CHORI Family
第76 期 株 主 通 信

2022 年 4 月 1 日〜 2022 年 9 月 30 日
証券コード：8014

特集 1

P.3 CHORIくんと行こう！
全社業務変革プロジェクト​「CARAT（カラット）」の取り組み
特集 2

P.4 プライム市場上場企業としての取り組み

社長メッセージ
経常利益 100 億円台という新たなステージのもと、次世代を見据えたさらなる進化を続けます。

代表取締役社長

化学品事業では、人々の生活に欠かせない医薬・農薬や株主・投資家の皆様には平素より格別のご高配を賜り、厚く御礼申し上げます。

無機ファインの商材が堅調に推移しました。生分解性樹脂やプラントベースフードなどのグリーンビジネスにも注力し、2022 年度上期業績報告と配当金
中期経営計画「Chori Innovation Plan 2022」の最終年度である 2022 年度上期は、ウィズコロナを前提とし、世界的に経済しを行います。

活動の正常化がさらに進行した一方、各国金融当局は金融引より、世界的に車輛需要が高まっています。各国の文化・ニーき締め、金利引き上げを実施し、景気後退が懸念されました。

ズに合わせた車輛販売に注力しています。

今後は、半導体や非鉄金属分野などの、さらなる商材の幅出
機械事業は、2020 年度のコロナ禍での買い控えの反動に

連結業績は、売上高 1,685 億円（前年同期比 29.6% 増）、株主の皆様へ

営業利益68億円（同40.5%増）、経常利益74億円（同40.1%増）、親会社株主に帰属する四半期純利益48億円（同20.1%「経常利益 100 億円台」に到達しました。コロ2021 年度に、増）となりました。2022 年度通期見通しは、売上高 3,300 億ナ禍にありながら蝶理の事業基盤の強さが活かされ、新たな円、経常利益 120 億円の業績見通しに変更はありません。

ステージへの基礎固めができたと実感しています。この基礎

これに基づき、2022 年度配当金は、期初予想通り、中間のもと、次世代を見据えた取り組みとして、2022 年 4月から、配当金を 1 株当たり50 円、期末配当金予想を50 円とし、年間2024 年 10 月に新基幹システムを稼働するための全社業務

配当金は、1 株当たり100 円を予定しています。

変革プロジェクト（通称「CARAT」）を始動しています。加えて、プライム市場に移行し、2022 年 6 月には TCFD に沿った中期経営計画「Chori Innovation Plan 2022」の進捗情報開示を新たに行いました。

繊維事業では、BLUE CHAIN という新たなコンセプトのもと、蝶理の10年後、20年後のさらなる成長を目指し、これからサプライチェーンの川上から川下までサステナビリティの実現をも着実に歩みを進めていきます。株主の皆様には、引き続き目指す取り組みを拡大させています。蝶理は従前から環境配慮ご支援を賜りますようお願い申し上げますとともに、常に型商材を取り扱っていますが、取引先との協業によりその裾野を時代に対応し変化を続けてきた蝶理に、今後もご期待いただ

広げ、繊維産業が抱える課題の解決を目指します。

ければ幸いです。

®

詳細は P.2

Financial Highlight

4000

売上高

営業利益

経常利益

（億円）

（億円）

（億円）

3,300
3,300
150
150
（予想） （予想）

4000

2,841

1,300

115
115
150
150
（予想）
（予想）

2,841

1,300

93
1,685

1,685
48

103

93
68

68

48

1株当たり配当金・配当性向推移

親会社株主に帰属する四半期（当期）純利益

53110.000000

120
120
125
125
（億円）
（予想） （予想）

53

74 68

68

40

40

73.333333
48

48

36.666667

84
60
34 26%
260100
（予想）

73%

82
82
（予想） （予想）

103
74

（円）

6325%
3150

42

3230%

37
23

42

50

30%
（予想）

140.000000
年度年度 2021年度 2022年度 2022
年度年度 2021年度 2022年度 2022年度
2021年度 2021年度 2022年度 20222021
2021
2021年度 2021年度 2022年度 2022年度 2018 年度 2019 年度 2020 年度 2021 年度 2022 年度
00

上期

通期00上期

通期00

上期

通期0上期

通期

中間配当金

期末配当金

配当性向

1セグメント別事業概況※ 1 セグメント別売上高構成比（2022 年度上期）

繊維事業

41.6%

80000

国内衣料関連好調

サステナブル商材
69,952

51,213

製品等を広く取り扱っています。繊維原材料の調達から、織り・編み・染め・縫製に至るまでトー69,952

タルに事業を展開するとともに、オリジナル商材

51,213

1,539
0

テキスタイル、機能衣料、スポーツ衣料・アパレル

（百万円）

80000

※1

1861 年創業以来の中核事業。繊維原料、資材、復調

1,539

0

2021年度上期
2021年度上期

1,957

1,957
■ 売上高

■ 経常利益2022年度上期
2022年度上期（セグメント利益）の開発にも注力しています。

化学品事業

56.7%

全般

堅調

ファインケミカル・無機ファイン（百万円）

110000 110000

95,562
76,950※1

76,9503,21401956 年、石油化学の将来性に着目し、化学品の好調

4,952

3,21402021年度上期
2021年度上期

薬中間体、食品添加物などを取り扱っています。
グローバルネットワークを活かし、ニッチなニー

95,562
4,952

取り扱いを開始。以来、有機・無機化学品や医農■ 売上高■ 経常利益2022年度上期
2022年度上期（セグメント利益）ズに応えることで他社との差別化を図っており、近年の当社業績の伸長に大きく寄与しています。

機械事業

1.7%

4000増収欧州・中米向け車輛損失

貸倒引当金追加繰入（百万円）

4000

2,935※1

1,8160476

2021年度上期2021年度上期取り扱ってきました※2。近年は、ヨーロッパ、東南
ど、グローバルネットワークを活かして、事業■ 売上高■ 経常利益2022年度上期
2022年度上期（セグメント利益）
330

以来、中南米向けに車輛や機械、関連資材などをアジア等の新規市場の取り扱いが拡大するな

2,935

1,8164760

繊維事業、化学品事業と並ぶ中核事業。1956 年

330

拡大を果たしています。
※ 2 2017 年 4 月に、蝶理マシナリー（株）として分社化

TOPIC
繊維事業

BLUE CHAIN®

「BLUE CHAIN ®」は、廃棄されたペットボトルを原料としたリサイクルポリエステル糸「ECO BLUE ®」やを中心とした、蝶理のサステナビリティ実現への取り組み。賛同してくださっ
高伸縮機能糸「TEXBRID ®」「点」の取り組みを「線」で繋ぎ、ロスや環境た企業数は 132 社にのぼり、取り組みも拡大しています。
負荷が高いとされている繊維業界において、未来に繋がる環境配慮型商材を開発・提供していきます。

化学品事業

北京藍晶微生物（Bluepha）との提携​

2022年8月、清華大学と北京大学出身の研究者が2016年に創業した、最先端のバイオテクノロジーを有する北京藍晶微生物（Bluepha）と戦略提携契約を締結しました。同社は遺伝子工学、培養工学、材料工学、データサイエンスの知見を活用し、環境配慮型製品の商業化に取り組んでいます。蝶理は、同社が商業化した海洋生分解性ポリマー「ポリヒドロキシアルカン酸」の日本での市場開拓に努めます。

2

特集 1

CHORI くんと行こう！-Vol.4-

全社業務変革プロジェクト​「CARAT（カラット）」の取り組み蝶理の新たな取り組みである全社業務変革プロジェクトについてご紹介します。

蝶理の DX の取り組みを僕と一緒に見てみよう！

「CARAT」 とは？
進捗と今後の予定「蝶理を丸ごと変えるプロジェクト」を目指した、プロジェクト開始から半年、業務の全社業務変革プロジェクトが2022年4月に始動しました。蝶理の魅力をさらに棚卸等を行う計画準備フェーズが磨き上げ、未来でもっと輝くという意味を込め、「CARAT（Chori Accelerate終わりました。10 月からはビジネ

Renovation Achievement Transformation）」と命名しました。経営の変革のス設計フェーズに入り、システム要ため、業務の「標準化⇒自動化、可視化」を行い、さらに業務・組織を変え、件の定義を検討しています。2023

次期基幹システム（SAPのクラウドERP※）を構築することを目的としています。

年 5 月より実 装 を 始 め、2024 年

DX 機能を全社横断的に展開し、業務の効率化・標準化、経営管理の高度化や10月の稼働開始を予定しています。

生産性の向上を進め、持続的な成長を継続する基盤の構築を目指します。
※ Enterprise Resources Planning。企業経営の資源要素（ヒト・モノ・カネ・情報）を適切に分配し有効活用する計画、考え方

commentプロジェクト
サブオーナー

中山 上席執行役員

2022 年 4 月 1 日に開始した全社業務変革プロジェクト「CARAT」は、計画準備フェーズを遅延なく終了し、10 月からビジネス設計フェーズに入りました。いよいよ SAP S/4HANA の実機検証が始まり、業務標準化に向け、パートナーである SCSK（株）や、プロジェクトメンバー、現場社員の熱いセッションが続いています。
「CARAT」の名の通り、蝶理の魅力を多面的に磨き上げ、蝶理がさらに輝く未来を目指していきます。

3

特集 2

プライム市 場 上 場 企 業としての取り組み

蝶理は、2022 年 4月にプライム市場に移行しました。
同市場の上場企業としての取り組みをご紹介します。

1 TCFD 提言に基づく開示

3「気候関連財務情報開示タスクフォース（TCFD：Task Force on Climate-related

アクセシビリティ、ユーザビリティ向上

Financial Disclosures）」の提言に基づき、気候変動を含む環境課題への対応にのため、ホームページを全面リニュー

ついて、2030年度における想定・背景からシナリオ分析を実施しました。その結果、アルしました。サステナビリティペー

特定された気候変動に関連するリスク・機会が事業へ与える影響、およびそのジや、蝶理が独自に展開するブランド影響への対応策を整理しました。今後、各施策を推進していきます。のページ等を新設し、情報発信を充実

WEBホ ームページの全面リニューアルさせました。株主・投資家をはじめと詳しくは、蝶理のホームページをご覧ください。

https://www.chori.co.jp/sustainability/environment/tcfd.html

したステークホルダーの皆様に向け、今後はより一層の適時適切な情報発信に努めていきます。

2 健康経営
企業の持続的な成長と中長期的な企業価値の向上には、社員の健康が欠かせません。蝶理グループは、社員一人ひとりをかけがえのない、最重要の経営資源と認識しています。健康増進に向けた取り組みが評価され、2019 年から4 年連
続で「健康経営優良法人（大規模法人部門）」と「スポーツエールカンパニー」に認定されました。

蝶理グループの 1 年間の事業活動が分かるよ！
是非ご一読ください。

「Tsumuguレポート 2022」の発行
株主・投資家の方々をはじめ、すべてのステークホルダーの皆様を対象として、2022 年 9 月に「Tsumugu レポート 2022」を発行しました。本レポートを通して、蝶理の経営ビジョンや理念、強み、事業の詳細などをお伝えすることで、蝶理についてより深く知っていただくと同時に、新たな対話の機会を生み出すことを目的としています。

WEB

本レポートは日本語、英語で発行しており、ホームページからも閲覧していただけます。

https://www.chori.co.jp/ir/library/tsumugu/

4株式情報 （2022 年 9 月 30 日現在）

会社概要
商号

役員
取締役

蝶理株式会社CHORI CO., LTD.
本店

大阪府大阪市中央区淡路町一丁目 7 番 3 号

資本金68 億円

設立

1948 年 9 月 2 日［創業 1861 年］

決算日

3 月 31 日

従業員数

単体 419 名（連結 1,298 名）※ 上記単体従業員には、他社への出向者 73 名が含まれています。

執行役員（取締役を兼務する者を除く）

代表取締役社長 社長執行役員
取締役 常務執行役員
取締役 執行役員
取締役（非常勤）
社外取締役
取締役 監査等委員
社外取締役 監査等委員

先濵 一夫
迫田 竜之垰 和博
大矢 光雄
野田 弘子
藪 茂正
澤野 正明

社外取締役 監査等委員

鈴木 博正

常務執行役員
常務執行役員
上席執行役員
執行役員
執行役員
執行役員

吉田 裕志
寺谷 義宏
中山 佐登子
中村 将雄
芦田 尚彦
白神 聡

※ 取締役 野田 弘子、澤野 正明、鈴木 博正の 3 氏につきましては、株式会社東京証券取引所に対し、独立役員として届け出ています。

株式の状況

大株主

発行可能株式総数

55,000,000 株

発行済株式総数

25,303,478 株

株主数

6,247 名

証券会社

自己株式

322,525 株（1.27%）

696,209 株（2.75%）

外国法人等

4,483,167 株（17.72%）

株主名

所有持株数
（千株）持株比率（％）

東レ株式会社

12,967
1,494

52.70
6.07

1,410

5.73

735
608
548

2.99
2.47
2.23

ビービーエイチ フイデリテイ ピユーリタン フイデリテイ
シリーズ イントリンシツク オポチユニテイズ フアンド

376

1.53NORTHERN TRUST CO.（AVFC）RE IEDP AIF CLIENTSNONTREATY ACCOUNT

296

1.20

ステート ストリート バンク アンド トラスト クライアント
オムニバス アカウント オーエムゼロツー 505002

275

1.12

HSBC PRIVATE BANK（SUISSE）SA GENEVA-SEGREG
UK IND1 CLT ASSET

204

0.83

日本マスタートラスト信託銀行株式会社（信託口）
ビービーエイチ フオー フイデリテイ ロー プライスド ストツク
フアンド（プリンシパル オール セクター サブポートフオリオ）
株式会社ヒューレックス
株式会社日本カストディ銀行（信託口）
株式会社ワコール

25,303,478 株

金融機関

2,725,219 株（10.77%）

個人・その他
2,306,198 株（9.11%）

国内事業法人
14,770,160 株（58.37%）※ 個人・その他には株主名簿上は当社の名義ですが、所有していない株式 100 株が含まれています。

※ 上記のほか当社所有の自己株式 696,209 株（2.75%）があります。
※ 持株比率は自己株式（696,209 株）を控除して計算しています。
※ 所有持株数は千株未満を切り捨てています。
※ 持株比率の割合は小数点第 3 位を四捨五入しています。
※ 日本マスタートラスト信託銀行株式会社（信託口）、株式会社日本カストディ銀行（信託口）の所有持株数は、すべて信託業務に係るものです。

株主メモ
事業年度

毎年 4 月 1 日〜翌年 3 月 31 日

剰余金の配当の基準日

3 月 31 日（中間配当を行う場合は 9 月 30 日）

定時株主総会

毎年 6 月中

1 単元の株式数

100 株

株主名簿管理人
事務取扱場所

東京都千代田区丸の内一丁目 3 番 3 号
みずほ信託銀行株式会社 本店証券代行部

公告方法

電子公告（https://www.chori.co.jp/）
ただし、やむを得ない事由によって、電子公告による公告をすることができない場合には、日本経済新聞に掲載して行います。

郵便物送付先
電話お問い合わせ先
お取扱店

証券会社等に口座をお持ちの場合 お取引の証券会社等になります。
特別口座の場合〒 168-8507 東京都杉並区和泉 2-8-4 みずほ信託銀行 証券代行部
フリーダイヤル 0120-288-324（土・日・祝日を除く9：00 〜 17：00）
・みずほ信託銀行 本店および全国各支店

株主総会資料の電子提供制度 お取引の証券会社または下記みずほ信託銀行までお問い合わせ願います。
（書面交付請求）についての電子提供制度専用ダイヤル 0120-524-324
お問い合わせ（土・日・祝日を除く 9:00 〜 17:00）
未払配当金のお支払

みずほ信託銀行および、みずほ銀行の本店および全国各支店

ご注意

支払明細発行については、「特別口座の場合」の郵便物送付先・電話お問い合わせ先・各種手続お取扱店をご利用ください。

東京本社〒 108-6216
東京都港区港南 2-15-3

大阪本社〒 540-8603
大阪府大阪市中央区淡路町 1-7-3

TEL 03-5781-6201

TEL 06-6228-5015

この報告書は、環境に配慮した FSC® 認証紙と NON-VOC インキを使用して印刷しています。また、本文には見やすいユニバーサルデザインフォントを採用しています。

5