Petition zur Übernahme des Montessori Konzeptes und des Personals der Montessori-Kita Leipzig Reudnitz
Stadt: leipzig
Drucksache: VIII-P-02454
Datum: 2026-02-23
Vorlagenart: Petition

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Petition-Nr. VIII-P-02454 
 
Status: öffentlich 
 
Eingereicht von: 
Stephan Jakubowski 
 
 
Stammbaum: 
 
VIII-P-02454 Stephan Jakubowski 
 
Betreff: 
Petition zur Übernahme des Montessori Konzeptes und des Personals 
der Montessori-Kita Leipzig Reudnitz 
 
 
Beratungsfolge (Änderungen vorbehalten): 
Gremium 
Voraussichtlicher 
Sitzungstermin 
Zuständigkeit 
   
Petitionsausschuss  2. Lesung 
 
 
Beschlussvorschlag 
1. Es erfolgt keine Fusion der beiden genannten Kitas zu einer Einrichtung und 
vollständige Übernahme der Montessori-Kita Reudnitz als Profil-Kita in die 
kommunale Trägerschaft. 
2.  Die Beibehaltung des geschlossenen Montessori-Konzeptes mit festen Gruppen, 
Bezugserzieher:innen, Tagesabläufen und zugehörigem qualifiziertem Materials wird 
gesichert. •  
3. Die Übernahme des vollen Personalstamms in kommunale Trägerschaft wird 
gewährleistet.  
4. Die Besetzung der Leitungsstelle durch eine:n Mitarbeiter:in mit Interesse am und 
Leidenschaft für das Montessori-Konzeptes ist sicherzustellen. 
 
Sachverhalt 
Sehr geehrte Damen und Herren, Seit Ende 2023 beschäftigt uns das Schicksal unserer 
Montessori-Kita Leipzig Reudnitz. Bereits im Jahr 2024 wandte ich mich im Rahmen meiner 
Petition VII-P-10059 an Sie. Im Rahmen des damit erwirkten Ratsbeschlusses VII-P-10059-
DS-02 gab es damals folgende Vereinbarung zwischen der Stadtverwaltung und dem 
Montessori-Verein als Träger unserer Kita:  • Verbleib für drei weitere Jahre in freier 
Trägerschaft im Bestandsgebäude der Villa Koehlerstraße. • Nach Ablauf der drei Jahre 
Übergang in kommunale Trägerschaft. • Im Zusammenhang damit Umzug in das Gebäude in 
der Stötteritzer Straße 1 und Fusion mit der ebenfalls einziehenden Kita Tarostraße, welche 
dann auch die Leitung stellt. • Beibehaltung des Montessori-Konzeptes und Etablierung der 
neuen Kita als Profil-Kita im Portfolio der Stadt Leipzig. • Das Personal muss sich neu 
bewerben, es wurde jedoch zugesagt, dass es ein großes Interesse an der Übernahme des 
hochqualifizierten Montessori-Personals besteht. Seit dem Ratsbeschluss haben sich die 
Rahmenbedingungen stark verändert und wesentliche Aspekte der Vereinbarung wurden, 
primär vor dem Hintergrund der Haushaltslage, anders umgesetzt:  • Der Umzug in die 
Stötteritzer Straße erfolgte bereits Mitte 2025, also zwei Jahre eher als vereinbart. • Das 
Ende der freien Trägerschaft und der Übergang in kommunale Trägerschaft sind nun für 
Ende Juli 2026 vorgesehen, also in weniger als sechs Monaten. • Weiterhin vorgesehen ist 
die Fusion mit der Kita Tarostraße. In welchem Umfang das Montessori-Konzept 
übernommen wird, ist offen. • Gänzlich offen ist auch die Personalperspektive. Die radikale 
Verkürzung der Zeitschiene hat für enorme Belastungen bei uns Eltern und den 
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Erzieher:innen gesorgt. Verwaltungsseitig nahmen wir in den vergangenen Monaten 
vorwiegend Chaos bei Zeitplanung und Absprachen mit und zwischen den unterschiedlichen 
Ämtern wahr. Alle kamen mit unterschiedlichen Forderungen und Aussagen und trugen den 
eigenen Mangel an Koordinierung auf den Rücken unserer Erzieher:innen und der Kita-
Leitung aus. Dieses Bild zeigt sich auch in der Elternschaft: Einer Elternbefragung in unserer 
Kita zufolge empfand die übergroße Mehrheit (93 Prozent) der Eltern das Vorgehen der 
Stadt weder als planvoll noch als professionell. Nur 7 Prozent fühlten sich durch die Stadt 
(eher) gut informiert. Hier waren es neben unserem elterlichen Engagement allen voran die 
Erzieher:innen und die Leitung, die das resultierende Chaos abgefangen und den Umzug 
großenteils in ihrer privaten Freizeit organisiert haben. Dadurch konnte der Kita-Ablauf so 
ungestört wie möglich weiterbetrieben werden und es kam für Eltern und Kinder zu keinem 
einzigen Schließtag im Rahmen des Umzugs. Und das, obwohl bereits zu diesem Zeitpunkt 
die sehr wackelige Perspektive für ihre berufliche Zukunft bekannt war. Die neue Kita war 
zwar frisch saniert, aber an vielen Stellen unfertig: keine Garderoben, keine Anschlüsse für 
Internet oder Telefon, keine Sonnensegel im Hochsommer, kein Türsystem, bis vor wenigen 
Wochen kein Sportraum, permanente Bauarbeiten am und im Haus, und vieles mehr. Über 
viele Aspekte der Planung rätseln wir Eltern noch heute. All diese Strapazen und 
Zugeständnisse haben der Träger, die Erzieher:innen und wir Eltern in der Annahme 
ertragen, dass dies zu einer bestmöglichen Lösung bei den offenen Fragen einer Fusion mit 
der Einrichtung Tarostraße und zum Erhalt des Konzeptes unter zukünftig kommunaler 
Trägerschaft beitragen würde. Wir sind zudem weiter von einer Übernahme –zumindest 
eines Großteils – des Personals ausgegangen, wie im Rahmen der oben beschriebenen 
Petition und folgend immer wieder mündlich zugesichert wurde. Bis Oktober 2025 – zehn 
Monate vor Auslaufen des Mietvertrags unseres Trägers bei der Stadt Leipzig – haben wir 
als Eltern gar nichts von der Verwaltung gehört. Erst nachdem wir uns mit einem Elternbrief 
an die Stadt, den Stadtrat und die Stadtverwaltung gewandt hatten, wurde uns ein 
persönlicher Termin im Jugendamt angeboten. Bei diesem Termin haben wir als Eltern 
unseren Wunsch nach aktiver Mitgestaltung am Prozess – ganz im Sinne der Anforderungen 
des Sächsischen Kitagesetzes – vorgetragen, inhaltliche Unterstützung durch Eltern und 
Leitung/Erzieher:innen angeboten, die zügige Klärung wesentlicher konzeptioneller Fragen 
erbeten und konkrete Vorschläge eingebracht. Dazu gehörten unter anderem das Angebot, 
das Personal und die Eltern der Tarostraße auf das Montessori-Konzept vorzubereiten und 
erstere bei ihrer Ausbildung/Einarbeitung zu unterstützen. Im Gegenzug wurde seitens des 
Jugendamtes bekräftigt, dass man dieses Mal ein besseres Prozessmanagement leisten 
wolle und die Personalfrage zügig geklärt würde. Auch sollte eine Online-Elternbefragung 
aufgesetzt werden, um festzustellen, welche inhaltlichen Schwerpunkte den Eltern 
besonders wichtig seien. Am 22.01.2026 – wiederum rund drei Monate später – gab es einen 
Folgetermin, an dem Vertreter:innen des Jugendamtes, beider Kitas sowie beidseitig 
Vertreter:innen der Elternräte teilnahmen. Ziel des Termins war das gegenseitige 
Kennenlernen der Elternräte und das Einbringen inhaltlicher Schwerpunkte für das Konzept 
nach einer Fusion. Im Rahmen dieses Termins haben die Vertreter:innen des Jugendamtes 
und die Leitung der Tarostraße jedoch unmissverständlich zum Ausdruck gebracht, dass 
kein ernsthaftes Interesse an der Fortführung eines Montessori-Konzeptes besteht. Zudem 
wurde deutlich, dass eine Übernahme – auch nur von Teilen – des Personals höchst 
unwahrscheinlich ist. Die geplante Online-Elternbefragung solle nun nicht mehr stattfinden. 
Eine Beteiligung der Kinder am Übergangsprozess – wie durch die UN-KRK gefordert – ist 
bisher zu keinem Zeitpunkt vorgesehen gewesen. Besonders schockiert hat uns, dass es für 
den Übergang unserer Kinder offenbar bisher kein belastbares Konzept gibt. Da dieser 
Übergang absehbar ohne die bisherigen Bezugserzieher:innen stattfinden wird, muss es aus 
unserer Sicht einen längerfristigen Prozess geben, im Rahmen dessen die Kinder die neuen 
Erzieher:innen kennenlernen können. Stattdessen sollen die Kinder erstmalig im Rahmen 
einer zweiwöchigen Notbetreuung während des Umzugs in der Einrichtung Tarostraße (!) 
länger mit den neuen Bezugspersonen in Kontakt kommen. Wie die neue Einrichtungsleitung 
beabsichtigt, im laufenden Betrieb die halbe Kita neu einzugewöhnen, ist uns ein Rätsel. Die 
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bisherige Planung grenzt an Kindeswohlgefährdung und ist zum Scheitern verurteilt. Der 
ursprünglich von kommunalem und freiem Träger getragene Kompromiss scheint 
weitestgehend verworfen worden zu sein. Stattdessen bahnt sich eine einseitige Fusion an, 
die im Ergebnis uns und unsere Kinder stark benachteiligt. Vom Erfolgskonzept unserer 
Montessori-Kita, die damit bis zuletzt und trotz aller Unsicherheiten (!) eine nahezu 100-
prozentige Auslastung vorweisen konnte, bleibt bestenfalls ein Zerrbild. Das widerspricht 
leider allen vorherigen Absprachen. Den Ansatz der Stadt aus dem Jahr 2024, eine Kita mit 
Montessori-Profil unter der kommunalen Trägerschaft zu etablieren, hätten wir sehr begrüßt. 
Genau das wäre auch die richtige Herangehensweise: Gerade in Zeiten sinkender 
Kinderzahlen wäre es doch sinnvoll, das Augenmerk auf die Diversifizierung und 
Qualifizierung der Konzepte zu richten, um im Wettbewerb mit anderen Kitas zu überzeugen. 
Das geht aber nicht, wenn man die für ein spezialisiertes Konzept zwingend notwendigen 
Spezialist:innen alle gehen lässt. Es scheint fast so, als hätte die Stadt Leipzig als 
kommunaler Träger das Interesse daran verloren, „spezifische, inhaltliche Angebote, welche 
durch konkrete Profilierungen sichtbar werden“ (Trägerkonzeption der Stadt Leipzig, S. 36), 
zu entwickeln. Denn mit dem nun eingeschlagenen Weg wird die Axt an immerhin 27 Jahre 
freie Trägerschaft und einen Leuchtturm frühkindlicher Pädagogik in Leipzig angelegt. Das 
Engagement des Personals, das seit 1999 im Ehrenamt den Trägerverein trägt und mit 
seiner Arbeit wesentlich dazu beigetragen hat, dass die Stadt Leipzig den Rechtsanspruch 
auf einen Kita-Platz erfüllen konnte, wird mit einer betriebsbedingten Kündigung gewürdigt. 
Die Eltern unserer Einrichtung könnten die Ausführungen um unzählige weitere Details 
ergänzen. Wir müssen leider festhalten: Es mangelt an Wertschätzung, Respekt und 
Dankbarkeit für eine Arbeit, die so fundamental wichtig für die Entwicklung unserer Stadt und 
unserer Gesellschaft ist, dass man sie gar nicht hoch genug halten kann. In Vertretung der 
Kinder, Eltern, Erzieher:innen, Freunde und Nachbarn unserer Kita fordere ich deshalb 
folgendes: • Keine Fusion der beiden Kitas zu einer Einrichtung und vollständige Übernahme 
der Montessori-Kita Reudnitz als Profil-Kita in die kommunale Trägerschaft. • Beibehaltung 
des geschlossenen Montessori-Konzeptes mit festen Gruppen, Bezugserzieher:innen, 
Tagesabläufen und zugehörigem qualifiziertem Material. • Übernahme des vollen 
Personalstamms in kommunale Trägerschaft. • Besetzung der Leitungsstelle durch eine:n 
Mitarbeiter:in mit Interesse am und Leidenschaft für das Montessori-Konzept. 
 
Anlage/n 
Keine 
 
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