Septembre 2018









AVENANT n° 3

à l’accord collectif local relatif à l’aménagement du temps de travail

de TRETS PDC


portant prorogation de l’accord




















Le présent avenant, portant révision de l’accord local relatif à l’aménagement du temps de travail  de l’établissement de Trets en date du 14 avril 2015, est signé dans le respect et les principes de l’Accord cadre de La Poste du 17 février 1999 sur le dispositif d’application de l’aménagement et de la réduction du temps de travail à La Poste, et les dispositions légales en vigueur.

Entre les soussignés,

La Poste, Société Anonyme, prise en son établissement de Gardanne Avon PDC situé Quartier La Plaine RD8C 13120 Gardanne au sein de la D.S.C.C. des Bouches-du-Rhône, représentée par M. Directeur dudit établissement, d’une part,

et les organisations syndicales, CFDT, CFTC, CGC, CGT, FO, SUD et UNSA représentées respectivement par Mesdames et Messieurs les secrétaires départementaux ou représentants désignés, d'autre part,


Il est convenu ce qui suit, 


Article 1 : Adhésion

A titre préliminaire, il est précisé que les organisations syndicales représentatives signataires du présent avenant et non signataires de l’accord daté du 14 avril 2015 relatif à l’aménagement du temps de travail de l’établissement de Trets, signé initialement par CFTC, CGC, CGT, FO, UNSA, décident d’adhérer sans réserve à cet accord et à ses avenants, à compter de la signature du présent avenant.

La signature ou la notification du présent avenant vaudra notification de ces adhésions auprès des organisations signataires et non signataires.

Toute éventuelle opposition au présent avenant serait sans incidence sur les adhésions précitées.


Article 2 : Champ d’application

Le présent avenant confirme l’organisation du temps de travail définie par l’accord en date du 14 avril 2015 applicable à l’ensemble du personnel, fonctionnaires, salariés et contractuels de droit public de l’établissement de Gardanne Avon PDC  pris en tant qu’entité géographique, en son site de Trets établi 56 Avenue Mirabeau – 13530 TRETS , Code Regate 133920.


Article 3 : Durée et révision

3-1 : L’accord en date du 14 avril 2015 a été conclu pour une durée déterminée allant jusqu’au 19 juin 2017, puis a fait l’objet d’un premier avenant prorogeant son existence jusqu’au 19 février 2018, puis d’un second avenant prorogeant son existence jusqu’au 18 juin 2018.

3-2 : Le présent avenant entrera en vigueur à compter du 19 juin 2018, et cessera de plein droit de produire tout effet à son terme fixé au 17 septembre 2018.

3-3 : A cette date, et sauf décisions contraires résultant soit de la Direction soit d’un accord collectif, il sera fait application des dispositions légales relatives à l’organisation du temps de travail. 

3-4 : Chaque partie signataire ou adhérente peut demander la révision de tout ou partie de l’accord modifié par le présent avenant, selon les modalités prévues par l’accord national du 21 juin 2004 sur le dialogue social à La Poste.


Article 4 : Ouverture de nouvelles négociations

La prolongation de la durée d’application de l’accord du 14 avril 2015 pourra permettre l’ouverture de négociations en vue de la signature d’un nouvel accord sur l’aménagement du temps de travail au sein de l’établissement de Gardanne Avon PDC pris en son site de Trets.


Article 5 : Publicité et dépôt

Après notification aux organisations syndicales représentatives et expiration du délai d’opposition, le présent accord sera déposé auprès de la DIRECCTE et du Conseil des Prudhommes du lieu de sa conclusion, conformément aux dispositions légales et règlementaires applicables.




SIGNATURES :


Fait à Gardanne
Le                   juin 2018 
En 10 exemplaires originaux,

Pour l’Employeur :

Pour la Direction Services-Courrier-Colis des Bouches du Rhône,
Le Directeur d’établissement de Gardanne Avon PDC,




Pour les Organisations Syndicales :

Pour le syndicat CFDT						Pour le syndicat CFTC







Pour le syndicat CGT 						Pour le syndicat CGC 







Pour le syndicat FO 						Pour le syndicat SUD







Pour le syndicat UNSA