I. - Les fonctionnaires recrutés, en application de l'article 4, dans le premier grade de l'un des cadres d'emplois régis par le présent décret, sont classés, lors de leur nomination, au 1er échelon de ce grade, sous réserve des dispositions mentionnées aux II à V et aux articles 14 à 20.
II.-Les fonctionnaires appartenant à un corps ou à un cadre d'emplois de catégorie C ou de même niveau qui détiennent un grade situé en échelle C3 sont classés conformément au tableau de correspondance ci-après :

			SITUATION DANS L'ÉCHELLE C3
			
de la catégorie C

			SITUATION DANS LE PREMIER GRADE
			
DU CADRE D'EMPLOIS D'INTÉGRATION DE LA CATÉGORIE B

			Premier grade
			
Echelons

			Ancienneté conservée dans la limite de la durée de l'échelon

			10e échelon

			12e échelon

			Ancienneté acquise

			9e échelon

			11e échelon

			Ancienneté acquise

			8e échelon :

			-à partir de deux ans

			10e échelon

			Trois fois l'ancienneté acquise, au-delà de deux ans

			-avant deux ans

			9e échelon

			Ancienneté acquise majorée d'un an

			7e échelon

			8e échelon

			3/2 de l'ancienneté acquise

			6e échelon

			8e échelon

			Sans ancienneté

			5e échelon

			7e échelon

			Ancienneté acquise

			4e échelon

			6e échelon

			Ancienneté acquise

			3e échelon

			5e échelon

			Ancienneté acquise

			2e échelon

			4e échelon

			Ancienneté acquise majorée d'un an

			1er échelon

			4e échelon

			Ancienneté acquise
III.-Les fonctionnaires appartenant à un corps ou à un cadre d'emplois de catégorie C ou de même niveau qui détiennent un grade situé en échelle C2 sont classés conformément au tableau de correspondance ci-après :

			SITUATION DANS LE PREMIER GRADE DU CADRE D'EMPLOIS D'INTÉGRATION

			de la catégorie B

			SITUATION DANS L'ÉCHELLE C2

			de la catégorie C

			Premier grade

			Ancienneté conservée dans la limite de la durée de l'échelon

			Echelons

			12e échelon

			9e échelon

			Ancienneté acquise

			11e échelon

			8e échelon

			3/4 de l'ancienneté acquise

			10e échelon

			8e échelon

			Sans ancienneté

			9e échelon

			8e échelon

			Sans ancienneté

			8e échelon

			7e échelon

			Ancienneté acquise

			7e échelon

			6e échelon

			Ancienneté acquise

			6e échelon

			5e échelon

			Ancienneté acquise

			5e échelon

			4e échelon

			Ancienneté acquise

			4e échelon

			4e échelon

			Sans ancienneté

			3e échelon

			3e échelon

			Ancienneté acquise

			2e échelon

			2e échelon

			Ancienneté acquise

			1er échelon

			1er échelon

			Ancienneté acquise
Les fonctionnaires appartenant à un corps ou à un cadre d'emplois de catégorie C ou de même niveau qui détiennent un grade situé en échelle C1 sont classés conformément au tableau de correspondance ci-après :

			SITUATION DANS L'ÉCHELLE C1

			de la catégorie C

			SITUATION DANS LE PREMIER GRADE DU CADRE D'EMPLOIS D'INTÉGRATION

			de la catégorie B

			Premier grade

			Ancienneté conservée dans la limite de la durée de l'échelon

			Echelons

			11e échelon

			7e échelon

			Ancienneté acquise

			10e échelon

			6e échelon

			1/2 de l'ancienneté acquise

			9e échelon

			5e échelon

			2/3 de l'ancienneté acquise

			8e échelon

			4e échelon

			Sans ancienneté

			7e échelon

			3e échelon

			1/3 de l'ancienneté acquise, majoré de six mois

			6e échelon

			3e échelon

			1/2 de l'ancienneté acquise

			5e échelon

			2e échelon

			1/2 de l'ancienneté acquise

			4e échelon

			2e échelon

			Sans ancienneté

			3e échelon

			1er échelon

			1/2 de l'ancienneté acquise, majoré de six mois

			2e échelon

			1er échelon

			1/2 de l'ancienneté acquise

			1er échelon

			1er échelon

			Sans ancienneté

IV.-Les fonctionnaires appartenant à un corps ou un cadre d'emplois de catégorie C ou de même niveau qui détiennent un autre grade que ceux mentionnés au II et au III sont classés à l'échelon comportant l'indice brut le plus proche de l'indice brut qu'ils détenaient avant leur nomination augmenté de 15 points d'indice brut. Lorsque deux échelons successifs présentent un écart égal avec cet indice augmenté, le classement est prononcé dans celui qui comporte l'indice brut le moins élevé.


Dans la limite de l'ancienneté exigée à l'article 24 pour une promotion à l'échelon supérieur, les bénéficiaires de cette disposition conservent l'ancienneté d'échelon acquise dans leur grade d'origine lorsque l'augmentation d'indice brut consécutive à leur nomination est inférieure ou égale à 15 points d'indice brut. Toutefois, lorsque le classement opéré en vertu de l'alinéa précédent conduit le fonctionnaire à bénéficier d'un échelon qu'aurait également atteint le titulaire d'un échelon supérieur de son grade d'origine, aucune ancienneté ne lui est conservée dans l'échelon du grade dans lequel il est classé.
S'ils y ont intérêt, les agents mentionnés au premier alinéa qui détenaient, antérieurement au dernier grade détenu en catégorie C, un grade situé en échelle C2, relevant des corps et cadres d'emplois régis par les décrets relatifs à l'organisation des carrières des fonctionnaires de catégorie C, sont classés, en application des dispositions du III en tenant compte de la situation qui aurait été la leur s'ils n'avaient cessé, jusqu'à la date de nomination dans le corps régi par le présent décret, d'appartenir à ce grade.
V.-Les fonctionnaires autres que ceux mentionnés aux II, III et IV sont classés à l'échelon du premier grade qui comporte un indice brut égal ou, à défaut, immédiatement supérieur à l'indice brut détenu en dernier lieu dans leur corps ou cadre d'emplois d'origine.
Dans la limite de l'ancienneté exigée à l'article 24 pour une promotion à l'échelon supérieur, ils conservent l'ancienneté d'échelon qu'ils avaient acquise dans leur grade d'origine lorsque l'augmentation d'indice brut consécutive à leur nomination est inférieure à celle qui aurait résulté d'un avancement d'échelon dans leur ancienne situation.
Les fonctionnaires nommés alors qu'ils ont atteint le dernier échelon de leur grade d'origine conservent leur ancienneté d'échelon dans les mêmes limites, lorsque l'augmentation d'indice brut consécutive à leur nomination est inférieure à celle qui aurait résulté de leur promotion à ce dernier échelon.