#### ARTICLE 15 - TERM OF OFFICE OF DIRECTORS - REAPPOINTMENT TO THE BOARD
Subject to the provisions of the previous paragraph in this Article, the term of office of Directors is three years for new Directors and no more than six years for reappointments; "year" is understood to mean the period between two consecutive Annual General Meetings.
If one or more directorships become vacant between any two General Meetings, as a result of death or resignation, the Board of Directors may make provisional appointments.
A Director appointed provisionally by the Board to replace another, remains in office only for the remaining period of its predecessor's term. The provisional appointment is subject to ratification by the next General Meeting.
All outgoing Directors are eligible for reappointment. Their directorships may be revoked at any time by an Ordinary General Meeting.
The term of office of each member of the Board of Directors ends at the close of the Ordinary General Meeting of Shareholders convened to approve the financial statements for the past year, held in the year in which the Director's mandate expires, it being understood that if no General Meeting is held in that year, the Director in question shall remain in office but only until 31 December of that year, subject to the following exceptions.
Any Director may be appointed for a period less than six years if required to keep the Board renewal schedule as consistent as possible over any six-year period. This applies in particular where the number of Directors is increased or decreased in a way that affects renewal consistency.
When the number of members of the Board of Directors falls below the legal minimum, the remaining member(s) must immediately convene an Ordinary General Meeting of Shareholders with a view to make up the full complement of Board members.
In accordance with regulations, Directors over the age of 70 may not comprise more than one-third of the number Board members.
The Board of Directors may be renewed in fractions.
In the event of the death or resignation of a Director and when the number of remaining Directors is more than or equal to the statutory minimum, the Board may, provisionally and for the duration of the remaining term of office, provide for its replacement.

Translation (ENES, 2022-12-08):
#### ARTÍCULO 15 - DURACIÓN DE LAS FUNCIONES DE LOS CONSEJEROS - RENOVACIÓN DEL CONSEJO
Sin perjuicio de lo dispuesto en el último párrafo de este artículo, la duración del mandato de los consejeros será de tres años para los primeros consejeros y no superior a seis años para los siguientes, definiéndose cada año como el intervalo entre dos juntas generales anuales consecutivas.
En caso de que entre dos juntas generales queden vacantes uno o más puestos de consejero, por fallecimiento o renuncia, el Consejo de Administración podrá efectuar nombramientos provisionales.
El consejero designado por el Consejo de manera temporal para reemplazar a otro permanecerá en el cargo solamente durante el resto del mandato de su predecesor. Su nombramiento está sujeto a ratificación en la próxima junta general.
Cualquier consejero saliente podrá ser reelegido. La junta general ordinaria podrá destituirlos en cualquier momento.
Los mandatos de cada miembro del Consejo de Administración finalizarán a la vez que la junta general ordinaria de accionistas convocada para aprobar los estados financieros del ejercicio anterior y celebrada en el año en que expire su mandato, quedando entendido que, en caso de que la junta no se celebre durante ese año, dicho mandato del miembro de que se trate finalizará el 31 de diciembre del mismo año, con las siguientes excepciones. Cualquier consejero puede ser nombrado por un periodo inferior a seis años cuando sea necesario para garantizar que la renovación del Consejo de Administración sea lo más regular y completa posible en cada periodo de seis años. Este será el caso si el número de consejeros aumenta o disminuye y la regularidad de la renovación se ve afectada.
Cuando el número de miembros del Consejo de Administración sea inferior al mínimo legal, el/los miembro(s) restante(s) debe(n) convocar inmediatamente la junta general ordinaria de accionistas para completar la composición del Consejo.
De acuerdo con la normativa, el número de consejeros mayores de 70 años no puede exceder un tercio del número de consejeros en cuestión.
El Consejo de Administración podrá ser renovado por fracciones.
En el caso de renuncia o fallecimiento de un consejero y cuando el número de consejeros que permanezcan en el cargo sea mayor o igual al mínimo legal, el Consejo podrá, provisionalmente y durante el resto del mandato, prever su reemplazo.