BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 49  Viernes 26 de febrero de 2021  Sec. II.B.   Pág. 23469
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
UNIVERSIDADES
3030 Resolución de 11 de febrero de 2021, de la Universidad de León, por la que se 
convoca concurso de acceso a plaza de cuerpos docentes universitarios.
De conformidad con lo dispuesto en la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, 
de Universidades, modificada por la Ley Orgánica 4/2007, de 12 de abril (BOE del 13 de 
abril), el Real Decreto 1313/2007, de 5 de octubre (BOE del 8 de octubre), por el que se 
regula el régimen de los concursos de acceso a cuerpos docentes universitarios y a tenor 
de lo establecido en el Estatuto de la Universidad de León, aprobado por Acuerdo 243/2003, 
de 23 de octubre, de la Junta de Castilla y León (BOCyL de 29 de octubre).
Este Rectorado, en ejercicio de las competencias atribuidas por el artículo 20 de la 
Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, modificada por la Ley 
Orgánica 4/2007, de 12 de abril y 80 del Estatuto de la Universidad de León, en ejecución de 
la Oferta de Empleo Público de Personal Docente e Investigador para el año 2020, publicada 
mediante Resolución de 8 de mayo de 2020 (BOCyL de 19 de mayo de 2020) y obtenida la 
correspondiente autorización de la Consejería de Educación de la Junta de Castilla y León, 
con fecha 4 de mayo de 2020, ha resuelto convocar el correspondiente concurso de acceso, 
por el sistema de promoción interna, a las plazas vacantes de cuerpos de funcionarios 
docentes universitarios que se detallan en el anexo I de la presente resolución, dotadas en 
el estado de gastos del presupuesto de la Universidad de León, incluidas en su vigente 
relación de puestos de trabajo, con sujeción a las siguientes bases
Bases de la convocatoria
1.  Normas generales
1.1  Al presente concurso le será aplicable la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, 
de Universidades, modificada por Ley Orgánica 4/2007, de 12 de abril (en adelante, LOU); 
el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido 
de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público (BOE del 31 de octubre), en adelante 
TRLEBEP; la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las 
Administraciones Públicas (BOE del 2 de octubre) en adelante LPACAP; la Ley 40/2015, 
de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público (BOE del 2 de octubre), en adelante 
LRJSP; el Real Decreto 1313/2007, de 5 de octubre (BOE del 8 de octubre) por el que se 
regula el régimen de los concursos de acceso a cuerpos docentes universitarios; el Estatuto 
de la Universidad de León, aprobado por Acuerdo 243/2003, de 23 de octubre, de la Junta 
de Castilla y León (BOCyL del 29 de octubre); el Reglamento por el que se regulan los 
concursos de acceso a Cuerpos de Funcionarios Docentes Universitarios de la Universidad 
de León, aprobado por el Consejo de Gobierno de 2 de abril de 2009 (BOCyL de 11 de 
mayo) en su versión actualizada aprobada por el Consejo de Gobierno de fecha 20 de 
febrero de 2020 (BOCyL de 14 de julio de 2020), en adelante RACDU; las presentes bases  e
de convocatoria; y, con carácter supletorio, por lo previsto en la legislación general de  bo
funcionarios civiles del Estado. 30ww
disp1o.s2i cioAnseims ivsimgeon, treess quultaer ráeng udlea na pelli craécgiiómne snu gpelenteorraial  dae e isntger epsrooc deedli mpeiernsoton asel alel csteivrov ilcaios 
de las Administraciones Públicas.
2.  Requisitos de los candidatos
2.1  Para ser admitidos a las presentes pruebas selectivas, los aspirantes deberán 
reunir los siguientes requisitos generales:
a)  Ser español o nacional de un Estado miembro de la Unión Europea o nacional de 
aquellos Estados, a los que, en virtud de Tratados Internacionales celebrados por la Unión 
Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de trabajadores en 
los términos establecidos en el apartado 1 del artículo 57 de la TRLEBEP. También podrán 
participar, cualquiera que sea su nacionalidad, el cónyuge de ciudadano español y el de 
otros Estados miembros de la Unión Europea, siempre que no estén separados 
de derecho, y sus descendientes y los de su cónyuge siempre que no estén separados de 
derecho, sean menores de veintiún años o mayores de dicha edad dependientes.
b)  Tener cumplidos dieciocho años de edad y no exceder, en su caso, la edad 
máxima de jubilación forzosa.
c)  Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas correspondientes 
a Profesor de Universidad.
d)  No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera 
de las Administraciones Públicas o de los Órganos Constitucionales o Estatutarios de las 
Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o 
cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al Cuerpo o Escala de funcionarios, 
o para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en el caso del personal laboral, 
en el que hubiese sido separado o inhabilitado. En el caso de ser nacional de otro Estado, 
no hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción 
disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al 
empleo público.
e)  Estar en posesión del título de Doctor.
2.2  Requisitos específicos:
a)  Podrán presentarse a los concursos de acceso quienes hayan sido acreditados o 
acreditadas al cuerpo de Catedrático de Universidad, de acuerdo con lo establecido en el 
Real Decreto 1312/2007, de 5 de octubre, modificado por el Real Decreto 415/2015, de 29 
de mayo, por el que se establece la acreditación nacional para el acceso a los Cuerpos 
Docentes Universitarios.
b)  Asimismo, podrán presentarse a los concursos de acceso quienes resultaran 
habilitados o habilitadas conforme a lo establecido en el Real Decreto 774/2002, de 26 de 
julio (BOE del 7 de agosto), por el que se regula el sistema de habilitación nacional para el 
acceso a Cuerpos de Funcionarios Docentes Universitarios y el régimen de los concursos 
de acceso respectivos. A su vez se entenderá que los habilitados y habilitadas para 
Catedrático o Catedrática de Escuela Universitaria lo están para Profesor o Profesora 
Titular de Universidad.
c)  También podrán concurrir quienes sean funcionarios del cuerpo correspondiente o 
de un cuerpo docente universitario de superior categoría. En este supuesto, es necesario 
que hayan transcurrido como mínimo dos años desde que haya obtenido una plaza 
mediante concurso en otra Universidad, de acuerdo con lo establecido en el artículo 9.4 
del Real Decreto 1313/2007, de 5 de octubre (BOE del 8 de octubre).
d)  El profesorado de las Universidades de los Estados miembros de la Unión Europea 
que haya alcanzado en aquéllas una posición equivalente a las de Catedrático de  s
Universidad o Profesor Titular de Universidad o de Catedrático de Escuela Universitaria o  oe.
Profesor Titular de Escuela Universitaria, será considerado acreditado a los efectos  w.
pAardgeiecvniioscntioaas l  Necnua aceriostatna ad nle odl reRm ealaati lv CaDa,e lsicdireaemdtop  yr1e 3A y1c 2cre/u2da0int0ad7co,i  óednse t éa5n  q deuene  o pchotasucebesre iór en(Bf deOereE lna cd cieael  r6ltaif i dcdeai scopiócontsu dibcerieó l)na,    2021-3030n https://ww
modificado por el Real Decreto 415/2015, de 29 de mayo.
2.3  En el caso de los nacionales de otros Estados, para todas las plazas, será 
requisito tener un conocimiento suficiente, oral y escrito, del idioma castellano. Si en el 
proceso selectivo no resultara acreditado el conocimiento del castellano, deberán justificar 
el conocimiento del mismo mediante la realización de una prueba en la que se comprobará 
que poseen un nivel adecuado de comprensión y expresión oral y escrita en esta lengua. 
Quedan eximidos de realizar la prueba quienes estén en posesión del diploma de español 
como lengua extranjera (nivel superior) regulado por el Real Decreto 1137/2002, de 31 de 
octubre, por el que se regulan los «diplomas de español como lengua extranjera (DELE)» 
(BOE del 8 noviembre), o del certificado de aptitud en español para extranjeros expedidos 
por las Escuelas Oficiales de Idiomas. A tal efecto deberán aportar junto a la solicitud 
fotocopia compulsada de dicho diploma o del mencionado certificado de aptitud.
2.4  Los requisitos establecidos en la presente base deberán cumplirse en el momento 
de finalizar el plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta el momento de la 
toma de posesión.
3.  Solicitudes
3.1  Quienes estén interesados en tomar parte en el concurso, formalizarán su 
solicitud en el modelo normalizado de instancia que se adjunta como anexo II, que será 
facilitado en la Unidad de Información y Registro de la Universidad de León o que podrán 
obtener en la página Web de la Universidad de León, http://unileon.es. Personal PDI. 
Convocatorias personal docente e investigador.
3.2  Las solicitudes se dirigirán al Sr. Rector Magnífico de la Universidad de León en 
el plazo de quince días naturales, contados a partir del siguiente a la publicación de la 
convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado», excluyendo el mes de agosto y deberán 
ser presentadas en el Registro General Central de la Universidad de León (Avda. de la 
Facultad, n.º 25, 24004-León), en el Registro Desconcentrado del Registro General o en 
la Unidad de Registro ubicada en el Campus de Ponferrada. En todo caso, las solicitudes 
de participación podrán presentarse en la forma establecida en el artículo 16.4 de la 
LPACAP. Las solicitudes que se presenten a través de las Oficinas de Correos deberán ir 
en sobre abierto para que el empleado de Correos pueda estampar en ellas el sello de 
fechas antes de su certificación. Las solicitudes suscritas en el extranjero podrán cursarse 
a través de las representaciones diplomáticas o consulares españolas correspondientes, 
quienes las remitirán seguidamente al Registro General de la Universidad de León.
3.3  Derechos de examen:
Catedrático de Universidad: 52,00 euros.
Esta cantidad se ingresará en la cuenta de ingresos de derechos de examen de la 
Universidad de León, número ES02 2103 4200 3000 3200 1227, de Unicaja Banco.
En la solicitud de participación deberá constar la acreditación del ingreso de los 
derechos de examen en la entidad bancaria correspondiente, incluyendo el sello de la 
misma. En otro caso, deberá adjuntarse a la solicitud el comprobante bancario de haberlos 
satisfecho.
En ningún caso, la presentación y pago de los derechos de examen en Unicaja Banco, 
o en otra entidad, supondrá sustitución del trámite de presentación de la solicitud, en 
tiempo y forma, ante el órgano expresado en la base 3.2.
Estarán exentas del pago de esta tasa:
a)  Las personas con discapacidad igual o superior al 33 por 100, debiendo  o
acompañar a la solicitud certificado acreditativo de tal condición, expedido por los órganos  30www.
ctaao ll mac bops)noe dltieciLcnitiaóutesnd s, p  fceoeontrosn mcofoonarpamteisaer  qi daaue  della e T sn ísetouearlrnmov  iamdctieiiove safma  sdmboerico liaiasap  lndleicuesam. fcaeiómrnoi lsivaaigs.e nnutem, eloros scausa lqeuse d teebnegraánn  areccoomnpoacñidaar   OE-A-2021-30able en https://
c)  Las personas que figuren como demandantes de empleo durante el plazo, al 
menos, de un mes anterior a la fecha de convocatoria. Serán requisitos para el disfrute de 
la exención que, en el plazo de que se trate, no hubieran rechazado oferta de empleo 
adecuado ni se hubiesen negado a participar, salvo causa justificada, en acciones de 
promoción, formación o reconversión profesionales y que, asimismo, carezcan de rentas 
superiores, en cómputo mensual, al Salario Mínimo Interprofesional.
La certificación relativa a la condición de demandante de empleo, con los requisitos 
señalados, se solicitará en la oficina de los servicios públicos de empleo. En cuanto a la 
acreditación de las rentas se realizará mediante una declaración jurada o promesa escrita 
del solicitante. Ambos documentos deberán acompañarse a la solicitud.
La falta de justificación de encontrarse exento de los derechos de examen determinará 
la exclusión del aspirante.
3.4  Documentación.
Los aspirantes acompañarán a sus solicitudes la documentación acreditativa, 
debidamente compulsada, de los requisitos de participación incluidos en la convocatoria. 
Su no aportación en el plazo de presentación de instancias, o en el de subsanación, 
concedido al efecto, determinará la exclusión del aspirante. Las solicitudes se revisarán y 
custodiarán en la Sección de Personal Docente e Investigador, que será la encargada de 
la gestión de los Concursos.
La documentación que deben presentar es la siguiente:
a)  Fotocopia del Documento Nacional de Identidad, para los aspirantes que posean 
nacionalidad española.
Los aspirantes que no posean la nacionalidad española y tengan derecho a participar, 
deberán presentar fotocopia del documento que acredite su nacionalidad y, en su caso, los 
documentos que acrediten el vínculo de parentesco y el hecho de vivir a expensas o estar 
a cargo del nacional de otro Estado con el que tengan dicho vínculo cuando esta 
circunstancia proceda.
Asimismo, en el supuesto de aquellos aspirantes que participen en las presentes 
pruebas selectivas por su condición de cónyuges (base 2.1.a), deberán presentar, además 
de los documentos señalados, declaración jurada o promesa de no hallarse separados de 
derecho de su respectivo cónyuge. Los documentos que así lo precisen deberán 
presentarse traducidos al español.
b)  Fotocopia compulsada de los documentos que acrediten el cumplimiento de los 
requisitos académicos específicos que señalan los apartados a, b, c o d de la base 2.2.
c)  Documento de ingreso («talón de cargo»), debidamente diligenciado por la Entidad 
Bancaria, como justificante del abono de los derechos de examen. Aquellos aspirantes que 
hubieran realizado el abono de estos derechos mediante transferencia adjuntarán, 
inexcusablemente, el resguardo acreditativo de haber realizado dicha transferencia.
3.5  Los errores de hecho que pudieran advertirse podrán subsanarse en cualquier 
momento, de oficio o a solicitud de los interesados.
3.6  Las notificaciones se practicarán en el lugar señalado por los aspirantes en sus 
solicitudes de participación, siendo responsabilidad exclusiva del concursante tanto los 
errores en la consignación del mismo como la comunicación a la Administración de 
cualquier cambio de dicho lugar a efectos de notificación.
4.  Admisión de aspirantes w.
la U4n.i1v ersFiidnaadli zdaed oL eeól np lahzaorá d ep úpbrelicsae netna ceiól n« Bdeo leintsínta Oncfiicaisa,l  edne  eCl apslatizlloa  my áLxeimóno» d, eta ubnló mn edse, 
aqnuuen sceio asp drueel Rbaenc tloarsa dlisot ays e pnr loav pisáiogninaale Ws edbe  daes plair aUnnteivse rasdidmaidtid does  Lye eóxnc llau irdeosso lau claiósn p plaozra las 
convocadas.
4.2  Esta resolución, que será adoptada por el Vicerrector con competencias de 
Profesorado, por delegación del Sr. Rector Magnífico, contendrá los apellidos, nombre y 
DNI de todos los aspirantes, así como la causa o causas que hayan motivado la exclusión, 
en su caso, concediendo un plazo improrrogable de diez días hábiles, contados a partir del 
siguiente a su publicación en el «Boletín Oficial de Castilla y León», para su subsanación. 
Los aspirantes que, dentro del señalado plazo, no subsanen las causas de exclusión o no 
realicen alegación frente a la omisión producida, justificando su derecho a ser incluidos, 
serán definitivamente excluidos del proceso selectivo.
4.3  Transcurrido el plazo de subsanación, se publicará en los mismos lugares 
indicados en el punto 4.1 la resolución que apruebe la lista definitiva de aspirantes 
admitidos y excluidos.
4.4  La resolución que eleve a definitiva la lista de aspirantes admitidos y excluidos 
pondrá fin a la vía administrativa y, contra ella, los aspirantes podrán interponer recurso 
contencioso-administrativo ante el órgano judicial competente. Potestativamente, podrán 
interponer recurso de reposición ante el Sr. Rector Magnífico de la Universidad de León en 
el plazo de un mes desde el día siguiente a su publicación. En este caso, no podrán 
interponer el recurso contencioso-administrativo antes mencionado hasta la resolución 
expresa o desestimación presunta del recurso de reposición.
4.5  Únicamente procederá la devolución de los derechos de examen a los aspirantes 
que hayan sido definitivamente excluidos de estas pruebas selectivas. A tal efecto, el 
reintegro se realizará de oficio.
5.  Comisiones de Acceso
5.1  La Comisión de Acceso está formada por los miembros que figuran en el anexo III 
de la presente resolución, nombrados por este Rectorado, conforme al procedimiento y 
con los requisitos establecidos en los artículos 10 y 11 del RACDU.
Los currículos de los miembros de las Comisiones de Acceso, respecto de los datos 
recogidos en el anexo del Real Decreto 1312/2007, de 5 de octubre (BOE del 6 de 
octubre), se harán públicos tras su nombramiento.
5.2  El nombramiento como miembro de una Comisión de Acceso es irrenunciable 
(una vez aceptada la propuesta para los profesores ajenos a la Universidad de León), 
salvo cuando exista causa justificada que impida su actuación como miembro de la misma. 
En este supuesto, la apreciación de la causa alegada corresponderá al Sr. Rector 
Magnífico que podrá delegar en el Vicerrector competente en materia de Profesorado.
5.3  Asimismo, los aspirantes podrán recusar a los miembros de la Comisión, o éstos 
abstenerse, cuando concurra alguna de las circunstancias previstas en el artículo 23.2 de 
la LRJSP. El escrito de abstención o recusación se dirigirá al Rector de la Universidad 
quien, a la vista de las manifestaciones efectuadas por el miembro de la Comisión, 
resolverá en el plazo de tres días hábiles, previos los informes y comprobaciones que 
considere oportunos.
5.4  Una vez resueltos los escritos de renuncia, abstención o recusación que pudieran 
haberse presentado, los miembros afectos serán sustituidos por sus respectivos suplentes. 
En el supuesto excepcional de que también en el miembro suplente de que se trate 
concurriese alguna de las circunstancias de impedimento citadas anteriormente, su 
sustitución se hará por orden correlativo de nombramiento entre los miembros suplentes 
que pertenezcan al mismo cuerpo docente. Si tampoco fuera posible esta sustitución, el 
Rectorado de la Universidad de León procederá al nombramiento de nuevo titular y  s
suplente conforme al procedimiento establecido en el Estatuto al objeto de cubrir la  oe.
vacante producida. w.
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razón del servicio. A estos efectos, la Comisión de Acceso tendrá la categoría primera de
las señaladas en el artículo 30 del citado Real Decreto. Bc
6.  Reglas generales de actuación de la Comisión de Acceso
6.1  La Comisión de Acceso se constituirá válidamente cuando estén presentes todos 
sus miembros. La ausencia de un miembro titular por enfermedad, por incurrir en supuestos 
de abstención o recusación, o por otra causa justificada, comportará la pérdida de su 
condición, siendo sustituido conforme a lo previsto en el apartado 5.4 de esta base.
6.2  Para que la Comisión de Acceso, a partir de su constitución, pueda actuar 
válidamente es necesaria la participación de, al menos, tres de sus miembros. Si la Comisión 
de Acceso queda con menos de tres miembros, se anularán sus actuaciones y se nombrará 
una nueva Comisión de Acceso por el procedimiento establecido en el RACDU.
6.3  Una vez constituida la Comisión de Acceso, en el caso de ausencia del Presidente 
se sustituirá por el miembro de la misma más antiguo del Cuerpo de Catedráticos de 
Universidad.
7.  Constitución de la Comisión de Acceso y acto de presentación
7.1  La Comisión de Acceso se constituirá en el plazo máximo de dos meses desde la 
fecha de publicación de la lista definitiva de aspirantes admitidos y excluidos. Transcurrido 
el plazo de constitución sin que ésta hubiese tenido lugar, el Sr. Rector Magnífico procederá 
de oficio a la sustitución del Presidente de la Comisión.
El nuevo Presidente deberá convocar la constitución de la nueva Comisión en un plazo 
de treinta días hábiles desde la publicación de su composición, al objeto de iniciar sus 
actuaciones, para lo que, con carácter previo a su constitución, la Sección de Personal 
Docente e Investigador facilitará al Secretario de cada Comisión de Acceso las solicitudes 
y la documentación de obligado cumplimiento presentada por los aspirantes admitidos 
para la tramitación del concurso.
7.2  Dentro del plazo establecido en el artículo anterior, el Presidente de la Comisión 
de Acceso, previa consulta a los restantes miembros de la misma, dictará una resolución 
convocando a:
a)  Todos los miembros titulares de la Comisión y, en su caso, a los suplentes 
necesarios, para efectuar el acto de constitución de la misma. En la notificación se indicará 
el día, hora y lugar previsto para el acto de constitución.
b)  Todos los aspirantes admitidos a participar en el concurso, para realizar el acto de 
presentación de los concursantes, en la misma fecha de la constitución de la Comisión 
de Acceso, y con señalamiento de la hora y lugar de celebración de dicho acto.
Dicha resolución deberá ser notificada a sus destinatarios con una antelación mínima 
de diez días naturales respecto a la fecha del acto para el que son convocados.
7.3  En los supuestos de embarazo de riesgo, baja por maternidad o paternidad u 
otras causas de fuerza mayor en el día señalado para el acto de presentación y/o 
celebración de las pruebas selectivas se podrá cambiar la fecha hasta que concluya la 
causa que motivara la imposibilidad del aspirante a concurrir a los actos.
7.4  En el acto de constitución, la Comisión de Acceso procederá a fijar y a hacer 
públicos los criterios objetivos para la resolución del concurso de conformidad con el 
artículo 13 del RACDU.
La Comisión de Acceso tomará sus acuerdos por mayoría; en caso de empate decidirá 
el voto de calidad del Presidente. Las deliberaciones de la Comisión de Acceso tendrán 
carácter secreto. es
7.5  En el acto de presentación, que será público, los concursantes deberán entregar  o
al Presidente de la Comisión de Acceso la siguiente documentación: 30www.
a)  En todos los casos:
detaall.a1r)á  sCuu hrrisíctourliuaml a Vcaitdaéem (iacnoe, xdoo cIVen),t ep oe r inqvueinsttiugpaldicoar,d oa,s íe cno melo q uune  eejle mcopnlacru rdsea nlates 
publicaciones y los documentos originales acreditativos de lo consignado en el mismo o 
convenientemente cotejados.
a.2)  Programación Docente adaptada al EEES y Proyecto Investigador, por 
quintuplicado, que el concursante se propone desarrollar en el caso de que se le adjudique 
la plaza a la que concursa.
b)  En el acto de presentación, el Presidente de la Comisión de Acceso hará público 
el plazo para que cualquier concursante pueda examinar la documentación presentada 
por los restantes concursantes, con anterioridad al inicio de las pruebas y se determinará 
mediante sorteo, el orden de actuación de los concursantes y se fijará y hará público el 
lugar, fecha y hora del inicio de las pruebas, y los candidatos recibirán cuantas 
instrucciones sobre la celebración de las pruebas deban comunicárseles. Las pruebas 
deberán comenzar en el plazo máximo de diez días hábiles, a contar desde el acto de 
presentación.
c)  La publicidad a que hacen referencia los apartados de este artículo se hará en el 
tablón de anuncios del lugar donde se realice el acto de presentación de los concursantes.
d)  Los aspirantes, durante el proceso selectivo, serán convocados por la Comisión 
de Acceso a los distintos actos mediante llamamiento único, que serán expuestos en los 
tablones de anuncios del local donde se realicen las pruebas, siendo excluidos del 
concurso quienes no comparezcan, salvo en los casos de fuerza mayor debidamente 
justificados y apreciados por la Comisión de Acceso. En todo caso, corresponderá a la 
Comisión de Acceso adoptar las medidas adecuadas para la verificación y apreciación de 
las incidencias que pudieran surgir en el desarrollo del concurso, adoptando al respecto 
las decisiones que estimen pertinentes.
No será necesaria la compulsa de los documentos y publicaciones que se presenten 
fotocopiados, bastando la declaración expresa responsable del interesado sobre la 
autenticidad de los mismos.
La Comisión de Acceso podrá solicitar de los concursantes, en cualquier momento 
anterior a la propuesta de nombramiento, la verificación de los extremos recogidos en la 
documentación presentada, así como cuantas precisiones estime oportunas.
En todo caso, concluido el proceso selectivo, el nombramiento de quien sea 
seleccionado quedará condicionado a la presentación por el interesado, y comprobación 
por el Servicio de Recursos Humanos de la Universidad de León, de la total identidad entre 
los documentos originales y las fotocopias presentadas a la Comisión.
8.  Realización de las Pruebas
8.1  Primera Prueba.
8.1.1  La primera prueba para Catedráticos de Universidad, consistirá en la exposición 
oral de los méritos e historial académico, docente e investigador alegados. También la 
defensa de la Programación Docente y del Proyecto Investigador presentado.
La prueba deberá realizarse durante un tiempo máximo de noventa minutos para cada 
candidato. Seguidamente, la Comisión de Acceso debatirá con los candidatos sobre sus 
méritos, historial académico e investigador, y sobre la Programación Docente y el Proyecto 
Investigador presentado, durante un tiempo máximo de dos horas.
8.1.2  Finalizada la prueba, cada miembro de la Comisión de Acceso entregará al 
Presidente un informe razonado sobre cada candidato, ajustado, en todo caso, a los 
criterios previamente establecidos por la Comisión de Acceso, valorando los méritos e  e.e
historial académico, docente e investigador, así como la Programación Docente y el  b
Proyecto Investigador, alegados y defendidos por cada candidato, especificando la  30ww
punt8u.a1c.3ió n Laossig rneasdualt aad looss  ddeis etinsttao sp crirmiteerriao sp rduee vbaal osrea cpiuóbnl.icarán en el tablón de anuncios
del lugar donde se celebren las pruebas.
8.2  Segunda prueba.
8.2.1  Una vez publicada la calificación de la primera prueba, los concursantes que 
hayan obtenido la puntuación mínima establecida por la Comisión, entregarán al Presidente 
de la Comisión de Acceso, en el lugar y hora que se determine un resumen de un trabajo 
de investigación para el acceso al cuerpo de Catedráticos de Universidad.
8.2.2  La segunda prueba de los concursos a plazas de Catedrático de Universidad 
consistirá en la exposición oral por el concursante, durante un tiempo máximo de una hora, 
de un trabajo original de investigación realizado por el concursante solo o en equipo. 
Seguidamente, la Comisión de Acceso debatirá con el concursante todos aquellos 
aspectos que estime relevantes en relación con el trabajo expuesto, durante un tiempo 
máximo de dos horas.
8.2.3  Finalizada la prueba cada uno de los miembros de la Comisión de Acceso, 
elaborará un informe razonado sobre la valoración que le merecen los contenidos y 
metodología expuestos por cada candidato.
8.2.4  A la vista del informe, la Comisión de Acceso procederá a una votación sin que 
sea posible la abstención, con asignación de la puntuación numérica correspondiente a 
este segundo ejercicio.
9.  Propuesta de provisión
9.1  Serán propuestos por la Comisión de Acceso aquellos candidatos que hayan 
obtenido mayor puntuación en la suma ponderada de las dos pruebas, sin que en ningún 
caso excedan del número de plazas convocadas.
9.2  Concluido el proceso de valoración, la Comisión de Acceso publicará en el tablón 
de anuncios del Centro y formulará al Sr. Rector Magnífico de la Universidad de León las 
correspondientes propuestas vinculantes de provisión en el plazo de diez días naturales 
siguientes a su constitución. La propuesta de provisión contendrá:
a)  El aspirante propuesto para el desempeño del puesto convocado, con indicación 
del nombre, apellidos, DNI y puntuación obtenida. A estos efectos, la Comisión de Acceso 
deberá tener en cuenta que cualquier propuesta que contenga un número mayor de 
aspirantes propuestos que el de plazas convocadas será nula de pleno Derecho (art. 61.8 
del TRLEBEP).
b)  Puntuación obtenida por los concursantes en cada uno de los apartados del 
baremo empleado. En todo caso, en el acta de la Comisión de Acceso deberá figurar el 
resultado de la aplicación de los criterios de selección.
Esta valoración en función de los criterios de selección, junto al cumplimiento de las 
previsiones del Reglamento y de las respectivas bases de la convocatoria, constituirá la 
motivación del acto de propuesta de la Comisión de Acceso en cuanto juicio emanado de 
su discrecionalidad técnica.
c)  En previsión de los casos de renuncia o de cualquier otra causa que impida el 
nombramiento del candidato propuesto, la Comisión de Acceso reflejará un orden de 
prelación de aquellos aspirantes que juzgue que han obtenido una valoración suficiente 
para el desempeño del puesto, con la posibilidad de incorporación del candidato siguiente 
más valorado.
d)  Los concursos podrán resolverse con la no provisión de la plaza o plazas 
convocadas, cuando a juicio motivado de las respectivas Comisiones de Acceso los 
currícula de los aspirantes no se adecúen a las exigencias académicas de las mismas, o  e.e
no hayan obtenido las puntuaciones mínimas establecidas para superar las pruebas, de  b
conformidad con el artículo 13.4 del RACDU. 30ww
cloosn v9sou.3cp auteoEsrli tapo lsea nzd oee l m s«áuBxsoipmleetonín sp iOaórnfai c oilaa la  rdmeesplo lEilauscctaiióódnno  d»de,e n ll oops pl acozodonr ácp ueorxrs coiemsd,p edureg dsneda esc eilóaisn p  muube olsicterasac,s is ócanal vduoes e alnas    OE-A-2021-30able en https://
justificadas apreciadas por el Sr. Rector Magnífico.
10.  Reclamación contra la propuesta de resolución
10.1  Contra las propuestas de las Comisiones de Acceso de los concursos, los 
concursantes podrán presentar, en los diez días siguientes a la publicación de las mismas, 
reclamación ante el Sr. Rector Magnífico de la Universidad de León. Admitida a trámite la 
reclamación, se suspenderán los nombramientos hasta su Resolución por éste.
10.2  Esta reclamación será valorada por la Comisión de Reclamaciones de la 
Universidad, prevista en el artículo 170 del Estatuto y regulada en el artículo 10 del 
Real Decreto 1313/2007, recabando cuantos informes considere necesarios, oída la 
Comisión de Acceso y concediendo trámite de audiencia a los distintos candidatos que se 
hayan presentado a las pruebas del concurso de acceso, y ratificará o no la propuesta 
reclamada en el plazo máximo de tres meses. Transcurrido dicho plazo sin haber sido 
resuelta, se entenderá que la reclamación presentada ha sido desestimada.
La Comisión de Reclamaciones valorará los aspectos puramente procedimentales y 
verificará el efectivo respeto de la igualdad de condiciones de los candidatos y de los 
principios de mérito y capacidad de los mismos en el procedimiento del concurso de acceso.
El parecer de la Comisión será motivado, con voto nominal y constancia, en su caso, 
de votos disidentes, y vinculante para el Sr. Rector Magnífico de la Universidad de León.
Si la resolución no ratificase la propuesta, se retrotraerá el expediente al momento en 
que se produjo el vicio o defecto observados, debiendo la Comisión de Acceso continuar 
la tramitación desde ese momento y formular nueva propuesta.
10.3  La resolución del Sr. Rector Magnífico de la Universidad de León agota la vía 
administrativa y será impugnable directamente ante la jurisdicción contencioso-
administrativa, de acuerdo con lo establecido en la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora 
de la Jurisdicción Contencioso-administrativa (BOE del 14 julio).
11.  Presentación de documentación y nombramiento
11.1  El nombramiento propuesto por la Comisión de Acceso será efectuado por el 
Sr. Rector Magnífico de la Universidad de León, después de que el concursante propuesto 
haya acreditado cumplir los requisitos a que alude el artículo 4 del Real Decreto 1313/2007, 
de 5 de octubre, lo que deberá hacer en los veinte días siguientes al de concluir la 
actuación de la Comisión de Acceso. En caso de que el concursante propuesto no presente 
oportunamente la documentación requerida, el Sr. Rector Magnífico de la Universidad de 
León procederá al nombramiento del siguiente concursante en el orden de prelación 
siempre que se produzca la circunstancia prevista en el artículo 18.1.c) del RACDU.
11.2  Los documentos a presentar son los siguientes:
a)  Copia compulsada del Documento Nacional de Identidad. Para los nacionales 
indicados en la base 2.1.a), la referencia a DNI/NIF debe ser entendida al documento 
correspondiente.
b)  Fotocopia compulsada del título académico requerido para la plaza para la que ha 
sido propuesto.
c)  Certificado médico oficial acreditativo de no padecer enfermedad ni defecto físico 
que imposibilite para el desempeño de las funciones del puesto.
d)  Declaración jurada o promesa de no haber sido separado, mediante expediente 
disciplinario, del servicio de ninguna Administración Pública ni hallarse inhabilitado para el 
ejercicio de funciones públicas. En el caso de los aspirantes que no posean la nacionalidad 
española deberán presentar declaración jurada o promesa de no estar sometidos a sanción  e.e
disciplinaria o condena penal que impida en su Estado el acceso a la función pública. b
e)  Declaración de no estar afectado de incompatibilidad (modelo anexo 1) o ejercicio  30ww
dpee rocpibcieiónnd (om aolgduenloa a pneenxsoió 2n). en el caso de venir desempeñando alguna actividad pública o
11.3  El que tuviera la condición de funcionario de carrera, estará exento de justificar
documentalmente las condiciones y demás requisitos ya probados para obtener su anterior
nombramiento, debiendo presentar certificación extendida por el órgano competente de la 
Administración de la que dependieran para acreditar su condición y servicios.
11.4  El nombramiento será publicado en el «Boletín Oficial del Estado» y en el de 
la Comunidad Autónoma correspondiente, comunicado al correspondiente Registro a 
efectos de inscripción y otorgamiento del número de Registro de Personal, y comunicado 
al Consejo de Universidades. El nombramiento especificará la denominación de la 
plaza: Cuerpo y Área de Conocimiento.
11.5  En el plazo máximo de veinte días, a contar desde el día siguiente de la 
publicación del nombramiento en el «Boletín Oficial del Estado», el candidato propuesto 
deberá tomar posesión de su destino, momento en que adquirirá la condición de funcionario 
del cuerpo docente universitario de que se trate por la Universidad de León, con los 
derechos y deberes que le son propios.
11.6  La plaza obtenida tras el Concurso de Acceso deberá desempeñarse al menos 
durante dos años, antes de poder participar en un nuevo concurso a efectos de obtener 
una plaza de igual categoría y de la misma área de conocimiento en la misma o en otra 
Universidad.
11.7  Los concursantes que no hayan sido propuestos para ser nombrados para la 
plaza no podrán alegar ningún derecho sobre plazas vacantes, cualquiera que sea 
la Universidad a la que pertenezcan las mismas.
12.  Retirada de la documentación
12.1  La documentación de los concursantes a plazas que no hayan sido objeto de 
reclamación o recurso podrá ser retirada por los interesados en la Sección de Personal 
Docente e Investigador, una vez transcurrido el plazo de tres meses a contar desde la 
publicación en los tablones de anuncios de la resolución rectoral que puso fin al proceso 
selectivo.
12.2  La documentación de los aspirantes a las plazas que hayan sido objeto de 
recurso no podrá ser retirada hasta la firmeza de la resolución impugnada. Sin perjuicio 
de lo anterior, los interesados podrán realizar copia de la misma a otros efectos.
12.3  Transcurridos seis meses adicionales sin que los interesados hubieran retirado 
dicha documentación, la Universidad podrá disponer su destrucción.
13.  Datos de carácter personal
13.1  De acuerdo con lo dispuesto en Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de 
Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales (BOE del 6 de 
diciembre), los datos facilitados por los aspirantes, pasarán a formar parte del fichero 
de Personal, cuya finalidad es la gestión del personal de la Universidad de León, gestión 
de la docencia e investigación, gestión de la participación del personal en los servicios y 
actos universitarios, así como la gestión de la participación de los candidatos en los 
procesos de selección. Los datos contenidos en este fichero podrán ser tratados con fines 
históricos o estadísticos.
13.2  Tales ficheros están regulados por las resoluciones de esta Universidad, 
pudiendo ejercitarse los derechos de acceso, rectificación y cancelación de los datos 
remitiendo un escrito al Sr. Gerente de la Universidad de León, adjuntando copia de 
documento que acredite la identidad del interesado.
14.  Norma final o
14.1  Los aspirantes, por el hecho de participar en las presentes pruebas selectivas,  30ww
slae  Csoommeisteiónn a d lea sA bcacseesso ,d es iens ptae rcjounicvioo cdaeto rloias  yr escuu dressoasr rqoulleo  yp rao claesd daenc. isLiao nCeosm qiuseió and oepsttáe 
feal cbuulteand ao rpdaerna  drees loalsv eprr ulaesb adsu deans t oqduoe  lsoe n por epsreevnitsetno  ye nto emsatar slo bsa asceuse.rdos necesarios para  BOE-A-cable e
14.2  Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrán 
interponer los interesados recurso contencioso-administrativo ante los Juzgados de lo 
Contencioso-Administrativo de León, en el plazo de dos meses contados a partir del día 
siguiente a la publicación, o recurso de reposición ante el Rectorado de la Universidad de 
León, en el plazo de un mes contado a partir del día siguiente a la publicación, sin perjuicio 
de que puedan interponer cualquier otro recurso que estimen procedente.
14.3  Igualmente, cuantos actos se deriven de esta convocatoria y de la actuación de 
las Comisiones de Acceso podrán ser impugnados por los interesados en los casos y en 
la forma prevista LPACAP.
León, 11 de febrero de 2021.–El Rector, Francisco García Marín.
ANEXO I
Identificación de las plazas
Número de Plazas Convocadas: 1. Código: DF001019. Campus: León. Categoría/
Cuerpo/Escala: Catedrático de Universidad. Área de Conocimiento: «Derecho Internacional 
Privado». Departamento: Derecho Privado y de la Empresa. Actividades a realizar por 
quien supere el concurso: Perfil Docente: Docencia en las asignaturas atribuidas al Área 
de Derecho internacional Privado en los planes de estudios correspondientes: Grado en 
Derecho, Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos; y Máster Universitario en 
Abogacía. Perfil Investigador: Movimientos migratorios: Nacionalidad y extranjería.
 
ANEXO II 
Sr. Rector Magnífico: 
Convocada(s) a concurso de acceso       plaza(s) de Cuerpos Docentes Universitarios de 
la Universidad de León, solicito ser admitido como aspirante para su provisión. 
I. DATOS DE LA PLAZA CONVOCADA A CONCURSO 
 Núm. Concurso:              Código plaza:            
 Cuerpo Docente de:            
 Área de Conocimiento:            
 Departamento:            
 Fecha de Convocatoria:              B.O.E.:            
 
II. DATOS PERSONALES 
Primer Apellido  Segundo Apellido  Nombre 
                    
Fecha de nacimiento  Lugar de nacimiento  Provincia de nacimiento 
                    
D.N.I.  Nacionalidad  Correo Electrónico 
                    
Domicilio/Lugar a efectos de notificaciones  Teléfono  
             
Municipio  Código Postal  Provincia 
                    
Caso de ser Funcionario de Carrera 
Denominación del Cuerpo o  Fecha de 
Organismo  Nº Registro Personal 
Plaza  ingreso 
                           
  Servicio Activo     e.
S ituación  Excedente     Servicios Especiales    Otras situaciones    OE-A-2021-3030able en https://ww

 
 
(NO ESCRIBIR AL DORSO) 
A4 (210 X 297 mm.) UNE 
 
 
Número  de 
FORMA DE PAGO DE LOS DERECHOS Y TASAS  Fecha 
recibo 
   Ingreso en c/c               
   Transferencia bancaria               
III. DOCUMENTACIÓN QUE SE ADJUNTA 
 Fotocopia del D.N.I.   Documentos que acrediten la nacionalidad (*) 
 Título académico 
  Certificación  que  acredite  el  cumplimiento  de  los  requisitos  académicos  específicos 
señalados en los apartados a,b,c ó d     de la base 2.2. 
 En el caso de ser profesor de una plaza de igual categoría y área de conocimiento que la 
plaza a la que concursa, certificación que acredite haberla desempeñado durante al menos 2 
años 
 Justificante acreditativo del pago de los derechos y tasas 
(*) Indicar documentos que adjunta:       
EL ABAJO FIRMANTE, D.            
SOLICITA:   Ser admitido al concurso de acceso a la plaza de        
        en el área de conocimiento de        
        comprometiéndose, caso de superarlo, a formular el juramento o promesa 
de acuerdo con lo establecido en el Real Decreto 707/1979, de 5 de abril. 
DECLARA   Que son ciertos todos y cada uno de los datos consignados en esta solicitud, 
que reúne las condiciones exigidas en la convocatoria anteriormente referida y todas las 
necesarias para el acceso a la Función Pública. 
En      , a       de       de       
 
Fdo.:       
 
Los datos de carácter personal serán tratados por la Universidad de León con el objeto de gestionar el proceso selectivo al que usted concurra, así 
como la publicación de listas de admitidos y excluidos al proceso, organización y gestión de la realización de las pruebas, publicación de las listas con 
las puntuaciones correspondientes de las personas aspirantes que han superado cada ejercicio y de la relación definitiva de personas que han superado 
el proceso selectivo y valoración de méritos en la fase de concurso, tramitación de reclamaciones y recursos administrativos si los hubiere, y en su caso 
el correspondiente nombramiento. La obtención de una de las plazas ofertadas conllevará el que sus datos personales pasen a ser tratados para las 
finalidades de gestión en materia de personal de la Universidad de León y cedidos a otras Administraciones Públicas en cumplimiento de la normativa 
laboral, de seguridad social y tributaria 
Dicho tratamiento se realiza según las bases jurídicas recogidas en el 6.1.e) del Reglamento 2016/679, del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de 
abril de 2016, sobre protección de datos de carácter personal por ser necesario para el cumplimiento de una misión en interés público y en la cláusula 
6.1.c) por ser necesario para el cumplimiento de una obligación legal aplicable al responsable del tratamiento, recogido en Real Decreto Legislativo 
5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de  s
Universidades, los Estatutos de la Universidad de León y las Bases de la convocatoria.  e.
Los datos de carácter personal pueden ser comunicados en los medios que aparecen en la convocatoria en aras de la Ley 3/2015, de 4 de marzo, de  bo
PTúrabnliscpaa.r encia y participación ciudadana de Castilla y León, a Juzgados y tribunales, al Registro Central de Personal y a la Dirección General de Función  30www.
LsSeeer ó ponub eojde aetonn t dee ejle adr cdeiictraiesrci olconióse nsd  eebrlaeesccahtdroóasns  diúcean  aidcceaclme dseoenl, etrege acedtnio fei cdl aetc rpaiórtaonmt,e sicuecnpiótroen s aidóuent od yma tpaootsir:zt adadbpoidl @iddeau dns uiplser eodvnai.tseotsos ,s ,d airsiíg cieonmdoo  luan laim siotlaicciiótund u a onpteo seilc i óCna ma spuu st rdatea mVeiegnatzoa, nya  as /nno, 
  
 
 
(NO ESCRIBIR AL DORSO) 
A4 (210 X 297 mm.) UNE 
ANEXO III
Comisiones de acceso
Código de la Plaza: DF001019. Categoría: Catedrático de Universidad. Área de 
Conocimiento: «Derecho Internacional Privado».
Comisión
Miembros Titulares
Presidente: Calvo Caravaca, Alfonso Luis. C.U. Derecho Internacional Privado/ 
Universidad Carlos III de Madrid 
Secretario: Castellanos Ruiz, Esperanza. C.U. Derecho Internacional Privado/ 
Universidad Carlos III de Madrid.
Vocales:
Iriarte Ángel, José Luis. C.U. Derecho Internacional Privado/ Universidad Pública de 
Navarra.
Carrascosa González, Javier. C.U. Derecho Internacional Privado/ Universidad de 
Murcia.
Trapero Barreales, María Anunciación. C.U. Derecho Penal/ Universidad de León.
Miembros Suplentes
Presidente: Díaz Gómez, María de las Angustias. C.U. Derecho Mercantil/ Universidad 
de León.
Secretario: Otero García-Castrillón, Carmen. C.U. Derecho Internacional Privado/ 
Universidad Complutense de Madrid.
Vocales:
Palao Moreno, Guillermo. C.U. Derecho Internacional Privado/ Universidad de Valencia.
Garau Sobrino, Federico Francisco. C.U. Derecho Internacional Privado/ Universidad 
de las Islas Baleares.
Blanco-Morales Limones, Pilar. C.U. Derecho Internacional Privado/ Universidad de 
Sevilla.
ANEXO IV
Modelo de currículum
1.  Datos personales
1.  Nombre y dos apellidos.
2.  Lugar de nacimiento.
3.  Fecha de nacimiento.
4.  Licenciado/Diplomado/Ingeniero: Universidad, Año.
5.  Área de conocimiento.
6.  Departamento.
7.  N.º de plaza. e.
2.  Formación Académica: 30ww
A.  Formación general.
1.  Expediente académico (nota media del expediente de 1 a 4).
2.  Diploma de Estudios Avanzados (DEA) o en su defecto Programa de Doctorado: 
Título, Año, Calificación, Universidad.
3.  Título de Doctor:
Título de la Tesis Doctoral:
Año:   Calificación:   Universidad: 
□ □ □ □
4.  Tipo de Doctorado: Normal  ; De calidad  ; Europeo  ; Otro  .
5.  Otras Licenciaturas/Diplomaturas.
6.  Premio extraordinario de Licenciatura.
7.  Premio extraordinario de Doctorado.
8.  Másteres cursados: (Título, Centro, Año, N.º de Créditos, Calificación).
9.  Cursos de especialización recibidos: (Título, Centro, Año, Número de créditos, 
Calificación).
10.  Otros cursos recibidos: (indique el número de cursos).
11.  Becas/Contratos predoctorales: [Organismo, Duración (años)].
12.  Becas/Contratos postdoctorales: [Organismo, Duración (años)].
13.  Estancias en otros centros distintos de aquel en que realizó la Tesis Doctoral: 
[Centro, Duración (años)].
B.  Formación Docente.
1.  Cursos de formación: (Título, Centro, Año, Número de créditos, Calificación).
3.  Actividad docente
1.  Actividad Docente Reglada impartida recogida en los POD (Plan de Ordenación 
Docente): [Curso académico, Titulación, Asignaturas, Créditos teóricos o de problemas o 
análogos, Créditos prácticos (laboratorio o campo), Denominación de la(s) asignatura(s) 
impartidas].
2.  Otra Actividad Docente Reglada no recogida en el POD (Plan de Ordenación 
Docente): [Curso académico, Titulación, Asignaturas, Créditos teóricos o de problemas o 
análogos, Créditos prácticos (laboratorio o campo), Denominación de la(s) asignatura(s) 
impartidas].
3.  Cursos fuera del ámbito curricular o fuera del ámbito universitario: [Título del curso, 
Duración del curso (créditos), Fechas, Organizado por o encargado por, Dirigido a público 
general, alumnos de grado, postgrado, especialistas].
4.  Evaluación de la Actividad Docente aportada: (Curso académico, Nota obtenida, 
Nota media del área).
5.  Coordinación de Movilidad estudiantil (ERASMUS, SICUE, otros): Cursos 
académicos en los que ha sido coordinador.
6.  Dirección y/o participación en proyectos de innovación educativa: (Título del 
proyecto, Entidad financiadora, Duración del proyecto).
7.  Elaboración de material didáctico: [Naturaleza del material didáctico: Título, Ámbito 
de difusión (nacional, universidad, departamental), Año de publicación].
8.  Publicaciones de carácter pedagógico: (Cita completa de la publicación).
9.  Dirección de proyectos Fin de Carrera y Trabajos Fin de Grado o Fin de Máster: 
[Autor, Título, Director(es), Universidad, Año, Calificación]. e
4.  Actividad Investigadora 30ww
1.  Publicaciones científicas en revistas periódicas.
1.a  Publicaciones Científicas en Revistas Periódicas indexadas, indicando, en su
caso, el ranking en el JCR o base de datos al uso en el campo/área (IN-RECS, ERIH, etc.). Bc
1.b  Publicaciones Científicas en revistas periódicas no indexadas.
2.  Patentes.
2.a  Patentes en explotación.
2.b  Patentes registradas que aún no están en explotación.
3.  Resultados de Creatividad Artística: (Exposiciones, Certámenes o Concursos).
4.  Publicaciones Científicas. Libros y Capítulos en libros.
4.a  Libros.
4.b  Capítulos en libros.
5.  Ponencias y Comunicaciones a Congresos.
5.a  Ponencias y Comunicaciones a Congresos Internacionales.
5.b  Ponencias y Comunicaciones a Congresos Nacionales.
6.  Dirección de Proyectos y Contratos de I+D+i.
7.  Participación en Proyectos y Contratos de I+D+i.
7.a  Número total de proyectos de ámbito internacional o nacional en que ha 
participado.
7.b  Número total de proyectos de ámbito regional en que ha participado.
7.c  Número total de proyectos de ámbito local en que ha participado.
8.  Dirección de Tesinas y de trabajos de investigación conducentes a la obtención 
del DEA o Programas de Doctorado: [Título, Calificación y año de presentación, 
Director(es)].
9.  Dirección de Tesis Doctorales: [Título, Calificación y año de presentación, 
Director(es)].
10.  Editor de revistas científicas, literarias o artísticas: [Nombre de la revista, 
Editor(es), Lugar de publicación, Ámbito de difusión, Duración del puesto de editor].
11.  Miembro del comité editorial de revistas científicas, literarias o artísticas: [Nombre 
de la revista, Editor(es), Lugar de publicación, Ámbito de difusión, Duración del puesto].
12.  Evaluador de Proyectos y «Referee» de Revistas Científicas.
12.a  Evaluación de proyectos: (Agencia para la que evalúa proyectos, Número total 
de proyectos evaluados, Años que lleva siendo evaluador).
12.b  «Referee» de revistas científicas: (Revista para la que actúa de evaluador, 
Número total de artículos revisados, Años que lleva siendo evaluador).
13.  Premios.
14.  Otros méritos relacionados con la actividad Investigadora.
5.  Méritos de Gestión
1.  Cargos Unipersonales en el Ámbito Universitario: (Nombre del cargo, Universidad, 
Duración del mismo: Años, meses).
2.  Representación en Órganos Colegiados: (Claustro, Junta de Centro, Consejo de 
Departamento) (Nombre descriptivo, Universidad, Duración del mismo: Años, meses).
3.  Participación en Comisiones de trabajo de ámbito académico.
6.  Experiencia y méritos profesionales y otros méritos bo
Orga12n..  ismPEuxoep ose teroimse ndpcerei aDs airP,e rDcocufieórasnci oyión Gna eld seftu ióleanr m ae nisd meel a Ál:a mA ñUbointosiv ,E emxretsrsiadeaascd)a.:d é(Nmoicmob: (rNe odmeb rlea  daecl tpivuiedsatdo,,   2021-3030n https://ww
Organismo o empresa, Duración del mismo: Años, meses).
3.  Otros méritos:
3.a  Idiomas.
3.b  Pertenencia a Sociedades Científicas (enumérelas).
3.c  Manejo de grandes equipos (enumérelos).
3.d  Otros (enumérelos).