BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 296 Martes 10 de noviembre de 2020 Sec. II.B.   Pág. 98225
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
CORTES GENERALES
13933 Resolución de 16 de octubre de 2020, conjunta de las Presidencias del 
Congreso de los Diputados y del Senado, por la que se convoca oposición 
para el Cuerpo Administrativo de las Cortes Generales, por los turnos libre, 
restringido y de discapacidad.
De conformidad con lo dispuesto en el artículo 10.8 del Estatuto del Personal de las 
Cortes Generales, las Mesas del Congreso de los Diputados y del Senado, en su reunión 
conjunta del día 30 de enero de 2020, acordaron la convocatoria de oposición para 
proveer cincuenta plazas del Cuerpo Administrativo de las Cortes Generales, dotadas 
con  las  retribuciones  establecidas  en  el  Presupuesto  de  las  Cortes  Generales. 
Igualmente acordaron delegar en las Presidentas del Congreso de los Diputados y del 
Senado la aprobación de las bases de la convocatoria.
De dichas plazas, de acuerdo con lo establecido en el artículo 11.1 del Estatuto del 
Personal de las Cortes Generales, se reserva un veinticinco por ciento (13 plazas) para 
su provisión en turno restringido por personal funcionario de otros Cuerpos de las Cortes 
Generales  que  estén  en  posesión  de  la  titulación  a  que  se  refiere  la  presente 
convocatoria. Las plazas que no se cubran por este turno incrementarán el turno libre.
Asimismo, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 11.2 del Estatuto del Personal 
de las Cortes Generales, se reserva un diez por ciento del total de las plazas convocadas (5 
plazas) para ser cubiertas por personas con discapacidad de grado igual o superior al treinta 
y tres por ciento, siempre que reúnan los requisitos de la presente convocatoria, superen las 
pruebas selectivas y, en su momento, acrediten el indicado grado de discapacidad y la 
compatibilidad con el desempeño de las tareas y funciones correspondientes. Las plazas 
correspondientes a este cupo que no se cubran, incrementarán el turno libre.
La presente convocatoria tiene en cuenta el principio de igualdad de trato entre mujeres 
y hombres en el acceso al empleo público, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución 
Española y la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y 
hombres, así como lo establecido en el I Plan de Igualdad de las Cortes Generales 
aprobado por las Mesas del Congreso de los Diputados y del Senado en reunión conjunta 
celebrada el 6 de marzo de 2020, y se ajustará a las siguientes bases:
Primera.  Tribunal calificador.
1.  El Tribunal calificador será nombrado por las Mesas de ambas Cámaras, en 
reunión conjunta o, por delegación de estas, por las Presidentas del Congreso de los 
Diputados y del Senado. En la composición del Tribunal se promoverá la presencia 
equilibrada de hombres y mujeres, estando compuesto de la siguiente forma:
Presidencia: Un Secretario o Secretaria de la Mesa del Congreso de los Diputados o 
de la Mesa del Senado.
Vocales: e.
– Un miembro del Congreso de los Diputados o del Senado. 933ww
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– El Letrado Mayor del Senado o, a propuesta del mismo, quien ostente la titularidad 
de alguno de los siguientes centros directivos o unidades: Secretaría General Adjunta, 
Dirección, Departamento o Servicio de la Secretaría General del Senado.
Secretaría:
– Un miembro del Cuerpo Administrativo de las Cortes Generales en servicio activo.
Las Mesas del Congreso de los Diputados y del Senado, en reunión conjunta, podrán 
efectuar la designación también o, en su caso, delegarla en las Presidentas de las 
Cámaras, de los miembros del Tribunal que sustituirán a los titulares en caso de renuncia 
justificada o de imposibilidad para el desempeño de la función.
El Tribunal no podrá constituirse ni actuar sin la presencia, al menos, de tres de sus 
miembros.
Las decisiones relativas a la tramitación del procedimiento se adoptarán por mayoría 
de votos de los miembros presentes, resolviendo en caso de empate el voto de calidad 
de quien ostente la Presidencia del Tribunal.
2.  Quienes formen parte del Tribunal deberán firmar una declaración en la que 
manifiesten que no concurre ninguna de las causas de abstención previstas en la norma 
Tercera  de  las  Normas  sobre  composición  y  funcionamiento  de  los  Tribunales 
calificadores de las pruebas selectivas para el acceso a los Cuerpos de funcionarios de 
las Cortes Generales. Quienes sean opositores podrán recusar a cualquier miembro del 
Tribunal en los términos previstos en la citada norma Tercera.
Sin perjuicio de lo dispuesto en la norma Segunda de las Normas sobre composición 
y funcionamiento de los Tribunales calificadores de las pruebas selectivas para el acceso 
a los Cuerpos de funcionarios de las Cortes Generales, el nombramiento de nuevos 
miembros para sustituir a aquellos cuya abstención, recusación o renuncia sea efectiva, 
solo tendrá lugar si se produce antes de la celebración del primer ejercicio de las 
pruebas selectivas. A partir de entonces, el nombramiento de nuevos miembros solo 
procederá si resultara imposible alcanzar el quórum necesario para el funcionamiento 
válido del Tribunal.
3.  El Tribunal podrá asesorarse de personas expertas en informática e idiomas que 
tendrán voz, pero no voto, en el ejercicio correspondiente a su especialidad, así como 
recabar el apoyo del personal auxiliar y colaborador que se determine.
4.  El Tribunal actuará con sujeción a lo dispuesto en las Normas sobre composición 
y funcionamiento de los Tribunales calificadores de las pruebas selectivas para el acceso 
a los Cuerpos de funcionarios de las Cortes Generales, aprobadas por las Mesas del 
Congreso de los Diputados y del Senado en su reunión conjunta del día 8 de abril 
de 1991 («Boletín Oficial de las Cortes Generales», Sección Cortes Generales, serie B, 
n.º 7, de 26 de abril de 1991), modificadas por acuerdo de ambas Mesas en reunión 
conjunta del día 20 de mayo de 2004 («Boletín Oficial de las Cortes Generales», Sección 
Cortes Generales, serie B, n.º 15, de 29 de junio de 2004), y de conformidad con las 
bases de esta convocatoria. Supletoriamente, serán de aplicación la Ley 39/2015, de 1 
de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, y 
la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público.
5.  El  Tribunal  se  regirá  en  sus  actuaciones  por  los  principios  de  publicidad, 
transparencia e imparcialidad y, de acuerdo con los artículos 14 y 23.2 de la Constitución 
Española, velará por el estricto cumplimiento de los principios de igualdad, mérito y 
capacidad que rigen el acceso a la función pública y, en particular, del principio de  s
igualdad de trato entre mujeres y hombres, de acuerdo con lo establecido en el I Plan de  oe.
dDAIgisisupicmaualtdipasaadmdcoo isd,d  aeyda  ,d ldaoqespul  teaCS ráaoe srntíae ladslos o   Ghemeunnbe eiderrierdaaualennss i ó innoad ppiccoroaortbdnuaojnud anoest na   pqsocuuere  le slabopsrlai ecdrMitmaue ditsea,a ln sp  6aa rdt eidclei lpa Casm ro anpergenzror es esolod n epa drso2e c0 ec2loso0ons.     2020-13933n https://www.
selectivo en igualdad de condiciones que el resto de participantes.
6.  El Tribunal queda facultado para resolver todas las dudas que pudieran surgir en 
la aplicación de estas bases, así como para la resolución de aquellas cuestiones no 
previstas en las mismas.
Segunda.  Requisitos para concurrir.
1.  Para tomar parte en la oposición será necesario, de acuerdo con lo dispuesto en 
los artículos 9.2 y 10.6 del Estatuto del Personal de las Cortes Generales, reunir los 
requisitos siguientes, que deberán cumplirse en el momento en que expire el plazo de 
presentación de solicitudes y mantenerse hasta el momento, en su caso, de la toma de 
posesión:
a)  Poseer la nacionalidad española y ser mayor de edad.
b)  Estar en posesión del título de Bachiller u otro equivalente, o en condiciones de 
obtenerlo, en la fecha en que termine el plazo de presentación de solicitudes.
Quienes concurran con titulaciones obtenidas en el extranjero deberán acreditar que 
están en posesión de la correspondiente credencial de homologación o, en su caso, del 
correspondiente certificado de equivalencia.
c)  No hallarse en situación de inhabilitación para el ejercicio de funciones públicas 
por sentencia firme.
d)  Reunir  las  condiciones  psicofísicas  requeridas  para  el  desempeño  de  las 
funciones correspondientes.
2.  Si en algún momento del proceso selectivo el Tribunal tuviera conocimiento de 
que cualquier aspirante no cumple uno o varios de los requisitos exigidos por la presente 
convocatoria, o de la documentación aportada resultara que su solicitud adolece de 
errores o falsedades que imposibiliten su acceso al Cuerpo Administrativo de las Cortes 
Generales,  podrá  acordar  la  exclusión  de  dicha  persona,  una  vez  evacuado  el 
correspondiente trámite de audiencia.
Tercera.  Solicitudes y plazo de presentación.
Las solicitudes para tomar parte en la oposición se presentarán en el plazo de quince 
días  hábiles,  contados  desde  el  día  siguiente  al  de  la  publicación  de  la  presente 
convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado».
La solicitud deberá presentarse por vía electrónica, a través de las páginas web del 
Congreso  de  los  Diputados  (www.congreso.es)  y  del  Senado  (www.senado.es).  La 
presentación por esta vía permitirá cumplimentar en línea el modelo oficial de solicitud, 
anexar documentos y realizar el registro electrónico de la solicitud. En caso de que se 
produzca alguna incidencia técnica en la presentación electrónica de la solicitud, se 
estará a lo que se establece en el artículo 32.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del 
Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
En dicha solicitud se consignarán el nombre y dos apellidos, número del documento 
nacional  de  identidad,  fecha  de  nacimiento,  domicilio  a  efectos  de  notificaciones, 
teléfono,  correo  electrónico  y  título  exigido  en  la  presente  convocatoria  con  su 
denominación oficial completa y centro que lo expidió y, en su caso, opción de idiomas, 
de acuerdo con lo señalado en la base Octava, apartado 6, así como el turno libre, 
restringido o de discapacidad por el que se opte.
Asimismo, se hará declaración expresa de reunir todos y cada uno de los requisitos 
que se señalan en la base Segunda de la convocatoria y de asumir el compromiso de  e.
tomar posesión dentro del plazo de un mes a contar desde el día siguiente al de la  w.b
notificación del nombramiento. 933ww
o deC daidsac aapsapciridaandte.  úLnai ccaomnteranvtee npcoidórná  dpere essetnat anrosrem pao rs uupnoon dderá lo lsa  teuxrnclouss:i ólinb,r ee,n r etsotdrionsg ildoos 
turnos solicitados, de quienes no la hayan observado.
Cuarta.  Aspirantes con grado de discapacidad.
1.  Quienes  tengan  reconocido  legalmente  un  grado  de  discapacidad  igual  o 
superior al treinta y tres por ciento y deseen participar en las pruebas selectivas por el 
turno  de  discapacidad,  deberán  hacerlo  constar  así  en  la  solicitud,  acompañando 
certificado acreditativo de dicha circunstancia.
2.  En  el  supuesto  de  aspirantes  que,  habiéndose  presentado  por  el  turno  de 
discapacidad, superasen los ejercicios correspondientes pero no obtuvieran plaza y sus 
puntuaciones fueran superiores a las obtenidas por aspirantes al turno libre, se incluirán 
por su orden de puntuación en dicho turno.
3.  Con  independencia  de  que  opten  o  no  al  turno  de  discapacidad,  quienes 
participen  en  la  convocatoria  y,  como  consecuencia  de  su  discapacidad,  presenten 
especiales dificultades para la realización de las pruebas selectivas, podrán solicitar las 
adaptaciones  de  tiempo  o  medios  oportunas,  debiendo  reflejar  la  petición 
correspondiente en la solicitud de participación en la convocatoria. Con el fin de que el 
Tribunal pueda resolver con objetividad la solicitud planteada, se deberá aportar, junto 
con la misma, dictamen técnico facultativo emitido por el órgano técnico de valoración 
que dictaminó el grado de discapacidad. A tal efecto, el Tribunal podrá requerir informe y, 
en su caso, colaboración de las instancias técnicas competentes.
Quinta.  Abono de derechos de examen.
1.  Para  participar  en  la  convocatoria  se  debe  abonar  mediante  transferencia 
bancaria la cantidad de 15 euros en concepto de derechos de examen.
– En  el  caso  de  clientes  de  CaixaBank  (línea  abierta  clientes):  Cuentas  > 
Transferencias > Otros pagos > Pagos a terceros y a empresas > A una Entidad (pagos 
a terceros) > Código Entidad 0733680.
– En el caso de transferencias realizadas desde entidades distintas a CaixaBank, se 
realizará la transferencia a la cuenta de CaixaBank número ES58 2100 5731 7102 0020 
2684, abierta a nombre de las Cortes Generales.
En el justificante de realización de la transferencia, cuya copia se ha de unir a la 
solicitud, deberá figurar en el concepto, necesariamente, la indicación «ADCG», así 
como el nombre y apellidos y número del documento nacional de identidad de quien 
concurra a la oposición.
2.  Estarán exentas del pago de los derechos de examen:
a)  Las personas con discapacidad de grado igual o superior al treinta y tres por 
ciento, debiendo acompañar a la solicitud certificado acreditativo de dicha discapacidad.
b)  Las personas desempleadas, inscritas en situación de desempleo en el Servicio 
Público de Empleo Estatal, que acrediten un periodo mínimo ininterrumpido de seis 
meses, inmediatamente anterior a la fecha de publicación de esta convocatoria en el 
«Boletín Oficial del Estado».
3.  La falta de justificación del abono de los derechos de examen o de exención de 
dicho pago determinará la exclusión del proceso selectivo. En ningún caso el pago de los 
derechos de examen o la justificación de la concurrencia de alguna de las causas de 
exención del mismo supondrá la sustitución del trámite de presentación, en tiempo y 
forma, de la solicitud para participar en el proceso selectivo. es
4.  No procederá la devolución de los derechos de examen en los supuestos de  o
neoxc pluresisóenn tdaer slea sa  ploruse ebjaesrc siceiolesc.tivas por causa imputable a cada aspirante, ni en caso de  2020-13933n https://www.
Sexta.  Admisión de aspirantes.
1.  Una vez terminado el plazo de presentación de solicitudes y a la vista de las 
presentadas, el Tribunal hará pública en el «Boletín Oficial de las Cortes Generales» la 
Resolución por la que se aprueben las listas provisionales de aspirantes admitidos y 
excluidos, junto con la relación provisional de aspirantes excluidos en la oposición, con 
expresión de los motivos de exclusión en cada caso. En la página web de cada Cámara 
se hará pública la Resolución, junto con las relaciones provisionales de aspirantes 
admitidos y excluidos.
De  acuerdo  con  lo  establecido  en  el  apartado  primero  del  artículo  45  de  la 
Ley  39/2015,  de  1  de  octubre,  del  procedimiento  Administrativo  Común  de  las 
Administraciones Públicas, dicha publicación surtirá los efectos de la notificación.
En  el  plazo  de  diez  días  hábiles,  contados  a  partir  del  día  siguiente  al  de  la 
publicación de la Resolución en el «Boletín Oficial de las Cortes Generales», podrán 
presentarse reclamaciones a las citadas listas o subsanarse los defectos en que se 
hubiere incurrido y que hayan motivado, en su caso, la exclusión u omisión.
Los errores de hecho podrán subsanarse en cualquier momento, de oficio, o a 
petición del interesado.
2.  Transcurrido el plazo de subsanación, el Tribunal hará pública en el «Boletín 
Oficial de las Cortes Generales» la Resolución por la que se aprueben las relaciones 
definitivas  de  aspirantes  admitidos  y  excluidos,  relaciones  que,  junto  con  dicha 
Resolución, se publicarán en la página web de cada Cámara.
3.  Las relaciones de aspirantes, tanto admitidos como excluidos, se ordenarán 
alfabéticamente atendiendo a las reglas ortográficas establecidas por la Real Academia 
Española, y en las publicaciones en las que deban reflejarse sus datos personales, serán 
identificados  mediante  su  nombre  y  apellidos,  añadiendo  cuatro  cifras  numéricas 
aleatorias del documento nacional de identidad, de acuerdo con lo establecido en la 
legislación vigente.
Séptima.  Embarazo de riesgo o parto.
Si alguna de las aspirantes no pudiera completar el proceso selectivo a causa de 
embarazo de riesgo o parto, debidamente acreditado, su situación quedará condicionada 
a la finalización de aquel y a la superación de las fases que hayan quedado aplazadas, 
sin que estas puedan demorarse de manera que se menoscabe el derecho de los demás 
aspirantes a una resolución del proceso ajustada a tiempos razonables, lo que deberá 
ser valorado por el Tribunal y, en todo caso, la realización de aquellas tendrá lugar antes 
de la publicación de la lista de aspirantes que han superado la oposición.
Octava.  Estructura, desarrollo y calificación de las pruebas.
1.  Los ejercicios no comenzarán antes del mes de enero de 2021. El lugar, fecha y 
hora que se señalen para la iniciación de las pruebas se harán públicos en la misma 
Resolución por la que se aprueben las relaciones definitivas de aspirantes admitidos y 
excluidos, en el «Boletín Oficial de las Cortes Generales» y en la página web de cada 
Cámara, con quince días hábiles de antelación como mínimo.
2.  Una vez comenzada la oposición, los sucesivos anuncios se harán públicos por 
el Tribunal en las páginas web del Congreso de los Diputados y del Senado, con setenta 
y dos horas, al menos, de antelación al comienzo de los ejercicios correspondientes. s
Al concluir cada ejercicio se publicará en las páginas web de cada Cámara la  oe.
relación de aspirantes que lo hayan aprobado, con indicación de la puntuación obtenida,  w.
caeslíe c3bo.r madoEo ll  aop cradorenanv o ddceaett eoarrmciatiu ndaaecrl i ósenigl  uvoiieerndnteeen  e djedeterec ricmaicoint.uaadcoi ópno rd ee l arespsuirlatandteos  deenl  sloorste op rpoúcebslicoos   2020-13933n https://ww
selectivos convocados o que se convoquen durante los años 2020 y 2021 en el ámbito
de las Cortes Generales, cuya resolución fue publicada en el «Boletín Oficial del Estado»  Bc
núm. 60, de 10 de marzo de 2020. Conforme al resultado de dicho sorteo, el orden de 
actuación de los aspirantes al presente proceso selectivo se iniciará por aquellos cuyo 
primer  apellido  comience  por  la  letra  «Y».  En  el  caso  de  que  no  existiera  ningún 
aspirante cuyo apellido comenzara por la letra «Y», el orden de actuación se iniciará por 
aquellos cuyo primer apellido comience por la letra «Z», y así sucesivamente.
4.  Con el fin de respetar los principios de publicidad, transparencia, objetividad y 
seguridad  jurídica,  el  Tribunal  publicará,  con  anterioridad  a  la  realización  de  los 
ejercicios, las instrucciones que sea necesario conocer y, en su caso, los criterios de 
corrección, valoración y superación de los mismos, que sea necesario aplicar y que no 
estén expresamente establecidos en las bases de esta convocatoria.
5.  La convocatoria para la celebración de los ejercicios se realizará en llamamiento 
único, siendo excluidos de la oposición quienes no comparezcan, sin perjuicio de lo 
dispuesto en la base Séptima.
6.  La  oposición  constará  de  tres  ejercicios  obligatorios,  que  tendrán  carácter 
eliminatorio, y uno optativo de idiomas, que podrán realizarse simultáneamente para los 
turnos libre, restringido y de discapacidad:
Primer  ejercicio.  De  carácter  teórico,  consistente  en  la  contestación  durante  un 
máximo de dos horas a un cuestionario de un máximo de 120 preguntas con respuestas 
alternativas, de las cuales solo una es correcta.
Las preguntas versarán sobre las materias del temario que se incluye en el Anexo, 
formulándose un máximo de 40 preguntas por cada uno de los siguientes bloques:
a)  Ortografía, gramática y sintaxis.
b)  Derecho constitucional, parlamentario y administrativo.
c)  Organización administrativa, documentación y archivo e información pública.
En el cuestionario figurarán 3 preguntas adicionales de reserva por cada uno de los 
referidos bloques.
Los aspirantes podrán llevarse copia de su ejercicio.
En un plazo máximo de tres días naturales desde la celebración del ejercicio se 
publicarán en las páginas web de las Cámaras las preguntas y respuestas correctas, y 
se abrirá un plazo de cinco días hábiles para que puedan presentarse ante el Tribunal 
reclamaciones o impugnaciones de las preguntas.
Si como consecuencia de las reclamaciones se anulasen preguntas, se valorarán 
tantas preguntas de reserva como preguntas se hayan anulado en cada bloque, en el 
mismo orden en que aparecen en el cuestionario.
Si se anulasen más preguntas que el número de preguntas de reserva previstas, se 
prorrateará la calificación del ejercicio tomando en consideración el número de preguntas 
que fueran válidas.
Contra las resoluciones del Tribunal relativas a la impugnación de preguntas no 
cabrá ulterior recurso, sin perjuicio de la posibilidad de recurrir la publicación de las 
relaciones de aspirantes aprobados en los términos previstos en la base Undécima.
Una vez finalizado el plazo de impugnación de preguntas y resueltas por el Tribunal 
las reclamaciones planteadas, se procederá a la corrección de la prueba y se publicará 
la relación de aspirantes que hayan superado el primer ejercicio de la oposición con 
indicación de la puntuación total y de las puntuaciones obtenidas en cada bloque.
Segundo ejercicio. Tendrá dos partes, que podrán realizarse el mismo día, sin que, 
en caso contrario, ello suponga la ruptura de la unidad del ejercicio, de acuerdo con las  s
siguientes instrucciones y las que, eventualmente, pueda comunicar el Tribunal: oe.
a)  Primera parte: transcripción durante 10 minutos de un texto que se facilitará a los  933ww
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b)  Segunda parte: tratamiento ofimático utilizando los programas de Word y Excel 
del paquete de Microsoft Office 2016, de acuerdo con las instrucciones que indique el 
Tribunal y durante un tiempo máximo de 60 minutos.
Para ambas partes de este ejercicio se facilitarán a cada aspirante los medios y 
equipos informáticos necesarios para su realización, sin perjuicio de que puedan utilizar, 
si así lo desean, su propio teclado siempre que la conexión sea compatible con los 
equipos  que  se  faciliten.  Las  características  de  dichos  equipos  se  anunciarán  con 
carácter previo a la celebración del ejercicio. Las funciones correspondientes a la ayuda 
y a la corrección automática de textos estarán desactivadas.
Tercer ejercicio. De carácter práctico, consistente en la contestación en formato 
electrónico, durante un tiempo máximo de dos horas, a las cuestiones sobre uno o más 
supuestos planteados por el Tribunal, relacionados con el tipo de trabajo que realiza un 
miembro del Cuerpo Administrativo de las Cortes Generales en el ejercicio de sus 
funciones. Las cuestiones podrán versar sobre la redacción o tramitación de oficios, 
correspondencia  u  otros  escritos  de  índole  administrativa  o  parlamentaria, 
procedimientos, el archivo de gestión de documentos, y otras tareas propias de una 
secretaría administrativa, así como sobre las materias recogidas en el programa.
El ejercicio será posteriormente leído por cada aspirante, en sesión pública, ante el 
Tribunal, que podrá solicitar durante un breve tiempo alguna aclaración al opositor.
Cuarto ejercicio. De idiomas y con carácter optativo para los opositores que hayan 
superado los tres ejercicios anteriores. Cada aspirante hará constar en su solicitud su 
voluntad de realizar la prueba de uno o más idiomas extranjeros a elegir entre inglés, 
francés y alemán. Dicha prueba consistirá en una traducción directa, durante un tiempo 
máximo de 40 minutos y con ayuda de diccionario, de un texto y una breve conversación 
con el Tribunal en el idioma escogido.
Cada aspirante deberá acudir provisto del diccionario que desee utilizar durante el 
ejercicio.
7.  Los  ejercicios  de  la  oposición  se  calificarán  de  acuerdo  con  las  siguientes 
normas:
Primera.  Criterios de valoración de los ejercicios.
– Los ejercicios primero y segundo se corregirán de forma anónima, adoptando el 
Tribunal todas las medidas necesarias para ello.
– En el tercer ejercicio serán criterios de valoración los conocimientos, la corrección 
gramatical, la claridad, coherencia, sistematización y fluidez de la exposición escrita y 
oral, así como la capacidad para ordenar los procesos de los ejercicios propuestos.
– En el cuarto ejercicio serán criterios de valoración el conocimiento y la precisión 
lingüística en la traducción y la fluidez y naturalidad de la comunicación en la breve 
conversación con el Tribunal.
Segunda.  Deliberación y calificación.
– El primer ejercicio se corregirá de forma automatizada. El segundo ejercicio se 
corregirá de forma anónima, adoptando el Tribunal todas las medidas necesarias para 
ello.
– En los ejercicios tercero y, en su caso, cuarto, tras la correspondiente deliberación 
de  los  miembros  del  Tribunal,  la  calificación  de  cada  aspirante  se  hará  mediante  es
papeletas con su nombre, una por cada miembro del Tribunal, que contendrán el nombre  o
de este y su firma, el desglose de las puntuaciones, en su caso, y la puntuación total. 933ww
consLiag nacadloifsic eanc iólans  pdaepl eTlertibaus npaol r seel rnáú meel roc odceie pnatep eldeeta sd ievmidiitri dlaas .suma  de  los  puntos
Tercera.  Puntuación de los ejercicios.
– El primer ejercicio será eliminatorio y se calificará de 0 a 120 puntos, siendo 
preciso obtener, al menos, 20 puntos en cada uno de los tres bloques para superar el 
ejercicio.
Cada respuesta correcta se valorará con un punto. Las contestaciones erróneas se 
penalizarán con la mitad del valor de una respuesta. No se valorarán las respuestas en 
blanco ni las nulas (con más de una respuesta marcada).
No  podrán  superar  este  ejercicio  más  aspirantes  que  el  quíntuplo  de  plazas 
convocadas  en  cada  turno.  Si  varios  opositores  obtuviesen  la  puntuación  mínima 
resultante de la aplicación de los mencionados criterios, se entenderá que todos ellos lo 
han superado.
–  El  segundo  ejercicio  será  eliminatorio  y  se  calificará  de  0  a  120  puntos, 
correspondiendo 40 puntos a la primera parte y 80 puntos a la segunda. Será necesario 
para superar el ejercicio, además de alcanzar la velocidad mínima exigida para la 
primera parte, obtener un mínimo de 20 puntos en la parte A y 40 en la parte B, con un 
mínimo de 20 puntos en Word y de 20 puntos en Excel.
– El tercer ejercicio será eliminatorio y se calificará de 0 a 120 puntos, siendo 
necesario obtener como mínimo 60 puntos para aprobarlo.
– En el ejercicio optativo de idiomas se puntuará cada uno de los idiomas de 0 a 10 
puntos como máximo, siendo necesario obtener en cada uno, como mínimo, 5 puntos 
para que el idioma sea valorado. Este ejercicio solo se realizará por quienes hayan 
superado la oposición.
Cuarta.  Calificación final.
La calificación final del proceso selectivo vendrá determinada por la suma de las 
puntuaciones obtenidas en los tres ejercicios de la oposición, a la que se sumará la 
puntuación obtenida en el ejercicio optativo de idiomas, que solo influirá en el orden de la 
lista de aprobados.
Quinta.  Empates.
En caso de empate, el orden de prelación se establecerá atendiendo a los siguientes 
criterios:
1.º  La mayor puntuación obtenida en el tercer ejercicio.
2.º  La mayor puntuación obtenida en el segundo ejercicio.
3.º  La mayor puntuación obtenida en el primer ejercicio.
Novena.  Propuesta del Tribunal.
1.  El Tribunal no podrá proponer un número superior de aspirantes al de plazas 
convocadas.
2.  El Tribunal publicará en la página web de cada Cámara, la lista de aspirantes 
que, siguiendo el orden de la puntuación total alcanzada, y con indicación de la misma, 
hayan obtenido plaza. Dicha relación, una vez comprobada la documentación a que se 
refiere la base Décima de la presente convocatoria, será elevada a través del Letrado 
Mayor de las Cortes Generales a las Presidentas de ambas Cámaras, en unión de la 
correspondiente  propuesta  de  nombramiento,  acompañando  el  expediente  de  la  s
oposición con todos los ejercicios y las actas de las reuniones del Tribunal. e.
Décima.  Presentación de documentación y adquisición de la condición de personal  933ww
funcionario de las Cortes Generales.
la D1ir. ecLcaiósn  pdeers oRneacsu rpsroosp uHeustmasa npoosr  ey l GTroibbuienranlo p aInrate roiocur pdaer  plala zSae cdreebtaerríáan  Genetnreergaal r deenl 
Congreso de los Diputados, dentro del plazo de veinte días hábiles, contados a partir del
día siguiente al de la notificación de la propuesta de nombramiento, la documentación 
acreditativa de los requisitos exigidos en la convocatoria, junto con los documentos 
siguientes:
a)  Título original al que se refiere la base Segunda, punto 1.b) de esta convocatoria.
b)  Documento nacional de identidad.
c)  Quienes  hubieran  optado  por  el  cupo  de  reserva  de  discapacidad  deberán 
presentar certificación original del órgano competente que acredite su condición legal de 
persona con discapacidad con grado igual o superior al treinta y tres por ciento, así como 
su capacidad funcional para desempeñar las tareas propias del Cuerpo Administrativo, si 
no lo hubieren aportado anteriormente.
d)  Declaración responsable de reunir el requisito previsto en la base Segunda, 
punto 1.c) de la convocatoria de no hallarse en situación de inhabilitación para el 
ejercicio de las funciones públicas por sentencia firme.
e)  Certificado médico que acredite reunir las condiciones psicofísicas requeridas 
para el desempeño de las funciones correspondientes.
2.  Quienes  dentro  del  plazo  indicado  y,  salvo  casos  de  fuerza  mayor,  no 
presentasen la documentación, o de la misma se dedujese que carecen de alguno de los 
requisitos exigidos en las bases de la convocatoria, no podrán ser nombrados personal 
funcionario,  quedando  anuladas  todas  sus  actuaciones,  sin  perjuicio  de  la 
responsabilidad en que hubieran podido incurrir por falsedad en la solicitud inicial.
3.  En caso de no presentación de la documentación acreditativa requerida, o en el 
supuesto  de  renuncia  de  aspirantes,  o  de  cualquier  otra  causa  que  impida 
definitivamente su nombramiento como personal funcionario, el Tribunal elaborará una 
propuesta de nombramiento con la relación complementaria de aspirantes que hubieran 
aprobado todos los ejercicios de los que consta el proceso selectivo y sigan a quienes 
fueron inicialmente propuestos hasta completar el total de plazas convocadas, por orden 
de puntuación alcanzada.
Las  personas  incluidas  en  la  relación  complementaria  deberán  presentar  la 
documentación acreditativa exigida en el plazo de quince días hábiles a contar desde el 
día siguiente al de su publicación en las páginas web del Congreso de los Diputados y 
del Senado.
4.  Concluido el proceso de selección, quienes lo hubieran superado y acrediten en 
los términos indicados en la convocatoria cumplir los requisitos exigidos, cuyo número no 
podrá  superar  al  de  las  plazas  convocadas,  serán  nombrados  personal  funcionario 
mediante Resolución conjunta de las Presidentas del Congreso de los Diputados y del 
Senado, que se notificará a los nombrados y se publicará en el «Boletín Oficial del 
Estado» y en el «Boletín Oficial de las Cortes Generales».
5.  El juramento o promesa de acatamiento a la Constitución, obediencia a las leyes 
y ejercicio imparcial de sus funciones y la toma de posesión de quienes hubiesen 
superado la oposición, se efectuará en el plazo de un mes, contado desde el día 
siguiente al de la notificación del nombramiento como personal funcionario de las Cortes 
Generales.
Undécima.  Recursos.
1.  La presente convocatoria podrá ser recurrida ante las Mesas del Congreso de los 
Diputados y del Senado en reunión conjunta, de acuerdo con lo establecido en el  s
artículo 75.1.b) del Estatuto del Personal de las Cortes Generales, en el plazo de un mes  oe.
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indefensión  o  perjuicio  irreparable  a  derechos  e  intereses  legítimos  podrán  ser
impugnados ante las Mesas del Congreso de los Diputados y del Senado, reunidas en  Bc
sesión conjunta, en el plazo de un mes contado a partir del día siguiente al de su 
notificación o publicación. El resto de reclamaciones se resolverá por el propio Tribunal, 
que podrá habilitar la apertura de plazos específicos para ello, si así lo requieren las 
circunstancias, para asegurar la debida marcha del proceso selectivo y sin que sean 
susceptibles  de  ulterior  recurso,  salvo  lo  dispuesto  en  el  párrafo  primero  de  este 
apartado.
3.  Las resoluciones adoptadas por las Mesas del Congreso de los Diputados y del 
Senado, reunidas en sesión conjunta, pondrán fin a la vía administrativa.
Madrid, 16 de octubre de 2020.–La Presidenta del Congreso de los Diputados, 
Meritxell Batet Lamaña.–La Presidenta del Senado, María Pilar Llop Cuenca.
ANEXO
Programa de temas para la oposición al Cuerpo Administrativo de las Cortes 
Generales
Bloque B: Derecho Constitucional, Parlamentario y Administrativo
1.  Las fuentes del Derecho en España.  La Constitución como norma jurídica. 
Normas con fuerza de ley. Leyes orgánicas y leyes ordinarias. Las disposiciones del 
Gobierno  con  fuerza  de  ley:  decretos  leyes  y  decretos  legislativos.  Los  tratados 
internacionales. El Derecho de la Unión Europea. Normas de rango inferior a la ley.
2.  La Constitución española de 1978.  Estructura y principios básicos. El Estado 
social y democrático de Derecho. La reforma de la Constitución.
3.  Los derechos y deberes fundamentales en la Constitución española.  Garantías. 
Los estados de alarma, excepción y sitio. La Ley orgánica para la igualdad efectiva de 
mujeres y hombres. El I Plan de Igualdad de la Cortes Generales.
4.  La Corona en la Constitución española.  Las funciones constitucionales del Rey. 
El refrendo. La sanción de las leyes.
5.  El sistema electoral español: El sistema electoral español. Las elecciones al 
Congreso de los Diputados y al Senado. Los derechos de participación política. El 
referéndum. Los partidos políticos. Financiación.
6.  Las  Cortes  Generales  (I).  Posición  en  el  sistema  constitucional.  Estructura, 
composición y funciones.
7.  Las Cortes Generales (II). El estatuto jurídico del Parlamento: la autonomía de 
las Cámaras. Los Reglamentos del Congreso de los Diputados y del Senado. El estatuto 
de los parlamentarios. Inviolabilidad e inmunidad. Régimen económico y de protección 
social de los parlamentarios.
8.  Las  Cortes  Generales  (III).  Los  órganos  de  gobierno  de  las  Cámaras:  la 
Presidencia, la Mesa, la Junta de Portavoces. Los Grupos parlamentarios.
9.  Las Cortes Generales (IV). Los órganos funcionales de las Cámaras. El Pleno. 
Las  Comisiones:  clases,  estructura  y  funciones.  Ponencias  y  Subcomisiones.  Las 
Diputaciones Permanentes.
10.  Las Cortes Generales (V). El funcionamiento del Congreso de los Diputados y 
del Senado. La constitución de las Cámaras. La convocatoria. El orden del día. Las 
sesiones  y  sus  clases.  Los  debates.  Las  votaciones  y  el  quórum.  La  disciplina 
parlamentaria. La publicidad de los trabajos de las Cámaras.
11.  Las Cortes Generales (VI). El procedimiento legislativo ordinario. La iniciativa  s
legislativa.  Proyectos  y  proposiciones  de  ley.  Las  enmiendas.  Concepto,  clases  y  oe.
tramitación. w.
pcoromc1pe2ed.ti menLiecaniast  ol eCdgoeirs tulearsgti evGan cepinalee.nraal edse  (lVasII )C. oLmosis iopnroecse. dEiml piernotcoesd imleigeinsltaot ivdoes l eecstupreac iúanleicsa. . LEal   2020-13933n https://ww
13.  Las Cortes Generales (VIII). Los Presupuestos Generales del Estado: concepto 
y estructura. Tramitación legislativa. Enmiendas al proyecto de ley de Presupuestos. El 
Presupuesto de las Cortes Generales.
14.  Las Cortes Generales (IX). Los procedimientos de control del Ejecutivo. La 
investidura. La moción de censura y la cuestión de confianza. Las interpelaciones. Las 
preguntas. Las proposiciones no de ley y mociones.
15.  El Tribunal de Cuentas: naturaleza, composición y funciones. Relaciones con 
las Cortes Generales.
16.  El Defensor del Pueblo: forma de designación y funciones. Relaciones con las 
Cortes Generales.
17.  El Gobierno (I). Formación: elección y cese del Gobierno y su Presidencia. El 
Consejo  de  Ministros.  Las  Comisiones  Delegadas  del  Gobierno.  Órganos  de 
colaboración y apoyo del Gobierno.
18.  El  Gobierno  (II).  Funciones  constitucionales.  Relaciones  con  las  Cortes 
Generales.
19.  El Poder Judicial: configuración constitucional. El Consejo General del Poder 
Judicial. El Tribunal Supremo. La Fiscalía General del Estado y el Ministerio Fiscal.
20.  El  Tribunal  Constitucional:  configuración  constitucional.  El  control  de 
constitucionalidad de las normas con fuerza de ley. El recurso de amparo. Los conflictos 
de competencias.
21.  La  Administración  General  del  Estado.  Órganos  superiores  y  directivos: 
Ministros, Secretarios de Estado, Subsecretarios, Secretarios Generales, Secretarios 
Generales  Técnicos,  Directores  Generales  y  Subdirectores  Generales.  Órganos 
territoriales: Delegados y Subdelegados del Gobierno.
22.  Las Comunidades Autónomas (I).  Los Estatutos de Autonomía. Organización 
institucional de las Comunidades Autónomas.
23.  Las Comunidades Autónomas (II).  La delimitación de competencias entre el 
Estado y las Comunidades Autónomas.
24.  La Administración local.  El municipio. La provincia. La organización municipal 
y provincial. Otras entidades locales.
25.  Derecho Administrativo (I). El Reglamento: concepto y clasificación. La potestad 
reglamentaria: fundamento, titularidad y límites. Procedimiento de elaboración de los 
Reglamentos.
26.  Derecho Administrativo (II). Actividad de las Administraciones públicas. Normas 
generales de actuación. Términos y plazos.
27.  Derecho  Administrativo  (III).  El  acto  administrativo:  concepto,  clases  y 
elementos.  Requisitos  y  eficacia  de  los  actos  administrativos:  la  motivación,  la 
notificación y la publicación. Nulidad y anulabilidad de los actos administrativos.
28.  Derecho  Administrativo  (IV).  El  procedimiento  administrativo.  Principios. 
Derechos  de  los  interesados  en  el  procedimiento.  Las  fases  del  procedimiento: 
Iniciación, instrucción y terminación. El silencio administrativo.
29.  Derecho Administrativo (V). La revisión de oficio. Los recursos administrativos. 
El recurso contencioso-administrativo.
30.  Derecho  Administrativo  (VI).  Los  contratos  del  sector  público.  Concepto  y 
clases.  Elementos  objetivos  de  los  contratos:  objeto,  duración,  precio  y  cuantía. 
Elementos subjetivos de los contratos: las partes. Órganos de contratación.
31.  Derecho  Administrativo  (VII).  Pliegos  de  cláusulas  administrativas  y  de 
prescripciones  técnicas.  Procedimientos  de  selección  del  contratista  y  adjudicación.  s
Ejecución  de  los  contratos.  Las  modificaciones  contractuales.  Especialidades  de  la  oe.
contratación pública en las Cortes Generales. w.
32.  La Unión Europea (I). La Unión Europea: Antecedentes. Objetivos y naturaleza  933ww
juríd3ic3a. . DLear eUcnhioó no rEiguirnoapreioa  y( IDI).e rEelc shisot edmeraiv aindsoti.tucional. El Consejo Europeo. El Consejo.
La Comisión. El Parlamento. El Tribunal de Justicia. Otras instituciones y órganos.
34.  La Unión Europea (III). Las competencias de la Unión: competencias exclusivas 
y competencias compartidas. Otras competencias. El ordenamiento jurídico de la Unión 
Europea. Los principios de subsidiariedad y de proporcionalidad.
BLOQUE C: ORGANIZACIÓN ADMINISTRATIVA DE LAS CORTES GENERALES, 
DOCUMENTACIÓN Y ARCHIVO E INFORMACIÓN PÚBLICA
35.  El personal de las Cortes Generales (I). Tipos de personal. El Estatuto del 
Personal de las Cortes Generales. Los funcionarios de las Cortes Generales: ingreso y 
cese; funciones de los diferentes Cuerpos, con especial referencia al Administrativo; 
situaciones administrativas.
36.  El personal de las Cortes Generales (II). Derechos de los funcionarios de las 
Cortes Generales. Jornada y horarios. Vacaciones, permisos y licencias. Retribuciones. 
Derechos de sindicación, representación, participación y negociación colectiva. La Junta 
de Personal y la Mesa Negociadora.
37.  El personal de las Cortes Generales (III). Deberes e incompatibilidades de los 
funcionarios de las Cortes Generales. Régimen disciplinario.
38.  La organización de la Administración parlamentaria: normas de organización de 
las Secretarías Generales. Plantillas orgánicas. Las Secretarías Generales del Congreso 
de  los  Diputados  y  del  Senado.  El  Letrado  Mayor  de  las  Cortes  Generales  y  los 
Secretarios  Generales  de  las  Cámaras.  Estructura  y  órganos  de  la  Administración 
parlamentaria.
39.  Las  funciones  de  los  servicios  administrativos  de  las  Cámaras  en  el 
procedimiento  parlamentario.  Registro.  Tramitación  de  proyectos,  enmiendas  y 
proposiciones en Comisión y en Pleno. Tramitación de iniciativas de control del Gobierno 
e impulso político en Pleno y en Comisión. El derecho de petición ante las Cámaras. 
Funciones de los Cuerpos de Letrados, Técnico-Administrativo y Administrativo en estas 
materias. Las publicaciones oficiales de las Cortes Generales.
40.  La actividad internacional de las Cámaras. Líneas directrices de la actividad 
internacional  de  las  Cámaras.  Asambleas  interparlamentarias.  Viajes  y  visitas  de 
delegaciones parlamentarias. Grupos de Amistad.
41.  Las relaciones institucionales de las Cámaras y las relaciones de las Cámaras 
con los medios de comunicación. Organización de la comunicación institucional de las 
Cámaras.  Protocolo  y  organización  de  actos  y  visitas.  Funciones  de  los  servicios 
administrativos de las Cámaras en estas materias.
42.  Las funciones de los servicios administrativos de las Cámaras en materia de 
personal. Procedimientos de selección del personal de las Cortes Generales y provisión 
de  puestos  de  trabajo.  Protección  social  del  personal  de  las  Cortes  Generales. 
Prevención de riesgos laborales.
43.  Las  funciones  de  los  servicios  administrativos  de  las  Cámaras  en  materia 
económica  y  presupuestaria.  Nociones  fundamentales  sobre  el  procedimiento  de 
elaboración, aprobación y modificación presupuestarias en las Cortes Generales. Los 
remanentes  presupuestarios.  Ejecución  del  presupuesto.  Las  nóminas:  concepto, 
estructura e instrucciones de elaboración.
44.  Marco conceptual de la contabilidad pública.  Tipos y definición de cuentas 
anuales. Imagen fiel y requisitos de información. Elementos de las cuentas anuales. 
Principios contables. Criterios de registro y reconocimiento. Normas de contabilidad en 
las Cortes Generales. s
45.  Los servicios documentales del Congreso de los Diputados y del Senado.  Las  e.
bases de datos documentales. Las Bibliotecas del Congreso y del Senado. El Archivo del  w.
Congreso y el del Senado. Normas de acceso y valoración de fondos documentales y  933ww
bibli4o6g.r áfiActoesn dcieóln C eo ningfroersmoa yc idóenl  aSle cniuaddaod.ano.  Transparencia y acceso a la información
ppuúbblliiccaar e nd eetle Crmoinngardeosso  dceo nlotesn Didipous taedno sl ays e np áegl iSnaesn awdoe.b P. uEbll icdidearedc haoct ivdae:  oabclcigeascoi óna  dlea   BOE-A-cable e
información pública de las Cámaras: órganos competentes, límites al acceso, causas de 
inadmisión  a  trámite,  procedimiento  y  recursos.  Protección  de  datos  de  carácter 
personal.
47.  Administración  electrónica  (I).  Características  generales.  Sede  electrónica. 
Registros parlamentarios y administrativos: concepto y funciones.
48.  Administración electrónica (II). Documentos: concepto y clases. Documentos 
electrónicos.  Pautas  de  accesibilidad  y  formatos  abiertos.  Identificación  y  firma 
electrónica. Copia y digitalización de documentos. Expedientes: concepto, características 
y clases. Notificaciones.
49.  Administración  electrónica  (III).  Archivo:  concepto,  clases  y  criterios  de 
ordenación. Especial consideración del archivo de gestión. Transferencia y eliminación 
de documentos.
50.  Las tecnologías de la información en las organizaciones públicas. Conceptos 
fundamentales sobre el hardware y el software. Sistemas de almacenamiento de datos. 
Sistemas  operativos:  gestión  de  carpetas  y  archivos;  operaciones  de  búsqueda. 
Nociones básicas de seguridad informática.
51.  Sistemas ofimáticos: procesadores de texto; hojas de cálculo y gráficos; gestión 
de datos; gestión de correo electrónico. Otras aplicaciones ofimáticas.
52.  Redes de comunicaciones e Internet: conceptos elementales sobre protocolos y 
servicios en Internet.