Dans le cadre de la réorganisation de la direction générale de la compétitivité, de l'industrie et des services, un emploi de sous-directeur est vacant à l'administration centrale du ministère de l'économie, du redressement productif et du numérique. Cet emploi est susceptible d'être classé en groupe III, sous réserve de la publication à la date de la nomination, de l'arrêté portant classement des emplois de chef de service et de sous-directeur des administrations de l'Etat.
Cet emploi est affecté à la direction générale des entreprises.
Le titulaire de l'emploi aura la charge de la sous-direction des entreprises de services et des professions libérales au service du tourisme, du commerce, de l'artisanat et des services.
La sous-direction des entreprises de services et des professions libérales veille au cadre dans lequel s'exercent les activités des entreprises de services et des professions libérales réglementées et non réglementées.
Elle propose des mesures pour favoriser leur développement économique à partir des meilleures pratiques (notamment nouvelles organisations d'entreprises, accueil, écoute, efficacité, design de service) et des standards internationaux.
Elle assure le secrétariat permanent de la Commission nationale des services.
Elle comprend :
1° Le bureau des services de l'économie immatérielle :
Il est chargé d'élaborer, de mettre en œuvre et d'évaluer les politiques relatives aux services de prestations intellectuelles aux entreprises (en particulier, ingénierie et études techniques, sociétés de services d'ingénieries informatiques, activités juridiques, comptables et de conseil, communication, publicité et études de marché, marketing, gestion des compétences et des ressources humaines, formation).
Il pilote des actions visant à développer la valorisation des actifs immatériels des entreprises.
2° Le bureau des services pour la performance compétitive :
Il est chargé d'élaborer, de mettre en œuvre et d'évaluer les politiques relatives aux services opérationnels des entreprises (notamment, intérim, sécurité, propreté, location de matériel, relation client) et aux activités de soutien à l'industrie et au commerce, en particulier dans les domaines des transports, de la logistique et de la maintenance.
Il est chargé de créer les conditions favorables au développement de l'industrie des rencontres professionnelles, des salons et de l'événementiel.
3° Le bureau des professions libérales et de l'attractivité des métiers :
Il assure une concertation permanente avec les organisations professionnelles et les instances ordinales des professions libérales et suit l'environnement économique et réglementaire de ces entreprises.
Il concourt à la mise en œuvre de l'observatoire de l'activité libérale.
En liaison avec le secrétariat général des affaires européennes, il a la charge de la coordination interministérielle du suivi de la transposition française de la directive relative à la reconnaissance des qualifications professionnelles et de la directive « services » ainsi que des actions juridictionnelles françaises et européennes liées à l'application de ces deux directives.
4° La mission des services à la personne :
Elle conçoit, propose, met en œuvre et évalue les politiques de l'Etat relatives aux services à la personne ainsi que celles relatives au développement de l'emploi dans le secteur, avec l'appui du conseil national des services à la personne dont elle assure le secrétariat.
Elle soutient les actions en faveur de l'innovation technologique et organisationnelle dans le secteur, en particulier dans la filière de la « silver économie ».
Elle coordonne le développement du chèque emploi-service universel et habilite les organismes et établissements émetteurs de chèques emploi-service universels ayant la nature d'un titre spécial de paiement.
Le titulaire de cet emploi devra correspondre au profil suivant :
- aptitude au management d'équipes ;
- capacité à mener des réflexions stratégiques et prospectives dans le cadre d'une approche généraliste de la sphère du monde des services, mais aussi à développer une expertise technique, juridique et économique pointue sur les différents secteurs des services opérationnels et à la personne, de l'économie de l'immatériel et des professions libérales relevant du domaine d'intervention de cette sous-direction ;
- goût pour la coordination de professions à haute valeur ajoutée et aux enjeux complexes ;
- une connaissance du secteur des services et une expérience professionnelle touchant ces problématiques sont nécessaires ;
- pratique de l'anglais et, si possible, maîtrise d'autres langues vivantes communautaires.
Tous renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès M. Nicolas LERMANT, sous-directeur des filières des matériels de transports, de l'énergie et des éco-industries (téléphone : 01-79-84-31-78), ou de Mme Sophie MORIN, secrétaire général de la direction générale de la compétitivité, de l'industrie et des services (téléphone : 01-79-84-30-61).
Conformément aux dispositions du décret n° 2012-32 du 9 janvier 2012 relatif aux emplois de chef de service et de sous-directeur des administrations de l'Etat, les candidatures accompagnées d'un curriculum vitae doivent être transmises, par la voie hiérarchique, dans un délai de trente jours à compter de la date de publication du présent avis au Journal officiel de la République française, au secrétariat général des ministères économiques et financiers, direction des ressources humaines, sous-direction de la gestion des personnels et des parcours professionnels (bureau recrutement et valorisation des cadres supérieurs et des contractuels/DRH2A) 5, place des Vins-de-France, 75573 Paris Cedex 12.