Sąd Rejonowy w Grudziądzu
IV Wydział Pracy
Sygnatura akt: IV P 158/17
Data wyroku: 2018-07-18 00:00:00
Typ orzeczenia: REGULATION, DECISION, REASON
Sędziowie: Kinga Grünberg-Bartkowska, Zofia Wójcik; Krystyna Wojnowska

Sygn. akt IV P 158/17

POSTANOWIENIE

Dnia 18 lipca 2018 roku
Sąd Rejonowy w Grudziądzu, Wydział IV Pracy
w składzie następującym:
Przewodniczący: SSR Kinga Grünberg-Bartkowska
Ławnicy:Z. W.;K. W.
Protokolant:   Dominika Janta-Lipińska
po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 18 lipca 2018 roku wG.
sprawy z powództwaB. Ł. (1)
przeciwkoP. K.prowadzącemu działalność gospodarczą pod nazwąKantor (...)P. K.
o odszkodowanie
p o s t a n a w i a :
zawiesić postępowanie w sprawie do czasu prawomocnego zakończenia sprawy II K 531/18.
Sygn. akt IV P 158/17

UZASADNIENIE
PowódkaB. Ł. (2)w pozwie z dnia 24 maja 2017 roku wniosła o zasądzenie na jej rzecz od pozwanegoP. K.prowadzącego działalność gospodarczą pod nazwąKantor (...)kwoty 6.000 zł tytułem niezgodnego z prawem rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia wraz z ustawowymi odsetkami za opóźnienie od dnia wytoczenia powództwa do dnia zapłaty oraz kosztami procesu według norm przepisanych.
W uzasadnieniu powódka podniosła, iż jako przyczynę rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia pozwany wskazał dokonaną rzekomo przez powódkę kradzież 20 Euro w dniu 25 kwietnia 2017 roku, co miało być udowodnione przez przegląd monitoringu.
W toku postępowania Sąd ustalił, iż pozwany złożył na Policji zawiadomienie o podejrzeniu popełnieniu przestępstwa przez powódkę polegającego na kradzieży i oszustwie w dniu 25 kwietnia 2017 roku. W dniu 29 czerwca 2018 roku Prokuratura Rejonowa w Grudziądzu przesłała do Sądu Rejonowego wG.akt oskarżenia przeciwkoB. Ł. (1)oskarżonej o popełnieni przestępstwa zart. 286 § 1 kk. Przedmiotowy akt oskarżenia został zarejestrowany pod sygnatura II K 531/18.
Zgodnie z treścią przepisuart. 177 § 1 pkt 4 k.p.c.sąd może zawiesić postępowanie z urzędu jeżeli ujawni się czyn, którego ustalenie w drodze karnej lub dyscyplinarnej mogłoby wywrzeć wpływ na rozstrzygnięcie sprawy cywilnej.
Wskazany przepis ma zastosowanie w niniejszej sprawie albowiem rozstrzygnięcie Sądu Karnego, a więc ustalenie czy powódka dopuściła się czynu, który był podstawą rozwiązania z nią umowy o pracę w trybie dyscyplinarnym, może mieć wpływ na rozstrzygnięcie przedmiotowej sprawy.
Dlatego też na podstawie powyższego przepisu orzeczono jak w sentencji postanowienia.
.

ZARZĄDZENIE

1
odnotować w kontrolce uzasadnień,

2
odpis postanowienia wraz z uzasadnieniem doręczyć pełn. powódki,

3
za 7 dniu lub z zażaleniem.

G., 25.07.2018 r.