A N N E X E S 
A N N E X E 1 
CONDITIONS DE RECEVABILITÉ POUR DÉPOSER UNE DEMANDE DE VALIDATION DES ACQUIS DE L'EXPÉRIENCE 
EN VUE DE L'OBTENTION D'UN TITRE DE FORMATION PROFESSIONNELLE MARITIME 
Titres pont de la filière « commerce » 
TITRE SOLLICITÉ 
FONCTIONS EXERCÉES 
DURÉE EXIGÉE 
CONDITIONS 
supplémentaires 
Brevet de capitaine 200 
Fonctions pont ou polyvalentes au niveau de direction 
24 mois de service en mer 
Brevet de capitaine 500 
Fonctions au niveau de direction dans le service pont sur des navires armés en 3e catégorie au moins ou équivalent 
48 mois de service en mer 
Brevet de chef de quart 500 
Fonctions au niveau de direction dans le service pont sur des navires de jauge brute supérieure à 200 
24 mois de service en mer 
Brevet de chef de quart passerelle 
Fonctions d'officier pont sur les navires de jauge brute supérieure à 500 
24 mois de service en mer 
Brevet de second capitaine 3   000 
Fonctions au niveau de direction dans le service pont sur des navires de jauge brute supérieure à 500 
24 mois de service en mer 
Brevet de capitaine 3   000 
Fonctions de capitaine sur des navires de jauge brute supérieure à 500 
24 mois de service en mer 
Titres pont de la filière « pêche » 
TITRE SOLLICITÉ 
FONCTIONS EXERCÉES 
DURÉE EXIGÉE 
CONDITIONS 
supplémentaires 
Certificat d'aptitude au commandement à la petite pêche 
Fonctions pont ou polyvalentes au niveau de direction 
24 mois de service en mer 
Certificat de capacité 
Fonctions pont ou polyvalentes au niveau de direction 
24 mois de service en mer 
Brevet de lieutenant de pêche 
Fonctions au niveau opérationnel ou de direction dans le service pont sur des navires armés en grande pêche 
24 mois de service en mer 
Fonctions au niveau de direction dans le service pont sur des navires de pêche au large ou à la grande pêche 
48 mois de service en mer 
Brevet de patron de pêche 
Fonctions de capitaine sur des navires armés à la pêche au large 
ou 
Fonctions au niveau de direction dans le service pont sur des navires armés à la grande pêche 
24 mois de service en mer 
Fonction au niveau de direction dans le service pont sur des navires de pêche au large ou à la grande pêche 
48 mois de service en mer 
Brevet de capitaine de pêche 
Fonctions de capitaine sur des navires armés à la grande pêche 
24 mois de service en mer 
Fonctions au niveau de direction dans le service pont sur des navires armés à la grande pêche 
48 mois de service en mer 
Titres pont de la filière « plaisance professionnelle » 
Le brevet de capitaine 200 voile s'obtient par cumul du brevet de capitaine 200 et du module 5. 
TITRE SOLLICITÉ 
FONCTIONS EXERCÉES 
DURÉE EXIGÉE 
CONDITIONS 
supplémentaires 
Module 5 du brevet de capitaine 200 voile 
Capitaine à bord d'un navire à voile habitable 
24 mois de service en mer 
Brevet de capitaine yacht 200 
Fonctions pont ou polyvalentes au niveau de direction sur des navires armés en plaisance professionnelle 
24 mois de service en mer 
Fonctions au niveau opérationnel sur des navires armés en plaisance professionnelle de jauge brute supérieure à 200 
24 mois de service en mer 
Brevet de capitaine yacht 500 
Fonctions de capitaine sur des navires armés en plaisance professionnelle 
48 mois de service en mer 
Brevet de chef de quart yacht 500 
Fonctions au niveau de direction dans le service pont sur des navires armés en plaisance professionnelle de jauge brute supérieure à 200 
ou 
Fonctions d'officier pont sur des navires armés en plaisance professionnelle de jauge brute supérieure à 500 
24 mois de service en mer, dont 12 mois au moins au niveau de direction 
Brevet de capitaine yacht 3   000 
Fonctions au niveau de direction dans le service pont sur des navires armés en plaisance professionnelle de jauge brute supérieure à 500 
24 mois de service en mer 
Titres machine communs aux trois filières 
TITRE SOLLICITÉ 
FONCTIONS EXERCÉES 
DURÉE EXIGÉE 
CONDITIONS 
supplémentaires 
Fonctions de chef mécanicien 
24 mois de service en mer 
Permis de conduire les moteurs marins 
Fonctions de mécanicien à la pêche en 6e catégorie 
24 mois de service en mer 
Fonctions au niveau d'appui dans le service machine 
48 mois de service en mer 
Fonctions de chef mécanicien sur des navires de puissance propulsive supérieure à 250 kW 
24 mois de service en mer 
Brevet de mécanicien 750 kW 
Fonctions au niveau opérationnel ou de direction dans le service machine sur des navires de puissance propulsive supérieure à 250 kW 
48 mois de service en mer 
Titres machine de la filière « commerce » ou « pêche » 
TITRE SOLLICITÉ 
FONCTIONS EXERCÉES 
DURÉE EXIGÉE 
CONDITIONS 
supplémentaires 
Brevet de chef de quart machine 15   000 kW 
Fonctions d'officier machine sur des navires de puissance propulsive supérieure à 3   000 kW 
24 mois de service en mer 
Brevet de chef de quart machine 
Fonctions d'officier machine sur des navires de puissance propulsive supérieure à 15   000 kW 
24 mois de service en mer 
Brevet de second mécanicien 3   000 kW 
Fonctions au niveau de direction dans le service machine sur des navires de puissance propulsive supérieure à 750 kW 
24 mois de service en mer 
Brevet de chef mécanicien 3   000 kW 
Fonctions de chef mécanicien sur des navires de puissance propulsive supérieure à 750 kW 
24 mois de service en mer 
Brevet de second mécanicien 8   000 kW 
Fonctions au niveau de direction dans le service machine sur des navires de puissance propulsive supérieure à 3   000 kW 
24 mois de service en mer 
Brevet de chef mécanicien 8   000 kW 
Fonctions au niveau de direction dans le service machine sur des navires de puissance propulsive supérieure à 750 kW 
48 mois de service en mer, dont au moins 24 mois en qualité de chef mécanicien 
Titres machine de la filière « pêche » 
TITRE SOLLICITÉ 
FONCTIONS EXERCÉES 
DURÉE EXIGÉE 
CONDITIONS 
supplémentaires 
Brevet de second mécanicien 3   000 kW pêche 
Fonctions au niveau de direction dans le service machine sur des navires de puissance propulsive supérieure à 750 kW 
24 mois de service en mer 
Brevet de chef mécanicien 3   000 kW pêche 
Fonctions de chef mécanicien sur des navires de puissance propulsive supérieure à 750 kW 
24 mois de service en mer 
Brevet de second mécanicien 15   000 kW pêche 
Fonctions au niveau de direction dans le service machine sur des navires de puissance propulsive supérieure à 3   000 kW 
24 mois de service en mer 
Fonctions au niveau de direction dans le service machine sur des navires de puissance propulsive supérieure à 750 kW 
48 mois de service en mer, dont au moins 24 mois en qualité de chef mécanicien 
Etre titulaire du brevet de chef mécanicien 3   000 kW pêche 
Brevet de chef mécanicien 15   000 kW pêche 
Fonctions de chef mécanicien sur des navires de puissance propulsive supérieure à 3   000 kW 
24 mois de service en mer 
Etre titulaire du brevet de chef mécanicien 3   000 kW pêche 
Titres machine de la filière « plaisance professionnelle » 
TITRE SOLLICITÉ 
FONCTIONS EXERCÉES 
DURÉE EXIGÉE 
CONDITIONS 
supplémentaires 
Brevet de chef mécanicien yacht 3   000 kW 
Fonctions au niveau de direction dans le service machine sur des navires armés en plaisance professionnelle de puissance propulsive supérieure à 750 kW 
24 mois de service en mer 
A N N E X E 2 
CONVENTION 
Conclue entre M., candidat à la délivrance du titre de 
par validation des acquis de l'expérience (VAE), 
et 
M., accompagnateur VAE 
Les étapes de l'accompagnement sont les suivantes : 
1. Accueil du candidat. 
Présentation du cadre réglementaire de la VAE. 
Réflexion approfondie permettant de resituer la demande dans le parcours professionnel, et personnel du candidat et, si besoin, de réorienter le candidat. 
Etablissement, en accord avec le candidat, du programme et du calendrier de l'accompagnement. 
2. Rédaction du livret d'expérience. 
Mise à disposition des ressources nécessaires à la valorisation de l'expérience professionnelle et à la rédaction du livret de l'expérience professionnelle : référentiels, moyens d'accès aux bases de données nationales (Répertoire national des certifications professionnelles...) et locales. 
Retour sur le parcours professionnel : inventaire des expériences professionnelles salariées, non salariées et bénévoles. Choix des expériences les plus pertinentes par rapport au référentiel du titre visé. 
Analyse descriptive des activités professionnelles : questionner le candidat afin de lui permettre de décrire et d'expliciter précisément le contexte des activités et des procédures mises en œuvre. 
Assistance à la description écrite des activités précédemment formulées afin d'atteindre le degré de précision attendu par les membres du jury. 
3. Préparation à l'entretien avec les membres du jury. 
Assistance au candidat dans la constitution de son dossier en vue de sa présentation devant les membres du jury. 
Préparation de l'entretien avec le jury : déroulement du jury et type de questions qui pourront être posées au regard de l'expérience, préparation à la présentation orale et au développement de certains points de l'expérience professionnelle. 
4. Suivi du candidat post-jury. 
Suivi, s'il y a lieu, de la mise en œuvre des formations complémentaires prescrites par les membres du jury lors de la commission VAE. 
Date : 
Signature de l'accompagnateur : Signature du candidat :