L'emploi de directeur départemental adjoint de la cohésion sociale de l'Essonne est vacant. Cet emploi, à pourvoir dans le cadre des dispositions prévues par le décret n° 2009-360 du 31 mars 2009 modifié, est classé dans le groupe III, en application des dispositions de l'arrêté du 28 juillet 2010 fixant la liste et le classement des emplois de direction des directions départementales interministérielles en Ile-de-France.
Intérêt du poste
 La préfiguration de la direction départementale de la cohésion sociale (DDCS) du département de l'Essonne a tracé les principes généraux d'organisation de cette future direction départementale interministérielle.
 Sous l'autorité du directeur départemental interministériel de la cohésion sociale, le poste de directeur départemental adjoint consistera à rendre opérationnelle la nouvelle structure tant en interne qu'en externe vis-à-vis des différents interlocuteurs que la préfiguration a permis d'identifier.
 Le directeur départemental adjoint participera à la mise en œuvre des politiques publiques relevant de la direction départementale de la cohésion sociale de l'Essonne en les adaptant au contexte territorial et en les intégrant dans des stratégies prenant en compte les dimensions régionales et locales propres à donner sens à l'action de l'Etat dans la mise en œuvre des politiques sociales et celles en faveur de la jeunesse, des sports, de la vie associative et de l'éducation populaire.
Missions
 Le directeur départemental adjoint de la cohésion sociale de l'Essonne sera chargé d'animer, de manière transversale les équipes en charge :
 ― de la prévention et de la lutte contre les exclusions, de la protection des personnes vulnérables, de l'insertion sociale des personnes handicapées, des actions de la politique de la ville, des fonctions sociales du logement, de la lutte contre les discriminations et de la promotion de l'égalité des chances ;
 ― de l'inspection et du contrôle des conditions d'accueil et de fonctionnement des établissements d'hébergement ;
 ― de la promotion et du contrôle des activités physiques et sportives, du développement maîtrisé des sports de nature, de la prévention des incivilités et de la lutte contre la violence dans le sport ;
 ― du contrôle de la qualité éducative des accueils collectifs de mineurs et de la sécurité physique et morale des mineurs accueillis ;
 ― de l'animation de la politique interministérielle en faveur de la jeunesse, des actions en faveur de l'engagement, de l'initiative, de l'expression, de l'information, du développement de l'autonomie et de la mobilité internationale de la jeunesse ;
 ― du développement et de l'accompagnement de la vie associative, du bénévolat et du volontariat ainsi que de la promotion de l'éducation populaire aux différents âges de la vie ;
 ― du droit des femmes, de la parité et de l'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes.
 Le directeur départemental adjoint de la cohésion sociale de l'Essonne aura par ailleurs pour mission de :
 ― poursuivre et achever la création de la direction départementale en la dotant des outils propres à assurer un fonctionnement stabilisé (projet de service détaillé, règlement intérieur, programmation annuelle et pluriannuelle de l'activité) ;
 ― adapter l'organisation de la direction à l'évolution de son environnement ;
 ― créer et développer une culture commune aux différents personnels constituant la direction départementale.
Compétences
 Expérience d'encadrement dans tout ou partie des services ayant vocation à intégrer la DDCS.
 Expérience professionnelle dans la mise en œuvre des politiques publiques portées par la DDCS, y compris la politique de la ville et le logement social.
 Connaissance des organisations publiques (approche culturelle, sociologique et opérationnelle).
 Animer des équipes pluridisciplinaires et interministérielles.
 Savoir piloter, analyser, mobiliser, écouter.
 Aptitude à la communication et au dialogue social.
 Conformément aux dispositions de l'article 12 du décret n° 2009-360 du 31 mars 2009 relatif aux emplois de direction de l'administration territoriale de l'Etat, les candidatures doivent être transmises, dans un délai de trente jours à compter de la publication du présent avis au Journal officiel, au préfet de département.
 Le dossier de candidature devra impérativement comprendre une lettre de motivation, un curriculum vitae, un état de services et le dernier arrêté d'échelon dans le corps ou l'emploi d'origine.
Personnes à contacter
 Tous renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de :
 M. Pascal SANJUAN, secrétaire général de la préfecture de l'Essonne (téléphone : 01-69-91-91-71).
 Bernard ZIEGLER, directeur départemental de la cohésion sociale (téléphone : 01-69-36-71-05).