Dispositions applicables aux enseignants-chercheurs

Grille de qualification et de rémunération minimum. – Enseignants-chercheurs
(Les coefficients indiqués se réfèrent au point de référence et sont applicables au 1er juillet 2016)


Définition
Coefficient plancher
Enseignant-chercheur
Professeur
Docteur habilité à diriger des recherches, responsable de cours de deuxième cycle et de séminaires de troisième cycle ; assure par ailleurs des responsabilités d'encadrement de doctorants, des directions de départements ou de facultés. Il partage son temps entre l'enseignement et la recherche.
3e éch. 625
2e éch. 605
1er éch. 585
Maître de conférences
Titulaire d'un doctorat, assurant des cours magistraux, en 1er et 2e cycles, des responsabilités d'encadrement ou de direction de départements. A une activité de recherche et peut bénéficier d'une décharge d'enseignement pour préparer une habilitation.
3e éch. 535
2e éch. 505
1er éch. 485
Enseignant
Assistant doctorant
Titulaire d'un diplôme niveau DEA, DESS ou master 2, chargé d'enseignement (TD, TP). Les assistants doctorants bénéficient d'une décharge d'enseignement pour préparer leur doctorat.

Dispositions applicables aux enseignants
Annexe I bis
Grille de qualification et de rémunération minimum. – Enseignants
(Les coefficients indiqués se réfèrent au point de référence et sont applicables au 1er juillet 2016)


Définition (*)
Coefficient plancher
Enseignant
Maître de conférences
Titulaire d'un doctorat, assurant des cours, des responsabilités d'encadrement ou de direction de département. Peut bénéficier d'une décharge d'enseignement pour des activités de recherche pédagogique.
3e éch. 535
2e éch. 505
1er éch. 485
Maître assistant
Titulaire d'un diplôme niveau DEA, d'un DESS ou d'un master 2, assurant des cours, TD, TP, justifiant d'une expérience d'enseignement significative dans son domaine et pouvant bénéficier d'une décharge d'enseignement pour des travaux de recherche pédagogique.
3e éch. 485
2e éch. 465
1er éch. 445

Titulaire d'un diplôme niveau DEA, DESS ou master 2, assurant des cours, TD, TP
3e éch. 445
2e éch. 425
1er éch. 405
Attaché d'enseignement
Enseignant titulaire d'une ancienne licence, d'une maîtrise ou d'un Master 1, chargé d'assurer des cours, TD ou TP.
3e éch. 405
2e éch. 375
1er éch. 355
(*) Les diplômes mentionnés ici s'entendent dans la discipline enseignée.
Dispositions applicables au personnel administratif et technique

Grille de qualification et de rémunération minimum – Personnel administratif et technique
(Les coefficients indiqués se réfèrent au point de référence et sont applicables au 1er juillet 2016)

Niveau UDESCA
Définition
Coefficient plancher



Fonction de direction générale.



Fonction impliquant de larges initiatives et des responsabilités déléguées par la direction nécessitant une compétence étendue, dans un cadre stratégique prédéfini.



Fonction exigeant une responsabilité de gestion ou technique et/ou une coordination de personnes, compte tenu des orientations stratégiques et des objectifs retenus.

Agent de maîtrise

Emploi exigeant une connaissance technique importante avec prise d'initiatives et éventuellement animation d'équipe.



Employé qualifié II
Emploi très qualifié, avec participation aux choix des modes opératoires et des moyens de contrôle appropriés.


Employé qualifié I
Emploi demandant un travail qualifié avec un suivi de procédures tenant compte de l'organisation d'un service.



Emplois comprenant des tâches répétitives, précisées par des consignes. La fonction n'exige pas de qualification particulière.