ろうけん熊本

MAMO
U

2020年

第17号

K

O
T

ROU KEN
令和2年熊本県南部豪雨

一般社団法人 熊本県老人保健施設協会
一般社団法人 熊本県老人保健施設協会〒868-0041 熊本県人吉市七地町 495 介護老人保健施設リバーサイド御薬園内
TEL 0966-26-3681 FAX 0966-26-3680
E-mail:kmrouken@orange.ocn.ne.jp

総 会

理事会

芦

球
代

北

磨

玉

鹿

菊

阿
城

草

名

本

池

蘇

施会 施会 施会 施会 施会 施会 施会 施会 施会 施会 施会
設員 設員 設員 設員 設員 設員 設員 設員 設員 設員 設員

令和２年熊本県南部豪災害を経験してブロック

通常総会年１回６月に開催、臨時総会は必要に応じて開催。
通常理事会（年２回の開催、
６月、
３月）
臨時理事会
（必要に応じて開催する。
）
委員会●総務委員会 理事会の指示のもとに会務全般の庶務を行う。
具体的には事業計画の立案、実施状況の把握、老健運営上の課題の整理、県担当部局との調整など。
●研修企画委員会 年間を通しての研修の企画、講師の選定、研修の運営、研修の評価等。
●広報委員会 広報誌の発行、ホームページの作成、会員への情報伝達方法の検討。
各ブロック 地域振興局単位で意見の集約を図り、老人保健施設の立場から地域の活動に協力していくために、熊本市及び地域振興局単位でブロックを編成する。
施設間、職種間での意見の交換を行い、課題の整理と活動を行うこととする。

支援や情報提供などを通して当協会運営にご尽力いただ

た皆様に心よりお見舞い申し上げます。
また、
この間、災害感染症や豪雨災害等で施設運営に多大な被害を受けられな被害をもたらす等、大変な年になっています。新型コロナ

延期となり、７月には熊本県南部を中心に豪雨が襲い甚大

今年は新型コロナ感染症に始まり、東京オリンピックもれば、このような時にこそ、地域から信頼され、期待される支援、地域に開かれた施設を標榜して運営しています。
であ感しました。振り返って考えると老人保健施設は在宅ケアがいかに地元住民の皆様に安心を与えるかということを実心したという声を聴く度に、地域に密着した日ごろの活動

ら知っている地元の医師の顔が見られてほっとしたとか安の皆さまが不安を抱えて生活しているところに、日ごろか

地元医師会として、避難所等に出動した際、多くの避難者

施設の周りの田んぼは一時完全に水没し、球磨川の遊水地

皮肉なものです。
ただ昭和 年の水害では全く無傷だった、

ところにあるわたくしの施設が浸水しなかったというのもかった想定外の水害が発生しました。堤防がまだ未整備の雨の終わりの時期に現実にそれ以上の誰もが想像だにしな

うな水害は発生しないと思っていました。
しかし今年の梅

ど起こらず、
もうあの時のような人吉市街地が全滅するよ

市がある中流域は川幅も広がり堤防もでき、水害もほとん

年の水害の後、球磨川の河川改修は進み、人吉

さて、今年７月４日に発災しました球磨川氾濫に伴う水施設として十分に活動したいものです。災害発生後、医療化しています。
前回と大きな違いは、
今回の川の増水そしてたが昭和

害は私の故郷でもあり、現在の生活の場である人吉市をは主体の支援から介護・福祉主体の支援へとフェーズが変わっいた皆様に改めまして御礼申し上げます。

じめ多くの球磨川流域市町村を巻き込む大災害になりま

大災害が発生するとは予想だにしませんでした。
この50

害 支 援 に 携 わ り ま し た 。医 療 側 の 支 援 は 発 災 直 後 の置された災害対策本部の責任者として医師の立場でも災私は、今回の水害の発生に際に、地元人吉市医師会に設ら生徒全員で被災された同級生等の家屋の片づけに行き

末テストの第1日目の予定でしたが、中止となり、翌日かおります。その時私は高校3年生で、その日は1学期の期

吉市は、球磨川の氾濫による未曽有の大水害に見舞われての安全・安心な生活確保のため、熊本地震そして今回の水災害から守り、利用者の皆さんひいては地域住民の皆さん

して今回の想定外の大規模水害に見舞われました。施設を

私たち熊本県は4年半前に熊本地震を経験しました。
そ

年で災害の発生の状況は大きく変化したということを思DMATの派遣から始まり、支援ニーズの内容が日々変化ました。あれからちょうど 年目の同じ時期にその時以上害での貴重な経験を生かして、想定外のことが起こりうる

年7月にも人していく中で、JMAT、日赤支援チームなど多くの支援の水位の上昇による水害が発生しました。人吉では大小の時代におけるリスク管理に全力で取り組みたいと思います。

い知らされた水害でした。

団体が、フェーズに合った形で連携しながら活動される場

差は あれよ く 球 磨 川の氾 濫による 水 害が発 生していまし力いただいていることに心から敬意を表します。

40

面に参画して大変勉強になりました。
そのメンバーの一員の

40
55

さて過去にさかのぼってみますと、昭和

堤防を越えての浸水までの時間が非常に短時間であったこ

編集後記………………………………………………………………………………1２ていくときに医療と介護、施設サービスと在宅サービスを新型コロナ感染症対策についてのアンケート調査結果 ………………………10～12した。今回の災害で被災された施設はもとより、多くの被山江老人保健施設 ………………………………………………………８とでしょう。実際今回の災害の発災前日は普段の梅雨の終

水害報告提供する多機能な老健がどうかかわっていけばいいのか災

新清苑…………………………………………………………………6～7

災地域の老人保健施設は入所者の安全の確保、
地域の避難

水害報告

わりの時期の金曜日で、特段誰も次の日の朝にこのような

次

水害報告 リバーサイド御薬園 ……………………………………………………4～5

害 支 援における 老 健のこれからの大 き な 課 題である と考

目

一般社団法人熊本県老人保健施設協会組織図・目次 ………………………………2者、
特に要援護被災者への支援、
また被災した職員への支援

40

えます。

山 田 和 彦

総 会
理事会など多岐にわたる難題を抱えながら復興復旧に日夜ご努

一般社団法人熊本県老人保健施設協会 会長

第二コスモピア熊本 ………………………………………………９
ＤＣＡＴ活動報告

会長 山田和彦……………………………3
令和２年熊本県南部豪災害を経験して

事務局
委員会

八
天

上
益
城
宇
熊
本
市

広 報
総 務
研修企画

監 事
会 長
副会長
理 事

ろうけん熊本 2
ろうけん熊本3

一般社団法人熊本県老人保健施設協会組織図

令 和 2 年 7 月 4日 発 生

1被害状況
では、重要な書類やデー

災害時の備蓄を保管してター等があり、倉庫には

人吉市は今回の水害で今までに経験したことのない甚大な被害を受けた。豪雨によおりそれも浸水してし施設の被害状況り氾濫した球磨川は日本三急流の一つとして有名で、人吉盆地は風光明媚な球磨川とまった。また、関連の人⑴

温泉、焼酎などが観光の目玉で地域の暮らしはその自然に支えられてきた歴史が院の被害は大きく ２ｍ 近吉リハビリテーション病

当施設はその球磨川のす

常用電源・電話交換機等

くまで床上浸水（写真2）

上水道の汚染のために水道を失う事となった。寸でぐ側に立地する施設であ水が飲用できなかったことのところで難を逃れた職し、外来・給食施設・非くらいで大きな被害は免れ
員もおり大きな恐怖を感る。幸いにも、施設自体はた。しかし、①固定電話や職員の被害状況

じたとのことだった。
⑵

携帯電話、インターネットなどすべての通信手段が遮

名・自宅が被災（床上・床下浸水）：法人内（当施設職員 名）

17

断されたこと。②関連グ
ループである病院の被害が大きかったこと。③職員の家屋が被災し勤務できない

法人内で名（施設職員愛 甲

介護老人保健施設 リバーサイド御薬園支援相談員主任

裕名）の職員が暫く出勤できない状況であった。発災直後・道路寸断による孤立：法人内6名（当施設職員５名）

・実家や親族が被災：法人内7名（当施設職員４名）

13間など変則的ではあったがその時その時に合わせて行いながら、7月日より通常

きる食事の数・ケアや送迎ができる職員の数・利用者の置かれている環境・提供時

い、その状態に合わせたできる限りのサービスが提供できるように試みた。提供で家族がどこにいるのか、自宅なのか避難所なのか、市外にいるのかなどの確認を行

全を第一に地域の状況と合わせ、通所リハビリを開始した。先ずは、利用者やそのり込んでの勤務となった。

は、被災していない職員でも通行止めの道路が多く通勤できないため、施設に泊ま22

職員が多かった。ことなど
が業務に大きく支障をきたした。特に、当法人の本部

災害時の対応事務局の床上浸水（写真1 ）⑶・一部通信可能な携帯を使い指示系統を明確にした。各担当の責任者を置き、そこから職員に周知するようにした。責任者として、関連病院への応援チーム担当、入30

日には通常どおりの救援物資の支援をいただいた事に大変感謝しております。ありがとうございました。

最後に、熊本県老人保健施設協会をはじめとした関係諸機関からのボランティアやたい。

ざした老健」として、人吉球磨地域の復興の一役を担えるような地域貢献をしていき職員の絆がよりいっそう深まったと思われる。今後も施設の理念でもある「地域に根し、組織を動かすためのマネジメントの重要性も改めて学んだ。この経験を通して、際のトップのリーダーシップと日々変化する状況に合わせ、職員をまとめ、人を動か老健の魅力・強みはやはり多職種協働・連携であることを実感した。また、有事の3おわりに援やメンタル面のサポートがいかに重要かということを実感した。

が、今回強く感じたのは、被災した職員が早期に職場復帰できるための事業所の支業務に戻り、8月3日には全職員が復帰することができた。建物の被害も深刻だ

・職員の被害については、介護職員の被害が多かったが、7月やかに従ってくれた。とても頼もしく心強く感じることができた。

が、誰一人不満を口にすることなく、黙々と動いてくれてその時その時の指示に速・改めて、老健職員のまとまりの良さを強く感じた。殆どが、ボランティアだった

2今回の水害を振りかえってという思いで現在も継続している。

支援やモバイルデイケアなども実施し、少しでも地域での老健の役割を果たせたら

リ広域支援センターとの連携のもと、避難所で生活されている高齢者を対象に入浴運営にもどすことができた。また、市役所や当施設が指定を受けている地域リハビ

19

所・通所など施設内の業務調整をする担当、被災した職員の状況確認や支援を行う
労務担当の３つに責任者をおいた。

た。「これからどうした
らいいのかわからないという不安が大きく、仕事の事まで考えられない」と訴える職員もおり、先ずは、被災した職員の被害の状況を詳しく確認
し、水・食品・衣類など必要な物資を届けた。また、汚泥を除去する作業
は人手を多く必要とする
ため職員が手分けして手伝った。更に、勤務の調整を行い安心して自宅の
後 片 づ け に 専 念できるよ
うに配慮し、必要な支援の確認とあわせてこまめに連絡をとりながら少しでも精神的に楽になることを考えて労務管理を行った。（写真3、4）・デイケアについては数日間を休業したが、利用者の被害状況を確認し、安18・ 被 災 し た 職 員 に つ い て 、一 番 心 配 し た の が こ の 災 害 が 原 因 で 離 職 に 繋 が る こ と だ っ

写真3
写真4

ろうけん熊本 4
ろうけん熊本5ある。

写真1

熊 本 県 南 部 豪 雨 災 害 を 経 験 して

水害報告

写真2

森

科長

復旧作業班長
（リハ科

優一
理学療法士）⑶ 自 助 、共 助 、公 助の中で自 助 が最も頼りとなり、行 政のように動くか」の意識を高める教育が必要。

介護老人保健施設 新清苑

リ）の一 部 業 務 を 再 開しながらの復 旧 作 業 を 継 続 。（リハ2 週 目 から 各 部 署（事務、通所、居宅、訪問看護、リハビ〝日 常〞の完全復旧に向けて
1被害状況について
７月4日未明、
それまで降り続いていた大雨が大潮と満⑷復旧作業を進める中でホワイトボードを使って作業項

助けを過信してはならない。

3週目から午前中を中心とした各部署業務に移行。午目や進捗状況、次なる課題を〝見える化〞した事は有効

ビリは体操療法にて各フロアー巡回・写真⑥）

むき大きな水害を発生。土砂崩れによる生き埋め、各基幹
後は復 旧 作 業 継 続 。（リハビリは午 前 通 常 業 務に戻り、午潮に耐え切れず川 が氾 濫 、町 中 心 部はじめ至る所で牙を道路の破壊・孤立、最大２ｍを超える浸水。被害の一つ一つであった。（気づきや要望等も記入してもらった。）〝日常〞の完全復旧に努めてまいります。〔写真⑧⑨⑩〕

を目指すことが出来ると信じています。その為にもまずはが、この職員達と一緒ならきっと復旧できる、
いやより高く

職 員 として誇りに思います 。まだまだ 復 旧は道 半 ばです

員に心からの感謝を述べるとともに同じ施設に籍を置くわらず献身的・積極的に復旧作業に当たってくれた職員全り感謝申し上げます。また自宅が被害にあっているにも拘〝勇気〞と〝活力〞を得ることが出来ました。〔写真⑦〕
心よ業や物 資 搬 入など 多 くの方 々に支えられ、復 旧に当たる

早期から関連業者の方々や老健職員の方による復旧作

4まとめとお礼提供を行った。他）

的 魅 力も大きく影 響した 。）
炊き出しでバーベキューのと若手職員による掛け声にて士気を高めた。（彼の人間を和めたり、作業開始時に「今日も元気に頑張ろう〜。」

が不 可 欠 。（ 生き残った ピアノを職 員に弾いてもらい心⑸作業が進む中での職員の疲労や苛立ちに対しての配慮

後はベッドバンドの方をベッド上にて対応。）
その後復旧作業継続。

名、件 、半 壊 9 5 7 件 、一 部 損 壊が今まで経験した事の無い甚大なもとなった。（死者行 方 不 明 1 名 、家 屋 全 壊
4週目からほぼ通常業務（通所リハビリも部分再開）に

5. 職員の疲労や苦悩に配慮

300件）
戻す。限定的な復旧作業継続。

気づき、学んだ事

4. 作業内容や進捗状況、課題などを〝見える化〟する事が大切新清苑も海抜ゼロメートル地域に位置し、1階フロアー
現在は職員レベルで実施できる復旧作業は終わり、床材

り、救援の職員は僅か1名のみの状態であり、2階・3階に〔表①〕

3. 自助が最も頼り

全 体で 膝 レベルまでの水 が 押 し 寄 せ 、公 用 車 全 滅 。事 務や壁の張替え等専門業者の介入を待っている状況です。

居住される入所利用者様の支援は夜勤者が継続して対応⑴ 災 害 時は自 主 参 集 と2. 形骸化したマニュアルはためにならない所、居宅、訪問看護、厨房、通所リハ室、洗濯場が壊滅的な被害を被った。〔写真①②③④⑤〕

する状態となった。幸い通所利用者は夜間であったこともしてい た が 災 害 当 日

3今回の水害で有って利用されておらず、今後の利用を中断する旨の連絡
職 員 が 集まらず 対 応

水 害 発 生 時は苑に続 く道 路 がすべて腰レベルまで浸かを取り対 応した。（ 電 話 が使えず、職 員の携 帯で手 分けしが 後 手に回った 。職 員
側 か らの 状 況 発 信 の上、参集を増やす努力

学びと気づき
表①

て連絡）

2復旧過程
⑵災害対策マニュアルはが必要。

を 中 心に復 旧 作 業 を 開 始 する 。復 旧 作 業は1 階 を 覆ったあったが形骸化してお翌日 から入所の生活支援を行うと同時に1階スタッフ

汚泥の除去から浸水した物品の搬出、床板の除去、清掃作

1. 如何に早く人を集めるか

居宅支援事業所、訪問看護も浸水
データや資料など大きな被害が…

り日 頃から各人「どの事務所の機器も大きな痛手が…
④

ろうけん熊本 6
ろうけん熊本7

町中心部の殆どが水に覆われる苑庭の公用車全滅①

楽しく食事を味わう事の出来る〝日常〟を…
⑨
笑顔の絶えない〝日常〟の完全復旧に全力で…
⑩

孔子の里からボランティアに。心より感謝…
⑦
通所リハでの心と身体を動かす〝日常〟の取り組みを…
⑧

苑内にも水は容赦なく…
②

⑤

65

業など膨大な作業量となった。

③

各フロアーを巡回しての体操療法を実施⑥

泥水で覆われた１階フロアー

11

水害報告

令和2年7月豪雨災害のＤＣＡＴ活動報告
第二コスモピア熊本

坂 田 綾 子

介護老人保健施設の福祉避難所から学んだこと

令和2年7月豪雨の災害支援ＤＣＡＴとして7/15～
7/19の期間、当法人より人吉へ19名を派遣させて頂き

介護老人保健施設ました。

山江老人保健施設

令和2年9月30日

活動内容は避難所での傾聴や、入浴支援・環境確認が主でした。必要な支援に繋げられるように困り事を令和2年7月4日に発生した人吉・球磨地域の豪雨災害では、多くの家屋や施設等が被災したが、当施設

尋ね、手すりや福祉機器の必要性等を見て回り、自衛は高台に立地していたこともあり建物に大きな被害は無かった。
しかし利用者様宅や職員の自宅も水害に見舞われ、また道路状況も悪く出勤できなかった職員も発生。そのような状況で開設した福祉避難所とし隊のお風呂や近隣の銭湯での入浴介助を行いました。

ての現状と課題点を述べる。

避難所は家族単位にカーテンで仕切ってありプライ
バシーが確保された所と、仕切りはなく段ボールベッ
ドが整然と並べられ体育館内が一面見渡せる所がありスタッフへの感謝を話される方が多かったことが印象ました。前者はより寛げるように見えましたし、後者的でした。

は避難されている方同士声を掛け合うことが容易でコ

被災者の精神状態を表す段階は３期にわかれ、①茫

ミュニケーションが生まれやすいように見えました。

然自失期（災害後何をしてよいかわからない状態）、②ハネムーン期（一時的な興奮状態で復興に前向きに見える状態）、③幻滅期（被災地への世間の関心が薄れ、疲労を自覚し無気力な状況になる人もいる状態）と言うそうです。今後避難所生活が長期化してくると疲労の蓄積や生活再建への不安から精神的な落ち込み

6名

避難者の受け入れ状況

名

13

山江村より福祉避難所として

医療機関より自宅からの受け入れ

〈課題点〉

最多8名

① ま ず 避 難の方の多 くは 要 援 護 者で 常 に見守りや介護が必要な状況の方であったが、居 住 空 間としての場 所の確 保 が難しかった（ 相 談 室 や 会 議 室 も 利 用 し た が 、

夜間帯では見守りが困難な位置になるため廊下も利用）。

② 簡 易ベッドや段 ボ ールベッドを 準 備 するも、それからの立ち上 がりや

ろうけん熊本

移乗は自力困難。利用者様に適したベッドやポータブルトイレ等の福9

祉用具が不足し対応に追われた。

心。」と当面の衣食住が確保できた安心と避難所運営③ 開 設 期 間 が分からなかったため、スタッフにも疲 労 感 が次 第に増して困ったことはない。ここで生活できているので安きた。

ますが、最後には「ここではよくしてもらって何も〈その一方で介護老人保健施設として取り組んだ点〉

どり着かれた方ばかりでした。今後の心配事も聞かれ

専 門スタッフによる利 用 者 様のバイタルチェックなどの医 学 的 管 理やなくされた方等、本当に大変な体験されて避難所にた

ケア、リハビリスタッフか らのアド バイスと 提 供 、また 温 かい給 食 や 七

りやっと避難された方、大切なご自宅や荷物をすべて

夕 祭 りなどの季 節の行 事 食の提 供 、誕 生 会 など を 一 緒に行い、 一 般の被災された方に声をかけると、既に腰まで水に浸か避難所とは違ったサービスを提供できたことは利用者様にも喜ばれた。

されていました。

今 回は未 曽 有の災 害で福 祉 避 難 所 としての心 構 えが 出 来ていなかっ

れ、窓を開け放して換気が行われ、消毒と検温が徹底た点や行 政との取り決めがあいまいであった点を反 省 点として、今 後にコロナ禍での避難所はクーラーが数ｍ間隔で設置さ活かしていきたい。

たすべての方の一日も早い復興を祈っております。

最 後になりました が 、今 回の災 害では熊 本 県 老 人 保 健 施 設 協 会 事 務

支援を継続していきたいと思います。そして被災され

局 の 方 は じ め た く さ んの 方 に 支 援 物 資 や 励 ま しの 言 葉 を 頂 き ま し た 。

しています」との気持ちで、自分にできる自分なりのこの場をお借りして感謝申し上げます。

がみられる時期になるそうですが、今後も「皆で応援ろうけん熊本 8

アンケート調査結果

アンケート調査結果

・テーブル配置の工夫（席の変更や距離）
10件

・本人、家族ともに県外への外出時、2週間の利用停止
・新規利用者をストップした 3件

9件

・レク内容の見直し、集団訓練の中止、
カラオケや歌の会などの中止
・家族や本人に注意、啓発のための通達文
・入所、デイのフロア割

2件

・体調不良、風邪症状あれば中止
・37.5度以上の発熱は利用中止
・37.2度以上で利用中止
・休業

1件

1件

3件

・人数の制限6件

1件

・デイの併用利用を一本化

2件

・面会場所の限定

・予約面会

・孫、
ひ孫、子供等の面会禁止
・一親等のみ面会可能

9件

・本人、家族の健康状態の確認

3件

・利用者の外出・外泊制限

・職員配置、勤務シフトの見直し 4件
・隔離室の準備、個室管理4件

調査などで決定している 6件
2件

・備蓄メニューの共有、増加した 2件
・テーブル分け 1件

・フローチャートの作成（厨房） 1件・入所者の避難場所の確保

1件

・休止になった在宅部門の職員は非感染エリアを担当
・業務の見直し 1件

・職員待機の宿舎を検討

1件

1件

1件

・入所受け入れの制限

1件

・居宅、事務所の交代勤務も検討
・法人全体の運営の検討
・研修会の実施

1件

1件

・感染防護に必要な物品の再点検

1件

100セット準備

1件

・ガウン
（30）
：
３か月
（17）
、
１か月
（6）
、
６か月
（2）
、2か月
（2）
30～50着
（2）
・手袋
（30）
：
３か月
（30）
、6か月
（5）
、
１か月
（3）
、
２か月
（1）

・シールド
（13）
：3か月
（5）
、1か月
（4）
、6か月
（1）
、30枚
（1）
、50～100枚
（2）
・次亜水、
ハイター
（7）
：
３か月
（5）
、2か月
（1）
・ペーパータオル、
石鹸等
（5）
：
３か月
（5）

・非常食
（4）
：
７日間
（1）
、2か月
（1）
、
６か月
（1）
、
利用者・職員分を各3カ月
（1）

・キャップ
（3）
：2か月
（1）
、
１か月
（1）

11

ろうけん熊本

2件

2件

・利用者は予防着を着用

1件

1件

・ナイトクラブ、
バー、娯楽施設等の立ち入り自粛・退所者の延期
・個室対応

・家族等の帰省を自粛

10件

5件

2件

1件

1件

1件

・流行地域に居た者と同居する場合は2週間休み
・過去1週間、２週間の行動報告や記録
・入所と通所のフロア分け 1件

1件

・自宅待機

1件

・病院からの情報提供書の確認

・体調不良時の報告

2件

2件

・病院と連携して状態が安定している人のみ受け入れる 1件
・胸写、CT検査の実施

1件

・病院からの受け入れを中止

1件

・37.0度以上は発熱外来受診

1件

N95マスクと次亜水の支給

1件

・本人、家族の県外への移動を制限

・入所14日前から検温、体調管理

2件

2件

16件

4件

・37.5度以上は受け入れ中止
・4日間の隔離

1件

1件

・食事、入浴は時間をずらして実施

・３日間の隔離1件

1件

・CT、胸写検査の実施

・過去２週間に圏域を超えた移動をした人は受け入れ不可
・受け入れを併設病院のみとした 1件・利用歴のある方のみ

1件

6. デイケアへの対応

1件

・健康管理の啓発

1件

・地区内で発生したら受け入れ中止

1件

1件

・緊急事態宣言地域の人と接触する場合は報告・37.0度以上は利用できない

・県外帰省者と同居している場合には利用不可

・県外への公共交通利用の有無や時間で、自宅待機の日数を・朝礼の取りやめ 1件
・接触部分の拭き上げ
1件

2件

・短期のショートは中止した 1件

1件

・休憩室、更衣室での私語厳禁

・保健所の指示・解熱するまで
・解熱後4日間・感染から発生までの経過による⑤自宅待機の休みの取り扱い
・有休

31件

・欠勤

3件

・2月から現在まで 16件

1件

・休業補償
（3/2支給）1件

・自宅待機指示で本人が有休を希望しない（６割支給）
1件

・2月から６月まで 12件

・R１年12月から現在まで 14件

・2月から5月まで 5件・4月から5月まで 4件

・1月から6月まで ３件

・1月から現在まで 1件

・R12月から5月まで 1件・3月から5月まで 1件

8件

・特休と有休を半分ずつ 1件

1）
制限期間（いつからいつまで）※６月26日まで時点での回答

・移動歴や接触状況の確認

10件

1件

①制限した 66件

・4月から現在まで 2件

16件

・厚労省からの通知

・自宅待機という勤務扱い

3. 面会制限について

・検温、体調チェック、健康管理の実施（本人、家族共に） 54件
・マスク着用の義務化

1件

・症状が無症状になった後の一週間

・特休
1件

5件

・行動歴

・37.5度以上または風邪症状がある場合は仕事を休む 1件

・定期的に利用しているかたのみ受け入れた 2件
3件

・潜伏期間を参考にして 3件

・ハイリスクの地域に行った場合は1週間休み １件
指定

5件

・本人の環境と身体状況、発熱の有無

・県外への外出や集会参加の届け出をして、許可があった場合は、・月に複数回利用している人は入所に切り替えた 2件・ショート受け入れ中止

・PCR検査結果

・家族が県外の場合入所延期

12件

・感染症対策委員会の指示、マニュアルにそって 8件

1件

1件

4日間・2～5日間・4～6日間・4～7日間・9日間・5～14日

15日間・19日間・21日間・最長14日まで・最長19日まで

・Dｒ、施設長、理事長の指示

1件

・環境と手指の食毒剤の使い分け 1件
・職員へ消毒剤の支給

1件④自宅待機の根拠

1件

・必要最低限の訪問業務

1件

・14日間
（11件）
・5日間
（7件）
・1日間
（4件）
・7日間
（3件）

・
（1件のみ）：

1件

・入所時の付き添いの人数制限（1人まで） 1件

・マスクの支給③自宅待機の日数

3～7日間
（3件）

1件

・感染増加地域からの帰省の抑制

・24時間以内の発熱の確認 １件

・不特定多数が集まる集会に参加した（葬儀など）

・2日間（2件）

・健康状態の確認と判定会議で検討

1件

・非常事態宣言地域から家族が帰省した

・本人の希望（感染したと不安があった）

・６名以上の会食の自粛

・個室対応

2件

・入所者がPCR検査となったため・居住地域や地域の感染状況の確認をした 1件

・新規のショートは断った 5件

・コロナが発生した病院を受診していた ２件
・他県者との接触があった

・昼食時の座席表を作成し、座った場所・時間の記載

29件

・家族が外国や県外から帰省した ２件
・同居家族に発熱あり 3件

・冠婚葬祭等に参加した際は報告

・予定していた入所者のみとした 1件

1件

6）
その他

2件

2件

・入所職員の持ち物の制限

2件

5）
非常事態宣言地域への外出歴あり ２件

・発熱時は２週間前からの行動を報告 １件

・1日4回のバイタルチェック 1件

2件

4）
他県への外出歴・渡航歴あり 12件

2件

・健康チェックシートの利用

3件

・入所して4日間は居室隔離

3）
濃厚接触者がいた ９件

3件

・感染拡大地域への外出は事前報告と後、2週間の自宅待機

6件

発熱の基準値：37.0以上（10件）
・37.3以上（1件）
37.5以上（14件）

・委員会、研修会の中止、短時間化、WEB会議など 4件
・家族の体調確認と報告 ４件

1）
発熱があった 26件

2）呼吸器症状があった 10件

5件

・職員が行動する際の注意点の啓発と資料の配布

・37.0度以上の人は受け入れず

1件

8件

14件

・感染地域からの帰省、来訪者との接触時は届け出提出や接触制限

・圏域外、感染地域からの入所制限

・グループ内のサービス利用の方のみ

・アルコール
（47）
：
３か月
（31）
、
６か月
（8）
、
１か月
（4）
、
2か月
（2）

・N95マスク
（2）
：1か月
（1）

3件

・37度以上は面会禁止

7件

1件

・入所して4日間は別処遇

・検温、体調管理

・マスク
（56）
：
３か月
（38）
、
６か月
（10）
、
１か月
（4）
、
２か月
（1）

・ヒビテン・薬剤等
（2）
：
３カ月
（2）

・面会名簿の作成

・県外への外出は上司へ報告

・感染症に関する教育1件

5. ショートステイの受け入れについて

8. 必要な備蓄

・ガーゼ
（3）
：
３カ月
（2）
、
１か月
（1）

・入所して3日間は隔離・県外からの入所を中止

1件

・入浴人数の制限

・休憩室、食堂、休憩時間の分散や距離を置く 4件

・積極的な受け入れを行わなかった 1件

・業務分担の割り当て 1件
・非番職員の応援5件

・本人及び家族が37.5度以上、風邪症状、体調不良の人は受け入れず

・24時間対応の専属スタッフでの対応、その体制づくり、職員への・併設病院との協力体制

・県外からの面会禁止

・併設の医療機関のみからの入所とした 3件
・入所して７日間は居室隔離②ありの理由12件

・集会、旅行、会食、イベントへの参加禁止や参加時間の制限

16件

・入所前２週間の発熱や行動歴の確認①あり：42件 ・ 無し：22件

8件

・手指消毒の徹底 ２件

・一定期間、入退所を中止した 7件

3件

・県外への不要不急の外出自粛

11件

・本人、家族へ県外や多発地域への移動、接触の有無について確認

3件

13件

令和2年6月実施

1. 自宅待機者がいたか？

15件

・施設内への入室制限

・2ｍ離れての面会

2件

1件

4. 入退所の受け入れに関する対応

・必要最低限の人員を割り出す 3件・連絡、連携体制の見直し・作成

3件

2件

・勉強会、内外部の研修会中止 １件

7件

5件

7件

・KP、同居家族のみ面会可能②特に考えていない・コロナのマニュアル作成と対応

・保健所への連絡11件

・面会可能な日や時間を設定

・職員応援体制の構築（リハ、
通所スタッフ等） 16件

・BCPの再点検

・ガラス越しの面会

17件

・外出先
（特に県外の場合）の報告、届け出・不要不急の外出禁止

・洗濯物の入れ替えや物品の受け渡しうぃ職員で行う 8件・ゾーニング ８件・通所の中止13件

・外部業者も出入り禁止

7. 今後、発生した場合に備えて何か考えているか？

・県外や感染増加地域への外出禁止

・ビデオ通話・リモート・タブレット・オンライン・IP電話等など 15件

1件（具体的内容）1日4家族まで（2件）

・時間

2～3分以内（1件）

・テーブルをビニールで仕切る 1件①考えている 51件

回答数66施設

2人まで
（４件）
・1人のみ
（2件）
・4人以下
（2件）
・3人以下
（1件）

10分以内
（5件）
・15分以内（3件）
・30分以内
（1件）
・5分以内
（1件）

2件

・利用者数を減らした 1件
・マスク配布新型コロナ感染症対策についてのアンケート調査結果

2）
制限の内容

・3月から6月まで 2件・4月から6月まで 1件⑥助成金の請求を行うか・いいえ 34件

・はい ６件

2. 予防のために行ったこと、指示したこと
・体温測定

32件

・3密を避ける行動

21件

・手洗い、
うがい、
マスクの徹底
・外出自粛

16件

20件

ろうけん熊本 10

アンケート調査結果
10. 施設でいろいろ工夫したこと

・ゴミ袋
（2）
：
３カ月
（1）

・オンライン面会
（3）

・足袋
（2）
：30個
（1）
、
１か月
（1）

・広報誌で活動の様子をお知らせする、写真を家族に渡す、写真掲示（3）
・館内放送で換気等の呼びかけ

・ゴーグル
（4）
：1か月
（1）
、30個
（1）
、
３カ月
（1）
・体温計20本（1）・コロナ対策委員会の立ち上げ

・防護服、シールドの必要数が難しい（1）

・コロナ号外の発行・使い捨て食器
（1）
：
３カ月
（1）

・マニュアル作成（リスクレベル別・リスク別）（2）

・カテーテル
（1）
：3カ月
（1）

・通所、入所の職員の休憩場所を別にした

・鍋コンロ
（1）

・手作りマスク作成を導入

・感染症予防のための衛生用品全般に２か月程度必要（1）

・施設入り口に簡易の自動噴霧器を設置

・感染症予防のための衛生用品全般で多いほど良い（1）・レクの人数制限を行った・感染症予防のための衛生用品全般に、通常は1か月・冬場は６か月必要（1）・更衣室に長居しないようにした

・医療廃棄物のダンボール（1）

・入所者の外出・外泊禁止

・発生時に感染エリアで就労可能かの意思確認調査・各部署での役割分担
・家族への連絡確認

・ガウンかけ（1）

9. 利用者の生活環境について

・テーブル配置の工夫、人数・距離・対面を避けるなど （21件）

・入浴介助時、フェイスシールド着用

・換気
（18件）

・コロナ手当金の現金支給

・入所と通所の接触を避ける、
ゾーニング
（10）
食事・リハ・活動・入浴の調整

・小学校休業等対応助成金の対応

・環境整備の徹底、定時のアルコール消毒（9）・職員休憩室を新たにフロアごとに設置

・マスク着用の徹底（5）・体温計の準備、
アルコール・代替品の購入

・タブレット・ズームでの面会（4）・フェイスシールド・代替品の試作

・職員が入所・通所の利用者に同日に接触しない勤務シフト
・外来者の体温・体調チェック

・手指消毒の徹底（5）

・手作りマスク、運動プログラム等を自宅にポスティング（1）・デイの中断者には2週間に一度TELをする（1）

・入口を限定した・訪問サービスの提案（1）

・ボランティア・学生の中止

・声を出す歌やレクを避けDVD利用（1）・送迎車の消毒の徹底と体温計の設置・リハ時に利用者の感覚を開ける（1）・コロナ対策会議の立ち上げ

・入所と通所にビニール（1）・オープンカウンターにアクリル板設置

・居室内の仕切り、
カーテン活用
（1）・現金支払いを振込での支払いに変更

・各フロア間の移動制限（1）・職員、利用者共にマスク着用

・呼吸器症状がある場合は個室とする（他者との交流を避ける）
・業者の対応や面会を玄関で実施

・密を避ける工夫（1）

・発熱者用個室の準備（換気扇の設置）（1）
・消毒箇所の見直し（1）

・発熱者の入館禁止、出入りした人の名簿の作成

・自販機の移動、
カーテン仕切りの準備、テーブルにビニールでの仕切り
・集団にならないようにリハビリ時間を工夫した

・次亜水のドライミストによる空間除菌（1）・家族に利用者の状態の報告や手紙、動画、写真などを定期的に送付した（2）・ガラス越しでの面会の実施（1）

・各居室入り口に消毒用マットを設置

・家族や利用者と接する人の体調を報告してもらった（1）

・アロマテラピー編 集 後 記
今年は世界的危機となったコロナ感染症に始まり、7月には九州南部豪雨災害が発生し誰もが不安や閉塞感を感じながらの生活を余儀なくされていると思います。明るい見通しが立つのはもう少し先になるかもしれませんが、再び、皆さまのお役に立てるような研修会やイベントを開催できる日が来ることを心より祈るばかりです。先ずは、この冬を乗り越えるためにできる限りの準備を行いましょう！
！みんなで支え合いましょう。コロナに負けるな！
！
最後に九州南部豪雨災害におきまして各支部の協会会員の皆様並びに多くの皆様より支援物資供給等に迅速な対応、ご協力頂きましたことに心より感謝申し上げます。
熊本県老人保健施設協会

広報委員

後藤
土肥

健（青海苑）
英樹（サンライフみのり）

事務局長

岩尾

英憲
（山鹿リハビリセンター）

古澤

浩幸
（湧心苑）

梅田三智代

印刷：シモダ印刷株式会社