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武高授業改善ＰＴ

BUKO Active News vol.１
2019.４月発行
武生高校授業改善プロジェクトチーム

谷口 渓 教諭 １・２年 普通科「化学」
昨年度３月に１・２年を対象に、化学実験を全て英語で行う、化学と英語の教科横断型授業が行われました。担当は化学専門の谷口先生と ALT のアンガス先生です。プ

武高授業改善 PT（武高 Active）の活動は３年目に突入しました！今年度も昨年に引き続き、「大学入学共通テスト」「新学習指導要領」、「ICT の活用」「教科横断型」「第３期 SSH との連携」に向けた授業改善を目的としています。すべては武生高校の生徒のために！

リントも全て英語であり、谷口先生はこの授業では日本語は話さなかったそうです。
生徒の感想では「普段の英語で学ばない単語をしれて良かった」「とても楽しく、全ての実験を英語にしてほしいと思う」などがあり、中には感想も全て英語で記入した生徒もいたそうです。しかし、英語に苦手意識をもつ生徒は、実験もうまく進めることができず、実験そのものの目的が達成されない状況もあったそうです。これを今後の課題にしてどんどんチャレンジを重ねていきたいと聞いております。
（記載：小原）

顧問：奥村貢（地学） 相道孝志（地歴公民）
リーダー： 小原崇裕（物理）野村幸史（数学）

今川大輔（数学）

糸見千晶（地学）

山﨑泰代（英語） 田中寛人（国語） 宮内佐知子（国語）辻﨑千尋（国語） 吉村満美（英語） 五十嵐基博（数学）松原宏実（保健体育）高橋真樹子（化学）福島健一郎（数学）
角正康弘（家庭科） 杉坂卓哉（地理） 鈴木和尭（英語）
谷口渓（化学） 竹林亜紀（数学） 河嵜美涼（国語）室井浩貴（世界史）

以上２２名（４月末現在）

辻﨑 千尋 教諭 １年７組 「国語総合」
日本文化と西洋文化の比較文化論を学習していく過程で「日本人とは？」という大きい「問」を投げかけ、日本人の「感性」を生徒に考えさせた。ＫＪ法を用いて、まず４／１７（水）１６：４０～被服室にて、今年度第１回の授業改グループで日本人のイメージを考えることで糸口をつかませた。

善 PT 会議を行いました。谷口先生から授業実践報告のあと、相道今回の公開授業では大きなヒントをいただけた。それは授業を参観してくださった先先生から「社会を考える～名前の変更～」「哲学カフェ～顔～」の授生方からいただいたご意見である。

業実践報告がありました。続けて、同じく相道先生から「大学共通「この授業で教えたいことは？」（川内教頭）

テスト」の記述式の正答率について新聞記事を元にした情報提供が→学習の核となる部分が見えにくかったのは反省点である。

ありました。それを題材に数学や国語の先生方から意見が出てきま「議論をしたあと、その内容をどう深めるかが課題。
」（奥村先生）した。その後の研修では、「今年度、授業改善 PT を通してチャレン→まず、10 分程度では無理であり、次時に持ち越して継続する予定である。
「議論が深まったことをどう検証するのか？」（田中校長）→これは絶対に外せない項目であり、自分自身も模索中の課題である。

ジしたいこと」をテーマにグループごとに議論しました。
「新しくなった PC 室を使いこなしたい」「教科横断型授業をしたい」「先生方の悩みやアイデアが共有されるような研修を行いたい」などと活発この３つのご意見はどれも重要であり、「特に田中校長からのご意見は今年度自分自な意見交流がなされました。ぜひ、実践のための一歩を一緒に踏み身で取り組もうと思っている評価にも関わってくる部分であり、生徒に書かせた授業出していければ、と思っております。の「振り返り表」を継続実践することで、対話や記述の内容の「深まり」について勉強していきたい。

毎月１回の会議は全職員にご連絡します。もっともっとたくさんの先生方が集まると、より活発な議論になりそうです。
【ひとりごと】昨年度は毎月公開授業が行われていました。本校の公開授業は各先生方が自ら公開授業を企画し、全校に参観者の募集をかけています。今年度も早速辻﨑先生が公開授業をされ戦陣を切ってくださいました。私もしっかり続いていかねば。しかし、武生高校の先生方は積極的だなあ、と思います。
（４月担当 小原）
平成 22 年度事業報告書
公益社団法人
薬剤師認定制度認証機構
平成 22 年 4 月 1 日～平成 22 年６月 30 日（一般社団法人）
平成 22 年 7 月 1 日～平成 23 年 3 月 31 日（公益社団法人）
Ⅰ．事業の概要
当機構は、平成 22 年 7 月 1 日付で、内閣府公益認定等委員会より、公益社団法人として認定を受けた。認定された公益目的は、「地域社会の健全な発展に貢献する薬剤師の、自主的学習を支援するために実施される各種の薬剤師生涯研修・認定制度の質的水準の確保」である。その目的を達成するために、（1）薬剤師生涯研修・認定制度に対する基準の設定、評価チェックリスト及び指針（ガイドライン）の作成、その他評価基準及びその改善、普及に関連する事業（2）薬剤師生涯研修・認定制度の実施機関からの申請に基づき、制度の内容等を評価し、基準に適合する制度を認証し公表する事業を行っている。これらは、当機構の設立以来の一貫した事業である。
平成 22 年度は、公益法人の要件を満たすべく年会費算定基準の見直しと会費規程の改正を行うとともに、本法人の定款、並びに平成 22 年度事業計画に則り、薬剤師生涯研修・認定制度に関連する基準等の見直しと改善、及び薬剤師生涯研修実施機関からの申請に応じた評価・認証、公表の事業を行った。
Ⅱ．会議関連事項（【書面】は、法人法第 96 条及び定款第 30 条第 2 項に基く理事会）○第 1 回【書面】理事会

平成 22 年 5 月 26 日

昭和薬科大学同窓会（平成塾）の G12 の認証○会費規程検討小委員会（最終） 平成 22 年 6 月 14 日
○第 1 回理事会

平成 22 年 6 月 18 日

NPO 法人医薬品ライフタイムマネジメントセンターの P01 の認証更新、21 年度事業報告、決算報告、監査報告、認証後の年会費算定基準の見直し○22 年度社員総会

平成 22 年 6 月 25 日

21 年度事業報告、決算報告、監査報告○第 2 回【書面】理事会

平成 22 年 8 月 25 日

神戸薬科大学のＧ07 の認証更新。
○第 2 回理事会平成 22 年 9 月 8 日

認証に関わる経費の一部改正、22 年度会費の規程の一部改正○22 年度臨時社員総会

平成 22 年 9 月 24 日

認証に関わる経費、および 22 年度会費の規程の一部改正
1

○第 3 回理事会

平成 22 年 12 月 17 日

学校法人医学アカデミーの G13 の認証、認証事業実施要綱の一部改正、薬剤師生涯学習体制整備の基本方針設定、○第 3 回【書面】理事会

平成 23 年 2 月 9 日

一般社団法人日本プライマリ・ケア連合学会の P02 の認証○第 4 回【書面】理事会

平成 23 年 3 月 25 日

北海道医療大学の G14 の認証
23 年度事業計画案、収支予算案、認証事業実施要綱の一部改正○平成 22 年度薬剤師認定制度委員連絡会

平成 22 年 12 月 17 日

認定制度委員会22年通信記録、特定（専門）領域認定制度の認証申請書の評価方針、生涯研修の基本方針、望ましい生涯学習環境（別紙1：22年度連絡会メモ）

Ⅲ．公益認定取得及び法人関連事項（１）公益法人認定の取得
平成 21 年度事業報告に記載したとおり、平成 21 年 12 月 21 日付で公益認定の電子申請を行った。申請後は担当官を通じて、前年度は 22 年 2 月 22 日、3 月 2 日に、今年度は 5 月10 日、5 月 12 日にさらに委員からの詳細な質問を受け、当法人の目指す公益事業の内容につき付属文書を添えて説明した。その結果、追加資料及び一部修正が求められ、回答、修正は完了、6 月 11 日に諮問、同 18 日に公益適合の答申を受け、7 月 1 日に公示された。
（２）法人規程等の改正
７月１日付で、公益社団法人の名称及び定款の登記を完了した。
公益法人の経理要件（収支相償、遊休財産）を満たすべく、年会費算定基準の見直しと会費規程の改正を行うために、平成 21 年度第 10 回理事会（平成 22 年 3 月 26 日）において設置した「会費規程検討小委員会」の報告をもとに、認証後の年会費、及び 22 年度会費の規程の一部改正を行い、臨時社員総会において承認を得た。
また 22 年度を終了するに当たり、23 年度事業計画、収支予算、並びにそれらの理事会承認記録を 23 年 3 月 30 日に行政庁に提出した。
（別紙２：

公益認定取得経過（「公益法人」2011 年 3 号）

Ⅳ．事業関連事項（１）認証基準等の見直し等諸事項の検討、改善
薬剤師が生涯を通じて行うべき、ジェネラリストとしての職能向上のための生涯研修とともに、今後は、特定の専門領域に関する職能向上を目指した「特定（専門）領域認定制度」の拡充強化に努める必要がある。当機構の認証事業を、より公益性と信頼性の高いものにして行くために、薬剤師認定制度委員の協力を得て、「特定（専門）領域認定制度の認証申請書の評価方針」を作成し、22 年 11 月にホームページに公表した。また、特定（専門）領域認定制度の実施母体にも、生涯研修認定制度の実施母体と同等の組織・体制要件を求めるべく、認証事業実施要綱を改正した（第 3 回理事会。）
2

（２）薬剤師生涯研修・認定制度の評価・認証、及び認証更新
平成 22 年度は、昭和薬科大学同窓会（平成塾）（Ｇ12）、学校法人医学アカデミー（Ｇ13）
北海道医療大学（Ｇ14）、一般社団法人日本プライマリ・ケア連合学会（Ｐ02）の新規認証申請の評価を行い認証した。さらに専門薬剤師制度（一般社団法人在宅療養支援薬局研究会）及び生涯研修制度（社団法人埼玉県病院薬剤師会）からの申請を受け付け、評価作業中である。
また、NPO 法人医薬品ライフタイムマネジメントセンター（P01）、神戸薬科大学（G07）、の認証を更新した。
―以上―

3
ANSB 企画 がんばれ天草・熊本！ みぞか号機体広告募集プロジェクト第四弾募集要項
天草エアラインでは、地元天草や熊本の企業・団体を応援するため、弊社保有機材への機体広告を特別価格（実費のみ）にて出稿頂く広告主様を募集いたします。
1.掲出場所/サイズ
天草エアライン保有機材（登録番号：JA01AM）

掲出場所：旅客乗降⼝右上部分※⼤⼈の⽅が乗降する際ちょうど⽬の⾼さの位置
サイズ：直径 550mm（丸形の単純枠）
丸ステッカーが直径 600mm＜第⼀弾事例：天草下⽥温泉望洋閣様＞

2.費⽤（税別）
250,000 円程度（掲出期間最⼤ 6 ヵ⽉）※上記費⽤は、航空機⽤ステッカー製作費及びステッカー貼付に関わる外注費⽤です。
当プロジェクトは天草及び熊本の応援プロジェクトのため広告料は頂きません。
広告のサイズ形状確定後に外注先のお⾒積りを提⽰いたします。
※広告デザイン及び⼊稿データは、指定の規格にて広告主様で作成が必要です。
＜特典＞
機体広告掲載期間中、機内誌ファイルの広告枠（A4 サイズ⽚⾯枠）を無料提供いたします。
※ご希望の場合は、A4 サイズの広告もご準備下さい。
＜広告媒体データ＞
就航空港： 天草空港 福岡空港 阿蘇くまもと空港 ⼤阪国際空港（伊丹空港）
就航便数： 1 ⽇ 10 便 ※定期整備や乗員訓練に伴う乗員繰りのため計画運休便が発⽣いたします。
年間搭乗者数：約 78,000 ⼈ ※コロナ禍前 2016〜2018 年平均値 （2022 年度 53,796 ⼈）

3.掲載時期、期間及び募集枠数
2024 年 9 ⽉以降 １〜6 ヵ⽉間 募集枠数 １枠※申込多数の場合は、社内選考を⾏い決定いたします。
※広告掲出の機材が定期整備に⼊る場合、ご相談の上掲出終了期間を延⻑いたします。
費⽤の払戻しや⽇割精算は⾏いません。
4.対象企業・団体①天草⼜は熊本県内に事業所がある企業・団体②天草⼜は熊本県内に事業所出展を計画されている企業・団体でその出展を PR したい企業・団体（ご応募頂けない企業・団体）
・上記①②に該当しない企業・団体
・⾵俗営業及び⾵俗営業類似の業種
・反社会的勢⼒に類する企業・団体
・社会問題を起こしている業種や事業者※地域応援企画のため、直接、企業・団体様とのお取引を⾏いますので、広告代理店様はご応募いただけません。
5.募集期間2024 年 4 ⽉ 30 ⽇正午まで
応募多数の場合、選考後、2024 年 5 ⽉ 15 ⽇頃までに結果をお知らせいたします。
6.応募⽅法弊社 HP 内のニュース欄よりリンクする専⽤フォームより応募（https://forms.gle/tPnfDN4kBY37Bbr66）
7.広告のデータについて
⼤きさ・形 ：直径 550mm 丸形
形 式 ：イラストレーターファイル（.ai 形式）及び PDF
画像解像度：250〜350DPI 以上で作成※事前審査がございます。
8.広告の事前審査について
広告出稿企業決定後に広告デザインを作成頂きますが、広告の内容や機体デザインとの調和性も考慮して広告デザインの変更を依頼する場合がございます。
出稿出来ない広告（⼀例）・公序良俗に反するおそれがあるもの
・政治性⼜は宗教性のあるもの
お問合せ
天草エアライン株式会社 プロジェクト ANSB 機体広告担当 営業部 井熊/客室部 ⽩波
お電話でのお問合せ：TEL0969-57-6000 平⽇ 9：00〜17：00
お問合せフォーム：https://forms.gle/StKTn67AyJdoVdKs6
2022 年 11 月 29 日
東北電力フロンティア株式会社

燃料費調整単価のお知らせ（2023 年 1 月分）「スマートでんき」の料金に適用する燃料費調整単価は、以下のとおりです。
〈燃料費調整単価〉
2022 年 12 月分

2023 年 1 月分

差＋12.57 円＋13.41 円+0.84 円1kWh あたり※ 消費税等相当額を含みます。

（参考）平均燃料価格算定期間：2022 年 8 月～2022 年 10 月
平均原油価格

平均液化天然ガス価格

平均石炭価格

96,630 円/kl

152,786 円/t

53,483 円/t

以 上
令和６年度青森県りんご高密植栽培実習生募集要項
１

概要
県では、剪定などの管理作業が容易で早期多収が期待できる「りんご高密植栽培」の普及を図るため、県産業技術センターりんご研究所に基礎的知識や栽培管理方法を体系的に習得できる実習農場を開設し、令和６年度の実習生を募集します。

２

募集対象者
新規就農者や高密植栽培に関心がある生産者など

３

募集定員
３０名
お申込み受付は先着順とし、定員になり次第締め切りますので、お早めにお申し込みください。
今年度定員から外れた方については、来年度も同様のプログラムを計画しております
ので、来年度の受付時に優先的に受入れることとします。

４

募集期間
令和６年４月26日～令和６年５月31日

５

実習内容
りんご高密植栽培の特徴や栽培管理方法について、講義やりんご研究所ほ場で栽培実習を行います

６

実習期間
６月～１2月（月１回程度の実習）

７

実習場所
地方独立行政法人青森県産業技術センターりんご研究所（青森県黒石市大字牡丹平福民２４）８

受講料無料※賃金、報酬及び旅費、滞在費、手当等その他一切の費用は支給されません。
※実習中の事故に備えて、傷害保険に加入してください。（傷害保険は自己負担）

９

実習生の条件
原則、全ての実習に参加できること。
青森県内に住所を有すること、または、将来青森県内に居住することが見込まれること。

10

申込方法
「令和６年度青森県りんご高密植栽培実習生申込書」に必要事項を記入し、青森県農林水産部りんご果樹課へ、郵送、FAX、Ｅメールなどいずれかの方法で提出してください。

［申込先・問い合わせ先］
青森県農林水産部りんご果樹課
青森県長島一丁目１番１号
電話 017-734-9492（直通） FAX
E-mail ringo@pref.aomori.lg.jp017-734-8143
本日もご搭乗ありがとうございます。若葉が薫る頃となりまし
たが、皆様いかがお過ごしですか。
今回、井上が取材させて頂いた場
所は、ゴールデンウィークのおでかけにぴったりな熊本市西区にマス釣りが楽しめるのはもちろんのこと、柿原養鱒場は景色も素晴らしいです。春には桜やチューリップ、秋にはイチョウやモミジの紅葉を目で見て楽しむことができます。

かきばるようますじょう『柿原養 鱒 場 』です。
あります、

おしながき御品書は女将さんの手書きです。
手書きのぬくもりが女将さんを表しているようでしたК
定食を頂
か ん ろ にゆうすい

い た の で す が 、甘 露 煮 ・ お 刺
身 ・ 天 ぷ ら ・ 塩 焼 き 、そ の 他にも茶碗蒸しや小鉢、ご飯、お味噌汁等ボリューム満点！お味はもう絶品です！
湧水で育ったマスは臭みがな く 、川 魚 が 苦 手 な 方 で も 大丈夫です。

湧水と自然に恵まれ、行楽地＆観光地として人気の高いレジャースポットです！熊本名水百選にも選ばれ、熊本水遺産に登録された湧水で育ったマス【ニジマス】を釣り、そのマスを塩焼きや天ぷらにして頂くことができます。もちろん、お料理だけ頂くこともできます。なんと！安土桃山時代から江戸時代初期にかけての武将・大名、そして肥後熊本藩初代取材をさせて頂いた時
期は桜が満開で花びらが舞っていました。また晩春には山藤、ツツジ、か と う きよ まさ

藩主であった加藤 清 正 公も愛飲し、度々この場所に足を運ばれたそうです。
では！私が体験してきたことをお話していきますねφ釣り堀に来たからにはマスを釣りたい！ということで釣竿とエサをお借りしてきました(^∀^*)！！

☝写真のように練ってあるエサを細かくちぎって丸め、釣り針につけます。あとは『釣れますように』と祈って釣り堀へ投げ入れます。……ん？エサに気付かずスルーされてる(;̲;)！？哀愁漂う私を察して釣り堀のスタッフさんが釣って下さいました。笑
ちなみに
その後、私も 20cm程のマスを１匹釣ることができました！
※周囲のお子様たちはたくさん釣っておられましたのでご安心を(ь^^)ьπ笑

ひ☜もちろん完食しましたω

ご しょうぶ肥後菖蒲を見ることができるそうです。散策していると、こんなに可愛いランプが…➔➔➔
マスとお花の模様が描かれています✿たくさん散策してお腹がすいた私は柿原養
鱒場内にある（マス 4 匹！）食事をしている時も私のの正面には、くまモンがくまモンがΧ笑
熊本中心地熊本中心地から、わずか 15 分の場所でで心地よいリゾート気分が味わえますよ
わえますよ。

せいしょうこうお食事処「清 正 公」へ向かいました。お部屋は個室で柿原養鱒場の広いお庭が一望できます。

一人じゃ寂しいでしょうと、女将さんのご配慮でくまモンを呼んで下さいました。笑かきばるようますじょう

柿原養 鱒 場〒860--0072
熊本県熊本市西区花園 7-1626☎096--352-9609
http://nijimasu.jp
・お車 JR 上熊本駅より約 5 分。
・バス 交通センターより市バス(柿原行)にて約 15 分。バス停より徒歩約 8 分。
・営業時間
営業時間 お食事 11:00〜21:00(夏 20:00、冬 19:30)
釣り堀 10:30〜日没まで
・休日
毎週水曜日
(春・夏・冬休みは無休)
・駐車場完備駐車場完備

※こちら柿原養鱒場さんを取材させてさせて頂いたのは 2016 年 4 月 5 日です。

この 度 の熊本 地 震 に よ り 被 災 され た 皆様に心 よりお 見舞 い 申し 上げ ます。

ライト兄弟が人類史上初めて空を飛び 113 年が経過しています。航空機はこの間に、より大きく、より早く、より燃費よく、より静かに、より快適に、そしてより安全にと、素晴しい進化をとげています。
ATR42-600 は、弊社が日本で最初に導入したフランス ATR 社製の最新鋭機で、最新の頭脳（コックピット）を持ち、静かで燃費の良い、日本で一番環境に優しいエコなプロペラジェット機（（ECO Propjet）です。
新しい航空機の導入には準備しなければならないことが本当に沢山あり、それは多数の保有機を持つ航空会社も保有機 1 機の日本一小さな航空会社でも同じです。立ちはだかる様々な難題を多くの方々の協力で一つ一つ解決し、無事 2 月 20 日を境に、16 年間飛び続けた DHC-8
8 から ATR42 に、途切れなくフライトをつなぐことができました。
無事就航を迎えた直後の 安堵感 が、今は 達成感 や 充実感へと変わり「みぞか号」が愛おしくてなりません。これからも「みぞか号」を全社員で大切にし、沢山のお客様をお運びして地域のお役にたてれば幸いです。
またのご搭乗をお待ちしております。
なお、（一財）航空機安全運航支援センターの季刊誌「小型機と安全運航」に「小さな航空会社の日本初の仏製 ATR 機導入」と題して導入余話を寄稿しております。以下でご覧いただけます。
 機内（3 冊搭載してありますので、キャビンアテンダントにお申付け下さい。）
 天草空港みぞか図書館
天草エアラインホームページ（https://www.amx.co.jp/news/n_20160407_343.html
https://www.amx.co.jp/news/n_20160407_343.html）
 天草エアラインホームページ（平素より天草エアラインをご利用いただきありがとうございます。

運休日：平成 28 年 6 月 29 日（水）下記の日程は、運休致します。

対象便：天草⇔熊本 201 便、202 便

運休日：平成 28 年 6 月 10 日（金）、1313 日（月）、15 日（水）、16 日（木）、20 日（月（月)、22 日（水）、23 日（木）、25 日（土）、27
27 日（月）
対象便：天草⇔熊本 201 便、202 便

熊本⇔大阪（伊丹） 801 便、802 便

尚、上記以外の便につきましては、通常運航を予定しております。

熊本⇔大阪（伊丹） 801 便、802 便

ご利用のお客様には、大変ご迷惑をお掛け致しますが、天草⇔福岡 105 便、106 便

予めご了承いただきますようお願い致します。
令和６年１月 18 日

国有財産の一時貸付のご案内
沖縄総合事務局では、以下の未利用国有地の一時貸付を募集しております。詳細は下記お問い合わせ先へご連絡ください。

那覇市樋川一丁目 377 番 58 外 1 筆
面積：78.19 ㎡

お問い合わせ先☎ 098-866-0097 （担当：與那嶺・和田・後藤・河野）
沖縄総合事務局 財務部 統括国有財産管理官〒900-0006

那覇市おもろまち 2 丁目 1 番 1 号
那覇第 2 地方合同庁舎 2 号館 10 階
沖縄総合事務局 国有地 貸付

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くみやまクイズラリー
２０２０
期

間

久御山町のスポットをレンタサイクルに乗って巡ってクイズに答えよう！
全問正解の方に抽選で特別賞を贈呈！

令和２年１２月５日（土）～令和３年３月１４日（日）※ クロスピアくみやまの休館日を除く。

参 加 費３００円
クイズラリー参加者には参加賞があります。

参加方法

クロスピアくみやまの事務所にて、申請用紙にご記入いただき、レンタサイクルとクイズ用紙を受け取りクイズラリーに出発します。
※ 自転車の数には、限りがございます。
月曜日、年末年始は休館日のため、お休みです。

申込・スタート地点 まちの駅クロスピアくみやま
久御山町森南大内 303 まちの駅イオン久御山店前バス停すぐ
お問い合わせ まちの駅クロスピアくみやま TEL075-632-2300
主催 まちの駅 クロスピアくみやま運営協議会
久御山町
公益財団法人トトロのふるさと基金 調査部会では、自然環境調査報告書（第 19 集）に掲載する報文の原稿を募集しています。以下の投稿規程を十分参照の上、調査部会宛にお送りください。
原稿締め切りは 2024 年 8 月 2 日（金）です。
投稿規程
編集方針
狭山丘陵とその周辺の自然に関する情報及び知見を、記録・保存することを目的として、年 1回発行する。
投稿資格
公益財団法人トトロのふるさと基金会員に限らず、非会員も投稿可能である。投稿は団体名ではなく、個人名で行う。原稿は原則として未発表のものに限る。
原稿の書き方原則として、本文は MS Word で作成し、表も入れた完成版とする。上下左右に各 2.5cm の余白を設け、行数 38 行、行送り 18pt を 1 ページとする。下部余白中央に通してページ番号をつける。
本文は、MS 明朝フォント 10.5 ポイントの文字で、全角を用いる。英数字は Times New Roman フォント 10.5 ポイントの文字で、半角を用いる。本文中の見出しは HGP 創英角ゴシック UB フォント
10.5 ポイントの文字で、全角を用いる。図表の表題および説明は、MSP ゴシックフォント 10 ポイントを用いる。手書きの場合も、A4 版の用紙を用いる。句読点は「。」「、」を用いる。記述は以下の規定および第 18 集の形式に準ずる。
原稿の構成
原則として、「表題」、「著者の氏名・所属（氏名の間に全角スペース、2 名以上は間に”・”を表記」、「要旨（300 字以内で、本文の内容を簡潔に記す）」、「キーワード（表題に含まれない内容を適切に表す語句を”；”で区切り 5 つ以内で記す。アルファベット順に記載する）」、「本文」、「引用文献」、「表・図」の順で構成する。謝辞を示す場合は、本文の最後に「謝辞」という見出しを立てる。原稿の 1 枚目は表紙とし、表題、本文の原稿枚数、表、図（写真含む）の枚数、投稿者の氏名、所属、連絡先（住所、電話番号、Fax 番号、E-mail アドレスのいずれか）を記入する。
生物名
動植物の和名は全角カタカナ書きとし、学名はイタリック体を用いる。
文献の引用
本文中での文献の引用は、「著者名（発表年）あるいは（著者名 発表年）」で引用する。複数の文献を引用するときは、発表年の古いものから新しいものへ、また、同一発表年のときは著者のアルファベット順に並べる。同一著者で同一発表年のものについては、年号の後にアルファベッ
トを付して区別する。また、3 名以上のものについては、「…ほか」または「… et al.」とする。
記述は下記の例および第 17 集の形式に準ずる。
例：荻野（1984）も本種の出現を特記していることから、…
…分布拡大（片野田 2003；大野ほか 2004；鈴木ほか 2006；Suzuki and Nakagoshi 2008）…
…あげている文献もみられる（（財）トトロのふるさと財団 2000；池谷 2006a,b）
。

59

引用文献
本文中または図表中に使用されたものをすべて第一著者のアルファベット順で記載する。インターネット上の資料は、原則として情報の永続性が保たれているものに限る。記述は下記の例および第 18 集の形式に準ずる。
＜雑誌の場合＞
藤原香織・平塚基志・佐藤顕信・森川靖（2005）埼玉県所沢市三ヶ島地区におけるタンポポ（Taraxacum 属）の分布とその土壌条件．人間科学研究 18:31-36＜書籍の場合＞
岩槻邦男（編）（1992）日本の野生植物 シダ．平凡社．東京＜インターネットの場合＞
環境省（2010）外来生物法

特定外来生物の解説 キタリス

（http://www.env.go.jp/nature/intro/1outline/list/L-ho-10.html．2010 年 11 月 30 日アクセス）．
図（写真）および表
図および写真は下端に、表は上端にそれぞれ通し番号（図 1、表１など）をつけた表題をあげたのち、本文を読まなくとも理解できる程度に説明を加える。1 つの表は 1 ページに印刷できる大きさとする。1 ページを超える表については 2 つ以上に分割する。図表は、原則として引用文献の後の掲載となる。本文原稿への図表の挿入を希望する場合は、各図表の挿入希望位置を本文原稿に記載する。地図には縮尺と方位を入れる。
図の作画者や写真の撮影者が著者と異なるときは、そのことを明記し、また必要な場合は、著者においてあらかじめ著作権の許可を受けておく。
原稿の送付
原稿は 2 部作成し、そのうち 1 部を投稿し 1 部を著者の手元に保存する。図表は投稿時にはコピーを 1 部送付し、原図は著者の手元に保存する。原稿、原図表ともにパソコンで作成した場合は、メール添付あるいは CD 等の媒体に保存して送付する。
校正
原則として著者校正は初稿に限って行い、再校以降は編集者が行う。著者校正は、誤植の訂正にとどめる。
原稿の受付および受理
原稿の内容は、調査部会が校閲し、掲載の検討を行う。修正の必要がある場合には、著者に原稿の訂正を依頼する事もある。原稿の掲載が認められない場合には、理由を明記し著者に連絡する。掲載された場合、著者に報告書 3 冊を贈呈する。著者が複数の場合は、投稿責任者に 3 冊贈呈する。
著作権掲載された報文の著作権は著者および公益財団法人トトロのふるさと基金に帰属する。
＜原稿送付先＞〒359-1164 埼玉県所沢市三ヶ島三丁目 1169－1
公益財団法人トトロのふるさと基金 調査部会担当
電話 04－2947－6047 Fax 04－2947－6057 Email：office@totoro.or.jp
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令和６年度地方機関職員研修実施計画
研

修

名

目

的対

象

者

実施回数
予定人員
研修期間 （各地方事務局 （各地方事務局(所)ごと）(所)ごと）

各界の有識者を交えて、公務員の基本に立ち返って、こ管区機関の長級の職員れからの行政と行政官の在り方を考える。

半～１日

１回

20-30人職務の遂行に必要な広範な行政的識見を更に深めさせ、相当高度の管理能力を習得させることにより、地方機関における幹部となるべき公務員を育成し、併せて政府職員としての一体感を培う。

管区機関の課長補佐又は課長（これらと同等と認められる者を含む。）で、勤務成績が優秀なもの

１～４日

１～２回

各回
30-50人職務の遂行に必要な幅広い知識、教養及び広範な行政的管区機関等の係長（これと同等視野、基本的な管理能力並びに社会的識見を付与すること認められる者を含む。）で、とにより、将来地方機関における中堅幹部となるべき公勤務成績が優秀なもの
務員を育成し、併せて政府職員としての一体感を培う。

２～４日

１～２回

各回
30-50人中堅係員研修職務の遂行に必要な知識、技術、態度及び広範な行政的視野並びに社会的識見を付与することにより、地方機関における行政運営の中核となるべき公務員を育成し、併せて政府職員としての一体感を培う。

２～４日

１～２回

各回
30-50人

新採用職員研修

国民全体の奉仕者としての使命と心構えを自覚させ、新行政職俸給表(一)１級の官職
採用職員として各府省に共通して必要な業務遂行上の基(これに相当すると認められる礎知識、技能、態度を養成し、併せて政府職員としての官職を含む。）に採用された者一体感を培う。

３日

１回

30-50人

メンター養成研修

メンター・プログラムのメン職場におけるメンター、メンタリングに関する基本的なターとなることが予定されてい知識とコミュニケーション・スキルを習得させる。
る職員

半～１日

１回

40-50人

幹部行政官セミナー

管理監督者研修(課長補佐研修、課長研修)

係長研修

行政職俸給表（一）２級の官職に在職する者（これと同等と認められる者を含む。）で、勤務成績が優秀なもの

研修

名目的対

象

実施回数
予定人員
研修期間 （各地方事務局 （各地方事務局者(所)ごと）(所)ごと）

女性職員のためのキャリア支援
研修（地方機関コース）

女性職員の主体的・積極的なキャリア形成を支援するため、キャリア形成に関する知識の付与や相互啓発等によ 地方機関の女性職員のうち、原る業務遂行能力やマネジメント能力等の伸長、府省を越 則として係長級の職員えた人的ネットワーク形成の機会等を提供する。

２～３日

１～３回

各回
30人

キャリア開発セミナー30

一定程度の経験を積んだ職員に対し、職業生活を振り返 地方機関の職員で、原則としてり、今後のキャリア形成を考えさせることなどを通じ、 係長級の職にある30歳から30歳仕事や能力開発への意欲向上を図る。
台半ばの者

１日

１回

各回
40人

キャリア支援研修20

若手職員に対し、職業生活を振り返り、今後のキャリア 地方機関の職員で、係員級の職形成を考えさせることなどを通じ、仕事や能力開発への にある勤務経験４年以上の20歳意欲向上を図る。
台の者

１日

１回

各回
30人

その他テーマ別研修

その他、個別のテーマを設定して研修を実施（マネジメント研修、ダイバーシティ等）

ＪＳＴ基本コース
指導者養成課程

係長級以上の職員又は５年以上
仕事の管理や部下の指導などに関する原則を組織的、体 の職歴を有する職員で、受講後系的に理解させるとともに実践的能力を付与する。
本研修の指導に当たることが予定されているもの

４日

１回

18人

ＪＫＥＴ指導者養成コース

係長級以上の職員又は５年以上
公務員倫理について考えることにより倫理観の涵養を図 の職歴を有する職員で、受講後るとともに実践的能力を付与する。
本研修の指導に当たることが予定されているもの

３日

１回

18人

※一部研修については、各地方事務局（所）及び各府省の地方機関の事情に応じ、令和６年度中に実施しないことができる。

研修内容に応じて設定
論文の書き方
研究企画委員会「論文」とは、自分で設定した問題に対し自らで答えとなり得る仮説を立て、それが正しいことを論理的、実証的に議論を展開し証明してみせるものです。経験や体験に基づいた自分の意見や考えを書く「作文」とは、事実に対する客観的な判断を求められるという点で大きく異なります。
論文は読み手に読んでもらうためのものです。書き手の主張を読み手に正確に伝えるためには、論文執筆の「作法」をおさえることが何よりの近道です。

1. 論文執筆にあたって
まずは「論文の書き方」について書かれた書籍を読んでみて下さい。買わなくとも附属図書館経済学部分館にも関連書籍が多く蔵書されています。基礎練習もせずに「試合に出たい」と言ってもさすがに無理があります。
なるべく早めに取りかかりましょう。
「書ける」と思っていてもいざ書き始めると手が進まないことは多々あります。思うような分析結果が出ないことなんてよくあることです。一通り「書き上げた」
後も数日経って読み返すと、「あそこを書き直したい」「ここをもっと深く書きたい」と思うものです。
時間に余裕をもって取り組んでみて下さい。

2. 問題提起
論文の冒頭では明確に問題提起を行います。なぜこのような問題意識をもったのか、そう至った経緯や背景を述べると、読み手はあなたの問題意識に共感できます。
あなたの提起した問題は、実は世の中の多くの人も抱いているかもしれません。既にその問題をどこかの誰かが解決してくれているかもしれません。論文には、既存の研究とは異なるオリジナリティが求められます。関連する先行研究をしっかりと調べることは基本中の基本です。それをふまえて、既存研究の結果はどこまでで、自分の研究は何をどこまで明らかにするのか、論文のゴールを明確にします。

3. 本論
問題提起に続いて、仮説の提示、その証明へと進んでいきます。裏付けとなる事実をあげ、論理展開や実証分析等により仮説を証明していきます。日頃の講義で学んだ知識やゼミでの研究成果、実証調査分析等を駆使して、あなたの仮説を論証して下さい。

14. 結論
論文の末尾部分では、冒頭の問題提起に呼応した結論をまとめるとよいでしょう。あなたが設定した論文のゴールに到達したことを明らかにします。加えて、この論文の成果がどのような場面で役立つのか、その応用・発展可能性や、「今回はここまで明らかにしたが、まだこういった点で不完全なので今後研究を進める必要がある」といった残された課題まで振り返ることができていれば、グッとしまった論文になります。

5. 参考文献
学生懸賞論文制度は学術研究を対象としたものであるため、学術的な既存研究を引用していることが必要です。論文を執筆するにあたって引用した文献は、末尾にリスト形式で並べて下さい。参考文
献リストの記述方法はいくつかありますが、特にこだわる必要がなければ以下の形式で書くとよいでしょう（講義テキストのほとんどにも参考文献が書かれていますので、参考にしてみて下さい）。
図書の場合




論文の場合




著者名『書名』版表示、出版社名、出版年

著者名「論文タイトル」『雑誌名』巻数（号数）、論文の開始ページ−終了ページ、出版年

新聞記事の場合

著者名「記事タイトル」『新聞名』年月日、朝刊夕刊の別、版、該当面（該当ページ）

WEB 上の資料の場合、後にアクセスできなくなることもありますので、URL の表記に加えてアクセス年月日も付すのがマナーです。

6. 研究者倫理：引用と剽窃について論文を公表する「研究者」には、倫理ある行動、責任が求められます。次に述べる剽窃といった不正な行為をしない、調査等で知り得た情報の扱いやプライバシー保護等、十分に配慮して下さい。
「引用」とは、自分の論旨を説明、証明するために他人の文章や事例を引くことです。引用については、著作権法にて以下の要件が規定されています。


引用の要件（著作権法第 32 条及び第 48 条が適用）① 引用の必然性があること② 自分の文章が主で、引用が従であること（目安としては、自分の文章の 10 分の 1 以下）③ 他人の文章を括弧でくくるなどして、自分の文章と区別すること④ 出所（引用元）を明示すること

引用する際に、その引用元を明らかにせずにいわゆる「コピペ」で論文を作成することは「剽窃（ひょうせつ）」という犯罪行為となります。このような行為が認められれば、残念ながら厳正に対応せざるを得ません。くれぐれもそのようなことのないよう、留意して下さい。

2
2010 年度 研究開発戦略説明会

質疑応答メモ

日時：2010 年 3 月 31 日（水）15：00～16：30

場

所：株式会社富士通研究所

説明者：株式会社富士通研究所
代表取締役社長

村野岡田記念ホール
和雄

ヒューマンセントリックコンピューティング研究所所長

飯田一朗

質問者Ａ
Q: ヒューマンセントリックについて、いつまでに何を出来るようにするのかなど、具体的な目標はあるのでしょうか？
A: （飯田）ヒューマンセントリックは非常に範囲が広く、様々なターゲットを設けて研究を進めています。直近のターゲットとしては、携帯端末をいかにヒューマンセントリックにしていくか、ということを第 1 ステップとして 1 年以内に実現していきたいと考えています。次に携帯端末とサービスをどのように連携させていくかということで、携帯端末とクラウドの連携が次のターゲットだと考えています。それを活用し、サービスを未開拓の分野に展開しますが、具体的なサービスとして実現するのが、3 年目位と考えています。
質問者Ｂ
Q: 2010 年の新しいフレームワークとして 3 テーマあるが、350 億円の具体的な配分について教えてください。
A: （村野）全社骨太テーマで 40%、事業戦略で 40%、シーズ志向で 20%程度を目指した
いと考えています。現状は事業戦略のウェイトが高くなっているので、今後骨太のテーマに徐々にシフトしていきたいと考えています。
Q: 今後は、より中長期的な視点での R＆D が増えていくということでしょうか？
A: （村野）富士通の事業の 3-5 年後をにらみ、どういう方向に進んでいくのかを全社的な議論の中で決め、その方向にドライブするにはどうしたらいいのか、という点を中心に考えていきたいと思います。
このフレームワークは新しい試みであり、これまではそれぞれの研究員がこれをやるべきだという信念でやってきたところもありますが、今日のように事業変革が激しい時には、こういったアプローチが必要だと考えています。
質問者Ｃ
Q: 米国でツイッターや SNS などのアプリケーションがクラウドで提供されており、それと比較すると、「ヒューマンセントリックコンピューティング」は技術的に遅れているように感じますが、ユーザーニーズに応える具体的なアプリケーションはあるのでしょうか？
A: （村野）ヒューマンセントリックコンピューティングでは、サービスの受け手が自ら情報を発信しなくても、今どこにいるかといった位置情報や、周りの環境などのシチュエーションに関する情報がシステム側で把握でき、そういった情報から受け手のニーズを想定し、求められる前に高度なサービスを提供できるようになります。我々はそういったサービスを提供できるということに、新しい価値を求めてまいります。そのサービスをどうお金にするかという企業としての本質的な点も含め、SNS よりも一段先のビジネスモデルを構築していきたいと考えています。
Q: サービスを受ける側の意向に関係なくサービスが自動的に提供されるということでしょうか？プライバシーの問題などはどう考えているのでしょうか？
A:（村野）プライバシーや本人の意思は重要だと考えていますので十分に配慮してまいります。情報処理の学習技術や、大量のデータに基づいた知識の構造化など、いろいろな情報の付加価値を高める技術をクラウドの中で提供していきたいと思っています。
たとえばヘルスケア分野では、毎日一定の時間になると自動に血圧データを収集し、データマイニングを行ってパターンを抽出する仕組みを構築し、「休みなさい」とか「病院に行きなさい」などのリコメンデーションをするようなサービスを想定しています。あくまでも人間を中心に考え、個人を尊重する仕組みをつくりたいと考えています。

Q:

母集団を広く取りサンプリングをするような取り組みでは、プライバシーに過敏になっている人を外すという仕組みが必要になってくると思いますが、法的なものを含めた解決手段として何かあるのでしょうか？

A: （村野）非常に難しい問題だと考えています。個人情報はいろいろな形で収集されますし、集めようと思えば集められる世界になりつつあります。個人情報に関する考え方は、米国のように比較的オープンなところもあれば、ヨーロッパのように保守的なところ、日本のようにその中間にあるところなど、国によっても感覚が違います。
ご指摘のように、こういった問題が法的に解決できるのか、提供するサービス内容で解決するのかは、重要な課題だと思っています。
質問者Ｄ
Q: テーマ毎の人員と、R＆D の撤退基準について教えてください。
A: （村野）テーマによって人員も大きく異なります。全社骨太は今後を支える非常に重要なテーマですが、その中に含まれる 4 つのテーマでは、それぞれ 100 人規模の人員が関わっています。事業戦略については、製品・サービスの規模などによってばらつきがあります。シーズ志向については、大きな可能性を持つがリスクも伴うものですので、スモールスタートで数人から 10 人程度の規模ではじめます。それがだんだん形になってくると、全社骨太や事業戦略テーマとして、百人規模のチームになります。
撤退基準についても、テーマによって異なります。シーズ志向については、厳格に毎年可能性についてレビューし、判断を行います。判断基準としては、3-5 年後に骨太、もしくは事業戦略テーマになるかという点を大きな基準として考えます。
Q: シーズ志向テーマは、毎年どのくらい入れ替わりがあるのでしょうか？
A: （村野）事業がなくなってしまった場合は大きく入れ替わりますが、通常は毎年 20％～30％を見直すということになると思います。

Q: 特許について、国内外で毎年何件程度出願しているのでしょうか？
A: （知的財産権本部長代理 亀井）それぞれ毎年 4000 件前後出願していますが、その半数が研究所から出しているものです。
Q: 特許に関する報奨制度について教えてください。
A: （亀井）特許を出願すると、1 件あたりいくらという形で補償しています。また、それが登録になれば、改めて補償します。その他、全社で優秀な特許を毎年選び、報奨も行っています。
Q: 報奨の中で、研究所が選ばれる割合はどの程度でしょうか？
A: （亀井）表彰される率は、全体の中で約 10%程度であり、研究所と事業部の比率は大きくは変わりません。
以上
プレスリリース

2024 年 6 月 13 日

プロロジス、物流業界の次世代リーダー育成を目的に東京と大阪で「プロロジスアカデミー」を開講～6 期目を迎え、受講生はのべ 53 名に～

昨年度の「プロロジスアカデミー」講義風景 （東京会場）

物流不動産の所有・運営・開発のリーディング・グローバル企業であるプロロジス（日本本社：東京都千代田区丸の内、代表取締役会長 兼 CEO： 山田 御酒）は、物流業界の次世代リーダーを育成するための「プロロジスアカデミー」を 6 月 7 日より開講したと発表しました。6 期目を迎えた東京に加えて、昨年度からは新たに大阪でもスタート。これまでの受講生はのべ 53 名となりました。
「プロロジスアカデミー」は、物流業界の未来を見据えて変革に挑めるスキル、高い視座、リーダーシップを持つ人材を育成することを目的とし、2019 年度から開講しています。
受講対象者は、プロロジスのカスタマー企業に勤務する若手人材を中心とし、少人数に限定して開講。
月に 1 度、全 8 回のカリキュラムは、物流業界の最新事例を取り入れたケーススタディやディスカッション、最新プロロジスパークの見学・現場検証、ロボティクス企業のセミナーなど、実践的な内容で構成しています。

プロロジスパーク猪名川 1 での見学会（昨年度）

また、受講生同士や卒業生との交流によって気づきを促すことをめざし、授業内外で活用できる受講生・卒業生用のコミュニティサイトや交流会の機会も提供しています。受講中のみならず、卒業後も物流の未来について語り合い切磋琢磨できる人的ネットワークの形成に寄与します。
受講生・卒業生用コミュニティサイト（次頁に続く）今年度は、商社・メーカー・消費財・食品卸・流通・物流企業など様々な業種より、東京会場 9 社、大阪会場 7 社、合計 16 名が参加します。異業種の受講生が交わることで、各々の現場での課題を理解し合い、次世代物流に向けた新しい発想や気づきを促進させます。
講師はプロロジスのコンサルティングパートナーである株式会社 CAPES 西尾 浩紀 氏が担当。今年
度のカリキュラム予定は以下の通りです。
回
第1回

テーマ／内容オリエンテーション
受講生自己紹介：各自の業務概要説明と課題の共有／ディスカッション

第2回

物流はこうして進化してきた｜受講生によるプレゼンテーション〔プレゼンテーションテーマ〕
物流サービスの向上により成長した企業の取り組み、または物流現場を変革したテクノロ
ジーとその活用事例について

第3回

未来の物流はこうなる｜グループディスカッション〔ディスカッションテーマ〕
社会環境の変化やテクノロジーの発展による物流の構造的変化と直面する課題について

第4回

キャリアデザイン｜ワークショップ
将来のキャリアデザインを明確にするとともに、業務を遂行するために必要なスキルやノウハウについて検討・自覚する

第5回

オンラインセミナー
物流業界で革新的な取り組みをしている企業の具体的な事例を学ぶ

第6回

プロロジス施設見学会｜ディスカッション
プロロジスパーク入居企業を訪問し、物流オペレーション見学と作業実習を行った後、企業のキーパーソンから話を聞く

第7回

ケーススタディ｜ワークショップ
AGV を活用したピッキングソリューション導入の考え方を理解し、講義時間内に導入企画書を作成する

第8回

卒業式｜受講生によるプレゼンテーション〔プレゼンテーションテーマ〕
半年間にわたるアカデミーでの学び・気づきと職場での実践方法について

プロロジスは今後もカスタマーの課題や物流施設需要にお応えするとともに、業界・社会への貢献をめざして活動してまいります。
プロロジスアカデミー詳細： https://www.prologis.co.jp/prologisacademy
生産性向上支援訓練 受講生募集
受講料

コース番号

3,300

1１８円

HACCP制度化に対応し､安全安心宣言‼ （税込） 定員

食品関連事業者のための15人

品質管理実践
すべての食品事業者の方を対象に、ＨＡＣＣＰの基礎をしっかりと学ぶことができます。

日時締切

10/17(木)2024年

11月7日 (木)9:30～16:30
会場

ポリテクセンター群馬〒370-1213 群馬県高崎市山名町918番地

12

品質管理の進め方(1) ＨＡＣＣＰってなに?
(2) 業種・業態に応じた手引書の活用

品質管理活動の推進

3 不良・クレームゼロの実践(1) ＨＡＣＣＰ制度化に対応する(1) わかり易いマニュアルと衛生教育 【演習あり】

事例を確認しながら、自社にあわせた取り組み内容を確認します

実践的なマニュアル作成と衛生教育のポイントを学びます(2) 衛生管理計画の作成【演習あり】(2) 品質と効率を同時に向上させた事例の紹介＜経歴＞

前職までの幅広い分野での経験を生かし、食品製造現場、ホテル、飲食店の厨房等の衛生検査業務に従事しながら、顧客へのHACCP認証取得に向けたコンサルティングを行い、ISO22000、FSSC22000等の食品安全マネジメントシステムの構築に関わる。
近年では、HACCP認証取得に向けて、必要な品質管理、求められる文書等について、コンサルティングを行いながら、現場の改善指導等を行う。

ＯＭリサーチ＆コンサルティング株式会社
鈴木 輝俊 氏

＜カリキュラムのポイント＞

HACCPの取り組みをどのように進めていけば良いのか、実際に衛生管理計画を作成する演習を通して、制度化に対応でき、業種・業態・事業規模に関わらず重要となる標準作業手順書(SOP:マニュアル)について、適切に活用していく方法を学びます。

主催:独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構
ポリテクセンター群馬 生産性向上人材育成支援センター
お問い合わせ／TEL:027-347-3963

URL:https://www3.jeed.go.jp/gunma/poly/biz/seisansei.html

FAX: 027-347-6667
e-ｍail: gunma-seisan@jeed.go.jp※送り間違いにご注意ください

受講申込書

ポリテクセンター群馬 生産性訓練担当 行

コース番号:
118

食品関連事業者のための「品質管理実践」
TEL

会社名
所在地

FAX

〒

企業規模（該当箇所に○） :業種（該当箇所に○）:
氏名:

Ａ～29人

01建設業

Ｂ～99人

02製造業

Ｃ～299人

03運輸業

Ｄ～499人

04卸売・小売業

部署等:

Ｅ～999人 Ｆ1000人～
05サービス業

06その他

連絡先:

申込担当者
E-mail:
ふりがな

性別 : 男 ・ 女

受講者名

□ 正社員
□ 非正規雇用

年齢 :ふりがな才

性別 : 男 ・ 女

受講者名□ その他(自営業等)□ 正社員□ 非正規雇用

年齢 :
ふりがな才

性別 : 男 ・ 女

受講者名□ その他(自営業等)□ 正社員□ 非正規雇用

年齢 :
ふりがな才

性別 : 男 ・ 女

受講者名□ その他(自営業等)□ 正社員□ 非正規雇用

年齢 :才□ その他(自営業等)※性別の記入は任意としています。未記入であっても構いません。

注意事項※１ 事業主からの指示によらない個人受講はできません。
※２ 応募者多数の場合は先着順とさせていただきます。（お早めにお申し込み下さい。）※３ 本申込書が当センターに到着後、申込担当者様に受講料支払い手続き等についてご連絡いたします。
※４ 受講を取消す場合は、速やかにご連絡ください。訓練開始日の14日前までにお申し出がない場合、キャンセル料として受講料の全額をお支払い頂きますので、ご注意ください。
※５ 応募締切時点の応募者が少ない場合はコースを中止させていただく場合がありますので、あらかじめご了承ください。
※６ 訓 練 実 施 状 況 の 確 認 等 の た め 、 訓 練 中 に 写 真 撮 影 を行う場合がありますので、あらかじめご了承ください。
※７ 本セミナー・訓練実施機関の関係会社（親会社、子会社、関連会社等）の方は受講できません。

会場のご案内会場:ポリテクセンター群馬（高崎市山名町918番地）

当機構の保有個人情報保護方針、利用目的（１） 独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構は「個人情報の保護に関する法律」（平成15年法律第57号）を遵守し、保有個人情報を適切に管理し、個人の権利利益を保護いたします。
（２） ご記入いただいた個人情報については、訓練の実施に関する事務処理（訓練実施機関への提供、訓練に関する各種連絡、訓練終了後のアンケート送付等）及び業務統計に使用するものであり、それ以外に使用することはありません。
2021年6月時点

教育研究実績票
教員氏名職位（実務家教員の場合（実務家）と記入）

阿部 利彦

教授（実務家）担当授業科目（過去 5 年間に担当した科目）

プロジェクト研究Ⅰ、プロジェクト研究Ⅱ、課題研究、教育実地演習、教育実践演習。教育実践研究、教育のユニバー
サルデザイン特論
研究業績あるいは実務経験について（過去 5 年間）
教育研究業績

年月概 要① 発達が気になる児童の理解と指導・支援: 多様性

2019 年２月

多様性のある子どもたちのために全体支援と個別

１ 著書のある子どもたちのあしたのために支援の工夫についてまとめた

共著 金子書房② 人的環境のユニバーサルデザイン
編著 東洋館出版社③ 発達障害の子どもたちから教わった 35 の2019 年 11

子どもたちが安心できる学級づくりの工夫を月

ユニバーサルデザインの視点で整理した2020 年 7 月

発達障害の子どもたちを支援するために、どのよチェンジスキル

うな工夫をしていけばいいかを具体的に紹介した④ 学びのめぐる多様性と授業・学級づくり

2020 年月 10

分担執筆 金子書房

国内外の実践から多様な学びのあり方を検討し、発達障害のある子も含めたインクルーシブ教育を進めるための具体的な方略についてまとめた

実務経験

年月

概 要

１ 共同研究、調査研究等① 障がい者雇用定着に向けたヨコハマモデル研修
プログラムおよびカンファレンスシステムについ2021 年

障がいのある人の就労を支援するために、ジョブ～現在コーチとしてどのような配慮を行えばよいか、ての検討 研究代表者 2021 年 5 月採択

またケースカンファレンスの在り方はどのようにしていけばいいかを検討する。

２ 行政委員会・外部有識者等の活動① 目黒区教育支援推進委員会委員

2017 年 4

目黒区における特別支援教育の在り方を検討する

月～現在② 狛江市市民福祉推進委員会委員・障がい小委員会委員

2017 年 4

狛江市の障害政策についての提言を行う

月～現在

３ 研究会、ワークショップ等① 日本授業 UD 学会理事

2016 年 4

日本授業 UD 学会における企画・運営

月～現在② 令和 2 年度「構成機関における相談業務に関する研修」（内閣府主催）2020 年 11

日本国内の公的相談機関の職員に発達障害の理解月と対応についての研修を行った
※特別価格

３，４６５円（１０%税込）

送料サービス担当
株式会社ぎょうせい 出版事業第２課
浅野 亮（あさの・りょう）TEL：03-6892-6585
メール：Ryo_Asano@gyosei.co.jp
京都府後期高齢者医療広域連合債権管理条例
令和２年２月７日
条例第２号（目的）
第１条 この条例は、京都府後期高齢者医療広域連合（以下「広域連合」という。）の債権の管理に関する事務の処理について、必要な事項を定めることにより、広域連合の債権の管理の一層の適正化を図り、もって公正かつ円滑な行財政の運営に資することを目的とする。
（定義）
第２条

この条例において、次の各号に掲げる用語の意義は、当該各号に定めるところによる。
⑴ 広域連合の債権

金銭の給付を目的とする広域連合の権利をいう。

⑵ 非強制徴収債権

広域連合の債権のうち、法令の規定に基づき国税又は地方税の滞納処分の例により処分することができる債権以外の債権をいう。
（他の法令等との関係）
第３条

広域連合の債権の管理に関する事務については，法令又は他の条例に別段の定めがある場合を除くほか、この条例の定めるところによる。
（広域連合長の責務）
第４条 京都府後期高齢者医療広域連合長（以下「広域連合長」という。）は、法令及び条例の定めるところにより、適正かつ効率的に債権の徴収を行わなければならない。
２

広域連合長は、債権を保全するため必要があると認めるときは、担保の提供を求める等必要な措置をとらなければならない。

３

広域連合長は、滞納者があるときは、収納、催告等の状況を記載した滞納を整理するための台帳を作成する等債権を適正に管理しなければならない。

（債務者の資力の状況等に応じた措置）
第５条

広域連合長は、前条第１項の規定の適用に当たっては、当該徴収する債権の債務者の資力の状況を考慮しなければならない。
２

広域連合長は、債務者から資力の状況等を証明する書類の提出を受けた場合において、必要があると認めるときは、債権の履行期限を延期する特約又は処分をすることができる。

（債権の放棄）第６条

広域連合長は、次の各号のいずれかに該当するときは、非強制徴収債権を放棄することができる。
⑴ 債務者が破産法（平成１６年法律第７５号）第２５３条第 1 項その他の法令の規定によりその債務の責任を免れたとき。
⑵ 債務者が死亡し、その相続人が限定承認をした場合若しくはその相続人の全員が相続の放棄をした場合又はその相続人の存在が明らかでない場合であって、相続財産の価額が強制執行をした場合の費用及び他の優先して弁済を受ける債権の金額の合計額を超えないと見込まれるとき。
⑶ 債務者が生活保護法（昭和２５年法律第１４４号）の適用を受け、又はこれに準じる状態にあり、資力の回復が困難で、履行の見込みがないと認められるとき。
⑷ 援用を要する債権にあっては、時効期間が満了し、かつ、所在が不明等援用することが困難な場合として規則で定めるとき。
２

広域連合長は、前項の規定により広域連合の債権を放棄した場合は、これを議会に報告しなければならない。

（委任）
第７条

この条例に定めるもののほか、この条例の施行に関し必要な事項は、広域連合長が別に定める。
附則

この条例は、令和２年４月１日から施行する。
インフォ つるた

あなたのデザインが町のマスコットに !?

鶴田 マスコットキャラクター
町デザイン募集中！

鶴田町の魅力をアピールできるキャラクターで、世代を問わず広く愛されるキャラクターデザインを募集しています。
（応募締め切り１月15日）どなたでも応募できます。入賞
作品には、賞金として最優秀賞（１点）に３万円、優秀賞（２点）に１万円が贈られます。 たくさんのご応募をお待ちしています。
（高校生以下の方は図書カードになります）

鶴田町マスコットキャラクターデザイン（原画）募集要項（抜粋）●募集する作品について鶴田町の魅力をアピールできるキャラクターで、世代を問わず広く愛されるデザインとします。また、採用された作品は着ぐるみ、キャラクターグッズ、各種印刷物、鶴田町ホームページ等で使用します。
●募集期間
平成25年１月15日（火）郵送の場合は当日消印有効●応募資格特にありません。どなたでも応募できます。
●応募規定（１）鶴田町をイメージできるキャラクターとし、キャラクターの、「性格・設定」、「製作の意図（コンセプト等）」「デザイン画」
を考えてください。また、キャラクターの愛称も併せて応募する場合は、「愛称」記入欄に記入してください。
（２）応募者自身が作成し著作権を有するキャラクターで、未発表の作品とします。
（３）カラー作品に限ります。
（４）作品の製作、応募等に関する費用は、すべて応募者の負担とします。
（５）キャラクター図案は規定の用紙、もしくは任意の用紙に書いてください。紙の種類は自由です。ただし、紙の大きさはＡ４サイズ（縦）とします。
（６）応募作品は、提出後に修正することはできません。
また、採用、不採用にかかわらず応募作品の返却は行いません。

（７）デザイン決定後、別途、キャラクターネーミングを募集します。
●応募方法
事務局（鶴田町役場）へ郵送またはeメールによる送付、または直接持参してください。
（１）郵送による応募の場合の留意事項
・キャラクター図案を書いた用紙と応募用紙を一緒に封筒に入れて郵送してください。
・応募用紙１枚につき１作品とします。
・応募者に対して、受付確認の連絡はしません。
【郵送送付先】〒038-3595 青森県北津軽郡鶴田町大字鶴田字早瀬200番地１
鶴田町役場 総務課 まちづくり班（キャラクター募集係）（２）電子データによる応募の場合の留意事項
・ファイル形式は「jpg」または「pdf」、１作品のファイルサイズは「２メガバイト以内」としてください。
・光学メディアを郵送する場合、作品を記録したＣＤ−ＲまたはＤＶＤ−Ｒに応募用紙を添付して送付してください。
・送付先は、郵送の場合と同様とします。また、複数作品を１枚のメディアに記録して応募することは可としますが、応募用紙は１作品につき１枚添付してください。
・eメールによる応募の場合、表題を「鶴田町マスコットキャラクター募集係」とし、メール本文に応募用紙の「エントリー事項」を記載し、作品ファイルを添付してください。
また、メール１通につき１作品としてください。
・応募者に対して、受付確認の連絡はしません。
【eメールアドレス】 tsu̲info@town.tsuruta.aomori.jp■鶴田町マスコットキャラクターデザイン募集の問い合わせ先
総務課 まちづくり班（内線261）まで

【広告】

謹賀新年

本年もよろしくお願い申し上げます代表取締役社長

大中 忠

取締役副社長石戸谷 繁

取締役営業部長

進藤 政光〒038−3684 青森県北津軽郡板柳町大字三千石字二潟21−3
TEL 0172（72）1211 FAX 0172（72）1229

7

広報つるた

No.627■有料広告の問い合わせは 総務課 まちづくり班（内線263）まで
としょかん

かほんよ図書館で借りた本を読んでいたら、ページがぱらりとけいけんはずれてしまったという経験は、ありませんか？
ひとよとしょかん

ほんいた

たくさんの人に読まれる図書館の本は、どうしても傷んでしまいます。
わたし

ほん

しゅうり

私 たちは本の『修理』もおこなっています。
はもおうちでページがはずれてしまったら、セロハンテープは貼らずにお持ちください。
せんよう

しゅうり専用ののりやテープで修理します。としょかん「市立・旭」児童担当おすすめ「ライ・中公」児童担当おすすめ

ほんよ

また、図書館の本はみんなのものです。ていねいにやさしく読んでくださいね。

①やぶいてはいけません②のみながらたべながら③いたずらがきはいけません④ふせんなどは貼 らないでください

よ読むことはやめましょう

は～保護者の方へ～
本や視聴覚資料などの紛失、汚れ、水濡れ、切抜き、書き込み、噛み跡等、他の方へ提供できない状態になった場合は弁償していただくことがあります。

ほん★きょうりゅうバスでとしょかんへ
ぶんえ

リウ・ス—ユエン/文リン・シャオペイ/絵としょかんとしょかん★本おじさんのまちかど図書館
せ か い ぶ ん か しゃ

Eキ

世界文化社

さく

ながとも け い こ

ウマ・クリシュナズワミー/作

やくきおんなきこ

しゃかい

え川原瑞丸/絵かんK933 ク

図書館でおはなしを聞くミミたち。きょうりゅうくん
うご

フレーベル館

まちしょうがっこう

ほんかかよ

ひとりの 女 の子が社会を動かす! インドの街で小 学 校 に通もいっしょにおはなしを聞きますが、「しずかにしてやくそく

かわはらみずまる

長友恵子/訳

たのわすとしょかんうヤズミンの楽しみは、まちかど図書館で本を借りること。

ね」という約束 を忘 れてしまい…。としょかん

つづどくしょちからせん

ところがこの図書館が続けられなくなり…。読書の 力 、選

うらジャケット裏 に、せかいの「いどうとしょかん」ポスターあり。

きょじだい

たいせつ

えがものがたり

挙など、これからの時代に大切なテーマを描いた 物 語 。

★としょかんはどこへ？
ジョシュ・ファンク/ぶん スティーヴィ・ルイス/え★うみのとしょかん あらしがやってきた

Eト

あしはら

こうきょう としょかん

いぐちまもうみとうぞう

みすとしょかんこうだんしゃ講談社
ほんひなん

さほんぶ じいと し ょ かんいん

ちゅうしん

うみと見に行ってみると…。ヒラメの図書館員を 中 心 に、海の図になると図書館にしのびこんで絵本を読むのが好きでひKF アシを岩のかげに避難させた。あらしが去り、本が無事かどうか

オン像 、フォーティテュードとペイシェンスは、夜中
よ

えとしょかん

いわよなか
えほん

もりた

森田みちよ/絵

ここは、海の図書館。あらしがやってきたので、ヒラメは本ニューヨーク 公 共 図書館の入り口 を守 る 2頭 のライとしょかんさく

葦原かも/作イマジネイション・プラス

しょかん

どうわ

書館でくりひろげられるやさしい童話。

えほんした。ところがある日、図書館から絵本がすっかりなくなっていて…!?としょかん★びっくり図書館★ろばのとしょかん

きさらぎ
ぶん

え

ふくもと ゆジャネット・ウィンター/文と絵

みこやく

福本友美子/訳

しゅうえいしゃEロ

集英社

さく如月かずさ/作

え

はたこうしろう/絵ＫＦキサ

こ み ね しょてん

小峰書店

きゅうけつき
ほんよ

だいす

いえよ

お

本 を読むのが大好きなルイスの家 には、読み終わっほんた本 がたくさんありました。あるとき、ルイスは、
ほん

さつひと

す

やま

本 が 1冊 もない人 たちが住む、はるか山 のむこうのむら

ほんとど

おもとしょかんで あサキちゃんと吸血鬼 のノダちゃんが図書館で出会ったの
ししょ

おんな

こししょ

は、司書みならいのふしぎな 女 の子。ふたりは司書さんのしごと

てつだ

しょうがくせい

お仕事をお手伝いすることに…!? 小 学 生 のサキちゃんとふ し ぎ

おんなこたのはなし

しゅうろく

不思議な 女 の子ノダちゃんの楽しいお 話 3 つを 収 録 。

村 に、ろばで本 を届 けようと思 いつき…。

TRC MARC より引用
＊＊

未来へ羽ばたけ、リカジョたち！

＊＊

第 3 回日産財団リカジョ賞 -奨励賞テーマ
所属機関

理系女子夢みっけ★応援プロジェクト in しずおか
静岡大学男女共同参画推進室

役職
氏名

静岡大学男女共同参画推進室室長

笹原 恵

本事業は、「理系に興味はあるけれども、不安感もあって一歩が踏み出せない」という女子中学生・女子高校生とその保護者・先生方を応援するための企画である。2016 年に、科学技術振興機構（JST）「女子中高生の理系進路選択支援プログラム」の採択を受けてスタートした。
静岡県のものづくりや産業技術にも多様な背景をもった人々のアイデアが必要であるが、国際的にみて日本は女性技術者・研究者が少ない。若年女性の人口流出を課題に抱える静岡県にとって、女子中高生活動紹介の理系進路選択は、静岡県内のものづくりや産業術の担い手の裾野を拡大し、持続可能な地域社会を実現するための重要な社会的課題である。こうした静岡県が抱える課題を解決すべく、静岡県内の教育機関や地域が連携して、女子中高生に理系進路の魅力を伝えるイベントを開催してきた。
2016 年から、中学校・高等学校への出前授業、オープンキャンパスでの進路相談会、講演会、大学の研究室体験、企業・研究機関見学といったイベントを継続して開催している。

ＰＲ
メッセージ

今後も、ロールモデルを提示する講演会、企業・研究機関見学および出前授業といった取組を継続していく予定である。こうした取組を続けていくことによって、理系女性のキャリア形成の問題を共に考える基盤をつくっていきます。
ドローンで屋根・外壁実施中!!
ご自分では確認できない屋根や外壁の状況をドローンなら色々な角度から調査可能です。

国土交通省から関東一円で飛行許可、承認を得た機体、操縦士なので安心。
ドローンの操縦者資格、安全運行管理者資格取得者が担当します。

どうして点 検 が必要なの❓
台風・集中豪雨対策…
家族を守る為の安心。
最近では、集中豪雨（ゲリラ豪雨）や台風の被害も多くなっています。
被害にあってからではなく、被害に合う前に適切なメンテナンス・リフォームを行う事が、ご家族を守る為に大切です。
点検は無料 です。℡

049-231-3997

出水リフォームFactor までお気軽にお問い合わせください。

こんな症状があればお気軽にご相談下さい
屋 根

雨 と い

外 壁

・瓦の割れやズレで雨漏りが心配

・雨の日に雨といから雨水があふれれる・外壁のひび割れ、剥がれ・瓦が落ちてきそう

・雨といが一部壊れている

・外壁の色あせ・屋根が重いので自信が心配

・雨といが強風ではずれた・カビやコケ
事業環境変化対応型支援事業

現在、消費税の申告をしておらず、主な販売先が事業者個人のお客様だと思っていても、領収書を求められる場合は事業者の可能性も…

現在、消費税の申告をしている
課税事業者

どちらかに該当する事業者は自社の対応を検討する必要があります！

2023年10月1日に導入される「適格請求書等保存方式（インボイス制度）」。同日から適格請求書等を発行するには2023年3月31日までに登録申請をし、そのほか会計処理の整備など準備を進める必要があります。
本セミナーでは、インボイス制度とは何なのか、対応が必要になるのはどういう事業者か、各スケジュールなどをご説明します。
また、セミナー終了後にインボイス制度対応のためのシステム改修費等に利用できる「江津市中小企業等競争力強化支援事業補助金」の説明を10分程度行います。

開 催 日 令和4年
会

10月26日㈬ 10時～11時

場 江津商工会議所（島根県江津市嘉久志町2306-4）
定

受 講 料 無料
講師 佐多税理士事務所 佐多 宗 氏

主催

共催 江津青色申告会員 20名

江津商工会議所（商業部会・観光部会・庶業サービス部会・建設産業部会共催事業）
TEL：0855-52-2268＜切り取り線＞

10/26 説明会参加申込書■FAX:0855-52-1369

申込締切：10 月 21 日(金)FAX・お電話・右下のリンク先、いずれからもお申込みいただけます。
※記載された個人情報は、本セミナー以外での目的では一切使用しません。

住所
〒
連絡先

TEL（E-mail:

参加者

ふりがな

氏名-セミナー）-FAX（＠事業所名）-

申込フォーム
2024 年８月 23 日
各位
日本軽金属ホールディングス株式会社
日本軽金属株式会社

NEDO 先導研究プログラム採択、低純度スクラップから高純度アルミニウムへのリサイクルの実現へ～産官学連携で社会実装に向けた研究開発をスタート、廃棄物削減や CO2 排出量削減に貢献～
日本軽金属株式会社（代表取締役社長：岡本一郎、本社：東京都港区）は、国立大学法人北海道大学（総長：寳金清博、所在地：北海道札幌市）、国立大学法人岩手大学（学長：小川智、所在地：岩手県盛岡市）、国立大学法人千葉大学（学長：横手幸太郎、所在地：千葉県千葉市）、国立大学法人京都大学（総長：湊長博、所在地：京都府京都市）、株式会社ＵＡＣＪ（代表取締役：田中信二、本社：東京都千代田区）とともに実施する、低純度スクラップから高純度アルミニウムへの新規リサイクル手法の実用化に向けた研究開発について、国立研究開発法人新エネルギー・産業技術総合開発機構（以下「NEDO」）の先導プログラムに採択され、研究開発を開始することになりましたので、お知らせします。
今回採択された「低温型電解法によるアルミニウムの高純度化プロセスの研究開発」は、NEDO 先導研究プログラムの中の、エネルギー・環境新技術先導研究プログ
ラムの一つです。当該プログラムは、脱炭素社会の実現や新産業の創出に向けて、課題解決に資する技術シーズを発掘・育成することを目的としたもので、当該プログラ
ム内で我々が行う研究開発は 2024 年度から 2 年間実施します。中間評価で認められれば、さらに 2026 年度まで 1 年間延長となり、計 3 年間の研究開発が実施されることとなります。研究開発を経て、その後は国家プロジェクトや産学連携体制による共同開発などにつなげ、社会実装されていくことが期待されています。
本研究開発は、これまで廃棄されていた低純度スクラップなどを、新地金相当の純度または電子材料や航空宇宙材料などに使用される高純度アルミニウムにアップグレードリサイクルするものです。一般的に工業生産されているアルミニウムは、約1,000℃で溶かし純度の高いアルミニウムを電析させる方法で精製されます。今回は、150℃以下の低温下で、固体のスクラップから固体のまま高純度アルミニウムを精製する「低温型電解法」を使用します。現行の製錬技術である「ホール・エルー法」や「三層電解法」と比較して、消費電力を 25％以下に削減可能なことがラボスケールで確認できており、大幅な CO2 の排出量削減にも期待できます。

-1-

本電解法については、量産化が課題であり、実用化に向けて大型の設備で実施するための研究開発を行っていきます。本研究開発が実用化されれば、低純度スクラップを廃棄せず、再生利用できるようになり、廃棄物の削減や CO2 排出量削減に貢献できます。
日本軽金属はこれからも、アルミに対する豊富な知見と確かな技術、グループの総合力でカーボンニュートラル実現に向けて、お客様や世の中が求める新たな「価値」を創造してまいります。

リリースに関するお問い合わせ：日本軽金属株式会社-2-広報室（TEL:03-6810-7160）
2018年2月10日

お得意先

各位

村中医療器株式会社
大阪市中央区船越町二丁目３番６号
Tel.06-6943-1221

ハイネ社ダーマトスコープ

Fax.06-6947-5360

キャンペーンのご案内

拝啓 時下ますますご清祥のこととお慶び申し上げます。平素は弊社製品に格別のお引き立てを賜り、厚くお礼申し上げます。
さて、この度弊社ではハイネ社（独）ダーマトスコープを、期間限定の特別価格にて提供させて頂くキャンペーンを下記の通り実施する運びとなりましたので、謹んでご案内申し上げます。是非ともこの機会に弊社製品のご用命を賜りますよう、何卒宜しくお願い申し上げます。
敬具記■■

キャンペーン期間対象商品

2018年2月21日～2018年7月20日【DELTA20T LEDダーマトスコープセット】
注文コード

品番

入数

通常価格

136-060-89 K262.10.118 HEINE DELTA20T LEDﾀﾞｰﾏﾄｽｺｰﾌﾟｾｯﾄ 4946306105284 １式

230,000円

HEINE DELTAｼﾘｰｽﾞ用ｶﾒﾗｱﾀﾞﾌﾟﾀｰ, 4946306066363
136-061-91 K000.34.185
1個
ｷﾔﾉﾝﾃﾞｼﾞﾀﾙ一眼ﾚﾌｶﾒﾗ用
HEINE DELTAｼﾘｰｽﾞ用ｶﾒﾗｱﾀﾞﾌﾟﾀｰ, 4946306066370
136-061-92 K000.34.186
1個
ﾆｺﾝﾃﾞｼﾞﾀﾙ一眼ﾚﾌｶﾒﾗ用

96,000円

136-061-23 X000.99.231 HEINE DELTA20ｼﾘｰｽﾞ用ｱﾀﾞﾌﾟﾀｰｺｰﾄﾞ 4946306980256 1個

9,800円HEINE DELTA20/DELTA20ﾌﾟﾗｽ/20T 4946306980218
1個用ｽﾓｰﾙｺﾝﾀｸﾄﾌﾟﾚｰﾄ

19,000円

136-089-17 K000.34.205

商品名

JAN

特別価格

230,000円※カメラアダプターはCanon用またはNikon用いずれかをご指定下さい。

【NC1 ダーマトスコープ】
注文コード

品番

商品名

JAN

入数

通常価格

136-061-95 D008.78.134 HEINE NC1ﾀﾞｰﾏﾄｽｺｰﾌﾟ4946306099477 １式

150,000円

136-061-96 D892.00.000 HEINE NC1ﾀﾞｰﾏﾄｽｺｰﾌﾟ専用ｹｰｽ

4946306105406 1ケース

12,000円

特別価格

100,000円

表示価格に消費税は含んでおりません。

以上〒540-0036

大阪市中央区船越町2-3-6

TEL06-6943-1221

FAX06-6947-5360

http://www.muranaka.co.jp/
水上走行型点検・調査ドローン

SOLUTION

流水状態の管路内点検・調査を安心安全に実現
水量が多い箇所や流速が早い箇所などは、従来手法による点検・調査が困難でした。
水上走行型点検・調査用ドローン「W4」は、閉鎖性空間点検・調査用ドローン「Fi4」をベースに水上走行できように専用フロートを設置し、完全に水面を浮上して管内の点検・調査を安全に実施することができます。

CORE SET

複数台のカメラにより確実な映像取得が可能
機体の前後のLEDライトとFPVカメラにより、リアルタイムに撮影映像を確認しながら操作できます。
搭載可能なカメラが4台であり、管壁を正対撮影することが可能です。

左壁面

右壁面

調査箇所：MH#26D-R2〜26D-R1 ボックスカルバート（右） 調査路線：939（調査管番号514）
管種：RC 管径：5000×1500 調査方向：上流から下流 管路延長：42.00ｍ

L=8.2m構造

バッテリ

長さ760mm

容量5,200mAh

幅520mmタイプ

LiPo 4S

高さ（調査カメラの上面）

320mm

重量（調査カメラ、バッテリー含む）

4.5kg

基本機能
■スマートコントローラーによるデータ通信（映像、操縦、テレメトリ）

フライト制御システム
オートパイロット

ACSL AP3※製品仕様は予告なしに変更する場合がございます。

性能
最大走行速度（潜水状態）

1.5m/s

最大走行時間

約30分

防塵防水性

IPSS

お問い合わせドローン開発部〒105-0023 東京都港区芝浦1-1-1

FINDi〒105-0023 東京都港区芝浦1-1-1

TEL

03-6324-4357

MAIL

technical@njs.co.jp

TEL

03-6324-4342

MAIL

findi@findi.co.jp
鹿児島大学総合研究博物館
第 40 回 市民講座

江戸後期薩摩藩の学問と学者たちの交流ー増田直治をめぐってー

2022 年 12 月 17 日（土） 13：30 〜 15：00
講師：永山修一（ラ・サール学園、鹿児島大学非常勤講師）

場所：オンライン・Zoom にて開催
参加無料（13：00 から接続できます）
申し込み：下記 URL か QR コードからアクセス

https://onl.la/g583prt
フォームにアンケート入力・送信後に、zoom の参加情報が表示されますのでメモを保存して下さい。

・メールアドレス等の届け不要です。
・接続可能人数：300 人まで（接続順）。
・Zoom の使用方法の案内・説明は当方では行いません。
･ お一人ずつアンケートに答え、Zoom 情報は転載しないようお願いします。

鹿児島大学総合研究博物館
THE KAGOSHIMAUNIVERSITY MUSEUM

099-285-8141

https://www.museum.kagoshima-u.ac.jp/
SUWAKO ROTARY CLUB WEEKLY

NO.１４２４

第 1424 回例会報告
会長挨拶
会長 御子柴文夫

若き心を持って人生を生き続けましょう
岩村会員が３分間スピーチにてお話しされた「聖路加国際病院名誉医院長日野原重明様が１００歳を越えて社会貢献活動に努められておられるから 私も頑張ってロータリー活動に努める。」とのお話に感銘を受けました。
日野原名誉医院長は本年の全国学校音楽コンクール小学生の部の課題曲「地球をつつむ歌声」の作詞をされました。音楽家であり医師で医学博士でもある１９１１年（明治４４年）１０月４日生まれ
今年１０４歳を迎えられる方です。今でもエレベーターをできるだけ利用せず階段を利用されておられるそうです。１９４１年（昭和１６年）３０歳のとき聖路加国際病院に内科医として赴任され現在に至っておられます。
第二次世界大戦は１９３９年９月１日ドイツ軍のポーランド侵攻により始まっており、日本は１９４１年１２月８日の海軍によるハワイ真珠湾攻撃と陸軍によるマレーシア侵攻により参戦した年です。
下諏訪ガールスカウトの創設に務めた私の伯母は聖路加国際病院に奉職しており、イギリス大使の家族付き看護婦として英国に赴任しておりま
出席報告
会 員 数
出席対象
出席者数
出 席 率
前回修正

40 名
38 名
31 名
81.6%
92.1%

平成２７年８月２０日（木）晴したが戦争開戦により聖路加国際病院に戻ってきた時期でしたので少々の親交が合った時期となります。従って、岩村会員のお話に感銘とともに１００歳まで生き抜いた伯母を思い出し私も頑張る勇気を得ることが出来ました。
人は生まれた後は日々老いていきます。肉体は２０代までは老いながらも日々成長し、その後は体力が衰退して行くのは避けようのない事実です。そこで肉体の老いではなく心の老いは如何かとの話しとなります。
皆さんがご承知のこととは思いますが「作者サミエル・ウルマンの詩 Youth」が世に知られております。Youth はいろんな翻訳者に青春と訳されております。
占領軍のマッカーサー元帥が執務室に掲げてい た座右の詩として「サミエル・ウルマンの詩Youth」が１９４５年（昭和２０年）１２月発行のリーダーズダイジェスト英語版で紹介されました。当時は戦争で負けて希望を失っている日本人にとって「サミエル・ウルマンの詩 Ｙｏｕｔｈ」により勇気づけられ、この詩を友人・知人に伝えて広がったようです。
翻訳は当時の日本フェルト工業統制組合専務理事岡田義夫様がなされたものが有名で、岡田様は１９６８年（昭和４３年）にご逝去されておりますが、戦後の経済界に「青春の会」が設立され朗読する会合がもたれておりました。現在の活動は定かではありませんが額装された翻訳文は入手■ニコニコ BOX

■今週のことば

２ 名
累 計
目標額
達成率

５人目の孫が生まれました。初の男の子でした。
平山隆勇

20,000 円
90,000 円
60 万円
15.0％

８月６日の納涼例会は会員皆様のご協力により大変盛大に終えることができました。ありがとうございました。
小口直久

SUWAKO ROTARY CLUB WEEKLY出来ます。
尚、蛇足ですが八十二銀行湯本頭取は原文を花文字で書き写して持たれておられます。
長野オリンピックのイメージ監督をなされた１９４６年生まれ新井満様も翻訳なされております。
英語を翻訳すると人により内容が変わってしまいます。岡田様新井様の翻訳文と原文を私なりに校正して「Youth」をご紹介申し上げます。

青春
青春とは人生の或る期間の肉体の若さを言うのでNO.1424

P2

本日のスピーチは
林洋三会員でした。
初めて３分スピーチをした青年会議所時代の思い出に始まり「諏訪のウナギ」の話をしていただきました。

はなく、若き心の持ち様を言う。
薔薇色のほほ 真っ赤な唇 しなやかな身体、これらの若さからくる風体は重要ではない。
強い精神 豊かな想像力 燃え上がる情熱が 有

第１４２４回例会
2014-2015 会計報告

るか無いかが重要です。

担当 会長、幹事、会計年を重ねただけで人は老いない。理想を失う時に初めて老いがくる。
歳月は皮膚のしわを増すが、情熱を失う時に心はしぼむ。
歳を重ねただけでは人は老いない。夢を失ったときに初めて老いる。
臆病な心の中に青春はない。情熱により発揮される
勇気と冒険心の中に青春はある。
人は信念と共に若く、疑惑と共に老いる。
人は自信と共に若く、恐怖と共に老いる。
希望ある限り若く、失望と共に老い朽ちる。
勇気と希望と微笑みを忘れず若き心と共に生き続
ける限り何歳になろうとも青春は心の中にある。

皆さん。若き心を持って人生を生き続けましょう。

2016-2017 諏訪グループ
ガバナー補佐に大澤会員を推薦
先日来、選考委員会で検討してまいりました、２０１６－２０１７諏
訪グループ・ガバナー
補佐に大澤邦彦会員をご推薦申し上げ、大沢会員より受諾をいただきました。
大変な役をお受けいただき感謝申し上げますとともに、クラブ全員で協力していきましょう

本日は２０１４-２０１
５年度の会計報告が小松孝弘会計より、詳細な会計報告が行われ全員一致で承認されました。
小松会計ご苦労様でした。

SUWAKO ROTARY CLUB WEEKLY
会員セミナー
担当 蒲地整志職業奉仕委員長
本日は、２０１５年４月５日（日）松本大学で行われた地区研修・協議会に於いて望月宗敬ガバ
ナーエレクト（当時）の講演の内容を御紹介しNO.1424

P3て、手を止めてしまえば悪い状態に戻ってしまうでしょう。続けてこそ山地水明の諏訪湖になるのです。
海老原会員、提供の野菜や花の苗をいただき、楽しく次世代につなげることを話しながら有意義な時間を過ごせました（萩田社会奉仕委員長）たいと思います。要旨は次の通りです。
１．職業奉仕はロータリーの根幹・決議２３－３４の重要性
・アイサーブ→自己研修→職業奉仕→職業倫理の向上→自己の向上→倫理観の向上
２．ロータリークラブは機能体であれ！！
共同体→仲良しクラブ
機能体→株式会社→ バランスがとれていないクラブが多い
３．ＲＩ会長テーマ「世界へのプレゼントになろう」の説明
４．「思い起こそうロータリーの心と原点」（温故知新）
５．ＣＬＰには副作用がある。

第３４回諏訪湖クリーン祭りに参加しました
８月９日(日)午前６時４５分より９時過ぎまで、夏らしい晴天の中、湖浄連主催の第３４回諏訪湖クリーン祭りに会員と家族を含め２４名と２匹にて、参加してきました。
３５年前大澤会員が初代会長のもと湖浄連が発足し、次の年の８月からこのクリーン祭りが始まりました。青木下諏
訪町長が湖浄連会長の年と昨年、台風により中止となった以外は、良い天候の中ここまで受け継がれ、続いています。
本年の河西湖浄連会 司会は湖浄連クリーン祭り部会長
長のあいさつにもありま として宮坂英貴会員が担当したように、「水質も環境も良くなっている」と言っ県に水質測定器具一式を寄付し知事より感謝状をいただきました
新聞報道にもありました通り、去る８月２１日(金)
県庁を、御子柴会長、西澤幹事、吉澤直前会長、海老原前幹事の４名が訪問し１８０万円相当の水質測定器具の寄付目録を知事にお渡しし、感謝状をいただきました。
このことに関しては改めて特別号を発行させていただきます。
労働者健康安全機構

労災疾病等医学研究・開発

研究開発テーマ「じん肺の研究・開発、普及」

産業医研修会

じん肺健康診断について～診断書の書き方を中心に～
日時

平成31年2月14日（木）14：00～16：00
講師

岸本 卓巳（アスベスト疾患研究・研修センター所長）「じん肺健康診断結果証明書の書き方」

藤本 伸一（アスベスト疾患研究・研修センター研究部長兼岡山労災病院腫瘍内科部長）「じん肺の合併症」

加藤 勝也（川崎医科大学総合放射線医学教授）「じん肺健康診断の進め方－Ｘ線写真分類を中心にー」

主催
独立行政法人労働者健康安全機構
研究代表者

大塚 義紀（北海道中央労災病院副院長兼アスベスト疾患ブロックセンター長）

共催
アスベスト疾患研究・研修センター
岡山産業保健総合支援センター
受講対象者
産業医

研修の様子
No. 4
国産水産物流通促進事業のうち品質・衛生管理指導事業（産地関係）に係る現地指導報告書
1.場所

対象地

高知県漁業協同組合清水統括支所

所在地

高知県土佐清水市戎町 3-1

2.実施日
3.指導

平成 26 年 9 月 1 日
専門家

浜辺 武彦
全国漁業協同組合連合会 食品品質管理室 室長
岡野 利之 〔技術士：水産〕
一般社団法人 海洋水産システム協会 研究開発部 主任技師

内容

高知県漁業協同組合清水統括支所は、優良衛生品質管理市場・漁港の認定を昨年度新規取得しており、全体的には品質・衛生管理への高い取り組み姿勢が認められた。このような中、現場確認を行った上で、次の点等について指導を行った。
・衛生管理要領の記載事項に沿った取組みを徹底すること及び現場で行われている新たな取組み等は記載事項に追記していくことを指導した。
・陳列・せり場（衛生管理区画と準衛生管理区画）を明確にすること。
・腸炎ビブリオ菌が海水中に増殖し始める（海水温が 20℃以上になる 5～6月）時期の水質検査を実施するよう指導した。

特記事項
4.申請者

優良衛生品質管理市場・漁港認定の更新予定
高知県漁業協同組合清水統括支所

荷捌き施設外観

選別・計量の様子

現地指導

指導内容説明及び意見交換

一般社団法人海洋水産システム協会
平成27年8月10日発行・（毎月1回10日発行）通巻899号 ISSN0017-6605

手足の不自由な子どもたち

平成27年度／No.363

89August─ September

特集

目・耳・鼻・歯（口）（口）
・皮膚の問題とケア

第33
33回肢体不自由児・者の美術展入賞作品「猫」
回肢体不自由児・者の美術展入賞作品「猫」
木村美咲（13美咲（1313歳）歳）

社会福祉法人

日本肢体不自由児協会

三校

／０２作業中／はげみ／はげみ２０１５年０８＆０９月号（ＵＤ）／はげみ０８・目次 2015.08.25 08.30.44 Page 1(1)平成２７年度
８・９月号

はげみ通巻３６３号

目次・広場 目・耳・鼻・歯（口）・皮膚の問題とケア特集にあたって………北住 映二…２

特集 目・耳・鼻・歯（口）・皮膚の問題とケア
各論１ 視力の障害・斜視………………………………………………………富田香…４

各論２ 角膜乾燥・自傷による眼の障害………………………………………!相 道彦…１４
各論３ 鼻炎・副鼻腔炎、鼻のケアの仕方……………………………………三枝 英人…１９
各論４ 中耳炎・外耳炎・耳垢のケア…………………………………………渡辺 剛士…２４
各論５ 口腔ケア…………………………………………………………………横井 敬子…２８
各論６ 皮膚の乾燥と感染症……………………………………………………岡田 知善…３６
今号の表紙…………………………………………………………………………木村 美咲…４４
はげみ創刊６０周年記念
・それは「手足の不自由な子どものキャンプ」から始まった………………三ツ木任一…４６
・「医療的ケア」特集をふりかえって…………………………………………北住 映二…５０「はげみ」かわら版………………………………………………佐賀県肢体不自由児協会…５６「はげみ」平成２７年８月・９月（ 1 ）
国立大学法人群馬大学情報化推進室規程

改正

（目第1条

平成20. 4.17

制定

平成26. 4. 1

平成30. 4. 1

令和元. 9.30

令和 5. 4. 1

的）国立大学法人群馬大学（以下「本学」という。）に，本学における情報化の推進を図るため，国立大学法人群馬大学情報化推進室(以下「情報化推進室」という。)を置く。
（業第２条

務）
情報化推進室は，次の各号に掲げる業務を行う。

(1) 情報化に関する基本方針を策定すること。
(2) 基本方針に基づく情報環境整備計画の立案と検証に関すること。
(3) 情報システムの一元化・集中化に関すること。
(4) 業務・システムの最適化に関すること。
(5) 国立大学法人群馬大学情報セキュリティ対策基本計画に基づく情報セキュリティの確保に関すること。
(6) その他情報化の推進に関して必要な事項
（組第３条

織）
情報化推進室は，次の各号に掲げる室員をもって組織する。

(1) 情報化統括責任者（以下「ＣＩＯ」という。）(2) 情報化統括責任者補佐（以下「ＣＩＯ補佐」という。）(3) 当該業務に関し識見を有する者のうちからＣＩＯが指名する者

若干人(4) 総 合 情 報 メ ディ ア セ ン ター の 主 担 当を 命 ぜ ら れた 教 員 の うち Ｃ Ｉ Ｏ が指 名 す る 者
１人(5) 研究推進部長(6) 研究推進部総合情報メディアセンター課長
（任第４条

期）
前条第３号及び第４号の室員の任期は２年とし，再任を妨げない。ただし，補欠の室員の任期は，前任者の残任期間とする。
（室長及び副室長）
第５条

情報化推進室に室長を置き，第３条第1号のＣＩＯをもって充てる。

２

室長は，情報化推進室の業務を掌理する。

３

情報化推進室に副室長を置き，第３条第２号のＣＩＯ補佐のうちから室長が指名する者をもって充てる。

４

副室長は，室長を補佐するとともに，室長に事故あるときは，その職務を代行する。

（室員以外の者の出席）
第６条

室長が必要と認めたときは，室員以外の者を会議に出席させ，その意見を聞くこ- 1 -とができる。
（運用委員会）
第７条

情報化推進室に，当該業務の運用，開発，支援等を行うため，運用委員会を置く。
２

運用委員会の組織及び運営に関し必要な事項は，室長が別に定める。
（事務）第８条 情報化推進室の事務は，研究推進部総合情報メディアセンター課において処理する。
（規程の改廃）第９条

この規程の改廃は，学長が行う。
附則１

この規程は，平成20年４月17日から施行する。

２

国 立 大 学 法 人 群 馬 大 学 研 究 者 情 報 デ ー タ ベ ー ス 専 門 部 会 規 程 （ 平 成 16年 ４ 月 １ 日 制定）及び国立大学法人群馬大学情報セキュリティ専門部会規程（平成16年４月１日制定）
は，廃止する。
３

この規程施行後，最初に委嘱される第３条第３号及び第４号の室員の任期は，第４条の規定にかかわらず，平成22年３月31日までとする。
附則

この規程は，平成26年４月１日から施行する。
附則

この規程は，平成30年４月１日から施行する。
附則

この規程は，令和元年９月30日から施行する。
附則

この規程は，令和５年４月１日から施行する。

- 2 -
山梨県医師会主催

令和６年度山梨県医師会産業医基礎(前期)研修会
日時

実施場所

令和６年

９月15日(日) 9:50～18:20
９月16日(月・祝)10:00～18:30

山梨県医師会館 (山梨県甲府市徳行5丁目13-5)

9月15日(日)研修内容

9:50～10:00
10:00～12:00
13:00～15:00

15:10～17:10

17:20～18:20

開会挨拶

山梨県医師会産業保健担当理事『産業医活動の実際』（ 医）斉藤医院

院長

齋桂子

藤順

一先生

『職場の健康管理について』
山梨大学大学院 社会医学講座
講師 大 岡忠生先生『化学的有害業務管理について』
森労働衛生コンサルタント事務所
所長 森博

幸先生

ま さ 子先生『職場における健康づくりの事例について』
上野原市立病院院長

岡

9月16日(月・祝)

10:00～12:00

隈部本『有害環境管理について』
望月安全労働衛生コンサルタント事務所
所長 望 月 明 彦 先生
『これまでの産業保健について』
13:00～14:00
山梨労働局 労働基準部健康安全課
課長 伊勢井 裕 之様
『これからの産業保健について』
14:10～15:10（医）髙橋医院院長 髙 橋 英 尚 先生
15:20～17:20『労働衛生保護具について』（株）重松製作所 管理本部 教育部
教育研修課 和 田 恵 太様
『メンタルヘルス対策について』
17:30～18:30
山梨大学医学部 精神神経医学講座
連絡先 山梨県医師会
平info@yamanashi.med.or.jp
田 卓 志 先生
TEL 055-226-1611 講師

申し込みについて８月１９日（月）より申し込みを受付いたします 。
山梨県医師会員

非会員

山梨県医師会事務局まで電話(055-226-1611)
いただくかメール(info@yamanashi.med.or.jp)にて氏名、医療機関名を記入してご連絡ください。
受講料は 無料 です。
下記のURL、または2次元コードから日本医師会Web研修システムにアクセスしてお申込みください。

https://seminar.med.or.jp/Workshop/CourseDetail/MTM2
MjI-F?privateconfirmF=1

受講料は２日間で８万円です。

※100名になり次第締め切らせていただきます。

注意事項○当講演会は日本医師会から産業医基礎研修会に指定されており、２日間で新たに産業医の認定を受けるための基礎研修(前期)14単位を取得できます。
※既に日医認定産業医の先生の更新のための単位にはなりません。
○２日間、全ての演題を受講いただくことが参加の条件となりますのでご了承ください。
○終日の講演会となりますので昼食をご用意いただくか、周辺の飲食店をご利用いただきますようよろしくお願いいたします。
連絡先

山梨県医師会事務局

TEL
mail055-226-1611
info@yamanashi.med.or.jp
2022 年５月 13 日

各位
東 京 都 墨 田 区 太 平 四 丁 目 １ 番 ３ 号
株 式 会 社 ペ ッ パ ー フ ー ド サ ー ビ ス
代 表 取 締 役 社 長 Ｃ Ｅ Ｏ

一 瀬邦 夫（コード番号：３０５３）東証プライム
問い合わせ先常 務 取締 役 総務 本 部 長

電 話 番 号

03（3829）

猿 山 博 人321

社外役員会議の設置に関するお知らせ
当社は、2022年５月13日開催の取締役会において、以下のように業務の執行から独立した社外取締役及び社外監査役（以下「社外役員」という）で構成される会議体「社外役員会議」を設置することを決議いたしましたので、お知らせいたします。
記

1. 目的
社外役員会議は、社外役員が社外・独立の立場から当社の事業及び取締役会の監督機能の実効性の向上を含むコーポレートガバナンスに貢献するために、必要な情報交換、認識共有及び自由な議論を行うことを目的とする。
2. 構成メンバー
社外取締役 ３名
社外監査役 ３名
以 上0
発起塾神戸あかり組公演

脚本・監修
演出

ご挨拶
作・監修：秋山 シュン太郎（塾長）秋山シュン太郎
大村アトム

良かれと思ってやったことが裏目に出て、とてもまずいことになることが時にあります。世の中なかなかうまくは運びませんね。人生が思ったようにいく確率は、せいぜい三分の一ぐらいでしょう。さて、発起塾ではセリフを完璧に言える人は、多分１０人に２人ぐらいでしょう。そうなんですね。人生の運よりも低いのです。ただ、自分は失敗だったと思っているけれども、お客さんにはわからないことが多いのです。つまり人生も自分が思っているよりは、いい人生だということです。

演出：大村 アトム
ご来場ありがとうございます。今回の作品の見どころをご案内いたします。まずはテンポ。小気味いいリズムでセリフが繰り出され、弾むように歌声は響き、ダンスは力強くも可憐なステップ、シーンの入れ替わりも目まぐるしくて、お客様は息つく暇さえない、ってなったらいいなあ。今、これを書いてるのは稽古が始まってちょうど半分まで進んだタイミング。
現状はセリフはつっかえる、歌声は控えめ、ダンスはおっかなびっくり、といったところです。でも、大丈夫。発起塾はここからなんです。粘りとド根性、ピンチに強いチームワーク、衣装の早替えも間に合わせ、ニッコリ笑顔で演じきります。皆様、どうぞ最後までお楽しみいただきますようお願いいたします。

歌唱指導：魚住 智美
あかり組本公演おめでとうございます。稽古期間中に大きな台風が何度も来たりして大変でしたが、皆さん頑張りました！毎年歌も難しくなります。今回は特に、セリフにメロディーがついてる曲は、歌というよりセリフですから！という事を勉強していただきました。ご覧いただく皆さまにきちんと伝えられますように！どうぞ皆さま、目と耳をしっかり開いてお楽しみくださいませ！

ダンス指導：村岡 春日
本日は御多忙の中お越しいただき有難うございます。皆様と素晴らしい時間を共有できますように出演者達は稽古に励んで参りました。笑いあり、涙ありのミュージカル！どうぞ御覧あれ！

発起塾（ＮＰＯ法人）

シニアミュージカル

0120-86-2615

電話：（月～金：10時～18時）
メール：hokkimail2000@hokkijuku.net
ホームページ：http//hokkijuku.net/

この募金は、大阪市ふるさと寄付金（ふるさと納税）のメニューのひとつで、登録団体の中から応援したい団体を選んで寄付ができます。いただいた
寄附金は、登録団体への助成金として役立てます。
※発起塾はなにわの芸術応援募金の登録団体です/27

2018.10

午後６時開演土公演開場※資料請求・授業見学も受け付けております

公演日時

お問い合わせ

ふるさと寄付金で芸術・文化団体を応援しませんか

芦屋ルナ・ホール 大ホール
兵庫県芦屋市業平町８-24
電話：0797-31-4995（午後５時30分開場）
作詞：秋山シュン太郎／作曲：川村謙二／振付:梁河七、さぶりな、森脇利佳子／歌唱指導：魚住智美／ダンス指導：村岡春日／
舞台監督：永易健介／照明:池田哲朗（PAC West.Inc,)／音響：谷口大輔（Ｔ＆Ｃｒｅｗ）／黒子：高石紅白／舞台撮影：清水美佐子／フライヤーデザイン：STEER Inc.

主催：シニアミュージカル発起塾（ＮＰＯ法人） 後援：芦屋市、公益財団法人兵庫県芸術文化協会
2022 富士の見える街でin 館山～南房総

11/13 Sun. 愛の出会い旅 vol.3
ストック花摘み体験 ＆ 豪華ランチ

TATEYAMA DINING KOOBAI

出会いの前に !!
事前セミナー開催 （男性のみ）

10:00 館山駅西口集合 （車内で受付） バス乗車
開会セレモニー・説明 （車内）10:30 館山駅出発 （集まり次第出発）
11:00 農園見学 ＆ストック花摘み（15 分）
自己紹介（30 分）〜農園見学・花摘み（15分）
休憩（15 分）
12:00 農園出発
12:30「館山温泉 千里の風」和食会席昼食
13:30 アピールタイム（60 分）
14:40 休憩（10 分）・フリータイム（20分）
15:00 マッチング・カップル発表〜閉会セレモニー
16:00 千里の風 出発
16:30 館山駅西口 解散

日時：10 月22 日 ㈯ 10：00〜11：00
会場：JA 安房本店（別棟）※コロナ対策を実施したうえで行います。ただし、コロナ感染症の状況によっては、中止になる場合もあります。

11 132022 年月日日
募 集 対 象 20歳～40歳代の独身男女
開 催 日

J A 安房各支店 または、安房農業協同組合 営農販売部担い手指導課
お申込先☎ 0470-24-9114（担当：谷貝）

男性

募集人数
参 加 費
（イベント料）15 名・女性 15 名）
30人（男性（男性は農業後継者）
男性 5,000 円・女性 2,000 円（バス代金は全額 J A 安房が負担します）

吉鴨会HPから http://www.yoshikamo.com/index.html
または、 ☎ 090-6166-5067（担当：高島）
お申込先 e-mail:augustin0405@yahoo.co.jp

女性《イベント運 営》J A 安房・NPO 法人 吉 鴨 会《企 画》鴨川観光プラットフォーム株式会社（登録番号 2-911）鴨川市横渚 1459 番地 5（担当：根本輝彦）

《富士の見える街で愛の出会い旅vol.3》参加者募集案内■ご応募について 【募 集 人 数】 男性 15 名・女性 15 名
【参 加 費】 男性：5,000 円・女性：2,000 円【対 象 年 齢】 20 歳〜 40 歳代の独身男女 ( 男性は農業後継者 )【イベント運営】「JA 安房」
画 】「鴨川観光プラットホーム株式会社」【企【日 時・場 所】 2022 年11 月13 日 ㈰ 午前10 時 館山駅西口集合（車内受付）【当日の持物】 自動車運転免許証（写真付き）などの本人確認ができるもの■お 申 込 み 方 法

下記のお申込み書の各欄に必要事項を記入のうえ、９月22 日 ㈭ までにお申込みください。
男性 … J A 安房各支店
または、 安房農業協同組合 営農販売部担い手指導課
TEL. ０４７０−２４−９１１４（担当：谷貝）
女性 … 吉 鴨 会
HP URL http://www.yoshikamo.com/index.html
TEL 090-6166-5067（担当 高島）
または、 e-mall augustin0405@yahoo.co.jp■当 選 の ご 案 内

応募者多数の場合は抽選のうえ、2022 年 10 月 1 日 ㈯ までに当選結果のご案内を郵送いたします。
※落選の場合でも、その旨の通知を郵送させていただきます。
※以下の場合は申込みを無効とさせていただきます。
●応募条件を満たしていない場合●応募内容に不備や虚偽の記載のある場合●その他不適切事項が認められる場合■お 問 合 わ せ 先 【イベント運営】 吉 鴨 会 （担当）高 島 TEL.090-6166-5067
安房農業協同組合 営農販売部担い手指導課 （担当）谷貝※取得した下記の個人情報は、婚活を実行するための事務以外に使用することはありません。

《富士見婚活vol.3》参加申込書【申込み締切日：９月22 日必着】②生

フリガナS・H①お 名 前④ご 住 所（〒年年月日月③性日生才）10/1 現在別男 ・ 女−

⑤職業
( 勤務先)⑥電話番号( 携帯電話 )⑦アドレス−−※緊急の場合ご連絡させて頂く場合がございます。

＠※次回の婚活時に連絡してもよいか。 「 はい※アドレスをお持ちでない方は不要です。

・いいえ 」どちらかに○を付けてください。

※事前セミナー（男性のみ）10 月 22 日 ㈯ に参加しますか。「 はい ・ いいえ 」どちらかに○を付けてください。
滋慶医療科学大学 利益相反ポリシー
１．本学の使命と利益相反
滋慶医療科学大学（以下「本学」という。
）の使命は、人材を育成することにより、社会に貢献することである。現実社会における課題解決を目指すうえで、医療分野およびその関連分野との社会連携活動が重要であることは言うまでもない。
しかし、真理の追究を目的とし、人類社会の幸福のために研究成果の公表を原則とする大学と、適正利潤の追求や差別化のための機密を原則とする外部の法人等とは、その基本的な性格や役割が異なっており、社会連携活動や民間機関等との共同研究等において、大学や大学教職員が何らかの収入を得ることや、守秘義務などの責任を負うことが想定される。
本ポリシーは、本学の教職員等が外部の法人等との社会連携活動や産学官連携活動を推進する場合、本学と外部法人等の立場の相違から、本学の教職員等として保持すべき責務及び利害と、外部法人等に対し負担する責務及び利害が相反する可能性があることから、利益相反をマネジメントする基本方針を定めることにより、利益相反による弊害の発生を抑制し、教職員等が安心して社会連携活動に取り組めるようにすることを目的とする。
なお、本ポリシーにおける教職員等とは、本学との雇用契約に基づき本学で勤務するすべての教員・職員、及び雇用契約に係らず本学を所属先として研究を行うすべての研究者・学生とする。
２．利益相反の定義
本ポリシーにおける利益相反の定義は、以下のとおりである。なお、本ポリシーにおいては特段の断りがない限り、利益相反とは広義の利益相反を指す。
（1）狭義の利益相反（conflict of interest）
教職員等又は本学が社会連携活動に伴って得る利益と、教育・研究等の大学における責任が相反する状況をいう。個人としての利益相反とは、教職員等の個人が社会連携活動に伴って得る利益と、教職員等個人の本学における教育・研究等の責任とが相反している状態である。大学としての利益相反とは、本学が社会連携活動に伴って得る利益と、本学の社会的責任とが相反している状態である。
（2）責務相反（conflict of commitment）
教職員等が兼業活動等により外部法人等に対し負う職務遂行責任と、本学に対し負う職務遂行責任が両立しえない状態をいう。
（3）広義の利益相（1）の狭義の利益相反と（2）の責務相反の双方を含む概念をいう。
３．基本方針本学は、社会連携活動による社会貢献を重要な使命とし、社会連携活動を推進する。また、本学の教職員等がこれらの多様な社会連携活動に関与することを奨励する。しかし、この過程で生じる利益相反により、本学の基本的使命や利益が侵害されることを防止するため、利益相反に対して適切に対処が可能となるためのマネジメント体制を構築する。
本学は、社会連携活動を推進するにあたり、社会から疑念を抱かれることのないよう、公共性、中立性及び倫理性を保持した手続きを定め、教職員等が安心して社会連携活動に取り組めるよう、利益相反マネジメントに関する適切な学内ルール及びシステムを整備する。
本学は、社会連携活動によって生ずる利益相反に関する社会への説明責任を果たし、教職員等が安心して社会連携活動を推進できるよう支援する。
本学は、社会連携活動のパートナーとしての産業界等に対しても利益相反マネジメントに関する理解と協力を求め、お互いの社会的信頼を失うことのないよう、また国民からの高い負託に応えるために、研究資金を厳しく管理し、利益相反に関する状況を常に注視して適切に対応する。
４．基準
社会連携活動を推進する上で生じる利益相反の問題を解決する指針として、以下の 3 点を利益相反マネジメントの基準とする。
（1）教職員等が、本学における職務に関し、個人的な利益を優先させていると客観的に判断されることのないようにすること。
（2）本学は、その社会的責任に対し、本学の利益を優先させていると客観的に判断されることのないようにすること。
（3）個人的な利益の有無に関わらず、教職員等が本学以外の活動を優先させていると客観的に判断されることのないようにすること。
５．体制
利益相反マネジメントに関する重要事項を審議する機関として、研究倫理委員会（以下「委員会」という。
）を設置する。なお、委員会に関する規程は、別に定める。
６．継続的情報把握
本学は教職員等の利益相反状況を把握するため、定期的または必要に応じて教職員等から自己申告書を提出させるなどの方法により、教職員等の利益相反状態を把握するよう努める。
教職員等から提出された情報は、他の諸規程に基づき、適正に管理する。
本ポリシーに基づいて行う利益相反マネジメントの手続き等に関する詳細については、別に定める。
７．所管
本ポリシーに関する事務は、事務局が行う。
８．改廃
この規程の改廃は、教授会の意見を聴いて、学長が行う。なお、学校法人大阪滋慶学園（以下、「本法人」という。
）が本法人すべてに適用される利益相反ポリシーを制定したときは、その施行と同時に廃止されるものとする。
附 則
１ この規程は、平成 27 年 4 月 1 日から施行する。

２ この規程は、平成 31（2019）年 3 月 13 日から改正施行する。
３ この規程は、2020 年 8 月 12 日から改正施行する。
４ この規程は、2021 年 4 月 1 日から改正施行する。
５ この規程は、2021 年 12 月 8 日から改正施行する。