Avenant N°1 à Accord de révision de l’accord d’entreprise relatif à la rémunération et à l’activité 
des Conseillers Relations Clientèle

Entre les Soussignées 
La Société Advenis Gestion Privée, Société par Actions Simplifiée au capital de 325.230,00 €, dont le siège social est situé 12, rue Médéric à Paris (75017), immatriculée au Registre du Commerce et des Sociétés de Paris sous le numéro 431.974.963, représentée par			, Président,
Ci-après dénommée la « Société »,
D’une part,
Et 
Les Organisations Syndicales Représentatives des salariés représentées par :
La Confédération Française Démocratique du Travail (CFDT), représentée par
La Confédération Française de l’Encadrement – La Confédération Générale des Cadres (CFE-CGC), représentée par
La Confédération Française des Travailleurs Chrétiens (CFTC), représentée par
Ci-après dénommées les « Organisations Syndicales »
D’autre part,
Ci-après dénommées individuellement une « Partie » et collectivement les « Parties »,

PREAMBULE
Le 29 mars 2017, l’ensemble des Organisations Syndicales Représentatives au sein de la Société et la Direction ont conclu un Accord de révision de l’accord d’entreprise relatif à la rémunération et à l’activité des Conseillers Relations Clientèle (ci-après dénommé l’« Accord »).
En raison du lancement d’un nouveau produit de prévoyance et afin de l’intégrer dans le PNB sur affaires nouvelles des Conseillers Relations Clientèle, et donc dans leur rémunération variable, il a été convenu avec les Organisations Syndicales Représentatives, de modifier l’Annexe 2 de l’Accord.
A la suite des réunions du Comité d’Entreprise de la Délégation Unique du Personnel des 14 septembre 2017 et 5 octobre 2017, les Parties ont convenues de formaliser leur accord dans le présent Avenant.


IL A DONC ETE CONVENU DE CE QUIT SUIT :

Article 1 – Modification de l’Article 2.1 de l’Annexe 2 de l’Accord 
Le tableau de l’Article 2.1 (PNB sur affaires nouvelles) de l’Annexe 2 (Modalités de calcul du PNB des Conseillers Relations Clientèle à compter du 1er avril 2017) de l’Accord est remplacé par le tableau suivant :

Article 2 – Dispositions Générales 
Article 2.1 – Durée de l’Avenant
Le présent Avenant est conclu à durée indéterminée.

Article 2.2 – Révision de l’Avenant
Le présent Avenant pourra être révisé par avenant dans les conditions légales.

Article 2.3 – Dénonciation de l’Avenant
Le présent Avenant pourra être dénoncé par l’une ou l’autre des Parties signataires sous réserve de respecter un préavis de 3 (trois) mois à compter de l’envoi d’une lettre recommandée avec demande d’avis de réception adressé par la Partie qui prend l’initiative de la dénonciation. La Partie ayant pris l’initiative de la dénonciation devra, concomitamment, le notifier aux autres signataires.

Article 2.4 – Dépôt de l’Avenant
Le présent Avenant sera adressé en 2 (deux) exemplaires par la Direction de la Société à la Direction Régionale des Entreprises, de la Concurrence, de la Consommation, du Travail et de l’Emploi de Paris, dont une version sur support papier par lettre recommandée avec avis de réception et une version sur support électronique.
Le présent Avenant sera applicable le jour suivant les formalités de dépôt prévues par le Code du Travail. Il sera mis en ligne dans l’espace interne dédié aux relations sociales intitulé « Advenis Gestion Privée – Relations Sociales ». Un exemplaire original du présent Avenant sera remis à chacune des Organisations Syndicales Représentatives signataires.

Fait à Paris, le                                             en 6 exemplaires originaux,


Président



Pour la C.F.D.T. 	Pour la C.F.E – C.G.C	Pour la C.F.T.C.