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28 mars 2002
02-1604ORGANISATION MONDIALE DU COMMERCE
OMC
Genève
Avis de vacance n° L11/02
Le Secrétariat de l'OMC désire pourvoir un poste d'économiste à la Division du commerce et
de l'environnement pour contribuer aux activités de coopération technique et de renforcement des
capacités, conformément au Programme de Doha pour le développement.  Il s'agit d'un poste faisantl'objet d'un engagement spécial de durée limitée et soumis à une procédure de recrutement accélérée
qui est définie ci-après.  Toutes les personnes qualifiées, sans distinction de sexe, sont invitées à
présenter leur candidature.
TITRE ET CLASSE: Économiste - Classe 7
1
TRAITEMENT DE DÉPART: Environ 81 600 francs suisses net par anAUTRES CONDITIONS: Conformément au Statut du personnel et au Règlement du
personnel de l'OMC ainsi qu'au Statut du Régime des pensions del'OMC tels qu'ils sont applicables aux contrats de durée déterminée
pour des fonctions de durée limitée.
Les fonctionnaires qui sont recrutés sur le plan international
bénéficient d'un ensemble de prestations liées à l'expatriation.
DATE D'ENTRÉE EN
FONCTION:Le candidat retenu devra prendre ses fonctions fin mai 2002 au
plus tard.
NATURE DE
L'ENGAGEMENT:Engagement de durée déterminée (un an).  Le contrat pourra être
renouvelé sous réserve que le comportement professionnel du
titulaire soit pleinement satisfaisant et que des crédits restentdisponibles.
FONCTIONS GÉNÉRALES: Le titulaire travaillera à la Division du commerce et de
l'environnement pour aider le Secrétariat à mettre en œuvre les
aspects de l'Accord sur les obstacles techniques au commerce(OTC) liés à l'assistance technique.  Sous la supervision du
Directeur de la Division et du Secrétaire du Comité OTC, les tâches
principales du titulaire seront notamment les suivantes:
a) participer à des missions liées à l'assistance technique dans
le domaine des obstacles techniques au commerce (pour
améliorer la mise en œuvre de l'Accord et renforcer la
participation des pays en développement à l'élaboration de
normes internationales);
                                                     
1 Le poste peut être offert à une classe inférieure si le candidat retenu n'a pas toutes les qualifications
requises.OFFICE(02)/34
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b) aider le Comité OTC à élaborer un programme de
coopération technique liée aux obstacles techniques au
commerce (à savoir, procéder à une enquête pour aider les
pays en développement à identifier leurs besoins dans le
domaine des obstacles techniques au commerce et à établirun ordre de priorité en la matière;  répertorier et analyser
les renseignements communiqués par les pays en
développement sur leurs besoins en matière de coopération
technique;  et recueillir des renseignements auprès des
organisations internationales, régionales et nationales sur
l'assistance actuelle liée aux obstacles techniques au
commerce et sur les projets en la matière);
c) élaborer et actualiser le matériel didactique complet à
utiliser dans le cadre de séminaires et d'ateliers en vue de
fournir une assistance technique pratique aux pays en
développement;
d) aider à mettre en œuvre les dispositions de l'Accord OTC
relatives à la transparence (à savoir, les obligations de
notification et l'établissement des points d'information);  et
e) s'acquitter des autres tâches qui pourront lui être confiées
pour aider les autres membres de la Division à exécuter les
activités d'assistance technique.  Ces tâches pourront aussi
s'étendre à d'autres domaines des activités de la Division,
notamment le commerce et l'environnement.
QUALIFICATIONS
REQUISES:Les candidats doivent avoir un diplôme universitaire en droit, en
économie ou en relations internationales, ou des connaissances et
une expérience professionnelles équivalentes avérées.  Un diplôme
supérieur (niveau maîtrise) dans l'un quelconque de ces domaines
est souhaitable.  Le poste exige au moins quatre années
d'expérience pratique dans le domaine des activités d'assistancetechnique concernant les obstacles techniques au commerce.  En
outre, de bonnes connaissances en matière de politique
commerciale, y compris une excellente connaissance de l'OMC et
des questions ayant trait à la mise en œuvre de l'Accord OTC,
notamment les dispositions relatives à la transparence.  Aptitude àtravailler d'une manière indépendante et à coopérer avec d'autres
dans un cadre international varié.  Par ailleurs, avoir de bonnes
connaissances informatiques et être disposé à voyager.
LANGUES: Excellente connaissa nce de l'anglais et très bonne connaissance du
français et de l'espagnol.
CANDIDATURES
2: L'OMC a recours à une procédure accélérée afin de pourvoir le
poste décrit ci-dessus.  Les conditions spéciales ci-après sont
donc d'application dans ce cas et doivent être strictement
respectées.
                                                     
2 Seules seront acceptées les candidatures de ressortissants d'États Membres de l'OMC.OFFICE(02)/34
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a) Seules  seront acceptées les candidatures présentées en
utilisant le formulaire de candidature de l'OMC qui peut
être obtenu sur le site Web de l'OMC
(www.wto.org/vacances de poste).
b) Les candidats doivent  indiquer clairement à la section 15
du formulaire de candidature l'avis de vacance pour lequel
ils postulent.
c) Si un candidat présente sa candidature à plusieurs postes
vacants de cette série, il doit utiliser pour chacun d'eux un
formulaire de candidature distinct.
d) Les candidats sont invités à ne pas chercher à s'informer de
l'état d'avancement de l'examen de leur candidature.
e) Les formulaires dûment remplis doivent être envoyés à
l'adresse suivante:
Directeur de la Division de l'administration et des services
généraux
(Section des ressources humaines)OMC
Centre William Rappard
154, Rue de Lausanne
CH-1211 Genève 21
Suisse
Adresse électronique:  recruitment@wto.org
Important :  Prière de préciser Avis de vacance n° L11/02
dans la case "objet".
Il ne sera pas répondu à toutes les candidatures.  Seules les
candidatures de personnes possédant les qualifications requisesseront prises en considération.  Seul le candidat retenu sera avisé de
l'issue de la mise au concours.
DATE LIMITE POUR LE
DÉPÔT DES
CANDIDATURES: 19 avril  2002