就工作岗位要求而言，其实大部分工作应该需要一定的工作经验。我在以前回答的问题中也解释过，很多公司招聘职员时要求应聘者有相关工作经验主要是从节省员工培训成本和迅速创造效益的角度出发。但是，如果你能在面试的过程中尽量的表现自己对该份工作的渴望和应有的能力，可很大程度上提高就业成功率。面试过程中可尽量避免提到自己的短处，即使对方询问，除了据实回答以外应迅速把话题转向自己的技能学习方面，让对方感觉你有较好的可塑性。
什么工作不需要工作经验