G/SCM/N/3/BHR
ORGANIZACI ÓNMUNDIAL G/SCM/N/16/BHR
G/SCM/N/25/BHR
DEL COMERCIO 25deagosto de1997
(97-3474)
Original: inglés Comité deSubvenciones yMedidas Compensatorias
SUBVENCIONES
Notificaciones deconformidad conelpárrafo 1delartículo XVIdelGATT de1994
yelartículo 25delAcuerdo sobre Subvenciones yMedidas Compensatorias
BAHREIN
Seharecibido delaMisión Permanente deBahrein lasiguiente notificación, defecha 7dejuliode1997.
_______________
Título delprograma desubvenciones ounabreve descripción
Programa deayuda aldesarrollo delosrecursos humanos enlaindustria manufacturera
("HRDS"), quecomprende:
- unsubsidio laboral paralosempleados deBahrein;
- lareducción delastarifas eléctricas;
- alquileres gratuitos enlaszonas industriales estatales;
- unaexención delpagodederechos deimportación aplicable alasmaterias primas y
losproductos semiacabados.
Período queabarca lanotificación
Período al30dejunio de1997.
Objetivo depolítica ofinalidad delasubvención
Aumentar lasoportunidades deempleo paralosnacionales deBahrein yfomentar nuevas
inversiones enlaindustria manufacturera.
Fundamento ylegislación enlaquesebasalasubvención
Decisión delGabinete deMinistros aplicada porunadirectiva delMinistro deFinanzas y
Economía Nacional.G/SCM/N/3/BHR
G/SCM/N/16/BHR
G/SCM/N/25/BHR
Página 2
Forma delasubvención*
Subsidio laboral
- 1.000 DB/año porempleado enlasindustrias existentes
- 4.500 DB/año porempleado enlasindustrias devanguardia
- 3.000 DB/año porempleado enlasindustrias defabricación ulterior.
Reducción delastarifas eléctricas
- 50porciento dereducción enlastarifas eléctricas.
Alquiler gratuito
- Alquiler gratuito endeterminadas zonas industriales estatales.
Exenciones arancelarias
- Exención delpagodederechos deaduana paralaimportación dematerias primas.
* Laparticipación enelHRDS estátambién sujeta alassiguientes condiciones:
- valor añadido mínimo del40porciento enelañoprevio aaquél enquesehanreunido
lasdemás condiciones departicipación enelPrograma;
- incremento salarial mínimo anual del10porciento paralosempleados deBahrein;
- contribuciónalaOrganizacióndeSeguridadSocialdelEstadoparatodoslosempleados;
- enelcasodelasindustrias existentes, losnacionales deben ocupar el30porciento
como mínimo deltotaldelospuestos detrabajo delaempresa, ydebeexportarse
anualmente el15porciento como mínimo delaproducción, odebehaberse desarrollado
yfabricado unnuevo producto destinado alaexportación alfinaldeltercer añode
producción;
- enelcasodelasindustrias devanguardia ydetransformación ulterior, losnacionales
deben ocupar el15porciento como mínimo deltotaldelospuestos detrabajo dela
empresa enelprimer añoyel25porciento como mínimo enlosdosañosposteriores,
ydebeexportarse anualmente el25porciento como mínimo delaproducción;
- elcapital totaldelsolicitante nopuede exceder de10millones dedinares deBahrein.
Aquién ycómo seabona lasubvención
Pueden beneficiarse todas lasindustrias manufactureras (definidas enlaCIIU), alasquese
concede unasubvención anual enefectivo.G/SCM/N/3/BHR
G/SCM/N/16/BHR
G/SCM/N/25/BHR
Página 3
Subvención porunidad
Elmáximo anual detodas lassubvenciones recibidas nodebesuperar el40porciento delvalor
añadido porunidad.
Duración delasubvención
Tresañoscontados apartir definales de1994paralasindustrias existentes yapartir definales
de1995 paralasindustrias devanguardia odetransformación ulterior.
Datos estadísticos sobre losefectos delasubvención enelcomercio
Nosedispone dedatos.