NaverHustQA/TVPL huggingface dataset:
Lĩnh vực: Giáo dục quốc phòng và an ninh
Câu hỏi: Chương trình môn học Giáo dục quốc phòng và an ninh trong chương trình đào tạo trình độ cao đẳng bao gồm những nội dung gì?
Trả lời: Theo tiểu mục 2 Mục I Phụ lục II Chương trình môn học Giáo dục quốc phòng và an ninh thuộc khối các môn học chung trong chương trình đào tạo trình độ cao đẳng ban hành kèm theo Thông tư 10/2018/TT-BLĐTBXH quy định cụ thể:
I. Vị trí, tính chất của môn học
1. Vị trí
Môn học Giáo dục quốc phòng và an ninh là môn học điều kiện, bắt buộc thuộc khối các môn học chung trong chương trình đào tạo cao đẳng.
2. Tính chất
Chương trình môn học bao gồm những nội dung cơ bản về quan điểm của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước về công tác quốc phòng và an ninh; xây dựng thế trận quốc phòng toàn dân gắn với thế trận an ninh nhân dân, xây dựng lực lượng vũ trang nhân dân; có kiến thức cơ bản về phòng thủ dân sự, rèn luyện kỹ năng quân sự; sẵn sàng tham gia bảo vệ Tổ quốc.
Theo đó, chương trình môn học Giáo dục quốc phòng và an ninh bao gồm những nội dung cơ bản về quan điểm của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước về công tác quốc phòng và an ninh; xây dựng thế trận quốc phòng toàn dân gắn với thế trận an ninh nhân dân, xây dựng lực lượng vũ trang nhân dân; có kiến thức cơ bản về phòng thủ dân sự, rèn luyện kỹ năng quân sự; sẵn sàng tham gia bảo vệ Tổ quốc.
Lĩnh vực: Trung tâm giáo dục quốc phòng và an ninh
Câu hỏi: Phó Giám đốc trung tâm có vị trí như thế nào trong trung tâm giáo dục quốc phòng và an ninh?
Trả lời: Căn cứ theo quy định tại Điều 12 Thông tư liên tịch 123/2015/TTLT-BQP-BGDĐT-BLĐTBXH như sau:
Phó Giám đốc trung tâm
1. Là người giúp việc cho giám đốc và chịu trách nhiệm trước giám đốc theo nhiệm vụ được giao.
2. Việc bổ nhiệm và miễn nhiệm các phó giám đốc thực hiện theo quy định của pháp luật.
Theo đó, Phó Giám đốc trung tâm là người giúp việc cho giám đốc và chịu trách nhiệm trước giám đốc theo nhiệm vụ được giao.
Như vậy, Phó Giám đốc trung tâm có vị trí là người giúp việc cho giám đốc và chịu trách nhiệm trước giám đốc theo nhiệm vụ được giao.
Lĩnh vực: Giấy chứng nhận an toàn thực phẩm
Câu hỏi: Trách nhiệm của tổ chức, cá nhân và người có thẩm quyền trong việc xử lý vi phạm hành chính như thế nào?
Trả lời: Theo Điều 73 Luật xử lý vi phạm hành chính 2012 quy định về thi hành quyết định xử phạt vi phạm hành chính như sau:
“Điều 73. Thi hành quyết định xử phạt vi phạm hành chính
1. Cá nhân, tổ chức bị xử phạt vi phạm hành chính phải chấp hành quyết định xử phạt trong thời hạn 10 ngày, kể từ ngày nhận quyết định xử phạt vi phạm hành chính; trường hợp quyết định xử phạt vi phạm hành chính có ghi thời hạn thi hành nhiều hơn 10 ngày thì thực hiện theo thời hạn đó.
Trường hợp cá nhân, tổ chức bị xử phạt khiếu nại, khởi kiện đối với quyết định xử phạt vi phạm hành chính thì vẫn phải chấp hành quyết định xử phạt, trừ trường hợp quy định tại khoản 3 Điều 15 của Luật này. Việc khiếu nại, khởi kiện được giải quyết theo quy định của pháp luật.
2. Người có thẩm quyền xử phạt đã ra quyết định xử phạt có trách nhiệm theo dõi, kiểm tra việc chấp hành quyết định xử phạt của cá nhân, tổ chức bị xử phạt và thông báo kết quả thi hành xong quyết định cho cơ quan quản lý cơ sở dữ liệu về xử lý vi phạm hành chính của Bộ Tư pháp, cơ quan tư pháp địa phương.”
Lĩnh vực: Phóng viên, Viên chức
Câu hỏi: Nhiệm vụ của Phóng viên hạng I - Mã số: V.11.02.04 là gì?
Trả lời: Đối với quy định về nhiệm vụ của Phóng viên hạng I - Mã số: V.11.02.04 thì tại khoản 1 Điều 7 Thông tư 13/2022/TT-BTTTT quy định cụ thể như sau:
Phóng viên hạng I - Mã số: V.11.02.04
1. Nhiệm vụ
a) Chủ trì xây dựng kế hoạch, kịch bản các tác phẩm báo chí;
b) Tổ chức chỉ đạo và thực hiện viết, chụp ảnh, quay phim các thể loại báo chí có nội dung tổng hợp, chủ đề lớn thuộc nhiều lĩnh vực có độ phức tạp cao;
c) Viết bình luận, xã luận về các vấn đề trong nước và thế giới có tính phức tạp, chuyên sâu;
d) Chủ trì tổng kết chuyên môn, nghiệp vụ; xây dựng chương trình, tài liệu và tổ chức hướng dẫn nghiệp vụ cho phóng viên hạng thấp hơn.
Như vậy, nhiệm vụ của phóng viên hạng I bao gồm:
- Chủ trì xây dựng kế hoạch, kịch bản các tác phẩm báo chí;
- Tổ chức chỉ đạo và thực hiện viết, chụp ảnh, quay phim các thể loại báo chí có nội dung tổng hợp, chủ đề lớn thuộc nhiều lĩnh vực có độ phức tạp cao;
- Viết bình luận, xã luận về các vấn đề trong nước và thế giới có tính phức tạp, chuyên sâu;
- Chủ trì tổng kết chuyên môn, nghiệp vụ; xây dựng chương trình, tài liệu và tổ chức hướng dẫn nghiệp vụ cho phóng viên hạng thấp hơn.
Lĩnh vực: Liệt sĩ
Câu hỏi: Công tác tại công an tỉnh hi sinh năm 1977 phần mộ được bảo quản tại nghĩa trang liệt sĩ tỉnh thì có đủ điều kiện để truy tặng là liệt sĩ không?
Trả lời: Đồng thời tại Điều 3 Thông tư liên tịch 28/2013/TTLT-BLĐTBXH-BQP thì căn cứ xác nhận liệt sĩ như sau:
"1. Danh sách liệt sĩ lưu tại cơ quan, đơn vị có ghi tên người hy sinh, hoặc giấy tờ, tài liệu có giá trị pháp lý lập từ ngày 31/12/1994 trở về trước có ghi nhận là liệt sĩ hoặc hy sinh trong chiến đấu, trực tiếp phục vụ chiến đấu.
2. Người hy sinh đã được chính quyền và nhân dân suy tôn đưa vào an táng trong nghĩa trang liệt sĩ nơi hy sinh, được gắn bia mộ liệt sĩ từ ngày 31/12/1994 trở về trước."
Theo đó, đối với trường hợp này có căn cứ để được truy tặng danh hiệu liệt sĩ.
Lĩnh vực: Hội đồng nhân dân, Ủy ban nhân dân huyện Tiên Phước
Câu hỏi: Hội đồng nhân dân thị trấn có quyền bãi bỏ văn bản trái pháp luật của Ủy ban nhân dân, Chủ tịch Ủy ban nhân dân thị trấn hay không?
Trả lời: Căn cứ Điều 68 Luật Tổ chức chính quyền địa phương 2015 (được sửa đổi bởi khoản 22 Điều 2 Luật Tổ chức chính phủ và Luật Tổ chức chính quyền địa phương sửa đổi 2019) quy định về nhiệm vụ, quyền hạn của Hội đồng nhân dân thị trấn như sau:
“Điều 68. Nhiệm vụ, quyền hạn của Hội đồng nhân dân thị trấn
1. Ban hành nghị quyết về những vấn đề thuộc nhiệm vụ, quyền hạn của Hội đồng nhân dân thị trấn.
2. Bầu, miễn nhiệm, bãi nhiệm Chủ tịch Hội đồng nhân dân, Phó Chủ tịch Hội đồng nhân dân, Trưởng ban, Phó Trưởng ban của Hội đồng nhân dân thị trấn; bầu, miễn nhiệm, bãi nhiệm Chủ tịch Ủy ban nhân dân, Phó Chủ tịch Ủy ban nhân dân, Ủy viên Ủy ban nhân dân thị trấn.
3. Thông qua kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội hằng năm của thị trấn trước khi trình Ủy ban nhân dân huyện phê duyệt. Quyết định dự toán thu ngân sách nhà nước trên địa bàn; dự toán thu, chi ngân sách thị trấn; điều chỉnh dự toán ngân sách thị trấn trong trường hợp cần thiết; phê chuẩn quyết toán ngân sách thị trấn. Quyết định chủ trương đầu tư chương trình, dự án trên địa bàn theo quy định của pháp luật.
4. Giám sát việc tuân theo Hiến pháp và pháp luật ở địa phương, việc thực hiện nghị quyết của Hội đồng nhân dân thị trấn; giám sát hoạt động của Thường trực Hội đồng nhân dân, Ủy ban nhân dân cùng cấp, Ban của Hội đồng nhân dân cấp mình; giám sát văn bản quy phạm pháp luật của Ủy ban nhân dân cùng cấp.
5. Lấy phiếu tín nhiệm, bỏ phiếu tín nhiệm đối với người giữ chức vụ do Hội đồng nhân dân thị trấn bầu theo quy định tại Điều 88 và Điều 89 của Luật này.
6. Bãi nhiệm đại biểu Hội đồng nhân dân thị trấn và chấp nhận việc đại biểu Hội đồng nhân dân thị trấn xin thôi làm nhiệm vụ đại biểu.
7. Bãi bỏ một phần hoặc toàn bộ văn bản trái pháp luật của Ủy ban nhân dân, Chủ tịch Ủy ban nhân dân thị trấn.”
Như vậy, Hội đồng nhân dân thị trấn có nhiệm vụ và quyền hạn như quy định nêu trên. Theo đó, Hội đồng nhân dân thị trấn có quyền bãi bỏ một phần hoặc toàn bộ văn bản trái pháp luật của Ủy ban nhân dân, Chủ tịch Ủy ban nhân dân thị trấn.
Lĩnh vực: Chất lượng an toàn kỹ thuật và bảo vệ môi trường
Câu hỏi: Cấp Thông báo miễn kiểm tra chất lượng an toàn kỹ thuật linh kiện nhập khẩu như thế nào?
Trả lời: Căn cứ tại khoản 4 Điều 5 Dự thảo Nghị định quy định về việc kiểm tra, chứng nhận chất lượng an toàn kỹ thuật và bảo vệ môi trường ô tô nhập khẩu và linh kiện nhập khẩu theo các Điều ước quốc tế mà Việt Nam là thành viên đề xuất như sau:
Trình tự, cách thức thực hiện 
...
4. Cấp chứng chỉ chất lượng và Thông báo miễn kiểm tra chất lượng an toàn kỹ thuật linh kiện nhập khẩu. 
a) Đối với ô tô nhập khẩu 
Trong thời hạn không quá 04 ngày làm việc, kể từ ngày kết thúc kiểm tra và nhận đủ tài liệu có liên quan để làm căn cứ chứng nhận, cơ quan kiểm tra cấp chứng chỉ chất lượng (bản giấy hoặc bản điện tử) như sau:
- Trường hợp đạt yêu cầu theo quy định thì cấp Giấy chứng nhận chất lượng an toàn kỹ thuật và bảo vệ môi trường đối với từng xe trong toàn bộ lô xe nhập khẩu theo mẫu quy định tại Phụ lục V ban hành kèm theo Nghị định này. 
- Trường hợp ô tô nhập khẩu thuộc đối tượng cấm nhập khẩu quy định tại Nghị định số 69/2018/NĐ-CP thì cấp Thông báo xe cơ giới thuộc danh mục cấm nhập khẩu theo quy định tại Phụ lục VI ban hành kèm theo Nghị định này. 
b) Đối với linh kiện nhập khẩu 
Đối với kiểu loại linh kiện nhập khẩu lần đầu của doanh nghiệp khi áp dụng Nghị định này, trong vòng 04 ngày làm việc kể từ ngày hồ sơ đầy đủ, hợp lệ theo quy định, Cơ quan kiểm tra cấp Thông báo miễn kiểm tra chất lượng an toàn kỹ thuật linh kiện nhập khẩu theo mẫu quy định tại Phụ lục VII ban hành kèm theo Nghị định này. Hiệu lực của Thông báo miễn kiểm tra chất lượng an toàn kỹ thuật linh kiện nhập khẩu tương ứng với hiệu lực của Tài liệu COP. 
...
Như vậy cấp Thông báo miễn kiểm tra chất lượng an toàn kỹ thuật linh kiện nhập khẩu như sau:
Đối với kiểu loại linh kiện nhập khẩu lần đầu của doanh nghiệp, trong vòng 04 ngày làm việc kể từ ngày hồ sơ đầy đủ, hợp lệ theo quy định, Cơ quan kiểm tra cấp Thông báo miễn kiểm tra chất lượng an toàn kỹ thuật linh kiện nhập khẩu theo mẫu quy định tại Phụ lục VII ban hành kèm theo Nghị định này.
Hiệu lực của Thông báo miễn kiểm tra chất lượng an toàn kỹ thuật linh kiện nhập khẩu tương ứng với hiệu lực của Tài liệu COP.
Xem toàn bộ Dự thảo Nghị định quy định về việc kiểm tra, chứng nhận chất lượng an toàn kỹ thuật và bảo vệ môi trường ô tô nhập khẩu và linh kiện nhập khẩu theo các Điều ước quốc tế mà Việt Nam là thành viên: Tại đây.
Lĩnh vực: Tiếp nhận tin báo về tội phạm
Câu hỏi: Việc thông báo kết quả giải quyết tin báo về tội phạm được thực hiện trong thời gian nào?
Trả lời: Căn cứ Điều 14 Thông tư liên tịch 01/2017/TTLT-BCA-BQP-BTC-BNN&PTNT-VKSNDTC quy định về thông báo kết quả tiếp nhận, giải quyết tố giác, tin báo về tội phạm, kiến nghị khởi tố như sau:
Thông báo kết quả tiếp nhận, giải quyết tố giác, tin báo về tội phạm, kiến nghị khởi tố
1. Trong thời hạn 03 ngày làm việc kể từ ngày tiếp nhận tố giác, tin báo về tội phạm, kiến nghị khởi tố, cơ quan có thẩm quyền tiếp nhận phải thông báo bằng văn bản về kết quả tiếp nhận cho Viện kiểm sát cùng cấp hoặc Viện kiểm sát có thẩm quyền, cơ quan, tổ chức, cá nhân đã tố giác, báo tin về tội phạm, kiến nghị khởi tố biết.
2. Khi kết thúc việc giải quyết tố giác, tin báo về tội phạm, kiến nghị khởi tố, cơ quan có thẩm quyền giải quyết tố giác, tin báo về tội phạm, kiến nghị khởi tố phải gửi kết quả giải quyết cho Viện kiểm sát đã thực hành quyền công tố và kiểm sát việc giải quyết tố giác, tin báo về tội phạm, kiến nghị khởi tố theo quy định tại các điều 148, 154, 158 Bộ luật Tố tụng hình sự năm 2015.
3. Trong thời hạn 03 ngày kể từ ngày kết thúc việc giải quyết tố giác, tin báo về tội phạm, kiến nghị khởi tố, các cơ quan có thẩm quyền giải quyết tố giác, tin báo về tội phạm, kiến nghị khởi tố có trách nhiệm thông báo cho cá nhân, cơ quan, tổ chức đã tố giác, báo tin về tội phạm, kiến nghị khởi tố biết kết quả giải quyết vụ việc.
4. Trong thời hạn 03 ngày kể từ ngày ra quyết định phục hồi giải quyết tố giác, tin báo về tội phạm, kiến nghị khởi tố, cơ quan có thẩm quyền giải quyết phải gửi quyết định phục hồi cho Viện kiểm sát cùng cấp hoặc Viện kiểm sát có thẩm quyền và cơ quan, tổ chức, cá nhân đã tố giác, báo tin về tội phạm, kiến nghị khởi tố.
Như vậy, trong thời hạn 03 ngày kể từ ngày kết thúc việc giải quyết tin báo về tội phạm thì các cơ quan có thẩm quyền giải quyết tin báo về tội phạm có trách nhiệm thông báo cho cá nhân, cơ quan, tổ chức đã báo tin về tội phạm biết kết quả giải quyết vụ việc.
Lĩnh vực: Báo cáo tình hình sử dụng lao động
Câu hỏi: Không báo cáo nhân sự 6 tháng đầu năm 2023 bị phạt bao nhiêu tiền?
Trả lời: Theo quy định tại khoản 2 Điều 8 Nghị định 12/2022/NĐ-CP thì:
Vi phạm về tuyển dụng, quản lý lao động
...
2. Phạt tiền từ 5.000.000 đồng đến 10.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có một trong các hành vi sau đây:
a) Phân biệt đối xử trong lao động trừ các hành vi phân biệt đối xử quy định tại điểm d khoản 1 Điều 13, khoản 2 Điều 23, khoản 1 Điều 36 và khoản 2 Điều 37 Nghị định này;
b) Sử dụng lao động chưa qua đào tạo hoặc chưa có chứng chỉ kỹ năng nghề quốc gia đối với nghề, công việc phải sử dụng lao động đã được đào tạo hoặc phải có chứng chỉ kỹ năng nghề quốc gia;
c) Không báo cáo tình hình thay đổi về lao động theo quy định;
d) Không lập sổ quản lý lao động hoặc lập sổ quản lý lao động không đúng thời hạn hoặc không đảm bảo các nội dung cơ bản theo quy định pháp luật.
Như vậy, trong trường hợp không báo cáo nhân sự thì sẽ bị xử phạt từ 5 - 10 triệu đồng. Mức phạt trên áp dụng đối với cá nhân, tổ chức vi phạm thì gấp đối mức phạt so với cá nhân.
Lĩnh vực: Dự án sản xuất thử nghiệm, Bộ Giáo dục và Đào tạo
Câu hỏi: Hồ sơ dự án sản xuất thử nghiệm cấp bộ của Bộ Giáo dục và Đào tạo nộp bằng cách thức nào?
Trả lời: Căn cứ tại khoản 2 Điều 14 Quy định về quản lý dự án sản xuất thử nghiệm cấp bộ của Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành kèm theo Thông tư 02/2018/TT-BGDĐT, có quy định về hồ sơ đăng ký tham gia tuyển chọn, giao trực tiếp dự án như sau:
Hồ sơ đăng ký tham gia tuyển chọn, giao trực tiếp dự án 
…
2. Hồ sơ dự án gồm 01 bộ hồ sơ gốc được nộp trực tiếp hoặc gửi qua bưu điện và 01 bản điện tử của hồ sơ (dạng PDF). Thời hạn và địa chỉ nộp hồ sơ dự án theo thông báo được đăng tải trên trang thông tin điện tử của Bộ (trường hợp tuyển chọn) và bằng văn bản (trường hợp giao trực tiếp).
Như vậy, theo quy định trên thì hồ sơ dự án sản xuất thử nghiệm cấp bộ của Bộ Giáo dục và Đào tạo nộp bằng cách thức sau: Nộp hồ sơ gốc được nộp trực tiếp hoặc gửi qua bưu điện và 01 bản điện tử của hồ sơ (dạng PDF).
Lĩnh vực: Quấy rối tình dục tại nơi làm việc, Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động
Câu hỏi: Người lao động bị quấy rối tình dục tại nơi làm việc thì có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không?
Trả lời: Căn cứ vào Điều 35 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của người lao động
1. Người lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động nhưng phải báo trước cho người sử dụng lao động như sau:
a) Ít nhất 45 ngày nếu làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn;
b) Ít nhất 30 ngày nếu làm việc theo hợp đồng lao động xác định thời hạn có thời hạn từ 12 tháng đến 36 tháng;
c) Ít nhất 03 ngày làm việc nếu làm việc theo hợp đồng lao động xác định thời hạn có thời hạn dưới 12 tháng;
d) Đối với một số ngành, nghề, công việc đặc thù thì thời hạn báo trước được thực hiện theo quy định của Chính phủ.
2. Người lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không cần báo trước trong trường hợp sau đây:
a) Không được bố trí theo đúng công việc, địa điểm làm việc hoặc không được bảo đảm điều kiện làm việc theo thỏa thuận, trừ trường hợp quy định tại Điều 29 của Bộ luật này;
b) Không được trả đủ lương hoặc trả lương không đúng thời hạn, trừ trường hợp quy định tại khoản 4 Điều 97 của Bộ luật này;
c) Bị người sử dụng lao động ngược đãi, đánh đập hoặc có lời nói, hành vi nhục mạ, hành vi làm ảnh hưởng đến sức khỏe, nhân phẩm, danh dự; bị cưỡng bức lao động;
d) Bị quấy rối tình dục tại nơi làm việc;
đ) Lao động nữ mang thai phải nghỉ việc theo quy định tại khoản 1 Điều 138 của Bộ luật này;
e) Đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định tại Điều 169 của Bộ luật này, trừ trường hợp các bên có thỏa thuận khác;
g) Người sử dụng lao động cung cấp thông tin không trung thực theo quy định tại khoản 1 Điều 16 của Bộ luật này làm ảnh hưởng đến việc thực hiện hợp đồng lao động.
Theo như quy định trên thì trong trường hợp người lao động bị quấy rối tình dục tại nơi làm việc thì có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động.
Trong trường hợp này, dù người lao động có ký kết hợp đồng lao động với người sử dụng lao động trong thời gian bao lâu hoặc là hợp đồng lao động không xác định thời hạn thì vẫn được quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động mà không cần phải báo trước cho người sử dụng lao động biết.
Lĩnh vực: Hợp đồng vay tiền, Nghĩa vụ trả nợ
Câu hỏi: Xử lý hợp đồng vay tiền và nghĩa vụ trả nợ như thế nào khi người vay tiền qua đời?
Trả lời: Trong trường hợp này, chị cần xem lại trong hợp đồng vay có ghi nhận cách xử lý trường hợp người đi vay mất thì hợp đồng có chấm dứt, không cần trả nợ nữa hay không?
Nếu trong hợp đồng không đề cập đến thì nguyên tắc về pháp luật dân sự, nếu người anh đã mất có tài sản để lại thì phải hoàn thành nghĩa vụ trả nợ vay này trước khi phân chia di sản thừa kế theo Điều 615 Bộ luật Dân sự 2015 quy định về các nghĩa vụ mà người thừa kế tài sản của người chết để lại, cụ thể:
"Điều 615. Thực hiện nghĩa vụ tài sản do người chết để lại
1. Những người hưởng thừa kế có trách nhiệm thực hiện nghĩa vụ tài sản trong phạm vi di sản do người chết để lại, trừ trường hợp có thỏa thuận khác.
2. Trường hợp di sản chưa được chia thì nghĩa vụ tài sản do người chết để lại được người quản lý di sản thực hiện theo thỏa thuận của những người thừa kế trong phạm vi di sản do người chết để lại.
3. Trường hợp di sản đã được chia thì mỗi người thừa kế thực hiện nghĩa vụ tài sản do người chết để lại tương ứng nhưng không vượt quá phần tài sản mà mình đã nhận, trừ trường hợp có thỏa thuận khác.
4. Trường hợp người thừa kế không phải là cá nhân hưởng di sản theo di chúc thì cũng phải thực hiện nghĩa vụ tài sản do người chết để lại như người thừa kế là cá nhân."
Như vậy, khi người vay tiền chết, người thừa kế của người này phải thực hiện nghĩa vụ trả nợ trong phạm vi di sản thừa kế được hưởng trừ trường hợp có thỏa thuận khác với người cho vay.
Nếu người anh đã mất không hề có bất kỳ tài sản nào để lại thì hợp đồng vay chấm dứt vì chủ thể đã chết theo Điều 372 và Điều 422 của Bộ luật Dân sự.
Lĩnh vực: Đất rừng sản xuất
Câu hỏi: Đối tượng nào nhà nước giao rừng sản xuất không thu tiền sử dụng rừng?
Trả lời: Căn cứ Điều 16 Luật Lâm nghiệp 2017 quy định như sau:
"3. Nhà nước giao rừng sản xuất không thu tiền sử dụng rừng cho các đối tượng sau đây:
a) Hộ gia đình, cá nhân, cộng đồng dân cư cư trú hợp pháp trên địa bàn cấp xã nơi có diện tích rừng; đơn vị vũ trang;
b) Ban quản lý rừng đặc dụng, ban quản lý rừng phòng hộ đối với diện tích rừng sản xuất xen kẽ trong diện tích rừng đặc dụng, rừng phòng hộ được giao cho ban quản lý rừng đó."
Theo đó, nhà nước giao rừng sản xuất không thu tiền sử dụng rừng cho các đối tượng nêu trên.
Lĩnh vực: Cấp bậc quân hàm
Câu hỏi: Ai có thẩm quyền phong quân hàm Thiếu tá đối với sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam?
Trả lời: Theo khoản 1 Điều 25 Luật Sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam 1999 (được sửa đổi bởi khoản 5 Điều 1 Luật Sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam sửa đổi 2014) quy định như sau:
Thẩm quyền quyết định đối với sĩ quan
1. Thẩm quyền bổ nhiệm, miễn nhiệm, cách chức, phong, thăng, giáng, tước quân hàm đối với sĩ quan được quy định như sau:
a) Chủ tịch nước bổ nhiệm, miễn nhiệm, cách chức Tổng Tham mưu trưởng, Chủ nhiệm Tổng cục Chính trị; phong, thăng, giáng, tước quân hàm cấp tướng, Chuẩn Đô đốc, Phó Đô đốc, Đô đốc Hải quân;
b) Thủ tướng Chính phủ bổ nhiệm, miễn nhiệm, cách chức Thứ trưởng; Phó Tổng Tham mưu trưởng, Phó Chủ nhiệm Tổng cục Chính trị; Giám đốc, Chính ủy Học viện Quốc phòng; Chủ nhiệm Tổng cục, Tổng cục trưởng, Chính ủy Tổng cục; Tư lệnh, Chính ủy Quân khu; Tư lệnh, Chính ủy Quân chủng; Tư lệnh, Chính ủy Bộ đội Biên phòng; Tư lệnh, Chính ủy Cảnh sát biển Việt Nam; Trưởng Ban Cơ yếu Chính phủ và các chức vụ khác theo quy định của cấp có thẩm quyền;
c) Bộ trưởng Bộ Quốc phòng bổ nhiệm, miễn nhiệm, cách chức các chức vụ và phong, thăng, giáng, tước các cấp bậc quân hàm còn lại và nâng lương sĩ quan;
d) Việc bổ nhiệm, miễn nhiệm, cách chức các chức vụ thuộc ngành Kiểm sát, Toà án, Thi hành án trong quân đội được thực hiện theo quy định của pháp luật.
2. Cấp có thẩm quyền quyết định bổ nhiệm đến chức vụ nào thì có quyền miễn nhiệm, cách chức, giáng chức, quyết định kéo dài thời hạn phục vụ tại ngũ, điều động, biệt phái, giao chức vụ thấp hơn, cho thôi phục vụ tại ngũ, chuyển ngạch và giải ngạch sĩ quan dự bị đến chức vụ đó.
Theo đó, Bộ trưởng Bộ Quốc phòng có thẩm quyền phong quân hàm Thiếu tá đối với sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam.
Lĩnh vực: Hiệp hội Doanh nghiệp của Thương binh và Người khuyết tật
Câu hỏi: Doanh nghiệp có yếu tố nước ngoài nào được xem xét công nhận là hội viên liên kết của Hiệp hội Doanh nghiệp của Thương binh và Người khuyết tật Việt Nam?
Trả lời: Theo điểm a khoản 1 Điều 8 Điều lệ (sửa đổi, bổ sung) Hiệp hội Doanh nghiệp của Thương binh và Người khuyết tật Việt Nam ban hành kèm theo Quyết định 897/QĐ-BNV năm 2022 quy định như sau:
Hội viên, tiêu chuẩn hội viên
1. Hội viên của Hiệp hội gồm hội viên chính thức, hội viên liên kết và hội viên danh dự:
...
b) Hội viên liên kết:
- Công dân, tổ chức Việt Nam chưa đủ điều kiện theo tiêu chuẩn hội viên chính thức quy định tại điểm a khoản 2 Điều này, quan tâm và có nguyện vọng gia nhập Hiệp hội, tán thành Điều lệ Hiệp hội, có thể được xem xét công nhận hội viên liên của Hiệp hội.
- Các doanh nghiệp liên doanh hoặc doanh nghiệp có 100% vốn đầu tư nước ngoài hoạt động tại Việt Nam (sau đây gọi chung là doanh nghiệp có yếu tố nước ngoài) hoạt động trong lĩnh vực sản xuất, kinh doanh, dịch vụ hoặc các lĩnh vực khác liên quan đến việc sử dụng nguồn nhân lực là thương binh và người khuyết tật trong doanh nghiệp theo quy định pháp luật có đóng góp cho sự phát triển của Hiệp hội, có nguyện vọng, tự nguyện và tán thành Điều lệ, được Hiệp hội xem xét công nhận là thành viên liên kết của Hiệp hội.
...
Theo quy định nêu trên thì doanh nghiệp có yếu tố nước ngoài hoạt động tại Việt Nam được xem xét công nhận là hội viên liên kết của Hiệp hội Doanh nghiệp của Thương binh và Người khuyết tật Việt Nam khi đáp ứng đủ tiêu chuẩn sau:
- Doanh nghiệp có yếu tố nước ngoài hoạt động trong lĩnh vực sản xuất, kinh doanh, dịch vụ hoặc các lĩnh vực khác liên quan đến việc sử dụng nguồn nhân lực là thương binh và người khuyết tật trong doanh nghiệp theo quy định pháp luật có đóng góp cho sự phát triển của Hiệp hội.
- Doanh nghiệp có yếu tố nước ngoài có nguyện vọng, tự nguyện và tán thành Điều lệ Hiệp hội.
Lĩnh vực: Bảo trợ xã hội
Câu hỏi: Đối tượng nộp hồ sơ đề nghị tiếp nhận vào cơ sở trợ giúp xã hội cấp tỉnh, cấp huyện có cần phải thanh toán tiền phí, lệ phí không?
Trả lời: Căn cứ khoản 1 Mục I Quyết định 635/QĐ-LĐTBXH năm 2021 quy định về thủ tục hành chính cấp tỉnh, cấp huyện như sau:
Thủ tục hành chính cấp tỉnh, cấp huyện
1. Thủ tục Tiếp nhận đối tượng bảo trợ xã hội có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn vào cơ sở trợ giúp xã hội cấp tỉnh, cấp huyện
...
1.7. Kết quả thực hiện thủ tục hành chính
Quyết định tiếp nhận đối tượng vào cơ sở trợ giúp xã hội.
1.8. Phí, lệ phí: Không.
1.9. Tên mẫu đơn, mẫu tờ khai
Tờ khai đề nghị tiếp nhận vào cơ sở trợ giúp xã hội (Mẫu số 07 ban hành kèm theo Nghị định số 20/2021/NĐ-CP).
...
Như vậy, theo quy định thì đối tượng nộp hồ sơ đề nghị tiếp nhận vào cơ sở trợ giúp xã hội cấp tỉnh, cấp huyện không cần phải thanh toán bất kỳ tiền phí, lệ phí nào.
Lĩnh vực: Tai nạn lao động
Câu hỏi: Tai nạn lao động được pháp luật quy định như thế nào?
Trả lời: Căn cứ khoản 8 Điều 3 Luật An toàn, vệ sinh lao động 2015 quy định về tai nạn lao động như sau:
"8. Tai nạn lao động là tai nạn gây tổn thương cho bất kỳ bộ phận, chức năng nào của cơ thể hoặc gây tử vong cho người lao động, xảy ra trong quá trình lao động, gắn liền với việc thực hiện công việc, nhiệm vụ lao động."