Diazographie
Ouvrier de plus de dix-huit ans ; débutant à l'embauche (toute manipulation d'atelier) ; receveur, développeur, empaqueteur, coupeur, plieur :
Moins de trois mois de présence
Coefficient :  86
Plus de trois mois de présence
Coefficient :  88
Façonneur tous travaux
Coefficient :  90
Tireur héliographe petits formats (diazocopie, photocopie)
Coefficient :  90
Tireur héliographe grands formats (1re catégorie)
Coefficient :  90
Tireur héliographe grands formats (2e catégorie)
Coefficient :  92
Façonneur très qualifié (travaux spéciaux, notices,
présentations)
Coefficient : 102
Héliographe complet, tirage et façonnage sur machine à grand débit ou automatique
Coefficient : 102
Héliographe complet pouvant constituer des dossiers et, éventuellement, faire fonction de chef d'équipe jusqu'à dix ouvriers
Coefficient : 112
Emplois interprofessionnels :
Coursier débutant 1re catégorie
Coefficient :  86
Coursier confirmé 2e catégorie
Coefficient :  95
Jeunes ouvriers :
Dispositions étendues sous réserve de l'application de l'article R. 141-1 du code du travail :
De seize à dix-sept ans, salaire minimum d'embauche : abattement de 20 p. 100 sur taux du S.M.I.C. ;
De dix-sept à dix-huit ans, salaire minimum d'embauche :
abattement de 10 p. 100 sur taux du S.M.I.C.
NOTA. - Chaque catégorie peut et doit exécuter les travaux d'une catégorie inférieure sans exception.
Gélatinographie
Ouvrier de plus de dix-huit ans et débutant à l'embauche :
Moins de trois mois de présence
Coefficient :  86
Plus de trois mois de présence
Coefficient :  88
Ouvrier spécialisé gélatinographe, après trois mois de présence exécute ou peut exécuter (sans responsabilité essentielle) toute manipulation, couleur de plaques, grattage, nettoyage du matériel, coupe des papiers, etc., en vue d'accéder à l'échelon supérieur
Coefficient :  93
Ouvrier gélatinographe, 1re catégorie : peut exécuter ou exécute seul tous travaux courants (ferros-report, application, encrage, nettoyage, lissage sur plaque imprimante)
Coefficient : 105
Ouvrier gélatinographe, 2e catégorie : peut travailler seul, tous travaux, toute responsabilité et être chef de table
Coefficient : 120
Jeunes ouvriers :
Dispositions étendues sous réserve de l'application de l'article R. 141 du code du travail :
De seize à dix sept ans, salaire minimum d'embauche : abattement de 20 p. 100 sur taux du S.M.I.C. ;
De dix-sept à dix-huit ans, salaire minimum d'embauche :
abattement de 10 p. 100 sur taux du S.M.I.C.
NOTA. - Chaque catégorie peut et doit exécuter les travaux d'une catégorie inférieure sans exception.
Duplireprographie
Coefficients
Ouvrier préparant les éléments destinés aux machines avec encrage : insolation, développement, retouche :
Format A 4
Coefficient :  95
Format A 3
Coefficient : 102
Ouvrier duplireprographe sur machine avec encrage :
Format A 4
Coefficient :  95
Format A 3
Coefficient : 102
Jeunes ouvriers :
De seize à dix sept ans, salaire minimum d'embauche : abattement de 20 p. 100 sur taux du S.M.I.C. ;
De dix-sept à dix-huit ans, salaire minimum d'embauche :
abattement de 10 p. 100 sur taux du S.M.I.C.
NOTA. - Chaque catégorie peut et doit exécuter les travaux d'une catégorie inférieure sans exception.
Photoreprographie
Ouvrier de plus de dix-huit ans et débutant à l'embauche :
Moins de trois mois de présence
Coefficient :  86
Plus de trois mois de présence
Coefficient :  88
Photographe sortant d'une école ou d'un C.E.T. ayant obtenu la sanction de son apprentissage après deux ans
Coefficient :  90
Photographe, 1re catégorie : capable d'exécuter travaux trait avec cliché grandeur et restitution
Coefficient : 100
Photographe, 2e catégorie : capable d'exécuter prise de vues trait ou demi-teinte et d'effectuer tout tirage, petits et grands formats, contacts ou agrandissement, sur tous supports
Coefficient : 110
Photographe, 3e catégorie : capable d'exécuter cliché trait, cliché photo-tramé et toute prise de vues. Il peut assurer tous travaux et toute responsabilité et, éventuellement, faire fonction de chef d'équipe jusqu'à dix ouvriers
Coefficient : 115
Jeunes ouvriers :
Dispositions étendues sous réserve de l'application de l'article R. 141-1 du code du travail :
De seize à dix-sept ans, salaire minimum d'embauche : abattement de 20 p. 100 sur taux du S.M.I.C. ;
De dix-sept à dix-huit ans, salaire minimum d'embauche :
abattement de 10 p. 100 sur taux du S.M.I.C.
NOTA. - Chaque catégorie peut et doit exécuter les travaux d'une catégorie inférieure sans exception.
Microreprographie
Ouvrier de plus de dix-huit ans et débutant à l'embauche :
Moins de trois mois de présence
Coefficient :  86
Plus de trois mois de présence
Coefficient :  88
Ouvrier chargé des travaux de préparation et de finition
Coefficient :  90
Ouvrier, 1re catégorie : capable d'exécuter prise de vues, développement
Coefficient :  95
Ouvrier, 2e catégorie : capable d'exécuter contretypage, duplication, restitution
Coefficient : 110
Jeunes ouvriers :
Dispositions étendues sous réserve de l'application de l'article R. 141-1 du code du travail :
De seize à dix-sept ans, salaire minimum d'embauche : abattement de 20 p. 100 sur taux du S.M.I.C. ;
De dix-sept à dix-huit ans, salaire minimum d'embauche :
abattement de 10 p. 100 sur taux du S.M.I.C.
NOTA. - Chaque catégorie peut et doit exécuter les travaux d'une catégorie inférieure sans exception.
(1) Les dispositions relatives aux jeunes ouvriers figurant dans les présentes classifications sont étendues sous réserve de l'application de l'article R. 141-1 du code du travail.