{"desempenho pontuação fixa quarenta pontos evidenciando a ssim que durante referido período gratificação ganhou marca geral sendo devida também portanto aos inativos por oportuno lembrar que nao foi editado ato que refere ARTIGO_6º LEI_10483 qual seja que disciplinaria avaliação desempenho dos servidores ativa razao pela qual esta nunca foi realizada desse modo são devidas aos servidores inativos diferenças gdata entre que mesmos perceberam pontos de diferença gdasst entre que perceberam pontos igual forma mp depois convertida LEI_10971 seus ARTIGO_6º estabeleceu que contar gdasst passaria ser paga aos servidores ativa percentual sessenta pontos independentemente avaliação até que instituída sistemática avaliação enquanto que inativos passaram recebê no percentual pontos tendo sido mantido contar daí seu caráter geral que persiste até hoje uma vez que ainda nao foi regulamentada sistemática avaliação referida por isso que contar passou ser devida servidor inativo diferença entre que foi percebido título gdasst pontos portanto sendo gdasst gratificação caráter geral o acima exposto quanto paridade a interpretação dada pelo supremo tribunal federal caso gdata tem que seu pagamento deve ser estendido aos aposentados pensionistas entretanto medida provisória extinguiu com efeito financeiro pagamento gdasst sendo substituida pela gdpst que tange gratificação desempenho carreira previdência saúde do trabalho gdpst cita o que dispõe acerca tema LEI_11355 com redação dada pela medida provisória convertida LEI_11784 pela medida"}