Contremaître ou contremaîtresse - Professionnel qualifié dirigeant un atelier
Coefficient hiérarchique : 260
Chef d'atelier - Professionnel ayant des connaissances techniques très étendues, responsable directement envers l'employeur de toute la fabrication
Coefficient hiérarchique : 306
Chef pelletier - Professionnel qualifié capable d'assurer un classement complet de lots de pelleteries et d'en établir les références de prix. Assume également la responsabilité de gestion du stock de pelleteries et supervise les vendeurs
Coefficient hiérarchique : 270
Directrice de salon 1er échelon - Personne d'excellente présentation et de très bonne éducation, ayant des connaissances linguistiques. Ses fonctions sont d'assurer la réception des clientes, la bonne tenue des salons et la direction des vendeuses, la surveillance des essayages et l'organisation des présentations de collections. La directrice des salons doit veiller également à la régularité des prises de commande (1)
Coefficient hiérarchique : 297
Directrice de salon - Personne d'exellente présentation et de très bonne éducation, ayant des connaissances linguistiques. Ses fonctions sont d'assurer la réception des clientes, la bonne tenue des salons et la direction des vendeuses, la surveillance des essayages et l'organisation des présentations de collections. La directrice des salons doit veiller également à la régularité des prises de commande (1)
Coefficient hiérarchique : 315
Modéliste 1er échelon - Personne établissant des toiles et patrons dans toutes mesures d'après des modlèles de base, ou figurines créées par des stylistes, et faisant tous essayages et retouches nécessaires
Coefficient hiérarchique : 297
Modéliste 2e échelon - Personne ayant la même qualification que la modéliste 1er échelon, mais travaillant dans une maison de plus de 5 salariés, et s'occupant en outre de la clientèle
Coefficient hiérarchique : 315
Modéliste créateur - Personne créant des modèles et responsable de la collection dans une maison présentant au moins 60 modèles par saison
Coefficient hiérarchique : 520
Chef comptable - Comptable commercial assurant seul ou avec des employés et sans concours extérieur habituel (expert-comptable ou employeur) la tenue de l'ensemble de la comptabilité
Coefficient hiérarchique : 350
Chef du personnel - Embauche et licencie le personnel employé et fait respecter la discipline générale ; capable en outre d'interpréter correctement la législation du travail applicable à l'établissement, d'assurer son application et de s'occuper des conflits éventuels nés de cette application
Coefficient hiérarchique : 450
Secrétaire de direction générale - Collaborateur immédiat du chef d'entreprise dont il prépare les éléments de travail, assurant, de par sa formation intellectuelle, le secrétariat et rédigeant en majeure partie de la correspondance d'après des directives générales, prenant, à l'occasion, des initiatives dans des limites déterminées
Coefficient hiérarchique : 306
Attaché de presse - Employé de bonne présentation chargé, sous les ordres du chef de maison ou d'un chef de service, des contacts avec les représentants des journaux et d'agences photographiques, et capable d'assurer la correspondance courante
Coefficient hiérarchique : 238
Chef de service de presse - Personne ayant la même qualification que l'attaché de presse, mais exerçant ses fonctions dans une maison de 100 salariés, et ayant sous ses ordres un ou plusieurs employés dans son service
Coefficient hiérarchique : 360.
(1) Paragraphes étendus sous réserve de l'application des dispositions de l'article L. 123-1 du code du travail (arrêté du 21 juin 2007, art. 1er).