Riksdag
1994-05-04

Aktörerna på arbetsmarknaden har faktiskt misskött sitt åliggande från riksdagen och dessutom från kvinnorna och fackföreningsmedlemmarna. Men i en lågkonjunktur, eller i en högkonjunktur där arbetsgivarsidan starkt driver frågan om marknadslöner och angriper kollektivavtalsrätten, är det klart att det inte är så lätt att hävda jämställdhetsintresset. Från Vänsterpartiets sida vill jag bara slå fast att lönediskriminering är fullständigt oacceptabelt. Därför är vi kritiska mot propositionens förslag och utskottets betänkande. Det är en förbättring mot tidigare, men fortfarande är det tandlöst. Det är inte särskilt operativt och inte särskilt åtgärdsinriktat. Den kartläggning som skall ske av löneskillnader undantar företag med mindre än tio anställda. Varför är för mig fullständigt obegripligt, inte minst eftersom vi räknar med att omfattningen av den typen av företag kommer att öka -- allt fler kommer att bli anställda där. Det handlar inte minst om den privata tjänstesektorn. Att inte kräva mer än en allmän kartläggning och att inte heller försöka precisera i termer av krav på analys är också obegripligt.