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La política de contratación de la OMC está en caminada a atraer y retener funcionarios 
que ofrezcan los niveles más altos de eficiencia, competencia e integridad. 
Se tendrán plenamente en cuenta los mér itos, las calificaciones y la experiencia. 
La OMC ofrece igualdad de oportunidades en el empleo. 
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Aviso de vacante N°:   EXT/F/11-24 Publicado el:   25 de julio de 2011 
 
Título:   Ayudante de Estadística Fecha de cierre (HEC):   5 de septiembre 
de 2011  
Grado:   4 
 División:   Examen de las Políticas 
Comerciales  (314) Tipo de contrato:   De plazo fijo  
 
Sueldo inicial:   68.500 francos suizos netos anuales 
(aproximadamente)  Duración:   Dos años (prorrogable)  
 
Otras 
condiciones: Las previstas en el Estatuto del Personal y el Reglamento del Personal de la OMC y 
en el Reglamento del Plan de Pensiones de la OMC. La Organización Mundial del Comercio ofrece un conjunto interesante de retribuciones, que incluye un sueldo anual neto (sujeto a las deducciones obligatorias 
en concepto de cotizaciones al plan de  pensiones y de primas del seguro de 
enfermedad), prestaciones por familiares a cargo, un plan de pensiones, un sistema de seguro de enfermedad, una prima por separación del servicio y 30 días de vacaciones al año.  Las prestaciones para los funciona rios contratados inte rnacionalmente pueden 
incluir los gastos de viaje y de mudan za con ocasión del nom bramiento y de la 
separación del servicio, un subsidio de in stalación, un subsidio de educación, el 
subsidio de alquiler y vacaciones en el lugar de origen. Se puede obtener más información sobre el c onjunto de retribuciones en el sitio Web 
de la OMC:  http://www.wto.org/spanish/thew to_s/vacan_s/comp_package_s.pdf . 
 
 La Secretaría de la OMC se propone proveer el pu esto de Ayudante de Estadística en la Sección 
Acuerdos Comerciales Regionales (ACR) de la Divi sión de Examen de las Políticas Comerciales.  
Los funcionarios en servicio interesados en este puesto también podrán presentar su 
candidatura. 
  
Funciones generales  
 
Bajo la supervisión del Oficial de  Estadística y del Jefe de la Sección ACR de la División de Examen 
de las Políticas Comerciales, el titular ayudará en la preparación y el análisis de datos para las 
presentaciones fácticas de los ACR elaboradas por la Sección ACR de la División de Examen de las 
Políticas Comerciales, así como en  otras actividades relacionadas c on la labor desarrollada en el 
Comité de Acuerdos Comerciales Regionales (CACR). OFFICE(11)/38 
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  Concretamente, desempeñará, entre otras, las siguientes tareas: 
 1. Ayudar en el tratamiento de datos, con incl usión de los datos sobre los aranceles (régimen de 
nación más favorecida y régimen preferencial) y las importaciones (bilaterales y mundiales) recibidos de las partes en los ACR. 
 
2. Ayudar en la compilación de datos de otras fuentes como la Base de datos estadísticos sobre el comercio de mercaderías de la División de Estadística de las Naciones Unidas, la base de datos Eurostat y otras bases de datos de la OMC.  
3. Presentar los análisis arancelarios en cuadro s y gráficos que muestren la evolución de los 
acuerdos y del comercio de bienes y servicios y la i nversión extranjera directa entre las partes en los 
ACR y a nivel mundial.  4. Ayudar en la elaboración de los cuadros y gr áficos necesarios para la labor del Comité de 
Acuerdos Comerciales Regionales y pa ra la revista general de la e volución del sistema comercial que 
hace anualmente el Director General.    
CALIFICACIONES REQUERIDAS 
 
Estudios: 
 
Haber completado la enseñanza secundaria y/o fo rmación técnica equivalente en herramientas y 
métodos estadísticos.   Conocimientos: 
 
Buen conocimiento de las clasificaciones arance larias y comerciales;  buen conocimiento de los 
programas informáticos para la estadística aplicada, con inclusión de MS Excel.  
 
Experiencia profesional: 
 
De tres a cuatro años de experiencia práctica pertinente.   
Idiomas: 
 Dominio del inglés para poder comunicarse tanto oralmente como por escrito en notas explicativas;  
se valorará el conocimiento prác tico del español o del francés.  
 
Información adicional: 
 
El puesto podrá ofrecerse a un grado inferior si el candidato elegido no posee todas las calificaciones 
requeridas. 
Sólo se aceptarán las candidaturas de nacionales de los Miembros de la OMC.   OFFICE(11)/38 
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LOS CANDIDATOS PODRÁN SER CONVOCADOS A UN EXAMEN ESCRITO 
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SE CONTACTARÁ DIRECTAMENTE A LOS CANDIDATOS QUE 
HAYAN SIDO SELECCIONADOS PA RA UNA ENTREVISTA 
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Se recomienda encarecidamente la presentación de candidaturas en línea, a fin de que la OMC 
pueda incluir los perfiles de los candida tos en una base de datos permanente. 
 
Visite el sitio Web de contratación electrónica de la OMC en la dirección:  www.wto.org. 
El sistema le dará instrucciones sobre el proced imiento de presentación de candidaturas en línea. 
 
Se alienta a todos los candidatos a que presente n su candidatura en línea lo antes posible 
después del anuncio de la vacante y con considerable antelación a la fecha de 
cierre indicada - hora de Europa Central (HEC) - en el aviso de vacante. 
 
Las candidaturas en papel deberán enviarse a: 
 
Director de la División de Recursos Humanos OMC Centro William Rappard 
154, rue de Lausanne 
CH-1211 Ginebra 21 Suiza 
 
NO SE ACEPTARÁN LAS CANDIDATURAS RECIBIDAS 
DESPUÉS DE LA FECHA DE CIERRE 
 
 
En la OMC no se permite fumar.