Emploi de directeurs ou directrices adjoint(e)s dans les établissements publics de santé proposés aux directeurs ou directrices d'hôpital de classe normale ou hors classe :
 ― centre hospitalier de Saint-Quentin (Aisne), un emploi « chargé(e) des achats, de l'hôtellerie et de la logistique, chef du pôle investissement logistique et technique » ;
 ― centre hospitalier de Rodez (Aveyron), un emploi « chargé(e) des affaires financières et des systèmes d'information » ;
 ― centre hospitalier Joseph Imbert à Arles et établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes Marie Gasquet à Saint-Rémy-de-Provence (Bouches-du-Rhône), un emploi « chargé(e) des ressources humaines » ;
 ― établissement public de santé mentale de Caen (Calvados), un emploi « chargé(e) des ressources humaines » ;
 ― centre hospitalier de Vire (Calvados), un emploi « chargé(e) des ressources humaines et des affaires médicales » ;
 ― centre hospitalier d'Angoulême (Charente), un emploi « chargé(e) des affaires médicales, directeur(trice) du pôle médico-social » ;
 ― centre hospitalier de Tulle (Corrèze), deux emplois :
 1. « chargé(e) de la direction des ressources humaines médicales et non médicales » ;
 2. « chargé(e) des services économiques, logistiques et du développement durable » ;
 ― centre hospitalier d'Ussel (Corrèze), un emploi « chargé(e) des travaux, des services économiques, du système d'information et de la qualité, gestion des risques et développement durable » ;
 ― centre hospitalier d'Alès-Cevennes (Gard), un emploi « chargé(e) des ressources humaines » ;
 ― centre hospitalier universitaire de Toulouse (Haute-Garonne), un emploi « directeur(trice) adjoint(e) en charge des affaires réservées » ;
 ― centre hospitalier Guillaume Régnier à Rennes (Ille-et-Vilaine), deux emplois :
 1. « chargé(e) du groupement de coopération sanitaire Achats Santé Bretagne » ;
 2. « chargé(e) du plan et des travaux » ;
 ― centre hospitalier spécialisé du Jura à Dôle (Jura), un emploi « chargé(e) du pôle communication et patrimoine » ;
 ― centres hospitaliers Saint-Jacques à Saint-Céré, Louis Conte à Gramat et établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes Les Consuls à Martel (Lot), un emploi « directeur(trice) adjoint(e) délégué(e) du centre hospitalier de Gramat et de l'établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes de Martel, dans le cadre de la direction commune » ;
 ― centre de santé mentale angevin à Sainte-Gemmes-sur-Loire (Maine-et-Loire), un emploi « directeur(trice) des projets, de la coopération, des affaires juridiques et de la communication » ;
 ― centre hospitalier d'Avranches-Granville (Manche), un emploi « chargé(e) de l'hospitalisation et de la qualité » ;
 ― centres hospitaliers de Saint-Lô et Coutances (Manche), un emploi « chargé(e) des ressources humaines et de la formation » ;
 ― centre psychothérapique de Nancy et centre hospitalier de Saint-Nicolas-de-Port (Meurthe-et-Moselle), un emploi « chargé(e) des finances et du système d'information » ;
 ― centres hospitaliers de Verdun et de Saint-Mihiel (Meuse), un emploi « chargé(e) des ressources humaines » ;
 ― centre hospitalier de Jury-les-Metz (Moselle), un emploi de « chargé(e) des affaires générales, juridiques, des affaires européennes et internationales, du secteur médico-social » ;
 ― centre hospitalier régional de Metz-Thionville et centre hospitalier de Briey (Moselle), un emploi « directeur(trice) adjoint(e) à la direction des finances et de la contractualisation » ;
 ― centre hospitalier de Decize (Nièvre), un emploi de « directeur(trice) des services économiques, logistiques et techniques » ;
 ― centre hospitalier de Douai (Nord), un emploi « chargé(e) des finances et du contrôle de gestion » ;
 ― centres hospitaliers de Beauvais et de Crèvecœur-le-Grand (Oise), un emploi « chargé(e) des finances » ;
 ― centre hospitalier d'Oloron-Sainte-Marie (Pyrénées-Atlantiques), deux emplois :
 1. « chargé(e) des affaires financières, des services économiques, des travaux et du système d'information » ;
 2. « directeur(trice) adjoint(e) ;
 ― centres hospitaliers de Sélestat, d'Obernai et de l'hôpital intercommunal du Val d'Argent (Bas-Rhin), deux emplois :
 1. « chargé(e) des affaires financières et du système d'information » ;
 2. « directeur(trice) adjoint(e) délégué(e) du site d'Obernai et chargé(e) de la qualité et de la gestion des risques au sein de la direction commune » ;
 ― hôpitaux universitaires de Strasbourg (Bas-Rhin), deux emplois :
 1. « directeur(trice) adjoint(e) chargé(e) du budget et du contrôle de gestion » ;
 2. « directeur(trice) adjoint(e) au pôle ressources humaines chargé(e) du personnel médical » ;
 ― Assistance publique-hôpitaux de Paris (Paris), trois emplois :
 1. « chargé(e) des affaires médicales et des ressources humaines - personnel médical et personnel non médical - à l'hôpital universitaire Robert Debré » ;
 2. « chargé(e) des ressources humaines au groupe hospitalier des hôpitaux universitaires Paris Nord Val de Seine et du site de l'hôpital Beaujon » ;
 3. « adjoint(e) au directeur des ressources humaines du groupe hospitalier aux hôpitaux universitaires Paris Seine-Saint-Denis » ;
 ― centres hospitaliers de Dieppe et Eu (Seine-Maritime), un emploi « chargé(e) des affaires médicales, de la qualité et de la gestion des risques » ;
 ― centre hospitalier Léon Binet à Provins (Seine-et-Marne), un emploi « chargé(e) des ressources humaines et des affaires médicales » ;
 ― centre hospitalier universitaire d'Amiens et centre hospitalier de Doullens (Somme), un emploi « chargé(e) des équipements et des innovations biomédicales au pôle investissements et logistique » ;
 ― centre hospitalier départemental de Vendée à La Roche-sur-Yon (Vendée), un emploi « chargé(e) des achats, de la logistique et de l'hôtellerie » ;
 ― centres hospitaliers Loire-Vendée-Océan à Challans, de l'Ile d'Yeu, de Saint-Gilles-Croix-de-Vie, de Noirmoutiers, de Bouin et établissement public de santé mentale La Madeleine (Vendée), un emploi « chargé(e) des ressources humaines et des relations sociales » ;
 ― centre hospitalier universitaire de Poitiers (Vienne), trois emplois :
 1. « chargé(e) des affaires générales et de la contractualisation interne » ;
 2. « directeur(trice) de site » ;
 3. « chargé(e) du système d'information » ;
 ― centre hospitalier Sud Francilien à Corbeil-Essonnes (Essonne), un emploi « chargé(e) des ressources humaines non médicales » ;
 ― groupe public de santé Perray-Vaucluse à Epinay-sur-Orge (Essonne), un emploi « directeur(trice) adjoint(e), chef du pôle logistique et technique » ;
 ― centre hospitalier intercommunal Robert Ballanger à Aulnay-sous-Bois (Seine-Saint-Denis), un emploi « directeur(trice) de projet pour l'ouverture des bâtiments SSR et femme-enfant-consultations externes » ;
 ― centre hospitalier de Saint-Denis (Seine-Saint-Denis), un emploi « chargé(e) des ressources humaines (personnel non médical) » ;
 ― centre hospitalier Les Murets à La Queue-en-Brie (Val-de-Marne), un emploi « chargé(e) des ressources humaines et de l'organisation des soins » ;
 ― centre hospitalier universitaire de Pointe-à-Pitre Abymes (Guadeloupe), deux emplois :
 1. « chargé(e) des ressources humaines » ;
 2. « directeur(trice) adjoint(e), en charge du secrétariat général » ;
 ― hôpitaux de Mayotte à Mamoudzou (Mayotte), un emploi « chargé(e) des affaires financières et du contrôle de gestion ».
 Peuvent faire acte de candidature :
 ― les personnels de direction titulaires de classe normale et hors classe ;
 ― les personnels inscrits sur la liste d'aptitude au titre de l'année 2013 de personnels de direction des établissements énumérés à l'article 2 (1° et 7°) de la loi n° 86-33 du 9 janvier 1986 (arrêté du 18 décembre 2012) ;
 ― les fonctionnaires de catégorie A appartenant à un corps ou un cadre d'emploi d'un niveau comparable au sens des dispositions de la loi n° 2009-972 du 3 août 2009 relative à la mobilité et aux parcours professionnels dans la fonction publique.
 Les candidatures, si elles sont multiples, seront regroupées sur une seule lettre et établies en double exemplaire (dont un exemplaire revêtant le visa du supérieur hiérarchique), doivent être adressées dans un délai de trois semaines à compter de la date de publication du présent avis (le cachet de la poste faisant foi), au centre national de gestion, département de gestion des directeurs Le Ponant B, 21, rue Leblanc, 75737 Paris Cedex 15.
 Les candidats à ces emplois doivent également adresser directement leur candidature aux chefs des établissements de santé où ils sont candidats, accompagnée de leur curriculum vitae et de leurs trois dernières fiches d'évaluation.
 De même, toute demande de communication de fiche de poste devra être effectuée par l'intéressé(e) auprès de l'établissement de santé concerné.