L'accès aux différents grades d'avancement de la catégorie A du Trésor public est ouvert dans les conditions prévues au tableau ci-après :
CONDITIONS D'ORIGINE
PROPORTION
CONDITIONS D'ANCIENNETÉ
CONDITIONS D'AGE
CONDITIONS 
spéciales
CONDITIONS de sélection
Minimum
Maximum
Inspecteur principal du Trésor public de 2e classe
Inspecteur du Trésor public
1/1
cf. art. 22
Concours professionnel
Inspecteur principal du Trésor public de 1e classe
Inspecteur principal du Trésor public de 2e classe
1/1
2 ans d'ancienneté dans le 7e échelon
Tableau d'avancement
Directeur départemental du Trésor public
Inspecteur principal du Trésor public
1/1
5e échelon de la 2e classe au moins.
cf. art. 23
Tableau d'avancement
Receveur-percepteur du Trésor public
Inspecteur principal du Trésor public
19/20
9 mois d'ancienneté dans le 4e échelon de la 2e classe
Tableau d'avancement
Inspecteur du Trésor public
cf art. 24
Tableau d'avancement
Attaché principal d'administration de l'administration centrale du ministère de l'économie et des finances
5e échelon de la 2e classe au moins 10 ans de services effectifs dans le corps
42 ans
Attaché d'administration de l'administration centrale du ministère de l'économie et des finances
1/20
1 an dans le 9e échelon 10 ans de services effectifs dans le corps
Trésorier principal du Trésor public
Directeur départemental du Trésor public
6 mois d'ancienneté dans le 2e échelon
Tableau d'avancement
Inspecteur principal du Trésor public
1/1
1 an d'ancienneté dans le 7e échelon de la 2e classe
Tableau d'avancement
Receveur-percepteur du Trésor public
4 ans d'ancienneté dans le 2e échelon
Tableau d'avancement
Trésorier principal du Trésor public de 1ere catégorie
Receveur des finances
5 ans d'ancienneté dans le grade
Tableau d'avancement
Trésorier principal du Trésor public
2 ans 6 mois d'ancienneté dans le grade
Tableau d'avancement
Directeur départemental du Trésor public
17/20
6 mois d'ancienneté dans le 3e échelon
Tableau d'avancement
Inspecteur principal du Trésor public
1 an 6 mois d'ancienneté dans le 1er échelon de la 1ère classe
Tableau d'avancement
Administrateur civil (A)
2/20
1 an d'ancienneté dans le 6e échelon
40 ans
Attaché principal d'administration (B)
7e échelon de la 2e classe au moins
50 ans
Candidat au choix du Gouvernement
1/20
20 ans d'ancienneté de services valables ou validables pour la retraite
45 ans
cf art. 25
Receveur des finances
Directeur départemental du Trésor public
2 ans d'ancienneté dans le grade
40 ans
Inspecteur principal du Trésor public
1 an d'ancienneté dans le 7e échelon de la 2e classe
40 anq
Receveur-percepteur du Trésor public
4/5
3 ans d'ancienneté dans le 2e échelon
45 ans
Tableau d'avancement commun aux trois grades
Administrateur civil (C)
1 an d'ancienneté dans le 2e échelon de la 1re classe
34 ans
Attaché principal d'administration (B)
4e échelon de la 2e classe. 9 ans de services effectifs dans le corps
43 ans
Candidat au choix du Gouvernement
1/5
15 ans d'ancienneté de services valables ou validables pour la retraite
40 ans
cf art. 25
Receveur des finances
Directeur départemental du Trésor public
2 ans d'ancienneté dans le grade
40 ans
Tableau d'avancement commun aux trois grades
Inspecteur principal du Trésor public
1 an d'ancienneté dans le 7e échelon de la 2e classe
40 ans
Tableau d'avancement commun aux trois grades
Receveur-percepteur du Trésor public
4/5
3 ans d'ancienneté dans le 2e échelon
45 ans
Tableau d'avancement commun aux trois grades
Administrateur civil (C)
1 an d'ancienneté dans le 5e échelon
34 ans
Attaché principal d'administration (B)
4e échelon de la 2e classe 
9 ans de services effectifs dans le corps
43 ans
Candidat au choix du Gouvernement
1/5
15 ans d'ancienneté de services valables ou validables pour la retraite
40 ans
cf art. 25
Receveur des finances de 1re catégorie
Receveur des finances
3/10
5 ans d'ancienneté dans le grade
40 ans
Tableau d'avancement
Directeur départemental du Trésor public
4/10
5 ans d'ancienneté dans le grade
40 ans
Tableau d'avancement
Administrateur civil (C)
2/10
1 an d'ancienneté dans le 6e échelon
37 ans
Candidat au choix du Gouvernement
1/10
20 ans d'ancienneté de services valables ou validables pour la retraite
40 ans
cf. art. 25
(A) Comptant trois ans de fonctions au ministère de l'économie et des finances ou dans un service d'administration centrale à vocation financière.
(B) Appartenant au corps de l'administration centrale du ministère de l'économie et des finances ou à celui de la Caisse des dépôts et consignations.
(C) Comptant cinq ans de fonctions dans un service d'administration centrale à vocation financière (dont deux au ministère de l'économie et des finances) dans les dix années précédant la nomination.