L'emploi de directeur départemental adjoint des territoires du Bas-Rhin est susceptible d'être vacant au 1er avril 2015. Cet emploi, à pourvoir dans les conditions prévues par le décret n° 2009-360 du 31 mars 2009 modifié, est classé dans le groupe IV en application de l'arrêté du 29 décembre 2009 fixant la liste et le classement par groupe, des emplois de direction des directions départementales interministérielles.
Intérêt du poste
Aux côtés du directeur, qu'il seconde et supplée, le directeur adjoint exerce ses compétences sur l'ensemble du périmètre d'intervention de la direction. Il contribue à la définition des stratégies et au pilotage de la structure. Il est chargé par le directeur de missions particulières et travaille en étroite collaboration avec les services. Il appuie le directeur dans le management d'une équipe de 250 agents.
Missions
Le directeur adjoint appuie le directeur dans la réalisation des missions suivantes :
- mise en œuvre à l'échelle territoriale, des orientations stratégiques nationales définies par les ministres et déclinées au niveau régional ; pilotage, coordination et évaluation de l'action de l'État au niveau territorial dans le domaine des politiques publiques dont il a la charge ;
- direction des services placés sous sa responsabilité : fixation des objectifs, organisation et répartition des moyens, évaluation des résultats et de la performance, mise en œuvre du dialogue social ;
- concertation avec les services de l'Etat, les collectivités territoriales, les entreprises et les organisations socioprofessionnelles ;
- exercice des responsabilités dans le domaine financier et du dialogue de gestion avec le niveau régional ;
- participation au dispositif de gestion de crise départemental.
Il a vocation à intervenir sur l'ensemble des sujets traités par la DDT. Il peut se voir confier des missions transversales aux différents services de la DDT. Les missions de la DDT sont définies à l'article 3 du décret n° 2009-1484 du 3 décembre 2009 relatif aux directions départementales interministérielles.
Environnement du poste
Le poste est situé à Strasbourg, siège de la DDT, qui a en outre 3 implantations territoriales (à Sélestat, à Haguenau et Bouxwiller). Le département du Bas-Rhin comprend 527 communes et est peuplé de 1,1 million d'habitants ; c'est un département frontalier, particulièrement dense dans la plaine rhénane, et fortement polarisé sur sa métropole, dont les compétences évoluent. Il reste marqué par une forte présence d'activités industrielles et artisanales. Son réseau de transport dense et efficace est fortement multimodal (route, voies ferrés, fleuve).
Il est couvert par un grand nombre de protections au titre de l'environnement, notamment en matière d'espèces protégés (grand hamster par exemple) et de zones humides. Les risques naturels (inondations) et industriels sont prégnants sur une grande partie du territoire. La conjonction de ces deux aspects, et le maintien d'une agriculture forte, contribuent à de nombreux conflits d'usage liés à l'utilisation du foncier. La qualité des eaux y fait l'objet d'une attention particulière compte tenu de la pression des activités sur la nappe du Rhin.
Des projets ANRU de grandes ampleurs sont en cours sur l'Eurométropole de Strasbourg.
L'agriculture est fortement diversifiée, marqué par les grandes cultures, les cultures spéciales dans la plaine (houblon, tabac) l'élevage laitier et la vigne. Fortement organisée la profession agricole du département est présente au niveau national. L'activité cynégétique est importante, marquée par le droit local et un équilibre agro-sylvo-cynégétique très fragile.
La DDT entretient des liens étroits avec la Préfecture et les sous-préfectures, avec la direction régionale de l'alimentation, de l'agriculture et de la forêt (DRAAF), la direction régionale de l'environnement, de l'aménagement et du logement (DREAL) et l'agence régionale de santé (ARS). Au plan plus départemental, elle travaille avec la direction départementale de la cohésion sociale (DDCS), la direction départementale de la protection des populations (DDPP) et l'unité territoriale de la DRAC et de la DIRRECTE. Elle est également en contact très régulier avec les grandes collectivités du département, conseil régional, conseil général et Eurométropole de Strasbourg.
Compétences
Connaissances générales dans les domaines d'intervention et de l'environnement socio-professionnel des DDT . Capacité de travail en équipe et d'animation, de pilotage et de mobilisation des compétences. Capacité d'anticipation et de vision prospective. Capacité à développer des partenariats et à négocier avec des partenaires variés. Capacité d'écoute et de communication, interne et externe. Capacité d'initiative, d'autonomie et de prise de décision. Engagement personnel, ouverture d'esprit.
Modalités de candidature
Conformément aux dispositions de l'article 12 du décret n° 2009-360 du 31 mars 2009 relatif aux emplois de direction de l'administration territoriale de l'Etat, les candidatures doivent être transmises, dans un délai de trente jours à compter de la publication du présent avis au Journal officiel, au préfet de département, à la boite mail suivante : christian.riguet@bas-rhin.gouv.fr avec une copie à jean-philippe.dissernio@bas-rhin.gouv.fr.
Le dossier de candidature devra impérativement comprendre :
- une lettre de motivation ;
- un curriculum vitae détaillé ;
- un état de services ;
- le dernier arrêté de situation administrative dans le corps ou l'emploi d'origine.
Personnes à contacter
Tous renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de : M. Jean-Philippe d'Issernio, directeur départemental des territoires du Bas-Rhin, téléphone : 03-88-88-90-01, jean-philippe.dissernio@bas-rhin.gouv.fr ; M. Christian Riguet, secrétaire général de la préfecture du Bas-Rhin, téléphone : 03-88-21-62-55, christian.riguet@bas-rhin.gouv.fr.