L'emploi de directeur départemental interministériel adjoint de la cohésion sociale des Pyrénées-Orientales (66) est susceptible d'être vacant. Cet emploi, à pourvoir dans les conditions prévues par le décret n° 2009-360 du 31 mars 2009 modifié, est classé dans le groupe V, en application des dispositions de l'arrêté du 29 décembre 2009 fixant la liste et le classement par groupe des emplois de direction des directions départementales interministérielles.
Intérêt du poste
 Le directeur départemental adjoint exerce, en complémentarité avec le directeur départemental, les fonctions de direction de la DDCS des Pyrénées-Orientales, dans toutes ses composantes administratives, techniques et managériales. Il seconde le directeur départemental dans la mise en œuvre des politiques publiques qui sont confiées à la DDCS, conformément aux dispositions de l'article 4 du Décret n° 2009-1484 du 3 décembre 2009 relatif aux directions départementales interministérielles et de l'arrêté préfectoral n° 2010-00054 du 4 janvier 2010 portant organisation de la direction départementale de la cohésion sociale des Pyrénées-Orientales. Il est également en charge du secrétariat général
Missions
 Sous l'autorité du directeur départemental de la DDCS, le directeur départemental adjoint assiste le directeur dans la totalité de ses attributions et responsabilités, le supplée en cas d'absence.
 Il est en charge du secrétariat général, et notamment de :
 ― la gestion des ressources humaines, en lien avec la charte de gestion des DDI du 5 janvier 2010 et en liaison avec la plate-forme régionale RH ;
 ― la conduite du contrôle de gestion, du contrôle interne et du suivi des indicateurs de résultats et de performance, le suivi dans Chorus ;
 ― le dossier mutualisation entre les services de l'Etat et le projet de la maison de l'Etat.
 Le directeur départemental adjoint est également amené à gérer directement des projets transversaux et des dossiers dont il rend compte au directeur.
Environnement
 ― à l'échelon départemental : corps préfectoral, directeurs de préfecture, directeurs des autres directions départementales interministérielles et des unités territoriales, directeurs des autres services déconcentrés, élus, acteurs locaux.
 ― à l'échelon régional : préfet de région, SGAR, plate-forme RH, directeurs régionaux des services déconcentrés ;
 ― à l'échelon national : les ministères concernés.
 Organisation de la DDCS : La direction départementale de la cohésion sociale est chargée des politiques de cohésion sociale, celles en faveur de la jeunesse, des sports, de la vie associative.
 Elle met en œuvre, sous l'autorité du préfet, les politiques publiques définies essentiellement par quatre ministères (le ministère des solidarités et de la cohésion sociale, le ministère de la ville, le ministère des sports et le ministère de l'éducation nationale, de la jeunesse et de la vie associative) et coordonnées par la direction régionale de la jeunesse, des sports et de la cohésion sociale (DRJSCS). La direction départementale de la cohésion sociale des Pyrénées-Orientales, composée d'une quarantaine d'agents, comprend, outre un secrétariat général, la chargée de mission départementale aux droits des femmes et à l'égalité ainsi que 3 pôles :
 ― sports, vie associative, et éducation populaire ;
 ― insertion par l'hébergement et /ou le logement ; 
 ― cohésion sociale en direction des populations et des personnes.
Compétences recherchées pour le poste de directeur adjoint
 ― expérience des fonctions de management et sens des relations humaines ; 
 ― Expérience professionnelle dans la mise en œuvre d'une des politiques publiques portées par la DDCS ;
 ― Connaissance des méthodes de conduite de projet ;
 ― Connaissances des organisations publiques (approche culturelle, sociologique et opérationnelle) ; 
 ― Capacités d'analyse et de synthèse ;
 ― Sens des responsabilités et de l'organisation ; 
 ― Aptitude au pilotage et à l'animation d'équipes pluridisciplinaires et interministérielles ;
  ― Aptitude à la communication et au dialogue social.
Modalités de transmission des candidatures
 Conformément aux dispositions de l'article 12 du décret n° 2009-360 du 31 mars 2009 relatif aux emplois de direction de l'administration territoriale de l'Etat, les candidatures doivent être transmises au préfet de département dans un délai de trente jours à compter de la publication du présent avis au Journal officiel.
 Le dossier de candidature devra impérativement comprendre une lettre de motivation, un curriculum vitae, un état des services et le dernier arrêté de situation administrative.
 Tous renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de :
 M. Jean-François Delage, préfet des Pyrénées-Orientales (téléphone : 04-68-51-65-01, courriel : jean-francois.delage@pyrenees-orientales.gouv.fr) ; M. Jean-Marie Nicolas, secrétaire général de la préfecture des Pyrénées-Orientales (téléphone : 04-68-51-66-01, courriel : jean-marie.nicolas@pyrenees-orientales.gouv.fr) ; M. Eric Doat, directeur départemental interministériel de la cohésion sociale des Pyrénées-Orientales (téléphone : 04-68-35-50-49, mail : eric.doat@pyrenees-orientales.gouv.fr).