Grille n° 2015-1 des salaires effectifs applicable au 1er janvier 2015. Port de Bordeaux
Les références aux protocoles, annexes, avenants et rencontres sont décrites en notes (de A à O).
Salaire brut mensuel des ouvriers dockers professionnels mensualisés (A) Classement CCNUPM : D1
(En euros.)
Ancienneté
Salaire brut mensuel
Salaire brut de base

Moins de 1 an



1 an >2 ans



2 ans >3 ans



3 ans >4 ans



4 ans >5 ans



5 ans >6 ans



6 ans >7 ans



7 ans >8 ans



8 ans >9 ans



9 ans >10 ans



10 ans >11 ans



11 ans >12 ans



12 ans >13 ans



13 ans >14 ans



14 ans >15 ans



15 ans >16 ans



16 ans >17 ans



17 ans >18 ans



18 ans >19 ans



Salaire brut horaire des ouvriers dockers occasionnels CDD non soumis à modulation (B)
(En euros.)
Classement CCNM
Brut horaire
Brut de base
Prime d'ajustement




Niveau C, échelon 2



Salaire brut mensuel des ouvriers dockers professionnels mensualisés Contremaîtres confirmés (M)
(En euros.)
Ancienneté
Salaire brut mensuel
Salaire brut de base

Moins de 1 an



1 an >2 ans



2 ans >3 ans



3 ans >4 ans



4 ans >5 ans



5 ans >6 ans



6 ans >7 ans



7 ans >8 ans



8 ans >9 ans



9 ans >10 ans



10 ans >11 ans



11 ans >12 ans



12 ans >13 ans



13 ans >14 ans



14 ans >15 ans



15 ans >16 ans



16 ans >17 ans



17 ans >18 ans



18 ans >19 ans



Variables brutes journalières
(En euros.)
Contremaître


Prime chauffeur



Prime contremaître occasionnel



Prime de panier de chantier ODO : 1,03 € (E).
Décommande simple : 20,90 € (F).
Décommande suivie de recommande : 36,56 € (G).
Complément en cas de maladie ou d'AT par jour calendaire : 1,82 € (H).
Absence de vestiaires à Blaye : 36,83 €.
Prime de trajet inhabituel (I) :
– Bassens/Le Verdon ou Le Verdon / Bassens : 60,34 € ;
– Bassens/Blaye : 36,83 € ;
– Bassens/Pauillac : 49,93 €.
Prime de JRTT : 130,00 €.
Prime de nuit : 20,46 € (N).
Variables journalières exonérées de cotisations
Indemnité de panier de chantier-ODO : 6,20 € (E).
Indemnité de salissure : 3,75 € (J).
Indemnité de déplacement entre sites en cas d'utilisation de véhicule personnel (K) :
Ci-dessous barème 2014, le barème 2015 est inconnu au jour de la signature du présent avenant.
– Bassens/Le Verdon A/R : 114,48 € ;
– Bassens/Blaye A/R : 44,28 € ;
– Bassens/Pauillac A/R : 56,16 € ;
– Le Verdon/Bassens A/R : 114,48 € ;
– Le Verdon/Pauillac A/R : 60,48 €.
Variables brutes mensuelles
Prime contremaître (période probatoire) : 442,46 € (O).
(A) Accord de septembre 2011.
(B) Article 5 du protocole d'accord du 11 juillet 2000 ; article 1er de l'avenant n° 20 du 20 octobre 2005.
(C) Article 2.3.1 de l'accord du 15 novembre 2002.
(D) Prime chauffeur + ancienne prime de polyvalence (art. 2.1.2, accord du 15 novembre 2002).
(E) Articles 1er et 4 de l'avenant n° 21 du 21 octobre 2005.
(F) Article 7.7.6 du protocole d'accord du 11 juillet 2000 ; article 1er de l'avenant n° 4 du 14 novembre 2001.
(G) Article 7.7.6 du protocole d'accord du 11 juillet 2000 ; article 2 de l'avenant n° 4 du 14 novembre 2001.
(H) Article 7.8 du protocole d'accord du 11 juillet 2000 ; article 3 de l'avenant n° 3 du 13 juillet 2001.
(I) Articles 2 et 4 de l'avenant n° 21 du 21 octobre 2005.
(J) Article 2.3 de l'avenant n° 3 du 13 juillet 2001 ; article 3.2 de l'avenant n° 6 du 18 janvier 2002.
(K) Articles 3 et 4 de l'avenant n° 21 du 21 octobre 2005.
(L) Article 1er de l'accord du 16 avril 2013.
(M) Article 3 de l'accord du 16 avril 2013.
(N) Article 2 de l'accord du 16 avril 2013.
(O) Article 1er de l'avenant n° 1 du 16 mai 2012.