NaverHustQA/TVPL huggingface dataset:
Lĩnh vực: Báo cáo thỉnh thị
Câu hỏi: Báo cáo thỉnh thị trong công tác thực hành quyền công tố, kiểm sát xét xử hình sự về vụ việc cụ thể được thực hiện như thế nào?
Trả lời: Căn cứ theo khoản 2 Điều 71 Quy chế ban hành kèm theo Quyết định 505/QĐ-VKSTC năm 2017 quy định như sau:
Báo cáo thỉnh thị và trả lời thỉnh thị
...
2. Báo cáo thỉnh thị về vụ việc cụ thể được thực hiện như sau:
a) Viện kiểm sát nhân dân cấp huyện báo cáo thỉnh thị Viện kiểm sát nhân dân cấp tỉnh. Trường hợp không nhất trí với trả lời thỉnh thị của Viện kiểm sát nhân dân cấp tỉnh thì báo cáo thỉnh thị Viện kiểm sát nhân dân cấp cao.
Viện kiểm sát nhân dân cấp tỉnh báo cáo thỉnh thị Viện kiểm sát nhân dân cấp cao. Trường hợp không nhất trí với trả lời thỉnh thị của Viện kiểm sát nhân dân cấp cao thì báo cáo thỉnh thị Viện kiểm sát nhân dân tối cao.
Viện kiểm sát nhân dân cấp cao báo cáo thỉnh thị Viện kiểm sát nhân dân tối cao (qua Vụ Thực hành quyền công tố và kiểm sát xét xử hình sự);
b) Viện kiểm sát quân sự khu vực báo cáo thỉnh thị Viện kiểm sát quân sự cấp quân khu. Trường hợp không nhất trí với trả lời thỉnh thị của Viện kiểm sát quân sự cấp quân khu thì báo cáo thỉnh thị Viện kiểm sát quân sự trung ương.
Viện kiểm sát quân sự cấp quân khu báo cáo thỉnh thị Viện kiểm sát quân sự trung ương (qua Phòng Thực hành quyền công tố và kiểm sát xét xử hình sự);
c) Đối với những vụ án bị hủy để điều tra lại hoặc xét xử lại mà có vướng mắc thì báo cáo thỉnh thị được thực hiện như sau:
Đối với những vụ án mà Tòa án nhân dân cấp cao hủy để điều tra lại thì trong quá trình thực hành quyền công tố, kiểm tra điều tra, truy tố phải báo cáo thỉnh thị Viện kiểm sát nhân dân tối cao; trong quá trình thực hành quyền công tố, kiểm sát xét xử phải báo cáo thỉnh thị Viện kiểm sát nhân dân cấp cao.
Đối với những vụ án Tòa án nhân dân cấp cao hủy để xét xử lại thì báo cáo thỉnh thị Viện kiểm sát nhân dân cấp cao.
Đối với những vụ án do Viện kiểm sát nhân dân tối cao phân công cho Viện kiểm sát cấp dưới thực hành quyền công tố, kiểm sát xét xử sơ thẩm mà bị hủy để điều tra lại hoặc xét xử lại thì báo cáo thỉnh thị Viện kiểm sát nhân dân tối cao;
d) Văn bản trả lời thỉnh thị của Viện kiểm sát nhân dân tối cao gửi cho Viện kiểm sát nhân dân cấp tỉnh đồng thời gửi cho Viện kiểm sát nhân dân cấp cao.
Văn bản trả lời thỉnh thị của Viện kiểm sát nhân dân cấp cao gửi cho Viện kiểm sát nhân dân cấp huyện đồng thời gửi cho Viện kiểm sát nhân dân cấp tỉnh.
...
Như vậy, Báo cáo thỉnh thị trong công tác thực hành quyền công tố, kiểm sát xét xử hình sự về vụ việc cụ thể được thực hiện như quy định trên.
Lĩnh vực: Hợp đồng bảo hiểm nhân thọ
Câu hỏi: Hợp đồng bảo hiểm nhân thọ ký kết với thời hạn 74 năm thì có xem là hợp đồng vô hiệu do không đúng quy định pháp luật không?
Trả lời: Căn cứ tại khoản 1 Điều 12 Luật Kinh doanh bảo hiểm 2000 có nêu rõ định nghĩa hợp đồng bảo hiểm là sự thoả thuận giữa bên mua bảo hiểm và doanh nghiệp bảo hiểm, theo đó bên mua bảo hiểm phải đóng phí bảo hiểm, doanh nghiệp bảo hiểm phải trả tiền bảo hiểm cho người thụ hưởng hoặc bồi thường cho người được bảo hiểm khi xảy ra sự kiện bảo hiểm.
Nội dung của hợp đồng bảo hiểm theo quy định tại Điều 13 Luật Kinh doanh bảo hiểm 2000 bao gồm:
Nội dung của hợp đồng bảo hiểm
1. Hợp đồng bảo hiểm phải có những nội dung sau đây:
a) Tên, địa chỉ của doanh nghiệp bảo hiểm, bên mua bảo hiểm, người được bảo hiểm hoặc người thụ hưởng;
b) Đối tượng bảo hiểm;
c) Số tiền bảo hiểm, giá trị tài sản được bảo hiểm đối với bảo hiểm tài sản;
d) Phạm vi bảo hiểm, điều kiện bảo hiểm, điều khoản bảo hiểm;
đ) Điều khoản loại trừ trách nhiệm bảo hiểm;
e) Thời hạn bảo hiểm;
g) Mức phí bảo hiểm, phương thức đóng phí bảo hiểm;
h) Thời hạn, phương thức trả tiền bảo hiểm hoặc bồi thường;
i) Các quy định giải quyết tranh chấp;
k) Ngày, tháng, năm giao kết hợp đồng.
Như vậy, thời hạn bảo hiểm là một trong những nội dung do các bên thỏa thuận, hiện nay pháp luật không giới hạn thời hạn bảo hiểm. Do đó, hợp đồng bảo hiểm nhân thọ ký kết với thời hạn 74 năm không vi phạm quy định pháp luật.
Tuy nhiên, theo quy định tại khoản 1 Điều 22 Luật Kinh doanh bảo hiểm 2000:
Hợp đồng bảo hiểm vô hiệu
1. Hợp đồng bảo hiểm vô hiệu trong các trường hợp sau đây:
a) Bên mua bảo hiểm không có quyền lợi có thể được bảo hiểm;
b) Tại thời điểm giao kết hợp đồng bảo hiểm, đối tượng bảo hiểm không tồn tại;
c) Tại thời điểm giao kết hợp đồng bảo hiểm, bên mua bảo hiểm biết sự kiện bảo hiểm đã xảy ra;
d) Bên mua bảo hiểm hoặc doanh nghiệp bảo hiểm có hành vi lừa dối khi giao kết hợp đồng bảo hiểm;
đ) Các trường hợp khác theo quy định của pháp luật.
Như vậy, trong trường hợp thời hạn của hợp đồng bảo hiểm được ký kết bằng một hành vi gian dối dẫn đến kéo dài thời hạn bảo hiểm hoặc thuộc một trong các trường hợp còn lại tại Điều 22 Luật Kinh doanh bảo hiểm 2000 kể trên thì hợp đồng bảo hiểm đó được xem là hợp đồng vô hiệu
Lĩnh vực: Đường thuỷ nội địa
Câu hỏi: Hệ thống tổ chức của Cảng vụ đường thuỷ nội địa như thế nào?
Trả lời: Căn cứ vào Điều 5 Thông tư 18/2021/TT-BGTVT quy định về hệ thống tổ chức của Cảng vụ đường thuỷ nội địa như sau:
Hệ thống tổ chức
1. Cảng vụ đường thuỷ nội địa trực thuộc Cục Đường thuỷ nội địa Việt Nam được tổ chức theo khu vực do Bộ trưởng Bộ Giao thông vận tải quyết định thành lập, tổ chức lại, giải thể theo đề nghị của Cục trưởng Cục Đường thủy nội địa Việt Nam.
2. Cảng vụ đường thuỷ nội địa trực thuộc Sở do Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương quyết định thành lập, tổ chức lại, giải thể theo đề nghị của Giám đốc Sở.
Cảng vụ đường thuỷ nội địa trực thuộc Cục Đường thuỷ nội địa Việt Nam được tổ chức theo khu vực do Bộ trưởng Bộ Giao thông vận tải quyết định thành lập, tổ chức lại, giải thể theo đề nghị của Cục trưởng Cục Đường thủy nội địa Việt Nam.
Cảng vụ đường thuỷ nội địa trực thuộc Sở do Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương quyết định thành lập, tổ chức lại, giải thể theo đề nghị của Giám đốc Sở.
Lĩnh vực: Quy hoạch tổng thể quốc gia
Câu hỏi: Để thực hiện quy hoạch ngành sử dụng tài nguyên quốc gia thì cần có những giải pháp nào?
Trả lời: Căn cứ theo quy định tại khoản 7 Điều 24 Nghị định 37/2019/NĐ-CP như sau:
Nội dung quy hoạch ngành sử dụng tài nguyên quốc gia
...
7. Giải pháp, nguồn lực thực hiện quy hoạch:
a) Giải pháp về cơ chế, chính sách;
b) Giải pháp về tài chính, đầu tư;
c) Giải pháp về khoa học và công nghệ;
d) Giải pháp về tuyên truyền, nâng cao nhận thức cộng đồng;
đ) Giải pháp về đào tạo, tăng cường năng lực;
e) Giải pháp về hợp tác quốc tế;
g) Giải pháp về tổ chức thực hiện và giám sát thực hiện quy hoạch.
8. Xây dựng báo cáo quy hoạch gồm báo cáo tổng hợp và báo cáo tóm tắt, hệ thống sơ đồ, bản đồ và cơ sở dữ liệu quy hoạch ngành sử dụng tài nguyên quốc gia. Danh mục và tỷ lệ bản đồ quy hoạch ngành sử dụng tài nguyên quốc gia quy định tại mục V Phụ lục I của Nghị định này.
9. Nội dung chi tiết từng quy hoạch ngành sử dụng tài nguyên quốc gia quy định tại Phụ lục III của Nghị định này.
Như vậy, để thực hiện quy hoạch ngành sử dụng tài nguyên quốc gia sẽ cần có những giải pháp sau đây:
+ Giải pháp về cơ chế, chính sách;
+ Giải pháp về tài chính, đầu tư;
+ Giải pháp về khoa học và công nghệ;
+ Giải pháp về tuyên truyền, nâng cao nhận thức cộng đồng;
+ Giải pháp về đào tạo, tăng cường năng lực;
+ Giải pháp về hợp tác quốc tế;
+ Giải pháp về tổ chức thực hiện và giám sát thực hiện quy hoạch.
Lĩnh vực: Công ty trách nhiệm hữu hạn hai thành viên trở lên
Câu hỏi: Công ty trách nhiệm hữu hạn hai thành viên trở lên được có tối đa bao nhiêu thành viên là tổ chức, cá nhân?
Trả lời: Thành viên của Công ty trách nhiệm hữu hạn hai thành viên trở lên được quy định tại khoản 1 Điều 46 Luật Doanh nghiệp 2020 như sau:
Công ty trách nhiệm hữu hạn hai thành viên trở lên
1. Công ty trách nhiệm hữu hạn hai thành viên trở lên là doanh nghiệp có từ 02 đến 50 thành viên là tổ chức, cá nhân. Thành viên chịu trách nhiệm về các khoản nợ và nghĩa vụ tài sản khác của doanh nghiệp trong phạm vi số vốn đã góp vào doanh nghiệp, trừ trường hợp quy định tại khoản 4 Điều 47 của Luật này. Phần vốn góp của thành viên chỉ được chuyển nhượng theo quy định tại các điều 51, 52 và 53 của Luật này.
2. Công ty trách nhiệm hữu hạn hai thành viên trở lên có tư cách pháp nhân kể từ ngày được cấp Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp.
3. Công ty trách nhiệm hữu hạn hai thành viên trở lên không được phát hành cổ phần, trừ trường hợp để chuyển đổi thành công ty cổ phần.
4. Công ty trách nhiệm hữu hạn hai thành viên trở lên được phát hành trái phiếu theo quy định của Luật này và quy định khác của pháp luật có liên quan; việc phát hành trái phiếu riêng lẻ phải tuân thủ quy định tại Điều 128 và Điều 129 của Luật này.
Như vậy, theo quy định thì Công ty trách nhiệm hữu hạn hai thành viên trở lên được có tối đa 50 thành viên là tổ chức, cá nhân.
Lĩnh vực: Nhà thầu nước ngoài
Câu hỏi: Chuyên gia nước ngoài là cá nhân không cư trú bị khấu trừ bao nhiêu tiền lương, tiền công cho thuế thu nhập cá nhân?
Trả lời: Căn cứ khoản 1 Điều 18 Thông tư 111/2013/TT-BTC có quy định như sau:
Đối với thu nhập từ tiền lương, tiền công
1. Thuế thu nhập cá nhân đối với thu nhập từ tiền lương, tiền công của cá nhân không cư trú được xác định bằng thu nhập chịu thuế từ tiền lương, tiền công nhân (×) với thuế suất 20%.
Theo đó, mức thuế suất áp dụng để khấu trừ thuế thu nhập cá nhân trước khi chi trả cho chuyên gia nước ngoài là cá nhân không cư trú là 20% x thu nhập chịu thuế từ tiền lương tiền, công.
Lĩnh vực: Chuyển đổi vị trí công tác
Câu hỏi: Thời điểm tính thời hạn định kỳ chuyển đổi vị trí công tác đối với người đang làm việc tại vị trí mua sắm công trong đơn vị thuộc Bộ Văn hóa Thể thao và Du lịch là khi nào?
Trả lời: Căn cứ theo Điều 3 Thông tư 13/2022/TT-BVHTTDL quy định về thời hạn thực hiện việc định kỳ chuyển đổi vị trí công tác như sau:
Thời hạn thực hiện việc định kỳ chuyển đổi vị trí công tác
Thời hạn định kỳ chuyển đổi vị trí công tác là từ đủ 03 (ba) năm đến 05 (năm) năm (không bao gồm thời gian tập sự của công chức, viên chức). Thời điểm tính thời hạn chuyển đổi vị trí công tác là thời điểm có văn bản điều động, bố trí, phân công nhiệm vụ của cấp có thẩm quyền theo quy định của pháp luật.
Theo đó, thời hạn định kỳ chuyển đổi vị trí công tác đối với người đang làm việc tại vị trí mua sắm công trong đơn vị thuộc Bộ Văn hóa Thể thao và Du lịch là từ đủ 03 năm đến 05 năm, không bao gồm thời gian tập sự của công chức, viên chức.
Thời điểm tính thời hạn chuyển đổi vị trí công tác đối với người đang làm việc tại vị trí mua sắm công trong đơn vị thuộc Bộ Văn hóa Thể thao và Du lịch là thời điểm có văn bản điều động, bố trí, phân công nhiệm vụ của cấp có thẩm quyền theo quy định của pháp luật.
Lĩnh vực: Chẩn đoán viên bệnh động vật
Câu hỏi: Tiêu chuẩn về năng lực chuyên môn, nghiệp vụ của chẩn đoán viên bệnh động vật hạng II có gì thay đổi?
Trả lời: Căn cứ vào khoản 3 Điều 4 Thông tư liên tịch 37/2015/TTLT-BNNPTNT-BNV quy định như sau:
Chẩn đoán viên bệnh động vật hạng II - Mã số: V.03.04.10
…
3. Tiêu chuẩn về năng lực chuyên môn, nghiệp vụ
a) Nắm được đường lối chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của nhà nước và của ngành về công tác thú y;
b) Nắm được pháp luật về thú y;
c) Biết đánh giá được kết quả xét nghiệm điều trị, tự giải quyết được một quá trình xét nghiệm và điều trị từ đầu đến kết thúc và kết luận bệnh;
d) Có khả năng độc lập chủ động làm việc, thành thạo kỹ năng chẩn đoán bệnh động vật;
đ) Có khả năng tổng kết kinh nghiệm công tác chẩn đoán, xét nghiệm và điều trị các bệnh động vật và hiểu được các bệnh chung của các động vật có liên quan đến công tác chẩn đoán, xét nghiệm và điều trị;
e) Biết tổ chức hướng dẫn, kiểm tra, phối hợp các cơ quan liên quan.
Trong thời gian tới thì tiêu chuẩn về năng lực chuyên môn, nghiệp vụ của chẩn đoán viên bệnh động vật hạng II sẽ được bổ sung thêm tiêu chuẩn theo khoản 2 Điều 2 Thông tư 07/2022/TT-BNNPTNT như sau:
Sửa đổi, bổ sung, bãi bỏ một số điều của Thông tư liên tịch số 37/2015/TTLT-BNNPTNT-BNV ngày 20 tháng 10 năm 2015 của Bộ trưởng Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn và Bộ trưởng Bộ Nội vụ quy định mã số, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp viên chức chuyên ngành chăn nuôi và thú y
...
2. Bổ sung điểm i vào khoản 3 Điều 4 như sau:
3. Tiêu chuẩn về năng lực chuyên môn, nghiệp vụ
i) Có kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản, sử dụng được ngoại ngữ hoặc sử dụng được tiếng dân tộc thiểu số đối với viên chức công tác ở vùng dân tộc thiểu số theo yêu cầu của vị trí việc làm.
Theo đó thì trong thời gian tới, chẩn đoán viên bệnh động vật hạng II sẽ cần có kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản và sử dụng được ngoại ngữ hoặc tiếng dân tộc thiểu số phục vụ công việc để đáp ứng được tiêu chuẩn về năng lực chuyên môn, nghiệp vụ.
Thông tư 07/2022/TT-BNNPTNT sẽ có hiệu lực từ ngày 06/10/2022.
Lĩnh vực: Đăng ký tạm trú
Câu hỏi: Công dân đăng ký tạm trú thì ở được bao lâu thì phải gia hạn lại?
Trả lời: Căn cứ theo quy định tại Điều 27 Luật Cư trú 2020 quy định về điều kiện đăng ký tạm trú như sau:
Điều kiện đăng ký tạm trú
1. Công dân đến sinh sống tại chỗ ở hợp pháp ngoài phạm vi đơn vị hành chính cấp xã nơi đã đăng ký thường trú để lao động, học tập hoặc vì mục đích khác từ 30 ngày trở lên thì phải thực hiện đăng ký tạm trú.
2. Thời hạn tạm trú tối đa là 02 năm và có thể tiếp tục gia hạn nhiều lần
3. Công dân không được đăng ký tạm trú mới tại chỗ ở quy định tại Điều 23 của Luật này.
Theo đó, thời hạn tạm trú tối đa là 02 năm và có thể tiếp tục gia hạn nhiều lần.
Như vậy, tại nơi công dân đã đăng ký tạm trú thì có thời gian sinh sống được 2 năm sau đó phải tiến hành gia hạn lại.
Lĩnh vực: Kinh doanh khí
Câu hỏi: Để quản lý chất lượng khí, trạm nén khí CNG cần đáp ứng những yêu cầu gì?
Trả lời: CNG là từ viết tắt của Khí thiên nhiên nén (công thức hóa học: CH4 tên tiếng Anh: Compressed Natural Gas) là sản phẩm hydrocabon ở thể khí được nén ở áp suất cao (200 đến 250 bar), có nguồn gốc từ khí tự nhiên với thành phần chủ yếu là Metan theo khoản 4 Điều 3 Nghị định 87/2018/NĐ-CP.
Căn cứ theo Điều 18 Thông tư 20/2019/TT-BKHCN quy định về quản lý chất lượng khí trong trạm nén khí CNG như sau:
Quản lý chất lượng khí trong trạm nén khí CNG
Trạm nén khí CNG đáp ứng các yêu cầu sau:
1. Có hồ sơ chất lượng khí đối với khí CNG được nhập vào trạm do thương nhân sản xuất, chế biến, pha chế, nhập khẩu khí hoặc thương nhân kinh doanh khí cung cấp;
2. Hoạt động nén khí CNG, không làm thay đổi chất lượng của khí CNG dẫn đến vi phạm tiêu chuẩn công bố áp dụng, quy chuẩn kỹ thuật quốc gia dưới bất cứ hình thức nào trong quá trình nén khí CNG;
3. Xây dựng, áp dụng và duy trì Hệ thống quản lý chất lượng theo Tiêu chuẩn quốc gia TCVN ISO 9001:2015 (ISO 9001:2015) hoặc Hệ thống quản lý chất lượng chuyên ngành dầu khí theo Tiêu chuẩn quốc gia TCVN ISO/TS 29001:2013 (ISO/TS 29001:2010).
Theo đó, để quản lý chất lượng khí trong trạm nén khí CNG, trạm nén khí CNG cần đáp ứng các yêu cầu sau:
- Có hồ sơ chất lượng khí đối với khí CNG được nhập vào trạm do thương nhân sản xuất, chế biến, pha chế, nhập khẩu khí hoặc thương nhân kinh doanh khí cung cấp;
- Hoạt động nén khí CNG, không làm thay đổi chất lượng của khí CNG dẫn đến vi phạm tiêu chuẩn công bố áp dụng, quy chuẩn kỹ thuật quốc gia dưới bất cứ hình thức nào trong quá trình nén khí CNG;
- Xây dựng, áp dụng và duy trì Hệ thống quản lý chất lượng theo Tiêu chuẩn quốc gia TCVN ISO 9001:2015 (ISO 9001:2015) hoặc Hệ thống quản lý chất lượng chuyên ngành dầu khí theo Tiêu chuẩn quốc gia TCVN ISO/TS 29001:2013 (ISO/TS 29001:2010).
Lĩnh vực: Trung tâm giáo dục nghề nghiệp
Câu hỏi: Trưởng phòng của phòng chức năng tại trung tâm giáo dục nghề nghiệp công lập có trình độ cao đẳng hay đại học?
Trả lời: Căn cứ khoản 2 Điều 14 Thông tư 57/2015/TT-BLĐTBXH quy định như sau:
Phòng chức năng
1. Các phòng chức năng có nhiệm vụ tham mưu và giúp giám đốc trong việc quản lý, tổng hợp, đề xuất ý kiến, tổ chức thực hiện các công việc chủ yếu của trung tâm như: đào tạo, hành chính, quản trị; tổ chức, cán bộ; tổng hợp, đối ngoại; quản lý học sinh, người học; quản lý tài chính, quản lý thiết bị và xây dựng cơ bản theo chức năng, nhiệm vụ được giám đốc giao.
Giám đốc quyết định thành lập các phòng chức năng theo cơ cấu tổ chức của trung tâm đã được phê duyệt trong quy chế tổ chức, hoạt động của trung tâm.
2. Trưởng phòng phải có trình độ cao đẳng trở lên và có kinh nghiệm quản lý, giảng dạy ít nhất 2 năm.
...
Đối chiếu quy định trên, như vậy, Trưởng phòng của phòng chức năng tại trung tâm giáo dục nghề nghiệp công lập có trình độ cao đẳng trở lên và có kinh nghiệm quản lý, giảng dạy ít nhất 2 năm.
Lĩnh vực: Hộ chiếu phổ thông
Câu hỏi: Có thể sử dụng Chứng minh nhân dân 12 số để làm thủ tục cấp hộ chiếu hay không?
Trả lời: Căn cứ quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều 15 Luật Xuất cảnh, nhập cảnh của công dân Việt Nam 2019 về cấp hộ chiếu phổ thông ở trong nước thì hồ sơ đề nghị cấp hộ chiếu gồm:
"1. Người đề nghị cấp hộ chiếu nộp tờ khai theo mẫu đã điền đầy đủ thông tin, 02 ảnh chân dung và giấy tờ liên quan theo quy định tại khoản 2 Điều này; xuất trình Chứng minh nhân dân, Thẻ căn cước công dân hoặc hộ chiếu còn giá trị sử dụng.
2. Giấy tờ liên quan đến việc cấp hộ chiếu phổ thông ở trong nước bao gồm:
a) Bản sao giấy khai sinh hoặc trích lục khai sinh đối với người chưa đủ 14 tuổi;
b) Hộ chiếu phổ thông cấp lần gần nhất đối với người đã được cấp hộ chiếu; trường hợp hộ chiếu bị mất phải kèm đơn báo mất hoặc thông báo về việc đã tiếp nhận đơn của cơ quan có thẩm quyền quy định tại Điều 28 của Luật này;
c) Bản chụp Chứng minh nhân dân hoặc Thẻ căn cước công dân đối với trường hợp có sự thay đổi thông tin về nhân thân so với thông tin trong hộ chiếu đã cấp lần gần nhất;
d) Bản chụp có chứng thực giấy tờ do cơ quan có thẩm quyền của Việt Nam cấp chứng minh người đại diện hợp pháp đối với người mất năng lực hành vi dân sự, người có khó khăn trong nhận thức, làm chủ hành vi theo quy định của Bộ luật Dân sự, người chưa đủ 14 tuổi."
Tại khoản 2 Điều 38 Luật Căn cước công dân 2014 quy định Chứng minh nhân dân đã được cấp trước ngày Luật này có hiệu lực (tức ngày 1/1/2016) vẫn có giá trị sử dụng đến hết thời hạn theo quy định. Khi công dân có yêu cầu thì được đổi sang Thẻ căn cước công dân.
Như vậy, bạn có thể sử dụng Chứng minh nhân dân 12 số còn thời hạn sử dụng để làm thủ tục cấp hộ chiếu theo quy định nêu trên mà không bắt buộc phải có hoặc phải đổi sang căn cước công dân.
Lĩnh vực: Giấy phép sử dụng băng tần
Câu hỏi: Cơ quan nào thực hiện thủ tục cấp giấy phép sử dụng băng tần?
Trả lời: Theo Mục 57 Phần II Thủ tục hành chính lĩnh vực tần số vô tuyến điện thuộc phạm vi chức năng quản lý của Bộ Thông tin và Truyền thông ban hành kèm theo Quyết định 1401/QĐ-BTTTT năm 2021 như sau:
Cấp giấy phép sử dụng băng tần (theo phương thức cấp giấy phép trực tiếp)
...
Cơ quan thực hiện thủ tục hành chính: Cục Tần số vô tuyến điện 
Kết quả thực hiện thủ tục hành chính: Giấy phép sử dụng băng tần (Mẫu 2 Phụ lục I ban hành kèm theo Thông tư số 04/2021/TT-BTTTT)
Lệ phí (nếu có): Theo quy định của Bộ Tài chính
Tên mẫu đơn, mẫu tờ khai: Bản khai đề nghị cấp, gia hạn, sửa đổi bổ sung giấy phép sử dụng băng tần theo mẫu 2 Phụ lục II của Thông tư số 04/2021/TT-BTTTT.
...
Theo đó, Cục Tần số vô tuyến điện là cơ quan nào thực hiện thủ tục cấp giấy phép sử dụng băng tần.
Lĩnh vực: Bảo hiểm xã hội một lần
Câu hỏi: Quân nhân bị bại liệt có được hưởng bảo hiểm xã hội một lần hay không?
Trả lời: Căn cứ khoản 1 Điều 8 Nghị định 115/2015/NĐ-CP quy định về trường hợp được hưởng bảo hiểm xã hội một lần như sau:
Bảo hiểm xã hội một lần
1. Người lao động quy định tại Khoản 1 và Khoản 2 Điều 2 của Nghị định này mà có yêu cầu thì được hưởng bảo hiểm xã hội một lần nếu thuộc một trong các trường hợp sau đây:
a) Đủ tuổi hưởng lương hưu theo quy định tại các Khoản 1, 2 và 4 Điều 54 của Luật Bảo hiểm xã hội mà chưa đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội hoặc theo quy định tại Khoản 3 Điều 54 của Luật Bảo hiểm xã hội mà chưa đủ 15 năm đóng bảo hiểm xã hội và không tiếp tục tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện;
b) Sau một năm nghỉ việc mà chưa đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội và không tiếp tục đóng bảo hiểm xã hội;
c) Ra nước ngoài để định cư;
d) Người đang bị mắc một trong những bệnh nguy hiểm đến tính mạng như ung thư, bại liệt, xơ gan cổ chướng, phong, lao nặng, nhiễm HIV đã chuyển sang giai đoạn AIDS và những bệnh khác theo quy định của Bộ Y tế;
Như vậy, quân nhân bị bại liệt sẽ thuộc một trong các trường hợp được hưởng chế độ bảo hiểm xã hội một lần.
Quân nhân cần làm hồ sơ và gửi về Cơ quan nhân sự cấp trung đoàn và tương đương để được xem xét chi trả bảo hiểm xã hội một lần theo quy định của pháp luật.
Lĩnh vực: Áp giải
Câu hỏi: Áp giải được áp dụng với những người nào theo quy định hiện nay?
Trả lời: Tại điểm k khoản 1 Điều 4 Bộ luật Tố tụng hình sự 2015 quy định như sau:
"k) Áp giải là việc cơ quan có thẩm quyền cưỡng chế người bị giữ trong trường hợp khẩn cấp, bị bắt, bị tạm giữ, bị can, bị cáo đến địa điểm tiến hành điều tra, truy tố hoặc xét xử."
Theo đó, áp giải được áp dụng với:
- Người bị giữ trong trường hợp khẩn cấp, bị bắt, bị tạm giữ
- Bị can
- Bị cáo.
Lĩnh vực: Chất vấn trong Đảng, Đại hội đại biểu toàn quốc
Câu hỏi: Nội dung chất vấn gồm những gì?
Trả lời: Căn cứ theo Điều 6 Quy chế Chất vấn trong Đảng ban hành kèm theo Quyết định 158-QĐ/TW năm 2008 quy định nội dung chất vấn như sau:
Nội dung chất vấn
Nội dung chất vấn chủ yếu là những vấn đề có trong chương trình hội nghị được thông báo trước; tập trung vào những vấn đề cụ thể có liên quan như sau:
1- Đối với cấp ủy, ban thường vụ cấp ủy
a) Việc lãnh đạo, chỉ đạo quán triệt, thực hiện các nguyên tắc tổ chức và hoạt động của Đảng, các nghị quyết, chỉ thị, quyết định, quy định, quy chế, kết luận của cấp trên và của cấp mình.
b) Việc chỉ đạo, hướng dẫn tổ chức đảng cấp dưới quán triệt, thực hiện các nguyên tắc tổ chức và hoạt động của Đảng, nhất là trong sinh hoạt đảng, sinh hoạt cấp uỷ và công tác cán bộ.
c) Việc lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện nhiệm vụ chính trị, nhiệm vụ chuyên môn, công tác xây dựng Đảng của cấp mình và của tổ chức đảng cấp dưới trực tiếp.
2- Đối với đảng viên
Việc thực hiện tiêu chuẩn, nhiệm vụ đảng viên, tiêu chuẩn và nhiệm vụ cấp ủy viên (nếu là cấp ủy viên), nhiệm vụ được giao.
Về việc giữ gìn phẩm chất đạo đức của cán bộ, đảng viên và người thân trong gia đình.
Như vậy tùy thuộc vào chủ thể là cấp ủy, ban thường vụ cấp ủy hay đảng viên mà sẽ có những nội dung chất vấn như quy định trên.
Lĩnh vực: Người lao động nước ngoài
Câu hỏi: Người nước ngoài bao nhiêu tuổi mới đủ điều kiện làm việc tại Việt Nam?
Trả lời: Điều kiện người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam quy định tại điểm a khoản 1 Điều 151 Bộ luật Lao động 2019 như sau:
Điều kiện người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam
1. Người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam là người có quốc tịch nước ngoài và phải đáp ứng các điều kiện sau đây:
a) Đủ 18 tuổi trở lên và có năng lực hành vi dân sự đầy đủ;
...
Theo đó, người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam là người có quốc tịch nước ngoài và phải đủ 18 tuổi trở lên và có năng lực hành vi dân sự đầy đủ.