令和４年度 事業計画
社会福祉法人 中津市社会福祉協議会

事

業

方

針

我が国では、急速に少子高齢化・核家族化が進み、生活困難な世帯の増加や社会情勢の変化
等による地域コミュニティの弱体化が指摘され、多様で複雑な課題が顕著に表れる中で、地域での支え合いや繋がりといった「地域力」、「住民力」が重要となっています。また、未だに猛威をふるう新型コロナウイルス感染症の影響により、生活様式や働き方にも大きな変化が生じ、身近な地域における地域福祉活動やボランティア活動等に大きな影響を与えています。
このことを受け、制度・分野ごとの『縦割り』や「支え手」、「受け手」という関係を超えて、地域住民
や地域の様々な団体や機関が参加し、人とひと、人と資源が世代や分野を超えてつながることで、住民一人ひとりの暮らしと生きがいを持って地域をともに創っていく社会を目指す「地域共生社会」に向けての取り組みが進められています。
このような状況を踏まえて、本会として地域の皆様や関係機関と連携を取りながら、４つの事項に注力し、令和 4 年度事業を積極的に進めます。

１、今後の新たな取り組みとして、地域住民の複合・複雑化した支援ニーズに対応する包括的な支援として、「相談支援」、「参加支援」、「地域づくり支援（活動支援）」を一体的に行うことにより、属性・世代・相談内容に関わらず包括的に相談を受けることのできる体制整備を図ります。
２、介護保険事業においては、新型コロナウイルス感染症の影響等で厳しい経営状況であります
が、社会資源の少ない山間地域において安定的で持続可能な事業運営を図るため、中長期的な視点を持ったサービス基盤の強化に努めます。
３、利用者様の権利や人格を尊重し、本人の自立支援に資する質の高いサービス提供を行い、法人内の事業所や、他の福祉関係者との連携を密にし、新たな利用者様の獲得を図ります。さらに、「地域福祉の推進を担う社会福祉協議会の事業所」として、その人がその人らしく地域で安心して暮らせる支援を意識することで、地域と利用者様、社会資源などをつなぎ、新たなニーズ
等の発見や資源開発を目指します。
４、「第 4 次中津市地域福祉活動計画」により、市の地域福祉計画と連動しながら、地域住民の主体的な福祉活動の推進を実現するため、本会役職員が協働・連携し、本会の運営に努めます。

総

務

課

１、総務課 事業方針
令和２年から長引く新型コロナウイルス感染症による影響は、本会の事業運営にも大きく影響しており、全体的な収支状況は厳しい状況となっていますが、地域福祉推進の中心的な存在を担う本会として、地域住民に信頼される社協を目指した取組みを進めていきます。
また、新規事業開始による管理や経理業務は年々複雑化しており、今後さらなる運営の効率化やコスト削減、事務システムの見直しを行うことで、経営の安定化を目指します。

２、重 点 目 標
（１）安定的な財源確保に向けた事業経営の推進
本会の財源比率が高い順から「介護報酬収入」「受託金収入」「補助金収入」となっており、令和 2 年度から続く新型コロナウイルス感染症の拡大による介護保険事業への影響は大きく、在宅関連の事業は非常に厳しい運営となっています。
今後も中山間部において安定した組織経営を進めるため、経営状況を注視しながら検討会や部会、経営会議の中で今後の事業運営のあり方も含め検討しながら、経営改善を進めていきます。また、独自の財源確保として、ファンドレイジングの調査研究も同時に進めながら、財源確保に努めます。
（2）人材確保のための積極的な取り組み
現段階においても人手は不足しており、事業運営にも影響を及ぼす可能性がある中、在職している職
員のスキルやモチベーションのアップも重要になっています。今後の社協を担う人材育成や新人職員の研修、採用計画を一体的に行うことで、今後の福祉人材不足への備えを行い、体制基盤の強化を推進します。
（3）デジタル技術を活用した業務効率改善（デジタル・トランスフォーメーション（DX））の調査研究
福祉分野における人手不足は深刻であり、この傾向は今後も更に続いていくと考えられます。そうした中、情報技術などのコンピューター技術は、年々進化を続け、中津市においても DX 推進が進められており、導入することで、福祉における事務業務等の効率改善や手続きなどの簡素化、働きやすい職場づくりの一環として、業務のデジタル化を進めていきます。

３、事 業 概 要
（１）安定的な財源確保とための事業経営の推進① 理事会における事業執行状況報告
② 経営会議、課長会議等における事業運営検討③ 事業運営に特化した検討会や部会の設置④ ファンドレイジング手法の調査研究

⑤ 発展強化計画の策定（２）法令遵守の推進① 関係法令における各担当者の任命② 内部監査の実施③ 事務関連業務（個人情報保護、苦情解決、公益通報、危機管理、健康診断、ストレスチェック、資格取得者更新管理）（３）戦略的、効果的な人事管理① 採用計画の充実② 人財育成を目的とした人事考課の充実③ 所属長ヒアリングの実施④ 職制別の研修会の開催（管理職・係長・主任等）⑤ 次世代育成にかかる一般事業主行動計画の推進⑥ 資格取得支援制度の運用充実⑦ 外国人人材の効果的な採用（４）ICT を活用した業務効率改善（中津ふくし DX）の取組み （新規）
① DX（業務効率改善）会議の立ち上げ② SNS（フェイスブック、ライン、ツイッター等）による新たな広報③ 経理事務のクラウド化による効率化④ ICT や DX 研修への積極的な参加と調査研究 （新規）（５）管轄予算【市補助事業】① 法人運営事業② 福祉バス運行事業③ すぱーく耶馬溪管理事業【市受託事業】④ 介護保険認定調査事業【市指定管理事業】⑤ 中津市教育福祉センター事業⑥ 三光工芸センター事業⑦ 本耶馬渓総合福祉センター管理棟事業⑧ 耶馬溪介護研修センター事業⑨ 山国社会福祉センター事業

地 域 福 祉 課
１、地域福祉課 事業方針
住民全てが、安心して暮らせる地域づくりに参加するひとりであるという存在価値を持つことを、相互に意識できる「地域共生社会」に向け、様々な事業を通じて、多様な手法での「活動支援、参加支援、相談支
援」を一体的に進めます。
２、重 点 目 標
（１）包括的支援体制の構築
令和 4 年度より新たに「重層的支援体制整備事業」が開始されます。現在、市から受託している生活困窮者自立促進支援事業、生活支援体制整備事業、包括的支援事業もその事業に含まれ、さらに新たに「多機関協働事業」「参加支援事業」「アウトリーチ事業」が開始されます。地域の身近な相談窓口
である「暮らしの総合相談窓口」の周知に努めると共に、様々な機関、団体等との連携強化を図ること
で、暮らしの中で抱える多様な福祉課題の解決に向けて、当事者主体の協力体制を整備し、支え合う地域づくりに努めます。
（２）社会参加支援体制の推進
誰もが気軽に社会参加をしながら生きがいも感じられる機会の創出として、地域社会への参加に困難を抱える人に対し、一歩につながる場となる「就労の機会」づくりを推進します。
また、長期にわたるコロナ禍で、高齢者等の外出の機会が減ったことによる身体的な虚弱化の恐れがあることから、介護予防普及啓発に、より一層努め、高齢者の心身の健康づくりを進めます。
（３）住民参画の地域共生社会を推進する地域福祉基盤体制の構築
令和 3 年度に策定した『第 4 次地域福祉計画・地域福祉活動計画』の実施初年度となることから、住民参画の情報共有と協議の場づくりの重要性について働きかけ、また、その主体となる地域で活躍できる人財の育成を図るために、ボランティア講座の工夫を図り、地域活動への参加を推進し、住民主体の地域づくりに向けての基盤づくり・強化を進めます。
（４）権利擁護支援体制の構築
成年後見制度利用促進と日常生活自立支援事業及び市民後見人養成が効果的に進み、権利擁護に関する正しい理解と安心が住民に広がるよう中核機関としての機能を強化します。
（５）ＩＣＴの活用による事業の効果的運用と円滑化
包括支援センター業務において、モニタリング等の訪問の際、記録や連絡調整でのスマートフォンやタブレットの活用による業務の効率化、また、認知症地域支援推進事業（オレンジカフェ等）にて、過去の記憶や思い出などに働きかける「回想法」をタブレットを活用することで、多様な刺激で認知症予防につなげるなど、ICT を効果的に使うことによる事業の充実を図ります。

３、事 業 概 要（１）委員会・協議会運営及び各種会議の開催①ボランティア・市民活動センター運営委員会（年 2 回）
②わいわい福祉ひろば運営委員会（年 2～3 回）③共同募金配分委員会（審査会）（年 1 回）④(生活困窮)支援調整会議（月 1 回）※⑤重層的支援会議（不定期） 【新 規】⑥福助ネット会議（年 3 回）
⑦権利擁護支援方針検討会議（月 1 回）⑧(成年後見)受任者調整会議（年 6 回）
⑨市民後見推進協議会（年 3 回）
⑩法人後見運営委員会（年 1～2 回）⑪生活支援・介護予防を考える会⑫包括別地域ケア会議⑬居宅連絡会⑭被災者支援ネットワーク会議（２）地域共生社会に向けた地域福祉ネットワークづくりの推進①地域福祉ネットワーク協議会支援②地域福祉活動計画実施支援③見守りネットワークへの支援（３）住民主体のボランティア活動・地域福祉活動の推進①ボランティア・市民活動センター事業の充実・強化②寄り合いの場活動立ち上げ・継続支援③新たな寄り合い場活動の整理・支援（子ども食堂等）④住民型有償サービス立ち上げ・継続支援⑤助成・表彰等の支援（４）相談支援の充実
暮らしの総合相談窓口の強化（5）生活困窮者支援の充実①自立相談支援と連携した生活福祉資金貸付事業の推進②ひきこもり支援の充実③自立に向けた家計改善支援の実施④住まいを失った人に対する支援（一時生活支援事業）

⑤フードバンクｎｉｃｏの運営（フードパントリー、ｎｉｃｏキッチン）（6）いつまでも安心して暮らせるための権利擁護支援の推進①法人後見事業の実施（後見人・保佐人・補助人事務）②福祉サービス利用援助事業の充実（相談受付体制・利用者支援）③成年後見支援センター（中核機関）の運営④市民後見人候補者との連携体制づくり（なかつ市民後見人の会支援）（7）高齢者支援の充実①地域包括支援センターの充実 （三光・本耶馬渓・耶馬溪・山国）②認知症の人を支える地域づくりの充実③在宅医療・介護連携の推進④寝たきり高齢者見舞い品贈呈事業の実施⑤社会参加支援による生きがいづくり、閉じこもり予防（8）障がい者等、福祉ニーズを抱える人への支援の充実①ゴミ屋敷片付けを通した在宅生活支援②「ほっとテラス」の実施（精神科医によるカウンセリング）③福祉用具無料貸出（車いす・電動ベッド）④買い物支援事業の実施（山国）⑤オレンジカフェの開催⑥ストリートオレンジカフェ「みなと」の開催⑦家族介護者の集いの開催（9）福祉ニーズを抱えた人が参加しやすい多様な居場所づくり・交流の場の推進①働きづらさを抱えている人への就労の場づくりの推進②ひきこもり当事者の居場所づくり③ひきこもりの人を支える家族交流会の実施④障がい児・者余暇活動支援事業「てくてく」の充実⑤障がいのある人の居場所づくり⑥多機能型小地域拠点の整備（10）情報収集・発信の充実（広報紙、ＨＰ、ＦＢ）（11）各種講座・研修会の開催、福祉教育の推進①わいわい福祉ひろば（視覚・聴覚・肢体・高齢・認知症コース）②ボランティア入門・養成講座③災害を学ぶボランティア講座

④地域福祉講座
⑤住民型有償サービスマネージャー研修⑥お宝探し塾⑦支え合いスタッフ養成研修⑧第 6 期 市民後見人養成講座⑨市民後見人フォローアップ研修（法人後見支援員スキルアップを兼ねる）⑩市民後見推進研修会⑪寄り合いの場等に出向いての介護予防講話⑫終活講座⑬認知症講演会⑭認知症サポーター養成講座⑮ＳＯＳ机上訓練⑯認知症学習会⑰福祉ボランティア講座（月 1 回） ※三光～山国各エリア（12）他機関との協働・連携体制づくり①中津市障がい者自立支援協議会事務局・部会参加②中津市地域福祉計画・地域福祉活動計画策定委員会事務局③中津市成年後見制度利用促進審議会事務局④耶馬溪地域福祉ネットワーク会議事務局⑤中津市立地適正化計画策定委員会参加⑥中津市自殺防止対策協議会参加⑦中津市地域包括支援センター運営協議会参加⑧中津市自殺対策連絡協議会参加⑨中津市高齢者虐待防止ネットワーク協議会参加⑩中津市地域密着型サービス運営協議会参加⑪中津市在宅医療介護連携推進事業協議会参加

在 宅 福 祉 課
１、在宅福祉課 事業方針
長期化する新型コロナウイルスをはじめとした感染症の予防対策を引き続き徹底していくとともに、安定的で持続可能な事業運営の継続を図るため、中長期な視点で今後のサービス基盤の強化に努め、一人ひとりのニーズに寄り添い、柔軟な介護サービス提供を念頭におき、各部署・他機関との連携により、山間地域においても介護サービスを提供していくことを踏まえた事業展開を目指します。

２、重 点 目 標
(１) 山間地域への在宅サービスを継続的かつ安定的に行っていくための事業の再編
介護報酬の改定の影響や新型コロナ禍が長期化する中、特に在宅サービス（デイサービス・ホー
ムヘルパー）への影響が深刻化しています。しかし、社会資源が限られている山間地域を担う社協の果たすべき役割も大きいものと認識し、安定的で持続可能な事業運営の継続を図るため、現状の事業の再編を行い、中長期な視点で今後の事業のあり方を検討し、サービス基盤の強化に努めます。
(２) 災害時や感染症における、BCP（業務継続計画）の作成
自然災害の発生や、感染症の流行によって、介護サービスが中断しないよう準備するとともに、中断した場合でも速やかに復旧させるため、あらかじめ検討した対策 BCP の形にまとめておく必要があります。特に、社会資源が限られている山間地域を担う社協の事業所においては、介護サービスを提供し続けることは使命です。利用者や職員の生命、身体を守るために必要な事項、被害等の状況に応じた業務の優先順位等を明確化し、職員間で共有・運用ができるよう備えを行い、災害や感染症に強い事業運営を目指します。
(３) 利用者様や家族に選んでいただける寄り添い型のサービス提供
社協の使命として、低所得者や山間地域に居住するケース、対応が困難なケース等への対応に積極的に取組むことが必要です。 社協は、住民参加型有償サービスやボランティア等が行うインフォーマルなサービスと連携・協働ができる点に強みがあり、総合的なケアの提供について、常に意識的に取組む視点が求められます。そのため、職員の意識改革を図るとともに、それを可能とする組織体制（部門間の連携）に努めます。

３、事 業 概 要（１）介護保険事業（在宅サービス）の基盤強化① 山間地域における在宅福祉サービスのあり方検討会の継続② BCP 業務継続計画作成【新規】③ 職員の意識向上・接遇向上に向けた継続的な研修の実施

④ 主任（副主任）会議の開催⑤ 各部会の開催⑥ 内部監査の実施(2)ケアプランセンターの運営（3 事業所）
① 利用者や家族に寄り添った迅速かつ丁寧な相談対応、アセスメントの充実② 総合事業・介護予防ケアマネジメントのケースにも積極的に関わり、要支援者の件数を確保しながら要介護者の確保により力を入れ、経営の安定化を図る③ 医療機関及び多職種との連携強化④ 居宅部会の開催⑤ 特定事業所加算要件の取組み(3) デイサービスセンターの運営（４事業所）① ニーズへの積極的な対応、稼働率の向上及び適正な職員配置② 個別機能訓練の充実 （システム化による課題抽出・分析に基づいた訓練内容の実施）③ 各種加算の算定及び柔軟な受入れ体制の検討④ 各部会の開催（通所部会、看護部会、機能訓練部会、相談員部会、介護職員部会、調理部会）⑤ 感染症対策の実施（新型コロナ、ノロウイルス、インフルエンザ等）⑥ 避難訓練の実施(4) ヘルパーステーションの運営（２事業所）① ニーズへの対応及び訪問件数の増減に応じた、2 事業所での連携体制の強化② 職員の介護技術の向上と職員同士の情報共有の強化③ ヘルパー部会開催④ 特定事業所加算要件の取組み⑤ 感染症対策の実施 （新型コロナ、ノロウイルス、インフルエンザ等）(5) 訪問入浴サービスセンターの運営（１事業所）① 市内唯一の事業所として、ニーズに迅速に対応できる事業所間の協力体制の構築② 介護度・医療度高い利用者への常に安心・安全なサービス提供意識の徹底③ 感染症対策の実施 （新型コロナウイルス、ノロウイルス、インフルエンザ等）(6) 生きがい元気アップクラブの運営（1 事業所）
① 新規利用者の確保による、介護予防・引きこもり防止等の強化② 利用者の趣味・特技を活かした主体的な活動の促進③ 生きがい部会の開催④ 感染症対策の実施 (新型コロナ、ノロウイルス、インフルエンザ等)⑤ 避難訓練の実施福 祉 サ ー ビ ス 課
１、福祉サービス課 事業方針
利用者様一人ひとりの尊厳を大切にした自立支援に取り組み、児童については子どもの人権を尊重し最善の利益を考慮して育成支援を進めながら、地域住民に信頼される事業運営を目指します。広報活動を積極的に行い事業の周知を図るとともに、研修等を通して職員の資質の向上に努め地域に貢献できるような福祉サービスに取り組みます。

２、重 点 目 標
（１）三光児童館を拠点とした地域の子育て支援の推進
三光児童館２５周年を迎える今年度は、昨年度からのリニューアルによる環境整備により未就学の子育て中の親子等が利用しやすい子育て拠点であることを広く周知できるように広報を図り、年間を通して記念行事にも取り組みます。コロナ禍においても放課後の児童の利用は毎日３０名を超えており、感染予防対策に努めながら、防災訓練等も重ね子どもたちが安全に過ごせるように努めるとともに充実した遊びができるように支援します。
（２）放課後児童クラブ保護者及び学校等の関係機関との連携強化
子どもの発達段階に応じた主体的な遊びや生活を支援するとともに、保護者と密接な連携を取り安
心して子育てと仕事等を両立できるように信頼関係を築きます。また、学校等の関係機関との連携を図り児童の育成支援に努めます。昨年度のＩＣＴ化推進事業によって整備された環境等をさらに活用しながら、各方面との連携及び業務の改善や職員研修の実施に取り組みます。
（３）生活支援ハウス・ホームで安心して生活できる支援の充実
高齢者が一人暮らし等になっても住み慣れた地域でその人らしい生活が送れるように安心できる生活の場を提供します。個人の尊厳を大切にし、相談・助言の援助をするとともに、レクリエーション等の充実を図り、生きがいを持って過ごせるよう支援します。避難訓練の取り組みを増やし、大雨時等の迅速な避難や感染症予防対策を徹底し、緊急な受け入れへの柔軟な対応など、関係機関と協力して地域のニーズに対応できる施設運営を目指します。

３、事 業 概 要（１）-1 三光児童館の運営① 児童館運営協議会の開催② 年間活動計画による行事の開催③ 児童館での放課後の子どもの居場所の提供④ 子ども・子育て相談の実施⑤ ボランティアの育成支援

⑥ 児童館だより他広報活動 【強化】⑦ 災害時等避難訓練の実施⑧ ２５周年記念行事の開催 【新規】
⑨ 出張児童館の実施 【新規】
⑩ 県児連研修担当業務（１）-2 児童館での地域子育て支援拠点事業の実施① 子育てひろばの実施② 子育て相談会の開催③ 子育て情報の発信④ ちびっこだより他広報活動 【強化】⑤ ちびっこスペースの設置（１）-３中津市ファミリー・サポート・センターの運営① 会員登録及び会員管理② アドバイザー業務（相談支援及びマッチング業務）③ 養成講座開催、スキルアップ講座開催④ 会員交流会開催⑤ 事故対応保険業務⑥ ファミサポたより他広報活動（２）放課後児童クラブの運営（５クラブ）（山口、真坂、秣、樋田、城井）① 放課後児童支援員スキルアップ研修の実施 【強化】② 保育目標に沿った年間活動計画の実施③ 地域及び小学校等との連携 【強化】④ 災害時等避難訓練の実施⑤ 真坂児童クラブ移転に伴う運営の充実⑥ リモート研修会等の実施（外部講師等） 【新規】
⑦ 利用料引き落とし業務 【新規】
（３）生活支援ハウス・ホームの運営（２か所）（耶馬溪、山国）① 入居判定委員会への参加② 衛生委員会等の開催③ 自立支援を目指した年間計画による行事の開催 【強化】④ 災害時等避難訓練の実施 【強化】⑤ ホームページ他広報活動⑥ ボランティアの受け入れ⑦ 接遇研修等の職員研修の充実 【強化】（４）介護予防事業ふくしの里づくりサポーター事業① サポーター管理業務と事故対応保険業務② 受け入れ機関事業説明及びスタンプ配布③ 評価ポイント換金業務全般④ ふくサポ情報誌他広報活動

養 護 老 人 ホ ー ム

中 津 市 豊 寿 園

１、豊寿園 事業方針
入所者処遇の更なる支援を深めるため、様々なニーズを抱える入所者一人一人に対し、寄り添った処
遇計画の具体的なプロセスを確立し、その人らしく生きがいを持てる健全で安らかな生活が送れるよう『自立支援』『社会参加』を積極的に進めます。また、地域の社会資源である社会福祉施設として地域福祉の推進を図るため、地域活動への参画を図ります。
２、重 点 目 標
(１) 積極的な入所者“生きがい”活動の推進
自立支援を目的とした養護老人ホームとして、入所者への“生きがい”活動を今まで以上に活発化させ、個々の処遇計画（人生計画）を入所者、その家族、関係者や職員がひとつとなって、取り組む体制を整え、その関わりを積極的に推進します。また、入所者の個々のニーズ（困難の克服）に積極的な関わりや関係性を構築し、社会的リハビリテーションに取り組みます。
(２) 職員の知識・意識改革を推進
本来“養護施設”は、“自立支援”“社会復帰”を目的とした施設であることを施設内外へ理解を深める
ため、まず職員の知識・意識の向上を目指し、研修会や自主学習会等に積極的に取り組み、“寄り添うこころ”の支援を提供できるよう養護施設の基本的な考えを改めて理解するとともに“支援のあり方”を施設全体の課題として取り組みます。
(３) 様々な場面における地域との“つながり”を推進“地域の中の施設（社会資源）”であることを再認識し、入所者・職員が一丸となり地域行事（地域活動）に積極的に参画します。また、社会的セーフティネット（社会的に救援を必要とする者を様々な保障、養護する仕組み）の機能を持つ“養護施設”として、日常から地域・関係機関との関わりを持ちながら、その機能を最大限に活用するとともに、社会福祉協議会として積極的なコミュニティワーク（地域社会における様々な問題を地域住民が主体的にその解決をするための援助をすること）を進めます。
３、事 業 概 要
(１) 諸会議・委員会の運営① 感染対策委員会の開催② 献立委員会の開催③ 事故防止対策委員会の開催④ 身体拘束適正化委員会の開催⑤ 対話の日の開催⑥ ケース会議（退所支援会議）の開催⑦ 各種職員会議の開催（看護会議・支援員会議ほか）⑧ 入所判定委員会の参加

(２) 広報の充実① 豊寿園だよりの発行（年３回）② 社協だよりの掲載③ 社協ホームページの掲載④ 自治体・関係機関への広報活動の実施(３) 各種研修会の推進① やすらぎ荘・豊寿園協働研修プログラムの推進
・研修内容（食中毒予防、接遇、身体拘束防止、認知症ケア、倫理・法令遵守（コンプライアンス）、
事故発生・再発防止（リスクマネジメント）、感染症対策、高齢者虐待防止）② 夜勤職員研修の充実③ 入所者向け勉強会の開催④ 介護技術研修の充実⑤ 外部研修（視察）の参加⑥ 離設対応訓練の実施⑦ 避難訓練の実施(４) 地域交流活動の推進① 各種団体等慰問の受け入れ② 各種ボランティアの受け入れ（傾聴、理髪、夏ボラほか）③ ふれあいまつりの開催④ 鶴居小学校との交流活動（運動会、芋ほりほか）⑤ 地域サロンの参加⑥ 鶴居コミュニティセンター活動への協力（花壇づくり）⑦ 聖ヨゼフ寮との交流活動（七夕、収穫祭、ハロウィン）⑧ 上ノ原スタンプラリー大会の開催⑨ オレンジカフェの参加(５) 施設内活動の推進① 季節行事の充実（敬老行事、忘年会、花見、紅葉ドライブ、初詣ほか）② 各種クラブ活動の実施（料理、園芸、生花、カラオケ、習字、常例講話ほか）③ 居酒屋の実施④ 就労支援活動の推進（道の駅なかつ除草作業、調理補助作業）⑤ 買い物支援の実施（代行、ツアー、販売）

(６) 地域貢献活動の推進① 清掃美化活動（美協）の推進② 交通安全立哨活動の推進③ 道の駅なかつコラボ事業の推進（販売活動）④ 本耶馬渓ネモフィラ活動の協力⑤ 生活困窮者支援事業（食事提供、入浴支援）(７) 運動機能強化の推進① リハビリ教室の開催② 音楽療法（リトミック）の実施③ フレイル予防の実施（体力測定・施設内スタンプラリー大会）④ お散歩の会の実施⑤ 朝の体操の実施⑥ 各種レクリエーションの実施

中 津 市 特 別 養 護 老 人 ホ ー ム

や す ら ぎ 荘

１、やすらぎ荘 事業方針
これからの社会福祉施設は、ノーマライゼーションの理念に基づいた介護サービスを必要とする高齢者にとって当たり前の選択肢の一つとしての「生活を営む場所」として位置づけ、法の基本理念に基づき、社会福祉施設として一人ひとりの尊厳が守られる介護を基本とし、地域や家族との結びつきを重視するとともに、入所者が心身とともに健やかに生活が出来ることを第一に考え、一人ひとりの状況に応じた介護サービスを提供します。
２、重 点 目 標
(１) 健全で安定的な経営の推進
・社会福祉法人の本旨、また地域の福祉ニーズに応えるサービスの質と量の維持向上を図るため、 積極的に業務の効率化など多岐にわたるコスト削減方法を模索し、職員のコスト意識を高め、経費節減に努めます。
・質の高い支援をするためには、安定した経営基盤が必要です。定員稼働率の向上及び各種加算の取得に努め、安定した財源確保を図ります。
(２) 感染症・食中毒予防及び入所者・職員の健康管理の推進
・感染症対策として、感染症又は食中毒の予防及び、まん延の防止のための対策を検討する委員会を定期的（年4回）に開催します。また、全職員を対象とした、感染症・食中毒の予防及び、まん延の防止のための研修を定期的（年2回）に実施します。
・ご利用者の身体的、精神的状態を正確に把握し、リハビリや食事管理による健康維持に努めます。また、職員の毎日の検温、健康チェック、手洗い・うがいを徹底し、ご利用者については、毎日の健康チェ
ック、嘱託医による週2回往診を実施し健康管理に努めていきます。
(３) 地域とのつながりを推進し開かれた施設を目指します
・地域密着型の施設を構築する為、入所者・職員が一丸となり地域行事（地域活動）に積極的に参画します。地域など外部との関わりを多くし、ご利用者の皆様おひとりおひとりに活気ある毎日を送って頂ける
様に個別ケアを大切にサービス提供に取り組みます。
・本会役員をはじめとして、評議員、家族会の皆様に、ご指導を頂きながら地域のニーズに則した開かれた施設を目指します。
（４） 人材不足解消に向けた取り組みの推進
・慢性的な人材不足の解消に向けて、質の高い特定技能外国人の採用を行っており、今後も引き続き、
あらゆる媒体を活用し、職員のアイディアを取り入れた募集方法も模索し、安定した職員数の確保に努めます。

３、事 業 概 要(１) 委員会の運営※① ノーリフティングケア委員会【新規】② 認知症ケア委員会③ 看取りケア委員会④ 褥瘡防止委員会⑤ 高齢者虐待防止委員会⑥ 事故防止委員会⑦ イベント・行事員会⑧ キャリアアップ委員会※⑨ 広報委員会【新規】⑩ 感染症防止委員会⑪ 身体拘束未然防止委員会⑫ 栄養管理委員会⑬ 喀痰吸引委員会⑭ 運営委員会(２) 広報活動の充実① やすらぎだよりの発行（年 12 回）② 社協だよりの掲載（年 3 回）
③ 社協ホームページの掲載（随時）(３) 各種研修会の推進① やすらぎ荘・豊寿園協働研修プログラムの推進
・研修内容（食中毒予防、感染対策、接遇、身体拘束防止、認知症ケア、倫理・法令遵守（コンプラ
イアンス）、事故発生・再発防止（リスクマネジメント）、高齢者虐待防止）② 人権擁護に関する研修③ 褥瘡防止に関する研修④ 介護技術向上（機能回復）に関する研修(４) 地域交流活動の推進① 各種団体等慰問の受け入れ② 耶馬溪町地婦連、下郷小学校、下郷保育園、柿坂保育園等との交流活動③ 地域の神社から神楽、神輿の来荘④ 耶馬溪町地域振興協議会との餅つき交流会⑤ ライオンズクラブによる門松作製⑥ 地域の神楽社による新春神楽の来荘⑦ 地域のボランティア団体による清掃活動

(５) 施設内行事の活性化① 季節行事の充実（秋祭り、敬老行事、クリスマス会、元旦のお屠蘇の振舞いほか）② 居酒屋の実施③ お話の時間（住職による読経、講話）④ レクリエーション活動（壁画作製、貼り絵ほか）⑤ 誕生日会の実施⑥ お散歩クラブ⑦ お料理クラブ⑧ 楽市（下郷農協移動販売）⑨ ご利用者による「やすらぎだより」タイトルの筆書き⑩ 毎月 1 日の赤飯の日、行事食の実施(６) 地域貢献活動の推進① 地域清掃活動の推進② 交通安全立哨活動の推進③ 地域の名産、名物を取り入れた献立を提供致します。
(７) 運動機能強化の推進① リハビリ機器を使用した機能訓練② 毎日のラジオ体操、健口体操の実施③ 回想法の実施④ 理学療法士による個別機能訓練の実施(８) 新人教育の充実① プリセプター制度の運用