BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 57 Martes 8 de marzo de 2022 Sec. II.B.   Pág. 27371
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
UNIVERSIDADES
3631 Resolución de 28 de febrero de 2022, de la Universidad Complutense de 
Madrid, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso, por el sistema 
general de acceso libre, en la Escala Administrativa.
Este  Rectorado,  en  uso  de  las  competencias  que  le  están  atribuidas  en  el 
artículo 20.1 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades («Boletín 
Oficial del Estado» de 24 de diciembre), en relación con el artículo 2.2.e) de la misma 
norma, así como de los Estatutos de la Universidad Complutense de Madrid, aprobados 
por Decreto 32/2017, de 21 de marzo, del Consejo de Gobierno («Boletín Oficial de la 
Comunidad de Madrid» de 24 de marzo), modificados por Decreto 5/2018, de 23 de 
enero («Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» de 26 de enero), resuelve convocar 
proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre, en la Escala 
Administrativa de la Universidad Complutense de Madrid, Grupo C, Subgrupo C1, con 
sujeción a las siguientes
Bases de convocatoria
Primera. Descripción de las plazas convocadas.
1.1 Se  convocan  pruebas  selectivas  para  cubrir  88  plazas  de  la  Escala 
Administrativa de la Universidad Complutense de Madrid, Grupo C, Subgrupo C1, por el 
sistema de oposición en turno libre. Del total de las plazas convocadas se reservarán 10 
plazas  para  ser  cubiertas  por  quienes  tengan  la  condición  legal  de  personas  con 
discapacidad de grado igual o superior al 33 por ciento.
1.2 De las 88 plazas indicadas, 28 se encuentran vinculadas a la Oferta de Empleo 
Público del Personal de Administración y Servicios de la Universidad Complutense de 
Madrid para el año 2020 publicada mediante Resolución de 16 de diciembre de 2020 
(«Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» de 22 de diciembre y «Boletín Oficial de la 
Universidad Complutense» de 21 de diciembre) y 60 plazas a la Oferta de Empleo 
Público del Personal de Administración y Servicios de la Universidad Complutense de 
Madrid para el año 2021 publicada mediante Resolución de 17 de diciembre de 2021 
(«Boletín  Oficial  de  la  Comunidad  de  Madrid»  y  «Boletín  Oficial  de  la  Universidad 
Complutense» de 22 de diciembre).
1.3 Las plazas reservadas para personas con discapacidad, en caso de quedar 
desiertas, no se podrán acumular a las de acceso general, acumulándose al cupo 
del 7 % de la oferta siguiente, con un límite máximo del 10 %.
1.4 En el supuesto de que alguno de los aspirantes con discapacidad que se 
hubiera presentado por el cupo de reserva superase los ejercicios correspondientes y no 
obtuviese plaza en el citado cupo, siendo su puntuación superior a la obtenida por otros 
aspirantes del sistema de acceso general, éste será incluido por su orden de puntuación  es
en el sistema de acceso general. bo
Seg2u.n1d a.S eNráonr matdivea  apalipclaicbalec.ión  a  las  presentes  pruebas  selectivas  el
rReefuanl dDideoc redteo  laL egLiesyla tdiveol  E5/s2ta0t1u5to,  dBeá s3i0co  ddee ol cEtumbprele, apdoor  Peúl bqliuceo  s(«eB aoplertuíne bOa fiecli atl edxteol   BOE-A-cable e
Estado» de 31 de octubre); la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de medidas para la reforma 
de la Función Pública («Boletín Oficial del Estado» de 3 de agosto), en lo que no se 
oponga a la anterior norma; el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, por el que se 
aprueba el Reglamento General de Ingreso del Personal al servicio de la Administración 
General del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los 
Funcionarios  Civiles  de  la  Administración  general  del  Estado  («Boletín  Oficial  del 
Estado» de 10 de abril); el Real Decreto 2271/2004, de 3 de diciembre, por el que se 
regula el acceso al empleo público y la provisión de puestos de trabajo de las personas 
con discapacidad («Boletín Oficial del Estado» de 17 de diciembre); los Estatutos de la 
Universidad Complutense aprobados por Decreto 32/2017, de 21 de marzo, del Consejo 
de Gobierno («Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» de 24 de marzo), modificados 
por Decreto 5/2018, de 23 de enero («Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» de 26 
de enero); cualesquiera otras disposiciones que resulten de aplicación, y lo dispuesto en 
las presentes bases.
2.2 La convocatoria cumplirá con el principio de igualdad de trato entre mujeres y 
hombres en el acceso al empleo público, de acuerdo con lo que establece el artículo 14 
de la Constitución Española y la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad 
efectiva de mujeres y hombres («Boletín Oficial del Estado» de 23 de marzo).
Tercera. Proceso selectivo.
3.1 El proceso selectivo se ajustará a lo dispuesto en el artículo 61 del Real 
Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de 
la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público («Boletín Oficial del Estado» de 31 de 
octubre) y constará exclusivamente de Oposición, la cual se desarrollará en la forma 
prevista en la Base undécima de la presente convocatoria.
3.2 Se declara inhábil el mes de agosto a los efectos de cómputo de plazos en las 
pruebas selectivas de la presente convocatoria, incluyendo el plazo de presentación de 
solicitudes de la Base séptima, 7.1.
3.3 El programa de materias que ha de regir el proceso selectivo es el que figura 
como anexo I a esta convocatoria.
3.4 No se podrá declarar superado el proceso selectivo a un número de aspirantes 
superior al de plazas convocadas.
3.5 En el supuesto de que el número de aspirantes aprobados fuera inferior al de 
plazas convocadas, las sobrantes se declararán desiertas.
Cuarta. Publicidad  de  la  convocatoria  y  seguimiento  del  proceso  selectivo. 
Notificaciones a los interesados.
4.1 La presente convocatoria será objeto de publicación en el «Boletín Oficial del 
Estado», en el «Boletín Oficial de la Universidad Complutense» y en la página web http://
www.ucm.es/pas-funcionario. En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» se 
publicará un anuncio donde se indique el lugar donde se encuentran publicadas las 
bases completas de la convocatoria.
4.2 Las listas provisionales de aspirantes admitidos y excluidos, así como las listas 
definitivas, serán objeto de publicación, exclusivamente, en la siguiente página web: 
http://www.ucm.es/pas-funcionario. En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» y 
en el «Boletín Oficial de la Universidad Complutense», se publicará un anuncio de la 
Resolución del Rector por la que se declaran aprobadas las listas mencionadas, en la  e.e
que también se indicará el lugar donde se encuentran publicadas las listas certificadas  b
completas. 31ww
de  4la.3  EsLcaa lrae sAoldumciiónnis ptroart ilvaa q udee  slea  prUoncievdears aidl ando mCborammpileunteton sdee  fduen cMioandarriido,s  dGer ucpaorr eCra, 
SMuabdgrirdu»p,o  eCn1 ,e ls e«rBáo loebtíjne toO fdicei apl udbeli claac iUónn iveenr seidl a«dB oCleotmínp luOtfeicnisael »d ed ela  MCaodmridu nyid aedn  dlea 
siguiente página web: http://www.ucm.es/pas-funcionario.
4.4 Las demás actuaciones del Tribunal calificador, así como las que pueda adoptar 
esta Universidad con ocasión del presente proceso selectivo y que no se encuentren 
comprendidas en los apartados anteriores, serán objeto de publicación, exclusivamente, 
en la página web de la Universidad: http://www.ucm.es/pas-funcionario.
4.5 Sin perjuicio de lo dispuesto en los apartados anteriores, mediante la admisión 
de las presentes Bases, los aspirantes al proceso selectivo aceptan que la Universidad 
Complutense de Madrid utilice como medio de comunicación con los mismos, a propósito 
de los actos y actuaciones relacionados con el presente proceso selectivo, la dirección 
de correo electrónico facilitada por el interesado y que haya hecho constar en su solicitud 
de admisión al presente procedimiento selectivo.
Tales comunicaciones no surtirán los efectos propios de una notificación a los efectos 
jurídicos previstos en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo 
Común de las Administraciones Públicas («Boletín Oficial del Estado» de 2 de octubre) y 
demás disposiciones vigentes que resulten de aplicación; no obstante, indicarán el lugar 
de publicación del acto, el cual sí surtirá los efectos jurídicos de notificación a todos los 
efectos.
Quinta. Requisitos.
Quienes aspiren a ingresar en la Escala objeto de la convocatoria deberán poseer, 
en el día de finalización del plazo de presentación de solicitudes y mantener hasta el 
momento de la toma de posesión como funcionario de carrera, los siguientes requisitos 
generales y específicos de participación:
5.1 Nacionalidad.
5.1.1 Ser español.
5.1.2 Ser nacional de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea.
5.1.3 Ser nacional de algún Estado al que, en virtud de los Tratados Internacionales 
celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre 
circulación de trabajadores en los términos en la que ésta se halla definida en el Tratado 
Constitutivo de la Comunidad Europea.
5.1.4 El cónyuge de los españoles y de los nacionales de otros Estados miembros 
de la Unión Europea, siempre que no esté separado de derecho, sus descendientes y los 
descendientes del cónyuge menores de veintiún años o mayores de dicha edad que 
vivan  a  sus  expensas,  siempre  que  no  estén  separados  de  derecho.  Éste  último 
beneficio será igualmente de aplicación a familiares de nacionales de otros Estados 
cuando así se prevea en los Tratados Internacionales celebrados por la Comunidad 
Europea y ratificados por España.
5.2 Capacidad: Poseer las capacidades y aptitudes físicas y psíquicas que sean 
necesarias para el desempeño de las correspondientes funciones o tareas.
5.3 Edad: Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad 
máxima de jubilación forzosa o de aquella otra que pueda establecerse por ley.
5.4 Habilitación:  No  haber  sido  separado  mediante  expediente  disciplinario  del 
servicio  de  cualquiera  de  las  Administraciones  Públicas  o  de  los  Organismos 
Constitucionales  o  Estatutarios  de  las  Comunidades  Autónomas,  ni  hallarse  en 
inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, 
para el acceso a Cuerpos o Escalas de funcionarios, ni pertenecer a la misma Escala a  s
la que se presenta. oe.
Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española, deberán acreditar igualmente  w.
no hallarse inhabilitados o en situación equivalente, ni haber sido sometidos a sanción  31ww
dails ecmipplinleaor ipaú ob leicqou.ivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos, el acceso
5.5 Titulación: Estar en posesión, o en condiciones de obtener en la fecha en que 
finalice  el  plazo  de  presentación  de  solicitudes,  el  título  de  Bachiller  o  Técnico  o 
equivalente de conformidad con las normas que resulten de aplicación.
A tal efecto, se estará a lo dispuesto en la Orden EDU/1603/2009, de 10 de junio 
(«Boletín Oficial del Estado» de 17 de junio), por la que se establecen equivalencias con 
los títulos de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria y de Bachiller regulados en 
la Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación («Boletín Oficial del Estado» de 4 
de mayo), modificada mediante Orden EDU/520/2011, de 7 de marzo («Boletín Oficial del 
Estado» de 14 de marzo) y demás normativa vigente en la materia.
En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero, se deberá estar en posesión de 
la correspondiente credencial que acredite su homologación en España. Este requisito 
no será de aplicación a los aspirantes que hubieran obtenido el reconocimiento de su 
cualificación profesional, en el ámbito de las profesiones reguladas, al amparo de las 
disposiciones de derecho de la Unión Europea.
5.6 Haber abonado la tasa por derechos de examen a que se refiere la Base 
octava, 8.2, salvo en caso de encontrarse en alguno de los supuestos de exención total o 
parcial de la misma.
Sexta. Aspirantes que concurran por el turno de discapacidad.
6.1 Los aspirantes que concurran por el turno de discapacidad deberán poseer un 
grado de discapacidad igual o superior al 33 % y reunir, además, los requisitos previstos 
en la Base quinta. Asimismo, deberán expresar en su solicitud que desean participar por 
el turno de discapacidad e indicar el porcentaje.
6.2 Los aspirantes con discapacidad podrán pedir en el modelo oficial de solicitud 
las adaptaciones y los ajustes razonables de tiempo y/o medios de las pruebas del 
proceso selectivo, a fin de asegurar su participación en condiciones de igualdad. De 
solicitar dicha adaptación, deberán adjuntar el Dictamen Técnico Facultativo emitido por 
el  órgano  técnico  de  calificación  del  grado  de  discapacidad,  acreditando  de  forma 
fehaciente las deficiencias permanentes que han dado origen al grado de discapacidad 
reconocido, a efectos de que el órgano de selección pueda valorar la procedencia o no 
de la concesión de la adaptación solicitada.
6.3 Quienes  soliciten  participar  por  el  turno  de  reserva  de  personas  con 
discapacidad únicamente podrán presentarse por este turno.
6.4 Los aspirantes que concurran por el turno de discapacidad deberán tener en 
cuenta  las  demás  disposiciones  contenidas  en  la  Base  tercera  de  la  presente 
convocatoria, en los extremos referidos al proceso selectivo.
Séptima. Solicitudes.
7.1 Los interesados dispondrán de un plazo de veinte días hábiles contados a partir 
del día siguiente al de la fecha de publicación de esta convocatoria en el «Boletín Oficial 
del Estado», para presentar la solicitud conforme al modelo descrito en la Base séptima, 
7.2, de la convocatoria, cumplimentada electrónicamente en la forma descrita en la Base 
séptima, 7.5.
7.2 La solicitud de admisión a las pruebas selectivas, en cuya parte superior figura 
«Solicitud  de  admisión  a  procesos  selectivos.  Universidad  Complutense  de  Madrid. 
Personal Funcionario de Administración y Servicios», se encuentra en la página web 
http://www.ucm.es/pas-funcionario;  asimismo,  figura  como  anexo  II  de  la  presente  e.e
convocatoria. b
7.3 Los aspirantes que posean la nacionalidad española deberán acompañar a su  31ww
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cond7i.c4i onLeas  nqou ep arelesgeunetanc sióonb rdee s lua  nsaocliicointuadli deand .tiempo y forma supondrá la exclusión del
aspirante.
7.5 La  cumplimentación  de  los  datos  de  la  solicitud  se  deberá  realizar 
electrónicamente,  accediendo  a  la  aplicación  informática  habilitada  al  efecto  en  la 
siguiente dirección: http://www.ucm.es/pas-funcionario.
Antes de cumplimentar la solicitud de admisión, se recomienda leer detenidamente 
las instrucciones, las cuales estarán disponibles en la propia aplicación y en la página 
web mencionada.
Una vez seleccionado el proceso selectivo en el que el candidato quiere participar, 
las solicitudes se completarán de acuerdo con las siguientes especificaciones:
a) Se rellenará el apartado de «Datos Personales».
b) Deberán  marcar  la  casilla  «Reserva  Discapacidad»  aquellos  aspirantes  que 
deseen acceder por este turno.
c) En la casilla «Grado de discapacidad», los aspirantes con discapacidad podrán 
indicar el porcentaje que tengan reconocido, y solicitar, expresándolo en la casilla «En 
caso de discapacidad, adaptación que solicita», las posibles adaptaciones y los ajustes 
necesarios de tiempos y/o medios para la realización de los ejercicios del proceso 
selectivo.
d) En el apartado «Títulos académicos oficiales», en la casilla «Exigidos en la 
convocatoria», se indicará, de las opciones que se presentan en el desplegable, la 
Titulación académica que posea el aspirante.
e) En el apartado «Datos a consignar según las bases de la convocatoria», en el 
apartado «Lista de Espera», se deberá indicar si se desea formar parte de la lista de 
espera que se derive del presente proceso selectivo.
f) A continuación, el candidato indicará el tipo de tasa que le corresponde abonar 
por derechos de examen o si se encuentra exento total o parcialmente del pago de las 
mismas por alguna de las causas indicadas en el Base octava, 8.5, de esta convocatoria. 
En caso de tener que efectuar abono de tasas, se deberá optar por alguna de las 
modalidades de pago que se indican a continuación:
1. Pago con tarjeta de crédito o de débito, a través de la aplicación informática.
2. Pago en efectivo. Si se elige esta modalidad, el interesado deberá obtener de la 
aplicación informática el impreso de pago que constará de dos ejemplares, uno para el 
banco y otro para el interesado, en el que figurará, además de los datos del interesado, 
el importe de la tasa y la cuenta bancaria en la que realizar el ingreso: Banco Santander, 
cuenta  «Tesorería  UCM  –  Recaudatoria  derechos  de  examen»  de  la  Universidad 
Complutense de Madrid, código IBAN ES50-0049-2196-0020-1445-8913.
g) En el apartado «Documentos que se aportan», deberán seleccionar y adjuntar en 
formato electrónico el/los documento/s que, en su caso, corresponda/n.
En este apartado de la solicitud aparecerán relacionados el/los documento/s que el 
aspirante hubiera adjuntado previamente identificados con un código único o resumen 
que permitirá garantizar la integridad de los documentos aportados por el aspirante y su 
no repudio.
En caso de haber efectuado el pago en efectivo de las tasas por derechos de 
examen, el aspirante deberá incorporar a la aplicación informática el justificante bancario 
debidamente sellado por la entidad bancaria, que acredite el abono de las mismas y en 
el que deberá figurar el número de su solicitud de participación.
7.6 Una vez finalizada la cumplimentación de la solicitud de participación y, en su  s
caso, efectuado el pago de la tasa por derechos de examen, la solicitud de admisión se  oe.
presentará preferentemente en el Registro Electrónico de la Universidad, al que se  w.
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7.7 Si la solicitud se presenta a través de otra de las modalidades previstas en el
artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo  Bc
Común de las Administraciones Públicas («Boletín Oficial del Estado» de 2 de octubre), 
los  participantes,  una  vez  que  hubieran  cumplimentado  su  solicitud  y,  en  su  caso, 
efectuado el pago de la tasa por derechos de examen, deberán imprimir el documento de 
solicitud y presentarlo prioritariamente en una de las oficinas de asistencia en materia 
Registro de la Universidad Complutense de Madrid, cuyo horario y condiciones de 
acceso pueden consultarse en la página web http://www.ucm.es/registro-general
En  caso  de  optar  por  una  Oficina  de  Registro  distinta,  se  deberá  informar  al 
empleado público que recoja su solicitud, que el código DIR3 al que tiene que remitirla es 
el que figura en la solicitud de admisión: U01000739 –Unidad de Selección de Personal 
Funcionario–. La documentación que acompañe a la solicitud de participación, deberá 
haber sido adjuntada anteriormente, en la fase de cumplimentación de solicitud en 
formato  electrónico,  en  la  forma  prevista  en  la  Base  séptima,  7.5.g),  de  esta 
convocatoria, por lo que no será necesario presentarla en papel.
7.8 Los errores de hecho, materiales o aritméticos, que pudieran advertirse en la 
solicitud, podrán subsanarse en cualquier momento de oficio o a petición del interesado.
7.9 Si la concurrencia de incidencia técnica debidamente acreditada imposibilitara 
el funcionamiento ordinario de los sistemas, el órgano convocante podrá acordar la 
ampliación del plazo de presentación de solicitudes o la cumplimentación y presentación 
sustitutoria en papel, en cuyo caso el interesado deberá acreditar documentalmente la 
incidencia técnica producida.
Octava. Tasa por derechos de examen.
8.1 Para participar en el proceso selectivo será obligatorio haber satisfecho la tasa 
por derechos de examen por el importe determinado en la presente convocatoria, de 
conformidad con lo previsto en el Texto Refundido de la Ley de Tasas y Precios Públicos 
de la Comunidad de Madrid, aprobado por el Decreto Legislativo 1/2002, de 24 de 
octubre («Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» de 29 de octubre y «Boletín Oficial 
del Estado» de 13 de marzo de 2003), en aplicación de lo que disponga la Ley de 
Presupuestos Generales de la Comunidad de Madrid del año en que tenga lugar la 
publicación de la correspondiente convocatoria.
8.2 El importe de la tasa por derechos de examen será, con carácter general, 
de 20,69 euros.
8.3 El abono del importe íntegro de la cuantía deberá realizarse mediante las 
modalidades de pago que se indican a continuación:
a) Pago con tarjeta de crédito o de débito, a través de la aplicación informática, una 
vez cumplimentada la solicitud de participación.
b) Pago en efectivo: El interesado, una vez obtenidos los impresos de pago de la 
aplicación informática, habrá de dirigirse a cualquier sucursal del Banco Santander e 
ingresar el importe indicado en la Base octava, 8.2, en la cuenta «Tesorería UCM – 
Recaudatoria derechos de examen» de la Universidad Complutense de Madrid, código 
IBAN ES50-0049-2196-0020-1445-8913. Efectuado el pago de las tasas por derechos de 
examen, el aspirante deberá incorporar a la aplicación informática el justificante bancario 
que acredite el abono de las mismas, en el que deberá figurar el número de su solicitud 
de participación.
8.4 El abono de la tasa por derechos de examen o, en su caso, la justificación de la 
concurrencia de alguna de las causas de exención total o parcial del mismo, deberá  es
hacerse dentro del plazo de presentación de solicitudes, por lo que el candidato deberá  o
añadir  a  su  solicitud  de  participación  los  documentos  que  lo  justifiquen,  del  modo  31ww
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en estas pruebas selectivas.
8.5 Exención del pago de la tasa: De conformidad con el artículo 76 del Texto 
Refundido de la Ley de Tasas y Precios Públicos de la Comunidad de Madrid, aprobado 
por el Decreto Legislativo 1/2002, de 24 de octubre («Boletín Oficial de la Comunidad de 
Madrid» de 29 de octubre y «Boletín Oficial del Estado» de 13 de marzo de 2003) están 
exentas del pago de la tasa por derechos de examen:
a) Las personas con un grado de discapacidad igual o superior al 33 por ciento. 
Estas  personas  deberán  acompañar  a  la  solicitud  la  tarjeta  o  certificado  vigente 
acreditativos del grado de discapacidad igual o superior al 33 por 100, expedidos por la 
Dirección  General  de  Atención  a  Personas  con  Discapacidad  de  la  Comunidad  de 
Madrid, el Instituto de Mayores y Servicios Sociales u otro órgano competente para emitir 
dichas certificaciones; o, en su caso, en el supuesto de pensionistas, la documentación 
requerida en los párrafos b) y c) del artículo 2.1 del Real Decreto 1414/2006, de 1 de 
diciembre, por el que se determina la consideración de persona con discapacidad a los 
efectos  de  la  Ley  51/2003,  de  2  de  diciembre,  de  Igualdad  de  oportunidades,  no 
discriminación y accesibilidad universal de las personas con discapacidad («Boletín 
Oficial del Estado» de 16 de diciembre).
b) Las  personas  que  figuren  en  los  servicios  públicos  de  empleo  como 
demandantes de empleo con una antigüedad mínima de seis meses, referida a la fecha 
de publicación de esta convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado». Estas personas 
deberán acompañar a la solicitud de participación informe, expedido por los servicios 
públicos de empleo, de periodo ininterrumpido inscrito en situación de desempleo en los 
seis meses inmediatamente anteriores a la fecha de publicación de la convocatoria.
c) Las familias numerosas en los términos establecidos en el artículo 12.1.c) de la 
Ley 40/2003, de 18 de noviembre, de Protección a las Familias Numerosas («Boletín 
Oficial del Estado» de 19 de noviembre). Tendrán derecho a exención del cien por cien 
de la tasa, los miembros de familias de la categoría especial y a una bonificación del 
cincuenta por ciento los que fueran de la categoría general. La condición de familia 
numerosa se acreditará mediante copia del correspondiente título actualizado.
d) Las víctimas del terrorismo, entendiendo por tales, las personas que hayan 
sufrido daños físicos o psíquicos como consecuencia de la actividad terrorista y así lo 
acrediten mediante sentencia judicial firme o en virtud de resolución administrativa por la 
que se reconozca tal condición, su cónyuge o persona que haya convivido con análoga 
relación de afectividad, el cónyuge del fallecido y los hijos de los heridos y fallecidos.
e) Las  víctimas  de  violencia  de  género,  debiendo  acreditarse  tal  circunstancia 
mediante la aportación de resolución judicial u orden de protección dictada a favor de la 
víctima o informe del Ministerio Fiscal que indique la existencia de indicios de ser víctima 
de violencia de género, hasta tanto se dicte la orden de protección, o cualquiera otra 
documentación acreditativa de tal condición de conformidad con la normativa vigente en 
la materia.
8.6 De conformidad con lo establecido en el artículo 10 del Texto Refundido de la 
Ley  de  Tasas  y  Precios  Públicos  de  la  Comunidad  de  Madrid,  aprobado  por  el 
Decreto Legislativo 1/2002, de 24 de octubre («Boletín Oficial de la Comunidad de 
Madrid» de 29 de octubre y «Boletín Oficial del Estado» de 13 de marzo de 2003) 
solamente procederá la devolución de la tasa por derechos de examen cuando no se 
realice su hecho imponible por causas no imputables al sujeto pasivo. Por tanto, no 
procederá la devolución de los derechos de examen en los supuestos de exclusión por 
causa imputable a los aspirantes. e.e
Novena. Admisión de aspirantes. 31ww
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Dicha Resolución se publicará en los lugares indicados en la Base cuarta, 4.2, de la 
presente convocatoria.
9.2 Los aspirantes excluidos o los que no figuren en las relaciones provisionales de 
admitidos y excluidos, dispondrán de un plazo de diez días hábiles, contados a partir del 
siguiente al de la publicación en el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» del 
anuncio  de  la  Resolución  del  Rector  por  la  que  se  declaran  aprobadas  las  listas 
provisionales de admitidos y excluidos, para poder subsanar el/los defecto/s que haya/n 
motivado la exclusión o su no inclusión expresa.
9.3 Los aspirantes con alguna causa de exclusión deberán acceder a la dirección: 
http://www.ucm.es/pas-funcionario  y  cumplimentar  electrónicamente,  en  la  aplicación 
informática habilitada al efecto, la solicitud de subsanación en cuya parte superior figura 
«Solicitud de subsanación a procesos selectivos. Universidad Complutense de Madrid. 
Personal Funcionario de Administración y Servicios» y que figura como anexo III a esta 
convocatoria. La aplicación informática se habilitará, únicamente, durante el plazo de 
subsanación y se accederá con el número de Documento Nacional de Identidad y la 
misma contraseña que el aspirante utilizó para ser admitido a las pruebas selectivas que 
regula la presente convocatoria.
La subsanación deberá realizarse siguiendo las especificaciones que se indican a 
continuación:
a) Se elegirá el proceso selectivo en el que el candidato ha resultado excluido 
provisionalmente.
b) Una  vez  que  se  ha  visualizado  la  solicitud,  se  pulsará  el  botón  «Proceso 
Subsanar».
c) Si  el  aspirante  así  lo  considera  oportuno  cumplimentará  la  casilla  «Texto 
Subsanación». Esta casilla está configurada como texto libre por lo que el candidato 
podrá exponer las razones en las que funde su derecho a tomar parte en el proceso 
selectivo y que justifiquen su inclusión en la lista de admitidos.
d) Se adjuntará, en el lugar habilitado al efecto, el/los documento/s, en formato 
electrónico, que acrediten las razones invocadas para su admisión al proceso selectivo. 
Cada documento se identificará con un código único o resumen que permitirá garantizar 
la integridad de los documentos aportados por el aspirante y su no repudio.
9.4 Finalizada  la  cumplimentación  de  la  solicitud  de  subsanación,  ésta  se 
presentará preferentemente en el Registro Electrónico de la Universidad, al que se 
tendrá  acceso  desde  la  citada  aplicación  informática.  Para  ello,  es  requisito 
imprescindible estar en posesión de certificado electrónico en vigor, cuyo Documento 
Nacional de Identidad asociado ha de corresponder con el incluido en la solicitud de 
subsanación.
9.5 Si la solicitud de subsanación se presenta a través de otra de las modalidades 
previstas en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento 
Administrativo Común de las Administraciones Públicas («Boletín Oficial del Estado» 
de 2 de octubre), los participantes deberán imprimir el documento de subsanación y 
presentarlo prioritariamente en una de las oficinas de asistencia en materia de Registro 
de la Universidad Complutense de Madrid, cuyo horario y condiciones de acceso pueden 
consultarse en la página web http://www.ucm.es/registro-general.
En  caso  de  optar  por  una  Oficina  de  Registro  distinta,  se  deberá  informar  al 
empleado público que recoja su solicitud de subsanación, que el código DIR3 al que 
tiene que remitirla es U01000739 –Unidad de Selección de Personal Funcionario–. e.e
La documentación que acompañe a la solicitud de subsanación deberá haber sido  w.b
adjuntada  anteriormente,  en  formato  electrónico,  en  la  forma  prevista  en  la  Base  31ww
nove9n.6a , 9L.o3s.d )a, sdpeir aensttae sc oqnuveo cnaot ofrigiau, rpeonr  elon  qluaes  nreol asceiroán neesc persoavriisoi opnreasleesn tdaerl aa ednm pitiadpoesl .y
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alegaciones que consideren oportuno indicar y, en su caso, adjuntando la documentación
que proceda. Todo ello, lo pondrán en conocimiento del órgano convocante mediante su 
presentación,  preferentemente,  en  el  Registro  Electrónico  de  la  Universidad 
Complutense o a través de cualquiera de las modalidades previstas en el artículo 16.4 de 
la  Ley  39/2015,  de  1  de  octubre,  del  Procedimiento  Administrativo  Común  de  las 
Administraciones Públicas («Boletín Oficial del Estado» de 2 de octubre), y que se 
indican en la Base novena, 9.5, de esta convocatoria.
9.7 Los  aspirantes  que,  dentro  del  plazo  señalado,  no  subsanen  la  causa  de 
exclusión justificando su derecho a estar incluidos en la relación de admitidos, serán 
definitivamente excluidos.
9.8 En  cualquier  caso,  con  el  objetivo  de  evitar  errores  y  para  posibilitar  su 
subsanación en tiempo y forma, los aspirantes comprobarán fehacientemente no solo 
que no figuran en la relación de excluidos, sino que, además, sus nombres constan 
correctamente en la relación de admitidos.
9.9 Son causas de exclusión del aspirante:
a) El incumplimiento de los requisitos de participación establecidos en la presente 
convocatoria.
b) La no presentación de la solicitud en tiempo y forma.
c) La falta de subsanación, si procede, en el plazo establecido para ello.
d) La falta de firma del interesado en la solicitud.
e) La falta de pago íntegro, en plazo, de la tasa correspondiente por derechos de 
examen, la falta de justificación de su abono, o la falta de justificación de encontrarse 
exento total o parcial de este pago.
9.10 Los aspirantes que habiendo solicitado concurrir por el cupo de discapacidad 
no cumplan alguno de los requisitos exigidos para el acceso a dichas plazas de reserva 
serán excluidos de dicho turno y serán incluidos, de oficio, en la relación definitiva de 
aspirantes  admitidos  por  el  sistema  general  de  acceso,  siempre  que  cumplan  los 
restantes  requisitos  de  participación  establecidos  en  la  presente  convocatoria  y  no 
incurran en otras causas de exclusión.
9.11 Una vez finalizado el plazo de subsanación, el Rector de la UCM dictará 
resolución por la que se harán públicas las listas definitivas de aspirantes admitidos y 
excluidos, en los mismos lugares en los que se publicaron las provisionales, que pondrá 
fin a la vía administrativa y frente a la cual se podrá interponer recurso contencioso-
administrativo ante los juzgados de lo Contencioso–Administrativo de Madrid, en el plazo 
de dos meses desde su publicación o, potestativamente, recurso de reposición ante el 
Rector en el plazo de un mes, en los términos establecidos en la Ley 39/2015, de 1 de 
octubre,  del  Procedimiento  Administrativo  Común  de  las  Administraciones  Públicas 
(«Boletín Oficial del Estado» de 2 de octubre) y de acuerdo con la Ley 29/1998, de 13 de 
julio,  reguladora  de  la  Jurisdicción  Contencioso-Administrativa  («Boletín  Oficial  del 
Estado» de 14 de julio).
9.12 En la citada Resolución, a propuesta del Tribunal Calificador, se hará constar 
la fecha, lugar y hora de realización del primer ejercicio de la Oposición; todo ello, con 
una antelación mínima de diez días hábiles.
Décima. Tribunal Calificador.
10.1 El  Tribunal  Calificador  de  este  proceso  selectivo  es  el  que  figura  como 
anexo IV a esta convocatoria. La pertenencia al Tribunal será siempre a título individual,  es
no pudiendo ostentarse ésta en representación o por cuenta de nadie. El Tribunal estará  o
constituido por el Presidente, el Secretario y cinco vocales, designándose el mismo  31ww
PRndúereom avIleni sDrgioóre encs rdoede teo dP  e3ul6 em4Ps/it1eeo9rmss9 obd5nre,o a dsTl e raa 1bl s0asu jdoepe rleyv  inmcPtieaorosr zm doeo,  cepilnoóa rn   eAPlcd ruqommufeienps ilsisiomterna iaeaclnp iódtroune e  lbgoaesd  neFeell u rRanlce aigodrtlneíacalm uriEleoonss tt aoCd 1iGvo1i e leyns e dddreaeell     OE-A-2022-36able en https://
la Administración General del Estado («Boletín Oficial del Estado» de 10 de abril) y del
artículo 130 del Decreto 32/2017, de 21 de marzo, del Consejo de Gobierno, por el que 
se aprueban los Estatutos de la Universidad Complutense de Madrid («Boletín Oficial de 
la Comunidad de Madrid» de 24 de marzo), modificados por Decreto 5/2018, de 23 de 
enero («Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» de 26 de enero).
10.2 El Tribunal Calificador deberá ajustarse a los principios de imparcialidad y 
profesionalidad de sus miembros, deberá pertenecer a un cuerpo o escala de categoría 
igual o superior a la convocada y tenderá en su composición a la paridad entre hombres 
y mujeres, en cumplimiento de lo establecido en el artículo 53 de la Ley Orgánica 3/2007, 
de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres («Boletín Oficial del 
Estado» de 23 de marzo) y en el artículo 60.1 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 
de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del 
Empleado Público («Boletín Oficial del Estado» de 31 de octubre).
10.3 Para la válida constitución del Tribunal, a efectos de celebración de sesiones, 
deliberaciones y toma de acuerdos, se requerirá la asistencia, presencial o a distancia, 
del Presidente y Secretario o, en su caso, de quienes les suplan y de un número de 
vocales no inferior a tres.
10.4 El procedimiento de actuación del Tribunal se ajustará en su funcionamiento a 
lo dispuesto en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo 
Común de las Administraciones Públicas («Boletín Oficial del Estado» de 2 de octubre), 
en la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público («Boletín 
Oficial del Estado» de 2 de octubre) y en las demás normas que le sean de aplicación.
De cada sesión que celebre el Tribunal se levantará acta por el Secretario, que 
deberá ser aprobada por dicho órgano en la misma o en la siguiente sesión, siendo 
firmada por el Secretario con el visto bueno del Presidente. Asimismo, podrá ser firmada 
por el resto de miembros del Tribunal.
Igualmente, en la sesión de constitución, el Presidente del Tribunal recordará a todos 
los miembros titulares y suplentes que lo integran el rigor en el cumplimiento del deber 
de  sigilo  profesional  a  que  vienen  obligados,  así  como  las  responsabilidades 
administrativas o penales que por cualquier causa pudieran derivarse de su actuación.
10.5 Los miembros del Tribunal deberán abstenerse de intervenir, notificándolo al 
Rector  de  la  Universidad,  cuando  concurran  en  ellos  alguna  de  las  circunstancias 
previstas en el artículo 23.2 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del 
Sector Público («Boletín Oficial del Estado» de 2 de octubre), o si hubieren realizado 
tareas de preparación de aspirantes a pruebas selectivas en los cinco años anteriores a 
la publicación de esta convocatoria.
10.6 El  Presidente  deberá  solicitar  de  los  miembros  del  Tribunal  declaración 
expresa  de  no  hallarse  incursos  en  las  circunstancias  previstas  en  el  precitado 
artículo 23, así como de no haber realizado tareas de preparación de aspirantes a 
pruebas selectivas en los cinco años anteriores a la publicación de esta convocatoria.
10.7 Asimismo, los aspirantes podrán recusar a los miembros del Tribunal cuando, 
a su juicio, concurra en ellos alguna de las circunstancias señaladas en el párrafo 
anterior, conforme a lo establecido en el artículo 24 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, 
de Régimen Jurídico del Sector Público («Boletín Oficial del Estado» de 2 de octubre).
10.8 De conformidad con lo dispuesto en el Real Decreto 462/2002, de 24 de mayo, 
sobre indemnizaciones por razón del servicio («Boletín Oficial del Estado» de 30 de 
mayo), el Tribunal Calificador tendrá la categoría segunda.
10.9 A efectos de comunicaciones y demás incidencias, la sede del Tribunal será: 
Rectorado  de  la  Universidad  Complutense  (avenida  de  Séneca,  número  2,  es
Madrid 28040). o
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Oposición, adoptando al respecto las decisiones que estime pertinentes.
10.12 El Tribunal podrá disponer la incorporación de los asesores especialistas que 
estime oportunos para el desarrollo del proceso selectivo. Los asesores, que tendrán voz 
pero no voto, se limitarán exclusivamente al ejercicio de sus especialidades técnicas, 
colaborando con el Tribunal. La designación de tales asesores corresponde al Rector, a 
propuesta del Tribunal. Dichos asesores deberán formalizar la declaración prevista en la 
Base décima, 10.6, de la presente convocatoria. Asimismo, el Tribunal podrá valerse de 
personal colaborador para tareas materiales de vigilancia y organización.
10.13 Si en algún momento el Tribunal Calificador tuviera conocimiento de que un 
aspirante no cumple uno o varios de los requisitos exigidos en la presente convocatoria o 
de la certificación acreditada resultara que su solicitud adolece de errores o falsedades 
que imposibilitaran su acceso a la Escala correspondiente en los términos establecidos 
en  la  presente  convocatoria,  previa  audiencia  del  interesado,  deberá  proponer  su 
exclusión  al  órgano  convocante,  comunicándole  las  inexactitudes  o  falsedades 
formuladas por el aspirante en la solicitud de admisión a las pruebas selectivas.
10.14 En el supuesto de que el número de aspirantes aprobados fuera inferior al de 
plazas convocadas, el Tribunal declarará desiertas las sobrantes, de conformidad con lo 
dispuesto en la Base tercera, 3.5, de la presente convocatoria.
10.15 El  Tribunal  Calificador,  de  acuerdo  con  lo  previsto  en  el  Real 
Decreto 2271/2004, de 3 de diciembre, por el que se regula el acceso al empleo público 
y la provisión de puestos de trabajo de las personas con discapacidad («Boletín Oficial 
del Estado» de 17 de diciembre), adoptará las medidas oportunas que permitan a los 
aspirantes con discapacidad, que así lo hubieran indicado en la solicitud, poder participar 
en el presente proceso selectivo en igualdad de condiciones que el resto de aspirantes, 
disponiendo las adaptaciones de medios y los ajustes razonables de tiempos previstos 
en la Orden PRE/1822/2006, de 9 de junio, por la que se establecen criterios generales 
para la adaptación de tiempos adicionales en los procesos selectivos para el acceso al 
empleo público de personas con discapacidad («Boletín Oficial del Estado» de 13 de 
junio). El Tribunal Calificador podrá requerir un informe y, en su caso, colaboración de los 
órganos  técnicos  de  la  Administración  laboral,  sanitaria  o  de  los  órganos  de  la 
Administración Pública competente, sin perjuicio de la obligación de los aspirantes de 
entregar la documentación acreditativa correspondiente de la situación de discapacidad.
El  Tribunal  publicará,  con  la  debida  antelación,  la  relación  de  adaptaciones 
concedidas y/o denegadas en la página Web de la Universidad Complutense http://
www.ucm.es/pas-funcionario.
Undécima. Procedimiento de selección.
11.1 El procedimiento de selección se realizará a través del sistema de Oposición.
11.2 La Oposición estará integrada por los dos ejercicios que a continuación se 
indican, ambos de carácter obligatorio y eliminatorio.
11.2.1 Primer ejercicio: Consistirá en contestar por escrito un cuestionario de 100 
preguntas, con cuatro respuestas alternativas cada una, siendo sólo una de ellas la 
correcta, que versarán sobre el Programa que figura en el anexo I de esta convocatoria.
El cuestionario incluirá 10 preguntas adicionales de reserva para sustituir a aquellas 
que puedan ser objeto de anulación y según el orden en el que se presenten en el 
cuestionario.
Cada pregunta contestada correctamente se valorará en positivo. Las respuestas 
erróneas y aquellas que tengan respuestas múltiples penalizarán con ¼ del valor de una  e.e
correcta. Las preguntas no contestadas no recibirán puntuación alguna, ni penalizarán. b
El tiempo máximo de realización de este ejercicio será de ciento diez minutos. 31ww
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ellas la correcta.
Cada supuesto práctico incluirá cinco preguntas adicionales de reserva para sustituir 
a aquellas que puedan ser objeto de anulación y según el orden en el que se presenten 
en el cuestionario de respuestas.
Cada pregunta contestada correctamente se valorará en positivo. Las respuestas 
erróneas y aquellas que tengan respuestas múltiples penalizarán con ¼ del valor de una 
correcta. Las preguntas no contestadas no recibirán puntuación alguna, ni penalizarán.
El tiempo máximo para la realización de este ejercicio será de ciento diez minutos. 
11.3 Calificación de los ejercicios de la Oposición.
11.3.1 Primer  ejercicio:  Este  ejercicio  se  calificará  de  0  a  100  puntos,  siendo 
necesario obtener una calificación mínima de 50 puntos para superarlo.
El Tribunal fijará el número de aciertos que se correspondan con la puntuación 
mínima necesaria para superar el ejercicio.
11.3.2 Segundo ejercicio: Cada supuesto se calificará de 0 a 25 puntos. Para 
superar este ejercicio será necesario obtener una calificación mínima de 40 puntos en el 
conjunto de los tres supuestos y no haber tenido 0 en ninguno de ellos.
El Tribunal determinará el nivel mínimo exigido para superar el ejercicio.
11.3.3 En  cada  uno  de  los  ejercicios,  las  calificaciones  resultarán  de  las 
puntuaciones transformadas que se deriven de los baremos establecidos por el Tribunal 
Calificador.
11.4 El orden de actuación de los opositores se iniciará por aquellos cuyo primer 
apellido comience por la letra «E», de conformidad con lo establecido en la Resolución 
de 9 de marzo de 2021, de la Dirección General de Función Pública («Boletín Oficial de 
la Comunidad de Madrid» de 29 de marzo).
11.5 Los aspirantes serán convocados para la realización de cada uno de los 
ejercicios en único llamamiento, siendo excluidos de las pruebas selectivas quienes no 
comparezcan,  salvo  casos  debidamente  justificados  y  libremente  apreciados  por  el 
Tribunal Calificador.
11.6 El Tribunal adoptará las medidas necesarias para garantizar que los ejercicios 
de la Oposición sean corregidos sin que se conozca la identidad de los aspirantes. El 
Tribunal podrá excluir a aquellos opositores en cuyas hojas de examen figuren nombres, 
rasgos, marcas o signos que permitan conocer la identidad de los mismos.
11.7 El Tribunal podrá requerir, en cualquier momento del proceso selectivo, la 
acreditación de la identidad de los aspirantes.
11.8 El Tribunal procederá a publicar en el plazo de tres días hábiles siguientes a la 
realización de cada uno de los ejercicios de la oposición, en la página web de la 
Universidad  Complutense  http://www.ucm.es/pas-funcionario,  los  cuestionarios  de 
exámenes y las plantillas de respuestas correctas.
Los interesados podrán presentar alegaciones al cuestionario de preguntas y a la 
plantilla de respuestas mediante escrito dirigido al Tribunal Calificador, durante los tres 
días hábiles siguientes a la fecha de su publicación.
11.9 Desde la total conclusión del primer ejercicio hasta el comienzo del segundo 
deberá transcurrir un plazo mínimo de 72 horas y máximo de cuarenta y cinco días 
hábiles.
Una vez comenzado el proceso selectivo, la publicación del anuncio de celebración 
del segundo ejercicio se efectuará por el Tribunal, exclusivamente en la página web de la 
Universidad Complutense http://www.ucm.es/pas-funcionario, con veinticuatro horas, al  es
menos, de antelación a la señalada para su inicio. bo
11.10 Concluidos cada uno de los ejercicios de la Oposición, el Tribunal hará  31ww
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consideración de no aptos, quedando eliminados del proceso selectivo.
Contra dicha consideración, los interesados podrán interponer recurso de alzada en 
el plazo y en la forma prevista en el Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento 
Administrativo Común de las Administraciones Públicas («Boletín Oficial del Estado» 
de 2 de octubre).
11.11 Calificación final del proceso selectivo:
La calificación final del proceso selectivo vendrá determinada por la suma de las 
puntuaciones obtenidas en cada uno de los ejercicios de la Oposición.
El Tribunal no podrá declarar que ha superado el proceso selectivo un número 
superior de aspirantes al de plazas convocadas por la presente Resolución. Cualquier 
propuesta que contravenga lo indicado anteriormente será nula de pleno derecho.
11.12 No obstante lo anterior, y con la finalidad de asegurar la cobertura de las 
vacantes  convocadas,  siempre  que  el  Tribunal  calificador  haya  propuesto  el 
nombramiento de igual número de aspirantes que el de vacantes convocadas, cuando se 
produzcan renuncias o concurran alguna de las causas de pérdida de la condición de 
personal funcionario en las personas propuestas antes de su nombramiento o toma de 
posesión, el órgano convocante requerirá al Tribunal la relación complementaria de 
aspirantes aprobados que sigan en orden a las personas propuestas, para su posible 
nombramiento como personal funcionario de carrera.
11.13 En  consideración  a  lo  expuesto,  el  Tribunal  elaborará  la  relación  de 
aspirantes  que  han  superado  el  proceso  selectivo.  En  dicho  listado,  los  aspirantes 
deberán  figurar  debidamente  ordenados,  por  orden  de  puntuación,  conforme  a  la 
calificación final obtenida.
En caso de empate en la misma, el orden se establecerá atendiendo a los siguientes 
criterios, cuya aplicación, en su caso, procederá de forma subsidiaria:
1.º) La mayor puntuación obtenida en el primer ejercicio de la Oposición.
2.º) El menor número de respuestas erróneas en el primer ejercicio de la Oposición.
3.º) El  menor  número  de  respuestas  erróneas  en  el  segundo  ejercicio  de  la 
Oposición.
4.º) Si  aún  persistiera  el  empate,  primará  la  primera  letra  del  primer  apellido 
empezando por la letra señalada en la Base undécima, 11.4, de la convocatoria.
11.14 Las presentes pruebas selectivas tendrán idéntico contenido para todos los 
aspirantes  independientemente  del  turno  por  el  que  se  opte,  sin  perjuicio  de  las 
adaptaciones  a  las  que  hace  referencia  la  Base  sexta  y  décima,  10.15,  de  esta 
convocatoria.
Al finalizar el proceso, se elaborará una relación única en la que se incluirán todos 
los candidatos que hayan superado las pruebas selectivas, ordenados por la puntuación 
total obtenida, con independencia del turno por el que hayan participado.
11.15 Si alguno de las aspirantes no pudiera completar el proceso selectivo a causa 
de  embarazo  de  riesgo  o  parto,  debidamente  acreditado,  su  situación  quedará 
condicionada a la finalización de aquel y a la superación de los ejercicios que hayan 
quedado aplazados, sin que éstos puedan demorarse de manera que se menoscabe el 
derecho de los demás aspirantes a una resolución del proceso ajustada a tiempos 
razonables, lo que deberá ser valorado por el Tribunal Calificador y, en todo caso, la 
realización de aquellos tendrá lugar antes de la publicación de la lista de aspirantes que 
han superado el proceso selectivo. s
Duodécima. Superación del proceso selectivo. w.
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Universidad Complutense http://www.ucm.es/pas-funcionario.
En la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo, el Tribunal indicará:
a) Número de orden obtenido en el proceso selectivo de acuerdo con la puntuación 
total alcanzada; nombre, apellidos y número del documento nacional de identidad o 
equivalente en cada uno de los aspirantes.
b) Puntuación obtenida en cada ejercicio de la Oposición.
c) Puntuación final.
12.2 El Presidente del Tribunal enviará copia certificada de dicha relación al Rector 
de la Universidad Complutense.
12.3 La Resolución del Rector que apruebe la lista de aspirantes que han superado 
el proceso selectivo se publicará, exclusivamente, en la página web de la Universidad 
Complutense http://www.ucm.es/pas-funcionario.
Al mismo tiempo, se procederá a la publicación de la Resolución que contenga la 
relación de puestos de trabajo a ofertar a los aspirantes que han superado el proceso 
selectivo, en idéntico lugar.
12.4 Los  aspirantes  deberán  solicitar  destino,  utilizando  el  modelo  que  se 
acompañe a la resolución, y una vez cumplimentado, presentarlo en el plazo y lugar 
indicado en la Base decimotercera, 13.1.
A los aspirantes que no presenten su solicitud de destino en el plazo señalado o en 
la misma no se incluyesen los puestos de trabajo suficientes para obtener uno de ellos, 
se les adjudicará destino en alguna de las vacantes de la relación de puestos de trabajo 
ofertados que resulten sin adjudicar.
Decimotercera. Presentación  de  documentos.  Nombramiento  de  funcionarios  de 
carrera.
13.1 En el plazo de veinte días hábiles a contar desde el día siguiente al de la 
publicación de la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo, los 
aspirantes incluidos en la misma deberán presentar en el Servicio de PAS Funcionario de 
la Universidad Complutense de Madrid (Edificio de Rectorado, Avenida de Séneca, 
número 2), los siguientes documentos:
a) Original y copia del documento nacional de identidad o equivalente y, en su caso, 
demás documentación que fuera precisa a efectos de acreditar el cumplimiento del 
requisito de nacionalidad en los términos de la Base quinta, 5.1.
b) Original  y  copia  de  la  titulación  requerida  en  la  Base  quinta,  5.5,  de  esta 
convocatoria  o  certificación  académica  acreditativa  de  tener  aprobadas  todas  las 
asignaturas que le capacitan para la obtención del mismo, acompañando el resguardo 
justificativo de haber abonado los derechos para su expedición.
En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero deberá presentarse original y 
copia de la documentación que acredite su homologación.
c) Declaración jurada o promesa de no haber sido separado mediante expediente 
disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los Órganos 
Constitucionales  o  Estatutarios  de  las  Comunidades  Autónomas,  ni  hallarse  en 
inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial. 
Los aspirantes que posean nacionalidad distinta de la española deberán presentar, 
además de la declaración relativa al Estado español, declaración jurada o promesa de no 
hallarse inhabilitados o en situación equivalente ni haber sido sometidos a sanción  s
disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos, el acceso  oe.
al empleo público. w.
d) Los aspirantes que hayan participado por el cupo de discapacidad deberán  31ww
ealp ogrrtaadr oc erdteifi cdaidsoca vpigaecnidtaed a cyr esduit atcivaop adceidl Óadrg afunnoc icoonmalp eptaernate  dqeusee macpreeñdaiter  tlaals c otanrdeiacisó ny, 
dfuisnccaiopnaecsid apdr oqpuiaes,  edne  alpal icEasccióanla  deA dlmo indiisstprauteivsato.  eAnq uleal loBsa saes ppirriamneteras,  d1e.4l , chuupboie rdaen   BOE-A-cable e
obtenido plaza por el sistema general, deberán aportar, asimismo, la documentación 
anteriormente señalada.
e) Solicitud de destinos según la relación de puestos de trabajo ofertados por la 
Universidad, de acuerdo con lo indicado en la Base duodécima, 12.4, de la presente 
convocatoria.
13.2 Ante la imposibilidad, debidamente justificada, de presentar los documentos 
expresados, podrá acreditarse que se poseen las condiciones exigidas en la presente 
convocatoria mediante cualquier medio de prueba admisible en Derecho.
13.3 Los aspirantes que tuvieran la condición de funcionarios de carrera en otra 
Administración  Pública  estarán  exentos  de  justificar  las  condiciones  y  requisitos  ya 
acreditados para obtener su anterior nombramiento debiendo presentar, únicamente, 
certificación del Ministerio u Organismo del que dependa por la que se acredite su 
condición y requisitos para ser nombrado funcionario de la Escala Administrativa de la 
Universidad Complutense. Se indicará el número e importe de los trienios, así como la 
fecha de su cumplimiento.
13.4 Quienes,  dentro  del  plazo  indicado,  y  salvo  casos  de  fuerza  mayor,  no 
presentasen la documentación o de la misma se dedujese que carecen de alguno de los 
requisitos señalados en la Base quinta de esta convocatoria, no podrán ser nombrados 
funcionarios de carrera, quedando anuladas todas sus actuaciones sin perjuicio de la 
responsabilidad en que hubieren podido incurrir por falsedad en la solicitud inicial.
13.5 En este último caso, o en el supuesto de renuncia de alguno de los aspirantes, 
o de cualquier otra causa que impida definitivamente su nombramiento como funcionario, 
siempre que el Tribunal haya propuesto el nombramiento de igual número de aspirantes 
que el de plazas convocadas, el Rector de la Universidad, con el fin de asegurar la 
cobertura de la totalidad de dichas plazas, requerirá al Tribunal Calificador relación 
complementaria de los aspirantes que, habiendo superado todos los ejercicios de la 
Oposición, y, por orden de puntuación alcanzada, sumadas las puntuaciones de los dos 
ejercicios, sigan a los propuestos hasta completar el total de plazas convocadas.
En este supuesto, los aspirantes incluidos en esta relación complementaria deberán 
presentar la documentación acreditativa que se detalla en esta misma Base, en el plazo 
de diez días hábiles desde el día siguiente al de su publicación en la página web de la 
Universidad Complutense (http://www.ucm.es/pas-funcionario).
13.6 La adjudicación de puestos de trabajo entre los aspirantes que superen el 
proceso selectivo se efectuará de acuerdo con las peticiones de los interesados entre los 
puestos ofertados a los mismos, según el orden obtenido en el proceso selectivo.
13.7 Comprobado que los aspirantes, cuyo número no podrá superar al de plazas 
convocadas, reúnen los requisitos de la Base quinta de la presente convocatoria, serán 
nombrados  funcionarios  de  carrera  de  la  Escala  Administrativa  de  la  Universidad 
Complutense,  mediante  Resolución  de  este  Rectorado,  que  será  publicada  en  los 
lugares que se indican en la Base cuarta, 4.3, de esta convocatoria.
13.8 La toma de posesión de los aspirantes que hubiesen superado el proceso 
selectivo se efectuará en el plazo de un mes, contado desde el día siguiente a la fecha 
de publicación de su nombramiento como funcionario de carrera en el «Boletín Oficial de 
la Comunidad de Madrid».
Decimocuarta. Lista de espera para la selección de funcionarios interinos.
14.1 Finalizado  el  proceso  de  selección,  se  elaborará  una  lista  de  espera  de  e.e
personal funcionario interino de la Escala convocada, que incluirá a aquellos aspirantes  b
que habiendo aprobado los ejercicios de la Oposición, no hayan superado el proceso  31ww
seleAct ivtaol  coenfe pcltaoz, a loas a dajusdpiicraanr.tes  deberán  indicar  expresamente  en  su  solicitud  de
participación, su voluntad de formar parte de dicha lista de espera.
Quienes no manifiesten expresamente dicho consentimiento, no serán tenidos en 
cuenta en la conformación de la lista de espera de personal funcionario interino de la 
Escala convocada.
14.2 El  orden  de  los  aspirantes  en  dicha  relación  vendrá  determinado  por  la 
puntuación resultante de la Oposición aplicados, si proceden, los criterios de la Base 
undécima, 11.13, de la presente convocatoria.
14.3 Esta lista de espera anulará las listas de espera que hasta la fecha estén en 
vigor.
14.4 La  lista  de  espera  de  funcionarios  interinos  será  objeto  de  publicación, 
exclusivamente,  en  la  página  web  de  la  Universidad  Complutense  http://
www.ucm.es/pas-funcionario.
Decimoquinta. Protección de datos.
15.1 La Universidad Complutense de Madrid es responsable del tratamiento de los 
datos personales recabados del interesado con la finalidad de gestionar los procesos de 
selección  de  personal.  El  tratamiento  es  necesario  para  el  cumplimiento  de  una 
obligación legal y de una misión realizada en interés público o en el ejercicio de poderes 
públicos a la Universidad Complutense de Madrid, de acuerdo con lo dispuesto en el 
artículo 6.1, apartados c y e del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y 
del Consejo, de 27 de abril de 2016 («Diario Oficial de la Unión Europea» de 4 de mayo).
15.2 Los  datos  personales  de  los  interesados  aparecerán  publicados  en  las 
comunicaciones de las diferentes fases del procedimiento y sobre los mismos podrán 
ejercitar los derechos de acceso, rectificación, supresión y portabilidad de sus datos, de 
limitación y oposición a su tratamiento, así como a no ser objeto de decisiones basadas 
únicamente en el tratamiento automatizado de sus datos, cuando procedan, en los 
términos estipulados en el Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del 
Consejo, de 27 de abril de 2016 («Diario Oficial de la Unión Europea» de 4 de mayo), 
ante la Vicegerencia de Recursos Humanos de la Universidad Complutense de Madrid, 
Avenida de Séneca, n.º 2, 28040 Madrid.
15.3 La  información  detallada  sobre  protección  de  datos  de  carácter  personal 
puede  consultarse  en  la  siguiente  dirección  de  Internet:  http://www.ucm.es/datos-
personales
Decimosexta. Normas finales.
16.1 Los  aspirantes,  por  el  hecho  de  participar  en  el  presente  proceso,  se 
someterán a las bases de esta convocatoria y a las decisiones que adopte el Tribunal 
Calificador, sin perjuicio de que puedan interponer los recursos correspondientes que 
estimen oportunos.
16.2 Los actos administrativos que se deriven de la presente convocatoria, así 
como las actuaciones del Tribunal Calificador, podrán ser impugnados en los casos y 
forma establecidos en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo 
Común de las Administraciones Públicas («Boletín Oficial del Estado» de 2 de octubre) y 
en  la  Ley  29/1998,  de  13  de  julio,  reguladora  de  la  Jurisdicción  Contencioso-
Administrativa («Boletín Oficial del Estado» de 14 de julio).
16.3 La presente Resolución pone fin a la vía administrativa y contra la misma 
podrá interponerse, con carácter potestativo, recurso de reposición ante el mismo órgano 
que la ha dictado, en el plazo de un mes o bien recurso contencioso-administrativo, en el  e.e
plazo de dos meses, ante los Juzgados de lo Contencioso-Administrativo de Madrid,  b
ambos plazos contados a partir del día siguiente a su publicación en el «Boletín Oficial  31ww
Pderol cEesdtiamdioe»n,t od eA dcmoninfoisrtmraidtiavod  Ccoonm lúon d disep ulaess tAod emni nlais tLraecyi o3n9e/s2 0P1ú5b, lidcea s1  (d«eB oolecttíunb rOe,f icdiaell 
dJuerl isEdsictacdióon»  Cdoen 2te ndceio osoct-uAbdrme)i nyis terant ivlaa  L(e«yB o2le9t/í1n9 9O8f,i cdiael  d1e3l  dEes tjaudlioo»,  rdeeg u1la4d odrea  jdueli ol)a, 
significándose, que en caso de interponer recurso de reposición, no se podrá interponer
recurso contencioso-administrativo hasta que aquel sea resuelto expresamente o se 
haya producido la desestimación presunta del mismo.
Madrid, 28 de febrero de 2022.–El Rector, Joaquín Goyache Goñi.
ANEXO I
Programa
Bloque I: Organización del Estado
1. La Constitución Española de 1978 (I): Estructura. Título Preliminar. Título I: De 
los derechos y deberes fundamentales. Título X: De la Reforma Constitucional.
2. La Constitución Española de 1978 (II): Título II: De la Corona. Título III: De las 
Cortes Generales.
3. La  Constitución  Española  de  1978  (III):  Título  IV:  Del  Gobierno  y  de  la 
Administración. Título V: De las relaciones entre el Gobierno y las Cortes Generales. 
Título VII: Economía y Hacienda.
4. La Constitución Española de 1978 (IV): Título VI: Del Poder Judicial. Título IX: 
Del Tribunal Constitucional.
5. La Constitución Española de 1978 (V): Título VIII: De la Organización Territorial 
del Estado.
Bloque II: Derecho Administrativo General
6. El  principio  de  legalidad  y  la  jerarquía  normativa.  Las  fuentes  del  Derecho 
Administrativo. La Ley: tipos de leyes y reserva de ley. Disposiciones del Ejecutivo con 
fuerza de ley: Decreto-ley y decreto legislativo. El Reglamento: concepto, clases y límites 
de la potestad reglamentaria. Las fuentes del Derecho Comunitario Europeo. Derecho 
originario y Derecho derivado: Reglamentos, Directivas y Decisiones.
7. El órgano administrativo: Concepto, naturaleza y clases. Los órganos colegiados. 
Principios  de  la  organización  administrativa.  La  competencia.  Centralización  y 
descentralización. Concentración y desconcentración.
8. Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las 
Administraciones Públicas (I): Título Preliminar. Disposiciones generales: Objeto y ámbito 
de aplicación. Título I: De los interesados en el procedimiento: La capacidad de obrar y el 
concepto de interesado; Identificación y firma de los interesados en el procedimiento 
administrativo.  Título  II:  De  la  actividad  de  las  Administraciones  Públicas:  Normas 
generales de actuación; Términos y plazos.
9. Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las 
Administraciones Públicas (II): Título III: De los actos administrativos: Requisitos de los 
actos administrativos; Eficacia de los actos; Nulidad y anulabilidad.
10. Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las 
Administraciones Públicas (III): Título IV: De las disposiciones sobre el procedimiento 
administrativo  común:  Garantías  del  procedimiento;  Las  fases  del  procedimiento: 
iniciación,  ordenación,  instrucción  y  finalización;  De  la  tramitación  simplificada  del 
procedimiento administrativo común; Ejecución.
11. Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las 
Administraciones  Públicas  (IV):  Título  V:  De  la  Revisión  de  los  actos  en  vía  s
administrativa: Revisión de oficio; Recursos administrativos. oe.
12. Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público (I): Título  w.
óPrrgeal1imn3o.in sa dLr,ee  yCla as4p 0Aí/td2um0lo1i n5Ii,:s  tdDraeics ip1oo nsdeiecs i oPonúcebtuslib crgaees,n. deera lResé.g iTmíteunlo  JPurríedliicmoi ndaer,l  CSaepctíoturl oP úIIb: liDcoe  (lIoI)s:   2022-3631n https://ww
Capítulo  V:  Funcionamiento  electrónico  del  Sector  Público.  Capítulo  VI:  De  los
Convenios. Bc
14. Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público: Libro segundo, 
Título I, Capítulo I, Sección 1.ª: De las actuaciones relativas a la contratación de las 
Administraciones Públicas: De la preparación de los contratos de las Administraciones 
Públicas; Subsección 1.ª: Expediente de contratación.
15. Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información 
pública y buen gobierno: Título Preliminar: Objeto. Título I: Transparencia de la actividad 
pública: Capítulo I: Ámbito subjetivo de aplicación. Capítulo II: Publicidad activa. Capítulo 
III: Derecho de acceso a la información pública. Título III: Consejo de Transparencia y 
Buen Gobierno.
16. Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la Igualdad efectiva de mujeres y 
hombres: Título I: El principio de igualdad y la tutela contra la discriminación. Título II: 
Políticas públicas para la igualdad. Título V: El principio de igualdad en el empleo 
público.
17. Decreto 21/2002, de 24 de enero, por el que se regular la atención al ciudadano 
en  la  Comunidad  de  Madrid:  Capítulo  II:  Actividades  de  atención  al  Ciudadano, 
Sección  1.ª:  Información.  Sección  III:  Sugerencias  y  reclamaciones.  Capítulo  III: 
Organización de la atención al ciudadano.
18. Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y 
garantía de los derechos digitales. Título I. Disposiciones Generales. Título II. Principios 
de protección de datos. Título III. Derechos de las personas.
Bloque III: Gestión de Recursos Humanos
19. Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el 
texto refundido de la Ley del del Estatuto Básico del Empleado Público (I): Título I: 
Objeto y ámbito de aplicación. Título II: Personal al servicio de las Administraciones 
Públicas.
20. Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el 
texto refundido de la Ley del del Estatuto Básico del Empleado Público (II): Título III: 
Derechos y deberes. Código de conducta de los empleados públicos. Ley 53/1984, de 26 
de diciembre, de Incompatibilidades del Personal al Servicio de las Administraciones 
Públicas.
21. Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el 
texto refundido de la Ley del del Estatuto Básico del Empleado Público (III): Título IV: 
Adquisición y pérdida de la relación de servicio.
22. Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el 
texto refundido de la Ley del del Estatuto Básico del Empleado Público (IV): Título V: 
Ordenación de la actividad profesional.
23. Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el 
texto refundido de la Ley del del Estatuto Básico del Empleado Público (V): Título VI: 
Situaciones administrativas. Título VII: Régimen disciplinario.
24. El contrato de trabajo: Concepto y naturaleza. Forma. Contenido y régimen 
jurídico. Modalidades. Duración. Modificación, suspensión y extinción.
25. Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de prevención de Riesgos Laborales: Capítulo 
I:  Objeto,  ámbito  de  aplicación  y  definiciones.  Capítulo  II:  Política  en  materia  de 
prevención de riesgos para proteger la seguridad y la salud en el trabajo. Capítulo III: 
Derechos y Obligaciones. Capítulo V: Consulta y participación de los trabajadores.
26. II Acuerdo sobre las condiciones de trabajo del personal de administración y  s
servicios funcionario de las Universidades Públicas de Madrid. oe.
27. II Convenio Colectivo del personal de administración y servicios laboral de las  w.
Universidades Públicas de la Comunidad de Madrid. 2022-3631n https://ww
Bloque IV: Gestión Universitaria
28. Ley  Orgánica  6/2001,  de  21  de  diciembre,  de  Universidades  (I):  Título 
Preliminar: De las funciones y autonomía de las Universidades. Título I: De la naturaleza, 
creación,  reconocimiento  y  régimen  jurídico  de  las  Universidades.  Título  II:  De  la 
estructura  de  las  Universidades.  Título  III:  Del  Gobierno  y  representación  de  las 
Universidades  Públicas.  Título  IV:  Coordinación,  cooperación  y  colaboración 
universitaria. Título V: De la evaluación y acreditación.
29. Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades (II): Título VI: De 
las  enseñanzas  y  títulos.  Título  VII:  De  la  investigación  en  la  universidad  y  la 
transferencia del conocimiento. Título VIII: De los estudiantes. Título IX: Del profesorado.
30. Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades (III): Título X: Del 
personal de administración y servicios de las Universidades públicas. Título XI: Del 
régimen  económico  y  financiero  de  las  Universidades  públicas.  Título  XIII:  Espacio 
europeo de enseñanza superior. Título XIV: Del Deporte y la extensión universitaria.
31. Decreto 32/2017, de 21 de marzo, del Consejo de Gobierno, por el que se 
aprueban los Estatutos de la Universidad Complutense de Madrid (I): Título Preliminar: 
Disposiciones generales. Título I: Del Régimen Jurídico de la UCM. Título II: De la 
estructura de la Universidad. Título III: Del Gobierno y de la Representación en la UCM.
32. Decreto 32/2017, de 21 de marzo, del Consejo de Gobierno, por el que se 
aprueban los Estatutos de la Universidad Complutense de Madrid (II): Título V: Del 
Personal Docente e Investigador de la UCM. Título VI: De los Estudiantes de la UCM.
33. Decreto 32/2017, de 21 de marzo, del Consejo de Gobierno, por el que se 
aprueban los Estatutos de la Universidad Complutense de Madrid (III): Título VII: Del 
Personal  de  Administración  y  Servicios.  Título  VIII:  Del/la  Defensor/a  Universitario. 
Título IX: Del Régimen Disciplinario. Título X: De las Enseñanzas e Investigación en la 
Universidad. Título XII: Del Régimen Económico y Financiero de la UCM. Título XIII: De 
los Servicios de la UCM.
34. Real  Decreto  822/2021,  de  28  de  septiembre,  por  el  que  se  establece  la 
organización de las enseñanzas universitarias y del procedimiento de aseguramiento de 
su calidad.
35. El  Reglamento  de  Gestión  Económica  y  Financiera  de  la  Universidad 
Complutense:  Capítulo  II:  Contenido,  estructura  y  elaboración  del  Presupuesto. 
Capítulo III: Los créditos y sus modificaciones.
ANEXO II
Solicitud de admisión a procesos selectivos
Universidad Complutense de Madrid
Personal funcionario de Administración y Servicios
Identificador:    Convocatoria:    Código DIR3  U01000739 
 
DATOS PERSONALES:   
 
Tipo de Documento:    Documento:    Nombre:   
Apellido 1:    Apellido 2:   
Fecha de Nacimiento:    Sexo:    Nacionalidad:   
Teléfonos de contacto:      Correo electrónico:   
Código 
Domicilio:     
postal: 
Municipio:    Provincia:    País:    
 
CONVOCATORIA: 
 
Escala:  ADMINISTRATIVA DE LA UCM  Forma de acceso:  L 
Órgano convocante:  UNIVERSIDAD COMPLUTENSE  Fecha BOE:    % Grado   
DE MADRID  discapacidad: 
Reserva    En caso de discapacidad,   
discapacidad:  adaptación que solicita: 
 
TÍTULOS ACADÉMICOS OFICIALES: 
 
Exigidos en la convocatoria:   
Otros Títulos y/o Requisitos:   
 
DATOS A CONSIGNAR SEGÚN LAS BASES DE LA CONVOCATORIA: 
   
A:    B:    C:   
Lista de espera:   
 
DATOS DE LA TASA (Ingreso efectuado a favor de la UCM, cuenta restringida para la Recaudación de Tasas): 
   
Tipo de tasa:    Importe: 
 
Número de operación bancaria: 
 
El abajo firmante SOLICITA ser admitido al proceso selectivo al que se refiere la presente instancia. 
 
DECLARA que son ciertos los datos consignados en ella, reuniendo las condiciones exigidas para el ingreso y las especialmente señaladas en la convocatoria, 
comprometiéndose a probar documentalmente los datos que figuran en esta solicitud que le fueran requeridos y manifestando igualmente no haber sido separado mediante 
expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, 
ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos púbicos por resolución judicial, para el acceso a Cuerpos o Escalas de funcionarios, 
comprometiéndose  a  comunicar  a  la  autoridad  convocante  cualquier  cambio  que  se  produzca  en  este  sentido  en  su  situación  personal. 
 
En                                          a                                 (Firma)
SR. RECTOR MAGNÍFICO DE LA UNIVERSIDAD COMPLUTENSE DE MADRID  31ww
RFLDDIandieeeenfgiossrcaeiptritlicmoiinodmhnnaaaoaatcsdasIlciin  óbr iiófnlooenósr  mn  ación básica de pGSESA+Phrotiejecuenteptcl erfceepoeseduccr:…dnee/ccc/ec viiwic óóiróéao wnnynn n  U w dd rscdeCe.eueuec  Mlspcct tadiiomef or ianrc nl. sateat eoro  rsa scsn +/l otf o oaiid nnls l;e    ef yo do/d+li ebn …aptintlfrrtiaooga ofo-lastvlaea ,cid s miaeóii ocsnin-ení s  nn lceeduotlgeoeema s:cp lot- Surp  a oeer   otslp re+vtoáociissgnsc ii fdoindoóenae…nr-  epwt  rdcuaeehebb osaP:s tjoeo, sr.es   xo p  nl i+acialn dyfo oP…sr eo nv ilsai óinnfo drme aPcuieóns taodsi cional    cve: BOE-A-2022-36Verificable en https://
 
ANEXO III
Solicitud de subsanación a procesos selectivos
Universidad Complutense de Madrid
Personal funcionario de Administración y Servicios
DATOS PERSONALES: 
 
Tipo de Documento:    Documento:    Nombre:   
Apellido 1:    Apellido 2:   
 
CONVOCATORIA: 
 
Escala:  ADMINISTRATIVA DE LA UCM  Forma de acceso:  L 
Órgano  UNIVERSIDAD COMPLUTENSE DE  Fecha BOE:     % Grado    
convocante:  MADRID  discapacidad: 
Reserva    En caso de discapacidad,   
discapacidad:  adaptación que solicita: 
 
TEXTO SUBSANACIÓN 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
DOCUMENTACIÓN ADJUNTA 
 
 
Tipo  Nombre del archivo 
Descripción  Huella del archivo 
   
   
 
 
El abajo firmante SOLICITA que se tenga por subsanado el defecto que ha motivado su exclusión para participar en el proceso selectivo y se le incluya en la relación definitiva de 
aspirantes admitidos a las pruebas selectivas para ingreso en el referido cuerpo. Asímismo, DECLARA que son ciertos los datos consignados en esta solicitud, reuniendo las 
condiciones exigidas para el ingreso y las especialmente señaladas en la convocatoria, comprometiéndose a probar documentalmente los datos que figuran en esta solicitud que 
le fueran requeridos.  
 
En                                             a              (Firma)
SR. RECTOR MAGNÍFICO DE LA UNIVERSIDAD COMPLUTENSE DE MADRID  31ww
RFLDDIandieeeenfgiossrcaeiptritlicmoiinodmhnnaaaoaatcsdasIlciin  óbr iiófnlooenósr  mn  ación básica de pGSESA+Phrotiejecuenteptcl erfceepoeseduccr:…dnee/ccc/ec viiwic óóiróéao wnnynn n  U w dd rscdeCe.eueuec  Mlspcct tadiiomef or ianrc nl. sateat eoro  rsa scsn +/l otf o oaiid nnls l;e    ef yo do/d+li ebn …aptintlfrrtiaooga ofo-lastvlaea ,cid s miaeóii ocsnin-ení s  nn lceeduotlgeoeema s:cp lot- Surp  a oeer   otslp re+vtoáociissgnsc ii fdoindoóenae…nr-  epwt  rdcuaeehebb osaP:s tjoeo, sr.es   xo p  nl i+acialn dyfo oP…sr eo nv ilsai óinnfo drme aPcuieóns taodsi cional    cve: BOE-A-2022-36Verificable en https://
 
ANEXO IV
Tribunal calificador
Presidenta Titular: Paloma del Rocío Martín Medel. Escala de Técnicos de Gestión 
de la UCM.
Presidenta Suplente: Paloma Isabel Martínez Alós. Escala de Técnicos de Gestión 
de la UCM.
Vocal Titular: Andrés Barrero Rodríguez. Escala Administrativa de la UCM.
Vocal Suplente: José Antonio Macarrón Andrés. Escala Administrativa de la UCM.
Vocal Titular: María Anuncia Fuertes Domínguez. Escala de Gestión Universitaria de 
la UCM.
Vocal Suplente: Sonia Hernando Morales. Escala Administrativa de la UCM.
Vocal Titular: María Teresa Echevarría Flores. Escala de Gestión Universitaria de la UCM.
Vocal Suplente: Juan Pita da Veiga Corral. Escala de Gestión Universitaria de la UCM.
Vocal Titular: Jesús Castejón Gómez. Escala de Gestión Universitaria de la UCM.
Vocal Suplente: Cristina Escudero López. Escala Administrativa de la UCM.
Vocal Titular: Montserrat Alejandrez Abad. Escala Administrativa de la UCM.
Vocal Suplente: Paloma Rodríguez Tejada. Escala Administrativa de la UCM.
Secretaria Titular: Gema Teresa Valero de Lara. Escala Administrativa de la UCM.
Secretario Suplente: Pedro Quirós Postigo. Escala Administrativa de la UCM.