Lokale Wirtschaft stärken - 
Kooperation mit HHL gGmbH Leipzig Graduate School of Management
Stadt: leipzig
Drucksache: VII-DS-08925
Datum: 2023-11-01
Vorlagenart: Beschlussvorlage

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Ratsversammlung 
 
 
 
Beschlussvorlage-Nr. VII-DS-08925 
 
Status: öffentlich 
 
Eingereicht von: 
Dezernat Wirtschaft, Arbeit und Digitales 
 
 
 
Betreff: 
Lokale Wirtschaft stärken -  
Kooperation mit HHL gGmbH Leipzig Graduate School of Management 
 
 
Beratungsfolge (Änderungen vorbehalten): 
Gremium 
Voraussichtlicher 
Sitzungstermin 
Zuständigkeit 
   
Dienstberatung des Oberbürgermeisters  Bestätigung 
FA Wirtschaft, Arbeit und Digitales  Vorberatung 
FA Finanzen  Vorberatung 
Ratsversammlung 13.12.2023 Beschlussfassung 
 
 
Beschlussvorschlag 
1. Die Stadt Leipzig gewährt der HHL Leipzig Graduate School of Management gGmbH 
(HHL) eine institutionelle Förderung in Höhe von 450.000 EUR pro Jahr. Damit soll 
vor allem die Wirkung der Hochschule auf die Leipziger Gründerszene und der 
Mittelstand gestärkt werden und zwar in den Feldern:  
• Unternehmertum & Innovation,  
• Anziehung und Ausbildung von Fachkräften sowie  
• im Marketing des Wirtschaftsstandortes Leipzig. 
2. Die überplanmäßigen Aufwendungen in Höhe von 450.000 EUR pro Jahr, gemäß 
§ 79 (1) SächsGemO, werden beschlossen. Die Mittel werden im PSP-Element 
1.100.57.1.0.01.08 (Sachkonto: 43180000) für das Jahr 2023 und 2024 zur 
Verfügung gestellt. Die Finanzierung erfolgt in 2023 aus dem PSP-Element „Steuern, 
allg. Zuweisungen, allg. Umlagen" (1.100.61.1.0.01.01), Sachkonto "Gewerbesteuer" 
(30130000). In 2024 wird der Mehrbedarf im Rahmen der Vorlage „Hochrechnung 
2024“ (VII-DS-9254) berücksichtigt. 
3. Die Ratsversammlung beschließt vorbehaltlich des Beschlusses zum Haushaltsplan 
2025/26, den Betrag in Höhe von jährlich 450.000 EUR in den Haushaltsplan des 
Jahres 2025/2026 einzustellen. 
 
Räumlicher Bezug 
Gesamte Stadt 
 
Zusammenfassung 
Die gemeinnützige GmbH HHL hat seit vielen Jahren eine herausragende Rolle bei der 
Förderung von Unternehmertum, Innovation und der Ausbildung von Fach- und 
Führungskräften und ist ein Leuchtturm für die Stadt Leipzig mit internationaler Strahlkraft.  
Dennoch können und sollen regionale Unternehmen noch intensiver von den Kompetenzen 
der HHL profitieren. HHL soll verstärkt  
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- Gründungen initiieren, begleiten und lokal verankern,  
- interdisziplinäre Teams (mit weiteren Institutionen wie HTWK) formen,  
- Geschäftsmodellinnovationen im regionalen Mittelstand anstoßen und  
- (künftige) Fach- und Führungskräfte in die Region holen und hier über die Ausbildung 
binden und für den Mittelstand zugänglich machen sowie 
- für ein aktives Standortmarketing ihr weltweites Alumni-Netzwerk öffnen  
Dies stärkt die Position der Stadt Leipzig als Innovations- und Unternehmensstandort, fördert 
die regionale Wirtschaftsentwicklung und erfordert und rechtfertigt eine Förderung der HHL 
Leipzig Graduate School of Management gGmbH (HHL) für vier Jahre mit je 450 TEUR. 
 
Anlass der Vorlage:    
 
  Rechtliche Vorschriften   Stadtratsbeschluss   Verwaltungshandeln 
 
x  Sonstiges: 
 
Finanzierungsbeschlüssen, Bauleitplanverfahren sowie Informationsvorlagen 
 
Finanzielle Auswirkungen 
Finanzielle Auswirkungen  nein x wenn ja, 
Kostengünstigere Alternativen geprüft x nein  ja, Ergebnis siehe Anlage zur Begründung 
Folgen bei Ablehnung x nein  ja, Erläuterung siehe Anlage zur Begründung 
Handelt es sich um eine Investition (damit aktivierungspflichtig)? x nein  ja, Erläuterung siehe Anlage zur Begründung 
  
Im Haushalt wirksam von bis Höhe in EUR wo veranschlagt 
Ergebnishaushalt Erträge     
 Aufwendungen 
2023 
2024 
2025 
2026 
2023 
2024 
2025 
2026 
450.000 
450.000 
450.000 
450.000 
1.100.57.1.0.01.08 
1.100.57.1.0.01.08 
1.100.57.1.0.01.08 
1.100.57.1.0.01.08 
Finanzhaushalt Einzahlungen     
 Auszahlungen     
Entstehen Folgekosten oder Einsparungen? x nein  wenn ja, nachfolgend angegeben 
 
Folgekosten Einsparungen wirksam von bis Höhe in EUR/Jahr wo veranschlagt 
Zu Lasten anderer OE Ergeb. HH Erträge     
 Ergeb. HH Aufwand     
Nach Durchführung der 
Maßnahme zu erwarten Ergeb. HH Erträge     
 Ergeb. HH Aufwand (ohne 
Abschreibungen)     
 Ergeb. HH Aufwand aus 
jährl. Abschreibungen      
    
Steuerrechtliche Prüfung  x nein  wenn ja 
Unternehmerische Tätigkeit i.S.d. §§ 2 Abs. 1 und 2B 
UStG   nein  ja, Erläuterung siehe Punkt 4 des Sachverhalts 
Umsatzsteuerpflicht der Leistung   nein  ja, Erläuterung siehe Anlage zur Begründung 
Bei Verträgen: Umsatzsteuerklausel aufgenommen   ja  nein, Erläuterung siehe Anlage zur Begründung 
 
Auswirkungen auf den Stellenplan x nein  wenn ja, nachfolgend angegeben 
Beantragte Stellenerweiterung:  Vorgesehener Stellenabbau:  
 
 
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Ziele 
Hintergrund zum Beschlussvorschlag: 
Welche strategischen Ziele werden mit der Maßnahme unterstützt? 
  
 
2030 – Leipzig wächst nachhaltig! 
Ziele und Handlungsschwerpunkte 
Leipzig setzt auf  
Lebensqualität 
Leipzig besteht im  
Wettbewerb 
 Balance zwischen 
Verdichtung und Freiraum 
x Positive 
Rahmenbedingungen für 
qualifizierte Arbeitsplätze 
 Qualität im öffentlichen Raum 
und in der Baukultur 
x Attraktives Umfeld für 
Innovation, Gründer und 
Fachkräfte 
 Nachhaltige Mobilität 
 
x Vielfältige und stabile 
Wirtschaftsstruktur 
 Vorsorgende Klima- und 
Energiestrategie 
 Vorsorgendes Flächen- und 
Liegenschafts-management 
 Erhalt und Verbesserung der 
Umweltqualität 
 Leistungsfähige technische 
Infrastruktur 
 Quartiersnahe Kultur-, Sport- 
und Freiraum-angebote 
 
 
x Vernetzung von Bildung, 
Forschung und Wirtschaft 
Leipzig schafft soziale Stabilität  Wirkung auf Akteure 
Leipzig stärkt seine 
Internationalität 
 Chancengerechtigkeit in der 
inklusiven Stadt 
 Bürgerstadt  Weltoffene Stadt 
 Gemeinschaftliche 
Quartiersentwicklung 
 Region  Vielfältige, lebendige Kultur- 
und Sportlandschaft 
 Bezahlbares Wohnen  Stadtrat  Interdisziplinäre 
Wissenschaft und exzellente 
Forschung 
 Zukunftsorientierte Kita- und 
Schulangebote 
 Kommunalwirtschaft  Attraktiver Tagungs- und 
Tourismusstandort 
 Lebenslanges Lernen  Verwaltung  Imageprägende 
Großveranstaltungen 
 Sichere Stadt    Globales Denken, lokal 
verantwortliches Handeln 
      
 Sonstige Ziele 
Bei Bedarf überschreiben (max. 50 ZML) 
 Trifft nicht zu     
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
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Klimawirkung 
Klimawirkung durch den Beschluss der Vorlage 
Stufe 1: Grobe Einordnung zur Klimawirkung (Klimaschutzes und zur –wandelanpassung) 
Eingesetzte Energieträger (Strom, 
Wärme, Brennstoff) x keine / Aussage nicht möglich  erneuerbar  fossil 
Reduziert bestehenden Energie-
/Ressourcenverbrauch x Aussage nicht möglich  ja  nein 
Speichert CO2-Emissionen (u. a. 
Baumpflanzungen) x Aussage nicht möglich  ja  nein 
Mindert die Auswirkungen des 
Klimawandels (u. a. Entsiegelung, 
Regenwassermanagement) 
x Aussage nicht möglich  ja  nein 
Abschätzbare Klimawirkung mit 
erheblicher Relevanz  ja, da Beschlussgremium RV, GVA, oder VA und mind. 5 
Jahre Betriebs- und Nutzungsdauer x nein 
Vorlage hat keine abschätzbare 
Klimawirkung x ja (Prüfschema endet hier.)   
 
Stufe 2: Die Vorlage berücksichtigt die zentralen energie- und klimapolitischen Beschlüsse (s. 
leipzig.de) 
  ja  nein (Begründung s. Abwägungsprozess)  nicht berührt (Prüfschema endet 
hier.) 
       
Stufe 3: Detaillierte Darstellung zur abschätzbaren Klimawirkung nur bei erheblicher Relevanz 
  Berechnete THG-Emissionen (in t bzw. t./a): ____________________ 
  liegt vor: s. Anlage/Kapitel der Vorlage: ________________________ 
  wird vorgelegt mit: ________________ (z. B. Planungsbeschluss, Baubeschluss, Billigungs- und 
Auslegungsbeschluss) 
   
 
 
 
Sachverhalt 
Beschreibung des Abwägungsprozesses:   
 
  
I.  Eilbedürftigkeitsbegründung  
entfällt  
  
II.  Begründung Nichtöffentlichkeit   
entfällt  
  
III.   Strategische Ziele  
Die Umsetzung der Beschlüsse dient der Stabilisierung und Steigerung der lokalen 
wirtschaftlichen Leistungsfähigkeit und unterstützt die Erreichung folgender Ziele: 
 
• positive Rahmenbedingungen für Arbeitsplätze 
• vielfältige und stabile Wirtschaftsstruktur 
• attraktiver Tagungs- und Tourismusort  
 
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IV.  Sachverhalt  
 
1.  Anlass  
 
1.1 HHL Entwicklung 
 
Die HHL Leipzig Graduate School of Management (HHL) ist Deutschlands älteste 
betriebswirtschaftliche Hochschule und zählt zu den führenden Business Schools in 
Deutschland und Europa. Die HHL wurde im Jahr 1898 gegründet. Sie war die erste 
deutsche Handelshochschule und hatte den Zweck, junge Kaufleute auf eine leitende 
Position in Unternehmen vorzubereiten. Nach dem Zweiten Weltkrieg wurde sie in die 
Universität Leipzig eingegliedert. 1969 wurde sie in der DDR wieder etabliert und schließlich 
im Jahr 1992 als private, staatlich anerkannte universitäre Einrichtung mit Promotions- und 
Habilitationsrecht gegründet.  
 
Heute ist die HHL fest verankert in der Stadt Leipzig. Nach ihrer Wiedergründung im Jahr 
1992 wurde im Jahr 1996 der Lehrbetrieb der HHL mit der ersten Diplomklasse bestehend 
aus 14 Studierenden wiedereröffnet. Anschließend folgten weitere wegweisende 
Meilensteine wie die Einführung des Promotionsprogramms im Jahr 1997 und die 
Erweiterung des Programmportfolios um ein Master of Business Administration im Jahr 2000 
zur Gewinnung von internationalen Fachkräften für den Standort Leipzig und Deutschland.  
 
 
Die ersten zehn Jahre wurden genutzt, um den internationalen Ruf der HHL aufzubauen 
und nachhaltig zu stärken. Im Jahr 2004 konnte daher die HHL als erste deutsche private 
Hochschule die renommierte internationale Akkreditierung der „Association to Advance 
Collegiate Schools of Business“ (AASCB) erlangen. Dies ermöglicht den 
Studentenaustausch weltweit aber auch insbesondere mit US-amerikanischen Universitäten. 
Seitdem können internationale Studierende, deren Universität diese Akkreditierung 
auszeichnet, an der HHL ihr Auslandssemester verbringen und Leipzig kennenlernen. Es 
folgten die Einführung von Teilzeitstudiengängen im Bereich MBA und Master of Science. 
Bei beiden berufsbegleitenden Studienprogrammen steht insbesondere die Weiterbildung 
von Fachkräften vor Ort im Vordergrund.  
 
Der Anteil der internationalen Studierenden im Master of Business Administration 
Programm der HHL liegt im Jahr 2023 bei über 90 % (Anlage Abbildung A1: Verteilung der 
HHL Studierenden nach Ort der Hochschulzugangsberechtigung, Immatrikulation 2023). 
 
Nach nun fast 30 Jahren ist die HHL mit ihrem Standort, der Stadt Leipzig, eng verbunden 
und fokussiert sich mit ihrem gesamten Angebot, bestehend aus Studien- / Weiterbildungs-
programmen, Forschungs- und Transferprojekten, auf die Förderung von Unternehmertum. 
Um diesen Fokus weiter zu unterstreichen, gründete die Hochschule im Jahr 2015 den 
Accelerator „Spinlab – the HHL Accelerator“, um die Gründungskultur in Leipzig und der 
Region nachhaltig zu stärken. Die auch dadurch zunehmende Anzahl von Start-Ups in 
Leipzig ermöglichte es der Stadt Leipzig, durch eine gemeinsame Bewerbung an der dE:hub-
Ausschreibung des Bundesregierung als Smart Infrastructure Hub ausgezeichnet zu werden 
und damit an nationaler sowie internationaler Strahlkraft als Gründer- und Innovations-
standort  zu gewinnen.  
 
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Während sich das Spinlab auf bereits gegründete Startups fokussiert, ergänzte die HHL ihr 
Ökosystem um einen weiteren zentralen Bestandteil im Jahr 2019 und gründete mit dem 
HHL DIGITAL SPACE einen Inkubator, der sich ausschließlich auf die Entwicklung von 
Geschäftsmodellen fokussiert. Mit dieser Initiative unterstützt die HHL Gründerteams, 
insbesondere aus Leipzig, in einer frühen Phase bei der Umsetzung ihrer Geschäftsideen. 
Mit dem Spinlab und dem DIGITAL SPACE trägt die HHL zu einem nachhaltigen Wirtschafts-
wachstum in Leipzig bei. 
 
Die HHL erzielt kontinuierlich Top-Platzierungen in nationalen sowie internationalen 
Hochschulrankings und hat sich ein internationales Renommee als Botschafter für die 
Stadt Leipzig und den Freistaat Sachsen erarbeitet. Das M.Sc. Programm in Management 
ist im angesehenen Financial Times Ranking über die letzten Jahre als eines von Top 20 
Programmen weltweit und 2018 in dem vom Wall Street Journal initiierten Ranking als 
führendes Masterprogramm in Europa ausgezeichnet worden. Im „Trendence Graduierten 
Barometer 2018“ erreichte die HHL den 1. Platz als beliebteste deutsche Business School. 
Im Jahr 2023 zeichnete der Stifterverband die HHL zum sechsten Mal in Folge als 
Deutschlands beste Gründerhochschule und damit Unternehmeruniversität Nummer 1 
unter den Hochschulen mit weniger als 5.000 Studierenden in ganz Deutschland aus.  
 
Zur Schärfung des Lehrprofils der HHL werden die Studienprogramme marktorientiert 
jährlich überarbeitet und dem geschärften Profil der HHL in Bezug auf Unternehmertum 
Rechnung getragen. Dabei wird ein besonderer Fokus auf die Vermittlung von notwendigen 
Kompetenzen für den Arbeitsmarkt der Zukunft gelegt. Studierende werden mit 
zeitgemäßen, fundamentalen General Management Kompetenzen ausgestattet und 
zusätzlich mit einem interdisziplinären ausgerichteten Ansatz auch in technologischen 
Fertigkeiten, wie z. B. Programmierung sowie in der Anwendung von neuen Technologien 
wie Blockchain oder künstlicher Intelligenz, geschult. 
 
Alle Aktivitäten der HHL haben das klare Ziel, durch einen ganzheitlichen Management-
Ansatz unternehmerisch denkende, verantwortungsbewusst handelnde und 
leistungsstarke Führungspersönlichkeiten auszubilden.  
 
Die HHL versteht Unternehmertum ganzheitlich, auch im Sinne der unterschiedlichen 
Herausforderungen entlang der verschiedenen Phasen des Unternehmenslebenszyklus. In 
den letzten Jahren hat die HHL deshalb ein Angebotsportfolio erschaffen, welches 
Unternehmen zielgerichtet unterstützt (siehe Abbildung 1). Neben dem dadurch gegebenen 
Beitrag zur Aus- und Weiterbildung der benötigten Fach- und Führungskräfte sieht sich die 
HHL als Partner für kleine, mittelständische sowie große Unternehmen in jedem Abschnitt 
ihres Lebenszyklus.  
 
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Abbildung 1: Strategische Ausrichtung der HHL entlang des Unternehmenszyklus  
 
Flankierend zur oben dargestellten strategischen Ausrichtung wird an der HHL das Konzept 
des Gemeinwohls (engl. Public Value) in unterschiedlichen Facetten berücksichtigt. Dabei 
soll die Frage beantwortet werden, ob ein Unternehmen einen Mehrwert für die Gesellschaft 
schafft und was eine Organisation für die Gesellschaft wertvoll macht - nicht nur in 
wirtschaftlicher und finanzieller Hinsicht. Gemeinwohl nimmt den Blickwinkel der Gesellschaft 
ein, indem Unternehmen von außen betrachtet und der breiten Öffentlichkeit eine Stimme 
gegeben werden.  
 
Gemeinwohl wird an der HHL sowohl in Forschung, als auch Lehre als auch Transfer 
eingebunden, denn das Gemeinwohldenken ist ein zentrales Thema an der HHL.  
• So wurde es beispielsweise bereits in der ersten Version des Leipziger 
Führungsmodells als maßgeblicher Bestandteil integriert.  
• Daneben bringt die Vorlesungsveranstaltung «Responsible Entrepreneurship for the 
Common Good” Schüler von Leipziger Gymnasien mit Studierenden der HHL 
zusammen.  
• Public Value Award, den GemeinwohlAtlas und den Runden Tisch Gemeinwohl 
der Stadt Leipzig stärken die Aufmerksamkeit für dieses Thema bei den 
verschiedensten Stakeholdern und bringen es aus der Wissenschaft in die Praxis.   
 
1.2 Regionale Wirkung der HHL 
 
Bereits heute ist die HHL als relevanter Impulsgeber in der Region Leipzig eng vernetzt und 
mit der Vision der Stadt Leipzig als stark wachsende Metropole eng verbunden.  
 
1.2.1 Unternehmensgründungen 
Unter den mehr als 530 gegründeten Start-Ups hat die HHL mit vier Unicorns (Start-Ups 
mit mehr als einer Milliarde USD Marktbewertung) einige der bedeutendsten deutschen 
Start-Ups dieser Größenordnung mithervorgebracht: Die (Mit-)Gründer von AboutYou, 
Delivery Hero, IONIQ und trivago sind Absolventen der HHL. Aber auch zahlreiche weitere 
Gründungen der HHL haben sich zu erfolgreichen Unternehmen entwickelt und zur 
regionalen Wirtschaftsförderung beigetragen. Mit mehr als 60 Gründungen durch HHL-
Absolventen in der Region Leipzig konnten mehr als 800 Arbeitsplätze geschaffen 
werden. Dieser unternehmerische Erfolg unterstreicht die Kompetenz der HHL ein 
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regionales sowie bundesweites Start-Up Ökosystem zu erschaffen und dieses in ein 
erfolgreiches KMU-Umfeld zu begleiten.  
 
1.2.2 Studierende der HHL 
Neben dem unternehmerischen Ansatz der Hochschule und damit verbundenen (Aus-) 
Gründungen, liegt der Fokus der Hochschule auf der Ausbildung von verantwortungs-
bewusst handelnden und leistungsstarken Führungspersönlichkeiten.  
 
Die HHL bildete im Jahr 2022 über 780 eingeschriebene Studierende aus, wovon ca.  
30 % einen internationalen Hintergrund haben. Die Studienprogramme sind 
wissenschaftlich fundiert, äußerst praxisorientiert mit direkter Einbindung von 
Unternehmen und werden vollständig in englischer Sprache angeboten. Die 
Studienprogramme orientieren sich in Anspruch und Inhalt anführenden internationalen 
Business Schools, was auch in der Qualität der Studienabsolventen und deren 
Karriereperspektiven zum Ausdruck kommt.  
 
1.2.3 Alumni der HHL 
Allein durch den Fokus der Graduiertenausbildung konnte die HHL mehr als 3.500 
Absolventen hervorbringen, die ihren engen und steten Austausch über das Alumni-
Netzwerk der HHL weiterpflegen und zu verschiedenen Anlässen wieder zusammenfinden. 
So lädt die HHL ihre Absolventen jährlich nach Leipzig zum sog. „Homecoming“ ein und 
bringt sie zu zahlreichen Stätten ihres Werdegangs in Leipzig (bspw. Exkursionen zum 
Gründerökosystem der HHL, dem Leipziger Umland). Von den mehr als 3.500 Absolventen 
verblieben ca. 400 in der Leipziger Region und gehen hier ihrer Tätigkeit nach. In den 
vergangenen Jahren leisteten die Alumni der HHL zudem erste signifikante finanzielle 
Beiträge zur Weiterentwicklung an der HHL. So wurde beispielsweise der Lehrstuhl für 
Entrepreneurship and Technology Transfer (Prof. Dr. Vivek Velamuri) über einen Zeitraum 
von 5 Jahren durch einen HHL-Alumnus finanziert. Die Fundraising-Bestrebungen im 
Zusammenhang mit ehemaligen Studierenden der HHL sollen zukünftig ausgeweitet werden, 
da mittlerweile eine Vielzahl der Alumni in entsprechenden verantwortungsvollen Positionen 
in der Privatwirtschaft tätig sind und über entsprechende finanzielle Mittel verfügen. 
 
1.3 Herausforderungen 
 
Trotz der sehr guten nationalen und internationalen Reputation der HHL Leipzig Graduate 
School of Management werden die Potentiale von der regionalen Wirtschaft zu wenig 
genutzt. Dafür gibt es eine Reihe von Gründen: 
  
Managementhochschulen entfalten grundsätzlich ihre Wirkungen über längere Zeiträume, 
und bauen so eine solide Finanzierungsgrundlage auf.  
• Die bisher vorherrschende Finanzierung über Studiengebühren deckt zuerst die 
Kosten der Lehre, jedoch (noch) nur zum Teil den Aufbau von nachhaltigen 
regionalen Transferstrukturen. Die Studiengebühren wurden in den vergangenen 
Jahren angehoben, orientiert sich dabei aber immer an den Angeboten 
konkurrierender Einrichtungen (Anlage Abbildung A2: Entwicklung 
Studiengebühren/Student Master in Management (MiM) – HHL vs. private 
Hauptwettbewerber). 
• Bei Hochschulen mit langer Historie fließen auch Einnahmen zu aus Spenden von 
Alumni oder Drittmittel aus Forschungskooperationen mit Unternehmen. Erst so 
gelingt (in der Regel ausländischen Managementhochschulen) nach vielen 
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Jahrzehnten nicht durch Krieg oder andere Krisen unterbrochener Tätigkeiten und 
Vermögensaufbau eine nachhaltige Eigenfinanzierung. 
• Auch zeigen Befragungen bei großen Unternehmen, dass Hochschulen auf den 
vorderen Plätzen von Rankings liegen, deren Absolventen schon in zweiter oder 
dritter Generation im Management der befragten Unternehmen tätig sind 
(Generationeneffekt). Denn ihre Absolventen sind typischerweise im oberen 
Management angekommen, u. a. in der Personalverwaltung. 
 
Besondere Herausforderungen begegnen Hochschulen im Osten der Republik. 
• Um regionale Wirkungen entfalten zu können, muss es auch in den Unternehmen 
eine Absorptionsfähigkeit geben. Auf höchstem Niveau ausgebildete Managerinnen 
und Manager benötigen auch ein attraktives Umfeld von 
Berufseinstiegsmöglichkeiten.  
 
Nach fast 30 Jahren der Wiedergründung der HHL sieht die Stadt Leipzig die Gelegenheit 
die regionale Wirkung der Hochschule zu beschleunigen. 
 
 
2.  Beschreibung der Maßnahme  
 
Die Stadtverwaltung möchte mit der Förderung Impulse setzen,  
- lokale Mittelständler und Großunternehmen in intensiveren Austausch mit der HHL zu 
bringen, 
- Absolventen in Leipzig zu binden, 
- Leipzig als Wirtschaftsstandort zu vermarkten und 
- Gründungen aus der HHL besser in Leipzig zu verankern. 
 
Die Förderung soll den Nachteil ausgleichen, dass in unmittelbarer Umgebung sich (noch) 
nur wenige große Unternehmen mit Konzernsitz unterhalten, die etwa Lehrstühle oder 
Stipendien finanzieren können. Damit würde die Stadt Leipzig das finanzielle Engagement 
seitens Sächsischen Landesregierung als auch durch die Industrie und Handelskammer zu 
Leipzig ergänzen und stabilisieren. Parallel zur Förderung soll ein Kooperationsvertrag, 
vergleichbar zu den Kooperationsverträgen der Stadt Leipzig mit der Universität Leipzig oder 
der Hochschule für Technik, Wirtschaft und Kultur Leipzig geschlossen werden. 
 
Die Förderung richtet sich damit unmittelbar an HHL, mittelbar jedoch eigentlich an die 
Leipziger Wirtschaft. 
 
Eine Förderung ist im Wesentlichen durch nachfolgende Gründe motiviert (siehe Abbildung 
2): 
 
Gründung und 
Innovation  
in Leipzig 
Fach- und 
Führungskräfte  
in und für Leipzig 
Standortmarketing  
für Leipzig 
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• Startups 
• Institutionsübergrei-
fende Gründungen 
• Innovation im 
Mittelstand 
• Karriereevents 
• Studienplätze für den 
regionalen 
Mittelstand und 
Mitarbeiter der Stadt 
• Öffnung des HHL 
Alumni-Netzwerkes  
Abbildung 2: Übersicht Fördergründe und Aktivitäten 
  
 
Fördermotiv 1: Förderung von Unternehmertum & Innovation in Leipzig 
 
a) Startups  
Die HHL ist im Jahr 2023 zum sechsten Mal in Folge Gründeruniversität #1 in Deutschland 
geworden. Nach Gründung des Accelerators "Spinlab" hat sich die HHL auch im 
Themengebiet Inkubation (Ideengenerierung) zur Gründung von Unternehmen in einer 
frühen Phase positioniert. Mit diesem Meilenstein konnte die HHL die größte internationale 
Start-Up Konferenz "Stage 2" gemeinsam mit der RWTH Aachen initiieren. So kann in der 
Region Leipzig Wirtschaftswachstum durch schnell skalierende Unternehmen seitens der 
HHL unterstützt und Leipzig auch weiterhin als ein attraktiver Standort für (junge) 
Unternehmen positioniert werden.  
 
Von besonderer Relevanz ist ein Ökosystem, welches verschiedene Partner in Leipzig 
zusammenbringt. Die HHL ist ein entscheidender Orchestrator dieses Ökosystems. Mit 
verschiedenen Studenteninitiativen wie beispielsweise  
- der jährlichen „Accelerate“ Konferenz,  
- der größten studentischen Unternehmertumskonferenz in Mitteldeutschland, oder  
- dem Venture Capital Club  
wird unternehmerisches Denken und Handeln am Standort Leipzig sichtbar und über die 
Grenzen der Region hinaus bekannt.  
 
Im HHL DIGITAL SPACE wurden seit 2020 etwa 65 Gründerteams unterstützt, davon auch 
zahlreiche ohne vorherige Verbindungen nach Leipzig. Durch die Arbeit vor Ort lernen die 
Gründerteams die Stadt Leipzig als attraktiven Standort kennen und tragen dazu bei, dass 
eine neue Generation von Unternehmen vor Ort entstehen kann. Diese Angebote möchte die 
HHL auch zukünftig als starker Förderer von Unternehmertum in der Region und in engem 
Schulterschluss mit der Stadt Leipzig ausüben. 
 
Ergänzend zu den oben genannten Gründeraktivitäten möchte die HHL auch gezielte 
Angebote für Gründerinnen und Gründer mit Migrationshintergrund ausbauen. Diese 
sollen unter anderem auf Basis der „Summer School for Diverse Startups“ aufbauen. Im 
Rahmen dieser Initiative bietet die HHL – gemeinsam mit der Stadt Leipzig, dem SpinLab 
und dem DIGITAL SPACE ein gezieltes Gründercoaching für unterrepräsentierte 
Gesellschaftsgruppen an. Zukünftig soll hier ein wesentlich breiteres Coaching- und 
Lehrangebot entstehen. 
 
b) Institutionsübergreifende Gründungen 
Erfolgreiche Teams gründen immer mehr interdisziplinär. Beispielsweise arbeiten 
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Betriebswirte und Ingenieure zusammen. Der Vorteil von solchen Teams ist die Kombination 
von Managementkompetenzen mit der Innovationskraft aus der Technik, um so möglichst 
schnell Produkte nicht nur zu entwickeln, sondern diese auch zu vermarkten und 
kommerzialisieren.  
 
Diese verschiedenen Kompetenzen sind in der Stadt Leipzig durch die Vielfalt in der 
Hochschullandschaft vorhanden. In Kooperation mit dem Amt für Wirtschaftsförderung 
möchte die HHL daher ein Angebot schaffen, welches in einem strukturierten Prozess 
interdisziplinäre Teams aus Studenten der HTWK und der HHL zusammenbringt.  
 
Anschließend soll im erprobten Inkubationsprozess des DIGITAL SPACE eine 
Geschäftsidee und Geschäftsmodell entwickelt und nach Beendigung des Studiums eine 
Gründung in Leipzig motiviert werden. Erste gemeinsame Veranstaltungen wie zum Beispiel 
„Money for Founders“ bei der SAB zeigen hier bereits eine erfolgversprechende Verbindung.  
 
c) Innovation im Mittelstand  
Die Förderung von Unternehmertum an der HHL bezieht sich nicht nur auf die Gründung 
neuer Unternehmen. Auch bestehende Unternehmen – vor allem im Mittelstand – sollten 
kontinuierlich an neuen Geschäftsideen und -modellen arbeiten, um auch in einer 
schnelllebigen Zeit wettbewerbsfähig zu bleiben. Daher ist es von zentraler Bedeutung, 
auch „Unternehmertum im Unternehmen“ mit entsprechenden Aktivitäten zu fördern.  
 
Die HHL unterstützt hierbei bereits in vielerlei Hinsicht, möchte aber in Zukunft im Rahmen 
ihres DIGITAL SPACE Programms exklusiv ein Angebot zur Geschäftsmodellinnovation 
für regionale Mittelständler anbieten. So können kleine Teams aus beispielsweise 2 – 5 
Mitarbeitern von regionalen Unternehmen den systematischen Prozess von 
Geschäftsmodellinnovation durchlaufen und dabei nicht nur neue Ideen entwickeln, sondern 
auch die Methodik für weitere Projekte erlernen. Hierzu möchte die HHL gemeinsam mit 
der Stadt Leipzig einen jährlichen Wettbewerb für fünf Mittelständler ausrufen. Die 
Gewinner des Wettbewerbs können anschließend das Programm im DIGITAL SPACE 
kostenfrei absolvieren. Ziel ist es, die Geschäftsmodelle regionaler Unternehmen 
zukunftsfähig aufzustellen und die Digitalisierung voranzutreiben.  
 
Fördermotiv 2: Anziehung und Ausbildung von Fachkräften in und für Leipzig  
 
a) Karriereevents: „Mittelstandkarrieren in Leipzig“ 
Die HHL bringt als Graduiertenhochschule bereits hervorragend ausgebildete Fach- und 
Führungskräfte aus allen Teilen Deutschlands und der Welt nach Leipzig. Viele der 
Absolventen würde auch gerne nach dem Studium in der Stadt bleiben und sind an 
Karrieremöglichkeiten bei regionalen Unternehmen interessiert.  
 
Andererseits haben viele regionale Unternehmen die Herausforderung, auf sich aufmerksam 
zu machen und Fachkräfte für sich zu gewinnen.  
 
Daher möchte die HHL regionalen Mittelständlern (im Umsatzsegment 5 bis 15 Mio. EUR, 
ausgenommen Finanzunternehmen) die Teilnahme an Karriereevents für ihre Studenten 
ermöglichen. Das Format soll insbesondere internationale Studierende des MBA-
Programms motivieren, nach Abschluss ihres Studiums bei einem KMU in Leipzig eine 
Karriere anzustreben. Die Definition "regionaler Mittelständler" soll verhindern, dass 
bisherige Unternehmenskunden der HHL die kostenlose Alternative wahrnehmen.  
Hier wird gemeinsam mit dem Amt für Wirtschaftsförderung ein Wettbewerb 
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eingerichtet, der es mittelständischen Unternehmen ermöglicht, pro Term (4 x Jahr) an 
einem eigens eingerichteten Karriereevent teilzunehmen.  
 
b) Studienplätze für den regionalen Mittelstand 
Neben der Gewinnung von neuen Fachkräften kann die HHL in besonderer Weise bei der 
Weiterbildung und somit auch Bindung von Mitarbeitern in Unternehmen unterstützen. Dazu 
möchte die HHL regionalen Mittelständlern jährlich fünf kostenlose Studienplätze im 
Teilzeit-MBA-Programm und weitere fünf zu einem deutlich reduzierten Preis anbieten. 
Ein weiterer Studienplatz soll für eine(n) städtische(n) Mitarbeiter/-in kostenlos 
angeboten werden.  
 
Ziel ist es, den regionalen Mittelstand bei der Mitarbeiterqualifikation zu unterstützen und 
auch die Fachkräfteabwanderung zu verringern bzw. einen Anreiz für Mitarbeiter zu 
schaffen, sich in ihrem Unternehmen weiterzuentwickeln. Damit kann der regionale 
Mittelstand mit einem Bildungsangebot auf internationalem Niveau Mitarbeiter entwickeln 
ohne dass diese die Region verlassen müssen. Es entsteht auch die Chance Unternehmer-
nachfolger zu gewinnen.  
 
Fördermotiv 3: Standortmarketing  
 
a) Nutzung des HHL Alumni Netzwerkes für Leipzig  
Das HHL Alumni-Netzwerk ist ein kontinuierlich wachsendes und sehr aktives Netzwerk, 
bestehend aus wertvollen und nachhaltigen Kontakten. Ein Abschluss an der HHL bedeutet 
nicht nur einen Abschluss von einer der führenden Business Schools Deutschlands und 
Europas zu erlangen, sondern auch Teil eines weltweiten Netzwerkes erfolgreicher 
Unternehmer, leitender Führungskräfte, Berater und hochkarätiger Experten zu werden.  
 
Das HHL Alumni-Netzwerk bietet eine Plattform des Ideenaustausches und gegenseitiger 
Unterstützung mit mehr als 3.500 aktiven Alumni weltweit. Damit verfügt die HHL im 
Vergleich zu vielen anderen Hochschulen über ein besonders starkes Alumni-Netzwerk.  
 
Zudem sind die Alumni der HHL vergleichsweise erfolgreich und mittlerweile in Positionen 
angekommen, an denen auch über Unternehmensansiedlungen und Business Development 
im weiteren Sinne entschieden wird. Die HHL möchte zukünftig die mehr als 50 Alumni 
Events p. a. weltweit nutzen, um für die Stadt Leipzig aktives Standortmarketing zu 
machen. Dies kann über die Einbindung von Inhalten oder Personen der Stadt Leipzig 
erfolgen oder auch über die Einbindung von Unternehmen aus Leipzig, welche einerseits das 
Netzwerk für sich nutzen und andererseits den Standort Leipzig repräsentieren können.  
 
Über die Einbindung von Standortmarketing in weltweite Alumni-Meetings können 
Entscheidungsträger mit Bezug zu Leipzig noch stärker vom Wirtschaftsstandort Leipzig 
überzeugt werden und für potenzielle Unternehmensansiedlungen berücksichtigen. 
 
3.  Realisierung / Zeithorizont 
 
Die Förderung soll in 2023 beginnen. 
 
 
4.  Finanzielle Auswirkungen  
 
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13/13 
 
Die jährliche institutionelle Förderung der gemeinnützigen GmbH soll 450.000 EUR p. a. für 
vier Jahre betragen und auf Antrag über die Fachförderrichtlinie Wirtschaft erfolgen.  
 
Beihilferechtlich ist die Zuwendung zulässig, da die institutionelle Förderung ausschließlich 
die nichtwirtschaftliche Tätigkeit der Forschung und Lehre der HHL gGmbH fördert und 
organisatorisch wie finanztechnisch zwecks Vermeidung von Quersubventionierungen, die 
beiden Tätigkeitsformen und ihre Kosten und Finanzierungen eindeutig voneinander getrennt 
werden können, Unionsrahmen für staatliche Beihilfen zur Förderung von Forschung, 
Entwicklung und Innovation, „staatliche Finanzierung nichtwirtschaftlicher Tätigkeiten“. 
 
Die Auszahlung soll aus PSP-Element 1.100.57.1.0.01.08 (Sachkonto: 43180000) erfolgen. 
 
5.  Auswirkungen auf den Stellenplan  
keine  
  
6.  Bürgerbeteiligung  
  
  bereits erfolgt   geplant x  nicht nötig 
 
 
7.  Besonderheiten   
keine  
 
8.  Folgen bei Nichtbeschluss  
Die genannten positiven Effekte treten nicht ein. 
 
 
Anlage/n 
1 Anlage_A1 (öffentlich) 
 
2 Anlage_A2 (öffentlich) 
 
 
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Anlage 
Abbildung A1: Verteilung der HHL Studierenden nach Ort der Hochschulzugangs-
berechtigung, Immatrikulation 2023 
 
Quelle: HHL (2023). 
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Anlage  
Abbildung A2: Entwicklung Studiengebühren/Student Master in Management (MiM) – HHL 
vs. private Hauptwettbewerber 
 
Quelle: HHL (2023). 
 
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