Assemblée nationale

Je suis fière aussi des lignes de crédit supplémentaires que nous ouvrons pour mettre en œuvre le plan de réduction des tensions de recrutement, qui prévoit la formation de salariés dans le cadre de parcours longs ou courts, des contrats de professionnalisation s’adressant aux demandeurs d’emploi de longue durée, soutenus par une aide de 8 000 euros accordée à chaque employeur concerné, mais aussi la formation, associée à une promesse d’embauche, de ces demandeurs d’emploi de longue durée ainsi que l’immersion des stagiaires – la liste n’est pas exhaustive. Il faut ensuite évoquer, bien sûr, le contrat d’engagement jeune, qui était tant attendu. Il s’appuie sur tous les dispositifs disponibles et est doté de 550 millions d’euros de crédits supplémentaires pour renforcer l’accompagnement, ou plutôt pour disposer enfin d’un véritable accompagnement – seize heures minimum par semaine –, et ainsi faire en sorte qu’aucun jeune désireux de s’engager activement dans un parcours vers l’emploi et l’insertion ne soit laissé au bord de la route.