CELEX: 62005FJ0067
Avalik teenistus
Ametnikud
Tühistamishagi
Kahju hüvitamise hagi

Ametnikud – Hindamine – Karjääriarengu aruanne
(Personalieeskirjad, artikkel 43)
Personalieeskirjade artiklit 43 ja komisjoni vastu võetud personalieeskirjade artikli 43 üldiste rakendussätete artikli 1
lõiget 2 tuleb tõlgendada nii, et selle kohaselt ei lubata administratsioonil anda teenetepunkti ametnikule, kellele ei ole
antud ühtegi tööülesannet. Kui isiku saavutuste ja soorituste punktide andmisega hindamine taotletud tulemustest lähtuvalt
on kohustuslik juhul, kui ametnikule on määratud konkreetsed ülesanded, siis sellisel juhul, kui huvitatud isikule ei ole
antud ühtegi hinnatavat tööülesannet, ei ole vaja punkte anda. Järelikult juhul, kui hinnatavale ametnikule, kes on küll teenistuses,
kuid kellele ei ole võrdlusperioodil antud ühtegi hinnatavat tööülesannet, tuleb karjääriarengu aruanne tühistada. Tühistamise
tagajärg on see, et administratsioon peab leidma teenetepunkti puudumise korvamiseks muu sobiva abinõu, andes kohase arvu
punkte.
(vt punktid 30, 31, 33 ja 34)