BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 153 Lunes 28 de junio de 2021 Sec. III.   Pág. 77415
III. OTRAS DISPOSICIONES
MINISTERIO PARA LA TRANSICIÓN ECOLÓGICA
Y EL RETO DEMOGRÁFICO
10727 Resolución de 21 de junio de 2021, de la Confederación Hidrográfica del 
Tajo, O.A., por la que se publica el Convenio con la Universidad Complutense 
de Madrid, para la realización de prácticas académicas externas.
Para general conocimiento, y en cumplimiento de lo establecido en el apartado 8 del 
artículo 48 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, 
dispongo  la  publicación  en  el  «Boletín  Oficial  del  Estado»  del  Convenio  entre  la 
Confederación Hidrográfica del Tajo, O.A. y la Universidad Complutense de Madrid para 
la realización de prácticas académicas externas de los estudiantes universitarios que 
figura como anexo a la presente resolución.
Madrid, 21 de junio de 2021.–El Presidente de la Confederación Hidrográfica del 
Tajo, O.A., Antonio Yáñez Cidad.
ANEXO
Convenio entre la Confederación Hidrográfica del Tajo, O.A. y la Universidad 
Complutense de Madrid para la realización de prácticas académicas externas 
de los estudiantes universitarios
REUNIDOS
En Madrid, a 16 de junio de 2021.
De una parte, don Antonio Yáñez Cidad, Presidente de la Confederación Hidrográfica 
del Tajo, Organismo Autónomo del Ministerio para la Transición Ecológica y el Reto 
Demográfico, nombrado por la Resolución de 1 de agosto de 2018, en el ejercicio de las 
competencias que le atribuye el artículo 48.2 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre de 
Régimen Jurídico del Sector Publico.
Y,  de  otra  parte,  doña  María  Concepción  García  Gómez,  Vicerrectora  de 
Empleabilidad y Emprendimiento, en representación de la Universidad Complutense de 
Madrid (en lo sucesivo UCM), nombrada por Decreto Rectoral 32/2019, de 14 de junio, y 
actuando por delegación del Rector según Decreto Rectoral 1/2021, de 11 de enero, de 
establecimiento de los Vicerrectorados de la UCM, de delegación de competencias y de 
diversas  cuestiones  de  índole  organizativa,  publicado  en  el  «Boletín  Oficial  de  la 
Comunidad de Madrid» de 14 de enero de 2021.
Reconociéndose ambas partes, en la representación que ostentan, competencia y 
capacidad para celebrar el presente Convenio.
EXPONEN
Primero. bo
D(BeOcQrCeuMtoe   3dla2e / 2U204C1 M7d,, e d seme g2aú1rzn do e s edm ear er2zc0oo1,g 7ed) e, el cnCo omenlo sa eurjotní cidvueelo rGs i1od badidee r npsoúu bsdl iecE alsa, t aCetsuo tmousun,na ia dpianrdso tbidtauedc Moiósan d prdoider    2021-10727n https://ww
Derecho Público con personalidad jurídica y patrimonio propio para la consecución de
sus fines y el desarrollo de sus funciones, que goza de autonomía de acuerdo con el
artículo 27.10 de la Constitución y la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de 
Universidades (LOU).
En el marco de su autonomía, la actividad de la UCM se fundamenta en el principio 
de libertad académica, que se manifiesta en las libertades de cátedra, de investigación y 
de estudio. Estos principios y libertades inspirarán la interpretación de las normas por las 
que se rige la universidad.
Segundo.
Que de acuerdo con el Real Decreto 592/2014, de 11 de julio, que regula las 
prácticas académicas externas de los estudiantes universitarios, en su artículo 2.1, las 
prácticas  académicas  externas  constituyen  una  actividad  de  naturaleza  formativa 
realizada por los estudiantes universitarios y supervisada por las universidades, cuyo 
objetivo es permitir a los mismos aplicar y complementar los conocimientos adquiridos en 
su formación académica, favoreciendo la adquisición de competencias que les preparen 
para el ejercicio de actividades profesionales, faciliten su empleabilidad y fomenten su 
capacidad de emprendimiento.
De igual modo, tal como se indica en su artículo 2.3, dado el carácter formativo de 
las prácticas académicas externas, de su realización no se derivarán, en ningún caso, 
obligaciones  propias  de  una  relación  laboral,  ni  su  contenido  podrá  dar  lugar  a  la 
sustitución de la prestación laboral propia de puestos de trabajo.
Tercero.
Que la Confederación Hidrográfica del Tajo, Organismo Autónomo del Ministerio para 
la  Transición  Ecológica  y  el  Reto  Demográfico  (en  adelante,  CHT,  O.A.),  es  un 
Organismo Autónomo dependiente del Ministerio para la Transición Ecológica y el Reto 
Demográfico.
Que, según el artículo 23 del RDL 1/2002, son funciones del Organismo de cuenca:
a)  La  elaboración  del  plan  hidrológico  de  cuenca,  así  como  su  seguimiento  y 
revisión.
b)  La administración y control del dominio público hidráulico.
c)  La administración y control de los aprovechamientos de interés general o que 
afecten a más de una comunidad autónoma.
d)  El proyecto, la construcción y explotación de las obras realizadas con cargo a los 
fondos propios del organismo, y las que les sean encomendadas por el Estado.
e)  Las  que  se  deriven  de  los  Convenios  con  comunidades  autónomas, 
corporaciones locales y otras entidades públicas o privadas, o de los suscritos con los 
particulares.
Que, según el artículo 24 del precitado RDL 1/2001, los organismos de cuenca 
tendrán, para el desempeño  de sus  funciones,  además de las que se contemplan 
expresamente en otros artículos de esta Ley, las siguientes atribuciones y cometidos:
a)  El otorgamiento de autorizaciones y concesiones referentes al dominio público 
hidráulico, salvo las relativas a las obras y actuaciones de interés general del Estado, 
que corresponderán al Ministerio de Medio Ambiente.
b)  La inspección y vigilancia del cumplimiento de las condiciones de concesiones y 
autorizaciones relativas al dominio público hidráulico. e
c)  La realización de aforos, estudios de hidrología, información sobre crecidas y  bo
control de la calidad de las aguas. 727ww
includi)d asE l eenst udsiuos,  prporyoepciotos,  epjelacnuecsió, n, acsoín sceorvmaoc iónd,e  exapqloutealclaiósn  yo tmraesj orqau dee  lapsu doiebrraans 
encoem) enLdaá dresefinleicsi.ón de objetivos y programas de calidad de acuerdo con la planificación
hidrológica.
f)  La  realización,  en  el  ámbito  de  sus  competencias,  de  planes,  programas  y 
acciones que tengan como objetivo una adecuada gestión de las demandas, a fin de 
promover el ahorro y la eficiencia económica y ambiental de los diferentes usos del agua 
mediante  el  aprovechamiento  global  e  integrado  de  las  aguas  superficiales  y 
subterráneas,  de  acuerdo,  en  su  caso,  con  las  previsiones  de  la  correspondiente 
planificación sectorial.
g)  La  prestación  de  toda  clase  de  servicios  técnicos  relacionados  con  el 
cumplimiento de sus fines específicos y, cuando les fuera solicitado, el asesoramiento a 
la Administración General del Estado, comunidades autónomas, corporaciones locales y 
demás entidades públicas o privadas, así como a los particulares.
Cuarto.
Que  en  el  marco  normativo  de  las  relaciones  entre  Administraciones  públicas 
establecido por la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, 
los  convenios  se  consideran  un  instrumento,  de  uso  generalizado  por  las 
administraciones públicas, para lograr un fin común.
Por todo lo anterior, bajo los principios de colaboración y cooperación que deben 
presidir  las  relaciones  entre  las  Administraciones  públicas,  reconociéndose  ambas 
partes, en la representación que ostentan, capacidad suficiente para formalizar este 
Convenio y al amparo de lo establecido por el artículo 48 de la Ley 40/2015, de 1 de 
octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, del Real Decreto 592/2014, de 11 de 
julio, que regula las prácticas académicas externas de los estudiantes universitarios y, de 
acuerdo  con  lo  establecido  en  el  Reglamento  de  Prácticas  Académicas  Externas, 
aprobado por el Consejo de Gobierno de la UCM el 31 de octubre de 2017 (BOUC del 3 
de noviembre de 2017), ambas partes acuerdan suscribir el presente Convenio de 
acuerdo con las siguientes
CLÁUSULAS
Primera.  Objeto.
Este Convenio tiene por objeto establecer las condiciones en las que estudiantes de 
la UCM realizarán un programa de prácticas externas, así como del Trabajo de Fin de 
Grado/Máster (en adelante TFG/TFM) de cualquier enseñanza impartida por la UCM, 
tanto oficiales como propias, según las condiciones particulares de cada modalidad 
establecidas en el correspondiente programa formativo en la CHT, O.A.
Segunda.  Financiación.
La colaboración en este Convenio no implica ninguna prestación económica por 
parte de la CHT, O.A., ni ningún tipo de compromiso de financiación, ni aportación o 
cofinanciación de los costes asociados a las prácticas académicas externas de los 
estudiantes universitarios.
De igual modo, tampoco supone ninguna prestación económica, ni ningún tipo de 
compromiso de financiación, ni aportación o cofinanciación de los costes asociados a las 
prácticas por parte de la UCM.
Asimismo,  los  alumnos  no  percibirán  cantidad  alguna  por  la  realización  de  las 
actividades formativas en las instalaciones de la CHT, O.A. e.
Tercera.  Obligaciones de las partes. 727ww
1.  La UCM elaborará para el presente Convenio, un anexo para cada estudiante
idnocnodrpeo sraec icóonn syi gfninea lliaz asciigóuni ednete  lain fporrámcaticciaó,n :e ndtaidtoasd  ddeol nedset usdeia nretea,l iztiaturála claió np,r áfecctihcaa , deel 
calendario y el horario, así como el nombre del tutor académico y del tutor de la CHT,
O.A. Además, el Anexo del Estudiante deberá incorporar el proyecto formativo en el que 
se harán constar los objetivos educativos, así como las actividades formativas que 
desarrollará. El órgano responsable de la titulación resolverá cuantas dudas pudieran 
surgir durante el desarrollo de las prácticas o del TFG/TFM.
2.  La UCM designará un tutor académico que velará por el normal desarrollo del 
proyecto formativo, colaborará con el tutor de la CHT, O.A. en todos aquellos aspectos 
que  afecten  al  mismo,  así  como  aquellas  funciones  que  reglamentariamente  se 
establezcan.
3.  Para  el  correcto  desarrollo  del  TFG/TFM,  el  estudiante  contará  con  un 
responsable o tutor en la CHT, O.A. que actuará de forma colegiada con su tutor en la 
universidad, siempre con la aprobación de la Comisión del Grado o de la Coordinación 
del Máster y de acuerdo a la normativa general del TFG/TFM y a la normativa específica 
aprobada para su titulación. Asimismo, se encargará de emitir un informe razonado que 
dará por finalizado el TFG/TFM y que remitirá a la a la Comisión del Grado o de 
Coordinación del Máster.
4.  La CHT, O.A. nombrará a un tutor que se responsabilizará de la formación de 
cada estudiante y de la valoración de su estancia, facilitando al responsable o tutor 
académico de prácticas de la UCM, el informe de aprovechamiento de las prácticas a su 
finalización,  en  el  que  constará  el  tiempo  de  prácticas  realizado,  el  grado  de 
aprovechamiento y participación, su rendimiento y las competencias adquiridas.
5.  La UCM y la CHT, O.A. cooperarán para garantizar que el alumnado recibe la 
formación  y  la  información  suficiente  sobre  los  riesgos  laborales  que  afectan  a  su 
actividad en las instalaciones de la CHT, O.A. y sobre las medidas de prevención 
personal  y  colectiva,  seguridad  e  higiene,  actuación  ante  emergencias,  medidas 
medioambientales y equipos de protección individual que deberá utilizar durante su 
estancia formativa y especialmente, los relacionados con las actividades del programa 
formativo que deba desarrollar.
6.  Cualquier eventualidad de accidente que pudiera producirse será contemplada a 
tenor del Seguro de responsabilidad civil, por el que deben estar cubiertos todos los 
estudiantes matriculados de la UCM.
7.  Las partes se comprometen a tratar los datos personales necesarios para la 
ejecución del presente Convenio de conformidad con lo dispuesto en el Reglamento (UE) 
2016/679, del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril de 2016, relativo a la 
protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales 
y a la libre circulación de estos datos (RGPD) y en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de 
diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales 
(LOPDGDD).
8.  La UCM y la CHT, O.A., por acuerdo entre las partes, determinarán el número 
máximo de alumnos que vayan a realizar las prácticas.
9.  La UCM se compromete a la realización de las actividades precisas para el 
cumplimiento del objetivo del presente Convenio.
Cuarta.  Comisión de seguimiento.
Se constituye una Comisión de seguimiento que, de acuerdo con lo establecido en el 
artículo 49.f) de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, 
es el instrumento paritario para el seguimiento, vigilancia y control del Convenio y de los 
compromisos  adquiridos  por  los  firmantes,  y  ejercerá,  en  particular  las  funciones 
establecidas en los artículos 51.2.c) y 52.3 de la citada ley. e.
Del mismo modo, estará compuesta por un responsable de la coordinación de las  w.b
actividades formativas de la CHT, O.A., junto con un responsable del programa de  727ww
apcrácciotinceass  yy  TsuF Gó/pTtFimMo  ddee slaa rrUoClloM, . loPsa rrae slap obnuseanbale sc odoer dianmacbiaósn  eyn tsideagdueims ieenstota rdáen  leans 
ccoonnvtaecntioe ntye . comunicación  permanente,  reuniéndose  siempre  que  lo  consideren
La Comisión de seguimiento velará por el cumplimiento de los acuerdos adoptados y 
resolverá, en su caso, las cuestiones de interpretación y posibles discrepancias que 
pudieran presentarse en la ejecución y desarrollo del presente Convenio.
Quinta.  Régimen jurídico.
Este Convenio tiene naturaleza administrativa y está sometido a lo dispuesto en el 
capítulo VI del título preliminar de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico 
del Sector Público.
Derivado  de  su  naturaleza  administrativa,  las  cuestiones  litigiosas  que  pudieran 
surgir  durante  su  ejecución  serán  sometidas  al  conocimiento  de  los  Juzgados  y 
Tribunales del Orden Jurisdiccional Contencioso-Administrativo, de conformidad con la 
Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de dicha jurisdicción.
Sexta.  Vigencia del Convenio.
El  presente  Convenio  se  perfeccionará  a  partir  de  la  fecha  de  su  firma  y,  de 
conformidad con lo dispuesto en el apartado 8 del artículo 48 de la Ley 40/2015, de 1 de 
octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, resultará eficaz una vez inscrito, en el 
plazo de cinco (5) días hábiles desde su formalización, en el Registro Electrónico estatal 
de Órganos e Instrumentos de Cooperación del sector público estatal, al que se refiere la 
disposición adicional séptima. Asimismo, será publicado en el plazo de diez (10) días 
hábiles desde su formalización en el «Boletín Oficial del Estado», sin perjuicio de su 
publicación facultativa en el boletín oficial de la comunidad autónoma que corresponda a 
la otra institución firmante.
El Convenio tendrá una duración inicial de cuatro (4) años. En cualquier momento 
antes de finalizar su vigencia, se podrá prorrogar expresamente por un periodo de hasta 
cuatro (4) años adicionales, por acuerdo unánime de las partes. Esta prórroga deberá 
ser  comunicada  al  Registro  Electrónico  estatal  de  Órganos  e  Instrumentos  de 
Cooperación al que se refiere la disposición adicional séptima. Transcurridos estos ocho 
(8) años el Convenio quedará extinto y, en caso de que se quisiese seguir con los 
compromisos del mismo, será necesario suscribir uno nuevo.
Séptima.  Modificación del Convenio.
La modificación de este Convenio requerirá acuerdo unánime de los firmantes. De 
producirse la modificación del clausulado del Convenio, los correspondientes cambios 
habrán de incorporarse al mismo con la correspondiente Adenda de modificación y ser 
suscritos por las partes conforme a los requisitos legalmente establecidos y previa 
autorización prevista en el artículo 50 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre.
La elaboración de la Adenda deberá seguir los mismos trámites que el presente 
Convenio, inscribirse en el Registro Electrónico Estatal de Órganos e Instrumentos de 
Cooperación y publicarse en el «Boletín Oficial del Estado».
Si en el momento de la resolución algún estudiante de la UCM se encontrase 
realizando prácticas en la CHT, O.A., el Convenio seguirá produciendo todos sus efectos 
hasta la completa finalización de las mismas.
Octava.  Extinción y resolución.
1.  El Convenio se extingue por el cumplimiento de las actuaciones que constituyen  e.e
su objeto o por incurrir en causa de resolución. w.b
2.  Son causas de resolución del Convenio: 727ww
prórbaro))  gaEE.ll  atcraunesrdcuor uson ádneiml ep dlaez olo sd feir mvaignetnecsi.a del Convenio  sin haberse acordado su  OE-A-2021-10able en https://
c)  El incumplimiento de las obligaciones y compromisos asumidos por parte de 
alguno de los firmantes.
d)  Por decisión judicial declaratoria de la nulidad del Convenio.
e)  Por cualquier otra causa distinta de las anteriores prevista en el Convenio o en 
otras leyes.
Novena.  Consecuencias aplicables en caso de incumplimiento.
El incumplimiento de las obligaciones previstas en este Convenio, será elevado a la 
Comisión de Seguimiento para alcanzar un acuerdo en el seno de la misma. En caso de 
que no se alcanzara dicho acuerdo se requerirá a la parte incumplidora que realice las 
obligaciones incumplidas en el plazo de treinta (30) días naturales. Transcurrido el plazo 
sin que se produzca el cumplimiento de lo requerido, se comunicará la resolución del 
Convenio  a  la  parte  incumplidora.  La  resolución  del  Convenio  no  dará  lugar  a 
indemnización alguna.
Décima.  Carácter no contractual.
Las actividades realizadas por los estudiantes en la CHT, O.A., no supondrán más 
compromiso que el estipulado en el presente Convenio, no existiendo vinculación de 
ningún  tipo.  Dichas  actividades  tendrán  un  carácter  exclusivamente  formativo  y,  en 
consecuencia, las mismas no podrán comportar el desarrollo de tareas propias del 
personal funcionario, laboral o estatutario.
La participación en las actividades de formación no supondrá en ningún caso mérito 
para el acceso a la Función Pública, ni para la adquisición de una relación laboral con 
ninguna  Administración  Pública,  ni  tendrá  la  consideración  de  servicios  previos  o 
antigüedad, ni de servicios efectivos.
Undécima.  Inclusión de las personas que desarrollan prácticas no remuneradas en 
instituciones en el sistema de la Seguridad Social.
En relación con las obligaciones contempladas en la disposición adicional quinta del 
Real Decreto-ley 28/2018, de 28 de diciembre, para la revalorización de las pensiones 
públicas y otras medidas urgentes en materia social, laboral y de empleo, ambas partes 
consideran  que  aquellas  no  son  aplicables  por  no  haberse  producido  el  desarrollo 
reglamentario que condicionaría su aplicación. No obstante, en el supuesto de que se 
produjera  dicho  desarrollo  reglamentario  y  que  tales  obligaciones  acabaran  siendo 
aplicables a las prácticas, ambas partes se comprometen a firmar una adenda en la que 
se contemplen las obligaciones que asumirían para dar cumplimiento a la normativa de 
desarrollo  del  citado  real  decreto-ley;  en  caso  contrario,  se  dará  por  extinguido  el 
Convenio.
Y en prueba de conformidad, lo firman electrónicamente los intervinientes en el lugar y 
fecha indicados en el encabezamiento.–El Presidente de la Confederación Hidrográfica del 
Tajo, O.A., Antonio Yáñez Cidad.–La Vicerrectora de Empleabilidad y Emprendimiento de la 
Universidad Complutense de Madrid, María Concepción García Gómez.
ANEXO A APORTAR POR LA UCM PARA CADA ESTUDIANTE DE PRÁCTICAS DE 
TITULACIÓN OFICIAL O PROPIA
ANEXO DEL ESTUDIANTE
Prácticas Académicas Titulación Oficial o Propia
El presente anexo se incorpora al Convenio entre la Confederación Hidrográfica del Tajo, O.A. y la Universidad 
Complutense de Madrid para la realización de prácticas académicas externas de los estudiantes universitarios 
suscrito entre la Universidad Complutense de Madrid y la Confederación Hidrográfica del Tajo, O.A., firmado el xx 
de xx de 2021. 
Estudiante: 
Titulación: 
Créditos ECTS:  Horas totales: 
Correo electrónico:  NIF o NIE: 
Fecha de incorporación:  Fecha de finalización: 
Jornada de prácticas: 
Días de la semana: 
(horas al día) 
Empresa o Institución donde se realizarán las prácticas:  Confederación Hidrográfica del Tajo, O.A. 
Ayuda al estudio (euros al mes):  No procede 
Tutor de la entidad colaboradora:  Mar Carramolino Fitera 
Tutor académico:  Riansares Muñoz Olivas 
PROYECTO FORMATIVO: 
OBJETIVOS EDUCATIVOS: 
Aplicación de los conceptos adquiridos en relación a la implantación de la norma UNE-EN ISO 17025 sobre 
requisitos generales relativos a la competencia de laboratorios de ensayo.  
Favorecer el proceso de aprendizaje y las competencias necesarias para el desarrollo autónomo del TFG/TFM. 
ACTIVIDADES A DESARROLLAR: 
Participación en la validación de un procedimiento del alcance del laboratorio. 
Participación en el desarrollo o modificación de los procedimientos de gestión de calidad del laboratorio. 
Participación  en la rutina del laboratorio (ensayos, controles de calidad, calibraciones…). 
El estudiante abajo firmante, declara su conformidad para realizar prácticas, al amparo del Convenio arriba citado 
y ateniéndose a la normativa vigente. Asimismo, se compromete a mantener la más estricta obligación de 
confidencialidad sobre toda aquella información a la que pueda tener acceso, como consecuencia de realización 
de las prácticas objeto del presente Convenio. 
Y, en prueba de conformidad, firman el presente documento, por triplicado ejemplar, en Madrid, el xx de xx de 2021  es
ReCsepnotnrsoa ob ldee d lea  ptirtáucltaicciaósn d: el  Firma decl otulatboor/raa ddoer laa  entidad  Firma del estudiante:  OE-A-2021-10able en https://
Fdo.: Riansares Muñoz Olivas  Fdo.: Mar Carramolino Fitera  Fdo.: xxxxx