BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 197  Lunes 20 de julio de 2020  Sec. II.B.   Pág. 54104
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
UNIVERSIDADES
8193 Resolución de 13 de julio de 2020, de la Universidad de Zaragoza, por la que 
se convoca concurso de acceso a plazas de cuerpos docentes universitarios.
En cumplimiento de lo dispuesto en la resolución de 6 de junio de 2019 de la Universidad 
de Zaragoza («Boletín Oficial de Aragón» número 117, de 18 de junio de 2019); en la 
resolución de 30 de octubre de 2019 de la Universidad de Zaragoza («Boletín Oficial de 
Aragón» número 223, de 14 de noviembre de 2019) y en la resolución de 19 de diciembre 
de 2019 de la Universidad de Zaragoza («Boletín Oficial de Aragón» número 252 de 30 de 
diciembre de 2019) por las que se anuncian ofertas parciales de empleo público de 
personal docente e investigador para plazas de funcionarios del Cuerpo de Profesores 
Titulares de Universidad para el año 2019, en la orden de 13 de junio de 2019 de 
Consejería de Innovación, Investigación y Universidad, del Gobierno de Aragón por la que 
se autoriza la convocatoria de plazas de profesor titular de universidad resultante de la 
oferta pública de empleo de carácter parcial correspondiente al año 2019 y, en ejercicio de 
las competencias atribuidas por los artículos 2.2 y 20 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de 
diciembre, de Universidades y de conformidad con el artículo 62 de la misma y el artículo 
140 de los Estatutos de la Universidad de Zaragoza, aprobados por Decreto 1/2004, de 13 
de enero, del Gobierno de Aragón, este Rectorado ha resuelto convocar concurso de 
acceso, por el sistema de turno libre, para el ingreso en el Cuerpo de Profesores Titulares 
de Universidad con arreglo a las siguientes
Bases de la convocatoria
1.  Normas Generales
1.1  Las plazas convocadas son las que se relacionan en el anexo I de la presente 
resolución.
1.2  Este concurso se regirá por lo dispuesto en la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de 
diciembre, de Universidades (en adelante LOU), el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 
de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del 
Empleado Público (en adelante, EBEP), la Ley 5/2005, de 14 de junio, de Ordenación del 
Sistema Universitario de Aragón, el Real Decreto 1312/2007, de 5 de octubre, por el que 
se establece la acreditación nacional para el acceso a los cuerpos docentes universitarios 
(en adelante RD1312), el Real Decreto 1313/2007, de 5 de octubre, por el que se regula 
el régimen de los concursos de acceso a cuerpos docentes universitarios (en adelante 
RD1313), el Decreto 1/2004, de 13 de enero, del Gobierno de Aragón, por el que se 
aprueban los Estatutos de la Universidad de Zaragoza (en adelante EEUZ), el acuerdo del 
Consejo de Gobierno de esta Universidad de 13 de febrero de 2017, por el que se aprueba 
el Reglamento que regula las convocatorias de los concursos de acceso a plazas de 
cuerpos docentes universitarios («Boletín Oficial de Aragón», número 47, de 9 de marzo  e
de 2017), con todas sus modificaciones, habiendo sido objeto de refundición por resolución  bo
del Rector de la Universidad de Zaragoza de 28 de enero de 2020 (publicado en el «Boletín  93ww
Osefipctiiaelm dber ela  dUen 2iv0e1rs8i,d daedl  dCeo Znsaerajog odzea G» onbúimer.n 1o- 2d0e,  ldae U 1n2i vdeer sfeidbarde rdoe,  yZ ealr aagcouzeard, op odre e 2l 1q udee 
sOef icaiparl udeeb Aar aegl óRne»g lnaúmmeenrtoo  1d9e7l , Rdeeg 1is0t rdoe E olectcutrbórnei cdoe  G20e1n8e)r.al de la Universidad («Boletín
Para lo no previsto en esta convocatoria será de aplicación lo dispuesto en la Ley 
39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones 
Públicas (en adelante L39/15), la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del 
Sector Público (en adelante L40/15) y en el resto de la legislación general de funcionarios 
civiles del estado que resulte de aplicación.
Todas las referencias que se efectúan a las diferentes disposiciones normativas que se 
contienen en la presente resolución han de entenderse hechas en la redacción vigente a 
la fecha de la misma.
1.3  No podrá admitirse al concurso a aquellas personas que hayan sido inhabilitadas 
para el ejercicio de funciones públicas. Asimismo, el desempeño de las plazas convocadas 
quedará sometido a la Ley 53/1984, de 26 de diciembre, de Incompatibilidades del 
Personal al Servicio de las Administraciones Públicas y sus disposiciones de desarrollo.
1.4  El plazo para resolver el concurso no podrá exceder de cuatro meses desde la fecha 
de publicación de la convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado», sin perjuicio de la suspensión 
o ampliación del mismo conforme a lo dispuesto en los artículos 22 y 23 de la Ley 39/2015.
Este plazo quedará suspendido en las fechas previstas en la resolución del rector que, 
para cada año, establece -a efectos de cómputo de plazos- el calendario de días inhábiles 
en el ámbito de la Universidad de Zaragoza.
1.5  Todos los actos administrativos en relación con el procedimiento, que así lo 
requieran, se publicarán en el Tablón Oficial Electrónico de la Universidad (en adelante, 
e-TOUZ), accesible desde la página web: https://ae.unizar.es/?app=touz, sirviendo de 
notificación a los interesados a todos los efectos.
1.6  Las solicitudes, dirigidas al rector de la Universidad, se presentarán por medio del 
registro electrónico (http://regtel.unizar.es), en el formulario oficial habilitado al efecto que 
estará activo durante el plazo de presentación de solicitudes. Para acceder al registro 
electrónico el interesado podrá utilizar certificado electrónico, el sistema de identificación 
Cl@ve o claves concertadas (NIP y contraseña) válidas en la Universidad de Zaragoza.
1.7  El plazo de presentación de solicitudes es de veinte días naturales contados a partir 
del día siguiente al de la publicación de esta convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado».
1.8  Los interesados se responsabilizan de la veracidad de los datos que hagan 
constar en la solicitud, así como de los que figuren en el currículo y de los que aporten en 
la documentación de los méritos correspondientes asumiendo las responsabilidades que 
pudieran derivarse de las inexactitudes de los mismos.
1.9  Si lo estiman necesario, los aspirantes que tengan reconocida legalmente una 
discapacidad deberán presentar, junto a la solicitud de participación en el concurso, un 
escrito solicitando las adaptaciones correspondientes (Anexo IV), al objeto de que se 
pueda garantizar la igualdad de oportunidades de las personas con discapacidad y poder 
adoptar las oportunas medidas de adaptación a sus necesidades. En este caso también 
deberán aportar copia del reconocimiento de la discapacidad de que se trate.
Si los aspirantes a los que se refiere la presente base no solicitan las adaptaciones en 
el momento de presentar la solicitud de participación en el concurso, se entenderá que no 
las precisan o que renuncian a ellas sin que pueda plantearse solicitud de las mismas en 
ningún otro momento posterior del procedimiento.
2.  Requisitos de los solicitantes y documentación a presentar
Los aspirantes deberán cumplir los requisitos establecidos en las presentes bases en 
el momento de finalizar el plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta el  s
momento de la toma de posesión. oe.
2.1  Requisitos de carácter general: 93ww
2.1.1  Los requisitos generales que establecen los artículos 56 y 57 del EBEP para el
acce2s.1o. 2a l eHmapbleeor  epfúebcltiucaod.o el pago de treinta y nueve euros con noventa y ocho (39,98 €)
en concepto de derechos de participación.
Estarán exentas del pago:
a)  Las personas con un grado de discapacidad igual o superior al 33 por ciento 
debiendo acompañar a la solicitud certificado acreditativo de tal condición.
b)  Los miembros de familias numerosas en los términos del artículo 12.1.c) de la Ley 
40/2003, de 18 de noviembre, de Protección a las Familias Numerosas. Tendrán derecho 
a una exención total los miembros de familias de la categoría especial y a una bonificación 
del 50 por ciento los que fueran de la categoría general. La condición de familia numerosa 
se acreditará mediante el correspondiente título actualizado.
c)  Las víctimas del terrorismo, si así lo acreditan mediante sentencia judicial firme o 
en virtud de resolución administrativa por la que se reconozca tal condición.
d)  Las personas que figuren como demandantes de empleo durante al menos un 
mes antes de la fecha de la convocatoria. Serán requisitos para el disfrute de la exención 
que, en el plazo de que se trate, no hubieran rechazado oferta de empleo adecuado ni se 
hubiesen negado a participar, salvo causa justificada, en acciones de promoción, formación 
o reconversión profesional y que, asimismo, carezcan de rentas superiores, en cómputo 
mensual, al Salario Mínimo Interprofesional. Circunstancias que deberán ser acreditadas 
mediante la correspondiente certificación.
El abono de los derechos de participación se efectuará dentro del plazo de presentación 
de solicitudes y se realizará mediante Terminal de Pago Virtual con tarjeta de débito o de 
crédito, desde el propio formulario de la solicitud. El pago quedará confirmado 
electrónicamente en el momento de presentar la solicitud. En caso contrario, se procederá 
a la exclusión definitiva del aspirante del procedimiento y no cabrá posibilidad de 
subsanación.
2.2  Requisitos específicos.
2.2.1  Para todas las plazas convocadas:
a)  Estar habilitado o acreditado para el cuerpo y área o rama de conocimiento de la 
plaza convocada, conforme a las previsiones contenidas en la disposición adicional 10.ª 
de la Ley Orgánica 4/2007, de 12 de abril, por la que se modifica la LOU, o en el RD1312, 
respectivamente.
b)  De conformidad con lo dispuesto en el artículo 65.2 de la LOU y en el artículo 9.4 
del RD1313, no podrán participar en el concurso quienes, habiendo obtenido una plaza en 
un concurso de acceso a los cuerpos docentes universitarios en otra Universidad, no la 
hubieran desempeñado, al menos, durante dos años.
Tampoco podrán participar quienes posean la condición de funcionario de carrera del 
cuerpo docente universitario para el que se convoca la plaza si tienen destino definitivo en 
la Universidad de Zaragoza, desempeñando una plaza de idénticos centro, departamento, 
área de conocimiento y localidad que los de la plaza convocada.
2.2.2  Requisitos adicionales para las plazas número 99 a 101:
a)  Ser o haber sido investigador/a de programas de excelencia, nacionales o 
internacionales, en el caso de las plazas identificadas en el anexo I con los número 99 y 100 
y haber finalizado el Programa Ramón y Cajal, en el caso de la plaza identificada en el 
anexo I con el número 101.
b)  Haber obtenido certificación positiva de la Agencia Nacional de Evaluación y 
Prospectiva (ANEP), de satisfacer los requisitos de calidad de la producción y actividad  s
científico-tecnológica que implican una trayectoria investigadora destacada, a los efectos del  oe.
Programa I3, de acuerdo con la Orden ECI/1520/2005, de 26 de mayo, por la que se establece  w.
el Programa de Incentivación de la Incorporación e Intensificación de la Actividad Investigadora,  93ww
e2n0 0e4l -m20a0rc7o ( Pderol gPrlaamn Na aI3c)io (n«aBlo dleet íInn vOefsictiigaal cdieóln E Csiteandtoíf»ic,a n, úDmeesraor r1o2llo7 ,e d Ien n2o8v macaióyno  Tdeec n2o0l0ó5g)i,c ay 
lIan vReestsigoaluccióiónn,  dpeo r2 l0a  dqeu eju slieo  deest a2b0l0e5c,e nd elo lsa  cSreitcerreiotas rídae  deev aElsutaacdioó nd ee nU enli vmeresnidcaiodneasd eo   BOE-A-cable e
Programa («Boletín Oficial del Estado», número 204, de 26 de agosto de 2005).
2.3  Documentación a presentar.
La documentación se adjuntará a la solicitud en formato electrónico y será la siguiente:
a)  Copia del Documento Nacional de Identidad, Pasaporte o NIE. Los aspirantes que 
no posean la nacionalidad española y tengan derecho a participar, deberán presentar 
fotocopia del documento que acredite su nacionalidad y, en su caso, los documentos que 
acrediten el vínculo de parentesco y el hecho de vivir a expensas o estar a cargo del 
nacional de otro estado con el que tengan dicho vínculo. Asimismo, deberán presentar 
declaración jurada o promesa de éste de que no está separado de derecho de su cónyuge 
y, en su caso, del hecho de que el aspirante vive a sus expensas o está a su cargo.
b)  Certificaciones, o fotocopias, en las que se acredite el cumplimiento de los 
requisitos específicos que señala la base segunda. Especialmente deberá acreditarse que 
no se hallan incursos en la limitación a que se refiere el apartado 2.2.1.b). Para acreditar 
la habilitación es suficiente con hacer referencia a la resolución de habilitación y su fecha 
de publicación en el «Boletín Oficial del Estado», y en el caso de las personas acreditadas, 
copia del certificado de acreditación nacional expedido por el Consejo de Universidades a 
que se refiere el artículo 15.6 del RD1312.
No tendrán que presentar los documentos acreditativos a los que se refiere el apartado 
2.2.1.b) si son profesores en servicio activo de la Universidad de Zaragoza, y consta en el 
Servicio de Personal Docente e Investigador.
c)  Documento que acredite la concurrencia de alguna de las causas de exención total 
o parcial del pago que deba efectuarse en concepto de derechos de participación, en su 
caso.
d)  Solicitud, en su caso, de adaptaciones necesarias en caso de discapacidad 
legalmente reconocida (Anexo IV).
3.  Procedimiento de admisión de aspirantes al concurso
3.1  Finalizado el plazo de presentación de solicitudes, y en un plazo máximo de 
quince días hábiles, este Rectorado dictará resolución declarando aprobada la lista 
provisional de aspirantes admitidos y excluidos al concurso con indicación, en este último 
caso, de las causas de exclusión. En el supuesto de que todos los aspirantes resultasen 
admitidos, la resolución anterior aprobará la lista con carácter definitivo.
3.2  La resolución aprobando la lista provisional se publicará en el «Boletín Oficial de 
Aragón», con la indicación de que la lista provisional, o en su caso definitiva, de admitidos 
y excluidos se expondrá en el e-TOUZ, abriéndose un plazo de diez días hábiles para 
subsanar los defectos que hubieran dado lugar a su exclusión u omisión de la lista de 
admitidos, mediante escrito dirigido al rector.
3.3  Una vez finalizado el plazo de subsanación se procederá a la publicación de la 
lista definitiva de aspirantes admitidos y excluidos al concurso. No obstante lo anterior, si 
en cualquier momento del procedimiento llegara a conocimiento de la Universidad que 
alguno de los aspirantes admitidos no reúne los requisitos legales para su admisión al 
concurso, el rector acordará su exclusión previa audiencia del interesado, sin perjuicio de 
las responsabilidades en que pudiera haber incurrido.
3.4  Expuestas en el e-TOUZ las citadas listas provisionales y definitivas también 
estarán accesibles en la página web: https://recursoshumanos.unizar.es/servicio-pdi/
oposiciones-concursos/convocatorias-concursos-acceso, a los exclusivos efectos de 
consulta de la información. e.e
4.  Comisiones de Acceso y Acto de constitución 93ww
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4.2  Conforme a lo establecido en el artículo 62.3 de la LOU y en el artículo 6.4 del 
RD1313, el currículo de cada uno de los miembros que componen las comisiones de 
acceso  se  encuentra  publicado  en  la  página  web  de  la  Universidad  https://
recursoshumanos.unizar.es/servicio-pdi/oposiciones-concursos/convocatorias-concursos-
acceso.
4.3  El nombramiento como miembro de la comisión de acceso es irrenunciable, salvo 
que concurran circunstancias excepcionales libremente apreciadas por el rector de la 
Universidad de Zaragoza, o que se den las situaciones establecidas en los artículos 23 
y 24 de la L40/15.
4.4  En el acto de constitución de la comisión de selección, su presidente solicitará de 
sus miembros declaración expresa de no hallarse incursos en las circunstancias previstas 
en el artículo 23 citado en el párrafo anterior.
Si se promoviese la recusación de cualquier miembro de la comisión de acceso, se 
suspenderá el plazo máximo para resolver el concurso hasta que sea resuelta dicha 
recusación, de acuerdo con lo regulado en el artículo 22.2.c) de la L39/15.
4.5  En los casos de renuncia justificada, abstención o recusación que impidan la 
actuación de los miembros de la comisión titular, estos serán sustituidos por sus 
respectivos suplentes. En el supuesto de que resulte necesario nombrar nuevos miembros, 
se procederá con arreglo a lo dispuesto en el artículo 140 de los EEUZ. En el caso de que 
por la falta de nombramiento de los miembros la comisión no pueda continuar con sus 
actuaciones, se suspenderá el plazo para la resolución del concurso de acceso a la plaza 
correspondiente a instancias del presidente de la comisión de acceso hasta la publicación 
del nombramiento de los nuevos miembros.
4.6  Las comisiones de acceso deberán constituirse en el plazo máximo de dos 
meses contados desde el día siguiente al de finalización del plazo de presentación de 
solicitudes.
En el supuesto de que la comisión de acceso no se haya constituido en el plazo 
indicado en el párrafo anterior, el rector, oído el presidente de la misma, procederá a 
nombrar una nueva comisión, con arreglo a lo dispuesto en el artículo 140 de los EEUZ y 
se suspenderán todos los plazos para la resolución del concurso a la plaza de que se trate.
4.7  En el acto de constitución, la comisión acordará:
a)  Convocar a todos los aspirantes admitidos al concurso para la realización del acto 
de presentación. Esta convocatoria indicará el lugar, la fecha y la hora de su celebración y 
se publicará en el e-TOUZ con una antelación mínima de 10 días hábiles a la fecha de 
celebración del acto de presentación.
b)  Los criterios para resolver el concurso que se harán públicos en el e- TOUZ.
c)  Las medidas de adaptación a las necesidades de las personas con discapacidad 
que hayan sido admitidas al concurso y así lo hayan solicitado en el momento de presentar 
su solicitud, con el objeto de establecer las adaptaciones y ajustes de tiempo y medios que 
se estimen necesarios.
4.8  Constituida la comisión, para actuar válidamente se requerirá la presencia de la 
mayoría absoluta de sus miembros. En todo caso, deberán estar presentes el presidente 
y el secretario, de acuerdo con lo regulado en el artículo 17.2 de la L40/15. La comisión 
determinará el régimen de suplencia y sustitución, sin perjuicio de lo dispuesto en la citada 
Ley. El procedimiento de actuación de la comisión se ajustará, en todo momento, a lo 
establecido en la presente convocatoria y a lo dispuesto en la L39/15 y L40/15.
4.9  La comisión resolverá todas las dudas que pudieran surgir en aplicación de las  e.e
bases de esta convocatoria y adoptará las medidas necesarias para solucionar las  w.b
situaciones no previstas en las mismas. 93ww
asis4te.1n0ci asL ea  inUdneivmenrisziadcaido ndees  pZoarr raagzoózna d aeb eosntea rsáe rav icloios  qmueie lmegbarlomse dnete  lcao rcroemspiosinódna nla.s
5.  Desarrollo del Concurso
5.1  Acto de presentación.
5.1.1  En el acto de presentación, que será público, los concursantes entregarán al 
presidente de la comisión la siguiente documentación:
a)  El proyecto docente.
b)  El proyecto investigador.
c)  Currículum, en el que detallarán sus méritos y que se ajustará al modelo que figura 
en el Anexo II a esta convocatoria, al modelo normalizado por la ANECA, al modelo CVN 
(Curriculum Vitae Normalizado) u otros modelos oficiales.
d)  Copia de los documentos acreditativos de los méritos que hayan hecho constar.
La documentación se presentará en soporte electrónico que permita su lectura en los 
dispositivos electrónicos convencionales, diferenciándola en ficheros independientes.
5.1.2  En este acto se determinará, mediante sorteo, el orden de actuación de los 
candidatos, así como la fecha, hora y lugar para la realización de las pruebas, las cuales 
no podrán iniciarse antes de transcurridas 24 horas del acto de presentación, salvo 
renuncia expresa y por escrito de todos los participantes en el concurso.
5.1.3  En el mismo acto, el presidente de la comisión hará público el plazo fijado por 
aquella para que cualquier concursante pueda examinar la documentación presentada por 
los restantes concursantes, con anterioridad al inicio de las pruebas. Igualmente los 
aspirantes recibirán cuantas instrucciones sobre la celebración de las pruebas deban 
comunicárseles.
5.1.4  La falta de comparecencia de los aspirantes admitidos o la falta de presentación 
de la documentación en este acto, implicará su exclusión automática del proceso selectivo.
5.1.5  El secretario o el presidente, según se determine en el seno de la comisión de 
acceso, será el responsable de la custodia de la documentación depositada por los 
candidatos en el acto de presentación, desde el momento de la presentación hasta la 
conclusión de las actuaciones de la comisión. A falta de pronunciamiento el custodio será 
el Secretario.
Para acceder a la documentación, de acuerdo con lo indicado en la base 5.1.3, los 
candidatos deberán dirigirse a la secretaría del centro en el que esté ubicada la sede del 
departamento al que esté adscrita la plaza.
Concluidas las actuaciones de la comisión de acceso, el secretario del centro citado en 
el párrafo anterior se hará cargo de la custodia de la documentación hasta la finalización 
del concurso y posterior entrega a los interesados. En el supuesto de que se haya admitido 
a trámite alguna reclamación contra la propuesta de nombramiento de la comisión de 
acceso, la documentación será entregada a la Sección de Oposiciones, Concursos y 
Reclamaciones de PDI del Servicio de Personal Docente e Investigador.
5.2  Proceso de selección.
5.2.1  El proceso de selección constará de dos pruebas:
a)  La primera prueba consistirá en la exposición y debate por parte del candidato del 
currículo, el proyecto docente, que incluirá el programa de una de las materias o 
asignaturas de las que el área de conocimiento de que se trate tiene asignadas en el 
centro al que inicialmente se adscribe la plaza, y del proyecto investigador. Dicha  es
exposición tendrá una duración máxima de 60 minutos. o
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durante un tiempo máximo de tres horas.
5.2.2  Finalizadas las pruebas, cada miembro de la comisión entregará al presidente 
un informe razonado incluyendo la valoración numérica y ajustado a los criterios 
previamente establecidos por la comisión, valorando, en todo caso, todos los aspectos 
referidos en la base 5.2.1.
La comisión deberá elaborar un documento con los resultados de la evaluación de 
cada aspirante, desglosando cada uno de los aspectos evaluados.
Dicho documento se publicará en el e-TOUZ una vez concluido el proceso de selección 
y antes de elevar al Rector la propuesta de provisión.
5.2.3  Entre la finalización de la primera prueba y el inicio de la segunda deberá 
transcurrir un mínimo de 72 horas, salvo renuncia expresa y por escrito de todos los 
participantes en el concurso.
6.  Propuesta de provisión
6.1  La comisión encargada de juzgar el concurso de acceso propondrá al rector, 
motivadamente y con carácter vinculante, una relación de todos los candidatos por orden 
de preferencia para su nombramiento y sin que se pueda exceder en la propuesta el 
número de plazas o dotaciones convocadas a concurso. La comisión podrá proponer de 
manera motivada la no provisión de las plazas convocadas.
La anterior propuesta se publicará en el e-TOUZ en un plazo máximo de cuarenta y 
ocho horas después de concluir la prueba.
6.2  Finalizadas las actuaciones de la comisión de acceso, su secretario entregará en 
el Servicio de Personal Docente e Investigador (Sección de Oposiciones, Concursos y 
Reclamaciones de PDI) los documentos originales relativos a las actuaciones de la 
comisión.
Simultáneamente, el secretario de la comisión de acceso entregará una copia de 
dichos documentos y toda la documentación aportada por los candidatos al secretario del 
centro en el que esté ubicada la sede del departamento al que esté adscrita la plaza. Una 
vez finalizado con carácter firme el procedimiento del concurso, la documentación podrá 
ser devuelta a los candidatos si así lo solicitan. En todo caso, si transcurridos tres meses 
desde que el procedimiento devenga firme sin que los interesados hayan solicitado la 
devolución de la documentación, se procederá a su destrucción, previa notificación al 
interesado.
7.  Adaptaciones necesarias en caso de restricciones por razones sanitarias
Las bases de la presente convocatoria deben adaptarse necesariamente a las 
exigencias de los protocolos de prevención establecidos a raíz de la crisis sanitaria 
derivada del COVID-19. En particular, en el desarrollo del procedimiento deberán seguirse 
las resoluciones e instrucciones dictadas a tal efecto por el Rector o persona en quien 
delegue, que, en su caso fijarán la adaptación del procedimiento a fórmulas de 
distanciamiento y no presencialidad.
8.  Reclamaciones contra la propuesta de la comisión de acceso.
8.1  Contra la propuesta de nombramiento realizada por la comisión de acceso, los 
concursantes podrán presentar reclamación ante el rector en el plazo máximo de diez días 
hábiles, contados desde el día siguiente al de su publicación en el e-TOUZ. s
La reclamación se presentará a través del registro electrónico de la Universidad y  e.
deberá contener toda la información exigida en el artículo 66.1 de la L39/15 y, de manera  w.
especial y con toda claridad, los hechos, razones y petición en que se concrete la  93ww
rdeecl ladmepaacritóanm. eAn ttaol  fainl ,q luoes  caosrprierasnptoensd tae nlad rpálna zaac cdeusraon atel e txopdeod eiel nptlea zdoe ld ceo rneccularsmoa ecnio lnae sse deen 
hora8r.i2o , aSl mi lae nreocsl,a dmea 9ci óan 1 e4s h aodrmasit,i ddae  alu tnráems iate v, ideernnetrso. de los cinco días hábiles siguientes  BOE-A-cable e
al día de entrada de la misma en el registro electrónico de la Universidad, se anunciará en
el e-TOUZ la admisión a trámite y se remitirá la reclamación al presidente de la Comisión 
de Reclamaciones.
Los participantes en el concurso de acceso dispondrán de un plazo de diez días 
hábiles, contados desde el día siguiente al de la publicación en el e-TOUZ de la admisión 
a trámite, para formular las alegaciones que estimen procedentes ante la Comisión de 
Reclamaciones.
La Comisión de Reclamaciones dispondrá de un plazo máximo de tres meses, 
contados desde la fecha en que la reclamación sea notificada a su presidente, para ratificar 
o no la propuesta de la comisión de acceso, tras lo que el rector dictará la correspondiente 
resolución. Trascurrido dicho plazo sin que haya recaído resolución expresa, la reclamación 
se entenderá desestimada.
8.3  Quienes accedan al expediente y consulten datos de otros aspirantes están 
sometidos al deber de confidencialidad por lo que deberán guardar reserva de los mismos 
y sólo podrán hacer uso de tales datos a los efectos de argumentar o plantear tanto la 
reclamación como las alegaciones a que hubiere lugar, en su caso.
Cualquier divulgación de datos del expediente de la reclamación podrá implicar la 
exigencia de responsabilidades conforme a la legislación vigente.
9.  Presentación de documentación y nombramiento
9.1  Los candidatos propuestos para la provisión de las plazas deberán presentar, en 
los veinte días siguientes al de la publicación en el e-TOUZ de la propuesta de provisión 
por la comisión de acceso, a través del registro electrónico los siguientes documentos:
a)  Copia del DNI vigente o documento equivalente de ser su nacionalidad distinta de 
la española y autorización de residencia, en su caso, salvo que ya obre en poder de la 
Universidad de Zaragoza.
b)  En su caso, copia del título académico requerido para la plaza o copia cotejada de 
la homologación o del certificado de equivalencia del título, en el supuesto de candidatos 
que hayan obtenido la titulación en una universidad extranjera.
c)  Declaración  jurada  o  promesa  de  no  haber  sido  separado  de  ninguna 
Administración Pública en virtud del expediente disciplinario, ni hallarse inhabilitado para 
el ejercicio de funciones públicas. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española 
deberán acreditar, igualmente, no estar sometidos a sanción disciplinaria o condena penal 
que impida, en su Estado, el acceso a la función pública.
d)  Certificación médica ordinaria de no padecer enfermedad ni discapacidad física o 
psíquica incompatible con el desempeño de las funciones de profesor de universidad.
e)  Declaración de no estar afectado de incompatibilidad, o presentar la opción 
correspondiente, en el caso de venir desempeñando alguna actividad pública o percibiendo 
alguna pensión o remuneración que resulte incompatible con arreglo a lo dispuesto en la 
Ley 53/1984, de 26 de diciembre de Incompatibilidades del personal al servicio de las 
Administraciones Públicas.
f)  Los que tuvieran la condición de funcionarios de carrera deberán presentar 
certificación del Ministerio u Organismo del que dependan, indicando el cuerpo o escala al 
que se pertenece, la antigüedad en dicho cuerpo o escala y la situación administrativa en 
la que se encuentren, excepto quienes sean funcionarios de la Universidad de Zaragoza.
9.2  De conformidad con lo dispuesto en el artículo 66 de la LOU y en el artículo 10 
del RD 1313, si se hubiera admitido a trámite alguna reclamación contra la propuesta de  e.e
provisión de la comisión de acceso, se suspenderán los nombramientos de los candidatos  b
propuestos hasta su resolución. 93ww
efec9tu.3a doLso sp noor mebl rraemctioern tmose dpiraonptuee sptuobsl ipcoarc liaó nc odrree slap ocnodrireenstpeo cnodmieisnitóen  rdees oalcucceióson  seenr áenl 
«Bo9le.4tí n OSfaiclviaol  edne l sEusptuaedsot»o sy  deen  eful e«rBzoal emtíany Oorf icliibarle dmee Anrtaeg aópnr»e.ciados por el rector, en el
caso de que el candidato propuesto no presentase en tiempo y forma la documentación
requerida para formalizar el nombramiento, decaerá en todos sus derechos sobre la plaza 
para la que ha sido seleccionado y la Universidad, en su caso, iniciará de oficio el 
procedimiento para nombrar al siguiente aspirante en el orden de prelación. Todo ello sin 
perjuicio de lo dispuesto en el artículo 23 del Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, por 
el que se aprueba el Reglamento general de ingreso del personal al servicio de la 
Administración General del Estado y de provisión de puestos de trabajo y promoción 
profesional de los funcionarios civiles de la Administración General del Estado.
9.5  En el supuesto de que no hubiere candidatos en el orden de prelación o se diese 
la circunstancia de falta de presentación de la documentación requerida y se llegase a 
agotar el citado orden, el rector dictará una resolución declarando desierta la plaza.
10.  Toma de posesión
10.1  De acuerdo con lo dispuesto en el artículo 62.1 del EBEP, para adquirir la 
condición de funcionarios de carrera, los candidatos nombrados deberán prestar acto de 
acatamiento de la Constitución y del resto del Ordenamiento Jurídico y tomar posesión de 
sus destinos en el plazo de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la 
publicación del nombramiento en el «Boletín Oficial del Estado».
No obstante, la firma de los documentos necesarios para la toma de posesión podrá 
realizarse mediante otros medios válidos en derecho.
10.2  Salvo en supuestos de fuerza mayor libremente apreciados por el rector, en el caso 
de que el candidato nombrado no tomase posesión de su destino en el plazo establecido se 
procederá a anular su nombramiento. En este supuesto, la Universidad, en su caso, iniciará 
de oficio el procedimiento para nombrar al siguiente aspirante en el orden de prelación.
11.  Datos de carácter personal
11.1  Conforme a lo dispuesto en la legislación vigente en materia de protección de 
datos de carácter personal, los datos personales facilitados por los aspirantes pasarán a 
ser tratados por la Universidad de Zaragoza como responsable del tratamiento, siendo 
órgano competente en la materia su Gerente (Edificio Paraninfo, 1.ª planta, Plaza de 
Basilio Paraíso, núm. 4, 50005 Zaragoza) ante quien se pueden ejercitar los derechos de 
acceso, rectificación, limitación, oposición o portabilidad señalando concretamente la 
causa de la solicitud y acompañando copia de su documento acreditativo de identidad. La 
solicitud podrá hacerse mediante escrito en formato papel o por medios electrónicos.
En caso de no haber obtenido satisfacción en el ejercicio de sus derechos, los 
aspirantes pueden dirigirse a la delegada de protección de datos de la Universidad (dpd@
unizar.es Tfno. 876 55 30 13) o en reclamación a la Agencia Española de Protección de 
Datos a través de los formularios que esa entidad tiene habilitados al efecto y que son 
accesibles desde su página web: https://sedeagpd.gob.es.
11.2  Los datos personales de los aspirantes serán tratados conforme a lo establecido 
en las presentes bases con la finalidad de gestionar este proceso de selección. También 
lo podrán ser con fines de investigación histórica o fines estadísticos.
El acceso a una de las plazas ofertadas conllevará el que los datos personales pasen 
a ser tratados para las finalidades de gestión en materia de personal.
11.3  La Universidad se encuentra legitimada para su tratamiento al ser necesarios 
para la ejecución de la relación jurídica que se establece entre el interesado y la 
Universidad al participar en esta convocatoria y para que ésta pueda cumplir con sus 
obligaciones conforme a la legislación expresada en las presentes bases. s
11.4  Los datos de carácter personal se tratarán y conservarán por la Universidad por  oe.
el tiempo que sea necesario conforme a la legislación expresada incluyendo, en su caso,  w.
lcao rnef1os1or.m5lu ec iaóS nelo  dp eeres rtveaécb lllaaem ccioadmcoi ouennnei clsaa scy i bóreancs dueerss  dodaset. oess tma ecdoinanvotec alat opruiab.licación de listas y resultados  2020-8193n https://ww
11.6  La Universidad de Zaragoza cuenta con una página de Protección de Datos en la
que incluye legislación, información y modelos en relación con la Protección de Datos  Bc
Personales a la que puede acceder desde el siguiente enlace: https://protecciondatos.unizar.es/.
Contra la presente Resolución, que agota la vía administrativa de conformidad con lo 
establecido en el artículo 6.4 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de 
Universidades, cabe interponer recurso contencioso-administrativo, en el plazo de dos 
meses contados a partir del día siguiente al de la publicación de la presente, ante el 
Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Zaragoza, según lo dispuesto en los artículos 
8.3 y 14.2 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, Reguladora de la Jurisdicción Contencioso-
Administrativa. Alternativamente, se podrá interponer contra esta resolución recurso de 
reposición ante este mismo órgano, en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente 
al de la publicación de la presente, en cuyo caso no cabrá interponer el recurso 
contencioso-administrativo anteriormente citado en tanto recaiga resolución expresa o se 
haya producido la desestimación presunta del recurso de reposición interpuesto de 
conformidad con lo dispuesto en los artículos 30.4, 123 y 124, de la Ley 39/2015, de 1 de 
octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Zaragoza, 13 de julio de 2020.–El Rector en funciones, José Antonio Mayoral Murillo.
ANEXOS
I.  Relación de plazas.
II.  Currículo.
III.  Comisiones de acceso.
IV.  Solicitud adaptaciones en caso de discapacidad.
ANEXO I
Relación de plazas
Plaza-procedimiento núm.: 2020-97.
Numero de dotaciones: 1.
Oferta empleo público BOA: 30/12/2019.
Cuerpo: Profesores Titulares de Universidad.
Área de conocimiento: Fundamentos del Análisis Económico.
Departamento: Análisis Económico.
Centro: Facultad de Economía y Empresa.
Localidad: Zaragoza.
Actividades docentes: Microeconomía.
Plaza-procedimiento núm.: 2020-98.
Numero de dotaciones: 1.
Oferta empleo público BOA: 18/06/2019.
Cuerpo: Profesores Titulares de Universidad.
Área de conocimiento: Óptica.
Departamento: Física Aplicada.
Centro: Facultad de Ciencias.
Localidad: Zaragoza.
Actividades docentes: Óptica, Instrumentos Ópticos y Optométricos, Laboratorio de 
Optometría.
Plaza-procedimiento núm.: 2020-99.
Numero de dotaciones: 1.
Oferta empleo público BOA: 30/12/2019. es
Cuerpo: Profesores Titulares de Universidad. o
ÁDCLoreeecpnaaat rldriodtea:a  mEdcso:e cnZnuoatoecr:laia mFg doiíesezinc aItan.o g:d eFení sliaeic rMaía ad ytee A rlairaq  MuCiatoetnecdrtiuearn aCs.aodnad.ensada. 2020-8193n https://www.
Actividades docentes: Docencia en Física General para el Grado de Arquitectura e
Investigación en Física Estadística y Modelos Biológicos.
Plaza-procedimiento núm.: 2020-100.
Numero de dotaciones: 1.
Oferta empleo público BOA: 14/11/2019.
Cuerpo: Profesores Titulares de Universidad.
Área de conocimiento: Medicina.
Departamento: Medicina, Psiquiatría y Dermatología.
Centro: Facultad de Medicina.
Localidad: Zaragoza.
Actividades docentes: Semiología y Fundamentos de Fisiopatología.
Plaza-procedimiento núm.: 2020-101.
Numero de dotaciones: 1.
Oferta empleo público BOA: 14/11/2019.
Cuerpo: Profesores Titulares de Universidad.
Área de conocimiento: Bioquímica y Biología Molecular.
Departamento: Bioquímica y Biología Molecular y Celular.
Centro: Facultad de Ciencias.
Localidad: Zaragoza.
Actividades docentes: Tareas docentes e investigadoras en el área.
ANEXO II 
Modelo de currículo para los concursos de acceso por turno libre al 
Cuerpo de Profesores Titulares de Universidad 
DATOS 
Apellidos y nombre ......................................................................................................................................... 
DNI , Pasaporte o NIE ..................................................................................................................................... 
Nacimiento: Provincia y localidad ............................................................................Fecha .......................... 
Residencia: Provincia: ...................................... Localidad ......................................C.P. .............................. 
Domicilio ....................................................................................................................Teléfono ...................... 
Facultad o Escuela actual ............................................................................................................................... 
Departamento o Unidad docente actual .......................................................................................................... 
Categoría actual como Profesor....................................................................................................................... 
Hospital actual (**) ........................................................................................................................................... 
Categoría asistencial actual (**) ...................................................................................................................... 
Nº de plaza-procedimiento .............................................................................................................................. 
 CONTENIDO 
1.Títulos académicos (clase, organismo y centro de expedición, fecha de expedición, calificación, si la
hubiere).
2.Puestos docentes desempeñados (categoría, organismo o centro, régimen de dedicación, fecha de
nombramiento o contrato, fecha de cese o finalización).
3.Puestos asistenciales desempeñados (categoría, organismo o centro, régimen de dedicación, fecha de
nombramiento o contrato, fecha de cese o finalización) (**).
4.Actividad docente desempeñada (programas y puestos).
5.Actividad asistencial desempeñada (**).
6.Actividad investigadora desempeñada. 
7.Publicaciones, libros (*) (título, fecha de publicación, editorial).
8.Publicaciones, artículos (*) (título, revista, fecha de publicación, número de páginas).
9.Otras publicaciones 
10.Otros trabajos de investigación
11.Proyectos de investigación subvencionados.
12.Comunicaciones y ponencias presentadas a congresos (indicando título, lugar, fecha, entidad
organizadora y carácter nacional o internacional).
13.Patentes.
14.Cursos y seminarios impartidos (con indicación del centro, organismo, materia, actividad desarrollada y
fecha).
15.Cursos y seminarios recibidos (con indicación del centro u organismo, materia y fecha de celebración).
16.Becas, ayudas y premios recibidos (con posterioridad a la licenciatura).
17.Actividad en empresas y profesión libre. es
18.Otros méritos docentes o de investigación. o
19.Otros méritos. 93ww
(L(**o*)s ) S mSié oerilstoot sáP  pelarenzs aecnsut raVsdioons cd sueol nap dluoasb slúi.cn aiccosió anle, gjuadsotisf ipcoarr e lla c oancceuprstaancteió pna rpao sru e vla Cloroancisóen jyo  deedcliatorar iqaul.e  son ciertos los datos que figuran en  OE-A-2020-81able en https://
este curriculum, asumiendo en caso contrario las responsabilidadesF qirumea p: udieran derivarse de las inexactitudes que consten en el mismo.
ANEXO III 
Composición Comisiones de Selección 
Plaza-procedimiento nº: 2020-097  Nº de dotaciones : 1 
Cuerpo: Profesores Titulares de Universidad 
Área de conocimiento: Fundamentos del Análisis Económico 
Centro:  Facultad de Economía y Empresa 
COMISIÓN TITULAR 
Cargo  Nombre y apellidos  Cuerpo  Universidad 
Presidente  Marcos Bernardino Sanso Frago  CU  Zaragoza 
Secretario  Rosa María Aisa Rived  TU  Zaragoza 
Vocal 1  Inmaculada Villanúa Martín  TU  Zaragoza 
Vocal 2  Joaquín Andaluz Funcia  TU  Zaragoza 
Vocal 3  Jorge Bielsa Callau  TU  Zaragoza 
COMISIÓN SUPLENTE 
Cargo  Nombre y apellidos  Cuerpo  Universidad 
Presidente  Francisco Javier Trivez Bielsa  CU  Zaragoza 
Secretario  Yolanda Martínez Martínez  TU  Zaragoza 
Vocal 1  Mª. Isabel Ayuda Bosque  TU  Zaragoza 
Vocal 2  Jesús Domingo Mur Lacambra  CU  Zaragoza 
Vocal 3  Francisco Fatás Villafranca  TU  Zaragoza 
Plaza-procedimiento nº: 2020-098  Nº de dotaciones : 1 
Cuerpo: Profesores Titulares de Universidad 
Área de conocimiento: Óptica 
Centro:  Facultad de Ciencias 
COMISIÓN TITULAR 
Cargo  Nombre y apellidos  Cuerpo  Universidad 
Presidente  Walter Daniel Furlan  CU  Valencia 
Secretario  Jorge Ares García  TU  Zaragoza 
Vocal 1  Juan Antonio Vallés Brau  TU  Zaragoza 
Vocal 2  Natalia Díaz Herrera  TU  Complutense de Madrid 
Vocal 3  María Teresa Caballero Caballero  TU  Alicante 
COMISIÓN SUPLENTE 
Cargo  Nombre y apellidos  Cuerpo  Universidad 
Presidente  Mª Inmaculada Pascual Villalobos  CU  Alicante 
Secretario  Julio César Amaré Tafalla  TU  Zaragoza  oe.
Vocal 1  José Miguel Álvarez Abenia  CU  Zaragoza  93www.
VVooccaall  23   ÍJñoigséo  AJunatonn Sioo Glaó Lmarerza ñPaegdare ro  TTUU   CSaolmamplauntecnas e de Madrid
CCEUU::   CCaatteeddrrááttiiccoo  ddee  EUsncivueerlsai dUandi versitaria  TINUV: :P Prorofefessoor rT Iintuvleasr tdigea dUonri versidad
Plaza-procedimiento nº: 2020-099  Nº de dotaciones : 1 
Cuerpo: Profesores Titulares de Universidad 
Área de conocimiento: Física de la Materia Condensada 
Centro:  Escuela de Ingeniería y Arquitectura 
COMISIÓN TITULAR 
Cargo  Nombre y apellidos  Cuerpo  Universidad 
Presidente  Luis Mario Floria Peralta  CU  Zaragoza 
Secretario  M. Belén Villacampa Naverac TU  Zaragoza 
Vocal 1  Antonio Badía Majos  TU  Zaragoza 
Vocal 2  Giancarlo Franzese  TU  Barcelona 
Vocal 3  Mª Carmen Gallardo Cruz  TU  Sevilla 
COMISIÓN SUPLENTE 
Cargo  Nombre y apellidos  Cuerpo  Universidad 
Presidente  José Ignacio Arnaudas Pontaque  CU  Zaragoza 
Secretario  María Grazia Proietti Cecconi  TU  Zaragoza 
Vocal 1  Gerardo Fabián Goya Rossetti  TU  Zaragoza 
Vocal 2  Marco Evangelisti Crespo  INV  C.S.I.C.
Vocal 3  Rosa Isabel Merino Rubio  INV  C.S.I.C.
Plaza-procedimiento nº: 2020-100  Nº de dotaciones : 1 
Cuerpo: Profesores Titulares de Universidad 
Área de conocimiento: Medicina 
Centro:  Facultad de Medicina 
COMISIÓN TITULAR 
Cargo  Nombre y apellidos  Cuerpo  Universidad 
Presidente  Fernando Civeira Murillo  CU  Zaragoza 
Secretario  José A. C. Casasnovas Lenguas  CU  Zaragoza 
Vocal 1  Juan Ignacio Pérez Calvo  TU  Zaragoza 
Vocal 2  Mª Carmen Suárez Fernández  TU  Autónoma de Madrid 
Vocal 3  Pedro Manuel Valdivielso Felices  CU  Málaga 
COMISIÓN SUPLENTE 
Cargo  Nombre y apellidos  Cuerpo  Universidad 
Presidente  Lluis Masana Marín  CU  Rovira i Virgili 
Secretario  Fernando Gomollón García  TU  Zaragoza  es
Vocal 1  Pablo Javier Iñigo Gil  TU  Zaragoza  w.b
VVooccaall  23   APnagbelol  PLaénreazs  MArabretílnoeaz   CCUU   CZaórradgoobzaa   2020-8193n https://ww
CCEUU::   CCaatteeddrrááttiiccoo  ddee  EUsncivueerlsai dUandi versitaria  TINUV: :P Prorofefessoor rT Iintuvleasr tdigea dUonri versidad
Plaza-procedimiento nº: 2020-101  Nº de dotaciones : 1 
Cuerpo: Profesores Titulares de Universidad 
Área de conocimiento: Bioquímica y Biología Molecular 
Centro:  Facultad de Ciencias 
COMISIÓN TITULAR 
Cargo  Nombre y apellidos  Cuerpo  Universidad 
Presidente  Julio Montoya Villarroya  CU  Zaragoza 
Secretario  Patricio Fernández Silva  TU  Zaragoza 
Vocal 1  María Teresa Muiño Blanco  CU  Zaragoza 
Vocal 2  María Francisca Fillat Castejón  CU  Zaragoza 
Vocal 3  María Teresa Bes Fustero  TU  Zaragoza 
COMISIÓN SUPLENTE 
Cargo  Nombre y apellidos  Cuerpo  Universidad 
Presidente  Jesús de la Osada García  CU     Zaragoza 
Secretario  Mª de los Ángeles Álava Martínez de Contrasta  CU      Zaragoza 
Vocal 1  Luis Alberto Anel Bernal  CU         Zaragoza 
Vocal 2  María Milagros Medina Trullenque  CU         Zaragoza 
Vocal 3  Marta María Martínez Júlvez  TU         Zaragoza 
CU:  Catedrático de Universidad  TU: Profesor Titular de Universidad 
CEU: Catedrático de Escuela Universitaria  INV: Profesor Investigador 
ANEXO IV 
Solicitud adaptaciones en caso de discapacidad 
DATOS PERSONALES 
Apellidos y nombre
DNI / Pasaporte
Domicilio
Localidad Provincia CP
Dirección electrónica Tfno. de contacto
DATOS DE LA PLAZA A LA QUE CONCURSA 
Plaza nº Categoría
Área de Conocimiento
EXPONE: 
Que tiene reconocida una discapacidad de grado  
Que adjunta documento acreditativo del reconocimiento de discapacidad. 
SOLICITA las siguientes adaptaciones: 
A)Para el caso de que se realice prueba objetiva:
B)Para el caso de que se realice entrevista
.........................................................a.................de................................... de ..............  oe.
S(SRe.c RcEióCnT dOeR O MpoAsGicFiConOe. sD, EC LoAnc UuNrsIVosE Ry SRIeDcAlaDm DaEc iZoAnResA dGeO ZPA.D .I.)