BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 83 Miércoles 7 de abril de 2021 Sec. III.   Pág. 39141
III. OTRAS DISPOSICIONES
MINISTERIO DEL INTERIOR
5433 Resolución de 23 de marzo de 2021, de la Secretaría General Técnica, por la 
que  se  publica  el  Convenio  entre  la  Secretaría  General  de  Instituciones 
Penitenciarias y el Obispado de Segovia, para el cumplimiento de penas de 
trabajos en beneficio de la comunidad.
Habiéndose suscrito el 8 de enero de 2021 el Convenio entre el Ministerio del 
Interior, a través de la Secretaría General de Instituciones Penitenciarias, y el Obispado 
de Segovia para el cumplimiento de las penas de trabajos en beneficio de la comunidad, 
procede la publicación en el «Boletín Oficial del Estado» de dicho Convenio que figura 
como anexo a esta Resolución.
Madrid,  23  de  marzo  de  2021.–El  Secretario  General  Técnico,  Juan  Antonio 
Puigserver Martínez.
ANEXO
Convenio entre el Ministerio del Interior, a través de la Secretaría General de 
Instituciones Penitenciarias, y el Obispado de Segovia para el cumplimiento de las 
penas de trabajo en beneficio de la comunidad
Madrid, a 8 de enero de 2021.
REUNIDOS
De una parte, don Ángel Luis Ortiz González, Secretario General de Instituciones 
Penitenciarias del Ministerio del Interior, nombrado por Real Decreto 504/2018, de 18 de 
junio,  actuando  por  delegación  de  competencias  del/la  Secretario/a  de  Estado  de 
Seguridad,  según  lo  previsto  en  el  apartado  noveno,  subapartado  2.3  de  la  Orden 
INT/985/2005, de 7 de abril, por la que se delegan determinadas atribuciones y se aprueban 
las delegaciones efectuadas por otras autoridades, en relación con el artículo 62.2.g) de la 
Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, y con domicilio a los 
efectos del presente Convenio en la calle Alcalá, 38-40, 28014 de Madrid.
Y de otra parte, don Ángel Galindo García, en nombre y representación del Obispado 
de Segovia como Vicario General de la Diócesis de Segovia, nombrado el 4 de julio 
de 2017 y facultado para este acto en virtud de las atribuciones que tiene conferidas 
como Vicario General mediante poder otorgado el 4 de julio de 2017 ante el Notario 
Canciller Secretario don Alfonso Frechel y con domicilio a los efectos del presente 
Convenio en la calle Seminario, 4, 40001 de Segovia.
Ambas  partes,  que  actúan  en  razón  de  sus  respectivos  cargos,  declaran  que 
intervienen con capacidad legal necesaria y competencia suficiente para suscribir el 
presente Convenio y, a tal efecto,
EXPONEN o
PrimQeuroe. la Constitución Española establece en sus artículos 10 y 14 el derecho a la  2021-5433n https://ww
Udinginviedrasda ld dee l aD peerrescohnoas,  lHous mdaenreocsh oys l afu nigduaamldeandt aalenste d ela  cloenyf,o srmini dqaude  cpoune ldaa D percelavraaleccióenr   BOE-A-cable e
discriminación alguna por razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier 
otra condición o circunstancia personal o social.
Segundo.
Que la Ley Orgánica 10/1995, de 23 de noviembre, del Código Penal, introduce en 
nuestro sistema penal, dentro de las penas privativas de derechos, las penas de 
trabajos en beneficio de la comunidad. En particular, los artículos 39, 40 y 49, en su 
redacción dada por la Ley Orgánica 15/2003, de 25 de noviembre, por la que se 
modifica la anterior, remiten las circunstancias de ejecución de esta pena a la vía 
penitenciaria, estableciéndose en el citado artículo 49 que los trabajos en beneficio de 
la comunidad –que no podrán imponerse sin el consentimiento del penado– le obligan a 
prestar su cooperación no retribuida en determinadas actividades de utilidad pública. 
Estas circunstancias de ejecución se mantuvieron por Ley Orgánica 5/2010, de 22 de 
junio y por Ley Orgánica 1/2015, de 30 de marzo, ambas modificativas del Código Penal.
Tercero.
Que el artículo 149.1.6.ª de la Constitución Española establece que el Estado tiene 
competencia exclusiva sobre la legislación penitenciaria.
Asimismo, le corresponde a la Administración General del Estado, a través de la 
Secretaría General de Instituciones Penitenciarias del Ministerio del Interior, el ejercicio 
de las competencias de ejecución de la legislación penitenciaria estatal, tal y como 
establecen la Ley Orgánica 1/1979, de 26 de septiembre, General Penitenciaria, y el 
Reglamento Penitenciario, aprobado por el Real Decreto 190/1996, de 9 de febrero.
Cuarto.
Que  el  Real  Decreto  840/2011,  de  17  de  junio,  por  el  que  se  establecen  las 
circunstancias de ejecución de las penas de trabajo en beneficio de la comunidad y de 
localización permanente en centro penitenciario, de determinadas medidas de seguridad, 
así  como  de  la  suspensión  de  la  ejecución  de  las  penas  privativas  de  libertad  y 
sustitución de penas, considera, en su artículo 4.1, que el trabajo en beneficio de la 
comunidad será facilitado por la Administración estatal, autonómica o local, que, a tal fin, 
podrán establecer los oportunos Convenios entre sí o con entidades públicas o privadas 
que desarrollen actividades de utilidad pública, debiendo remitir mensualmente a la 
Administración Penitenciaria la relación de plazas disponibles en su territorio.
Asimismo, el Real Decreto 734/2020, de 4 de agosto, por el que se desarrolla la 
estructura orgánica básica del Ministerio del Interior establece en su artículo 7.3 a) que 
corresponde  a  la  Subdirección  General  de  Medio  Abierto  y  Penas  y  Medidas 
Alternativas, la gestión, coordinación y seguimiento de la pena de trabajo en beneficio de 
la comunidad, de la suspensión de la ejecución de penas privativas de libertad y de la 
libertad condicional; y la acción social penitenciaria.
Quinto.
Que el Obispado de Segovia tiene entre sus fines: promover y facilitar las labores 
sociales de ámbito cultural, natural, y perteneciente a los valores de la cultural social y 
popular.
Por lo expuesto, las partes acuerdan suscribir el presente Convenio que se regirá por 
las siguientes
CLÁUSULAS
Primera.  Objeto del Convenio.
El presente Convenio tiene por objeto establecer la forma de colaboración entre la 
Secretaría General de Instituciones Penitenciarias y el Obispado de Segovia para el efectivo 
cumplimiento de las penas de trabajo en beneficio de la comunidad, mediante la prestación 
por los penados de determinadas actividades de utilidad pública en su ámbito competencial.
Segunda.  Compromisos  que  asume  la  Secretaría  General  de  Instituciones 
Penitenciarias.
1.  El  Ministerio  del  Interior,  a  través  de  la  Secretaría  General  de  Instituciones 
Penitenciarias,  asume  las  obligaciones  para  la  cobertura  de  las  contingencias  que 
corresponden al Instituto Nacional de la Seguridad Social por accidentes de trabajo y 
enfermedades profesionales de los penados, por los días de prestación efectiva del trabajo 
desarrollado  en  beneficio  de  la  comunidad,  en  virtud  de  lo  dispuesto  en  el  Real 
Decreto 782/2001, de 6 de julio, por el que se regula la relación laboral de carácter especial 
de los penados que realicen actividades laborales en talleres penitenciarios y la protección 
de Seguridad Social de los sometidos a penas de trabajo en beneficio de la comunidad.
En concreto en el preámbulo del citado Real Decreto 782/2001, de 6 de julio, se 
señala que la pena de trabajos en beneficio de la comunidad no constituye una actividad 
productiva ni remunerada, en los siguientes términos: «…la protección que en este caso 
se dispensa a los penados, es al modo como se protegen las prestaciones personales 
obligatorias,  la  derivada  de  su  inclusión  en  la  acción  protectora  del  sistema  de  la 
Seguridad  Social  únicamente  en  los  casos  de  accidente  de  trabajo  y  enfermedad 
profesional».  Todo  ello  también  en  concordancia  con  el  artículo  11  del  Real 
Decreto 840/2011, de 17 de junio.
2.  Asimismo, al tener a su cargo los Servicios de Gestión de Penas y Medidas 
Alternativas, le corresponde la gestión, coordinación y seguimiento de la pena, mediante 
contactos con los responsables del trabajo del Obispado de Segovia.
Tercera.  Compromisos que asume la entidad.
1.  El Obispado de Segovia se compromete a facilitar un número de plazas a los 
penados a trabajos en beneficio de la comunidad, en las condiciones establecidas en el 
artículo 49 del Código Penal y en el Real Decreto 840/2011, de 17 de junio.
2.  El Obispado de Segovia, a través de los órganos o servicios habilitados para ello, 
se compromete a impartir los conocimientos necesarios para que la actividad desplegada 
por los penados pueda ser cumplida eficazmente, y facilitará el material necesario para 
la realización de la tarea encomendada.
3.  La oferta de plazas para el cumplimiento de la pena de trabajos en beneficio de 
la comunidad no tendrá, en ningún caso, un impacto negativo en los puestos de trabajo 
ya existentes y de futuro del Obispado de Segovia.
4.  El Obispado de Segovia deberá facilitar el anexo I cumplimentado, con los datos 
que se indican, a los Servicios de Gestión de Penas y Medidas Alternativas de la  s
Secretaría General de Instituciones Penitenciarias. o
Cua1rt.a . ElD Oisbtriisbpuacdióon  ddee  Slaesg polvaizaa ds.eberá remitir a los Servicios de Gestión de Penas y  2021-5433n https://ww
Mcuemdpidliamse Anlttaedrnoa ctiovna slo dse d laat oSse scorebtraer ílaa sG pelanzearasl  qduee I nsset iitnudciicoanne.s Penitenciarias, el anexo II  BOE-A-cable e
2.  Los Servicios de Gestión de Penas y Medidas Alternativas de la Secretaría 
General de Instituciones Penitenciarias, valorarán al penado con el fin de determinar la 
actividad más adecuada e informarán al mismo de las distintas plazas existentes, con 
indicación expresa de su cometido y del horario en que deberán realizar la actividad, 
conforme al catálogo de plazas que haya remitido el Obispado de Segovia de acuerdo 
con el anexo II de este Convenio.
3.  Una  vez  realizada  la  valoración  y  seleccionada  la  tarea  a  desarrollar,  los 
Servicios de Gestión de Penas y Medidas Alternativas de la Secretaría General de 
Instituciones  Penitenciarias,  trasladarán  al  Obispado  de  Segovia  la  información 
necesaria para el adecuado desenvolvimiento de las actividades asignadas.
Quinta.  Jornada y horario.
Para determinar la duración de la jornada y el plazo en que deba cumplirse, los 
Servicios  de  Gestión  de  Penas  y  Medias  Alternativas  de  la  Secretaría  General  de 
Instituciones Penitenciarias, deberán atender al principio de flexibilidad que recoge el 6.2 
del Real Decreto 840/2011, de 17 de junio, para compatibilizar, en la medida de lo 
posible, el normal desarrollo de las actividades diarias del penado con el cumplimiento 
de la pena impuesta y, en todo caso, de conformidad con las resoluciones judiciales.
Sexta.  Derechos laborales o estatutarios en el desarrollo de la actividad.
1.  La actividad que realice el penado no será retribuida.
2.  En ningún caso se derivarán obligaciones propias de un contrato laboral, o de 
carácter estatutario, como consecuencia de la actividad desarrollada por el penado con 
motivo  del  presente  Convenio,  ni  para  la  Secretaría  General  de  Instituciones 
Penitenciarias ni para el Obispado de Segovia.
Séptima.  Seguimiento y control del cumplimiento de la pena.
1.  Durante el cumplimiento de la condena el penado deberá seguir las instrucciones 
recibidas de la Autoridad Judicial competente y de los Servicios de Gestión de Penas y 
Medidas Alternativas de la Secretaría General de Instituciones Penitenciarias. En cuanto al 
desarrollo de las tareas a realizar, el penado deberá seguir las directrices de la unidad en la 
que preste su tarea, en el ámbito de actuación y competencias del Obispado de Segovia.
2.  El  Obispado  de  Segovia  informará  a  los  Servicios  de  Gestión  de  Penas  y 
Medidas  Alternativas de  la Secretaría  General  de Instituciones Penitenciarias de la 
actividad que vaya siendo desarrollada por el penado y de las incidencias relevantes que 
se  produzcan  en  el  desenvolvimiento  del  plan  de  ejecución,  para  que  por  dichos 
servicios se comunique lo oportuno a la Autoridad judicial competente.
En todo caso, deberá informarse de las siguientes incidencias:
a)  Ausencias del trabajo o abandonos injustificados.
b)  Rendimiento sensiblemente inferior al mínimo exigible.
c)  Oposición  o  incumplimiento  reiterado  y  manifiesto  a  las  instrucciones  del 
responsable de la ocupación.
d)  Cuando su conducta sea tal que el responsable de la actividad se negara a 
mantenerle en la misma.
Igualmente, el Obispado de Segovia deberá informar a los Servicios de Gestión de  e
Penas y Medidas Alternativas de la Secretaría General de Instituciones Penitenciarias  bo
sobre la finalización del plan de ejecución. 33ww
Octava.  Confidencialidad y protección de datos.
1.  El Obispado de Segovia se compromete a mantener en secreto todos los datos e
informaciones facilitados por la Secretaría General de Instituciones Penitenciarias y que  Bc
sean concernientes a la ejecución del objeto del presente Convenio. En particular, será 
considerado como información confidencial todos los datos relativos al penado, debiendo 
el Obispado de Segovia mantener dicha información en reserva y secreto y no revelarla 
de ninguna forma, en todo o en parte, a ninguna persona física o jurídica que no sea 
parte del presente Convenio.
2.  Las partes se obligan al cumplimiento de lo previsto en la normativa vigente en 
materia  de  protección  de  datos  y,  en  concreto,  a  lo  dispuesto  en  la  Directiva 
(UE) 2016/680 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril de 2016, relativa a 
la  protección  de  las  personas  físicas  en  lo  que  respecta  al  tratamiento  de  datos 
personales  por  parte  de  las  autoridades  competentes  para  fines  de  prevención, 
investigación, detección o enjuiciamiento de infracciones penales o de ejecución de 
sanciones penales, y a la libre circulación de dichos datos y por la que se deroga la 
Decisión Marco 2008/977/JAI del Consejo, y en la normativa nacional que la transponga.
A estos efectos, las entidades firmantes del Convenio tendrán la consideración de 
responsables de los tratamientos propios en los que se incorporen datos de carácter 
personal  respectivamente  recabados  en  el  ámbito  del  trabajo  en  beneficio  de  la 
comunidad. El acceso a los datos por parte de una de las entidades al tratamiento de la 
otra  parte,  se  realizará  con  la  condición  de  encargado  de  tratamiento,  única  y 
exclusivamente con la finalidad derivada de la realización de las actividades objeto del 
Convenio. Los datos de carácter personal no serán cedidos ni comunicados a terceros, 
salvo cuando se cedan a encargados de tratamiento legitimados o cuando se cedan a 
otras Administraciones Públicas conforme a lo previsto legalmente.
3.  En relación con los datos personales necesarios para el cumplimiento del objeto 
del  presente  Convenio,  actuarán  como  responsables  del  tratamiento  la  Secretaría 
General de Instituciones Penitenciarias y el Obispado de Segovia. Los datos objeto de 
tratamiento tendrán por finalidad la ejecución de sanciones penales, al amparo de la Ley 
Orgánica 10/1995, de 23 de noviembre, del Código Penal, introduce en nuestro sistema 
penal, y se clasificarán en las siguientes categorías de: nombre y apellidos del penado, 
DNI  y  número  de  jornadas  de  condena  a  la  pena  de  trabajo  en  beneficio  de  la 
comunidad.
4.  Las  partes  firmantes  están  obligadas  a  implantar  medidas  técnicas  y 
organizativas  necesarias  que  garanticen  la  seguridad  e  integridad  de  los  datos  de 
carácter personal y eviten su alteración, pérdida, tratamiento o acceso no autorizado.
5.  Las  partes  firmantes  del  Convenio  quedan  exoneradas  de  cualquier 
responsabilidad  que  se  pudiera  generar  por  incumplimiento  de  las  obligaciones 
anteriores efectuada por cualquiera otra parte. En caso de quebrantamiento de las 
obligaciones  asumidas,  la  entidad  que  las  hubiera  quebrantado  responderá  de  las 
infracciones en que hubiera incurrido.
Novena.  Financiación del Convenio.
El presente Convenio no conlleva coste para ninguna de las partes que lo suscriben.
Décima.  Comisión de Seguimiento.
1.  Se establece una Comisión de Seguimiento del presente Convenio, constituida 
por dos representantes de la Secretaría General de Instituciones Penitenciarias y por dos 
representantes del Obispado de Segovia que serán nombrados por el Secretario General 
de Instituciones Penitenciarias y por su Vicario General, respectivamente. es
2.  Los miembros de esta comisión podrán ser sustituidos por las personas que  bo
éstos designen. 33ww
aGcetun34ae..rr  áa lLL cdaaoe  np  CvrIoneozssm tidpiitsueeicnóroicno i snaie dndse ve  oP Stleoaen. gCitueoimnmciieisanirótiaons  ,dr eeas soSí levcegorumáim oli oelsna t odp ercosobirglrenemascpaioósnn d dedere ál  inaste elcrapr erSetaetarcicorei,ó tnaq ruíeay    OE-A-2021-54able en https://
cumplimiento que se deriven del presente Convenio.
5.  El funcionamiento de la Comisión de Seguimiento se adecuará en lo previsto, 
para los órganos colegiados, en los artículos 15 a 22 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, 
de Régimen Jurídico del Sector Público.
Undécima.  Régimen de modificación del Convenio.
El Convenio podrá ser modificado por acuerdo unánime de la Secretaría General de 
Instituciones Penitenciarias y el Obispado de Segovia.
Duodécima.  Legislación aplicable.
Este Convenio queda sometido al régimen jurídico de los Convenios previsto en el 
Capítulo VI del Título Preliminar de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, teniendo naturaleza 
administrativa.
Las dudas o controversias que surjan entre las partes sobre los efectos, interpretación, 
modificación o resolución del Convenio que no puedan resolverse por conciliación en la 
Comisión de Seguimiento serán sometidas a los tribunales competentes de la Jurisdicción 
Contencioso-Administrativa, de acuerdo con lo previsto en la Ley 29 /1998, de 13 de julio, 
reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa.
Decimotercera.  Vigencia y entrada en vigor.
De conformidad con lo dispuesto en el artículo 48.8 de la Ley 40/2015, de 1 de 
octubre,  el  presente  Convenio  resultará  eficaz  una  vez  sea  inscrito  en  el  Registro 
Electrónico Estatal de Órganos e Instrumentos de cooperación del Sector Público Estatal 
y tras su publicación en el «Boletín Oficial del Estado».
La vigencia de este Convenio será de cuatro años. Antes de la finalización de la 
vigencia  del  Convenio,  la  Secretaría  General  de  Instituciones  Penitenciarias  y  el 
Obispado de Segovia podrán acordar, expresamente y por escrito, su prórroga por otros 
cuatro años adicionales.
Decimocuarta.  Causas de extinción.
Son causas de extinción del presente Convenio las establecidas en el artículo 51 de 
la Ley 40/2015, de 1 de octubre.
Las partes garantizarán la continuidad, hasta su conclusión, de aquellas actuaciones 
que  se  encuentren  en  ejecución  en  el  momento  de  la  resolución  del  Convenio, 
estableciendo un plazo improrrogable para su finalización.
Y en prueba de conformidad de cuanto antecede, firman el presente Convenio en 
dos ejemplares originales, igualmente válidos, en lugar y fecha arriba indicados.–El 
Secretario General de Instituciones Penitenciarias, Ángel Luis Ortiz González.–El Vicario 
General de la Diócesis de Segovia, Ángel Galindo García.
ANEXO I
Datos de la entidad
 
PERSONA DE CONTACTO 
 
CARGO   
 
TELÉFONO    MÓVIL    FAX   
E-MAIL   
 
DIRECCIÓN DE LA ENTIDAD   
PROVINCIA   
LOCALIDAD    C.POSTAL   
 
   
ANEXO II
Oferta de plazas
ANEXO DE PLAZAS   
DATOS DE LA PLAZA   
TIPO DE ACTIVIDAD   
NÚMERO DE PLAZAS     
CARACTERÍSTICAS   
JORNADA DE  PERIODICIDAD   HORARIO   
Mañana    De lunes a viernes   
* (1)  Tarde    Fines de semana     
Noche    Toda la semana   
ESTUDIOS   
Ninguno    Diplomado Universitario o equivalente   
* (2)  Estudios Primarios      Licenciado Universitario o equivalente   
Educación Secundaria o equivalente    Idiomas   
OBSERVACIONES Y DATOS COMPLEMENTARIOS   
 
 
 
DATOS DE CONTACTO DE LA PLAZA   
NOMBRE / CARGO DEL RESPONSABLE   
TELÉFONO    MÓVIL    FAX   
E-MAIL   
DATOS DE UBICACIÓN   
PROVINCIA    LOCALIDAD   
C. POSTAL     
  es
(1) Una jornada, una plaza. Jornada de mañana y tarde dará lugar a dos anexos distintos.  w.
(2) Marcar el nivel mínimo requerido o “Ninguno” si no se requiere especial cualificación.