CELEX: 62007FJ0019
Função pública
Concurso geral

1.
Funcionários – Recurso – Fundamentos
2.
Funcionários – Concurso – Júri – Decisão de exclusão de um candidato
(Estatuto dos Funcionários, artigo 30.°)
1.
No âmbito de um recurso que contesta a legalidade da decisão de excluir um candidato de um concurso pelo facto de este ter
violado os termos do aviso do concurso ao entrar em contacto com os membros do júri, compete ao interessado, com elementos
de prova suficientemente precisos e coerentes em defesa da sua causa, provar o contrário ou, pelo menos, dar uma explicação
ou justificação susceptível de pôr em causa a veracidade do facto alegado, para permitir ao Tribunal tomar a sua decisão.
(cf. n.° 34)
Ver:
Tribunal de Justiça: 7 de Janeiro de 2004, Aalborg Portland e o./Comissão, C‑204/00 P, C‑205/00 P, C‑211/00 P, C‑213/00 P,
C‑217/00 P e C‑219/00 P, Colect., p. I‑123, n.° 79
2.
O júri do concurso, habilitado a elaborar a lista de candidatos aprovados nos termos do artigo 30.° do Estatuto, é competente
para verificar o comportamento irregular de um candidato e exclui‑lo do concurso nos termos do aviso do concurso. Para este
efeito, a circunstância de a decisão formal de exclusão do candidato só lhe ter sido comunicada depois da publicação da lista
de reserva que continha, por erro, o nome do interessado, não é susceptível de tornar aquela decisão irregular, dada a inexistência
de qualquer prazo peremptório a este respeito, previsto pelas disposições estatutárias aplicáveis, e de qualquer incumprimento
do princípio da boa administração que pudesse, por este motivo, ser censurado à instituição.
(cf. n.° 37)