ろうけん熊本

MAMO
U

第20号

K

O
T

ROU KEN

ネモフィラ（瑠璃唐草） Nemophila
国営ひたちなか海浜公園での一面に広がる青い絨毯のような景色は、例年メディ
アでも話題になり、多くの人がネモフィラ畑を一目見ようと足を運んでいます。
花びらの中の澄んだブルーのグラデーションがとても美しく、森の妖精のように愛らしく、春の花壇やコンテナの寄せ植えなどにも多く利用されています。花径は2cmくらいで、白に空色または青紫色の深い覆輪があり、中心部に黒い点が5つあります。
花名に「林を愛する」の意味があるように、日照が多く冷涼な気候を好みます。
青色のネモフィラの花言葉は「どこでも成功」「可憐」「あなたを許す」などがあります。アメリカ原産のネモフィラはヨーロッパに渡ってもしっかり現地に根付いたことか
ら「どこでも成功」という花言葉もつけられたといわれています。
「可憐」は、
もちろんその見た目から。
「あなたを許す」はちょっと悲しいギリシャ神話が由来のようです。
「可愛い」だけじゃなく、強い生命力も持ち、多少の日陰やアスファルトの隙間でもへっちゃら。厳しい環境でもぐんぐん育っていく丈夫な一面も持っています。

一般社団法人 熊本県老人保健施設協会
一般社団法人 熊本県老人保健施設協会〒868-0041 熊本県人吉市七地町495 介護老人保健施設リバーサイド御薬園内
TEL 0966-26-3681 FAX 0966-26-3680
E-mail:kmrouken@orange.ocn.ne.jp

ネモフィラの和名は「瑠璃唐草」は、春に咲く雑草「オオイヌノフグリ」（円内の写真）の別名でもあります。道端や野原でよくみかける、花びらが4枚のとても小さい花です。確かによく似ています。
同じ別名「瑠璃唐草」を持ちますが、ネモフィラとオオイヌノフグリは全く別の植物。でも、強い生命力を持つ青い可愛い花というのは一緒です。

総 会

理事会

芦

球
代

北

磨

玉

鹿

菊

阿
城

草

名

本

池

蘇

施会 施会 施会 施会 施会 施会 施会 施会 施会 施会 施会
設員 設員 設員 設員 設員 設員 設員 設員 設員 設員 設員目

医師とケアマネを中心にして多職種共同、医期 医 療や 看 取 りが 考 え られま す。要 するに、援 、② 認 知 症の方々を 地 域で 支 える、③ 終 末

的には、①高齢者、要支援・要介護者の生活支ア」
がスローガンとして掲げられました。具体が足 ら ず 病 院 機 能が重 複 する な どの理 由で生労働省より（ベッド利用率が低く経営努力

進んでいま す。
コロナパンデミック 以 前に、厚減）できるとの理論のもと少しずつ適正化が性 期・回 復 期 ）す れ ば 、病 床 数 を 適 正 化（ 削す。病床機能を明確化（超急性期・急性期・慢

次療保険、介護保険の２本立てで地域高齢者を整理統合しても良いのではと思われる）病院

哲 也

支えなければならないと思います。老健は、
こが全国紙等で公表されたことは、先生方も記

同様、当方も新型コロナワクチン接種や発熱

ナ 感 染 者が 報 告 されて、３年 余 り。先 生 方 と（ Ⅰ ） ２０２０年２月 、熊 本 県 内で 新 型コロのシステムの中核をなすことができる施設で外 来に努めてきまし た。最 近 は 、やや 疲れ たと思います。「国策」
ですので仕方はありませ

憶に新しいことと思いま す。（ 平 時であれ ば ）は重大です。

以上、拙文を思いつくまま書き連ねました

して発言だけはしようと思っています。
先 生 方の中にも「 地 域 医 療 構 想 調 整 会 議 」

この年齢になっても、未熟のうえ浅学・非才が、先生方と同様、老健運営に精進し、地域リ
有 病 率・年 齢 構 成 な どを 代 入し 、当 該 地 域のの者ですが、巡り合わせで熊本老健協の理事の委員を務めておられる方もいらっしゃると「 必 要 病 床 数 」を 算 定し 、「 地 域の実 情に合わとなりました。今後ともよろしくお願いいた

ハビリに貢献したいと思っております。

せて」
できるだけ「必要病床数」に近づけるたします。
とん どの 地 域 が、「 病 床 過 剰 」と 判 定 され まめの会議です。
ごく一部の地域を除いて全国ほ思います。全国共通の公式に当該地域の人口・

裏表）の「地域医療構想」
についてです。

んが、地 域 医 療 構 想 調 整 会 議の委 員の一人 とあり、働き甲斐のある役割を与えられていと感じがします。感染症分類が２類から５類になったところで（複数疾患を有する）高齢者の透析）と老健を含む４介護施設では２回クラスターを経験しましたが、幸い死亡者は出ずにすみました。
しかし、経験上新型コロナ感染症は高齢者・非高齢者で全く別の病気に思えてな りません。高 齢 者・基 礎 疾 患 を 有 する 感
染 者 は２類のま まに はでき ないのでしょう
か？だめなら高齢感染者は自己負担無し・加算維持をお願いしたいところです。
（ Ⅱ ） さて、３年にも 及 ぶコロナ 禍で すっか
り忘れられた感のある「地域包括ケアシステ
ム」
ですが、今 後も 進 む 高 齢 化 と多 死 社 会 を
乗 り 越 える ため「 国 策 」として「 地 域 包 括 ケ（ Ⅲ） 「地域包括ケア」と一心同体（コインの理論的には正しくても、今般のような新型コ

令和４年度 熊本県老人保健施設大会 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・9

思いますが、たぶん「地域」
ごとの医療資源・介研修会報告

ロナ感染症パンデミック発生のように、予測で2022年度 BCP支援セミナー・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・8

護資源・行政の差は大きく、十分な「ケアシス

研修会報告

死亡率は極めて高く「インフルエンザなみ」と令和４年度 職員基礎研修会 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・6～7

き ない急 激 な 医 療 需 要の高ま りに対 応でき研修会報告テム」〜「不十分なケアシステム」
が生じると

小 田

令和4年度 表彰受賞者 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・4～5

は思えません。当方法人の有床診療所（内科・一般社団法人熊本県老人保健施設

一般社団法人熊本県老人保健施設協会組織図・目次 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・2る 体 制 を 確 保 する 必 要 が あるので は ないか事

通常総会年１回６月に開催、臨時総会は必要に応じて開催。
通常理事会（年２回の開催、
６月、
３月）
臨時理事会
（必要に応じて開催する。
）
委員会●総務委員会 理事会の指示のもとに会務全般の庶務を行う。
具体的には事業計画の立案、実施状況の把握、老健運営上の課題の整理、県担当部局との調整など。
●研修企画委員会 年間を通しての研修の企画、講師の選定、研修の運営、研修の評価等。
●広報委員会 広報誌の発行、ホームページの作成、会員への情報伝達方法の検討。
各ブロック 地域振興局単位で意見の集約を図り、老人保健施設の立場から地域の活動に協力していくために、熊本市及び地域振興局単位でブロックを編成する。
施設間、職種間での意見の交換を行い、課題の整理と活動を行うこととする。

理

総 会
理事会

地 域 医 療 への 三 つの 思 いブロック
思いま す。「 不 十 分 な 」地 域では 、老 健の働 き

三点だけ述べてみたいと思います。

小田 哲也・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・3
理事
地域医療への三つの思い

事務局
委員会

八
天

上
益
城
宇
熊
本
市

広 報
総 務
研修企画

監 事
会 長
副会長
理 事

ろうけん熊本 2
ろうけん熊本3

一般社団法人熊本県老人保健施設協会組織図熊本県老人保健施設協会会員施設 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・１0～１1

お知らせ・編集後記 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・12

令和4年度

表彰受賞者

受 賞 者 挨 拶
厚生労働大臣表彰

全老健会長表彰
リバーサイド御薬園三

看護介護部長川

紀

子氏

介護老人保健施設 リバーサイド御薬園 管理栄養士 主任

この度は、名誉ある賞を頂きまして、誠にありがとうございます。

平

田

利

美氏

この度は、大変名誉ある賞を頂き誠にありがとうございます。長年にわたって

この様な表彰を受けることができたのは、老健でのやりがい、楽しさ、厳しさ

管理栄養士として勤務できたことは、山田会長はじめ老健で働く職員の皆様のなど、
これまでご指導くださった先生方やスタッフの皆様のご協力があってこそおかげであると感謝しております。

だと大変感謝しております。

リバーサイド御薬園では、開設当初から令和2年7月まで給食サービスの一つ

今後も、ご利用者様に満足して頂けるようなサービスの提供ができるようににその場で選ぶ選択メニューを実施していました。今振り返ってみると、ご利用

努力を重ねていきたいと思います。

者とのかかわりや老健で働く管理栄養士として考えなければならないあらゆることを、選択メニューを通して経験させていただいたことは大きく、それらの緒

リバーサイド御薬園 リハビリ次長

様々な経験は私にとって大切な宝物になっています。今後も微力ではございま

方 まゆみ 氏

すがご利用者様が住み慣れた地域で生き生きと生活できるよう、お手伝いをさ

この度、全老健会長表表彰をいただきまして誠にありがとうございます。今回せて頂きたいと思います。

の受賞に関しましては、先生方やスタッフの皆様のご指導、励ましがあってのことと感謝いたしております。当施設で作業療法士として、時には支援相談員として二十数年勤めて参りました。二十数年前と現在では老健の姿も自分の役割も変わってきていると思います。自分の役割を自覚し、微力ではありますが当施設並びに全老健協会がますます発展できますよう努力してまいりたいと思いま

全老健会長表彰

す。
青翔苑

支援相談員

主任

石

田

ぎんなんの里薫氏

この度は名誉ある賞を頂きまして、誠にありがとうございます。
このような表彰を頂けたのも、貴重なご助言やご指導をくださった金澤理事長をはじめ上司、先輩方、スタッフの皆様のおかげです。心より感謝申し上げます。これからも、地域に開かれた老健の相談窓口として、ご利用者、ご家族に寄り添った支援相談員であり続けられるよう、熱意を失うことなく精進を重ねてまいります。ありがとうございました。

ろうけん熊本野博

久氏

この度は全国介護老人保健施設協会会長賞という名誉ある賞を頂き、心より感謝申し上げます。
開設以来、自分の出来ることを粛々とやってまいりました。29年の時があっという間に流れましたが、これからもコロナという手強い相手に負けず、常に利用者、その家族や地域の方々に必要とされる介護老人保健施設を目指し、施設長をはじめ職員と共に頑張っていく所存です。この度は、誠に有難うございました。

県老健会長表彰

5

上

理事長

ぼたん園

理事長

富

島

三

貴氏

●

青翔苑

理学療法士

鈴

木

圭

様

この度の表彰ありがとうございました。

●

あさひコート

看護師長

岡

本

かおる

様

ぼたん園は、みゆきの里という医療・介護複合施設群のひとつで、1994年に

●

孔子の里

介護福祉士

渡

辺

弘

美

様

●

孔子の里

准看護師

古閑森

英

美

様

●

孔子の里

看護師長

溝

口

美

佳

様

●

リバーサイド御薬園

介護福祉士

北

川

圭

様

を代表して受賞させて頂きました。引き続き在宅復帰強化型老健としまして更●リバーサイド御薬園

言語聴覚士

兼

田

洋

美

様

に精進してまいります。

●

リバーサイド御薬園

看護師

中

村

千恵子

様

開設しました。創業より一貫して「福祉の原点は在宅にあり」という理念のもと、包括的リハビリテーション施設として在宅生活支援に努め、熊本地震の際、福祉避難所としての役割を果たした事も受賞に繋がったことと思います。偏に全職員がご利用者の喜びの為に心を尽くしてきた賜物であり、この度の表彰は職員

ろうけん熊本 4研修会報告令 和 ４年 度 職 員 基 礎 研 修 会

職 員 基 礎 研 修 会 が６月

日・7 月

開催

日 の２日 間 、オンラインで開 催 されました 。

ホテル

令和４年６月 日（木）・７月 日（木） 於：熊本テルサ
14

マで講 義いた だきました 。

１日 目 、６ 月日の研 修会 で は 冒 頭 に 、山 田 会 長 より 開 会の挨 拶 をいた だきま
した。
「 新 型 コロ ナ ウ イ ル ス 感
染 症の蔓 延によって、ほとん
ど 研 修 会 ができておりません。昨 年いくつかオンラインで研修させていただきましたが、なかなか従 来 通りの集 合 ができないという 状 況 が 続いております 。各 施 設の皆さんも 、気 が抜 けない状 況 が 続いている と 思います 。ご 承 知のよ うに、施設によるクラスターもまた 発 生していますので、しばらくの間、予防に徹底していただきたいと思います。施設の安全と、皆 様の健 康を心からお祈りして、本日の開 会の挨 拶にさせていただきます。」と締めくくられました。
１時 間 目の講 義では、フォレスト 熊 本 、高 木 科 長 より 、「 認知 症 高 齢 者 の 理 解 と ケア 」
についてお 話いた だきました 。認知 症という 言 葉に注 目するのではなく、その人らしさに注 目きました 。身 体 拘 束については、具 体 的に介 護 施 設で身 体 拘束を疑われる例を挙げてお話いただきました。高齢者虐待については、介護施設事業者として高齢者虐待の早期発見に努
め 、ま た 施 設でのケアにおいても 、不 適 切 なケアについて 考
え、明日 からまずは自分の行動を変えていくことが必要だと

日 、最 初の講 義は、「 摂 食・栄 養 障 害についまとめられました。
２日 目の７月て」。白 藤 苑 、田 尻 栄 養 管 理 部 部 長よりお話いただきました 。

から口 から食べるこ と ができな
いの か 、ど う す れ ば 食べら れ るのか 、どのよ う な 調 理 方 法 がい
いのかを 導き 出していくこと が大 事 にな る た め 、利 用 者の摂 取状 況 を 日 頃 か らきちんと 見 るためにも「 栄 養 士の業 務 」
と 思わ

す。

す る と い う パ ー ソン・セ ン
タ ー ド・ケ ア の 考 え 方 を 意
識 し な が ら 日 頃 のケ アに 取り 組 んでいた だ き たいと 話されました。
２ 時 間 目 で は 、新 型 コロ
ナ 感 染 症の基 礎 知 識 について、メディエイト鶴 翔 苑の原
田 師 長 よ り 講 義 が あ りま し

容を意 識して、日 々のケアに活かしていただきたいと思いま

対 策 に 気 を 配 る 状 況 が 続 きま す が 、この研 修 会で 学 ん だ 内

新 型コロナウイルス感 染 症の蔓 延により 、感 染 予 防・感 染

いと話されました。

老 健 という 形のなかでそれぞれがやれるこ と を 考 えて欲 し前のケアを 行っているのかというこ とを 少し見 直しながら、老 健の役 割や理 念について理 解し、誰のため何のために目ののがケアプランだということを日 々意 識していただきたい。

円 を 描 くようにチームを 作り、協 働していく 。それを 束ねる

割 を 持って、利 用 者 を 真ん中にしたド ーナツ型のイメー ジで

西 田 事 務 長 に ご 講 義いた だ きました 。多 職 種 が それ ぞれ 役

最 後に、「 老 健における多 職 種 協 働について」、なごみの里 、められました。

視 点で途 切れな く 連 携 していくこ と が 非 常に重 要 だ とまと種により分担するのではなく、全 過程をそれぞれ専門 職 種の反映させることが重要と話され、そのためにも生活行為を職て、利 用 者 本 人や 家 族の意 向に十 分 耳 を 傾け 、ケアプランに

リハ ビ リ テ ー ションの 視 点 と しロセス、 取り組みといった 生 活

チ ームで支 援 していく 過 程 や プ

だ き ま し た 。そ の 人 ら し さ をンの視点」ということでお話いた

任 よ り 、「 生 活 リハビ リテ ーショ

次 に 、清 雅 苑 の 當 利 リハ 部 主

きたいと話されました。

３時 間 目の講 義では 、「 身 体 拘 束・虐 待 防 止 について」といました。

に作 成 して職 員 が 理 解 してお くこ と が 必 要 とお 話いた だき

法 、平 常 時に行 う 対 応 という ところで、いざという 時のため

感 染 が 発 生 し た 時の対 応 方 法 、感 染 を 拡 大 しないた めの方

点を話されました。B C Pのフローチャートといったものも、の風景をあげながら、感染予防の観点から見たケア時の注意

た 。感 染 予 防の3つの柱について具 体 的なケアの内 容や施 設

フォレスト熊本 高木科長介 護 老 人 保 健 施 設で 働 くにあ たって 意 識 す るべき 点 や 、新 型コロナ ウ イ ルス 感 染 症 を はじめ と し た 感 染 症 予 防 について 、６つのテ ー

令 和４年 度

30

14
PT萩原様
メディエイト鶴翔苑

ず に一緒 に 考 え 協 力 していた だ

清雅苑の當利リハ部主任

30

うテーマで、メディエイト 鶴 翔 苑 P T 萩 原 様にご講 義いた だ

メディエイト鶴翔苑 原田師長

食 事 摂 取 状 況 を よ く 観 察 し 、どこにどのよ う な 問 題 が あ る

白藤苑、田尻栄養管理部部長

ろうけん熊本 6
ろうけん熊本730

オンライン
なごみの里、西田事務長

14研修会報告令和４年度 熊本県老人保健施設大会 開催
令 和５年３月２日 ( 木 )研修会報告
介護事業におけるBCPは、2024年より本格的な義務化がスタート

ホテ ル 熊 本 テ ル サ

2022年度 BCP支援セミナー 熊本

令和５年３月２日、熊本県老人保健施設大会が開催されました。年末年始の新型コロナウイルス感染症の感染状況を鑑み、ZOOMを使ったオンラインでの開催となりました。

Business Continuity Plan ＝ 業務継続計画

開 会 の 挨 拶とし

金澤副会長

山田会長

て、県老健・山田和
彦会長は、
「 新型コ

「当施設における新型コロナウイルス陽性者発生時の対応」●

８日 付 で 感 染 症 法

なった場合に、施設に持ち込まないようにすることも含め、気全国老人保健施設協会主催・BCP作成の支援セミナーが、熊本県医師会館にて開催され●「新型コロナウイルス感染症が発生！どうする！

ました。各施設のBCP作成に係る職員、計２１名が参加し、２日間にわたってグループワークな～当施設における感染症対策の振り返り～」
介護老人保健施設シルバーピア水前寺

知の感染症の蔓延に対応するためにも大変役に立つようなお話が聞けることを期待している。」と述べられました。
特別講演では、「新型コロナウイルス感染症の流行によって閉鎖的になってしまった老健施設が、本来の基本理念である
くために、ウィズコロナ・ポスト
コロナ時代にどう運営していくのか。今回、介護保険制度下での運営経験・取り巻く環境の変化とコロナで学んだことから改めて考えると、これだけの課題がある。」と、右の項目を挙げられました。

・介護現場における人材(確保・処遇)・老健における医療提供体制の再検討(医療保険との関係)
・運営基準
・DX/GX(時代の流れ)
・人員基準
・介護報酬
・診療報酬での位置づけ
・施設サービス・在宅サービスの考え方

どを行いました。

工藤美幸

８日は、全国老人保健施設協会安全推進部会長の山野雅弘氏の挨拶から始まり、「 BCP作●「当施設でのコロナ禍における面会制限に対する取り組み

成について」という題でミネルヴァベリタス株式会社の本田茂樹氏に講義をいただきました。

～３年間の振り返りと今後の課題～」を引き締めていかなければいけない。ポスト新型コロナの時代を迎え、老健施設はどうするのか、新型コロナ対策、
また、未

於：熊 本 県 医 師 会 館

園田達也

介護老人保健施設サンライズヒルの 位 置 づ け が２類から５類に緩和され、それに伴い第９波・第１０波と続くことに地域に根差した活動を行ってい

令 和４年１１月８日 ( 火 )・１１月９日 ( 水 )演題発表

ロナ感染症は、５月開催

介護老人保健施設清雅苑「認識していないことには備えられない」というスライドからスタートし、「 最初から完璧なも

牧純希のを作成しないといけないということではなく、小さなところから進めていくことが大事」と●「コロナ禍におけるレクリエーションについて考える」
介護老人保健施設リバーサイド御薬園

元田香織「私達のSDGsへの取り組み～こんなに無駄があったとは～」●
介護老人保健施設慈恵苑

柴田久美子

●
「高齢者の歩行補助具の種類を分ける身体機能の検討」
介護老人保健施設ぼたん園

全国老人保健施設協会
安全推進部会長

山

野

雅

弘 氏

下田絢介

締めくくられました。その後は、MS&ADインターリスク総研株式会社の方の進行で、作成グ
ループワークと称し、自然災害と感染症の２つのBCP作成演習を行いました。
９日は訓練グループワークから始まり、自然災害・感染症の発生時というシチュエーション
で図上訓練の演習を行いました。また、総合補償制度についての講義やDMSPについてのグ
ループディスカッションなども実施いただきました。既にBCPを策定している施設やこれから作成する施設など、施設間の交流も行うことができ、有意義なセミナーとなりました。

その後、「ウィズコロナ・ポストコロナ時代に“思うこと、展
望、課題”など」というテーマで、熊本県老人保健施設協会、矢野副会長を座長にパネルディスカッションを行いました。パネ
ラーは、聖ルカ苑副施設長の黒田直氏、ぼたん園通所リハ室
長代理の里井浩之氏、
リバーサイド御薬園看護介護部長の三川紀子氏の３名。それぞれ、支援相談員、理学療法士、看護師

県老健・金澤知徳副会長からは、「今後入る仲間のために処といった立場で、新型コロナウイルス感染症への対応から考遇改善をすることも大切」とした上で、「 現在の職員の離職やえたことや、
これからの対応についてお話しいただきました。

疲労を、どのようにクリアしていくかは大きな要素で、職員の表彰では、リバーサイド御薬園の元田香織さんの「コロナ禍

やりがいとワークライフバランスをどう作るか、老健施設ならにおけるレクリエーションについて考える」
が最優秀演題に選ではの専門性やケアアプローチを職員がわかりやすく明らか

ばれました。矢野副会長より表彰があり、閉会となりました。

にしていくということ。一つひとつの仕事の手軽さと仕事そのパネルディスカッション

もので疲れることのない職場づくりも非常に重要。職員がプライベートな関わりの中で『うちにおいでよ』という言葉が出

ミネルヴァベリタス株式会社

本

田

茂

樹 氏

グループワーク・グループディスカッションの様子
作成グループワーク(自然災害/感染症)

るような職場になっていくことが、我々が取り組むべきことだと思う。」と締めくくられました。

訓練グループワーク(自然災害/感染症)

演題発表では、６つの題でそれぞれ５分程度の発表を行い
ました。

表

矢野副会長
9

ろうけん熊本彰

パネラー

MS&ADインターリスク
総研株式会社 講師

総合補償制度について

ろうけん熊本 8①清雅苑

熊本市北区山室6丁目8－1②コスモピア熊本③桔梗苑

熊本市東区尾ノ上1丁目3－12

熊本市南区城南町沈目1481④レ・ハビリス桜十字熊本東●清風苑

096-345-8112
096-384-8088

熊本市東区三郎1丁目12－30

096-385-6262⑤青翔苑

熊本市西区島崎2丁目21－10⑥阿房宮

熊本市北区龍田陳内1－3－20

096-337-1111⑦杏の里

熊本市西区池田1丁目14－78

096-351-2788⑧南楓苑

熊本市中央区南熊本2丁目11－1⑨光乃里

熊本市南区城南町今吉野972⑩ぎんなんの里
⑪湧心苑
⑬ぼたん園

⑯みつぐ苑

熊本市北区貢町135096-323-6123

熊本市中央区水前寺5丁目2－22⑲メディエイト鶴翔苑

熊本市東区保田窪本町10－112

熊本市中央区渡鹿5丁目1－37㉒田迎ケアセンター㉖葵の森

096-387-8181

096-363-0101
096-378-2223

熊本市東区戸島西2丁目3番10号㉔なでしこ 熊本市中央区北千反畑町2－5㉕かなこぎ苑096-384-3399

096-329-5666

熊本市南区出仲間5丁目2－2㉓ケアセンター赤とんぼ

熊本市北区硯川町768-1

096-331-3737

096-343-7450①⑩⑯
熊本市 ⑦ ⑳⑥
⑤ ㉔ ⑲④ ㉓
㉖
⑰⑧ ⑱②
⑪ ⑭
㉒
㉑
⑮ ⑬

菊池郡大津町陣内1165⑨③

096-311-4004

有隣

阿蘇

●

菊池市泗水町福本904－1

愛・ライフ内牧

上益城㉙●

阿蘇市内牧1105－1

宇城

㉛

㉚

彩雲苑

上益城郡山都町北中島2701

0967-72-1110

御船清流園

上益城郡御船町御船1062－1

096-282-1616

平成唯仁館

上益城郡益城町宮園字三の迫1139－1

ケアポート益城㉛松幸

下益城郡美里町堅志田192－1

八代

0964-47-6011●

慈恵苑

天草郡苓北町上津深江278－10

0969-37-1567

本渡ケア・ホーム 天草市下浦町2090－1
臥龍園

天草郡苓北町冨岡3273番地2

松朗園

上天草市松島町今泉32－1

天草市五和町御領9133

ケアセンター鶴丸

天草市久玉町62－1

天草中央総合病院附属天草市東町101

0969-32-2112

かがみ苑

球磨

0969-22-2111

上天草市龍ヶ岳町高戸1419－19

ほんごう苑

上天草市大矢野町登立8607

0969-62-1123●

八代市高島町4218

0965-33-8660
0965-33-8880

0965-30-4000
0965-37-3737

0965-33-5545

やすらぎ苑

水俣市浜4051

白梅の里

水俣市浜4098－18

新清苑

0965-38-0700

八代市古閑浜町西塩浜3401

八代市鏡町塩浜235

皇寿園

0969-72-6072

きららの里

0965-62-4818とまと 八代市郡築1番町180－1

芦北

096-286-0666

096-234-3788

096-289-0777

八代市日奈久塩北町2922

八代市大福寺町2411－1

アメニティゆうりん

0969-24-3331

ブルーマリン天草八代市氷川町早尾132

向春苑

天草

0969-35-1530

0969-56-3111

八祥苑

上益城郡甲佐町白旗271

上益城郡益城町安永1030

ハピネスケア日南

宇城市松橋町西下郷５４４ 0964-３２-5516

0967-75-0222

上益城郡山都町下市600964-23-5211㉚なごみの里0967-32-5511
0967-64-8000

0964-54-1311

0964-27-1708

0967-22-0500

リハセンターひばり 阿蘇郡南阿蘇村大字吉田2044－2

宇城市三角町郡浦739－8
宇土市上網田町3676

096-242-5050

0967-46-6111㉘あさひコート 宇土市旭町106番地㉗青海苑

0968-23-7721

阿蘇郡小国町大字宮原1742－1

ライフライト矢部㉘

菊地市大琳寺123

阿蘇市一の宮町宮地121

おぐに老人保健施設

熊本市096-248-7100

0968-38-5666

合志市野々島字東原4414－17

阿蘇グリーンヒル

096-294-1500

合志市福原3111

ナーシングケア緑風苑

㉙景雅苑

●

おおつかの郷096-232-5656

096-343-8377

リハビリセンターきくちの里

菊池

㉗
●

0968-43-4370

0968-46-6111

菊池郡菊陽町曲手760

合志市須屋702

孔子の里

玉名

㉕

096-275-2788

熊本市西区松尾町近津1480番地

山鹿市熊入町313

ひらせ記念リハビリ苑

山鹿096-371-3399⑱シルバーピア水前寺

熊本市西区沖新町3353●

096-360-3111

096-358-7200㉑なすび園

0968-44-2100

山鹿市鹿本町津袋654－1

桜の里⑫

096-370-1222

熊本市南区白藤5－1－1⑳フォレスト熊本太陽

0968-57-5105

山鹿市山鹿369

サンライズヒル096-274-7700

熊本市東区尾ノ上1丁目8－8

熊本市中央区本荘3丁目7－18

玉名市岱明町鍋1831

0968-71-5600

096-337-2700

⑮白藤苑
⑰のぞみ

●

096-371-4165

熊本市南区御幸笛田6丁目8－1

玉名市天水町部田見1214－15

山鹿リハビリセンター

0964-28-8000

熊本市北区植木町正清888⑭第二コスモピア熊本

0968-68-7770
0968-84-3717

希望の園

096-371-5111

熊本市北区楡木1丁目3－70

荒尾市水野1556

てんすい倶楽部
幸

0968-34-3700

玉名市横島町横島3384

星雲荘

096-359-5377

熊本市中央区出水4丁目15－30⑫ケアビレッジ箱根崎

平成ドリーム館

熊本県老人保健施 設協会会員施設

0964-28-6811

玉名郡和水町上板楠1697－1

0966-63-8621
0966-63-3888

葦北郡芦北町大字芦北字塩屋田尻2727－1

0966-61-3055

0964-56-5110

ケーナ・ガーデン 天草市河浦町河浦4778－3

0969-76-1808

サンライフみのり 球磨郡相良村大字川辺1778

夢織りの里天草0969-22-8288

リバーサイド御薬園

天草市楠浦町字掛場59番5

人吉市七地町495

0966-35-0840

0966-22-6811

つつじのさと 球磨郡山江村大字山田字南永シ切1705 0966-24-9800●

聖ルカ苑

玉名郡長洲町宮野2772－10

慈眼苑

荒尾市増永708－2

0968-64-1018

樹心台

玉名市伊倉北方2720968-73-4165

ゆうきの里

玉名市上小田1063

シルバーエイト 球磨郡多良木町大字多良木4210

0968-78-5521●

愛生

ろうけん熊本

人吉市南泉田町89

もみの木0968-74-0666●

11

タンポポ 人吉市下漆田町字後平1538

0966-42-5288

0966-25-1551

0966-28-3586

人吉市下林町232

0966-22-0200

は令和5年度ブロック代表者施設です。

ろうけん熊本 107月上旬

職員基礎研修会

令 和５年 度9

介護ロボット・福祉用具に関する研修会

研修会企画

12 月

管理職員等研修会

3

熊本県老人保健施設大会

月

月

プログラムの内容・時間は、変更になる場合がありますので、随時大会ホームページにてご案内いたします。

～新型コロナウイルス感染拡大防止対策～ 最新情報にご留意ください

全老健ホームページにて随時更新中

http://www.roken.or.jp/「お知らせ」→「厚生労働省からのお知らせ」→「介護保険最新情報」へ掲載

編 集 後 記振り返れば、やはり令和4年度もコロナ感染症の対応に追われた1年となりました。
しかし、3月に開催した、老健大会の特別講演、演題発表、パネルディスカッション等では、
コロナ禍であっても様々な工夫をされ新たな施設運営について前向きな取り組み内容やチームで協力する姿勢など多くのことを学ぶことができました。
令和5年度こそは、今までの厳しい経験から獲得した感染症対策のスキルと多職種協働の強みを生かして、利用者も職員も笑顔でのびのびと、施設同士の繋がりも大事にしながら新しい年度に向けて皆で協力していきましょう‼
事務局長
広報委員

後藤

健（青海苑）

古澤浩幸（湧心苑）岩尾

英憲（山鹿リハビリセンター）梅田

印刷：シモダ印刷株式会社【広報委員募集中！】
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