令和元年度 大東市教育委員会
３月

１．開催年月日
令和２年３月２５日（水）定 例 会 会 議 録

午前１０時００分～午前１１時３０分

２．開催場所
大東市教育委員会会議室
３．出席者（５名）
・教育長
・教育委員
・教育委員
・教育委員
・教育委員

亀岡

治義

田中
水野
太田
齊藤

佐知子
達朗
忠雄
めぐみ

４．出席説明員（１５名）
・学校教育部長
・学校教育部指導監
・生涯学習部長兼総括次長
・学校教育部総括次長兼教育政策室長兼課長
・学校教育部教育政策室課長
・学校教育部教育政策室課長
・学校教育部教育政策室課長
・学校教育部教育政策室課長兼教育研究所長
・学校教育部教育政策室課長兼野崎青少年教育センター所長
・学校教育部教育政策室課長兼北条青少年教育センター所長
・学校教育部学校管理課長
・生涯学習部生涯学習課長
・生涯学習部生涯学習課参事
・生涯学習部スポーツ振興課長
・学校教育部教育策室上席主査
５．傍聴者

０名

澤田
岡本
南田
北田
藤原
新井
渡邊
奥村
前島
梅本
清水
平岡
黒田
中村
小田

芳彦
功
隆司
吉彦
成典
雅也
良
彰悟
康浩
正直
鉄也
健一郎
淳
正則
恭裕

６．議事日程

日

程

第

１

会議録署名委員の指名について

日

程

第

２

教委議案第６号
令和２年度大東市教育委員会事務局職員人事について

日

程

第

３

教委議案第７号
大東市家庭教育支援チーム設置規則及び大東市英語指導
助手の就業等に関する規則の一部を改正する規則につい
て

日

程

第

４

教委議案第８号
大東市教育委員会事務局職員職名規則の一部を改正する
規則について日

程第５

教委議案第９号
大東市小中一貫教育モデル校プロジェクト事業実施規則を廃止する規則について

日

程

第

６

教委議案第１０号
令和２年度大東市公立学校園に対する指示事項について

日

程

第

７

教委議案第１２号
令和２年度大東市社会教育委員の委嘱について

日

程

第

８

教委議案第１３号
大東市文化財保護審議会委員の委嘱について

日

程

第

９

教委議案第１４号
令和２・３年度大東市スポーツ推進委員の委嘱について

日

程

第１０

教委議案第１５号
大東市体育施設条例施行規則の一部を改正する規則につ
いて

日

程

第１１

教委報告第２号
大東市立青少年教育センターにおける臨時休館の期間延長にかかる専決処分について

日

程

第１２

一般業務報告７．議案書※人事案件につき非公開８．一般業務報告
１．大東市教育大綱実施計画に係る令和元年度取組状況について
２．新型コロナウイルス感染症に係る臨時休業措置以降の対応について
３．大東市立生涯学習ルーム条例の一部を改正する条例について
４．大東市立放課後児童クラブ条例施行規則の一部を改正する規則について

９．会議録

亀岡教育長

それでは、３月の教育委員会定例会を開催いたします。
本日は、新型コロナウイルスの関係で教育委員及び理事者はマスク着用としております。
それでは、本日の出席状況について報告をよろしくお願いします。

澤田部長

本日の出席者は教育長及び教育委員４名、合計５名でございます。

亀岡教育長

それでは、議事に入る前に教育長職務代理者についてですが、現在は田中佐知子委員が教育長職務代理者となっておりますが、諸般の事情により、本日付で水野達朗委員に対し教育長職務代理者の指名をしたいと思います。
それでは議事に入ります。
日程第１「会議録署名委員の指名について」でございますが、本日の署名委員は、水野委員によろしくお願いいたします。
次に、日程第２

教委議案第６号「令和２年度大東市教育委員会事務局職

員人事について」ですが、人事案件のため、地方教育行政の組織及び運営に関する法律第１４条第７項ただし書きの規定により、非公開にしたいと考えますが、賛成の委員は挙手をお願いします。
【挙手全員】
それでは、本議案は非公開とし、別室にて審議することといたします。
【別室にて審議】
この案件につきまして、賛成の委員の挙手を求めます。
【挙手全員】
それでは、この案件に関しまして承認といたします。
亀岡教育長

次に、日程第３

教委議案第７号「大東市家庭教育支援チーム設置規則及び大東市英語指導助手の就業等に関する規則の一部を改正する規則について」の提案理由の説明をお願いします。
藤原課長

日程第３

教委議案第７号「大東市家庭教育支援チーム設置規則及び大東市英語指導助手の就業等に関する規則の一部を改正する規則について」の提案理由のご説明をさせていただきます。
本規則の改正は、地方公務員法及び地方自治法の一部を改正する法律が令和２年４月１日から施行されることにより、現在、家庭教育支援チームの構成員のうち、および英語指導助手である特別職非常勤職員について、新たに
一般職の会計年度任用職員制度に移行するにあたり、関係２規則について所要の改正を行う必要があるため上程させていただくものです。
資料に添付の新旧対照表をご参照下さい。
まず、家庭教育支援チーム設置規則について、第９条に掲げる報酬等の規定について、支援チームの構成のうち、現在の任用根拠が非常勤職員によるところの者については、来年度より、会計年度任用職員制度に移行することから、報酬額の規定を「会計年度任用職員の給与及び費用弁償に関する条

例」の定めるところによるものとの改正を行っております。
次に、大東市英語指導助手の就業等に関する規則については、同じく第３条において、英語指導助手は新たに地方公務員法に規定する会計年度任用職員とすること、第４条において、英語指導助手が新たに会計年度における任用であることに鑑み、任用期間を前期と後期の会計年度としつつ、再度の任用を要する場合は、客観的な能力実証を行った結果として、任用期間の満了
後に再度任用できるとしたこと、第５条においては、会計年度任用職員制度において、いわゆる正規の職員と同様に人事評価の対象となることについて改正を行っております。
その他、第１０条については、同趣旨に伴う必要な改正を、第１３条第５項においては、いわゆる超勤代休制度について、会計年度任用職員には適用しないことから削除しておるものです。
以下、第１５条以下の改正についても同趣旨に伴う必要な改正を行うものです。
以上が主な改正点となります。
本改正規則は、令和２年４月１日から施行となります。
以上よろしくご審議のうえ、ご議決を賜りますようお願い申し上げます。
亀岡教育長

それでは、この案件に関しまして、ご意見、ご質問等がございましたらお願いします。
無いようですので、この案件につきまして、賛成の委員の挙手を求めます。
【挙手全員】
それでは、この案件に関しまして承認といたします。

亀岡教育長

次に、日程第４

教委議案第８号「大東市教育委員会事務局職員職名規則の一部を改正する規則について」の提案理由の説明をお願いします。
藤原課長

日程第４

教委議案第８号「大東市教育委員会事務局職員職名規則の一部を改正する規則について」の提案理由のご説明をさせていただきます。
本規則の改正につきましては、教委議案第７号と同様に、地方公務員法及び地方自治法の一部を改正する法律が令和２年４月１日から施行されることに併せまして、教育委員会事務局の職名のうち「嘱託員」の名称に係る削除を行う必要があることから改正を行うものです。
本改正規則は、令和２年４月１日から施行となります。
以上よろしくご審議のうえ、ご議決を賜りますようお願い申し上げます。
亀岡教育長

それでは、この案件に関しまして、ご意見、ご質問等がございましたらお願いします。
無いようですので、この案件につきまして、賛成の委員の挙手を求めます。
【挙手全員】
それでは、この案件に関しまして承認といたします。

亀岡教育長

次に、日程第５

教委議案第９号「大東市小中一貫教育モデル校プロジェ

クト事業実施規則を廃止する規則について」の提案理由の説明をお願いしま
す。

藤原課長

日程第５ 教委議案第９号「大東市小中一貫教育モデル校プロジェクト事業実施規則を廃止する規則について」の提案理由のご説明をさせていただきます。
大東市小中一貫教育モデル校プロジェクト事業については、本規則第６条の規定により、実施年度を平成２９年度から令和元年度末と定めているものであり、今年度末をもって当該事業を終了することに伴い、本実施規則を廃止する必要があるため上程させていただくものです。
本規則の施行日は、令和２年４月１日からとなります。
以上よろしくご審議のうえ、ご議決を賜りますようお願い申し上げます。

亀岡教育長

それでは、この案件に関しまして、ご意見、ご質問等がございましたらお願いします。
無いようですので、この案件につきまして、賛成の委員の挙手を求めます。
【挙手全員】
それでは、この案件に関しまして承認といたします。

亀岡教育長

次に、日程第６

教委議案第１０号「令和２年度大東市公立学校園に対する指示事項について」の提案理由の説明をお願いします。
渡邊課長

日程第６

教委議案第１０号「令和２年度大東市公立学校園に対する指示事項について」の提案理由についてご説明いたします。
本指示事項は、大阪府教育委員会からの「市町村教育委員会に対する指導・助言事項」の内容を踏まえ、本市における学校園教育の状況や課題、市としてめざすところ、また市独自の取組み等を盛り込み、本市学校園の活性化と充実を図るため、令和２年度、各学校園において重点的に取り組むべき事項について指示するものです。
前文をご覧ください。
令和２年度「学校教育の重点」としては、令和元年度に引き続き、「豊かな学びのための学校力の向上」としております。
これからの時代を生きる子どもたちにとって、様々な変化を前向きに受け止め、仲間と協働して課題を解決していくことで、社会や自らの人生を人間
ならではの感性を働かせ、より豊かなものにしていく、そのような力の育成
が学校教育にますます求められていきます。
また、未来の創り手として必要な資質・能力を育むために、小・中の教員が連携して義務教育９年間を見通した一貫した教育がますます重要となってきます。
令和２年度は、新学習指導要領が小学校において全面実施、中学校では移行期間最終年度となります。
各校園では、授業改善の推進やカリキュラムマネジメントの実現等、特色ある教育活動を実施するための準備が進められてきております。市教育委員会としては、昨年度「だいとう教育ビジョン２０１９」を策定し、全ての教員がビジョンの具現化に向けて理念の共有化・実践・研究に努めてまいりました。
授業改善については、「学び合う」授業づくりについて工夫を重ね、学びの質を高めていくことが期待されています。
さらに、学校教育が積み重ねてきた専門性、つまり「不易」を確かに継承しつつ、学校教育に求められている「流行」を的確に把握しながら、『教育は人なり』の矜持と使命感を持って教育活動を展開していくことが必要です。
校園長のリーダーシップのもと、気持ちのそろった教職員集団を形成し、それぞれの「学校力」をさらに高め、オール大東で子どもたちの豊かな学びのための教育活動の推進に努めることを指示しています。
具体的な内容については、今年度と同じく３つの柱立てで構成しております。
主な変更・追加箇所についてご説明いたします。
１ページ目をご覧ください。「１．学校園の組織力・運営力の充実と教職員の資質の向上」において、【重点指示事項】の「（２）教職員の資質の向上」として、「②計画的な人材育成の推進」での教職員の育成にあたって
は、基礎的素養である人権感覚や人権意識の育成にも努めることを指示しております。
２ページ目をご覧ください。１ページ下方から続く「（３）教職員の服務の徹底」として、「③職場におけるハラスメントの防止」では、「ハラスメ
ントは個人の人格や尊厳を侵害するとともに職場環境を悪化させる許されない行為である」ことを明記しております。「④学校における働き方改革」では、新たな指針に基づいた教員の勤務時間の把握と長時間勤務の縮減に向けた取組みを推進することを指示し、新たな取組みとして「留守番電話設置」と「校務支援システム導入」を記載しております。
２ページ中央下から始まります「２．豊かでたくましい人間性の育成、安全・安心な学校園づくり」においてのところでは、３ページ目をご覧ください。【重点指示事項】の「（１）心の教育・人間関係づくり」の「②人権教育の推進」のところで、改めて人権３法と、今年度成立しました府人権関係
３条例等もふまえ、計画を作成することを指示しております。また、近年経験年数の少ない教員が増えてきております。本市の人権教育の成果について、各校において継承できるよう努めることも指示しております。
「③キャリア教育の推進」については、成長や変容を自己評価するための振り返る活動を取り入れ、その際９年間の学びのプロセスを振り返って蓄積することができるポートフォリオ的教材「キャリアパスポート」を活用することを指示しております。
４ページをご覧ください。「(２)安心して学べる学校園づくり」の「①生徒指導上の諸問題の解決と未然防止の取組み」では、未然防止及び早期発見、あるいは被害の拡大防止等の対応においては、これまでにも関係機関と連携をして対応してまいりましたが、今回新たに府も推進しておりますスクールロイヤーの積極的な早期活用を加筆しております。
「③不登校への対応および取組みの推進」については、今年度１０月に文部科学省より示されました「不登校児童生徒への支援の在り方」通知について、教職員が共通理解と対応を行っていくことを指示しております。

「④児童虐待の防止に向けて」では、大阪府から市町村への指示事項にも今回追記されました内容につきまして、市としても追記しております。
「⑤危機管理体制の確立と防災教育の充実」では、今年度１年かけて作成
しておりました「大東市版の防災ノート」、総ページ３０数ページあるもの
で、この度完成いたしました。こちらを全ての児童・生徒が活用できるようにしております。必要に応じてデータを配信しておりますので、９年間の中で、必要な時期に必要な項目について活用することを指示しております。
次に、６ページをご覧ください。「３．学び合う学校園づくり・ともに育
み合う教育環境」では、令和３年度までの方向性で、次年度２年目となる「だいとう教育ビジョン２０１９」により、より質の高い授業づくりをめざします。
【重点指示事項】の「（１）自ら学び、学び合う力の育成」では、若干の文言整理を行っていますが、概ね今年度と同様の内容を指示しております。
７ページ、「➄小中「連携から一貫」へ」では、各中学校区の実態に応じた「めざす子ども像」の設定・系統的なカリキュラム作成等を指示しております。
同じく７ページ、「（２）「ともに学び、ともに育つ教育」のさらなる推進」では、一人ひとりの児童・生徒の教育的ニーズについては、支援学級担
任のみならず関係教職員が相互に連携して、その把握を行うことを改めて指示しております。
「（３）健やかな体を育むために」では、改めての内容となりますが、技術指導においては、段階を踏んでスモールステップで具体的に説明し、安全を確認しながら指導する等、万全を期すことを指示しております。また、次年度においても熱中症予防は必要と考えており、市熱中症ガイドラインを参考とし、活動の中止や延期、見直し等も含め適切に対応することを指示しております。
以上、長くなりましたが、主な変更、追加箇所についてを中心に説明をさせていただきました。
よろしくご審議の上、ご議決賜りますようお願い申し上げます。
亀岡教育長

それでは、この案件に関しまして、ご意見、ご質問等がございましたらお願いします。

田中委員

３ページの「③キャリア教育の推進」について、キャリア教育については
文部科学省から通達が来たと思いますが、もう少し詳しく教えていただけま
すか。

渡邊課長

文部科学省から大阪府教育庁の方に資料の提示がございまして、大阪府としましても、府でアレンジしたものをこの間、１２月までの間で市の方に提示がございました。本市といたしましては、今年度の４月から同時並行で、学校が現在作成しているもの、また府から示されたものを参考にしつつ、この３月までに完成しているところでございます。そして、４月にキャリアパ
スポートを教育委員会として配布し、ここに９年間、順番に入れていけるよ
うにということで準備を進めている次第です。

亀岡教育長

他にございませんか。

無いようですので、この案件につきまして、賛成の委員の挙手を求めます。
【挙手全員】
それでは、この案件に関しまして承認といたします。
亀岡教育長

次に、日程第７

教委議案第１２号「令和２年度大東市社会教育委員の委嘱について」の提案理由の説明をお願いします。
平岡課長

日程第７

教委議案第１２号「令和２年度大東市社会教育委員の委嘱について」の提案理由をご説明いたします。
社会教育委員は、社会教育法第１５条に基づき、教育委員会が委嘱するものであり、その職務は同法第１７条に、社会教育に関し教育委員会に助言するため、社会教育に関する諸計画を立案することなどが規定されております。「大東市社会教育委員に関する条例」第３条で、任期を１年と定め、本年３月３１日に任期満了を迎えますことから、このたび委嘱についてご提案するものでございます。
議案書の名簿の８名の候補者は、各団体からご推薦をいただいており、名簿の右の備考欄にございますとおり、再任が４名、新任が４名です。
なお、大東市公立中学校長会につきましては、４月以降に新年度の体制になってから、中学校長会よりご推薦いただくものでございます。
以上、よろしくご審議のうえ、ご議決賜りますようお願い申し上げます。
亀岡教育長

それでは、この案件に関しまして、ご意見、ご質問等がございましたらお願いします。
無いようですので、この案件につきまして、賛成の委員の挙手を求めます。
【挙手全員】
それでは、この案件に関しまして承認といたします。

平岡課長

次に、日程第８

教委議案第１３号「大東市文化財保護審議会委員の委嘱について」の提案理由の説明をお願いします。
日程第８

教委議案第１３号「大東市文化財保護審議会委員の委嘱について」の提案理由をご説明いたします。
大東市文化財保護審議会は、本市文化財の保護、継承および活用に関する重要事項を調査、審議することを目的として、大東市文化財保護条例第４８条に基づき設置されております。
同条例施行規則第２２条におきまして、委員の定数は１０名以内、任期は２年と規定されており、このたび８名すべての委員が、本年３月３１日に任期満了を迎えます。
本市では、今後も歴史的資源活用基本方針に基づき、本市の文化財を大東の魅力として磨き上げ、市民の皆様に発信していくにあたり、大東市指定文化財の選考をはじめ、各委員の専門知識が今後も必要不可欠であることから、８名すべての委員の再任についてご提案するものでございます。
また、今回、新任委員の委嘱につきましても、併せてご提案申し上げます。
議案書の名簿の４番目の候補者である岩間

香さんについてのご提案で

す。
本市では、
「第４次大東市男女共同参画社会 行動計画」の重点施策に、「政策決定の場で活躍できる女性人材の育成」を掲げるなか、審議会等における女性の割合を４０％にするという数値目標を定めております。
このたびの候補者である、摂南大学名誉教授の岩間 香さんは、美術史の絵画の分野を専門とされており、今後、審議会審議のさらなる充実と、そして本市が取り組む、男女共同参画社会の推進の両面を担っていただける貴重な人材として、このたびご提案するものでございます。
以上、９名の委嘱につきまして、よろしくご審議のうえ、ご議決賜ります
ようお願い申し上げます。
亀岡教育長

それでは、この案件に関しまして、ご意見、ご質問等がございましたらお願いします。
無いようですので、この案件につきまして、賛成の委員の挙手を求めます。
【挙手全員】
それでは、この案件に関しまして承認といたします。

亀岡教育長

次に、日程第９教委議案第１４号「令和２・３年度大東市スポーツ推進委員の委嘱について」の提案理由の説明をお願いします。
中村課長

日程第９

教委議案第１４号「令和２・３年度大東市スポーツ推進委員の委嘱について」の提案理由をご説明申し上げます。
現在、スポーツ推進委員としてご活躍頂いております２７名の委員の皆様につきましては、この３月３１日をもちまして委員の任期が満了となります。
これに伴いまして、本年２月１０日から３月１３日までの間、公募を行いましたところ、２０名の方からの応募がございました。
本市のスポーツ振興に深い理解を持って、スポーツの普及に取り組む、またその活動を通じて地域での活発な交流や、活性化に尽力したい等の強い意
志をお持ちの方に数多く手を挙げて頂きました。
今回、別途お配りしております「令和２・３年度大東市スポーツ推進委員申込書」の中央部分をご覧下さい。応募の理由を記載して頂く記載欄を設けておりますので、応募者の動機等はそちらで確認して頂ければと思います。
応募状況につきましては、男性が６名、女性が１４名の計２０名で、再任の方が１８名、新任の方が２名という内訳になっております。今回、応募された方々は、本市で地域のために大いに貢献したいという積極的な思いで応募しておりますことから、今後の本市におけるスポーツ振興を担う推進委員として適任であると判断し、ご提案させて頂くものでございます。
何卒、ご同意を賜りますようよろしくお願い申し上げます。
亀岡教育長

それでは、この案件に関しまして、ご意見、ご質問等がございましたらお願いします。

太田委員

１番の方の住所のみ京都市ですが、大東市とのつながりはどういったものでしょうか。

中村課長

こちらの方は大阪産業大学の学生でして、住所は京都市ですが、大東市へ通学されておられます。
水野委員

２７名いらっしゃったのが２０名になるということは、７名減少ということですけれども、随時、２７名を目指して増やしていく流れのか、敢えて減ったかたちの２０名で来年度からいく流れなのかどちらでしょうか。

中村課長

スポーツ推進委員の定員を４０名以内としておりますので、それに近づけていきたいと考えておりますが、お仕事の都合などで７名の減少となりました。何とか支障なく、スポーツ推進についての活動は可能ですが、まだまだ少ないため、随時、募集していきたいと考えております。

田中委員

応募理由に、「このブロックのまとまりの良さが大好きです。」とありま
すが、スポーツ推進委員の中でブロックごとに分かれているということでし
ょうか。

中村課長

ブロックにつきましては、市内を深野、南郷、四条、諸福の４ブロックに分けておりまして、この方の所属のブロックが個人的に良かったということで、応募理由にそのように記載いただけたというものでございます。

亀岡教育長

他にございませんか。
無いようですので、この案件につきまして、賛成の委員の挙手を求めます。
【挙手全員】
それでは、この案件に関しまして承認といたします。

亀岡教育長

次に、日程第１０ 教委議案第１５号「大東市体育施設条例施行規則の一部を改正する規則について」の提案理由の説明をお願いします。

中村課長

日程第１０

教委議案第１５号「大東市体育施設条例施行規則の一部を改正する規則について」の提案理由をご説明させていただきます。
現在、市民体育館及び龍間運動広場等の体育施設におきまして、年間を通じ、非常に多くの団体の皆様に、スポーツを身近に実施できる場としてご利用頂いております。
その様な中、今回の改正につきましては、市民のスポーツの振興及び体力づくりの推進を図り、健康で文化的な生活の向上に寄与するために設置されました、当該体育施設の更なる有効かつ有益な活用という観点から、利用団
体の皆様からの円滑な利用の実施に関する要望に対しまして、スポーツの普及並びに文化を振興する上で、公益上の必要があると判断できる場合におきましては、従来の使用制限を緩和し、利用団体の利用の拡充及び施設の有効活用の推進を図るべく、本規則の一部を見直すものでございます。
具体的には、新旧対照表をご覧ください。改正内容としましては、３ページ目の上段にございます第３条第３項の条文を新たに追加し、公益上、必要がある場合において、教育委員会の承諾を得た後、体育施設を１か月に使用する事ができる回数及び、１日に使用する事ができる区分数につきまして、
通常の規定回数及び、区分数を超えて使用する事ができるとした事でございます。
また、第４条第３項の条文につきましても新たに追加し、公益上、必要がある場合において、教育委員会の承諾を得た後、体育施設の使用許可に関し、公共施設予約システムを用いての通常の申請手続きによらないで、使用許可を行う事ができる事と致しました。
尚、少し後ろの６ページ目の下段にございます「委員会」に係る箇所の改
正につきましては、今回、前述の第３条第３項の条文を新たに追加した際に「大東市教育委員会」の文言を使用した事によるものでございます。
本規則の施行期日は、公布の日からでございます。
以上、よろしくご審議の上、ご議決を賜りますようお願い申し上げます。
亀岡教育長

それでは、この案件に関しまして、ご意見、ご質問等がございましたらお願いします。
無いようですので、この案件につきまして、賛成の委員の挙手を求めます。
【挙手全員】
それでは、この案件に関しまして承認といたします。

亀岡教育長

次に、日程第１１ 教委報告第２号「大東市立青少年教育センターにおける臨時休館の期間延長にかかる専決処分について」の提案理由の説明をお願
いします

前島所長

それでは、日程第１１ 教委報告第２号「大東市立青少年教育センターにおける臨時休館の期間延長にかかる専決処分について」の提案理由につきまして、ご報告申し上げます。
北条・野崎それぞれの青少年教育センターにおきましては、新型コロナウ
ィルス感染症拡大防止のため、昨日２４日まで臨時休館措置を講じていたところですが、本日以降の開館時期につきまして、国や大阪府の考え方に基づき検討いたしましたところ、新型コロナウィルス感染症のクラスター発生のリスクが高まる３要素となる換気の悪い密閉空間、多人数が集まる密集場
所、間近で会話等をする密接状態、これらをクリアすることが極めて困難であることから引き続き、令和２年４月７日まで休館延長とすることといたしまして、市民周知の観点から緊急に決定する必要がありましたために、教育長に対する事務委任規則第３条第２項の規定により、令和２年３月１９日に専決処分とさせていただきましたことをご報告いたしますとともに、ご承認を賜りますよう、どうぞよろしくお願い申し上げます。以上でございます。

亀岡教育長

それでは、この案件に関しまして、ご意見、ご質問等がございましたらお願いします。
無いようですので、この案件につきまして、承認の委員の挙手を求めます。
【挙手全員】
それでは、この案件に関しまして承認といたします。
・・・・・・日程第１２ 一般業務報告につき要点のみを記載・・・・・①大東市教育大綱実施計画に係る令和元年度取組状況について⇒令和元年度における大東市教育大綱実施計画の取組状況について報告。

意見・質問・ＰＤＣＡサイクルの「Ａ」、課題に対しての方策の部分において、「〜について工夫を行う」などの抽象的なものが散見されるため、より具体的に内容を明記すべきである。
・「教員が主体的研鑽を図る場として大東教員スキルアップ講座を開設し、授業ビデオ研や出張スキルアップ講座等を組み込む」とのことだが、「授業ビデオ研」とはどういったものか。
⇒大東教員スキルアップ講座において、教員の授業風景を録画した動画を教材とする講座である。
・補充学習あるいは家庭学習として活用できるステップアップ学習プリント
について、家庭の印刷環境が整っていない場合もあるので、学校で印刷して子どもたちに配布することも考えられたが、今回の休業期間では大いに活用されていると考えているか。
⇒各校のホームページにリンクを貼っていただいたほか、市教委から学校へ、印刷したプリントを各家庭へポストインするよう促したことから、各家庭において活用されていると考えている。
・「気になる児童生徒について、担任の抱え込みを防ぐスクリーニングの取組みは、学校間で導入に差がある。」とのことだが、スクリーニングを導入している学校は何校か。
⇒全ての学校において導入しているものではないが、実験的に導入している学校もある。一方で、大阪府と連携しながらしっかりと取組もうとしていたが、項目の整理や項目が多すぎることなどから、整理しているところであり、課題を感じている学校もある。
・今後、全校にスクリーニングを推進していく考えか。
⇒スクリーニングの考え方を取り入れた様々な取組は、導入した方が良いと考えているが、生徒指導上の問題などから、どのように活用すればより効果的ものとなるかを検討しているところである。
・スクリーニングは重要だと考えており、結果的には子どもたちや家庭の課
題の早期発見につながるほか、教員の抱え込みを防ぐという意味合いでも注目されている取組みなので、是非各校にもスクリーニングの大切さと方法の推進をお願いしたい。
②新型コロナウイルス感染症に係る臨時休業措置以降の対応について⇒３月２日から２４日まで市内全校園を臨時休業としており、その期間の終了を迎えるにあたり、２５日以降の春季休業中及び４月当初の行事等の対応について、各学校園へ通知をした旨を報告。

意見・質問・児童、生徒や保護者が新型コロナウイルスに感染した場合の対応について、個人が特定できないよう配慮しても、狭い組織なので特定されることは容易に想像される。そうなった場合の周りからの誹謗中傷が懸念される
ため、現時点から対応方法を考える必要がある。また校園長会等でその対応についての内容を周知願いたい。
⇒市としても、新型コロナウイルスを理由としたものはもとより、差別や偏見、いじめは決して許されない旨を保護者に向けても繰り返し伝えている。また、各学校園へも改めて周知に努める。
③大東市立生涯学習ルーム条例の一部を改正する条例について⇒まなび北新における休館日の取扱い変更等に係る改正内容を報告。
④大東市立放課後児童クラブ条例施行規則の一部を改正する規則について⇒諸福小放課後児童クラブにおける夏季長期休業期間の限定入所の試行に係る改正内容を報告。
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亀岡教育長

以上で本日の案件は終了いたしますが、私事で申し訳ございませんが、退任のご挨拶のお時間を少し頂戴したいと思います。この３月末を持ちまして、教育長の職を辞することになりました。平成２４年の５月に現東坂市長の信託をいただき、奉職して８年弱になります。この間、教育委員会制度の大きな改革もございました、いわゆる総合教育会議での首長による教育大綱の作成、そして教育委員長と教育長を一本化しての責任の所在の明確化な
ど、こういった大きな流れの中で務めさせていただいたわけですけれども、先程、教育大綱の実施計画に係る取組状況について、事務局から説明がございましたが、教育大綱では学校教育について明記されており、本当に多岐に渡るものでございます。また、社会教育におきまして、飯盛城跡をはじめとしてさまざまな事業が展開されておりますけれども、この間、学校教育そして社会教育を進める中で、私自身多くの方々と出会いがございました。特に子どもたちの教育を預かるところでは、現場の先生方をはじめ、そして社会教育では地域の多くの人々に支えていただいてここまで来れたのかなと思います。そういった意味では、皆様方の日々のご尽力が生まれ、つながり、そしてこれからさらなる大東市教育の発展につながるものと確信しております。この間、教育委員の方々をはじめ、皆様に支えていただいたことに心より感謝を申し上げます。どうも長い間、ありがとうございました。
以上をもちまして、３月の教育委員会定例会を終了いたします。

以上

令和２年３月３１日

亀岡教育長

水野委員