア社会科学学会と国際マレーシア研究会議
吉村真子（法政大学社会学部・教授）
マ レ ー シ ア 社 会 科 学 学 会 （ Persatuan Sains Sosial
Malaysia: Ｐ Ｓ Ｓ Ｍ 、 英 語 名 称 は Malaysian SocialScience Association）は、1978 年に設立された学会で、マレーシアの主だった社会科学系の研究者が参加している。
初期の会長 Syed Husin Ali（当時、マラヤ大学：ＵＭ）
はマレーシアのエスニック問題を論じる優れた社会科学者で、社会・政治運動でも有名である。次の会長 Jomo K.S.
はＵＭ教授から国連に転身。彼はＵＭ時代から国際的に著名な経済学者で、国内で影響力もある有名人だっただけに政府に煙たがられていたが、ＩＬＯ（国際労働機関）事務局長の候補となった時にはマレーシア政府も全面支援していた。
その次の会長 Abdul Rahman Embong（マレーシア国民大学：ＵＫＭ、現在は名誉教授）はアジア新中間層の研究で有名な社会学者で、長年ＵＫＭのＩＫＭＡＳ（マレーシア・国際研究）研究所の運営と研究活動を担い、マレーシア研究におけるＵＫＭの地位を築いたとも言える。後を引き継いだ Mohd Hazim Shah（ＵＭ）は理工系の教授で自然哲学も含めてＰＳＳＭの幅広さと奥行きを示す存在であり、長年ＰＳＳＭに貢献してきた静かな思索型の彼のスタイルはダイナミックな Rahman Embong とは対照的であった。
そして昨年、会長に就任した Rashila Ramli（ＵＫＭ）
は政治学・ジェンダー研究の教授で、ＰＳＳＭ初の女性の会長である。彼女はＵＫＭのＩＫＭＡＳとＩＫＯＮ（西洋研究）研究所の所長を兼任。国連の女性の地位向上の会議
でも国の代表として出席し、東南アジア・アジア太平洋のジェンダー団体の連合でも役職に就き、国際的なネットワークと大学行政の手腕も認められている。
ＰＳＳＭは学会として年次総会や折々の講演・ワークショップなどを実施するほか、隔年で国際マレーシア研究会議（The International Malaysian Studies Conference:ＭＳＣ）を 97 年から隔年で開催。マレーシア国内はもちろん欧米・豪州・日本などの研究者も集うマレーシア研究では最も重要な国際会議となっている。
昨年８月の第 9 回のＭＳＣ９は東海岸のトレンガヌ大学で開催。48 パネル、200 以上の論文報告という規模で、テーマもマレーシアの社会、政治、経済・貧困、国際関係、ジェンダー、教育、先住民、農村、メディア、人材育成、環境など多様で、半島部のケースに限らずサバ、サラワクの問題もさまざまに議論された。同会議の使用言語は英語とムラユ（マレー）語で、PSSM も現地の大学院生も含む若手研究者が国際会議で発表する良い機会と位置付けている。
基調報告は３名で、Rahman Embong 元会長がマレーシアの発展と社会科学について講演をしたほか、Hans‑DieterEvers 名誉教授（独のボン大学）がマレーシアと南シナ海について、Rashidah Shuib 教授（ＵＳＭ、ジェンダー研【ASIA】www.nna.jp/ 【EU】www.nna.eu/

究）がマレーシアの発展とジェンダー問題について話された。とくに基調報告でジェンダーに関するテーマが取り上げられたのはＭＳＣ初であり、ジェンダー研究者から大きな拍手が上がった。
同会議は大学の研究所などが組織した企画パネルのほか、個人報告はテーマでまとめてパネルを組む形になっているので、海外からの参加も比較的しやすい形になっている。
今回、企画パネルは 17 と多く、ＵＫＭ、ＵＭ、ＵＭＳなどマレーシアの大学の研究所のほか、ドイツの大学などもパネルを組んだ。
日本の国際交流基金（ＪＦ）のパネルで筆者も報告、会場での議論も活発だった（多謝！）。
ＰＳＳＭ初の女性の会長 Rashila の下で初のジェンダー問題の基調報告や数多くの海外の研究機関の企画パネル、ユネスコ支援の若手研究者パネルなども組まれ、彼女の国際的ネットワークの手腕も示された会議となり、開会と閉会での彼女の会長挨拶を聞きながら、長年の友人としても感慨深いものがあった。
今回は東海岸初の開催となり、Rahman Embong 元会長のご厚意で海外からの参加者はトレンガヌ州のスルタンのハリラヤ祝賀会に招かれるなど、温かいホスピタリティにあふれた運営であった。
ＭＳＣは、国内外のマレーシア研究者が一堂に会し、マレーシア研究の動向や研究者の近況を知り、交流や意見交換を行う貴重な場である。「No Paper, No Presentation」の原則も研究重視の方針がうかがわれる。会議後には大学院生など若手の論文執筆のワークショップを開催するなど、次世代の研究者の育成・教育も重視している PSSM の理念もうかがわれる。
ＰＳＳＭは、マレーシア研究の学会として学術研究の振興のみならず、若手研究者の教育や国際学術交流に取り組み、そして研究・教育の自由や大学自治の問題などについても発言している。そうした積極的な取り組みがあってこそ、さまざまな学術研究の議論の場が確保されることになるのだろう。

＜筆者紹介＞
1961 年東京生まれ。東京大学大学院経済学研究科修了。博士（経済学）。専門はマレーシアの経済発展と労働力構造。マレーシアの移住労働、エスニシティ、ジェンダーについて研究している。著書に『マレーシアの経済発展と労働力構造』、『移民・マイノリティと変容する世界』（宮島喬と共編）など。日本マレーシア学会（ＪＡＭＳ）運営委員。東南アジア学会理事。

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プレスリリース
報道関係者

令和 4 年 3 月 24 日

各位

長崎総合科学大学学長
池上 国広

令和 4 年度入学式について拝啓 時下ますますご清祥のこととお慶び申し上げます。
平素から、本学の教育研究活動に対しまして、格別のご厚情を賜り、厚く御礼申し上げます。
下記の通り、新型コロナウイルス感染症対策を講じた上で『令和 4 年度入学式』を開催します。
この件につき、当日の取材等広くご紹介いただきますよう何卒よろしくお願い申し上げます。
記
日時

令和 4 年 4 月 4 日（月）10:00～11:00 （受付は午前９時から）

会場

長崎総合科学大学 下記会場
学部・学科・コース等会

船舶工学コース

工学部 工学科

機械工学コース
建築学コース

電気電子工学コース

３５２講義室３号館

医療工学コース
総合情報学部 総合情報学科
大学院 工学研究科

知能情報コース

マネジメント工学コース
生命環境工学コース

別科日本語研修課程

場

３５３講義室３６２講義室３６３講義室３６１講義室

８号館
１号館３号館

８２１講義室８２３講義室８３１講義室

１３５１３６

講義室（変更）別科教室 3

入学者数

4 月４日に確定いたします。

そ の 他

入学式は新型コロナウイルス感染症の拡大防止のため、学部・学科・コース等毎に会場を設け、新入生及び教職員のみで、Zoom を利用して実施いたします。取材については事前にご連絡をお願いいたします。また、新型コロナウイルス感染防止のため、当日お越しいただく際は、マスクを着用のうえ、入場にあたり手指消毒にご協力願います。
以上【入学式の詳細に関するお問合せ先】

長崎総合科学大学 入試課〒851-0193 長崎市網場町 536
TEL：095-838-5106
FAX：095-839-3113【発信】

長崎総合科学大学 総務企画課 (岡)〒851-0193 長崎市網場町 536
TEL：095-838-5131
FAX：095-839-0584
印旛広域水道用水供給事業再評価
１．評価対象事業
水道水源開発施設整備事業（霞ヶ浦導水）※ 水道水源開発施設整備事業（八ッ場ダム）及び特定広域化施設整備事業は今回の評価対象になっていないが、これらは上記事業と一連の目的を達成するための事業であることから、一括して再評価を実施している。

２．委員会の審議経過（１）第１回 令和元年１２月１９日
内容 ・印旛広域水道用水供給事業および評価対象事業の概要
・水需要予測（２）第２回 令和２年２月２７日
内容 ・事業の投資効果分析
・意見の取りまとめ

３．事業再評価委員会からの意見
印旛広域水道用水供給事業における「水道水源開発施設整備事業（霞ヶ浦導水）」の再評価について審議した結果、事業の継続が妥当であると判断する。
ついては、今後も社会経済情勢の変化等を見極め、水需要の動向および水源開発の状況を的確に把握し、効率的な事業運営を図るよう求める。

評価概要
水道水源開発等施設整備費補助金事業評価概要○基本情報
事業実施主体

印旛郡市広域市町村圏事務組合

事業種別

補助金区分（大）水道水源開発施設整備費、広域化施設整備費

補助金区分（中）水道水源開発施設整備費、広域化施設整備費

事業内容
工用供

霞ヶ浦導水
期

始期

S60

終期

R5

補助年度

始期

前回評価

評価種別

再評価

評価方法

量反Ｂ／Ｃ

今回評価

評価種別

再評価

評価方法

量反Ｂ／Ｃ

S60
全体12.83

残事業

21.12

全体

3.26

残事業

9.38

終期

R5

時期

H26

時期

R1

印旛地域は、昭和40年代以降、人口の増加及び都市化が急速に発展し、地下水を水源とする生活用水の需要量は増加の一途をたどったが、昭和49年7月に印旛地域全域が地下水採取規制区域に指定されたことから、新規需要に対処するため水源を表流水に求めなければならな事業概要くなった。
（目的・必要性、内容、効果等）
印旛広域水道用水供給事業は、印旛地域９市町の水道用水の長期安定供給のため、水源の確保を図ることを目的として創設された。当組合は、霞ヶ浦導水等を水源としており、他の適切な代替案はなく、地域への水の供給のためには不可欠な事業である。
○評価の内容評価項目①社会経済情勢等
水需要の動向等
水源の水質の変化等
当該事業に係る要望等関連事業との整合技術開発の動向②事業の進捗状況
用地取得の見通し
関連法手続き等の見通し
工事工程
事業実施上の課題

評

価

結

果

・水需要の動向等：印旛地域の将来水量は、人口の減少に伴い緩やかに減少傾向となる見込みである。
・水源の水質の変化等：特に悪化の傾向は見られず、構成団体の自己水源についても水質に関する報告はない。
・当該事業に係る要望等：構成団体の自己水源のうち暫定井戸は、千葉県環境保全条例により、新たな水源を確保するまでの間の暫定的な措置として特別に使用が認められているため、構成団体から代替となる表流水の早急な確保を要望されている。
・関連事業との整合：当該事業は国土交通省が施工する事業であり水源開発の計画に沿って事業費を負担している。特定広域化施設整備事業は、構成団体の水需給計画に沿って施設整備を計画し、水源開発施設整備事業と整合を図っており、問題はない。
・技術開発の動向：霞ヶ浦導水事業について、ゲート設備に「ラック式」開閉装置を採用するなど新技術・新工法の採用を行ってきた。
・用地取得の見通し：霞ヶ浦導水事業では、機場や立坑部分の用地取得が完了し、地下トンネル部分は区分地上権設定により事業を実施している。区分地上権設定については、平成31年4月末現在、利根導水路は100％完了、石岡トンネル区間では98％完了、土浦トンネル区間では0％となっている。
・関連法手続き等の見通し：河川法に基づく水利使用許可として、当組合は、当該事業に係る暫定水利権を平成31年3月29日に許可されている。
・工事工程：平成30年度末時点の進捗率は84.7%であり、工事について概ね計画通りに進捗している。
・事業実施上の課題：特になし。

③コスト縮減当該事業は、国、関係自治体及び利水者からなる「霞ヶ浦導水事業のコスト管理等に関する連絡協議会」を設置し、コスト縮減の達成状況等の協議を行いながら、毎年度コスト管理等を行っている。

④代替案等の可能性代替案として、既存表流水源の活用、地下水の利用及び海水淡水化を検討したが、いずれも実現可能性及び事業費等の観点から、適当でない。今回、これらの検討結果に影響を与える新たな情勢変化等は認められず、新たな立案の可能性は生じていない。

・費用は、水源開発等の事業費及びダム開発等に維持管理費を計上した。
・便益は、霞ヶ浦導水等の水源開発と相応の水道用水供給事業がない場合の給水制限日数を⑤事業の費用対効果分析想定し、渇水による減・断水被害額を計上した。渇水被害は構成団体一体として計算し、生（コスト及び便益の内容を簡潔 活用水、業務営業用水、工場用水に分けて被害額を算定した。に記載すること。）
全体
343,370,576
1,120,913,436
便益
コスト千円
千円
（Ｂ）
（Ｃ）
残 事 業
118,618,948
1,113,091,683⑥その他
環境への影響安全性⑦参考（評価結果、地元での注目度等）

評価対象事業は、他の適切な代替案がなく、印旛地域への安定的な用水供給のためには必要不可欠な事業である。今後も引き続き水質等の安全性を確かめながら事業を実施する。