(57)【要約】【課題】保育スタッフが勤務経験を有する複数の保育施設における勤務時間の合計を示す累計勤務時間を求める。【解決手段】保育スタッフ情報テーブル２１０Ａは、保育スタッフを識別する保育スタッフ識別情報と、その保育スタッフが勤務経験を有する保育施設を識別する保育施設識別情報と、その保育施設識別情報によって識別される保育施設におけるその保育スタッフの勤務時間を示す勤務時間情報とを含む保育スタッフ情報を記憶する。勤務時間算出部１２０は、保育スタッフ情報に含まれる保育スタッフ識別情報で識別される保育スタッフについて、保育スタッフ情報に含まれる勤務時間情報に基づいて、保育施設識別情報によって識別される保育施設全てについての勤務時間の合計を示す累計勤務時間を求める。【選択図】図１
2019036223.tif 000002
【特許請求の範囲】
【請求項１】
保育スタッフを識別する保育スタッフ識別情報と、当該保育スタッフが勤務経験を有する保育施設を識別する保育施設識別情報と、当該保育施設識別情報によって識別される保育施設における当該保育スタッフの勤務時間を示す勤務時間情報とを含む保育スタッフ情報を記憶する保育スタッフ情報テーブルと、
前記保育スタッフ情報に含まれる保育スタッフ識別情報で識別される保育スタッフについて、前記保育スタッフ情報に含まれる勤務時間情報に基づいて、前記保育施設識別情報によって識別される保育施設全てについての勤務時間の合計を示す累計勤務時間を求める勤務時間算出部と、
を備えることを特徴とする保育スタッフランク付けシステム。
【請求項２】
前記勤務時間算出部が、連続して勤務した時間の長さに応じて前記勤務時間を修正し、前記累計勤務時間を求めることを特徴とする請求項１に記載の保育スタッフランク付けシステム。
【請求項３】
前記保育スタッフ情報が、前記保育施設識別情報によって識別される保育施設における保育スタッフの遅刻を示す遅刻情報と、当該保育スタッフの無断欠勤を示す欠勤情報とを含み、
前記勤務時間算出部が、前記遅刻情報と欠勤情報とに基づいてそれぞれ遅刻率と欠勤率を求め、当該遅刻率と欠勤率に応じて前記累計勤務時間を修正する、
ことを特徴とする請求項１または２に記載の保育スタッフランク付けシステム。
【請求項４】
保育施設を識別する保育施設識別情報と、当該保育施設識別情報によって識別される保育施設が保育スタッフの勤務時間を管理される管理対象保育施設であるか否かおよび所定の団体に加入している団体加入保育施設であるか否かを示す保育施設種別と、当該保育施設識別情報によって識別される保育施設が団体加入保育施設である場合に当該保育施設への情報の送信先を示す送信先情報とを有する保育施設情報を記憶する保育施設情報テーブルと、
前記保育スタッフ情報を前記保育スタッフ情報記憶テーブルに格納する勤務時間管理部と、
前記保育施設情報に含まれる保育施設種別によって団体加入保育施設と示される保育施設に対して、前記保育施設情報に含まれる送信先情報に基づいて、前記保育スタッフ情報に含まれる保育スタッフ識別情報によって識別される保育スタッフについての所定の回答を要求する回答要求部と、
を備え、
前記保育施設情報に含まれる保育施設種別によって管理対象保育施設であると示される保育施設については、前記勤務時間管理部が、当該保育施設における保育スタッフの勤務状況を記録するために当該保育施設によって送信される保育スタッフの勤務時間情報と遅刻情報と欠勤情報とを受信するとき、当該勤務時間情報と遅刻情報と欠勤情報とを前記保育スタッフ情報記憶テーブルに格納し、
前記保育施設情報に含まれる保育施設種別によって管理対象保育施設ではないが、団体加入保育施設であると示される保育施設については、前記勤務時間管理部が、前記回答要求部によって要求された回答であって保育スタッフの勤務時間情報と遅刻情報と欠勤情報とを含む回答を受信するとき、当該回答に含まれる保育スタッフの勤務時間情報と遅刻情報と欠勤情報とを前記保育スタッフ情報記憶テーブルに格納し、
前記保育施設情報に含まれる保育施設種別によって管理対象保育施設ではなく、かつ団体加入保育施設でもないと示される保育施設については、前記勤務時間管理部が、所定の担当者によって正当性を確認された保育スタッフの勤務時間情報と遅刻情報と欠勤情報とを前記保育スタッフ情報記憶テーブルに格納する、
ことを特徴とする請求項１ないし３のいずれか１項に記載の保育スタッフランク付けシステム。
【請求項５】
前記勤務時間算出部が、前記保育スタッフ情報に含まれる保育スタッフ識別情報によって識別される保育スタッフについて、前記保育スタッフ情報に含まれる保育施設識別情報によって識別される保育施設毎に、当該保育施設に勤務した勤務時間の合計を示す個別累計勤務時間を求め、
前記保育施設情報に含まれる保育施設種別によって団体加入保育施設であると示される保育施設に対して、前記保育施設情報に含まれる送信先情報に基づいて、前記保育スタッフ情報に含まれる保育スタッフ識別情報によって識別される保育スタッフが勤務経験を有する各保育施設に関する保育施設種別と個別累計勤務時間、および／または勤務経験を有する保育施設全てについての累計勤務時間を送信する勤務時間送信部を備える、
ことを特徴とする請求項４に記載の保育スタッフランク付けシステム。
【請求項６】
前記保育スタッフ情報に含まれる保育スタッフ識別情報によって識別される保育スタッフについて、前記勤務時間算出部によって求められた保育施設全てについての累計勤務時間を点数に換算した勤務点数を求めるランク付け部を備えることを特徴とする請求項１ないし５のいずれか１項に記載の保育スタッフランク付けシステム。
【請求項７】
前記保育スタッフ情報が、当該保育スタッフ情報に含まれる保育スタッフ識別情報によって識別される保育スタッフについて、当該保育スタッフ情報に含まれる保育施設識別情報によって識別される各保育施設における当該保育スタッフに対する評価を示す評価情報を含み、
前記保育施設情報に含まれる保育施設種別によって団体加入保育施設であると示される保育施設については前記回答要求部によって要求された回答であって保育スタッフの評価情報を含む回答を受信するときに当該回答に含まれる評価情報を前記保育スタッフ情報記憶テーブルに格納し、前記保育施設情報に含まれる保育施設種別によって団体加入保育施設ではないと示される保育施設については所定の担当者によって正当性を確認された評価情報を前記保育スタッフ情報記憶テーブルに格納する評価管理部を備え、
前記ランク付け部が、前記保育スタッフ情報に含まれる保育スタッフ識別情報によって識別される保育スタッフが勤務経験を有する保育施設毎に、当該保育スタッフ情報に含まれる評価情報に基づいて評価を点数に換算した個別評価点数を求め、当該個別評価点数に基づいて勤務経験を有する保育施設全てについての評価点数を求める、
ことを特徴とする請求項６に記載の保育スタッフランク付けシステム。
【請求項８】
前記保育スタッフ情報が、当該保育スタッフ情報に含まれる保育スタッフ識別情報によって識別される保育スタッフのスキルと経験を示すスキル・経験情報を含み、
前記保育スタッフ情報に含まれる保育スタッフ識別情報によって識別される保育スタッフによって入力されたスキルと経験を受け付け、当該保育スタッフに所定の試験を実施し、所定の講座を提供し、受け付けた当該スキルと経験および／または当該試験の結果および／または当該講座の受講履歴を示すスキル・経験情報を前記保育スタッフ情報記憶テーブルに格納するスキル・経験管理部と、
前記ランク付け部が、前記保育スタッフ情報に含まれる保育スタッフ識別情報によって識別される保育スタッフについて、当該保育スタッフ情報に含まれるスキル・経験情報に基づいてスキル・経験を点数に換算したスキル・経験点数を求める、
ことを特徴とする請求項７に記載の保育スタッフランク付けシステム。
【請求項９】
前記ランク付け部が、前記保育スタッフ情報に含まれる保育スタッフ識別情報によって識別される保育スタッフについて、当該保育スタッフの勤務点数と評価点数とスキル・経験点数とに基づいて総合点数を求め、
前記保育施設情報に含まれる保育施設種別によって団体加入保育施設であると示される保育施設に対して、前記保育施設情報に含まれる送信先情報に基づいて、前記保育スタッフ情報に含まれる保育スタッフ識別情報によって識別される保育スタッフが勤務経験を有する各保育施設の保育施設種別と個別評価点数、および／または当該保育スタッフの勤務点数と評価点数とスキル・経験点数と総合点数を送信するランク送信部を備える、
ことを特徴とする請求項８に記載の保育スタッフランク付けシステム。
【請求項１０】
コンピュータを、
保育スタッフを識別する保育スタッフ識別情報と、当該保育スタッフが勤務経験を有する保育施設を識別する保育施設識別情報と、当該保育施設識別情報によって識別される保育施設における当該保育スタッフの勤務時間を示す勤務時間情報とを含む保育スタッフ情報を記憶する保育スタッフ情報記憶手段、
前記保育スタッフ情報に含まれる保育スタッフ識別情報で識別される保育スタッフについて、前記保育スタッフ情報に含まれる勤務時間情報に基づいて、前記保育施設識別情報によって識別される保育施設全てについての勤務時間の合計を示す累計勤務時間を求める勤務時間算出手段、
として機能させるための保育スタッフランク付けプログラム。
【発明の詳細な説明】
【技術分野】
【０００１】
本発明は、保育士や保育士助手等の保育スタッフを保育経験に応じてランク付けする保育スタッフランク付けシステムおよび保育スタッフランク付けプログラムに関する。
【背景技術】
【０００２】
保育園等の保育施設は、保育士や保育補助を行う保育士助手等の保育スタッフを採用するとき、保育経験に応じて採用の可否や報酬を含む雇用条件を決定する。保育経験は、例えば、これまでに勤務した他の保育施設での累計勤務時間、保育士等の資格や保育内容、およびこれまでに勤務した保育施設の園長等による評価により判断される。
【発明の概要】
【発明が解決しようとする課題】
【０００３】
保育施設は、求人に応募してきた人の保育経験を、例えば履歴書や職務経歴書の記載等による自己申告で知ることができる。しかし、自己申告された保育経験がその応募者の保育経験を正しく反映しているとは限らない。また、保育施設は、応募者に面接しても、その応募者の保育に関する修練度を把握することは困難である。保育施設は、新たに採用した保育スタッフの修練度の把握に手間がかかる。
【０００４】
保育スタッフにとっては、より良い条件で雇用されるために保育経験を積み上げることが重要である。また、保育士助手は、児童福祉法に定められた児童福祉施設において、２年以上の勤務で総勤務時間数が２，８８０時間以上、児童の保護に従事すれば保育士試験の受験資格を得ることができる。
しかし、保育スタッフが以前に遠隔地の保育施設に勤務していたり、保育スタッフに休職期間がある場合、その保育スタッフは保育経験を証明することが困難である。また、２〜４時間程度の短時間の一時保育に関するニーズがあるが、保育スタッフはそのような短時間保育の経験を証明することは困難である。
【０００５】
本発明の目的は、保育スタッフが勤務経験を有する複数の保育施設における勤務時間の合計を示す累計勤務時間を求めることができる保育スタッフランク付けシステムおよび保育スタッフランク付けプログラムを提供することである。
【課題を解決するための手段】
【０００６】
上記目的を達成するために、本発明の保育スタッフランク付けシステムは、
保育スタッフを識別する保育スタッフ識別情報と、当該保育スタッフが勤務経験を有する保育施設を識別する保育施設識別情報と、当該保育施設識別情報によって識別される保育施設における当該保育スタッフの勤務時間を示す勤務時間情報とを含む保育スタッフ情報を記憶する保育スタッフ情報テーブルと、
前記保育スタッフ情報に含まれる保育スタッフ識別情報で識別される保育スタッフについて、前記保育スタッフ情報に含まれる勤務時間情報に基づいて、前記保育施設識別情報によって識別される保育施設全てについての勤務時間の合計を示す累計勤務時間を求める勤務時間算出部と、
を備えることを特徴とする。
【０００７】
好ましくは、本発明の保育スタッフランク付けシステムは、
前記勤務時間算出部が、連続して勤務した時間の長さに応じて前記勤務時間を修正し、前記累計勤務時間を求めることを特徴とする。
【０００８】
好ましくは、本発明の保育スタッフランク付けシステムは、
前記保育スタッフ情報が、前記保育施設識別情報によって識別される保育施設における保育スタッフの遅刻を示す遅刻情報と、当該保育スタッフの無断欠勤を示す欠勤情報とを含み、
前記勤務時間算出部が、前記遅刻情報と欠勤情報とに基づいてそれぞれ遅刻率と欠勤率を求め、当該遅刻率と欠勤率に応じて前記累計勤務時間を修正する、
ことを特徴とする。
【０００９】
好ましくは、本発明の保育スタッフランク付けシステムは、
保育施設を識別する保育施設識別情報と、当該保育施設識別情報によって識別される保育施設が保育スタッフの勤務時間を管理される管理対象保育施設であるか否かおよび所定の団体に加入している団体加入保育施設であるか否かを示す保育施設種別と、当該保育施設識別情報によって識別される保育施設が団体加入保育施設である場合に当該保育施設への情報の送信先を示す送信先情報とを有する保育施設情報を記憶する保育施設情報テーブルと、
前記保育スタッフ情報を前記保育スタッフ情報記憶テーブルに格納する勤務時間管理部と、
前記保育施設情報に含まれる保育施設種別によって団体加入保育施設と示される保育施設に対して、前記保育施設情報に含まれる送信先情報に基づいて、前記保育スタッフ情報に含まれる保育スタッフ識別情報によって識別される保育スタッフについての所定の回答を要求する回答要求部と、
を備え、
前記保育施設情報に含まれる保育施設種別によって管理対象保育施設であると示される保育施設については、前記勤務時間管理部が、当該保育施設における保育スタッフの勤務状況を記録するために当該保育施設によって送信される保育スタッフの勤務時間情報と遅刻情報と欠勤情報とを受信するとき、当該勤務時間情報と遅刻情報と欠勤情報とを前記保育スタッフ情報記憶テーブルに格納し、
前記保育施設情報に含まれる保育施設種別によって管理対象保育施設ではないが、団体加入保育施設であると示される保育施設については、前記勤務時間管理部が、前記回答要求部によって要求された回答であって保育スタッフの勤務時間情報と遅刻情報と欠勤情報とを含む回答を受信するとき、当該回答に含まれる保育スタッフの勤務時間情報と遅刻情報と欠勤情報とを前記保育スタッフ情報記憶テーブルに格納し、
前記保育施設情報に含まれる保育施設種別によって管理対象保育施設ではなく、かつ団体加入保育施設でもないと示される保育施設については、前記勤務時間管理部が、所定の担当者によって正当性を確認された保育スタッフの勤務時間情報と遅刻情報と欠勤情報とを前記保育スタッフ情報記憶テーブルに格納する、
ことを特徴とする。
【００１０】
好ましくは、本発明の保育スタッフランク付けシステムは、
前記勤務時間算出部が、前記保育スタッフ情報に含まれる保育スタッフ識別情報によって識別される保育スタッフについて、前記保育スタッフ情報に含まれる保育施設識別情報によって識別される保育施設毎に、当該保育施設に勤務した勤務時間の合計を示す個別累計勤務時間を求め、
前記保育施設情報に含まれる保育施設種別によって団体加入保育施設であると示される保育施設に対して、前記保育施設情報に含まれる送信先情報に基づいて、前記保育スタッフ情報に含まれる保育スタッフ識別情報によって識別される保育スタッフが勤務経験を有する各保育施設に関する保育施設種別と個別累計勤務時間、および／または勤務経験を有する保育施設全てについての累計勤務時間を送信する勤務時間送信部を備える、
ことを特徴とする。
【００１１】
好ましくは、本発明の保育スタッフランク付けシステムは、
前記保育スタッフ情報に含まれる保育スタッフ識別情報によって識別される保育スタッフについて、前記勤務時間算出部によって求められた保育施設全てについての累計勤務時間を点数に換算した勤務点数を求めるランク付け部を備えることを特徴とする。
【００１２】
好ましくは、本発明の保育スタッフランク付けシステムは、
前記保育スタッフ情報が、当該保育スタッフ情報に含まれる保育スタッフ識別情報によって識別される保育スタッフについて、当該保育スタッフ情報に含まれる保育施設識別情報によって識別される各保育施設における当該保育スタッフに対する評価を示す評価情報を含み、
前記保育施設情報に含まれる保育施設種別によって団体加入保育施設であると示される保育施設については前記回答要求部によって要求された回答であって保育スタッフの評価情報を含む回答を受信するときに当該回答に含まれる評価情報を前記保育スタッフ情報記憶テーブルに格納し、前記保育施設情報に含まれる保育施設種別によって団体加入保育施設ではないと示される保育施設については所定の担当者によって正当性を確認された評価情報を前記保育スタッフ情報記憶テーブルに格納する評価管理部を備え、
前記ランク付け部が、前記保育スタッフ情報に含まれる保育スタッフ識別情報によって識別される保育スタッフが勤務経験を有する保育施設毎に、当該保育スタッフ情報に含まれる評価情報に基づいて評価を点数に換算した個別評価点数を求め、当該個別評価点数に基づいて勤務経験を有する保育施設全てについての評価点数を求める、
ことを特徴とする。
【００１３】
好ましくは、本発明の保育スタッフランク付けシステムは、
前記保育スタッフ情報が、当該保育スタッフ情報に含まれる保育スタッフ識別情報によって識別される保育スタッフのスキルと経験を示すスキル・経験情報を含み、
前記保育スタッフ情報に含まれる保育スタッフ識別情報によって識別される保育スタッフによって入力されたスキルと経験を受け付け、当該保育スタッフに所定の試験を実施し、所定の講座を提供し、受け付けた当該スキルと経験および／または当該試験の結果および／または当該講座の受講履歴を示すスキル・経験情報を前記保育スタッフ情報記憶テーブルに格納するスキル・経験管理部と、
前記ランク付け部が、前記保育スタッフ情報に含まれる保育スタッフ識別情報によって識別される保育スタッフについて、当該保育スタッフ情報に含まれるスキル・経験情報に基づいてスキル・経験を点数に換算したスキル・経験点数を求める、
ことを特徴とする。
【００１４】
好ましくは、本発明の保育スタッフランク付けシステムは、
前記ランク付け部が、前記保育スタッフ情報に含まれる保育スタッフ識別情報によって識別される保育スタッフについて、当該保育スタッフの勤務点数と評価点数とスキル・経験点数とに基づいて総合点数を求め、
前記保育施設情報に含まれる保育施設種別によって団体加入保育施設であると示される保育施設に対して、前記保育施設情報に含まれる送信先情報に基づいて、前記保育スタッフ情報に含まれる保育スタッフ識別情報によって識別される保育スタッフが勤務経験を有する各保育施設の保育施設種別と個別評価点数、および／または当該保育スタッフの勤務点数と評価点数とスキル・経験点数と総合点数を送信するランク送信部を備える、
ことを特徴とする。
【００１５】
また、本発明の保育スタッフランク付けプログラムは、
コンピュータを、
保育スタッフを識別する保育スタッフ識別情報と、当該保育スタッフが勤務経験を有する保育施設を識別する保育施設識別情報と、当該保育施設識別情報によって識別される保育施設における当該保育スタッフの勤務時間を示す勤務時間情報とを含む保育スタッフ情報を記憶する保育スタッフ情報記憶手段、
前記保育スタッフ情報に含まれる保育スタッフ識別情報で識別される保育スタッフについて、前記保育スタッフ情報に含まれる勤務時間情報に基づいて、前記保育施設識別情報によって識別される保育施設全てについての勤務時間の合計を示す累計勤務時間を求める勤務時間算出手段、
として機能させる。
【発明の効果】
【００１６】
本発明によれば、保育スタッフが勤務経験を有する複数の保育施設における勤務時間の合計を示す累計勤務時間を求めることができる。
【図面の簡単な説明】
【００１７】
【図１】本発明の第１の実施形態に係る保育スタッフランク付けシステムの構成の一例を示す図である。
【図２】本発明の第１の実施形態に係る保育スタッフ情報テーブルの構成の一例を示す図である。
【図３】保育施設情報テーブルの構成の一例を示す図である。
【図４】団体加入保育施設の保育施設端末に表示される勤務時間画面の一例を示す図である。
【図５】本発明の第２の実施形態に係る保育スタッフランク付けシステムの構成の一例を示す図である。
【図６】本発明の第２の実施形態に係る保育スタッフ情報テーブルの構成の一例を示す図である。
【図７】勤務経験のある保育施設への質問の一例を示す図である。
【図８】５つの選択肢と各選択肢に付与される点数の一例を示す図である。
【図９】５つの質問に対する回答から求められる評価情報の一例を示す図である。
【図１０】信頼係数ｋの一例を示す図である。
【図１１】スキルと経験に付与される点数の一例を示す図である。
【図１２】団体加入保育施設の保育施設端末に表示されるランク画面の一例を示す図である。
【発明を実施するための形態】
【００１８】
以下、本発明の実施形態に係る保育スタッフランク付けシステムおよび育スタッフランク付けプログラムについて図面を参照しながら詳細に説明する。なお、実施形態を説明する全図において、共通の構成要素には同一の符号を付し、繰り返しの説明を省略する。
【００１９】
図１は、本発明の第１の実施形態に係る保育スタッフランク付けシステム１００Ａの構成の一例を示す。
保育スタッフランク付けシステム１００Ａは、ＣＰＵ（Ｃｅｎｔｒａｌ  Ｐｒｏｃｅｓｓｉｎｇ  Ｕｎｉｔ）と、ＲＡＭ（Ｒａｎｄｏｍ  Ａｃｃｅｓｓ  Ｍｅｍｏｒｙ）等で構成される主メモリと、ハードディスクやフラッシュメモリ等で構成される記憶装置２００とを有するコンピュータを備える。記憶装置２００は、保育スタッフランク付けプログラムＡと、保育スタッフ情報テーブル２１０Ａと、保育施設情報テーブル２３０とを記憶している。ＣＰＵが記憶装置２００から主メモリに保育スタッフランク付けプログラムＡを読み出して実行することにより、勤務時間管理部１１０と、勤務時間算出部１２０と、回答要求部１３０と、勤務時間送信部１４０との各部の機能が実現される。
保育スタッフランク付けシステム１００Ａは、ネットワーク５００に接続されている。また、ネットワーク５００には、複数の保育施設端末３００と、１台以上の担当者端末４００と、複数の保育スタッフ端末４０１とが接続されている。保育施設端末３００は、各保育施設が備える端末である。担当者端末４００は、保育スタッフランク付けシステム１００Ａの保守・管理や各種情報の入出力を行う担当者が使用する端末である。保育スタッフ端末４０１は、各保育スタッフが使用する端末である。保育施設端末３００と担当者端末４００と保育スタッフ端末４０１は、例えば、パソコン、ノートＰＣ、タブレットＰＣ、スマートフォン等である。
保育スタッフランク付けシステム１００Ａは、ネットワーク５００を介して保育施設端末３００、担当者端末４００および保育スタッフ端末４０１と各種情報を送受信する。以下では、保育施設端末３００を用いて情報を送信または受信することを保育施設が情報を送信または受信するという場合がある。
【００２０】
図２は、本発明の第１の実施形態に係る保育スタッフ情報テーブル２１０Ａの構成の一例を示す。
保育スタッフ情報テーブル２１０Ａは、保育スタッフ情報を記憶する。保育スタッフ情報は、保育スタッフ識別情報２１１と、保育スタッフ名２１２と、保育施設識別情報２１３と、勤務日（期間）２１４と、勤務時間２１５と、遅刻日数２１６と、欠勤日数２１７とを含む。
保育スタッフ識別情報２１１は、保育士や保育士助手等の保育スタッフを識別する情報である。
保育スタッフ名２１２は、保育スタッフ識別情報２１１によって識別される保育スタッフの氏名である。
保育施設識別情報２１３は、保育スタッフ識別情報２１１によって識別される保育スタッフが勤務経験を有する保育施設を識別する情報である。ここで、保育スタッフが勤務経験を有する保育施設とは、その保育スタッフが過去に勤務した保育施設および現在勤務している保育施設をいう。
勤務日（期間）２１４は、保育スタッフが保育施設識別情報２１３によって識別される保育施設に勤務した期間または日を示す。勤務時間２１５は、保育スタッフが保育施設識別情報２１３によって識別される保育施設に勤務した累計時間または始業時刻−終業時刻を示す。勤務日（期間）２１４と勤務時間２１５は、本発明の勤務時間情報の一例である。
遅刻日数２１６は、保育スタッフが勤務日（期間）２１４で示される期間または日に遅刻した日数を示す。遅刻日数２１６は、保育施設における保育スタッフの遅刻を示す遅刻情報の一例である。
欠勤日数２１７は、保育スタッフが勤務日（期間）２１４で示される期間または日に無断欠勤した日数を示す。欠勤日数２１７は、保育施設における保育スタッフの無断欠勤を示す欠勤情報の一例である。
【００２１】
図３は、保育施設情報テーブル２３０の構成の一例を示す。
保育施設情報テーブル２３０は、保育施設情報を記憶する。保育施設情報は、保育施設識別情報２３１と、保育施設名２３２と、管理対象２３３と、団体加入２３４と、送信先２３５とを含む。
保育施設識別情報２３１は、保育施設を識別する情報である。
保育施設名２３２は、保育施設識別情報２３１によって識別される保育施設の名称である。
管理対象２３３は、保育施設識別情報２３１によって識別される保育施設が管理対象保育施設であるか否かを示す。管理対象保育施設は、保育スタッフランク付けシステム１００Ａによってそこに勤務している保育スタッフの勤務時間を管理される保育施設である。○は、その保育施設が管理対象保育施設であることを示し、×は非管理対象保育施設（管理対象保育施設ではない保育施設）であることを示す。
団体加入２３４は、保育施設識別情報２３１によって識別される保育施設が団体加入保育施設であるか否かを示す。団体加入保育施設は、所定の団体に加入している保育施設である。○は、その保育施設が団体加入保育施設であることを示し、×は団体非加入保育施設（団体加入保育施設ではない保育施設）であることを示す。
送信先２３５は、保育施設識別情報２３１によって識別される保育施設が団体加入保育施設である場合にその保育施設へ送信する情報の送信先を示す。送信先２３５は、本発明の送信先情報の例である。例えば、送信先２３５には、電子メールアドレスＸＸＸＸ＠ＹＹＹＹ．ＺＺＺやショートメッセージ（ＳＭＳ）の宛先である携帯電話番号ａａａ−ｂｂｂｂ−ｃｃｃｃが登録される。保育スタッフランク付けシステム１００Ａは、送信先２３５に登録されている送信手段を用いて登録されている宛先（送信先）に情報を送信することにより、団体加入保育施設に情報を送信することができる。
なお、管理対象２３３と団体加入２３４は、本発明の保育施設種別の例である。保育施設種別は、管理対象保育施設かつ団体加入保育施設、管理対象保育施設かつ団体非加入保育施設、非管理対象保育施設かつ団体加入保育施設、非管理対象保育施設かつ団体非加入保育施設の４種類である。
【００２２】
管理対象保育施設は、その保育施設に勤務している保育スタッフの毎日の勤務状況を保育スタッフ情報テーブル２１０Ａに記録することができる。そして、管理対象保育施設は、保育スタッフ情報テーブル２１０Ａに格納されている保育スタッフ情報を検索し、保育スタッフランク付けシステム１００Ａにその保育施設に勤務している保育スタッフの勤務表を表示させることができる。これにより、管理対象保育施設は、保育スタッフの勤務状況を知ることができる。
勤務時間管理部１１０は、例えば、管理対象保育施設の保育施設端末３００のウェブブラウザ上に勤務時間入力画面を表示させる。管理対象保育施設は、例えば毎日、勤務時間入力画面を用いて、その保育施設に勤務する各保育スタッフについて、保育スタッフ識別情報または保育スタッフ名、始業時刻と終業時刻、無断欠勤か否か、および遅刻か否かを含む勤務情報を入力する。保育施設端末３００は、その勤務情報を保育スタッフランク付けシステム１００Ａに送信する。
なお、管理対象保育施設は、ウェブブラウザ上の勤務時間入力画面で勤務情報を入力する代わりに、例えば毎日、勤務情報を含む電子メールを保育スタッフランク付けシステム１００Ａに送信することもできる。また、管理対象保育施設は、例えば１月毎に、日付、始業時刻と終業時刻、無断欠勤か否か、および遅刻か否かを日毎に示す勤務表を電子メールに添付して送信することもできる。
【００２３】
保育スタッフランク付けシステム１００Ａが勤務情報を受信すると、勤務時間管理部１１０は、その勤務情報を受信した日付を保育スタッフ情報テーブル２１０Ａの勤務日（期間）２１４に格納し、その勤務情報に含まれる始業時刻と終業時刻を勤務時間２１５に格納し、その勤務情報に含まれる無断欠勤か否か、および遅刻か否かを示す情報に基づいて遅刻日数２１６と欠勤日数２１７を更新する。
管理対象保育施設が保育施設端末３００を用いてその保育施設に勤務している保育スタッフの勤務表を要求すると、勤務時間管理部１１０は、保育スタッフ情報テーブル２１０Ａに格納されている保育スタッフ情報を検索し、要求された保育スタッフの勤務表を保育施設端末３００に送信する。保育施設端末３００は受信した勤務表を表示する。
図２と図３において、保育施設識別情報２１３と保育施設識別情報２３１が０００００１２５である坂下保育園は、管理対象保育施設の例である。図２の例では、坂下保育園に勤務している山田花子さんは、例えば、２０１７年７月３日は、始業時刻と終業時刻がそれぞれ９時と１２時であって３時間勤務している。２０１７年７月３日の週の遅刻日数と欠勤日数は両方とも１日である。
【００２４】
団体加入保育施設は、保育スタッフ情報テーブル２１０Ａに保育スタッフ情報が格納されている保育スタッフについて、勤務経験を有する保育施設における勤務実績を保育スタッフランク付けシステム１００Ａから保育施設端末３００に送信させることができる。保育施設端末３００は、受信した勤務実績を表示する。
その代わりに、団体加入保育施設は、保育スタッフランク付けシステム１００Ａから、その保育施設における勤務経験を有する保育スタッフについて勤務実績を知らせるように要求する電子メールやＳＭＳが届くと、その電子メールやＳＭＳに記載されている方法により返信して勤務実績を回答することが義務づけられる。
保育スタッフランク付けシステム１００Ａが回答を要求する電子メールやＳＭＳを送信した後に所定の期間が経過しても団体加入保育施設が回答しない場合、例えば、保育スタッフランク付けシステム１００Ａはその団体加入保育施設について保育施設情報テーブル２３０の団体加入２３４の登録を抹消する（団体加入２３４を×にする。）。
【００２５】
具体的には、回答要求部１３０は、団体加入保育施設に対して、保育施設情報テーブル２３０の送信先２３５に格納されている送信先情報に基づいて、保育情報スタッフテーブル２１０Ａの保育スタッフ識別情報２１１によって識別される保育スタッフについての所定の回答を要求する。
例えば、保育スタッフは、管理対象保育施設ではないが、団体加入保育施設である保育施設について、その保育施設の勤務経験を保育スタッフ情報テーブル２１０Ａに記録することを保育スタッフランク付けシステム１００Ａの担当者に要求する。担当者は、保育施設端末３００を用いて保育スタッフランク付けシステム１００Ａにその要求を送信する。回答要求部１３０は、その要求を受信すると、その保育スタッフの勤務時間情報と遅刻情報と欠勤情報とを回答するようにその保育施設に要求する。勤務時間管理部１１０は、回答を受信すると、その回答に含まれる勤務時間情報と遅刻情報と欠勤情報とを保育スタッフ情報記憶テーブル２１０Ａの勤務日（期間）２１４と勤務時間２１５と遅刻日数２１６と欠勤日数２１７とに格納する。
また、管理対象保育施設ではないが、団体加入保育施設である保育施設は、所定のタイミングで（例えば、保育スタッフがその保育施設を辞めるときに）、その保育スタッフの勤務時間情報と遅刻情報と欠勤情報とを保育スタッフランク付けシステム１００Ａに送信することもできる。勤務時間管理部１１０は、その保育スタッフの勤務時間情報と遅刻情報と欠勤情報とを受信すると、受信した勤務時間情報と遅刻情報と欠勤情報とを保育スタッフ情報記憶テーブル２１０Ａの勤務日（期間）２１４と勤務時間２１５と遅刻日数２１６と欠勤日数２１７とに格納する。
【００２６】
図２と図３において、保育施設識別情報２１３と保育施設識別情報２３１が００００００３２である朝日保育園は、管理対象保育施設ではないが、団体加入保育施設である保育施設の例である。
例えば、保育スタッフから朝日保育園の勤務経験を保育スタッフ情報テーブル２１０Ａに記録することを要求されると、回答要求部１３０は、朝日保育園にその保育スタッフについて勤務実績を知らせるように要求する電子メールを送信する。朝日保育園は、例えば勤務期間と勤務時間（朝日保育園における個別累計勤務時間）と遅刻日数と欠勤日数を含む回答を電子メールで保育スタッフランク付けシステム１００Ａに返信する。勤務時間管理部１１０は、朝日保育園からの回答に含まれる勤務期間と勤務時間と遅刻日数と欠勤日数を保育スタッフ情報テーブル２１０Ａの勤務日（期間）２１４と勤務時間２１５と遅刻日数２１６と欠勤日数２１７とに格納する。
一方、勤務時間管理部１１０は、電子メールを送信後に所定の期間が経過しても朝日保育園から回答の電子メールが届かない場合には、保育施設情報テーブル２３０における朝日保育園の団体加入２３４を×に変更する。これにより、朝日保育園は団体加入保育施設ではなくなる。
【００２７】
図２の例では、過去に朝日保育園に勤務していた山田花子さんは、朝日保育園で２０１０年１月１日から２０１２年３月３１日まで２年間働いており、その期間の勤務時間（個別累計勤務時間）は３８１２時間であり、遅刻日数は１２日であり、欠勤日数は２日であった。
なお、回答要求部１３０が団体加入保育施設に送信する電子メールやＳＭＳに、回答要求部１３０が提供する所定のウェブページへのハイパーリンクを挿入しておき、そのウェブページで団体加入保育施設が回答を入力できるようにしてもよい。
また、団体加入保育施設は、回答に、日付、始業時刻と終業時刻、無断欠勤か否か、および遅刻か否かを日毎に示す勤務表を添付することもできる。この場合、勤務時間管理部１１０は、回答を受信すると、保育施設識別情報が００００１２５の坂下保育園と同様の形式で日付、始業時刻と終業時刻、遅刻日数および欠勤日数を保育スタッフ情報テーブル２１０Ａに格納する。
【００２８】
管理対象保育施設ではなく、かつ団体加入保育施設でもない保育施設については、保育スタッフは勤務時間情報と遅刻情報と欠勤情報を自己申告する。保育スタッフランク付けシステム１００Ａの担当者は、自己申告された勤務時間情報と遅刻情報と欠勤情報を入手すると、それらの情報が正しいか否かを電話や郵送でその保育施設に問い合わせる。担当者は、それらの情報の正当性を確認すると、担当者端末４００を用いて、それらの情報を保育スタッフランク付けシステム１００Ａに送信する。保育スタッフランク付けシステム１００Ａがそれらの情報を受信すると、勤務時間管理部１１０はそれらの情報を保育スタッフ情報記憶テーブル２１０Ａの勤務日（期間）２１４と勤務時間２１５と遅刻日数２１６と欠勤日数２１７とに格納する。
【００２９】
図２と図３において、保育施設識別情報２１３と保育施設識別情報２３１が００００００５８である光が丘保育園は、管理対象保育施設ではなく、かつ団体加入保育施設でもない保育施設の例である。保育施設情報テーブル２３０の送信先２３５に宛先が登録されていないため、回答要求部１３０は、光が丘保育園に電子メールやＳＭＳを送信することができない。保育スタッフは光が丘保育園における勤務実績を保育スタッフランク付けシステム１００Ａの担当者に自己申告する。担当者は、保育スタッフから自己申告された勤務実績が正しいか否かを電話や郵送で光が丘保育園に問い合わせる。正しい場合には、担当者端末４００を用いて勤務実績を保育スタッフランク付けシステム１００Ａに送信する。勤務時間管理部１１０は、勤務実績に含まれる勤務期間と勤務時間（光が丘保育園における個別累計勤務時間）と遅刻日数と欠勤日数を保育スタッフ情報テーブル２１０Ａの勤務日（期間）２１４と勤務時間２１５と遅刻日数２１６と欠勤日数２１７とに格納する。
図２の例では、過去に光が丘保育園に勤務していた山田花子さんは、光が丘保育園で２０１４年９月１日から２０１５年１２月３１日まで１年４月働いており、その期間の勤務時間（個別累計勤務時間）は２５６０時間であり、遅刻日数と欠勤日数は両方とも０日であった。
なお、担当者は、団体に加入していない保育施設から、日付、始業時刻と終業時刻、無断欠勤か否か、および遅刻か否かを日毎に示す勤務表を入手し、担当者端末４００を用いてそれを保育スタッフランク付けシステム１００Ａに送信することもできる。この場合、勤務時間管理部１１０は、保育施設識別情報が００００１２５の坂下保育園と同様の形式で日付、始業時刻と終業時刻、遅刻日数および欠勤日数を保育スタッフ情報テーブル２１０Ａに格納する。
【００３０】
勤務時間算出部１２０は、保育スタッフ情報テーブル２１０Ａの保育スタッフ識別情報２１１で識別される各保育スタッフについて、勤務日（期間）２１４と勤務時間２１５に基づいて、保育施設毎の個別累計勤務時間と、保育施設全てについての累計勤務時間とを求める。ここで、保育施設毎の個別累計勤務時間は、保育スタッフが勤務経験を有する保育施設毎に求められる勤務時間であって、その保育施設に勤務した時間の合計である。また、保育施設全てについての累計勤務時間は、保育スタッフが勤務経験を有する保育施設全てについての勤務時間の合計、すなわち勤務経験を有する各保育施設の個別累計勤務時間の合計である。
【００３１】
保育スタッフ情報テーブル２１０Ａの勤務時間２１５に個別累計勤務時間が格納されている保育施設については、勤務時間算出部１２０は個別累計勤務時間としてそれを用いる。
一方、勤務時間２１５に始業時刻と終業時刻が格納されている保育施設については、勤務時間算出部１２０は、まず連続して勤務した時間ｔを次式により求める。
【数１】
2019036223.tif 000003
次に、連続勤務時間ｔを加算して、その保育施設における個別累計勤務時間を求める。
【００３２】
ただし、例えば、２〜３時間程度の短時間勤務を積み上げた１００時間は、８時間以上の長時間勤務を積み上げた１００時間よりも勤務実績として低く扱うことが望ましい。このため、勤務時間算出部１２０は、連続勤務時間ｔの長さに応じて勤務時間を修正する。例えば、連続勤務時間ｔに重み係数ｃを掛ける。重み係数ｃは、連続勤務時間ｔに応じた大きさであり、短時間勤務になるほど小さい値である。勤務時間算出部１２０は、１つの保育施設に連続して勤務した期間においてｃ×ｔを加算することにより、その保育施設における個別累計勤務時間Ｔを求める。
【００３３】
また、遅刻や無断欠勤が多い場合にも、勤務実績として低く扱うことが望ましい。このような場合、勤務時間算出部１２０は、遅刻情報と欠勤情報とに基づいてそれぞれ遅刻率と欠勤率を求め、遅刻率と欠勤率に応じて個別累計勤務時間を修正する。その結果として、保育施設全てについての累計勤務時間も修正される。
例えば、勤務時間算出部１２０は、まず保育スタッフ情報テーブル２１０Ａの勤務日（期間）２１４と欠勤日数２１７とに基づいて勤務日数を求める。次に、勤務時間算出部１２０は、遅刻日数２１６に格納されている遅刻日数を勤務日数で割って遅刻率Ｒｄを求める。同様に、勤務時間算出部１２０は、欠勤日数２１７に格納されている無断欠勤日数を勤務日数で割って欠勤率Ｒｄを求める。そして、個別累計勤務時間Ｔを次式により修正する。
【数２】
2019036223.tif 000004
ここで、Ｍｄは遅刻率の重み係数であり、その大きさは遅刻率が勤務実績に影響する程度を考慮して定められる。同様に、Ｍａは欠勤率の重み係数であり、その大きさは欠勤率が勤務実績に影響する程度を考慮して定められる。
また、保育スタッフに休職期間がある場合には、休職期間を考慮して個別累計勤務時間Ｔを修正してもよい。例えば、休職期間が長いほど小さくなる係数を掛けることにより、個別累計勤務時間Ｔを修正することができる。
【００３４】
勤務時間送信部１４０は、団体加入保育施設から保育スタッフの勤務経験を送信するように要求されると、団体加入保育施設に対して、保育施設情報テーブル２３０の送信先２３５に格納された送信先情報に基づいて、保育スタッフ情報テーブル２１０Ａの保育スタッフ識別情報２１１によって識別される保育スタッフについて、その保育スタッフが勤務経験を有する各保育施設に関する保育施設識別情報と保育施設名と保育施設種別と個別累計勤務時間、および／または勤務経験を有する保育施設全てについての累計勤務時間を送信する。
団体加入保育施設の保育施設端末３００は、それらを受信すると、例えば、ウェブブラウザ等に図４に示す勤務時間画面３０１を表示する。勤務時間画面３０１には、保育スタッフ識別情報と、保育スタッフ名と、保育施設識別情報と、保育施設名と、保育施設種別と、個別累計勤務時間と、全保育施設の累計勤務時間が表示される。団体加入保育施設は、この勤務時間画面３０１を見ることにより、例えば山田花子さんという保育スタッフの勤務実績を知ることができる。
【００３５】
なお、団体加入保育施設は、勤務時間画面３０１に管理対象保育施設のみを表示させることを選択できる。このとき、勤務時間画面３０１には、全保育施設の累計勤務時間として、各管理対象保育施設の個別累計勤務時間を合計した時間が表示される。
同様に、団体加入保育施設は、団体加入保育施設のみ、管理対象保育施設と団体加入保育施設の両方である保育施設、または管理対象保育施設と団体加入保育施設のいずれでもない保育施設を表示させることを選択できる。このとき、勤務時間画面３０１には、全保育施設の累計勤務時間として、選択された各保育施設の個別累計勤務時間を合計した時間が表示される。
【００３６】
図５は、本発明の第２の実施形態に係る保育スタッフランク付けシステム１００Ｂの構成の一例を示す
保育スタッフランク付けシステム１００Ｂは、第１の実施形態に係る保育スタッフランク付けシステム１００Ａと同様に、ＣＰＵと、ＲＡＭ等で構成される主メモリと、ハードディスクやフラッシュメモリ等で構成される記憶装置２００とを有するコンピュータを備える。記憶装置２００は、保育スタッフランク付けプログラムＢと、保育スタッフ情報テーブル２１０Ｂと、保育施設情報テーブル２３０とを記憶している。ＣＰＵが記憶装置２００から主メモリに保育スタッフランク付けプログラムＢを読み出して実行することにより、勤務時間管理部１１０と、勤務時間算出部１２０と、回答要求部１３０と、勤務時間送信部１４０と、評価管理部１５０と、スキル・経験管理部１６０と、ランク付け部１７０と、ランク送信部１８０との各部の機能が実現される。
保育スタッフランク付けシステム１００Ｂは、評価管理部１５０とスキル・経験管理部１６０とランク付け部１７０とランク送信部１８０とが追加されている点、および保育スタッフ情報テーブル２１０Ｂに記憶されている保育スタッフ情報が評価情報とスキル・経験情報とを含む点が保育スタッフランク付けシステム１００Ａと異なる。その他は、保育スタッフランク付けシステム１００Ｂと保育スタッフランク付けシステム１００Ａとは同一である。
【００３７】
図６は、本発明の第２の実施形態に係る保育スタッフ情報テーブル２１０Ｂの構成の一例を示す。
保育スタッフ情報テーブル２１０Ｂは、保育スタッフ情報を記憶する。保育スタッフ情報は、保育スタッフ識別情報２１１と、保育スタッフ名２１２と、保育施設識別情報２１３と、勤務日（期間）２１４と、勤務時間２１５と、遅刻日数２１６と、欠勤日数２１７と、評価２１８と、スキル・経験２１９とを含む。
保育スタッフ情報テーブル２１０Ｂは、評価２１８とスキル・経験２１９とが追加されている点が保育スタッフ情報テーブル２１０Ａと異なる。その他は、保育スタッフ情報テーブル２１０Ｂと保育スタッフ情報テーブル２１０Ａとは同一である。
評価２１８には、保育施設識別情報２１３によって識別される各保育施設において行われた評価であって、保育スタッフ識別情報２１１によって識別される保育スタッフに対する評価を示す評価情報が格納される。
スキル・経験２１９には、保育スタッフ識別情報２１１によって識別される保育スタッフのスキルや経験を示すスキル・経験情報が格納される。
【００３８】
評価管理部１５０は、保育スタッフ識別情報２１１によって識別される保育スタッフの評価情報を保育スタッフ情報テーブル２１０Ｂの評価２１８に格納する。
スキル・経験管理部１６０は、保育スタッフ識別情報２１１によって識別される保育スタッフのスキル、経験、試験の結果、および講座の受講履歴を示すスキル・経験情報を保育スタッフ情報テーブル２１０Ｂのスキル・経験２１９に格納する。
ランク付け部１７０は、保育スタッフ識別情報２１１によって識別される保育スタッフについて、勤務時間算出部１２０によって求められた保育施設全てについての累計勤務時間を点数に換算した勤務点数を求める。また、ランク付け部１７０は、その保育スタッフが勤務経験を有する保育施設毎に、保育スタッフ情報テーブル２１０Ｂの評価２１８に格納されている評価情報に基づいて評価を点数に換算した個別評価点数を求める。そして、ランク付け部１７０は、それらの個別評価点数に基づいて勤務経験を有する保育施設全てについての評価点数を求める。また、ランク付け部１７０は、その保育スタッフについて、保育スタッフ情報テーブル２１０Ｂのスキル・経験２１９に格納されているスキル・経験情報に基づいてスキル・経験を点数に換算したスキル・経験点数を求める。更に、ランク付け部１７０は、その保育スタッフについて、勤務点数と評価点数とスキル・経験点数とに基づいて総合点数を求める。
【００３９】
１年当たりの標準的な勤務時間は１９２０時間である。ランク付け部１７０は、例えば、保育施設全てについての累計勤務時間に０．００５２を乗じることにより、勤務点数を求める。これにより、１９２０時間（１年当たりの標準的な勤務時間）は１０点の勤務点数に換算される。勤務点数は１００点を上限とする。保育施設に１０年以上勤務しているときに勤務点数は１００点となる。
【００４０】
保育スタッフの評価情報は、例えば、勤務経験のある保育施設への質問に対する回答から得られる。
図７は、質問の一例を示す。図７の例では、５項目について項目毎に１つの質問が含まれている。
回答は、例えば５択の選択式である。図８は、５つの選択肢と各選択肢に付与される点数の一例を示す。選択肢に応じて１０点〜−１０点が付与される。
図９は、５つの質問に対する回答から求められる評価情報の一例を示す。評価情報は、例えば、質問番号と各回答に付与された点数とを含む。
【００４１】
団体加入保育施設は、保育スタッフ情報テーブル２１０Ｂに保育スタッフ情報が格納されている保育スタッフについて、勤務経験を有する保育施設における評価を保育スタッフランク付けシステム１００Ｂから保育施設端末３００に送信させることができる。保育施設端末３００は、受信した評価を表示する。
その代わりに、団体加入保育施設は、保育スタッフランク付けシステム１００Ｂから、その保育施設における勤務経験を有する保育スタッフについて評価を知らせるように要求する電子メールやＳＭＳが届くと、その電子メールやＳＭＳに記載されている方法により返信して評価を回答することが義務づけられる。
保育スタッフランク付けシステム１００Ｂが回答を要求する電子メールやＳＭＳを送信した後に所定の期間が経過しても団体加入保育施設が回答しない場合、例えば、保育スタッフランク付けシステム１００Ｂはその団体加入保育施設について保育施設情報テーブル２３０の団体加入２３４の登録を抹消する（団体加入２３４を×にする。）。
【００４２】
例えば、保育スタッフは、団体加入保育施設について、その団体加入保育施設における評価を保育スタッフ情報テーブル２１０Ｂに記録することを保育スタッフランク付けシステム１００Ｂの担当者に要求する。担当者は、保育施設端末３００を用いて保育スタッフランク付けシステム１００Ｂにその要求を送信する。回答要求部１３０は、その要求を受信すると、その保育スタッフに対する評価を回答するようにその保育施設に要求する。評価管理部１５０は、回答を受信すると、その回答より保育スタッフに対する評価情報を求め、保育スタッフ情報記憶テーブル２１０Ｂの評価２１８に格納する。
また、団体加入保育施設は、所定のタイミングで（例えば、保育スタッフがその保育施設を辞めるときに）、その保育スタッフに対する評価を保育スタッフランク付けシステム１００Ｂに送信することもできる。評価管理部１５０は、受信した保育スタッフに対する評価より評価情報を求め、保育スタッフ情報記憶テーブル２１０Ｂの評価２１８に格納する。なお、受信した評価より求められる評価情報は、図９の回答から求められる評価情報と同一の形式である。
【００４３】
一方、団体加入保育施設ではない保育施設については、例えば、保育スタッフからその保育施設における評価を保育スタッフ情報テーブル２１０Ｂに記録することを要求されたとき、保育スタッフランク付けシステム１００Ｂの担当者は、その保育スタッフに対する評価を保育施設に依頼する。担当者は、保育施設から回答された評価の正当性を確認し、担当者端末４００を用いて、その回答を保育スタッフランク付けシステム１００Ｂに送信する。保育スタッフランク付けシステム１００Ｂが回答を受信すると、評価管理部１５０は、受信した回答より評価情報を求め、保育スタッフ情報記憶テーブル２１０Ｂの評価２１８に格納する。なお、担当者によって正当性が確認された回答より求められる評価情報は、図９の回答から求められる評価情報と同一の形式である。
【００４４】
例えば、図６の保育スタッフ情報テーブル２１０Ｂの評価２１８には、山田花子さんについて朝日保育園（保育施設識別番号００００００３２）における評価Ａ、光が丘保育園（保育施設識別番号００００００５８）における評価Ｂ、坂下保育園（保育施設識別番号０００００１２５）における評価Ｃが格納されている。
ランク付け部１７０は、まず、評価Ａと評価Ｂと評価Ｃに基づいてそれぞれ朝日保育園と光が丘保育園と坂下保育園の個別評価点数を求める。
【００４５】
その際、ランク付け部１７０は、次式により個別評価点数を求める。
【数３】
2019036223.tif 000005
ここで、Ｍは評価情報に含まれる点数の総和である。ただし、評価情報に含まれる点数が全て１０点や全て−１０点である等点数に著しい偏りがある場合、その保育施設からの回答は信頼性が低いと考えられる。この場合、例えば、ランク付け部１７０は、総和Ｍを５０点や−５０点の代わりに、２０点や−２０点とする。
ｋは、図１０に示す信頼係数である。信頼係数ｋは、評価情報が信頼できるほど大きな値となる。例えば、団体加入施設による評価は、最も信頼性が高いと考えられるため、ｋ＝１．０とする。一方、団体に加入していない施設による評価は、正当性を確認した担当者が回答を信頼できると感じた場合にｋ＝０．８とし、回答を信頼できないと感じた場合にｋ＝０．４とする。
最後に、ランク付け部１７０は、基準点（ディフォルト）として５０点を加算する。
例えば、図９の評価情報の例では、総和Ｍは１０点である。この評価を行った保育施設は団体に加入していない保育施設であるが、問い合わせた担当者が回答を信頼できると感じている場合、信頼係数ｋとして０．８が選択される。この場合、個別評価点数は５８点となる。
【００４６】
そして、ランク付け部１７０は、保育スタッフが勤務経験を有する各保育施設の個別評価点数を平均して、保育施設全てについての評価点数を求める。例えば、図６の保育スタッフ情報テーブル２１０Ｂの例では、ランク付け部１７０は、朝日保育園と光が丘保育園と坂下保育園の各個別評価点数の平均値を、山田花子さんの保育施設全てについての評価点数とする。
【００４７】
保育スタッフは、保育スタッフ端末４０１を用いてスキルと経験を示すスキル・経験情報を入力する。スキルや経験は、例えば、保育士（国家資格）やチャイルドマインダー（民間資格）等の保有資格、子育て経験、園長や副園長の経験等である。保育スタッフ端末４０１は、そのスキル・経験情報を保育スタッフランク付けシステム１００Ｂに送信する。スキル・経験管理部１６０は、スキル・経験情報を受信すると、受信したスキル・経験情報を保育スタッフ情報テーブル２１０Ｂのスキル・経験２１９に格納する。
また、スキル・経験管理部１６０は、例えば、保育に関する所定の試験を実施し、保育に関する所定のＥラーニング講座を提供する。保育スタッフは、保育スタッフ端末４０１を用いて保育スタッフランク付けシステム１００Ｂにアクセスして、試験を受験し、Ｅラーニング講座を受講することができる。スキル・経験管理部１６０は、試験の結果やＥラーニング講座の受講実績を保育スタッフのスキルを示すスキル・経験情報として保育スタッフ情報テーブル２１０Ｂのスキル・経験２１９に格納する。
【００４８】
図１１は、スキルと経験に付与される点数の一例を示す。例えば、国家資格である保育士の資格を有する保育スタッフには、４０点が付与される。ただし、保育スタッフ情報テーブル２１０Ｂのスキル・経験２１９に保育士の資格を登録するには、その登録番号等を入力する必要がある。また、例えば、子育て経験を有する保育スタッフには、１０点が付与される。各保育スタッフについて、スキルと経験に付与される点数の合計の上限は１００点である。
ランク付け部１７０は、保育スタッフ情報テーブル２１０Ｂの保育スタッフ識別情報２１１によって識別される保育スタッフについて、例えば、保育スタッフ情報テーブル２１０Ｂのスキル・経験２１９に格納されているスキル・経験情報に含まれる個々のスキルや経験を図１１の点数にそれぞれ換算し、それらの合計をスキル・経験点数とする。
【００４９】
そして、ランク付け部１７０は、保育スタッフ識別情報２１１によって識別される保育スタッフについて、例えば、その保育スタッフの勤務点数と評価点数とスキル・経験点数の平均値を総合点数とする。なお、ランク付け部１７０は、例えば、その保育スタッフの勤務点数と評価点数とスキル・経験点数の中央値（メジアン）を総合点数とすることもできる。
【００５０】
団体加入保育施設は、保育スタッフのランクを送信するように保育スタッフランク付けシステム１００Ｂに要求することができる。ランク送信部１８０は、保育スタッフのランクを送信するように要求されると、団体加入保育施設に対して、保育施設情報テーブル２３０の送信先２３５に格納されている送信先情報に基づいて、保育スタッフ情報テーブル２１０Ｂの保育スタッフ識別情報２１１によって識別される保育スタッフについて、その保育スタッフが勤務経験を有する各保育施設に関する保育施設識別情報と保育施設名と保育施設種別と個別評価点数、および／またはその保育スタッフの勤務点数と評価点数とスキル・経験点数と総合点数を送信する。
団体加入保育施設の保育施設端末３００は、それらを受信すると、例えば、ウェブブラウザ等に図１２に示すランク画面３０２を表示する。ランク画面３０２には、保育スタッフ識別情報と、保育スタッフ名と、保育施設識別情報と、保育施設名と、保育施設種別と、個別評価点数と、勤務点数と、評価点数と、スキル・経験点数と、総合点数とが表示される。団体加入保育施設は、このランク画面３０２を見ることにより、例えば山田花子さんという保育スタッフのランクを知ることができる。
【００５１】
なお、団体加入保育施設は、ランク画面３０２に管理対象保育施設のみを表示させることを選択できる。このとき、ランク画面３０２には、管理対象保育施設のみについての個別評価点数と、管理対象保育施設のみを対象として求められた勤務点数および評価点数と、スキル・経験点数と、それらの勤務点数および評価点数とスキル・経験点数とに基づいて求められた総合点数とが表示される。
同様に、団体加入保育施設は、団体加入保育施設のみ、管理対象保育施設と団体加入保育施設の両方である保育施設、または管理対象保育施設と団体加入保育施設のいずれでもない保育施設を表示させることを選択できる。このとき、ランク画面３０２には、選択された各保育施設の個別評価点数と、選択された各保育施設のみを対象として求められた勤務点数および評価点数と、スキル・経験点数と、それらの勤務点数および評価点数とスキル・経験点数とに基づいて求められた総合点数とが表示される。
【００５２】
また、保育スタッフは、保育スタッフ端末４０１を用いて保育スタッフランク付けシステム１００Ａ、１００Ｂに勤務実績やランクの証明書の発行を要求することができる。証明書の発行要求を受け付けると、保育スタッフランク付けシステム１００Ａ、１００Ｂは保育スタッフ情報テーブル２０１Ａ、２０１Ｂからその保育スタッフの保育スタッフ情報を読みだして勤務実績やランクの証明書を発行し、その証明書を保育スタッフ端末４０１に送信する。
【００５３】
なお、上述した第２の実施形態に係るランク付け部１７０では、保育施設全てについての累計勤務時間、保育施設毎の評価情報、およびスキル・経験情報に基づいて、勤務点数、保育施設毎の個別評価点数、保育施設全てについての評価点数、スキル・経験点数、および総合点数を求める一例を示したが、この点数換算方法は例示に過ぎない。保育スタッフの勤務時間、勤務先の保育施設による保育スタッフの評価、および保育スタッフの有するスキルと経験に基づいて異なる方法でランク付けの点数を求めることができることはもちろんである。
【００５４】
以上説明したように、本発明によれば、保育スタッフが勤務経験を有する複数の保育施設における勤務時間の合計を示す累計勤務時間を求めることができる。
また、本発明によれば、保育スタッフの勤務時間、勤務先の保育施設による保育スタッフの評価、および保育スタッフの有するスキルと経験の観点から保育スタッフをランク付けすることができる。
【００５５】
以上、本発明の実施形態について説明したが、設計上の都合やその他の要因によって必要となる様々な修正や組み合わせは、請求項に記載されている発明や発明の実施形態に記載されている具体例に対応する発明の範囲に含まれる。
【符号の説明】
【００５６】
１００Ａ，１００Ｂ…保育スタッフランク付けシステム、１１０…勤務時間管理部、１２０…勤務時間算出部、１３０…回答要求部、１４０…勤務時間送信部、１５０…評価管理部、１６０…スキル・経験管理部、１７０…ランク付け部、１８０…ランク送信部、２００…記憶装置、２１０Ａ，２１０Ｂ…保育スタッフ情報テーブル、２３０…保育施設情報テーブル、３００…保育施設端末、３０１…勤務時間画面、３０２…ランク画面、４００…担当者端末、４０１…保育スタッフ端末、５００…ネットワーク
【図１】
2019036223.tif 000006
【図２】
2019036223.tif 000007
【図３】
2019036223.tif 000008
【図４】
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【図５】
2019036223.tif 000010
【図６】
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【図７】
2019036223.tif 000012
【図８】
2019036223.tif 000013
【図９】
2019036223.tif 000014
【図１０】
2019036223.tif 000015
【図１１】
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【図１２】
2019036223.tif 000017