PROTOCOLE D’ACCORD RELATIF AUX MODALITES D’ORGANISATION DE LA NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2021



ENTRE LES SOUSSIGNÉS : 


La Société MOWI BRETAGNE SAS au capital de 15.350.000 € immatriculée au registre du commerce de MORLAIX sous le n°B 411 795 610, dont le siège social est 31 rue du Pontic –ZA DU VERN- CS 50409 - 29404 LANDIVISIAU CEDEX, Représentée par xxxxxx, Directeur du Site de MOWI BRETAGNE SAS, 
D’une part



Et


L’organisation syndicale CGT, représentée par xxxxxx, déléguée syndicale 
D’autre part, 


Le présent protocole d’accord s’inscrit dans le cadre des dispositions de l’article L.2242-1 du Code du Travail, sur la Négociation Annuelle Obligatoire (NAO) portant sur la rémunération, notamment les salaires effectifs, le temps de travail et le partage de la valeur ajoutée dans l’entreprise.


EN CONSÉQUENCE IL A ÉTÉ ARRÊTÉ ET CONVENU CE QUI SUIT :


ARTICLE 1 – COMPOSITION DES DELEGATION


1.1	 La délégation syndicale

La délégation syndicale est composée comme suit : 

xxxx, Déléguée syndical C.G.T, assistée de :

xxxx représentant le 1er collège
xxxx représentant le 2nd collège
xxxxx représentant le 3ème collège

1.2	L’employeur 

La Société MOWI BRETAGNE  sera représentée par xxxx, Directeur du Site, pouvant être assisté de xxxx, Responsable des Ressources humaines et de xxxx, Project Manager. 

ARTICLE 2 – CALENDRIER DES REUNIONS

Les parties conviennent de se réunir dans le cadre de la présente négociation, selon le calendrier suivant : 
1ère  réunion : Lundi 17 Mai 2021 à 14h00
2ème réunion : Vendredi 4 Juin 2021 à 9h00
Une 3ème date sera rajoutée si nécessaire

A l’issue de ces réunions, les parties conviennent qu’un protocole d’accord ou de désaccord sera signé.

ARTICLE 3 – LIEU DES REUNIONS

Les réunions se dérouleront dans les locaux du siège social de la société MOWI BRETAGNE située 31 rue du Pontic –ZA DU VERN- CS 50409 - 29404 LANDIVISIAU CEDEX sauf indication contraire. 

ARTICLE 4 – DUREE

Le présent accord est valable pour la durée des négociations 2021 et prendra fin  dès la signature d’un protocole d’accord ou de désaccord à l’issue de la troisième réunion.

ARTICLE 5 – PUBLICITE ET DEPOT

Conformément aux dispositions de l’article D. 2231-2 du Code du Travail, le présent protocole d’accord fera l’objet d’un dépôt sur la plateforme de téléprocédure du Ministère du Travail ainsi qu’auprès du Secrétariat-Greffe du Conseil de Prud’hommes de Morlaix dans les conditions suivantes :
Un exemplaire sera établi au format PDF, dans sa version intégrale signée des parties.
Un exemplaire sera établi au format DOCX dans une version anonymisée (sans nom, prénom, paraphe ou signature d’une personne physique).
Ces deux versions seront déposées sur la plateforme de téléprocédure du site du Ministère du Travail à l’adresse suivante :

Ce dépôt valant dépôt auprès de la DIRECCTE et donnant lieu à récépissé de dépôt.
Un exemplaire original sera déposé au Secrétariat-Greffe du Conseil de Prud’hommes de Morlaix.
Un exemplaire original sera également disponible pour l’information du personnel.
Les mêmes dispositions seront prises en cas de modification du présent accord.
Toute personne intéressée peut prendre connaissance et obtenir copie du texte déposé.

ARTICLE 6 – DATE D’APPLICATION
 
Cet accord prendra effet à compter de la date de sa signature.

Fait à LANDIVISIAU, le 30 avril 2021
 

xxx 							xxx
		
Directeur du Site							CGT Site de Landivisiau