###### Paul Greenwood
Mr. Greenwood is Global Head of Investment Risk at Janus Henderson Investors, a position he has held since 2018. Prior to Janus Henderson, Mr. Greenwood was senior vice president, head of investment risk from 2010 at AllianceBernstein, where he led the investment risk management of all assets under management while managing a derivatives hedge portfolio. Mr. Greenwood joined AllianceBernstein in 2008 as vice president, senior portfolio manager, blend solutions. Before that, Mr. Greenwood was director, pension solutions with Royal Bank of Scotland (RBS) from 2006. Earlier, Mr. Greenwood was a senior investment consultant with Mercer from 1996. Mr. Greenwood began his career in 1993 with FirstRand, formerly Southern Life, as an actuarial analyst.
Mr. Greenwood has a bachelor of science degree in mathematical statistics from the University of the Witwatersrand in Johannesburg. Mr. Greenwood is a Fellow of the Institute of Actuaries, United Kingdom and has 27 years of financial industry experience.
The secretary of the Manager is Janus Henderson Secretarial Services Limited.
The Manager has delegated responsibility for the investment management and disposal of the assets of the Company to the Investment Adviser. The Investment Adviser, in accordance with the investment objectives, policies and applicable investment and borrowing restrictions of the Funds shall be responsible for the investment and reinvestment of the assets of the Funds of the Company.
In addition, the Manager has delegated the marketing, distribution and sale of Shares to the Distributor.
The Manager has delegated the administration of the Company’s affairs, including responsibility for the preparation and maintenance of the Company’s records and accounts and related fund accounting matters (including the calculation of the Net Asset Value per Share) to the Administrator and responsibility for Shareholder registration and transfer agency services to the Transfer Agent.
Details of the fees payable by each of the Funds to the Manager are set out in the section entitled “Fees and Expenses”.
The Management Agreement covers the appointment of the Manager, the standard of care to be applied by the Manager and the control and supervision of the Manager. The Management Agreement defines the duties and powers of the Manager together with its responsibilities.
The Management Agreement details activities related to the delegation of activity by the Manager. Concerning the operational aspects, the agreement also defines such matters as 'proper instructions' and matters related to the charges and expenses of the Manager.
Under the Management Agreement, the Manager shall not be liable to the Company or to any Shareholder for any loss, costs or damages that may arise in connection with the conduct of the Manager’s duties under the
Management Agreement or for any depreciation in the value of a Fund’s investments unless such loss, costs or damages are caused by the Manager’s bad faith, wilful default, fraud, recklessness or negligence. The Company shall indemnify the Manager against all actions, proceedings and claims and against all costs, demands, loss and expenses (including reasonable legal and professional expenses) arising therefrom which may be brought against, suffered or incurred by the Manager otherwise than due to the wilful default, fraud or negligence in the performance by the Manager of its duties under the Management Agreement.
A clause covering 'force majeure' is included together with matters related to conflicts of interest. The Management Agreement also details obligations around confidentiality, the duration and termination. The Management Agreement may be terminated by either party by giving not less than ninety (90) days’ prior written notice to the other party. The Management Agreement may be terminated by either party immediately by notice in writing if: (i) either party shall go into liquidation, be unable to pay its debts, commit an act of bankruptdy or if a receiver is appointed over any of the assets of the other part; (ii) the Manager ceases to be permitted to act as manager of the Company; (iii) either party commits a material breach of the Management Agreement and shall not have remedied such breach, if capable of remedy, within thirty (30) days of notice requiring same to be remedied; or (iv) an examiner, administrator or similar person is appointed to either party. The Management Agreement also covers obligations around notices, severability, waivers, assignments and amendments, plus the governing law and jurisdiction.

Translation (ENFR, 2022-10-31):
###### Paul Greenwood
M. Greenwood est Responsable Monde des Risques d'Investissement chez Janus Henderson Investors, poste qu’il occupe depuis 2018. Avant d'intégrer Janus Henderson, il a été vice-président senior, Responsable des risques d'investissement à partir de 2010 chez AllianceBernstein, où il a dirigé la gestion du risque d'investissement de tous les actifs sous gestion tout en gérant un portefeuille de couverture des produits dérivés. M. Greenwood a rejoint AllianceBernstein en 2008 en tant que vice-président, Gestionnaire de portefeuille senior, solutions diversifiées. Avant cela, M. Greenwood a été Directeur des Solutions de retraite à la Royal Bank of Scotland (RBS) à compter de 2006, après avoir occupé le poste de consultant principal en investissement chez Mercer à partir de 1996. M. Greenwood a commencé sa carrière en 1993 chez FirstRand, anciennement Southern Life, en tant qu'analyste actuariel.
Il est titulaire d'une licence en statistiques mathématiques de l'université du Witwatersrand à Johannesbourg.
M. Greenwood est membre de l'Institute of Actuaries, au Royaume-Uni, et a 27 ans d'expérience dans le secteur financier.
Le secrétaire du Gestionnaire est Janus Henderson Secretarial Services Limited.
Le Gestionnaire a délégué au Conseiller en Investissement la responsabilité de la gestion des investissements et de la cession des actifs de la Société. Le Conseiller en Investissement, conformément aux objectifs, politiques et restrictions applicables en matière d’investissement et d’emprunt des Fonds, est responsable de l’investissement et du réinvestissement des actifs des Fonds de la Société.
De plus, le Gestionnaire a délégué la commercialisation, la distribution et la vente des Actions au Distributeur.
Le Gestionnaire a délégué l’administration des affaires de la Société, y compris la responsabilité de la préparation et de la tenue à jour des registres et des comptes de la Société et des questions comptables connexes liées aux fonds (y compris le calcul de la Valeur liquidative par Action) à l’Agent Administratif et la responsabilité des services d’enregistrement des Actionnaires et d’agence de transfert à l’Agent de transfert.
Les détails des commissions payables par chaque Fonds au Gestionnaire sont indiqués dans la section
« Charges et Commissions ».
Le Contrat de Gestion couvre la nomination du Gestionnaire, la norme de diligence à appliquer par le Gestionnaire et le contrôle et la supervision du Gestionnaire. Il définit les fonctions et les pouvoirs du Gestionnaire, ainsi que ses responsabilités.
Il détaille également les activités liées à la délégation d’activité par le Gestionnaire. En ce qui concerne les aspects opérationnels, le Contrat de Gestion définit également des questions telles que les « instructions appropriées » et des questions relatives aux frais et dépenses du Gestionnaire.
Dans le cadre du Contrat de Gestion, le Gestionnaire ne peut être tenu responsable envers la Société, ni envers un Actionnaire de toute perte, coût ou dommage pouvant survenir dans le cadre de l’exécution des fonctions du Gestionnaire en vertu du Contrat de Gestion ou pour toute dépréciation de la valeur des investissements du Fonds, à moins que ces pertes, coûts ou dommages ne soient causés par la mauvaise foi, une faute intentionnelle, une fraude, l’imprudence ou la négligence du Gestionnaire. La Société a accepté de garantir et de dégager de toute responsabilité le Gestionnaire contre toute action, procédure et réclamation, ainsi que contre tous les coûts, demandes, pertes et dépenses (y compris des dépenses juridiques et professionnelles raisonnables) qui en découlent, pouvant être déposée contre, subie ou encourue par le Gestionnaire autrement qu’en raison d’une faute intentionnelle, une fraude ou négligence dans l’exécution de ses fonctions dans le cadre du Contrat de Gestion.
Une clause portant sur la « force majeure » est incluse dans les questions relatives aux conflits d’intérêts. Le Contrat de Gestion détaille également les obligations relatives à la confidentialité, à la durée et à la résiliation. Le Contrat de Gestion peut être résilié par l’une ou l’autre partie moyennant un préavis écrit d’au moins quatre- vingt-dix (90) jours à l’autre partie. Le Contrat de Gestion peut être résilié par l’une ou l’autre partie avec caractère immédiat moyennant un préavis écrit dans les cas suivants : (i) l’une ou l’autre partie est mise en liquidation ou est incapable de payer ses dettes ou de commettre un acte de faillite en vertu de la loi applicable ou si un administrateur judiciaire est nommé pour l’un des actifs de l’autre partie ; (ii) le Gestionnaire cesse d’être autorisé à s’acquitter de ses fonctions de Gestionnaire de la Société ; ou (iii) l’une ou l’autre partie commet toute violation substantielle du Contrat de Gestion et n’a pas réparé cette violation (si elle est susceptible de l’être) dans les trente (30) jours suivant la notification exigeant qu’elle soit réparée ; ou (iv) un inspecteur, un administrateur ou une personne similaire est nommé pour l’une ou l’autre partie. Le Contrat de Gestion couvre également les obligations relatives aux avis, à la possibilité de rupture, aux renonciations, aux affectations et aux modifications, ainsi que la loi et la juridiction en vigueur.