Oppsplitting av offentlig sektor gjør det vanskeligere å løse samvirkeutfordringene i beredskapen, og den stadig mer detaljerte mål- og resultatstyringen gjør det viktigere å rapportere oppover i egen silo enn å drive et helhetlig beredskapsarbeid, sier leder Kjersti Barsok i Norsk Tjenestemannslag