Sejm

Chciałbym niejako na kanwie tej bardzo krótkiej ustawy postawić kilka pytań, wyrazić kilka wątpliwości. Przede wszystkim ustawa, jak mówiłem, bardzo krótka, półstronicowa, trzyartykułowa, niezałatwiająca jednoznacznie problemu - tu problemu płacowego, ale też jakiegokolwiek innego problemu - musi przejść cały proces legislacyjny: uzgodnienia na poziomie rządu, potem pierwsze czytanie, drugie czytanie... A może będą poprawki? Znowu komisja, trzecie czytanie, Senat, podpis prezydenta... i uff. Ano właśnie. Czy będzie to: uff? I co załatwiliśmy? Czy to rozwiązaliśmy? Mówię tu: my jako parlament czy jako rząd. A jeśli tak, to na jak długo? To pytanie dotyczy nie tylko tej ustawy. Po prostu komplikujemy życie. Wiążemy wiele osób w tym procesie moim zdaniem bez sensu. Czy w zdrowej gospodarce, w zdrowej tkance społecznej taka decyzja nie powinna zapadać na poziomie menedżera, zarządzającego, na poziomie - w naszych warunkach -rozporządzenia ministra? Po co taki skomplikowany proces? Drugie pytanie, druga wątpliwość, niejako wiążąca się z pierwszym pytaniem. Skoro parlament, czytaj: państwo, podejmuje decyzję o wzroście wynagrodzenia, wzroście kosztów, winno być oczywiste, że ten sam organ przeznacza dodatkowe pieniądze na pokrycie tych kosztów. Czy tak jest?