マネジメント関連で読んだ本まとめ

# はじめに
マネジメントに関する学習目的で読んだ本のまとめです。随時更新します。

# 読んだ
[ヤフーの1on1―――部下を成長させるコミュニケーションの技法](https://www.amazon.co.jp/%E3%83%A4%E3%83%95%E3%83%BC%E3%81%AE1on1%E2%80%95%E2%80%95%E2%80%95%E9%83%A8%E4%B8%8B%E3%82%92%E6%88%90%E9%95%B7%E3%81%95%E3%81%9B%E3%82%8B%E3%82%B3%E3%83%9F%E3%83%A5%E3%83%8B%E3%82%B1%E3%83%BC%E3%82%B7%E3%83%A7%E3%83%B3%E3%81%AE%E6%8A%80%E6%B3%95-%E6%9C%AC%E9%96%93-%E6%B5%A9%E8%BC%94/dp/4478069786)
[感想]　**オススメ**
1on1やろうかと考えている人は必読。1on1とは何かがまずこの本でわかった。

[Team Geek ―Googleのギークたちはいかにしてチームを作るのか](https://www.amazon.co.jp/Team-Geek-%E2%80%95Google%E3%81%AE%E3%82%AE%E3%83%BC%E3%82%AF%E3%81%9F%E3%81%A1%E3%81%AF%E3%81%84%E3%81%8B%E3%81%AB%E3%81%97%E3%81%A6%E3%83%81%E3%83%BC%E3%83%A0%E3%82%92%E4%BD%9C%E3%82%8B%E3%81%AE%E3%81%8B-Brian-Fitzpatrick/dp/4873116309)
[感想]
正直ほとんど記憶にない。

[嫌われる勇気](https://www.amazon.co.jp/%E5%AB%8C%E3%82%8F%E3%82%8C%E3%82%8B%E5%8B%87%E6%B0%97-%E5%B2%B8%E8%A6%8B-%E4%B8%80%E9%83%8E-ebook/dp/B00H7RACY8/ref=sr_1_1?__mk_ja_JP=%E3%82%AB%E3%82%BF%E3%82%AB%E3%83%8A&crid=1XQSW773ZG1NX&dib=eyJ2IjoiMSJ9.SA7EpOCxK58TUEzzQBe0nleIllbvt71fbB18Xm7MpA10mMQYRQtRvQ0tSd9AHuIWE6rsiJHHZSV2n_u2W9Ezj7SFZiT7m3odmrJ2I5f8fOt0ieLHLJmnXvWsaXNhQ62eBXP3ky7TSiwH9127bXYR1UlHGP2NUv_1V_a6H8G-CJL8THi68bpuih3sjXAvyaYFwvNR2Hn-hPW0SOgpESSiOl8j6hJlRKWLgJCdjJQH5t0.i9rNfkqNrtrcsoHy5A-2sL9q4cT54SqRXsJBkUb48JY&dib_tag=se&keywords=%E5%AB%8C%E3%82%8F%E3%82%8C%E3%82%8B%E5%8B%87%E6%B0%97&qid=1736393640&s=books&sprefix=%E5%AB%8C%E3%82%8F%E3%82%8C%E3%82%8B%E5%8B%87%E6%B0%97%2Cstripbooks%2C165&sr=1-1)
[感想]
アドラー心理学入門。

[自分の小さな「箱」から脱出する方法～人間関係のパターンを変えれば、うまくいく！](https://www.amazon.co.jp/%E8%87%AA%E5%88%86%E3%81%AE%E5%B0%8F%E3%81%95%E3%81%AA%E3%80%8C%E7%AE%B1%E3%80%8D%E3%81%8B%E3%82%89%E8%84%B1%E5%87%BA%E3%81%99%E3%82%8B%E6%96%B9%E6%B3%95%EF%BD%9E%E4%BA%BA%E9%96%93%E9%96%A2%E4%BF%82%E3%81%AE%E3%83%91%E3%82%BF%E3%83%BC%E3%83%B3%E3%82%92%E5%A4%89%E3%81%88%E3%82%8C%E3%81%B0%E3%80%81%E3%81%86%E3%81%BE%E3%81%8F%E3%81%84%E3%81%8F%EF%BC%81-%E3%82%A2%E3%83%BC%E3%83%93%E3%83%B3%E3%82%B8%E3%83%A3%E3%83%BC%E3%83%BB%E3%82%A4%E3%83%B3%E3%82%B9%E3%83%86%E3%82%A3%E3%83%81%E3%83%A5%E3%83%BC%E3%83%88-ebook/dp/B0C8YC7NP2/ref=sr_1_1?adgrpid=154324977346&dib=eyJ2IjoiMSJ9.mmivpopvlAoj3ogPBlbX_KOH4eex7b2oQYMEIAB2F82yp4FXXBou-T8NmT3EqMYvGCnpk8gCTMxmYe2oxvXZI7jUd5jG2kQwDiYUBso8gIaCI9Jlm_97ZsAMxSlUGlREvLmCyxUbe25GT2Pa7wbPUIBBC7xj555YmFHUWfXq1DE6lmWBPkWYwaO7Uv2RxnbiLe26XrNrXxZMV_e-vSlN5gUWkK73rUyi7fs0j75MQ6Shb7satMnFySlh8yciXJjjSM2Rby1ftk5peRGXM2XGrWHZeZUH8qLqAv0zVjR36NcRulD8laS_KM6sh6Roa4XnY-82OoKxqpRmkTfbPtVUTvGItdRq4aaKr2gSGSUTNEfaWmTkcVp149SA1tO0VtQ-ygHNgG4nqKQRIApQ28ydkQj5NGKpNRHTEjJUZ1hShvvzx-ZwIKX6pzF2PsQvODM4.xndrZUjGzLXCi-K2FxPoDE306mYANL0dxFfLTdDF3uY&dib_tag=se&gad_source=1&hvadid=677686573091&hvdev=c&hvlocphy=1009308&hvnetw=g&hvqmt=e&hvrand=3987333501738170114&hvtargid=kwd-2264496939033&hydadcr=6766_13345040&jp-ad-ap=0&keywords=%E8%87%AA%E5%88%86%E3%81%AE%E5%B0%8F%E3%81%95%E3%81%AA%E7%AE%B1%E3%81%8B%E3%82%89+%E8%84%B1%E5%87%BA+%E3%81%99%E3%82%8B%E6%96%B9%E6%B3%95&qid=1736393670&sr=8-1)
[感想]
アドラー心理学入門。

[リーダーの仮面 ── 「いちプレーヤー」から「マネジャー」に頭を切り替える思考法](https://www.amazon.co.jp/%E3%83%AA%E3%83%BC%E3%83%80%E3%83%BC%E3%81%AE%E4%BB%AE%E9%9D%A2-%E3%83%BC%E3%83%BC-%E3%80%8C%E3%81%84%E3%81%A1%E3%83%97%E3%83%AC%E3%83%BC%E3%83%A4%E3%83%BC%E3%80%8D%E3%81%8B%E3%82%89%E3%80%8C%E3%83%9E%E3%83%8D%E3%82%B8%E3%83%A3%E3%83%BC%E3%80%8D%E3%81%AB%E9%A0%AD%E3%82%92%E5%88%87%E3%82%8A%E6%9B%BF%E3%81%88%E3%82%8B%E6%80%9D%E8%80%83%E6%B3%95-%E5%AE%89%E8%97%A4%E5%BA%83%E5%A4%A7/dp/4478110514)
[感想]
統制型チームをつくるための方法のように見える。古い考え方のように思えた。

[だから僕たちは、組織を変えていける —やる気に満ちた「やさしいチーム」のつくりかた](https://www.amazon.co.jp/%E3%81%A0%E3%81%8B%E3%82%89%E5%83%95%E3%81%9F%E3%81%A1%E3%81%AF%E3%80%81%E7%B5%84%E7%B9%94%E3%82%92%E5%A4%89%E3%81%88%E3%81%A6%E3%81%84%E3%81%91%E3%82%8B-%E3%83%BC%E3%82%84%E3%82%8B%E6%B0%97%E3%81%AB%E6%BA%80%E3%81%A1%E3%81%9F%E3%80%8C%E3%82%84%E3%81%95%E3%81%97%E3%81%84%E3%83%81%E3%83%BC%E3%83%A0%E3%80%8D%E3%81%AE%E3%81%A4%E3%81%8F%E3%82%8A%E3%81%8B%E3%81%9F-%E6%96%89%E8%97%A4-%E5%BE%B9/dp/4295406252)
[感想]　**オススメ**
自走型チームをつくるための方法。ここ数年で良かったと思える内容の本の一つ。著者が無料講演をよくやっていたりする。

[エンジニアリングが好きな私たちのための　エンジニアリングマネジャー入門](https://www.amazon.co.jp/%E3%82%A8%E3%83%B3%E3%82%B8%E3%83%8B%E3%82%A2%E3%83%AA%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%81%8C%E5%A5%BD%E3%81%8D%E3%81%AA%E7%A7%81%E3%81%9F%E3%81%A1%E3%81%AE%E3%81%9F%E3%82%81%E3%81%AE-%E3%82%A8%E3%83%B3%E3%82%B8%E3%83%8B%E3%82%A2%E3%83%AA%E3%83%B3%E3%82%B0%E3%83%9E%E3%83%8D%E3%82%B8%E3%83%A3%E3%83%BC%E5%85%A5%E9%96%80-%E3%82%B5%E3%83%A9%E3%83%BB%E3%83%89%E3%83%A9%E3%82%B9%E3%83%8A%E3%83%BC/dp/4800592410)
[感想]
だかぼくに似た内容で自走型チームをつくるための方法に見えた。こちらも良かった。

# 読みたい
[1兆ドルコーチ シリコンバレーのレジェンド ビル・キャンベルの成功の教え](https://www.amazon.co.jp/1%E5%85%86%E3%83%89%E3%83%AB%E3%82%B3%E3%83%BC%E3%83%81-%E3%82%B7%E3%83%AA%E3%82%B3%E3%83%B3%E3%83%90%E3%83%AC%E3%83%BC%E3%81%AE%E3%83%AC%E3%82%B8%E3%82%A7%E3%83%B3%E3%83%89-%E3%83%93%E3%83%AB%E3%83%BB%E3%82%AD%E3%83%A3%E3%83%B3%E3%83%99%E3%83%AB%E3%81%AE%E6%88%90%E5%8A%9F%E3%81%AE%E6%95%99%E3%81%88-%E3%82%A8%E3%83%AA%E3%83%83%E3%82%AF%E3%83%BB%E3%82%B7%E3%83%A5%E3%83%9F%E3%83%83%E3%83%88/dp/4478107246)

[問い続ける力](https://www.amazon.co.jp/%E5%95%8F%E3%81%84%E7%B6%9A%E3%81%91%E3%82%8B%E5%8A%9B-%E3%81%A1%E3%81%8F%E3%81%BE%E6%96%B0%E6%9B%B8-%E7%9F%B3%E5%B7%9D-%E5%96%84%E6%A8%B9/dp/4480072209)

[アオアシに学ぶ「考える葦」の育ち方　～カオスな環境に強い「頭の良さ」とは](https://www.amazon.co.jp/%E3%82%A2%E3%82%AA%E3%82%A2%E3%82%B7%E3%81%AB%E5%AD%A6%E3%81%B6%E3%80%8C%E8%80%83%E3%81%88%E3%82%8B%E8%91%A6%E3%80%8D%E3%81%AE%E8%82%B2%E3%81%A1%E6%96%B9-%E3%82%AB%E3%82%AA%E3%82%B9%E3%81%AA%E7%92%B0%E5%A2%83%E3%81%AB%E5%BC%B7%E3%81%84%E3%80%8C%E9%A0%AD%E3%81%AE%E3%82%88%E3%81%95%E3%80%8D%E3%81%A8%E3%81%AF-%E4%BB%B2%E5%B1%B1-%E9%80%B2%E4%B9%9F/dp/4093115168)

[すごい傾聴](https://www.amazon.co.jp/%E3%81%99%E3%81%94%E3%81%84%E5%82%BE%E8%81%B4-%E5%B0%8F%E5%80%89-%E5%BA%83/dp/4478119708)

[心理的安全性のつくりかた](https://www.amazon.co.jp/%E5%BF%83%E7%90%86%E7%9A%84%E5%AE%89%E5%85%A8%E6%80%A7%E3%81%AE%E3%81%A4%E3%81%8F%E3%82%8A%E3%81%8B%E3%81%9F-%E7%9F%B3%E4%BA%95-%E9%81%BC%E4%BB%8B/dp/4820728245)
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