OFFICE(15)/43 
15-2505 
 
 
La politique de recrutement de l'OMC vise à attirer et à retenir les fonctionnaires possédant 
les plus hautes qualités d'efficacité, de compétence et d'intégrité. 
En tant qu'employeur garantissant l'égalité des chances, l'OMC tient pleinement compte  
du mérite et de la diversité. 
______________________________________________________________________ 
 
Avis de vacance n°:  EXT/F/15-22 
 Date de publication:  12 mai 2015 
 
Titre:  Spécialiste technique du commerce 
 Date de clôture (HEC):  9 juin 2015 
 
Classe:  8 
 Division:  Règles 
(298) 
Type de contrat:  Durée déterminée 
 
Traitement de départ:  113 585 francs suisses  
net par an (approximatif)  Durée:  Deux ans avec possibilité de 
prolongation 
 
Autres conditions  Conformément au Statut du personnel et au Règlement du personnel de l'OMC 
ainsi qu'au Statut du Régime des pensions de l'OMC. L'Organisation mondiale du commerce offre un ensemble de prestations 
intéressant comprenant un traitement net annuel (soumis à des prélèvements 
obligatoires pour les cotisations au titre des pensions et de l'assurance santé), des prestations familiales, un régime des pensions, un régime d'assurance santé, une 
indemnité de cessation de service et 30 jours de congé annuel. Les fonctionnaires 
qui sont recrutés sur le plan international peuvent bénéficier du remboursement des frais de voyage et de déménagement à l'occasion de l'engagement et de la 
cessation de service, d'une prime d'insta llation, d'indemnités pour frais d'études, 
d'une allocation-logement et de congés dans les foyers. Des renseignements complémentaires sur les prestations offertes figurent sur le site Web de l'OMC: 
http://www.wto.org/french/thewto_ f/vacan_f/comp_package_f.pdf  
 
 
Le Secrétariat de l'OMC désire pourvoir un p oste de spécialiste technique du commerce à 
la Division des règles.  
La Division des règles est responsable de tous les aspects du travail de l'OMC, juridiques et 
techniques, concernant les mesures antidumping, les subventions et les mesures compensatoires, les mesures de sauvegarde, les mesures concernant les investissements et liées au commerce (MIC), les aéronefs civils et les entreprises commerciales d'État. La Division des règles s'emploie à 
faciliter activement tous les aspects du travail des organes de l'OMC opérant dans ces domaines, y 
compris la conduite de réunions, le travail régulier de suivi, le conseil en matière juridique, technique et économique et en matière de politique générale, le règlement des différends, la mise 
en œuvre et l'assistance technique, et le conseil et les avis d'experts aux différents Membres de 
l'OMC.  
Fonctions générales 
 Sous la supervision de ses supérieurs, le titulaire de ce poste assumera les responsabilités suivantes: 
 
1. Fournir des conseils en matière technique, juridique et économique, et en matière de politique générale et de procédure et une assistance aux présidents des différents organes sur 
toutes les questions liées aux travaux et à la conduite des réunions des organes de l'OMC dans les 
domaines relevant de la responsabilité de la Division.  OFFICE(15)/43 
 
- 2 - 
  
  2. Effectuer ou diriger des recherches sur les questions techniques ou de politique générale qui 
se posent dans le cadre du travail des organes de l'OMC dans les domaines relevant de la Division, 
effectuer des études et des analyses pour éclairer les présidents des organes de l'OMC et les Membres de l'OMC ou pour clarifier les questions techniques, de procédure ou de politique 
générale qui se posent dans le cadre de ce travail. 
 3. Fournir des conseils en matière technique, juridique et économique, et en matière de 
politique générale et de procédure aux groupes spéciaux chargés du règlement de différends sur 
des questions relevant des domaines de responsabilité de la Division, soit au cas par cas, soit en qualité de secrétaire d'un groupe spécial, ainsi q u ' a u x  a u t r e s  d i v i s i o n s  d e  l ' O M C ,  a u  D i r e c t e u r  
général et aux Membres de l'OMC, selon qu'il sera approprié, sur des questions relevant des 
domaines de responsabilité de la Division, de façon autonome ou dans le cadre d'une équipe. 
 4. Fournir une assistance technique et des prestations de formation sur des questions relevant 
des domaines de responsabilité de la Division et participer à l'élaboration de supports de 
formation, d'articles de recherche inte rnes et de publications de l'OMC. 
 
 
QUALIFICATIONS REQUISES  Études 
 
Diplôme universitaire supérieur en droit, économie , sciences politiques, gestion, ou autre discipline 
se rapportant au travail d'un ou plusieurs organes de l'OMC dans les domaines de responsabilité de 
la Division. 
 Connaissances et compétences 
 
Très bonne connaissance des Accords de l'OMC dans les domaines de responsabilité de la Division ainsi que très bonne connaissance et solide expérience des systèmes et des pratiques nationales dans le domaine des enquêtes en matière de mesures correctives commerciales, et connaissance 
approfondie de l'économie, des politiques générales et de la pratique du commerce international. 
La connaissance de la jurisprudence de l'OMC dans les domaines des Accords de l'OMC relevant des domaines de responsabilité de la Division serait un atout.  
 
Très bonnes compétences analytiques, très bonne aptitude à résoudre des problèmes et souci du 
détail; aptitude à rédiger des conseils, des rapport s de réunions et autres textes, et à présenter 
des idées d'une manière logique, succincte, claire et convaincante, tant à l'écrit qu'à l'oral; 
aptitude à se familiariser rapidement et à travailler avec des documents écrits volumineux; aptitude à analyser des questions techniques et économiques et des questions de politique générale complexes. 
 
Sens développé du tact et de la discrétion, et capacité de respecter rigoureusement des règles de conduite définies, en assurant la confidentialité, l'impartialité et l'absence de conflits d'intérêts. 
 
Aptitude à travailler d'une manière indépendante et à coopérer avec d'autres dans un cadre international varié, en tant que membre d'une éq uipe soumise à des délais très serrés et à des 
contraintes en matière de ressources; aptitude à convaincre par des avis et arguments solides, 
tout en restant flexible et ouvert à des points de vue différents et à des façons de procéder qui évoluent; aptitude à respecter des délais strict s dans un environnement de travail dynamique; 
aptitude à établir et à entretenir des relations de travail collégiales, respectueuses et 
professionnelles avec des collègues, des représen tants des Membres et, selon qu'il convient, avec 
d'autres personnes à l'intérieur et à l'extérieur de l'OMC.  
Expérience professionnelle 
 Au moins cinq ans d'expérience professionnelle pratique pertinente dans au moins un des 
domaines de fond relevant de la responsabilité de  la Division, de préférence avec une expérience, 
dans le public ou le privé, de la pratique nationale ou internationale en matière de mesures correctives commerciales.   OFFICE(15)/43 
 
- 3 - 
  
  Langues 
 
Parfaite maîtrise de l'anglais, y compris aptitude confirmée à rédiger avec exactitude, concision et clarté, en respectant des délais serrés. La connaissance du français et/ou de l'espagnol est 
souhaitable. 
 Renseignements complémentaires 
 
Le poste peut être offert à une classe inférieure si le candidat retenu n'a pas toutes les qualifications requises. 
Seules seront acceptées les candidatures de ressortissants des Membres de l'OMC. 
L'OMC pourra utiliser divers moyens de communication tels que vidéo ou téléconférence, etc. pour 
juger et évaluer les candidats aux divers stades du processus de recrutement. Le processus de recrutement pourra aussi nécessiter l'utilisation de diverses formes de tests, centres d'évaluation, 
entretiens et vérifications des références. 
 Les candidats qui n'auront pas été retenus mais qui auront démontré au cours du processus de 
sélection qu'ils seraient qualifiés pour un poste de spécialiste technique du commerce à la classe 8 
pourront être mis sur une liste de réserve pendant une période pouvant aller jusqu'à 18 mois; il pourra ainsi être fait appel à eux pour répondre à un besoin éventuel d'autres spécialistes techniques du commerce. 
______________________________________________________________________ 
LES CANDIDATS PEUVENT ÊTRE APPELÉS À PASSER UN EXAMEN ÉCRIT 
______________________________________________________________________ 
LES CANDIDATS RETENUS POUR UN ENTRETIEN SERONT CONTACTÉS DIRECTEMENT 
______________________________________________________________________ 
 
Veuillez noter que tous les candidats doivent remplir un formulaire de candidature en ligne. 
Pour postuler, veuillez vous rendre sur le site Web du système de recrutement 
électronique de l'OMC à l'adresse: https://erecruitment.wto.org . 
Vous y trouverez des instructions concernant la procédure à suivre. 
 
Tous les candidats sont invités à postuler en ligne dès que possible après la parution de l'avis de 
vacance et bien avant la date de clôture – heure d'Europe centrale (HEC) – 
indiquée dans l'avis de vacance. 
 
Les candidatures reçues après la date limite ne seront pas acceptées.  
 
 
L'OMC est une organisation sans tabac.