L'emploi de directeur départemental de la cohésion sociale du Pas-de-Calais est à pourvoir au 1er janvier 2010.
Intérêt du poste
 Concourir à la mise en place d'une nouvelle entité administrative, dans un contexte de réforme de l'Etat, au sein du septième département de France au regard de sa population.
 Mission de proximité consistant à assister le Préfet de Département sur l'ensemble des politiques publiques liées aux politiques sociales et celles en faveur de la jeunesse, des sports, de la vie associative et de l'éducation populaire.
 Mission basée sur des compétences réglementaires et techniques très diversifiées dans le domaine des politiques sociales et celles en faveur de la jeunesse, des sports, de la vie associative et de l'éducation populaire, ainsi que sur une grande variété d'interlocuteurs et de partenaires.
 Management d'une équipe de 96 agents, diversifiée dans ses compétences et ses domaines d'intervention.
Missions
 Le directeur départemental de la cohésion sociale met en œuvre les politiques sociales et celles en faveur de la jeunesse, des sports, de la vie associative et de l'éducation populaire.
 A ce titre, il est chargé :
 ― de la prévention et de la lutte contre les exclusions, de la protection des personnes vulnérables, de l'insertion sociale des personnes handicapées, des actions sociales de la politique de la ville, des fonctions sociales du logement, de la lutte contre les discriminations et de la promotion de l'égalité des chances ;
 ― de l'inspection et du contrôle des conditions d'accueil et de fonctionnement des établissements d'hébergement ;
 ― de la promotion et du contrôle des activités physiques et sportives, du développement maîtrisé des sports de nature, de la prévention des incivilités et de la lutte contre la violence dans le sport ;
 ― du contrôle de la qualité éducative des accueils collectifs de mineurs et de la sécurité physique et morale des mineurs qui y sont accueillis ;
 ― de l'animation de la politique interministérielle en faveur de la jeunesse, des actions en faveur de l'engagement, de l'initiative, de l'expression, de l'information, du développement de l'autonomie et de la mobilité internationale de la jeunesse ;
 ― du développement et de l'accompagnement de la vie associative du bénévolat et du volontariat ainsi que de la promotion de l'éducation populaire aux différents âges de la vie ;
 ― du droit des femmes, de la parité et de l'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes.
 Il concourt :
 ― à l'identification et à la prise en compte des besoins prioritaires de santé des populations les plus vulnérables et à la lutte contre les toxicomanies et les dépendances ;
 ― à la prévention du dopage ;
 ― à la planification et à la programmation des équipements sociaux et sportifs ;
 ― à la prévention des crises et à la planification de sécurité nationale ;
 ― à l'insertion professionnelle de la jeunesse et des personnes vulnérables ;
 ― à la formation, à la certification et à l'observation des métiers et de l'emploi dans les domaines des sports, de la jeunesse et de l'éducation populaire, ainsi que dans le champ social ;
 ― à l'organisation de l'accueil et de l'hébergement des demandeurs d'asile.
 Il participe au dialogue de gestion avec le responsable du budget opérationnel de programme et/ ou le responsable de programme.
 Il achève la constitution de la direction en la dotant des outils propres à assurer son fonctionnement.
 Il développe une culture commune aux différents personnels constituant la direction départementale.
Environnement
 La DDCS du Pas-de-Calais sera composée de 96 personnes au 1er janvier 2010. Elle sera composée des services et éléments de services œuvrant dans le champ de la cohésion sociale (direction départementale de la jeunesse et des sports, une partie de la direction départementale des affaires sanitaires et sociales, une partie de la direction départementale de l'équipement, le pôle de la préfecture en charge de la politique de la ville).
 Placée sous l'autorité du Préfet de département, elle entretient des liens avec la direction départementale des territoires et de la mer (DDTM), la délégation départementale de l'agence régionale de santé (ARS), l'unité territoriale de la direction régionale des entreprises, de la concurrence et de la consommation, du travail et de l'emploi (DIRECCTE) et les services de la préfecture.
 A l'échelon régional, elle entretient des liens avec la direction régionale de la jeunesse, des sports et de la cohésion sociale (DRJSCS).
Compétences
 Compétences managériales indispensables, notamment dans l'animation d'équipes pluridisciplinaires et interministérielles ;
 Expérience d'encadrement dans tout ou partie des services ayant vocation à intégrer la DDI souhaitée ;
 Faire preuve d'esprit d'ouverture et de facultés d'adaptation (notamment aux cultures administratives autres que la sienne) ;
 Capacité d'analyse et de synthèse, capacité d'expression écrite et orale ;
 Disponibilité, bon relationnel ;
 Aptitudes au travail en équipe ;
 Goût pour la négociation et le travail en réseau ;
 Au titre de la représentation du Préfet, aptitude à la communication publique.
 Conformément aux dispositions de l'article 12 du décret n° 2009-360 du 31 mars 2009 relatif aux emplois de direction de l'administration territoriale de l'Etat, les candidatures doivent être transmises dans un délai de 30 jours à compter de la publication du présent avis au Journal officiel, au préfet de département.
 Le dossier de candidature devra impérativement comprendre une lettre de motivation, un curriculum vitae, un état de services et le dernier arrêté de situation administrative.
Personne à contacter
 Tous renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de Raymond LE DEUN, secrétaire général de la préfecture du Pas-de-Calais (téléphone : 03-21-21-21-01).