NaverHustQA/TVPL huggingface dataset:
Lĩnh vực: Kế toán
Câu hỏi: Chuẩn mực kế toán và chuẩn mực đạo đức nghề nghiệp kế toán được quy định như thế nào?
Trả lời: Căn cứ theo Điều 7 Luật Kế toán 2015 quy định như sau:
"Điều 7. Chuẩn mực kế toán và chuẩn mực đạo đức nghề nghiệp kế toán
1. Chuẩn mực kế toán gồm những quy định và phương pháp kế toán cơ bản để lập báo cáo tài chính.
2. Chuẩn mực đạo đức nghề nghiệp kế toán gồm những quy định và hướng dẫn về nguyên tắc, nội dung áp dụng các tiêu chuẩn đạo đức nghề nghiệp đối với người làm kế toán, kế toán viên hành nghề, doanh nghiệp và hộ kinh doanh dịch vụ kế toán.
3. Bộ Tài chính quy định chuẩn mực kế toán, chuẩn mực đạo đức nghề nghiệp kế toán trên cơ sở chuẩn mực quốc tế về kế toán phù hợp với điều kiện cụ thể của Việt Nam."
Lĩnh vực: Ủy ban Trung ương Mặt trận Tổ quốc Việt Nam
Câu hỏi: Hộ chiếu ngoại giao cấp cho Phó Chủ tịch - Tổng Thư ký Ủy ban Trung ương MTTQVN có thời hạn bao nhiêu năm?
Trả lời: Thời hạn của hộ chiếu ngoại giao được quy định theo khoản 1 Điều 7 Luật Xuất cảnh, nhập cảnh của công dân Việt Nam 2019 như sau:
Thời hạn của giấy tờ xuất nhập cảnh
1. Hộ chiếu ngoại giao, hộ chiếu công vụ có thời hạn từ 01 năm đến 05 năm; có thể được gia hạn một lần không quá 03 năm.
2. Thời hạn của hộ chiếu phổ thông được quy định như sau:
a) Hộ chiếu phổ thông cấp cho người từ đủ 14 tuổi trở lên có thời hạn 10 năm và không được gia hạn;
b) Hộ chiếu phổ thông cấp cho người chưa đủ 14 tuổi có thời hạn 05 năm và không được gia hạn;
c) Hộ chiếu phổ thông cấp theo thủ tục rút gọn có thời hạn không quá 12 tháng và không được gia hạn.
3. Giấy thông hành có thời hạn không quá 12 tháng và không được gia hạn.
Như vậy, hộ chiếu ngoại giao cấp cho Phó Chủ tịch - Tổng Thư ký Ủy ban Trung ương Mặt trận Tổ quốc Việt Nam có thời hạn từ 01 năm đến 05 năm; có thể được gia hạn một lần không quá 03 năm.
Lĩnh vực: Người lao động nước ngoài
Câu hỏi: Doanh nghiệp có được phép bố trí việc làm cho người lao động nước ngoài khác với nội dung của giấy phép lao động không?
Trả lời: Căn cứ Điều 156 Bộ luật Lao động 2019 quy định về các trường hợp giấy phép lao động hết hạn như sau:
Các trường hợp giấy phép lao động hết hiệu lực
1. Giấy phép lao động hết thời hạn.
2. Chấm dứt hợp đồng lao động.
3. Nội dung của hợp đồng lao động không đúng với nội dung của giấy phép lao động đã được cấp.
4. Làm việc không đúng với nội dung trong giấy phép lao động đã được cấp.
5. Hợp đồng trong các lĩnh vực là cơ sở phát sinh giấy phép lao động hết thời hạn hoặc chấm dứt.
6. Có văn bản thông báo của phía nước ngoài thôi cử lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam.
7. Doanh nghiệp, tổ chức, đối tác phía Việt Nam hoặc tổ chức nước ngoài tại Việt Nam sử dụng lao động là người nước ngoài chấm dứt hoạt động.
8. Giấy phép lao động bị thu hồi.
Theo quy định trên thì nếu người sử dụng lao động phân công công việc cho người lao động nước ngoài mà vị trí công việc đó nằm ngoài nội dung của giấy phép lao động thì giấy phép lao động của người nước ngoài sẽ hết hiệu lực.
Như vậy, việc phân công công việc cho người lao động nằm ngoài nội dung công việc trên giấy phép lao động là không được phép.
Lĩnh vực: Chi phí giám định
Câu hỏi: Những cơ quan nào có trách nhiệm nộp tiền tạm ứng chi phí giám định trong tố tụng hình sự?
Trả lời: Căn cứ theo khoản 1 Điều 6 Pháp lệnh Chi phí giám định, định giá; chi phí cho người làm chứng, phiên dịch trong tố tụng năm 2012 quy định về Cơ quan có trách nhiệm nộp tiền tạm ứng chi phí giám định như sau:
Cơ quan có trách nhiệm nộp tiền tạm ứng chi phí giám định
1. Cơ quan tiến hành tố tụng hình sự theo quy định của Bộ luật tố tụng hình sự.
2. Tòa án theo quy định của Luật tố tụng hành chính.
Theo quy định trên, cơ quan có trách nhiệm nộp tiền tạm ứng chi phí giám định trong tố tụng hình sự là cơ quan tiến hành tố tụng hình sự theo quy định tại Điều 34 Bộ luật Tố tụng hình sự 2015 gồm:
+ Cơ quan điều tra;
+ Viện kiểm sát;
+ Tòa án.
Lĩnh vực: Thuế thu nhập cá nhân
Câu hỏi: Người nước ngoài thuộc đối tượng chịu thuế thu nhập cá nhân có được giảm thuế do mắc bệnh hiểm nghèo hay không?
Trả lời: Căn cứ Điều 4 Thông tư 111/2013/TT-BTC có quy định liên quan đến vấn đề giảm thuế thu nhập cá nhân như sau:
"Điều 4. Giảm thuế
Theo quy định tại Điều 5 Luật thuế Thu nhập cá nhân, Điều 5 Nghị định số 65/2013/NĐ-CP, người nộp thuế gặp khó khăn do thiên tai, hỏa hoạn, tai nạn, bệnh hiểm nghèo ảnh hưởng đến khả năng nộp thuế thì được xét giảm thuế tương ứng với mức độ thiệt hại nhưng không vượt quá số thuế phải nộp. Cụ thể như sau:
1. Xác định số thuế được giảm
a) Việc xét giảm thuế được thực hiện theo năm tính thuế. Người nộp thuế gặp khó khăn do thiên tai, hỏa hoạn, tai nạn, bệnh hiểm nghèo trong năm tính thuế nào thì được xét giảm số thuế phải nộp của năm tính thuế đó.
b) Số thuế phải nộp làm căn cứ xét giảm thuế là tổng số thuế thu nhập cá nhân mà người nộp thuế phải nộp trong năm tính thuế, bao gồm: 
b.1) Thuế thu nhập cá nhân đã nộp hoặc đã khấu trừ đối với thu nhập từ đầu tư vốn, thu nhập từ chuyển nhượng vốn, thu nhập từ chuyển nhượng bất động sản, thu nhập từ trúng thưởng, thu nhập từ bản quyền, thu nhập từ nhượng quyền thương mại, thu nhập từ thừa kế; thu nhập từ quà tặng.
b.2) Thuế thu nhập cá nhân phải nộp đối với thu nhập từ kinh doanh và thu nhập từ tiền lương, tiền công.
c) Căn cứ để xác định mức độ thiệt hại được giảm thuế là tổng chi phí thực tế để khắc phục thiệt hại trừ (-) đi các khoản bồi thường nhận được từ tổ chức bảo hiểm (nếu có) hoặc từ tổ chức, cá nhân gây ra tai nạn (nếu có).
d) Số thuế giảm được xác định như sau:
d.1) Trường hợp số thuế phải nộp trong năm tính thuế lớn hơn mức độ thiệt hại thì số thuế giảm bằng mức độ thiệt hại.
d.2) Trường hợp số thuế phải nộp trong năm tính thuế nhỏ hơn mức độ thiệt hại thì số thuế giảm bằng số thuế phải nộp.
[...]"
Căn cứ theo quy định trên, trường hợp người nước ngoài thuộc đối tượng chịu thuế thu nhập cá nhân đang mắc bệnh hiểm nghèo và được cơ quan nhà nước xem xét nhận thấy rằng tình trạng này ảnh hưởng đến khả năng nộp thuế thì sẽ được xét giảm thuế tương ứng.
Tuy nhiên, việc xác định số tiền giảm phải tuân thủ đúng theo căn cứ pháp luật, đồng thời số tiền thuế được giảm tương ứng với mức độ thiệt hại nhưng không vượt quá số thuế phải nộp.
Lĩnh vực: Gia đình văn hóa
Câu hỏi: Trình tự xét tặng danh hiệu Gia đình văn hóa được quy định như thế nào?
Trả lời: Căn cứ vào Điều 9 Nghị định 122/2018/NĐ-CP quy định như sau:
“Điều 9. Trình tự xét tặng danh hiệu Gia đình văn hóa hàng năm
1. Trưởng khu dân cư căn cứ vào Bản đăng ký tham gia thi đua và bảng tự đánh giá của hộ gia đình để tổng hợp danh sách gia đình đủ điều kiện bình xét.
2. Trưởng khu dân cư triệu tập cuộc họp bình xét, tổ chức chấm điểm theo thang điểm, thành phần gồm:
a) Cấp ủy, Trưởng khu dân cư, Trưởng ban Công tác Mặt trận, đại diện các ngành, tổ chức đoàn thể;
b) Đại diện hộ gia đình trong danh sách được bình xét.
3. Tổ chức cuộc họp bình xét:
a) Cuộc họp được tiến hành khi đạt 60% trở lên số người được triệu tập tham dự;
b) Hình thức bình xét: Bỏ phiếu kín hoặc biểu quyết;
c) Kết quả bình xét: Các gia đình được đề nghị tặng danh hiệu Gia đình văn hóa khi có từ 60% trở lên thành viên dự họp đồng ý.
4. Trong thời hạn 03 ngày làm việc, kể từ ngày có kết quả cuộc họp bình xét, Trưởng khu dân cư lập hồ sơ theo quy định tại Điều 8 Nghị định này trình Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp xã quyết định.
5. Trong thời hạn 05 ngày làm việc, kể từ ngày nhận được hồ sơ hợp lệ, Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp xã quyết định tặng danh hiệu Gia đình văn hóa hàng năm (Mẫu số 11).”
Như vậy, việc xét tặng danh hiệu Gia đình văn hóa được thực hiện theo trình tự của quy định nêu trên.
Lĩnh vực: Trung tâm Khoa học Lâm nghiệp
Câu hỏi: Lãnh đạo Trung tâm Khoa học Lâm nghiệp Đông Bắc Bộ do ai bổ nhiệm, miễn nhiệm?
Trả lời: Theo khoản 1 Điều 3 Quyết định 677/QĐ-BNN-TCCB năm 2013 định như sau:
Cơ cấu tổ chức
1. Lãnh đạo Trung tâm: Có Giám đốc Trung tâm và không quá 03 Phó Giám đốc Trung tâm.
a) Giám đốc Trung tâm do Bộ trưởng Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn bổ nhiệm, miễn nhiệm, cách chức theo đề nghị của Giám đốc Viện Khoa học Lâm nghiệp Việt Nam, chịu trách nhiệm trước Giám đốc Viện Khoa học Lâm nghiệp Việt Nam và trước pháp luật về toàn bộ hoạt động của Trung tâm Khoa học Lâm nghiệp Đông Bắc Bộ;
b) Phó Giám đốc Trung tâm do Giám đốc Viện Khoa học Lâm nghiệp Việt Nam bổ nhiệm, miễn nhiệm, cách chức theo đề nghị của Giám đốc Trung tâm và quy định của pháp luật, chịu trách nhiệm trước Giám đốc Trung tâm và trước pháp luật về thực hiện nhiệm vụ được Giám đốc phân công hoặc ủy quyền.
...
Theo quy định này, lãnh đạo Trung tâm Khoa học Lâm nghiệp Đông Bắc Bộ bao gồm Giám đốc Trung tâm và không quá 03 Phó Giám đốc Trung tâm, cụ thể như sau:
(1) Giám đốc Trung tâm Khoa học Lâm nghiệp Đông Bắc Bộ:
- Do Bộ trưởng Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn bổ nhiệm, miễn nhiệm, cách chức theo đề nghị của Giám đốc Viện Khoa học Lâm nghiệp Việt Nam
- Chịu trách nhiệm trước Giám đốc Viện Khoa học Lâm nghiệp Việt Nam và trước pháp luật về toàn bộ hoạt động của Trung tâm Khoa học Lâm nghiệp Đông Bắc Bộ;
(2) Phó Giám đốc Trung tâm Khoa học Lâm nghiệp Đông Bắc Bộ:
- Do Giám đốc Viện Khoa học Lâm nghiệp Việt Nam bổ nhiệm, miễn nhiệm, cách chức theo đề nghị của Giám đốc Trung tâm và quy định của pháp luật,
- Chịu trách nhiệm trước Giám đốc Trung tâm Khoa học Lâm nghiệp Đông Bắc Bộ và trước pháp luật về thực hiện nhiệm vụ được Giám đốc Trung tâm phân công hoặc ủy quyền.
Lĩnh vực: Cơ quan thi hành án dân sự, Thi hành án dân sự
Câu hỏi: Các cơ quan Thi hành án dân sự lập báo cáo tài chính và báo cáo nghiệp vụ thi hành án dân sự theo nguyên tắc gì?
Trả lời: Tại khoản 3 Điều 12 Thông tư 78/2020/TT-BTC quy định về nguyên tắc lập báo cáo như sau:
Báo cáo tài chính và báo cáo nghiệp vụ thi hành án dân sự
...
3. Nguyên tắc lập báo cáo
a) Việc lập báo cáo phải được căn cứ vào số liệu kế toán sau khi khóa sổ kế toán. Báo cáo phải được lập đúng nguyên tắc, nội dung, phương pháp theo quy định và được trình bày nhất quán giữa các kỳ kế toán, trường hợp báo cáo được trình bày khác nhau giữa các kỳ kế toán thì phải thuyết minh rõ lý do.
b) Báo cáo phải có chữ ký của người lập, Kế toán trưởng và Thủ trưởng đơn vị hoặc người được ủy quyền. Người ký báo cáo phải chịu trách nhiệm về nội dung của báo cáo theo quy định của pháp luật.
Bên cạnh đó còn phải đảm bảo lập báo cáo theo đúng yêu cầu tại khoản 4 Điều này như sau:
- Báo cáo phải được phản ánh một cách trung thực, khách quan về nội dung và giá trị các chỉ tiêu báo cáo; trình bày theo một cấu trúc chặt chẽ, có hệ thống về tình hình tiền, tài sản, vật chứng; tình hình thanh toán trong nội bộ và bên ngoài của các cơ quan Thi hành án dân sự và tình hình tài chính khác của đơn vị.
- Báo cáo phải được lập kịp thời, đúng thời gian quy định đối với từng đơn vị, trình bày rõ ràng, dễ hiểu, chính xác thông tin, số liệu kế toán.
- Thông tin, số liệu báo cáo phải được phản ánh liên tục, số liệu của kỳ này phải kế tiếp số liệu của kỳ trước.
Lĩnh vực: Tuổi nghỉ hưu
Câu hỏi: Tuổi nghỉ hưu của người lao động năm 2023 được tính như thế nào
Trả lời: Tuổi nghỉ hưu của người lao động trong điều kiện lao động bình thường theo khoản 2 Điều 169 Bộ luật Lao động 2019 được quy định cụ thể như sau:
Tuổi nghỉ hưu
1. Người lao động bảo đảm điều kiện về thời gian đóng bảo hiểm xã hội theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội được hưởng lương hưu khi đủ tuổi nghỉ hưu.
2. Tuổi nghỉ hưu của người lao động trong điều kiện lao động bình thường được điều chỉnh theo lộ trình cho đến khi đủ 62 tuổi đối với lao động nam vào năm 2028 và đủ 60 tuổi đối với lao động nữ vào năm 2035.
Kể từ năm 2021, tuổi nghỉ hưu của người lao động trong điều kiện lao động bình thường là đủ 60 tuổi 03 tháng đối với lao động nam và đủ 55 tuổi 04 tháng đối với lao động nữ; sau đó, cứ mỗi năm tăng thêm 03 tháng đối với lao động nam và 04 tháng đối với lao động nữ.
3. Người lao động bị suy giảm khả năng lao động; làm nghề, công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm; làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm; làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn có thể nghỉ hưu ở tuổi thấp hơn nhưng không quá 05 tuổi so với quy định tại khoản 2 Điều này tại thời điểm nghỉ hưu, trừ trường hợp pháp luật có quy định khác.
4. Người lao động có trình độ chuyên môn, kỹ thuật cao và một số trường hợp đặc biệt có thể nghỉ hưu ở tuổi cao hơn nhưng không quá 05 tuổi so với quy định tại khoản 2 Điều này tại thời điểm nghỉ hưu, trừ trường hợp pháp luật có quy định khác.
Như vậy, năm 2023 độ tuổi nghỉ hưu của người lao động (áp dụng đối với người lao động trong điều kiện lao động bình thường) sẽ là:
+ Lao động nam sẽ là 60 tuổi 9 tháng
+ Lao động nữ sẽ là 56 tuổi.
Về nguyên tắc doanh nghiệp có thể đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với người lao động đã đủ tuổi nghỉ hưu, trừ trường hợp các bên có thỏa thuận khác với nhau (căn cứ theo điểm đ khoản 1 Điều 36 Bộ luật lao động 2019).
Lĩnh vực: Xử phạt vi phạm hành chính
Câu hỏi: Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp huyện có quyền xử phạt con dâu đuổi mẹ chồng ra khỏi nhà không?
Trả lời: Theo khoản 2 Điều 78 Nghị định 144/2021/NĐ-CP quy định về nguyên tắc xác định và phân định thẩm quyền xử phạt như sau:
Nguyên tắc xác định và phân định thẩm quyền xử phạt
...
2. Chủ tịch Ủy ban nhân dân các cấp có thẩm quyền xử phạt vi phạm hành chính và áp dụng các biện pháp khắc phục hậu quả đối với các hành vi vi phạm hành chính quy định tại Chương II Nghị định này theo thẩm quyền quy định tại Điều 68 Nghị định này và chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn được giao.
...
Căn cứ khoản 2 Điều 68 Nghị định 144/2021/NĐ-CP quy định về thẩm quyền của Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp huyện như sau:
Thẩm quyền xử phạt vi phạm hành chính của Chủ tịch Ủy ban nhân dân các cấp
...
2. Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp huyện có quyền:
a) Phạt cảnh cáo;
b) Phạt tiền đến 15.000.000 đồng đối với hành vi vi phạm hành chính trong lĩnh vực phòng, chống bạo lực gia đình; đến 20.000.000 đồng đối với hành vi vi phạm hành chính trong lĩnh vực an ninh, trật tự, an toàn xã hội; đến 25.000.000 đồng đối với hành vi vi phạm hành chính trong lĩnh vực phòng cháy, chữa cháy; cứu nạn, cứu hộ; đến 37.500.000 đồng đối với hành vi vi phạm hành chính trong lĩnh vực phòng, chống tệ nạn xã hội;
c) Tước quyền sử dụng giấy phép, chứng chỉ hành nghề có thời hạn hoặc đình chỉ hoạt động có thời hạn;
d) Tịch thu tang vật, phương tiện vi phạm hành chính;
đ) Áp dụng biện pháp khắc phục hậu quả quy định tại các điểm a, c, e và i khoản 1 Điều 28 Luật Xử lý vi phạm hành chính và các điểm đ, e, g và h khoản 3 Điều 3 Nghị định này.
...
Theo đó, Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp huyện có quyền xử phạt vi phạm hành chính trong trong lĩnh vực phòng, chống bạo lực gia đình với mức phạt tiền tối đa là 15.000.000 đồng.
Do con dâu đuổi mẹ chồng ra khỏi nhà có thể bị xử phạt vi phạm hành chính với mức phạt tiền tối đa là 10.000.000 đồng nên Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp huyện có quyền xử phạt người này.
Tuy nhiên trong trường hợp con dâu này đe dọa bằng bạo lực để để đuổi mẹ chồng ra khỏi nhà thì người này có thể bị xử phạt vi phạm hành chính với mức phạt tiền cao nhất là 20.000.000 đồng nên Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp huyện không có quyền xử phạt người này.
Lĩnh vực: Hội kế toán và Kiểm toán Việt Nam
Câu hỏi: Nhiệm vụ của hội viên liên kết của Hội kế toán và Kiểm toán Việt Nam là gì?
Trả lời: Theo Điều 13 Điều lệ của Hội kế toán và Kiểm toán Việt Nam ban hành kèm theo Quyết định 49/2004/QĐ-BNV quy định về nhiệm vụ của hội viên liên kết của Hội kế toán và Kiểm toán Việt Nam như sau:
Nhiệm vụ của Hội viên
 1. Chấp hành Điều lệ Hội, thực hiện các chỉ thị, Nghị quyết của Hội, tích cực hoạt động cho Hội.
 2. Chấp hành mọi quy định của Nhà nước và của Hội về tài chính, kế toán và kiểm toán.
 3. Tuyên truyền phát triển Hội viên mới, phát triển các tổ chức thành viên mới của Hội.
 4. Tham gia sinh hoạt và đóng Hội phí đầy đủ.
 5. Không ngừng nâng cao trình độ, khả năng về mọi mặt, đặc biệt là trình độ nghiệp vụ kế toán, kiểm toán, tài chính và trình độ quản lý.
 6. Giữ gìn và đề cao phẩm chất đạo đức nghề nghiệp.
 7. Bảo vệ danh dự và lợi ích hợp pháp của Hội, vận động mọi người hưởng ứng các hoạt động của Hội.
Như vậy, hội viên liên kết của Hội kế toán và Kiểm toán Việt Nam thực hiện những nhiệm vụ sau đây:
- Chấp hành Điều lệ Hội, thực hiện các chỉ thị, Nghị quyết của Hội, tích cực hoạt động cho Hội.
- Chấp hành mọi quy định của Nhà nước và của Hội về tài chính, kế toán và kiểm toán.
- Tuyên truyền phát triển Hội viên mới, phát triển các tổ chức thành viên mới của Hội.
- Tham gia sinh hoạt và đóng Hội phí đầy đủ.
- Không ngừng nâng cao trình độ, khả năng về mọi mặt, đặc biệt là trình độ nghiệp vụ kế toán, kiểm toán, tài chính và trình độ quản lý.
- Giữ gìn và đề cao phẩm chất đạo đức nghề nghiệp.
- Bảo vệ danh dự và lợi ích hợp pháp của Hội, vận động mọi người hưởng ứng các hoạt động của Hội.
Lĩnh vực: Hội Truyền thông số Việt Nam
Câu hỏi: Cơ quan nào bầu ra Ban Chấp hành Hội Truyền thông số Việt Nam?
Trả lời: Căn cứ Điều 12 Điều lệ Hội Truyền thông số Việt Nam phê duyệt kèm theo Quyết định 316/QĐ-BNV năm 2012 quy định về cơ cấu tổ chức của Hội như sau:
Cơ cấu tổ chức của Hội
1. Đại hội toàn thể hội viên.
2. Ban Chấp hành Hội.
3. Ban Thường vụ Hội.
4. Ban Kiểm tra.
5. Văn phòng Hội.
6. Các ban chuyên môn.
7. Các tổ chức có tư cách pháp nhân trực thuộc Hội.
Theo Điều 15 Điều lệ Hội Truyền thông số Việt Nam phê duyệt kèm theo Quyết định 316/QĐ-BNV năm 2012 quy định về Ban Chấp hành Hội như sau:
Ban Chấp hành Hội
1. Ban Chấp hành Hội do Đại hội đại biểu toàn quốc bầu ra, là cơ quan lãnh đạo cao nhất điều hành mọi hoạt động của Hội trong thời gian giữa hai kỳ Đại hội.
2. Số lượng ủy viên Ban Chấp hành do Đại hội quyết định. Ủy viên Ban Chấp hành phải là hội viên chính thức của Hội.
3. Việc bổ sung, thay thế ủy viên Ban Chấp hành Hội giữa hai kỳ Đại hội được thực hiện trên cơ sở đề xuất của Chủ tịch Hội và phải được sự tán thành của ít nhất trên 1/2 (một phần hai) số ủy viên trong Ban Chấp hành.
Theo quy định trên, Hội Truyền thông số Việt Nam gồm những cơ quan sau:
+ Đại hội toàn thể hội viên.
+ Ban Chấp hành Hội.
+ Ban Thường vụ Hội.
+ Ban Kiểm tra.
+ Văn phòng Hội.
+ Các ban chuyên môn.
+ Các tổ chức có tư cách pháp nhân trực thuộc Hội.
Trong đó, Ban Chấp hành Hội Truyền thông số Việt Nam do Đại hội đại biểu toàn quốc bầu ra. Và đây được xem là là cơ quan lãnh đạo cao nhất điều hành mọi hoạt động của Hội trong thời gian giữa hai kỳ Đại hội.
Số lượng ủy viên Ban Chấp hành Hội Truyền thông số Việt Nam do Đại hội quyết định. Ủy viên Ban Chấp hành phải là hội viên chính thức của Hội.
Và việc bổ sung, thay thế ủy viên Ban Chấp hành Hội giữa hai kỳ Đại hội được thực hiện trên cơ sở đề xuất của Chủ tịch Hội và phải được sự tán thành của ít nhất trên 1/2 (một phần hai) số ủy viên trong Ban Chấp hành.
Lĩnh vực: Bộ Khoa học và Công nghệ
Câu hỏi: Vụ Năng lượng nguyên tử là tổ chức hành chính trực thuộc Bộ Khoa học và Công nghệ có đúng không?
Trả lời: Cơ cấu tổ chức của Bộ Khoa học và Công nghệ được quy định tại Điều 3 Nghị định 28/2023/NĐ-CP như sau:
Cơ cấu tổ chức
1. Vụ Khoa học Xã hội, Nhân văn và Tự nhiên.
2. Vụ Khoa học và Công nghệ các ngành kinh tế - kỹ thuật.
3. Vụ Đánh giá, Thẩm định và Giám định công nghệ.
4. Vụ Công nghệ cao.
5. Vụ Năng lượng nguyên tử.
6. Vụ Ứng dụng công nghệ và tiến bộ kỹ thuật.
7. Vụ Kế hoạch - Tài chính.
8. Vụ Pháp chế.
9. Vụ Tổ chức cán bộ.
10. Vụ Hợp tác quốc tế.
11. Văn phòng Bộ.
12. Thanh tra Bộ.
13. Cục Phát triển công nghệ và Đổi mới sáng tạo.
14. Cục Thông tin khoa học và công nghệ quốc gia.
15. Cục Phát triển thị trường và doanh nghiệp khoa học và công nghệ.
16. Cục An toàn bức xạ và hạt nhân.
17. Cục Sở hữu trí tuệ.
18. Ủy ban Tiêu chuẩn Đo lường Chất lượng Quốc gia.
19. Học viện Khoa học, Công nghệ và Đổi mới sáng tạo.
20. Báo VnExpress.
21. Tạp chí Khoa học và Công nghệ Việt Nam.
22. Trung tâm Công nghệ thông tin.
Tại Điều này, các đơn vị quy định từ khoản 1 đến khoản 18 là các tổ chức hành chính giúp Bộ trưởng thực hiện chức năng quản lý nhà nước; các tổ chức quy định từ khoản 19 đến khoản 22 là các đơn vị sự nghiệp phục vụ chức năng quản lý nhà nước của Bộ. Ủy ban Tiêu chuẩn Đo lường Chất lượng Quốc gia được sử dụng con dấu hình Quốc huy.
Bộ trưởng Bộ Khoa học và Công nghệ trình Thủ tướng Chính phủ ban hành quyết định quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Học viện Khoa học, Công nghệ và Đổi mới sáng tạo và danh sách các đơn vị sự nghiệp công lập khác trực thuộc bộ.
Bộ trưởng Bộ Khoa học và Công nghệ quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của các đơn vị trực thuộc bộ theo thẩm quyền được giao.
Như vậy, Vụ Năng lượng nguyên tử là tổ chức hành chính giúp Bộ trưởng Bộ Khoa học và Công nghệ thực hiện chức năng quản lý nhà nước.
Lĩnh vực: Trợ giúp viên pháp lý
Câu hỏi: Giầy da của nam Trợ giúp viên pháp lý thuộc các Trung tâm trợ giúp pháp lý nhà nước có đế cao bao nhiêu cm?
Trả lời: Căn cứ khoản 3 Điều 6 Thông tư 21/2014/TT-BTP quy định như sau:
Trang phục khác được trang bị chung cho cả nam và nữ
...
3. Giầy da
- Đối với nam: Giầy chất liệu bằng da, màu đen, dây buộc, thấp cổ, đế cao 03 xen-ti-mét (cm).
- Đối với nữ: Giầy chất liệu bằng da, màu đen, không dây buộc, thấp cổ, đế cao 05 xen-ti-mét (cm).
4. Dép quai hậu
Dép quai hậu làm bằng da, màu đen.
5. Bít tất
Màu đen, chất liệu dệt kim co giãn.
6. Cặp đựng tài liệu
Cặp làm bằng da, màu đen, có quai đeo, có khóa số phần ngoài in lô gô biểu tượng trợ giúp pháp lý.
7. Biển hiệu
Làm bằng đồng, được phủ nhựa bóng; nền màu xanh tím than; chiều dài 80 mi-li-mét (mm); chiều rộng 25 mi-li-mét (mm); bên phải có biểu tượng trợ giúp pháp lý (mẫu số 16-TP-TGPL ban hành kèm theo Thông tư số 05/2008/TT-BTP ngày 23/9/2008 của Bộ trưởng Bộ Tư pháp hướng dẫn về nghiệp vụ trợ giúp pháp lý và quản lý nhà nước về trợ giúp pháp lý), trên cùng bên trái có dòng chữ tên cơ quan, phía dưới có ghi họ tên, hàng cuối ghi “Trợ giúp viên pháp lý”; chữ màu bạc.
Trang phục khác được trang bị chung cho cả nam và nữ quy định tại Phụ lục 5 và Phụ lục 6 ban hành kèm theo Thông tư này.
Theo đó, giầy da của nam Trợ giúp viên pháp lý thuộc các Trung tâm trợ giúp pháp lý nhà nước có chất liệu bằng da, màu đen, dây buộc, thấp cổ, đế cao 03 xen-ti-mét (cm).
Lĩnh vực: Thư điện tử
Câu hỏi: Điều kiện cấp mới địa chỉ thư điện tử công vụ cho công chức Bộ Giáo dục và Đào tạo là gì? Thủ tục cấp mới như thế nào?
Trả lời: Căn cứ theo khoản 1 Điều 4 Quy chế quản lý và sử dụng hệ thống thư điện tử công vụ của Bộ Giáo dục và Đào tạo Ban hành kèm theo Quyết định 3671/QĐ-BGDĐT năm 2022 quy định như sau:
Quản lý địa chỉ thư điện tử
1. Cấp mới địa chỉ thư điện tử
a. Điều kiện cấp mới địa chỉ thư điện tử
- Là đơn vị thuộc Bộ chưa được cấp địa chỉ thư điện tử.
- Là cán bộ, công chức, viên chức, người lao động ký hợp đồng có thời hạn tại các đơn vị thuộc Bộ chưa được cấp địa chỉ thư điện tử.
b. Thủ tục cấp mới
Để cấp mới địa chỉ thư điện tử, đơn vị gửi Cục Công nghệ thông tin công văn đề nghị cấp mới thư điện tử như sau:
- Đối với đề nghị cấp mới địa chỉ thư điện tử cho đơn vị, sử dụng Mẫu 01 trong Phụ lục của Quy chế này.
- Đối với đề nghị cấp mới địa chỉ thư điện tử cho cá nhân, sử dụng Mẫu 02 trong Phụ lục của Quy chế này.
- Trong thời gian 03 ngày làm việc kể từ ngày nhận được công văn đề nghị của đơn vị, Cục Công nghệ thông tin sẽ liên hệ với cá nhân đầu mối phụ trách để thực hiện quy trình cấp mới địa chỉ thư điện tử.
...
Như vậy, điều kiện cấp mới địa chỉ thư điện tử công vụ cho công chức Bộ Giáo dục và Đào tạo là công chức tại các đơn vị thuộc Bộ chưa được cấp địa chỉ thư điện tử.
Để cấp mới địa chỉ thư điện tử, đơn vị gửi Cục Công nghệ thông tin công văn đề nghị cấp mới thư điện tử như sau:
- Đối với đề nghị cấp mới địa chỉ thư điện tử cho cá nhân, sử dụng Mẫu 02 trong Phụ lục Danh mục biểu mẫu kèm theo Quyết định 3671/QĐ-BGDĐT năm 2022.
- Trong thời gian 03 ngày làm việc kể từ ngày nhận được công văn đề nghị của đơn vị, Cục Công nghệ thông tin sẽ liên hệ với cá nhân đầu mối phụ trách để thực hiện quy trình cấp mới địa chỉ thư điện tử.