OFFICE(02)/41
27 mars 2002
02-1580 . /.ORGANISATION MONDIALE DU COMMERCE
OMC
Genève
Avis de vacance n°466
L'OMC désire pourvoir un poste de conseiller à la Division du développement et de la
recherche économique.  Toutes les personnes qualifiée s, sans distinction de sexe, sont invitées à
présenter leur candidature.  Les fonctionnaires du Secrétariat qui sont intéressés sont égalementinvités à présenter leur candidature.
TITRE ET CLASSE: Conseiller – Classe 9
1
TRAITEMENT DE DÉPART: Environ 115 600 francs suisses net par an.AUTRES CONDITIONS: Conforméme nt aux dispositions du Statut et du Règlement du
personnel et du Statut du Régime des pensions de l'OMC
applicables aux contrats de durée déterminée.
Les fonctionnaires qui sont recrutés sur le plan international
bénéficient d'un ensemble de prestations liées à l'expatriation.
NATURE DE L'ENGAGEMENT: Engagement de durée déterminée (deux ans) avec possibilité de
prolongation.
FONCTIONS GÉNÉRALES: Sous la supervision du Directeur de la Division du
développement et de la recherche économique, le titulaire
élaborera et réalisera des projets de recherche et fournira un
soutien analytique sous la conduite et la supervision générales
de fonctionnaires de niveau supérieur de la Division.  Il sera
notamment appelé:
a) à effectuer les travaux qui lui seront confiés sur des
questions spécifiques relevant du programme de travail
du Comité du commerce et du développement et
découlant du Programme de Doha pour ledéveloppement;
b) à formuler des observations au sujet de travaux de
recherche réalisés à la fois à l'intérieur et à l'extérieur de
la Division et évaluer ces travaux de façon critique;
c) à rédiger des parties du rapport annuel et d'autres
publications dont la Division est responsable;
                                                     
1 Le poste peut être offert à une classe inférieure si le candidat retenu n'a pas toutes les qualifications
requises.OFFICE(02)/41
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d) à participer pleinement aux activités de formation et
d'assistance technique et aider à la conception et à
l'élaboration de matériels pertinents;
e) à répondre aux demandes ponctuelles de travaux de
recherche, d'analyse et d'interprétation portant sur des
phénomènes et données économiques qui émanent à la
fois de l'Organisation et de personnes extérieures à
l'Organisation;  et
f) de temps à autre, à présenter à des personnes et groupes
de personnes des exposés sur des travaux ou desquestions particulières intéressant l'OMC, et à
représenter l'Organisation à des conférences et
séminaires.
QUALIFICATIONS REQUISES: Diplôme universitaire supérieur (de préférence de niveau
doctorat) en économie et au moins huit ans d'expérience
professionnelle des questions en rapport avec le commerce et
des travaux de recherche et d'analyse économiques.
LANGUES: Excellente connaissa nce de l'anglais et aptitude confirmée à
rédiger avec exactitude, concision et clarté.  La connaissance du
français et/ou de l'espagnol est souhaitable.
CANDIDATURES
2: Un formulaire de candidature peut être téléchargé à partir du site
Web de l'OMC - www.wto.org - sous "vacances de poste" ouêtre demandé à l'adresse suivante:
Directeur, Division de l'administration et des services généraux
(Section des ressources humaines)
OMC
Centre William Rappard
154, Rue de LausanneCH-1211 Genève 21
Suisse
Fax:  (41 22) 739 57 72
Les formulaires dûment remplis doivent être envoyés à l'adresse
susmentionnée.
Tous les candidats recevront une réponse, mais il est à prévoir
que cela demandera un certain temps.  Seules les candidaturesde personnes possédant les qualifications requises seront prises
en considération.
DATE LIMITE POUR LE DÉPÔT
DES CANDIDATURES: 22 mai 2002
                                                     
2 Seules seront acceptées les candidatures de ressortissants d'États Membres de l'OMC.
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