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La politique de recrutement de l'OMC vise à a ttirer et à retenir les fonctionnaires possédant 
les plus hautes qualités d'efficacité , de compétence et d'intégrité. 
En tant qu'employeur garantissant l'égalit é des chances, l'OMC tient pleinement 
compte du mérite et de la diversité. 
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Avis de vacance n°:   EXT/F/11-21 
 Publié le:   29 juin 2011 
 
Titre:   Économiste 
 Date de clôture (HEC):   27 juillet 2011 
 
Classe:   6 
 Division:   Développement 
(414) 
Type de contrat:   Durée déterminée 
 
Traitement de départ:   88 000 francs suisses net 
par an (approximatif)  Durée:   Deux ans avec possibilité de 
prolongation 
 
Autres 
conditions:  Conformément au Statut du personnel et au  Règlement du personnel de l'OMC ainsi 
qu'au Statut du Régime de s pensions de l'OMC. 
L'Organisation mondiale du commerce offre un ensemble de prestations intéressant 
comprenant un traitement net annuel (soum is à des prélèvements obligatoires pour 
les cotisations au titre des pensions et de l'assurance santé), des prestations 
familiales, un régime des pensions, un régi me d'assurance santé, une indemnité de 
cessation de service et 30 jours de congé  annuel.  Les fonctionnaires qui sont 
recrutés sur le plan international peuvent  bénéficier du remboursement des frais de 
voyage et de déménagement à l'occasion de l'engagement et de la cessation de 
service, d'une prime d'installation, d'indemnités pour frais d'études, d'une 
allocation-logement et de congés dans les foyers. 
Des renseignements complémentaires sur les prestations offertes figurent sur le site Web de l'OMC à l'adresse: http://www.wto.org/french/thewto_f/vacan_f/comp_package_f.pdf  
 
 Le Secrétariat de l'OMC désire pourvoir un poste d'économiste à la Division du développement.  
Les fonctionnaires du Secrétariat que ce poste intéresserait sont également invités à présenter leur candidature. 
 
 Fonctions générales 
 
Sous la direction générale du Directeur et sous la  supervision d'un fonctionnaire de classe supérieure 
de la Division, le titulaire fournira un appui en ma tière de recherche et d'analyse pour les travaux du 
Secrétariat sur les questions de commerce et de développement.  Ses tâches seront notamment les 
suivantes: 
 1. Contribuer à l'étude et à l'analyse des qu estions économiques et des questions liées au 
commerce concernant les pays en développement et les pays les moins avancés.  OFFICE(11)/32 
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  2. Préparer et rédiger des notes d'information et d es rapports à l'intention de  la haute direction de 
l'OMC après avoir étudié des publications et des travaux de recherche importants, y compris ceux 
d'autres organisations intergouvernementales et d'établissements universitaires, portant sur le 
commerce et le développement.  
3. Contribuer à des travaux de recherche en rapport avec les travaux des divers comités et 
groupes de travail dont le secrétariat est assuré par la Division, y compris les accords d'intégration 
régionale et les accords commerciaux préférentiels, les dispositions des Accords de l'OMC relatives 
au traitement spécial et différencié et les négoc iations, ainsi que les préoccupations en matière de 
commerce et de développement de s pays les moins avancés, des petites économies vulnérables et des 
pays sans littoral.  Parmi d'autres domaines de rech erche figureront des questions plus vastes touchant 
au développement, telles que l'Aide pour le commer ce, le commerce et le transfert de technologie, 
ainsi que les questions de commerc e et de développement qui sont propres à l'Afrique, à l'Asie, à 
l'Amérique latine et aux Caraïbes.  
 
QUALIFICATIONS REQUISES 
 
Études: 
 
Diplôme universitaire supérieur en économie, de pr éférence avec un doctorat dans une matière en 
rapport avec les questions de développement da ns le domaine du commerce international. 
 
Connaissances: 
 
Aptitude à étudier et organiser des travaux de rech erche de base; aptitudes ré dactionnelles avérées qui 
démontrent la capacité à analyser, évaluer et co mmuniquer clairement; capacité à suivre de près les 
travaux en cours portant sur des questions ayant tra it au commerce et au développement en général; et 
capacité à étudier ces questions et à préparer  des notes d'information à leur sujet. 
 
Expérience professionnelle: 
 Deux ans d'expérience professionnelle en rappo rt avec les questions de commerce et de 
développement, acquise en travaillant pour une ad ministration publique nationale, un établissement 
universitaire ou un institut de recherche, ou p our une organisation non gouvernementale ou 
intergouvernementale.  Langues: 
 
Une excellente connaissance de l'anglais est requise, y compris l'aptitude à rédiger de manière claire et concise.  Toutefois, une bonne connaissance d'au moins une des deux autres langues de travail de 
l'OMC (français et espagnol) serait un atout.  Renseignements complémentaires: 
 
Seules seront acceptées les candidatures de ressortissants des Membres de l'OMC.   OFFICE(11)/32 
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LES CANDIDATS PEUVENT ÊTRE APPELÉS À PASSER UN EXAMEN ÉCRIT 
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LES CANDIDATS RETENUS POUR UN ENTRETIEN SERONT CONTACTÉS DIRECTEMENT 
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Les candidatures en ligne sont vivement encouragées pour permettre à l'OMC 
de stocker votre profil dans une base de données permanente. 
 
N'hésitez pas à consulter le site  Web du système de recrutement 
électronique de l'OMC à l'adresse:  www.wto.org. 
Vous y trouverez des instructions sur la façon de poser votre candidature en ligne. 
 
Tous les candidats sont invités à poser leur candidature en ligne une fois que l'avis de 
vacance est affiché et bien avant la date de  clôture - Heure d'Europe centrale (HEC) - 
indiquée dans l'avis de vacance. 
 
Les candidatures présentées hors ligne doivent être adressées au: 
 
Directeur, Division des ressources humaines OMC Centre William Rappard 
154, rue de Lausanne 
CH-1211 Genève 21 Suisse 
 
VEUILLEZ NOTER QUE LES CANDIDATURES REÇUES 
APRÈS LA DATE LIMITE NE SERONT PAS ACCEPTÉES 
 
L'OMC est une organisation sans tabac.