BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 54 Jueves 4 de marzo de 2021 Sec. III.   Pág. 25747
III. OTRAS DISPOSICIONES
MINISTERIO DE TRABAJO Y ECONOMÍA SOCIAL
3404 Resolución de 23 de febrero de 2021, de la Dirección General de Trabajo, por 
la que se registra y publica el acuerdo parcial del Convenio colectivo de 
Dentoestetic Centro de Salud y Estética Dental, SL.
Visto el texto del acuerdo parcial del Convenio colectivo de la empresa Dentoestetic 
Centro de Salud y Estética Dental, S.L. (Código de convenio 9010271202017), que fue 
suscrito con fecha 19 de enero de 2021 de una parte en representación de la empresa, 
designado  como  administración  concursal,  Account  Control  &  Ius  Aequitas 
Administradores Concursales, S.L.P., y, de otra, por la Federación de Sanidad y Sectores 
Sociosanitarios de CCOO (FSS-CCOO) y Federación de Empleadas y Empleados de 
Servicios Públicos de UGT, en representación de los trabajadores, y de conformidad con 
lo  dispuesto  en  el  artículo  90,  apartados  2  y  3,  de  la  Ley  del  Estatuto  de  los 
Trabajadores, Texto Refundido aprobado por Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de 
octubre, y en el Real Decreto 713/2010, de 28 de mayo, sobre registro y depósito de 
convenios y acuerdos colectivos de trabajo,
Esta Dirección General de Trabajo resuelve:
Primero.
Ordenar  la  inscripción  del  citado  acuerdo  en  el  correspondiente  Registro  de 
convenios y acuerdos colectivos de trabajo con funcionamiento a través de medios 
electrónicos de este Centro Directivo, con notificación a la Comisión Negociadora.
Segundo.
Disponer su publicación en el «Boletín Oficial del Estado».
Madrid, 23 de febrero de 2021.–La Directora General de Trabajo, Verónica Martínez 
Barbero.
ACTA DE LA COMISIÓN NEGOCIADORA DEL II CONVENIO COLECTIVO DE LA 
EMPRESA DENTOESTETIC CENTRO DE SALUD Y ESTÉTICA DENTAL, S.L.
En  Madrid,  a  19  de  enero  de  2021,  se  reúne  telemáticamente  la  comisión 
negociadora del II Convenio colectivo de la empresa Dentoestetic Centro de Salud y 
Estética Dental, S.L.
Por la dirección de la empresa:
Don Pablo Martínez Varela, Abogado, en representación de «Account Control & Ius 
Aequitas Administradores Concursales, S.L.P.», designado Administrador Concursal en 
el concurso de acreedores núm. 1583/2020 del Juzgado de lo Mercantil n.º 2 de Madrid 
seguido frente al deudor «Dentoestetic Centro de Salud y Estética Dental, S.L.U.», 
habiéndose acordado por Auto del citado Juzgado la suspensión de las facultades de  e
administración y disposición. bo
Asiste don Iván Gayarre Conde como asesor. 04ww
Por los trabajadores:
FSS-CCOO (Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO):
Doña Tamara Luque Gómez.
Doña María del Mar Fernández Faro.
Doña Eva María Ruiz García.
Doña Patricia Marín Offerrall.
Doña Judit Ariza Rodríguez.
Doña Dolores Aguilera Luque.
Don Rubén Herrero Sánchez.
Doña Patricia Arcís González
Asisten como asesores:
Doña María Victoria Gómez García.
Don Jesús Cabrera González.
Federación de Empleadas y Empleados de Servicios Públicos de UGT:
Don Tomás Beas Pedraza.
Ambas  partes  se  reconocen  como  interlocutores  válidos  con  la  capacidad  y 
legitimación necesarias de acuerdo con lo dispuesto en los artículos 87.1.º y 89 del 
Estatuto de los Trabajadores aprobado por Real Decreto legislativo 2/2015, de 23 de 
octubre (en adelante ET).
El 9 de julio de 2019 quedó constituida la comisión negociadora del II convenio 
colectivo de empresa de Dentoestetic Centros de Salud y de Estética Dental (DENTIX). 
Después  de  mantener  diversas  reuniones,  su  actividad  quedó  suspendida  en  el 
año 2020 como consecuencia de la declaración del primer estado de alarma desatado 
por la pandemia del coronavirus
El artículo 86.3.º, párrafo segundo, del ET permite que durante las negociaciones 
para  la  renovación  de  un  convenio  colectivo  «las  partes  podrán  adoptar  acuerdos 
parciales para la modificación de alguno o algunos de sus contenidos prorrogados con el 
fin de adaptarlos a las condiciones en las que, tras la terminación de la vigencia pactada, 
se desarrolle la actividad en el sector o en la empresa. Estos acuerdos tendrán la 
vigencia que las partes determinen».
Considerando la actual situación de concurso de acreedores de la empresa y los 
retos que se plantean para el futuro, ambas partes coinciden en que para la consecución 
de los mismos la fórmula más adecuada es la de proceder a la modificación parcial de 
los siguientes artículos y disposiciones del vigente Convenio colectivo de la empresa 
«Dentoestetic  Centro  de  Salud  y  Estética  Dental,  S.L.»  (Código  de  convenio  n.º 
90102712012017, aprobado por resolución de la Dirección General de Trabajo, de 14 de 
junio de 2017) con base en el artículo 189 del Texto Refundido de la Ley Concursal 
aprobado por Real Decreto Legislativo 1/2020, de 5 de mayo, que se remite a las 
restantes normas aplicables del Título III del ET.
Que tras un debate sobre el referido texto se llegó por unanimidad al siguiente 
acuerdo:
Primero.
Sustituir la redacción de los artículos correlativos en el vigente Convenio colectivo de 
la empresa «Dentoestetic Centro de Salud y Estética Dental, S.L.» (Código de convenio 
n.º 90102712012017) por la siguiente redacción.
Artículo 7.  Garantía salarial «ad personam». o
Se añade un último párrafo con el siguiente tenor literal: 04ww
«La modificación del convenio colectivo de DENTOESTETIC pactada el 15 de
leonse tréor mdein 2o0s2 d1e n eos tdea raár tlíucgualor,  aalu nnaqcuime iseen troe sdpee utanr án ueel vqou ec oyma ptulevmieeran toca pdear spoenrasol enna 
trabajadora que se mantendrá en los mismos términos durante toda la vigencia de
su relación laboral (en el artículo 12 se hace la asimilación de los anteriores 
grupos profesionales a los nuevos grupos profesionales pactados en ese acuerdo 
de enero de 2021).»
Artículo 12.  Clasificación profesional.
Para  conseguir  una  mayor  simplicidad,  funcionalidad  y  eficiencia  en  la 
organización  de  los  recursos  humanos  se  establecen  los  siguientes  grupos 
profesionales  atendiendo,  de  una  parte,  al  nivel  de  titulación,  cualificación, 
conocimiento  o  experiencia  exigido  para  su  ingreso,  y,  de  otra,  al  contenido 
general  de  la  prestación  de  servicios  con  independencia  de  las  titulaciones 
necesarias definiéndose a tal efecto dos áreas funcionales: sanitaria y no sanitaria.
Área sanitaria:
0: Director/a odontológico/a.
I: Odontólogo/a.
II: Higienista.
III: Técnicos en Cuidados Auxiliares de Enfermería (antes auxiliar de clínica/
auxiliar de enfermería).
Área no sanitaria:
I: Director/a de clínica.
II: Subdirector/a de clínica/ (administrativo comercial).
III: Recepcionista.
En virtud de la tarea a realizar y de la idoneidad de la persona, cuando no se 
crea  necesario  la  exigencia  de  titulación,  el  contrato  determinará  el  grupo 
profesional en el cual se tiene que integrar la persona contratada de acuerdo con 
los conocimientos y las experiencias necesarias con relación a las funciones a 
ejercer.
Como  consecuencia  de  la  modificación  acordada  en  la  clasificación 
profesional, se procede a la siguiente tabla de asimilaciones:
Grupo 0 se asimila a Grupo 0 del Área Sanitaria.
Grupo I se asimila a Grupo I del Área Sanitaria.
Grupo II se asimila a Grupo I del Área no Sanitaria.
Grupo III se asimila a Grupo II del Área no Sanitaria.
Grupo IV se asimila al Grupo II del Área Sanitaria.
Grupo V se asimila al Grupo III del Área sanitaria.
Grupo VI se asimila al Grupo III del Área no Sanitaria.
Grupo VII se elimina.
Artículo 13.  Funciones de los Grupos Profesionales.
– Área sanitaria.
Cada  grupo  profesional  desarrollará  las  funciones  que  se  indican  a 
continuación así como aquellas que se le soliciten al ser análogas a su titulación y 
competencia  profesional,  y  colaborarán  con  el  buen  funcionamiento  del  área  es
sanitaria. o
Grupo Profesional 0 (Director/a odontológico/a). El personal encuadrado en  04ww
ecustaed rgor udpeo  opdroonfetóslioognoasl,  ddee slaar rcollílnaircáa,  qeunetr et eontgraas a, slaigsn afudnac. ioIgnueasl mdeen tdeir etecncdiórná  dlaesl 
lcao tmitupleatceinócni acso rqreusep coonrdreiesnptoen.den a los licenciados en odontología, debiendo tener  BOE-A-cable e
Grupo Profesional I (odontólogo/a). El personal encuadrado en este grupo 
profesional,  desarrollará,  entre  otras,  las  competencias  y  funciones  que 
corresponden  a  los  licenciados  en  Odontología  y  Médicos  Especialistas  en 
Estomatología relativas a la promoción de la salud bucodental y a la prevención, 
diagnóstico y tratamiento señalados en la Ley 10/1986, de 17 de mayo, sobre 
odontólogos y otros profesionales relacionados con la salud bucodental.
Grupo  Profesional  II  (higienista).  El  personal  encuadrado  en  este  grupo 
profesional es el que, con el correspondiente título de Formación Profesional de 
nivel superior, tendrá como atribuciones en el campo de la promoción de la salud y 
la educación sanitaria bucodental, entre otras competencias profesionales las que 
se recogen en el Real Decreto 140/2011, de 4 de febrero (anexo CDLXXXIX). 
Asimismo,  podrán  realizar  determinadas  funciones  técnico-asistenciales  como 
Ayudantes y Colaboradores de los Facultativos Médicos y Odontólogos.
Grupo profesional III (Técnicos en Cuidados Auxiliares de Enfermería, TCAE; 
antes auxiliar de clínica/Auxiliar de enfermería). El personal encuadrado en este 
grupo profesional, de acuerdo con el RD 546/1995, de 7 abril, y el RD 558/1995, 
de 7 abril, que establecen el título y los currículos del ciclo formativo de grado 
medio de técnico de cuidados auxiliares de enfermería, desarrollará entre otras las 
siguientes funciones:
• Auxiliar al odontólogo.
• Registro y control de producción de los doctores.
• Preparación, gestión y archivo de las historias clínicas.
• Mandar reportes a coordinación de cirugía y ortodoncia.
• Mantener el almacén, realizando y recepcionando pedidos, así como realizar 
el control mensual del stock y reportarlo a la central.
• Esterilización del material.
• Realización de vaciados.
• Mantener en condiciones óptimas las condiciones higiénicas sanitarias del 
gabinete, así como el orden del instrumental médico sanitario.
• Tareas propias correspondientes al Laboratorio.
• Llamadas de control postcirugía.
• Acompañamiento del paciente al gabinete.
– Área no sanitaria.
Grupo profesional I (director/a de clínica). El personal encuadrado en este 
grupo profesional desarrollará, entre otras, las siguientes funciones:
• Ejercer la gestión integral de la clínica con los mayores estándares de 
calidad fijados por la Compañía, desarrollando entre otras tareas la gestión de 
incidencias,  reclamaciones  y  devoluciones;  control  y  seguimiento  de  los 
tratamientos y de las financiaciones; supervisión de la caja diaria e ingreso de 
efectivo  en  banco;  supervisión  y  análisis  de  datos;  control  de  la  cuenta  de 
resultados (gastos de laboratorios, compras, devoluciones, etc.); cooperación y 
seguimiento de las tareas administrativas de la dirección médica.
• Ejercer las tareas de dirección con respecto al personal asignado a la clínica.
• Labores comerciales.
• Valoración, asignación (conjuntamente con la central) y comunicación de los 
objetivos del personal de clínica. e.
• Apoyo en tareas de recepción siempre que sea necesario y en ausencias  w.
puntuales del personal de esa área. 04ww
Grupo Profesional II (Subdirector/a de clínica; administrativo comercial): El
pcleínrsicoan,a dl eesnacruraodllararád,o  eennt rees toet rgarsu, ptoo dparos felassio nfuanl,c iboanjeos l ad seu pgeerrveinscióian,  dceol mDeirrecciatolers d ey 
gestión de recursos que éste delegue en él. Apoyará en tareas de recepción 
siempre que sea necesario y en ausencias puntuales del personal de esa área.
Grupo Profesional III (recepcionista): El personal encuadrado en este grupo 
profesional, realiza, entre otras, las siguientes tareas:
• Gestión y optimización de las agendas y las citas con los pacientes.
• Gestión de caja, cobros y reflejo de cualquier incidencia existente en caja.
• Dar de alta a las primeras visitas, rellenando correctamente los campos de 
datos personales y enfermedades, así como bajas, traslados y modificaciones de 
los datos de los pacientes.
• Control de la correcta realización de la producción y horas de los doctores.
• Confirmación de las citas del día siguiente.
• Atención telefónica y presencial.
• Envío de incidencias al departamento de control interno acerca de cambios 
relativos a presupuestos, citas realizadas, etc.
• Control y seguimiento posterior de los pacientes en sala.
• Realización  de  los  reportes  de  cierre  de  la  clínica  con  los  datos 
correspondientes al mismo.
• Apoyo  a  dirección  y  subdirección  en  la  realización  de  pequeños 
presupuestos a pacientes (profilaxis, obturaciones, etc.).
• Cualesquiera otras labores administrativas.
Artículo 19.  Movilidad funcional.
La  movilidad  funcional  con  la  finalidad  de  facilitar  el  funcionamiento  y  la 
organización del trabajo de la clínica se regirá por lo establecido en el artículo 39 
del Estatuto de los Trabajadores.
Artículo 33.  Jornada y horario de trabajo.
El párrafo primero se cambia con la siguiente redacción:
«La jornada máxima anual efectiva durante la vigencia de este Convenio será 
de 1.800 horas anuales con un máximo de 40 horas semanales calculadas en 
cómputo trimestral.»
El resto del artículo conserva la misma redacción original.
Artículo 52.  Retribución variable.
La Empresa establecerá a partir del año 2022 planes de incentivos ligados a la 
consecución  de  objetivos  comerciales  o  de  gestión,  cuya  determinación  es 
potestad de la Compañía, de acuerdo con las políticas que en cada momento 
convengan a la actividad. En consecuencia, los criterios para la determinación y 
cálculo de dichos incentivos se corresponderán con la aplicación de las referidas 
políticas.
ANEXO I
Se  pacta  la  tabla  salarial  aplicable  en  2021  a  los  distintos  grupos  s
profesionales. oe.
  Área sanitaria (202S1a)lario base anual Samlaernios ubaalse  OE-A-2021-3404able en https://ww
Grupo 0. 29.828,37 2.485,69
Salario base 
  Salario base anual
mensual
Grupo I (Odontólogo/a). 25.901,95 2.158,49
Grupo II (Higienista). 16.687,20 1.390,60
Grupo III (Técnicos en Cuidados Auxiliares de 
Enfermería; antes auxiliar de clínica/auxiliar de  16.165,72 1.347,14
enfermería).
Área no sanitaria (2021) 
  Salario base anual Salario base mensual
Grupo I (Director/a de clínica). 29.828,37 2.485,69
Grupo II (Subdirector/a de clínica). 21.901,95 1.825,16
Grupo III (Recepcionista). 16.165,72 1.347,14
ANEXO III
Complemento de trabajo en domingos y festivos
  Año 2021
Grupo I, 0. 90,00
Resto de grupos. 25,03
Segundo.
Se eliminan desde la fecha del presente acuerdo las siguientes disposiciones y 
referencias del texto del convenio colectivo de la empresa «Dentoestetic Centro de Salud 
y Estética Dental, S.L.» (Código de convenio n.º 90102712012017) por haber perdido su 
vigencia o su razón de ser.
– Se elimina el grupo profesional VII (atención al paciente) que aparecía en los 
artículos 7, 12, 13 y Anexo I, y, por tanto, el texto de los citados preceptos relativos al 
mismo.
– Se deroga el complemento de especialidad odontológica que aparecía regulado en 
el artículo 48 y en el Anexo II, y, por tanto, el texto de los citados preceptos relativos al 
mismo.
– Se deroga el variable mínimo garantizado anual que aparecía en la redacción 
original del artículo 52 y en el Anexo I y, por tanto, el texto de los citados preceptos 
relativos al mismo.
Tercero.  Vigencia y duración.
Esta  modificación  parcial  del  texto  del  convenio  colectivo  de  la  empresa 
«Dentoestetic  Centro  de  Salud  y  Estética  Dental,  S.L.»  (Código  de  convenio  n.º  e.e
90102712012017) entrará en vigor el día 01 de febrero de 2021 y finalizará su vigencia  b
el 31 de diciembre de 2023, fecha en que se tendrá por denunciado automáticamente  04ww
perfeocrrtoivgaá ntrdaonssem sisuió vni gdeen claias  puonri dpaedríeosd opsro sduuccetisviavso s( adnet eusn  oacñhoe,n yta q (u8e0d)a,  ashuopread istaedtean taa  lay 
slaebiso ra(7l 6y) , dtrea sl al osse gduersidaahdu cisoosc iaplr oidnuccluididoass)  deen  alac uoefredrota  copnre slae nlteagdias laecli ócno nccounrcsuor sdael, 
acreedores de las empresas «Dentoestetic Centro de Salud y Estética Dental S.L.U.»
(autos de concurso ordinario núm. 1583/2020) y «Neotech Clinical S.L.U.» (autos de 
concurso ordinario núm. 1581/2020) seguidos ante el Juzgado de lo Mercantil n.º 2 de 
Madrid.
Cuarto.  Delegación para realización de trámites e inscripción.
Se acuerda delegar en la administración concursal, y más concretamente en la 
persona de don Pablo Martínez Varela, la realización de los trámites necesarios para el 
registro,  depósito  y  publicación  del  presente  acuerdo  ante  la  Dirección  General  de 
Dirección  General  de  Trabajo  del  Ministerio  de  Trabajo  y  Economía  Social  en  los 
términos del artículo 90 del ET y del artículo 6.1.a) del Real Decreto 713/2010, de 28 de 
mayo, de Registro y Depósito de Convenio y Acuerdos Colectivos de Trabajo, de 2010, 
pudiendo  realizar  todos  los  trámites  que  fueran  precisos  para  tal  fin,  incluidos  los 
necesarios para la tramitación telemática de todo ello.
Y no habiendo más asuntos que tratar se levanta la sesión y de ella el presente 
acuerdo que, una vez leído y encontrado conforme lo firman los asistentes en el lugar y 
fecha arriba indicados.
Nombre y apellidos Firma
Don Pablo Martínez Varela.  
Don Iván Gayarre Conde.
 
igc@sagardoy.com.
Doña Tamara Luque Gómez.
 
tamaraluque.dentix@sanidad.ccoo.es.
Doña María del Mar Fernández Faro.
 
marfernandez@sanidad.ccoo.es.
Doña Eva María Ruiz García.
 
evaruiz.dentix@sanidad.ccoo.es.
Doña Patricia Marín Offerrall.
 
patriciamarin.dentix@sanidad.ccoo.es.
Doña Judit Ariza Rodríguez.
 
judit.ariza@ccoo.cat.
Doña Dolores Aguilera Luque.
 
lolaaguilera@sanidad.ccoo.es.
Doña Patricia Arcís González.
 
patriciaarcis.dentix@sanidad.ccoo.es.
Don Rubén Herrero Sánchez.
 
rubenherrero.dentix@sanidad.ccoo.es.
Doña María Victoria Gómez García.
 
mvgomez@sanidad.ccoo.es.
Don Jesús Cabrera González.
 
jcabrera@sanidad.ccoo.es.
Don Tomás Beas Pedraza.
  es
mutuas@fespugt.eu. e.