L'emploi de directeur(trice) départemental(e) de la direction départementale de la protection des populations de la Somme est susceptible d'être vacant au 1er janvier 2016. Cet emploi, à pourvoir dans les conditions prévues par le décret n° 2009-360 du 31 mars 2009 modifié (articles 13 à 15 notamment), est classé dans le groupe IV en application des dispositions de l'arrêté du 29 décembre 2009 modifié, fixant la liste et le classement par groupe des emplois de direction des directions départementales interministérielles.
Intérêt du poste
Le poste de directeur départemental consiste à diriger, sous l'autorité du préfet du département, une administration départementale interministérielle, telle que définie par le décret n° 2009-1484 du 3 décembre 2009 avec le concours d'un directeur adjoint.
La DDPP composée de quatre services, comporte environ 40 agents dont une petite équipe est basée sur un abattoir.
La direction départementale est en charge des politiques publiques portant sur les domaines de la sécurité et de la qualité sanitaire de l'alimentation, de la protection et de la sécurité des consommateurs, de la santé et de la protection animale, de la protection de l'environnement pour les activités touchant à l'élevage et à l'agroalimentaire ainsi que la faune sauvage captive.
Missions
Le directeur départemental est chargé de la mise en œuvre des politiques publiques nationales à l'échelle territoriale ; il détermine en lien avec le préfet et les services régionaux, les orientations stratégiques, les priorités d'intervention et l'affectation des ressources allouées.
Le directeur est notamment chargé :
- de piloter la direction, de manager les équipes et de veiller à la réalisation des objectifs ;
- d'évaluer l'action de l'Etat et de la performance dans son domaine d'intervention ;
- en interne, de développer des projets transversaux ;
- de veiller à la qualité du dialogue social ;
- d'assurer le lien avec le parquet ;
- de représenter la direction vis à vis des partenaires institutionnels et économiques, de veiller à la qualité de la relation et d'expliquer l'action de l'Etat ;
- d'agir en cohérence avec les autres services de l'Etat.
Environnement
Le département de la Somme compte 580 000 habitants et 780 communes, il se distingue par l'agglomération amiénoise forte d'un quart de la population et un vaste territoire rural.
Les indicateurs socio-économiques sont inférieurs à la moyenne nationale. Le tissu industriel traditionnel est en régression alors que le l'activité agroalimentaire est bien implantée. Le département fortement agricole est tourné vers les grandes cultures, il comporte également un secteur de l'élevage diversifié dominé par les productions bovines avec 1900 élevages.
Enfin, le département a une façade maritime constituant son principal attrait touristique, la baie de Somme est classée grand site de France.
Sous l'autorité du préfet de département, la DDPP entretient des liens étroits et fréquents avec les directions centrales, les services de l'Etat en région : la préfecture de région (SGAR), la direction régionale de l'alimentation, de l'agriculture et de la forêt (DRAAF), la direction régionale des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l'emploi (DIRECCTE), la direction régionale de l'environnement de l'aménagement et du logement (DREAL), l'agence régionale de santé (ARS).
A l'échelon départemental avec les deux autres directions départementales interministérielles (DDCS et DDTM) également avec les sous-préfectures d'arrondissement (Abbeville, Montdidier et Péronne), la police et la gendarmerie, le parquet d'Amiens, les collectivités locales, organisations professionnelles, les acteurs économiques et les associations des domaines concernés par la DDPP.
Compétences
Aptitude au management d'équipes pluridisciplinaires et interministérielles.
Loyauté, réactivité, sens de l'initiative, facultés d'analyse et de synthèse, capacité à gérer des évènements exceptionnels.
Capacité de représentation, connaissance des milieux économiques et des organisations professionnelles entrant dans le champ d'activité de la DDPP.
Capacité de communication, d'écoute et aptitude au dialogue social.
Qualité relationnelle et goût pour le travail en réseau.
Connaissances des méthodes de conduite de projet.
Expérience professionnelle dans la mise en oeuvre d'une des politiques publiques portées par la DDPP fortement souhaitée.
Modalités de candidature
Conformément aux dispositions de l'article 12 du décret n° 2009-360 du 31 mars 2009 relatif aux emplois de direction de l'administration territoriale de l'Etat, les candidatures doivent être transmises, dans un délai de trente jours à compter de la publication du présent avis au Journal officiel, au préfet de la Somme, M. Philippe DEMESTER aux adresses suivantes :
pref-secretariat-prefet@somme.gouv.fr, pref.mdc@somme.gouv.fr, copie à M. Luc Paraire, délégué à la mobilité et aux carrières (DSAF/DMC), luc.paraire@pm.gouv.fr.
Le dossier de candidature devra impérativement comprendre une lettre de motivation, un curriculum vitae détaillé, un état de services dans le corps d'origine et le dernier arrêté de situation administrative dans le corps ou l'emploi d'origine.
De plus les candidats devront tenir à la disposition de la DSAF une fiche financière qui pourra leur être demandée au cours de l'instruction des candidatures.
Personnes à contacter
Tous les renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de :
Jean-Charles GERAY, secrétaire général de la préfecture de la Somme, 03-22-97-81-45, courriel : jean-charles.geray@somme.gouv.fr ;
Christophe MARTINET, directeur de la DDPP de la Somme, téléphone : 03-22-70-15-20, courriel : christophe.martinet@somme.gouv.fr ;
Luc PARAIRE, délégué à la mobilité et aux carrières (DSAF/DMC), 01-42-75-83-55, courriel : luc.paraire@pm.gouv.fr.