BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 24 Martes 28 de enero de 2020 Sec. I.   Pág. 8209
I. DISPOSICIONES GENERALES
COMUNIDAD AUTÓNOMA DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
1203 Ley 8/2019, de 30 de diciembre, de Presupuestos Generales para 2020.
EL PRESIDENTE DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
Sea notorio que la Junta General del Principado de Asturias ha aprobado, y yo en 
nombre de Su Majestad el Rey, y de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 31.2 del 
Estatuto de Autonomía del Principado de Asturias, vengo a promulgar la siguiente Ley 
del Principado de Asturias de Presupuestos Generales para 2020.
PREÁMBULO
1.  Los  Presupuestos  Generales  del  Principado  de  Asturias  tienen  su  marco 
normativo  básico  en  el  artículo  47  de  nuestro  Estatuto  de  Autonomía,  la  Ley 
Orgánica  2/2012,  de  27  de  abril,  de  Estabilidad  Presupuestaria  y  Sostenibilidad 
Financiera, y el texto refundido del Régimen Económico y Presupuestario, aprobado por 
el Decreto Legislativo del Principado de Asturias 2/1998, de 25 de junio (en adelante 
TRREPPA). Los Presupuestos Generales se definen, así, como la expresión cifrada, 
conjunta y sistemática de las obligaciones que, como máximo, podrán reconocer la 
Administración y los distintos organismos cuya normativa específica confiere carácter 
limitativo a sus créditos y los derechos que se prevea liquidar durante el ejercicio 
presupuestario.  Además,  formarán  parte  de  los  Presupuestos  Generales  las 
estimaciones de gastos e ingresos de los organismos y entes públicos sujetos al régimen 
de contabilidad privada y de las empresas públicas. De esta forma, los Presupuestos 
constituyen  el  instrumento  mediante  el  que  se  concretan  las  distintas  políticas  y 
actuaciones  que  se  pretenden  poner  en  marcha,  expresándolas  en  aplicaciones 
presupuestarias dentro del escenario de ingresos disponible.
2.  Junto a este contenido esencial, la previsión de ingresos y la autorización de 
gastos en el ejercicio de que se trate, el Tribunal Constitucional se ha referido también a 
un contenido eventual de las leyes de Presupuestos, que estaría estrictamente limitado a 
aquellas materias que guarden una conexión económica, por tener una relación directa 
con los ingresos o gastos que integran el presupuesto o ser vehículo director de la 
política económica del Gobierno, o presupuestaria, para una mayor inteligencia o mejor 
ejecución del presupuesto.
3.  La Ley de Presupuestos Generales del Principado de Asturias para 2020 incluye 
tanto el contenido mínimo y necesario de toda Ley de Presupuestos como una serie de 
disposiciones  que  se  enmarcan,  en  los  términos  establecidos  por  la  jurisprudencia 
constitucional, dentro del contenido eventual de este tipo de leyes.
4.  Desde  la  perspectiva  macroeconómica,  a  pesar  de  las  incertidumbres  del 
contexto económico internacional marcado por la moderación en el crecimiento de la 
actividad, la economía asturiana sigue mostrando un tono positivo. Así, las previsiones 
económicas  elaboradas  por  el  Principado  de  Asturias  apuntan  hacia  una  tasa  de 
crecimiento del PIB en el presente ejercicio del 1,8 % y del 1,6 % para 2020, cifras  s
coherentes con las previsiones efectuadas por órganos independientes, en línea con la  e.
media nacional y que nos sitúan en niveles superiores a los de la zona euro. Igualmente,  w.
se espera que el mercado laboral continúe recuperándose de manera sostenida a corto y  03ww
mAuetdoiroid apdla zIon.d eLpaes npdrieenvtisei ondees  Rmeascproonescaobniólimdaicda sF irsecfearl,i daqsu ec uleanst anh ac ocna leifilc aadvoa l cdoem lao 
prudentes.
5.  En el último informe de situación de la economía española publicado en julio 
de 2018 se recoge una tasa de referencia de crecimiento de la economía española 
para 2020 del 2,9 %, valor que configura el límite de crecimiento de los empleos no 
financieros del presupuesto en términos de contabilidad nacional.
6.  El 28 de julio de 2017, el Consejo de Ministros fijó los objetivos de estabilidad 
presupuestaria y de deuda pública referidos al trienio 2018-2020 para cada una de las 
Comunidades Autónomas, estableciendo para el Principado de Asturias en 2020 un 
objetivo de déficit del 0 % del PIB y un objetivo de deuda pública del 17,4 %. Dado que 
no se han aprobado nuevos objetivos, continúan vigentes los citados límites.
7.  En este contexto, el Consejo de Gobierno del Principado de Asturias aprobó el 
día 5 de diciembre de 2019 un límite de gasto no financiero para 2020 de 4.159 millones 
de euros. Estos recursos permitirán el desarrollo de las políticas estratégicas para el 
Gobierno,  entre  las  que  se  encuentran  la  prestación  de  los  servicios  públicos 
fundamentales,  el  fomento  de  la  actividad  económica,  la  lucha  contra  el  reto 
demográfico, el impulso de la ciencia o el uso de las nuevas tecnologías, sin olvidar la 
necesidad de recuperar las inversiones tras los largos ajustes derivados de la crisis 
económica.
8.  La Ley se estructura en cuatro capítulos. La parte esencial de la norma se 
recoge en el capítulo I, «De la aprobación de los Presupuestos y de sus modificaciones», 
por cuanto que en su sección 1.ª se aprueban la totalidad de los estados de ingresos y 
gastos del sector público autonómico y se consigna el importe de los beneficios fiscales 
que afectan a los principales ingresos tributarios. En esta sección, además, se define el 
ámbito de la Ley, destacando como novedad la incorporación de la Fundación para el 
Fomento  en  Asturias  de  la  Investigación  Científica  Aplicada  y  la  Tecnología,  y  la 
Fundación La Laboral, Centro de Arte y Creación Industrial.
La sección 2.ª enumera los créditos que se consideran ampliables a lo largo del 
ejercicio 2020.
9.  El capítulo II, «De la gestión presupuestaria», regula aquellos aspectos que 
afectan a esta materia tales como la competencia de los distintos órganos en orden a la 
autorización y disposición de los gastos, el carácter vinculante de determinados créditos, 
o las habilitaciones al Consejo de Gobierno o a la Consejera de Hacienda bien para 
ajustar el gasto público a lo largo del ejercicio al objeto de garantizar el cumplimiento de 
los  objetivos  de  estabilidad  presupuestaria  y  sostenibilidad  financiera,  o  bien  para 
autorizar determinadas transferencias de crédito o minorar las transferencias destinadas 
a financiar con carácter indiferenciado la actividad de determinados organismos y entes 
con la finalidad, en estos dos últimos casos, de optimizar los recursos disponibles. El 
capítulo también fija las cuantías del módulo básico y de los complementarios del salario 
social básico para 2020 y las cuantías de la medida de protección para los menores 
acogidos en familia ajena. Finalmente, se establecen dos modificaciones del TRREPPA 
íntimamente  vinculadas  a  la  gestión  presupuestaria:  la  primera  referida  al  régimen 
presupuestario de los gastos plurianuales, y la segunda, a la autonomía de gestión 
económica de los centros docentes públicos no universitarios.
10.  El capítulo III, «De los créditos para gastos de personal», se dedica a regular 
los regímenes retributivos del personal al servicio de la Administración del Principado de 
Asturias y su sector público, así como las plantillas y la oferta de empleo público. En 
cuanto a las retribuciones, se mantienen las vigentes a 31 de diciembre de 2019, sin 
perjuicio de que puedan experimentar un incremento a lo largo del ejercicio 2020 en el 
caso de que el Estado así lo autorice, tal y como establece la disposición adicional  s
primera de la Ley. El capítulo III recoge, como en leyes de Presupuestos anteriores, la  oe.
prohibición  de  ingresos  atípicos  y  establece  los  requisitos  para  la  determinación  o  w.
modificación de retribuciones del personal laboral. El capítulo se completa con una  03ww
iamuptoorritzeasc.ión  de  los  costes  del  personal  de  la  Universidad  de  Oviedo,  fijando  sus
11.  El capítulo IV, «De las operaciones financieras», regula en términos análogos a 
los de los ejercicios anteriores, por una parte, el límite máximo de endeudamiento anual 
del Principado de Asturias, facultando al Consejo de Gobierno a realizar operaciones de 
crédito a largo plazo o a la emisión de deuda pública siempre dentro de los límites 
establecidos en la legislación básica y el objetivo de deuda fijado para 2020, y, por otra, 
las operaciones de crédito a corto plazo para cubrir los desfases transitorios de tesorería 
y los avales al sector público.
12.  El capítulo V, «Normas tributarias», se divide en dos secciones. La sección 1.ª 
modifica el texto refundido de las disposiciones legales del Principado de Asturias en 
materia de tributos cedidos por el Estado, aprobado por el Decreto Legislativo 2/2014, 
de 22 de octubre. En concreto, se introducen tres nuevas deducciones sobre la cuota 
íntegra autonómica del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas con el fin de 
reforzar una de las políticas estratégicas de este Gobierno: la lucha contra el reto 
demográfico.  En  este  contexto,  se  definen  nuevos  beneficios  fiscales  para  los 
nacimientos a partir del segundo hijo, para contribuyentes que inicien una actividad 
económica y por la realización de gastos de transporte y movilidad para contribuyentes 
que residan en áreas rurales en riesgo de despoblación. Por otra parte, en relación con 
los tributos sobre el juego, teniendo en cuenta el importante desarrollo de las apuestas 
deportivas en la región, los niveles impositivos en relación con otras modalidades de 
juego presencial y los riesgos que puede suponer la extensión descontrolada de esta 
modalidad de juego por sus impactos, especialmente sobre la población de menor edad, 
se incrementa el tipo aplicable a las apuestas sobre acontecimientos deportivos, de 
competición o hípicas. También en materia tributaria, la sección 2.ª modifica el texto 
refundido de las Leyes de tasas y de precios públicos, aprobado por Decreto Legislativo 
del Principado de Asturias 1/1998, de 11 de junio, creando la tasa por prestación de 
servicios de comunicación audiovisual con el fin de adaptar el gravamen a la regulación 
estatal vigente.
13.  Se completa la Ley con diez disposiciones adicionales, una derogatoria de 
carácter genérico y tres finales, además de dos anexos. Las disposiciones adicionales se 
refieren a aspectos de índole muy variado: a la adecuación de las retribuciones del 
personal en el caso de que se acuerde un incremento retributivo por parte del Estado; a 
la gestión de determinados conceptos presupuestarios; a la suspensión de la aplicación 
del uno por ciento cultural; a la distribución de los fondos públicos para el sostenimiento 
de centros concertados; a la regulación del Fondo de Contingencia; a la gestión de 
créditos asociados a fondos mineros; al control del cumplimiento de los objetivos de 
estabilidad  presupuestaria  y  sostenibilidad  financiera  de  los  organismos  y  entes 
clasificados dentro del subsector Comunidad Autónoma del Principado de Asturias según 
los criterios de contabilidad nacional; al tratamiento presupuestario de las subvenciones 
que conceda la Fundación para el Fomento en Asturias de la Investigación Científica 
Aplicada y la Tecnología (FICYT) y a la colaboración para el desarrollo del Plan de 
Ordenación  de  Escuelas  del  Primer  Ciclo  de  Educación  Infantil.  Por  su  parte,  las 
disposiciones finales modifican la Ley del Principado de Asturias 1/1995, de 27 de enero, 
de  protección  del  menor,  en  relación  directa  con  la  determinación  de  la  ayuda 
contemplada en el artículo 9 y la Ley del Principado de Asturias 4/2005, de 28 de 
octubre,  de  Salario  Social  Básico,  en  cuanto  al  procedimiento  de  revisión  de  los 
expedientes relativos a dicha prestación, refiriéndose la disposición final tercera a la 
entrada en vigor de la norma. Por último, el primero de los anexos está dedicado a 
enumerar los créditos ampliables y, el segundo, a cuantificar los módulos económicos de  s
los centros concertados. oe.
CAPÍTULO I
De la aprobación de los Presupuestos y de sus modificaciones
Sección 1.ª Créditos iniciales y financiación de los mismos
Artículo 1.  Ámbito de los Presupuestos Generales del Principado de Asturias.
Los Presupuestos Generales del Principado de Asturias para el ejercicio 2020 se 
integran por:
a)  El presupuesto de la Junta General del Principado de Asturias.
b)  El presupuesto del Consejo de Gobierno y de la Administración del Principado de 
Asturias.
c)  Los presupuestos de los órganos auxiliares del Principado de Asturias:
Sindicatura de Cuentas del Principado de Asturias.
Consejo Consultivo del Principado de Asturias.
d)  Los presupuestos de los organismos y entes públicos cuya normativa específica 
confiere carácter limitativo a los créditos de sus presupuestos de gastos:
Real Instituto de Estudios Asturianos.
Consorcio para la Gestión del Museo Etnográfico de Grandas de Salime.
Ente Público de Servicios Tributarios del Principado de Asturias.
Instituto Asturiano de Prevención de Riesgos Laborales.
Servicio Público de Empleo del Principado de Asturias.
Servicio de Emergencias del Principado de Asturias.
Consejo de Transparencia y Buen Gobierno del Principado de Asturias.
Centro Regional de Bellas Artes.
Orquesta Sinfónica del Principado de Asturias.
Consejo de la Juventud del Principado de Asturias.
Comisión Regional del Banco de Tierras.
Establecimientos Residenciales para Ancianos de Asturias.
Servicio de Salud del Principado de Asturias.
Junta de Saneamiento.
Servicio Regional de Investigación y Desarrollo Agroalimentario del Principado de 
Asturias.
e)  Los presupuestos de los organismos y entes públicos sujetos al régimen de 
contabilidad privada:
Fundación Asturiana de Atención y Protección a Personas con Discapacidades y/o 
Dependencias.
Fundación Comarcas Mineras para la Formación y Promoción del Empleo.
Fundación para el Fomento de la Economía Social.
Fundación Asturiana de la Energía.
Fundación Servicio Asturiano de Solución Extrajudicial de Conflictos.
Fundación Centro Cultural Internacional Oscar Niemeyer-Principado de Asturias.
Fundación para el Fomento en Asturias de la Investigación Científica Aplicada y la 
Tecnología. e.
Fundación La Laboral, Centro de Arte y Creación Industrial. w.
Instituto de Desarrollo Económico del Principado de Asturias. 03ww
Consorcio de Transportes de Asturias.
f)  Los presupuestos de las siguientes empresas públicas:
Sociedad Regional de Recaudación del Principado de Asturias, SA.
Sociedad Asturiana de Estudios Económicos e Industriales, SAU.
Sociedad Inmobiliaria del Real Sitio de Covadonga, SA.
Hostelería Asturiana, SA.
Inspección Técnica de Vehículos de Asturias, SAU.
Sociedad Regional de Promoción del Principado de Asturias, SA.
Sedes, SA.
Viviendas del Principado de Asturias, SA.
Empresa Pública Sociedad de Servicios del Principado de Asturias, SA.
Ciudad Industrial del Valle del Nalón, SAU.
Gestión de Infraestructuras Sanitarias del Principado de Asturias, SAU.
Sociedad de Promoción Exterior Principado de Asturias, SA.
Gestión  de  Infraestructuras  Públicas  de  Telecomunicaciones  del  Principado  de 
Asturias, SA.
Sociedad Pública de Gestión y Promoción Turística y Cultural del Principado de 
Asturias, SAU.
Radiotelevisión del Principado de Asturias, SAU.
Albancia, SL.
SRP Participaciones, SL.
g)  Los  presupuestos  de  los  consorcios  que  se  encuentran  adscritos  a  la 
Administración del Principado de Asturias de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 120 
de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público:
Consorcio para el Abastecimiento de Aguas y Saneamiento en el Principado de 
Asturias (CADASA).
Consorcio para la Gestión de los Residuos Sólidos en Asturias (COGERSA).
Consorcio Asturiano de Servicios Tecnológicos (CAST).
Consorcio Parque Nacional de los Picos de Europa.
Artículo 2.  Aprobación de los estados de gastos e ingresos.
1.  En los estados de gastos de los presupuestos integrados por los entes a los que 
se refiere el artículo 1.a), b) y c), se aprueban créditos para la ejecución de los distintos 
programas por importe de 4.610.307.961 euros, cuya financiación figura en el estado de 
ingresos con el siguiente detalle:
a)  Derechos económicos estimados a liquidar para el ejercicio, por un importe 
de 3.981.978.961 euros.
b)  Operaciones consignadas en el capítulo 9 «Pasivos financieros», por un importe 
de 628.329.000 euros.
2.  En  los  estados  de  gastos  de  los  presupuestos  de  los  organismos  y  entes 
públicos a los que se refiere el artículo 1.d), se aprueban, para la ejecución de sus 
programas, créditos por los importes siguientes:
Clasificación orgánica Euros
81 REAL INSTITUTO DE ESTUDIOS ASTURIANOS. 156.810 e.
82 CONSORCIO PARA LA GESTIÓN DEL MUSEO ETNOGRÁFICO DE GRANDAS DE SALIME. 187.990 03www.
8834  EINNSTTEIT PUÚTBOL AICSOT UDREI ASNEORV DICEI OPRSE TVREIBNUCTIÓARNI ODES  RDIEELS PGROISN CLIAPBAODROA DLEE SA.STURIAS. 154..757487..482220
85 SERVICIO PÚBLICO DE EMPLEO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS. 108.063.035
Clasificación orgánica Euros
87 SERVICIO DE EMERGENCIAS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS. 34.026.823
88 CONSEJO DE TRANSPARENCIA Y BUEN GOBIERNO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS. 80.000
90 CENTRO REGIONAL DE BELLAS ARTES. 2.367.759
92 ORQUESTA SINFÓNICA DEL PRINCIPADO ASTURIAS. 5.791.370
94 CONSEJO DE LA JUVENTUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS. 383.960
95 COMISIÓN REGIONAL DEL BANCO DE TIERRAS. 449.580
96 ESTABLECIMIENTOS RESIDENCIALES PARA ANCIANOS DE ASTURIAS. 141.874.570
97 SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS. 1.783.430.972
98 JUNTA DE SANEAMIENTO. 69.496.479
99 SERVICIO REGIONAL DE INVESTIGACIÓN Y DESARROLLO AGROALIMENTARIO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS. 8.731.682
  TOTAL GENERAL. 2.175.367.272
3.  Los créditos a los que hace referencia el apartado anterior se financiarán con los 
derechos económicos que figuran en los estados de ingresos de cada organismo o ente 
público por el mismo importe que los gastos consignados.
4.  En los presupuestos de los organismos y entes públicos a los que se refiere el 
artículo 1.e), se aprueban sus estados financieros por los importes siguientes:
Presupuestos
Organismos y entes públicos
De 
De capital Total
explotación
FUNDACIÓN ASTURIANA DE ATENCIÓN Y PROTECCIÓN A PERSONAS CON DISCAPACIDADES 
7.195.096 176.399 7.371.495
Y/O DEPENDENCIAS.
FUNDACIÓN COMARCAS MINERAS PARA LA FORMACIÓN Y PROMOCIÓN DEL EMPLEO. 3.210.680 0 3.210.680
FUNDACIÓN PARA EL FOMENTO DE LA ECONOMÍA SOCIAL. 335.424 15.048 350.472
FUNDACIÓN ASTURIANA DE LA ENERGÍA. 922.120 565.000 1.487.120
FUNDACIÓN SERVICIO ASTURIANO DE SOLUCIÓN EXTRAJUDICIAL DE CONFLICTOS. 329.000 0 329.000
FUNDACIÓN CENTRO CULTURAL INTERNACIONAL OSCAR NIEMEYER-PRINCIPADO DE 
2.682.936 312.348 2.995.284
ASTURIAS.
FUNDACIÓN PARA EL FOMENTO EN ASTURIAS DE LA INVESTIGACIÓN CIENTÍFICA APLICADA Y 
5.808.428 34.000 5.842.428
LA TECNOLOGÍA.
FUNDACIÓN LA LABORAL, CENTRO DE ARTE Y CREACIÓN INDUSTRIAL. 1.675.552 370.120 2.045.672
INSTITUTO DE DESARROLLO ECONÓMICO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS. 19.963.123 0 19.963.123
CONSORCIO DE TRANSPORTES DE ASTURIAS. 53.034.848 8.255.264 61.290.112
TOTAL GENERAL. 95.157.207 9.728.179 104.885.386
5.  En los presupuestos de las empresas públicas a que se refiere el artículo 1.f), se 
aprueban sus estados financieros por los importes siguientes:
Presupuestos
Empresas públicas
De 
De capital Total
explotación
SOCIEDAD REGIONAL DE RECAUDACIÓN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, SA. 388.000 0 388.000
SOCIEDAD ASTURIANA DE ESTUDIOS ECONÓMICOS E INDUSTRIALES, SAU. 1.025.000 9.000 1.034.000
SOCIEDAD INMOBILIARIA DEL REAL SITIO DE COVADONGA, SA. 19.551 400 19.951
HOSTELERÍA ASTURIANA, SA. 570.550 2.088.633 2.659.183
INSPECCIÓN TÉCNICA DE VEHÍCULOS DE ASTURIAS, SAU. 14.025.480 6.884.414 20.909.894
SOCIEDAD REGIONAL DE PROMOCIÓN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, SA. 922.075 5.029.679 5.951.754
SEDES, SA. 15.718.450 3.135.191 18.853.641
VIVIENDAS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, SA. 6.864.342 2.246.975 9.111.317
EMPRESA PÚBLICA SOCIEDAD DE SERVICIOS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, SA. 5.500.000 0 5.500.000
CIUDAD INDUSTRIAL DEL VALLE DEL NALÓN, SAU. 1.879.107 226.478 2.105.585
GESTIÓN DE INFRAESTRUCTURAS SANITARIAS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, SAU. 65.393.356 15.098.410 80.491.766
SOCIEDAD DE PROMOCIÓN EXTERIOR PRINCIPADO DE ASTURIAS, SA. 3.287.630 15.000 3.302.630
GESTIÓN DE INFRAESTRUCTURAS PÚBLICAS DE TELECOMUNICACIONES DEL PRINCIPADO 
3.811.409 4.014.692 7.826.101
DE ASTURIAS, SA.
SOCIEDAD PÚBLICA DE GESTIÓN Y PROMOCIÓN TURÍSTICA Y CULTURAL DEL PRINCIPADO 
17.114.998 0 17.114.998
DE ASTURIAS, SAU.
RADIOTELEVISIÓN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, SAU. 21.870.641 2.601.531 24.472.172
ALBANCIA, SL. 316.965 0 316.965
SRP PARTICIPACIONES, SL. 1.075 0 1.075
TOTAL GENERAL 158.708.629 41.350.403 200.059.032
6.  En  los  estados  de  gastos  de  los  presupuestos  del  Consorcio  Asturiano  de 
Servicios  Tecnológicos  (CAST)  se  aprueban,  de  acuerdo  con  lo  previsto  en  sus 
estatutos, créditos para la ejecución de sus programas por importe de 1.389.900 euros.
Artículo 3.  Distribución funcional del gasto.
El importe consolidado de los estados de gastos integrados por los presupuestos de 
los entes referidos en el artículo 1.a), b), c) y d), se desagrega por funciones de acuerdo 
con el siguiente detalle en euros:
Función Euros
01 DEUDA PÚBLICA 569.466.340
11 ALTA DIRECCIÓN DE LA COMUNIDAD Y DEL GOBIERNO 23.003.100 s
12 ADMINISTRACIÓN GENERAL 124.489.862 b
14 JUSTICIA 65.066.919 03ww
22 SEGURIDAD Y PROTECCIÓN CIVIL 34.026.823
31 SEGURIDAD SOCIAL Y PROTECCIÓN SOCIAL 466.582.321
32 PROMOCIÓN SOCIAL 129.657.856
Función Euros
41 SANIDAD 1.817.523.376
42 EDUCACIÓN 845.304.215
43 VIVIENDA Y URBANISMO 37.384.432
44 BIENESTAR COMUNITARIO 110.802.142
45 CULTURA 36.471.316
51 INFRAESTRUCTURAS BÁSICAS Y DE TRANSPORTE 169.588.294
52 COMUNICACIONES 8.981.997
53 INFRAESTRUCTURAS AGRARIAS 26.658.895
54 INVESTIGACIÓN CIENTÍFICA, TÉCNICA Y APLICADA 35.869.695
61 REGULACIÓN ECONÓMICA 46.421.700
62 REGULACIÓN COMERCIAL 1.894.242
63 REGULACIÓN FINANCIERA 4.378.670
71 AGRICULTURA, GANADERÍA Y PESCA 167.270.484
72 INDUSTRIA 17.727.913
74 MINERÍA 8.380.410
75 TURISMO 10.322.743
TOTAL GENERAL 4.757.273.745
Artículo 4.  Transferencias internas.
En el presupuesto de la Administración del Principado de Asturias se consignan 
créditos para la realización de transferencias internas por el siguiente importe:
A organismos y entes públicos cuya normativa confiere carácter limitativo a los 
créditos de sus presupuestos de gastos, por importe de 2.028.401.488 euros.
A  organismos  y  entes  públicos  sujetos  al  régimen  de  contabilidad  privada,  por 
importe de 67.195.813 euros.
A las empresas públicas, por importe de 106.441.134 euros.
A los consorcios, por importe de 24.310.996 euros.
Artículo 5.  Beneficios fiscales.
Los beneficios fiscales que afectan a los tributos propios del Principado de Asturias y 
a los tributos cedidos se estiman en 1.113.144.964 euros.
Sección 2.ª Modificaciones de créditos presupuestarios
Artículo 6.  Créditos ampliables.
Excepcionalmente, se consideran ampliables los siguientes créditos de los estados  s
de gastos: e.
a)  Los destinados a la concesión de anticipos o préstamos al personal, hasta el  03ww
límitbe)  deL looss  rceréspdeitoctsiv doess itningaredsooss  ap osra rteisifnatceegrr oosb.ligaciones derivadas de operaciones de
pernindceiupdaal mcioemntoo  epno rs ugsa sdtiossti ntdaesr ivmaoddoasl iddaed elsa,s  taonptoe rapcoiro ninetse redsee se ym iasmióonr, tizcaocnisotniteusc iódne,l 
conversión, canje o amortización.
c)  Los que figuran relacionados en el anexo I «Créditos ampliables», en función del 
reconocimiento de obligaciones específicas por encima de las inicialmente previstas en 
el estado de gastos.
d)  Los créditos a los que hace referencia el artículo 106 de la Ley 29/1998, de 13 
de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa, en el importe preciso 
para hacer frente a las obligaciones derivadas del cumplimiento de sentencias en los 
procedimientos en los que la Administración del Principado de Asturias sea condenada al 
pago de cantidad líquida que exceda la consignación inicialmente prevista.
CAPÍTULO II
De la gestión presupuestaria
Artículo 7.  Autorización y disposición de gastos.
1.  A efectos de lo establecido en el artículo 41.1 del texto refundido del Régimen 
Económico  y  Presupuestario,  aprobado  por  Decreto  Legislativo  del  Principado  de 
Asturias 2/1998, de 25 de junio (en adelante TRREPPA), corresponderá al Presidente del 
Principado de Asturias y a los Consejeros la autorización de gastos por importe no 
superior a 300.000 euros, y la disposición de los gastos dentro de los límites de las 
consignaciones incluidas en la sección del presupuesto correspondiente.
Corresponde al Consejo de Gobierno la autorización de gastos por importe superior 
a 300.000 euros, con las excepciones previstas en el referido artículo 41.
2.  La autorización y disposición de gastos con cargo a las secciones del estado de 
gastos del presupuesto corresponderán, en los términos señalados por la ley, a los 
siguientes órganos:
a)  En la sección 01 (Presidencia del Principado y del Consejo de Gobierno), al 
Presidente del Principado de Asturias.
b)  En la sección 02 (Junta General del Principado), al órgano que determinen el 
Reglamento de la Junta General y sus normas de desarrollo, a cuyo efecto la Consejera 
de Hacienda librará en firme los fondos que periódicamente demande, los cuales no 
estarán sujetos a justificación.
c)  En la sección 03 (Deuda), a la Consejera de Hacienda.
d)  En la sección 04 (Clases pasivas), a la Consejera de Presidencia.
e)  En la sección 05 (Consejo Consultivo), al órgano que determinen la Ley del 
Principado de Asturias 1/2004, de 21 de octubre, del Consejo Consultivo, y sus normas 
de desarrollo.
f)  En la sección 06 (Sindicatura de Cuentas), al órgano que determinen la Ley del 
Principado de Asturias 3/2003, de 24 de marzo, de la Sindicatura de Cuentas, y sus 
normas de desarrollo, a cuyo efecto la Consejera de Hacienda librará en firme los fondos 
que periódicamente demande, los cuales no estarán sujetos a justificación.
g)  En la sección 31 (Gastos de diversas consejerías y órganos de gobierno), a la 
Consejera de Presidencia en relación con el servicio 01 (Servicios generales) y a la 
Consejera de Hacienda en relación con el servicio 02 (Gastos no tipificados).
3.  No  se  librarán  por  la  Consejera  de  Hacienda  los  fondos  pendientes  de 
libramiento correspondientes al ejercicio 2020 de las secciones 05 (Consejo Consultivo) 
y 06 (Sindicatura de Cuentas) hasta que no estén agotadas por ejecución presupuestaria  s
la totalidad de las cuantías correspondientes a los superávits de liquidación acumulados  oe.
de ejercicios anteriores existentes a la entrada en vigor de esta ley. w.
Corresponderá al Consejo Consultivo y a la Sindicatura de Cuentas, a través de sus  03ww
prop4io. s Lóargsa nfaocsu, latapdroebsa rd lea s ahuatboirliiztaacciioónne sy  podris spuopseicriáóvnit  qduee  gsaesatno sp reecni saloss.  organismos
públicos y demás entes públicos se ejercerán por el órgano designado en sus estatutos o
normas de creación con el límite que establece el apartado 1 del presente artículo, sin 
perjuicio de lo que dispongan, en su caso, sus correspondientes normas de creación.
5.  A los efectos de lo establecido en el artículo 29.1 de la Ley del Principado de 
Asturias 2/2002, de 12 de abril, del Instituto de Desarrollo Económico del Principado de 
Asturias, corresponde a la Dirección General del Instituto aprobar los compromisos de 
gasto, los pagos o riesgos, por importes no superiores a 150.000 euros, a la Presidencia 
del Instituto los pagos o riesgos por importes iguales o superiores a 150.000 euros 
hasta 300.000 euros y al Consejo de Gobierno los superiores a 300.000 euros.
6.  La autorización de gastos de carácter plurianual requerirá el informe previo de la 
Consejería de Hacienda, salvo en el caso de gastos corrientes que por razón de su 
cuantía no requieran autorización del Consejo de Gobierno. Si el órgano gestor no 
estuviera conforme con el informe, corresponderá al Consejo de Gobierno resolver la 
discrepancia.
Artículo 8.  Salario social básico.
1.  A los efectos contemplados en los artículos 4.1.b) y 4.5 de la Ley del Principado 
de Asturias 4/2005, de 28 de octubre, de Salario Social Básico, las cuantías máximas del 
módulo básico y de los módulos complementarios serán las siguientes:
Módulo básico: 448,28 euros.
Módulos complementarios:
Unidades económicas de convivencia independientes de 2 miembros 546,89 euros.
Unidades económicas de convivencia independientes de 3 miembros 618,62 euros.
Unidades económicas de convivencia independientes de 4 miembros 690,33 euros.
Unidades económicas de convivencia independientes de 5 miembros 721,72 euros.
Unidades económicas de convivencia independientes de 6 miembros 739,65 euros.
Estas  cuantías  se  incrementarán  en  un  5  %  en  los  casos  en  que  las 
correspondientes unidades económicas de convivencia independiente incluyan al menos 
una persona que tenga un grado de discapacidad reconocida igual o superior al 45 %, un 
grado de dependencia reconocida de acuerdo con la Ley 39/2006, de 14 de diciembre, 
de Promoción de la Autonomía Personal y Atención a las personas en situación de 
dependencia, una edad menor de 25 años o una edad mayor de 64 años.
2.  A los efectos contemplados en el artículo 4.6 de la citada Ley del Principado de 
Asturias  4/2005,  de  28  de  octubre,  cuando  dos  o  más  unidades  económicas  de 
convivencia  independiente  compartan  el  mismo  domicilio  en  conjunto  no  podrán 
acumular, computando los recursos económicos de todos sus miembros de acuerdo con 
lo previsto en la normativa de aplicación, un máximo de una con setenta y cinco veces la 
cantidad que correspondería a una sola unidad con igual número de miembros. La 
reducción a que hubiera lugar se efectuará proporcionalmente para cada uno de los 
salarios sociales básicos correspondientes a las unidades consideradas.
3.  Asimismo, y a los efectos contemplados en el referido artículo 4.6, el máximo 
exento  de  los  ingresos  mensuales  de  las  personas  que,  compartiendo  la  misma 
residencia,  no  computen  como  miembros  de  la  unidad  económica  de  convivencia 
independiente, se establece en cinco veces la cuantía del salario social básico que les 
pudiera corresponder en el supuesto de ausencia total de recursos y en función del 
número total de personas convivientes.
Artículo 9.  Protección a menores acogidos. w.b
ajenLaa  dceu a0n taía 6 f ijaañdoas c soemráo  mdee d7i0d0a, 0d0e  epurorotesc cmióenn spuaarlae slo. sA m peanrotirr edse a 7co agñidooss  ye nh afastma illiaa 
meuaryoosr íma ednes ueadleasd ,e nla c acusoa ndtíea  mseenráo rdees  c4o5n0 ,d0iv0e €rs imdaedn sfuunacleiosn aalm. Apl iláan ednotsrea dhaa esnta v i5g5o0r ,0d0e 
la  presente  ley,  se  revisarán  los  acogimientos  vigentes  concediéndoles  de  manera 
automática esta cuantía.
Artículo 10.  Carácter vinculante de determinados créditos.
1.  Tendrán  carácter  vinculante  a  nivel  de  subconcepto,  sin  perjuicio  de  lo 
establecido en el artículo 26.2 del TRREPPA, los siguientes subconceptos:
220.002  Libros, revistas y otras publicaciones.
220.004  Material informático no inventariable.
222.000  Telefónicas.
226.001  Atenciones protocolarias y representativas.
226.002  Información, publicidad y promoción de actividades.
226.006  Reuniones y conferencias.
226.009  Otros gastos diversos.
230.000  Dietas y locomoción.
2.  Los créditos a los que hace referencia el artículo 6 de la presente ley «Créditos 
ampliables» tendrán carácter vinculante a nivel de subconcepto, sin perjuicio de lo 
establecido en el artículo 26.2 del TRREPPA.
Artículo 11.  Dotaciones no utilizadas.
1.  El  Consejo  de  Gobierno,  a  propuesta  de  la  Consejera  de  Hacienda,  podrá 
autorizar transferencias de crédito de las dotaciones no utilizadas en los programas de 
las distintas secciones de los Presupuestos a los distintos conceptos del programa de 
imprevistos y funciones no clasificadas, habilitando a tal efecto los créditos que sean 
necesarios para su ulterior reasignación. A estas transferencias de crédito no les serán 
de aplicación las limitaciones establecidas en los artículos 31.7 y 34.4 del TRREPPA.
2.  El Consejo de Gobierno dará cuenta de estas transferencias a la Junta General 
en el plazo de un mes desde su aprobación.
Artículo  12.  Transferencias  destinadas  a  financiar  con  carácter  indiferenciado  la 
actividad de sus destinatarios.
1.  La  Consejería  de  Hacienda  podrá  minorar  las  transferencias  destinadas  a 
financiar total o parcialmente y con carácter indiferenciado la actividad de los organismos 
y entes públicos enumerados en el artículo 1.d) de la presente ley en los que exista 
remanente de tesorería positivo de ejercicios anteriores en la medida y por el importe en 
que este pueda ser destinado a financiar sus gastos. Esta minoración no podrá superar 
el importe del remanente positivo de tesorería de estas entidades.
2.  Las transferencias destinadas a financiar total o parcialmente y con carácter 
indiferenciado la actividad del beneficiario podrán ser declaradas en el último trimestre 
del año como no transferibles y, en consecuencia, resultar minoradas en una parte o por 
el total pendiente cuando la previsión de su liquidación presupuestaria o de su resultado 
contable para el ejercicio sea positivo.
3.  Los importes minorados de acuerdo con lo previsto en los apartados anteriores 
tendrán la consideración de dotaciones no utilizadas de acuerdo con lo establecido en el 
artículo 11 de la presente ley.
Artículo 13.  Limitaciones presupuestarias. bo
caucmon1ps.l iemjeDienun,r tasone td eae j uleoslts a eroájbe jreeclti icvgiooas s t2oe0 sp2taú0bb, lleicccouid aoansld  ooeb nj eraltaozs o dnneeo srgm adaraesn  rteeizqgauuril laaibdl roicoria esrpr erde esd uelapl  ueeejsestratcabirciiloiiod  aleodl    2020-1203n https://ww
presupuestaria y la sostenibilidad financiera.
2.  Se autoriza al Consejo de Gobierno, a propuesta de la Consejera de Hacienda, a 
dictar  las  instrucciones  oportunas  y  adoptar  las  medidas  necesarias  que  permitan 
adecuar la ejecución presupuestaria de gastos al ritmo del reconocimiento de derechos 
para garantizar el cumplimiento de lo dispuesto en el apartado anterior. De las decisiones 
adoptadas se dará cuenta a la Junta General.
Artículo 14.  Modificación del texto refundido del Régimen Económico y Presupuestario, 
aprobado por Decreto Legislativo del Principado de Asturias 2/1998, de 25 de junio.
Se modifica el texto refundido del Régimen Económico y Presupuestario, aprobado 
por  Decreto  Legislativo  del  Principado  de  Asturias  2/1998,  de  25  de  junio,  en  los 
siguientes términos:
Uno.  El apartado 4 del artículo 29 queda redactado como sigue:
«4.  Los compromisos a que se refiere este artículo deberán ser objeto de 
contabilización separada e informados por la consejería competente en materia 
presupuestaria previamente a su adquisición en los términos que establezca la 
Ley de Presupuestos Generales de cada ejercicio o, en su defecto, la del ejercicio 
anterior.»
Dos.  Se  modifica  el  apartado  6  de  la  disposición  adicional  cuarta,  que  queda 
redactado como sigue:
«6.  Los créditos del estado de gastos del presupuesto aprobado por cada 
centro docente se aplicarán a la finalidad del programa de gasto o fuente que los 
financia  y  tendrán  carácter  limitativo.  Además,  serán  vinculantes  al  nivel  de 
desagregación económica con que aparezcan en su estado de gastos, excepto los 
correspondientes al Capítulo 2 de la vigente clasificación económica del gasto, 
que lo serán a nivel de capítulo y los del Capítulo 6 que lo serán a nivel de artículo. 
El nivel de vinculación de los créditos será aplicado sin perjuicio de la adecuada 
contabilización de las operaciones de gasto en la partida que corresponda según 
su naturaleza.»
CAPÍTULO III
De los créditos para gastos de personal
Sección 1.ª Regímenes retributivos
Artículo 15.  Limitación del aumento de gastos de personal.
1.  Lo establecido en el presente artículo será de aplicación al personal al servicio de:
a)  La Administración del Principado de Asturias.
b)  Los organismos y entes públicos a los que se refiere el artículo 1.d) y e) de esta ley.
c)  Las empresas públicas a las que se refiere el artículo 1.f).
d)  La Universidad de Oviedo.
2.  En el año 2020, las retribuciones del personal incluido en el apartado anterior no 
experimentarán  incrementos  con  respecto  a  las  del  año  2019,  en  términos  de  e.e
homogeneidad para los dos períodos de la comparación, tanto respecto a los efectivos  w.b
de personal como a la antigüedad del mismo, y sin perjuicio de lo establecido en la  03ww
disp3o.s icLióon  addisicpiouneastl op rimene rae ld ea lap aprrteasdeon tea nleteyr.ior  se  entiende  sin  perjuicio  de  las
aimdperceusacciniodnibelse s rpeotrri beul tcivoanst enqiduoe ,d e cloons  puceasrátocste dr e strianbgaujloa,r  poyr  lae xvcaeripacciioónna dl, el rneúsmuleteron 
de efectivos asignados a cada programa, o por el grado de consecución de los objetivos 
fijados a los mismos.
4.  Los  acuerdos,  convenios  o  pactos  que  impliquen  crecimientos  retributivos 
superiores a los previstos en los apartados anteriores deberán experimentar la oportuna 
adecuación, deviniendo inaplicables en caso contrario las cláusulas que se opongan a 
los mismos.
5.  Las referencias relativas a retribuciones contenidas en esta ley se entienden 
siempre hechas a retribuciones íntegras.
6.  Las  indemnizaciones  por  razón  del  servicio  seguirán  percibiéndose  en  las 
cuantías vigentes en 2019.
7.  Los complementos personales y transitorios, y las retribuciones análogas no 
experimentarán  incremento  respecto  a  las  cantidades  previstas  para  2019  y  serán 
absorbidos por cualquier mejora retributiva que se produzca en el año 2020, incluidas las 
derivadas del cambio de puesto de trabajo.
A  los  efectos  de  la  absorción  prevista  en  el  párrafo  anterior,  el  incremento  de 
retribuciones de carácter general que se establece en la disposición adicional primera de 
esta ley solo se computará en el 50 % de su importe, entendiéndose que tienen este 
carácter el sueldo, referido a catorce mensualidades, el complemento de destino y el 
específico.
8.  Los límites establecidos en este artículo serán de aplicación a las retribuciones 
de los contratos mercantiles y de alta dirección del personal incluido en el sector público 
autonómico.
Artículo 16.  Retribuciones de los miembros de la Junta General del Principado de 
Asturias.
Las retribuciones de los miembros de la Junta General del Principado de Asturias 
son las fijadas, de acuerdo con el Reglamento de la Junta General, por la Mesa, oída la 
Junta  de  Portavoces,  dentro  de  los  límites  de  la  correspondiente  consignación 
presupuestaria.
Artículo 17.  Retribuciones de los miembros de los órganos auxiliares.
1.  Las retribuciones correspondientes a los cargos de Síndico Mayor, Síndico y 
Secretario General de la Sindicatura de Cuentas serán las establecidas en el artículo 
siguiente para los cargos de Consejero, Viceconsejero y Secretario General Técnico, 
respectivamente.
2.  Las  retribuciones  correspondientes  a  los  cargos  de  Presidente,  Vocales  y 
Secretario General del Consejo Consultivo serán, de acuerdo con el artículo 10.1 de la 
Ley del Principado de Asturias 1/2004, de 21 de octubre, del Consejo Consultivo, las 
establecidas en el artículo siguiente para los cargos de Consejero, Viceconsejero y 
Secretario General Técnico, respectivamente.
Artículo 18.  Retribuciones de los miembros del Consejo de Gobierno y otros altos 
cargos de la Administración.
1.  Las  retribuciones  de  los  cargos  de  Presidente,  Vicepresidente,  Consejero  y 
Viceconsejero serán las que establezca la Ley de Presupuestos Generales del Estado o 
norma equivalente en materia de retribuciones para el cargo de Subsecretario. s
2.  Las retribuciones correspondientes a los cargos de Secretario General Técnico,  oe.
Director  General  y  asimilados  serán  las  que  establezca  la  Ley  de  Presupuestos  w.
Generales del Estado o norma equivalente en materia de retribuciones para el cargo de  03ww
Dire3c.t or LGoesn aelrtoasl. cargos que sean funcionarios o empleados públicos de carácter laboral
tendrán derecho a percibir los trienios que tengan reconocidos en cada momento, siendo
de aplicación los importes previstos por tal concepto retributivo para el personal al 
servicio de la Administración del Principado de Asturias.
4.  En ningún caso serán de aplicación a los miembros del Consejo de Gobierno y 
otros altos cargos las gratificaciones por servicios extraordinarios.
Artículo 19.  Retribuciones de Directores de Agencias y equivalentes.
Las  retribuciones  para  2020  serán  las  previstas  para  2019,  sin  perjuicio  de  lo 
dispuesto en la disposición adicional primera de la presente ley y de la retribución por 
antigüedad  que  pudiera  corresponder  a  sus  titulares  de  acuerdo  con  la  normativa 
aplicable para altos cargos.
Artículo 20.  Retribuciones del personal funcionario.
Las retribuciones a percibir en 2020 por el personal funcionario serán las siguientes:
a)  El sueldo y los trienios que correspondan al grupo o subgrupo en que se halle 
clasificado el cuerpo o escala a la que pertenezca el personal funcionario, de acuerdo 
con las siguientes cuantías referidas a doce mensualidades:
Grupo/Subgrupo Grupo Sueldos Trienios
RD Leg. 5/2015 Ley 30/1984 (Euros) (Euros)
A1 A 14.159,52 544,92
A2 B 12.243,36 444,36
B   10.702,32 389,88
C1 C 9.192,72 336,24
C2 D 7.650,84 228,84
E (Ley 30/1984) y Agrupaciones Profesionales (RD Leg. 
E 7.002,48 172,32
5/2015)
b)  El complemento de destino, que será el correspondiente al nivel del puesto de 
trabajo que se desempeñe, de acuerdo con las siguientes cuantías referidas a doce 
mensualidades:
Cuantía
Nivel de complemento de destino
(euros)
30 12.543,60
29 11.250,96
28 10.778,16
27 10.304,64
26 9.040,20
25 8.021,04
24 7.547,64
23 7.074,96 oe.
22 6.601,44 03ww
221109 655...164290932,,,025082 OE-A-2020-12able en https://
Cuantía
Nivel de complemento de destino
(euros)
18 5.111,64
17 4.820,88
16 4.530,96
15 4.239,72
14 3.949,20
13 3.658,32
12 3.367,32
11 3.076,56
c)  El complemento específico, destinado a retribuir las condiciones particulares de 
cada puesto de trabajo y, en concreto, en atención a su dificultad técnica, dedicación, 
responsabilidad, incompatibilidad, peligrosidad, especial disponibilidad, la prestación de 
servicios en condiciones especialmente tóxicas o penosas así como en determinadas 
jornadas a turnos, festivas, nocturnas, o cualquier otra característica que las distinga, sin 
perjuicio de la modalidad de su devengo.
En ningún caso podrá asignarse más de un complemento específico a cada puesto 
de trabajo. La cuantía anual se percibirá en doce mensualidades de igual cuantía, sin 
perjuicio de lo dispuesto en relación con las pagas extraordinarias.
Los funcionarios de los cuerpos docentes que desempeñen funciones en etapas o 
enseñanzas  superiores  a  las  asignadas  a  su  cuerpo  en  el  ámbito  docente  podrán 
percibir, en idénticas condiciones que el complemento específico a que se refieren los 
párrafos anteriores, un «componente compensatorio del complemento específico en la 
función docente». El Consejo de Gobierno establecerá las cuantías y los requisitos para 
poder percibir este complemento compensatorio.
d)  El  complemento  de  carrera  profesional,  destinado  a  retribuir  la  progresión 
alcanzada por el funcionario dentro del sistema de carrera horizontal, de acuerdo con las 
siguientes cuantías referidas a doce mensualidades:
Cuantía Cuantía
Grupo/subgrupo
(primera categoría) (segunda categoría)
Funcionarios
Euros Euros
A1 2.259,96 4.519,92
A2 1.446,48 2.892,96
C1 949,44 1.898,88
C2 768,48 1.536,96
E (Ley 30/1984) – Agrup. Pr. (RD Leg. 5/2015) 587,52 1.175,04
El derecho a percibir las cuantías establecidas para la segunda categoría se regirá 
por lo previsto por la Ley 7/2018, de 24 de julio, de medidas en materia de función 
pública como consecuencia de la prórroga presupuestaria. s
e)  Las pagas extraordinarias, que serán dos al año, una en el mes de junio y otra  e.
en el mes de diciembre, por un importe cada una de ellas de una mensualidad del sueldo  w.
y trienios en los importes recogidos en este apartado, y de una mensualidad de los  03ww
icmaprroerrtae sq udee cl ocrroemsppolenmdaenn.t oC udaen ddoe sstein hou, bcieorma ppleremsetandtoo  uensap ejocrínfiacdoa  yd ec otrmabpalejom reendtuoc iddea 
durante los seis meses inmediatamente anteriores a los meses de junio o diciembre, el
importe  de  la  paga  extraordinaria  experimentará  la  correspondiente  reducción 
proporcional.
Las cuantías de sueldo y trienios aplicables a cada una de las pagas extraordinarias 
de los meses de junio y diciembre de 2020 serán las siguientes:
Sueldo Trienios
Grupo/Subgrupo RD Leg. 5/2015
(Euros) (Euros)
A1 728,13 28,02
A2 744,11 27,00
B 770,83 28,09
C1 662,10 24,20
C2 631,76 18,89
E (Ley 30/1984) y Agrupaciones Profesionales (RD Leg. 5/2015) 583,54 14,36
f)  El complemento de productividad, que retribuirá el especial rendimiento, interés, 
iniciativa  o  esfuerzo  con  que  se  desempeñen  los  puestos  de  trabajo,  se  asignará 
conforme a lo dispuesto en los párrafos siguientes.
El Consejo de Gobierno, a propuesta de la consejería afectada y previo informe de la 
Dirección  General  de  Función  Pública  y  de  la  Dirección  General  de  Presupuestos, 
determinará los supuestos e importes de la productividad de acuerdo con las siguientes 
normas:
1.ª  La valoración de la productividad deberá realizarse en función de circunstancias 
objetivas relacionadas con el tipo de puesto de trabajo y el desempeño del mismo y, en 
su caso, con el grado de participación en la consecución de los resultados u objetivos 
asignados al correspondiente programa.
2.ª  En  ningún  caso  las  cuantías  asignadas  por  complemento  de  productividad 
durante  un  período  de  tiempo  originarán  derechos  individuales  respecto  de  las 
valoraciones correspondientes a períodos sucesivos.
Cada consejería, organismo o ente público determinará, mediante resolución, la 
cuantía  individual  que  corresponda  asignar  en  concepto  de  complemento  de 
productividad  al  personal  que  desempeñe  determinados  puestos  de  trabajo  de  los 
programas y servicios que al efecto se señalen, dentro de los créditos presupuestarios 
existentes. Los complementos de productividad serán públicos en el centro de trabajo.
g)  Las gratificaciones por servicios extraordinarios se concederán dentro de los 
créditos  asignados  a  tal  fin.  Estas  gratificaciones  tendrán  carácter  excepcional  y 
solamente podrán ser reconocidas por servicios extraordinarios prestados fuera de la 
jornada normal de trabajo sin que, en ningún caso, puedan ser fijas en su cuantía ni 
periódicas en su devengo, ni originar derechos individuales en periodos sucesivos.
Artículo 21.  Retribuciones del personal laboral.
1.  Con efectos de 1 de enero de 2020, la masa salarial del personal sometido a 
régimen  laboral  e  incluido  dentro  del  ámbito  de  aplicación  al  que  se  refiere  el 
artículo 15.1 no podrá experimentar incrementos respecto a la prevista para 2019, sin 
perjuicio de las excepciones contempladas en el artículo 15.3 y de lo dispuesto en la  e.
disposición adicional primera de la presente ley. w.
Las variaciones de la masa salarial bruta se calcularán en términos anualizados y de  03ww
ehfoemctoivgoesn edidea dp pearsrao nloasl  dyo sa pnetigríüoeddoasd o bcjeotmo od ea cl omrépgaimraecnió nd,e t antrtaob eanjo ,lo  jqournea rdeas,p ehcotara as 
leaxst rcaaonrdtidinaadrieass  qeufee cctouraredsapso yn doatnra as  lcaosn vdaicriiaocnieosn elsa beonr ataleless,  ccoonmcpeupttáonsd.ose por separado  BOE-A-cable e
2.  La masa salarial se entiende integrada por el conjunto de las retribuciones 
salariales y extrasalariales devengadas por este personal en el año anterior, y teniendo 
en cuenta el incremento anual consolidado del 2,5 % autorizado para 2019.
Se exceptúan de la masa salarial, en todo caso:
a)  Las prestaciones e indemnizaciones de la Seguridad Social.
b)  Las cotizaciones al sistema de la Seguridad Social a cargo del empleador.
c)  Las indemnizaciones correspondientes a traslados, suspensiones o despidos.
d)  Las indemnizaciones o suplidos por gastos que hubiera realizado el trabajador.
3.  Lo previsto en los dos apartados anteriores representa el límite máximo de la 
masa  salarial,  cuya  distribución  y  aplicación  individual  se  producirá  a  través  de  la 
negociación colectiva.
4.  La  autorización  de  la  masa  salarial  de  la  Administración  del  Principado  de 
Asturias y de las entidades relacionadas en el artículo 1.d), e) y f) de la presente ley será 
acordada por la Consejería de Hacienda, previos los informes de la Dirección General de 
Función Pública y de la Dirección General de Presupuestos, y será requisito previo para 
el comienzo de las negociaciones de convenios o acuerdos colectivos que se celebren 
en el año 2020. Con cargo a la masa salarial deberán satisfacerse la totalidad de las 
retribuciones del personal laboral derivadas del correspondiente acuerdo y todas las que 
se devenguen a lo largo del año, a cuyo efecto deberá aportarse la certificación de las 
retribuciones  salariales  satisfechas  y  devengadas  en  2019  distinguiendo  entre 
retribuciones fijas y conceptos variables.
Cuando se trate de personal adscrito a la Administración del Principado de Asturias o 
a las entidades relacionadas en el artículo 1.d), e) o f) de la presente ley, que no se 
encuentre sujeto a convenio colectivo y cuyas retribuciones, en todo o en parte, vengan 
determinadas  por  contrato  individual,  deberán  comunicarse  las  retribuciones 
anualizadas, satisfechas y devengadas en 2019 a las Direcciones Generales de Función 
Pública y de Presupuestos.
5.  Las indemnizaciones o suplidos del personal laboral, que se regirán por su 
normativa específica y por lo dispuesto en esta ley, seguirán percibiéndose en las 
cuantías vigentes para 2019.
6.  El personal laboral que tuviera reconocido el derecho al complemento de carrera 
lo percibirá de acuerdo con lo establecido por la legislación laboral.
Artículo 22.  Retribuciones del personal estatutario.
1.  De conformidad con lo establecido en el artículo 15, las retribuciones a percibir 
en 2020 por el personal estatutario serán las siguientes:
a)  El sueldo y los trienios que correspondan al grupo en que se halle clasificado el 
personal estatutario del Servicio de Salud del Principado de Asturias, de acuerdo con las 
siguientes cuantías referidas a doce mensualidades:
Sueldos Trienios
Grupo – –
Euros Euros
A 14.159,52 544,92
B 12.243,36 444,36 e
C 9.192,72 336,24 w.
DE 77..605002,,8448 212782,,8342
Los trienios reconocidos al personal estatutario con anterioridad al 13 de septiembre 
de 1987 se mantendrán en las cuantías vigentes, sin ser de aplicación lo dispuesto en la 
disposición adicional primera de esta ley.
b)  El complemento de destino, que será el correspondiente al nivel del puesto de 
trabajo que se desempeñe, se abonará de acuerdo con las siguientes cuantías referidas 
a doce mensualidades:
Cuantía
Nivel de complemento de destino –
Euros
30 12.543,60
29 11.250,96
28 10.778,16
27 10.304,64
26 9.040,20
25 8.021,04
24 7.547,64
23 7.074,96
22 6.601,44
21 6.129,00
20 5.693,28
19 5.402,52
18 5.111,64
17 4.820,88
16 4.530,96
15 4.239,72
14 3.949,20
13 3.658,32
12 3.367,32
11 3.076,56
c)  El complemento específico, destinado a retribuir las condiciones particulares de 
cada puesto de trabajo y, en concreto, en atención a su dificultad técnica, dedicación, 
responsabilidad, incompatibilidad, peligrosidad, especial disponibilidad, la prestación de 
servicios en condiciones especialmente tóxicas o penosas así como en determinadas 
jornadas a turnos, festivas, nocturnas o cualquier otra característica que las distinga, sin 
perjuicio de la modalidad de su devengo.
En ningún caso podrá asignarse más de un complemento específico a cada puesto 
de trabajo. La cuantía anual se percibirá en doce mensualidades de igual cuantía, sin 
perjuicio de lo dispuesto en relación con las pagas extraordinarias. e
d)  El  complemento  de  carrera  profesional,  destinado  a  retribuir  la  progresión 
alcanzada  por  el  personal  estatutario  dentro  del  sistema  de  carrera  horizontal,  de 
acuerdo con las siguientes cuantías referidas a doce mensualidades:
Carrera profesional para el personal estatutario (licenciados y diplomados sanitarios)
Personal de cupo y zona
Grado Grupo A Grupo B
Grupo A Grupo B
1 2.512,32 1.693,80 1.732,68 1.168,08
2 5.024,40 3.387,72 3.465,24 2.336,52
3 7.487,40 5.048,28 5.164,08 3.481,92
4 9.950,28 6.709,20 6.862,92 4.627,08
Desarrollo profesional para el personal estatutario (excluidos licenciados y diplomados 
sanitarios)
Nivel Grupo A Grupo B Grupo C Grupo D Grupo E
1 2.259,96 1.446,48 949,44 768,48 587,52
2 4.475,88 2.864,52 1.879,92 1.521,72 1.163,76
3 6.648,12 4.254,84 2.792,28 2.260,32 1.728,36
4 8.813,64 5.641,08 3.831,72 3.126,72 2.421,72
El  derecho  al  percibo  de  este  complemento  quedará  condicionado  al  previo  y 
expreso reconocimiento del correspondiente nivel o grado de carrera y se mantendrá con 
independencia de cuál sea la consejería, organismo o ente público al que pertenezca el 
puesto al que estuviera adscrito o la naturaleza de este, todo ello sin perjuicio de la 
suspensión operada por la disposición adicional novena de la Ley del Principado de 
Asturias 5/2010, de 9 de julio, de medidas urgentes de contención del gasto y en materia 
tributaria para la reducción del déficit público.
e)  Las pagas extraordinarias, que serán dos al año, una en el mes de junio y otra 
en el mes de diciembre, por un importe cada una de ellas de una mensualidad del sueldo 
y trienios en los importes recogidos en el artículo 20.e), y del complemento de destino, 
complemento específico y complemento de carrera mensual que se perciba. Cuando se 
hubiera  prestado  una  jornada  de  trabajo  reducida  durante  los  seis  meses 
inmediatamente anteriores a los meses de junio o diciembre, el importe de la paga 
extraordinaria experimentará la correspondiente reducción proporcional.
f)  El complemento de atención continuada, destinado a remunerar al personal para 
atender a los usuarios de los servicios sanitarios de manera permanente y continuada, 
no experimentará incremento respecto del vigente para el año 2019, sin perjuicio de lo 
dispuesto en la disposición adicional primera.
g)  El complemento de productividad se destina a retribuir el especial rendimiento, 
interés,  iniciativa  o  esfuerzo  del  titular  del  puesto,  así  como  su  participación  en 
programas o actuaciones concretas y la contribución del personal a la consecución de  e.e
los objetivos programados, previa evaluación de los resultados conseguidos. b
El Consejo de Gobierno, a propuesta de la consejería afectada y previos los informes  03ww
ddee telar mDiinreacrác ilóons  Gsuepnueerastl odse e F iumnpcoiórtne sP dúeb lilcaa p ryo ddeu cltaiv Didiaredc dceió na cGueerndeor aclo dne l aPsr ensourmpuaess qtouse, 
se eNspoe ocbifsictaann teen l oe l aanrtteícruiolor,  2e0l .fC) odnes eesjetaro l edye. Salud, previos los informes de las citadas
Direcciones Generales de Función Pública y de Presupuestos, podrá acordar, mediante
resolución, los supuestos e importes de la productividad variable del personal directivo 
adscrito  al  Servicio  de  Salud  del  Principado  de  Asturias  en  función  del  especial 
rendimiento,  interés,  iniciativa  o  esfuerzo  con  que  se  desempeñen  los  puestos  de 
trabajo.
Cada consejería, organismo o ente público determinará, mediante resolución, la 
cuantía  individual  que  corresponda  asignar  en  concepto  de  complemento  de 
productividad  al  personal  que  desempeñe  determinados  puestos  de  trabajo  de  los 
programas y servicios que al efecto se señalen, dentro de los créditos presupuestarios 
existentes. Los complementos de productividad serán públicos en el centro de trabajo.
2.  A los efectos de la absorción prevista en el artículo 15.7, si se produjese el 
incremento de retribuciones de carácter general que se establece en la disposición 
adicional primera de esta ley, no se considerará la parte del incremento que afecte a 
trienios, complementos de productividad, complemento de carrera profesional, horas 
extraordinarias  ni  al  complemento  de  atención  continuada.  Las  cuantías 
correspondientes  al  componente  general  del  complemento  específico  de  aquellos 
puestos de trabajo y categorías que fueron objeto de incremento en el año 2002 en 
aplicación  del  acuerdo  de  la  Mesa  Sectorial  de  Sanidad  de  1  de  agosto  de  2001 
formarán parte del importe absorbible.
Artículo  23.  Retribuciones  del  personal  al  servicio  de  la  administración  de  justicia 
dependiente del Principado de Asturias.
1.  El personal funcionario de los cuerpos al servicio de la administración de justicia 
que  desempeñe  sus  funciones  en  el  ámbito  competencial  de  la  Administración  del 
Principado de Asturias, percibirá las retribuciones previstas en la Ley de Presupuestos 
Generales  del  Estado  o  norma  equivalente  en  materia  de  retribuciones  y  demás 
normativa que le resulte aplicable.
2.  Los  complementos  y  las  mejoras  retributivas  reguladas  en  disposiciones  o 
acuerdos adoptados por los órganos de la Administración del Principado de Asturias con 
respecto  a  este  personal,  no  experimentarán  incremento  respecto  de  las  cuantías 
vigentes para 2019, sin perjuicio de lo dispuesto en la disposición adicional primera.
3.  El complemento específico transitorio establecido en la disposición adicional 
sexta del Decreto 1/2009, de 28 de enero, por el que se regulan determinados aspectos 
del régimen de retribuciones del personal al servicio de la Administración del Principado 
de Asturias, sus organismos y entes públicos, se integrará como parte del complemento 
específico cuando se aprueben las correspondientes relaciones de puestos de trabajo.
Artículo 24.  Retribuciones del personal eventual.
1.  Las  retribuciones  del  personal  eventual  que  preste  sus  servicios  en  la 
Administración del Principado de Asturias o en los organismos y entidades a los que se 
refiere el artículo 15 de esta ley, no experimentarán incrementos con respecto a las 
reconocidas para 2019, sin perjuicio de la aplicación de lo dispuesto en la disposición 
adicional primera.
2.  El  personal  eventual  percibirá  las  retribuciones  básicas  y  complementarias 
fijadas en su nombramiento de acuerdo con las asignadas al personal funcionario del 
grupo o subgrupo al que resulte asimilado.
Artículo 25.  Retribuciones del personal funcionario sanitario local. oe.
El personal funcionario sanitario local que preste servicios en cualquiera de los  03ww
pourgeasntoissm  odse  y treanbteasjo  dec alata lAodgmadinoiss,t raccoiónnti ndueal rPá rinpceirpcaibdioe nddeo  Asdtuurraianste y  enlo  easñtoé  a2d0s2c0r itola as 
retribuciones vigentes para el año 2019.
Sección 2.ª Otras disposiciones en materia de retribuciones de personal
Artículo 26.  Procesos de autoorganización y políticas de personal.
La Consejera de Hacienda podrá autorizar, en los créditos de gastos de personal, las 
modificaciones  presupuestarias  necesarias  para  reajustar  los  créditos  cuando  sean 
consecuencia  de  procesos  derivados  de  políticas  de  personal,  de  reorganizaciones 
administrativas o de cambios en la provisión de puestos de trabajo que impliquen una 
modificación en su adscripción presupuestaria.
Artículo 27.  Limitaciones en materia de personal funcionario o laboral al servicio de la 
Administración del Principado de Asturias o de los organismos y entes públicos 
relacionados en el artículo 1.d) de la presente ley.
1.  La determinación o modificación de las condiciones retributivas de los empleados 
públicos de la Administración del Principado de Asturias y de los organismos y entes 
públicos  relacionados  en  el  artículo  1.d)  de  la  presente  ley  requerirá  los  informes 
favorables de la Dirección General de Función Pública y de la Dirección General de 
Presupuestos.
2.  Los informes a los que se refiere el apartado anterior serán evacuados en el 
plazo de veinte días a contar desde la fecha de recepción del proyecto de pacto o 
acuerdo y versarán sobre la legislación aplicable en materia de empleo público y sobre 
aquellos aspectos de los que se deriven consecuencias directas o indirectas en materia 
de gasto público, especialmente respecto a la adecuación a la masa salarial previamente 
determinada y a las consignaciones presupuestarias existentes.
3.  A los efectos de lo dispuesto en los apartados anteriores se entenderá por 
determinación o modificación de condiciones retributivas las situaciones siguientes:
a)  La firma de convenios o acuerdos colectivos, así como sus revisiones y las 
adhesiones o extensiones a los mismos.
b)  La  aplicación  de  convenios  colectivos  de  ámbito  sectorial,  así  como  sus 
revisiones y las adhesiones o extensiones a los mismos.
c)  La fijación de retribuciones mediante contrato individual, ya se trate de personal 
fijo o contratado por tiempo determinado, cuando no vengan reguladas en todo o en 
parte por convenio colectivo.
d)  La celebración de contratos de alta dirección.
e)  La celebración de contratos de trabajo para la realización de una obra o servicio 
determinado.
f)  La  celebración  de  contratos  formativos  y  de  duración  determinada  por 
acumulación de tareas en el ámbito de los organismos y entes públicos.
g)  La celebración de contratos de puesta a disposición con empresas de trabajo 
temporal.
h)  El otorgamiento de cualquier clase de mejora salarial de carácter unilateral, ya 
sea individual o colectivo, aunque se derive de la aplicación extensiva del régimen 
retributivo del personal funcionario público.
i)  La transformación de plazas o modificación de las relaciones de puestos de 
trabajo.
4.  Serán nulos de pleno derecho los pactos y acuerdos adoptados en esta materia 
con omisión de los informes regulados en los apartados anteriores o contrarios a un  e.
informe desfavorable, así como los pactos que impliquen crecimientos salariales para  w.b
ejercicios sucesivos que vulneren los que determinen las futuras leyes de Presupuestos. 03ww
Artículo  28.  Limitaciones  en  materia  de  personal  que  preste  sus  servicios  en  las 
entidades enumeradas en el artículo 1.e) y f) de esta ley.
1.  Todos los acuerdos, convenios, pactos o instrumentos análogos, así como los 
contratos  individuales  de  trabajo  que  se  acuerden  en  el  ámbito  de  las  entidades 
enumeradas en el artículo 1.e) y f) de esta ley, requerirán, antes de su aprobación, los 
informes  favorables  de  la  Dirección  General  de  Función  Pública  y  de  la  Dirección 
General de Presupuestos en los términos que establezcan las instrucciones del Consejo 
de Gobierno.
2.  Serán nulos de pleno derecho los pactos y acuerdos adoptados en esta materia 
con omisión de los referidos informes o contrarios a los mismos.
Artículo 29.  Prohibición de ingresos atípicos.
El personal comprendido en el ámbito de aplicación de la presente ley no podrá 
percibir participación alguna de los tributos, comisiones u otros ingresos de cualquier 
naturaleza que correspondan a la Administración como contraprestación de cualquier 
servicio, ni participación o premio en las multas impuestas, aun cuando estuvieran 
normativamente atribuidas al mismo, debiendo percibir únicamente las remuneraciones 
del correspondiente régimen retributivo, todo ello sin perjuicio de lo que resulte de la 
aplicación del sistema de incompatibilidades.
Sección 3.ª Plantillas y oferta de empleo público
Artículo 30.  Plantillas.
1.  Se aprueban las plantillas del personal funcionario, estatutario y laboral de la 
Administración del Principado de Asturias, sus organismos y entes públicos, clasificados 
por grupos, cuerpos, escalas y categorías, y con adscripción inicial a los programas y 
secciones presupuestarias conforme a lo dispuesto en el informe de personal anexo a 
estos Presupuestos.
2.  El Consejo de Gobierno, a propuesta de la Consejera de Presidencia, previo 
informe  de  la  Dirección  General  de  Función  Pública  y  de  la  Dirección  General  de 
Presupuestos así como de las consejerías afectadas por razón de la materia, podrá 
aprobar la transformación de plazas vacantes de la plantilla de personal funcionario, 
estatutario y laboral al objeto de adecuarlas a las necesidades administrativas así como 
las que resulten precisas como consecuencia de las modificaciones de las relaciones de 
puestos de trabajo que se aprueben.
Cuando  se  trate  de  plazas  de  la  plantilla  orgánica  del  Servicio  de  Salud  del 
Principado de Asturias, la propuesta al Consejo de Gobierno para las actuaciones a que 
se  refiere  el  párrafo  anterior  corresponderá  a  la  Consejería  de  Salud.  De  esta 
transformación y de los acuerdos que el Consejo de Gobierno adopte sobre esta materia, 
se dará cuenta a la Junta General del Principado de Asturias en el plazo de un mes 
desde su aprobación.
3.  La Consejera de Hacienda podrá autorizar en los créditos de gastos de personal 
las modificaciones presupuestarias necesarias para su ajuste a las variaciones de las 
relaciones de puestos de trabajo y de las plantillas que resulten aprobadas.
Artículo 31.  Incorporación de nuevo personal durante el año 2020. s
1.  Durante  el  año  2020,  en  el  ámbito  de  la  Administración  del  Principado  de  w.
Asturias, sus organismos autónomos, entidades públicas y demás entidades de derecho  03ww
rpeúqbuliicsoit,o sú neisctaambleenctideo sse e np olad rleág iisnlcaocripóonr baár snicuae veon  mpeartseorinaa dl ec oonfe rstuaj edcei óenm pal eloos p úlíbmliicteos. y
Esta limitación se hace extensiva a las plazas que estén incursas en los procesos de 
consolidación de empleo previstos en la disposición transitoria cuarta del texto refundido 
de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
2.  El Consejo de Gobierno, dentro de los límites establecidos con carácter básico 
en la Ley de Presupuestos Generales del Estado o norma equivalente en materia de 
retribuciones, a propuesta de la Consejera de Presidencia y previos informes de la 
Dirección  General  de  Función  Pública  y  de  la  Dirección  General  de  Presupuestos, 
aprobará la oferta de empleo público.
3.  Durante el año 2020, la contratación de personal temporal y el nombramiento de 
personal estatutario temporal y de funcionarios interinos se sujetará a los requisitos que 
establezca la legislación básica en esta materia.
4.  Sin  perjuicio  de  lo  establecido  en  la  legislación  básica  en  esta  materia,  la 
contratación de personal por parte de todas las entidades enumeradas en el artículo 1.e), 
f) y g) de esta ley, deberá cumplir los siguientes requisitos:
a)  La  contratación  temporal  e  indefinida  de  las  entidades  relacionadas  en  el 
artículo 1.e) y f) requerirá los informes favorables de las Direcciones Generales de 
Función Pública y de Presupuestos en los términos que establezcan las instrucciones del 
Consejo de Gobierno. En el caso de los consorcios enumerados en el artículo 1.g) de la 
presente ley, el informe favorable requerido será únicamente el de la Dirección General 
de Función Pública.
b)  Los sujetos incluidos en este apartado deberán remitir la información que les sea 
solicitada  por  los  órganos  competentes  en  orden  a  la  emisión  de  los  informes 
preceptivos.
c)  Serán nulos de pleno derecho los contratos celebrados con omisión de los 
referidos informes o contrarios a los mismos.
Sección 4.ª De la Universidad de Oviedo
Artículo 32.  Costes de personal de la Universidad de Oviedo.
1.  Se autorizan para 2020 los costes del personal docente e investigador, así como 
de administración y servicios de la Universidad de Oviedo, incluido el que ocupa plazas 
vinculadas a las instituciones sanitarias, por los siguientes importes:
Personal docente e investigador: 66.047.000 euros.
Personal de administración y servicios: 29.860.250 euros.
En  los  costes  de  personal  no  se  incluyen  trienios,  cotizaciones  al  sistema  de 
Seguridad Social a cargo del empleador, los componentes del complemento específico 
por mérito docente y de productividad por la actividad investigadora previstos en el Real 
Decreto 1086/1989, de 28 de agosto, sobre retribuciones del profesorado universitario, ni 
el complemento retributivo autonómico del profesorado universitario en el Principado de 
Asturias.
2.  Las cuantías autorizadas no tienen en cuenta la adecuación de retribuciones a 
que hace referencia la disposición adicional primera de esta ley. En el marco de la 
misma, por resolución de la Consejería de Ciencia, Innovación y Universidad podrán 
modificarse los importes del apartado 1.
3.  Será preciso informe favorable de las Direcciones Generales de Función Pública  s
y de Presupuestos como trámite previo a la modificación de las condiciones retributivas  oe.
del personal funcionario de la Universidad de Oviedo, así como a la formalización de  w.
convenios colectivos para el personal laboral de la Universidad de Oviedo, o para la  03ww
mod4if.i caPcaiórna  deel l reexcisotneoncteim, iseienmtop dree  qturaem coosm pdoorcteennt einsc rpeomr elnat oUsn sivaelarsriiadlaeds .de Oviedo, se
requerirá un informe preceptivo de la Intervención de la Universidad en el que se acredite
que existe crédito adecuado y suficiente en las consignaciones presupuestarias que a tal 
fin figuren en los presupuestos de la Universidad.
CAPÍTULO IV
De las operaciones financieras
Sección 1.ª Operaciones de crédito
Artículo 33.  Operaciones de crédito a largo plazo.
1.  A los efectos de lo dispuesto en los artículos 49 y siguientes del TRREPPA se 
autoriza al Consejo de Gobierno, a propuesta de la Consejera de Hacienda, a disponer la 
realización de operaciones de crédito a largo plazo o la emisión de deuda pública hasta 
un importe máximo de 627.329.000 euros.
2.  En todo caso, el importe de endeudamiento formalizado deberá respetar los 
límites establecidos en la legislación básica y el objetivo de deuda fijado para 2020. En 
concreto, el endeudamiento neto del Principado de Asturias entre el 31 de diciembre 
de 2019 y el 31 de diciembre de 2020 no podrá superar lo dispuesto en las normas y 
acuerdos de estabilidad presupuestaria y sostenibilidad financiera que se adopten en 
materia de endeudamiento.
3.  El endeudamiento formalizado se destinará a la financiación de los créditos 
recogidos en el estado de gastos de los Presupuestos Generales del Principado de 
Asturias para 2020 respetando lo previsto a estos efectos en la legislación vigente. Las 
operaciones de endeudamiento podrán concertarse en forma de préstamos a largo plazo 
o  instrumentos  de  emisión  de  deuda  que  operen  en  los  mercados  financieros 
estableciéndose un plazo máximo de 30 años.
4.  El Consejo de Gobierno dará cuenta a la Junta General de las operaciones que 
se concierten al amparo de lo previsto en el presente artículo.
Artículo 34.  Operaciones de crédito a corto plazo.
1.  Sin perjuicio de lo establecido en el artículo 48 del TRREPPA y al objeto de 
cubrir necesidades transitorias de tesorería, el Consejo de Gobierno, a propuesta de la 
Consejera de Hacienda, podrá autorizar adicionalmente la concertación de operaciones 
de endeudamiento por un plazo igual o inferior a un año con el límite del 10 % del estado 
de gastos de los Presupuestos Generales del Principado de Asturias para 2020.
2.  El Consejo de Gobierno dará cuenta a la Junta General de las operaciones que 
se concierten al amparo de lo previsto en el apartado anterior.
Artículo 35.  Endeudamiento a corto plazo de los organismos autónomos.
1.  El Consejo de Gobierno, a propuesta de la Consejera de Hacienda y para cubrir 
necesidades transitorias de tesorería de los organismos autónomos, podrá autorizar la 
concertación de operaciones de crédito por un plazo igual o inferior a un año con el límite 
máximo del 5 % del crédito inicial del estado de gastos de sus presupuestos para el 
ejercicio 2020. Estas operaciones deberán ser canceladas antes del 31 de diciembre 
de 2020 salvo autorización expresa.
2.  El Consejo de Gobierno dará cuenta a la Junta General de las operaciones que  s
se concierten al amparo de lo previsto en el apartado anterior oe.
Sección 2.ª Régimen de avales
Artículo 36.  Avales al sector público.
1.  La Administración del Principado de Asturias podrá avalar, en las condiciones 
que determine el Consejo de Gobierno, operaciones de crédito que se concierten por los 
diferentes organismos y entes públicos a los que se refiere el artículo 1 de esta ley y por 
las  empresas  con  participación  pública  mayoritaria  en  cuyo  capital  participe  la 
Administración del Principado de Asturias, hasta un límite de 50.000.000 de euros.
2.  El límite previsto en el apartado anterior podrá incrementarse con la finalidad de 
refinanciar operaciones de endeudamiento previamente avaladas por el Principado de 
Asturias, siempre y cuando se produzca una reducción de la carga financiera. El importe 
avalado por la Administración del Principado de Asturias para cada operación no podrá 
exceder del riesgo vivo existente a la fecha de la cancelación.
CAPÍTULO V
Normas tributarias
Sección 1.ª Tributos cedidos por el Estado
Artículo 37.  Modificación del texto refundido de las disposiciones legales del Principado 
de Asturias en materia de tributos cedidos por el Estado, aprobado por Decreto 
Legislativo 2/2014, de 22 de octubre.
El texto refundido de las disposiciones legales del Principado de Asturias en materia 
de tributos cedidos por el Estado, aprobado por Decreto Legislativo 2/2014, de 22 de 
octubre, queda modificado como sigue:
Uno.  Se adiciona un artículo 14 quáter en la Sección 2.ª «Deducciones sobre la 
cuota íntegra autonómica» del Capítulo I «Impuesto sobre la Renta de las Personas 
Físicas» con la siguiente redacción:
«Artículo  14  quáter.  Deducción  por  nacimiento  o  adopción  de  segundo  y 
sucesivos hijos en zonas rurales en riesgo de despoblación.
1.  El contribuyente podrá practicar en la cuota autonómica del Impuesto 
sobre la Renta de las Personas Físicas una deducción de 100 euros por cada hijo 
nacido o adoptado en el período impositivo siempre que el menor conviva con el 
declarante y que el mismo tenga su residencia habitual en zonas rurales en riesgo 
de despoblación. La presente deducción será compatible con la aplicación de las 
restantes deducciones autonómicas.
2.  La  deducción  únicamente  resultará  aplicable  en  los  supuestos  de 
convivencia del contribuyente con el resto de la unidad familiar. Cuando exista 
más de un contribuyente con derecho a la aplicación de la deducción y estos 
realicen declaración individual del impuesto, la deducción se prorrateará por partes 
iguales en la declaración de cada uno de ellos. Las anteriores circunstancias se 
entenderán referidas a la fecha de devengo del impuesto.
3.  Solo  tendrá  derecho  a  esta  deducción  el  contribuyente  cuya  base 
imponible no resulte superior a 25.009 euros en tributación individual ni a 35.240  e.
euros en tributación conjunta. w.b
4.  Por resolución de la Consejería de Hacienda se determinarán las zonas  03ww
rbuernaelefisc ioe nfi srcieasl.g»o de despoblación a las que resultará de aplicación el presente
Dos.  Se adiciona un artículo 14 quinquies en la Sección 2.ª «Deducciones sobre la 
cuota íntegra autonómica» del Capítulo I «Impuesto sobre la Renta de las Personas 
Físicas» con la siguiente redacción:
«Artículo 14 quinquies.  Deducción para contribuyentes que se establezcan como 
trabajadores por cuenta propia, o autónomos en zonas rurales en riesgo de 
despoblación.
1.  El contribuyente con residencia habitual en zonas rurales en riesgo de 
despoblación que comience el ejercicio de una actividad en el Principado de 
Asturias como trabajador autónomo o por cuenta propia podrá practicar en la 
cuota  autonómica  del  Impuesto  sobre  la  Renta  de  las  Personas  Físicas  una 
deducción de 1.000 euros.
2.  A efectos de la presente deducción, y con independencia de su situación 
de alta en el régimen especial de la Seguridad Social o en la mutualidad de 
previsión social correspondiente, no tendrán la consideración de trabajadores por 
cuenta  propia  o  autónomos,  los  autónomos  colaboradores  ni  los  socios  de 
sociedades mercantiles de capital.
3.  Esta deducción se aplicará en el período impositivo en el que se produzca 
el inicio de la actividad, entendiendo por tal la fecha del alta en el régimen especial 
de la Seguridad Social o en la mutualidad de previsión social correspondiente. La 
situación de alta habrá de mantenerse durante un período mínimo de un año, 
salvo fallecimiento dentro de dicho período.
4.  No podrán beneficiarse de la presente deducción quienes, en los seis 
meses inmediatamente anteriores a la fecha de inicio de la actividad que sirve de 
base a la deducción, hubieran cesado en la misma actividad. A estos efectos, se 
entenderá como fecha de cese en la actividad la de la baja en el régimen especial 
de la Seguridad Social o, en su caso, en la mutualidad correspondiente.
5.  Solo  tendrá  derecho  a  esta  deducción  el  contribuyente  cuya  base 
imponible no resulte superior a 25.009 euros en tributación individual ni a 35.240 
euros en tributación conjunta.
6.  Por resolución de la Consejería de Hacienda se determinarán las zonas 
rurales en riesgo de despoblación a las que resultará de aplicación el presente 
beneficio fiscal.»
Tres.  Se adiciona un artículo 14 sexies en la Sección 2.ª «Deducciones sobre la 
cuota íntegra autonómica» del Capítulo I «Impuesto sobre la Renta de las Personas 
Físicas» con la siguiente redacción:
«Artículo 14 sexies.  Deducción por gastos de transporte público para residentes 
en zonas rurales en riesgo de despoblación.
1.  El contribuyente con residencia habitual en zonas rurales en riesgo de 
despoblación podrá practicar en la cuota autonómica del Impuesto sobre la Renta 
de las Personas Físicas una deducción por el importe de los gastos en que incurra 
para adquirir abonos de transporte público de carácter unipersonal y nominal, con 
el límite de 50 euros.
2.  En  su  caso,  la  acreditación  documental  de  los  gastos  que  generen 
derecho a deducción deberá realizarse mediante factura o cualquier otro medio del  s
tráfico jurídico o económico admitido en Derecho. oe.
3.  Esta deducción se aplicará en el período impositivo en el que se efectúe el  w.
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euros en tributación conjunta.
5.  Por resolución de la Consejería de Hacienda se determinarán las zonas 
rurales en riesgo de despoblación a las que resultará de aplicación el presente 
beneficio fiscal.»
Cuatro.  Se modifica la letra c) del apartado 2 del artículo 45 de la Sección 2.ª «Tasa 
sobre rifas, tómbolas, apuestas y combinaciones aleatorias» del capítulo V «Tributos 
sobre el juego» que queda redactada como sigue:
«c)  El tipo aplicable a las apuestas sobre acontecimientos deportivos, de 
competición o hípicas será del 15 por ciento.»
Sección 2.ª Tasas
Artículo  38.  Modificación  del  texto  refundido  de  las  Leyes  de  tasas  y  de  precios 
públicos, aprobado por Decreto Legislativo del Principado de Asturias 1/1998, de 11 
de junio.
El texto refundido de las Leyes de tasas y de precios públicos, aprobado por Decreto 
Legislativo del Principado de Asturias 1/1998, de 11 de junio, queda modificado como 
sigue:
Uno.  En el Título II «Ordenación de las tasas», se crea un Capítulo XI, con la 
siguiente redacción:
«CAPÍTULO XI
Comunicación audiovisual tasa por prestación de servicios de comunicación 
audiovisual
Artículo 182.  Hecho imponible.
Constituye el hecho imponible la prestación de los servicios administrativos 
inherentes a:
a)  La primera inscripción o posterior anotación en el Registro de prestadores 
de servicios de comunicación audiovisual.
b)  La expedición de certificaciones de los datos que figuran en el Registro de 
prestadores de servicios de comunicación audiovisual.
c)  El  otorgamiento  de  licencias  para  la  prestación  de  servicios  de 
comunicación audiovisual.
d)  La autorización de la transmisión, arrendamiento o cualquier otro negocio 
jurídico  que  tenga  por  objeto  la  licencia  para  la  prestación  de  servicios  de 
comunicación audiovisual.
Artículo 183.  Sujeto pasivo.
Son sujetos pasivos las personas físicas o jurídicas y las entidades a que se 
refiere el artículo 35.4 de la Ley General Tributaria que soliciten la prestación de 
los servicios que constituyen el hecho imponible.
Artículo 184.  Exenciones. e.
Están  exentos  aquellos  sujetos  pasivos  que  tengan  la  consideración  de  03ww
Administraciones Públicas.
Artículo 185.  Devengo y liquidación.
La tasa se devenga en el momento de solicitar el servicio y se exige en 
régimen de autoliquidación.
Artículo 186.  Tipo de gravamen.
La tasa se exige de acuerdo con los siguientes tipos:
1.  Por  la  primera  inscripción  o  posterior  anotación  en  el  Registro  de 
prestadores de servicios de comunicación audiovisual 110 €.
2.  Por la expedición de certificaciones de los datos que figuran en el Registro 
de prestadores de servicios de comunicación audiovisual 55 €.
3.  Por  el  otorgamiento  de  licencias  para  la  prestación  de  servicios  de 
comunicación audiovisual 560 €.
4.  Por  la  autorización  de  la  transmisión,  arrendamiento  o  cualquier  otro 
negocio jurídico que tenga por objeto la licencia para la prestación de servicios de 
comunicación audiovisual 560 €.»
Dos.  Se eliminan las tarifas 12, 17, 18 y 19 del artículo 109 «Tarifas».
Disposición adicional primera.  Adecuación de retribuciones de la presente ley.
1.  Las retribuciones reguladas en el capítulo III de la presente ley se incrementarán 
aplicando los porcentajes máximos autorizados por la Ley de Presupuestos Generales 
del  Estado  para  2020  o  norma  equivalente  en  materia  de  retribuciones.  Para  la 
determinación del importe total a incrementar se aplicarán tanto el porcentaje de carácter 
fijo como el máximo de carácter variable asociado al crecimiento del Producto Interior 
Bruto.
2.  Los costes del personal a los que se hace referencia en el artículo 32 de la 
presente ley se incrementarán, en su caso, en los mismos porcentajes previstos en el 
apartado anterior.
Disposición adicional segunda.  Gestión de los créditos asociados a la ejecución del 
programa 513H, «Carreteras».
1.  Se exceptúan de la vinculación establecida en el artículo 26.2 del TRREPPA las 
aplicaciones presupuestarias 10.02.513H.600.000 y 10.02.513H.601.000, que tendrán 
carácter vinculante a nivel de artículo.
2.  Se exceptúa de la vinculación establecida en el artículo 26.2 del TRREPPA la 
aplicación presupuestaria 10.02.513H.201.000, que tendrá carácter vinculante a nivel de 
subconcepto.
Disposición adicional tercera.  Tratamiento de los créditos autorizados con cargo al 
subconcepto  presupuestario  480.015  «Para  gastos  de  personal  de  centros 
concertados» de la sección 14.
A  las  transferencias  entre  créditos  autorizados  con  cargo  al  subconcepto 
presupuestario 480.015 «Para gastos de personal de centros concertados» no les serán 
de aplicación las limitaciones establecidas en el artículo 34.4 del TRREPPA.
Disposición adicional cuarta.  Uno por ciento cultural. w.b
aPprionrDctiaupcraaiodnnotee ds ee dl  eeAlj esutruncroicia iposo  2r1 0c/22ie00n0 st1oe,   csduuelst up6re andl deae  rm elaaa lraizzpoali,rc  apdcoeir ó Plnaa  dAtreidm mlaosinn idiosit srCpaocusilótiucnri.oanl, erse fdeer idlaa Ls eay  dlaesl   OE-A-2020-12able en https://
Disposición adicional quinta.  Módulos económicos de distribución de fondos públicos 
para el sostenimiento de centros concertados.
1.  El  importe  de  los  módulos  económicos  por  unidad  escolar,  a  efectos  de 
distribución de la cuantía global de los fondos públicos destinados al sostenimiento de 
los centros concertados para el año 2020, es el fijado en el anexo II de esta ley.
En la partida correspondiente a otros gastos de aquellas unidades concertadas de 
formación profesional específica que cuenten con autorización para una ratio inferior 
a 30 personas del colectivo de alumnos y alumnas por unidad escolar, se aplicará un 
coeficiente reductor de 0,015 por cada puesto escolar menos que se autorice.
El Consejo de Gobierno podrá revisar los módulos económicos incluidos en el anexo 
citado como consecuencia de las exigencias derivadas del currículo establecido para 
cada una de las enseñanzas, y también cuando la evolución de la situación económica 
de la Administración del Principado de Asturias así lo requiera con el fin de asegurar el 
cumplimiento del objetivo de estabilidad presupuestaria.
Si se modificasen en la legislación estatal los importes de los módulos para el 
sostenimiento de los centros concertados previstos para el año 2020, los importes de los 
módulos fijados en el anexo II se actualizarán en la misma proporción.
Las retribuciones contempladas en el módulo de «salarios del personal docente» 
podrán ser complementadas a través de los acuerdos retributivos que se suscriban por la 
Administración del Principado de Asturias con las organizaciones sindicales y patronales 
del sector.
2.  Las retribuciones del personal docente tendrán efectividad desde el 1 de enero 
del año 2020, sin perjuicio de la fecha en que se firmen los respectivos convenios 
colectivos de la enseñanza privada aplicables a cada nivel educativo en los centros 
concertados,  pudiendo  la  Administración  aceptar  pagos  a  cuenta,  previa  solicitud 
expresa  y  coincidente  de  todas  las  organizaciones  patronales  y  consulta  con  las 
sindicales negociadoras de los citados convenios colectivos, hasta el momento en que 
se produzca la firma del correspondiente convenio, considerándose que estos pagos a 
cuenta tendrán efecto desde el 1 de enero del año 2020.
Los  componentes  de  los  módulos  destinados  a  «otros  gastos»  y  «Personal 
complementario» tendrán efectos a partir del 1 de enero de 2020.
Las  cuantías  correspondientes  al  módulo  de  «otros  gastos»  y  «personal 
complementario»  se  abonarán  mensualmente,  pudiendo  los  centros  justificar  su 
aplicación  al  finalizar  el  correspondiente  curso  escolar  para  todas  las  enseñanzas 
concertadas del centro.
Las  cuantías  señaladas  para  el  salario  del  personal  docente,  incluidas  cargas 
sociales,  serán  abonadas  directamente  por  la  Administración,  sin  perjuicio  de  las 
obligaciones y  responsabilidades  derivadas de  la  relación laboral existente entre el 
profesorado y la persona titular del centro respectivo, relación a la que es totalmente 
ajena la Administración del Principado de Asturias.
La distribución de los importes que integran los «gastos variables» se efectuará de 
acuerdo con lo establecido en las disposiciones reguladoras del régimen de conciertos 
educativos. No obstante, en los niveles afectados por el sistema de pago delegado el 
concepto  de  antigüedad  a  los  trabajadores  y  las  trabajadoras  por  cuenta  ajena  y 
cooperativistas será abonado en función de la antigüedad real reconocida expresamente 
por la Administración del Principado de Asturias a cada profesor o profesora. El importe 
de los conceptos de antigüedad y complementos de dirección con cargo al módulo de 
«gastos variables» podrá ser determinado a través de acuerdos entre la Administración  e.
del Principado de Asturias y las organizaciones sindicales y patronales del sector. w.b
3.  A los centros privados concertados que estén impartiendo dentro del régimen de  03ww
scuofnrcaigeartro lsa se dfuunccaiotivnoess  dlae  eotraiepnat adceió end eudcuaccaiótinv ain yf apnrtoilf esseio lneasl  deont aersáta d eet afpinaa nsocibarcei ólan  bpaasrae 
de dAo sl ohso rcaesn ptroors l ínperiav acdoonsc ecrotandcae retand eodsu cqaucei óens itnéfna nitmil.partiendo dentro del régimen de
conciertos educativos la etapa de educación primaria se les dotará de financiación para
sufragar las funciones de orientación educativa y profesional en esta etapa sobre la base 
de una hora por unidad concertada.
A los centros privados concertados que estén impartiendo dentro del régimen de 
conciertos educativos la etapa de educación secundaria obligatoria se les dotará de la 
financiación para sufragar las funciones de orientación educativa y profesional en esta 
etapa sobre la base de una hora por unidad concertada.
En el caso de los centros privados concertados que estén impartiendo dentro del 
régimen de conciertos educativos la etapa de bachillerato se les dotará de la financiación 
para sufragar las funciones de orientación educativa y profesional en esta etapa sobre la 
base de una hora por cada dos unidades concertadas.
A los centros privados concertados que estén impartiendo dentro del régimen de 
conciertos educativos la etapa de educación infantil y tengan un número de unidades 
inferior al de una sola línea completa se les dotará de financiación para sufragar las 
funciones de orientación educativa y profesional en esta etapa sobre la base de una 
hora. A los centros concertados que estén impartiendo la etapa de educación infantil y 
tengan un número de unidades superior que no alcance una nueva línea completa se les 
dotará de financiación para sufragar las funciones de orientación educativa y profesional 
sobre la base de las horas que le correspondan por la línea o líneas que sí tengan 
completas.
En el caso de los centros privados concertados que tengan, dentro del régimen de 
conciertos educativos, cinco o más líneas de educación infantil, primaria, educación 
secundaria obligatoria y, en su caso, bachillerato, se aplicará la financiación necesaria 
para sufragar las funciones de orientación educativa y profesional con una dotación total 
de cincuenta horas.
4.  Las relaciones docente/unidad escolar concertada adecuadas para impartir el 
plan de estudios vigente en cada nivel objeto del concierto, fijadas por la Administración 
Educativa y que aparecen en el anexo II, junto al módulo de cada nivel, están calculadas 
en base a jornadas de docente con veinticinco horas lectivas semanales.
5.  La relación docente/unidad de los centros concertados fijada en el citado anexo II 
podrá ser incrementada, mediante resolución de la persona titular de la consejería 
competente  en  materia  de  educación  y  en  función  de  las  disponibilidades 
presupuestarias, en los siguientes casos:
a)  Como consecuencia de las exigencias derivadas del currículo establecido para 
cada una de las enseñanzas, previo informe del Servicio de Inspección Educativa.
b)  En  función  del  número  total  de  profesorado  afectado  por  las  medidas  de 
recolocación que se hayan venido adoptando hasta la entrada en vigor de esta ley, así 
como consecuencia de la progresiva potenciación de los equipos docentes.
c)  En  centros  de  Educación  Secundaria  Obligatoria,  para  la  puesta  en 
funcionamiento de los programas de mejora del aprendizaje y del rendimiento previstos 
en el artículo 27 de la Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación, así como lo 
dispuesto en el artículo 25 relativo a la organización de cuarto curso en materia de 
enseñanzas académicas y enseñanzas aplicadas.
d)  En materia de orientación educativa y profesional, en aplicación de los acuerdos 
alcanzados con las organizaciones patronales y sindicales del sector como desarrollo de 
lo  previsto  en  el  apartado  segundo  de  la  disposición  adicional  quinta  del 
Decreto 147/2014, de 23 de diciembre, por el que se regula la orientación educativa y 
profesional en el Principado de Asturias.
Todo  ello,  sin  perjuicio  de  las  modificaciones  de  unidades  escolares  que  se  bo
produzcan en los centros concertados, como consecuencia de la normativa vigente en  03ww
mate6r. ia Ldae  cAodnmcieinritsotsra ecdióunc antivoo sa.sumirá  los  incrementos  retributivos,  las  reducciones
mhoórdaurilaoss  oe ccounaólqmuicieors  otdrae l cairnceuxnos taInI.c iaA sqimueis mcoon, dluaz cAa dam insiusptrearcairó nl o npor evaissutom ierán   llooss 
incrementos  retributivos  fijados  en  convenio  colectivo  que  supongan  un  porcentaje
superior al incremento establecido para el profesorado de la enseñanza pública en los 
distintos niveles de enseñanza, todo ello, sin perjuicio de lo establecido en el apartado 4 
de la presente disposición.
7.  En  los  conciertos  singulares  suscritos  para  enseñanzas  de  niveles  no 
obligatorios, los centros podrán percibir por parte del alumnado, en concepto exclusivo 
de  enseñanza  reglada  correspondiente  a  Ciclos  Formativos  de  Grado  Superior  y 
Bachillerato,  entre  18  y  36  euros  alumno/mes,  durante  diez  meses  en  el  periodo 
comprendido entre el 1 de enero y 31 de diciembre de 2020.
La financiación obtenida por los centros por el cobro de la cantidad establecida en el 
párrafo anterior tendrá carácter de complementaria a la abonada directamente por la 
Administración para la financiación de los «otros gastos». La cantidad abonada por la 
Administración no podrá ser inferior a la resultante de minorar en 3.606,08 euros el 
importe correspondiente al componente de «otros gastos» de los módulos económicos 
establecidos en el anexo II de la presente ley.
8.  Los centros que escolaricen alumnado con necesidades educativas especiales 
en los niveles de enseñanza obligatoria, dispondrán de la dotación económica precisa 
para garantizar una educación de calidad a este colectivo, según lo establecido en la 
normativa específica aplicable. Asimismo, los centros docentes que tengan unidades 
concertadas en los niveles de enseñanza obligatoria podrán ser dotados de financiación 
para  la  atención  de  alumnado  con  necesidades  de  compensación  educativa  e, 
igualmente, los centros docentes que tengan concertadas unidades de educación infantil 
podrán ser dotados de financiación para la atención del alumnado con necesidades 
educativas especiales escolarizado en dicho nivel.
9.  La Administración Educativa financiará a los centros concertados de educación 
especial el servicio de comedor escolar hasta un importe máximo de 5 euros por día 
lectivo, entre los meses de octubre y mayo del curso escolar, por cada alumno o alumna 
con  necesidades  educativas  especiales  derivadas  de  una  plurideficiencia  con 
discapacidad motora y serias dificultades de desplazamiento, que esté escolarizado en el 
centro sostenido con fondos públicos propuesto por la Administración Educativa según lo 
establecido en su dictamen de escolarización.
La  cantidad  correspondiente  será  autorizada  por  resolución  del  titular  de  la 
consejería competente en materia educativa y será abonada a cada centro educativo 
previa justificación del gasto real en la forma y plazo determinado en la citada resolución 
de autorización.
10.  El personal docente en régimen de pago delegado que preste sus servicios en 
centros  educativos  integrados,  es  decir,  aquellos  que  imparten  más  de  un  nivel 
educativo, en lo que respecta a horas de integración, esto es, pedagogía terapéutica y 
audición y lenguaje, de acuerdo a la dotación de horas autorizada por la Administración 
Educativa para cada curso escolar, percibirá las retribuciones señaladas en la Tabla 
Salarial 1.5 «De educación especial (Integrado)» del VI Convenio Colectivo de empresas 
de enseñanza privada sostenidas total o parcialmente con fondos públicos.
Disposición adicional sexta.  Fondo de Contingencia.
A efectos de lo dispuesto en el artículo 31 de la Ley Orgánica 2/2012, de 27 de abril, 
de Estabilidad Presupuestaria y Sostenibilidad Financiera, tendrán la consideración de 
«Fondo de Contingencia» los créditos consignados en el capítulo V del programa 633 A 
«Imprevistos y Funciones no clasificadas» de la sección 31.
Disposición  adicional  séptima.  Gestión  de  los  créditos  asociados  al  «Marco  de  b
actuación  para  la  Minería  del  Carbón  y  las  Comarcas  Mineras  en  el  03ww
de gpLaeosrsti oocdsr éocd 2oit0mo1so3  d-«2eF0 ol1an8sd» oa.sp liMcainceiornoes sP plarens 2u0p1u3e-s2ta0r1ia8s»  itdeenndtrifáicna dcaarsá ectne re lv einsctualdaon tneu ma énriivceol   OE-A-2020-12able en https://
de subconcepto.
El Consejo de Gobierno, a propuesta del titular de la consejería competente en 
materia  presupuestaria,  podrá  autorizar  transferencias  de  crédito  entre  estas 
aplicaciones, incluso entre las distintas secciones. A estas transferencias de crédito no 
les serán de aplicación las limitaciones establecidas en el artículo 34.4 del TRREPPA.
Disposición  adicional  octava.  De  la  estabilidad  presupuestaria  y  sostenibilidad 
financiera.
1.  Los organismos y entes clasificados dentro del subsector Comunidad Autónoma 
del Principado de Asturias según los criterios de contabilidad nacional, deberán cumplir 
en 2020 con el objetivo de estabilidad presupuestaria, entendido como situación de 
equilibrio  o  superávit,  con  la  regla  de  gasto  y  demás  objetivos  establecidos  en  la 
normativa de estabilidad presupuestaria y sostenibilidad financiera.
2.  Los organismos y entes mencionados en el apartado anterior deberán facilitar a 
la  Consejería  de  Hacienda  la  información  relativa  al  cumplimiento  de  los  citados 
objetivos. Si de la información aportada se dedujera un incumplimiento de los objetivos 
fijados,  la  Consejería  de  Hacienda  requerirá  del  organismo  o  ente  afectado  la 
elaboración del correspondiente plan económico-financiero para su aprobación por el 
Consejo de Gobierno.
3.  La  falta  de  remisión  de  información,  la  omisión  de  la  elaboración  del  plan 
económico-financiero o el incumplimiento del mismo, podrán dar lugar a la adopción por 
parte del Consejo de Gobierno, a propuesta de la Consejería de Hacienda, de las 
medidas necesarias para garantizar el cumplimiento de los objetivos de estabilidad 
presupuestaria.
4.  Excepcionalmente el Consejo de Gobierno, a propuesta de la Consejería de 
Hacienda,  podrá  autorizar  una  modificación  de  los  objetivos  de  estabilidad 
presupuestaria  para  alguno  de  los  organismos  o  entes  a  los  que  se  refiere  esta 
disposición,  en  atención  a  sus  necesidades  singulares  y  puntuales  debidamente 
motivadas y siempre que no se ponga en riesgo el cumplimiento de los objetivos de 
estabilidad presupuestaria del Principado de Asturias. La modificación que se autorice se 
acompañará necesariamente del correspondiente plan económico-financiero de retorno a 
la senda de cumplimiento.
Disposición  adicional  novena.  Subvenciones  que  conceda  la  Fundación  para  el 
Fomento en Asturias de la Investigación Científica Aplicada y la Tecnología (FICYT).
1.  La Fundación para el Fomento en Asturias de la Investigación Científica Aplicada 
y la Tecnología (FICYT) se relacionará con la Administración del Principado de Asturias, 
a  través  de  su  consejería  de  adscripción,  mediante  la  suscripción  de  un  contrato 
programa o convenio en el que se concreten, entre otros aspectos, los objetivos que se 
asignen, así como las estrategias y su correspondiente financiación, correspondiendo el 
control de su cumplimiento a dicha consejería.
2.  Las cantidades consignadas en los Presupuestos Generales del Principado de 
Asturias a favor de la FICYT para convocatorias de ayudas de I+D+i, tendrán el carácter 
de transferencias singularizadas que se han de destinar a la realización de actuaciones 
concretas,  no  estando  en  ningún  caso  incluidas  en  el  ámbito  de  aplicación  de  la 
Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones, de conformidad con lo 
dispuesto en el artículo 2.2 de dicho cuerpo legal.
El  procedimiento  para  la  tramitación  de  las  transferencias  se  iniciará  mediante  es
solicitud  de  la  FICYT  dirigida  a  la  Consejería  a  la  que  se  encuentre  adscrita,  bo
acompañada de una memoria justificativa de las actuaciones a realizar con cargo a la  03ww
eTtrjRaenRcEsuEfncePi róPelnanA,  c irssaeee.sg oueluismctaiióebnnle tocde, er ájunas utiltfooicsrai zcraeiócqnióu,n is aitcdotesu la qcguiaoesn tesose   pdereset vimicsoteamn  peornop boaertclu iónanort sí cpueolnro   pc1ua7ar.tn4et. obd ) ea d lleaal    OE-A-2020-12able en https://
consejería y reintegro, todo ello sin perjuicio de los objetivos que sean fijados en el 
contrato-programa o convenio a suscribir.
El  libramiento  de  las  transferencias  se  realizará  conforme  a  lo  previsto  en  el 
artículo 17.4.b) del TRREPPA en función de los compromisos asumidos en los términos 
establecidos en la resolución de autorización del gasto, y conforme a un calendario de 
necesidades, que deberá ser autorizado por la consejería competente en materia de 
finanzas.
3.  Para la ejecución de las transferencias referidas en los párrafos anteriores, la 
FYCYT,  de  acuerdo  con  lo  previsto  en  la  disposición  adicional  decimosexta  de  la 
Ley  38/2003,  de  17  de  noviembre,  General  de  Subvenciones,  únicamente  podrá 
conceder subvenciones previa autorización expresa de la consejería de adscripción. 
Asimismo, corresponderá a dicha consejería la aprobación de las bases reguladoras, las 
funciones derivadas de la exigencia del reintegro y de la imposición de sanciones, así 
como  las  funciones  de  control  y  demás  que  comporten  el  ejercicio  de  potestades 
administrativas.
La  autorización  previa  a  la  concesión  a  la  que  se  refiere  el  apartado  2  de  la 
mencionada  disposición  adicional  decimosexta  será  competencia  del  Consejo  de 
Gobierno. Para ello, la FICYT deberá trasladar propuesta motivada de concesión con el 
detalle de los beneficiarios y cuantías asignadas a los mismos, así como el objeto y 
finalidad de la ayuda a conceder y plazo de ejecución del proyecto subvencionado. 
Cumplido el trámite de la autorización preceptiva y previa por parte del Consejo de 
Gobierno, la FICYT procederá a adoptar el acuerdo de concesión con cargo a su 
presupuesto.
Disposición adicional décima.  Colaboración para el desarrollo del Plan de Ordenación 
de Escuelas del Primer Ciclo de Educación Infantil.
En los convenios de colaboración para el desarrollo del Plan de Ordenación de 
Escuelas del Primer Ciclo de Educación Infantil formalizados con los Ayuntamientos 
titulares de dichas escuelas se incluirá una bonificación del 100 % de la matrícula para el 
tercer y siguientes hijos e hijas integrantes de familia numerosa que se matriculen en una 
de esas escuelas, siempre que el resto de hermanos estén escolarizados en otras 
etapas educativas. Esta medida se aplicará a partir del inicio del curso 2020-2021.
Disposición derogatoria única.  Derogación normativa.
A la entrada en vigor de la presente ley quedan derogadas todas las disposiciones 
del mismo rango o inferior que se opongan a lo establecido en la misma.
Disposición final primera.  Modificación de la Ley del Principado de Asturias 1/1995, 
de 27 de enero, de protección del menor.
Se añade un apartado 3 al artículo 18 de la Ley del Principado de Asturias 1/1995, 
de 27 de enero, de protección del menor, con la siguiente redacción:
«3.  Como medida de protección, se reconoce una garantía económica para 
menores  acogidos  en  familias  ajenas  destinada  a  financiar  los  gastos  de 
manutención, educación, asistencia sanitaria, así como cualquier otro que redunde 
en  beneficio  de  dichos  menores.  Esta  medida  de  garantía  se  concederá 
automáticamente con la resolución de acogimiento y se concederá mensualmente  e.
hasta la finalización del mismo. w.b
La cuantía de la garantía para menores acogidos en familia ajena cubrirá la  03ww
cmaínntimidaod,  enl eimcepsoartreia f ipjaadroa  pcaorma pelle mtaór dlouslo  rbeácsuircsoo sd edl esla mlareion osro chiaasl tbaá asilccoa.n Ezal ri,m cpoomrteo 
Pderi nceisptaad oc duea nAtísat ursiaes .»fijará  anualmente  en  los  Presupuestos  Generales  del
Disposición final segunda.  Modificación de la Ley del Principado de Asturias 4/2005, 
de 28 de octubre, de Salario Social Básico.
Se modifica el apartado 3 del artículo 6 de la Ley del Principado de Asturias 4/2005, 
de 28 de octubre, de Salario Social Básico, que queda redactado como sigue:
«3.  Las modificaciones sobrevenidas en el número de miembros de la unidad 
económica de convivencia independiente o en los recursos económicos que hayan 
servido de base para el cálculo de la prestación, darán lugar a la revisión del 
mismo con efectos desde el primer día del mes siguiente a la fecha en que se 
produzca la variación.
En el caso de que el procedimiento de revisión se inicie como consecuencia de 
la comunicación de variaciones de circunstancias a la que están obligados los 
propios  interesados,  y  transcurra  el  plazo  máximo  para  resolver  sin  haberse 
notificado resolución expresa, los efectos desfavorables que se pudieran derivar 
de  la  revisión  comenzarán  a  partir  del  primer  día  del  mes  siguiente  a  su 
vencimiento.»
Disposición final tercera.  Entrada en vigor.
La presente ley entrará en vigor el día 1 de enero de 2020.
ANEXO I
Créditos ampliables
Se consideran ampliables, de acuerdo con lo establecido en el apartado c) del 
artículo 6:
1.  En la sección 11 «Consejería de Presidencia», el crédito 11.02.141B.489.055 «A 
colegios profesionales por asistencia jurídica gratuita», en el importe preciso para hacer 
frente a las obligaciones que pudieran surgir por encima de la consignación inicialmente 
prevista.
2.  En  la  sección  12  «Consejería  de  Hacienda»,  el  crédito  12.04.632E.820.006 
«Préstamos y anticipos a corto plazo. A entidades locales», hasta el límite constituido por 
la diferencia entre el saldo de la cuenta corriente asociada al programa presupuestario y 
los créditos inicialmente presupuestados.
3.  En  la  sección  12  «Consejería  de  Hacienda»,  el  crédito  12.04.632E.822.006 
«Préstamos y anticipos a largo plazo. A entidades locales», hasta el límite constituido por 
la diferencia entre el saldo de la cuenta corriente asociada al programa presupuestario y 
los créditos inicialmente presupuestados.
4.  En  la  sección  14  «Consejería  de  Educación»,  el  crédito  14.02.422A.462.013 
«Programa de educación infantil de 0 a 3 años», en el importe preciso para hacer frente a 
las obligaciones que pudieran surgir por encima de la consignación inicialmente prevista.
5.  En  la  sección  16  «Consejería  de  Derechos  Sociales  y  Bienestar»,  el 
crédito 16.04.313A.484.082 «Prestaciones para personas dependientes», en el importe 
preciso para hacer frente a las obligaciones que pudieran surgir por encima de la 
consignación inicialmente prevista.
6.  En  la  sección  16  «Consejería  de  Derechos  Sociales  y  Bienestar»,  el 
crédito 16.04.313A.227.014 «Ayuda a domicilio y Teleasistencia», en el importe preciso  e
para hacer frente a las obligaciones que pudieran surgir por encima de la consignación  bo
inicialmente prevista. 03ww
clarsé do78ibt..o  li g1EaE6cnn.0i  o4lna.lea3 ss 1e 3qscAuec.eci4ó c8pni4óu .nd10 i7e5 r11«a 6Cn«  Posanu«rsrCage oijrsen aprslíoaearrj  eiedorne ísac o Dimcediaase lad» re, r Deolanlel o rcee olRc nihmusoripgason l,ra tAScei goópcrnroie aigncleaiiscsnoi aa ldpmyea erraínaB t heieya pn cPreeeserv tsaifsrcreta»an»,. t,e  eeall    OE-A-2020-12able en https://
crédito 17.05.443F.483.005 «Indemnización daños ocasionados por fauna salvaje», en el
importe preciso para hacer frente a las obligaciones que pudieran surgir por encima de la 
consignación inicialmente prevista.
9.  En la sección 17 «Consejería de Desarrollo Rural, Agroganadería y Pesca», el 
crédito 17.02.712F.773.006 «Ayudas al sacrificio de ganado en campañas», en el importe 
preciso para hacer frente a las obligaciones que pudieran surgir por encima de la 
consignación inicialmente prevista.
10.  En la sección 17 «Consejería de Desarrollo Rural, Agroganadería y Pesca», el 
crédito 17.03.712C.773.004 «Primas de seguros, intereses y otras ayudas al sector», en 
el importe preciso para hacer frente a las obligaciones que superen la consignación 
inicialmente prevista.
ANEXO II
Módulos económicos de centros concertados
  Euros
EDUCACIÓN INFANTIL  
(Ratio profesor/unidad: 1:1)  
Salarios de personal docente, incluidas cargas sociales 29.165,06
Gastos variables 3.969,59
Complemento retributivo Comunidad Autónoma, incluidas cargas sociales 6.093,78
Otros gastos 6.215,71
EDUCACIÓN PRIMARIA  
(Ratio profesor/unidad: 1,17:1)  
Salarios de personal docente, incluidas cargas sociales 34.122,95
Gastos variables 7.661,25
Complemento retributivo Comunidad Autónoma, incluidas cargas sociales 7.129,73
Otros gastos 6.215,71
EDUCACIÓN ESPECIAL  
I. Educación infantil gratuita y Educación básica  
(Ratio profesor/unidad: 1:1)  
Salarios de personal docente, incluidas cargas sociales 29.165,06
Gastos variables 7.939,12
Complemento retributivo Comunidad Autónoma, incluidas cargas sociales. Se aplica 
igualmente al personal complementario de las categorías que siguen: psicólogos,  7.020,12
pedagogos, psicopedagogos y logopedas (maestros de audición y lenguaje)
Otros gastos 6.630,13
Personal complementario (logopedas, fisioterapeutas, ayudantes técnicos educativos, 
 
psicólogo-pedagogo, trabajador social), según deficiencias
Psíquicos 21.135,65 e.e
Autistas o problemas graves de personalidad 17.144,27 w.
APuludriidtiveofiscientes 1294..646058,,9210
II. Programas de formación para la transición a la vida adulta 
(Ratio profesor/unidad: 2:1) 
  Euros
Salarios de personal docente, incluidas cargas sociales 58.330,08
Gastos variables 5.208,43
Complemento retributivo Comunidad Autónoma, incluidas cargas sociales: 14.040,24
Otros gastos 9.445,49
Personal complementario (logopedas, fisioterapeutas, ayudantes técnicos educativos, 
 
psicólogo-pedagogo, trabajador social), según deficiencias:
Psíquicos 33.746,00
Autistas o problemas graves de personalidad 30.183,66
Auditivos 26.146,46
Plurideficientes 37.525,15
III. Servicio Complementario de comedor  
Servicio de comedor máximo por alumno-a plurideficiente con discapacidad motora y 
746,94
serias dificultades de desplazamiento
EDUCACIÓN SECUNDARIA OBLIGATORIA  
I. Primer y segundo curso, maestros  
(Ratio profesor/unidad: 1,28:1)  
Salarios de personal docente, incluidas cargas sociales 37.331,09
Gastos variables 10.273,71
Complemento retributivo Comunidad Autónoma, incluido complemento de maestro y 
10.577,47
cargas sociales
Otros gastos 8.080,48
II. Primer y segundo curso, licenciados  
(Ratio profesor/unidad: 1,28:1)  
Salarios de personal docente, incluido complemento de licenciado y cargas sociales 43.838,29
Gastos variables 8.417,43
Complemento retributivo Comunidad Autónoma, incluidas cargas sociales 8.411,07
Otros gastos 8.080,48
III. Tercer y cuarto curso  
(Ratio profesor/unidad: 1,36:1)  
Salarios de personal docente, incluidas cargas sociales 46.578,29
Gastos variables 12.342,06
Complemento retributivo Comunidad Autónoma, incluidas cargas sociales 8.411,07
Otros gastos 8.918,77
BACHILLERATO   s
(Ratio profesor/unidad: 1,64:1)   bo
Salario de personal docente, incluido complemento Bachillerato y cargas sociales 56.167,97 03ww
Gastos variables 10.784,91
COotrmosp lgeamsetonsto retributivo Comunidad Autónoma, incluidas cargas sociales 129..480312,,3116 BOE-A-cable e
  Euros
CICLOS FORMATIVOS  
(Ratio profesor/unidad grado medio: 1,56:1)  
(Ratio profesor/unidad grado superior: 1,44:1)  
I. Salarios de personal docente, incluidas cargas sociales  
Grupo 1. Ciclos formativos de grado medio de 1.300 a 1.700 horas  
Primer curso 52.156,91
Segundo curso  
Grupo 2. Ciclos formativos de grado medio de 2.000 horas  
Primer curso 52.156,91
Segundo curso 52.156,91
Grupo 3. Ciclos formativos de grado superior de 1.300 a 1.700 horas  
Primer curso 48.144,83
Segundo curso  
Grupo 4. Ciclos formativos de grado superior de 2.000 horas  
Primer curso 48.144,83
Segundo curso 48.144,83
II. Gastos variables  
Grupo 1. Ciclos formativos de grado medio de 1.300 a 1.700 horas  
Primer curso 11.480,26
Segundo curso  
Grupo 2. Ciclos formativos de grado medio de 2.000 horas  
Primer curso 11.480,26
Segundo curso 11.480,26
Grupo 3. Ciclos formativos de grado superior de 1.300 horas a 1.700 horas  
Primer curso 11.405,96
Segundo curso  
Grupo 4. Ciclos formativos de grado superior de 2.000 horas  
Primer curso 8.606,94
Segundo curso 8.606,94
III. Complemento retributivo Comunidad Autónoma, incluidas cargas sociales  
Ciclos formativos de grado medio 10.845,91
Ciclos formativos de grado superior 10.011,61
IV. Otros gastos   s
Grupo 1. Ciclos formativos de:   b
Conducción de actividades físico-deportivas en el medio natural   03ww
Animación turística 
Estética personal decorativa 
Química ambiental 
  Euros
Higiene bucodental  
Primer curso 10.802,79
Segundo curso 2.526,52
Grupo 2. Ciclos formativos de:  
Secretariado  
Buceo a media profundidad  
Laboratorio de imagen  
Comercio  
Gestión comercial y marketing  
Servicios al consumidor  
Molinería e industrias cerealistas  
Laboratorio  
Fabricación de productos farmacéuticos y afines  
Cuidados auxiliares de enfermería  
Documentación sanitaria  
Curtidos  
Procesos de ennoblecimiento textil  
Primer curso 13.134,77
Segundo curso 2.526,52
Grupo 3. Ciclos formativos de:  
Transformación de madera y corcho  
Operaciones de fabricación de productos farmacéuticos  
Operaciones de transformación de plásticos y caucho  
Industrias de proceso de pasta y papel  
Plástico y caucho  
Operaciones de ennoblecimiento textil  
Primer curso 15.632,23
Segundo curso 2.526,52
Grupo 4. Ciclos formativos de:  
Encuadernados y manipulados de papel y cartón  
Impresión en artes gráficas  
Fundición  
Tratamientos superficiales y térmicos   s
Calzado y marroquinería   b
Producción de hilatura y tejeduría de calada   03ww
Producción de tejidos de punto 
Procesos textiles de hilatura y tejeduría de calada 
Procesos textiles de tejeduría de punto 
  Euros
Operaciones de fabricación de vidrio y transformados  
Fabricación y transformación de productos de vidrio  
Primer curso 18.086,03
Segundo curso 2.526,52
Grupo 5. Ciclos formativos de:  
Realización y planes de obra  
Asesoría de imagen personal  
Radioterapia  
Animación sociocultural  
Integración social  
Primer curso 10.802,79
Segundo curso 4.085,68
Grupo 6. Ciclos formativos de:  
Aceites de oliva y vinos  
Actividades comerciales  
Gestión administrativa  
Jardinería y floristería  
Ganadería y asistencia en sanidad animal  
Aprovechamiento y conservación del medio natural  
Trabajos forestales y de conservación del medio natural  
Paisajismo y medio rural  
Gestión forestal y del medio natural  
Animación sociocultural y turística  
Marketing y publicidad  
Gestión y organización de empresas agropecuarias  
Gestión y organización de recursos naturales y paisajísticos  
Administración y finanzas  
Asistencia a la dirección  
Pesca y transporte marítimo  
Transporte marítimo y pesca de altura  
Navegación y pesca de litoral  
Navegación, pesca y transporte marítimo  
Producción de audiovisuales y espectáculos   s
Producción de audiovisuales, radio y espectáculos   b
Gestión de ventas y espacios comerciales   03ww
Comercio internacional 
Gestión del transporte 
Conducción de vehículos de transporte por carretera 
  Euros
Transporte y logística  
Obras de albañilería  
Obras de hormigón  
Construcción  
Organización y control de obras de construcción  
Operación y mantenimiento de maquinaria de construcción  
Proyectos de obra civil  
Desarrollo de proyectos urbanísticos y operaciones topográficas  
Óptica de anteojería  
Gestión de alojamientos turísticos  
Servicios en restauración  
Caracterización y maquillaje profesional  
Caracterización  
Peluquería estética y capilar  
Peluquería  
Estética integral y bienestar  
Estética  
Estética y belleza  
Estilismo y dirección de peluquería  
Caracterización y maquillaje profesional  
Asesoría de imagen personal y corporativa  
Elaboración de productos alimenticios  
Panadería, repostería y confitería  
Operaciones de laboratorio  
Administración de sistemas informáticos en red  
Administración de aplicaciones multiplataforma  
Desarrollo de productos de carpintería y mueble  
Prevención de riesgos profesionales  
Anatomía patológica y citología  
Anatomía patológica y citodiagnóstico  
Salud ambiental  
Laboratorio de análisis y control de calidad  
Química industrial   s
Planta química   b
Fabricación de productos farmacéuticos, biotecnológicos y afines   03ww
Dietética 
Imagen para el diagnóstico 
Imagen para el diagnóstico y medicina nuclear 
  Euros
Radiodiagnóstico y densitometría  
Electromedicina clínica  
Laboratorio de diagnóstico clínico  
Laboratorio de diagnóstico clínico y biomédico  
Higiene bucodental  
Ortoprotésica  
Ortoprótesis y productos de apoyo  
Audiología protésica  
Coordinación de emergencias y protección civil  
Documentación y administración sanitarias  
Emergencias y protección civil  
Emergencias sanitarias  
Farmacia y parafarmacia  
Interpretación de la lengua de signos  
Mediación comunicativa  
Integración social  
Promoción de igualdad de género  
Atención a personas en situación de dependencia  
Atención sociosanitaria  
Educación infantil  
Desarrollo de aplicaciones web  
Dirección de cocina  
Guía de información y asistencias turísticas  
Agencias de viajes y gestión de eventos  
Dirección de servicios de restauración  
Fabricación y ennoblecimiento de productos textiles  
Vestuario a medida y de espectáculos  
Calzado y complementos de moda  
Diseño técnico en textil y piel  
Diseño y producción de calzado y complementos  
Proyectos de edificación  
Primer curso 9.729,25
Segundo curso 11.753,03 s
Grupo 7. Ciclos formativos de:   b
Producción agroecológica   03ww
Producción agropecuaria 
Organización y mantenimiento de maquinaria de buques y embarcaciones 
Operación, control y mantenimiento de maquinaria e instalaciones del buque 
  Euros
Operaciones subacuáticas e hiperbáricas  
Mantenimiento y control de la maquinaria de buques y embarcaciones  
Supervisión y control de máquinas e instalaciones del buque  
Equipos electrónicos de consumo  
Desarrollo de productos electrónicos  
Mantenimiento electrónico  
Sistemas electrotécnicos y automatizados  
Sistemas de regulación y control automáticos  
Automatización y robótica Industrial  
Instalaciones de telecomunicación  
Instalaciones eléctricas y automáticas  
Sistemas microinformáticos y redes  
Obras de interior, decoración y rehabilitación  
Acabados de construcción  
Cocina y gastronomía  
Mantenimiento de aviónica  
Educación y control ambiental  
Prótesis dentales  
Confección y moda  
Patronaje y moda  
Energías renovables  
Centrales eléctricas  
Primer curso 11.982,89
Segundo curso 13.678,02
Grupo 8. Ciclos formativos de:  
Animación de actividades físicas y deportivas  
Acondicionamiento físico  
Guía en el medio natural y el tiempo libre  
Enseñanza y animación sociodeportiva  
Actividades ecuestres  
Artista fallero y construcción de escenografías  
Diseño y edición de publicaciones impresas y multimedia  
Diseño y producción editorial   s
Diseño y gestión de la producción gráfica   b
Producción en industrias de artes gráficas   03ww
Imagen 
Iluminación, captación y tratamiento de la imagen 
Realización de proyectos audiovisuales y espectáculos 
  Euros
Realización de audiovisuales y espectáculos  
Video disc jockey y sonido  
Sonido en audiovisuales y espectáculos  
Sonido  
Animaciones 3D, juegos y entornos interactivos  
Sistemas de telecomunicaciones e informáticos  
Sistemas de telecomunicación e informáticos  
Conformado por moldeo de metales y polímeros  
Programación de la producción en moldeo de metales y polímeros  
Producción por fundición y pulvimetalurgia  
Programación de la producción en fabricación mecánica  
Diseño en fabricación mecánica  
Instalación y amueblamiento  
Fabricación a medida e instalación de madera y mueble  
Diseño y amueblamiento  
Carpintería y mueble  
Producción de madera y mueble  
Instalaciones frigoríficas y de climatización  
Instalaciones de producción de calor  
Desarrollo de proyectos de instalaciones térmicas y fluidos  
Mantenimiento de instalaciones térmicas y de fluidos  
Redes y estaciones de tratamiento de aguas  
Gestión de aguas  
Carrocería  
Electromecánica de maquinaria  
Electromecánica de vehículos automóviles  
Automoción  
Piedra natural  
Excavaciones y sondeos  
Mantenimiento aeromecánico  
Eficiencia energética y energía solar térmica  
Primer curso 14.094,04
Segundo curso 15.637,07 s
Grupo 9. Ciclos formativos de:   b
Cultivos acuícolas   03ww
Acuicultura 
Producción acuícola 
Vitivinicultura 
  Euros
Preimpresión digital  
Preimpresión en artes gráficas  
Postimpresión y acabados gráficos  
Impresión gráfica  
Joyería  
Mecanizado  
Soldadura y calderería  
Construcciones metálicas  
Procesos de calidad en la industria alimentaria  
Instalación y mantenimiento electromecánico de maquinaria y conducción de líneas  
Mantenimiento electromecánico  
Mantenimiento de material rodante ferroviario  
Mantenimiento ferroviario  
Mecatrónica industrial  
Mantenimiento de equipo industrial  
Fabricación de productos cerámicos  
Desarrollo y fabricación de productos cerámicos  
Primer curso 16.302,89
Segundo curso 17.481,58
FORMACIÓN PROFESIONAL BÁSICA  
(Ratio profesor/unidad: 1,56:1)  
Salarios de personal docente incluidas cargas sociales (Primer y segundo curso) 52.156,91
Gastos variables (Primer y segundo curso) 7.043,15
Complemento retributivo Comunidad Autónoma incluidas cargas sociales 11.022,16
Otros gastos (Primer y segundo curso):  
Servicios administrativos 9.667,03
Agrojardinería y composiciones florales 10.264,37
Actividades agropecuarias 10.264,37
Aprovechamientos forestales 10.264,37
Artes gráficas 11.824,56
Servicios comerciales 9.667,03
Reforma y mantenimiento de edificios 10.264,37
Electricidad y electrónica 10.264,37 s
Fabricación y montaje 12.669,18 b
Cocina y restauración 10.264,37 03ww
Alojamiento y lavandería 9.622,84
Peluquería y estética 9.129,96
Industrias alimentarias 9.129,96
  Euros
Informática y comunicaciones 11.547,41
Informática de oficinas 11.547,41
Actividades de panadería y pastelería 10.264,37
Carpintería y mueble 11.149,16
Actividades pesqueras 12.669,18
Instalaciones electrotécnicas y mecánicas 10.264,37
Arreglo y reparación de artículos textiles y de piel 9.129,96
Fabricación de elementos metálicos 11.149,16
Tapicería y cortinaje 9.129,96
Actividades domésticas y limpieza de edificios 10.264,37
Mantenimiento de vehículos 11.149,16
Mantenimiento de viviendas 10.264,37
Vidriería y alfarería 12.669,18
Mantenimiento de embarcaciones deportivas y de recreo 11.149,16
Acceso y conservación de instalaciones deportivas 9.129,96
MODIFICACIONES EN LOS ESTADOS NUMÉRICOS
Sección: 10
Alta Baja
Crédito – –
Euros Euros
10.03.513H.601.000   100.000,00
10.03.513H.601.003 [nuevo] AS-311 Conservación y adecuación 
100.000,00  
(Grau)
Sección: 10
Alta Baja
Crédito – –
Euros Euros
10.03.513H.601.000   200.000,00
10.05.433B.619.002 [nuevo] Pasarela entre estaciones de autobús 
200.000,00  
y tren. Oviedo
Sección: 10
Alta Baja w.
Crédito – – 03ww
10.06.443D.473.036 Eu ros 50E.0u0ro0s,00
10.06.443D.483.056 [nuevo] Economía circular 50.000,00 
Sección: 11
Alta Baja
Crédito – –
Euros Euros
11.02.141B.221.001   10.000,00
11.02.141B.221.003   10.000,00
11.03.121D.227.006   15.000,00
11.03.121D.227.009   15.000,00
11.10.313C.484.076 50.000,00  
Sección: 11
Alta Baja
Crédito – –
Euros Euros
11.03.121D.226.009   50.000,00
11.10.313C.494.032 50.000,00  
Sección: 11
Alta Baja
Crédito – –
Euros Euros
11.07.126F.220.002   29.000,00
11.07.126F.489.017 29.000,00  
Sección: 11
Alta Baja
Crédito – –
Euros Euros
11.07.126F.227.006   60.000,00
11.07.126F.489.123 [nuevo] Desarrollo de la estrategia asturiana de 
60.000,00  
responsabilidad social
Sección: 11
Alta Baja
Crédito – –
Euros Euros
11.09.323A.220.000   1.000,00 e.
11.09.323A.221.005   7.000,00 03ww
1111..0099..332233AA..243804..000109 10.00 0,00 2.00 0,00
Sección: 13
Alta Baja
Crédito – –
Euros Euros
13.02.723A.420.004   110.000,00
13.05.322L.771.000 110.000,00  
Sección: 15
Alta Baja
Crédito – –
Euros Euros
15.01.411A.621.000   150.000,00
15.01.411A.621.008 [nuevo] Consultorio de salud Nuevo Roces 150.000,00  
Sección: 15
Alta Baja
Crédito – –
Euros Euros
15.01.411A.621.000   120.000,00
15.01.411A.621.009 [nuevo] Centro de salud La Camocha 120.000,00  
Sección: 15
Alta Baja
Crédito – –
Euros Euros
15.01.411A.621.000   20.000,00
15.01.411A.621.010 [nuevo] Centro de salud de San Martín 
20.000,00  
Cudillero
Sección: 15
Alta Baja
Crédito – –
Euros Euros
15.03.413D.410.024   960.836,00
15.05.413E.410.024 [nuevo] ERA. Unidades de Servicios 
960.836,00  
Sociosanitarios
Sección: 16
Alta Baja
Crédito – –
Euros Euros
16.03.313F.227.009   15.000,00
16.03.313E.484.130 15.000,00  
Sección: 17
Alta Baja
Crédito – –
Euros Euros
17.01.711A.220.000   20.000,00
17.01.711A.220.002   2.000,00
17.05.443F.619.000 22.000,00  
Sección: 17
Alta Baja
Crédito – –
Euros Euros
17.02.712F.220.000   10.000,00
17.02.712F.783.007 10.000,00  
Sección: 17
Alta Baja
Crédito – –
Euros Euros
17.02.712F.220.000   4.000,00
17.02.712F.463.021 4.000,00  
Sección: 17
Alta Baja
Crédito – –
Euros Euros
17.02.712F.773.003   30.000,00
17.02.712F.473.007 30.000,00  
Sección: 18
Alta Baja
Crédito – –
Euros Euros
18.03.455E.227.006   14.000,00
18.03.455E.462.074 [nuevo] Fundación Municipal de Cultura de 
14.000,00  
Oviedo. Festival de teatro lírico español.
Sección: 18
Alta Baja
Crédito – –
Euros Euros
18.03.458D.782.002   20.000,00
18.03.458D.638.000 20.000,00  
Sección: 18
Alta Baja
Crédito – –
Euros Euros
18.03.455E.226.006   20.000,00
18.03.455E.762.087 [nuevo] Ayuntamiento de Valdés para el 
20.000,00  
Museo del Calamar
Por tanto, ordeno a todos los ciudadanos a quienes sea de aplicación esta Ley, 
coadyuven a su cumplimiento, así como a todos los Tribunales y Autoridades que la 
guarden y la hagan guardar.
Oviedo, 30 de diciembre de 2019.–El Presidente del Principado de Asturias, Adrián 
Barbón Rodríguez.
(Publicada en el «Boletín Oficial del Principado de Asturias» número 250, de 31 de diciembre de 2019)