Case ID: 1235187
Sentence 46: Belə ki, işin mübahisə edilməyən hallarından görünür ki, cavabdeh İddiaçı1 ilə bağlanmış xx.xx.2015-ci il tarixli əmək müqaviləsinin ləğv edilməsi barədə qəbul etdiyi əmri Azərbaycan Respublikası Əmək Məcəlləsinin 70-ci maddəsinin «ç» bəndinə əsasən heç bir üzrlü səbəb olmadan iddiaçının bütün iş günü işə gəlməməsi və özünün əmək funksiyasını və ya əmək müqaviləsi üzrə öhdəliklərini yerinə yetirməməsi ilə əsaslandırmışdır.