Nicolas-BZRD/DILA_OPENDATA_FR_2023 huggingface dataset:
L'échelonnement indiciaire applicable aux corps, grades et emploi du personnel de surveillance régis par le décret du 14 avril 2006 susvisé est fixé ainsi qu'il suit :

			CORPS, GRADES, EMPLOIS ET ÉCHELONS

			INDICES BRUTS OU LETTRES HORS ÉCHELLE

			Corps des chefs des services pénitentiaires

			Chef des services pénitentiaires de classe exceptionnelle

			Echelon spécial

			HEA

			6e échelon

			1027

			5e échelon

			995

			4e échelon

			946

			3e échelon

			896

			2e échelon

			850

			1er échelon

			797

			Chef des services pénitentiaires hors classe

			10e échelon

			1015

			9e échelon

			995

			8e échelon

			946

			7e échelon

			896

			6e échelon

			843

			5e échelon

			791

			4e échelon

			732

			3e échelon

			693

			2e échelon

			639

			1er échelon

			593

			Chef des services pénitentiaires de classe normale

			13e échelon provisoire

			930

			12e échelon provisoire

			900

			11e échelon

			821

			10e échelon

			778

			9e échelon

			732

			8e échelon

			693

			7e échelon

			653

			6e échelon

			611

			5e échelon

			567

			4e échelon

			525

			3e échelon

			499

			2e échelon

			469

			1er échelon

			444

			Echelon élève

			379

			Corps de commandement

			Commandant pénitentiaire

			Echelon fonctionnel

			930

			8e échelon

			900

			7e échelon

			821

			6e échelon

			781

			5e échelon

			759

			4e échelon

			733

			3e échelon

			683

			2e échelon

			646

			1er échelon

			610

			Lieutenant et capitaine pénitentiaire

			11e échelon

			778

			10e échelon

			757

			9e échelon

			725

			8e échelon

			682

			7e échelon

			633

			6e échelon

			601

			5e échelon

			554

			4e échelon

			499

			3e échelon

			456

			2e échelon

			419

			1er échelon

			404

			Echelon élève

			361

			Corps d'encadrement et d'application

			Major pénitentiaire

			Echelon exceptionnel

			663

			5e échelon

			648

			4e échelon

			635

			3e échelon

			622

			2e échelon

			596

			1er échelon

			573

			Premier surveillant

			6e échelon

			616

			5e échelon

			588

			4e échelon

			562

			3e échelon

			544

			2e échelon

			517

			1er échelon

			494

			Surveillant et surveillant brigadier

			12e échelon

			596

			11e échelon

			573

			10e échelon

			548

			9e échelon

			524

			8e échelon

			499

			7e échelon

			478

			6e échelon

			458

			5e échelon

			441

			4e échelon

			426

			3e échelon

			399

			2e échelon

			384

			1er échelon

			376

			Echelon stagiaire

			372

			Echelon élève

			372
L'échelonnement indiciaire applicable aux corps, grades et emploi du personnel de surveillance régis par le décret du 14 avril 2006 susvisé et des surveillants pénitentiaires de l'Etat pour l'administration de Mayotte régi par le décret du 17 février 2005 susvisé est fixé ainsi qu'il suit :
CORPS, GRADES, EMPLOIS ET ÉCHELONS
INDICES BRUTS
Corps de commandement
Emploi de commandant pénitentiaire fonctionnel
2e échelon
901
1er échelon
879
Commandant pénitentiaire
5e échelon
879
4e échelon
801
3e échelon
760
2e échelon
730
1er échelon
710
Echelon provisoire
655
Capitaine pénitentiaire
6e échelon
736
5e échelon
671
4e échelon 
640
3e échelon
612
2e échelon
580
1er échelon
529
Lieutenant pénitentiaire
8e échelon
659
7e échelon
597
6e échelon
563
5e échelon
531
4e échelon
481
3e échelon
440
2e échelon
392
1er échelon
369
Elève
360
Corps d'encadrement et d'application
Major pénitentiaire
Echelon exceptionnel
640
5e échelon
631
4e échelon
620
3e échelon
607
2e échelon
580
1er échelon
556
Premier surveillant
6e échelon
600
5e échelon
574
4e échelon
547
3e échelon
526
2e échelon
504
1er échelon
477
Surveillant brigadier
6e échelon
556
5e échelon
535
4e échelon
505
3e échelon
481
2e échelon
441
1er échelon
410
Surveillant et surveillant principal
Echelon exceptionnel
542
 13e échelon
 525
 12e échelon
 505
11e échelon
485
10e échelon
463
9e échelon
450
8e échelon
434
7e échelon
422
6e échelon
413
5e échelon
380
4e échelon
359
3e échelon
350
2e échelon
341
1er échelon
340
Stagiaire
317
Elève
317
Corps des surveillants pénitentiaires de l'Etat pour l'administration de Mayotte
Premier surveillant
7e échelon
417
6e échelon
375
5e échelon
339
4e échelon
313
3e échelon
259
2e échelon
232
1er échelon
218
Surveillant
6e échelon
250
5e échelon
235
4e échelon
221
3e échelon
209
2e échelon
199
1er échelon
184
L'échelonnement indiciaire applicable aux corps, grades et emploi du personnel de surveillance régis par le décret du 14 avril 2006 susvisé et des surveillants pénitentiaires de l'Etat pour l'administration de Mayotte régi par le décret du 17 février 2005 susvisé est fixé ainsi qu'il suit :
 CORPS, GRADES, EMPLOIS ET ÉCHELONS
 INDICES BRUTS
Corps de commandement
Emploi de commandant pénitentiaire fonctionnel
2e échelon
901
1er échelon
879
Commandant pénitentiaire
5e échelon
879
4e échelon
801
3e échelon
760
2e échelon
730
1er échelon
710
Echelon provisoire
655
Capitaine pénitentiaire
6e échelon
736
5e échelon
671
4e échelon 
640
3e échelon
612
2e échelon
580
1er échelon
529
Lieutenant pénitentiaire
8e échelon
659
7e échelon
597
6e échelon
563
5e échelon
531
4e échelon
481
3e échelon
440
2e échelon
392
1er échelon
369
Elève
360
Corps d'encadrement et d'application
Major pénitentiaire
Echelon exceptionnel
632
5e échelon
621
4e échelon
608
3e échelon
594
2e échelon
568
1er échelon
548
Premier surveillant
6e échelon
589
5e échelon
564
4e échelon
539
3e échelon
515
2e échelon
495
1er échelon
462
Surveillant brigadier
6e échelon
547
5e échelon
526
4e échelon
501
3e échelon
474
2e échelon
435
1er échelon
398
Surveillant et surveillant principal
Echelon exceptionnel
535
 13e échelon
 512
 12e échelon
 500
11e échelon
483
10e échelon
459
9e échelon
446
8e échelon
431
7e échelon
421
6e échelon
405
5e échelon
377
4e échelon
349
3e échelon
337
2e échelon
335
1er échelon
333
Stagiaire
317
Elève
317
Corps des surveillants pénitentiaires de l'Etat pour l'administration de Mayotte
Premier surveillant
7e échelon
417
6e échelon
375
5e échelon
339
4e échelon
313
3e échelon
259
2e échelon
232
1er échelon
218
Surveillant
6e échelon
250
5e échelon
235
4e échelon
221
3e échelon
209
2e échelon
199
1er échelon
184
L'échelonnement indiciaire applicable aux corps, grades, emplois et échelons de directeur fonctionnel d'insertion et de probation du ministère de la justice et des libertés régis par le décret n° 2010-1638 susvisé, de directeurs pénitentiaires d'insertion et de probation régis par le décret n° 2010-1640 susvisé, aux chefs des services d'insertion et de probation régis par le titre II du décret du 21 septembre 1993 susvisé et aux conseillers pénitentiaires d'insertion et de probation régis par le décret n° 2019-50 du 30 janvier 2019 est fixé ainsi qu'il suit :
CORPS, GRADES, EMPLOIS ET ÉCHELONS
INDICES BRUTS
Corps des directeurs pénitentiaires d'insertion et de probation
A compter du 1er janvier 2021
Directeurs pénitentiaires d'insertion et de probation de classe exceptionnelle
Echelon spécial
HEA
6e échelon
1 027
5e échelon
995
4e échelon
946
3e échelon
896
2e échelon
850
1er échelon
797
Directeurs pénitentiaires d'insertion et de probation hors classe
10e échelon
1 015
9e échelon
995
8e échelon
946
7e échelon
896
6e échelon
843
5e échelon
791
4e échelon
732
3e échelon
693
2e échelon
639
1er échelon
614
Directeur pénitentiaire d'insertion et de probation de classe normale
11e échelon
821
10e échelon
778
9e échelon
732
8e échelon
693
7e échelon
653
6e échelon
633
5e échelon
611
4e échelon
567
3e échelon
525
2e échelon
499
1er échelon
469
Elève
379
CORPS, GRADES, EMPLOIS ET ÉCHELONS
INDICES BRUTS
Corps des chefs des services d'insertion et de probation de l'administration pénitentiaire
A compter du 1er janvier 2021
9e échelon
776
8e échelon
735
7e échelon
699
6e échelon
664
5e échelon
644
4e échelon
610
3e échelon
580
2e échelon
546
1er échelon
524
CORPS, GRADES, EMPLOIS ET ÉCHELONS
INDICES BRUTS
Corps des conseillers pénitentiaires d'insertion et de probation
A compter du 1er janvier 2021
Conseiller pénitentiaire d'insertion et de probation de classe exceptionnelle
9e échelon
815
8e échelon
789
7e échelon
752
6e échelon
718
5e échelon
675
4e échelon
649
3e échelon
631
2e échelon
614
1er échelon
597
Conseiller pénitentiaire d'insertion et de probation
14e échelon
776
13e échelon
757
12e échelon
731
11e échelon
695
10e échelon
661
9e échelon
635
8e échelon
623
7e échelon
606
6e échelon
587
5e échelon
566
4e échelon
543
3e échelon
518
2e échelon
495
1er échelon
449
Elève
361
.
L'échelonnement indiciaire applicable aux corps, grades, emplois et échelons de directeur fonctionnel des services pénitentiaires régi par le décret n° 2017-99 du 27 janvier 2017, et de directeurs des services pénitentiaires régi par le décret n° 2007-930 du 15 mai 2007 susvisé est fixé ainsi qu'il suit :

			CORPS, GRADES, EMPLOIS ET ÉCHELONS

			INDICES BRUTS OU LETTRES HORS ÉCHELLE

			A compter du 1er février 2017

			A compter du 1er janvier 2019

			Emploi de directeur fonctionnel des services pénitentiaires

			Emploi du 1er groupe

			Echelon spécial

			HED

			HED

			6e échelon

			HEC

			HEC

			5e échelon

			HEB bis

			HEB bis

			4e échelon

			HEB

			HEB

			3e échelon

			HEA

			HEA

			2e échelon

			1 021

			1027

			1er échelon

			971

			977

			Emploi du 2e groupe

			7e échelon

			HEB bis

			HEB bis

			6e échelon

			HEB

			HEB

			5e échelon

			HEA

			HEA

			4e échelon

			1 021

			1027

			3e échelon

			971

			977

			2e échelon

			920

			927

			1er échelon

			869

			876

			Corps des directeurs des services pénitentiaires

			Directeurs des services pénitentiaires de classe exceptionnelle

			Echelon spécial

			HEB bis

			HEB bis

			4e échelon

			HEB

			HEB

			3e échelon

			HEA

			HEA

			2e échelon

			1 021

			1027

			1er échelon

			971

			977

			Directeur des services pénitentiaires hors classe

			7e échelon

			HEA

			HEA

			6e échelon

			1 021

			1027

			5e échelon

			971

			977

			4e échelon

			920

			927

			3e échelon

			869

			876

			2e échelon

			820

			826

			1er échelon

			761

			767

			Directeur des services pénitentiaires

			11e échelon

			990

			996

			10e échelon

			971

			977

			9e échelon

			906

			912

			8e échelon

			854

			860

			7e échelon

			804

			811

			6e échelon

			755

			762

			5e échelon

			700

			706

			4e échelon

			645

			651

			3e échelon

			604

			611

			2e échelon

			557

			563

			1er échelon

			516

			522

			Stagiaire

			445

			445

			Elève

			399

			399
L'échelonnement indiciaire applicable aux corps et grades des directeurs techniques, des techniciens et des adjoints techniques des services déconcentrés de l'administration pénitentiaire régis par le décret du 2 août 1999 susvisé est fixé ainsi qu'il suit :

			CORPS, GRADES, EMPLOIS ET ÉCHELONS

			INDICES BRUTS

			A compter

			du 1er janvier 2017

			A compter

			du 1er janvier 2019

			A compter

			du 1er janvier 2020

			A compter

			du 1er janvier 2021

			Corps des directeurs techniques

			Directeur technique de 1re classe

			9e échelon

			1015

			8e échelon

			979

			985

			995

			995

			7e échelon

			929

			935

			946

			946

			6e échelon

			879

			885

			896

			896

			5e échelon

			826

			833

			837

			837

			4e échelon

			778

			784

			791

			791

			3e échelon

			713

			720

			721

			721

			2e échelon

			653

			659

			665

			665

			1er échelon

			603

			610

			619

			619

			Directeur technique de 2e classe

			10e échelon

			810

			816

			821

			821

			9e échelon

			758

			765

			774

			774

			8e échelon

			724

			731

			739

			739

			7e échelon

			679

			686

			697

			697

			6e échelon

			633

			640

			646

			646

			5e échelon

			597

			604

			611

			611

			4e échelon

			551

			558

			565

			565

			3e échelon

			505

			512

			518

			518

			2e échelon

			464

			471

			484

			484

			1er échelon

			434

			441

			444

			444

			Corps des techniciens

			Techniciens 1re grade

			Echelon spécial

			701

			704

			707

			7e échelon

			676

			679

			684

			6e échelon

			648

			650

			650

			5e échelon

			616

			619

			622

			4e échelon

			587

			589

			593

			3e échelon

			555

			558

			562

			2e échelon

			529

			532

			539

			1er échelon

			504

			506

			510

			Techniciens 2e grade

			11e échelon

			634

			635

			10e échelon

			603

			608

			638

			9e échelon

			570

			576

			615

			8e échelon

			541

			546

			581

			7e échelon

			516

			521

			553

			6e échelon

			489

			494

			528

			5e échelon

			460

			465

			500

			4e échelon

			433

			438

			473

			3e échelon

			416

			419

			445

			2e échelon

			385

			385

			422

			1er échelon

			372

			380

			389

			Corps des adjoints techniques

			Adjoint technique de 1re classe

			7e échelon

			557

			562

			566

			570

			6e échelon

			529

			546

			550

			554

			5e échelon

			502

			510

			514

			518

			4e échelon

			483

			497

			500

			504

			3e échelon

			459

			475

			480

			484

			2e échelon

			438

			448

			452

			456

			1er échelon

			419

			420

			423

			429

			Adjoint technique de 2e classe

			10e échelon

			502

			506

			510

			514

			9e échelon

			473

			483

			487

			491

			8e échelon

			448

			456

			459

			463

			7e échelon

			422

			429

			433

			437

			6e échelon

			397

			399

			404

			412

			5e échelon

			373

			373

			377

			380

			4e échelon

			366

			366

			370

			374

			3e échelon

			354

			354

			354

			359

			2e échelon

			350

			351

			353

			357

			1er échelon

			347

			348

			350

			354
L'échelonnement indiciaire applicable aux corps et grades des directeurs techniques, des techniciens et des adjoints techniques des services déconcentrés de l'administration pénitentiaire régis par le décret du 2 août 1999 susvisé est fixé ainsi qu'il suit :

			CORPS, GRADES, EMPLOIS

			ET ÉCHELONS

			INDICES BRUTS

			Jusqu'au 31 décembre 2020

			A compter du 1er janvier 2021

			Corps des directeurs techniques

			Directeur technique de classe exceptionnelle

			Echelon spécial

			HEA

			HEA

			5ème échelon

			1027

			1027

			4ème échelon

			995

			995

			3ème échelon

			946

			946

			2ème échelon

			896

			896

			1er échelon

			850

			850

			Directeur technique de 1ère classe

			9ème échelon

			-

			1015

			8ème échelon

			995

			995

			7ème échelon

			946

			946

			6ème échelon

			896

			896

			5ème échelon

			837

			837

			4ème échelon

			791

			791

			3ème échelon

			721

			721

			2ème échelon

			665

			665

			1er échelon

			619

			619

			Directeur technique de 2ème classe

			10ème échelon

			821

			821

			9ème échelon

			774

			774

			8ème échelon

			739

			739

			7ème échelon

			697

			697

			6ème échelon

			646

			646

			5ème échelon

			611

			611

			4ème échelon

			565

			565

			3ème échelon

			518

			518

			2ème échelon

			484

			484

			1er échelon

			444

			444

			Corps des techniciens

			Technicien

			de 1ère classe

			Echelon spécial

			707

			707

			7ème échelon

			684

			684

			6ème échelon

			650

			650

			5ème échelon

			622

			622

			4ème échelon

			593

			593

			3ème échelon

			562

			562

			2ème échelon

			539

			539

			1er échelon

			510

			510

			Technicien

			de 2ème classe

			11ème échelon

			-

			-

			10ème échelon

			638

			638

			9ème échelon

			615

			615

			8ème échelon

			581

			581

			7ème échelon

			553

			553

			6ème échelon

			528

			528

			5ème échelon

			500

			500

			4ème échelon

			473

			473

			3ème échelon

			445

			445

			2ème échelon

			422

			422

			1er échelon

			389

			389

			Corps des adjoints techniques

			Adjoint technique de 1ère classe

			7ème échelon

			566

			570

			6ème échelon

			550

			554

			5ème échelon

			514

			518

			4ème échelon

			500

			504

			3ème échelon

			480

			484

			2ème échelon

			452

			456

			1er échelon

			423

			429

			Adjoint technique de 2ème classe

			10ème échelon

			510

			514

			9ème échelon

			487

			491

			8ème échelon

			459

			463

			7ème échelon

			433

			437

			6ème échelon

			404

			412

			5ème échelon

			377

			380

			4ème échelon

			370

			374

			3ème échelon

			354

			359

			2ème échelon

			353

			357

			1er échelon

			350

			354
L'échelonnement indiciaire applicable aux corps, grades et emploi du personnel de surveillance régis par le décret du 14 avril 2006 susvisé et des surveillants pénitentiaires de l'Etat pour l'administration de Mayotte régi par le décret du 17 février 2005 susvisé est fixé ainsi qu'il suit :
CORPS, GRADES, EMPLOIS ET ÉCHELONS
INDICES BRUTS
Corps de commandement
Emploi de commandant pénitentiaire fonctionnel
2e échelon
901
1er échelon
879
Commandant pénitentiaire
5e échelon
879
4e échelon
801
3e échelon
760
2e échelon
730
1er échelon
710
Echelon provisoire
655
Capitaine pénitentiaire
6e échelon
736
5e échelon
671
4e échelon 
640
3e échelon
612
2e échelon
580
1er échelon
529
Lieutenant pénitentiaire
8e échelon
659
7e échelon
597
6e échelon
563
5e échelon
531
4e échelon
481
3e échelon
440
2e échelon
392
1er échelon
369
Elève
360
Corps d'encadrement et d'application
Major pénitentiaire
Echelon exceptionnel
627
5e échelon
611
4e échelon
596
3e échelon
582
2e échelon
558
1er échelon
542
Premier surveillant
6e échelon
580
5e échelon
555
4e échelon
528
3e échelon
506
2e échelon
485
1er échelon
450
Surveillant brigadier
6e échelon
539
5e échelon
521
4e échelon
498
3e échelon
471
2e échelon
430
1er échelon
392
Surveillant et surveillant principal
Echelon exceptionnel
498
11e échelon
479
10e échelon
457
9e échelon
443
8e échelon
427
7e échelon
420
6e échelon
402
5e échelon
375
4e échelon
344
3e échelon
321
2e échelon
291
1er échelon
266
Stage
259
Elève
258
Corps des surveillants pénitentiaires de l'Etat pour l'administration de Mayotte
Premier surveillant
7e échelon
417
6e échelon
375
5e échelon
339
4e échelon
313
3e échelon
259
2e échelon
232
1er échelon
218
Surveillant
6e échelon
250
5e échelon
235
4e échelon
221
3e échelon
209
2e échelon
199
1er échelon
184
En application de l'article 3 du décret du 23 décembre 2010 susvisé et dans la limite du nombre d'emplois fixé à l'article 1er de l'arrêté du 23 décembre 2010 susvisé, les fonctions correspondant à l'emploi de directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de 1re catégorie permettant l'accès à l'échelon spécial peuvent être :
- adjoint au sous-directeur d'administration centrale ;
- chargé de mission auprès du directeur de l'administration pénitentiaire ;
- chargé des fonctions d'inspection des services pénitentiaires ;
- adjoint au directeur interrégional des services pénitentiaires ;
- directeur de l'Ecole nationale d'administration pénitentiaire ;
- directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation des Bouches-du-Rhône ;
- directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de l'Essonne ;
- directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de la Haute-Garonne ;
- directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation du Nord ;
- directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de Paris ;
- directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation du Pas-de-Calais ;
- directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation du Rhône ;
- directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de la Seine-et-Marne ;
- directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de la Seine-Saint-Denis ;
- directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation du Val-de-Marne.
En application de l'article 3 du décret du 23 décembre 2010 susvisé et dans la limite du nombre d'emplois fixé à l'article 1er de l'arrêté du 23 décembre 2010 susvisé, les fonctions correspondants à l'emploi de directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de 1re catégorie permettant l'accès à l'échelon spécial peuvent être : 
― adjoint au sous-directeur des personnes placées sous main de justice ; 
― chargé des fonctions d'inspection des services pénitentiaires ; 
― adjoint au directeur interrégional des services pénitentiaires ; 
―           directeur de l'Ecole nationale d'administration pénitentiaire  ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation des Bouches-du-Rhône ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de l'Essonne ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de la Haute-Garonne ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation du Nord ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de Paris ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation du Pas-de-Calais ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation du Rhône ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de Seine-et-Marne ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de la Seine-Saint-Denis ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation du Val-de-Marne.
En application de l'article 3 du décret du 23 décembre 2010 susvisé et dans la limite du nombre d'emplois fixé à l'article 1er de l'arrêté du 23 décembre 2010 susvisé, les fonctions correspondant à l'emploi de directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de 1re catégorie permettant l'accès à l'échelon spécial peuvent être :
- adjoint au sous-directeur à l'administration centrale de la direction de l'administration pénitentiaire ;
- chargé de mission auprès du directeur de la direction de l'administration pénitentiaire ;
- chargé des fonctions d'inspection des services pénitentiaires à l'administration centrale de la direction de l'administration pénitentiaire ;
- adjoint au directeur interrégional des services pénitentiaires de Bordeaux ;
- adjoint au directeur interrégional des services pénitentiaires de Dijon ;
- adjoint au directeur interrégional des services pénitentiaires de Lille ;
- adjoint au directeur interrégional des services pénitentiaires de Lyon ;
- adjoint au directeur interrégional des services pénitentiaires de Marseille ;
- adjoint au directeur interrégional des services pénitentiaires de Paris ;
- adjoint au directeur interrégional des services pénitentiaires de Rennes ;
- adjoint au directeur interrégional des services pénitentiaires de Strasbourg ;
- adjoint au directeur interrégional des services pénitentiaires de Toulouse ;
- directeur de l'Ecole nationale d'administration pénitentiaire ;
- directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation des Bouches-du-Rhône ;
- directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de l'Essonne ;
- directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de la Haute-Garonne ;
- directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation du Nord ;
- directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de Paris ;
- directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation du Pas-de-Calais ;
- directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation du Rhône ;
- directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de la Seine-et-Marne ;
- directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de la Seine-Saint-Denis ;
- directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation du Val-de-Marne.
En application de l'article 3 du décret du 23 décembre 2010 susvisé et dans la limite du nombre d'emplois fixé à l'article 1er de l'arrêté du 23 décembre 2010 susvisé, les fonctions correspondant à l'emploi de directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de 1re catégorie permettant l'accès à l'échelon spécial peuvent être :
-adjoint au sous-directeur à l'administration centrale de la direction de l'administration pénitentiaire ;
-chargé de mission auprès du directeur de la direction de l'administration pénitentiaire ;
-chargé des fonctions d'inspection des services pénitentiaires à l'administration centrale de la direction de l'administration pénitentiaire ;
-adjoint au directeur interrégional des services pénitentiaires de Bordeaux ;
-adjoint au directeur interrégional des services pénitentiaires de Dijon ;
-adjoint au directeur interrégional des services pénitentiaires de Lille ;
-adjoint au directeur interrégional des services pénitentiaires de Lyon ;
-adjoint au directeur interrégional des services pénitentiaires de Marseille ;
-adjoint au directeur interrégional des services pénitentiaires de Paris ;
-adjoint au directeur interrégional des services pénitentiaires de Rennes ;
-adjoint au directeur interrégional des services pénitentiaires de Strasbourg ;
-adjoint au directeur interrégional des services pénitentiaires de Toulouse ;
-directeur de l'Ecole nationale d'administration pénitentiaire ;
-directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation des Bouches-du-Rhône ;
-directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de l'Essonne ;
-directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de la Haute-Garonne ;
-directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation du Nord ;
-directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de Paris ;
-directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation du Pas-de-Calais ;
-directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation du Rhône ;
-directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de la Seine-et-Marne ;
-directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de la Seine-Saint-Denis ;
-directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation du Val-de-Marne.
En application de l'article 3 du décret du 23 décembre 2010 susvisé et dans la limite du nombre d'emplois fixé à l'article 1er de l'arrêté du 23 décembre 2010 susvisé, les fonctions correspondants à l'emploi de directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de 1re catégorie peuvent être : 
― chef du bureau des orientations, du suivi et de l'évaluation de l'activité des services pénitentiaires d'insertion et de probation ; 
― chef du bureau des politiques sociales et d'insertion ; 
― chef du département insertion et probation en direction interrégionale ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation des Alpes-Maritimes ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation du Bas-Rhin ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation du Calvados ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de la Gironde ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation des Hauts-de-Seine ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation du Haut-Rhin ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de l'Hérault ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation d'Ille-et-Vilaine ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de l'Isère ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de la Loire ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de la Loire-Atlantique ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de Meurthe-et-Moselle ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de la Moselle ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de l'Oise ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de la Réunion ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de la Seine-Maritime ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation du Val-d'Oise ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation du Var ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation des Yvelines.
En application de l'article 3 du décret du 23 décembre 2010 susvisé et dans la limite du nombre d'emplois fixé à l'article 1er de l'arrêté du 23 décembre 2010 susvisé, les fonctions correspondants à l'emploi de directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de 1re catégorie permettant l'accès à l'échelon spécial peuvent être : 
― adjoint au sous-directeur des personnes placées sous main de justice ; 
― chargé des fonctions d'inspection des services pénitentiaires ; 
― adjoint au directeur interrégional des services pénitentiaires ; 
― adjoint au directeur de l'Ecole nationale d'administration pénitentiaire ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation des Bouches-du-Rhône ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de l'Essonne ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de la Haute-Garonne ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation du Nord ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de Paris ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation du Pas-de-Calais ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation du Rhône ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de Seine-et-Marne ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation de la Seine-Saint-Denis ; 
― directeur fonctionnel des services pénitentiaires d'insertion et de probation du Val-de-Marne.
Par dérogation aux dispositions du décret n° 2005-1090 du 1er septembre 2005 relatif à l'avancement de grade dans les corps des administrations de l'Etat, le nombre de promotions au grade de directeur pénitentiaire d'insertion et de probation de classe exceptionnelle n'est pas calculé en fonction d'un taux d'avancement appliqué à l'effectif des directeurs pénitentiaires d'insertion et de probation hors classe remplissant les conditions d'avancement.

 Le nombre de directeur pénitentiaire d'insertion et de probation de classe exceptionnelle ne peut excéder celui résultant d'un pourcentage des effectifs de directeur pénitentiaire d'insertion et de probation considérés au 31 décembre de l'année précédant celle au titre de laquelle sont prononcées les promotions. Ce pourcentage est fixé par arrêté conjoint du ministre chargé de la fonction publique, du ministre chargé du budget et du ministre de la justice.
I.-Les directeurs pénitentiaires d'insertion et de probation hors classe nommés au grade de directeur pénitentiaire d'insertion et de probation de classe exceptionnelle en application de l'article 15-1 sont classés dans ce nouveau grade conformément au tableau de correspondance suivant :

			SITUATION DANS LE GRADE

			de directeur pénitentiaire d'insertion

			et de probation hors classe

			SITUATION DANS LE GRADE

			de directeur pénitentiaire d'insertion

			et de probation de classe exceptionnelle

			ANCIENNETÉ CONSERVÉE

			dans la limite de la durée

			de l'échelon

			9e échelon

			A partir de 3 ans d'ancienneté

			6e échelon

			Ancienneté acquise au-delà de 3 ans

			9e échelon

			Avant 3 ans d'ancienneté

			5e échelon

			Ancienneté acquise

			8e échelon

			4e échelon

			5/6 de l'ancienneté acquise

			7e échelon

			3e échelon

			4/5 de l'ancienneté acquise

			6e échelon

			2e échelon

			4/5 de l'ancienneté acquise

			5e échelon

			1er échelon

			Ancienneté acquise

 II.-Par dérogation au I, les directeurs pénitentiaires d'insertion et de probation hors classe qui ont été détachés dans l'un des emplois mentionnés au 1° de l'article 15-1 au cours des deux années précédant celle au titre de laquelle est établi le tableau d'avancement de grade sont classés, sous réserve que ce classement leur soit plus favorable, à l'échelon comportant un indice brut égal ou, à défaut, immédiatement supérieur à celui qu'ils détenaient dans cet emploi.

 Dans la limite de l'ancienneté exigée à l'article 12 pour une promotion à l'échelon supérieur, ils conservent l'ancienneté d'échelon acquise dans leur précédent emploi lorsque l'augmentation d'indice brut consécutive à leur nomination est inférieure à celle qui aurait résulté d'un avancement d'échelon dans leur précédent emploi.

 Les agents nommés directeurs pénitentiaires d'insertion et de probation hors classe alors qu'ils ont atteint le dernier échelon de leur précédent emploi conservent leur ancienneté d'échelon dans les mêmes limites lorsque l'augmentation d'indice brut consécutive à leur nomination est inférieure à celle résultant d'un avancement à ce dernier échelon.

 Les agents classés en application des alinéas précédents à un échelon comportant un indice brut inférieur à celui perçu dans cet emploi conservent à titre personnel le bénéfice de l'indice brut antérieur, sans qu'il puisse toutefois dépasser celui afférent à l'échelon spécial de directeur pénitentiaire d'insertion et de probation de classe exceptionnelle.
L'accès à l'échelon spécial du grade de directeur pénitentiaire d'insertion et de probation de classe exceptionnelle se fait au choix, par voie d'inscription à un tableau annuel d'avancement, établi par le ministre de la justice après avis de la commission administrative paritaire. Peuvent être inscrits sur ce tableau les directeurs pénitentiaires d'insertion et de probation de classe exceptionnelle justifiant de trois années d'ancienneté dans le 6e échelon de leur grade ou qui ont atteint, lorsqu'ils ont ou avaient été détachés dans un emploi fonctionnel, un échelon doté d'un groupe hors échelle.

 Il est tenu compte, pour le classement dans l'échelon spécial, du chevron et de l'ancienneté que l'agent a atteints dans cet emploi pendant les deux années précédant la date au titre de laquelle l'accès à l'échelon spécial a été organisé.

 Le nombre de directeurs pénitentiaires d'insertion et de probation de classe exceptionnelle relevant de l'échelon spécial ne peut être supérieur à un pourcentage des effectifs du grade de directeurs pénitentiaires d'insertion et de probation de classe exceptionnelle. Ce pourcentage est fixé par arrêté conjoint du ministre chargé de la fonction publique, du ministre chargé du budget et du ministre de la justice.
Peuvent être promus au grade de directeur pénitentiaire d'insertion et de probation de classe exceptionnelle, au choix, par voie d'inscription à un tableau annuel d'avancement établi par le ministre de la justice, après avis de la commission paritaire, les directeurs pénitentiaires d'insertion et de probation hors classe ayant atteint au moins le cinquième échelon de leur grade.

 Les intéressés doivent en outre justifier :

 1° De six années de détachement dans un ou plusieurs emplois culminant au moins à l'indice brut 985 et conduisant à pension du code des pensions civiles et militaires de retraite, à la date d'établissement du tableau d'avancement.

 Les services accomplis auprès des organisations internationales intergouvernementales ou des administrations des Etats membres de l'Union européenne ou d'un autre Etat partie à l'accord sur l'Espace économique européen sur des emplois de niveau équivalent sont également, sous réserve de l'agrément préalable du ministre de la justice, pris en compte pour le calcul des six années requises ;

 2° Ou de huit années d'exercice de fonctions de direction, d'encadrement, de conduite de projet, ou d'expertise, correspondant à un niveau élevé de responsabilité, à la date d'établissement du tableau d'avancement. Ces fonctions doivent avoir été exercées en position d'activité ou en position de détachement dans un corps ou cadre d'emplois culminant au moins à l'indice brut 966.

 Les fonctions de même nature et de niveau équivalent à celles mentionnées à l'alinéa ci-dessus, accomplies auprès des organisations internationales intergouvernementales ou des administrations des Etats membres de l'Union européenne ou d'un autre Etat partie à l'accord sur l'Espace économique européen, sont également, sous réserve de l'agrément préalable du ministre chargé de la fonction publique, pris en compte pour le calcul des huit années mentionnées à l'alinéa ci-dessus.

 La liste des fonctions mentionnées au 2° est fixée par arrêté conjoint du ministre chargé de la fonction publique et du ministre de la justice. Les années de détachement dans un emploi culminant au moins à l'indice brut 985 et conduisant à pension du code des pensions civiles et militaires de retraites peuvent être prises en compte pour le décompte mentionné au 2° ci-dessus.

 Dans la limite de 20 % du nombre des promotions annuelles prononcées par le ministre de la justice en application de l'article 15-3, peuvent également être inscrits au tableau d'avancement au grade de directeur pénitentiaire d'insertion et de probation de classe exceptionnelle mentionné au premier alinéa, les directeurs pénitentiaires d'insertion et de probation hors classe ayant fait preuve d'une valeur professionnelle exceptionnelle et justifiant de trois ans d'ancienneté au 9e échelon de leur grade.
Le classement lors de la titularisation dans le corps des directeurs pénitentiaires d'insertion et de probation est prononcé conformément aux dispositions du décret du 23 décembre 2006 susvisé.

 Les membres du corps des directeurs pénitentiaires d'insertion et de probation qui ont été recrutés en application du a du 1° du I de l'article 5 par la voie du concours externe et ont présenté une épreuve adaptée aux titulaires d'un doctorat bénéficient, au titre de la préparation du doctorat, d'une bonification d'ancienneté de deux ans. Lorsque la période de préparation du doctorat a été accomplie sous contrat de travail, les services accomplis dans ce cadre sont pris en compte selon les modalités prévues, selon le cas, aux articles 7 ou 9 du décret du 23 décembre 2006 susvisé, pour la part de leur durée excédant deux ans. Une même période ne peut être prise en compte qu'une seule fois.
La durée du temps passé dans chacun des échelons des grades du corps des directeurs pénitentiaires d'insertion et de probation est fixée ainsi qu'il suit :

			GRADES

			ÉCHELONS

			DURÉE

			Directeur pénitentiaire d'insertion et de probation de classe exceptionnelle

			échelon spécial

			-

			6e échelon

			-

			5e échelon

			3 ans

			4e échelon

			2 ans 6 mois

			3e échelon

			2 ans

			2e échelon

			2 ans

			1er échelon

			2 ans

			Directeur pénitentiaire d'insertion et de probation hors classe

			9e échelon

			-

			8e échelon

			3 ans

			7e échelon

			2 ans 6 mois

			6e échelon

			2 ans 6 mois

			5e échelon

			2 ans

			4e échelon

			2 ans

			3e échelon

			2 ans

			2e échelon

			2 ans

			1er échelon

			2 ans

			Directeur pénitentiaire d'insertion et de probation de classe normale

			11e échelon

			-

			10e échelon

			4 ans

			9e échelon

			3 ans

			8e échelon

			3 ans

			7e échelon

			3 ans

			6e échelon

			3 ans

			5e échelon

			2 ans 6 mois

			4e échelon

			2 ans

			3e échelon

			2 ans

			2e échelon

			2 ans

			1er échelon

			1 an 6 mois

			échelon Elève

			1 an
Pendant l'année de stage, les directeurs pénitentiaires d'insertion et de probation ont la qualité d'élève. Ils sont rémunérés à l'échelon d'élève.

 Les directeurs élèves qui avaient auparavant la qualité de fonctionnaire sont placés en position de détachement pendant l'année de stage.

 Pendant la durée de leur scolarité, les élèves qui ont la qualité de fonctionnaire peuvent choisir que leur rémunération soit fixée par référence à l'indice brut auquel ils auraient droit dans leur corps ou cadre d'emplois d'origine ou par référence à l'indice brut d'élève.

 Ceux qui avaient précédemment la qualité d'agent non titulaire peuvent choisir le traitement indiciaire correspondant à leur situation antérieure, dans la limite du traitement auquel ils auraient droit s'ils étaient classés dans le grade de directeur pénitentiaire d'insertion et de probation de classe normale, en application de l'article 11.

 Les fonctionnaires recrutés en application du 2° de l'article 5 sont titularisés dès leur nomination et classés dans les conditions définies à l'article 11.
Peuvent être promus au grade de directeur pénitentiaire d'insertion et de probation hors classe les directeurs pénitentiaires d'insertion et de probation de classe normale inscrits sur le tableau annuel d'avancement établi, après avis de la commission administrative paritaire, à l'issue d'une sélection par voie d'examen professionnel.

Seuls peuvent se présenter à l'examen professionnel les directeurs pénitentiaires d'insertion et de probation de classe normale qui, au plus tard le 31 décembre de l'année au titre de laquelle le tableau d'avancement est établi, ont accompli au moins trois ans de services effectifs dans un corps civil ou cadre d'emplois de catégorie A ou de même niveau et ont atteint le 5e échelon de leur grade.

Les candidats admis à l'examen par le jury sont inscrits au tableau annuel d'avancement dans l'ordre de priorité des nominations établi, après avis de la commission administrative paritaire compétente, au vu de leur valeur professionnelle.

Le règlement de l'examen professionnel, qui peut comprendre une phase d'admissibilité, est fixé par arrêté du ministre de la justice et du ministre chargé de la fonction publique. La composition et le fonctionnement du jury sont fixés par arrêté du ministre de la justice.

La proportion des nominations au choix ne peut être inférieure au tiers des nominations prononcées en application du présent article.
Le corps des directeurs pénitentiaires d'insertion et de probation comprend trois grades :

 1° Un grade de directeur pénitentiaire d'insertion et de probation de classe exceptionnelle qui comporte six échelons et un échelon spécial ;

 2° Un grade de directeur pénitentiaire d'insertion et de probation hors classe qui comporte neuf échelons ;

 3° Un grade de directeur pénitentiaire d'insertion et de probation de classe normale qui comporte onze échelons et un échelon d'élève.

 Le grade de directeur pénitentiaire d'insertion et de probation de classe exceptionnelle donne vocation à exercer des fonctions correspondant à un niveau élevé de responsabilité.
Peuvent également être promus au grade de directeur pénitentiaire d'insertion et de probation hors classe, au choix, par voie d'inscription à un tableau annuel d'avancement, après avis de la commission administrative paritaire les directeurs pénitentiaires d'insertion et de probation de classe normale qui justifient :

1° Au plus tard le 31 décembre de l'année au titre de laquelle le tableau d'avancement est établi, d'au moins sept ans de services effectifs dans un corps civil ou cadre d'emplois de catégorie A ou de même niveau et d'avoir atteint le 8e échelon du grade ;

2° Avoir en outre accompli au moins une mobilité géographique ou fonctionnelle en qualité de directeur pénitentiaire d'insertion et de probation.
Les directeurs pénitentiaires d'insertion et de probation de classe normale nommés au grade de directeur pénitentiaire d'insertion et de probation hors classe en application des articles 13 et 14 sont classés dans ce nouveau grade conformément au tableau de correspondance suivant :

			SITUATION DANS LE GRADE

			de directeur pénitentiaire d'insertion

			et de probation de classe normale

			SITUATION DANS LE GRADE

			de directeur pénitentiaire d'insertion

			et de probation hors classe

			ANCIENNETÉ CONSERVÉE

			dans la limite de la durée de l'échelon

			11e échelon

			6e échelon

			Ancienneté acquise

			10e échelon

			5e échelon

			Ancienneté acquise

			9e échelon

			4e échelon

			Ancienneté acquise

			8e échelon

			3e échelon

			Ancienneté acquise

			7e échelon

			3e échelon

			Sans ancienneté

			6e échelon

			2e échelon

			Ancienneté acquise

			5e échelon

			1er échelon

			Ancienneté acquise
Jusqu'au 31 décembre 2013, par dérogation aux dispositions de l'article 14, peuvent être promus au grade de directeur pénitentiaire d'insertion et de probation hors classe, au choix, par voie d'inscription à un tableau annuel d'avancement :
1° Au titre de l'année 2011 :
Les directeurs pénitentiaires d'insertion et de probation de classe normale qui, au plus tard le 31 décembre 2011, ont accompli au moins quatre ans de services effectifs dans ce corps et qui sont au 6e échelon de ce grade ;
2° Au titre de l'année 2012 :
Les directeurs pénitentiaires d'insertion et de probation de classe normale qui, au plus tard le 31 décembre 2012, ont accompli au moins cinq ans de services effectifs dans ce corps et qui comptent au moins un an d'ancienneté dans le 7e échelon de ce grade ;
3° Au titre de l'année 2013 :
Les directeurs pénitentiaires d'insertion et de probation de classe normale qui, au plus tard le 31 décembre 2013, ont accompli au moins six ans de services effectifs dans ce corps et qui sont au 8e échelon de ce grade.
Peuvent être promus au grade de directeur pénitentiaire d'insertion et de probation hors classe les directeurs pénitentiaires d'insertion et de probation de classe normale inscrits sur le tableau annuel d'avancement établi à l'issue d'une sélection par voie d'examen professionnel.
Seuls peuvent se présenter à l'examen professionnel les directeurs pénitentiaires d'insertion et de probation de classe normale qui, au plus tard le 31 décembre de l'année au titre de laquelle le tableau d'avancement est établi, ont accompli au moins trois ans de services effectifs dans un corps civil ou cadre d'emplois de catégorie A ou de même niveau et ont atteint le 5e échelon de leur grade.
Les candidats admis à l'examen par le jury sont inscrits au tableau annuel d'avancement dans l'ordre de priorité des nominations établi au vu de leur valeur professionnelle.
Le règlement de l'examen professionnel, qui peut comprendre une phase d'admissibilité, est fixé par arrêté du ministre de la justice et du ministre chargé de la fonction publique. La composition et le fonctionnement du jury sont fixés par arrêté du ministre de la justice.

La proportion des nominations au choix ne peut être inférieure au tiers des nominations prononcées en application du présent article.
Au terme de la seconde année de formation, les directeurs pénitentiaires d'insertion et de probation dont les services ont donné satisfaction sont titularisés.

Les directeurs pénitentiaires d'insertion et de probation stagiaires dont les services n'ont pas donné satisfaction sont soit autorisés à prolonger leur stage, soit licenciés, soit, s'ils avaient précédemment la qualité de fonctionnaire, réintégrés dans leur corps, cadre d'emplois ou emploi d'origine.

La prolongation de la seconde année de formation peut être autorisée par arrêté du garde des sceaux, ministre de la justice, une seule fois et pour une durée maximale d'un an.

La durée de la formation est prise en compte pour l'avancement dans la limite d'une année.
Peuvent également être promus au grade de directeur pénitentiaire d'insertion et de probation hors classe, au choix, par voie d'inscription à un tableau annuel d'avancement, les directeurs pénitentiaires d'insertion et de probation de classe normale qui justifient :
1° Au plus tard le 31 décembre de l'année au titre de laquelle le tableau d'avancement est établi, d'au moins sept ans de services effectifs dans un corps civil ou cadre d'emplois de catégorie A ou de même niveau et d'avoir atteint le 8e échelon du grade ;
2° Avoir en outre accompli au moins une mobilité géographique ou fonctionnelle en qualité de directeur pénitentiaire d'insertion et de probation.