NaverHustQA/TVPL huggingface dataset:
Lĩnh vực: Mức lãi suất hỗ trợ, Hỗ trợ lãi suất
Câu hỏi: Mức lãi suất hỗ trợ khách hàng chịu ảnh hưởng bởi dịch Covid-19 được quy định ra sao?
Trả lời: Căn cứ vào Điều 5 Thông tư 01/2020/TT-NHNN được sửa đổi, bổ sung bởi khoản 2 Điều 1 Thông tư 14/2021/TT-NHNN về mức lãi suất hỗ trợ khách hàng chịu ảnh hưởng bởi dịch Covid-19 quy định:
“Điều 5. Miễn, giảm lãi, phí
1. Tổ chức tín dụng, chi nhánh ngân hàng nước ngoài quyết định việc miễn, giảm lãi, phí theo quy định nội bộ đối với số dư nợ của khoản nợ phát sinh trước ngày 01/8/2021 từ hoạt động cấp tín dụng (trừ hoạt động mua, đầu tư trái phiếu doanh nghiệp) mà nghĩa vụ trả nợ gốc và/hoặc lãi đến hạn thanh toán trong khoảng thời gian từ ngày 23/01/2020 đến ngày 30/6/2022 và khách hàng không có khả năng trả nợ đúng hạn nợ gốc và/hoặc lãi theo hợp đồng, thỏa thuận do doanh thu, thu nhập sụt giảm bởi ảnh hưởng của dịch Covid -19.
2. Việc thực hiện miễn, giảm lãi, phí cho khách hàng theo quy định tại Thông tư này thực hiện đến ngày 30/6/2022.”
Theo quy định trên thì Ngân hàng có quyền quyết định mức lãi suất hỗ trợ, các mức miễn, giảm lãi tại quy định nội bộ đối với các khách hàng có khoản nợ phát sinh trước ngày 01/08/2021 và khách hàng không có khả năng trả nợ đúng hạn nợ gốc và/hoặc lãi theo hợp đồng do doanh thu, thu nhập giảm sút vì ảnh hưởng của dịch COVID.
Do đó, để xác định bên anh có thuộc đối tượng miễn giảm lãi hay không sẽ căn cứ trên quy chế nội bộ của Ngân hàng.
Ngoài ra, tại Thông tư 01/2020/TT-NHNN (được sửa đổi bổ sung bởi Thông tư 14/2021/TT-NHNN) không quy định về mức miễn, giảm lãi suất cụ thể => Quy chế nội bộ của Ngân hàng sẽ tự quy định về mức lãi suất hỗ trợ này.
Lĩnh vực: An toàn vệ sinh lao động
Câu hỏi: Thành viên Hội đồng quốc gia về an toàn vệ sinh lao động bao gồm những ai?
Trả lời: Căn cứ Điều 1 Quyết định 1037/QĐ-TTg năm 2016 quy định về thành lập Hội đồng quốc gia về an toàn vệ sinh lao động như sau:
Thành lập Hội đồng quốc gia về an toàn, vệ sinh lao động (sau đây gọi tắt là Hội đồng) gồm các thành viên sau:
1. Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, Chủ tịch Hội đồng;
2. Thứ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, Phó Chủ tịch Hội đồng;
3. Thứ trưởng Bộ Y tế, Phó Chủ tịch Hội đồng;
4. Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Phó Chủ tịch Hội đồng;
5. Thứ trưởng Bộ Khoa học và Công nghệ, Ủy viên Hội đồng;
6. Thứ trưởng Bộ Công an, Ủy viên Hội đồng;
7. Thứ trưởng Bộ Quốc phòng, Ủy viên Hội đồng;
8. Thứ trưởng Bộ Nội vụ, Ủy viên Hội đồng;
9. Thứ trưởng Bộ Công Thương, Ủy viên Hội đồng;
10. Thứ trưởng Bộ Xây dựng, Ủy viên Hội đồng;
11. Thứ trưởng Bộ Giao thông vận tải, Ủy viên Hội đồng;
12. Thứ trưởng Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn, Ủy viên Hội đồng;
13. Phó Chủ tịch Liên minh Hợp tác xã Việt Nam, Ủy viên Hội đồng;
14. Phó Chủ tịch Hội Nông dân Việt Nam, Ủy viên Hội đồng;
15. Phó Chủ tịch Phòng Thương mại và Công nghiệp Việt Nam, Ủy viên Hội đồng.
Như vậy, theo quy định, thành viên Hội đồng quốc gia về an toàn vệ sinh lao động bao gồm:
(1) Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, Chủ tịch Hội đồng quốc gia về an toàn, vệ sinh lao động;
(2) Thứ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, Phó Chủ tịch Hội đồng quốc gia về an toàn, vệ sinh lao động;
(3) Thứ trưởng Bộ Y tế, Phó Chủ tịch Hội đồng quốc gia về an toàn, vệ sinh lao động;
(4) Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Phó Chủ tịch Hội đồng;
(5) Thứ trưởng Bộ Khoa học và Công nghệ, Ủy viên Hội đồng;
(6) Thứ trưởng Bộ Công an, Ủy viên Hội đồng;
(7) Thứ trưởng Bộ Quốc phòng, Ủy viên Hội đồng;
(8) Thứ trưởng Bộ Nội vụ, Ủy viên Hội đồng;
(9) Thứ trưởng Bộ Công Thương, Ủy viên Hội đồng;
(10) Thứ trưởng Bộ Xây dựng, Ủy viên Hội đồng;
(11) Thứ trưởng Bộ Giao thông vận tải, Ủy viên Hội đồng;
(12) Thứ trưởng Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn, Ủy viên Hội đồng;
(13) Phó Chủ tịch Liên minh Hợp tác xã Việt Nam, Ủy viên Hội đồng;
(14) Phó Chủ tịch Hội Nông dân Việt Nam, Ủy viên Hội đồng;
(15) Phó Chủ tịch Phòng Thương mại và Công nghiệp Việt Nam, Ủy viên Hội đồng.
Lĩnh vực: Chương trình đào tạo
Câu hỏi: Xây dựng chương trình đào tạo thường xuyên bảo đảm tính thiết thực, giúp người học có năng lực thực hiện được các công việc của nghề học phải bao gồm các yếu tố nào?
Trả lời: Theo khoản 1 Điều 4 Thông tư 43/2015/TT-BLĐTBXH quy định như sau:
Xây dựng hoặc lựa chọn, phê duyệt chương trình đào tạo thường xuyên
1. Chương trình đào tạo thường xuyên phải bảo đảm tính thiết thực, giúp người học có năng lực thực hiện được các công việc của nghề học, nâng cao kỹ năng nghề nghiệp, tăng năng suất lao động hoặc chuyển đổi nghề nghiệp, cấu trúc, nội dung chương trình đào tạo thường xuyên phải bao gồm các yếu tố:
a) Tên chương trình đào tạo;
b) Mục tiêu chương trình đào tạo;
c) Khối lượng kiến thức, kỹ năng nghề, các kỹ năng cần thiết khác và yêu cầu năng lực thực hiện nghề của người học đạt được sau khi hoàn thành chương trình đào tạo;
d) Thời gian đào tạo: Bao gồm tổng thời gian thực hiện và thời gian cho các hoạt động (giảng dạy, thực hành, thực tập, kiểm tra);
đ) Quy trình đào tạo, điều kiện hoàn thành khóa học;
e) Phương pháp và thang điểm đánh giá.
...
Theo đó, xây dựng chương trình đào tạo thường xuyên bảo đảm tính thiết thực, giúp người học có năng lực thực hiện được các công việc của nghề học, nâng cao kỹ năng nghề nghiệp, tăng năng suất lao động hoặc chuyển đổi nghề nghiệp, cấu trúc, nội dung chương trình đào tạo thường xuyên phải bao gồm các yếu tố:
- Tên chương trình đào tạo;
- Mục tiêu chương trình đào tạo;
- Khối lượng kiến thức, kỹ năng nghề, các kỹ năng cần thiết khác và yêu cầu năng lực thực hiện nghề của người học đạt được sau khi hoàn thành chương trình đào tạo;
- Thời gian đào tạo: Bao gồm tổng thời gian thực hiện và thời gian cho các hoạt động (giảng dạy, thực hành, thực tập, kiểm tra);
- Quy trình đào tạo, điều kiện hoàn thành khóa học;
- Phương pháp và thang điểm đánh giá.
Lĩnh vực: Viện nghiên cứu da và giầy, Cơ quan nhà nước
Câu hỏi: Viện Nghiên cứu Da và Giầy có cơ cấu tổ chức như thế nào?
Trả lời: Căn cứ tại Điều 4 Điều lệ Tổ chức và Hoạt động của Viện Nghiên cứu Da - Giầy ban hành kèm theo Quyết định 92/2003/QĐ-BCN, có quy định về cơ cấu tổ chức của Viện như sau:
Cơ cấu tổ chức của Viện, gồm có:
1. Lãnh đạo Viện:
a) Viện trưởng;
b) Các Phó Viện trưởng.
2. Các bộ phận chuyên môn, nghiệp vụ:
a) Phòng Nghiên cứu công nghệ thuộc da;
b) Phòng Nghiên cứu thiết kế các sản phẩm từ da thuộc;
c) Phòng Công nghệ hoá phân tích;
d) Phòng Kế hoạch tổng hợp;
đ) Phòng Tài chính - Kế toán;
e) Phòng Tổ chức - Hành chính.
3. Các cơ sở phục vụ, dịch vụ và chuyển giao công nghệ:
a) Xưởng Thí nghiệm thuộc da;
b) Xưởng Thí nghiệm chế biến các sản phẩm tù da thuộc;
c) Các Trung tâm thực nghiệm, doanh nghiệp khoa học - sản xuất và chuyển giao công nghệ, trạm, trại, cửa hàng giới thiệu sản phẩm, cung cấp thiết bị, máy móc vật tư chuyên dùng thuộc ngành da - giầy.
4. Phân Viện Nghiên cứu Da - Giầy tại thành phố Hồ Chí Minh.
Việc điều chỉnh cơ cấu tổ chức của Viện do Bộ trưởng Bộ Công nghiệp quyết định theo đề nghị của Viện trưởng và Vụ trưởng Vụ Tổ chức - Cán bộ.
Như vậy, theo quy định trên thì Viện Nghiên cứu Da và Giầy có cơ cấu tổ chức như sau:
- Lãnh đạo Viện;
+ Viện trưởng;
+ Các Phó Viện trưởng.
- Các bộ phận chuyên môn, nghiệp vụ:
+ Phòng Nghiên cứu công nghệ thuộc da;
+ Phòng Nghiên cứu thiết kế các sản phẩm từ da thuộc;
+ Phòng Công nghệ hoá phân tích;
+ Phòng Kế hoạch tổng hợp;
+ Phòng Tài chính - Kế toán;
+ Phòng Tổ chức - Hành chính.
- Các cơ sở phục vụ, dịch vụ và chuyển giao công nghệ:
+ Xưởng Thí nghiệm thuộc da;
+ Xưởng Thí nghiệm chế biến các sản phẩm tù da thuộc;
+ Các Trung tâm thực nghiệm, doanh nghiệp khoa học - sản xuất và chuyển giao công nghệ, trạm, trại, cửa hàng giới thiệu sản phẩm, cung cấp thiết bị, máy móc vật tư chuyên dùng thuộc ngành da - giầy.
- Phân Viện Nghiên cứu Da - Giầy tại thành phố Hồ Chí Minh.
+ Việc điều chỉnh cơ cấu tổ chức của Viện do Bộ trưởng Bộ Công nghiệp quyết định theo đề nghị của Viện trưởng và Vụ trưởng Vụ Tổ chức - Cán bộ.
Lĩnh vực: Chứng nhận sản phẩm, Sản phẩm OCOP
Câu hỏi: Tổ chức muốn sử dụng nhãn hiệu chứng nhận Sản phẩm OCOP Việt Nam thì văn bản đề nghị đăng ký sử dụng phải đáp ứng yêu cầu về nội dung như thế nào?
Trả lời: Căn cứ tại khoản 2 Điều 7 Quy chế quản lý và sử dụng nhãn hiệu chứng nhận Sản phẩm OCOP Việt Nam ban hành kèm theo Quyết định 1162/QĐ-VPĐP-OCOP năm 2020, có quy định về đăng ký và cấp quyền sử dụng nhãn hiệu chứng nhận như sau:
Đăng ký và cấp quyền sử dụng nhãn hiệu chứng nhận
1. Tổ chức, cá nhân không thuộc đối tượng được quy định tại khoản 1, khoản 2 Điều 4 của Quy chế này, nếu có nhu cầu sử dụng nhãn hiệu chứng nhận thì có văn bản đề nghị được sử dụng, gửi về Văn phòng Điều phối nông thôn mới Trung ương.
2. Yêu cầu về nội dung của văn bản đề nghị đăng ký sử dụng nhãn hiệu chứng nhận:
a) Thông tin về tổ chức, cá nhân đăng ký sử dụng;
b) Mục đích, nội dung sử dụng nhãn hiệu chứng nhận;
c) Cam kết sử dụng nhãn hiệu chứng nhận đúng mục đích và tuân thủ các yêu cầu, quy định về sử dụng nhãn hiệu chứng nhận.
3. Văn phòng Điều phối nông thôn mới Trung ương xem xét, đánh giá điều kiện (nếu cần) cho phép tổ chức, cá nhân sử dụng nhãn hiệu chứng nhận nếu đủ điều kiện.
Như vậy, theo quy định trên thì tổ chức muốn sử dụng nhãn hiệu chứng nhận Sản phẩm OCOP Việt Nam thì văn bản đề nghị đăng ký sử dụng phải đáp ứng yêu cầu về nội dung như sau:
- Thông tin về tổ chức, cá nhân đăng ký sử dụng;
- Mục đích, nội dung sử dụng nhãn hiệu chứng nhận;
- Cam kết sử dụng nhãn hiệu chứng nhận đúng mục đích và tuân thủ các yêu cầu, quy định về sử dụng nhãn hiệu chứng nhận.
Lĩnh vực: Viện pháp y tâm thần Trung ương
Câu hỏi: Để được bổ nhiệm Viện trưởng Viện Pháp y tâm thần Trung ương phải có kinh nghiệm công tác và quản lý như thế nào?
Trả lời: Theo khoản 2 Điều 15 Quyết định 2969/QĐ-BYT năm 2021 quy định về tiêu chuẩn, điều kiện và quy trình bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, điều động, luân chuyển, thôi giữ chức vụ, miễn nhiệm đối với các chức vụ quản lý trong các đơn vị sự nghiệp của Bộ Y tế như sau:
Viện trưởng và tương đương
...
2. Trình độ lý luận chính trị, quản lý:
a) Tốt nghiệp cao cấp lý luận chính trị, cử nhân chính trị hoặc xác nhận tương đương cao cấp lý luận chính trị của cấp có thẩm quyền;
b) Có chứng chỉ bồi dưỡng cán bộ quản lý cấp Vụ hoặc tương đương.
3. Kinh nghiệm trong công tác, quản lý: Đã giữ chức vụ quản lý cấp phó đơn vị và tương đương từ 01 năm trở lên hoặc đã giữ chức vụ quản lý cấp khoa/phòng và tương đương từ 05 năm trở lên.
Theo đó, người được bổ nhiệm Viện trưởng Viện Pháp y tâm thần Trung ương phải có thời gian giữ chức vụ quản lý cấp phó đơn vị và tương đương từ 01 năm trở lên hoặc đã giữ chức vụ quản lý cấp khoa hoặc phòng và tương đương từ 05 năm trở lên.
Lĩnh vực: Chứng từ kế toán
Câu hỏi: Thời hiệu xử phạt vi phạm hành chính đối với công ty TNHH MTV không lập chứng từ kế toán khi nghiệp vụ kinh tế, tài chính phát sinh là bao nhiêu năm?
Trả lời: Theo khoản 1 Điều 3 Nghị định 41/2018/NĐ-CP quy định thời hiệu xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực kế toán như sau:
Thời hiệu xử phạt vi phạm hành chính
1. Thời hiệu xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực kế toán là 2 năm.
2. Thời hiệu xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực kiểm toán độc lập là 1 năm.
...
Như vậy, thời hiệu xử phạt vi phạm hành chính đối với công ty TNHH MTV không lập chứng từ kế toán khi nghiệp vụ kinh tế, tài chính phát sinh là 02 năm.
Lĩnh vực: Đảng viên
Câu hỏi: Đảng viên Đảng Cộng sản Việt Nam là gì?
Trả lời: Căn cứ theo Điều 1 Điều lệ Đảng Cộng sản Việt Nam 2011 quy định về đảng viên Đảng Cộng sản Việt Nam như sau:
"Điều 1.
1. Đảng viên Đảng Cộng sản Việt Nam là chiến sĩ cách mạng trong đội tiên phong của giai cấp công nhân, nhân dân lao động và dân tộc Việt Nam, suốt đời phấn đấu cho mục đích, lý tưởng của Đảng, đặt lợi ích của Tổ quốc, của giai cấp công nhân và nhân dân lao động lên trên lợi ích cá nhân; chấp hành nghiêm chỉnh Cương lĩnh chính trị, Điều lệ Đảng, các nghị quyết của Đảng và pháp luật của Nhà nước; có lao động, hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao; có đạo đức và lối sống lành mạnh; gắn bó mật thiết với nhân dân; phục tùng tổ chức, kỷ luật của Đảng, giữ gìn đoàn kết thống nhất trong Đảng."
Lĩnh vực: Cơ quan hải quan
Câu hỏi: Cơ quan Hải quan trao đổi thông tin về người nộp thuế trong lĩnh vực hải quan thông qua hình thức nào?
Trả lời: Căn cứ tại khoản 1 Điều 8 Thông tư liên tịch 235/2009/TTLT-BTC-BGTVT-BTTTT, có quy định về hình thức và thời hạn trao đổi cung cấp thông tin như sau:
Hình thức và thời hạn trao đổi, cung cấp thông tin
1. Hình thức trao đổi, cung cấp thông tin:
a) Thông tin được trao đổi, cung cấp dưới dạng văn bản hoặc dữ liệu điện tử thông qua môi trường mạng;
b) Trao đổi, cung cấp thông tin thường xuyên trên môi trường mạng đối với các thông tin về cơ chế, chính sách quản lý trong lĩnh vực thuế, hải quan, giao thông vận tải, thông tin và truyền thông được quy định tại khoản 1 tại các Điều 4, Điều 5, Điều 6, Điều 7 của Thông tư này;
c) Trao đổi, cung cấp thông tin theo yêu cầu bằng văn bản đối với các thông tin về thực thi chính sách, pháp luật trong lĩnh vực thuế, hải quan, giao thông vận tải, thông tin và truyền thông được quy định tại khoản 2 tại các Điều 4, Điều 5, Điều 6, Điều 7 của Thông tư này.
2. Thời hạn cung cấp thông tin:
a) Đối với các thông tin về cơ chế, chính sách quản lý: chậm nhất 02 ngày kể từ ngày ký ban hành;
b) Đối với các thông tin về thực thi chính sách, pháp luật:
Chậm nhất trong 07 ngày làm việc kể từ ngày nhận được yêu cầu bằng văn bản từ cơ quan, đơn vị có thẩm quyền theo quy định tại Điều 10.
Chậm nhất trong 03 ngày làm việc kể từ ngày nhận được yêu cầu bằng văn bản từ cơ quan, đơn vị có thẩm quyền theo quy định tại Điều 10 trong trường hợp khẩn cấp; phục vụ công tác kiểm tra, thanh tra, điều tra, xác minh vi phạm.
Như vậy, theo quy định trên thì cơ quan Hải quan trao đổi thông tin về người nộp thuế trong lĩnh vực hải quan thông qua hình thức sau:
- Thông tin được trao đổi dưới dạng văn bản hoặc dữ liệu điện tử thông qua môi trường mạng;
- Trao đổi thông tin thường xuyên trên môi trường mạng đối với các thông tin về cơ chế, chính sách quản lý trong lĩnh vực thuế, hải quan, giao thông vận tải, thông tin và truyền thông được quy định tại khoản 1 tại Điều 4 của Thông tư này;
- Trao đổi thông tin theo yêu cầu bằng văn bản đối với các thông tin về thực thi chính sách, pháp luật trong lĩnh vực thuế, hải quan, giao thông vận tải, thông tin và truyền thông được quy định tại khoản 2 tại Điều 4 của Thông tư này.
Lĩnh vực: Công tác xã hội
Câu hỏi: Các chức danh nghề nghiệp công tác xã hội áp dụng hệ số lương như thế nào?
Trả lời: Căn cứ theo khoản 1 Điều 8 Thông tư 26/2022/TT-BLĐTBXH quy định về xếp lương như sau:
Xếp lương
1. Các chức danh nghề nghiệp viên chức chuyên ngành công tác xã hội được áp dụng bảng lương chuyên môn, nghiệp vụ đối với cán bộ, viên chức trong các đơn vị sự nghiệp của Nhà nước (Bảng 3) ban hành kèm theo Nghị định số 204/2004/NĐ-CP ngày 14 tháng 12 năm 2004 của Chính phủ quy định về chế độ tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang (sau đây gọi tắt là Nghị định số 204/2004/NĐ-CP) và Nghị định số 17/2013/NĐ-CP ngày 19 tháng 2 năm 2013 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 204/2004/NĐ-CP như sau:
a) Chức danh nghề nghiệp công tác xã hội viên chính được áp dụng hệ số lương của viên chức loại A2 nhóm 1 (A2.1), từ hệ số lương 4,40 đến hệ số lương 6,78;
b) Chức danh nghề nghiệp công tác xã hội viên được áp dụng hệ số lương của viên chức loại A1, từ hệ số lương 2,34 đến hệ số lương 4,98;
c) Chức danh nghề nghiệp nhân viên công tác xã hội được áp dụng hệ số lương của viên chức loại B, từ hệ số lương 1,86 đến hệ số lương 4,06.
...
Theo quy định trên, các chức danh nghề nghiệp viên chức chuyên ngành công tác xã hội được áp dụng bảng lương chuyên môn, nghiệp vụ đối với cán bộ, viên chức trong các đơn vị sự nghiệp của Nhà nước (Bảng 3) ban hành kèm theo Nghị định 204/2004/NĐ-CP và Nghị định 17/2013/NĐ-CP sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 204/2004/NĐ-CP như sau:
- Chức danh nghề nghiệp công tác xã hội viên chính được áp dụng hệ số lương của viên chức loại A2 nhóm 1 (A2.1), từ hệ số lương 4,40 đến hệ số lương 6,78;
- Chức danh nghề nghiệp công tác xã hội viên được áp dụng hệ số lương của viên chức loại A1, từ hệ số lương 2,34 đến hệ số lương 4,98;
- Chức danh nghề nghiệp nhân viên công tác xã hội được áp dụng hệ số lương của viên chức loại B, từ hệ số lương 1,86 đến hệ số lương 4,06.
Lĩnh vực: Chất độc da cam
Câu hỏi: Thủ tục để xác định mức độ khuyết tật của trẻ em chịu tác hại của chất độc da cam được thực hiện như thế nào?
Trả lời: Theo Điều 18 Luật Người khuyết tật 2010 quy định về thủ tục xác định mức độ khuyết tật như sau:
"1. Khi có nhu cầu xác định mức độ khuyết tật, người khuyết tật hoặc người đại diện hợp pháp của người khuyết tật gửi đơn đến Ủy ban nhân dân cấp xã nơi người khuyết tật cư trú.
2. Trong thời hạn 30 ngày, kể từ ngày nhận đơn đề nghị xác định mức độ khuyết tật, Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp xã có trách nhiệm triệu tập Hội đồng xác định mức độ khuyết tật, gửi thông báo về thời gian xác định mức độ khuyết tật cho người khuyết tật hoặc người đại diện hợp pháp của họ.
3. Hội đồng xác định mức độ khuyết tật tổ chức việc xác định mức độ khuyết tật, lập hồ sơ xác định mức độ khuyết tật và ra kết luận.
4. Trong thời hạn 05 ngày làm việc, kể từ ngày có kết luận của Hội đồng xác định mức độ khuyết tật, Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp xã niêm yết và thông báo công khai kết luận của Hội đồng xác định mức độ khuyết tật và cấp giấy xác nhận khuyết tật.
5. Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội quy định chi tiết trình tự, thủ tục, hồ sơ xác định mức độ khuyết tật quy định tại Điều này."

Trẻ em khuyết tật chịu tác hại của chất độc da cam thì có được hưởng trợ cấp xã hội hàng tháng hay không?
Căn cứ khoản 6 Điều 5 Nghị định 20/2021/NĐ-CP quy định về đối tượng được hưởng trợ cấp xã hội hàng tháng như sau:
"...
5. Người cao tuổi thuộc một trong các trường hợp quy định sau đây:
a) Người cao tuổi thuộc diện hộ nghèo, không có người có nghĩa vụ và quyền phụng dưỡng hoặc có người có nghĩa vụ và quyền phụng dưỡng nhưng người này đang hưởng trợ cấp xã hội hàng tháng;
b) Người cao tuổi từ đủ 75 tuổi đến 80 tuổi thuộc diện hộ nghèo, hộ cận nghèo không thuộc diện quy định ở điểm a khoản này đang sống tại địa bàn các xã, thôn vùng đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi đặc biệt khó khăn;
c) Người từ đủ 80 tuổi trở lên không thuộc diện quy định tại điểm a khoản này mà không có lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội hàng tháng, trợ cấp xã hội hàng tháng;
d) Người cao tuổi thuộc diện hộ nghèo, không có người có nghĩa vụ và quyền phụng dưỡng, không có điều kiện sống ở cộng đồng, đủ điều kiện tiếp nhận vào cơ sở trợ giúp xã hội nhưng có người nhận nuôi dưỡng, chăm sóc tại cộng đồng.
6. Người khuyết tật nặng, người khuyết tật đặc biệt nặng theo quy định pháp luật về người khuyết tật.
7. Trẻ em dưới 3 tuổi thuộc diện hộ nghèo, hộ cận nghèo không thuộc đối tượng quy định tại các khoản 1, 3 và 6 Điều này đang sống tại địa bàn các xã, thôn vùng đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi đặc biệt khó khăn.
8. Người nhiễm HIV/AIDS thuộc diện hộ nghèo không có nguồn thu nhập ổn định hàng tháng như tiền lương, tiền công, lương hưu, trợ cấp bảo bảo hiểm xã hội, trợ cấp xã hội hàng tháng."
Theo đó, trẻ em chịu tác hại của chất độc da cam gây biến dạng chân tay không thể vận động nếu được kết luận là khuyết tật nặng hoặc đặc biệt nặng thì sẽ được hưởng trợ cấp xã hội hàng tháng theo quy định pháp luật.
Lĩnh vực: Bảo hiểm thất nghiệp
Câu hỏi: Điều kiện hưởng bảo hiểm thất nghiệp của người lao động thời vụ là gì?
Trả lời: Người lao động thời vụ có đóng bảo hiểm thất nghiệp được hưởng trợ cấp thất nghiệp khi có đủ các điều kiện nêu tại Điều 49 Luật Việc làm năm 2013 như sau:
Điều 49. Điều kiện hưởng
Người lao động quy định tại khoản 1 Điều 43 của Luật này đang đóng bảo hiểm thất nghiệp được hưởng trợ cấp thất nghiệp khi có đủ các điều kiện sau đây:
1. Chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc, trừ các trường hợp sau đây:
a) Người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc trái pháp luật;
b) Hưởng lương hưu, trợ cấp mất sức lao động hằng tháng;
2. Đã đóng bảo hiểm thất nghiệp từ đủ 12 tháng trở lên trong thời gian 24 tháng trước khi chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc đối với trường hợp quy định tại điểm a và điểm b khoản 1 Điều 43 của Luật này; đã đóng bảo hiểm thất nghiệp từ đủ 12 tháng trở lên trong thời gian 36 tháng trước khi chấm dứt hợp đồng lao động đối với trường hợp quy định tại điểm c khoản 1 Điều 43 của Luật này;
3. Đã nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp tại trung tâm dịch vụ việc làm theo quy định tại khoản 1 Điều 46 của Luật này;
4. Chưa tìm được việc làm sau 15 ngày, kể từ ngày nộp hồ sơ hưởng bảo hiểm thất nghiệp, trừ các trường hợp sau đây:
a) Thực hiện nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ công an;
b) Đi học tập có thời hạn từ đủ 12 tháng trở lên;
c) Chấp hành quyết định áp dụng biện pháp đưa vào trường giáo dưỡng, cơ sở giáo dục bắt buộc, cơ sở cai nghiện bắt buộc;
d) Bị tạm giam; chấp hành hình phạt tù;
đ) Ra nước ngoài định cư; đi lao động ở nước ngoài theo hợp đồng;
e) Chết.
Sau khi chấm dứt hợp đồng mùa vụ, bạn đáp ứng các điều kiện trên thì được hưởng bảo hiểm thất nghiệp theo quy định. Đối với trường hợp bạn đóng bảo hiểm gián đoạn sẽ không làm ảnh hưởng đến việc hưởng bảo hiểm thất nghiệp của bạn nếu như bạn thỏa điều kiện đã đóng bảo hiểm thất nghiệp từ đủ 12 tháng trở lên trong thời gian 36 tháng trước khi chấm dứt hợp đồng lao động đối với hợp đồng lao động mùa vụ. Vậy trong vòng 36 tháng kể từ ngày hợp đồng mùa vụ của bạn kết thúc bạn đã đóng được 19 tháng thì đã đủ điều kiện để hưởng trợ cấp thất nghiệp.
Lĩnh vực: Ban chỉ đạo quốc gia , Hoạt động điện lực
Câu hỏi: Cơ quan nào là Cơ quan Thường trực của Ban Chỉ đạo quốc gia về phát triển điện lực?
Trả lời: Theo quy định khoản 4 Điều 3 Quy chế hoạt động của Ban Chỉ đạo quốc gia về phát triển điện lực ban hành kèm theo Quyết định 126/QĐ-BCĐQGĐL năm 2021 quy định như sau:
Nguyên tắc điều hành
...
4. Bộ Công Thương là Cơ quan Thường trực của Ban Chỉ đạo quốc gia về phát triển điện lực.
5. Trưởng Ban Chỉ đạo quốc gia quyết định việc mời các chuyên gia trong và ngoài nước để tham khảo ý kiến trong trường hợp cần thiết trên cơ sở đề xuất của Thường trực Ban Chỉ đạo quốc gia.
Theo đó, Bộ Công Thương là Cơ quan Thường trực của Ban Chỉ đạo quốc gia về phát triển điện lực.
Lĩnh vực: Trả hồ sơ vụ án hình sự, Vụ án hình sự
Câu hỏi: Thẩm phán chủ tọa phiên tòa xét xử sơ thẩm có được yêu cầu trả hồ sơ vụ án hình sự để điều tra bổ sung không?
Trả lời: Căn cứ vào Điều 280 Bộ luật Tố tụng Hình sự 2015 quy định như sau:
Trả hồ sơ để điều tra bổ sung
1. Thẩm phán chủ tọa phiên tòa ra quyết định trả hồ sơ cho Viện kiểm sát để điều tra bổ sung khi thuộc một trong các trường hợp:
a) Khi thiếu chứng cứ dùng để chứng minh một trong những vấn đề quy định tại Điều 85 của Bộ luật này mà không thể bổ sung tại phiên tòa được;
b) Có căn cứ cho rằng ngoài hành vi mà Viện kiểm sát đã truy tố, bị can còn thực hiện hành vi khác mà Bộ luật hình sự quy định là tội phạm;
c) Có căn cứ cho rằng còn có đồng phạm khác hoặc có người khác thực hiện hành vi mà Bộ luật hình sự quy định là tội phạm liên quan đến vụ án nhưng chưa được khởi tố vụ án, khởi tố bị can;
d) Việc khởi tố, điều tra, truy tố vi phạm nghiêm trọng về thủ tục tố tụng.
2. Trường hợp Viện kiểm sát phát hiện có căn cứ trả hồ sơ để điều tra bổ sung thì Viện kiểm sát có văn bản đề nghị Tòa án trả hồ sơ.
3. Quyết định trả hồ sơ để điều tra bổ sung phải ghi rõ những vấn đề cần điều tra bổ sung và gửi cho Viện kiểm sát kèm theo hồ sơ vụ án trong thời hạn 03 ngày kể từ ngày ra quyết định.
Nếu kết quả điều tra bổ sung dẫn tới việc đình chỉ vụ án thì Viện kiểm sát ra quyết định đình chỉ vụ án và thông báo cho Tòa án biết trong thời hạn 03 ngày kể từ ngày ra quyết định.
Nếu kết quả điều tra bổ sung dẫn tới phải thay đổi quyết định truy tố thì Viện kiểm sát ban hành bản cáo trạng mới thay thế bản cáo trạng trước đó.
Trường hợp Viện kiểm sát không bổ sung được những vấn đề mà Tòa án yêu cầu và vẫn giữ nguyên quyết định truy tố thì Tòa án tiến hành xét xử vụ án.
Như vậy, thẩm phán chủ tọa phiên tòa xét xử sơ thẩm có thể ra quyết định trả hồ sơ vụ án hình sự để điều tra bổ sung khi thuộc một trong những trường hợp trên.