L'emploi de directeur départemental des territoires de l'Ain est susceptible d'être vacant à compter du 1er septembre 2013. Cet emploi, à pourvoir dans les conditions prévues par le décret n° 2009-360 du 31 mars 2009 modifié, est classé dans le groupe III en application des dispositions de l'arrêté du 29 décembre 2009 modifié, fixant la liste et le classement par groupe des emplois de direction des directions départementales interministérielles.
Intérêt du poste
 Le poste de directeur départemental consiste à diriger une administration départementale interministérielle sous l'autorité du préfet du département, telle que définie par le décret 2009-1484 du 3 décembre 2009.
 Le directeur départemental met œuvre les orientations arrêtées et les décisions relatives aux politiques publiques définies par les différents ministères en les adaptant au contexte territorial. Il les intègre dans des stratégies prenant en compte les dimensions régionales et locales propres à donner sens à l'action de l'Etat dans la mise en œuvre des politiques d'aménagement et de développement des territoires. Le directeur départemental conseille le préfet par des analyses, des synthèses de problématiques très diversifiées dans le domaine de l'aménagement des territoires urbains et ruraux. Il échange et travaille avec les élus et les autres administrations, les responsables professionnels et les nombreux acteurs du développement des territoires.
Missions
 Le directeur départemental des territoires de l'Ain est chargé :
 ― de manager et de mobiliser l'ensemble de ses équipes ;
 ― d'assurer la promotion du développement durable ;
 ― de veiller au développement et à l'équilibre des territoires, tant urbains que ruraux, et y participe par le biais des politiques agricoles, d'urbanisme, d'environnement, de logement, de construction, de transports, de déplacements et de sécurité et d'éducation routière ; de développer les outils de connaissance et d'analyse du territoire ;
 ― de mettre en œuvre les politiques relatives :
  ― à la prévention des risques naturels ;
  ― aux politiques du logement, de l'habitat et de la construction, dont celles qui relèvent de l'ANAH et de l'ANRU ;
 ― de contribuer aux travaux transfrontaliers au travers du projet franco-valdo-genevois ;
 ― de l'aménagement et de l'urbanisme ;
 ― de la protection et de la gestion durable des eaux, des espaces naturels, forestiers, ruraux et de leurs ressources ainsi que de l'amélioration de la qualité de l'environnement et des mesures de police qui en découlent ;
 ― de l'agriculture et de la forêt, ainsi que de la promotion de leurs fonctions économique, sociale et environnementale ;
 ― de la protection et de la gestion de la faune et de la flore sauvages, ainsi que de la chasse et de la pêche ;
 ― de mettre en œuvre la gestion et le contrôle des aides publiques à l'agriculture et à la forêt ;
 ― de l'éducation et la sécurité routières en lien avec le cabinet de la préfecture.
Environnement
 Le département de l'Ain a une population de 600 000 habitants avec une forte activité industrielle et agricole. Très bien desservi en liaisons autoroutières, ferroviaires et aériennes, le territoire fonctionne en lien étroit avec l'agglomération lyonnaise au sud et l'agglomération genevoise au nord-est.
 La DDT de l'Ain est composée de 220 personnes. Sous l'autorité du préfet de département elle entretient, à l'échelon régional, des liens étroits avec la direction régionale de l'alimentation, de l'agriculture et de la forêt (DRAAF) et la direction régionale de l'environnement, de l'aménagement et du logement (DREAL). Au plan départemental elle entretient des liens fréquents avec l'ensemble des services déconcentrés de l'Etat, la préfecture, les unités territoriales des directions régionales ainsi qu'avec les collectivités locales.
Compétences
 Expérience d'encadrement dans tout ou partie des services ayant vocation à intégrer la DDT.
 Expérience professionnelle dans la mise en œuvre de politiques publiques portées par la DDT.
 Connaissance des organisations publiques (approche culturelle, sociologique et opérationnelle).
 Loyauté, réactivité, facultés d'analyse et de synthèse.
 Aptitude à la communication, au dialogue social et au dialogue avec les élus.
 Animer des équipes pluridisciplinaires et interministérielles.
 Savoir piloter, mobiliser, écouter et nouer des partenariats.
 Etre force de proposition.
 Conformément aux dispositions de l'article 12 du décret n° 2009-360 du 31 mars 2009 relatif aux emplois de direction de l'administration territoriale de l'Etat, les candidatures doivent être transmises dans un délai de trente jours à compter de la publication du présent avis au Journal officiel, au préfet de département : prefet@ain.gouv.fr
 Le dossier de candidature devra impérativement comprendre une lettre de motivation, un curriculum vitae, un état de services et le dernier arrêté de situation administrative dans le corps ou l'emploi d'origine.
Personnes à contacter
 Tous les renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de :
 Laurent TOUVET, préfet de l'Ain, préfecture de l'Ain (téléphone : 04-74-32-30-00, mél : prefet@ain.gouv.fr).
 Denis DOMALLAIN, directeur départemental des territoires (téléphone : 04-74-45-62-00, denis.domallain@ain.gouv.fr).
 Dominique LEPIDI, secrétaire général, préfecture de l'Ain (téléphone : 04-74-32-30-02, mél : dominique.lepidi@ain.gouv.fr).