Caminhos de Leste :a imigração enquanto processo de transição pessoal e social

Palavras-chave: Imigrante|xintegração, Portugal

Os fenómenos migratórios embora não sejam novos na história da Humanidade, parecem evidenciar, cada vez mais, a ideia de “aldeia global”, tornando as sociedades cada vez mais pluriculturais. Portugal desde finais da década de 90 tem sido um dos principais países de destino dos chamados imigrantes de Leste. A transição decorrente destes movimentos migratórios, activa todo um processo de adaptação cujas vivências pessoais, sociais, psicológicas, profissionais e culturais se pretendem geradoras de um sucesso na sua integração e, ao mesmo tempo, impulsionadoras de um bem-estar e de satisfação com a vida. Todavia, essa transição começa muito antes da chegada ao novo país. Tendo em conta perspectivas teóricas explicativas dos fenómenos migratórios e das transições de vida, o estudo apresentado, realizado numa amostra de 36 imigrantes provenientes de países da Europa de Leste, residentes no distrito de Coimbra, permite verificar que ao percurso migratório de natureza económica, profissional e cultural corresponde um processo de transição pessoal e social, analisado à luz da Teoria da Transição de Schlossberg, Watters e Goodman (1995). Dos resultados obtidos em diversos domínios (características do percurso migratório, da situação profissional, da adaptação ao novo país, do agregado familiar e dos contactos com o país de origem) destacamos o facto de estes imigrantes serem maioritariamente do sexo feminino (63.9%), casados (61.1%), com uma média de idade de 35.1anos (DP=6.7), correspondente à idade activa, tendo predominantemente nacionalidade ucraniana (61.1%). Saíram dos seus países por razões de cariz marcadamente económico (83.3%), estando 77.8% da amostra a residir em Portugal há mais de cinco anos. Com habilitações médio-elevadas (36.1% com o ensino secundário e 27.7% com uma licenciatura), 61.1% exerce uma profissão. Porém a quase totalidade da amostra encontra-se no mercado de trabalho da economia informal, desempenhando a maioria profissões pouco ou nada compatíveis com as suas qualificações escolares e/ou II técnico-profissionais, tendo 53.6% da amostra assistido a um processo de desqualificação. As mulheres desempenham, maioritariamente, tarefas na área do comércio e serviços (50.0%), ao passo que aos homens são reservados trabalhos na construção civil (41.7%). Apesar de 72.2% da amostra se sentir satisfeita com a vida em Portugal, a sua adaptação é considerada, por 55.6% do total dos imigrantes, como difícil. Os pilares identificados pelos imigrantes como essenciais a uma plena integração coincidem com as principais dificuldades que apontam. Na perspectiva destes imigrantes uma integração com sucesso estará dependente do domínio da língua e de ter um trabalho, como é referido por 80.6%, seguido da existência de um grupo de amigos (58.1%) e do conhecimento do modo de funcionamento de um país (33.3%). Por sua vez, os aspectos que estes imigrantes assinalam como difíceis situam-se ao nível da aprendizagem da língua portuguesa (61.1%), dos aspectos sociais (55.6%), do acesso ao trabalho (50.0%) e da legalização (50.0%). Perante estas circunstâncias desenvolvem estratégias e mecanismos de coping, que provocam mudanças nas rotinas de 80.6% dos imigrantes (alteração dos horários de descanso, mais horas de trabalho, menos tempo de lazer), na aquisição de novos papéis referido por 52.8% da amostra (papel de trabalhador, papéis parentais), no estabelecimento de novos relacionamentos interpessoais (30.6% diz ter criado muitas amizades), o que levou a que 72.2% alterasse a percepção acerca de si (mais responsáveis e mais auto-confiantes). A percepção do suporte social parece ser condição importante na escolha do país de destino, no seu processo de adaptação e na integração no país de acolhimento. As redes informais de solidariedade e inter-ajuda, constituídas por familiares (17.2%) e por amigos e conhecidos, quer do país de origem (17.2%) quer portugueses (13.8%) actuam como verdadeiros suportes a nível material, social, económico e emocional. No entanto, estas não se revelam suficientes para minimizar as dificuldades sentidas aquando da sua chegada. Embora todos os imigrantes recorram a uma rede mais formal, destacam-se as instituições/serviços inseridas no processo de legalização (SEF, IGT, Embaixadas), às quais têm obrigatoriamente de se dirigir. Às associações de imigrantes ou a outro tipo de associações, prestadoras de respostas mais culturais e sociais, apenas recorrem 36.1% e 5.6% imigrantes, respectivamente. Este trabalho que pretende ser um estudo exploratório na compreensão da migração enquanto processo de transição, vem alertar para que a par de uma rede mais informal, esteja presente um suporte mais institucional, a nível local, atento a esta transição, que mais do que simples mudanças situacionais (ecológicas), exige alterações de foro psicológico. É fundamental uma intervenção em rede, sistemática, integrada e proactiva III baseada no reforço da coesão social, no diálogo intercultural e na igualdade de oportunidades, pois só deste modo será possível conhecer melhor a realidade local, intervindo de um modo mais concertado em prol do sucesso da integração dos imigrantes. O intercâmbio de culturas exige adaptações mútuas, por isso, é importante valorizarmos estes indivíduos, não como meros trabalhadores mas como pessoas, conhecê-los quanto à sua diversidade cultural, familiar, étnica e desenvolvimental, para que sejam eles os criadores das suas próprias respostas.

Área científica: Ciências Sociais