Argumentet er at meir heiltid er bra for alle: For den tilsette, som får heiltidslønn og føreseielegheit mellom arbeid og fritid, for brukarar, pasientar og pårørande, som får færre å stelle seg til, og for arbeidsgivaren, som slepper styr med vaktlister, betre informasjonsflyt fordi dei tilsette oftare er på jobb og moglegheit for å byggje opp betre fagleg miljø