L'emploi de directeur régional adjoint de la jeunesse, des sports et de la cohésion sociale d'Ile-de-France (classé en groupe III), est vacant.
La direction régionale de la jeunesse, des sports et de la cohésion sociale d'Île-de-France compte deux postes de directeurs adjoints.
Intérêt du poste
Participer à la direction d'un service rassemblant les compétences de l'Etat au niveau régional sur l'ensemble des politiques concourant à la cohésion sociale telles que la politique de la ville, les politiques d'inclusion sociale et celles en faveur de la jeunesse, de l'éducation populaire, des sports et de la vie associative.
Participer, en tant que directeur adjoint, au management d'une direction de l'Etat, chargée de piloter et de coordonner les politiques de cohésion sociale, de jeunesse et d'éducation populaire, de sports et de vie associative.
Contribuer au développement d'une dynamique interne et externe en participant à l'animation et au pilotage des directions départementales et en permettant des réponses adaptées aux besoins des usagers du service public.
Missions
Il est chargé d'assister le directeur dans sa mission de direction opérationnelle de la DRJSCS. Il est susceptible d'assurer l'intérim du directeur.
Sous l'autorité du directeur de la DRJSCS, le directeur adjoint participe :
- à l'élaboration et la mise en œuvre de la stratégie de la direction ;
- au pilotage et à la coordination des politiques de cohésion sociale, sportives, de jeunesse et d'éducation populaire et de vie associative ;
- à la définition des modalités de pilotage de ces politiques en veillant à la cohérence de l'application des orientations et instructions données par les ministres.
Environnement
Le directeur régional adjoint de la jeunesse, des sports et de la cohésion sociale est nommé dans l'emploi de directeur régional adjoint de l'administration territoriale de l'Etat dans les conditions fixées par le décret n° 2009-360 du 31 mars 2009 relatif aux emplois de direction de l'administration territoriale de l'Etat.
Le poste est situé en résidence administrative à Paris.
Compétences
Capacité à l'animation d'équipes aux cultures professionnelles diversifiées.
Aptitude à l'encadrement.
Capacité d'organisation et de conduite de projet.
Capacité de représentation, sens de la négociation.
Capacité d'initiative, d'écoute et de décision.
Capacité d'analyse et de synthèse, capacité d'expression écrite et orale.
Dépôt des candidatures
Conformément aux dispositions de l'article 9 du décret n° 2009-360 du 31 mars 2009 relatif aux emplois de direction de l'administration territoriale de l'Etat, les candidatures doivent être transmises dans un délai de 30 jours à compter de la publication du présent avis au Journal officiel.
Le dossier de candidature devra impérativement comprendre une lettre de motivation, un curriculum vitae, un état de services et le dernier arrêté de situation administrative et sera transmis exclusivement par courrier électronique à l'adresse suivante : ESD-DRJSCS@sante.gouv.fr
Personnes à contacter
Tous renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de :
Sur les caractéristiques de l'emploi : M. FLORENTIN Pascal, directeur régional, téléphone : 01-40-77-56-35.
Mme VEDEAU-ULYSSE Mireille, Mission des cadres dirigeants et supérieurs à la DRH, téléphone : 01-40-56-45-39.
Sur les conditions d'accès à l'emploi : M. PERIE Cyril, chef de la section de l'encadrement supérieur et des emplois de direction, au bureau de l'encadrement supérieur et des personnels contractuels (DRH/SD2B), des ministères sociaux, téléphone : 01-44-38-36-98.