ANNEXES 
ANNEXE I 
RÉFÉRENTIEL D'ACTIVITÉS, DE COMPÉTENCES ET D'ÉVALUATION DU DIPLÔME D'ÉTAT DE LA JEUNESSE, DE L'ÉDUCATION POPULAIRE ET DU SPORT SPÉCIALITÉ « PERFECTIONNEMENT SPORTIF » MENTION « VOLLEY-BALL » 
Le titulaire du DEJEPS mention volley-ball exerce principalement son activité au sein du secteur fédéral. 
La professionnalisation de l'activité volley-ball est de plus en plus forte et de plus en plus variée. 
A l'instar du secteur professionnel et compte tenu de l'évolution du volley-ball dans un contexte socio-économique dynamique, le secteur amateur requiert une professionnalisation des compétences de ses acteurs. 
Cette professionnalisation via le diplôme du DEJEPS spécialité perfectionnement sportif a pour effet de répondre aux besoins émergents d'emplois dans les champs de la formation de cadres, de l'animation, de l'entraînement et de la gestion des structures. 
RÉFÉRENTIEL D'ACTIVITÉS 
Décrit les situations de travail 
et les activités exercées, les métiers 
ou emplois visés. 
RÉFÉRENTIEL DE COMPÉTENCES 
Identifie les compétences 
et les connaissances, y compris 
transversales, qui découlent 
du référentiel d'activités. 
RÉFÉRENTIEL D'ÉVALUATION 
Définit les critères et les modalités d'évaluation des acquis 
Les modalités d'évaluation des unités capitalisables (UC) 1 et 2 sont définies à l'article A. 212-52 du code du sport. 
Les modalités d'évaluation des unités capitalisables (UC) 3 et 4 sont définies à l'annexe II du présent arrêté. 
MODALITÉS D'EVALUATION 
CRITÈRES D'ÉVALUATION 
UC1-CONCEVOIR UN PROJET D'ACTION 
Participation à la conception de projets et à la direction d'une structure de volley-ball 
Contribution à l'analyse des attentes des prescripteurs en prenant en compte les caractéristiques physiques, cognitives et psychiques des publics impliqués 
Participation au temps de concertation avec les instances dirigeantes en adaptant les modalités de communication de l'information aux singularités de son interlocuteur pour favoriser l'intégration de tous 
Proposition d'actions dans le cadre des objectifs de la structure de volley-ball en lien avec les spécificités des publics encadrés 
Elaboration et partage de programmes sportifs en volley-ball adaptés aux caractéristiques et besoins de chacun 
Anticipation des évolutions possibles du projet d'action en prenant en compte les caractéristiques singulières des différents publics notamment ceux en situation de handicap 
C1. 1-Analyser les enjeux du contexte socioprofessionnel en tenant compte des particularités des publics impliqués 
C1. 2-Formaliser les éléments d'un projet d'action en lien avec les caractéristiques physiques, motrices, sensorielles, cognitives et psychiques des publics impliqués 
C1. 3-Définir les moyens nécessaires à la mise en œuvre d'un projet d'action en prenant en compte les spécificités physiques, motrices, sensorielles, cognitives et psychiques des publics impliqués 
Une seule modalité certificative permet d'évaluer de façon distincte les UC 1 et 2. 
La situation d'évaluation certificative est réalisée au moyen de :
-un document écrit analysant une expérience de conception et de coordination de la mise en œuvre de programmes de perfectionnement sportif en volley-ball
-une soutenance orale. 
Le candidat :
-Inscrit son action dans le cadre des orientations et des valeurs de la structure de volley-ball, dans une perspective éducative et intégrative
-Participe à des diagnostics sur un territoire
-Inscrit son action dans le cadre des politiques publiques locales
-Prend en compte les réalités sociales, éducatives et culturelles des publics concernés et leurs caractéristiques spécifiques
-Agit dans le cadre des réseaux professionnels et institutionnels locaux
-Implique les bénévoles dans la conception en prenant en compte les caractéristiques spécifiques de chacun afin de favoriser la dimension collective du travail en équipe et l'intégration de tous
-Définit les objectifs d'un projet d'action
-Propose les démarches pédagogiques adaptées aux objectifs et aux publics pour répondre aux objectifs et aux besoins particuliers des publics.
-Organise la mise en œuvre de démarches participatives
-Conçoit des démarches d'évaluation
-Compose une équipe d'intervenants en favorisant la dimension collective du travail en équipe et l'intégration de tous
-Élabore un budget prévisionnel
-Négocie avec sa hiérarchie les financements du projet d'action
-Prend en compte l'impact de son action sur l'environnement professionnel 
UC2-COORDONNER LA MISE EN ŒUVRE D'UN PROJET D'ACTION 
Coordination d'une équipe bénévole et professionnelle au sein d'une structure de volley-ball 
Organisation des collaborations entre professionnels et bénévoles en adaptant les modalités de communication, les objectifs, les moyens et outils aux particularités de chaque membre de l'équipe pour favoriser l'intégration de tous 
Gestion de la dynamique de groupe en incluant chaque membre au regard de ses caractéristiques et besoins particuliers 
Définition des choix techniques et stratégiques 
Conception de la communication adaptée aux caractéristiques singulières du public visé 
Représentation de la structure auprès des différents acteurs et partenaires 
C2. 1-Animer une équipe de travail en favorisant la dimension collective et l'intégration de tous 
C2. 2-Promouvoir les actions programmées en adaptant les modalités de communication aux singularités de son interlocuteur 
C2. 3-Gérer la logistique des programmes d'action 
C2. 4-Animer la démarche qualité 
Une seule modalité certificative permet d'évaluer de façon distincte les UC 1 et 2. 
La situation d'évaluation certificative est réalisée au moyen de :
-un document écrit analysant une expérience de conception et de coordination de la mise en œuvre de programmes de perfectionnement sportif en volley-ball
-une soutenance orale. 
Le candidat :
-Participe au recrutement en veillant à respecter l'intégration de tous
-Anime les réunions au sein de la structure de volley-ball en adaptant les objectifs, plan d'actions, démarches et outils aux particularités de chaque membre de l'équipe pour favoriser l'intégration de tous
-Met en œuvre les procédures de travail adaptées aux caractéristiques spécifiques des acteurs
-Participe aux actions de tutorat dans la structure de volley-ball en prenant en compte les caractéristiques spécifiques du tutoré
-Facilite les démarches participatives au sein de la structure de volley-ball afin de favoriser l'intégration de tous
-Accompagne le développement des membres de l'équipe en prenant en compte les caractéristiques et besoins particuliers de manière à favoriser l'intégration
-Représente la structure de volley-ball
-Conçoit une démarche de communication
-Participe aux actions des réseaux partenaires
-Contrôle le budget des actions programmées
-Gère les partenariats financiers
-Planifie l'utilisation des espaces de pratiques et des moyens matériels adaptés aux caractéristiques des publics
-Rend compte de l'utilisation des moyens financiers
-Anticipe les besoins en termes logistique
-Organise la maintenance technique
-Veille au respect des procédures de travail
-Adapte le programme d'action en cas de nécessité
-Effectue le bilan des actions réalisées 
UC3-CONDUIRE UNE DÉMARCHE DE PERFECTIONNEMENT SPORTIF EN VOLLEY-BALL 
Encadrement d'activités de perfectionnement sportif en volley-ball 
Proposition de programme de perfectionnement sportif dans la cadre des objectifs de la structure de volley-ball adapté aux caractéristiques spécifiques des publics encadrés 
Définition des modes d'intervention à caractère technique adaptées au niveau de progression technique et aux caractéristiques spécifiques des pratiquants 
Proposition des démarches d'entraînement adaptés aux objectifs et aux caractéristiques spécifiques des joueurs compétiteurs 
Encadrement des apprentissages techniques en volley-ball en prenant en compte les caractéristiques spécifiques des pratiquants 
Conduite des temps de perfectionnement en volley-ball en lien avec les singularités des pratiquants 
Analyse les potentiels et les limites des joueurs compétiteurs en lien avec leurs spécificités 
Accompagnement des joueurs compétiteurs dans l'analyse de leur pratique en adaptant les démarches et outils pédagogiques à leurs caractéristiques spécifiques 
Conception d'interventions dans le champ de la formation en volley-ball à partir des singularités des stagiaires 
Mise en œuvre de situations formatives en volley-ball à partir des singularités des stagiaires 
C3. 1-Conduire une démarche d'enseignement en volley-ball en prenant en compte les particularités physiques, motrices, sensorielles, cognitives et psychiques de tous les pratiquants 
C3. 2-Conduire une démarche d'entraînement en volley-ball à partir des caractéristiques singulières adaptées aux objectifs de perfectionnement sportif des pratiquants 
C3. 3-Conduire des actions de formation en volley-ball en prenant en compte les singularités physiques, motrices, sensorielles, cognitives et psychiques des pratiquants 
L'épreuve certificative est réalisée au moyen de : 
a) la production d'un document relatant l'expérience du candidat en perfectionnement sportif en « six contre six » ou en « beach-volley » et de formation de cadres, réalisée dans une ou plusieurs structures d'alternance pédagogique. 
b) une mise en situation professionnelle d'encadrement d'une séance de perfectionnement sportif en volley-ball, suivie d'un entretien. 
Le candidat :
-Définit une progression pédagogique en volley-ball adaptée aux caractéristiques spécifiques des publics encadrés
-Conduit un enseignement collectif en volley-ball adapté aux caractéristiques spécifiques des publics encadrés
-Régule son intervention en fonction des réactions du public
-Évalue un cycle d'enseignement en volley-ball notamment au regard de la prise en compte des caractéristiques et des besoins particuliers des pratiquants
-Définit le plan d'entraînement en volley-ball adapté aux spécificités des publics encadrés
-Conduit l'entraînement en volley-ball en prenant en compte les caractéristiques physiques, motrices, sensorielles, cognitives et psychiques des pratiquants
-Encadre un groupe dans le cadre de la compétition en volley-ball en prenant en compte la singularité de chaque pratiquant
-Évalue le cycle d'entraînement en volley-ball
-Élabore des scénarios pédagogiques en volley-ball adapté aux caractéristiques singulières de chaque stagiaire
-Prépare les supports de ses interventions en volley-ball en adaptant les modalités de transmission de l'information aux singularités de son public afin de s'assurer de sa compréhension par tous
-Met en œuvre une situation formative en volley-ball en prenant en compte les singularités motrices, sensorielles, cognitives et psychiques des pratiquants et des stagiaires
-Adapte son intervention aux réactions et aux caractéristiques spécifiques des stagiaires en volley-ball
-Évalue des actions de formation en volley-ball notamment au regard de la prise en compte des caractéristiques et des besoins particuliers des stagiaires 
UC 4-ENCADRER LE VOLLEY-BALL EN SÉCURITÉ 
Encadrement du volley-ball en assurant la sécurité des pratiquants et des tiers 
Encadrement du volley-ball en assurant la sécurité des pratiquants et des tiers, et en préservant l'intégrité physique et psychique des pratiquants au regard de leurs singularités 
Vérification de la conformité du matériel technique nécessaire à la réalisation de l'activité volley-ball en prenant en compte les caractéristiques singulières des pratiquants 
Vérification de la conformité des lieux de travail au regard des normes d'hygiène et de sécurité en volley-ball 
C 4.1-Réaliser en sécurité les démonstrations techniques en volley-ball 
C4. 2-Adapter sa posture pédagogique et les démarches d'intervention afin que chaque sportif évolue en sécurité 
C 4.3-Réaliser les gestes professionnels nécessaires à la sécurité des pratiquants en volley-ball en prenant en compte leurs caractéristiques singulières physiques, motrices, sensorielles, cognitives et psychiques 
C 4.4-Assurer la sécurité des pratiquants et des tiers en volley-ball tout en impliquant les pratiquants dans la gestion de leur propre sécurité et de celle des tiers 
Une épreuve certificative permet d'évaluer l'UC 4. Elle est réalisée au moyen de la mise en place d'une séquence d'entraînement collective en volley-ball, suivie d'un entretien. 
Le candidat :
-Évalue ses propres capacités à effectuer une démonstration technique en volley-ball
-Explicite les différents éléments de la démonstration technique en volley-ball en choisissant des moyens de transmission de l'information adaptés aux caractéristiques des pratiquants.
-Met en œuvre des démarches pédagogiques adaptées permettant au pratiquant d'expérimenter la discipline en sécurité.
-Évalue et anticipe les risques objectifs et potentiels liés à la pratique du volley-ball pour le pratiquant en accordant une vigilance particulière à ses caractéristiques singulières (physiques, motrices, sensorielles, cognitives et psychiques).
-Maîtrise le comportement et les gestes à réaliser en cas d'incident ou d'accident en volley-ball en prenant en compte les singularités du pratiquant
-Évalue les risques objectifs liés au contexte de pratique du volley-ball
-Anticipe les risques juridiques liés à la pratique du volley-ball et au milieu dans lequel il se pratique
-Assure la sécurité passive des équipements de volley-ball
-Prévient les comportements à risque en volley-ball
-Agit, ou fait appel à un tiers lorsqu'il rencontre ses propres limites, pour préserver l'intégrité physique et psychique en cas de maltraitance des mineurs et des personnes vulnérables.