BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 299  Viernes 13 de noviembre de 2020  Sec. II.B.   Pág. 99417
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
UNIVERSIDADES
14148 Resolución de 27 de octubre de 2020, de la Universidad del País Vasco/
Euskal Herriko Unibertsitatea, por la que se convoca concurso de acceso a 
plazas de cuerpos docentes universitarios.
En cumplimiento de lo dispuesto en la normativa en vigor, de la Disposición final 
segunda del Real Decreto-ley 10/2015, de 11 de septiembre (BOE 12/9/2015), del Acuerdo 
de 12 de diciembre de 2019, del Consejo de Gobierno de la UPV/EHU por el que se 
aprueba la relación de Cátedras de Universidad que serán objeto de convocatoria mediante 
promoción interna (BOPV 27/12/2019), y con la autorización del Departamento de 
Educación, este Rectorado, en el ejercicio de las competencias que tiene atribuidas, ha 
resuelto convocar el presente concurso reservado a las plazas de promoción interna para 
el acceso al cuerpo de catedráticos y catedráticas de Universidad que se detallan en el 
Anexo I de esta Resolución, con sujeción a las siguientes
Bases de la convocatoria
1.  Normas generales
1.1  A los presentes concursos les será aplicable la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de 
diciembre, de Universidades, modificada parcialmente por la Ley Orgánica 4/2007 de 12 
de abril y por la Disposición final segunda del Real Decreto-ley 10/2015, de 11 de 
septiembre; el Real Decreto 1313/2007, de 5 de octubre, por el que se regula el régimen 
de los concursos de acceso a cuerpos de funcionarios docentes universitarios (BOE 8 de 
octubre); el Real Decreto 1312/2007, de 5 de octubre, por el que se establece la 
acreditación nacional para el acceso a los cuerpos docentes universitarios (BOE 6 de 
octubre); la regulación de los concursos de acceso a Cuerpos de funcionarias y 
funcionarios docentes aprobado por el Consejo de Gobierno en sesión de 28 de mayo de 
2009 y publicado por resolución del Vicerrector de profesorado de 15 de septiembre de 
2009 (BOPV de 9 de octubre de 2009); los Estatutos de la Universidad del País Vasco/
Euskal Herriko Unibertsitatea aprobados mediante Decreto 17/2011, de 15 de febrero 
(BOPV de 24 de febrero de 2011); las presentes bases de la convocatoria; la Ley 39/2015, 
de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones 
Públicas; la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público; las 
normas de general aplicación y, en lo no previsto, las disposiciones estatales que regulan 
el régimen general de ingreso en la Administración Pública.
1.2  Los concursos de acceso podrán tener un procedimiento independiente para 
cada plaza o plazas de promoción interna convocadas en un mismo área/rama de 
conocimiento cuyas características resulten idénticas.
2.  Requisitos de las candidaturas es
2.1  Para la admisión a las presentes pruebas selectivas, se deberán reunir los  w.
siguientes requisitos: 148ww
2.1.1  Tener cumplidos dieciséis años y no haber alcanzado la edad de jubilación
forzosa (70 años).
2.1.2  No padecer enfermedad ni estar afectada o afectado por limitación física o 
psíquica que sea incompatible con el desempeño de las funciones correspondientes al 
cuerpo docente de que se trate.
2.1.3  No haber sido separada o separado, mediante expediente disciplinario, del 
servicio de la Administración General del Estado o de las administraciones autonómicas, 
institucionales o locales, ni hallarse inhabilitada o inhabilitado para el ejercicio de funciones 
públicas por sentencia firme. En el caso de no poseer nacionalidad española no estar 
sometida o sometido a sanción disciplinaria o condena penal que impida, en su Estado, el 
acceso a la función pública.
2.1.4  Abonar, por cada una de las plazas que se soliciten, según se detalla a 
continuación y para cada caso, la cantidad de: 21,80 euros.
El pago de los derechos, especificando el nombre, apellidos y número de orden de la 
plaza a la que se concursa, se efectuará mediante ingreso o transferencia bancaria a la 
cuenta corriente siguiente:
Kutxabank.
UPV/EHU Vicerrectorado de Personal Docente e Investigador. Tasas Concursos 
Profesorado.
Número de C/C: ES73 2095 0292 94 3239002233.
Las y los concursantes que efectúen el pago mediante giro postal o telegráfico deberán 
dirigirlo a la Sección de Convocatorias y Concursos, apartado de correos 1.397, 48080 
Bilbao.
Serán excluidas las candidaturas que no hayan abonado la precitada cuantía de la 
tasa dentro del plazo habilitado para la presentación de instancias, no concediéndose 
plazo alguno adicional para el abono o complemento de las mismas.
En ningún caso el abono de los derechos de examen supondrá la sustitución de 
presentación, en tiempo y forma, de la solicitud ante la Rectora.
2.2  Requisitos específicos:
2.2.1  Únicamente podrán presentarse a los concursos de acceso funcionarios y 
funcionarias de carrera del Cuerpo de Profesores Titulares de Universidad o de la Escala 
de Investigadores Científicos de los Organismos Públicos de Investigación que hayan 
prestado, como mínimo, dos años de servicios efectivos bajo dicha condición. Los 
funcionarios que participen en estos concursos tendrán que estar acreditados para el 
Cuerpo docente de Catedráticos/as de Universidad. En consecuencia, no podrán 
presentarse quienes pertenezcan al Cuerpo docente de Catedráticos/as de Universidad.
2.2.2  En las plazas con perfil lingüístico bilingüe se acreditará de la siguiente manera 
la capacidad para la docencia en lengua vasca:
2.2.2.1  Con la participación en las pruebas de acreditación de la lengua vasca que se 
realizarán, en el caso de que alguna candidatura lo haya solicitado expresamente en su 
instancia de participación en el concurso, con anterioridad a la publicación de la relación 
provisional de personas admitidas y excluidas.
2.2.2.2  Conforme a lo establecido en la Resolución del Vicerrector de Euskera de 5 
de junio de 2002 (BOPV de 11 de julio) o con la aportación de títulos equivalentes al nivel 
C1 del Marco Común Europeo de referencia de las Lenguas (BOPV de 15 de noviembre 
de 2010).
En este supuesto tanto el título como la convalidación deberán haber sido obtenidos  e.
con anterioridad a la fecha fin de entrega de solicitudes de participación en el concurso. w.b
2.2.2.3  Conforme a lo establecido en el Decreto 47/2012, de 3 de abril, de  148ww
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de 2012).
2.2.3  En las plazas en las que se establezca como requisito el conocimiento de un 
idioma no oficial, este se acreditará de la siguiente manera:
2.2.3.1  Con la participación en las pruebas de acreditación del idioma no oficial que 
se realizarán, en el caso de que algún/a aspirante lo haya solicitado expresamente en su 
instancia de participación en el concurso, con anterioridad a la publicación de la relación 
provisional de personas admitidas y excluidas.
2.2.3.2  En la forma establecida por la Normativa sobre la obtención de la acreditación 
para impartir docencia en idiomas no oficiales, aprobada por el Consejo de Gobierno de la 
UPV/EHU, en sesión de 24 de junio de 2010 (BOPV de 2 de diciembre de 2010).
2.2.4  En las plazas vinculadas estar en posesión del título oficial de especialista que 
se corresponda con la plaza vinculada (MIR).
2.2.5  Los requisitos establecidos en este artículo deberán cumplirse en el momento 
de finalizar el plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta el momento de la 
toma de posesión.
3.  Solicitudes
3.1  La solicitud para participar en estas pruebas selectivas se ajustará al modelo que 
se adjunta como Anexo III a la presente convocatoria.
3.2  Las candidaturas que deseen tomar parte en los concursos de acceso remitirán 
la correspondiente solicitud a la Sra. Rectora por cualquiera de los medios establecidos en 
la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las 
Administraciones Públicas, en el plazo de veinte días hábiles a partir del día siguiente a la 
publicación oficial de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado, mediante instancia 
debidamente cumplimentada, según el modelo establecido en el Anexo III, junto con los 
documentos que acrediten reunir los requisitos establecidos para participar en el 
correspondiente concurso de acceso reservado a promoción interna. La concurrencia de 
dichos requisitos deberá estar referida siempre a la fecha de expiración del plazo fijado 
para solicitar la participación en el concurso.
Las solicitudes de participación deberán presentarse en cualquiera de las oficinas del 
Registro General de la UPV/EHU conforme a lo dispuesto en el Acuerdo de 16 de mayo de 
2012, del Consejo de Gobierno de la UPV/EHU, por el que se aprueba el Reglamento de 
Organización y Funcionamiento del Registro General y de Creación del Registro 
Electrónico de la Universidad del País Vasco / Euskal Herriko Unibertsitatea (BOPV de 18 
de junio de 2012) o por cualquiera de los medios establecidos en el artículo 16.4 de la Ley 
39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones 
Públicas (Boletín Oficial del Estado de 2 de octubre).
La relación de oficinas del Registro General de la UPV/EHU estará a disposición del 
público en las Secretarías de los centros de la UPV/EHU, así como en las oficinas del 
Rectorado de Leioa, Larrako Etxea de Bilbao, Vicerrectorado de Campus de Álava en 
Vitoria y Aulario Ignacio M.ª. Barriola de Donostia-San Sebastián. Asimismo, puede 
consultarse en Internet: http://www.ehu.es/ oficinas_registro.html y en la sede electrónica.
El horario de las oficinas del Registro General de la UPV/EHU común a todas ellas, es 
el siguiente:
De lunes a jueves de 09:00 a 13:00.
Los viernes, durante la jornada continua de verano, y turnos de Semana Santa y  es
Navidad: o
De 09:00 a 13:00. 148ww
Durante los sábados y domingos de todo el año, los días declarados festivos y las
fpeesrtmivaidnaedceesrá ens cpeercraífdicaass. de cada Campus y Centro, las oficinas del Registro General
En todo caso, se tendrá en cuenta el Calendario Oficial de Fiestas Laborales de la 
Comunidad Autónoma de Euskadi y de la propia Universidad a efectos de los días inhábiles 
en el cómputo de plazos.
Las personas interesadas que presenten su solicitud en las oficinas de correos 
deberán hacerlo en la forma que establece el artículo 31 del Real Decreto 1829/1999, de 
3 de diciembre, que aprueba el Reglamento por el que se regula la prestación de servicios 
postales, en el que se establece lo siguiente:
«Las solicitudes, escritos y comunicaciones que los ciudadanos o entidades dirijan a 
los órganos de las administraciones públicas, a través del operador al que se le ha 
encomendado la prestación del servicio postal universal, se presentarán en sobre abierto 
con objeto de que en la cabecera de la primera hoja del documento que se quiera enviar, 
se hagan constar, con claridad, el nombre de la oficina y la fecha, el lugar, la hora y el 
minuto de su admisión. El remitente también podrá exigir que se hagan constar las 
circunstancias del envío, previa comparación de su identidad con el original, en la primera 
página de la copia, fotocopia u otro tipo de reproducción del documento principal que se 
quiera enviar, que deberá aportarse como forma de recibo que acredite la presentación de 
aquel ante el órgano administrativo competente.
Practicadas las diligencias indicadas, el propio remitente cerrará el sobre, y el 
empleado formalizará y entregará el resguardo de admisión, cuya matriz archivará en la 
oficina.
Los envíos aceptados por el operador al que se encomienda la prestación del servicio 
postal universal, siguiendo las formalidades previstas en este artículo, se considerarán 
debidamente presentados, a los efectos previstos en el artículo 38 de la Ley 30/1992, de 
26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del 
Procedimiento Administrativo Común, modificada por Ley 4/1999 (BOE 14 de enero) y su 
normativa de desarrollo (art. 16 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento 
Administrativo Común de las Administraciones Públicas)».
3.3  Junto con la solicitud se acompañará la siguiente documentación:
a)  Fotocopia del Documento Nacional de Identidad para las y los aspirantes que 
posean nacionalidad española.
Las y los aspirantes que no posean nacionalidad española y tengan derecho a 
participar, deberán presentar fotocopia del documento que acredite su nacionalidad y, en 
su caso, los documentos que acrediten el vínculo de parentesco y el hecho de vivir a 
expensas o estar a cargo de nacional de otro Estado con el que tengan dicho vínculo 
cuando esta circunstancia proceda. Asimismo, en el caso de aquellas y aquellos aspirantes 
que participen en el concurso por su condición de cónyuges deberán presentar, además 
de los documentos señalados, declaración jurada o promesa de no hallarse separados de 
derecho de sus respectivos cónyuges.
b)  Fotocopia compulsada de los documentos que acrediten el cumplimiento de los 
requisitos específicos establecidos en la Base 2.2 (acreditación Aneca para el cuerpo de 
Catedráticos y Catedráticas de Universidad).
c)  Documento acreditativo del ingreso de las cantidades establecidas como derechos 
de examen.
d)  Título o certificado acreditativo de la competencia del conocimiento requerido del 
euskera o idioma no oficial, en su caso.
e)  Declaración jurada (Anexo VI). es
3.4  De tratarse de una plaza con perfil lingüístico bilingüe, en la solicitud se hará  w.
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se hará constar, de forma expresa, si el aspirante va a participar en las pruebas de
acreditación de la competencia en dicha lengua (Anexo V). Bc
4.  Admisión de aspirantes
4.1  Finalizado el plazo de presentación de solicitudes, la Universidad publicará en los 
tablones de anuncios de la Sección de Convocatorias y Concursos del Rectorado, de los 
tres vicerrectorados de Campus y en la página web de la UPV/EHU, la Resolución por la 
que se aprueba la relación provisional de personas admitidas y excluidas del concurso, 
con indicación del motivo de la exclusión. El plazo para interponer reclamaciones contra la 
relación provisional de personas admitidas y excluidas, así como para subsanar los 
defectos de que adolezca será, asimismo, de 10 días hábiles a partir de su publicación en 
la página Web de la UPV/EHU.
4.2  En el supuesto de tratarse de una plaza con perfil lingüístico bilingüe el 
conocimiento del euskera se acreditará conforme a lo establecido en la base 2.2.2.
A tales efectos, y en el caso de que algún o alguna aspirante haya solicitado la 
realización de las pruebas de acreditación de la competencia en la lengua vasca (Anexo IV), 
las mismas se realizarán con anterioridad a la publicación de la relación provisional de 
personas admitidas y excluidas.
En el supuesto de que la acreditación del conocimiento del euskera se realice con la 
aportación de los títulos o certificados o mediante la convalidación de otros méritos a los 
que alude la base 2.2.2.2 y 2.2.2.3, tanto el título como la convalidación deberán haber 
sido obtenidos con anterioridad a la fecha fin de entrega de solicitudes.
4.3  En el supuesto de tratarse de una plaza con el requisito de conocer un idioma no 
oficial se acreditará conforme a lo establecido en la base 2.2.3.
A tales efectos, y en el caso de que una o un aspirante o unas o unos aspirantes hayan 
solicitado la realización de las pruebas de acreditación del conocimiento de un idioma no 
oficial (Anexo V) exigido como requisito por la convocatoria, las mismas se realizarán con 
anterioridad a la publicación de la relación provisional de personal admitido y excluido.
En el supuesto de que la acreditación del idioma no oficial se realice con la aportación 
de los títulos a los que alude el artículo quinto de la Normativa sobre la obtención de la 
acreditación para impartir docencia en idiomas no oficiales, o mediante la convalidación de 
otros méritos a los que alude igualmente el citado artículo 5.º, tanto el título como la 
convalidación deberán haber sido obtenidos con anterioridad a la fecha de fin de entrega 
de solicitudes.
4.4  La Rectora, una vez analizada la documentación presentada, dictará resolución 
por la que se apruebe la relación definitiva de personas admitidas y excluidas, que será 
objeto de publicación en los tablones de anuncios de la Sección de Convocatorias y 
Concursos del Rectorado, de los tres Vicerrectorados de Campus y en la página web de la 
UPV/EHU.
Contra la referida resolución, que constituye un acto de trámite cualificado, se podrá 
interponer recurso potestativo de reposición en el plazo de un mes, contado a partir de su 
publicación en la página Web de la UPV/EHU, ante la Sra. Rectora, en los términos 
previstos en los artículos 123 y siguientes de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del 
Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, o directamente 
recurso contencioso- administrativo, en el plazo de dos meses, ante los Juzgados de lo 
Contencioso- Administrativo de Bilbao.
En la resolución por la que se aprueba la lista definitiva de concursantes admitidos y 
excluidos se hará constar que el acto de presentación se anunciará en los tablones de 
anuncios de la Sección de Convocatorias y Concursos del Rectorado, de los tres 
vicerrectorados de Campus y en la página web de la UPV/EHU. s
4.5  No se podrá interponer recurso alguno contra la relación definitiva de admitidos y  e.
excluidos, si la persona interesada no hubiese interpuesto reclamación contra la relación  w.
provisional, por tratarse de un acto firme y consentido. 148ww
5.  Comisiones de acceso
5.1  Las comisiones de acceso están formadas por los miembros que figuran en el  BOE-A-cable e
Anexo II de la presente resolución, cuyo nombramiento se efectúa por este Rectorado.
En los concursos de acceso para ocupar plazas asistenciales de instituciones 
sanitarias vinculadas a plazas docentes del Cuerpo de Catedráticas y Catedráticos de 
Universidad dos de las o los vocales de la comisión, que serán Doctoras o Doctores, 
deberán estar en posesión del título de especialista que se exija como requisito para 
concursar a la plaza y serán elegidos por sorteo público por la Institución Sanitaria 
correspondiente.
5.2  El nombramiento como miembro de una comisión es irrenunciable, salvo cuando 
concurra de manera sobrevenida, causa justificada de fuerza mayor que impida su 
actuación como miembro de la misma. En ese caso, la apreciación de la causa alegada 
corresponderá a este Rectorado, quien resolverá en el plazo de cinco días hábiles a contar 
desde la recepción del escrito de renuncia.
5.3  Asimismo, las y los aspirantes podrán recusar a los miembros de la comisión, o 
estos abstenerse, en el caso de que exista algún motivo de abstención o recusación de los 
previstos en los artículos 23 y 24 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico 
del Sector Público.
En los casos en que se aprecie alguna causa de abstención, recusación o de cualquier 
otra causa que impida la actuación de los miembros de la comisión titular, estos serán 
sustituidos por sus respectivos suplentes.
En el caso de que también en el miembro suplente concurriera alguno de los supuestos 
de abstención o recusación lo suplirá el de mayor categoría y antigüedad entre los 
suplentes. Si agotadas estas posibilidades no fuera posible constituir la comisión según se 
determina en el artículo siguiente, se procederá al nombramiento de una nueva comisión.
El plazo para recusar a los miembros de la comisión de acceso será de un mes desde 
su publicación en el Boletín Oficial del Estado (publicado en la propia convocatoria de 
concurso), salvo que la persona interesada acredite haber tenido conocimiento de forma 
sobrevenida del motivo de recusación o un motivo sobrevenido, en el que el plazo 
empezará a contar desde que el candidato haya tenido conocimiento del motivo de 
recusación.
5.4  La convocatoria para la constitución del órgano de selección se llevará a cabo 
por la presidencia de la Comisión, notificándose a los miembros titulares y suplentes del 
mismo con una antelación mínima de 15 días a la fecha prevista para la sesión. La 
convocatoria precisará la fecha, hora y lugar donde se producirá, y se hará pública en la 
página web de la UPV/EHU, así como en los tablones de anuncios de la Sección de 
Convocatorias y Concursos y del lugar en que vayan a desarrollarse las pruebas. Si todas 
las y los vocales titulares de la Comisión estuvieran presentes en el acto de la constitución, 
no se presentarán las y los vocales suplentes.
5.5  Para la válida constitución será necesaria la participación de cinco miembros.
En el caso de que un miembro de la comisión titular pasara a la situación de excedencia 
voluntaria o suspensión de funciones, o perdiera su condición de funcionaria o funcionario 
lo suplirá su respectivo sustituto. En el caso de no ser posible, lo sustituirá el de mayor 
categoría y antigüedad entre los suplentes. Si agotadas estas posibilidades no fuera 
posible constituir la comisión se procederá al nombramiento de una nueva comisión.
No obstante, la comisión, una vez constituida, podrá actuar y resolver con la presencia, 
al menos, de la presidencia, secretaría, o personas que legalmente les sustituyan y por un 
o una vocal. Los miembros ausentes quedarán apartados definitivamente de las 
actuaciones de la comisión.
5.6  En la primera reunión que realicen, deberán adoptar, entre otros, los siguientes 
acuerdos: es
1.  Lugar de publicación de los resultados de cada una de las pruebas, además de la  w.
Sección de Convocatorias y Concursos y del lugar de celebración de la prueba. 148ww
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atención a las características de la plaza y con respeto a los baremos generales.
5.7  Todos los acuerdos citados deberán publicarse en la página Web de la UPV/
EHU, en el tablón de anuncios del lugar en el que vayan a celebrarse las pruebas y en el 
de la Sección de Convocatorias y Concursos.
5.8  Corresponderán a la secretaría las actuaciones administrativas y la gestión 
económica propias de la comisión, auxiliado por el personal administrativo de la 
Universidad.
5.9  Se garantizará que las candidaturas puedan realizar las pruebas en los dos 
idiomas de la Comunidad Autónoma y que quienes componen la Comisión puedan atender 
el desarrollo de las pruebas en los dos idiomas oficiales de la Comunidad Autónoma, 
facilitando los medios precisos para ello. A los efectos anteriores, la Universidad pondrá a 
disposición de la comisión un traductor simultáneo si por parte de alguna o algún 
concursante o miembro de la comisión se manifestara expresamente su voluntad de 
expresarse o de seguir el procedimiento en euskera. Para las plazas en las que el 
conocimiento de euskera es preceptivo se procurará que al menos uno de los miembros 
de la comisión sea bilingüe.
6.  Desarrollo de las pruebas
6.1  Las comisiones de selección actuarán garantizando la igualdad de oportunidades 
de las candidaturas y el respeto de los principios de mérito y capacidad y publicidad.
6.2  Las actuaciones de la Comisión se acomodarán, en todo lo no expresamente 
previsto en la presente normativa, a las disposiciones contenidas para los órganos 
colegiados en la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público.
6.3  Junto con la resolución de convocatoria de constitución del tribunal a que se 
refiere la base 5.4, la presidencia emitirá otra que se hará pública en la página web de la 
UPV/EHU, así como en los tablones de anuncios de la Sección de Convocatorias y 
Concursos, citando a las y los aspirantes admitidos a participar en el concurso, para 
realizar el acto de presentación de sus candidaturas y con señalamiento del día, hora y 
lugar de celebración de dicho acto. El acto de presentación se celebrará al día siguiente 
hábil al de de la constitución de la comisión. Este plazo será renunciable por las y los 
concursantes.
6.4  En el acto de presentación, que será público, las y los concursantes entregarán 
la documentación correspondiente a la primera prueba, fijándose de forma concreta en 
qué consistirán las pruebas, y recibirán cuantas otras instrucciones sobre la celebración de 
estas deban comunicárseles; así mismo se determinará, mediante sorteo, el orden de 
actuación de las y los concursantes y se fijará el lugar y la hora del comienzo de la primera 
prueba.
En el mismo acto de presentación la presidencia de la Comisión hará público el plazo 
fijado por aquella para que cualquier concursante pueda examinar la documentación 
presentada por los restantes concursantes con anterioridad al inicio de la prueba.
6.5  La primera prueba se celebrará al día siguiente hábil al de la celebración del acto 
de presentación de las y los concursantes y entrega de la documentación. Este plazo será 
renunciable por las y los concursantes. Las siguientes pruebas se iniciarán inmediatamente 
a la finalización de la anterior.
6.6  Las y los concursantes entregarán a la presidencia de la comisión en el acto de 
presentación la siguiente documentación:
a)  Currículum vitae, ajustándose al modelo establecido como Anexo VII, por 
quintuplicado, y un ejemplar de las publicaciones y documentos acreditativos de lo  e.
consignado en el mismo. w.
b)  Proyecto docente, por quintuplicado, que la candidata o el candidato se propone  148ww
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d)  Trabajo original de investigación, por quintuplicado.
6.7  El Concurso constará de dos pruebas, que serán públicas.
a)  En la primera prueba cada aspirante expondrá a la comisión de acceso los méritos 
invocados en su historial profesional, académico, docente e investigador y la cualificación 
de su formación en relación con el perfil de la plaza objeto de concurso, así como sobre el 
proyecto docente y de investigación presentado. Cada concursante dispondrá para su 
exposición oral del tiempo que estime oportuno dentro de un máximo de dos horas.
Seguidamente la comisión podrá debatir con cada concursante, durante un tiempo 
máximo de dos horas, sobre los méritos alegados, proyecto docente y de investigación 
presentado.
b)  La segunda prueba consistirá en la exposición oral por la concursante o el 
concursante, durante un tiempo máximo de dos horas, de un trabajo original de 
investigación. Seguidamente, la comisión debatirá con la concursante o el concursante, 
durante un tiempo máximo de tres horas, todos aquellos aspectos que considere relevantes 
en relación con el trabajo original de investigación.
6.8  Cada una de las dos pruebas será eliminatoria.
La primera de las pruebas será valorada con un máximo de 70 puntos, resultando 
necesario un mínimo de 35 puntos para superar la misma y pasar a la segunda prueba.
La segunda prueba será valorada con un máximo de 30 puntos y resultarán necesarios 
15 puntos para superar el proceso selectivo.
Las comisiones de acceso deberán tener presente los Criterios Generales y los 
Criterios Específicos para el acceso a plazas de Funcionarios de Cuerpos Docentes 
Universitarios que figuran en el Anexo IX de la convocatoria.
6.9  En la primera prueba de los concursos de acceso resultará de aplicación el 
siguiente baremo general:
a)  Historial profesional, académico, docente e investigador: 42 puntos (el 60% de la 
puntuación máxima de la primera prueba).
En este apartado se valorarán (sin que constituya una lista cerrada): títulos académicos; 
puestos  docentes  desempeñados;  actividad  docente  desempeñada;  actividad 
investigadora desempeñada; publicaciones (libros, artículos, otras publicaciones); otros 
trabajos de investigación; proyectos de investigación subvencionados; comunicaciones y 
ponencias presentadas a congresos; patentes; cursos y seminarios impartidos y recibidos; 
becas, ayudas y premios recibidos; actividades en empresas y profesión libre; cargos 
académicos e institucionales desempeñados; otros meritos docentes o de investigación o 
de otro tipo.
b)  Proyecto docente: 14 puntos (el 20% de la puntuación máxima de la primera 
prueba).
c)  Proyecto investigador: 14 puntos (el 20% de la puntuación máxima de la primera 
prueba).
6.10  Para la segunda prueba las y los concursantes entregarán a la comisión, una 
vez realizada la calificación de la primera, un resumen del trabajo original de investigación 
que vaya a ser expuesto oralmente.
6.11  En caso de comparecer una única candidatura, la comisión, por unanimidad, 
podrá eximirla de la exposición oral y debate de las pruebas y realizar directamente la 
propuesta de nombramiento a su favor.
6.12  Finalizada cada prueba, la comisión deliberará y cada uno de sus miembros  s
emitirá un voto acompañado de informe razonado sobre la valoración cuantificada que le  oe.
merece cada concursante, ajustándose a los baremos generales y los criterios específicos  w.
aupnr ion6bf.oa1rd3mo esE  púnon riec llao  s,C ucopumuaenisstiitfóoicn a.d dEeo n q ycu areas zono idnnega udunona ad npeiem lraisd oCanodam,  dsisiucióphneo.rse i nlafosr mdoess  pporuderábna ss,u lsat itcuoirmseis pióonr   2020-14148n https://ww
declarará desierto el procedimiento selectivo.
7.  Valoración de méritos (solo en aquellas plazas no clasificadas como bilingües)
Tras la realización de las dos pruebas y tras determinar las personas que han superado 
el proceso selectivo se puntuará la fase de méritos, únicamente para las personas que han 
superado el mismo, en la que se tendrá en cuenta el siguiente: conocimiento de la lengua 
vasca, que sólo se valorará en aquellas plazas no clasificadas como bilingües, se realizará 
conforme a lo previsto en el Anexo VIII de esta convocatoria, de conformidad con la 
regulación de los concursos de acceso a cuerpos de funcionariado docente, aprobado por 
Consejo de Gobierno en sesión de 28 de mayo de 2009 y publicado por resolución del 
Vicerrector de Profesorado de 15 de septiembre de 2009 (BOPV de 9 de octubre de 2009).
8.  De la propuesta de provisión
8.1  De conformidad con los informes y las cuantificaciones aritméticas de la comisión, 
y siempre que existan candidaturas que hayan superado las pruebas, se efectuará la 
propuesta de provisión. Esta propuesta será inmediatamente publicada en el lugar donde 
se haya celebrado la prueba, en los tablones de anuncios de la Sección de Convocatorias 
y Concursos del Rectorado, en los de los tres Vicerrectorados de Campus y en la página 
web de la UPV/EHU.
8.2  La propuesta de proveer o de declarar desierta la plaza incluirá una valoración 
individualizada de cada candidatura, razonada, desglosada por cada uno de los aspectos 
evaluados y con asignación de puntuación numérica.
8.3  Las comisiones que juzguen el concurso propondrán a la Sra. Rectora, 
motivadamente y con carácter vinculante, una relación de todas y todos los candidatos por 
orden de preferencia para su nombramiento y sin que pueda exceder en la propuesta el 
número de plazas convocadas a concurso.
En caso de empate, la presidencia contará con voto de calidad.
8.4  Los miembros de la comisión no podrán abstenerse en la votación. Todos los 
miembros de la Comisión han de calificar a todos y cada uno de las y los concursantes.
8.5  Las candidaturas que no hayan sido propuestas para su nombramiento no podrán 
alegar ningún derecho sobre plazas vacantes, ni solicitar su integración en bolsa alguna, 
dado que las necesidades de sustitución se cubrirán mediante el procedimiento general, 
es decir, las bolsas de trabajo ordinarias convocadas por departamento y área de 
conocimiento.
8.6  En los cinco días hábiles siguientes al de finalizar la actuación de la comisión, la 
secretaría de la misma remitirá al correo electrónico (actas.vicer.profesorado@ehu.es) el 
conjunto de actas generadas y entregará a la Secretaría General a través de la Sección de 
Convocatorias y Concursos (mediante correo interno), el expediente administrativo del 
concurso, que incorpora los siguientes documentos:
a)  Acta de constitución de la comisión y de cada una de las sesiones realizadas, en 
las que deberán constar las actuaciones fundamentales habidas.
b)  Los documentos entregados por las y los concursantes a la presidencia en el acto 
de presentación.
c)  El resumen del trabajo original de investigación expuesto oralmente, entregado 
para la segunda prueba por las y los concursantes que hubieran superado la primera 
prueba.
d)  Documento en el que consten los criterios específicos utilizados para la valoración 
de cada prueba. e.e
e)  Los informes y valoraciones numéricas. b
f)  Acta de propuesta de provisión de la plaza o plazas relacionando a todas y todos  148ww
lpoesr mc8aa.7nn deicdLeaortáosns   dpdooecrp uoomsrdieteanndt oodsse  e panr  elqafeu Sreee ncscceiiaó  nrpe adfireea rC seounn  nvlooomsc abatroaprmaiaristea nyd tCoo.so nbcu) ryso cs )d udrea nltae  ubna spela z8o,   OE-A-2020-14able en https://
de dos meses desde la fecha de la propuesta de la comisión, salvo que se interponga 
algún recurso, en cuyo caso el depósito continuará hasta que haya resolución firme.
Transcurrido un año adicional sin que las personas interesadas hubieran retirado dicha 
documentación, la Universidad podrá disponer su destrucción.
8.8  Las candidaturas podrán solicitar en la Secretaría General de la Universidad 
certificación de la valoración razonada (debidamente cuantificada) que cada uno de los 
miembros de la comisión emitió sobre sus méritos o, en su caso, del informe único de la 
comisión.
8.9  Contra la propuesta de la comisión de proveer o no proveer la plaza, las y los 
concursantes podrán presentar reclamación ante la Sra. Rectora, en el plazo máximo de 
quince días hábiles desde su publicación en la página web de la UPV/EHU. Admitida a 
trámite la reclamación, se suspenderán los nombramientos hasta su resolución definitiva.
8.10  La reclamación será valorada por la Comisión de Reclamaciones, que 
examinará el expediente relativo al concurso de acceso para garantizar los principios de 
publicidad, igualdad, mérito y capacidad de los concursantes, llevará a cabo cuantas 
acciones estime pertinentes y estimará o no la reclamación en el plazo máximo de tres 
meses desde su recepción. Transcurrido este plazo sin que se emita una resolución 
expresa se entenderá desestimada la reclamación y quedará expedita la vía judicial 
contencioso- administrativa.
8.11  Las resoluciones de la Comisión de Reclamaciones serán vinculantes para la 
Sra. Rectora, cuyas resoluciones agotan la vía administrativa y serán directamente 
impugnables ante la jurisdicción contencioso-administrativa, de acuerdo con lo establecido 
en la Ley 29/1998, de 13 de julio.
8.12  Si la Comisión de Reclamaciones estimara la reclamación, previa resolución de la 
Sra. Rectora, las actuaciones se retrotraerán hasta el momento en que se produjo el vicio, y 
en su caso, la Comisión de Acceso deberá formular nueva propuesta de nombramiento.
9.  Presentación de documentos, nombramientos y tomas de posesión
9.1  Los nombramientos propuestos por la comisión serán efectuados por la Sra. 
Rectora, después de que la concursante o el concursante haya entregado en la Sección 
de Convocatorias y Concursos, en los veinte días siguientes al de concluir la actuación de 
la comisión certificación de la Administración de la que dependan acreditativa de su 
condición de funcionaria o funcionario y cuantas circunstancias consten en su Hoja de 
Servicios, salvo que se trate de personal de la UPV/EHU, en cuyo caso estará exento de 
presentar dicha certificación.
9.2  En el caso de que la concursante o el concursante propuesto no presente 
oportunamente la documentación requerida decaerá en sus derechos y no podrá ser 
nombrado catedrático o catedrática de Universidad, salvo que acredite circunstancias de 
fuerza mayor. La Sra. Rectora de la Universidad procederá al nombramiento de la o el 
siguiente concursante en el orden de valoración formulado, después de que el mismo haya 
acreditado cumplir los requisitos a que alude el apartado primero de esta base, lo que 
deberá hacer en los veinte días siguientes al de la notificación de dicha circunstancia.
9.3  El nombramiento especificará la denominación de la plaza: Cuerpo, Área de 
Conocimiento, Departamento, Centro, régimen de dedicación y perfil lingüístico, así como 
su código en la Relación de Puestos de Trabajo.
9.4  El nombramiento será publicado en el Boletín Oficial del Estado y en el Boletín 
Oficial del País Vasco y comunicado a la Secretaría General del Consejo de Coordinación  s
Universitaria. oe.
BmCoaoltmee9td.eí5nrná  OttoicEf iaecnsin ae  olle  d pCl elqaal uztEeoesd  tmraaáddátiqoxcu,iom lisaroi  rdc ádea e nlUa d2 ni0cdivo adentíuradsrsiiacd,  iaóapd nrco. opdnuete afsru tdnaec disoednbeae erriála  s tioogm ufuiaenrn cpteioo snaea lsarii óopn ud bdeleilc  Csaucu ieódrnep seotin nd oee,l    2020-14148n https://www.
9.6  Quienes desempeñaran otro puesto de trabajo en el sector público o privado, con
carácter previo a la toma de posesión, dentro de los 10 primeros días de dicho plazo  Bc
posesorio, deberán solicitar la autorización o reconocimiento de compatibilidad,
entendiéndose que el plazo para realizar el acto de toma de posesión queda prorrogado 
en tanto recae resolución en el expediente de compatibilidad.
9.7  Si la candidatura propuesta no tomara posesión en el plazo establecido, y no 
existiera causa de fuerza mayor debidamente acreditada que lo justificase ni el plazo para 
realizar dicho acto no se hubiese prorrogado, la Sra. Rectora de la UPV/ EHU procederá 
al nombramiento de la o el siguiente concursante en el orden de valoración formulado, 
después de que la misma o el mismo haya aportado la pertinente documentación a la que 
alude la base 9.1.
9.8  La plaza obtenida durante el concurso de acceso deberá desempeñarse durante 
dos años, al menos, antes de poder participar en un nuevo concurso para poder obtener 
una plaza en otra Universidad.
10.  Norma final
10.1  El cómputo de plazos establecidos en la regulación de los concursos de acceso 
a Cuerpos de Funcionarios y Funcionarias Docentes aprobado por el Consejo de Gobierno 
en su sesión de 28 de mayo de 2009 (BOPV de 9 de octubre de 2009), así como en la 
presente convocatoria, se realizará excluyendo el mes de agosto, durante el cual no 
tendrán lugar ninguna de las actuaciones mencionadas.
10.2  Durante el desarrollo de los concursos, las Comisiones de Acceso resolverán 
las dudas que pudieran surgir en la aplicación de esta convocatoria, así como la actuación 
que proceda en los casos no previstos en ellas. En todo momento su actuación se ajustará 
a lo dispuesto en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común 
de las Administraciones Públicas y en la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen 
Jurídico del Sector Público.
10.3  Contra la presente resolución, que agota la vía administrativa, cabe interponer 
recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses contados desde el día 
siguiente al de su publicación, ante los Juzgados de lo Contencioso-Administrativo de 
Bilbao (Ley 29/1998, de 13 de julio, de la jurisdicción Contencioso Administrativa, en 
relación con el artículo 2. de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento 
Administrativo Común de las Administraciones Públicas).
Potestativamente, podrá interponerse recurso de reposición ante el Rectorado de la 
Universidad del País Vasco/Euskal Herriko Unibertsitatea, en el plazo de un mes contado 
desde el día siguiente a su publicación en el Boletín Oficial del Estado. En este caso, no 
podrá interponerse el recurso contencioso-administrativo mencionado en el apartado 
anterior hasta que sea resuelto expresamente o se haya producido la desestimación 
presunta del de reposición.
10.4  Igualmente, cuantos actos de administración se deriven de esta convocatoria y 
de la actuación de las comisiones de acceso podrán ser impugnados en los casos y en la 
forma prevista en la mencionada Ley 39/2015, de 1 de octubre.
Leioa, 27 de octubre de 2020.–La Rectora, P.D. (Resolución de 25 de enero de 2017), 
la Vicerrectora de Personal Docente e Investigador, Inmaculada Guerricagoitia Marina.
ANEXO I
N.º de la plaza: 1. Código: CUVC6/1-D00212-2. Cuerpo: Catedráticos/as de 
Universidad (plaza vinculada). Área de Conocimiento: «Psiquiatría». Especialidad Médica: 
Psiquiatría. Departamento: Neurociencias. Centro: Facultad de Medicina y Enfermería  e.
(Sección del Hospital Universitario de Álava). Perfil Lingüístico: No-bilingüe; Régimen de  w.b
Dedicación: Completa; Actividades docentes e investigadoras a realizar: «Psiquiatría». 148ww
UnivNe.rºs iddaed .l aÁ rpelaa zdae:  C2.o nCoócdimigieon: toC: U«CF8ilo/1s-oDfí0a0 d2e3l3 D-1e8re. cChou»e.r pDoe: pCaratatemderánttoic:o Ds/earse cdhoe 
ALidnmgüiníissttircaoti:v oB, iClinognüsteit;u cRioéngaiml ye Fni lodseo fDíae ddeicl aDceiróenc:h oC.o Cmepnlterota: ;F aAccutlitvaidd addee Ds edreoccheon. tPees rfeil 
investigadoras a realizar: «Teoría del Derecho».
ANEXO II
1.  Comisión calificadora del concurso de acceso. Cuerpo: Catedráticos/as de 
Universidad  (plaza  vinculada).  Área  de  conocimiento:  Psiquiatría.  Código: 
CUVC6/1-D00212-2.
Comisión titular:
Presidente: Don Carlos José Matute Almau. Profesor Catedrático. UPV/EHU.
Secretario: Don Enrique Echevarría Orella. Profesor Catedrático. UPV/EHU.
Vocal 1.º: Don Eduard Vieta Pascual. Profesor Catedrático. Universidad de Barcelona.
Vocal 2.º: Doña Eva Sesma Pardo. Facultativo de Área. Osakidetza.
Vocal 3.º: Doña Myriam García Ruiz. Facultativo de Área. Osakidetza.
Comisión suplente:
Presidente: Don Miguel Ángel Roca Bennasar. Profesor Catedrático. Universidad de 
las Islas Baleares.
Secretaria: Doña Lourdes Fañanas Saura. Profesora Catedrática. Universidad de 
Barcelona.
Vocal 1º: Doña Pilar Alejandra Saiz Martínez. Profesora Catedrática. Universidad de 
Oviedo.
Vocal 2.ª: Don Carmelo José Araluce Iturbe. Facultativo de Área. Osakidetza.
Vocal 3.ª: Doña Noemi Varela Gómez. Facultativo de Área. Osakidetza.
2.  Comisión calificadora del concurso de acceso. Cuerpo: Catedráticos/as de 
Universidad. Área de conocimiento: Filosofía del Derecho. Código: CUC8/1-D00233-18.
Comisión Titular:
Presidenta: Doña María Ángeles Barrere Unzueta. Profesora Catedrática. UPV/EHU.
Secretario: Don Francisco Javier Ezquiaga Ganuzas. Profesor Catedrático. UPV/EHU.
Vocal 1.º: Doña María José Añón Roig. Profesora Catedrática. Universidad de Valencia.
Vocal 2.º: Doña Marina Gascón Abellán. Profesora Catedrática. Universidad Castilla 
La-Mancha.
Vocal 3.º: Don José Juan Moreso Mateos. Profesor Catedrático. Universidad Pompeu 
Fabra.
Comisión suplente:
Presidente: Don  Edorta Cobreros Mendazona. Profesor Catedrático. UPV/EHU.
Secretaria: Doña María Victoria Iturralde Sesma. Profesora Catedrática. UPV/EHU.
Vocal 1.º: Don Javier Blázquez Ruiz. Profesor Catedrático. Universidad Pública de 
Navarra.
Vocal 2.º: Don José María Martínez de Pisón Cavero. Profesor Catedrático. Universidad 
de la Rioja.
Vocal 3.º: Doña Juana María Gil Ruiz. Profesora Catedrática. Universidad de Granada.
ANEXO III
 
 
Solicitud
 
Excma. y Magfca. Sra.: 
 
Convocada/s a concurso reservado a plazas de promoción interna para el acceso al cuerpo de 
catedráticos y catedráticas de universidad, solicito ser admitido como aspirante para su provisión. 
 
I. DATOS DE LA PLAZA DE PROMOCION INTERNA CONVOCADA A CONCURSO DE 
ACCESO. 
Código Plaza  Cuerpo Docente  Área de conocimiento 
     
                Departamento  Centro 
   
Régimen de dedicación  Perfil lingüístico 
   
Actividades docentes e investigadoras a realizar 
 
Resolución convocatoria  Fecha  BOE 
   
                    
 II. DATOS PERSONALES. 
      
Primer Apellido  Segundo Apellido  Nombre 
     
     
Fecha nacimiento  Lugar Nacimiento  Prov. Nacimiento  NIF 
       
       
Domicilio a efectos de notificaciones  Teléfono  E-mail 
   
Municipio  Código Postal  Provincia 
     
     
 
           DATOS DEL ASPIRANTE. 
Cuerpo Administración  Fecha ingreso  N.º registro personal 
     
Situación administrativa 
 
Activo  Excedente  Serv. Especiales  Otras 
       
       
       
                                          
III. DATOS ACADEMICOS. 
          TITULOS  Fecha de obtención 
   
   
   
   
DOCENCIA PREVIA 
 
 
 
 
DOCUMENTACION QUE SE ADJUNTA 
 
 
                  
 
 
                     
En…………………………, a……de………………………de……..         
 
 
Firma de la persona interesada. 
  
ANEXO IV
Para las plazas con perfil lingüístico bilingüe
Se desea participar en las pruebas de acreditación de la competencia en la lengua 
vasca:
Sí  □
No  □
En el supuesto de no marcar ninguna de las opciones se entenderá que el aspirante 
no desea participar en las pruebas de acreditación de la competencia en la lengua vasca.
ANEXO V
Para las plazas con el requisito de idioma no oficial
Se desea participar en las pruebas de acreditación del conocimiento de idioma no 
oficial:
Sí  □
No  □
En el supuesto de no marcar ninguna de las opciones se entenderá que el aspirante 
no desea participar en las pruebas de acreditación de la competencia del conocimiento de 
idioma no oficial.
ANEXO VI
Declaración jurada
El/la abajo firmante, don/dña ..........................................................................................
SOLICITA: Ser admitido al concurso de acceso a la plaza identificada con el código ............. 
En el área de conocimiento ...................................................................................................
DECLARA: Que son ciertos todos y cada uno de los datos consignados en esta 
solicitud, que reúne las condiciones exigidas en la convocatoria anteriormente referida, así 
como las exigidas con carácter general para el acceso a la Función Pública.
No haber sido separado, mediante expediente disciplinario, del servicio de la 
Administración del Estado o de la Administración Autónoma, Institucional o Local, ni 
hallarse inhabilitado ni suspendido para el ejercicio de funciones públicas.
No padecer enfermedad ni defecto físico o psíquico que impida el desempeño de las 
funciones correspondientes a Profesorado de Universidad.
En......................., a ......... de ............. de ...................
Firma de la persona interesada.
Excma. Sra. Rectora Magnífica de la Universidad del País Vasco/Euskal Herriko  s
Unibertsitatea. oe.
ANEXO VII
Currículum vitae
Datos personales:
Apellidos y nombre.
Número del Documento Nacional de Identidad.
Lugar y fecha de expedición.
Nacimiento: Fecha, localidad y provincia.
Residencia: domicilio, localidad, provincia y teléfono.
Categoría actual como Profesor.
Fecha de la resolución de acreditación o de habilitación.
Datos académicos:
1.  Títulos Académicos (clase, organismo y centro de expedición, fecha de expedición, 
calificación, si la hubiere).
2.  Puestos docentes desempeñados (categoría, organismo o centro, régimen de 
dedicación, fecha de nombramiento o contrato, fecha de cese o terminación).
3.  Actividad investigadora desempeñadas.
4.  Publicaciones de libros y monografías (autor o coautor/es, título, editor/es, editorial 
y año). (Si está en curso de publicación, justificar la aceptación por el consejo editorial).
5.  Trabajos científicos publicados en revistas españolas o extranjeras (autor o 
coautor/es, título, revista, volumen, página, año de publicación). (Si está en curso de 
publicación, justificar la aceptación por el consejo editorial).
6.  Otras publicaciones.
7.  Otros trabajos de investigación.
8.  Proyectos de investigación subvencionados.
9.  Comunicaciones y Ponencias presentadas a congresos.
10.  Patentes.
11.  Cursos y Seminarios impartidos (con indicación de Centro, Organismo, Materia, 
actividad desarrollada y fecha).
12.  Cursos y Seminarios recibidos (con indicación de Centro, Organismo, materia, 
actividad desarrollada y fecha).
13.  Becas, Ayudas y premios recibidos (con posterioridad a la licenciatura).
14.  Actividades en empresas y profesión libre.
15.  Cargos académicos e institucionales.
16.  Otros méritos docentes o de investigación.
17.  Otros méritos.
18.  Conocimiento del Euskera (solo en plazas no bilingües)
ANEXO VIII
Conocimiento de euskera
Nivel C2 Y C1: 11 puntos.
– Licenciatura en Traducción e Interpretación con lengua vasca como lengua A.
– Licenciatura en Filología Vasca. s
– Grado en Traducción e Interpretación con lengua vasca como lengua A. oe.
– Grado en Estudios Vascos o Grado en Filología Vasca. w.
–––   TPPíeeturrffliioll   lldiinnegg üüDííosscttiitccooor   44(T  ddeees  isOH AesasEckEridi-tIeaVt Azya Pd-.eSfeernvdicidioa  Veans ceou sdkee rSaa).lud. 2020-14148n https://ww
– Certificado de Nivel 4 de HABE (Departamento de Cultura).
– Euskara de E.U. Profesorado. Bc
– Acreditación de capacidad.
– Certificado para la Docencia en Lengua Vasca en la UPV/EHU.
– EGA emitido Iparralde Euskararen Erakunde Publikoa-Office Public de la Langue 
Basque.
– Certificado D de Euskaltzaindia.
– Certificado Euskararen Gaitasun Agiria (EGA) del Dpto. de Educación del Gobierno 
de Navarra.
– Certificado de Nivel de Aptitud (C1), Escuelas Oficiales de Idiomas Comunidad 
Autónoma de Euskadi.
– Certificado de Aptitud o 5.º curso o Ciclo Superior Escuelas Oficiales de Idiomas.
– Perfil lingüístico 2 del Departamento de Educación, Universidades e Investigación.
– Certificado Euskararen Gaitasun Agiria (EGA) del Dpto. Educación, Universidades e 
Investigación.
– Perfil lingüístico 2 de la Ertzaintza.
– Perfil lingüístico 3 de Osakidetza-Servicio Vasco de Salud.
– Perfil lingüístico 3 de HAEE-IVAP.
– Certificado de Nivel 3 de HABE (Departamento de Cultura).
Nivel 12 de HABE: 9,90 puntos.
Nivel 11 de HABE: 9,24 puntos.
Nivel 10 de HABE: 8,58 puntos.
Nivel B2: 7,92 puntos.
– Nivel Avanzado de las Escuelas Oficiales de Idiomas
– Cuarto curso de euskera (Plan de Estudios Antiguo) de las Escuelas Oficiales de 
Idiomas
– Perfil Hezkuntzako Langileen Euskara Agiria (HLEA) del Dpto. Educación, 
Universidades e Investigación.
– El PL 1 de los puestos de trabajo docentes del Dpto. de Educación, Universidades e 
Investigación.
– Perfil lingüístico 1 de la Ertzaintza.
– Perfil lingüístico 2 de Osakidetza-Servicio Vasco de Salud.
– Perfil lingüístico 2 de HAEE-IVAP.
– Certificado de Nivel 2 de HABE (Departamento de Cultura).
Nivel 9 de HABE: 7,26 puntos.
Nivel 8 de HABE: 5,94 puntos.
Nivel B1: 5,28 puntos.
– Ciclo Elemental de las Escuelas Oficiales de Idiomas.
– Nivel Intermedio de las Escuela Oficiales de Idiomas.
– Tercer curso de euskera (Plan de Estudios Antiguo) de las Escuelas Oficiales de 
Idiomas.
– Perfil lingüístico 1 de Osakidetza-Servicio Vasco de Salud.
– Perfil lingüístico 1 de HAEE-IVAP.
– Certificado de Nivel 1 de HABE (Departamento de Cultura).
Nivel 7 de HABE: 4,62 puntos.
Nivel 6 de HABE: 3,96 puntos. es
Nivel 5 de HABE: 3,30 puntos. o
NNNNiiiivvvveeeellll    4321    ddddeeee    HHHHAAAABBBBEEEE::::    2110,,,,69364826    ppppuuuunnnnttttoooossss.... 2020-14148n https://www.
ANEXO IX
Criterios generales y específicos para los concursos de acceso
Como criterios generales a observar por la Comisión de Acceso para plazas del Cuerpo 
de Catedráticas y Catedráticos de Universidad deberán tenerse presentes:
1.º  Los miembros de la Comisión no podrá abstenerse de valorar y calificar a las y los 
concursantes, una vez resueltos, en su caso, los incidentes de abstención y recusación.
2.º  La valoración y calificación aritmética en cada una de dos pruebas, vendrá dada 
por la media o promedio aritmético de las puntuaciones otorgadas respectivamente por 
cada miembro de la Comisión.
Todas y cada una de las pruebas del concurso serán eliminatorias, debiendo obtenerse, 
para superar cada prueba, al menos la mitad del total de la puntuación máxima establecida 
en dicha prueba. La Comisión no podrá establecer una nota distinta y superior en cada 
prueba a la mitad del máximo alcanzable para entender superado el proceso y proponer la 
provisión de la plaza.
La nota final vendrá dada por la suma de las obtenidas en las dos pruebas, además de 
por la suma, en su caso, de las obtenidas por los méritos contemplados en el artículo 15 
«valoración de méritos (solo en aquellas plazas no clasificadas como bilingües)» (BOPV 9 
de octubre de 2009) Regulación de los concursos de acceso a cuerpos de acceso de 
funcionarios y funcionarias docentes.
3.º  La 1.ª fase o prueba que consistirá en:
a)  La presentación y debate con la comisión de selección de los méritos e historial 
docente, investigador y, en su caso, profesional de la candidata o el candidato.
b)  La presentación y debate con la comisión del programa docente propuesto, así 
como de su proyecto o proyectos de investigación.
4.º  La segunda prueba consistirá en la exposición oral por la o el concursante, 
durante un tiempo máximo de dos horas, de un trabajo original de investigación. 
Seguidamente la Comisión debatirá con la concursante o el concursante, durante un 
tiempo máximo de tres horas, todos aquellos aspectos que considere relevantes en 
relación con el trabajo original de investigación.
5.º  La Comisión realizará la correspondiente propuesta de provisión, ordenada de 
mayor a menor por la puntuación final obtenida por la suma de los respectivos promedios 
o medias de las puntuaciones de cada una de las 2 pruebas y, en su caso, del euskera.
6.º  En caso de empate, la propuesta será a favor del mejor puntuado, por este orden, 
en la 1.ª y 2.ª prueba.
7.º  Los periodos de actividad investigadora y de actividad docente reconocidos 
conforme a lo previsto en el R.D. 1086/1989 de 28 de agosto, en el Decreto 209/2006 de 
17 de octubre y en el Decreto 41/2008, de 4 de marzo, deberán ser valorados por la 
Comisión.
8.º  Todos los criterios específicos a observar por las respectivas Comisiones de 
Acceso se ponderarán según su conexión/afinidad con la línea docente e investigadora 
requerida o puesta de manifiesto por las características de la plaza a concurso.
9.º  El conocimiento de la lengua vasca, en aquellas plazas no clasificadas como 
bilingües, será un 11 % sobre la puntuación total de las pruebas.
Como criterios específicos (enunciativos, no tasados) a observar por la Comisión de 
Acceso en plazas del Cuerpo de Catedráticas y Catedráticos de Universidad: e.
Actividad investigadora: 148ww
cienAtí.f icaCsa, licdraeda cyi odniefuss iaórntí sdteic aress purltoafdeossio ndael elas ,a ccotinvgidraeds oisn,v ecsotnigfeardeonrcai.a–sP, usbelimcaincaiornioess, 
etcétera.
B.  Calidad y número de proyectos y contratos de investigación. Se valorarán 
especialmente aquellos proyectos que contribuyan al bienestar social y al desarrollo humano 
sostenible, en los términos en que se recoge en el código de conducta de las Universidades 
españolas en materia de cooperación al desarrollo suscrito por la UPV/ EHU).
C.  Calidad de la transferencia de los resultados.–Patentes y productos con registro 
de propiedad intelectual, productos de calidad con licencia creative commons y similares, 
transferencia de conocimiento al sector productivo, etcétera.
D.  Movilidad del profesorado.–Estancias en centros de investigación, etcétera.
E.  Otros méritos.
F.  Claridad expositiva en la presentación y en el debate.
G.  Los periodos de actividad investigadora reconocidos conforme a lo previsto en el 
R.D. 1086/1989 de 28 de agosto, en el Decreto 209/2006 de 17 de octubre y en el Decreto 
41/2008, de 4 de marzo o equivalente.
Actividad docente o profesional:
A.  Dedicación docente.–Amplitud, diversidad, intensidad, responsabilidad, ciclos, tipo 
de docencia universitaria, dirección de tesis doctorales, etcétera.
B.  Calidad de la actividad docente.–Evaluaciones positivas de su actividad, material 
docente original, publicaciones docentes, proyectos de innovación docente, etcétera.
C.  Calidad de la formación docente.–Participación, como asistente o ponente, en 
congresos orientados a la formación docente universitaria, estancias en centros docentes, 
etcétera.
D.  Calidad y dedicación a actividades profesionales, en empresas, instituciones, 
organismos  públicos  de  investigación  u  hospitales,  distintas  a  las  docentes  o 
investigadoras.–Dedicación, evaluaciones positivas de su actividad, etcétera.
E.  Claridad expositiva la presentación y en el debate.
F.  Los periodos de actividad docente reconocidos conforme a lo previsto en el R.D. 
1086/1989 de 28 de agosto, en el Decreto 209/2006 de 17 de octubre y en el Decreto 
41/2008, de 4 de marzo.
Proyecto investigador:
Se valorarán el contenido, la claridad expositiva en el debate y la originalidad del 
proyecto de investigación.