BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 122 Sábado 22 de mayo de 2021 Sec. III.   Pág. 62437
III. OTRAS DISPOSICIONES
MINISTERIO DE LA PRESIDENCIA,
RELACIONES CON LAS CORTES Y MEMORIA DEMOCRÁTICA
8533 Resolución de 17 de mayo de 2021, de la Subsecretaría, por la que se 
publica el Convenio entre el Instituto Nacional de la Seguridad Social y el 
Instituto de Salud Carlos III, O.A., M.P., para la formación, investigación e 
innovación en valoración médica de la incapacidad laboral y enfermedades 
profesionales.
La Directora General del Instituto Nacional de la Seguridad Social y la Directora del 
Instituto  de  Salud  Carlos  III,  O.A.,  M.P.,  han  suscrito  un  Convenio  en  formación, 
investigación  e  innovación  en  valoración  médica  de  la  incapacidad  laboral  y 
enfermedades profesionales.
Para general conocimiento, y en cumplimiento de lo establecido en el artículo 48.8 de 
la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, dispongo la 
publicación en el «Boletín Oficial del Estado» del referido Convenio como anexo a la 
presente Resolución.
Madrid, 17 de mayo de 2021.–El Subsecretario de la Presidencia, Relaciones con las 
Cortes y Memoria Democrática, Antonio J. Hidalgo López.
ANEXO
Convenio entre el Instituto Nacional de la Seguridad Social y el Instituto de Salud 
Carlos III, O.A., M.P., en formación, investigación e innovación en valoración 
médica de la incapacidad laboral y enfermedades profesionales
3 de mayo de 2021.
REUNIDOS
De una parte, doña M.ª del Carmen Armesto González-Rosón, Directora General del 
Instituto  Nacional  de  la  Seguridad  Social  (en  adelante  INSS),  nombrada  por  Real 
Decreto 131/2020, de 21 de enero, actuando en nombre y representación del Instituto, 
en virtud de las competencias que le atribuye el artículo 5 del Real Decreto 2583/1996, 
de 13 de diciembre, modificado por el Real Decreto 1010/2017, de 1 de diciembre, y por 
el Real Decreto 496/2020, de 28 de abril.
Y, de otra parte, doña Raquel Yotti Álvarez, como Directora del Instituto de Salud 
Carlos III, O.A., M.P. (en adelante ISCIII), organismo público de investigación adscrito al 
Ministerio de Ciencia e Innovación, nombrada por Real Decreto 1029/2018, de 3 de 
agosto (BOE núm. 188, de 4 de agosto de 2018), actuando en nombre y representación 
del mencionado Instituto, con domicilio en calle Sinesio Delgado, número 6, de Madrid, y 
en ejercicio de las competencias atribuidas por el artículo 11 del Estatuto del Instituto de 
Salud  Carlos  III,  aprobado  por  Real  Decreto  375/2001,  de  6  de  abril,  modificado  s
mediante los Reales Decretos 590/2005, de 20 de mayo; 246/2009, de 27 de febrero;  oe.
1672/2009, de 6 de noviembre y 200/2012, de 23 de enero. w.
EXPONEN
Primero.
Que el INSS es una entidad gestora de la Seguridad Social, dotada de personalidad 
jurídica,  que  tiene  encomendada  la  gestión  y  administración  de  determinadas 
prestaciones económicas del sistema de la Seguridad Social, según recoge el Real 
Decreto 2583/1996, de 13 de diciembre. Entre las gestiones necesarias para realizar el 
reconocimiento de dichas prestaciones se encuentran las de control médico de los 
subsidios de incapacidad temporal, riesgo durante el embarazo y durante la lactancia 
natural, así como de las pensiones de incapacidad permanente y otras.
Segundo.
Que, para el desarrollo de las mencionadas funciones, el INSS cuenta en su relación 
de puestos de trabajo de un número determinado de médicos inspectores adscritos a las 
diferentes Direcciones Provinciales de la Entidad.
Tercero.
Que el ISCIII, según el Real Decreto 375/2001, de 6 de abril, por el que se aprueba 
su Estatuto, tiene como misión desarrollar y ofrecer servicios científicos-técnicos y de 
investigación de la más alta calidad. Como organismo proveedor y asesor en materia de 
formación  y  educación  sanitaria  ofrecerá  la  formación,  perfeccionamiento  y 
especialización del personal en el campo de la salud, de la administración y gestión 
sanitaria,  así  como  el  desarrollo  de  disciplinas  metodológicas,  ciencias  sociales  y 
económicas aplicadas a la salud.
Cuarto.
Que el Estatuto del ISCIII, en su artículo 16.k asigna a la Escuela Nacional de 
Medicina  del  Trabajo  (en  adelante  ENMT)  el  desarrollo  de  programas  docente-
asistenciales de acuerdo a lo establecido en la disposición adicional segunda de la 
Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, que establece 
que los recursos y las funciones del Instituto Nacional de Medicina y Seguridad en el 
Trabajo pasarán a ser desarrollados por el organismo que designe el Ministerio de 
Sanidad y Consumo. Asimismo, en el art 16.l, asigna a la Subdirección General de 
Servicios Aplicados, Formación e Investigación del ISCIII el desarrollo de programas de 
formación e innovación en salud laboral.
Quinto.
El INSS y el ISCIII desean establecer relaciones en todas aquellas materias que, 
siendo objetivo común para ambas instituciones, contribuyan al cumplimiento de sus 
fines.
En virtud de lo manifestado y de acuerdo a la vigente legislación, las partes acuerdan 
la formalización mediante su firma del presente Convenio que estará sometido a las 
siguientes
CLÁUSULAS o
PrimEel roab. jetOob djeetlo p dreesl eCnoten vCeonniov.enio es establecer las relaciones entre el INSS y el ISCIII,  2021-8533n https://ww
para la promoción conjunta de actividades orientadas a la formación, investigación e
innovación en materia de valoración médica de la incapacidad laboral y enfermedades 
profesionales.
El  presente  Convenio  regulará  las  relaciones  que  se  puedan  establecer  entre 
cualquier Unidad o Centro del ISCIII y el INSS. El INSS participará a través de la 
Subdirección General de Coordinación de Unidades Médicas y con la implicación o 
participación  que  esta  última  determine  de  las  Unidades  Médicas  adscritas  a  las 
diferentes  Direcciones  Provinciales,  así  como  de  los  médicos  inspectores  a  ellas 
pertenecientes.
El  presente  Convenio  se  desarrollará  mediante  convenios  específicos,  en  cuyo 
contenido mínimo deberán incorporar las tareas concretas a desarrollar, cronograma de 
las mismas y aportaciones de las partes.
Segunda.  Áreas de Cooperación.
Constituyen áreas de cooperación preferente para las partes firmantes:
a)  La formación especializada y continua de los Médicos Inspectores del INSS, 
Médicos del Trabajo y Médicos del Sistema Nacional de Salud. Esta área de cooperación 
incluye de forma expresa:
i.  La colaboración de expertos del INSS en la impartición del Curso Superior de 
Medicina del Trabajo en las materias que defina la Jefatura de Estudios de Post-grado en 
Salud Laboral de la ENMT.
ii.  La  colaboración  de  expertos  del  INSS  en  la  impartición  de  las  sucesivas 
ediciones de los cursos de formación continua actualmente existentes de:
1.  Máster en Valoración Médica de la Incapacidad Laboral y Dependencia.
2.  Título de Experto Universitario en Enfermedades Profesionales.
iii.  La colaboración de expertos del INSS en el diseño e impartición de nuevos 
proyectos formativos.
iv.  La colaboración de expertos del ISCIII, en aquellas actividades para las que el 
INSS requiera de asesoramiento en ámbitos de conocimiento del ISCIII.
b)  El impulso y fortalecimiento común en la participación en programas o contratos 
europeos  de  formación,  investigación,  y  asesoramiento,  cuando  esta  colaboración 
contribuya a fortalecer la presencia española en estos programas.
c)  El desarrollo de las Tecnologías de Información y Comunicación (TIC) aplicadas 
a  la  formación,  información,  promoción  de  buenas  prácticas  y  apoyo  al  ejercicio 
profesional orientadas a la consecución de la excelencia en la práctica de la valoración 
médica de la incapacidad laboral y enfermedades profesionales:
i.  La revisión periódica de la Guía de valoración médica de la incapacidad para 
médicos de Atención Primaria.
ii.  Redacción  de  Guías  de  buenas  prácticas  en  aspectos  específicos  de  la 
valoración médica de la incapacidad y enfermedades profesionales.
iii.  El desarrollo de tecnologías de e-Salud aplicadas a la valoración médica de la 
incapacidad y enfermedades profesionales.
d)  El impulso de la divulgación y producción científica aplicada a la mejora de la 
reinserción laboral y mejora de la empleabilidad. e.e
e)  El impulso y fomento de la divulgación, investigación epidemiológica y formación  w.b
específica en materia de diagnóstico y valoración de las Enfermedades Profesionales. 33ww
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carácter prioritario para el Sistema de la Seguridad Social.
Tercera.  Modalidades de cooperación.
Sin excluir otras modalidades de cooperación, se considerarán las siguientes:
a)  Promoción y realización conjunta de proyectos coordinados de investigación 
científica, epidemiológica y tecnológica en materia de Valoración de Medicina de la 
Incapacidad Laboral y Enfermedades Profesionales.
b)  El  personal  científico  y  técnico  de  ambas  instituciones  podrá  participar  en 
actividades de I+D+I, formación y asesoramiento en valoración médica de la incapacidad 
laboral y enfermedades profesionales.
c)  Participación conjunta en grupos de trabajo e iniciativas promovidas por una u 
otra institución en los que se aborden temas relacionados con la valoración médica de la 
incapacidad laboral y enfermedades profesionales.
d)  La organización conjunta de encuentros o jornadas para la divulgación de los 
avances científicos en el campo de la valoración médica de la incapacidad laboral y 
enfermedades profesionales.
Cuarta.  Compromisos de las partes.
El INSS se compromete a:
– Facilitar la participación de sus expertos en los programas docentes y actividades 
científico-técnicas organizadas por la ENMT.
– Facilitar la participación de expertos de la ENMT en aquellos grupos de trabajo, 
proyectos o actividades científico técnicas de interés en los ámbitos de la valoración 
médica de la incapacidad laboral y enfermedades profesionales.
– Correr a cargo de los gastos derivados de la participación de expertos del ISCIII en 
aquellas actividades que no respondan a una acción conjunta de las partes.
El ISCIII se compromete a:
– Incluir a un representante del INSS como vocal de la comisión docente de la 
ENMT.
– Incluir a un representante del INSS en el comité editorial de la Revista Medicina y 
Seguridad en el Trabajo.
– Correr a cargo de los gastos derivados de la participación de expertos del INSS en 
aquellas actividades que no respondan a una acción conjunta de las partes.
Quinta.  Protección de datos de carácter personal.
En relación con el tratamiento de los datos de carácter personal, ambas entidades en 
el desarrollo de sus correspondientes actividades derivadas del Convenio, atenderán las 
disposiciones de obligado cumplimiento establecidas en el Reglamento (UE) 2016/679 
del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril de 2016, relativo a la protección de 
las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la libre 
circulación  de  estos  datos,  y  en  la  Ley  Orgánica  3/2018,  de  5  de  diciembre,  de 
Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, así como en la 
legislación nacional aplicable por razón de la materia objeto del Convenio.
En  cumplimiento  de  la  mencionada  normativa,  las  partes  se  comprometen  al 
tratamiento de los datos en el respeto a los principios recogidos en el artículo 5 del 
Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril  e.
de  2016,  a  satisfacer  los  deberes  relativos  a  la  información  a  los  interesados,  la  w.
obtención del consentimiento informado cuando sea exigible, el ejercicio de los derechos  33ww
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y demás requerimientos organizativos y de seguridad establecidos.
Sexta.  Comisión de seguimiento.
Con el fin de garantizar el cumplimiento del Convenio y de los programas que a su 
amparo se puedan realizar, se crea una Comisión de seguimiento que estará integrada 
por tres miembros del ISCIII y tres miembros del INSS.
Por parte del ISCIII serán la Directora del Instituto o persona en quien delegue, la 
Directora de la Escuela Nacional de Medicina del Trabajo o persona en quien delegue y 
la Jefa de Estudios de Post-grado en Salud Laboral o persona en quien delegue.
Por parte del INSS serán la Directora del Instituto o persona en quien delegue, el 
Subdirector General de Coordinación de Unidades Médicas o persona en quien delegue 
y  la  Consejera  Técnica  de  la  Subdirección  General  de  Coordinación  de  Unidades 
Médicas o persona en quien delegue.
A través de esta Comisión se resolverán los problemas planteados en cuanto a la 
interpretación y cumplimiento del contenido del Convenio.
El funcionamiento de la Comisión de seguimiento se regirá por lo establecido en la 
sección 3.ª del capítulo II del título preliminar de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de 
Régimen Jurídico del Sector Público.
Séptima.  Vigencia y revisión del Convenio.
El presente Convenio se perfeccionará por la prestación del consentimiento de las 
partes y resultará eficaz una vez inscrito en el Registro Electrónico estatal de Órganos e 
Instrumentos de Cooperación del sector público estatal. Asimismo, se publicará en el 
«Boletín Oficial del Estado», de conformidad con lo dispuesto en el artículo 48.8 de la 
Ley 40/2015, de 1 de octubre.
El presente Convenio permanecerá vigente cuatro años, y en cualquier momento 
antes de la finalización de dicho plazo, los firmantes del Convenio podrán acordar 
unánimemente  su  prórroga  por  un  periodo  de  hasta  cuatro  años  adicionales  o  su 
extinción.
El contenido del presente Convenio podrá ser objeto de revisión y modificación que 
requerirá el acuerdo unánime de los firmantes.
Octava.  Confidencialidad.
Las partes asumen, en la realización de las actividades objeto del Convenio, la 
obligación de confidencialidad, respecto de toda la información de la contraparte a que 
hayan tenido acceso en virtud de su ejecución y que sea considerada como confidencial 
por  ésta.  La  obligación  de  confidencialidad  impuesta  permanecerá  hasta  que  la 
información confidencial adquiera el carácter de dominio público.
Novena.  Causas de extinción y resolución.
Será  causa  de  extinción  del  Convenio  el  cumplimiento  de  las  actuaciones  que 
constituyen su objeto o por incurrir en causa de resolución. Serán causas de resolución:
a)  El transcurso del plazo de vigencia del Convenio, sin haber acordado la prórroga 
del mismo.
b)  El acuerdo unánime de todos los firmantes.
c)  El incumplimiento de las obligaciones y compromisos asumidos por parte de 
alguno de los firmantes. e
En este caso, cualquiera de las partes podrá notificar a la parte incumplidora, en el  bo
plazo  de  diez  días  hábiles  siguientes  al  conocimiento  de  la  existencia  de  dicho  33ww
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vigilancia y control de la ejecución del Convenio.
Si transcurridos los treinta días hábiles indicados en el requerimiento, persistiera el 
incumplimiento o no se hubiese justificado el mismo, la parte que dirigió el requerimiento 
notificará a la otra parte la concurrencia de la causa de resolución y se entenderá 
resuelto el Convenio.
d)  Por decisión judicial declaratoria de la nulidad del Convenio.
e)  Por cualquier otra causa distinta de las anteriores previstas en este Convenio y 
en las Leyes.
Décima.  Financiación.
El presente Convenio no supone contraprestaciones económicas entre las partes. No 
obstante, sí genera gastos de naturaleza ordinaria para ambas partes por cuanto cada 
una de las entidades firmantes deberá asumir los gastos propios que se deriven de las 
obligaciones asumidas en virtud del Convenio.
En  atención  a  lo  anterior,  se  estima  que  el  gasto  ocasionado  al  INSS  como 
consecuencia de la ejecución del Convenio asciende a 393,93 euros anuales, y para el 
Instituto de Salud Carlos III el gasto estimado por la ejecución del Convenio asciende 
a 394,65 euros anuales.
Undécima.  Régimen jurídico.
El presente Convenio tiene naturaleza administrativa, estando sometido al régimen 
jurídico de convenios previsto en la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico 
del Sector Público, así como a las normas de derecho administrativo, los principios de 
buena administración y el ordenamiento jurídico en general.
Este Convenio se somete a lo dispuesto en el artículo 8.1.b) de la Ley 19/2013, de 9 
de diciembre, de Transparencia, Acceso a la Información Pública y Buen Gobierno.
Corresponderá a los órganos de la Jurisdicción Contencioso-administrativa conocer 
de  las  controversias  que  no  puedan  resolverse  en  el  seno  de  la  Comisión  de 
Seguimiento.
En prueba de conformidad con cuanto antecede, firman el presente Convenio.–La 
Directora  General  del  Instituto  Nacional  de  la  Seguridad  Social,  María  del  Carmen 
Armesto González-Rosón.–La Directora del Instituto de Salud Carlos III, O.A., M.P., 
Raquel Yotti Álvarez.