BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 268 Martes 9 de noviembre de 2021 Sec. II.B.   Pág. 138167
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
UNIVERSIDADES
18331 Resolución de 2 de noviembre de 2021, de la Universidad de Jaén, por la que 
se convoca concurso de acceso a plaza de cuerpos docentes universitarios.
De conformidad con lo dispuesto en la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de 
Universidades,  modificada  por  la  Ley  Orgánica  4/2007,  de  12  de  abril,  y  por  la 
disposición final segunda del Real Decreto-Ley 10/2015, de 11 de septiembre, en el Real 
Decreto 1313/2007, de 5 de octubre, por el que se regula el régimen de los concursos de 
acceso  a  Cuerpos  Docentes  Universitarios,  al  amparo  de  lo  establecido  en  el 
Decreto 230/2003, de 29 de julio, por el que se aprueban los Estatutos de la Universidad 
de  Jaén,  reformados  mediante  Decreto  235/2011  de  12  de  julio,  así  como  en  el 
Reglamento  de  concursos  de  acceso  a  Cuerpos  Docentes  Universitarios  de  la 
Universidad de Jaén, aprobados por Consejo de Gobierno de la Universidad el 18 de 
diciembre de 2008 y en ejecución de la Oferta de Empleo Público para el año 2021 
publicada en el BOJA de 21 de septiembre de 2021.
Este Rectorado, en ejercicio de sus competencias, ha resuelto convocar a concurso 
de acceso las plazas de Cuerpos Docentes Universitarios que se detallan en el Anexo I 
de la presente Resolución, dotadas en el estado de gastos del presupuesto de la 
Universidad de Jaén.
Bases de la convocatoria
1. Normas generales
Al  presente  concurso  le  será  de  aplicación  la  Ley  Orgánica  6/2001,  de  21  de 
diciembre, de Universidades, en su actual redacción, el Real Decreto 1312/2007, de 5 de 
octubre, por el que se establece la acreditación nacional para el acceso a Cuerpos de 
Funcionarios Docentes Universitarios, modificado por el Real Decreto 415/2015, de 29 
de mayo, el Real Decreto 1313/2007, de 5 de octubre, por el que se regula el régimen de 
los  concursos  de  acceso  a  Cuerpos  docentes  Universitarios,  los  Estatutos  de  la 
Universidad de Jaén, aprobados por Decreto 230/2003, de 29 de julio, de la Junta de 
Andalucía, reformados mediante Decreto 235/2011 de 12 de julio, el Reglamento de los 
concursos de acceso a Cuerpos Docentes Universitarios de la Universidad de Jaén y en 
lo no previsto en estas normas por las disposiciones estatales que regulan el régimen 
general de ingreso en la Administración Pública, así como la Ley 39/2015, de 1 de 
octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas y la 
Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público.
Las plazas convocadas figuran en el anexo I de esta convocatoria y se concretan en 
una plaza de Catedrático/a de Universidad por promoción interna.
Cada plaza convocada se tramitará como un procedimiento independiente.
2. Requisitos de los candidatos oe.
2.1  Requisitos generales: 331ww
Para ser admitidos a las presentes pruebas selectivas, los concursantes deberán
reunair)  loSs esrig eusiepnatñeosl  roe qnuaisciitoonsa gl ednee uranle Ess:tado miembro de la Unión Europea o nacional
de aquellos Estados, a los que, en virtud de Tratados Internacionales celebrados por la
Unión  Europea  y  ratificados  por  España,  sea  de  aplicación  la  libre  circulación  de 
trabajadores en los términos en que ésta se halla definida en el Tratado Constitutivo de 
la Comunidad Europea.
También podrán participar el cónyuge de los españoles y de los nacionales de otros 
Estados miembros de la Unión Europea, siempre que no estén separados de derecho, 
así como sus descendientes y los de su cónyuge, menores de veintiún años o mayores 
de edad dependientes. Este último beneficio será igualmente de aplicación a familiares 
de nacionales de otros Estados cuando así se prevea en los Tratados Internacionales 
celebrados por la Unión Europea y ratificados por España.
b)  Tener cumplidos dieciséis años de edad y no haber alcanzado la edad de 
jubilación forzosa.
c)  Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
d)  No  haber  sido  separado,  mediante  expediente  disciplinario,  del  servicio  de 
cualquiera  de  las  Administraciones  Públicas  o  de  los  órganos  constitucionales  o 
estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o 
especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al cuerpo 
o escala de funcionario, o para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en 
el caso del personal laboral, en el que hubiese sido separado o inhabilitado. En el caso 
de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni 
haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, en 
los mismos términos el acceso al empleo público.
e)  Poseer la titulación de Doctor
2.2  Requisitos específicos: Los solicitantes deberán reunir los requisitos específicos 
que a continuación se señalan:
a)  Haber sido acreditado/a para el Cuerpo Docente de Catedrático de Universidad, 
de acuerdo con lo que prevé el Real Decreto 1312/2007, de 5 de octubre, por el que se 
establece la acreditación nacional para el acceso a Cuerpos de Funcionarios Docentes 
Universitarios, en su actual redacción o estar habilitados/as conforme a lo establecido en 
el Real Decreto 774/2002, de 26 de julio, por el que se regula el sistema de habilitación 
nacional para el acceso a cuerpos de funcionarios docentes universitarios y el régimen 
de los concurso de acceso respectivos.
b)  Pertenecer al Cuerpo de Profesores Titulares de Universidad o a la Escala de 
Investigadores  Científicos  de  los  Organismos  Públicos  de  Investigación,  y  haber, 
prestado como mínimo dos años de servicio efectivos bajo dicha condición.
La  concurrencia  de  los  requisitos  generales  y  específicos  deberá  estar  referida 
siempre a una fecha anterior a la expiración del plazo fijado para solicitar la participación 
en el concurso y mantenerse hasta el momento de la toma de posesión. Para el caso de 
los nacionales de otros Estados a los que es aplicable el derecho a la libre circulación de 
los trabajadores, si en el proceso selectivo no resultara acreditado el conocimiento del 
castellano, las respectivas Comisiones establecerán, en su caso, pruebas específicas 
destinadas a verificar el cumplimiento de este requisito.
3. Solicitudes
La solicitud para participar en los concursos de acceso se ajustará al modelo que se 
adjunta  como  Anexo  III  a  la  presente  convocatoria,  también  disponible  en  formato  s
editable en la siguiente dirección web, https://www.ujaen.es/servicios/servpod/procesos- oe.
selectivos-pdi/cuerpos-docentes-universitarios. w.
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La solicitud junto con su documentación anexa se deberá presentar preferentemente 
de forma telemática en el Registro Electrónico Común (REC) a través de la siguiente 
dirección web: https://rec.redsara.es/registro/action/are/acceso.do.
Para ello es necesario disponer del correspondiente certificado electrónico (firma 
digital).  Si  la  persona  interesada  en  el  procedimiento  no  dispone  de  certificado 
electrónico, podrá obtener el mismo solicitándolo, con los requisitos exigidos por la 
FNMT,  a  través  del  siguiente  enlace:  http://administracionelectronica.ujaen.es/
firma_digital.
También  se  podrá  presentar  de  forma  presencial  en  el  Registro  General  de  la 
Universidad de Jaén (Edificio B-1 del Campus de Las Lagunillas) o por cualquiera de las 
formas establecidas en el art. 16 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento 
Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Las  solicitudes  y  cualquier  escrito  de  reclamación  que  presenten  las  personas 
aspirantes en otro Registro diferente al REC o al general de la Universidad de Jaén 
deberán ser comunicadas en el mismo día de presentación, mediante telegrama, fax 
(953 212 278), o a la dirección (secpdi@ujaen.es), indicando la fecha de presentación, 
lugar donde se ha presentado, número de teléfono de contacto para el seguimiento de la 
solicitud y referencia de la plaza que se solicita. A efectos de comunicaciones y demás 
incidencias, se habilita el teléfono (953 212307).
Los aspirantes deberán abonar a la Universidad de Jaén en concepto de derechos 
de  participación  la  cantidad  de  30  euros  que  ingresarán  directamente  o  mediante 
transferencia en la Cuenta núm. ES79 3067.0109.33.1150653028 de la Caja Rural de 
Jaén, indicando en el ingreso «Cuerpos Docentes Universitarios». En ningún caso, la 
presentación y pago de los mencionados derechos supondrá sustitución del trámite de 
presentación, en tiempo y forma, de la solicitud. Procederá la devolución de los derechos 
de participación a los aspirantes que hayan sido definitivamente excluidos de estas 
pruebas, realizándose el reintegro de oficio. A este efecto los interesados deberán 
comunicar al Servicio de Personal los siguientes datos: NIF, domicilio y cuenta bancaria 
a donde ha de realizarse la transferencia bancaria de devolución.
Junto con la solicitud se acompañará la siguiente documentación:
a)  Fotocopia del documento nacional de identidad o pasaporte, caso de no ser 
españoles.
Los candidatos que no posean nacionalidad española deberán aportar fotocopia del 
documento que acredite su identidad y nacionalidad y, en su caso, los documentos que 
acrediten el vínculo de parentesco y el hecho de vivir a expensas o estar a cargo del 
nacional de otro Estado con el que tengan dicho vínculo cuando esta circunstancia 
proceda. Asimismo, en el supuesto de aquellos aspirantes que participen en la presente 
convocatoria  por  su  condición  de  cónyuges  deberán  presentar,  además  de  los 
documentos señalados, declaración jurada o promesa de no hallarse separados de 
derecho de su respectivo cónyuge. Los documentos deberán presentarse traducidos al 
español.
b)  Certificación  por  la  que  se  acredite  que  se  cumple  con  los  requisitos 
relacionados en el apartado 2.2.
c)  Justificante acreditativo del pago de los derechos de participación.
d) Curriculum vitae del aspirante. Deberá incluir, al menos, los siguientes bloques: 
actividad investigadora, actividad docente, experiencia profesional y otros méritos que se 
deseen alegar. En caso de no optar por la presentación telemática, este documento se 
presentará por quintuplicado. e.
e)  Título académico exigido. w.b
La  documentación  que  aporten  los  aspirantes  extranjeros  estará  traducida  al  331ww
espaLñoosl , aqsupeir saenrtáe sla q leunegduaan  ovfiincicaul leand oqsu ea  telonsd rdáa lutogsa rq eule d ehsaayraronl loh edcehl oc ocnocnusrstaor. en sus
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4. Admisión de aspirantes
Dentro de los diez días siguientes a la finalización del plazo de presentación de 
solicitudes, el Rector dictará resolución aprobando la lista provisional de admitidos y 
excluidos, con indicación de las causas de exclusión. Contra esta resolución podrán 
presentarse reclamación en el plazo de cinco días hábiles a contar desde el día siguiente 
a la publicación de las listas provisionales en el tablón de anuncios del Registro General 
(Edificio B-1 del Campus de las Lagunillas), a la vez que se difundirá a través de la 
página  Web  del  Servicio  de  Personal  de  esta  Universidad  (https://www.ujaen.es/
servicios/servpod/procesos-selectivos-pdi/cuerpos-docentes-universitarios).  Las  listas 
definitivas  se  publicarán  por  igual  cauce,  resolución  que  pondrá  fin  a  la  vía 
administrativa.
Serán motivos de exclusión, entre otros, la falta de firma de la solicitud, no poseer o 
no acreditar de forma suficiente la posesión de los requisitos exigidos para cada una de 
las plazas convocadas y presentar la solicitud fuera del plazo establecido.
5. Comisiones de Selección
Las Comisiones de Selección estarán formadas por los miembros que se relacionan 
en el Anexo II. Los currículos de los integrantes de las Comisiones se encuentran 
depositados, para su consulta pública, en las instalaciones del Servicio de Personal de la 
Universidad de Jaén.
Los miembros de la Comisión deberán abstenerse de intervenir y las personas 
aspirantes  podrán  recusar  a  los  miembros  del  Tribunal  cuando  concurran  las 
circunstancias previstas en los arts. 23 y 24 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de 
Régimen Jurídico del Sector Público.
Una  vez  resuelto  el  escrito  de  renuncia,  abstención  o  recusación  que  pudiera 
haberse  presentado,  los  miembros  afectados  serán  sustituidos  por  sus  respectivos 
suplentes. En el supuesto de que no fuese posible su sustitución, el Rectorado de la 
Universidad de Jaén procederá al nombramiento de nuevo titular y suplente conforme al 
procedimiento establecido en los Estatutos al objeto de cubrir la vacante producida.
La  comisión  deberá  constituirse  en  el  plazo  máximo  de  dos  meses  desde  la 
publicación de la lista definitiva de aspirantes admitidos y excluidos, por lo que el 
Presidente titular, previa consulta a los restantes miembros de la misma, dictará una 
Resolución que deberá ser notificada, con al menos diez días de antelación, convocando 
a todos los miembros titulares de la Comisión y, en su caso, a los suplentes necesarios, 
para proceder al acto formal de constitución de la misma, fijando fecha, hora y lugar a 
tales efectos.
Transcurrido el plazo de constitución sin que esta hubiese tenido lugar, el Rector 
procederá de oficio a la sustitución del Presidente de la Comisión. El nuevo Presidente 
deberá convocar la constitución de la nueva Comisión en un plazo de treinta días desde 
la publicación de su composición.
Para que la Comisión se constituya válidamente se precisará la asistencia de la 
totalidad de sus miembros titulares. Los miembros titulares que no asistiesen al acto de 
constitución cesarán y serán sustituidos por sus correspondientes suplentes, debiéndose 
constituir la comisión en un plazo no superior a un mes.
Una vez constituida la Comisión, en caso de ausencia del Presidente será sustituido 
por el profesor de más antigüedad en el cuerpo de Catedráticos de Universidad y, en su 
defecto,  en  el  de  Profesores  Titulares  de  Universidad.  En  caso  de  ausencia  del  e.e
Secretario  será  sustituido  por  el  miembro  de  la  Comisión  de  menor  categoría  y  b
antigüedad. 331ww
menPoasr,a t rqeuse d ela  sCuosm misieiómnb prouse.da actuar válidamente será necesaria la participación de, al
calidLaods  dme iemmiebmrobsr oqsu dee  elas tuCvoiemsiesinó na,u ssine npteesrj ueicnio a dlgeu lnaa r edsep olanss apbriuliedbaads e nc eqsuaerá hnu beine rasnu 
podido incurrir.
Si una vez constituida la Comisión esta quedara con menos de tres miembros, se 
procederá  al  nombramiento  de  una  nueva  Comisión,  conforme  a  lo  previsto  en  la 
presente Normativa, en la que no podrán incluirse los miembros que en la anterior 
hubiesen cesado en su condición.
Los  miembros  de  las  Comisiones  de  selección  tendrán  derecho  al  percibo  de 
asistencias,  gastos  de  viaje  y  dietas  de  conformidad  con  lo  dispuesto  en  el  Real 
Decreto 462/2002, de 24 de mayo, sobre Indemnizaciones por razón del servicio, en su 
actual redacción.
6. Actuaciones de la Comisión
El Presidente de la Comisión convocará a los candidatos al acto de presentación con 
al menos diez días de antelación, señalando al efecto fecha, hora y lugar.
La  Comisión  de  Selección,  antes  de  que  se  inicie  el  acto  de  presentación  de 
candidatos, fijará y hará públicos los criterios de valoración que se utilizarán para la 
adjudicación de las plazas. Dichos criterios, que deberán referirse, en todo caso, al 
historial académico, docente, investigador, de gestión y, en su caso, asistencial-sanitario, 
de  los  candidatos,  así  como  al  proyecto  docente  e  investigador,  deberán  permitir 
contrastar  sus  capacidades  para  la  exposición  y  debate  ante  la  Comisión  en  la 
correspondiente materia o especialidad en sesión pública.
En la primera sesión de comparecencia que se celebre ante la Comisión, que será la 
de presentación de los aspirantes, estos entregarán la documentación acreditativa de los 
méritos  e  historial  académico,  docente  e  investigador,  de  gestión  y,  en  su  caso 
asistencial-sanitario,  así  como  un  ejemplar  de  las  publicaciones  y  trabajos  que  se 
aleguen. Igualmente, se presentará en este acto el proyecto docente e investigador. Para 
las plazas de Profesor Titular de Universidad, los candidatos entregarán en esta sesión 
de comparecencia un resumen o guion escrito, por quintuplicado, del tema elegido de 
entre los reseñados en el proyecto docente.
La Comisión podrá acordar la citación de los candidatos para sucesivos actos, con el 
fin de que puedan realizar las pruebas a las que se refiere el artículo 11, del reglamento 
de los concursos de acceso a Cuerpos Docentes Universitarios de la Universidad de 
Jaén,  aprobado  por  Consejo  de  Gobierno  de  fecha  18/12/2008.  Dicho  acuerdo  se 
notificará a los aspirantes, junto a otras instrucciones que puedan resultar necesarias, en 
la sesión correspondiente al acto de presentación. La Comisión, si fuera preciso, podrá 
suspender la celebración pública del acto, con el fin de adoptar la decisión que proceda 
con  respecto  a  la  causa  de  la  suspensión,  emplazando  a  los  candidatos  para  un 
momento posterior a efectos de su notificación.
La celebración de las pruebas deberá iniciarse dentro de las veinticuatro horas 
siguientes  al  acto  de  presentación,  determinándose  por  sorteo  público  el  orden  de 
actuación.
Serán excluidos del concurso de acceso los aspirantes que no se presenten a 
cualquiera de los actos de comparecencia.
7. Pruebas
El concurso de acceso a plazas del cuerpo de Catedráticos de Universidad constará 
de dos pruebas:
a)  La primera prueba consistirá en la exposición oral, durante un tiempo máximo de  e.e
noventa minutos, del historial académico, docente e investigador, de gestión, y, en su  b
caso asistencial-sanitario, alegados. Dicha prueba incluirá, asimismo, la defensa del  331ww
perl ocyaencdtoid daotoc esnotber ep relosse natnatdeori oproers  eel xctarenmdiodsa tod.u Sraengtuei duanm teienmtep, ola  mCáoxmimisoió nd ed edboast irháo rcaosn. 
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Comisión. A la vista de estos informes, la Comisión procederá a una votación, en la que
no será posible la abstención, para determinar el paso de los candidatos a la siguiente 
prueba. No pasarán a la misma los candidatos que no obtengan, al menos, tres votos 
favorables.
b)  La segunda prueba consistirá en la exposición oral por el candidato, durante un 
tiempo  máximo  de  noventa  minutos,  del  proyecto  investigador.  Seguidamente,  la 
Comisión debatirá con el candidato todos aquellos aspectos que estime relevantes en 
relación con el referido proyecto, durante un tiempo máximo de dos horas. Finalizada la 
prueba, cada miembro de la Comisión entregará al Presidente un informe razonado, 
ajustado en todo caso a los criterios previamente establecidos por la Comisión, y en el 
que se valorará el proyecto investigador presentado por el candidato, así como su 
capacidad  para  la  exposición  y  el  debate  ante  la  Comisión  demostrada  durante  la 
prueba.
8. Propuesta de provisión de plazas
Finalizadas  las  distintas  pruebas  del  concurso,  y  a  la  vista  de  los  informes,  la 
Comisión procederá a realizar una valoración mediante puntuación y/o votación, en la 
que no será posible la abstención, para determinar la relación priorizada de candidatos 
propuestos  para  ocupar  las  plazas.  La  Comisión  hará  público  el  resultado  de  la 
evaluación de cada candidato desglosada en los distintos aspectos evaluados.
La Comisión propondrá al Rector, motivadamente, y con carácter vinculante, una 
relación de todos los candidatos por orden de preferencia para su nombramiento y sin 
que se pueda exceder en la propuesta el número de plazas convocadas a concurso. 
Junto con la propuesta, el Secretario de la Comisión, en los cinco días siguientes a la 
finalización de la actuación de la misma, deberá entregar en el Servicio de Personal de la 
Universidad de Jaén toda la documentación relativa a las actuaciones de la Comisión, 
así como la documentación entregada por cada candidato que, una vez finalizado el 
concurso y firme la resolución del mismo, les podrá ser devuelta, si así lo solicitan, en el 
plazo máximo de tres meses.
El proceso podrá concluir con la decisión de la Comisión de no proveer la plaza o 
plazas convocadas.
Los candidatos propuestos para la provisión de las plazas deberán presentar, en los 
veinte días siguientes al de conclusión de la actuación de la Comisión, en el Registro 
General de la Universidad de Jaén o por cualesquiera de los demás procedimientos 
señalados en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento 
Administrativo Común de las Administraciones Públicas, los documentos acreditativos de 
que reúnen las condiciones generales exigidas por la legislación vigente para el acceso a 
la Función Pública.
9. Recurso contra la propuesta de provisión
Contra  las  propuestas  de  las  comisiones  de  los  concursos  de  acceso,  los 
concursantes podrán presentar reclamación ante el Rector, en el plazo de diez días. 
Admitida  a  trámite  la  reclamación,  se  suspenderán  los  nombramientos  hasta  su 
resolución.
10. Comisión de reclamación
Las reclamaciones serán valoradas por la Comisión de Reclamaciones prevista en  e.
los artículos 109 de los Estatutos de la Universidad de Jaén y 66.2 de la LOU. w.b
11. Documentación a presentar por los candidatos propuestos.
Los candidatos propuestos para la provisión de las plazas deberán presentar en el 
plazo de veinte días hábiles siguientes al de conclusión de la actuación de la Comisión 
en el Registro General de la Universidad de Jaén, los siguientes documentos:
a)  Documentación  acreditativa  de  cumplir  los  requisitos  a  los  que  alude  el 
apartado 2.2. de las bases de esta convocatoria.
b)  Copia  del  documento  nacional  de  identidad  o  documento  acreditativo  de  la 
nacionalidad certificado por la autoridad competente del país de origen.
c)  Certificación médica oficial de no padecer enfermedad ni defecto físico o psíquico que 
impida el desempeño de las funciones correspondientes a Profesor de Universidad.
d)  Declaración jurada o promesa de no haber sido separado, mediante expediente 
disciplinario del Servicio de ninguna Administración Pública ni hallarse inhabilitado para 
el ejercicio de funciones públicas.
e)  En el caso de los aspirantes que no posean la nacionalidad española deberán 
presentar declaración jurada o promesa de no estar sometidos a sanción disciplinaria o 
condena penal que impida en su estado el acceso a la Función Pública, debidamente 
certificado por la autoridad competente del Estado de procedencia.
f)  Declaración  de  no  estar  afectado  de  incompatibilidad  en  el  caso  de  venir 
desempeñando alguna actividad pública o percibiendo alguna pensión.
12. Nombramientos
Los nombramientos propuestos por la Comisión de Selección serán efectuados por el 
Rector de la Universidad de Jaén. En caso de que el candidato propuesto no presentase 
oportunamente la documentación requerida, el Rector podrá proceder al nombramiento 
del siguiente concursante en el orden de valoración formulado. Los nombramientos 
serán comunicados al correspondiente Registro a efectos de otorgamiento del número 
de Registro de Personal e inscripción en los Cuerpos respectivos, publicados en el 
«Boletín  Oficial  del  Estado»  y  en  el  «Boletín  Oficial  de  la  Junta  de  Andalucía»  y 
comunicados al Consejo de Universidades.
En  el  plazo  máximo  de  veinte  días,  a  contar  desde  el  día  siguiente  al  de  la 
publicación del nombramiento en el «Boletín Oficial del Estado», el candidato propuesto 
deberá tomar posesión de su plaza, momento en el que adquirirá la condición de 
funcionario de carrera del cuerpo docente de que se trate –si no se ostentase ya dicha 
condición– con los derechos y deberes que le son propios.
13. Norma final
Durante el desarrollo de los concursos, las Comisiones de Selección resolverán las 
dudas que pudieran surgir en la aplicación de estas normas, así como la actuación que 
proceda en los casos no previstos en ellas. En todo momento, su actuación se ajustará a 
lo dispuesto en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo 
Común de las Administraciones Públicas y en la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de 
Régimen Jurídico del Sector Público.
Contra  la  presente  resolución,  que  agota  la  vía  administrativa,  cabe  interponer 
recurso contencioso administrativo en el plazo de dos meses contado desde el día  s
siguiente  a  su  publicación,  ante  la  jurisdicción  contencioso-administrativa.  e.
Potestativamente, podrá interponerse recurso de reposición ante el Rectorado de la  w.
Universidad de Jaén, en el plazo de un mes desde el día siguiente a su publicación. En  331ww
emseten ciocnaasdoo, , nhoa sptao drqáu ei ntseerpao nreerssuee lteol   erexpcurerssoa mecnotnet enoc iossoe- adhmayinai stprarotivdou,c idaon telas 
desestimación presunta del de reposición, de acuerdo con lo dispuesto en el art. 123 de
la  Ley  39/2015,  de  1  de  octubre,  del  Procedimiento  Administrativo  Común  de  las 
Administraciones Públicas.
Igualmente, contra los actos administrativos que se deriven de esta convocatoria por 
actuación de las Comisiones podrá interponerse recurso de alzada ante el Rectorado de 
la Universidad de Jaén, con exclusión de la propuesta de provisión, que será objeto de la 
reclamación citada en la base 8 de la presente convocatoria. Contra las decisiones del 
Sr. Rector Magfco. podrá interponerse recurso contencioso-administrativo en el plazo de 
dos  meses,  ante  la  jurisdicción  contencioso-administrativa.  Potestativamente  podrá 
interponerse recurso de reposición en el plazo de un mes ante el Sr. Rector Magfco., 
cuando no proceda la interposición de impugnación ante la Comisión de Reclamaciones. 
En  este  caso,  no  podría  interponerse  el  recurso  contencioso-administrativo,  antes 
mencionado,  hasta  que  sea  resuelto  expresamente  o  se  haya  producido  la 
desestimación presunta del recurso o la reclamación.
Jaén, 2 de noviembre de 2021.–El Rector, Juan Gómez.
ANEXO I
Cuerpo: Catedráticos/as de Universidad
(Promoción interna)
Plaza número 1.
Departamento: Derecho Penal, Filosofía del Derecho, Filosofía Moral y Filosofía.
Área de Conocimiento: Derecho Penal.
Actividades docentes a realizar: Propias del área.
Actividades investigadoras a realizar: Propias del área.
Número de plazas: 1
ANEXO II
De  conformidad  con  lo  establecido  en  el  artículo  106  de  los  Estatutos  de  la 
Universidad de Jaén, la composición de la Comisión será la siguiente:
Cuerpo: Catedráticos de Universidad (promoción interna).
Plaza número 1.
Comisión titular:
Presidente:  Don  Guillermo  Portilla  Contreras,  Catedrático  de  Universidad  de  la 
Universidad de Jaén.
Secretario: Don Ignacio Francisco Benítez Ortuzar, Catedrático de Universidad de la 
Universidad de Jaén.
Vocales:
Don Jaime M. Peris Riera, Catedrático de Universidad de la Universidad de Murcia.
Doña Mercedes Alonso Álamo, Catedrática de Universidad de la Universidad de Valladolid.
Doña M.ª José Jiménez Díaz, Catedrática de Universidad de la Universidad de Granada.
Comisión suplente: e.
Presidenta: Doña Nuria Castelló Nicás, Catedrática de Universidad de la Universidad  331ww
de GVroacnaal:d aD.on Miguel Olmedo Cardeneta, Catedrático de Universidad de la Universidad
de Granada.
ANEXO III
Instancia para participación en concursos públicos de acceso para cuerpos 
docentes universitarios
 
DATOS DE LA PLAZA CONVOCADA A CONCURSO DE ACCESO 
Cuerpo Docente:  Resolución de Fecha:  B.O.E: 
     
Área de Conocimiento:  Departamento: 
   
Actividades docentes e investigadoras a realizar:  
 
 
 
 
 
DATOS PERSONALES 
Nº DNI o Pasaporte:  Primer Apellido:    Segundo Apellido:    Nombre:   
       
Fecha de nacimiento:  Localidad de nacimiento:    Provincia de nacimiento:    Nacionalidad:   
       
Domicilio:    Municipio:   
   
Provincia:    País:  Código Postal:    Teléfono/s:   
         
 
  
FORMACIÓN ACADÉMICA 
Titulación/Doctorado  Centro  Fecha 
     
     
     
     
     
 
 
DATOS SOBRE LA ACREDITACIÓN O HABILITACIÓN (debe estar acreditado o habilitado para el cuerpo y el área de conocimiento 
de la plaza convocada conforme al  Real  Decreto 1312/2007, de 5 de octubre, por el que se establece la acreditación nacional para el acceso a los 
cuerpos docentes universitarios,  o el Real  774/2002, de 26 de julio, por el que se regula el sistema de Habilitación Nacional para el acceso a Cuerpos 
de Funcionarios Docentes Universitarios y el régimen de los concursos de acceso respectivos) 
MEDIANTE SISTEMA DE ACREDITACIÓN NACIONAL 
Fecha resolución del Consejo de Universidades:  
 
MEDIANTE SISTEMA DE HABILITACIÓN NACIONAL 
Fecha publicación en BOE:  
 
 
 
CASO DE SER FUNCIONARIO DE LOS CUERPOS DOCENTES UNIVERSITARIOS 
Cuerpo:  Universidad:   Nº Registro Personal: 
    es
  b
 
El abajo firmante, don/doña 
 
 
SOLICITA 
 
ser admitido al Concurso de Acceso a la plaza     
en el Área de conocimiento de      
comprometiéndose, en caso de superarlo, a respetar y cumplir los Estatutos de la Universidad de Jaén y a 
formular el juramento o promesa de acuerdo con lo establecido en el Real Decreto 707/1979, de 5 de abril 
 
DECLARA 
 
Que son ciertos todos y cada uno de los datos consignados en esta solicitud, que reúne las condiciones 
exigidas en la convocatoria anteriormente referida y todas las necesarias para el acceso a la Función 
Pública. 
Jaén,    
En                         a          de                     de 
 
 
 
Fdo.: 
 
MUY IMPORTANTE: No olvide firmar la solicitud  
 
 SR. RECTOR MAGNÍFICO DE LA UNIVERSIDAD DE JAÉN 
 
 
 
 
En cumplimiento de lo dispuesto en la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal, y su normativa de 
desarrollo, se informa que los datos personales aportados a través de la solicitud de admisión y la restante documentación a la que se refieren las bases 
de la presente convocatoria, serán tratados por la Universidad de Jaén, con domicilio en Paraje de las Lagunillas s/n, donde podrán ejercerse los derechos 
de acceso, rectificación, cancelación y oposición previstos legalmente. Los datos serán incorporados a un fichero automatizado, debidamente inscrito en 
la Agencia Española de Protección de Datos con el nombre de “Selección de recursos humanos” y cuya finalidad es “dotar a la UJA de los recursos 
humanos necesarios para el desarrollo de sus actividades de gestión de procesos de reclutamiento y selección” y que serán utilizados para tramitar y 
 
resolver el procedimiento de la convocatoria.