L'emploi de directeur départemental des territoires d'Eure-et-Loir est à pourvoir au 1er janvier 2010.
Intérêt du poste
 Une mission de proximité auprès du Préfet de Département sur l'ensemble des politiques publiques prioritaires liées à l'aménagement durable des territoires : la fonction de DDT est avant tout un métier technique d'aide, d'appui et de conseil auprès du Préfet, portant sur l'analyse, la synthèse de problématiques très diversifiées dans le domaine de l'aménagement des territoires urbains et ruraux.
 Nombreux contacts avec les élus, le milieu économique (industriels, PME, exploitations agricoles...), les maîtres d'œuvre.
 Management d'une équipe de 270 agents : l'animation d'une équipe très diversifiée dans ses compétences et ses domaines d'intervention suppose une capacité à déléguer et une aptitude à se mobiliser sur des tâches variées.
 Le directeur de la DDT pourra développer ses aptitudes à :
 ― négocier avec différents interlocuteurs, aux intérêts parfois divergents ;
 ― travailler de manière organisée et méthodique ;
 ― coordonner et animer des groupes de travail ;
 ― présenter des informations et argumenter ;
 ― rédiger des notes et synthèses ;
 ― être force de proposition.
Missions
 Le directeur départemental des territoires exerce ses missions dans le respect des compétences attribuées à d'autres services ou établissements publics de l'Etat.
 La fonction s'exerce sous l'autorité hiérarchique du préfet de département.
 Le directeur départemental des territoires dirige le service placé sous son autorité : il fixe les objectifs, il suit la mise en œuvre des programmes d'actions, il organise et alloue les moyens au sein de la structure dans le respect des moyens notifiés, il exerce des pouvoirs de contrôle et évalue les résultats de performance et il met en œuvre le dialogue social.
 Le directeur départemental des territoires dirige le service placé sous son autorité : il fixe les objectifs, il suit la mise en œuvre des programmes d'actions, il organise et alloue les moyens au sein de la structure, dans le respect des moyens notifiés, il exerce des pouvoirs de contrôle et évalue les résultats de performance et il met en œuvre le dialogue social.
 Il met en œuvre la stratégie financière et économique en qualité de responsable de l'Unité Opérationnelle.
 Il participe à la définition des stratégies territoriales déclinant les politiques interministérielles pilotées par le préfet et à la détermination des actions.
 Il met en œuvre les politiques d'aménagement et de développement durables des territoires.
 A ce titre :
 ― il assure la promotion du développement durable ;
 ― il veille au développement et à l'équilibre des territoires, tant urbains que ruraux, et y participe par le biais des politiques agricole, d'urbanisme, de logement, de construction et de transports ;
 ― il met en œuvre les politiques relatives :
  ― à la prévention des risques naturels ;
  ― au logement, à l'habitat et à la construction ;
  ― à la gestion et au des aides publiques pour la construction de logements sociaux ;
  ― à l'aménagement et à l'urbanisme ;
  ― à la protection et à la gestion durable des eaux, des espaces naturels, forestiers, ruraux et de leurs ressources ainsi qu'à l'amélioration de la qualité de l'environnement et des mesures de police qui en découlent ;
  ― à l'agriculture et à la forêt, ainsi qu'à la promotion de leurs fonctions économique, sociale et environnementale ;
  ― au développement de filières alimentaires de qualité ;
  ― à la prévention des incendies de forêt ;
  ― à la protection et à la gestion de la faune et de la flore sauvages, ainsi qu'à la chasse et à la pêche ;
 ― il met en œuvre les mesures de police prévues par la politique forestière.
 En outre il concourt :
 ― aux politiques de l'environnement ;
 ― à la connaissance des territoires, ainsi qu'à l'établissement des stratégies et des politiques territoriales ;
 ― à la prévention des pollutions, des nuisances et des risques technologiques ;
 ― à la mise en œuvre des politiques en matière de déplacements et de transports ;
 ― à la mise en œuvre des politiques relatives à la sécurité des bâtiments et des installations et à leur accessibilité pour les personnes handicapées ou à mobilité réduite ;
 ― à la prévention des crises et à la planification de sécurité nationale ;
 ― à la gestion et au contrôle des aides publiques à l'agriculture et à la forêt ; elle assure la coordination au niveau départemental des contrôles relatifs à ces aides.
 Il participe par ailleurs aux politiques relatives aux fonctions sociales du logement, en lien avec la Préfecture et la direction départementale de la cohésion sociale et de la protection des populations.
 Il est chargé concurremment avec les services de la préfecture, de l'éducation et de la sécurité routière.
 Il entretien des relations permanentes avec les organisations socioprofessionnelles, les associations, les collectivités locales et les entreprises.
Environnement
 Le directeur départemental interministériel est nommé dans l'emploi de directeur de l'administration territoriale de l'Etat dans les conditions fixées par le décret du 31 mars 2009.
 Le poste est situé en résidence administrative à Chartres au 15/17, place de la République.
Compétences
 Capacité d'analyse et de synthèse, capacité d'expression écrite et orale.
 Disponibilité, bon relationnel.
 Aptitudes au travail en équipe.
 Loyauté.
 Les qualités relationnelles, le sens politique et la capacité à échanger avec des interlocuteurs variés sont indispensables
 Goût pour la négociation et le travail en réseau.
 Intérêt pour l'action interministérielle, avec une expérience de mise en œuvre de politique interministérielle.
 Aptitude rédactionnelle, rigueur administrative.
 Au titre de la représentation du Préfet, aptitude à la communication publique.
 Conformément aux dispositions de l'article 12 du décret n° 2009-360 du 31 mars 2009 relatif aux emplois de direction de l'administration territoriale de l'Etat, les candidatures doivent être transmises dans un délai de 30 jours à compter de la publication du présent avis au Journal officiel, au préfet de département.
 Le dossier de candidature devra impérativement comprendre une lettre de motivation, un curriculum vitae, un état de services et le dernier arrêté de situation administrative.
Personne à contacter
 Tous renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès d'Alain ESPINASSE, secrétaire général de la préfecture d'Eure-et-Loir (téléphone : 02-37-27-70-06) (secrétariat).