Par arrêté du ministre de l'intérieur en date du 25 avril 2013, indépendamment des dispositions législatives et réglementaires relatives aux emplois réservés aux bénéficiaires du code des pensions militaires d'invalidité et des victimes de la guerre et des dispositions législatives et réglementaires autorisant le recrutement par la voie contractuelle des bénéficiaires de l'obligation d'emploi mentionnée à l'article 27 de la loi n° 84-16 du 11 janvier 1984 susvisée, le nombre de postes offerts au titre de l'année 2013 au recrutement sans concours d'adjoints techniques de 2e classe de l'intérieur et de l'outre-mer (administration centrale et services déconcentrés - Ile-de-France) est fixé à 9 (neuf).
 Les places offertes au recrutement sans concours sont réparties de la manière suivante :
Dans la spécialité « accueil, maintenance et logistique » : 5 postes
DÉPARTEMENT
GENDARMERIE NATIONALE
POLICE NATIONALE
Yvelines (78)
1
Essonne (91)
2
Seine-Saint-Denis (93)
1
Val-d'Oise (95)
1
Dans la spécialité « hébergement et restauration » : 4 postes
DÉPARTEMENT
PRÉFECTURE
GENDARMERIE NATIONALE
Paris (75)
1
Yvelines (78)
2
Hauts-de-Seine (92)
1
 En outre, 1 poste est offert par la voie contractuelle aux bénéficiaires de l'obligation d'emploi mentionnée à l'article 27 de la loi n° 84-16 du 11 janvier 1984 :
Dans la spécialité « hébergement et restauration » : 1 poste
DÉPARTEMENT
GENDARMERIE NATIONALE
Paris (75)
1
 Enfin, 1 poste est offert aux bénéficiaires du code des pensions militaires d'invalidité et des victimes de la guerre :
Dans la spécialité « hébergement et restauration » : 1 poste
DÉPARTEMENT
PRÉFECTURE
Hauts-de-Seine (92)
1
 A défaut de candidat qualifié inscrit sur la liste d'aptitude établie par le ministre chargé de la défense en application des dispositions du code des pensions militaires d'invalidité et des victimes de la guerre pour exercer les fonctions d'adjoint technique de 2e classe de l'intérieur et de l'outre-mer, l'emploi vacant ne peut être pourvu qu'en satisfaisant aux priorités définies à l'article L. 406 du même code et selon la procédure définie aux articles R. 408 et suivants du même code.
 A défaut de candidat qualifié pour exercer les fonctions d'adjoint technique de 2e classe de l'intérieur et de l'outre-mer ou en cas de refus du candidat, l'emploi non pourvu dans les conditions définies à l'article L. 406 s'ajoute aux emplois à pourvoir au titre du recrutement suivant dans les conditions définies à l'article R. 412.
 Le recrutement sans concours d'adjoints techniques de 2e classe de l'intérieur et de l'outre-mer comporte une phase d'admissibilité et une phase d'admission.
 La phase d'admissibilité consiste en l'examen par la commission de sélection du dossier de candidature présenté par le candidat.
 Pour que la candidature soit regardée comme valable, le dossier de candidature comprendra obligatoirement :
 ― le formulaire d'inscription au recrutement sans concours dûment rempli, daté et signé ;
 ― une lettre simple de motivation ;
 ― un curriculum vitae détaillé indiquant le niveau d'études ainsi que, le cas échéant, le contenu et la durée des formations suivies, la nature et la durée des emplois éventuellement occupés. Le candidat joint à l'appui de son curriculum vitae tout document justificatif nécessaire : certificats de travail, contrats de travail, attestations d'employeur ou de formation... ;
 ― une enveloppe autocollante (format standard) affranchie au tarif en vigueur pour une lettre jusqu'à 20 g (libellée aux nom et adresse du candidat).
 Seuls les candidats dont les dossiers auront été sélectionnés seront convoqués à l'épreuve orale d'admission (entretien de quinze minutes avec la commission).
 Seuls les candidats retenus pour l'épreuve orale seront informés par courrier de la suite réservée à leur candidature.
 La demande d'admission à concourir s'effectue uniquement par voie postale.
Retrait du formulaire d'inscription
 Le retrait du formulaire d'inscription s'effectue, au choix du candidat, par téléchargement, par courrier ou par retrait sur place.
Par téléchargement
 Sur le site internet du ministère de l'intérieur : www.interieur.gouv.fr, à la rubrique « Nos métiers. ― Administration. ― Filière technique. ― Calendrier des concours et inscriptions ».
 La date limite de retrait du formulaire d'inscription par téléchargement est fixée au jeudi 23 mai 2013, à 18 heures (heure de Paris), terme de rigueur.
Par courrier ou par retrait sur place
 Par courrier, en joignant une enveloppe (format A4) affranchie au tarif en vigueur pour une lettre jusqu'à 100 g (libellée aux nom et adresse du candidat) ou par retrait sur place au ministère de l'intérieur, SG/DRH/SDRF/BRPP (pôle concours), 27, cours des Petites-Ecuries, 77185 Lognes, à l'attention de Mme Nadia HARID.
 La date limite de retrait du formulaire d'inscription par voie postale est fixée au mercredi 15 mai 2013, terme de rigueur (le cachet de la poste faisant foi).
 La date limite de retrait du formulaire d'inscription sur place est fixée au jeudi 23 mai 2013, à 16 heures (heure de Paris), terme de rigueur.
Modalités de transmission des dossiers de candidature par voie postale
 Le candidat doit transmettre son dossier de candidature complet au ministère de l'intérieur, SG/DRH/SDRF/BRPP (pôle concours), 27, cours des Petites-Ecuries, 77185 Lognes, à l'attention de Mme Nadia HARID (téléphone : 01-60-37-12-33, mél : nadia.harid@interieur.gouv.fr).
 La date de clôture des inscriptions par voie postale est fixée au jeudi 23 mai 2013, terme de rigueur (le cachet de la poste faisant foi).
 Tout dossier incomplet ou mal renseigné sera rejeté.
 Le calendrier prévisionnel de sélection des candidats s'établit comme suit :
 L'examen des dossiers par la commission de sélection se déroulera entre le 10 et le 12 juin 2013 (dates prévisionnelles).
 L'audition des candidats par la commission de sélection se déroulera à Lognes (Seine-et-Marne), entre le 2 et le 11 juillet 2013 (dates prévisionnelles).
 La composition de la commission de sélection et les listes des candidats admis à être auditionnés seront fixées ultérieurement par arrêtés ministériels.