AFFAIRE : N RG 07 / 01757
Code Aff. : JLR / LE ARRÊT N
ORIGINE : JUGEMENT du Conseil de Prud'hommes de ST PIERRE en date du 27 Septembre 2007
COUR D'APPEL DE SAINT-DENIS
DE LA RÉUNION
CHAMBRE SOCIALE
ARRÊT DU 08 JUILLET 2008
APPELANTE :
ASSOCIATION OFFICE MUNICIPAL DES SPORTS DE SAINT PHILIPPE représentée par son Président

97442 SAINT PHILIPPE
Représentant : la SELARL SAID LARIFOU (avocats au barreau de SAINT-PIERRE)

Monsieur Jean Daniel X...

97442 SAINT PHILIPPE
Représentant : Me Nathalie CINTRAT (avocat au barreau de SAINT-PIERRE)
DÉBATS : En application des dispositions de l'article 945-1 du code de procédure civile, l'affaire a été débattue le 10 Juin 2008, en audience publique devant Jean-Luc RAYNAUD, Conseiller chargé d'instruire l'affaire, assisté de Jeanne BOURDAIS-MASSENET, Greffier, les parties ne s'y étant pas opposées.
Ce magistrat a indiqué à l'issue des débats que l'arrêt sera prononcé, par sa mise à disposition au greffe le 08 JUILLET 2008 ;
Il a été rendu compte des plaidoiries dans le délibéré de la Cour, composée de :
Président : Hervé PROTIN,
Conseiller : Jean Luc RAYNAUD,
Conseiller : Christian FABRE,
Qui en ont délibéré
ARRÊT : mise à disposition des parties le 08 JUILLET 2008


FAITS ET PROCÉDURE-PRÉTENTIONS DES PARTIES :
L'Office Municipal des Sports (OMS) de Saint Philippe avait embauché Jean Daniel X... le 1er mai 1998, pour une durée indéterminée, en qualité d'animateur d'activités sportives et culturelles (contrat emploi jeune) ; il a ensuite conclu avec lui, le 28 avril 2003, un contrat à durée déterminée ayant le même objet, qui a été prorogé jusqu'au 30 avril 2005 puis jusqu'au 30 avril 2006 (avenants des 28 avril 2004 et 29 avril 2005) ;
Il lui a notifié, par courrier du 12 mai 2006, son licenciement pour motif économique, avec effet à l'issue d'un préavis de 2 mois de l'exécution duquel le salarié était dispensé ;
Par jugement du 27 septembre 2007, le Conseil des prud'hommes de Saint Pierre, section Activités diverses, a condamné l'O. M. S de Saint Philippe au paiement de 15. 000 euros à titre de dommages intérêts pour rupture abusive, l'a débouté de sa demande reconventionnelle et condamné aux dépens ;
Par déclaration faite au greffe le 23 octobre 2007, l'association a relevé appel, dans les formes et délai réglementaires, de cette décision, qui lui avait été notifiée à personne le 9 / 10 ;
Elle demande à la Cour de constater qu'il n'y a pas eu remplacement du poste de travail de M. X..., de déclarer le licenciement économique de celui ci parfaitement fondé et justifié, de le débouter de ses demandes et de le condamner au paiement d'une somme de 1. 500 euros en application de l'article 700 du Code de procédure civile ;
Jean Daniel X... fait plaider, en sens inverse, que l'O. M. S n'a pas exécuté loyalement l'obligation de reclassement incombant et n'a pas supprimé l'emploi qu'il occupait, ce dont il déduit l'absence de cause réelle et sérieuse de son licenciement ; il conclut, en conséquence, à la confirmation du jugement déféré ;
Vu les écritures déposées le 14 avril 2008 par l'appelante et le 26 février 2008 par l'intimé, qui ont été reprises et développées oralement et auxquelles la Cour renvoie pour plus ample exposé des demandes et moyens ;
MOTIFS DE LA DÉCISION :
Attendu qu'en vertu de l'article L. 322-4-20 du Code du travail alors en vigueur, les contrats emplois jeunes sont conclus pour une durée de soixante mois ; qu'ils peuvent être rompus " à l'expiration de chacune des périodes annuelles de leur exécution à l'initiative du salarié, moyennant le respect d'un préavis de deux semaines, ou de l'employeur s'il justifie d'une cause réelle et sérieuse " ;
Attendu que la méconnaissance par l'employeur des dispositions relatives à la rupture d'un contrat de ce type avant l'échéance du terme de soixante mois ouvre droit à une indemnisation correspondant au préjudice subi par le salarié ;
Attendu que l'O. M. S de Saint Philippe a justifié sa décision par les " difficultés économiques " qu'elle rencontrait, et qui avaient pour conséquence la suppression du contrat emploi-jeunes de M. X... ;
Que, pour caractériser ses difficultés, elle a indiqué que ses activités ne généraient pas de profit, qu'elle n'avait pas trouvé de partenaires privés pour relayer le financement de l'Etat et qu'elle était dans l'incapacité d'assurer seule ce " relai financier " ;
Attendu que le dispositif emploi-jeunes avait pour but de promouvoir " le développement d'activités créatrices d'emplois répondant à des besoins émergents ou non satisfaits et présentant un caractère d'utilité sociale " généralement peu lucratives ; que l'aide forfaitaire était versée par mensuellement par l'Etat pendant les 60 mois suivant la création du poste de travail, délai considéré comme suffisant pour permettre la pérennisation de l'emploi et la professionnalisation de son titulaire ; que les arguments avancés par l'appelante ne sont donc pas pertinents ; qu'il n'existe par ailleurs pas trace d'une quelconque recherche de partenaires privés susceptibles de prendre le relai de l'Etat ;
Attendu enfin que ne constitue pas une offre de reclassement la remise au salarié, lors de l'entretien préalable, d'un formulaire de convention de reclassement personnalisé imposée par la loi ; que l'O. M. S de Saint Philippe a manqué à son obligation de loyauté en ne proposant pas à M. X... les postes vacants correspondant à sa qualification pour lesquels il a préférer recruter d'autres candidats avec lesquels il a conclu, les 28 février et 1er mars 2006, des contrats d'avenir lui permettant d'obtenir (article L. 322-4-12 II du code du travail) des aides diverses ; qu'on ne peut donc prendre en considération l'offre d'emploi à mi temps qu'il lui a adressée le 17 mars 2006 ;
Attendu que le licenciement de l'intimé était donc dépourvu de cause réelle et sérieuse ; que les premiers juges ont, à juste titre, évalué à 15. 000 euros le préjudice en résultant ;
Attendu que l'appelante devra supporter les dépens, conformément à l'article 696 du Code de procédure civile, ce qui interdit de faire application à son profit des dispositions de l'article 700 du même Code ;
PAR CES MOTIFS
La Cour, statuant publiquement, contradictoirement, en matière prud'homale et en dernier ressort :
CONFIRME le jugement déféré
Condamne l'association Office Municipal des Sports de Saint Philippe aux dépens d'appel ;
Le présent arrêt a été signé par Monsieur Hervé PROTIN, président de chambre, et par Monsieur Eric LÉPINAY, adjoint administratif faisant fonction de greffier auquel la minute de la décision a été remise par le magistrat signataire.
LE GREFFIER, LE PRÉSIDENT,