08-0235 OFFICE(06)/116/Rev.2 
17 de enero de 2008 
 
 
ORGANIZACIÓN MUNDIAL DEL COMERCIO 
 
OMC  
 
Ginebra  
 
Aviso de vacante Nº 589/Rev.2  
Nota:  Este aviso de vacante se vuelv e a publicar habida cuenta del tiempo  
transcurrido desde su primera publicación (el 1º de noviembre de 2006 ) 
 
 
 La Secretaría de la OMC se propone proveer el puesto de Director de la División de Normas.  
Los funcionarios en servicio interesados en este puesto también podrán presentar su candidatura.  
La OMC ofrece igualdad de oportunidades en el empleo.  
TÍTULO Y GRADO: Director - Grado 11 
SUELDO INICIAL: Aproximadamente 190.40 0 francos suizos netos anuales. 
OTRAS CONDICIONES: Las previstas en el Es tatuto del Personal y el Reglamento del 
Personal de la OMC y en el Esta tuto del Plan de Pensiones de 
la OMC. Los funcionarios contratados  internacionalmente pueden 
beneficiarse de un conjunto de prestaciones de expatriación. 
TIPO DE NOMBRAMIENTO: Nombramiento de  plazo fijo (2 años), prorrogable. 
FUNCIONES GENERALES: El titular dirigirá la División de Normas, que se encarga de todas 
las cuestiones relacionadas con las subvenciones, las medidas comerciales correctivas especiales, las empresas comerciales del 
Estado y el comercio de aeronaves civiles, incluidas las 
negociaciones, solución de diferencias, aplicación y vigilancia y asistencia técnica.  Entre sus f unciones figurarán las siguientes: 
 a) dirigir y supervisar el trabajo del equipo de la Secretaría 
que se ocupa de las cuestiones relativas a las Normas, establecer el programa de trabajo de la División y 
asegurar su ejecución eficaz, fijar prioridades y 
garantizar el control de la calidad; 
 b) supervisar la labor de la División respecto del 
funcionamiento de los Comités encargados de la aplicación y vigilancia de los Acuerdos comprendidos 
en la esfera de competencia de la División; 
 c) supervisar la labor de l personal de la División que 
interviene en actividades de solución de diferencias y garantizar la gestión eficaz de los aspectos procesales y de organización de los procedimientos de los grupos especiales; OFFICE(06)/116/Rev.2 
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 d) organizar la celebración de negociaciones en la esfera de 
las Normas, incluidos el asesoramiento al Presidente del Grupo de Negociación y al pers onal directivo superior y 
el apoyo a las delegaciones y al personal directivo superior de la Secretaría de la OMC; 
 e) supervisar las actividades de asistencia técnica y 
cooperación con respecto a todos los asuntos que sean de la competencia de la División, y contribuir a esas actividades; 
 f) coordinar la labor de la División con la de otras 
Divisiones, lo que incluye hacer contribuciones 
sustantivas a la labor de esas Divisiones; 
 g) establecer enlaces con las organizaciones internacionales 
pertinentes, las organizaciones no gubernamentales, y entidades del sector privado, que pueden incluir hablar 
en público. 
CALIFICACIONES 
REQUERIDAS: Título universitario superior, preferiblemente en ciencias 
económicas o derecho, y un mí nimo de quince años de 
experiencia profesional pertinente, incluida una experiencia considerable en un entor no internacional.  Excelente 
conocimiento del sistema de la OMC y de las cuestiones 
jurídicas y económicas comprendidas en las esferas de 
competencia de la División.  Experiencia demostrada en la gestión de negociaciones multilaterales.  Conocimientos específicos con respecto a la solución de diferencias relacionadas con el derecho co mercial internacional o el 
comercio internacional.  Flexibilidad intelectual, buen criterio 
técnico y político y grandes dotes comunicativas y diplomáticas.  Capacidad demostrada para dirigi r efectivamente la labor de un 
equipo multicultural de funcionarios profesionales y de apoyo  en un entorno internacional variado. 
IDIOMAS: Excelente conocimiento del inglés, con capacidad para redactar 
con claridad, precisión y rapidez.  Se valorará positivamente el 
buen conocimiento del francés y/o el español. 
CANDIDATURAS
1: Se ruega a los candidatos que u tilicen el formulario de solicitud 
en línea que puede obtenerse en el sitio Web de la OMC www.wto.org (puestos vacantes).  Si no pueden descargar el 
formulario de solicitud, sírvanse enviar un mensaje por correo 
electrónico o un fax a la División de Recursos Humanos solicitándolo.  También es posible remitir el formulario de solicitud cumplimentado a la siguiente dirección: 
                                                     
 
1 Sólo se aceptarán las candidaturas de nacionales de los Miembros de la OMC. 
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 Director 
División de Recursos Humanos OMC Centro William Rappard 154, rue de Lausanne 
1211 Ginebra 21 
Suiza 
Correo electrónico:  humanresources@wto.org
 
Fax:  +41-22-739 5772 
Se ruega a los candidatos que no envíen su formulario por vías 
múltiples.  No es necesario adjunt ar a su candidatura copias de 
títulos, contratos anteriores, ejemplares de publicaciones, etc. 
Los candidatos deben  indicar claramente en la sección 15 del 
formulario que su solicitud se refiere al aviso de vacante Nº 589/Rev.2. 
No se acusará recibo de las solicitudes.  Sólo se tendrá en cuenta 
a los candidatos que reúnan las calificaciones requeridas.  El resultado del concurso sólo se notificará al candidato elegido. 
Se ruega a los candidatos que se abstengan de pedir información 
sobre la marcha del proceso de selección. 
FECHA LÍMITE PARA LA 
PRESENTACIÓN DE 
CANDIDATURAS: 11 de febrero de 2008 
No se considerará ninguna solicitud recibida después de esa 
fecha. 
En la OMC no se permite fumar.