Congreso de los Diputados
2006-05-24

Por eso la precariedad laboral es especialmente dañina, no solo por sus efectos económicos negativos en la demanda interna, en la financiación de la Seguridad Social o en la protección por desempleo; sobre todo, la precariedad laboral impide a las personas, especialmente a los jóvenes y a las mujeres, tener un proyecto vital propio y viable. Precisamente por esto, señor ministro, es un acierto que el proceso de diálogo social haya colocado la precariedad laboral en el centro de sus objetivos, adoptando medidas que además no se plantean como elementos estrella, sino como ajustes certeros y bien orientados para conseguir un triple objetivo: primero, que se respete la causalidad contractual en nuestro mercado de trabajo; segundo, que las políticas de empleo no inciten a la temporalidad; tercero, que contratar temporal sea menos rentable que contratar indefinido.