CELEX: 61983CJ0237
Vrij verkeer van werknemers
Buiten de Gemeenschap verrichte arbeid

1 BIJ BESCHIKKING VAN 3 JUNI 1983 , INGEKOMEN TEN HOVE OP 21 OKTOBER DAARAANVOLGEND , HEEFT DE COMMISSION DE PREMIERE INSTANCE DU CONTENTIEUX DE LA SECURITE SOCIALE ET DE LA MUTUALITE SOCIALE AGRICOLE DE PARIS KRACHTENS ARTIKEL 177 EEG-VERDRAG EEN PREJUDICIELE VRAAG GESTELD OVER DE UITLEGGING VAN VERORDENING NR . 1612/68 VAN DE RAAD VAN 15 OKTOBER 1968 BETREFFENDE HET VRIJE VERKEER VAN WERKNEMERS BINNEN DE GEMEENSCHAP ( PB L 257 VAN 1968 , BLZ . 2 ).
2 DEZE VRAAG IS GESTELD IN EEN GEDING TUSSEN DE FRANSE VENNOOTSCHAP PRODEST , DIE EEN UITZENDBUREAU VOOR TIJDELIJKE ARBEIDSKRACHTEN BEDRIJFT , EN DE CAISSE PRIMAIRE D ' ASSURANCE MALADIE DE PARIS . DIT GEDING BETREFT DE VRAAG OF EEN BELGISCHE WERKNEMER VAN DEZE VENNOOTSCHAP VOOR DE DUUR VAN ZIJN UITZENDING NAAR NIGERIA BIJ HET FRANSE ALGEMENE SOCIALE-ZEKERHEIDSSTELSEL AANGESLOTEN KAN BLIJVEN .
3 EEN DESBETREFFEND VERZOEK VAN DE VENNOOTSCHAP IS DOOR DE CAISSE AFGEWEZEN OP GROND VAN ARTIKEL 39 , LID 2 , VAN DE WET VAN 3 JANUARI 1972 , THANS ARTIKEL L 341-3 , LID 3 , VAN DE CODE DU TRAVAIL , DAT LUIDT ALS VOLGT :
'  ' ONVERMINDERD INTERNATIONALE OVEREENKOMSTEN , IS HET EEN ONDERNEMING DIE TIJDELIJKE ARBEIDSKRACHTEN TER BESCHIKKING STELT , VERBODEN AAN WIE DAN OOK BUITENLANDSE ARBEIDSKRACHTEN TER BESCHIKKING TE STELLEN INDIEN DE DIENST BUITEN HET FRANSE GRONDGEBIED MOET WORDEN VERRICHT . '  '
VOLGENS DE CAISSE IS DEZE BEPALING OOK VAN TOEPASSING OP GEMEENSCHAPSONDERDANEN , TENZIJ HET GAAT OM UITZENDING NAAR EEN LID-STAAT .
4 VAN OORDEEL DAT DE OPLOSSING VAN HET GESCHIL AFHANGT VAN DE UITLEGGING VAN VOORNOEMDE GEMEENSCHAPSVERORDENING , HEEFT DE NATIONALE RECHTER DE BEHANDELING VAN DE ZAAK GESCHORST EN HET HOF GEVRAAGD :
'  ' OF EEN VERZEKERDE DIE ONDERDAAN IS VAN EEN LID-STAAT VAN DE EUROPESE ECONOMISCHE GEMEENSCHAP EN DIE IN LOONDIENST IS VAN EEN FRANSE VENNOOTSCHAP EN IN FRANKRIJK WOONACHTIG IS , KRACHTENS VERORDENING ( EEG ) NR . 1612/68 AANSPRAAK KAN MAKEN OP BEHOUD VAN ZIJN AANSLUITING BIJ HET FRANSE ALGEMENE SOCIALE-ZEKERHEIDSSTELSEL GEDURENDE ZIJN UITZENDING NAAR NIGERIA , EN OF IN CASU DE BEPERKING VAN ARTIKEL 39 , LID 2 , VAN DE WET VAN 3 JANUARI 1972 , THANS ARTIKEL L 341-3 , LID 3 , VAN DE CODE DU TRAVAIL , BUITEN TOEPASSING DIENT TE BLIJVEN . '  '
5 IN DE EERSTE PLAATS ZIJ OPGEMERKT , DAT HET HOOFDGEDING EEN GEVAL BETREFT VAN EEN ONDERDAAN VAN EEN LID-STAAT , DIE IN LOONDIENST IS VAN EEN IN EEN ANDERE LID-STAAT GEVESTIGDE VENNOOTSCHAP , EN DAT EEN DERGELIJK GEVAL IN BEGINSEL VALT ONDER DE GEMEENSCHAPSBEPALINGEN INZAKE HET VRIJE VERKEER VAN WERKNEMERS BINNEN DE GEMEENSCHAP . IN DIT VERBAND VRAAGT DE NATIONALE RECHTER IN WEZEN , OF DIE BEPALINGEN BUITEN TOEPASSING BLIJVEN WANNEER DE IN DE GEMEENSCHAP GEVESTIGDE WERKGEVER DE WERKNEMER TIJDELIJK UITZENDT BUITEN DE GEMEENSCHAP .
6 IN ZIJN ARREST VAN 12 DECEMBER 1974 ( ZAAK 36/74 , WALRAVE , JURISPR . 1974 , BLZ . 1405 ), WAARIN EEN VAN DE VRAGEN WAS , OF HET VAN BELANG WAS DAT DE BETROKKEN WERKZAAMHEDEN GEDEELTELIJK BUITEN HET GRONDGEBIED VAN DE GE    MEENSCHAP WERDEN VERRICHT , VERKLAARDE HET HOF VOOR RECHT , DAT DE NON-DISCRIMINATIEREGEL - ZOALS ONDER MEER GEFORMULEERD IN ARTIKEL 48 VAN HET VERDRAG EN IN VERORDENING NR . 1612/68 VOORNOEMD - GELDT BIJ DE BEOORDELING VAN ALLE RECHTSBETREKKINGEN , IN DE MATE WAARIN DEZE HETZIJ WEGENS DE PLAATS WAAR ZIJ WORDEN AANGEGAAN , HETZIJ WEGENS DE PLAATS WAAR ZIJ HUN UITWERKING HEBBEN , OP HET GRONDGEBIED VAN DE GEMEENSCHAP KUNNEN WORDEN GELOKALISEERD . DE OMSTANDIGHEID DAT DE WERKZAAMHEDEN TIJDELIJK BUITEN HET GRONDGEBIED VAN DE GEMEENSCHAP WORDEN VERRICHT , KAN DERHALVE DE TOEPASSING VAN DIT BEGINSEL NIET VERHINDEREN , WANNEER DE ARBEIDSVERHOUDING DESONDANKS EEN VOLDOENDE NAUWE AANKNOPING MET DAT GRONDGEBIED BEHOUDT .
7 IN EEN GEVAL ALS HET ONDERHAVIGE KAN EEN DERGELIJKE AANKNOPING WORDEN GEVONDEN IN DE OMSTANDIGHEID DAT DE WERKNEMER UIT DE GEMEENSCHAP IS AANGESTELD DOOR EEN ONDERNEMING UIT EEN ANDERE LID-STAAT EN UIT DIEN HOOFDE WAS AANGESLOTEN BIJ HET SOCIALE-ZEKERHEIDSSTELSEL VAN DEZE STAAT EN OOK GEDURENDE ZIJN UITZENDING NAAR HET DERDE LAND VOOR REKENING VAN DE ONDERNEMING UIT DE GEMEENSCHAP , WERKZAAM BLIJFT .
8 INGEVOLGE ARTIKEL 7 , LID 2 , VAN VOORNOEMDE VERORDENING NR . 1612/68 GELDT HET NON-DISCRIMINATIEBEGINSEL EVENEENS VOOR DE SOCIALE VOORDELEN VAN DE WERKNEMERS . OOK AL HEEFT DEZE BEPALING LETTERLIJK GENOMEN HET OOG OP VOORDELEN DIE DE GEMEENSCHAPSONDERDAAN GENIET OP HET GRONDGEBIED VAN DE ANDERE LID-STATEN , IN HET LICHT VAN DE HIERVOOR AANGEHAALDE RECHTSPRAAK MOET ZIJ ALDUS WORDEN UITGELEGD , DAT ZIJ OOK VAN TOEPASSING IS OP EEN SITUATIE ALS HIERVOOR BESCHREVEN .
9 WANNEER DERHALVE DE SOCIALE-VERZEKERINGSORGANEN VAN DE LID-STAAT WAAR DE WERKGEVER IS GEVESTIGD , HUN NATIONALE WETGEVING TOEPASSEN OP EEN GEVAL ALS HET ONDERHAVIGE , DIENEN ZIJ DAARBIJ IEDERE BEPALING BUITEN TOEPASSING TE LATEN DIE LEIDT TOT DISCRIMINATIE TEN NADELE VAN DE WERKNEMERS DIE ONDERDAAN ZIJN VAN EEN ANDERE LID-STAAT .
10 MITSDIEN MOET OP DE GESTELDE VRAAG WORDEN GEANTWOORD , DAT DE GEMEENSCHAPSBEPALINGEN BETREFFENDE HET VRIJE VERKEER VAN WERKNEMERS BINNEN DE GEMEENSCHAP , IN HET BIJZONDER DIE VAN VERORDENING NR . 1612/68 VAN DE RAAD VAN 15 OKTOBER 1968 , ALDUS MOETEN WORDEN UITGELEGD , DAT HET NON-DISCRIMINATIEBEGINSEL OOK VAN TOEPASSING IS OP HET GEVAL VAN EEN ONDERDAAN VAN EEN     LID-STAAT , DIE ALS LOONTREKKENDE IS AANGESTELD DOOR EEN ONDERNEMING UIT EEN ANDERE LID-STAAT , GEDURENDE DE PERIODE DAT DIE WERKNEMER VOOR REKENING VAN DIE ONDERNEMING TIJDELIJK ARBEID VERRICHT BUITEN HET GRONDGEBIED VAN DE GEMEENSCHAP , EN DAT BIJ DE TOEPASSING VAN DE NATIONALE BEPALINGEN VAN DE LID-STAAT WAAR DIE ONDERNEMING IS GEVESTIGD , BETREFFENDE HET BEHOUD VAN DE AANSLUITING BIJ HET ALGEMENE SOCIALE-ZEKERHEIDSSTELSEL VAN DEZE STAAT GEDURENDE DE TIJDELIJKE UITZENDING VAN DE WERKNEMER NAAR EEN DERDE LAND , IEDERE BEPALING DIE DISCRIMINEREND IS VOOR ONDERDANEN VAN ANDERE LID-STATEN , BUITEN TOEPASSING DIENT TE BLIJVEN .
Beslissing inzake de kosten
KOSTEN
11 DE KOSTEN DOOR DE COMMISSIE VAN DE EUROPESE GEMEENSCHAPPEN WEGENS INDIENING HARER OPMERKINGEN BIJ HET HOF GEMAAKT , KUNNEN NIET VOOR VERGOEDING IN AANMERKING KOMEN . TEN AANZIEN VAN DE PARTIJEN IN HET HOOFDGEDING IS DE PROCEDURE ALS EEN ALDAAR GEREZEN INCIDENT TE BESCHOUWEN , ZODAT DE NATIONALE RECHTERLIJKE INSTANTIE OVER DE KOSTEN HEEFT TE BESLISSEN .
Dictum
HET HOF VAN JUSTITIE ( VIJFDE KAMER ),
UITSPRAAK DOENDE OP DE DOOR DE COMMISSION DE PREMIERE INSTANCE DU CONTENTIEUX DE LA SECURITE SOCIALE ET DE LA MUTUALITE SOCIALE AGRICOLE DE PARIS BIJ BESCHIKKING VAN 3 JUNI 1983 GESTELDE VRAAG , VERKLAART VOOR RECHT :
DE GEMEENSCHAPSBEPALINGEN BETREFFENDE HET VRIJE VERKEER VAN WERKNEMERS BINNEN DE GEMEENSCHAP , IN HET BIJZONDER DIE VAN VERORDENING NR . 1612/68 VAN DE RAAD VAN 15 OKTOBER 1968 , MOETEN ALDUS WORDEN UITGELEGD , DAT HET NON-DISCRIMINATIEBEGINSEL OOK VAN TOEPASSING IS OP HET GEVAL VAN EEN ONDERDAAN VAN EEN LID-STAAT , DIE ALS LOONTREKKENDE IS AANGESTELD DOOR EEN ONDERNEMING UIT EEN ANDERE LID-STAAT , GEDURENDE DE PERIODE WAARIN DIE WERKNEMER VOOR REKENING VAN DIE ONDERNEMING TIJDELIJK ARBEID VERRICHT BUITEN HET GRONDGEBIED VAN DE GEMEENSCHAP , EN DAT BIJ DE TOEPASSING VAN DE NATIONALE BEPALINGEN VAN DE LID-STAAT WAAR DIE ONDERNEMING IS GEVESTIGD , BETREFFENDE HET BEHOUD VAN DE AANSLUITING BIJ HET ALGEMENE SOCIALE-ZEKERHEIDSSTELSEL VAN DEZE STAAT GEDURENDE DE TIJDE    LIJKE UITZENDING VAN DE WERKNEMER NAAR EEN DERDE LAND , IEDERE BEPALING DIE DISCRIMINEREND IS VOOR ONDERDANEN VAN ANDERE LID-STATEN , BUITEN TOEPASSING DIENT TE BLIJVEN .