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La politique de recrutement de l'OMC vise à attirer et à retenir les fonctionnaires possédant  
le plus haut niveau de compétence, d'efficacité et d'intégrité.  
En tant qu'employeur garantissant l'égalité des chances, l'OMC tient plein ement compte  
du mérite et de la diversité.  
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Avis de vacance n°:  EXT/ISHI /17-20 
 Date de publication : 29 mars 2017  
 
Titre:  Jeune professionnel  
 Date de clôture (HEC):  10 mai 2017 
 
Classe: s.o. 
 Division:  Diverses  
Type de contrat:  Temporaire  
 
Traitement de départ:  3 500  francs suisses  
par mois  
 Durée:  Un an non renouvelable  
 
Le Secrétariat de l'OMC recherche des candidats pour le PROGRAMME DES JEUNES 
PROFESSIONNELS DE L'ORGANISATION  MONDIALE DU COMMERCE pour 2018.  
Le Programme des jeunes professionnels (PJP) de l'OMC offre une occasion unique à de jeunes 
professionnels qualifiés âgés de 32 ans au plus au 1er janvier 2018 , et venant de pays en 
développement et pays les moins avancés ( PMA) Membres de l'OMC admissibles, d'accroître leurs 
connaissances et compétences concernant l'OMC et les questions touchant le commerce 
international. Il vise à élargir la réserve de professionnels venant de ces pays qui auront en outre 
par la suite de me illeures chances d'être recrutés à l'OMC et/ou dans d'autres organisations 
régionales et internationales.  
Les candidats ne doivent pas avoir plus de 32 ans au 1er janvier 2018. La demande DOIT être 
accompagnée d'une lettre (lettre de motivation) qui doit n otamment spécifier JUSQU'À TROIS  
domaines de travail qui intéresseraient les candidats , par ordre de préférence . Les demandes non 
accompagnées d'une lettre ne seront pas examinées.  
Ce programme est un programme limité qui offre aux jeunes professionnels sé lectionnés la 
possibilité d'acquérir une expérience de travail à l'OMC. Aucune garantie n'est offerte en ce qui 
concerne la prorogation du programme ou la présentation d'une offre d'emploi au terme du 
programme d'un an.  
 
Fonctions générales  
 
Le jeune profe ssionnel retenu sera placé dans une division spécifique du Secrétariat de l'OMC 
conformément aux besoins et priorités de l'Organisation et sur la base des domaines d'intérêt qu'il 
aura indiqués.  Chaque jeune professionnel peut mentionner son intérêt pour t rois domaines de 
travail de l'OMC au maximum, par ordre de préférence.  
Les domaines de travail possibles sont notamment les suivants: accessions, agriculture, règlement 
des différends, droits de propriété intellectuelle (DPI), marchés publics, accès aux ma rchés (droits 
de douane et obstacles non tarifaires), règles, commerce et développement, facilitation des 
échanges, recherche économique, analyse des politiques commerciales, commerce des services et 
investissement, Conseil et négociations commerciales, co mmerce et environnement, obstacles 
techniques au commerce, mesures sanitaires et phytosanitaires, assistance technique liée au 
commerce.  OFFICE(17)/9  
 
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  QUALIFICATIONS REQUISES  
 
Études  
 
Diplôme universitaire supérieur en droit, en économie ou dans d'autres domaines liés au 
commerce international ayant un rapport avec les activités de l'OMC.  
 
Connaissances et compétences  
 
Compétences pertinentes ou études universitaires suivies dans un domaine intéressant les 
activités de l'OMC.  
Aptitude à la réflexion stratégique, à l'aut onomie et au travail en équipe.  
Intérêt avéré pour le commerce international.  
Engagement et enthousiasme pour le travail lié au commerce ou à l'OMC.  
 
Expérience professionnelle  
 
Deux (2) ans minimum d'expérience pertinente.  
 
Langues  
 
Aptitude à s'exprimer couramment en anglais; une bonne connaissance pratique d'une autre 
langue officielle de l'OMC (espagnol ou français) serait un atout.  
 
Renseignements complémentaires  
 
La préférence sera accordée aux ressortissants de Membres de l'OMC qui ne sont actuelleme nt pas 
représentés au niveau professionnel au Secrétariat. La liste des Membres de l'OMC non 
représentés au 1er mars 2017 figure ci -après:  
Afghanistan  
Albanie  
Angola  
Antigua -et-Barbuda  
Arabie saoudite, Royaume d'  
Arménie  
Bahreïn, Royaume de  
Belize  
Bolivie,  État plurinational de  
Brunéi  Darussalam  
Burkina Faso  
Cabo Verde  
Cambodge  
Cameroun  
Congo  
Côte d'Ivoire  
Cuba 
Djibouti  
Dominique  
El Salvador  
Émirats arabes unis  
Ex-République yougoslave de 
Macédoine  
Fidji 
Gabon  
Géorgie  
 Grenade  
Guinée -Bissau  
Guyana  
Haïti 
Honduras  
Hong Kong, Chine  
Îles Salomon  
Indonésie  
Israël  
Kazakhstan  
Koweït, État du  
Lesotho  
Libéria  
Macao, Chine  
Madagascar  
Maldives  
Mali 
Mauritanie  
Moldova, République de  
Mongolie  
Monténégro  
Mozambique  
Myanmar  
Namibie  
Nicaragua  
Niger  
 Oman  
Panama  
Papouasie -Nouvelle -Guinée  
Paraguay  
Qatar  
République centrafricaine  
République démocratique 
populaire lao  
République dominicaine  
République kirghize  
Saint-Kitts-et-Nevis  
Saint-Vincent -et-les Grenadines  
Sainte -Lucie 
Samoa  
Singapour  
Sri Lanka  
Suriname  
Swaziland  
Tadjikist an 
Taipei chinois  
Thaïlande  
Togo 
Tonga  
Vanuatu  
Yémen  
Vu que l'objectif du PJP est de fournir une possibilité aux ressortissants des Membres qui ne sont 
pas représentés au niveau professionnel au Secrétariat, la préférence sera donnée à ceux qui n'ont 
pas bénéficié du Programme. Pour information, des ressortissants des Membres ci -après ont été 
retenus pour  l'exercice précédent : Cameroun, Chili, Monténégro,  République dominicaine et Taipei 
chinois . OFFICE(17)/9  
 
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  Seules seront acceptées les candidatures de ressortissants d es Membres de l'OMC.  
 
L'OMC pourra utiliser divers moyens de communication tels que vidéo ou téléconférence pour juger 
et évaluer les candidats. Le processus de recrutement pourra aussi nécessiter l'utilisation de 
diverses formes de tests, centres d'évalua tion, entretiens et vérifications des références.  
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LES CANDIDATS PEUVENT ÊTRE APPELÉS À PASSER UN EXAMEN ÉCRIT  
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LES CANDIDATS RETENUS POUR UN ENTRETIEN SERONT CONTACTÉS DIRECTEMENT  
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Veuillez noter que tous les candidats doivent remplir un formulaire de candidature en ligne.  
Pour postuler, veuillez vou s rendre sur le site Web du système de recrutement   
électronique de l'OMC à l'adresse: https://erecruitment.wto.org . 
Vous y trouverez des instructions concernant la procédure à suivre.  
 
Tous les candidats sont i nvités à poser leur candidature en ligne dès que possible après la parution 
de l'avis de vacance et bien avant la date de clôture  – heure d'Europe centrale (HEC) –  
indiquée dans l'avis de vacance.  
 
VEUILLEZ NOTER QUE LES CANDIDATURES REÇUES  
APRÈS LA DATE LIMITE NE SERONT PAS ACCEPTÉES  
 
L'OMC est une organisation sans tabac.