(57)【要約】【課題】  特に電力会社における無線通信業務を適正かつ効率的に行うことができる人材の確保及びその育成に好適な無線通信運用研修システム及びその方法を提供する。【解決手段】  従業員識別子（社員コード等）を受信した無線通信運用研修サーバ２は、従業員データベース３から従業員識別子（社員コード等）に基づいて従業員データベース３から無線資格情報、ログイン履歴、そのときの成績及び正誤傾向を検索して取得し、その無線資格情報、ログイン履歴、そのときの成績及び正誤傾向に基づいて、前記無線通信運用研修サーバ２は前記資格データベース３からその従業員に適した試験問題を選択して、該選択した試験問題を前記端末装置６に送信して表示する。【選択図】    図１
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【特許請求の範囲】
【請求項１】
無線通信運用研修サーバ（２）と、
該無線通信運用研修サーバと相互接続されかつ少なくとも従業員識別子、無線資格情報、ログイン履歴、そのときの成績及び正誤傾向が格納された従業員データベース（３）と、
前記無線通信運用研修サーバと相互接続されかつ各無線資格毎の試験問題及びその解答を格納した資格データベース（４）と、
前記無線通信運用研修サーバと相互接続された端末装置（６）とを備え、
従業員識別子を前記端末装置から無線通信運用研修サーバに送信すると、該無線通信運用研修サーバが、従業員識別子に基づいて前記従業員データベースから無線資格情報、ログイン履歴、そのときの成績及び正誤傾向を検索して取得し、
その無線資格情報、ログイン履歴、そのときの成績及び正誤傾向に基づいて、前記無線通信運用研修サーバが前記資格データベースからその従業員に適した試験問題を選択して、該選択した試験問題を前記端末装置に送信して表示する、
ことを特徴とする無線通信運用研修システム。
【請求項２】
端末装置に表示された試験問題に対する解答を従業員が端末装置に入力すると、端末装置は解答を無線通信運用研修サーバに送信し、この解答を受信した無線通信運用研修サーバは試験問題に対する解答を資格データベースに参照してその正誤を判定し、
正誤の判定結果を無線通信運用研修サーバが前記端末装置に送信して表示する、
ことを特徴とする請求項１の無線通信運用研修システム。
【請求項３】
前記無線通信運用研修サーバ（２）と、
該無線通信運用研修サーバと相互接続されかつ少なくとも従業員識別子、無線資格情報、ログイン履歴、そのときの成績及び正誤傾向が格納された従業員データベース（３）と、
前記無線通信運用研修サーバと相互接続されかつ無線業務の現場で培われたノウハウや経験を問題にしたノウハウ問題及びその解答を格納したノウハウデータベース（５）と、
前記無線通信運用研修サーバと相互接続された端末装置（６）とを備え、
従業員識別子を前記端末装置から無線通信運用研修サーバに送信すると、該無線通信運用研修サーバが従業員識別子に基づいて前記従業員データベースから無線資格情報、ログイン履歴、そのときの成績及び正誤傾向を検索して取得し、
その無線資格情報、ログイン履歴、そのときの成績及び正誤傾向に基づいて、前記無線通信運用研修サーバが前記ノウハウデータベースからその従業員に適したノウハウ問題を選択して、該選択したノウハウ問題を前記端末装置に送信して表示する、
ことを特徴とする無線通信運用研修システム。
【請求項４】
端末装置に表示されたノウハウ問題に対する解答を従業員が端末装置に入力すると、端末装置は解答を無線通信運用研修サーバに送信し、この解答を受信した無線通信運用研修サーバは試験問題に対する解答をノウハウデータベースに参照してその正誤を判定し、
正誤の判定結果を無線通信運用研修サーバが前記端末装置に送信して表示する、
ことを特徴とする請求項３の無線通信運用研修システム。
【請求項５】
研修を受ける従業員の従業員識別子を端末装置（６）から無線通信運用研修サーバ（２）に送信するステップ（Ｓ１）と、
前記無線通信運用研修サーバが前記受信した従業員識別子に基づいて、従業員の無線資格情報、ログイン履歴などが格納された従業員データベースから無線資格情報、ログイン履歴、そのときの成績及び正誤傾向を検索して取得するステップ（Ｓ２）と、
前記無線通信運用研修サーバがその無線資格情報、ログイン履歴、そのときの成績及び正誤傾向に基づいて資格データベースから試験問題を取得して該試験問題を前記端末装置に送信して表示するステップ（Ｓ６）と、
を備えることを特徴とする無線通信運用研修方法。
【請求項６】
前記端末装置に表示された試験問題に対する解答を従業員が端末装置に入力すると、端末装置が解答を無線通信運用研修サーバに送信するステップ（Ｓ７）と、
この解答を受信した無線通信運用研修サーバは試験問題に対する解答を資格データベースに参照してその正誤を判定して、その正誤の判定結果を無線通信運用研修サーバが前記端末装置に送信して表示するステップ（Ｓ８）と、
をさらに備えることを特徴とする請求項５の無線通信運用研修方法。
【請求項７】
研修を受ける従業員の従業員識別子を端末装置（６）から無線通信運用研修サーバ（２）に送信するステップ（Ｓ２１）と、
前記無線通信運用研修サーバが前記受信した従業員識別子に基づいて、従業員の無線資格情報、ログイン履歴などが格納された従業員データベースから無線資格情報、ログイン履歴、そのときの成績及び正誤傾向を検索して取得するステップ（Ｓ２３）と、
前記無線通信運用研修サーバがその無線資格情報、ログイン履歴、そのときの成績及び正誤傾向に基づいてノウハウデータベースからノウハウ問題を取得して該ノウハウ問題を前記端末装置に送信して表示するステップ（Ｓ２５）と、
を備えることを特徴とする無線通信運用研修方法。
【請求項８】
前記端末装置に表示されたノウハウ問題に対する解答を従業員が端末装置に入力すると、端末装置が解答を無線通信運用研修サーバに送信するステップ（Ｓ２６）と、
この解答を受信した無線通信運用研修サーバはノウハウ問題に対する解答をノウハウデータベースに参照してその正誤を判定して、その正誤の判定結果を無線通信運用研修サーバが前記端末装置に送信して表示するステップ（Ｓ２７）と、
をさらに備えることを特徴とする請求項７の無線通信運用研修方法。
【発明の詳細な説明】
【技術分野】
【０００１】
本発明は、無線通信運用研修システム及びその方法に関し、特に電力会社において無線通信業務を適正かつ効率的に行うことができる人材の確保及びその育成に好適な無線通信運用研修システム及びその方法に関するものである。
【背景技術】
【０００２】
電力会社は、発電した電力を需要家に供給するという公共性、安全性の確保などの使命を担い、発電所、電力所、電力センター、超高圧変電所、一次変電所、二次変電所、配電変電所、営業所、サービスセンター等（以下、「事業所」という。）を有し、また、これら各事業所間を結ぶ送電線等を有する。
このように電力会社は、電力供給確保、各種設備の保守管理、或いは巡回点検の必要性、及び非常災害時などの早期復旧作業の必要性などの観点から、電気事業用としての電波の割当てを受けている。そして、無線設備の操作またはその監督を行う者は所定の無線従事者資格を有する必要がある。
そのため、電力会社としてはこのような無線従事者資格を有する人材の確保が必要であり、また、非常災害など緊急時には無線通信業務をより熟練した者により行う必要があるため、熟練者を養成する必要がある。
【０００３】
なお、各種設備（機器）の保守管理、或いは巡回点検について無線通信手段を用いて行う技術として、以下に示す特許文献１に開示されたものがある。
【特許文献１】特開２００１ー１６００９７号
【発明の開示】
【発明が解決しようとする課題】
【０００４】
前記特許文献１に記載されたものは、保守対象機器に関して、無線通信手段を用いてその保守業務の支援を図り、業務の簡略化を図ろうとするものであるが、ここで用いられる無線通信手段は所定の資格（免許）を有しなくても操作可能なもの、例えば携帯電話機を前提にしたもので日常的に使用されるものである。また、特許文献１に記載されたものは公共性を有しない業務に関するものであるため保守点検及び故障の修理などを行う場合であっても緊急性を必要としない。そのため、従業員に資格取得のための研修や熟練者を養成するための特殊な研修などを行う必然性はない。
【０００５】
ところが、上述のように無線設備の操作またはその監督を行う者は所定の無線従事者資格を有する有資格者でなければ行うことはできず、しかも、電力会社で必要とされる無線従事者資格には、第１〜３級総合無線通信士、第１、２級陸上無線技術士、第１〜３級陸上特殊無線技士、第４級海上無線通信士、第１〜３級海上特殊無線技士など、多くの資格がある。そして、これら資格の相違により技術操作できる範囲も相違する。
そのため、電力会社においては、従業員に無線従事者に関する資格の取得を推奨しかつそのための研修を行う必要がある。また、実際の無線通信業務の現場には、資格を取得しただけではカバーできない様々なノウハウ、経験が培われており、このようなことを早期に従業員などに周知徹底させ、熟練者を養成する必要がある。
【０００６】
本発明は、かかる課題を解決するために創案されたものである。すなわち、本発明の目的は、特に電力会社における無線通信業務に必要な人材の確保及びその育成に好適な無線通信運用研修システム及びその方法を提供することにある。
【課題を解決するための手段】
【０００７】
前記課題を解決するため、請求項１の発明は、無線通信運用研修サーバ（２）と、該無線通信運用研修サーバと相互接続されかつ少なくとも従業員識別子、無線資格情報、ログイン履歴、そのときの成績及び正誤傾向が格納された従業員データベース（３）と、前記無線通信運用研修サーバと相互接続されかつ各無線資格毎の試験問題及びその解答を格納した資格データベース（４）と、前記無線通信運用研修サーバと相互接続された端末装置（６）とを備え、従業員識別子を前記端末装置から無線通信運用研修サーバに送信すると、該無線通信運用研修サーバが、従業員識別子に基づいて前記従業員データベースから無線資格情報、ログイン履歴、そのときの成績及び正誤傾向を検索して取得し、その無線資格情報、ログイン履歴、そのときの成績及び正誤傾向に基づいて、前記無線通信運用研修サーバが前記資格データベースからその従業員に適した試験問題を選択して、該選択した試験問題を前記端末装置に送信して表示する、ことを特徴とする。
【０００８】
請求項２の発明は、端末装置に表示された試験問題に対する解答を従業員が端末装置に入力すると、端末装置は解答を無線通信運用研修サーバに送信し、この解答を受信した無線通信運用研修サーバは試験問題に対する解答を資格データベースに参照してその正誤を判定し、正誤の判定結果を無線通信運用研修サーバが前記端末装置に送信して表示する、ことを特徴とする。
【０００９】
請求項３の発明は、前記無線通信運用研修サーバ（２）と、該無線通信運用研修サーバと相互接続されかつ少なくとも従業員識別子、無線資格情報、ログイン履歴、そのときの成績及び正誤傾向が格納された従業員データベース（３）と、前記無線通信運用研修サーバと相互接続されかつ無線業務の現場で培われたノウハウや経験を問題にしたノウハウ問題及びその解答が格納されたノウハウデータベース（５）と、前記無線通信運用研修サーバと相互接続された端末装置（６）とを備え、従業員識別子を前記端末装置から無線通信運用研修サーバに送信すると、該無線通信運用研修サーバが従業員識別子に基づいて前記従業員データベースから無線資格情報、ログイン履歴、そのときの成績及び正誤傾向を検索して取得し、その無線資格情報、ログイン履歴、そのときの成績及び正誤傾向に基づいて、前記無線通信運用研修サーバが前記ノウハウデータベースからその従業員に適したノウハウ問題を選択して、該選択したノウハウ問題を前記端末装置に送信して表示する、ことを特徴とする。
【００１０】
請求項４の発明は、端末装置に表示されたノウハウ問題に対する解答を従業員が端末装置に入力すると、端末装置は解答を無線通信運用研修サーバに送信し、この解答を受信した無線通信運用研修サーバは試験問題に対する解答をノウハウデータベースに参照してその正誤を判定し、正誤の判定結果を無線通信運用研修サーバが前記端末装置に送信して表示する、ことを特徴とする。
【００１１】
請求項５の発明は、研修を受ける従業員の従業員識別子を端末装置（６）から無線通信運用研修サーバ（２）に送信するステップ（Ｓ１）と、前記無線通信運用研修サーバが前記受信した従業員識別子に基づいて、従業員の無線資格情報、ログイン履歴などが格納された従業員データベースから無線資格情報、ログイン履歴、そのときの成績及び正誤傾向を検索して取得するステップ（Ｓ２）と、前記無線通信運用研修サーバがその無線資格情報、ログイン履歴、そのときの成績及び正誤傾向に基づいて資格データベースから試験問題を取得して該試験問題を前記端末装置に送信して表示するステップ（Ｓ６）と、を備えることを特徴とする。
【００１２】
請求項６の発明は、前記端末装置に表示された試験問題に対する解答を従業員が端末装置に入力すると、端末装置が解答を無線通信運用研修サーバに送信するステップ（Ｓ７）と、この解答を受信した無線通信運用研修サーバは試験問題に対する解答を資格データベースに参照してその正誤を判定して、その正誤の判定結果を無線通信運用研修サーバが前記端末装置に送信して表示するステップ（Ｓ８）と、をさらに備えることを特徴とする。
【００１３】
請求項７の発明は、研修を受ける従業員の従業員識別子を端末装置（６）から無線通信運用研修サーバ（２）に送信するステップ（Ｓ２１）と、前記無線通信運用研修サーバが前記受信した従業員識別子に基づいて、従業員の無線資格情報、ログイン履歴などが格納された従業員データベースから無線資格情報、ログイン履歴、そのときの成績及び正誤傾向を検索して取得するステップ（Ｓ２３）と、前記無線通信運用研修サーバがその無線資格情報、ログイン履歴、そのときの成績及び正誤傾向に基づいてノウハウデータベースからノウハウ問題を取得して該ノウハウ問題を前記端末装置に送信して表示するステップ（Ｓ２５）と、を備えることを特徴とする。
【００１４】
請求項８の発明は、前記端末装置に表示されたノウハウ問題に対する解答を従業員が端末装置に入力すると、端末装置が解答を無線通信運用研修サーバに送信するステップ（Ｓ２６）と、この解答を受信した無線通信運用研修サーバはノウハウ問題に対する解答をノウハウデータベースに参照してその正誤を判定して、その正誤の判定結果を無線通信運用研修サーバが前記端末装置に送信して表示するステップ（Ｓ２７）と、をさらに備えることを特徴とする。
【発明の効果】
【００１５】
請求項１及び請求項５の発明によれば、従業員が自分の従業員識別子を端末装置に入力することにより、自分に適した無線従事者資格取得用の試験問題が出題される試験を受けることができる。
請求項２及び請求項６の発明によれば、試験を受けたその場で正誤の判定を受けることができる。
【００１６】
請求項３及び請求項７の発明によれば、従業員は自分の従業員識別子を端末装置に入力することにより、自分に適したレベルのノウハウ問題が出題される試験を受けることができ、これにより、無線資格情報を取得しただけの無線通信業務の現場について未経験者であっても、より実践的なシミュレーションを体験することができ、より早く、より高度な実践的な無線通信技術を修得することができる。
請求項４及び請求項８の発明によれば、ノウハウ問題に解答したその場で正誤の判定を受けることができ、自分の熟練度を判定することができる。
【発明を実施するための最良の形態】
【００１７】
従業員の無線従事者に関する資格取得の支援、無線通信業務に関するノウハウ知識のレベルアップという目的を、従業員に関する情報を格納したデータベースと、資格試験問題に関する情報を格納したデータベースと、無線業務のノウハウを格納したデータベースと、無線通信運用研修サーバを相互接続し、かつ、無線通信運用研修サーバと端末装置とを相互接続することで実現した。
【実施例１】
【００１８】
以下、本発明の無線通信運用研修システム及びその方法の実施例１について図面を参照して説明する。
本発明の実施例１による無線通信運用研修システム１は、図１に示すように無線通信運用研修サーバ２と、該無線通信運用研修サーバ２と相互接続されかつ少なくとも従業員識別子（社員コード等）、無線資格情報、ログイン履歴、そのときの成績及び正誤傾向が格納された従業員データベース３と、前記無線通信運用研修サーバ２と相互接続されかつ各無線資格毎の試験問題及びその解答を格納した資格データベース４と、前記無線通信運用研修サーバ２と相互接続されかつ無線業務の現場で培われたノウハウや経験を問題にしたノウハウ問題及びその解答が格納されたノウハウデータベース５と、前記無線通信運用研修サーバ２と相互接続された端末装置６とを備える。前記無線通信運用研修サーバ２と端末装置６とを通信回線７を介して接続するようにしておけば、端末装置６を各地に点在する事業所に各別に配置することができ、各事業所において当該無線通信運用研修システム１を利用することができる。なお、通信回線７には、社内におけるＬＡＮ（Local Area Network）、イントラネット、インターネットなどが含まれる。
【００１９】
従業員データベース３には、当該電力会社の従業員に関し、従業員識別子（従業員ＩＤ番号、社員コード、従業員名など）、資格コード、所属コード、選任年月日、免許証番号、職務履歴、備考などの情報が認証テーブル８として格納されている（図２参照）。また、従業員データベース３には、たとえば、当該無線通信運用研修システム１を過去に利用したことがある場合には従業員識別子（社員コード等）、そのログイン履歴（操作開始日時、操作終了日時）、出題履歴ログ、結果（成績、正誤傾向）等の情報がシミュレーションテーブル９として格納されている（図３参照）。
資格データベース４には、各無線従事者の資格毎に、問題コード、カテゴリー（出題分野：たとえば法令科目と技術科目など）、出題内容、正解などの情報がテーブルとして格納されている（図４参照）。
【００２０】
ノウハウデータベース５には、問題コード、カテゴリー（出題分野：たとえば法令科目と技術科目など）、出題内容、正解などの情報がテーブルとして格納されている。このノウハウデータベース５は、実際の無線業務の現場における様々なノウハウや経験が問題形式として格納されている。たとえば、無線局運用・管理方法の基本、無線業務日誌の記載方法、通信方法の基本、目的外通信・非常災害時の運用、混信が発生したときの対応などを問題として、ノウハウデータベース５に格納する。このようなノウハウデータベース５への各ノウハウ、経験などの格納は当該無線通信運用研修システム１の管理者によりたとえば無線業務日誌などから抽出されて逐次行われ、また、そのときにカテゴリー毎に整理して更新される。
【００２１】
端末装置６は各事業所、或いは主要な事業所に設置され、従業員データベース３に関する情報、認証テーブル８に関する情報、シミュレーションテーブル９に関する情報、資格データベース４に関する情報、ノウハウデータベース５に関する情報などを入力することができる。また、前記無線管理運用サーバ２からの各種情報（試験問題、ノウハウ問題、結果など）が端末装置６に出力される。
【００２２】
このような無線通信運用研修システム１は、たとえば次に示すようなときに利用される（利用態様）。
１．新たな無線従事者の資格を取得しようとするときにその試験問題を体験する。
２．従業員の無線通信業務に関する実践的なノウハウを修得する。
【００２３】
先ず、前記利用態様１．について利用する場合を、図６に示すフローチャート図を参照して説明する。
【００２４】
Ｓ１：研修者が従業員識別子（社員コード等）を端末装置６に入力すると、その従業員識別子（社員コード等）は端末装置６から通信回線７を介して無線通信運用研修サーバ２に送信される。
Ｓ２：従業員識別子（社員コード等）を受信した無線通信運用研修サーバ２は、従業員データベース３にアクセスして、認証テーブル８から当該従業員識別子（社員コード等）に該当する従業員に関する従業員情報を取得する。なお、あらかじめＩＤ番号或いはパスワードを設定しておき、ＩＤ番号又はパスワードの入力により認証を行うようにしても良い。
Ｓ３：無線通信運用研修サーバ２は、次に従業員データベース３のシミュレーションテーブル９からこの従業員が過去にログインしたか否かの情報を取得し、ログイン履歴がある場合にはそのときの成績、正誤傾向（得手不得手の傾向）などの情報を取得する。
Ｓ４：無線通信運用研修サーバ２は従業員情報を端末装置６に表示するとともに、研修可能な無線従事者の資格を提示する。この実施例１においては、「第１級総合無線通信士」であることを表示する。
Ｓ５：研修者は端末装置６に表示された「第１級総合無線通信士」で良い場合には、これを選択して「ＯＫ」をクリックする。
Ｓ６：無線通信運用研修サーバ２は資格データベース４にアクセスして、第１級総合無線通信士に関する試験問題を抽出し、そのうちの１つを選択して端末装置６に表示する。このとき、従業員情報のうち以前にログインしたときの成績及び正誤傾向を勘案して試験問題を選択する。さらに、無線通信運用研修サーバ２は出題した問題数をカウントし、これをメモリなどに記憶する。なお、出題数はあらかじめ無線通信運用研修サーバ２に設定されている。なお、出題数を当該研修者がログイン時に自ら設定できるようにしても良い。
Ｓ７：研修者は端末装置６に表示された試験問題に対して解答し、これを端末装置６に入力する。端末装置６に入力された解答は、無線通信運用研修サーバ２に送信される。
Ｓ８：解答が送信された無線通信運用研修サーバ２は試験問題に対する解答を資格データベース４に参照してその正誤を判定して、その判定結果を端末装置６に送信して表示する。
Ｓ９：無線通信運用研修サーバ２は出題した問題数が「所定数に達したか」を判断する。出題数が所定数まで達しない場合にはステップＳ６にもどってさらに出題を行う。出題数が所定数に達している場合には、ステップＳ１０に進む。なお、出題数が所定数に達したか否かの判断は上記ステップＳ６で記憶した出題数のカウントとあらかじめ設定した出題数とを比較して行う。
Ｓ１０：無線通信運用研修サーバ２は研修者の正解率を算出して、合否を判定する。
Ｓ１１：無線通信運用研修サーバ２は研修者の正解した試験問題、不正解の試験問題からその傾向を判断して研修者の得手不得手の傾向を判定する。なお、ここで研修者の得手不得手とは、試験問題を分類したカテゴリー（出題分野：たとえば法令科目と技術科目など）毎における得手不得手を示す。
Ｓ１２：無線通信運用研修サーバ２はステップＳ１０及びステップＳ１１による判定結果を端末装置６に送信し、これを端末装置６に表示させる。これにより、研修者は自らのレベル及び得意分野と不得意分野とを認識することができる。
Ｓ１３：無線通信運用研修サーバ２はステップＳ１０及びステップＳ１１による判定結果を従業員データベース３に入力し、その従業員に関する情報を更新する。
【００２５】
これにより、従業員は自分の従業員識別子（社員コード等）を端末装置６に入力することにより、自分に適した無線資格情報取得用の試験問題を受けることができ、かつ、その場で即座にその合否を知得することができる。しかも、試験問題の結果は自分の得手不得手のカテゴリー（分野）を知ることができ、さらに、２回目以降にこの試験を受ける場合には、苦手なカテゴリー（分野）を重点的に受験することができ、効率的な研修を受けることができる。
なお、この利用態様１．の説明においては、試験問題を１問ずつ出題し、その各問ずつの正誤を判定するようにしたが、本発明はこれに限らず、試験問題を複数出題してこれらの解答を受け取ってからすべての解答に対する正誤の判定を行うようにしても良い。このようにすれば、実際の資格試験における模擬試験を行うことができる。
【００２６】
次に、前記利用態様２．について利用する場合を、図７に示すフローチャート図を参照して説明する。
【００２７】
Ｓ２１：研修者がたとえば従業員識別子（社員コード等）を端末装置６に入力すると、その従業員識別子（社員コード等）は端末装置６から通信回線７を介して無線通信運用研修サーバ２に送信される。
Ｓ２２：従業員識別子（社員コード等）を受信した無線通信運用研修サーバ２は従業員データベース３にアクセスして、認証テーブル８から当該従業員識別子（社員コード等）に該当する従業員に関する従業員情報を取得する。なお、あらかじめ、ＩＤ番号或いはパスワードを設定しておき、ＩＤ番号又はパスワードの入力により認証を行うようにしても良い。
Ｓ２３：無線通信運用研修サーバ２は、次に従業員データベース３のシミュレーションテーブル９からこの従業員が過去にログインしたか否かの情報を取得し、ログイン履歴がある場合にはそのときの成績、正誤傾向（得手不得手の傾向）などの情報を取得する。
Ｓ２４：無線通信運用研修サーバ２は従業員情報を端末装置６に表示する。
Ｓ２５：無線通信運用研修サーバ２はノウハウデータベース５にアクセスして、研修を受けようとする従業員のレベルに合わせたノウハウ問題を抽出し、そのうちの１つを選択して端末装置６に表示する。このとき、従業員情報のうち以前にログインしたときの成績及び正誤傾向を勘案してノウハウ問題を選択する。さらに、無線通信運用研修サーバ２は出題した問題数をカウントし、これをメモリなどに記憶する。なお、出題数はあらかじめ無線通信運用研修サーバ２に設定されている。なお、出題数を当該研修者がログイン時に自ら設定できるようにしても良い。
Ｓ２６：研修者は端末装置６に表示されたノウハウ問題に対して解答し、これを端末装置６に入力する。端末装置６に入力された解答は、無線通信運用研修サーバ２に送信される。
Ｓ２７：解答が送信された無線通信運用研修サーバ２はノウハウ問題に対する解答をノウハウデータベース５に参照してその正誤を判定して、その判定結果を端末装置６に送信して表示する。
Ｓ２８：無線通信運用研修サーバ２は出題した問題数が「所定数に達したか」を判断する。出題数が所定数まで達しない場合にはステップＳ２５にもどってさらに出題を行う。出題数が所定数に達している場合には、ステップＳ２９に進む。なお、出題数が所定数に達したか否かの判断は上記ステップＳ２５で記憶した出題数のカウントとあらかじめ設定した出題数とを比較して行う。
Ｓ２９：無線通信運用研修サーバ２は研修者の正解率を算出して、合否を判定する。
Ｓ３０：無線通信運用研修サーバ２は研修者の正解したノウハウ問題、不正解のノウハウ問題からその傾向を判断して研修者の得手不得手の傾向を判定する。
Ｓ３１：無線通信運用研修サーバ２はステップＳ２９及びステップＳ３０による判定結果を端末装置６に送信し、これを端末装置６に表示させる。これにより、研修者は自らのレベル及びノウハウにおける得意な分野と不得意な分野とを認識することができる。
Ｓ３２：無線通信運用研修サーバ２はステップＳ２９及びステップＳ３０による判定結果を従業員データベース３に入力し、その従業員に関する情報を更新する。
【００２８】
これにより、従業員は自分の従業員識別子（社員コード等）を端末装置６に入力することにより、自分に適したレベルのノウハウ問題を受けることができ、かつ、その場で即座にその合否を知得することができる。しかも、ノウハウ問題の結果は自分の得手不得手のカテゴリー（分野）を知ることができ、さらに、２回目以降にこのノウハウ問題を受ける場合には、苦手なカテゴリー（分野）を重点的に受験することができ、効率的な研修を受けることができる。したがって、無線資格情報を取得しただけの無線通信業務の現場について未経験者であっても、実践的なシミュレーションを体験することができ、より早く、より高度な実践的な無線通信技術を修得することができる。
【００２９】
なお、上記実施例１において、資格データベース４及びノウハウデータベース５の両データベースを備えた無線通信運用研修システム１について説明したが、本発明は資格データベース４及びノウハウデータベース５のいずれか一方のデータベースを備えたものであっても良い。また、２つのデータベースを備え、従業員が端末装置６により当該無線通信運用研修システム１を受けるときにいずれかを選択できるようにしても良い。
また、以上述べた無線通信運用研修システム及びその方法と同様の対応方法を紙面でマニュアル化して、各担当者がこのマニュアルを見て行うようにすることもできる。
【産業上の利用可能性】
【００３０】
研修者が当該無線通信運用システム１を利用する際（ログイン時に）に、無線従事者資格取得用の試験問題が出題される試験を受けるか、又は、自分に適したレベルのノウハウ問題が出題される試験を受けるかを選択するようにしたものについても適用することができる。
【図面の簡単な説明】
【００３１】
【図１】実施例１にかかる無線通信運用研修システムの全体構成を示す概略図である。
【図２】従業員データベースの認証テーブルの一例を示す図である。
【図３】従業員データベースのシミュレーションテーブルの一例を示す図である。
【図４】資格データベースの一例を示す図である。
【図５】ノウハウデータベースの一例を示す図である。
【図６】利用態様１．のフローチャート図である。
【図７】利用態様２．のフローチャート図である。
【符号の説明】
【００３２】
１  無線通信運用研修システム
２  無線通信運用研修サーバ
３  従業員データベース
４  資格データベース
５  ノウハウデータベース
６  端末装置
７  通信回線
【図１】
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【図２】
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【図３】
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【図４】
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【図５】
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【図６】
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【図７】
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