BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 254 Sábado 23 de octubre de 2021 Sec. II.B.   Pág. 128877
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
UNIVERSIDADES
17259 Resolución de 21 de octubre de 2021, de la Universidad de Valladolid, por la 
que se deja sin efecto la de 30 de septiembre de 2021, por la que se convoca 
proceso  selectivo  para  ingreso  como  personal  laboral  fijo  en  diversas 
categorías.
Por Resolución Rectoral de 30 de septiembre de 2021 se convocó proceso selectivo, 
mediante el sistema de concurso, para ingreso como personal laboral fijo en diversas 
categorías, Resolución que fue objeto de publicación en los boletines oficiales del Estado 
y de Castilla y León el pasado 13 de octubre (números 245 y 198, respectivamente).
Con fecha 15 de octubre de 2021 la Abogacía General del Estado, a petición de esta 
Universidad, emite informe en relación con la utilización del concurso como sistema 
selectivo en dicho proceso, en el que, tras poner de manifiesto entre otros extremos que 
«no [se] considera viable realizar un proceso de consolidación para el personal laboral 
por el sistema de concurso, ni tampoco resulta procedente aplicar este sistema a los 
procesos de estabilización del empleo público, pues el sistema previsto para estos casos 
es imperativamente el de concurso oposición, desplazando incluso el previsto en la 
normativa específica de función pública de la Administración de que se trate», llega a las 
siguientes  conclusiones:  «(…)  la  normativa  específica  de  selección  del  PAS  de  la 
Universidad de Valladolid, establece expresamente que el sistema de acceso es el de 
concurso-oposición; de modo que, en el presente supuesto, no cabría utilizar el concurso 
de valoración de méritos como sistema de selección del personal laboral fijo. (…) La 
utilización del sistema de concurso de valoración de méritos no es viable en un proceso 
de consolidación para el personal laboral, ni tampoco resulta procedente aplicar este 
sistema a los procesos de estabilización del empleo público, pues, de acuerdo con la 
Disposición Transitoria 4.ª TREBEP y el artículo 2.4 del Real Decreto-ley 14/2021, el 
sistema  previsto  para  estos  casos  es  imperativamente  el  de  concurso-oposición, 
desplazando incluso el establecido en la normativa específica de función pública de la 
Administración de que se trate».
A la vista del referido informe de la Abogacía General del Estado, la convocatoria del 
proceso  selectivo  para  ingreso  como  personal  laboral  fijo  mediante  el  sistema  de 
concurso no resulta ajustada al marco legal actualmente vigente.
En su virtud, este Rectorado, en ejercicio de las competencias atribuidas en el 
artículo 20.1 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, y en 
particular en el artículo 88, letra g), de los Estatutos de la Universidad de Valladolid, 
aprobados por Acuerdo 111/2020, de 30 de diciembre, de la Junta de Castilla y León, 
resuelve:
Primero.
Dejar sin efecto la Resolución Rectoral de 30 de septiembre de 2021, por la que se  s
convoca  proceso  selectivo  para  ingreso  como  personal  laboral  fijo  en  diversas  e.
categorías. w.
Segundo.
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de la presentación de sus solicitudes de participación en el citado proceso selectivo.
Tercero.
Publicar la presente Resolución en los boletines oficiales del Estado y de la Junta de 
Castilla y León.
Contra la presente Resolución, definitiva y que pone fin a la vía administrativa, cabe 
interponer recurso contencioso-administrativo, en el plazo de dos meses contado desde el día 
siguiente a su publicación, ante el Juzgado competente de lo Contencioso-Administrativo de 
Valladolid (artículos 8, apartados 2 y 3, y 13 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, de la 
Jurisdicción Contencioso-Administrativa). Potestativamente, podrá interponerse recurso de 
reposición ante el Rectorado de la Universidad de Valladolid, en el plazo de un mes 
desde el día siguiente a su publicación. En este caso, no podrá interponerse el recurso 
contencioso-administrativo, antes mencionado, hasta que sea resuelto expresamente o 
se haya producido la desestimación presunta del de reposición.
Valladolid, 21 de octubre de 2021.–El Rector, Antonio Largo Cabrerizo.