Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
Server Rack Components Management
Support for inbound to manufacturing materials

Challenge
Cloud Services Provider
requires support for active
management of inboundmaterials to their various
Server Rack assembly and test
providers.

ProductComponents Mgmt

Industry

VM Electronics
Cloud Computing

RegionMain requirements:‒ Providing VMI services for
inbound component suppliers to make all inboundmaterials visible for
production planning‒ Enabling active managementof inbound component
supply chain by participants
with capabilities determinedby the Cloud Services
ProviderDB SCHENKER | Sep 2020 | dbschenker.com

Solution

GlobalLeverage Schenker’s extensive inboundmaterials warehousing and management
experience to enable inbound components
management to specific Cloud Services
Provider requirements‒ Schenker provides customized VMI Hubs
to provide control and visibility to the
Cloud Services Provider and theircomponents suppliers‒ Schenker’s systems provide active Cloud
Services Provider allocation of inboundmaterials to align available materials toServer Rack assembly and test plans‒ Schenker’s systems provide real-time
visibility of on hand materials to enable
active management of supply chain issues

Benefits
Cloud Services Provider is able to have asingle source for visibility and control of
their inbound materials supply chain‒ Cloud Services Provider actively allocatesmaterials to align Server Rack assembly
and test to meet dynamic end Customer
demand‒ Schenker’s IT solutions provide a “single
source of truth” for the inbound supply
chain material, enabling active management of expedites, supplier issues etc. tomaximize inbound material availability
社会福祉法人恩賜財団済生会支部埼玉県済生会加須病院
文書名
文書番号

院内感染防止対策マニュアル L-4：カテーテル関連尿路感染感対-共手-マニュアル L-4-1-220601
ページ
1 / 2

L-4：カテーテル関連尿路感染＜概論＞
尿路感染症とは、38℃以上の熱発があり、尿意促迫、頻尿、排尿異常、恥骨上の圧痛などの臨床症状が少なくとも 1 つはあり、かつ１ml 中 10５以上の.細菌が存在する状態である。
（米国疾病予防センター：CDC 症候性尿路感染基準より）
尿路感染は、院内感染の中の約 40％を占めているといわれており、感染管理上の重要課題の 1つである。尿道カテーテル挿入患者の 20〜25％が、尿路感染症に罹患しているといわれるが、この数値は尿道カテーテルの挿入と尿路感染症の因果関係を如実に裏づけるものである。尿道カテーテル挿入から 15 日までの間に 50％、1 ヶ月までの間にほぼ 100％が感染するといわれる。これは、尿道カテーテルの中長期的使用が尿路感染の大きな要因になっていることを意味している。そのほかの危険因子には、女性、カテーテル管理の不手際、免疫力の低下が挙げられる。感染の発生率を低下させる処置は、尿道カテーテルの総使用数および使用期間を減少させることに向けられる。尿道カテーテルの使用が避けられない場合は、適切な挿入および維持方法に従わなければならない。

＜感染経路＞
開放性に管理した場合はカテーテル内腔から管内性に感染する。現在は閉鎖回路が採用されているため、初期の管内性感染は激減しているが、留置後１〜2 週間以降になると、管内性にも、またカテーテルと尿道の間隙から管外性にも感染する。
※尿道カテーテル留置に伴う細菌の侵入経路
・挿入時・外腔からの感染・カテーテルと尿道粘膜の間・内腔からの感染
・採尿バック、カテーテル、ドレナージチューブ結合部の汚染が回路に侵入＜リスク因子＞リスク因子には、高齢、重篤な基礎疾患、女性、長期間のカテーテル留置が挙げられる。カテーテルの種類、挿入方法、留置期間および管理法などのカテーテル側の要因，宿主の状態とくに免疫機能の状態によって感染リスクが異なる。一般に通常の１回導尿で感染が発生する頻度は１％程度であるが、開放性持続導尿法では3日以内に80％の症例に感染が発生する。

＜感染防止対策＞（1）尿路感染予防の原則
カテーテル留置は必要最小限にする。
カテーテルの留置期間は必要最小限にする。
尿路カテーテル留置は簡単に施行し得るが、尿路感染症とくに urosepsis へ移行する危険をはらんでいることを認識すべきである。従って検査、治療に必要な場合にのみ経尿道的カテーテル操作は行われるべきであり、留置した場合も出来る限り早く抜去する。また、なるべく留置カテーテルに代わる方法(間歇自己導尿など)を考慮すべきである。患者管理が行いやすいといった理由での尿道留置カテーテルの設置は厳に慎むべきである。

L-4

社会福祉法人恩賜財団済生会支部埼玉県済生会加須病院
文書名
文書番号

院内感染防止対策マニュアル L-4：カテーテル関連尿路感染感対-共手-マニュアル L-4-1-220601
ページ
2 / 2（2）カテーテル使用対象となる状況
尿道の閉塞解除残尿(神経疾患による膀胱機能不全など)
泌尿器科的手術
正確な尿量測定(重症患者など)（3）カテーテル使用患者の対象にならない状況①排尿可能にもかかわらず、電解質測定や培養のためのカテーテル挿入②失禁患者の看護（4）尿道カテーテル挿入時の管理①挿入前の流水と石鹸の手指衛生
尿道カテーテル挿入時、陰部の菌を挿入操作によって膀胱内に押し込む可能性があるので、挿入前後は手指衛生を十分に行う。
②無菌操作の実施（5）細いカテーテルの使用
尿道の損傷を減らすため、挿入には十分な尿の流出が得られる程度の細いカテーテルを用いる。通常は１６Fr 前後を使用する。
（6）皮膚の清潔保持
カテーテル挿入部や会陰部を清潔に保つため、排便時は微温湯で清拭を行う。また排便がない場合も１日１回は清拭を行う。
（7）挿入部の観察（8）カテーテルとウロガードの管理※尿道カテーテルとウロガードをはずすことで感染経路が増えるのではずさないようにする。尿培養などの採尿時には、清潔なシリンジを使用し、アルコール綿で消毒した専用部分から注射針で穿刺して採取する。
※尿道カテーテルはできる限りは早く抜去する。尿路感染の合併を防ぐためには、必要がなくなり次第直ちに抜去することである。
※長期留置になる場合は２〜４週間毎にカテーテルを交換する。交換の間隔はカテーテルの材質にもよるが、結晶成分の付着が多い患者や内腔が閉塞しやすい患者ではさらに間隔を短縮する必要がある。
※ウロガードを定期的に空にする。溜めすぎると逆流したり漏れたりするので、満杯になる前に空にすること。
※ウロガードを患者膀胱より高い位置におかないこと。また、チューブは屈曲させない。
（尿の逆流を起こし感染を起こす原因となる。
）※ウロガードを床につけない。排出口を汚染し、また細菌尿飛散の原因ともなり得る。
（9）カテーテルの固定脚部または腹部に固定し、尿道内のカテーテルの動きを抑制する。
（10）膀胱洗浄
①膀胱洗浄による尿路感染発生率の低下は証明されていない。
②感染予防策として膀胱洗浄は行わない。水分制限のない患者には十分な水分摂取をすすめ自尿による膀胱内の洗浄を促す。
③尿流がスムーズである限り膀胱洗浄は行わない。安易な膀胱洗浄は細菌尿を逆行性に押し込み発熱の原因となる可能性がある。
※膀胱洗浄の適応基準①尿閉塞の予防が必要な患者（術後の凝血塊、組織片による詰まり）②尿路感染の治療が必要な患者③長期臥床の患者（膀胱底部に沈殿が溜まることがある。）

L-4
᳸ហ‫ٳ‬ዴᡫ̮ưԗ‫׊‬ƷȭȜȃȈƷˮፗǛᛐᜤ᳸ᖹᡂ27ᖺ䛔䜟䛶䜒䛾䛵䛟䜚䞉䝋䝣䝖䜴䜵䜰⼥ྜ䝔䜽䝜䝻䝆䞊䝉䞁䝍䞊◊✲ㄢ㢟 ᥇ᢥㄢ㢟ᛢ᫆ӸᲴ‫ޅ‬৑ႎᡫ̮ǷǹȆȠƴƓƚǔȇȐǤǹ᧓ƷႻ‫ݣ‬ˮፗਖ਼‫ܭ‬ǢȫǴȪǺȠƷ᧏ႆᄂᆮˊᘙᎍᲴǽȕȈǦǧǢऴ‫ܖإ‬ᢿ ϱ૙੉ ૼʟ፯ԧᄂᆮȡȳȐȸᲴ ˱ᕲ ʰᲢǽȕȈǦǧǢऴ‫ܖإ‬ᢿᲣ২ᘐǭȸȯȸȉᲴȭȜȃȈ᧓ᡫ̮Ŵ‫ޅ‬৑ႎᡫ̮ŴႻ‫ݣ‬ˮፗਖ਼‫ܭ‬ŤᄂᆮƷಒᙲᲢᏑ୎ȷႸ೅ᲣȭȜȃȈ᧓ƷјྙႎƳᘔᆳ‫ׅ‬ᢤэ Ⴛ৖ƷᘍѣǛᎋॾƠƯ‫ׅ‬ᢤᘍѣ✵㛫ⓗ䛻䝅䞊䝮䝺䝇䛺㏻ಙྍ⬟㡿ᇦ㉥እ⥺䛾ᣦྥᛶཷಙᶵᅇ㌿Ⴛ৖Ʒᘍѣ- ӲᆔǻȳǷȳǰƴǑƬƯਖ਼‫ܭ‬- ᡫ̮ƴǑƬƯႺ੗ऴ‫إ‬ʩ੭ᆰ᧓ႎƴǷȸȠȬǹƳ‫ޅ‬৑ႎᡫ̮ǷǹȆȠཷග⣲Ꮚῶ㏿ᶵⓎග⣲Ꮚ
㏦ಙᶵᆰ᧓ႎƴǷȸȠȬǹƳ‫ޅ‬৑ႎᡫ̮ǷǹȆȠƷಒࣞƂႸ೅ƃӷᡫ̮ǷǹȆȠǛဇƍƯԗ‫׊‬ȭȜȃȈƷႻ‫ݣ‬ˮፗǛਖ਼‫ܭ‬Ƣǔ৖ඥǛ੩కⓎග⣲Ꮚᅵྎ ႆήᲩӖήእ‫܇‬Ǜ‫᠃ׅ‬ ᡛӖ̮ೞƸီƳǔᡮࡇᚾ˺ǷǹȆȠŤᄂᆮƷϋܾᲢ૾ඥȷኺᢅᲣ㼥Ⴛ‫ݣ‬ˮፗਖ਼‫ܭ‬ƷૠࡸȢȇȫǛನሰƂЭ੩வˑƃ- ԗ‫׊‬ȭȜȃȈƷᆆѣᡮࡇșǯȈȫƸӕࢽӧᏡ- ԗ‫׊‬ȭȜȃȈƷ‫૾נ܍‬ӼƸᛐᜤӧᏡ- ȭȜȃȈ᧓ƷុᩉƸᚘยɧᏡ䝰䞊䝍㻼㻮㼠㻔㼤㻮㼠㻘㻌㼥㻮㼠㻕㻼㻭㼠଺ኒЗऴ‫إ‬ǛМဇƠƯਖ਼‫ܭ‬䃥㼠㼐㻭㼠㻙㻝㻼㻭㼠㻙㻝䃗㻭㼠㻙㻝㼐㻮㼠㻙㻝䃗㻮㼠㻙㻝䝻䝪䝑䝖 B㻼㻮㼠㻙㻝㻔㼤㻮㼠㻙㻝㻘㻌㼥㻮㼠㻙㻝㻕䃥㼠㻙㻝㼤䝻䝪䝑䝖 AӨƷȭȜȃȈ᧓Ʒˮፗ᧙̞ŤᄂᆮƷ঺ௐᲢኽᛯȷᎋ‫ݑ‬Უ㊥㞳ㄗᕪ㼇㼏㼙㼉ǷȟȥȬȸǿǛ᧏ႆƠƯਖ਼‫ܭ‬ᛚࠀǛ౨ᚰԗ‫׊‬ȭȜȃȈƷ‫૾נ܍‬ӼƸᩉ૝ႎэ ૾ӼЎᚐᏡƴǑƬƯᲦᛚࠀƕƲƷǑƏƴ‫҄٭‬ƢǔƔᲹ૾ӼЎᚐᏡ 5 [ࡇ] ƷƱƖᲦុᩉᛚࠀ 10 [cm]Ღ
૾Ӽᛚࠀ 4 [ࡇ] ᆉࡇưਖ਼‫ܭ‬ӧᏡᲛᲛᛚࠀ౹όƷҞࢲƷ‫҄٭‬᪉ྥㄗᕪ㼇㼏㼙㼉᪉ྥႻ‫ݣ‬ˮፗƷਖ਼‫ܭ‬ᛚࠀƷ‫҄٭‬ŤƓǘǓƴᲢǇƱǊȷʻࢸƷ‫᧏ޒ‬Უஜᡫ̮ǷǹȆȠƷ૾ӼЎᚐᏡƸᡛӖ̮ೞƷ‫᠃ׅ‬ᡮࡇƷཋྸႎСኖƔǒ 45 [ࡇ] ƕᨂမэǑǓችኬƴᡫ̮Ⴛ৖Ʒ‫૾נ܍‬ඥǛᙲӕࢽӖήእ‫܇‬ƕႆήእ‫܇‬ƴᡈƮƘƴƭǕƯӖήࢍࡇƸࢹŷƴࢍƘƳǓᲦദ‫ݣ‬ƠƨᨥƴȔȸǯƱƳǔą ‫᠃ׅ‬ƠƳƕǒӖήࢍࡇƷȔȸǯǛ౨Ј
旭労災病院ニュース
病院情報誌

第 61 号

平成 22 年 12 月 1 日発行

発行所 ： 旭労災病院〒488-8585

尾張旭市平子町北61番地
ＴＥＬ 0561－54－3131
ＦＡＸ 0561－52－2426
http:www.asahih.rofuku.go.jp/

禁煙治療について
呼吸器科副部長

太田 千晴

喫煙を「ニコチン依存症」という病気としてとらえ、禁煙治療を保険診療で出来るようになっています。1)ただちに禁煙しようと考えていること、2)ニコチン依存症のスクリーニングテスト(TDS)が 5 点以上であること、3)ブリンクマン指数 (1 日の喫煙本数×喫煙年数)が 200 以上であること、4)禁煙治療を受けることを文章により同意していること、の 4 つの条件すべてに該当した外来患者が保険適用による禁煙治療の対象者となります。3 ヶ月
間に 5 回(初回、2・4・8・12 週間後)の診察を行い、喫煙・禁煙状況や離脱症状に関する問診、呼気一酸化炭素濃度の測定、禁煙継続にあたっての問題点の把握とアドバイス、禁煙補助剤の処方で禁煙治療を行います。
R

当院で使用している禁煙補助剤はバレニクリン(チャンピックス○)です。脳内のα4β2 ニコチン受容体に結合し、少量のドパミンを放出させ、禁煙に伴う離脱症状やタバコに対する切望感を軽減する(作動薬としての作用)と同時に、ニコチンが受容体に結合するのを阻害し、喫煙により得られる満足感を抑制(拮抗薬としての作用)で、禁煙効果を高めます。ニコチンを含まないため、ニコチン代替療法が禁忌となる不安定狭心症・心筋梗塞急性期などの循環器疾患や脳血管障害回復初期の患者にも使用可能です。プラセボに比べ、禁煙率が約3 倍高まるというデータが出ています。
当院では、毎週金曜日午後 2 時 30 分から完全予約制で禁煙外来を行っています。現在は、10 月からのたばこ税増税に伴う全国的な禁煙外来受診者の増加からバレニクリンの供給不足となっており、新規患者受け入れを一時中断していますが、来年 1 月頃より受付再開の予定です。禁煙外来受診を希望している患者様がありましたら、当院呼吸器科外来まで御連絡下さい。保険診療の適応かどうか問診をした後、予約を取らせていただきます。

外科部長

谷村 葉子

平成 18 年がん対策基本法が制定され、国のがん対策推進基本計画では、がんによる死亡者の減少とならんで、すべてのがん患者およびその家族の苦痛の軽減ならび療養生活の質の維持向上が全体目標として掲げられています。われわれは、手術、化学療法そして、緩和ケアと包括してがん診療に携わっておりますが、化学療法中の患者さんに、どういうタイミングで緩和ケアを切り出すかは判断が難しいこともあります。
最近の New England Journal of Medicine に転移性非小細胞肺癌の患者に対して、診断直後の早期の緩和ケア介入についての報告がありましたので紹介します。早期の緩和ケア介入群と、コントロール困難な症状出現後の緩和ケア介入群との間で、Quality of Life、抑うつ気分、Decision making, Survival について比較した nonblinded, randomized , controlled trial です。新たに診断された転移性非小細胞肺癌症例を対象に、早期介入群では登録後 3 週間以内から緩和ケアチームが介入します。標準的なシスプラチンベースの化学療法は両郡とも同様に行っています。Quality of Life は FACT-L scale で、抑うつ気分はHADS, PHQ-9 scale で 12 週後の時点で評価比較し、早期介入群で良好な結果でした。さらに、早期介入群では、死亡前 2 週間以内の化学療法、ホスピスケア、救急外来受診といった aggressive な End ofLife care を受ける割合が少なく、また、蘇生処置に関する文書同意を残す割合が高かったと報告しています。興味深いのは両群において Overall survival に有意差はなかったものの、早期介入群では 2 カ月
median survival が長かった（晩期介入群 8.9 カ月に対して早期介入群 11.6 カ月）（図）という点です。早期緩和ケア介入は、統計上 Survival と Quality of life
への効果の点で、First line の化学療法と同程度であると考察されており、考えさせられました。
当院でも医師、緩和ケア認定看護師、薬剤師からなる緩和ケアチーム(PCT : Palliative Care Team)がこの夏に発足し、近々活動開始予定です。当面は院内コンサルテーションを基本とした活動がメインですが、今後さらに充実した緩和ケアが提供できるよう取り組みます。
参考文献：Early Palliative Care for Patients with Metastatic Non–Small-Cell Lung Cancer. Jennifer S.
New England Journal of Medicine 363; 8 August 19, 2010
電子契約を行った場合の施工体制台帳の取扱いに関するガイドライン
令和５年５月１２日
国

土 交 通 省

１．はじめに建設工事の請負契約は、建設業法（昭和 24 年法律第 100 号。以下「法」という。）第 19 条第３項の規定により、一定の要件を満たす場合には、電子情報処理組織を使用する方法その他の情報通信の技術を利用する方法により行うこと（以下「電子契約」という。
）も可能とされている。
本ガイドラインは、建設業法施行規則（昭和 24 年建設省令第 14 号。以下「規則」という。
）
第 14 条の２第２項第１号の規定により、法第 24 条の８第１項の規定により作成した施工体制台帳に添付しなければならない法第 19 条第１項及び第２項の規定による書面（以下「請負契約書」という。
）の写しについて、その対象となる請負契約が電子契約の場合における取扱いを明確化するものである。
２．施工体制台帳への電子契約書の添付について
施工体制台帳の添付書類は、規則第 14 条の２第４項の規定により、その記載事項が電子計算機に備えられたファイル又は磁気ディスク等に記録され、必要に応じ当該工事現場において電子計算機その他の機器を用いて明確に紙面又は出力装置の映像面に表示されるときは、書面での添付に代えることができることとされている。
このため、施工体制台帳が書面で作成されている場合であっても、電子契約を行った場合の請負契約書の写し（以下「電子契約書」という。）が、ＰＣやタブレット端末等のストレージや、ＣＤ‐ＲＯＭ、ＵＳＢ等の記録媒体に保存され、必要に応じ、工事現場においてＰＣやタブレット端末の画面上に表示できるときは、当該電子契約書を印刷して施工体制台帳に書面で添付することを要しない。
また、電子契約書が、本社・営業所に備えられたサーバやＡＳＰサーバ等の工事現場とは異なる場所に保存されている場合であっても、必要に応じ工事現場において当該サーバ等に保管されている電子契約書にアクセスし、ＰＣやタブレット端末の画面上に表示できる場合には同様の取扱いとして差し支えない。
※ ＡＳＰ：Application Service Provider の略。ネットワーク経由でアプリケーションの機能を提供するサービス。
３．電子契約を行った場合の公共工事発注者に提出する施工体制台帳に添付する電子契約書の写しの取扱いについて
建設業者は、発注者から直接公共工事を請け負った場合において、当該公共工事を施工するために下請契約を締結したときは、公共工事の入札及び契約の適正化の促進に関する法律（平成 12 年法律第 127 号）第 15 条第２項の規定により、当該公共工事の発注者に対して、施工体制台帳（添付書類を含む。以下同じ。
）の写しを提出しなければならないこととされている。
発注者が、情報通信技術を活用した行政の推進等に関する法律（平成 14 年法律第 151 号）第６条第１項の規定に基づき、施工体制台帳の写しを電子情報処理組織を使用する方法により提出することを認めている場合にあっては、当該方法により提出することが可能である。
一方で、発注者が、施工体制台帳を書面で提出することを求めている場合には、その添付書類である電子契約書は、以下の２つの条件を満たすことが求められる。
① 電子契約書の内容が紙面に印刷され、施工体制台帳の写しに添付されていること。
② 電子契約書の内容と①において紙面に印刷された内容に相違ない旨が、直接公共工事を請け負った建設業者の現場代理人の署名により誓約されている書面が添付されていること。
京都輝組

プロンプター公演 アンケート★2020 年 3 月 22 日
●Ｔさん（65 歳）
とても楽しく観ることが出来ました

自分のことと重なって「そうそう、それ」と実感して笑ってしまう場面が多々ありました。皆さんの動きがとても軽やかで、私も頑張ろうという気持ちになれました。有り難うございました。
●匿名
面白い場面もありつつ、クライマックスで感動的なシーンもあり素晴らしかったです。
●Ｏさん（伊丹鴻池17 歳）
見ていて元気が湧いてくるいい劇でした。コロナなどの事情で心配ではありましたが上演していただきありがとうございます●Ｏさん（61 歳）
笑えました●Ｓさん（香川県 56 歳）
楽しい時間でした。次回も楽しみです。
●匿名
毎回楽しいです。今回は楽しい＋濃い内容に感動！！
●匿名
オープニングのダンスからよかった

楽しかった●Ｎさん（西宮市 66 歳）
本当にトチッているのか演技か微妙にセリフが上手だった
気をいただいた●Ｕさん（京都市57 歳）

いっしょうけんめいにやっているのがわかって感動した。

皆明るく元気で勇●匿名
とてもとても感動しました。

よかったです●Ｅさん
オープニングのダンス ＧOOＤでした。歌と踊りの皆さんの一体感、すごく練習されたのが伝わってきました。
たくさんのせりふ、皆さんよく覚えられてて（拍手）実は本物のプロンプターさんの出番を楽しみにしてたのですが…ミュージカルって楽しいですね。
●Ｔさん（22 歳）
とてもとてもおもしろかったです！！プロンプターの舞台にプロンプターが居るという若干メタ的な所が大好きです。皆様のエネルギーに圧倒されました！！そして元気もらいました！！ありがとうございました！！
以上
名古屋税関
９３[火]

４[水]

12[木]

13[金]

開催日時

９月３日（火） １６：００～１７：００

９月４日（水） １６：１０～１７：１０

９月１２日（木） １６：００～１７：００
９月１３日（金） １３：４０～１４：４０

対象者

２０２４年度国家公務員一般職試験（高卒者試験）受験者
試験区分：事務・技術 東海北陸/事務・技術 関東甲信越
受験者に限らず、税関職員を目指している方のご参加も可能です。

参 加 方 法・予約サイトから、本説明会への事前予約を行う。
予約完了後、ミーティング番号とパスワードをメールで送付します。

予約サイト
予約する

・Cisco社の「Cisco Webex Meetings」を使用します。
下記①②のどちらかの方法でご参加ください。
パソコン、スマートフォン、タブレットのいずれでもご利用できます。
①事前にアプリ「Cisco Webex Meetings」をダウンロードして参加（アプリを起動して「参加」をクリックする）②Webexホームページにアクセスして参加（トップ画面右上部「ミーティングに参加」をクリックする）※任意のブラウザで「Webex」を検索する

・当日サイトに接続後、 「参加」をクリックし、 「ミーティング番号」及び「パスワード」を入力してください。
※説明会開始30分前から接続可能です。
※参加時に「ユーザー名」と「メールアドレス」の入力が必要です。
ユーザー名は「フルネーム（ひらがな）」に設定してください。
（例） ぜいかん たろう※ 事前のアカウント登録は不要です。
お問い合わせ名古屋税関 人事課

052-654-4025
nagoya-somu-jinji@customs.go.jp◀名古屋税関HP
読み取りorクリック
平成 27 年度「学校教育自己診断」の集計結果について

平成 27 年度の調査では、肯定的な回答（よくあてはまる・ややあてはまる）が、前年度より向上した項目が、各 25 項目中、生徒では 17 項目、保護者でも 19 項目あるなど、全体的に肯定的な回答が増えています。
生徒の回答では、「本校の授業は、知的好奇心を抱きやすいなど、内容が濃い」（74%→78%）「本校の授業は、分かりやすく楽しい」（72%→78%）「本校の授業には、プロジェクター等の視聴覚機器やコンピューター等の電子機器が積極的に取り入れられている」（83%→87%）などの授業改善に関する項目をはじめ、「本校の教職員は、生徒の進路実現に向けて積極的に取り組んでいる」（83%→87%）といった進路指導の充実、さらには「本校には、心身の健康について気軽に相談できる環境（保健室や教育相談）が整っている」（71%→75%）「本校の教職員は、いろいろな問題を見逃さずに対応してくれている」（69%→73%）などの相談・支援体制の充実に関する項目が向上しており、年間目標として、教職員が意識を高めて取り組んだ項目について、さっそく成果が表れたものと喜んでいます。
保護者アンケートにおいても、「学校は、家庭への連絡や意思疎通を積極的に行っており、信頼感がある」（77%→81%）と、最も基本となる学校との良好な信頼関係についての肯定的回答の増加を背景に、ほぼ生徒と同じ項目において、肯定的回答の増加がみられました。
中でも、項目別では「本校では、校風・校是『自由と創造』『日新日進』を踏まえた、高津高校らしい授業や教育活動が行われている」（保護者 93％）、「本校の記念祭をはじめとする学校行事やＳＳＨ・ＧＬＨＳとして設定されている活動は、充実している」（保護者 90％）、「高津高校に入学してよかった」（生徒 90％）、「自分の子どもを高津高校に入学させてよかった」（保護者 93％）などが、90%を超える高い評価となりました。
生徒たちの多くが、真剣に授業に取り組むとともに、学校行事やクラブ活動等にも積極的に参加するなど、充実した高校生活を過ごせていることが、うまく保護者にも伝えられているものと安心しています。
このように、多くの生徒が高校生活を満喫し、保護者の皆様も、概ね安心してお子様の教育を学校に委ねていただいているものと認識していますが、授業力の向上、進路指導の充実、相談・支援体制の充実などは、さらなる向上をめざして、今後も取り組んでいくべ
き永遠の課題であると捉えています。引き続き、高津高校の良き伝統は継承しつつ、ＧＬＨＳ及びＳＳＨとしての特長をますます高められるよう、さまざまな教育活動を展開していきたいと考えています。
一方、「本校の教室・廊下・トイレ等の環境は、学習の場にふさわしく清潔に保たれている」（生徒 51％・保護者 60％）は、昨年度も課題として挙げられており、引き続き、環境整備に取り組んでいく必要を感じています。
また、自由記述欄にも多くのご意見を記入していただきました。これらの個々の内容についても、生徒・保護者の貴重なご意見として真摯に受け止め、丁寧に検証しながら、改善すべき点は、ためらうことなく改善に努めていきたいと考えています。
ウチには“コレ”があります。
「地域資源をデザインする」
株式会社 GREEN CIRCLE 代表取締役 神鳥兼孝
県内にある沢山の良い物を、どうやって知って貰うか？
本当に価値のある物を、どうやってその価値で取引して貰うか？
その為に必要なデザインについての話です。

「オトナ達のゆるキャラ」
イラスト工房 美遊 吉崎 ゆみ （うさからくんデザイナー）
一村●品ならぬ、一村一キャラの時代。ひとつのゆるキャラを生む事で、無数のご当地名産品ができてしまう・・・不思議な日本の文化。ゆるいフォルムの内にはオトナ達のアツい思いがギッシリ詰まっています。地域おこしシンボルになったゆるキャラの出来るまでを、ゆるく熱くお話します。

３/ ７
土場所 大分県信用組合
研修センター 2 階
講座 9：30～12：00
受講料 無料
SDGs宣言書
2023年5月29日

株式会社ムラナカ
代表取締役 前川 利計
当社は、国連が提唱する持続可能な開発目標（SDGs）に賛同し、持続可能な社会の実現に向けた積極的な取組みを行ってまいります。

項目

社会・経済

環境・経済

テーマ

取組み内容

多様な人材活用

性別、国籍、年齢、人種、出身、宗教などによる差別の禁止を目的に、多様な人材が活躍できる環境の整備に努めます。

移動・輸送における環境配慮の推進

社有車、従業員の移動、製品の輸送などにおいて、より環境に配慮した手段を選択します。

①取組みと②数値目標

SDGsのゴール① 外国人労働者への適切な処遇や労働環境の整備② 2025年までに外国人労働者1人採用① ハイブリッドカー・電気自動車・燃料電池車(FCV)の導入② 2025年までにハイブリッドカー1台導入① 地域行事や町おこし活動に積極的に参加

社会・経済

持続可能な地域づくりのため、地域活性化・地域の社会的・経済的な産業振興活性化の取組みを行います。
② 年2回以上参加環境環境への配慮

エコアクション21認証を継続させるとともに、環境に配慮した製品の導入を行います。

① (1)二酸化炭素排出量削減の実施(2)事務用品(工事看板等)のグリーン購入、リサイクル製品の積極的な導入② (1)年間1%削減の継続実施(2)年間3品目以上

ＳＤＧｓとは
持続可能な開発目標（SDGs：Sustainable Development Goals）とは，2015
年9月の国連サミットで加盟国の全会一致で採択された「持続可能な開発のための2030アジェンダ」に記載された，2030年までに持続可能でよりよい世界を目指す国際目標です。17のゴール・169のターゲットから構成され，地球上の「誰一人取り残さない（leave no one behind）」ことを誓っています。
お知らせ
2023年4月21日
大分ケーブルテレコム株式会社

大分ケーブルテレコム株式会社（J:COM 大分）、九重町（大分県）へポータブル電源を贈呈― 4月21日（金） に贈呈式を実施 ―【贈呈式の様子】＜九重町 日野 康志 町長（左）、大分ケーブルテレコム 荒木 節夫 代表取締役社長（右）＞大分ケーブルテレコム株式会社（大分ケーブルテレコム（J:COM 大分）、本社：大分県大分市、代表取締役
社長：荒木 節夫）は、災害対策の一環として、九重町（大分県）の避難所6か所へポータブル電源を贈呈。今回の贈呈を記念した式典を2023年4月21日（金）に行いました。
大分ケーブルテレコムは、九重町と「非常事態時における地域支援のための協力に関する協定」を2022年3月17日（木）に締結しております。この協定は、九重町内で非常事態が発生または発生するおそれがある場合に、被災者や避難者に対する支援などについて相互に協力するものです。
今回は、各避難所への支援として、ポータブル電源を贈呈しました。災害時には長時間の停電が想定されます。そうした状況に備え、停電時でも使用できるポータブル電源の備蓄が必要とされています。このポータブ
ル電源を使用することによって、停電時であっても家電製品の利用やスマートフォンの充電などが可能となり、情報の入手や安否確認の連絡もスムーズに行うことができます。不測の事態が起きた際に、避難される方々の環境改善および安心に寄与することが期待できます。
大分ケーブルテレコムは、今後も九重町との密な連携と協働により、安全・安心なまちづくりに貢献してまいります。
■贈呈先（九重町内避難所 6か所）
南山田地区体育館、飯田地区体育館、東飯田地区体育館、淮園小学校体育館、緑陽中学校体育館、九重文化センター■贈呈品
・EF ECOFLOW | EcoFlow ポータブル電源 RIVER Pro （6台）
大分ケーブルテレコム株式会社について wwwjcom.oct-net.ne.jp/
大分ケーブルテレコム株式会社（本社：大分県大分市）は、大分県下11自治体でケーブルテレビ、インターネット、固定電話、モバイル等を提供しているケーブルテレビ事業会社です。JCOM株式会社（J:COM）のグループ会社として、先進性のある高品質な情報・エンターテインメントの提供を通じ、地域社会の発展に寄与することを目指しています。また、「J:COM チャンネル大分」（地上デジタル11ch）、「J:COMホルトチャンネル」（地上デジタル12ch）で地域情報番組を放送しています。

＜本件に関するお問い合わせ先＞
大分ケーブルテレコム株式会社 広報・マーケティンググループ 福田・橋本 TEL:097-542-1121
＜AGC 秋の巡行・塩竃の測量遺跡と東北復興のいま＞見学記
平野 彰
今回の巡行・探索は、2004 年 10 月那須基線、2007 年 9 月都内の測量遺跡（白金高輪から泉岳寺、愛宕山を経て国会議事堂前の日本水準原点まで）と、2014 年 7 月甲州街道沿い地形と几号水準点観察（日本橋三越前から日比谷公園を経て新宿御苑南端まで）、さらに2015 年 5 月霊巌島＆油壺験潮場探索、などに続く水準測量遺跡の探索である。10 月 19 日
午前 10 時近藤 L 以下今井、渡辺、鎌田、高橋、平野の 6 名のメンバーが仙台駅東口エスパル仙台東館に集合。駅レンタカーにて 6 人乗りの車をレンタル。当日は強い雨が止まず、やむなく几号探索等は明日にして、本日は東日本大震災の跡地、復興途上の様子をドライブで見学することにした。運転は以前、震災ボランテイアでこの地域を訪れた事のある渡辺が担当。急遽奇跡の一本松まで足を伸ばそうということになり、三陸自動車道を北上、陸前高田を目指す。途中道の駅大谷海岸で昼食、仮設のような施設に完全復興はまだまだ先だと感じる。そしてあの奇跡の一本松のある陸前高田市気仙沼町に午後 2 時前に到着。
津波伝承館を出て、海岸への道の途中の献花台を経て、防波堤に上ると、雨の中、穏やかな海が広がる。手前の「高田松原津浪復興祈念公園」には新たに植えられ松の苗が並びその傍らに「奇跡の一歩松」があった。
塩害で枯れてしまったため、保存処理して残してあるとのこと。伝承館内には、被害にあった消防車や橋桁などが展示してあったが、高さ 2 メートルほどもある鉄製の橋桁が 200m 以上も押し流されたとのこと。改めて今回の津波の巨大さとその威力に驚かされた。ここを出ると、防波堤など工事途中の道を南下し、南三陸町志津川の木の香も残る木造建屋が並ぶ「さんさん商店街」に立ち寄り、次いで大川小学校跡へと向かった。
雄大な北上川沿いに新北上大橋を渡ると直ぐ左側に、旧大川小学校がある。薄暗くなった中、廃墟と化した校舎跡を見て、ここまで津波が押し寄せてくることを誰もが想像できなかったのだろうと無念の思いが残る。
慰霊碑にあった鎮魂の鐘

を、遠慮がちに鳴らしてみたら、思いのほかに大きな音が響き渡った。時間は午後 5 時に近い。牡鹿半島の宿を目指し、暗くなった牡鹿コバルトラインを、突然飛び出してきた鹿に激突しそうになりながら、カーブの連続をひた走る。6 時を回った頃小渕浜の「あたご荘」に到着。何人かは車酔いのせいかげっそり・ぐったり状態であった。早速の夕食は、ワタリガニ、アナゴの天ぷら、ホヤの燻製、ドンコの味噌汁、等々食べきれないほどの魚料理で一同大満足。
翌朝は青空と波穏やかな大原湾が眼前に、震災後釣り船などの漁船は一頃より少なくなったとのこと。比較的高台にあるこの「あたご荘」も一階部分は津波に襲われ、漁船などがぶち当たるなどで破損したため改装したとのこと。
8 時 30 分

玄関前での記念撮影後出発。半島中央部の牡鹿コバルトラインから山道に入る。ここからは豪雨による道が崩壊し通行禁止。歩いてほぼ 1 時間で 440m の山頂「大六天山」(一等補点 点名:三国山)に到着(9 時 40 分)。
次いで車は石巻市の日和山(ひよりやま)へと向かった。日
和山公園三角点は、大切にしましょうと書かれた標識と共に散策路の柵の外側に忘れられたようにあった 11 時 10分。日和山鹿島御児神社の本殿も、甚大な被害により解体とのこと。石巻のシンボルといわれた標高５６ｍのこの山には、彼の震災の時、多くの人が避難し、降りしきる雪の中信じられない光景を目の当たりにしたことだろう。

12 時 20 分

塩竃神社到着。昼食は旨い鮨屋で、ということで附近を捜し歩き「鮨のしらはた」に辿り着く。上寿司はもとよりデザートのサービス（葡萄が主原料アイスクリーム）が絶品であった。
神社には、七五三のお祝いで、着飾った子供と付き添の親御さんたちで大賑わいである。
先ず東参道にある、燈籠を調査した。石の燈籠の台座 2 段目に漢字の不に似た記号が見える。(地理局文書では塩竃村杉坂町一之宮常夜燈臺石) 彫りが浅いうえに摩耗が進み、不鮮明なため指に水をつけなぞってみると、かろうじて「不」の形が現れ撮影ができた。
神社に参拝後、次の水準点(塩竃村塩祠華表新設石標)を目指す。表参道の階段を下りると大きな石の鳥居の右側にあり、保護用の石柱に囲まれ、良く手入れされている。ここの説
明版には「高低几号標柱

高低几号は塩の干満の平均値から求められた標高の基準となる零メートル地点を示すものです
伴い各所に設置されましたで明治九年日本地図作成のため東京・塩竃間の水準測定にこの高低几号標柱は独立した石柱として現存する唯一のもの

表参道付近まで入江となっていた当時の塩竃の姿を伝えています」とある。
因みにこの東京・塩竃間の几号について、1994 年頃国土地理院の数人が実地調査をしているが、そのメンバーの中にかつて当クラブ会員だった関義治氏が加わっていた。交通事故でケガをしてリタイアしてしまったが、もしお元気なら今回の企画に喜んで参加されたのではないかと思われる。今回計画の最後は多賀城市市川。陸奥総社宮から西に１３０メートルほどの地点で自然石に刻まれた珍しいものである。(地理局文書：宮城郡市川邑大久保坂街道北側ノ石)14 時 30 分その隣には立派な案
内板がある。

大久保坂街道の反対が、歴史的に名高い多賀城跡である。神亀元年(724 年)
奈良時代に創建され平安時代まで陸奥の国の政治、軍事の中心地であったが、今は一部道跡など復元されたのみで、約９００ｍ四方は一面草原であった。
これで二日間の計画完了、出発地の仙台駅へと向かった。駅近くのファミレスで打ち上げ。帰りの電車に合わせ三々五々の解散となった。
（文中敬称略）
店舗ご担当者様
令和５年１月吉日
広島市経済観光局経済企画課長
広島広域都市圏ポイント「としポ」
みんなで「はしご としポ」キャンペーン 参加店舗募集のご案内
拝啓 ますますご健勝のこととお慶び申し上げます。平素は格別のご高配を賜り、厚く御礼申し上げます。
この度、広島広域都市圏（広島市都心部から概ね 60km 圏内の 28 の市町）で貯めたり使ったりできる広島広域都市圏ポイント「としポ」のアプリを活用し、市町を周遊して店舗を「はしご」する『みんなで「はしご としポ」キャンペーン』を実施します。
つきましては、本キャンペーンの参加店舗を募集しますので、下記のキャンペーン概要とキャンペーン参加方法をご確認いただき、キャンペーン参加のご検討をよろしくお願いいたします。（本キャンペーンの参加に伴う店舗側の費用負担はありません。
）
記【キャンペーン概要】
目的：「としポ-広島広域都市圏ポイント」の認知度アップと広島広域都市圏内の周遊促進
キャンペーン名：みんなで「はしご としポ」キャンペーン
募集期間：2023 年 2 月 11 日(土)～3 月 12 日(日)内

容：①「としポアプリ」で、参加店舗に設置されたキャンペーン専用 QR コードを読み取ると、ポイントが貯まります。
②期間中５店舗以上、参加店舗を「はしご」してポイントを貯めた方に、素敵なプレゼントが抽選で当たります。
③多くの市町の店舗でキャンペーン専用 QR コードを読み取るほど、賞品が豪華になったり、当選確率が上がったりします。
※「としポアプリ」でキャンペーン専用 QR コードを読み取ることで、としポが１ポイント貯まります。
※参加店舗での商品購入の有無に関わらず、キャンペーン専用ＱＲコードの読み取りは可能です。
※キャンペーン専用ＱＲコードの読み取りは期間中１店舗１回限りです。

【参加店舗の対象：広島広域都市圏構成市町（２８市町）】
広島市、呉市、竹原市、三原市、三次市、大竹市、東広島市、廿日市市、安芸高田市、江田島市、府中町、海田町、熊野町、坂町、安芸太田町、北広島町、大崎上島町、世羅町、岩国市、柳井市、周防大島町、和木町、上関町、田布施町、平生町、浜田市、美郷町、邑南町

チラシイメージ

キャンペーン用
QR コードミニポスター【キャンペーン参加方法】
運営事務局から郵送するキャンペーン用のチラシとキャンペーン専用ＱＲコードのミニポスターを、店内に掲示していただくだけなので、お気軽にご参加いただけます。本キャンペーンの参加に伴う店舗側の費用負担はありません。
●キャンペーン参加のメリット⑴ キャンペーン参加店舗一覧を、キャンペーン専用 HP にリンクし、店舗名をご紹介します。
⑵ キャンペーン期間中の来店者増が見込まれます。
⑶ 『みんなで「はしご としポ」キャンペーン』に参加していることを PR にご活用いただけます。

●申し込み方法⑴ 別紙に記載の WEB 申込フォームから、または、FAX でお申込ください。
⑵ 店舗の所在地の位置情報（緯度・経度の数値）をお知らせいただくと、としポアプリのマップに店舗の位置を表示します。位置情報は Google マップで調べられます。
●キャンペーンの流れ⑴ 2 月初旬に、運営事務局から、参加店舗へ①キャンペーンのチラシ（A4 両面 5 枚）と、②キャンペーン専用 QR コードのミニポスター（A4 片面 2 枚）、その他資料（広島市からの G7 掲示ポスター等）を郵送します。
⑵ 参加店舗は、キャンペーン期間（2 月 11 日～3 月 12 日）店内の目立つところに、①チラシと②キャンペーン専用 QRコードのミニポスターを掲示ください。（コピーして増刷や拡大も可）⑶ お客様よりキャンペーンについてのお問い合わせがあった場合は、運営事務局にご連絡をいただくようお伝えください。
⑷ キャンペーン期間終了後、運営事務局から、参加のお礼を兼ねて簡単な開催報告をお送りします。

WEB または事務局より

店内のわかりやFAX で申込

掲示物発送

すい所に掲示【CP 期間中】

CP 終了後SNS 中心に掲示物撤去

はしごとしポ PR

・開催報告【広島広域都市圏ポイント「としポ」とは】広島広域都市圏は、広島市の都心部から概ね 60km 圏内の 28 の市町で構成されたエリアです。圏域経済の活性化と圏域内人口 200 万人超の維持を目指して、28 の市町が連携しながら、ヒト・モノ・カネ・情報が圏域内で循環する「ローカル経済圏」を構築し、地域資源を圏域全体で活用するための様々な事業を行っています。
この広島広域都市圏で導入した地域共通ポイント制度が、広島広域都市圏ポイント「としポ」です。加盟店での買い物、行政や企業等のイベントへの参加などで貯めることができ、貯めたポイントは、１ポイント１円の価値として加盟店での買い物、圏域ならではの商品やサービスとの交換、公益的団体への寄附などに使うことができます。
多くの住民の方々に圏域内でとしポを利用していただくことで、生活をより楽しく、豊かにしていただくとともに、地元の店舗や産業、コミュニティ活動を応援することで、地域の活性化に貢献していただきたいと考えています。
以上【お問い合わせ先】
広島広域都市圏ポイントとしポ みんなで「はしごとしポ」運営事務局（広島市中区本川町 2 丁目 1－9 5Ｆ 株式会社ハーストーリィプラス内）
電話 082-275-5019 mail sanka_toshipo@hs-plus.jp
文部科学省科学技術人材育成費補助事業

ダイバーシティ研究環境実現イニシアティブ（牽引型）

第二回 梨大生による梨大生のためのワークショップと同時開催 ※裏面を参照ください
本学女性研究者による地域に還元しうる多彩な研究の紹介や発表と、広い分野の参加者との意見交換を通した交流会を開催します

1.20

2023

Friプログラム対 象

16：30 ～ 20：00
山梨大学大学会館

16：30～17：00

フリーディスカッション

17：00～18：30

ポスターセッション

18：30～20：00

交流会

研究報
告会
・交流会

女性研
究者

山梨大学教職員・学生／山梨県内 小・中・高校生／山梨県内企業社員
シミックグループ社員／株式会社はくばく社員

申 込

事前申込を下記URLまたはQRコードよりお願いいたします

https://onl.la/RwNdr28
申込締切 1/13
主催 山梨大学男女共同参画推進室／地域人材養成センター 共催 山梨大学 特別教育プログラム、博士課程支援事業
シミックホールディングス株式会社／株式会社はくばく問合せ

山梨大学 男女共同参画推進室 ／ 地域人材養成センター支援課
E-mail：danjo@yamanashi.ac.jp TEL：055-220-8350

主催: 学⽣有志
共催: ⼭梨⼤学 特別教育プログラム
博⼠課程⽀援事業
男⼥共同参画推進室/地域⼈材養成センター⽀援課

第⼆回 梨⼤⽣による梨⼤⽣のためのワークショップ

New World

初めまして、私の新世界~サイエンスの異世界融合~
どなたでも⼤歓迎︕

研究の⾯⽩さを共有しよう︕
日時

会場

1 20⽇（Fri）

2023年 ⽉16:30〜20:00

⼭梨⼤学 甲府キャンパス
⼤学会館 (ラウンジ・多⽬的ホール)

S号館
会場
⼤学会館

図書館

噴⽔広場

武⽥通り

⼤学⽣協

⼭梨⼤学教職員・学⽣、⼩中⾼校⽣、県内企業を対象に研究者や院⽣の研究ポスターセッションと交流会を予定しています。
参加者全員⼀体となって 熱く ディスカッションをしましょう︕

⼥性研究者 研究報告会・交流会と同時開催︕※裏⾯を参照ください

プログラム
開場/フリーディスカッション

16:30〜17:00

研究ポスターセッション

17:00〜18:30
交流会

18:40〜20:00
申込
問い合わせ

伊藤 ⼤裕 g20dib01@yamanashi.ac.jp
三輪 耀⼤ g22dtk03@yamanashi.ac.jp※締切:2023年 1⽉13⽇（⾦） ⼤ 学 院 ⽀ 援 室 i n s h i e n - a s @ y a m a n a s h i . a c . j p
SDGs宣言書
2022年9月27日

合同会社井上建興代表社員 井上 大輔
当社は、国連が提唱する持続可能な開発目標（SDGs）に賛同し、持続可能な社会の実現に向けた積極的な取組みを行ってまいります。

項目

社会・
経済

環境

社会・
経済

環境・社会・
経済

テーマ

取組み内容

労働時間の是正

過重労働、長時間労働、サービス残業に関して、社員全員の共通課題と認識します。発生防止にむけて様々な取組みを行い、PDCAを回しながら適切な労働時間管理を推進します。

ゴミ・廃棄物削減

シニア人材の活用

災害・事故・事業リスクの未然防止

未来の地球環境を守るため、自社で排出する廃棄物の削減やリサイクル等の活動に努めます。

地域の高齢者が生き生きと暮らせるように、高齢者が定年を超えても継続して働ける機会を創出します。

災害や事故等の有事においても、事業を復旧・継続するため、対応し得る万全の準備を行います。

①取組みと②数値目標

SDGsのゴール① (1)移動負担、労働時間短縮のため、遠隔地の工事受注を回避。
地場の工事中心に事業展開(2)超過労働時間の削減② (1)現場への移動時間30分以内(2)2024年度までに社員の残業時間ゼロ① 地元行政の制定した分別ルールに則った廃棄処理をし、廃棄量削減② 2028年度までに廃棄物排出量を25％削減(2023年度比)① 高齢者の再雇用制度を就業規則にて制定② 2024年以降、65歳以上の人材
1人採用① 自社が手掛けた現場の周辺環境の災害リスクを把握し、行政担当者と連携のうえ、災害時速やかな復旧を行う② 2025年度までにBCPを策定し、社員全員に通知

ＳＤＧｓとは
持続可能な開発目標（SDGs：Sustainable Development Goals）とは，2015年9月の国連サミットで加盟国の全会一致で採択された「持続可能な開発のための2030アジェンダ」に記載された，2030年までに持続可能でよりよい世界を目指す国際目標です。17のゴール・169のターゲットから構成され，地球上の「誰一人取り残さない（leave no one behind）」ことを誓っています。
科目名

特別支援教育特論（１）科目属性

専門科目Ｂ群

担当教員

千田

単位数

２単位（SC 0.5 単位）

光久【授業の目的・ねらい】【授業概要】
我が国の障害のある子供の教育に関する歴史及び世界の障害のある子供の教育の現状について学
ぶとともに、我が国のインクルージョン教育をどのように推進していくべきかを考察していく。考察の過程においては交流及び共同学習、ユニバーサルデザイン授業、合理的配慮など幅広い視点で学習し、障害のある子供もない子供も共に学び、共に生きていく共生について自己の教育観、人生観を深め、教育現場等で実践に活かすことができる人材の育成を目的とする。
【授業の到達目標】
１．我が国の障害のある子供の歴史的処遇及び世界の障害のある子供の教育の現状を理解する。
２. 特殊教育から特別支援教育への転換を理解し、我が国のインクルージョン教育推進について教育現場を見据えて、現実的な考察ができ、具体的に教育現場へ活用することができる。
３．一連の本講義を通して共に学ぶ教育、共に生きるという共生について自己の教育観、人生観を深め、自己の考えを教育現場等で実践に活かすことができる。
【授業計画】
１．特別支援教育体制の概要について（第１回～第３回）①障害のある子供に対する処遇の歴史と特殊教育体制について②特殊教育から特別支援教育に体制が変わったことの特徴的なポイントについて③特別支援教育の本質についての考察
２．インクルージョン教育の視点を踏まえた特別支援教育の在り方（第４回～第７回）④インクルージョン教育について⑤インクルージョン教育の世界的な動向について⑥インクルージョン教育を実践するための具体的な方策について⑦明治以降の日本の教育制度の中でインクルージョン教育を定着させるための考察
３．インクルージョン教育の推進における交流及び共同学習の在り方（第８回～第１０回）⑧交流及び共同学習の歴史について⑨交流及び共同学習の現状と課題について⑩インクルージョン教育の推進における交流及び共同学習の今後の充実についての考察
４．インクルージョン教育の推進におけるユニバーサルデザイン授業の在り方（第１１回～第１２回）⑪ユニバーサルデザイン授業の特徴、現状と課題について⑫インクルージョン教育の推進におけるユニバーサルデザイン授業の意義についての考察
５．インクルージョン教育の推進における合理的配慮の在り方について（第１３回～第１５回）⑬教育における障害のある子供の合理的配慮の現状と課題について⑭国や自治体における障害者の差別解消の現状と課題について⑮インクルージョン教育の推進における合理的配慮、障害者差別解消についての考察
科目修得試験
【評価方法】
評価については、スクーリング評価（25％）、レポート評価（25％）、科目修得試験（50％）を総合しての評価となる。
【教科書】
1. 姉崎弘(2011)『特別支援教育とインクルーシブ教育－これからのわが国の教育のあり方を問う－』ナカニシヤ出版 ISBN 978-4779505782
2. 渡邊健治編著(2012) 『特別支援教育からのインクルーシブ教育への展望』 クリエイツかもがわISBN 978-4863420953
3. 日本特別ニーズ教育学会(2023) 『 国連障害者権利委員会勧告から探る特別ニーズ教育』 文理閣
ISBN 9784892599460

【参考文献】
1. 文部科学省(2003)「今後の特別支援教育の在り方について（最終報告）」
http://www.mext.go.jp/b_menu/shingi/chousa/shotou/054/shiryo/attach/1361204.htm（2023/12/27 閲覧）※この URL からダウンロードすること（以下、URL のものは同様）
2. 文部科学省(2012)「共生社会の形成に向けたインクルーシブ教育システム構築のための特別支援教育の推進（報告）」
http://www.mext.go.jp/b_menu/shingi/chukyo/chukyo3/044/houkoku/1321667.htm（2023/12/27閲覧）
3. ユネスコ(1994)「特別なニーズ教育に関するサラマンカ声明と行動の枠組み」
http://www.nise.go.jp/blog/2000/05/b1_h060600_01.html（2023/12/27 閲覧）
4. 文部科学省(2015) 日本ユネスコ国内委員会「【仮訳】仁川（インチョン）宣言」
http://www.mext.go.jp/unesco/002/006/001/shiryo/attach/1360521.htm（2023/12/27 閲覧）
5. 文部科学省(2019)「交流及び共同学習ガイド」
https://www.mext.go.jp/a_menu/shotou/tokubetu/1413898.htm（2023/12/27 閲覧）
6. 埼玉県立総合教育センター (2013) 『小・中・高等学校及び特別支援学校におけるユニバーサルデザインの視点を取り入れた授業実践に関する調査研究（最終報告）」
https://www.center.spec.ed.jp/cyousakenkyu/0ac01e9115721cdf39ebf6a2d0eb1e6f（2023/12/27閲覧）
7. 柘植雅義（編著）（2015）『ユニバーサルデザインの視点を活かした指導と学級づくり』 金子書房
8. 日本授業 UD 学会他編著（2017）『授業のユニバーサルデザイン Vol.10』 東洋館出版社
9. 阿部利彦、赤坂真二、川上康則、松久眞実(2019) 『人的環境のユニバーサルデザイン』 東洋館出版社
10. 国立特別支援教育総合研究所(2014)『共に学び合うインクルーシブ教育システム構築に向けた児童生徒への配慮・指導事例』
11. 内閣府(2021)「障害を理由とする差別の解消の推進に関する基本方針（改定案）」
chrome-extension://efaidnbmnnnibpcajpcglclefindmkaj/https://www8.cao.go.jp/shougai/suishin/sabekai/kihonhoushin/pdf/houshin.pdf（2023/12/27 閲覧）
12. 文部科学省(2017) 『特別支援学校幼稚部教育要領 特別支援学校小学部・中学部学習指導要領』（2023/12/27 閲覧）
13. 坂爪一幸・湯汲英史編著（2016）『知的障害・発達障害のある人への合理的配慮』かもがわ出版
14. 野村茂樹・池原毅和（編（2016）『Q&A 障害者差別解消法』生活書院
第 12 回

日本小児泌尿器科学会優秀論文賞の公募について日本小児泌尿器科学会優秀論文賞の公募を下記概要により実施致しますのでお知らせ致します。

公

1.

募

概要

受賞者数
(a)

基礎研究部門(b)

臨床研究部門それぞれ 原則として 1 名症例部門

(d)

学会誌部門

2.

(c)

副賞
記念品

3.

応募資格
応募者は、論文の筆頭者で、2024 年 1 月 1 日現在、日本小児泌尿器科学会に登録されている会員で、2023 年度の会費が納入されている会員に限る。

4.

応募論文
(a) 基礎研究部門、(b) 臨床研究部門(1)

小児泌尿器科領域の基礎および臨床研究に関する原著論文を対象とする。

(2)

掲載誌を不問とし、2023 年 1 月号から 2023 年 12 月号に掲載されたものとする（E-Pub や掲載予定は含まないが、paper publication のない電子ジャーナルはこれを含める）。

(3)

基礎研究、臨床研究はいずれも主として国内で行われたものを原則とする。

(4)応募者は論文の筆頭者である。。

(b) 症例部門(1)

小児泌尿器科領域の症例報告の論文を対象とする。

(2)

掲載誌を不問とし、2023 年 1 月号から 2023 年 12 月号に掲載されたものとする（E-Pub や掲載予定は含まないが、paper publication のない電子ジャーナルはこれを含める）。

(3)

応募者は論文の筆頭者である。

(c) 学会誌部門(1) 日本小児泌尿器科学会雑誌 Vol.32, NO.1, 2023 に掲載された【原著】【症例報告】【手技の開発】【看護】の論文を対象とする。なお、掲載された論文が自動的に審査対象になるのではなく、筆頭者が以下の記載に従って応募した場合に限る。
(2) 同雑誌のなかの【総説】は対象としない。

5.

6.

応募方法
(1)

自薦または他薦とし、他薦の場合、推薦者は本学会評議員とする。

(2)

他薦の場合は自教室所属者、出身者の論文も推薦できる。

応募書類
(1)

略歴書（形式自由）1部(2)

論文の PDF

1部（掲載誌、号、年がわかるもの。PDF で不明な場合、掲載されたことが証明できる文書の PDF を添える）
(3)

1部

申請書

（申請書は、本学会ホームページからダウンロードしたものを使用すること）

7.

応募期間
2024 年 4 月 1 日～ 4 月 30 日（郵送では消印有効 , メール送信では必着）

8.

9.

選考方法
(1)

本学会の学術委員長を選考委員長とする選考委員会において選考し、理事会で決定する。

(2)

応募された部門について、選考委員長の判断に基づき変更することがある。

受賞の発表
第 33 回日本小児泌尿器科学会会期中に発表する。

10. 受賞者の表彰式
第 33 回日本小児泌尿器科学会会期中に執り行う予定であるので、応募した筆頭者あるいは共著者が、出席の上、表彰を受ける。。

11. 応募書類送付先・問い合わせ先〒 542-0075

大阪市中央区難波千日前 5-19

日本小児泌尿器科学会 学術委員長
TEL： 06-6630-9002

河原センタービル 5F

宛

FAX： 06-6630-9003

E-mail：jspu@p-forest.co.jp（なお、応募に関しての問い合わせは、特別な場合を除き 4 月 12 日（金）16 時までとする。）※上記、応募書類の郵送の場合、紙媒体可（CD もしくは USB の受付も可）。
メールの場合は、件名を『第 12 回日本小児泌尿器科学会優秀論文賞の応募』にて学会事務局（jspu@p-forest.co.jp）に添付で送ること。
利用者様からの当組合の事業にかかるお申し出に対する対応について［当組合の内部規則（苦情等対応要領）の概要］
富士伊豆農業協同組合
１．利用者様からの当組合の事業にかかるご相談・苦情等については、当組合の本支店で受け付け、原則として当該ご相談・苦情等にかかる業務を担当する職員が対応します。
ただし、ご相談・苦情等の内容や状況に応じて、ご連絡を受けた職員等が対応することがあります。
２．当組合は、ご相談・苦情等のお申し出があった場合、これを誠実に受け付け、当該ご相談・苦情等にかかる事情・事実関係等を調査するとともに、必要に応じて関係部との連携を図り、ご相談・苦情等の迅速な解決に努めます。
３．利用者様からのご相談・苦情等の受付・対応にあたっては、迅速かつ適切に対応するとともに、お申し出内容・事情等を充分お聞きする等により、できるだけ利用者様のご理解とご納得をいただいて解決することを目指します。
４．ご相談・苦情等の内容や利用者様のご要望等に応じ、利用者様に対して適切な外部機関を紹介するとともに、その標準的な手続の概要等の情報をご提供します。
５．外部機関において苦情等対応に関する手続が進行している間にあっても、必要に応じ、一般的な資料のご提供やご説明等を利用者様に対して行います。また、当組合は、外部機関の手続およびその結果について尊重・遵守します。

［標準的な手続の流れ］＜利用者様＞＜利用者様・組合＞

ご相談・苦情等の申し
出

内利
容用
・者
事様
情かのら
聞のき申
取し
り出

手利を申用
続
者
き様

利出
用を者受のへ
対説
応様理

明等

知旨へし通た

＜組合＞

事情・
事実
関係等の調査＜利用者様・組合＞ ＜組合＞

組
合
内での協
議

説利明用
者様
への進
捗状
況の回答（結果の説明）＜利用者様＞

ご理解ご納得不調

利用者様のご要望に応じて、以下の外部機関等を紹介します。
＜信用事業＞
静岡県弁護士会あっせん・仲裁センター（一般社団法人ＪＡバンク相談所経由）＜共済事業＞①一般社団法人 日本共済協会 共済相談所②一般財団法人 自賠責保険･共済紛争処理機構③公益財団法人 日弁連交通事故相談センター④公益財団法人 交通事故紛争処理センター⑤日本弁護士連合会 弁護士保険ＡＤＲ※ 内容や状況により、訴訟による解決となる場合があります。

公正・迅速・誠実な対応
申し出

＜組 合＞

完了

当組合の苦情等受付窓口：リスク管理部 リスク管理課
連絡先：ＴＥＬ ０５５－９５７－８０２8
ＦＡＸ ０５５－９５７－８０２３（２０２3年5月）
JCHO札幌北辰病院のどなたでも参加できる健康教室を開催いたします。
医療に関する様々な知識を一緒に学びませんか？

第13回「薬と健康食品の違いについて」～薬と健康食品の相互作用について学ぼう～
日 時：平成 28年 9月 15日（木） 14：00～15：00
場 所：当院 2階 講義室 （直接お越しください）【講 演】 薬と健康食品の違いについて
川本康太郎（薬剤師）

薬と健康食品の違いについて、健康食品による健康被害の実例を用いながら解説をします。また、正しい情報を収集するための手段や薬と健康食品の相互作用についてもお話します。

【体 験】 目で見てわかる相互作用
薬には飲み合わせや食べ合わせによって、よくない影響が出る組み合わせがあります。そこで、実際にどのような作用が起こるのか参加者全員で体験しましょう！

JCHO札幌北辰病院

札幌市厚別区厚別中央2条6丁目2-1
Counselor Profile

大槻 美菜
Mina Otsuki

主な資 格

そのほか、
「 交 流 分析による人格 適 応 論 」の 著 者の１人、

ヴァン・ジョインズのもとで１週間の研 修を２年間受講し、・産業カウンセラー

再決断療法についての実践的な学習経験あり。

・中小企業診断士
・行政書士
・社会貢献教育ファシリテーター
・行 政書士 ADR センター東京

愛護動物・自転車事故・

外国人分野の調停人
・Tグループ

修了

専門分野
・起業家、経営者様のメンター業務
・組織に対話を生み出す研修・相談技法・調停技法（傾聴）・隠れた強みを活かす企業支援（知的資産経営支援）

経歴
大学卒業後、広告会社勤務、商業施設勤務を経て、行政書士として独立。その後、中小企業診断士の資格を取得し、同時に心理学を独学で学び始める。
現在は、東京都中小企業振興公社の次世代リーダー育成事
業「経営人財 NEXT20」の講師やコーディネータ（支援者）や、厚生労働省の女性活躍推進アドバイザーなどを務める。
また、会社や非営利法人の設立や中小企業の経営支援を行う
中で、心の支援にも関心を持ち、研鑽を積みながら、起 業家や経営者のメンター業務や対話を生み出す組織研修にも力を入れている。

活 動 に対 する思い
35 歳から妊活をはじめ、約２年間の不妊治療を経験しました。

治療中は、妊婦さんや小さな子どもづれを見かけるだけでも辛く、そんな風に感じる自分のことも肯定できず、出口の見えない迷 路の中にいるような体験をしました。その後二児に恵まれましたが、不妊治療の末の出産・育児にはまた新たな悩みも生まれ、女性が活躍するためのこの領域の悩みはエンド
レスだということを痛感しています。治療中に限らず、妊娠時や育児中の不安についても、気 軽に相 談いただける場づくりを心がけています。

わたしの 好きなこと「『人と人が関わる場』に関わること」に、とても興味があります。調 停人として、トラブル当事 者双 方共に納得のいく
解 決 策を考える活 動 や、企 業 様 向けの 研 修では、組 織、チーム、コミュニケーションの活発化や、合意形成支援などに魅了されています。こうした関わりを通して、参加者の活き活きした前向きな変化や笑顔を見届けられることに、大きな幸せを感じます。人と人が関わり、ワクワクしたり、楽しい場になるためのお手伝いをすることが、何よりも好きなことです。
お問合せ
有限会社高建ハウジング西インター営業所〒960-1108 福島県福島市成川字上谷地64-6
ＴＥＬ：024-572-7020

FAX:024-572-6306
2011 12

国際ロータリー会長：カルヤン・パネルジー
第 2570 地区ガバナー：立原 雅夫
会長：鯨井 郁男
幹事：庄内 邦雄

会長ｴﾚｸﾄ：堀越真
副 幹 事：浅井 純次
ＳＡＡ：橋本 篤史
TEL：048-525-7907 FAX：048-526-2471
URL：http:// www.kuma-west-rc.com/ E-mail：post@kuma-west-rc.com

No.29

司 会
点 鐘
ソング

橋本 篤史ＳＡＡ
鯨井会長『君が代』『奉仕の理想』

1669

H24.3.5

介入しました。クラブの建築家、エンジニアおよび建築専門家が、現場を検査し、仕様書を作成し、学校の再建にかかる費用の見積もりを出しました。全
クラブ会員およびその家族が、プログラムの資金調達に努力しました。なかには、材木、セメント、ペ会長挨拶

ンキ、窓、ドアを寄付した会員もいました。地域住鯨井会長

民とクラブ会員が一体となって学校を再建し、教育が地域社会の社会経済的ニーズの永久的解決をもた
今月は識字率向上月らすという彼らの信念を例示したのです。

間です。このことについてインターネットにて調べてみました。1986年以来、国際ロータリー

委員会報告の強調事項です。以前は出席報告

加藤 恭保委員

毎年 7 月を識字率向上

例会日

総数

出席免除

欠席者

出席率

ﾒｰｸｱｯﾌﾟ月間と定められていましたが 2006～07 年度より 3

3/5

20

7 (1)

557.5%0月に移行しました。ユネスコの推計によれば、世界で 15 歳以上の 8 億人の人々が基本的な読み書き能力

ニコニコＢＯＸ委員会がなく、この割合は 1990 年以降ほぼ変わっていな

ニコニコボックス拠金報告

いようです。読み書き・計算能力が社会に与える恩

例会日

3/5

恵は、議論の余地がありません。識字社会では、経済発展もより速やかであるのが一般的です。また、

加藤 恭保委員
件数

金額

本日の報告

3件

3,000 円

本年度累計

182 件

271,000 円

読み書き能力のある人々の方が、地域社会の健康問題について認識しているため、一般的により健康であると言えます。そして女性にとって、読み書きと簡単な計算を行なう能力は、教育的、社会的、経済

鯨井 邦男さん田代パスト本日は卓話宜しくお願いします。

的機会への扉を開く可能性があるといわれています。 橋本 篤史さん
私は建築設計の仕事をしておりますが、関係の有る記事がありましたので紹介します。フィリピンの貧しい田舎で、火事が３部屋から成る小学校を焼き尽

田代パスト本日はよろしくお願いいたします。
高橋 孝夫さん田代パスト本日は卓話楽しみにしております。

くしてしまった時、ロータリー・クラブは、援助に
例会日：月曜日 12:30～13:30／毎月最終例会：18:30～19:30／例会場：市役所食堂／事務局：レストラン アーク 1F－ 1－

No.29パスト会長卓話

1669

H24.3.5

田代パスト会長(平成２４年４月２日)『感動する心』を育てる「感動した」という言葉は、テレビのスポーツ番組を見ているときに度々聞くことがあります。さらに壮大な自然現象、動植物の生存をかけた営み、人が作る芸術作品、最先端の科学技術等々も我々に感動を与えてくれます。これらは全く興味のない人を除いて、他のほとんどの人は感動するであろう、いわば絶対的感動事項、普遍的感動事項ともいえるものです。しかしそれ以外にも、ある人にとっては感動的な事項なのですが、他の多くの人にとっては全く感動しない、興味がない、理解できないという事項もあります。「感動する人」と「感動しない人」では研究者、芸術家だけでなく企業経営者にとってもその業績に大きな差となって顕われると思います。

「感動する人」になるには、「感動する心」を持たなければなりません。その為には感動する出来事に多く接する事も大切ですが、普段から「感動する心」を育てる努力、育てる訓練、感動する出来事を見つける努力、探す努力が必要です。ある二つの新聞記事を紹介しますが、皆さんの感想はいかがでしょうか。
一つ目は、女優の星野知子さんが、新潟県中越地震を特集したテレビ番組で三宅島の平野祐康村長とご一緒した時のコメントです。
『番組の最後に司会者が平野村長に３０秒のまとめのコメントを依頼した。星野さんは「たった３０秒で、それも生放送の最後でやるのは素人の方に出来るものではない」と心配したが村長はきちんと３０秒で話をまとめた。星野さんは素晴らしいと思うとともに、噴火以来、数多くのテレビ番組で島民の現状と将来を語り続けて来た４年半という長さと苦労が偲ばれた』と書いています。この記事を読んで星野知子さんという人の推察力、感受性の強さに私は感動しました。
二つ目は、今年はうるう年ですが、その説明をした記事に載っていた図表に感動しました。小学校の頃より４年に一回のうるう年がなぜ必要なのかは習っていましたが、この図表にはとても説得力があり、一目瞭然でした。ある事象を図式化することはよくあることですが、工夫次第ではもっと解り易いものになる、そしてしなければならないと感じました。
感動することは興味を持つことに、そして疑問を持つことに繋がると思います。企業の経営においても、与えられた問題に対処し、解決することは出来ても、何が問題なのかを見つけることは難しいものです。その「問題を見つけること」と「感動を見つけること」には何か共通点がありそうです。ロータリー活動で見つける小さな感動が、企業経営の問題点を見つけるヒントになるかもしれません。

例会日：月曜日 12:30～13:30／毎月最終例会：18:30～19:30／例会場：市役所食堂／事務局：レストラン アーク 1F－ 2－
巻頭言

個の強さと連携と京都大学工学研究科

浜地格

サイエンスは元来、個人の自由な発想から生まれると信じられている。しかし個の発想や行動原理はその背景となる時代や社会状況と密接に関係している場合も多い。本
部会が発足した２０年以上前、第一世代の諸先生を部会設立に駆り立てたのは、その先見性と並外れた情熱ともに、まさに状況がこのような境界領域の誕生を望んだという一面もあったのではないか、と当時大学院生であった者として考えたことがある。節目の２０年を過ぎて、周りを取り巻く環境はさらに大きく変わった。近年の NanoBio
technoloby や Chemical Biology の勃興はその代表例であろうし、Funding 制度の改革
は若手研究者に比較的大きなフリーハンドを与え、変化を加速しているように見える。
それと伴に、部会員が対象とする研究領域も当初の人工モデル系から生体機能分子や細胞・生体組織そのものを取り扱う方向へ大きく拡張した。「生命現象を化学の言葉で語る」、という旗印の下に研鑽を積まれる部会員個々の努力によるところ大である。
では、変革の時代に部会はどのような役割を担うべきであろうか？若輩者に明確な答えはないが、個の強さを連携へと繋げる努力は重要かもしれない。連携には様々な観点がある。時間軸を含む世代間の連携：青山部会長が言われる「第二世代」からすると小生は「第四世代」あたりに属するが、分野の面白さ、重要性、情熱を学生諸君を含めた次の世代に伝えるために、部会主催のシンポジウムや種々の仕掛けは大きな意義を持つであろう。分野や組織間の連携：Nanobiotechnoloby や Chemical Biology は、その定義からして、一人の研究者や一つの部会でカバーできる領域では到底ない。それぞれの専門家の真の連携がなってこそ新たなブレイクスルーが生まれることは万人共通の認識である。しかし分野や組織を真の意味で乗り越えた連携は、それほど簡単で単純ではない。部会にはこの辺にも大きな役割が期待されるかもしれない。国境を越えた連
携：従来までの欧米一辺倒とは異なる近くて近いアジアの諸国とのネットワークはこの国の次の世代にとって生き残りをかけた重要な課題である。個人レベルだけでなく組織で出来る事はないのだろうか？
個人主義の国とされるアメリカにおいても、研究者間の緊密な連携やネットワークの見事さは、時に我々を驚かせ、それが世界を先導する駆動力として不可欠のものと見なされていることは衆知の事実である。また卑近な例では、この夏のワールドカップサッカーの悪夢がある。組織力を自負した東洋の島国が破壊的な個人の能力をもつ王国に撃破され、個人の力を過信した王国が、高度な個人技に裏打ちされた見事な連携・組織力を示した自由と友愛の小国に苦杯をなめた。「世界と戦う」という意味においては、我々にとっても共感するところ無しとしない。個を磨き、連携を模索したい、勝手に思っている。

- 1 -2006 年

生体関連化学部会ニュースレター巻頭言より- 2 -
令和６年度
生産性向上支援訓練【コース番号：025】

業務に役立つ表計算ソフトの関数活用
2,200
11月20日（水）受講料（税込）

9：30～16：30

実施日時
会場

（昼休憩１時間）株式会社

ヒューマン・デザイン（福井市羽水２丁目７０１）

対象者
定員円

Excel中級レベル
12名（最少催行人数６名）【講師】 池田 比呂美 氏（いけだ ひろみ）
株式会社ヒューマン・デザイン

外部講師-講師紹介人材派遣会社内の教育事業部にて管理職として勤務。
管理職業務のほか、スタッフ教育をはじめ職業訓練、各種セミナー等の企画・立案・運営（講師兼任）に従事。
平成27年、退職後「オフィスラポール」を設立し、パソコン研修、人材育成の講師として活動。

申込締切

11月6日（水）実施機関

株式会社ヒューマン・デザイン

コースのねらい

業務の効率化を目指して、事務処理に必要なデータ処理における表計算ソフトの関数の効果的な活用方法について学びます。
※Microsoft

主な内容

データの処理●関数とは関数の決まりについて
関数と演算子を使った計算式の違い●関数の入力方法関数の入力（SUM、AVERAGE関数）
その他の関数（MAX、MIN、COUNT、COUNTA関数）●相対参照と絶対参照
セルの参照
相対参照と絶対参照
複合参照

関数の実務活用●数値の四捨五入・切り捨て・切り上げ
ROUND関数、ROUNDDOWN関数、ROUNDUP関数●順位を求める
RANK.EQ関数●条件で判断する
条件がひとつの場合（IF関数）
条件が２つの場合（AND関数、OR関数）
条件を満たしているセルの個数（COUNTIF関数）
IFERROR関数●表から該当データを参照する
参照用の表から該当するデータを検索（VLOOKUP関数）
VLOOKUP関数とIF関数の組合せ、HLOOKUP関数●請求書作成によく使う関数と機能Office

2016

Excel使用＊各種感染症への基本的な予防対策にご協力をお願いします

お問い合わせ先独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構福井支部

ポリテクセンター福井

TEL：0778-23-1031
FAX：0778-23-1013〒915-0853

ポリテクセンター福井

福井県越前市行松町25-10

【令和６年度 受講申込書】

ポリテクセンター福井 生産性センター業務課 行き【お申込の前に、下記の事項を必ずご確認ください】□ 個人での受講はできません。企業（事業主）からの指示による申込みに限ります。 （国家公務員・地方公務員の方は受講できません。）□ 応募者多数の場合は先着順とさせていただきます。
□ 実施機関（訓練の実施を担当する企業）の関係会社（親会社、子会社、関連会社等）の方は受講できません。
□ 本申込書が当センターに到着後、申込ご担当者様に受付状況、受講料支払い手続き等についてご連絡いたします。
なお、受講料につきましては、口座振込になります。（受講料請求書は実施日の約１か月前に当センターから郵送します。）□ 受講希望者の応募状況により、訓練を中止又は延期とさせて頂く事がありますので、あらかじめご了承ください。
□ 受講申込をキャンセルされる場合は、当センターに連絡の上、速やかに「受講取消届」をご提出ください。
なお、実施日の７日前（土日・祝日を含む。）を過ぎてからの受講キャンセルは、受講料を全額ご負担いただきますので、ご注意ください。
□ 受講者を変更したい場合は、当センターに連絡の上、指示に従って手続を行ってください。
□ 訓練終了後、受講者様及び事業主様に、訓練内容に関する満足度等についてアンケート調査を実施します。ご協力をお願いいたします。

コース番号：025

業務に役立つ表計算ソフトの関数活用 （実施日11/20）

企業名

TEL

FAX

所在地

〒

法人形態

１．企業 （ 株式会社、有限会社、合同会社、士業法人 又は 個人事業主 ）
２．その他 （ 学校法人、医療法人、社会福祉法人、一般社団法人、NPO法人、公益法人 等 ）（該当箇所に○）

企業規模（該当箇所に○）

業種（該当箇所に○）

申込
担当者
受講者氏名

受講者氏名

受講者氏名

訓練を知ったきっかけ（該当箇所に☑）Ａ：1～29人

Ｂ：30～99人

01：建設業

02：製造業

氏名

Ｃ：100～299人
03：運輸業

部署等

ふりがな

ふりがな

Ｄ：300～499人

04：卸売・小売業

06：その他

就業状況

E-mail：（該当箇所に☑） ※１

職種 ：年齢 ：歳／性別※任意 男 ・ 女□正社員□非正規雇用□その他（自営業等）

歳／性別※任意 男 ・ 女□正社員□非正規雇用□その他（自営業等）

歳／性別※任意 男 ・ 女□正社員□非正規雇用□その他（自営業等）

職種 ：
年齢 ：

□商工会議所会報誌□当センターからの紹介

05：サービス業

Ｆ：1000人～

連絡先：

職種 ：
年齢 ：

ふりがな

Ｅ：500～999人□訓練の案内ダイレクトメール□他社からの紹介□当センターホームページ□その他（）※１ 受講者の方の就業状況を選択してください。なお、非正規雇用とは、パート、アルバイト、契約社員などが該当しますが、様々な呼称があるため、貴社の判断で差し支えありません。

＜FAX番号＞【会場のご案内】0778－23－1013

株式会社ヒューマン・デザイン＜ E-mail ＞〒918-8114
福井市羽水２丁目７０１番地
・京福バス羽水２丁目バス停
徒歩２分
・無料駐車場あり

fukui-seisan@jeed.go.jp【お申込み方法】
FAXまたはE-mailにてお申込みください（送り間違いにご注意ください）※お申込み後、当センターまでTEL（0778-23-1031）にてご連絡をお願いします【当機構の保有個人情報保護方針、利用目的】（１） 独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構は「個人情報の保護に関する法律」（平成15年法律第57号）を遵守し、保有個人情報を適切に管理し、個人の権利利益を保護いたします。
（２） ご記入いただいた個人情報については、訓練の実施に関する事務処理（訓練実施機関への提供、本訓練に関する各種連絡、訓練終了後のアンケート送付等）及び業務統計に使用するものであり、それ以外に使用することはありません。

＜機構処理欄＞①受付： 可/ キャンセル待ち②複数コース申込

無／有
〔リアル開催／オンライン参加可〕

白河市 販路開拓セミナー 参 加 無 料
ビジネスマッチングサイト『』を活用した販路開拓～ 商談につながる提案のコツ ～非対面の企業連携の新たな選択肢として、中小機構が運営するWebを活用したビジネスマッチングサイト「ジェグテック」を取り上げ、成功している企業の事例を参考に、ジェグテックを使った顧客開拓の方法、ポイントを解説します。併せて、国の助成制度「ものづくり補助金」の活用方法の説明も行います。

■ 日 時

２０２２年１０月６日（木曜）
１３：３０～１６：００とは？
ジェグテックは、日本の中小企業と国内大手企業・海外企業をつなぐ「ビジネスマッチングサイト」です。

［会場受付開始 13：00～］※ Zoomｳｪﾋﾞﾅｰ開場13：15～■ 定 員

経済産業省所管の独立行政法人 中小企業基盤整備機構が運営しています。

会場参加 25名
オンライン参加 50名（Zoomｳｪﾋﾞﾅｰ)● ジェグテック３つのポイント

・豊富な登録企業と幅広い業種・アドバイザーによるサポート
・利用料無料※ 原則先着での受付となります■ 会 場● ジェグテック４つの機能

白河市産業プラザ・ニーズ機能（ニーズ情報の発信）
・自社アピール（ジェグテック内に自社のページ掲載）
・企業検索／製品検索
・トピックス（企業間の交流促進、話題発信）

人材育成センター（講堂）福島県白河市中田140番地■プログラム
①中小機構が運営するジェグテック
商談につながる提案のコツについて
中小企業基盤整備機構 東北本部
中小企業アドバイザー 田中 宏司②ジェグテック登録企業
事例紹介その１（本社 福島県白河市）
渡邉 喜雄

質
疑
応
答・休
憩

--------

株式会社サクラテック
営業部 課長--------■ 第一部（１３：30～１４:3０）■ 第二部(１4:40～１6:0０)③ジェグテック登録企業
事例紹介その２（本社秋田県秋田市）

株式会社 ホクシンエレクトロニクス
営業推進室 副室長 若狭 晴美④「会社の成長を実現するための」ものづくり補助金の活用

fifthbridge（フィフスブリッジ）
代表/中小企業診断士 畠山 和敏

主催（予定）／中小企業基盤整備機構東北本部、白河市共催（予定） ／一般社団法人産業サポート白河
後援（予定）／白河商工会議所、表郷商工会、大信商工会、ひがし商工会■ 会場へのアクセス■タクシーをご利用の方
JR新白河駅から約4.5km 約10分
JR白河駅から 約1.9km 約５分■電車をご利用の方
JR白河駅から約1.9km

徒歩約23分■バス（福島交通バス）をご利用の方
JR白河駅前→白河・大沼・芦の口行
中田(白河市)下車 徒歩１分

白河市産業プラザ人材育成センター
住所： 福島県白河市中田140番地
電話：０２４８－22－3512■ 参加申込書
ご参加を希望される方は下記のどちらかの方法にてお申し込みください。
■ メールでのお申込み
以下の内容を記載し、下記の宛先にメールをお送りください。
件名：１０／６開催セミナー
本文：①会社名／②所在地（市町村）／③参加者名／④電話番号／⑤メールアドレス／⑥参加方法（会場・オンライン）／申込アンケート（任意）ジェグテック登録あり・登録なし

メール：sunport@train.ocn.ne.jp■ FAXでのお申込み以下にご記入頂き、下記の番号までFAXにてご送信ください。

送信先 ＦＡＸ： 02４８-２１-７３６２

申込〆切：

10月3日（月曜）①会社名②所在地（市町村）
③参加者名
④電話番号
⑤メールアドレス⑥参加方法※希望されるものに〇をつけてください

会場参加

オンライン

登録あり

登録なし

アンケート（任意）に登録していますか？
※どちらかに〇をお願いします
ジェグテック登録ありの方にご質問です。
ニーズに提案したことはありますか？

【問い合わせ先】あり

一般社団法人産業サポート白河

なし
ＴＥＬ：02４８-２１-７３６１※オンラインでの参加申し込みをいただいた方に対しては、セミナー前日（１０/５）の15時頃までに 「Zoom」の参加用URL、ミーティングID、パスワードを送信させていただきます。
※申込書に記入いただいた個人情報は、本セミナーに係る事務連絡と参加者の確認のために使用し、その他の目的の為に使用する事はありません。
※コロナウイルス感染症対策のため、会場でのマスク着用、アルコール消毒、検温にご協力ください。
※発熱（37.5度以上）や風邪などの症状、体調に不安のある場合は来場をお控えください。
※今後の感染状況によってはオンラインのみの開催に変更する可能性があります。予め御了承願います。
ゆうな医療・介護の相談たより
２０２２年８月号

発行：沖縄県ゆうな協会 医療・介護の相談窓口
電話：０９８－８３２－９５２８E-mail : iryoukaigo@yuunakyoukai.jp
医療・介護の相談たよりでは、ゆうな協会の相談に関する取り組みや、医療・介護・福祉に関する制度・サービス、皆さんから寄せられた相談・質問の中で、共通する内容等を守秘義務を遵守し、ご紹介していきます。
相談専用のメールアドレスができました！プライバシーを尊重し、個人情報に配慮し、秘密は厳守致します。メールでのご相談もお待ちしています。

●今月の相談：「高齢の父が有料老人ホームに入所予定です。施設から住所を移し、通帳と銀行印も預けるように言われました。退所者給与金の通帳も別にありますが、２つとも預けないといけないのでしょうか。」
Q：女性、７０代。父が退所者で要介護度③です。現在、骨折してリハビリの病院に入院中ですが、退院先は施設入所を希望しています。入所予定の施設は隣の市にあり、通帳は年金用と給与金用の２冊ありますが、２冊とも預けないといけないのでしょうか、また住所も移すと、現況届等の書類も施設に代筆をしてもらうことになりますか？
A：これまでご家族が代行されていた事務手続き等を、施設職員に委任する範囲は明確にしておいた方が良いですね。 「有料老人ホームの設置運営標準指導指針」では、施設での個人通帳管理は、やむを得ない場合で、トラブル防止の観点からも、厳密な対応が必要としています。不明なことは曖昧にせず確認しましょう。市町村社会福祉協議会では、判断能力が不十分な方との契約により、「生活支援員」が通帳を預かったり、書類の書き方を教えてくれたりする「日常生活自立支援事業」をしています。施設の利用料支払い用の通帳は場合によっては預けることになっても、給与金用の通帳は本人の同意を得て、ご家族の管理でよろしいと思います。現況届等の書類の送付先をご家族の住所にし、これまで通りご家族が代行されて良いでしょう。
但し、通帳残高の確認は、令和３年８月の介護保険法の改正に伴い、「介護保険負担限度額認定」を受けることができる要件、及び食費にかかる利用者負担限度額が変更となったために行われます。負担限度額認定申請時に通帳の写しを提示することが必要です。後から限度額認定の対象ではないとわかり、食費等を追納することになる場合もありますので、詳しいことは介護保険課で確認しましょう。
なお、ゆうな協会では、現況届の作成や郵送の相談や代行も行っています。ご本人やご家族の状況や希望に合わせて、「日常生活自立支援事業」や「成年後見制度」等の活用に関する相談もできますので、ご連絡ください。
●今月のピアサポート活動等の紹介：
・楓の友の会は、コロナ禍のため、対面ではなく電話やメールで近況報告を行っています。
２０２３年８月
令和５年台風６号の影響による停電に伴う災害により被害を受けられました皆さまへ
全管協れいわ損害保険株式会社

火災保険更新手続きに関する特別措置のお知らせ
このたびの令和５年台風６号の影響による停電に伴う災害により被害を受けられた皆さまに、心よりお見舞い申し上げます。
災害救助法の適用決定を受け、弊社では、災害救助法適用地域内のご契約者の皆さまに対し、下記の通り【災害救助法適用時の特別措置】を適用させていただくことといたしましたのでご案内申し上げます。

記【災害救助法適用時の特別措置】
災害救助法適用地域内にお住まいの皆さまを対象に火災保険の更新手続き（契約のお申込み及び保険料のお支払い）を、『災害救助法が適用された日』から最大 2 カ月間猶予させていただきます。この措置の適用をご希望のご契約者さまは、弊社担当窓口までお申し出ください。

≪弊社担当窓口≫
お客さま相談窓口：０１２０－０１８－２１６
受付時間：9：00～18：00（土・日・祝日、年末年始の休業日を除く）■災害救助法適用地域と法適用日

沖縄県

適 用 地 域

法適用日

那覇市（なはし）宜野湾市（ぎのわんし）
浦添市（うらそえし）名護市（なごし）糸満市（いとまんし）沖縄市（おきなわし）
豊見城市（とみぐすくし）
うるま市（うるまし）宮古島市（みやこじまし）
南城市（なんじょうし）
国頭郡国頭村（くにがみぐんくにがみそん）

2023年8月1日（火）沖縄県

国頭郡大宜味村（くにがみぐんおおぎみそん）
国頭郡東村（くにがみぐんひがしそん）
国頭郡今帰仁村（くにがみぐんなきじんそん）
国頭郡本部町（くにがみぐんもとぶちょう）
国頭郡恩納村（くにがみぐんおんなそん）
国頭郡宜野座村（くにがみぐんぎのざそん）
国頭郡金武町（くにがみぐんきんちょう）
国頭郡伊江村（くにがみぐんいえそん）
中頭郡読谷村（なかがみぐんよみたんそん）
中頭郡嘉手納町（なかがみぐんかでなちょう）
中頭郡北谷町（なかがみぐんちゃたんちょう）
中頭郡北中城村（なかがみぐんきたなかぐすくそん）
中頭郡中城村（なかがみぐんなかぐすくそん）
中頭郡西原町（なかがみぐんにしはらちょう）
島尻郡与那原町（しまじりぐんよなばるちょう）
島尻郡南風原町（しまじりぐんはえばるちょう）
島尻郡渡嘉敷村（しまじりぐんとかしきそん）
島尻郡座間味村（しまじりぐんざまみそん）
島尻郡南大東村（しまじりぐんみなみだいとうそん）
島尻郡伊平屋村（しまじりぐんいへやそん）
島尻郡伊是名村（しまじりぐんいぜなそん）
島尻郡久米島町（しまじりぐんくめじまちょう）
島尻郡八重瀬町（しまじりぐんやえせちょう）

2023年8月1日（火）

末筆にて失礼と存じますが、ご自愛くださいますよう心よりお願い申し上げます。
以上
こもれびの森に咲く花2020 年 8 月 -10

タマアジサイ（アジサイ科）
外側に 3-5 弁の装飾花があり、両性花の花弁、萼片は 4-5 枚、雄しべ 8-10 本、雌しべ 2-3 本。
パイロ
黒鹿2005

ベリーベリナイス
黒鹿2004

牡・青鹿

プルピット

A.P. Indy
PreachWild Again
Carol's Wonder＊
サンデーサイレンス＊オーピーキャット＊
グルームダンサー＊
ブロードウエイニコル!$"$# !$"$# !$"$# !$"$#＊!$"$# !$"$#!$$$"$$$#

720 ベリーベリナイス２０
１
４Pulpitワイルドヴィジョン

Wild Vision

ブラックタキシード
ピーチ

４／１９

体高
胸囲
管囲（Brown Berry 〜 Crawfish） 5 g
5 代までにクロスなし
価格：

購買者：

"#'(３勝

ベリーベリナイス（04 黒鹿 ブラックタキシード）２勝，すずらん賞 （１２００），初仔

母

ピーチ（97 黒鹿 ＊グルームダンサー）
不出走
パワフルボーイ（01 牡 ウイニングチケット）
ーＣ３着，栗駒賞３着

２代母#*+$'()２３勝，スプリングＣ，サマ（83 USA 鹿 Broadway Forli）
不出走
３代母 ＊ブロードウエイニコル
グレートクラウン（90 牝 ＊コウストンズクラウン）
不出走
ケイエスジェネラス
（01 牝 ＊ホワイトマズル）
２勝，
富良野特別，恵庭岳特別，６勝
トロナラッキー（91 牡 ＊ラツキーソブリン）
４勝，
マーガレットＳ ，
北九州短距離Ｓ
２着， ５勝"４代母,%&",

ラシェーズ La Chaize（77 USA 鹿 Graustark）
米・仏１勝

ブラウンヘア Brown Hare
（69 USA 鹿 Coursing）
不出走［曾孫］ アイアンパンチ Iron Punch（94 牡 Iron）
米１０勝，
フィラデルフィアパークＢ
ＣＨ ，
ライトザフューズＳ ２着

５代母

#!

ブラウンベリー Brown Berry（60 USA 鹿 Mount Marcy）
米６勝，デルマーデビュ
タントＳ［子］アヴァター Avatar（72 牡 Graustark）
米９勝，
ベルモントＳ ，サンタアニタダービー ，サンルイスレイＳ ，ケンタッキーダービー ２着，
ハリウ
ッドゴールドＣ ２着，デルマー招待Ｈ ２着，サンフェルナンドＳ
２着，
種牡馬
アワーズアフター Hours After（85 牡 Alleged）
愛・仏２勝，
仏ダービー ，
ク
リテリヨムドサンクルー ２着，種牡馬
アンコンシャス Unconscious（68 牡 ＊プリンスロイヤル）
米１０勝，
チャールズ
ＨストラブＳ，
サンアントニオＳ，
サンフェリペＨ，カリフォルニアダー
ビー，
サンタアニタダービー２着，etc.，
種牡馬

６代母!

!

!

!

販売申込者： 高橋 義浩＝新ひだか町東静内
所 有 者： 高橋 義浩
生 産 牧 場： 高橋 義浩
飼 養 者： 奥山育成センター＝日高町正和

"!

!

!

"

!０１４６−４４−２１７８!０９０−７５１４−６４４２
東海歯科医療専門学校

GPA(Grade Point Average)に関する規程

(目的)
第 1 条

この規程は、東海歯科医療専門学校（以下「本学」という。）におけるグレードポイントアベレージ（以下「GPA」という。）について必要な事項を定め、学生の学習意欲を高めるとともに、修学指導及び成績順位等の資料として活用することを目的とする。

(定義)
第2条

GPA とは、各授業科目の 4 段階の成績評価に対応した評点(グレードポイント、以下「GP」という。)を付与して算出する履修科目の成績評定平均値をいう。

(対象授業科目)
第3条
2

GPA の算出の対象授業科目は、学則の教育課程表の全ての科目とする。
次の各号に掲げる科目は、GPA の算定に含めない。

(1) 編入学した際の単位認定科目(2) 本学入学前に修得した単位認定科目(GPA の計算方法)
第 5 条 GPA は次の計算式で算出する。
（1）GP＝（当該科目の評点（100 点満点）－５５）÷１０×単位数
ただし 、評価が不可（評点 が 60 点未満）の場合、GP は一律に 0 点となる。
（2）GPA = GP の総和÷履修単位数(GPA の種類)
第 6 条 第 3 条に規定する GPA 算定対象科目について、学期ごとの GPA(以下「学期 GPA」)と入学時から当該期までの GPA(以下「通算 GPA」)に区分して、各区分の定める方法により計算するものとし、計算値は小数点第 3 位以下を四捨五入する。
(1) 学期末 GPA
学期 GPA＝(当該学期の履修科目の GP の総和÷当該学期の履修単位総数(2) 通算 GPA
通算 GPA＝(在学全期間の履修科目の GP の総和÷在学全期間の履修単位総数）

(再履修等における GPA の取扱い)
第 7 条 不合格科目を再履修し、合格の評価を得た場合及び再履修結果再び不合格の評価であった場合のそれぞれの再履修前の不合格評価については、通算 GPA には算入しない。ただし、学期末 GPAにはそれぞれ算入する。
(改廃)
第 8 条 この規程に定めるもののほか、GPA に関し必要な事項は校長が定める。

附

則

この規程は、平成 31 年 4 月 1 日から施行する。
附則

この規程は、令和 3 年 4 月 1 日から施行する。
《先輩職員メッセージ》
尾道消防署向島分署 消防吏員（令和４年度採用）

8:30

•勤務交代
•ミーティングをし、出動に備えて資機材点検と出動の際に着用する服を準備します。
•出動がなければ、訓練や事務処理、外勤等を行います。

❶私の仕事

12:00
消防の仕事は（消防、救急、救助、予防、通信指令）などがあり、現在私は消防隊として勤務しており、火災や震災等の災害対応や救急事案等、多岐にわたり出動しています。出動がない時は、訓練や緊急車両・器具の手入れや取扱訓練などを行い、次の出動に備えています。
そのほかにも、立ち入り検査や防火指導などの予防業務も行います。

13:00

•業務
•朝と同じく、出動がなければ、訓練や事務処理、外勤等を行います。
•管轄内の地理を確認し、より良い活動にするために、警防調査にも出ます。

17:15•業務・夕食づくり・夕食・仮眠•皆と協力して夕食を作ります。
•翌日の８：３０まで、各自の業務や課題、筋トレを行い、交代で仮眠を取ります。

❷やりがい
活動現場は常に危険と隣り合わせであり、いつ怪我をするかわからない状況も少なくありません。そんな中、訓練で得た知識や技術が現場で活かされ、市民の方を救出した時。また誰も怪我無く署に帰れた時等にやりがいを感じます。
また、市民の方を救出した後や防火指導などで、市民の方から感謝の言葉を頂いた時もやりがいを感じます。
❸尾道市を受験される方へのメッセージ
消防は、体力的、精神的に負荷がかかることが多い職業だと思います。ですが、災害等で市民の方の生命、身体及び財産を守ることができた時に、とてもやりがいを感じることができる数少ない職業です。
「尾道市民の役に立ちたい！」「体力に自信がある！」という方は、尾道市の安心と安全を守るために、ぜひ私たちと働きませんか？

•昼食•署の食堂で昼食を食べます。食事中でも指令がかかれば出動します。

6:30

8:30

休日

•起床
•事務所などの清掃を行い、朝食を食べたり、事務処理を行います。

•勤務交代•反対番に申し送りをし、私服に着替えて帰ります。
•交代前に出動があり、８：３０に帰れないこともしばしばあります。

•趣味のゴルフをしたり、サウナに行ってリフレッシュします。
•次の日が仕事の時は、家でゆっくりすることが多いです。

《先輩職員メッセージ》
尾道西消防署 消防吏員（令和４年度採用）❶私の仕事
消防業務は、主に「消火、救急、救助、予防」に分かれます。
私は消防隊に所属しており、災害や火災、救急の事案に出動しています。
訓練や資機材・車両の点検を行い、火災予防として防火指導や予防査察、火災予防の広報を行い災害に備えています。

8:30

9:00

12:00

•始業
•反対番の申し送り事項を確認し、勤務交代を行います。
•ミーティング•資機材点検・車両点検 ・訓練 ・事務処理•昼食•署の食堂で各自食事をとります。

❷やりがい

13:00
日々の訓練で得た知識や技術が現場活動で活かせたときにやりがいを感じます。
危険を伴う活動が多いので、怪我無く活動を終えることができると安心します。

❸尾道市を受験される方へのメッセージ

消防の現場活動には危険を伴い、体力や精神力が必要になりますが、その分やりがいを感じることができる仕事です。
私たちの活動は、すべて尾道市民の力になる仕事です。一緒に働けることを楽しみにしています。

00:00

8:30

休日

•災害対応 ・トレーニング

・事務処理

•仮眠
•翌日の６：３０まで２時間交代で警備勤務をします。
※仮眠中でも、災害が発生すれば当然出動します。

•終業•申し送りを行った後、勤務交代をします。

•温泉•ソフトボール
サッカー個⼈データベースの作成
S20266町⽥光

2023/7/17

1.システム構築の背景

u

現在スポーツのデータ収集技術は向上しており、それらのデータは一般に公開されるようになった。したがって、それらのデータを使用することで様々なデータ解析・システム開発が可能になっていると考えられる。

u

そこで本研究では世界中の様々なデータが一般公開されている「Sofascore」の情報を活用し、選手を評価するための「サッカー個人データベース」の構築を行った。また、それらのデータをデータベースの格納するための「入力システム」も合わせて開発した。

2.データベースについてu

開発環境：mysqlu

テーブル間の正規化を図るために、各分類に分けた7個のテーブルにデータを格納する。また、各選手に対し、「Player_No」という値を設定し、その値を用いることで各テーブル間のリレーションシップを図っている。各テーブルについては以下の通りである。

ØPlayerテーブル（選⼿名、所属チームの2データ）

ØIndividualテーブル（国籍、⽣年⽉⽇など5データ）

ØGameテーブル（出場試合数や出場時間など4データ）

ØShootテーブル（ゴール数やシュート数など8データ）

ØPassテーブル（アシスト数やキーパス数など15データ）

ØDefenseテーブル（インターセプト数やタックル数など16データ）

ØOtherテーブル（ドリブル成功数やカード枚数など17データ）

3.データベースの問題点
u問題点

出場試合数が多い選⼿ほどデータの値が⼤きくなってしまう「データの平等性」。
例︓シュートのデータを⽐較したい場合
A選⼿︓出場時間2000分 シュート数42本
B選⼿︓出場時間480分
u

シュート数14本

改善案

1データ当たり「何分」で⾏われているかで評価する。
例︓シュートのデータを⽐較したい場合
A選⼿︓１シュート当たり「47.6分」
B選⼿︓１シュート当たり「34.2分」

テーブルに格納するデータは「Sofascore」で公開されているデータだけでなく、「データの平等性」のために計算した値も含まれている。

4.⼊⼒システムについてu

開発環境︓eclipse（⾔語︓Java）u

何千・何万⼈もの選⼿のデータを計算を⾏いながら計67データを⼊⼒することは多くの労働が必要となる。そこで、⾃動的に計算を⾏う⼊⼒システムを開発し、最⼤の43データを⼊⼒するだけでデータベースに全てのデータを格納することが可能となった。

u

⼀部機能の例Ø「System_No」の⾃動割り当て

Ø

出場試合数0の選⼿は、Goal_Shoot、 Pass、 Defense、 Otherの4テーブル内のデータは全てNULLを格納する。

5.⼊⼒画⾯

Ø ⼊⼒システムの⼀部分。値を⼊⼒することで、⾃動的に計算データ格納を⾏う。

6.テーブル画⾯

Ø Goal_Shootテーブルの⼀部。⼊⼒システムで得られた値からデータの計算・格納を⾏っている。

7．おわりにu

本研究では、サッカー選⼿に関するデータベースの構築、データ⼊⼒を補助する⼊⼒プログラムの開発を⾏った。

u

今後データ数を増加させていくために選⼿データを⼊⼒し、作成されたデータベースもとに以下のような研究や開発につなげていきたいと考えている。

l

世界中のリーグデータを基に、各リーグのデータ的特徴の提⾔lJリーグを基にした、⽇本サッカーの特徴・課題点の提唱

lサッカー選⼿獲得推奨システムの構築など
平成 22 年 3 月 23 日
各

位
会 社 名

日 東 紡

代表者名

代表取締役

南園 克己

（コード番号 3110 東証・大証第 1 部）
問合せ先 企画管理本部企画総務部長

井熊 光彦(TEL 03-3514-3810)
中期経営計画の策定について
当社は、このたび平成 22 年 4 月から平成 25 年 3 月までの 3 カ年を対象とする当社グループ中期経営計画（当社 150 期～152 期）を策定致しましたので、下記の通りお知らせ致します。

記
１．現状認識当社グループは、前中期経営計画（平成 18 年度～平成 20 年度）並びに「事業環境の急変に即応する諸施策（平成 20 年 12 月 25 日公表）」等の徹底した実行により、経済構造の変化への対応と事業の高付加価値化を進めてまいりました。
① 全ての事業での高付加価値化の推進② 事業の選択と集中③ 事業組織の再編④ 事業提携等⑤ ガバナンスの強化と透明度の高い経営体制の実現
今般、上記諸施策の実施を踏まえ、事業展開が新しい局面に入ったとの認識の下、平成22 年 4 月から平成 25 年 3 月までの 3 カ年を対象とする中期経営計画を策定したものであります。
今後の事業環境については、世界経済の構造的変化の中、厳しく且つ不安定な要素を含む予断を許さない状況が予想されますが、グループ共有の経営理念並びに価値観をとりまとめた「日東紡宣言」の下、今次策定の中期経営計画を着実に実行し、更なる事業基盤の強化と企業価値の向上を目指してまいります。

1２．中期経営計画の概要（１） 基本方針
当社グループは、「人と地球環境に貢献する企業」として企業グループとしての諸責任を将来にわたって果たしていくため、「営業」と「技術」を両輪に、付加価値を創造してまいります。


事業を通じて、人と地球環境に貢献する。

素材を中心に顧客満足度の独自性のある高付加価値商高い商品を供給する品を提供する
安心と信頼を誠実に提供する

人と地球環境に不可欠な技

高品質な汎用品を安定的に術を創出する

供給する

事業運営において、人と地球環境に配慮する。
① 省資源（リサイクル等）、省エネルギー（低炭素等）② 安定的・効率的な事業運営

「営業」と「技術」を両輪に、付加価値を創造する。

営業

x 顧客と一層緊密な関係を構築する
x 常に提案する
x 顧客のニーズを生産・技術部門に反映する



本社部門

x グループ全体の経営資源を有効活用する

付加価値創造x 事業部門間の協働を推進する
グループ全体の事業力発揮を促進する



技術

x 顧客の必要とする高品質な商品を安定供給する（１） 事業運営
x 新商品・新技術の開発スピードを上げる
x 先進的で独自性のある技術を創造する

2

x 営業と技術の全社的連動を推進する

（２） 事業運営（目指す姿・基本方針）① 繊維事業部門
z 原糸・衣料それぞれが持つ人財、技術（紡績・染色・接着・縫製）、顧客関係、商圏を一体化し、総合繊維メーカーを目指す。
z 開発力強化、国内拠点と中国拠点の一体運営、介護・健康・ケアフリー分野等への参入によって、高付加価値化と顧客への訴求力向上を図る。
② グラスファイバー事業部門
z グラスファイバーメーカーのトップを走り続ける。
z 未来創造型の新商品開発・市場創出を図るとともに、環境変化に対する弾力性の高い事業基盤に変革する。
③ 環境事業部門 （本年 4 月より、建材事業部門を改編）
z 顧客が求めているものを創り上げることを通じて人と地球環境に貢献し、存在価値を高め、「環境の日東紡グループ」というステータスを築き上げる。
z グリーンビジネスの着実な展開、並びに断熱材（グラスウール）、エンジニアリング・工事、スペシャリティケミカルスの各分野の事業基盤強化によって、省エネ、省資源、生活環境改善、食の安全（農業）の可能性を追求する。
④ 医薬・飲料事業部門 （本年 4 月より、育成事業部門を改編）
z 安全管理・品質至上主義を貫く。
z 新規分野開拓による高付加価値化を推進する。
⑤ 技術開発z 部門横断的な新商品の開発や次世代の技術開発など、絶えず新技術を創造することで、付加価値の限りない向上を図る。
z 研究開発については、中長期的観点から、先進的で独自性のある技術創造、新商品・新技術の開発スピード向上に向け、経営資源を積極的に投入する。
⑥ 設備投資z 高付加価値化のための投資、新商品・新技術関連投資を優先する。

3３．業績計画(連結ベース)
上記計画を実行していくことにより、以下の平年度業績計画を着実に実現していくことを目指してまいります。
(単位：億円)
145 期

146 期

147 期

148 期

149 期予想（H17 年度）（H18 年度）（H19 年度）（H20 年度）（H21 年度）

売上高

1,304

1,387

1,365

1,148

885920

営業利益

74113

102

25

1454

経常利益

77114102

24650

当期純利益

344659▲91425平年度＊149 期予想は平成 22 年 2 月 4 日公表のものです。

４．中期経営計画遂行の基本姿勢
以上の中期経営計画を遂行するに当り、● 付加価値創造のために、社員に成長と自己実現の機会を提供する。
● 社員が健康で豊かな生活を送るための時間を確保する。

【ご参考】

日 東 紡 宣 言
【経営理念】
日東紡グループは「健康・快適な生活文化を創造する」企業集団として社会的存在価値を高め、豊かな社会の実現に貢献し続けます。
【日東紡宣言】
・日東紡グループは社会の「ベストパートナー」を目指します。
（日東紡ＢＰ宣言）
・私たちは、お客様の求めるものを絶えず追究し、お客様に「安心と信頼」を誠実にお届けすることを喜びとします。
また、企業活動を通じ株主・投資家・行政・地域社会等すべてのステークホルダー（社会）と共に喜びを分かち合うことを大切にします。
・私たちは自立した一人ひとりの社員の可能性を尊び、自由闊達にアイデアを出し合いながらチームワークにより力を発揮する企業集団を目指します。
・私たち企業グループは社員の成長が会社の成長であることを信じ、社員に成長と自己実現の機会を提供します。
社員はまず第一に良き市民であり、深く考え、広く見渡し、果敢に行動します。
そして粘り強くやり遂げます。
・＜ 深く 広く 強く そして温かく ＞（ご注意）
本資料に記載されている予想数値並びに事業計画は、種々の前提に基づくものであり、将来の業績数値や施策の実現を確約・保証するものではありません。

以上

4
情報通信月間参加行事 実施報告書
行事ID

主催団体

行事形式

行事名

開催日

E002

(一社)日本アマチュア無線連盟富山県支部

2.総合ｲﾍﾞﾝﾄ

JARL富山県支部の集い

6月2日

開催場所

滑川市中滑川複合施設メリカ

行事
参加者数

Webサイト・URL

160 https://www.jarl.com/toyama/

行事実施概要・アピール等
今年度の会場は災害時の避難場所として使用できることを目的とした施設を選定しました。
１月の能登半島地震や会場をふまえて、防災をテーマに企画しました。
講演会は日本アマチュア無線連盟会員による、「能登半島地震の経験」「災害から無線局を守り、復旧活動に協力できるようにするには」のふたつの講演や非常無線通信訓練コンテストなど支部主催行事の表彰式を行いました。
またアマチュア無線の交信体験、電波適正利用PR、アマチュア無線方位探索競技、地域活動報告を行い、電波利用の啓発や適正な電波使用の取り組みを周知する貴重な機会となりました。
県内外から多くの来場者がつめかけて情報交換を行う貴重な機会を作ることができました。今後も継続して同じ時期に開催したいと思います。
来場者に電波について正しい理解と適正利用をポスターを通してＰＲを行うことができました。