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26 de julio de 2006 
 
 
ORGANIZACIÓN MUNDIAL DEL COMERCIO 
 
OMC 
 
Ginebra  
 
Aviso de vacante N° L15/06  
   La Secretaría de la OMC se propone proveer un puesto de coordinador principal en la Unidad 
de Ejecución de Programas del Marco Integrado (MI) dentro de la Secret aría del MI en la OMC.  Los 
funcionarios en servicio interesa dos en este puesto también podrán pr esentar su candidatura.  La OMC 
ofrece igualdad de oportunidades en el empleo.  TÍTULO Y GRADO: Coordina dor principal - Grado 9 
SUELDO INICIAL: Aproximadamente 134.30 0 francos suizos netos anuales. 
OTRAS CONDICIONES: Las previstas en el Estatuto del Personal, el Reglamento del 
Personal y el Estatuto del Plan  de Pensiones de la OMC. 
 Los funcionarios objeto de c ontratación internacional pueden 
beneficiarse de un conjunto de prestaciones de expatriación. 
TIPO DE NOMBRAMIENTO: Nombramiento de plazo fijo limitado a dos años. 
FUNCIONES GENERALES: Bajo la di rección general del Director de  la División de Desarrollo y 
bajo la supervisión directa del Jefe  de la Unidad para los PMA, el 
titular desempeñará, entre otra s, las siguientes funciones: 
 a) llevar a cabo la labor de  la Unidad de Ejecución de 
Programas del MI; 
 b) proporcionar orientación y apoyo en todas las actividades 
relacionadas con el MI realizadas en los PMA en todas las etapas del proceso del MI, desde la primera solicitud de unirse al proceso del MI hasta la plena aplicación de los EDIC y las matrices de acción;  fomentar una mayor comunicación entre los donantes, los PMA y los organismos, 
así como con el sector privado, con el fin de garantizar una 
prestación de asistencia coordinada en relación con las necesidades expresadas en la matriz de acción del EDIC de cada PMA; OFFICE(06)/60 
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 c) coordinar, mantener y fomentar contactos con todos los 
colectivos interesados del MI:  en la Secretaría de la OMC, los PMA, los donantes, los organismos, los Comités Directivos de países del MI, los coordinadores y facilitadores;  garantizar la cooperación con otros programas, 
como el JITAP y el FANFC; 
 d) servir de enlace entre los organismos del MI, los PMA y la 
comunidad de donantes y con el sector privado en cuanto a las actividades previas a los ED IC y el seguimiento posterior 
a los mismos, así como la movilización de recursos; 
 e) recopilar, compilar y difundir información relacionada con el 
proceso del MI en general y sobre las actividades relacionadas con el MI por países;  facilitar el establecimiento de una base de datos documental electrónica que pueda servir de "red de  conocimientos" del MI, tanto 
para cuestiones generales como por países; 
 f) garantizar la supervisión cuantitativa y cualitativa de los 
progresos de la aplicación en cada PMA participante en el MI; 
 g) realizar actividades de comunicación, publicidad y difusión, 
en general para la totalidad del MI y país por país o por 
regiones; 
 h) emprender misiones relacionadas con el MI en los PMA o en 
otros lugares, según proceda; 
 i) realizar cualquier otra tarea que pueda ser necesaria de 
acuerdo con el mandato de la Unidad de Ejecución de 
Programas. 
CALIFICACIONES 
REQUERIDAS: Además del título universitario b asico, los candidatos deberán tener 
conocimientos teóricos  y/o experiencia profesional demostrada 
equivalente a un título universitari o superior en economía, derecho 
mercantil internacional o esferas re lacionadas con un componente 
de desarrollo, y un mínimo de ocho años de experiencia profesional 
pertinente, que deberá incluir trabajo en asistencia para el 
desarrollo destinada a los pa íses en desarrollo, así como 
experiencia en PMA.  Además se requiere experiencia en la esfera del comercio internacional, la re forma comercial reglamentaria y/o 
institucional, y las negociaciones comerciales.  Se requiere 
igualmente experiencia en materi a de gestión financiera y de 
proyectos y redacción de informes, así como buenas aptitudes para la comunicación.  Se valorará la experiencia en definición y/o aplicación de estrategias de reducción de la pobreza.  El titular deberá ser capaz de trabajar bajo presión en equipo y tener una excelente capacidad de redacción. 
IDIOMAS: Excelentes conocimientos de inglés y/o francés y muy buenos 
conocimientos prácticos  del otro idioma. OFFICE(06)/60 
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CANDIDATURAS1: Se ruega a los candidatos que utilicen el formulario de solicitud en 
línea que puede obtenerse en el sitio Web de la OMC www.wto.org  
(puestos vacantes).  Si no pudiesen descargar el formulario, pueden solicitarlo por correo electrónico o fax a la División de Recursos 
Humanos.  El formulario de solicitud cumplimentado puede 
remitirse asimismo a la siguiente dirección: 
 Director de la División de Recursos Humanos 
OMC Centro William Rappard 154, rue de Lausanne 
1211 Ginebra 21 
Suiza Correo electrónico:  humanresources@wto.org Fax:  +41-22-739 5772 
 Se ruega a los candidatos que no utilicen varios cauces para enviar 
su solicitud.  No es necesario adjuntar a ésta copias de las 
calificaciones, contratos anteriores, ejemplares de publicaciones, etc. 
 Los candidatos deben  indicar claramente en la sección 15 del 
formulario que su solicitud se refiere al aviso de vacante N° L15/06. 
 No se acusará recibo de las solicitudes.   Sólo se tendrá en cuenta a 
los candidatos que reúnan las condiciones requeridas.  El resultado del concurso sólo se notificará al candidato elegido. 
 Se ruega a los candidatos que se abstengan de pedir información 
sobre la marcha del proceso de selección.  
FECHA LÍMITE PARA LA 
PRESENTACIÓN DE CANDIDATURAS: 6 de septiembre de 2006 
No se considerará ninguna solicitud recibida después de esta fecha.  
En la OMC no se permite fumar. 
 
                                                     
 
1 Sólo se aceptarán las candidaturas de lo s nacionales de los Mi embros de la OMC. 
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