BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 313 Jueves 30 de diciembre de 2021 Sec. II.B.   Pág. 167124
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
MINISTERIO DE DEFENSA
21814 Resolución 400/38467/2021, de 22 de diciembre, de la Subsecretaría, por la 
que se convoca proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de 
acceso libre, en el Cuerpo de Oficiales de Arsenales de la Armada.
En cumplimiento de lo dispuesto en el Real Decreto 636/2021, de 27 de julio (BOE 
de 28 de julio), por el que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2021, y con 
el  fin  de  atender  las  necesidades  de  personal  de  la  Administración  Pública,  esta 
Subsecretaría, en uso de las competencias que le están atribuidas en el artículo 63 de la 
Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, previo informe 
favorable de la Dirección General de la Función Pública, acuerda convocar proceso 
selectivo para ingreso por el sistema general de acceso libre al Cuerpo de Oficiales de 
Arsenales de la Armada.
La presente convocatoria tendrá en cuenta el principio de igualdad de trato entre 
mujeres y hombres por lo que se refiere al acceso al empleo, de acuerdo con lo que 
establece el artículo 14 de la Constitución Española, el Real Decreto Legislativo 5/2015, 
de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico 
del Empleado Público, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva 
de mujeres y hombres, y el Acuerdo de Consejo de Ministros de 9 de diciembre de 2020, 
por el que se aprueba el III Plan para la Igualdad entre mujeres y hombres en la 
Administración General del Estado y sus Organismos Públicos, y se desarrollará de 
acuerdo con las siguientes:
Bases comunes
Las  bases  comunes  por  las  que  se  regirá  la  presente  convocatoria  son  las 
establecidas en la Orden HFP/688/2017, de 20 de julio (BOE del 22), por la que se 
establecen las bases comunes que regirán los procesos selectivos para el ingreso o el 
acceso en cuerpos o escalas de la Administración General del Estado.
Bases específicas
La presente convocatoria se publicará, entre otras, en el punto de acceso general 
http://administracion.gob.es,  y  en  el  portal  del  Ministerio  de  Defensa  http://
defensa.gob.es/portalservicios.
1. Descripción de las plazas
1.1  Se convoca proceso selectivo para cubrir 60 plazas del Cuerpo de Oficiales de 
Arsenales de la Armada, Código 0424, por el sistema general de acceso libre.
1.2  En aplicación del artículo 20.3 de la Ley 8/2006, de 24 de abril, de Tropa y  s
Marinería, según redacción dada por la Disposición final vigésima de la Ley 11/2020,  oe.
de 30 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2021, del total  w.
de plazas convocadas, se reservarán 43 plazas para los militares profesionales de tropa  814ww
yp amraa rloinse rmíail iqtauree sh apyroafne sciuomnaplelidso d, ec otrmopoa m yí nmimaroin, e5r íaañ qouse d see t ieenmcpuoe ndtere sne ervnic liooss ,ú altsimí ocos m1o0 
paeñrocsib dieen cdoom, phraosmtais oe,l  ym poamrae lnotso  redsee rpvuisbtlaicsa dceió ens pdeec ilaal  dciosnpvooncibaitloidraiad,  qlau ea sseig ennaccuióenn tpreonr   BOE-A-cable e
disponibilidad en la cuantía y condiciones previstos en el artículo 19.1 de la citada Ley, y 
reúnan los requisitos establecidos.
De conformidad con lo dispuesto en la Disposición adicional decimotercera de la 
Ley  39/2007,  de  la  Carrera  Militar,  según  redacción  dada  por  la  Disposición  final 
vigésima cuarta de la Ley 6/2018, de 3 de julio, de Presupuestos Generales del Estado 
para 2018, esta reserva de plazas se extenderá a los militares de complemento con más 
de  cinco  años  de  servicios  en  las  Fuerzas  Armadas  y  que  reúnan  los  requisitos 
establecidos.
De este cupo de 43 plazas, se reservarán 6 plazas para los militares profesionales de 
tropa y marinería que se encuentren en los últimos 10 años de compromiso.
La  opción  a  estas  plazas  reservadas  habrá  de  formularse  en  la  solicitud  de 
participación en la convocatoria.
Las plazas reservadas para estos colectivos que no se cubran se acumularán del 
siguiente  modo,  en  primer  lugar,  se  acumularán  entre  sí  las  plazas  reservadas  al 
personal militar, y cuando éstas no se cubran, se acumularán a las de acceso general.
1.3  Asimismo, del total de plazas convocadas se reservarán 3 para quienes tengan 
la condición legal de personas con discapacidad con un grado de discapacidad igual o 
superior al 33 por ciento.
La  opción  a  estas  plazas  reservadas  habrá  de  formularse  en  la  solicitud  de 
participación en la convocatoria.
En el supuesto de que alguno de los aspirantes con discapacidad que se hubiera 
presentado por el cupo de reserva superase los ejercicios correspondientes pero no 
obtuviera plaza por dicho cupo, siendo su puntuación superior a la obtenida por otros 
aspirantes del sistema de acceso general, éste será incluido por su orden de puntuación 
en el cupo de acceso general.
Será de aplicación lo dispuesto en el Real Decreto 2271/2004, de 3 de diciembre, por 
el que por el que se regula el acceso al empleo público y la provisión de puestos de 
trabajo de las personas con discapacidad (BOE del 17).
Las plazas no cubiertas en el cupo de reserva para personas con discapacidad no se 
acumularán a las de acceso general.
Si en alguno de los programas que tengan cupo de reserva para personas con 
discapacidad no se cubriera el número total de plazas ofertadas para dicho cupo, éstas 
podrán acumularse, según determine este Ministerio, a propuesta del Tribunal y de la 
Jefatura de Personal del Cuartel General de la Armada, a cualquier otro programa en el 
que se hayan ofertado plazas por este cupo de reserva.
1.4  El  conjunto  de  plazas  ofertado  se  distribuye  por  programas  y  localización 
geográfica en la forma en que se relaciona a continuación:
Plazas reserva 
militar
Plazas 
Total  Plazas reserva 
Programa acceso  Cupo  Localización plazas
plazas discapacidad
general últimos  Cupo RM 
10 años  general
com
Arsenal de Cádiz-Base Naval de Rota (Rota-Cádiz) (2 plazas).
Arsenal de Las Palmas (Las Palmas de Gran Canaria)(1 plaza).
Colegio de Huérfanos de la Armada (Madrid) (1 plaza).
Escuela de Especialidades de la Armada «Antonio de Escaño»  s
Metal- Calefactor  8 1 1 6   (Ferrol-A Coruña) (1 plaza). e.e
Fontanero. bo
Escuela de Infantería de Marina General Albacete y Fuster  w.
(Cartagena- Murcia) (1 plaza). 814ww
EInssctiutuetloa  HNiadvraogl Mráifliictaor  d(Me alar inM-a Prionnat e(Cveáddriaz))  ((11  ppllaazzaa))..
Plazas reserva 
militar
Plazas 
Total  Plazas reserva 
Programa acceso  Cupo  Localización plazas
plazas discapacidad
general últimos  Cupo RM 
10 años  general
com
Arsenal de Cádiz-Base Naval de Rota (Rota-Cádiz) (2 plazas).
Arsenal de Cartagena (Cartagena-Murcia) (1 plaza).
Madera - Ebanista 
5 1   4   Brigada de Infantería de Marina Tercio de Armada (San Fernando- 
Carpintero.
Cádiz) (1 plaza).
Escuela Naval Militar (Marin- Pontevedra) (1 plaza).
Arsenal de Cádiz- Base Naval de la Carraca (San Fernando- Cádiz) 
(3 plazas).
Arsenal de Cádiz-Base Naval de Rota (Rota-Cádiz) (1 plaza).
Arsenal de Cartagena (Cartagena-Murcia) (2 plazas).
Electrónica. 10 2 1 6 1
Arsenal de las Palmas (Las Palmas de Gran Canaria) (1 plaza).
Escuela Naval Militar (Marin- Pontevedra) (1 plaza).
Fuerza de Medidas Contraminas (Cartagena- Murcia) (1 plaza).
Jefatura de Apoyo Logístico (Madrid) (1 plaza)).
Cuartel General de la Flota (Cádiz-Rota) (1 plaza).
Escuela de Especialidades de la Armada «Antonio de Escaño» 
(Ferrol-A Coruña) (1 plaza).
Fotógrafo. 4 1   3  
Escuela de Especialidades Fundamentales de la Estación Naval de 
La Graña» (Ferrol- A Coruña) (1 plaza).
Escuela Naval Militar (Marín- Pontevedra) (1 plaza).
Arsenal de Cádiz- Base Naval de la Carraca (San Fernando- Cádiz) 
Electricidad-  (1 plaza).
Instalador  7 1 1 4 1 Arsenal de Cádiz-Base Naval de Rota (Rota-Cádiz) (2 plazas).
Montador. Arsenal de Cartagena (Cartagena-Murcia) (2 plazas).
Arsenal de Las Palmas (Las Palmas de Gran Canaria) (2 plazas).
Automovilismo-  Arsenal de Cádiz-Base Naval de Rota (Rota-Cádiz) (1 plaza).
Mecánica del  4 2 1 1   Brigada de Infantería de Marina Tercio de Armada (San Fernando- 
Automóvil. Cádiz) (3 plazas).
Arsenal de Cádiz- Base Naval de la Carraca (San Fernando- Cádiz) 
(1 plaza).
Arsenal de Cádiz-Base Naval de Rota (Rota-Cádiz) (2 plazas).
Arsenal de Cartagena (Cartagena-Murcia)(1 plaza).
Construcción- 
Arsenal de Ferrol (Ferrol- A Coruña) (1 plaza).
Oficial de la  9 2 1 6  
Brigada de Infantería de Marina Tercio de Armada (San Fernando- 
Construcción-.
Cádiz) (1 plaza).
Escuela de Suboficiales (San Fernando- Cádiz) (1 plaza).
Estación Naval de Mahón (Mahón-Islas Baleares) (1 plaza).
Tercio Norte de Infantería de Marina (Ferrol – A Coruña) (1 plaza).
Química de  Servicio Farmacéutico de Cartagena (Cartagena – Murcia) (1 plaza).
2 2      
Laboratorio. Arsenal de Cartagena (Cartagena-Murcia) (1 plaza).
Arsenal de Cádiz- Base Naval de La Carraca (San Fernando- Cádiz) 
(1 plaza).
Metal- Soldador  Arsenal de Cádiz-Base Naval de Rota (Rota-Cádiz) (1 plaza). s
Chapista. 5 1   4   Brigada de Infantería de Marina Tercio de Armada (San Fernando-  e.e
Cádiz) (1 plaza). w.
Cuartel General de la Armada (Madrid) (2 plazas). 814ww
Plazas reserva 
militar
Plazas 
Total  Plazas reserva 
Programa acceso  Cupo  Localización plazas
plazas discapacidad
general últimos  Cupo RM 
10 años  general
com
Arsenal de Cádiz- Base Naval de La Carraca (San Fernando- Cádiz) 
(1 plaza).
Arsenal de Cartagena (Cartagena-Murcia)(1 plaza).
Metal- Tornero/  Brigada de Infantería de Marina Tercio de Armada (San Fernando- 
6 1 1 3 1
Fresador. Cádiz) (2 plazas).
Centro de Buceo de la Armada (Cartagena- Murcia) (1 plaza).
Escuela de Especialidades de la Armada «Antonio Escaño» (Ferrol- 
A Coruña) (1 plaza).
Total plazas. 60 14 6 37 3  
1.5  Los  aspirantes  sólo  podrán  participar  por  uno  de  los  programas  y  cupos 
previstos en esta base.
Si en alguno de los programas no se cubriera el número total de plazas ofertadas, 
tanto en el cupo de acceso general, como en los de reserva de la base 1.2, éstas podrán 
acumularse, según determine este Ministerio, a propuesta del Tribunal y de la Jefatura 
de Personal del Cuartel General de la Armada, a cualquier otro programa y/o cupo de 
acceso, de acuerdo con sus necesidades.
2. Proceso selectivo
El proceso selectivo constará de una fase de oposición y otra de concurso, con las 
pruebas, puntuaciones y méritos que se especifican en el Anexo I.
3. Desarrollo del proceso selectivo
3.1  El orden de actuación de los aspirantes se iniciará alfabéticamente por el 
primero de la letra V, según lo establecido en la Resolución de la Secretaría de Estado 
de Política Territorial y Función Pública de 23 de junio de 2021 (BOE del 28).
3.2  El plazo máximo para la realización del primer ejercicio será de cuatro meses 
contados a partir de la fecha de publicación de la convocatoria en el «Boletín Oficial del 
Estado», sin perjuicio de que pueda acordarse su ampliación. En atención al elevado 
número de plazas ofertadas y del número previsto de solicitudes de participación en los 
distintos programas convocados por esta resolución, se amplía el citado plazo en cuatro 
meses. La previsión sobre la duración máxima de la fase de oposición del proceso 
selectivo previsto en la presente resolución es de doce meses.
No  obstante,  el  desarrollo  del  proceso  selectivo  exige  el  cumplimiento  de 
determinados plazos en concordancia con lo establecido en el Reglamento General de 
Ingreso del Personal al servicio de la Administración General del Estado, y de Provisión 
de  Puestos  de  Trabajo  y  Promoción  Profesional  de  los  Funcionarios  Civiles  de  la 
Administración General del Estado, aprobado por Real Decreto 364/1995, de 10 de 
marzo. A la vista de las dificultades que entraña el cumplimiento de los referidos plazos 
durante el mes de agosto, se declara inhábil dicho mes, a efectos del cómputo de plazos  es
de la presente Convocatoria. bo
3.3  La fecha de celebración de algún ejercicio de la fase de oposición podrá  814ww
coincidir con las fechas de celebración de ejercicios de otros procesos selectivos.
4. Programa
El programa que ha de regir el proceso selectivo es el que figura como Anexo II a 
esta convocatoria.
5. Requisitos de los aspirantes
Además de los requisitos enumerados en la base décima de la Orden HFP/688/2017, 
de 20 de julio, mencionada anteriormente, los aspirantes deberán reunir los siguientes 
requisitos:
5.1  Titulación: Estar en posesión del título de Graduado en Educación Secundaria 
Obligatoria o tener cumplidas las condiciones para obtenerlo en la fecha de finalización 
del plazo de presentación de solicitudes. Asimismo, se estará a lo dispuesto en la Orden 
EDU/1603/2009, de 10 de junio (BOE del 17), modificada por la Orden EDU/520/2011, 
de 7 de marzo, por la que se establecen equivalencias con los títulos de Graduado en 
Educación Secundaria Obligatoria y de Bachiller regulados en la Ley Orgánica 2/2006, 
de 3 de mayo, de Educación.
Los aspirantes con titulaciones obtenidas en el extranjero deberán acreditar que 
están en posesión de la correspondiente credencial de homologación. Este requisito no 
será de aplicación a los aspirantes que hubieran obtenido el reconocimiento de su 
cualificación profesional, en el ámbito de las profesiones reguladas, al amparo de las 
Disposiciones de Derecho Comunitario.
5.2  Nacionalidad: Sólo podrán participar los candidatos de nacionalidad española, 
según lo establecido en el Anexo del Real Decreto 543/2001, de 18 de mayo.
5.3  Estar en posesión del permiso de conducción clase B o en condiciones de 
obtenerlo en el plazo de presentación de solicitudes.
A estos efectos, se entiende que se está en condiciones de obtenerlo cuando en el 
plazo de presentación de solicitudes se hayan superado todas y cada una de las pruebas 
que permitan la adquisición del citado permiso.
6. Requisitos específicos para los cupos de reserva para Personal Militar
Los aspirantes que participen optando a plazas reservadas en virtud del artículo 20.3 
de la Ley 8/2006, de 24 de abril, de Tropa y Marinería, según redacción dada por la 
Disposición final vigésima de la Ley 11/2020, de 30 de diciembre, deberán poseer a 
fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes la condición de militar 
profesional de tropa y marinería y haber cumplido, como mínimo, cinco años de tiempo 
de servicios como militar profesional de tropa y marinería, o bien tener la condición de 
reservista  de  especial  disponibilidad  y  encontrarse  percibiendo,  hasta  la  fecha  de 
publicación  de  esta  convocatoria,  la  asignación  por  disponibilidad  en  la  cuantía  y 
condiciones previstos en el artículo 19.1 de dicha Ley.
Los aspirantes que participen por este cupo de reserva, de conformidad con lo 
dispuesto  en  la  Disposición  adicional  decimotercera  de  la  Ley  39/2007,  de  19  de 
noviembre, de la Carrera Militar, según redacción dada por la Disposición final vigésima 
cuarta de la Ley 6/2018, de 3 de julio, deberán poseer a fecha de finalización del plazo 
de presentación de solicitudes la condición de militar de complemento y haber cumplido, 
como mínimo, cinco años de tiempo de servicios en las Fuerzas Armadas.
Asimismo, el personal militar de tropa y marinería que participe por el cupo de  es
reserva para personal militar (cupo: últimos diez años de compromiso), además de los  o
rcmdeoeaqm nuaAptissedrpionetiomermasri  ánslaastoen, . scte oloranisopd rrimcoaibsóepannid rteaeo nxsmi tgeoeisd n ahcq aieoubnnee a rl odpasoad srpqt iácduireiprrbiaedefnoor  sáyp  a eomnnr tcaeconruintoaetrrlneaqesrusr i,ehe ra eaesn nt ad s leuola  s ce púasulsttboiomlsi,c  oalcsacu  idópcinooe snzd d eadic ñeilóaobn sel i rsdádtenea     OE-A-2021-21814able en https://www.
Reservista de Especial Disponibilidad en el período comprendido entre la finalización del
plazo  de  la  presentación  de  solicitudes  y  la  publicación  de  la  lista  de  aspirantes 
aprobados.
7. Acceso de personas con discapacidad
7.1  Quienes  opten  a  las  plazas  reservadas  para  personas  con  discapacidad 
deberán tener reconocido un grado de discapacidad igual o superior al 33 por ciento, y 
habrán  de  expresarlo  en  el  formulario  de  solicitud  de  participación  en  el  proceso 
selectivo.
7.2  Las  personas  que  como  consecuencia  de  su  discapacidad  presenten 
especiales dificultades para la realización de las pruebas selectivas podrán requerir en el 
formulario de solicitud las adaptaciones y los ajustes razonables de tiempos y medios 
oportunos de las pruebas del proceso selectivo.
Para  ello,  al  cumplimentar  la  solicitud  de  participación  en  la  convocatoria,  los 
interesados deberán indicar las adaptaciones requeridas en cada uno de los ejercicios 
del proceso selectivo y deberán aportar copia del Dictamen técnico facultativo emitido 
por  el  órgano  técnico  de  calificación  competente.  El  dictamen  acreditará  de  forma 
fehaciente  la/s  deficiencia/s  permanente/s  que  hayan  dado  origen  al  grado  de 
discapacidad reconocido, sin que sea válido, a estos efectos ningún otro documento.
El Tribunal aplicará las adaptaciones de tiempos que correspondan previstas en la 
Orden PRE/1822/2006, de 9 de junio, por la que se establecen criterios generales para la 
adaptación de tiempos adicionales en los procesos selectivos para el acceso al empleo 
público  de  personas  con  discapacidad.  Para  ello  será  necesaria  la  aportación  del 
Dictamen técnico facultativo en el plazo de presentación de solicitudes.
7.3  La adjudicación de los puestos de trabajo a los aspirantes que superen el 
proceso  selectivo  tendrá  en  cuenta  lo  previsto  en  el  artículo  9  del  Real 
Decreto 2271/2004, de 3 de diciembre, por el que se regula el acceso al empleo público 
y la provisión de puestos de trabajo de las personas con discapacidad (BOE del 17).
8. Solicitudes
8.1  De acuerdo con el Real Decreto 203/2021, de 30 de marzo, por el que se 
aprueba el Reglamento de actuación y funcionamiento del sector público por medios 
electrónicos, los aspirantes deberán realizar la presentación de la instancia por medios 
electrónicos a través del servicio de Inscripción en Pruebas Selectivas (IPS) del Punto de 
Acceso General, de acuerdo con las instrucciones que se indiquen.
8.2  Los sistemas de identificación y firma admitidos para realizar la inscripción 
serán los que determine el servicio de IPS.
8.3  Para participar en estas pruebas selectivas se deberá cumplimentar y presentar 
electrónicamente la solicitud de admisión en el modelo oficial 790, que estará disponible 
en  el  Punto  de  Acceso  General  (https://ips.redsara.es/IPSC/secure/
buscarConvocatorias).
8.4  Los interesados dispondrán de un plazo de presentación de veinte días hábiles 
contados a partir del día siguiente al de la fecha de publicación de esta convocatoria en 
el «Boletín Oficial del Estado».
La no presentación de la solicitud en tiempo y forma determinará la exclusión del 
aspirante.
8.5  El abono de los derechos de examen o, en su caso, la justificación de la 
concurrencia de alguna de las causas de exención total o parcial del mismo deberá  e.
hacerse dentro del plazo de presentación de solicitudes. En caso contrario se procederá  w.b
a la exclusión del aspirante. 814ww
reduLcocsió na sdpeir aenstetas,  qdueeb eerástné na ceoxmenptaoñsa rd eal  lpaa gsoo licdietu dla  lata sdao cou mteenngtaacnió nd eareccrehdoi taat ivlaa 
indicada en la base específica 8.10.2. No será necesario presentar esta documentación
si el interesado consiente en la solicitud el acceso a la Plataforma de Intermediación de 
Datos.
8.6  En ningún caso, el pago de la tasa de los derechos de examen o la justificación 
de la concurrencia de alguna de las causas de su exención total o parcial supondrá la 
sustitución del trámite de presentación en tiempo y forma de la solicitud de participación 
en el proceso selectivo.
8.7  Si  una  incidencia  técnica  debidamente  acreditada  imposibilitara  el 
funcionamiento  ordinario  de  los  sistemas,  el  órgano  convocante  podrá  acordar  la 
ampliación del plazo de presentación de solicitudes o la cumplimentación y presentación 
sustitutoria.
8.8  Los aspirantes sólo podrán presentar una solicitud para uno de los programas y 
cupos previstos en el presente proceso selectivo.
Finalizado  el  plazo  de  presentación  de  solicitudes  no  se  admitirán  cambios  de 
programa ni de cupo de participación.
8.9  De acuerdo con la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de 
datos personales y garantía de los derechos digitales, a continuación se recoge la 
información básica al respecto:
Responsable: Ministerio de Defensa. Subsecretaría. Dirección General de Personal. 
Subdirección General de Personal Civil. Paseo de la Castellana, 109, 28071 Madrid.
Correo: funcionariosoferta@mde.es
Delegado de Protección de datos: dpd@mde.es
Finalidad: Gestión de procesos selectivos de personal funcionario.
Legitimación: Artículo 8 de la citada Ley.
Destinatarios: Los datos de identidad de los aspirantes (nombre, apellidos y los 
últimos cuatro caracteres del NIF) serán publicados en la página web del Ministerio de 
Defensa y en el punto de acceso general www.administracion.gob.es, en la forma que 
determina la disposición adicional séptima de la mencionada Ley Orgánica 3/2018, de 5 
de diciembre.
Derechos:  Los  interesados  tienen  derecho  de  acceso,  rectificación,  supresión, 
limitación del tratamiento y de oposición, mediante los procedimientos establecidos en la 
Ley  39/2015,  de  1  de  octubre,  del  Procedimiento  administrativo  común  de  las 
Administraciones Públicas
8.10  Cumplimentación  de  solicitudes:  La  inscripción  se  cumplimentará  y  se 
presentará por vía electrónica en el modelo 790 de solicitud de admisión a pruebas 
selectivas en la Administración Pública y liquidación de tasas de derechos de examen, 
según las siguientes instrucciones:
Los interesados realizarán su inscripción «on line» a través de la aplicación de 
Inscripción  en  Pruebas  Selectivas  (IPS)  del  Punto  de  Acceso  General  (https://
ips.redsara.es/IPSC/secure/buscarConvocatorias).
Para ello seleccionarán el cuerpo y la forma de acceso que corresponda y pulsarán 
el botón «Inscribirse». A continuación, en la opción «Realice su inscripción online» 
deberá pulsar el botón «Acceder a Cl@ve» y seguir las instrucciones que se le indiquen 
en la plataforma de  identificación y  firma electrónica  Cl@ve, en cualquiera de sus 
modalidades.
La presentación electrónica permitirá lo siguiente:
– La cumplimentación e inscripción en línea del modelo 790. s
– Anexar, en su caso, documentos escaneados a su solicitud. oe.
insc–––ri   pEELcllia  ópr enamg.giosotd reioflie cecaltecrcóiótnrnóic nodi cedo e ld oteas s laad sas.toolisc itdued .la  inscripción  realizada  durante  el  plazo  de  2021-21814n https://www.
– La subsanación, en su caso, de la solicitud durante el plazo otorgado a estos 
efectos, permitiendo completar o modificar los datos que fueran erróneos, y/o adjuntar a 
través de IPS la documentación que se requiera para legitimar la subsanación.
En el caso de que se produzca alguna incidencia técnica durante el proceso de 
inscripción  deberán  dirigirse  al  teléfono  060,  o  enviar  un  correo  a  la  dirección: 
cau.060@correo.gob.es.
El pago electrónico de la tasa de derechos de examen se realizará en los términos 
previstos en la Orden HAC/729/2003, de 28 de marzo, por la que se establecen los 
supuestos y las condiciones generales para el pago por vía electrónica de las tasas que 
constituyen recursos de la Administración General del Estado y sus organismos públicos. 
La  constancia  del  pago  correcto  de  las  tasas  estará  avalada  por  el  Número  de 
Referencia Completo (NRC) que figurará en el justificante de registro.
En  el  caso  de  exención  del  pago  de  la  tasa  o  de  reducción  de  ésta,  deberá 
adjuntarse  escaneada  la  documentación  justificativa  relacionada  en  la  base 
específica 8.10.2, si no se da la conformidad al órgano gestor para la verificación de 
datos en la plataforma de intermediación.
Durante  el  plazo  de  subsanación  de  solicitudes,  cuando  la  causa  de  exclusión 
estuviera relacionada con la exención del pago de la tasa conforme con lo indicado en la 
base  específica  8.10.2,  se  deberá  adjuntar  necesariamente  a  través  de  IPS  la 
documentación requerida que legitime la subsanación de la misma.
Cumplimentados todos los datos solicitados, pulsará el botón de «Firma y enviar 
inscripción».  El  proceso  de  inscripción  finalizará  correctamente  si  se  muestran  el 
justificante de registro de la inscripción y, en su caso del pago, en la pestaña «Mis 
inscripciones».
En el caso de que no sea posible realizar la inscripción electrónica por los aspirantes 
que  la  cursen  en  el  extranjero,  estos  podrán  presentarla  en  las  representaciones 
diplomáticas o consulares españolas correspondientes. Estas solicitudes cursadas en el 
extranjero acompañarán el comprobante bancario de haber ingresado los derechos de 
examen. El ingreso podrá efectuarse directamente en cualquier oficina del Banco Bilbao 
Vizcaya Argentaria, o mediante transferencia desde un número de cuenta bancaria 
abierta en una entidad extranjera, a la cuenta corriente código IBAN ES49 0182 2370 
4102 0169 5537 (código BIC: BBVAESMMXXX) del Banco Bilbao Vizcaya Argentaria, a 
nombre de "Tesoro Público. Ministerio de Defensa. Derechos de examen", siendo preciso 
que quede claro ante la entidad destinataria de la transferencia que el destino de la tasa 
es el pago de los derechos de examen. Este sistema de pago sólo será válido para las 
solicitudes que sean cursadas en el extranjero.
8.10.1  Instrucciones de cumplimentación. Las solicitudes se cumplimentarán de 
acuerdo con las instrucciones contenidas en el Anexo IV de esta convocatoria. Los datos 
personales recogidos en la solicitud de admisión serán tratados con la única finalidad de 
la gestión de las pruebas selectivas y las comunicaciones necesarias para ello.
8.10.2  Exención del pago de la tasa. Estarán exentas del pago de la tasa por 
derechos de examen:
a)  Las personas con un grado de discapacidad igual o superior al 33 por ciento.
La condición de discapacidad se verificará por el órgano gestor mediante consulta a 
la Plataforma de Intermediación de Datos en las Comunidades Autónomas que figuran 
en la dirección http://administracion.gob.es/PAG/PID.
Si el interesado se ha opuesto en la solicitud al tratamiento de los datos para su  e
verificación por la Administración de los datos expresados en la misma, alegando una  bo
causa para ello, deberá presentar anexa a la solicitud el certificado acreditativo de su  814ww
condbi)c ióLna dse p deisrscoanpaasc idqaude. figuren como demandantes de empleo durante al menos un
mes antes de la fecha de la convocatoria.
Serán requisitos para el disfrute de la exención:
1.  Que, en el plazo de que se trate, no hubieran rechazado una oferta de empleo 
adecuado ni se hubiesen negado a participar, salvo causa justificada, en acciones de 
promoción, formación o reconversión profesionales.
Estos extremos se verificarán por el órgano gestor mediante consulta a la Plataforma 
de Intermediación de Datos, salvo que interesado se haya opuesto en su solicitud a su 
verificación por la Administración alegando una causa para ello.
En caso de ejercicio del derecho de oposición al tratamiento de datos, el interesado 
deberá solicitar en la oficina de servicios públicos de empleo la certificación relativa a la 
condición de demandante de empleo, en la que conste que cumple con los requisitos 
señalados, y deberá presentar anexa a la solicitud el citado certificado.
2.  Que, asimismo, carezcan de rentas superiores, en cómputo mensual, al Salario 
Mínimo Interprofesional en vigor.
En cuanto a la acreditación de las rentas, se verificará por el órgano gestor mediante 
consulta a la Plataforma de Intermediación de Datos, siempre que el interesado haya 
autorizado  expresamente  la  consulta  de  sus  datos  en  la  Agencia  Estatal  de 
Administración Tributaria en la correspondiente casilla de la solicitud.
En caso de no constar el consentimiento expreso al órgano gestor para el acceso, el 
interesado deberá presentar anexo a la solicitud certificado de la declaración presentada 
del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas correspondiente al año 2020 y, en 
su caso, el certificado del nivel de renta del mismo ejercicio, que deberá solicitar a través 
de  la  Sede  Electrónica  de  la  Agencia  Tributaria  en  el  enlace:  https://
www.agenciatributaria.gob.es/AEAT.sede/Inicio/Procedimientos_y_Servicios/Certificados/
Declaraciones_Tributarias/Declaraciones_Tributarias.shtml.
c)  Las familias numerosas en los términos del artículo 12.1.c) de la Ley 40/2003, 
de 18 de noviembre, de Protección de la Familia Numerosa. De esta forma, tendrán 
derecho a una exención del 100% de la tasa los miembros de familias de categoría 
especial, y a una bonificación del 50% los miembros de las familias de la categoría 
general.
La  condición  de  familia  numerosa  se  verificará  por  el  órgano  gestor  mediante 
consulta a la Plataforma de Intermediación de Datos.
Si el interesado se ha opuesto en la solicitud al tratamiento de los datos para su 
verificación por la Administración alegando una causa para ello, deberá presentar anexa 
a la solicitud el correspondiente título de familia numerosa actualizado.
d)  Las  víctimas  del  terrorismo,  entendiendo  por  tales  las  personas  que  hayan 
sufrido daños físicos o psíquicos como consecuencia de la actividad terrorista y así lo 
acrediten  mediante  una  sentencia  judicial  firme  o  en  virtud  de  una  resolución 
administrativa por la que se reconozca tal condición, su cónyuge o persona que haya 
convivido con análoga relación de afectividad, el cónyuge del fallecido y los hijos de los 
heridos y fallecidos, de acuerdo con la disposición final quinta de la Ley Orgánica 9/2015, 
de 28 de julio, de Régimen de Personal de la Policía Nacional que añade un nuevo 
párrafo al apartado cinco del artículo 18 de la Ley 66/1997, de 30 de diciembre, de 
Medidas Fiscales, Administrativas y del Orden Social.
8.10.3  Documentación adicional.
Los aspirantes que se encuentren en los siguientes supuestos deberán presentar la 
documentación adicional que se indica: e.
a)  Los aspirantes con discapacidad que soliciten adaptaciones o ajustes razonables  814ww
ddeeb teiermánp oasd jyu nmtaerd liao sd opcauram lean rtaecailóizna ceinó nla d feo rlmosa  eejsetracbicleiocsid ya  pernu elab absa sdee l7 p.roceso selectivo
orgabn)i smAoqsu eilnlotesr naascpioirnaanlteess  pqruees entetanrgáann,   elan  csoun dcicaisóon,  dloes  fcuenrctiifoicnaadriooss  ye sdpoacñuomleesn teons 
previstos en la base decimotercera de la Orden HFP/688/2017, de 20 de julio.
8.11  Expirado el plazo de presentación de solicitudes, se dictará resolución, en el 
plazo máximo de un mes, por la que se declaran aprobadas las listas de admitidos y 
excluidos. En esta resolución, que se publicará en el «Boletín Oficial del Estado» y en los 
lugares previstos en la base específica 10.3, se indicarán las relaciones de aspirantes 
excluidos, los lugares en los que se encuentran expuestas al público las listas completas 
de aspirantes admitidos y excluidos, así como el lugar, fecha y hora de comienzo de los 
ejercicios.
En  atención  al  elevado  número  de  plazas  ofertadas  y  del  número  previsto  de 
solicitudes de participación en los distintos programas del proceso selectivo convocado 
por esta resolución, y de acuerdo con el artículo 23 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, 
del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, se amplía el 
citado plazo en un mes.
9. Tribunal
9.1  El Tribunal calificador de este proceso selectivo es el que figura como Anexo III 
de esta convocatoria.
9.2  El Tribunal, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española, velará 
por el estricto cumplimiento del principio de igualdad de oportunidades entre ambos 
sexos.
9.3  El procedimiento de actuación del Tribunal se ajustará en todo momento a lo 
dispuesto en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común 
de las Administraciones Públicas, en la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen 
Jurídico del Sector Público, en la Ley 19/2013, de 9 de noviembre, de transparencia, 
acceso a la información pública y buen gobierno, y en las demás disposiciones vigentes.
9.4  El Tribunal, de acuerdo con lo previsto en el Real Decreto 2271/2004, de 3 de 
diciembre, por el que se regula el acceso al empleo público y la provisión de puestos de 
trabajo de las personas con discapacidad, adoptará las medidas oportunas que permitan 
a los aspirantes con discapacidad, que así lo hubieran indicado en su solicitud, con los 
requisitos señalados en la base 7.2, poder participar en las pruebas del proceso selectivo 
en igualdad de condiciones que el resto de participantes.
9.5  Corresponderá al Tribunal la consideración, verificación y apreciación de las 
incidencias que pudieran surgir en el desarrollo de los ejercicios, adoptando al respecto 
las decisiones motivadas que estime pertinentes.
9.6  Si en cualquier momento del procedimiento, el tribunal tuviera conocimiento de 
que algún aspirante no cumple cualquiera de los requisitos exigidos en la presente 
convocatoria, previa audiencia del interesado, deberá proponer su exclusión al órgano 
convocante o, en su caso poner en su conocimiento la posible concurrencia de esta 
circunstancia para que, previas las comprobaciones necesarias, se resuelva al respecto.
9.7  El Tribunal podrá disponer la incorporación a sus trabajos de especialistas que 
les asesoren, designados previamente por el Presidente, para todas o algunas de las 
pruebas del proceso selectivo. Dichos asesores colaborarán con el órgano de selección 
exclusivamente en el ejercicio de sus especialidades técnicas.
9.8  El Tribunal actuará de acuerdo con el principio de transparencia. En las actas 
de sus reuniones y de los ejercicios celebrados deberá dejar constancia de todo acuerdo 
que afecte a la determinación de las calificaciones otorgadas a cada ejercicio y actuará 
de acuerdo con lo establecido en el Real Decreto 636/2021, de 27 de julio, por el que se 
aprueba la oferta de empleo, para el año 2021, y en la Orden HFP/688/2017, de 20 de  s
julio. En el caso de que el Tribunal acuerde parámetros para la calificación de un  e.
ejercicio, en desarrollo de los criterios de valoración previstos en esta convocatoria,  w.
aquellos se difundirán con anterioridad a la realización del ejercicio. Igualmente en las  814ww
apcutnatsu acdieoln eTsr iobtuonragla ddaesb ae rláo s qoupeodsaitro rceosn psotar nccaiad a duenlo  cdáel cluolso  cryit edrieols  edsetsagblloesceid odse  palaras 
los ejercicios de la convocatoria.
10. Relaciones con la ciudadanía
10.1  A efectos de comunicaciones y demás incidencias el Tribunal tendrá su sede 
en la Sección de Personal Civil de la Subdirección de Gestión de Personal del Cuartel 
General de la Armada, C/ Juan de Mena, número 1, 28014 - Madrid, dirección de correo 
electrónico pcsubdigperar@mde.es, teléfono 91 3795074 y número de fax 91 3795381.
10.2  En todo caso, solo tendrán efectos jurídicos las comunicaciones remitidas por 
los medios de notificación previstos en estas bases.
10.3  La información sobre este proceso selectivo se podrá consultar en la página 
web  del  Ministerio  de  Defensa  http://defensa.gob.es/portalservicios,  así  como  en  la 
página web http://administracion.gob.es.
10.4  La  presentación  a  la  presente  convocatoria  supone  la  conformidad  del 
aspirante con la publicación de las calificaciones obtenidas en las diferentes pruebas.
11. Certificado de servicios para la fase de concurso y publicación de valoración de 
méritos
11.1  Finalizada la fase de oposición, los aspirantes que la hubieran superado, 
dispondrán de un plazo de veinte días hábiles para presentar la documentación a valorar 
en la fase de concurso.
Para  la  valoración  de  los  méritos  profesionales  deberán  aportar  certificación 
expedida por los servicios de personal de los Centros de trabajo u Organismos donde 
presten o, en su caso, hayan prestado sus servicios, según modelo que figura como 
Anexo V. Cuando se trate de servicios ajenos a las Administraciones del Estado, en todo 
caso la certificación a aportar, expedida por el cargo competente en el modelo de que se 
trate, deberá acreditar, de forma fehaciente, tanto el tiempo de servicios prestado como 
las tareas desarrolladas durante el mismo.
Los demás méritos a valorar se acreditarán mediante copia autenticada.
11.2  Para la valoración como «méritos profesionales» de los años de servicios 
como militar profesional, se deberá acreditar que los servicios prestados, aptitudes, o 
titulaciones,  adquiridas  como  militar,  guardan  relación  con  las  funciones 
correspondientes a la plaza a la que se opta, de acuerdo con la normativa vigente en 
materia de especialidades fundamentales de las Fuerzas Armadas.
A tales efectos, por las Direcciones de Personal del Ejército de Tierra, de la Armada y 
del Ejército del Aire se expedirá certificación a los interesados, relativa al cumplimiento 
de estos requisitos, conforme al Anexo V de esta convocatoria. En este certificado se 
reflejará, en el apartado A) del anexo la especialidad o, en su caso, especialidades 
militares profesionales en las que se han prestado dichos servicios y los tiempos.
11.3  La  no  presentación  de  la  certificación  y  la  documentación  citada  en  los 
apartados anteriores, en el plazo señalado, supondrá la no valoración al aspirante de la 
fase de concurso.
11.4  El Tribunal calificador publicará en el lugar o lugares de celebración de la fase 
de oposición y en la sede del Tribunal, la relación que contenga la valoración provisional 
de méritos de la fase de concurso, con indicación de la puntuación obtenida en cada 
mérito y la total. Los aspirantes dispondrán de un plazo de diez días hábiles a partir del 
siguiente  al  de  la  publicación  de  dicha  relación,  para  efectuar  las  alegaciones 
pertinentes. Finalizado dicho plazo el Tribunal publicará la relación con la valoración 
definitiva de la fase de concurso.
12. Embarazo de riesgo o parto w.b
embSair aazlgou dnea  rdiees glaos o a psapritroa,n dteesb idnaom peundtiee raac rceodmitapdleota, rs ue ls ipturoacceiósno  qsueeledcatriávo c oan dciacuiosnaa ddae 
an ola p fuindaielinzdaoci ódne mdeolr amrsisem éos tya as  dlae s mupaenrearcai óqnu ed es ela sm feansoessc qaubee  heal ydaenre qcuheod daedlo r easptloa zdaed aloss, 
aspirantes a una resolución del proceso ajustada a tiempos razonables, lo que deberá
ser valorado por el Tribunal, y en todo caso la realización de las mismas tendrá lugar 
antes de la publicación de la lista de aspirantes que han superado el proceso selectivo.
13. Norma final
Al  presente  proceso  selectivo  le  serán  de  aplicación  el  Real  Decreto 
Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley 
del Estatuto Básico del Empleado Público, el resto de la legislación vigente en la materia 
y lo dispuesto en la presente convocatoria.
Contra  la  presente  convocatoria,  podrá  interponerse,  con  carácter  potestativo, 
recurso de reposición ante el mismo órgano que la dictó, en el plazo de un mes desde su 
publicación o bien, recurso contencioso-administrativo, en el plazo de dos meses desde 
su publicación, ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de 
Justicia de su Comunidad Autónoma o del Tribunal Superior de Justicia de Madrid, a 
elección del recurrente, de conformidad con lo dispuesto en la Ley 39/2015, de 1 de 
octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, y en 
la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa, 
significándose que, en caso de interponer recurso de reposición, no se podrá interponer 
recurso contencioso-administrativo hasta que aquel sea resuelto expresamente o se 
haya producido la desestimación presunta del mismo.
Asimismo  la  Administración  podrá,  en  su  caso,  proceder  a  la  revisión  de  las 
resoluciones del Tribunal, conforme a lo previsto en la citada Ley 39/2015, de 1 de 
octubre.
Madrid, 22 de diciembre de 2021.–La Subsecretaria de Defensa, María Amparo 
Valcarce García.
ANEXO I
Descripción del proceso selectivo
El proceso de selección constará de una fase de oposición y otra de concurso.
1.  La fase de oposición estará formada por los siguientes ejercicios:
Primer  ejercicio:  Consistirá  en  contestar  por  escrito  a  un  cuestionario  de  50 
preguntas  con  cuatro  respuestas  alternativas,  siendo  sólo  una  de  ellas  correcta, 
relacionadas con el programa de la parte común y el programa de la parte específica por 
el que opta. Podrán preverse tres preguntas adicionales de reserva que serán valoradas 
en el caso de que se anule alguna de las 50 anteriores. La prueba tendrá una duración 
de setenta y cinco minutos.
Segundo  ejercicio:  Consistirá  en  contestar  por  escrito  un  cuestionario  de  30 
preguntas con cuatro respuestas alternativas, de carácter teórico-práctico, siendo sólo 
una de ellas la correcta, relacionadas con el programa de la parte específica por la que 
opta. Podrán preverse tres preguntas adicionales de reserva que serán valoradas en el 
caso de que se anule alguna de las 30 anteriores. La prueba tendrá una duración de 
sesenta minutos.
Ambas pruebas serán eliminatorias.
Los ejercicios de la oposición se calificarán de la siguiente manera: es
Primer ejercicio: Se calificará de 0 a 50 puntos, y será necesario obtener una  w.
pucarnel i2gfi5cua npctoaiórs n c timeenníntdoirm ádnae  ld evela  lm2o5ri s dpmeuo nu tnovasa  lcpooar nryate  sslautaspc eicóroannr.l toLe.as Etsan rc eicosanpdeuase  psetraorrsgó renanem abasl a cnsoecno vp onecona apdleoizn ataorládiznaa src áloanns.   2021-21814n https://ww
Segundo ejercicio: Se calificará de 0 a 60 puntos, siendo necesario obtener una
calificación mínima de 30 puntos para superarlo. En cada programa convocado todas las  Bc
preguntas tendrán el mismo valor y las contestaciones erróneas se penalizarán con 
un 25 por ciento del valor de una contestación. Las respuestas en blanco no penalizarán.
Con  el  fin  de  respetar  los  principios  de  publicidad,  transparencia,  objetividad  y 
seguridad  jurídica  que  deben  regir  el  acceso  al  empleo  público,  el  tribunal  deberá 
publicar con anterioridad a la realización de ambas pruebas, los criterios de corrección, 
valoración y superación de aquellas, que no estén expresamente establecidos en las 
bases de esta convocatoria.
Los  aspirantes  que  opten  a  las  plazas  reservadas  para  las  personas  con 
discapacidad y alcancen el 60 por ciento de la puntuación máxima de algún ejercicio 
obligatorio y no superaran el proceso selectivo, conservarán dicha puntuación y estarán 
exentos de realizar tales ejercicios durante la convocatoria inmediata siguiente, siempre 
y cuando el contenido del temario y la forma de calificación de los ejercicios en los que 
se ha conservado la nota sean análogos.
La puntuación final de la fase de oposición vendrá determinada por la suma de las 
puntuaciones obtenidas en cada uno de los ejercicios.
2.  En  la  fase  de  concurso,  que  sólo  se  aplicará  a  los  aspirantes  que  hayan 
superado  la  fase  de  oposición,  se  valorarán,  hasta  un  máximo  de  12  puntos,  los 
siguientes méritos:
2.1  Méritos profesionales. Se otorgará una puntuación máxima de 2 puntos en este 
apartado, que se valorará:
A)  Por  servicios  efectivos  prestados  en  las  Fuerzas  Armadas  como  militar  de 
complemento, militar profesional de tropa y marinería o reservista voluntario, siempre 
que los servicios prestados, aptitudes o titulaciones adquiridas como militar durante los 
años de servicios, guarden relación con las funciones de la plaza a la que se aspira, se 
valorarán hasta la fecha de publicación de esta convocatoria, a razón de 0,22 puntos por 
cada año completo de servicios, hasta un máximo de 2 puntos.
B)  Por haber desarrollado o estar desarrollando tareas o actividades similares al 
contenido del programa por el que se presenta, en cualquier otro ámbito, se valorará, 
hasta la fecha de publicación de esta convocatoria, hasta un máximo de 2 puntos, a 
razón de 0,22 puntos por año completo.
2.2  Cursos de formación y perfeccionamiento:
Los cursos, recibidos o impartidos, cuyo contenido ha de estar relacionado con las 
funciones propias del Cuerpo objeto de la presente convocatoria y programa por el que 
participa, a juicio del Tribunal, y haber sido impartidos por la Administración o por centros 
legalmente autorizados o reconocidos, con una duración mínima acreditada de 20 horas, 
se puntuarán hasta un máximo de 3 puntos, a razón de 0,50 puntos por curso. No se 
podrá acumular la puntuación de un curso como recibido e impartido.
2.3  Méritos Académicos. Se otorgará una puntuación máxima de 7 puntos en este 
apartado, que se valorará:
Por estar en posesión de titulación de Formación Profesional de Primer Grado, de 
Técnico Auxiliar, o la correspondiente al ciclo formativo de Grado Medio, directamente 
relacionada con la plaza a la que se opta, se otorgará una puntuación de 7 puntos.
Por estar en posesión de titulación de Formación Profesional de Segundo Grado, de  s
Técnico  Especialista,  o  la  correspondiente  al  ciclo  formativo  de  Grado  Superior,  oe.
directamente relacionada con la plaza a la que se opta, se otorgará una puntuación de 2  w.
puntos. 814ww
3.  Calificación final. La calificación final vendrá determinada por la suma de las
puntEuna cciaosnoe sd eo betmenpidaates,  eenl  olardse fna sdees  pdree lcaocniócnu rsseo  eys dtaeb olepcoesriác ióante.ndiendo a los siguientes
criterios y por este orden:
La mayor puntuación obtenida en el segundo ejercicio de la fase de oposición.
La mayor puntuación obtenida en el primer ejercicio de la fase de oposición.
La mayor puntuación alcanzada en méritos profesionales.
La mayor puntuación alcanzada en méritos académicos.
La mayor puntuación alcanzada en cursos de formación y perfeccionamiento.
Los  aspirantes  que  tengan  la  condición  de  funcionarios  de  Organismos 
Internacionales estarán exentos de la realización de aquellos ejercicios que la Comisión 
Permanente de Homologación considere que tienen por objeto acreditar conocimientos 
ya exigidos para el desempeño de sus puestos de origen en el Organismo Internacional 
correspondiente.
ANEXO II
Programa
Temas comunes
Tema 1.  La Constitución española de 1978: derechos y deberes fundamentales.
Tema 2.  Régimen jurídico del personal al servicio de las Administraciones Públicas. 
El personal funcionario y el personal laboral.
Tema 3.  El Gobierno abierto. Concepto y principios informadores: colaboración, 
participación, transparencia y rendición de cuentas. La Ley 19/2013, de 9 de diciembre, 
de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno.
Tema 4.  Políticas de Igualdad de Género. La Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, 
para la Igualdad efectiva de mujeres y hombres.
Temas específicos
Programa: Metal Calefactor-Fontanero
Tema  1.  Trabajos  preliminares  en  vivienda.  Conocimiento  de  las  tipologías  de 
construcción
Tema 2.  Diferentes canalizaciones de polietileno.
Tema 3.  Canalizaciones en cobre.
Tema 4.  Canalizaciones en hierro
Tema 5.  Canalizaciones en zinc
Tema  6.  Uniones  entre  diferentes  materiales,  par  galvánico,  colocación,  uso  y 
recomendaciones
Tema 7.  Grifería: Tipos de grifos y sus características. Accesorios.
Tema 8.  Toma y elevación de agua. Pozos. Bombas.
Tema 9.  Seguridad y salud en las obras de fontanería y calefacción
Tema 10.  Instalación eléctrica y automatismos para calefacción y climatización
Tema 11.  Dibujo geométrico: Útiles de dibujo. Proyección diádica. Normativa. Cotas 
y lectura de planos
Tema  12.  Distribución  de  agua.  Reductor  de  presión.  Elevadores  de  agua. 
Materiales y diámetros de tuberías. Desagües. Sifones.
Tema 13.  Montaje y mantenimiento de instalaciones de calefacción, climatización, 
ventilación y extracción
Tema 14.  Técnicas en montaje de instalaciones de climatización-calefacción y agua  e.e
caliente y configuración w.b
Tema 15.  Fregaderos, fuentes y lavabos: Tipos, materiales, instalación, accesorios,  814ww
grifeTreíam.a  16.  Bidés,  duchas,  bañeras:  Tipos,  materiales,  instalación,  accesorios,
grifeTreíam. aIn st1a7la. cioInnoedso croolse,c tivtaasz.a  turca,  urinarios:  Tipos,  materiales,  instalación,
accesorios, grifería. Instalaciones colectivas.
Tema 18.  Producción de agua caliente. Calentadores: Instalación y características. 
Acumuladores. Consumo. Cálculo de servicio de agua caliente. Distribución. Calderas, 
mantenimiento.
Tema 19.  Cocina: Disposición de aparatos, accesorios. Cocinas y hornos de gas. 
Ventilación y salida de humos. Fundamentos, regulación e instalación del tiro.
Tema 20.  Aguas residuales: Su evacuación. Alcantarillados. Pozos. Depuración. 
Filtración
Tema 21.  Riego: Tipos e instalaciones.
Tema 22.  Equipos contraincendios. Medios de extinción. Mangueras. Desagües. 
Bocas. Tuberías y racores. Injertos.
Tema 23.  Fundamentos del aire acondicionado. Reparación y mantenimiento.
Tema 24.  Andamios y elementos auxiliares.
Tema 25.  Valoración y criterios de medición de diferentes partidas de obra.
Programa: Madera Ebanista-Carpintero
Tema 1.  Sistemas de representación gráfica.
Tema 2.  Instrumentos de dibujo a mano alzada.
Tema 3.  Normas de acotación.
Tema 4.  Definición de muebles y elementos de carpintería.
Tema 5.  Determinación de materiales y componentes.
Tema 6.  Normas de representación de dibujo técnico.
Tema 7.  Representación gráfica de elementos de carpintería y mueble.
Tema 8.  Simbología empleada en el dibujo de piezas.
Tema 9.  Interpretación de vistas, secciones y perspectivas de piezas y conjuntos 
simples.
Tema 10.  Sistemas de unión. Ensambles. Empalmes. Acoplamientos. Descripción.
Tema  11.  Identificación  de  la  madera.  Tipos.  Selección  de  la  madera  para  la 
fabricación de elementos de carpintería.
Tema 12.  Herramientas para medir, marcar y trazar. Manejo.
Tema 13.  Herramientas manuales. Tipos y características. Aplicaciones.
Tema  14.  Mecanizado  manual.  Aplicaciones.  Características  de  las  piezas 
obtenidas.
Tema  15.  Medios  auxiliares  para  el  mecanizado.  Banco  de  trabajo.  Prensas. 
Soportes.
Tema  16.  Operaciones  de  mecanizado  con  herramientas.  Secuencias. 
Procedimientos.
Tema  17.  Seguridad  en  las  operaciones  con  herramientas  manuales.  Riesgos. 
Medidas de prevención.
Tema  18.  Máquinas  convencionales.  Tipos.  Características.  Funcionamiento. 
Aplicaciones.
Tema  19.  Preparación  de  las  máquinas.  Colocación  de  herramientas  y  útiles. 
Regulación de parámetros.
Tema 20.  Seguridad en el mecanizado con máquinas convencionales. Riesgos. 
Medidas de protección.
Tema 21.  Útiles de montaje. Tipos.
Tema 22.  Adhesivos. Encolado.
Tema 23.  Ensamblado. Comprobación de conjuntos. Ajuste. Prensado. Disposición/ s
situación de los elementos de apriete. e.
Tema 24.  Determinación de las medidas de prevención de riesgos laborales. w.
Tema 25.  Prevención de riesgos laborales en las operaciones de mecanizado. 814ww
Programa: Electrónica-Electrónico
Tema  1.  La  electricidad.  Fundamentos.  Conceptos  generales.  Unidades, 
magnitudes y símbolos.
Tema 2.  Análisis de circuitos. Teoremas.
Tema 3.  Corriente continua. Corriente alterna. Circuitos.
Tema 4.  Resistencia. Capacidad. Potencia y energía eléctrica. Factor de Potencia.
Tema 5.  Circuitos resistivos, inductivos y capacitivos. Circuitos RLC. Montajes en 
serie. Montajes en paralelo. Montajes mixtos.
Tema 6.  Régimen transitorio en circuitos.
Tema 7.  Transductores y sensores.
Tema 8.  Magnetismo y electromagnetismo.
Tema 9.  Transformadores.
Tema 10.  Baterías y acumuladores.
Tema 11.  La válvula de vacío.
Tema 12.  Fuentes de alimentación. Estabilizadores de tensión.
Tema 13.  La unión PN.
Tema 14.  Componentes electrónicos.
Tema 15.  Amplificadores.
Tema 16.  Sistemas de numeración.
Tema 17.  Álgebra de Boole. Minimización de funciones lógicas. Puertas lógicas.
Tema 18.  Elementos aritméticos digitales.
Tema 19.  Sistemas combinacionales.
Tema 20.  Sistemas secuenciales.
Tema 21.  Instrumentos de medida. Unidades de medida.
Tema 22.  Osciladores.
Tema 23.  Circuitos impresos. Generalidades. Fases de fabricación de la tarjeta. 
Reglas de diseño. Trazado.
Tema  24.  Circuitos  integrados.  Generalidades.  Fabricación.  Características. 
Encapsulados.
Tema  25.  Técnicas  de  Prevención  de  Riesgos  Laborales.  Seguridad  en  las 
instalaciones electrotécnicas.
Programa: Fotógrafo
Tema 1.  Historia de la fotografía.
Tema 2.  Luz, materia prima de la fotografía.
Tema 3.  Teoría del color.
Tema 4.  Instrumentos de medición de luz en fotografía.
Tema 5.  Película fotográfica, tipos y estructura.
Tema 6.  Tipos de cámaras digitales.
Tema 7.  Partes de una cámara fotográfica y utilidad.
Tema 8.  Tipos de objetivos fotográficos y utilidad.
Tema 9.  Técnicas fotográficas para la modificación de la profundidad de campo.
Tema 10.  Equipos de Iluminación fotográfica.
Tema 11.  Técnicas de Iluminación fotográfica.
Tema 12.  Utilización de filtros fotográficos durante la toma.
Tema 13.  Composición fotográfica.
Tema 14.  Manejo de la cámara.  e.e
Tema 15.  Fotografiar Retratos. b
Tema 16.  Fotografiar Arquitectura. 814ww
TTeemmaa  1178..   ETéstcundicioa sfo dtoeg lraábfoicroa.torio para revelado convencional.
TTeemmaa  1290..   CMaordaocste dríes tcicoalosr  deen  luan ima aimgaegne dnig ditiagli.tal, tipos y características.
Tema 21.  Formatos de imagen digital, tipos y características.
Tema 22.  Trabajar con perfiles de color ICC en la edición de la imagen digital.
Tema 23.  Remuestreo digital de la imagen.
Tema 24.  Corrección de color digital.
Tema 25.  Tecnologías de impresión digital para fotografía
Programa: Electricidad Instalador-Montador
Tema  1.  La  electricidad.  Fundamentos.  Conceptos  generales.  Unidades, 
magnitudes y símbolos.
Tema 2.  Análisis de circuitos. Teoremas.
Tema 3.  El Reglamento electrotécnico para baja tensión. ITC´s complementarias.
Tema  4.  Reglamento  sobre  condiciones  técnicas  y  garantías  de  seguridad  en 
instalaciones eléctricas de alta tensión. Instrucciones Técnicas Complementarias.
Tema 5.  Corriente continua. Corriente alterna. Circuitos.
Tema 6.  Resistencia. Capacidad. Potencia y energía eléctrica. Factor de Potencia.
Tema 7.  Circuitos resistivos, inductivos y capacitivos. Circuitos RLC. Montajes en 
serie. Montajes en paralelo. Montajes mixtos.
Tema 8.  Régimen transitorio en circuitos. Resonancia.
Tema 9.  Sistemas polifásicos.
Tema 10.  Principios generales de las máquinas eléctricas.
Tema 11.  Máquinas de corriente continua.
Tema 12.  Motores de inducción o asíncronos. Motores trifásicos.
Tema 13.  Representación gráfica en instalaciones eléctricas. Símbolos.
Tema 14.  Inspección y puesta en marcha de instalaciones eléctricas.
Tema  15.  Software  utilizado  para  instalaciones  eléctricas.  AutoCAD.  Paquete 
Office.
Tema 16.  La Red Eléctrica. Estructura.
Tema 17.  Red eléctrica de distribución de baja tensión. Configuración.
Tema 18.  Red eléctrica de distribución de media tensión. Configuración.
Tema 19.  Centros de transformación de energía eléctrica.
Tema 20.  Baterías. Acumuladores.
Tema 21.  Magnetismo y electromagnetismo. Transformadores.
Tema 22.  Instalaciones domóticas.
Tema 23.  Instrumentos de medida. Unidades de medida.
Tema 24.  Lámparas eléctricas. Iluminación. LED
Tema  25.  Técnicas  de  Prevención  de  Riesgos  Laborales.  Seguridad  en  las 
instalaciones electrotécnicas.
Programa: Automovilismo – Mecánica del Automóvil
Tema 1.  Motor general de dos y cuatro tiempos.
Tema 2.  Componentes de los motores térmicos.
Tema 3.  Funcionamiento de los motores térmicos de dos tiempos.
Tema 4.  Funcionamiento de los motores térmicos de cuatro tiempos.
Tema 5.  Ciclos termodinámicos de los motores.
Tema 6.  Diagramas teóricos y prácticos de los motores.
Tema 7.  Características, constitución, y funcionamiento de los motores.
Tema 8.  Piezas estáticas principales de los motores térmicos.
Tema 9.  Piezas móviles principales de los motores térmicos. e.
Tema 10.  Parámetros estáticos y dinámicos de funcionamiento. w.b
Tema 11.  Características y propiedades de los lubricantes y refrigerantes utilizados  814ww
en eTl emmoato 1r.2.  Componentes del sistema de lubricación, y función que realiza cada uno
de ellos.
Tema 13.  Componentes del sistema de refrigeración, y función que realiza cada 
uno de ellos.
Tema 14.  Sistemas de sobrealimentación.
Tema 15.  Juntas y selladores utilizados en los motores.
Tema 16.  Normas de seguridad en la utilización de fluidos de los circuitos de 
refrigeración y lubricación.
Tema 17.  Interpretación de la documentación técnica y de los equipos de medida.
Tema 18.  Disfunciones típicas de los motores térmicos y las causas a las que 
obedecen.
Tema 19.  Disfunciones de los sistemas de refrigeración y lubricación, y las causas a 
las que obedecen.
Tema 20.  Métodos de diagnóstico en casos de procesos guiados.
Tema 21.  Útiles y herramientas necesarios en los procesos.
Tema 22.  Riesgos inherentes a los procesos y manejo de equipos y máquinas.
Tema 23.  Prevención y protección colectiva.
Tema 24.  Equipos de protección individual.
Tema 25.  Gestión medioambiental.
Programa: Construcción –Oficial de la Construcción
Tema 1.  Unidades de medida, partes de una obra e interpretación de planos.
Tema 2.  Demoliciones y trabajos previos.
Tema 3.  Movimiento de tierras, cimentaciones y estructuras.
Tema 4.  Albañilería, tabiquería y cerramientos.
Tema 5.  Impermeabilizaciones y cubierta. Juntas.
Tema 6.  Revestimientos de paramentos y pintura.
Tema 7.  Instalaciones de fontanería.
Tema 8.  Instalaciones de saneamiento.
Tema 9.  Instalaciones de electricidad.
Tema 10.  Instalaciones de climatización y agua caliente.
Tema 11.  Carpintería.
Tema 12.  Morteros y hormigones.
Tema 13.  Escaleras.
Tema 14.  Seguridad e higiene y salud laboral.
Tema 15.  Organización de trabajos de construcción.
Tema 16.  Señalización de obras.
Tema 17.  Maquinaria pesada y manual.
Tema 18.  Herramientas de albañilería.
Tema 19.  Replanteos de diferentes elementos.
Tema 20.  Patología de la edificación.
Tema 21.  Aislamiento térmico y acústico.
Tema 22.  Andamios y elementos auxiliares.
Tema 23.  Valoración y criterios de medición de diferentes partidas de obra.
Tema 24.  Encofrados.
Tema 25.  Urbanizaciones
Programa: Química - Química de Laboratorio
Tema 1.  Disoluciones. e.
Tema 2.  Oxidación-reducción. w.b
Tema 3.  Equilibrio químico. 814ww
TTeemmaa  45..   ECqounislitbitruioc iióónn idceo .l aÁ cmidaotesr,i ab.a Esesstr uyc stuarleas a.tómica y molecular.
TTeemmaa  67..   SEisstteeqmuaio pmeertióridai.co. Propiedades periódicas.
Tema 8.  Estado sólido, líquido y gaseoso.
Tema 9.  Química orgánica elemental.
Tema 10.  Química macromolecular y polímeros mas importantes.
Tema 11.  Análisis orgánico elemental y funcional.
Tema 12.  Análisis cualitativo inorgánico. Cationes y aniones.
Tema 13.  Análisis cuantitativo. Gravimetria.
Tema 14.  Volumetrías de precipitación, redox y de neutralización.
Tema 15.  Materiales y operaciones básicas en el laboratorio.
Tema 16.  Seguridad e higiene.
Tema 17.  Instrumentación y control. Medida de temperatura, presión, humedad, 
viscosidad y caudal.
Tema 18.  Tratamiento de aguas. Determinación de durezas.
Tema 19.  Formulación orgánica e inorgánica.
Tema 20.  Análisis. Preparación de la muestra. Separaciones de la muestra.
Tema 21.  Precipitados y solubilidad.
Tema 22.  Análisis metalográfico.
Tema 23.  Análisis e instrumentación visible e infrarroja.
Tema 24.  Análisis e instrumentación de cromatografía: capa fina, gases y líquidos.
Tema 25.  Potenciometría. Electrodos.
Programa: Metal Soldador-Chapista
Tema 1.  Preparación de máquinas, equipos, utillajes y herramientas.
Tema 2.  Gases, materiales base, de aporte y equipos de soldeo y proyección.
Tema 3.  Elementos y mandos de los equipos de soldeo y proyección.
Tema 4.  Preparación de los equipos de soldeo y proyección.
Tema 5.  Funcionamiento de las máquinas de soldadura y proyección.
Tema 6.  Técnicas de soldeo y proyección.
Tema 7.  Parámetros de soldeo y proyección.
Tema 8.  Útiles de verificación y medición en función de la medida o aspecto a 
comprobar.
Tema 9.  Técnicas operativas de soldadura y proyección.
Tema 10.  Interpretación de planos de fabricación.
Tema 11.  Normas de dibujo industrial.
Tema 12.  Planos de conjunto y despiece.
Tema 13.  Interpretación de los símbolos utilizados en planos de fabricación.
Tema 14.  Dibujo Técnico. Acotación, escalas, vistas, cortes y secciones.
Tema  15.  Representación  de  tolerancias  dimensionales,  geométricas  y 
superficiales.
Tema 16.  Representación de elementos de unión.
Tema  17.  Representación  de  formas  normalizadas  (chavetas,  roscas,  guías, 
soldaduras y otros).
Tema 18.  Técnicas de croquización a mano alzada, y croquización a mano alzada 
de soluciones constructivas.
Tema 19.  Equipos, herramientas, y útiles de trazado, corte térmico y conformado.
Tema  20.  Operaciones  de  mecanizado  manual:  Limado.  Cincelado.  Taladrado. 
Escariado. Roscado. Remachado. Punzonado. Chaflanado.
Tema 21.  Aplicación de técnicas de corte térmico. s
Tema 22.  Preparación de borde, limpieza y punteado de piezas. e.
Tema  23.  Sistemas  de  seguridad  aplicados  a  las  máquinas  de  soldadura  y  w.
proyección. 814ww
proyTeecmciaó n.24.  Prevención  de  Riesgos  Laborales  en  las  operaciones  soldadura  y
trabTaejoms ad e2 5s.o ldDaedtuerram yin caacldióenr edreía l.as medidas de prevención de riesgos laborales en los  BOE-A-cable e
Programa: Metal Tornero-Fresador
Tema 1.  Interpretación de planos de fabricación.
Tema 2.  Normas de dibujo industrial.
Tema 3.  Planos de conjunto y despiece. Vistas. Cortes y Secciones
Tema 4.  Interpretación de los símbolos utilizados en planos de fabricación.
Tema 5.  Representación de elementos de unión.
Tema 6.  Representación de materiales.
Tema  7.  Representación  de  tratamientos  térmicos,  termoquímicos  y 
electroquímicos.
Tema  8.  Representación  de  formas  normalizadas  (chavetas,  roscas,  guías, 
soldadura y otros).
Tema 9.  Derechos y deberes en materia de prevención de riesgos laborales.
Tema 10.  Identificación de materiales en bruto para mecanizado.
Tema 11.  Materiales normalizados.
Tema 12.  Formas comerciales de los materiales mecanizables.
Tema 13.  Características de los materiales.
Tema 14.  Materiales y sus condiciones de mecanizado.
Tema 15.  Relación entre maquinas-herramientas y las formas a mecanizar.
Tema 16.  Maquinas-herramientas.
Tema 17.  Selección de herramientas de corte y conformado.
Tema 18.  Útiles de verificación y medición.
Tema 19.  Procesos de arranque de viruta, conformado y mecanizado.
Tema 20.  Operaciones de mecanizado con abrasivos. Muelas abrasivas.
Tema  21.  Elementos  y  mandos  de  las  maquinas-herramientas  de  arranque  de 
viruta.
Tema 22.  Funcionamiento de las maquinas-herramientas por arranque de viruta.
Tema 23.  Mantenimiento de las máquinas de mecanizado.
Tema 24.  Equipos de protección individual.
Tema 25.  Cumplimiento de la normativa de prevención de riesgos laborales
ANEXO III
Tribunal Calificador
Tribunal titular:
Presidente: D. José María Martín Dapena, Capitán de Navío del Cuerpo General de 
la Armada.
Secretaria:  D.ª  M.ª  Angeles  Lerma  Aranda,  Cuerpo  General  Auxiliar  de  la 
Administración del Estado.
Vocales:  D.  José  Ignacio  Hernández  Sanz,  Cuerpo  de  Ingenieros  Técnicos  de 
Arsenales de la Armada, D. José Manuel Jerez Martínez, Escala Administrativa de 
OO.AA.,  D.  Luis  López  Díaz,  Escala  Administrativa  de  OO.AA.,  D.ª  Paloma  Lobo 
Espliguero, Escala Administrativa de OO.AA., y D.ª Lorena Segura Villalba, Cuerpo de 
Maestros de Arsenales de la Armada.
Tribunal suplente:
Presidenta:  D.ª  Carmen  Teres  Navarro,  Cuerpo  Facultativo  de  Archiveros,  e
Bibliotecarios y Arqueólogos. bo
Secretario: D. Enrique Calvo Taravillo, Cuerpo de Maestros de Arsenales de la  814ww
ArmVaodcaa.les: D. Mauricio Rodrigo Madrigal, Teniente de Navío del Cuerpo de Ingenieros
dAerm laa dAar,m Da.dª aA, nDa.  IDsaabveidl  GMaorlciníaa  GVaivrecsía, ,T Teennieienntete  ddee  NNaavvííoo  ddeell  CCuueerrppoo  ddee  EInsgpeencieiarloisst adse d lea 
la  Armada,  D.ª  Susana  de  Blas  López,  Cuerpo  General  Administrativo  de  la
Administración  del  Estado,  y  D.ª  Virginia  Rodriguez  Ramos,  Cuerpo  General 
Administrativo de la Administración del Estado.
El Tribunal podrá disponer la incorporación a sus trabajos de asesores especialistas 
para todas o alguna de las pruebas.
ANEXO IV
Instrucciones para cumplimentar la solicitud
Este apartado se rellenará según lo establecido en la «solicitud de admisión a 
pruebas selectivas en la Administración Pública y liquidación de la tasa de derechos de 
examen» (modelo 790) y en las siguientes instrucciones particulares.
En el recuadro Ministerio: Ministerio de Defensa.
En el recuadro Centro Gestor: Subsecretaría.
En  el  recuadro  15,  «Cuerpo  o  Escala»,  se  consignará  Cuerpo  de  Oficiales  de 
Arsenales de la Armada; código 0424.
En el recuadro 16, «Especialidad, área o asignatura», se consignará el programa por 
el que desea presentarse (calefactor-fontanero, electrónica, etc.).
En  el  recuadro  17,  «Forma  de  acceso»,  se  consignará  la  letra  mayúscula  «L» 
(acceso libre/nuevo ingreso).
En  el  recuadro  18,  «Ministerio/  Organo/  Entidad  convocante»,  se  consignará 
Subsecretaría de Defensa. No es necesario señalar código.
En el recuadro 19, se consignará la fecha del «Boletín Oficial del Estado» en el que 
haya sido publicada la convocatoria.
En el recuadro 20, «Provincia de examen», se consignará Madrid.
En el recuadro 21, «Grado», los aspirantes con discapacidad podrán indicar el 
porcentaje de discapacidad que tengan acreditado, y solicitar (opcional), expresándolo 
en el recuadro 23, las posibles adaptaciones de tiempo y medios para la realización de 
los ejercicios que necesiten.
Los aspirantes con discapacidad, de solicitar dicha adaptación, deberán adjuntar 
Dictamen Técnico Facultativo actualizado emitido por el órgano técnico de calificación 
competente, que acreditará de forma fehaciente la/s deficiencia/s permanente/s que 
hayan dado origen al grado de discapacidad reconocido, a efectos de que el órgano de 
selección pueda valorar la procedencia o no de la concesión de la adaptación solicitada.
En  el  recuadro  22,  «Reserva  discapacidad»  los  aspirantes  con  un  grado  de 
discapacidad igual o superior al 33 por ciento que deseen participar en el proceso 
selectivo por el cupo de reserva para personas con discapacidad deberán indicarlo 
(casilla «sí, general»).
En el recuadro 24, en caso de familia numerosa o discapacidad, deberá indicar la 
Comunidad Autónoma en la que se reconoce esta condición. Además, en caso de familia 
numerosa, deberá indicar el número del título en el recuadro 25.
En el recuadro 26, «Títulos académicos oficiales», se hará constar la titulación que 
se posee para participar en estas pruebas, de acuerdo con lo señalado en la base 
específica 5 de esta convocatoria.
En el recuadro 27 «Datos A», los aspirantes que deseen participar en el proceso 
selectivo por cualquiera de los cupos de reserva para personal militar deberán así 
indicarlo, consignando en dicha casilla las letras mayúsculas «RM- cupo general» para  s
quienes participen por el cupo de reserva general establecido para el personal militar o  oe.
«RM. Cupo Últimos 10 años compromiso», para quienes participen por el cupo de  w.
rrúeeltssimeerrovvsaa   1pe0as traaabñ llooessc  iddmoeisl ict aporamersap  rpoprmeorfisesoosni.o aAnl asmliemislii stadmre,o  st,r eoqlpeuaciec nyioe nmsa anrráoinn e peraínar t iecqsiupteae  nsc eap soeirlnl ace us«etconustp reconu  apeconcs e ldsoeos    2021-21814n https://ww
general».
En el recuadro 27 «Datos B», se hará constar la posesión del permiso de conducción 
clase B, consignando en dicha casilla «Permiso conducción B».
El importe de la tasa de derechos de examen será, con carácter general, de 11,54 
euros y para miembros de familias numerosas de categoría general de 5,77 euros.
La  solicitud  se  dirigirá  a  la  Sra.  Subsecretaria  del  Ministerio  de  Defensa 
(Subdirección General de Personal Civil).
ANEXO V
PROCESO SELECTIVO: OFICIALES DE ARSENALES DE LA ARMADA (RESOLUCION…………….…………) 
 
D/Dª…………………………………………………………………………………………………..……………………… 
Cargo………………………………………………………………………………………………………………………… 
Centro Directivo/ U. Administrativa/ Empresa……………….………………..………………………………………… 
CERTIFICA: Que según los antecedentes obrantes en este Centro, la persona abajo indicada tiene acreditados 
los siguientes extremos a fecha de publicación de la convocatoria. 
 
PRIMER APELLIDO  SEGUNDO APELLIDO  NOMBRE  D.N.I 
       
 
A) TIEMPO DE SERVICIOS COMO MILITAR PROFESIONAL 
EJÉRCITO  CUERPO/ESCALA/EMPLEO  ESPECIALIDAD MILITAR PROFESIONAL  AÑOS  MESES  DÍAS 
           
           
           
    TOTAL.:       
B) Es militar profesional de tropa y marinería y se encuentra en los últimos 10 años de compromiso 
(cumpliméntese la casilla que proceda) 
SI    NO   
C)  OTROS SERVICIOS. 
  HABER DESARROLLADO O ESTAR DESARROLLANDO FUNCIONES SIMILARES AL CONTENIDO DEL 
PROGRAMA  ESPECIFICO  …………………………………………………………………………..  (SEGÚN 
ANEXO II PROCESO SELECTIVO CUERPO DE OFICIALES DE ARSENALES DE LA ARMADA) 
CENTRO DE TRABAJO ………………………………………………………………………………………………. 
 
AÑOS  MESES  DÍAS 
     
 
Y para que conste, firmo el presente en                                a,         de                                 de 20….  e
  814www.


SR.  PRESIDENTE  DEL  TRIBUNAL.  PROCESO  SELECTIVO  PARA  INGRESO  EN  EL  CUERPO  DE  Bc
OFICIALES DE ARSENALES DE LA ARMADA. MINISTERIO DE DEFENSA. MADRID